natgillin/translations-raw huggingface dataset:
This is because margins often are tight and the need for precision is correspondingly great.
Det skyldes at marginene ofte er små, og behovet for nøyaktighet er tilsvarende stort.
Is loyal to the group, and is the person promoting unity and harmony.
Er lojal overfor gruppen, og er den som fremmer enhet og harmoni.
The Dutch doctor decides whether accompanying personnel is needed.
Nederlandsk lege beslutter om det er behov for følge.
In order to learn, we must draw out and share "the silent knowledge" about errors and deviations, and we must use the experiences that undesired events result in.
For å lære må vi få frem og dele den «tause kunnskapen» om feil og avvik, og vi må bruke erfaringene som uønskede hendelser gir.
benefit (Hovden I:
i sikte (Hovden I:
Consent from co-habitants over the age of 18
Samtykke fra samboende over 18 år
for people with parental responsibility for children with disabilities under the age of 18 who are living at home.
6 bokstav d for personer med foreldreansvar for hjemmeboende barn under 18 år med nedsatt funksjonsevne.
Activities coordinator
verksmester
They may be caused by stress, time constraints, low awareness of risk, lack of understanding of the importance of the routine to safety, or they may be caused by informal norms.
Årsaker kan være stress, dårlig tid, lav risikobevissthet, manglende forståelse for den sikkerhetsmessige be- tydningen av rutinene, eller det kan skyldes uformelle normer.
Making an error is not something frontline staff have a monopoly on.
Å gjøre feil er ikke noe de som er i frontlinjen av systemet har monopol på.
Sentence duration
Domslengde
•	Contribute to an open and trusting communication
•	Bidra til åpenhet og tillitsbasert kommunikasjon
The Norwegian Correctional Services comprise both prisons and probation services.
Kriminalomsorgen består av både fengsler og friomsorg.
Being able to perceive and assess whether an inmate is intoxicated or not is a difficult situation.
Det å kunne oppfatte og vurdere om en innsatt er ruset eller ikke, er en vanskelig situasjon.
The Health and Social Services Ombudsman shall have free access to all premises in which public specialist health services and municipal health and care services are provided.
Pasient- og brukerombudet skal ha fri adgang til alle lokaler hvor det ytes statlige spesialisthelsetjenester og kommunale helse- og omsorgstjenester.
Personal privacy
Personvern
The Ministry may, in regulations, issue more detailed provisions relating to the right of access to medical records, including provisions regarding payment for copies.
Departementet kan i forskrift gi nærmere bestemmelser om retten til innsyn i journal, herunder bestemmelser om betaling for kopier.
Proposal for management training - content and target groups
Forslag til lederopplæring – innhold og målgrupper
These problems are mainly caused by weaknesses in the organisation.
Disse problemene skyldes i hovedsak svakheter i organisasjonen.
Communication in organisations:
Kommunikasjon i organisasjoner:
Deviations from the activity form if the convicted person is sick or his/her child is sick must be documented from the first
Avvik fra aktivitetsskjemaet som følge av egen eller barns sykdom skal dokumenteres fra første
the likelihood of an event arising and the possible consequences of the event.
Sannsynlighet for at en hen- delse kan oppstå, og mulige konsekvenser av hendelsen.
Section 2-3. Right to re-evaluation
§ 2-3.Rett til fornyet vurdering
A patient who has been declared legally incapable of managing his or her own affairs pursuant to Section 22, paragraph three of the Guardianship Act must, to the greatest possible extent, consent to health care himself or herself.
Pasient som er fratatt rettslig handleevne på det personlige området etter vergemålsloven § 22 tredje ledd, skal i så stor utstrekning som mulig selv samtykke til helsehjelp.
All of us have subjective experiences, for example our childhood, family, friends, school, work, etc.
Vi har alle en subjektiv erfaring, for eksempel barndom, familie, venner, skole, arbeidsliv m.m.
Remember that there may also be a need to discuss
Husk at det også kan være behov for å diskutere
These factors can impact our way of acting rationally in situations and can impact safety.
Disse faktorene kan innvirke på vår måte å handle rasjonelt på i situasjoner og virke inn på sikkerheten.
Management at the Norwegian Correctional Service must be based on knowledge of the Norwegian Correctional Service's operations strategy and theoretical basis for management.
Ledelse i kriminalomsorgen skal bygge på kunnskap om kriminalomsorgens virksomhetsstrategi og teoretisk grunnlag for ledelse.
Uncertainties are therefore inherent to the process.
Det ligger derfor i sakens natur at det vil være usikkerhet knyttet til dette.
level.
nivå.
It is therefore impossible to create an infallible system through automation, procedures and check routines.
Det blir derfor umulig å lage et feilfritt system gjennom automatisering, prosedyrer og kontrollrutiner.
If No basis: Selected if the convicted person has opted out of responding to the entire subject or if he/she has opted out of certain questions that the assessor considers to be important for making an assessment.
Hvis Ikke grunnlag; Velges dersom domfelte har reservert seg mot å svare på hele området eller dersom han har reservert seg mot enkeltspørsmål som kartlegger mener er vesentlig for å gjøre en vurdering.
If it is not possible in practice to have a contact person at the place of employment, there
Dersom det ikke er praktisk mulig å ha en kontaktperson på sysselsettingsstedet, kan
Reporting of errors, deviations and events, meetings and exercises are important sources of such information.
Rap- portering av feil, avvik og hendelser, møter og øvelser er viktige kilder til slik informasjon.
execution of sentence outside of prison.
gjennomføre straffen utenfor fengsel.
This will in turn represent a significant safety risk.
Dette vil igjen være en betydelig sikkerhetsrisiko.
Mail
Postsending
Transformational leadership with the four factors support the Norwegian Correctional Service’s management goals.
Transformasjonsledelse med de fire faktorene støtter opp om kriminalomsorgens mål for ledelse.
The mental balancing process often influences whether someone will consciously break rules or procedures in a specific situation.
Den mentale balanseringsprosessen har ofte inn- virkning på om en person vil foreta bevisste overtredelser eller regelbrudd i en bestemt situasjon.
When assessing whether execution of a sentence with electronic monitoring is inadvisable, particular
Ved vurderingen av om straffegjennomføring med elektronisk kontroll er utilrådelig skal det
Section 12 Institution
§ 12 Institusjon
Summary
oppsummering
This becomes a problem because bad habits like these often become part of their established work routines.
Dette blir et pro- blem fordi slike uvaner blir gjerne en del av en persons etablerte arbeids- rutiner.
Background memo from HR Department
Bakgrunnsnotat fra HR-avdelingen
This meant that the rest of the crew were circumspect and reluctant to question the captain's actions.
Dette gjorde at resten av mannskapet var forsiktige og motvillige til å stille spørsmål ved kapteinens handlinger.
no. 84 of 29 June 2007
1580), 29 juni 2007 nr.
a) undergo treatment,
a) gjennomgå behandling,
Section 7-5. Deadline for submitting appeals
§ 7-5.Frist for klage
If 15,000 errors occur in a work situation, about 300 of these will be events and critical situations without injury, 15 will be events with injury and 1 will be a serious event.
Dersom det skjer 15000 feil i en ar- beidssituasjon, vil cirka 300 av disse være hendelser og kritiske situasjoner uten skade, 15 vil være hendelser med skade, og 1 vil være en alvorlig hen- delse.
Prohibition against leaving the residence
Forbud mot å forlate boligen
Is there anything that hinders the convicted person's ability to work?
Er det noe som hindrer domfeltes arbeidsevne?
this is deemed appropriate.
dette anses hensiktsmessig.
People can have a number of emotional reactions to stress, including discomfort, anger, rage or hostility.
En kan få en rekke følelsesmessige reaksjoner på stress, bl.a. ubehag, sinne, raseri eller fiendtlighet.
Subsequently, KDI has, to the best of its abilities, tried to utilise Norwegian partners in the different projects/bilateral activities.
KDI har deretter, etter beste evne, forsøkt å knytte norske samarbeidspartnere til de ulike prosjektene/bilaterale aktivitetene.
Effective groups are composed of members capable of making decisions and who are constantly focused on the relevant situation.
Effektive grupper er sammensatt av beslutningsdyktige medlemmer som konstant er opptatt av den aktuelle situasjonen.
The Norwegian staff speak Norwegian.
Den norske staben er norsktalende.
It is often the case that a situation is perceived correctly by some staff members, but this does not help much if the perceptions do not reach the places where the decisions are made.
Ofte hender det at en situasjon blir oppfattet korrekt blant enkelte av med- arbeiderne, men dette hjelper lite hvis ikke oppfatningene når frem dit be- slutningene tas.
z.ç.ç Burnout
z.ç.ç Utbrenthet
To discuss errors in terms of morals will obfuscate the discussion, as moral perspectives do not distinguish between human error and other human behaviour with negative consequences.
Å trekke inn moral vil skyggelegge og utydeliggjøre diskusjonen, ettersom et moralsk perspektiv ikke skiller menneskelige feil fra annen menneske-relatert atferd med negative konse- kvenser.
Everyone can make mistakes, wherever and whenever: no one is immune.
Alle kan gjøre feil, hvor som helst og når som helst - ingen er immune.
If no - describe in open text field
Hvis nei - beskriv i fritekstfeltet
General information about executing a sentence with electronic monitoring
Generell informasjon om straffegjennomføring med elektronisk kontroll:
If the patient's health condition necessitates the use of a taxi or car, or there is no scheduled public transport, the necessary actual expenses for a taxi or additional expenses associated with using a car shall be used as a basis.
Gjør pasientens helsetilstand det nødvendig å bruke drosje eller bil, eller går det ikke rutegående transport, skal nødvendige faktiske utgifter til drosje og tilleggsutgifter ved å bruke bil legges til grunn.
-	When they do not require skills beyond those held by staff
-	Når de ikke krever ferdigheter utover det de tilsatte besitter
Such a perspective misses two important points about human error (Reason & Hobbs 2003):
Ved å innta et slikt perspektiv går en glipp av to viktige poeng ved menneskelige feil (Reason & Hobbs 2003):
Inventor:
Oppfinneren:
The graph above can also say something about why one might make the wrong assessments or overestimate/underestimate critical situations.
Grafen ovenfor kan også si noe om hvorfor en kan gjøre feilvurderinger av risiko eller overvurderer/undervurderer kritiske situasjoner.
Naturalistic  decision-making processes
Naturalistiske beslutningsprosesser
In this context, the Directorate coordinates various bilateral projects for correctional services in the countries in question.
I den forbindelse koordinerer direktoratet ulike bilaterale prosjekter innenfor kriminalomsorgen i de nevnte landene.
The key elements of such a culture are described below.
Hovedelementene i en slik kultur er beskrevet nedenfor.
A positive interest in staff as individuals is central.
En positiv interesse for de til- satte som personer, er sentralt.
After this is done, the option that is most appropriate is selected and the action is performed.
Etter dette velger man det alternativet som er mest hensiktsmessig og utfører handlin- gen.
A role can be defined as the sum of the expectations directed to the holder of the role.
En rolle kan defineres som summen av de forventingene som er rettet mot rolleinne- haveren.
Because the convicted person has implemented the relevant measures in accordance with the previous survey.
Fordi domfelte har gjennomført relevante tiltak etter forrige kartlegging
•	Ensure that there are sufficient resources for the most important tasks.
•	Sørg for at det er tilstrekkelig ressurser til de viktigste oppgavene.
If a staff member has many important tasks that they must complete during the day and they find that they have both the time and the competency to carry out these tasks, then the demands are unlikely to trigger a stress reaction in the staff member.
Dersom den tilsatte har mange viktige arbeidsoppgaver han/hun må rekke i løpet av en dag og han/hun opplever at han/hun både har tid og kompetanse til å utføre disse oppgavene, vil sannsynligvis ikke kravene utløse en stressreaksjon i ham/henne.
This meant that air traffic to Las Palmas was redirected to Los Rodeos, the other airport, located on the island of Tenerife.
Dette førte til at flytrafikk til Las Palmas ble omdirigert til Los Rodeos, den andre flyplassen som lå på øyen Tenerife.
Trust-based management will fully utilise the resources
Tillitsbasert ledelse vil utnytte ressursene fullt
Russia
Russisk
In order to succeed with the skills policy, each enterprise should focus on flexible, and preferably, individually adapted initiatives, both internally and in cooperation with external resource groups.
For å lykkes med kompetansepolitikken bør den enkelte virksomhet satse på fleksible og gjerne individuelt tilpassede tiltak - internt og i samarbeid med eksterne ressursmiljøer.
Though the decision may later be evaluated and criticised, decisions that are wrong will not lead to punishment and correct decisions are often followed by public commendations.
Selv om beslutningen senere kan bli evaluert og kritisert, vil ikke gale beslutninger føre til noen straff, og riktige beslutninger følges ofte opp av offentlige gratulasjoner.
drugs, performance enhancing drugs, or medicines that have not been agreed for use with the Norwegian Correctional Service.
narkotika, dopingpreparater eller medisiner som ikke er avtalt med kriminalomsorgen.
For information in English go to www.kriminalomsorgen.no
For information in English go to www.kriminalomsorgen.no
The background for the revision was the need for adaptation
Bakgrunnen for revisjonen var behovet for tilpasning
(nurse)
(sykepleier)
Human error • Theory • Part 2
menneskelige Feil • Teroigrunnlag • del 2
commencing execution of the sentence, the convicted person must always provide a urine sample.
iverksettelse av straffegjennomføringen skal domfelte alltid avlegge urinprøve.
LIGE
LIGE
Our views of our job, the inmates, the staff and our employer will help shape how we think, feel and act in relation to our work.
Hvordan vårt syn på jobben, på innsatte, på tilsatte og på arbeidsgiver er, vil være med å forme hvordan vi tenker, føler og handler i forhold til vårt arbeid.
The ankle bracelet is linked to a receiver that the Norwegian Correctional Service installs in your home.
Fotlenken er i kontakt med en mottaker som kriminalomsorgen setter opp hjemme hos deg.
transfer to prison.
overføring til fengsel eventuelt besluttes.
The two latter types of barriers are central in SIP.
De to sistnevnte barrieretypene er sentrale i SIF.
.
egne regler.
Occupations that entail shift work can disturb sleep for some people.
Yrker som medfører skiftarbeid kan forstyrre søvnen hos enkelte.
ACT-2016-12-16-98 from 1 January 2017
LOV-2016-12-16-98 fra 01.01.2017
Social mission
Samfunnsoppdrag
The Norwegian Correctional Service can also demand that the convicted person provides urine samples for substance abuse controls
Kriminalomsorgen kan også kreve at domfelte avgir urinprøver i forbindelse med kontroll av rusmiddelbruk.
Does the convicted person have a desire to expand his/her social network beyond this?
Har domfelte ønske om å utvide sitt sosiale nettverk utover dette?
Preparing and thinking things through and having rules and procedures as well as alternative solutions in place enhance the opportunities to make good decisions.
Det å forberede seg og tenke gjennom ting, trene, ha regler og pro- sedyrer samt ulike alternative løsninger, bedrer mulighetene for å ta gode beslutninger.
ç.z Tools for analysis
ç.z Analyseverktøy
With regard to the actual computer screen, this should be fixed to the table where it is to be placed and be encased in Plexiglas.
Når det gjelder selve dataskjermen bør det være fastmontert i bordet hvor den står plassert og være innfelt i pleksiglass.
The opposite of the power to reward is the power to enforce, which is the option to impose sanctions when guidelines and orders are not complied with.
Motstykket til beløn- ningsmakt er tvangsmakt, som er muligheten til å sanksjonere når retnings- linjer og pålegg ikke følges.
•	Forgetting tasks
•	Man glemmer gjøremål
Filtering information
Filtrering av informasjon
Knowledge and attitudes
Kunnskap og holdninger
Which adaptations they choose is individual, and vary from a totally irreconcilable attitude to acceptance, or apparently following the rules to benefit from the privilege system.
Hvilke tilpasningslinjer man velger er individuelt; alt fra en helt uforsonlig holdning til aksept, eller at man tilsynelatende følger spillereglene for å nyte godt av privilegie-systemet.
Discrimination shall not occur.
Diskriminering skal ikke forekomme.
Communicating our own limits when under heavy strain
Å kommunisere egne grenser ved stor belastning
human error is seen as a consequence of what happened further back in the causal chain.
lene blir menneskelige feil sett på som en konsekvens av det som har skjedd lengre bak i årsaksrekken.
The rules in Sections 4-1 to 4-3 apply correspondingly for the assessment of the user's competence to give consent.
Reglene i § 4-1 til § 4-3 gjelder tilsvarende for vurdering av samtykkekompetansen til bruker.
The problem with errors is not people's psychological processes.
Problemet med feil er ikke de psykologiske prosessene hos mennesket.
Can inmates cook their own food in the prison?
Kan man lage sin egen mat i fengselet?
Study and exam days are calculated in accordance with point
Lese- og eksamensdager beregnes etter pkt.
Work in one’s own business or as self-employed can be approved as employment.
Arbeid i egen virksomhet, eller som selvstendig næringsdrivende kan godtas som sysselsetting.
Current applicable law in Norway states that health personnel have a duty to attempt resuscitation after a cardiac arrest.
Gjeldende rett i Norge er at helsepersonell har plikt til å starte gjenopplivning ved hjertestans.
I myself wish to participate in the assessment.
Jeg ønsker selv å delta i kartleggingen.
Colleagues who work well together and the ability to handle stress are also important in the handling of consequences (Reason & Hobbs 2003).
Godt samkjørte kolleger og evne til å tåle stress er også viktig for å håndtere konsekvenser (Reason & Hobbs 2003).
Handling illegally imported goods, etc.
Heleri av ulovlig innført vare mv.
no. 1098 of 20 September 2013),
20 sep 2013 nr.
Operative management
Operativ ledelse
There are few instructions covering which tasks are to be carried out by the different occupational groups in the prisons.
Det finnes lite instrukser for hvilke oppgaver som ligger til de forskjellige yrkesgruppene i fengslene.
We see that the characteristics of the "generative (learning) culture" and the "informed culture" are quite similar.
Vi ser at karaktertrekkene til den ’generative (lærende) kultur’ og den ’informerte kultur’ er ganske like.
Here we want to get the convicted person's thoughts about how he/she can use the serving of the sentence to achieve his/her goals referred to under the question about specific goals.
Her ønskes det domfeltes refleksjoner om hvordan han kan bruke straffegjennomføringen for å nå sine mål som nevnt under spørsmålet om konkrete målsettinger.
The yard is large enough to be used for running workouts and other activities.
Luftegården er så stor at den kan brukes til løpetrening og andre aktiviteter.
Transport by bus/minibus from Thon Hotel Arena to Oslo, boat trip
Transport med buss/minibuss fra Thon hotell Arena til Oslo, båttur
Management follows up on staff and coordinates their job assignments.
Ledelsen følger opp medarbeiderne og koordinere deres arbeidsoppgaver.
These points are more closely tied to the operative management, in the sense of the direct inter-personal interaction in the practical execution of tasks (between managers
Disse punktene er i større grad knyttet til operativ ledelse, i betydningen av det direkte mellom- menneskelige samspillet i den praktiske oppgaveutførelsen (mellom ledere
The nurse may also have information about the inmate that the teacher does not, due to professional privacy.
Sykepleieren kan også ha informasjon om den innsatte som læreren ikke har på grunn av taushetsplikten.
A decision concerning lack of competence to give consent shall state the reasons for the decision and shall be given in writing, and if possible shall immediately be presented to the patient and his or her next of kin.
Avgjørelse som gjelder manglende samtykkekompetanse skal være begrunnet og skriftlig, og om mulig straks legges frem for pasienten og dennes nærmeste pårørende.
Examples of decision-making dilemmas in
Eksempler på dilemmaer i forhold til beslutningstaking i
However, the regional office asks Norgerhaven prison to be especially attentive to whether the inmate is taking his medication, and asks that the prison establishes a routine for checking that the inmate is taking his medication.
Regionkontoret ber imidlertid Norgerhaven fengsel om å være spesielt oppmerksom på om innsatte tar sine medisiner og ber fengselet etablere en rutine for å sjekke at innsatte tar sine medisiner.
10z    Theory
10z    Teorigrunnlag
Place and date               					Signature
Sted og dato					Underskrift
Health information is not given to the Norwegian Correctional Service.
Helseopplysninger gis ikke til kriminalomsorgen.
The LUP can be organised in the same manner as SATS is completed by all new managers and be established without a fixed location with joint seminars during the process for the sharing of experience and learning.
LUP kan organiseres på den måten at SATS gjennomføres av alle nye ledere og forankres stedsuavhengig med fellessamlinger underveis for erfaringsutveksling og læring i fellesskap.
If the patient is between 12 and 16 years of age, information shall not be given to his or her parents or other persons with parental responsibility when, for reasons that should be respected, the patient does not wish them to receive such information.
Er pasienten mellom 12 og 16 år, skal opplysninger ikke gis til foreldrene eller andre med foreldreansvaret når pasienten av grunner som bør respekteres, ikke ønsker dette.
Anonymised information from the assessment can be used for research.
Anonymiserte opplysninger fra kartleggingen kan brukes til forskning.
The groups report that it is generally difficult to establish collaborations with external agencies
Det kommer fra i gruppene at det i stor grad er vanskelig å etablere samarbeid med eksterne instanser.
There are more people who have knowledge about, and monitor, a situation.
Det er flere personer som har kunnskap om, og overvåker, situasjoner.
Transport by bus/minibus from Thon Hotel Arena to Oslo probation office
Transport med minibuss fra Thon hotell Arena til Oslo friomsorgskontor
Decision-making   µµ
Beslutningstaking    µµ
people call it luck. Failure is assured for those who have not taken the necessary precautions in time – that is called being unlucky."
folk kaller det hell. nederlag er sikret den som ikke i tide har truffet de nødvendige forholdsregler – det kalles for uhell.»
Nevertheless, relevant feedback is necessary in order to quickly break the chain of bad decisions.
Likevel er relevant tilbakemelding nødvendig for å raskt kunne bryte rekken av dårlige beslutninger.
Health care may not be provided if the patient objects to this, unless special statutory provisions dictate otherwise.
Helsehjelp kan ikke gis dersom pasienten motsetter seg dette, med mindre annet følger av særlige lovbestemmelser.
The Captain is also a victim of the accident.
Kapteinen er selv et offer i ulykken.
obligation to provide information
informasjonsplikt