natgillin/translations-raw huggingface dataset:
atkreipia dėmesį į Komisijos pasiūlymą dėl direktyvos dėl Europos darbų tarybos steigimo arba Bendrijos mastu veikiančių įmonių ir Bendrijos mastu veikiančių įmonių grupių darbuotojų informavimo bei konsultavimosi su jais tvarkos nustatymo; vertina Europos darbų tarybos pasiekimus stiprinant darbdavių ir darbuotojų dialogą; tačiau yra susirūpinęs, kad naujasis Europos darbų tarybos modelis galėtų turėti neigiamos įtakos Europos ekonomikos ir įmonių lankstumui bei konkurencingumui;
Notes the Commission’s proposal for a directive on the establishment of a European Works Council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees; appreciates the EWC achievements in improving dialogue between employers and workers; is concerned, however, that the new model for European Works Councils would have an impact on the flexibility and competitiveness of the European economy and enterprises;
mano, kad teisinės apsaugos nuo diskriminacijos išplėtimo idėja, kuria grindžiamas pasiūlymas dėl direktyvos, pagal kurią įgyvendinamas vienodo požiūrio į asmenis, nepaisant jų religijos ar tikėjimo, negalios, amžiaus arba seksualinės orientacijos, principas, prieštarauja subsidiarumo ir proporcingumo principams; mano, kad atsižvelgiant į tai, kad kiekviena valstybė narė turi kovos su diskriminacija įstatymus, nebūtina Bendrijos lygmeniu kurti teisinės bazės, skirtos kovai su diskriminacija dėl religijos arba įsitikinimų, neįgalumo, amžiaus arba seksualinės orientacijos ir vienodo elgesio principo įgyvendinimui ne užimtumo srityje;
Considers that the idea of extending legal protection against discrimination, which is behind the proposal for a directive on implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of religion or belief, disability, age or sexual orientation is contrary to the principles of subsidiarity and proportionality; takes the view that, since antidiscrimination law exists in every Member State, there is no need to introduce any legal framework at Community level to fight discrimination based on religion or belief, disability, age or sexual orientation and to put into effect the principle of equal treatment, outside the field of employment;
paveda Pirmininkui perduoti šią rezoliuciją Tarybai, Komisijai, Ekonomikos ir socialinių reikalų komitetui ir Regionų komitetui.
Instructs its President to forward this resolution to the Council, the Commission, the Economic and Social Committee and the Committee of the Regions.
pateikė Francis Wurtz, Gabriele Zimmer, Dimitrios Papadimoulis, Eva-Britt Svensson, Roberto Musacchio ir Umberto Guidoni
by Francis Wurtz, Gabriele Zimmer, Dimitrios Papadimoulis, Eva-Britt Svensson, Roberto Musacchio and Umberto Guidoni
atsižvelgdamas į Komisijos komunikatą „Atnaujinta socialinė darbotvarkė: galimybės, prieinamumas ir solidarumas XXI amžiaus Europoje“ (COM(2008)412) ir į daugelį ne teisėkūros dokumentų, pridėtų prie šio komunikato,
having regard to the Commission communication on the 'Renewed social agenda: Opportunities, access and solidarity in 21st century placeEurope' (COM (2008) 412) and the numerous non-legislative documents accompanying that communication,
atsižvelgdamas į Komisijos pasiūlymą dėl Europos Parlamento ir Tarybos direktyvos dėl pacientų teisių į sveikatos priežiūros paslaugas kitose valstybėse narėse įgyvendinimo (COM(2008)414),
having regard to the Commission proposal for a directive of the European Parliament and of the Council on the application of patients' rights in cross-border healthcare (COM (2008) 414),
atsižvelgdamas į Komisijos pasiūlymą dėl Europos Parlamento ir Tarybos direktyvos dėl Europos darbo tarybų steigimo arba Bendrijos mastu veikiančių įmonių ir Bendrijos mastu veikiančių įmonių grupių darbuotojų informavimo bei konsultavimosi su jais tvarkos nustatymo (nauja redakcija) (COM(2008)419),
having regard to the Commission proposal for a European Parliament and Council directive on the establishment of a European Works Council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees (recast) (COM(2008) 419),
atsižvelgdamas į savo 2001 m. rugsėjo 4 d. rezoliuciją dėl Komisijos pranešimo dėl direktyvos dėl Europos darbo tarybų steigimo arba Bendrijos mastu veikiančių įmonių ir Bendrijos mastu veikiančių įmonių grupių darbuotojų informavimo bei konsultavimosi su jais tvarkos nustatymo taikymo,
having regard to its resolution of 4 September 2001 on the Commission report on the application of the Directive on the establishment of a European works council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees,
atsižvelgdamas į Komisijos pasiūlymą dėl Tarybos direktyvos, pagal kurią įgyvendinamas vienodo požiūrio į asmenis, nepaisant jų religijos ar tikėjimo, negalios, amžiaus arba seksualinės orientacijos, principas (COM(2008) 426),
having regard to the Commission proposal for a Council directive on implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of religion or belief, disability, age or sexual orientation (COM(2008) 426),
atsižvelgdamas į Europos Bendrijų Teisingumo Teismo sprendimus Viking Line , Laval , Rüffert ir Komisija prieš Liuksemburgą bylose bei į prieštaringas politines diskusijas šiais klausimais,
having regard to the judgments of the Court of Justice of the European Communities on the Viking Line, Laval, Rüffert and Commission v Luxembourg cases and the controversial political debate thereon,
atsižvelgdamas į šias Jungtinių Tautų konvencijas: TDO-94, Išlygos dėl darbo (Viešųjų pirkimų sutartys); TDO-87, Asociacijų laisvė ir teisės jungtis į organizacijas gynimas; TDO-98, Teisė jungtis į organizacijas ir kolektyvinės derybos; TDO-117, Pagrindiniai socialinės politikos tikslai ir standartai, ypač į jos IV dalį; TDO-154, Kolektyvinės derybos; TDO-DJK, Darbo jūroje konvencija; taip pat atsižvelgdamas į TDO tinkamo darbo skatinimo darbotvarkę,
having regard to the following ILO conventions: ILO-94 Labour Clauses (Public Contracts); ILO-87 Freedom of Association and Protection of the Right to Organise; ILO-98 Right to Organise and Collective Bargaining; ILO-117 Basic Aims and Standards of Social Policy, especially Part IV thereof; ILO-154 Collective Bargaining; ILO-MLC Maritime Labour Convention; having regard also to the ILO's Decent Work Agenda,
kadangi dabartinės Parlamento kadencijos metu Komisija ir Taryba iki šiol labai nenorėjo siūlyti ir priimti jokių socialinės politikos srities teisės aktų, kurie padėtų skatinti Europos Sąjungos socialinę pažangą,
whereas in Parliament's current term, the Commission and the Council have so far been very reluctant to propose and adopt any social policy legislation aimed at social progress in the European Union,
kadangi užimtumas ir į socialinę pažangą orientuota socialinė politika nėra vienas iš keturių oficialių Europos Sąjungos Tarybai pirmininkaujančios Prancūzijos prioritetų; ir kadangi Tarybai pirmininkaujančios Prancūzijos tvirtinimai, kad ji 2008 m. pavadins vadinamaisiais socialinės Europos atkūrimo metais, nėra labai įtikimi,
whereas employment and social policies for social progress are not amongst the four official priorities of the current French Presidency of the European Union; and whereas claims by that Presidency that it will make 2008 'the year to restart Social Europe' do not therefore sound very credible,
kadangi 2008 m. birželio 9 d. pasiektu Užimtumo ir socialinių reikalų tarybos politiniu susitarimu dėl Darbo laiko direktyvos persvarstymo siekiama toliau liberalizuoti ir taip jau negriežtus minimalius standartus dėl darbuotojų sveikatos apsaugos ir saugumo neteisėtų ir ilgų darbo valandų atžvilgiu; kadangi dabartiniai Prancūzijos vyriausybės bandymai atšaukti nacionalinį įstatymą dėl 35 valandų darbo savaitės ir panašaus pobūdžio kampanijos dėl ilgesnių darbo valandų kitose valstybėse narėse yra to paties socialinės regresijos pobūdžio,
whereas the political agreement of the Employment and Social Affairs Council of 9 June 2008 on the revision of the Working Time Directive is aimed at a further deregulation of the already weak minimum standards for protecting workers' health and safety against irregular and long working hours; whereas the French Government's current moves to drop national legislation on the 35-hour working week and similar campaigns in other Member States for longer working hours go in the same direction of social regression,
kadangi pagal neseniai priimtus Europos Teisingumo Teismo sprendimus bylose Viking Line , Laval , Rüffert ir Liuksemburgas buvo apribota teisė streikuoti ir kolektyvinių derybų teisė ir yra tvirtinama, kad vidaus rinkos laisvės yra viršesnės nei pagrindinės socialinės teisės; kadangi Direktyvoje dėl darbuotojų komandiravimo nustatyti minimalūs socialinės apsaugos standartai šiuose sprendimuose aiškinami kaip maksimalūs standartai, pagal kuriuos leidžiama nepalanki konkurencija dėl darbo užmokesčio toje pačioje darbo vietoje, ir valstybėms narėms atimama teisė komandiruotiems darbuotojams nacionaliniuose įstatymuose nustatyti palankesnes darbo sąlygas ir atlyginimą,
whereas the recent judgments of the European Court of Justice on the cases Viking Line, Laval, Rüffert and Luxembourg restricted the right to strike and to collective bargaining by claiming the supremacy of internal market freedoms over such fundamental social rights; whereas these judgments interpreted the minimum social protection standards contained in the Directive on the Posting of Workers as maximum standards, thus favouring downward wage competition at the same workplace and denying Member States the right to lay down more favourable working conditions and remuneration for posted workers under national law,
kadangi šie veiksmai itin prisidėjo prie plačiai išplitusio visuomenės suvokimo, kad ES per daug linkusi remti laisva rinka ir konkurencija grindžiamą politiką bei atsisako solidarumo ir socialinės pažangos; kadangi ši stiprėjanti Europos Sąjungos teisėtumo krizė lėmė didėjantį atotrūkį tarp rinkos principais paremto Europos projekto, kurį remia jos elitas, ir skeptiško daugelio Europos piliečių požiūrio į Europos politikos naudą jų kasdieniame gyvenime ir teigiamą įtaką jų socialinei gerovei, pvz., vėl neseniai airių ištartas „ne“ Lisabonos sutarčiai,
whereas these developments strongly contributed to the widespread public perception that the EU is leaning too far towards free markets and competition and is abandoning solidarity and social progress; whereas this deepening crisis of legitimacy of the European Union has led to a growing distance between a market-driven European project supported by its elites and the scepticism among many European citizens about the 'value added' of European policies for their daily lives and social wellbeing, as again recently expressed by the Irish 'No' to the Lisbon Treaty,
kadangi, atsižvelgiant į šiuos faktus, Komisijos pateikta atnaujinta socialinė darbotvarkė turi būti suprantama kaip bandymas numalšinti didelės visuomenės dalies pyktį ir nepasitenkinimą dėl dabartinės Europos integracijos projekto naujojo liberalizmo krypties; tačiau kadangi vadinamąjį socialinių priemonių rinkinį daugiausia sudaro ne teisėkūros komunikatai, pranešimai ir rekomendacijos, kurių poveikis skatinant pastebimą Europos Sąjungos socialinę pažangą abejotinas,
whereas, against this background, the 'Renewed Social Agenda' presented by the Commission must be interpreted as an attempt to calm down the anger and dissatisfaction of large swathes of the population with the current neo-liberal trajectory of the European integration project; whereas, however, the so called 'Social Package' mainly consists of non-legislative communications, reports and recommendations, whose effect in terms of promoting measurable social progress throughout the European Union is doubtful,
mano, kad socialinių priemonių rinkinys yra blogai suplanuotas bandymas nukreipti visuomenės dėmesį nuo socialiai nepalankios Komisijos ir Tarybos politinės pozicijos, pvz., planuojamas Darbo laiko direktyvos liberalizavimas ir pražūtingas neseniai priimtų Europos Teisingumo Teismo sprendimų poveikis pagrindinėms teisėms ir kolektyvinėms deryboms;
Considers that the 'Social Package' is an ill-designed attempt to distract public attention from socially regressive policy stances taken by the Commission and the Council, such as the planned deregulation of the Working Time Directive and the devastating effects of the recent judgments of the European Court of Justice on fundamental rights and collective bargaining;
atkreipia dėmesį į tai, kad Parlamentas savo pirmojo svarstymo dėl Darbo laiko direktyvos persvarstymo metu paragino palaipsniui panaikinti atsisakymo galimybę reglamentuojančią nuostatą; griežtai kritikuoja tai, kad pagal Tarybos politinį susitarimą šis reikalavimas buvo atmestas; taigi, pareiškia savo nepritarimą Tarybos susitarimui;
Points out that Parliament called for a phasing out of the opt-out in its first reading on the revision of the Working Time Directive; strongly criticises the fact that the Council's political agreement rejected that demand; states its opposition, therefore, to the Council agreement;
primygtinai reikalauja, kad socialiniu požiūriu prasmingai persvarstant Darbo laiko direktyvą didžiausią dėmesį reikėtų skirti darbo bei asmeninio gyvenimo pusiausvyros užtikrinimui nustatant mažesnį maksimalų dienos ir savaitės darbo valandų skaičių; pabrėžia, kad reikia visiškai panaikinti atsisakymo galimybę reglamentuojančią nuostatą, kad ETT praktika dėl budėjimo valandų darbo vietoje ir kompensuojamųjų poilsio laikotarpių turi būti visiškai įgyvendinta ir įtraukta į direktyvą ir kad bet koks apsaugos lygio, kuris užtikrinamas pagal esamą direktyvą, mažinimas neturi būti leidžiamas;
Insists that any socially meaningful revision of the Working Time Directive must focus on the reconciliation of work and non-work life by means of shorter maximum daily and weekly working hours; underlines that the opt-out must be completely abolished, that the ECJ case law on time spent on call and compensatory rest periods must be fully implemented and integrated into the directive, and that any lowering of the level of protection granted by the existing directive must be blocked;
ragina Tarybą ir valstybes nares išsamiai apsvarstyti klausimus, kilusius priėmus pastaruosius Teismo sprendimus; primygtinai ragina Tarybą imtis veiksmų siekiant užtikrinti socialinių teisių viršenybę vidaus rinkos laisvių atžvilgiu; taigi, prašo išsamiai persvarstyti Sutartis siekiant sudaryti sąlygas kurti socialiniais principais grindžiamą Europą; mano, kad, jei Europos institucijos neatliks šių veiksmų, itin sustiprės didelė dabartinio Europos ekonominio ir socialinio modelio teisėtumo krizė;
Calls on the Council and the Member States to thoroughly discuss the issues raised by the recent Court rulings; strongly urges the Council to take action to ensure the primacy of social rights over the freedoms of the internal market; requests a profound revision of the Treaties, therefore, in order to open the way to a Social Europe; considers that, if the European institutions fail to deliver on this, the serious crisis of legitimacy of the current European economic and social model will deepen dramatically;
atkreipia dėmesį į Komisijos pirmąjį dvimetį pranešimą dėl ES visuotinės svarbos socialinių paslaugų padėties; primygtinai reikalauja, kad visuotinės svarbos paslaugų klausimas būtų kitas svarbus dalykas persvarstant Sutartis; taigi, pabrėžia, kad ES pirminiuose teisės aktuose reikia įtvirtinti aiškias nuostatas siekiant užtikrinti, kad viešosioms gėrybėms, viešosioms paslaugoms, visuotinės svarbos paslaugoms ir ne pelno sektoriui nebūtų taikomos konkurencijos, valstybės pagalbos, viešųjų pirkimų ir vidaus rinkos taisyklės, tačiau tai turėtų būti tik visuotine svarba grindžiamas sektorius, kuris būtų organizuojamas vadovaujantis subsidiarumo principu esant išimtinei valstybių narių ir atitinkamų jų regioninių ir vietos valdžios institucijų kompetencijai siekiant užtikrinti jų tinkamą veikimą;
Notes the Commission's first biennial report on the situation of social services of general interest in the EU; insists that the issue of services of general interest is another important point as regards the revision of the Treaties; in this connection, emphasises the need for clear provisions in EU primary law to ensure that public goods, public services, services of general interest and the non-profit sector are not subject to the rules on competition, state aid, public procurement and the internal market, but form a sector which is guided solely by the public interest and which is organised according to the principle of subsidiarity within the sole competency of the Member States and their respective regional and local authorities to ensure their proper functioning;
ragina Tarybą sustabdyti Lisabonos sutarties, kuri jau buvo atmesta po Airijos referendumo, ratifikavimo procesą ir žengiant pirmą žingsnį siekiant pataisyti padėtį kaip privalomą Sutarties protokolą pateikti vadinamąją socialinės pažangos nuostatą, kurioje būtų paaiškinta:
Calls on the Council to stop the ratification of the Lisbon Treaty, which has already been rejected by the Irish referendum, and, as a first step towards remedying the situation, to introduce a 'Social Progress Clause' as a binding Protocol to the Treaty with the aim of clarifying:
– kad Sutartis negali būti traktuojama kaip kokiu nors būdu daranti poveikį naudojimuisi pagrindinėmis teisėmis, kurias pripažįsta valstybės narės, įskaitant teisę streikuoti ir imtis kolektyvinių priemonių valstybės narės lygmeniu ir tarpvalstybiniu mastu;
– that the Treaty may not be interpreted as affecting in any way the exercise of fundamental rights as recognised in Member States, including the right to strike and collective action at national level and also to cross-border strikes and collective action;
– kad šios teisės gali apimti ir teisę arba laisvę imtis kitų veiksmų, numatytų konkrečiose valstybių narių darbo santykių sistemose, įskaitant veiksmus, kuriais siekiama inicijuoti kolektyvinių susitarimų sudarymą – pagal šiuos susitarimus būtų nustatyti didesni negu minimalūs atlyginimai ir standartai;
– that these rights also include the right or freedom to take other actions covered by specific industrial relations systems in Member States, including actions aimed at initiating the conclusion of collective agreements going beyond minimum wages and minimum standards;
– kad Sutartis negali būti aiškinama kaip daranti kokį nors poveikį valstybėse narėse pripažintoms darbo santykių ir kolektyvinių derybų sistemoms;
– that the Treaty may not be interpreted as affecting in any way the industrial relations and collective bargaining systems as recognised in Member States;
– kad Sutartis negali būti aiškinama kaip daranti kokį nors poveikį valstybių narių kompetencijai priimti socialinės politikos teisės aktus, kuriais būtų numatomi aukštesni standartai ir reikalavimai, negu ES direktyvose nustatyti minimalūs standartai;
– that the Treaty may not be interpreted as affecting in any way the competencies of Member States to adopt social policy legislation that provides for higher standards and requirements than those laid down in EU directives stipulating minimum standards;
– kad visais atvejais, kai šios minėtosios teisės ir valstybių narių kompetencija socialinės politikos srityje arba darbo santykių sistemos prieštarauja vidaus rinkos reguliavimui arba pagrindinėms vidaus rinkos laisvėms, minėtosios teisės (pagrindinės teisės ir kt.) turi viršenybę šio reguliavimo ir laisvių atžvilgiu;
– that, wherever these rights as cited above and Member States' social policy competencies or industrial relations systems clash with internal market regulation or the 'fundamental freedoms' of the internal market, the former (fundamental rights, etc.) must prevail over the latter;
atkreipia dėmesį į tai, kad pagal į socialinių priemonių rinkinį įeinančius teisėkūros projektus arba siekiama didinti vidaus rinkos liberalizavimą, kaip siūlomos Direktyvos dėl pacientų teisių į sveikatos priežiūros paslaugas kitose valstybėse narėse įgyvendinimo atveju, kuri grindžiama senais svarstant paslaugų direktyvą pateiktais F. Bolkešteino pasiūlymais dėl sveikatos apsaugos, arba nepakankamai skatinama socialinė pažanga, kaip pasiūlymo dėl Europos darbo tarybų direktyvos persvarstymo atveju; taigi mano, kad šių priemonių nepakanka siekiant, kaip Tarybai pirmininkaujanti Prancūzija teigia, atkurti socialinę Europą;
Points out that the legislative projects contained in the 'Social Package' are either aimed at deepening the liberalisation of the internal market, as in the case of the proposed directive on 'the application of patients' rights in cross-border healthcare', which is based on the old Bolkestein proposals on healthcare in the framework of the Services Directive, or lack ambition in terms of promoting social progress, as in the case of the proposal on the revision of the European Works Council Directive; considers, therefore, that they are not adequate tools for 'restarting Social Europe', as the French Presidency claims;
atkreipia dėmesį į tai, kad dėl pateisinamų priežasčių sveikatos apsaugos paslaugos nebuvo įtrauktos į direktyvą dėl vidaus rinkos paslaugų, nes sveikatos apsauga yra socialinio saugumo sistemų dalis, o ne rinkos klausimas; pabrėžia, kad nėra poreikio reglamentuoti sveikatos apsaugą remiantis vidaus rinkos taisyklėmis ir tai neįeina į ES kompetenciją; primygtinai reikalauja, kad Komisijos pasiūlyme dėl direktyvos išdėstyti klausimai būtų sprendžiami ir reguliuojami koordinuojant socialinio saugumo sistemas (Reglamentas 883/2004);
Points out that health services have been excluded from the Directive on Services in the Internal Market for good reasons, as health care is part of social security systems and not a market affair; stresses that there is no need, nor any EU competency, to regulate on health care on the basis of internal market rules; insists that the issues addressed by the Commission proposal for a directive must be solved and regulated within the coordination of social security schemes (Regulation 883/2004);
griežtai kritikuoja Komisijos pasiūlymą dėl direktyvos dėl pacientų teisių į sveikatos priežiūros paslaugas kitose valstybėse narėse įgyvendinimo; atkreipia dėmesį į tai, kad šis pasiūlymas grindžiamas vidaus rinkos metodu ir juo iš esmės siekiama, kad labiau pasiturintys ir išsilavinę žmonės pirktų pigesnes sveikatos apsaugos paslaugas užsienyje; pabrėžia, kad šiame pasiūlyme pažeidžiamas lygybės sveikatos apsaugos sistemose principas, nes neturtingesnių valstybių narių pacientams priklausanti kompensacija už sveikatos apsaugos paslaugas nepadengtų turtingesnėse valstybėse narėse suteiktų aukštos kokybės sveikatos apsaugos paslaugų išlaidų;
Strongly criticises the Commission proposal for a directive on the application of patients' rights in cross-border healthcare; points out that this proposal is based on an internal-market approach and is mainly aimed at enabling wealthier and better educated people to go shopping for cheaper healthcare abroad; highlights that the proposal is undermining equality in healthcare systems, as the reimbursement for patients from poorer Member States will not allow them to cover treatment costs for high-quality health care in richer Member States;
griežtai kritikuoja tai, kad Komisijos pasiūlymas dėl Europos darbo tarybų (EDT) direktyvos persvarstymo nepakankamai ambicingas; primena Komisijai Parlamento jau prieš septynerius metus savo 2001 m. rugsėjo 4 d. rezoliucijoje pateiktus reikalavimus dėl šios direktyvos persvarstymo, į kuriuos nebuvo atsižvelgta;
Strongly criticises the fact that the Commission proposal for the revision of the Directive on European Works Councils (EWC) lacks ambition; reminds the Commission of Parliament's demands regarding the revision of that directive already stated seven years ago in its resolution of 4 September 2001, which have not been taken on board;