natgillin/translations-raw huggingface dataset:
personalą reikia prilyginti kitiems pareigūnams ir kitiems tarnautojams, dirbantiems Bendrijose pagal sutartis, ir jiems suteikti teisę į tokias pat lengvatas, kokios yra numatytos
, in the same manner as other officials and other servants engaged under contract by the Communities and to entitle them to the same benefits as those enjoyed under the new
Europos Bendrijų pareigūnų tarnybos nuostatuose,
Staff Regulations of the European Communities
tuo pat metu gerbiant įgytas teises, ypač teises į karjerą ir pensiją.
, while at the same time respecting acquired rights, especially with respect to careers and pension rights.
Užtikrinant, kad dabartiniam ir būsimam personalui taikomi EB tarnybos nuostatai, nepakitus kaštams atsirastų darnumo ir efektyvumo privalumų
Ensuring the inclusion of both current and future staff within the scope of the EC Staff Regulations will bring the benefits of harmonisation and efficiency and should be effected in a cost neutral manner
4 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 1A PUNKTAS (naujas) 3 straipsnio 2a dalis (nauja) (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendment 4 ARTICLE 1, POINT 1 A (new) Article 3, paragraph 2 a (new) (Regulation (EEC) n 1365/75)
1a) 3 straipsnis papildomas 2a dalimi:
(1a) In Article 3, the following paragraph 2 a is added:
Fondas, vykdydamas savo įgaliojimus, puoselėja atitinkamus ryšius su visuomenėmis nevyriausybinėmis organizacijomis, kad užtikrintų jų struktūrizuotą dalyvavimą Fondo darbe."
In fulfilling its mandate, the Foundation shall foster appropriate contacts with social non-governmental organisations in order to ensure their structured engagement with the work of the Foundation."
5 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 2 PUNKTAS 5 straipsnio įžanginė frazė (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendment 5 ARTICLE 1, POINT 2 Article 5, introductory phrase (Regulation (EEC) No 1365/75)
valdymo ir administravimo struktūrą
governing and management structure of the
6 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 3 PUNKTAS 6 straipsnio 2 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 2.
Amendment 6 ARTICLE 1, POINT 3 Article 6, paragraph 2 (Regulation (EEC) No 1365/75) 2.
Pirmojoje dalyje a, b ir c punktuose išvardytus narius skiria Taryba, remdamasi principu, pagal kurį
The members referred to in paragraph 1(a), (b) and (c) shall be appointed by the Council on the basis of
vienas narys atstovauja kiekvienai valstybei narei ir kiekvienai pirmiau išvardytai kategorijai
one member for each Member State and for each of the above mentioned categories.
Pirmoj,oje dalyje a, b ir c punktuose išvardytus narius skiria Taryba, remdamasi principu, pagal kurį
The members referred to in paragraph 1(a), (b) and (c) shall be appointed by the Council on the basis of
nariai parenkami iš kandidatų sąrašo, pateikto atitinkamai valstybių narių bei kiekvienos valstybės narės darbdavių ir darbuotojų organizacijų
a list of candidates submitted, respectively, by the Member States, and the employers' and employees' organisations of each Member State
darbdavių ir darbuotojų organizacijos stengiasi, kad
the Commission,
Apibendrinus pasakytina, kad subalansuotas atstovavimas moterims ir vyrams turi būti užtikrintas 5 straipsnyje nurodytose institucijose.
More generally, a balanced representation of men and women shall be ensured in the bodies referred to in Article 5.
Valdančiosios tarybos
The list of members of the Governing Board
ir Biuro
and the Bureau
narių sąrašą Taryba skelbia
shall be published by the Council in the
Europos Sąjungos oficialiajame leidinyje,
Official Journal of the European Union
o Fondas – savo interneto svetainėje
and by the Foundation on its Internet site
7 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 3 PUNKTAS 6 straipsnio 4 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 4.
Amendment 7 ARTICLE 1, POINT 3 Article 6, paragraph 4 (Regulation (EEC) No 1365/75) 4.
Valdančioji taryba
The Governing Board shall elect its
vieną iš
one from among
vienerių metų kadencijai, kuri gali būti atnaujinama.
to serve for a period of one year, which may be renewed.
Kiekvienas narys turi vieną balsą
Members shall have one vote each
9 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 3 PUNKTAS 6 straipsnio 8 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 8.
Amendment 9 ARTICLE 1, POINT 3 Article 6, paragraph 8 (Regulation (EEC) No 1365/75) 8.
iš kiekvienos grupės ir
of each group and
Kiekviena grupė gali paskirti ne daugiau kaip tris pakaitinius narius, kurie Biuro posėdžiuose gali pavaduoti nedalyvaujančius pilnateisius narius
Each group may designate up to three alternates to attend the meetings of the Bureau, in the absence of the full members
10 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 3 PUNKTAS 6 straipsnio 9 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 9.
Amendment 10 ARTICLE 1, POINT 3 Article 6, paragraph 9 (Regulation (EEC) No 1365/75) 9.
Valdančioji taryba
The annual
Biuro pirmininkas
chair of the Bureau
11 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 3 PUNKTAS 6 straipsnio 10a dalis (nauja) (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendment 11 ARTICLE 1, POINT 3 Article 6, paragraph 10 a (new) (Regulation (EEC) No 1365/75)
Valdančioji taryba laiku ir išsamiai informuojama apie Biuro veiklą ir sprendimus.
The Governing Board shall be fully and timely informed of the activities and decisions of the Bureau.
12 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 4 PUNKTO A PAPUNKTIS 7 straipsnio 1 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 1.
Amendment 12 ARTICLE 1, POINT 4, POINT (A) Article 7, paragraph 1 (Regulation (EEC) No 1365/75) 1.
valdo Fondą, apibrėždama jo veiklos kryptis
govern the Foundation whose guidelines it shall lay down.
Remdamasi direktoriaus
the basis of a draft
valdyba, neprieštaraujant Komisijai, patvirtina veiklos programą
, the Governing Board shall, in agreement with the Commission, adopt the programme of work.
nustato Fondo strateginius tikslus.
determine the strategic aims of the Foundation.
parengtu 5 straipsnyje nurodytu
referred to in Article 5.
aa) 2 dalis pakeičiama taip:
Paragraph 2 is replaced by the following:
Valdančioji taryba, atsižvelgdama į iš Komisijos gautą nuomonę, patvirtina savo darbo tvarkos taisykles, kuriose apibrėžiama praktinė jos veiklos tvarka.
The Governing Board, having received an opinion from the Commission, shall adopt its rules of procedure which shall lay down the practical arrangements for its activities.
Taryba per tris mėnesius nuo tos dienos, kai Darbo tvarkos taisyklės buvo jai perduotos, paprasta balsų dauguma gali darbo tvarkos taisykles pataisyti."
Within a period of three months of the rules of procedure being transmitted to it and acting by a simple majority, the Council may modify those rules."
14 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 4 DALIES B PUNKTAS 7 straipsnio 4 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 4.
Amendment 14 ARTICLE 1, POINT 4, POINT (B) Article 7, paragraph 4 (Regulation (EEC) No 1365/75) 4.
prižiūri, kaip įgyvendinami Valdančiosios tarybos sprendimai, ir
monitor the implementation of the decisions of the Governing Board and
imasi visų reikiamų priemonių
take all necessary measures for the
Valdančioji taryba negali suteikti Biurui galių,
The Governing Board may not delegate to the Bureau the powers
nurodytų 12 ir 15 straipsniuose.
referred to in Articles 12 and 15.
15 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 5 PUNKTAS 9 straipsnio 1 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 1.
Amendment 15 ARTICLE 1, POINT 5 Article 9, paragraph 1 (Regulation (EEC) No 1365/75) 1.
yra teisinis Fondo atstovas.
shall be the legal representative of the Foundation.
yra teisinis Fondo atstovas
shall be the legal representative of the Foundation
16 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 5 DALIS 10 straipsnis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendment 16 ARTICLE 1, POINT 5 Article 10 (Regulation (EEC) No 1365/75)
pateikti nuomones
seek the opinion of
dėl konkrečių klausimų, susijusių su metine darbų programa.
independent experts on specific issues in relation to the annual work programme
Valdančioji taryba
On the basis of the proposal of the Director, the
turi turėti galimybę
Governing Board shall have the possibility to
nepriklausomus ekspertus
independent experts
ir prašyti juos pateikti nuomones
and to seek their opinion
dėl konkrečių klausimų, susijusių su
on specific issues in relation to
ketverių metų reguliariai vykdoma programa
the four-year rolling programme and
ir metine veiklos programa.
the annual work programme.
17 ir 21 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 7 DALIS 12 straipsnio 1 dalies 2 pastraipa (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendments 17 and 21 ARTICLE 1, POINT 7 Article 12, paragraph 1, subparagraph 2 (Regulation (EEC) No 1365/75) (7)
(7) 12 straipsnio 1 dalies
In Article 12(1) the
antra pastraipa pakeičiama
second subparagraph is
pirma ir antra pastraipos pakeičiamos
first and second subparagraphs are
Kasmet iki liepos 1 d. direktorius parengia metinę veiklos programą pagal 7 straipsnyje apibrėžtus nurodymus.
The Director shall draw up an annual work programme before 1 July each year on the basis of the guidelines referred to in Article 7.
, direktorius atsižvelgia į Bendrijos institucijų
shall take account of the opinions of the Community institutions,
, Regionų komiteto
the Committee of the Regions,
ir Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komiteto nuomones."
and the European Economic and Social Committee."
18 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 7A DALIS (nauja) 12 straipsnio 2 dalis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75)
Amendment 18 ARTICLE 1, POINT 7 A (new) Article 12, paragraph 2 (Regulation (EEC) No 1365/75)
Direktorius perduoda programas Valdančiajai tarybai patvirtinti."
The Director shall forward the programmes to the Governing Board for approval."
19 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 8 DALIS 17 straipsnis (Reglamentas (EEB) Nr. 1365/75) 1.
Amendment 19 ARTICLE 1, POINT 8 Article 17 (Regulation (EEC) No 1365/75) 1.
Fondas darbuotojų atžvilgiu vykdo įgaliojimus, suteiktus paskiriančiajai arba atitinkamai
The Foundation shall exercise, in respect of the staff, the powers conferred on the appointing authority or the
Nuo tos dienos jiems taikomos Tarnybos nuostatų XIII priedo 1, 3 ir 4 skirsnio, išskyrus 22 straipsnio 2 dalį, nuostatos.
The provisions of Section 1, 3 and 4, with the exception of Article 22 paragraph 2, of Annex XIII of the Staff Regulations, shall be applicable to them from that date.
Tą pačią dieną darbuotojai turi teisę nutraukti sutartį nesilaikydami įspėjimo laikotarpiui, numatyto Reglamento (EAPB, EEB, Euratomas) Nr. 1860/76 45 straipsnyje.
The staff members shall have the right to terminate their current contract also on that date without having to respect the notice period foreseen in Article 45 of Regulation (ECSC, EEC, Euratom) No. 1860/76.
Išeitinių išmokų nutraukus sutartį ir bedarbio pašalpų atžvilgiu toks sutarties nutraukimas laikomas veiksmų, kurių Fondas ėmėsi savo iniciatyva.
For the purpose of the allowances upon termination of the contract and for unemployment benefits, such termination of the contract shall be deemed to be the result of an action of the Foundation.
Fondas darbuotojų atžvilgiu vykdo įgaliojimus, suteiktus paskiriančiajai arba
The Foundation shall exercise, in respect of the staff, the powers conferred on the appointing authority or the
sutartis sudaryti įgaliotai
authority authorised to conclude contracts
* OL L 214, 1976 8 6, p.
* OJ L 214, 6.8.1976, p.
Reglamentas su paskutiniais pakeitimais, padarytais Reglamentu (EAPB, EEB, Euratomas) Nr. 680/87 (OL L 72, 1987 3 14, p.
Regulation as last amended by Regulation (ECSC, EEC, Euratom) No. 680/87 (OJ L 72, 14.3.1987, p.
20 pakeitimas 2 STRAIPSNIS
Amendment 20 ARTICLE 2
Reglamentas (EAPB, EEB, Euratomas) Nr. 1860/76 yra taikomas Europos gyvenimo ir darbo sąlygų gerinimo fondo darbuotojams, įdarbintiems pagal šio Reglamento nuostatas
Regulation (ECSC,EEC,EURATOM) No 1860/76 shall continue to apply to staff members of the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions who were recruited under the rules of that Regulation
Europos Parlamento teisėkūros rezoliucija dėl pasiūlymo dėl Tarybos reglamento, iš dalies keičiančio Reglamentą (EB) Nr. 2062/94 dėl Europos darbuotojų saugos ir sveikatos agentūros įsteigimo (KOM(2004)0050 – C6-0014/2004 – 2004/0014(CNS))
European Parliament legislative resolution on the proposal for a Council regulation amending Regulation (EC) No 2062/94 establishing a European Agency for Safety and Health at Work ( COM(2004)0050 – C6-0014/2004 – 2004/0014(CNS) )
atsižvelgdamas į Komisijos pasiūlymą Tarybai (KOM(2004)0050) Dar nepaskelbta OL.
having regard to the Commission proposal to the Council ( COM(2004)0050 ) Not yet published in OJ.
atsižvelgdamas į EB sutarties 308 straipsnį, pagal kurį Taryba pasikonsultavo su Parlamentu ( C6-0014/2004 ),
having regard to Article 308 of the EC Treaty, pursuant to which the Council consulted Parliament ( C6-0014/2004 ),
atsižvelgdamas į Užimtumo ir socialinių reikalų komiteto pranešimą ir Aplinkos, visuomenės sveikatos ir maisto saugos komiteto nuomonę ( A6-0092/2005 ),
having regard to the report of the Committee on Employment and Social Affairs and the opinion of the Committee on the Environment, Public Health and Food Safety ( A6-0092/2005 ),
ragina Komisiją atitinkamai pakeisti savo pasiūlymą, vadovaujantis EB sutarties 250 straipsnio 2 dalimi;
Calls on the Commission to alter its proposal accordingly, pursuant to Article 250(2) of the EC Treaty;
ragina Tarybą pranešti Parlamentui, jeigu ji ketintų nukrypti nuo teksto, kuriam pritarė Parlamentas;
Calls on the Council to notify Parliament if it intends to depart from the text approved by Parliament;
prašo Tarybos dar kartą konsultuotis su Parlamentu, jeigu ji ketintų iš esmės keisti Komisijos pasiūlymą;
Asks the Council to consult Parliament again if it intends to amend the Commission proposal substantially;
Komisijos siūlomas tekstas Parlamento pakeitimai 1 pakeitimas 1 konstatuojamoji dalis
Text proposed by the Commission Amendments by Parliament Amendment 1 RECITAL 1 (1)
šios nuostatos buvo iš dalies pakeistos, kadangi nauji nariai turėjo papildyti Valdančiosios tarybos sudėtį.
when new members had to be added to the Administrative Board.
Tarybos reglamente (EB) Nr. 2062/94, kuriuo įsteigiama Europos darbuotojų saugos ir sveikatos agentūra, numatytos nuostatos dėl agentūros ir ypač jos Valdančiosios tarybos tikslų, užduočių ir struktūros.
Council Regulation (EC) No 2062/94 of 18 July 1994 establishing a European Agency for Safety and Health at Work includes provisions concerning the aims, tasks and organisation of the Agency and in particular of its Administrative Board.
paskutinės ES plėtros
recent accessions
šios nuostatos buvo iš dalies pakeistos, kadangi nauji nariai turėjo papildyti Valdančiosios tarybos sudėtį.
, when new members had to be added to the Administrative Board.
2 pakeitimas 5 A KONSTATUOJAMOJI DALIS (nauja)
Amendment 2 RECITAL 5 A (new)
5a) Norėdama pasiekti pirmiau minėtus tikslus, agentūra turėtų ne tik rinkti ir platinti informaciją, bet ir ją analizuoti, nustatyti riziką ir gerą praktiką bei skatinti prevencinę veiklą.
(5a) In order to achieve the goals set out above, the Agency needs not only to collect and disseminate information, but also to analyse information, identify risks and good practices and promote preventive action.
Dėl to svarbu paaiškinti, kad agentūros užduotis yra "stebėti riziką" ir kad ji turėtų analizuoti riziką, ypač naują, bei skatinti prevencinę veiklą.
In this respect it is important to clarify that the Agency has the role of a "risk observatory" and that it should analyse risks, in particular emerging ones, and promote preventive action.
Į jos veiklos sritį reikėtų įtraukti ir darbuotojų šeimos nariams gresiančią riziką.
Risks to workers' family members should be included in its remit.
3 pakeitimas 6 konstatuojamoji dalis 6)
Amendment 3 RECITAL 6 (6)
Komisijos komunikate dėl Agentūros veiklos įvertinimo, paruoštame pagal Reglamento (EB) Nr. 2062/94 32 straipsnį ir pagrįstame 2001 m. išorės ekspertų atliktu įvertinimu bei Valdančiosios tarybos ir Komisijos Darbo saugos ir sveikatos patariamojo komiteto indėliu, pabrėžiamas būtinumas iš dalies pakeisti Reglamentą (EB) Nr. 2062/94 siekiant išlaikyti Agentūros ir jos valdymo struktūrų efektyvumą ir veiksmingumą.
The Commission Communication on the Evaluation of the Agency, prepared in accordance with Article 23 of Regulation (EC) No 2062/94 and based on an external evaluation carried out in 2001, as well as on the contributions of the Administrative Board and of the Commission Advisory Committee for Safety, and Health at Work, underlines the need to amend Regulation (EC) No 2062/94, in order to maintain the efficiency and effectiveness of the Agency and its management structures.
Komisijos komunikate dėl Agentūros veiklos įvertinimo, paruoštame pagal Reglamento (EB) Nr. 2062/94 32 straipsnį ir pagrįstame 2001 m. išorės ekspertų atliktu įvertinimu bei Valdančiosios tarybos ir Komisijos Darbo saugos ir sveikatos patariamojo komiteto indėliu, pabrėžiamas būtinumas iš dalies keisti Reglamentą (EB) Nr. 2062/94 siekiant išlaikyti
The Commission Communication on the Evaluation of the Agency, prepared in accordance with Article 23 of Regulation (EC) No 2062/94 and based on an external evaluation carried out in 2001, as well as on the contributions of the Administrative Board and of the Commission Advisory Committee for Safety, and Health at Work, underlines the need to amend Regulation (EC) No 2062/94, in order to maintain
ir pagerinti
and improve
Agentūros ir jos valdymo struktūrų efektyvumą ir veiksmingumą.
the efficiency and effectiveness of the Agency and its management structures.
4 pakeitimas 15 konstatuojamoji dalis 15)
Amendment 4 RECITAL 15 (15)
Agentūros vadovavimo ir valdymo struktūroje
governing and management structures of the Agency
5 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 1 PUNKTAS 2 straipsnis (Reglamentas (EB) Nr. 2062/94)
Amendment 5 ARTICLE 1, POINT 1 Article 2 (Regulation (EC) No 2062/94)
Kad būtų
In order to
skatinama pažanga, ypač
encourage improvements, especially in
dėl darbo aplinkos, susijusi su darbuotojų sauga ir sveikatos apsauga, kaip numatyta Sutartyje ir tolesnėse darbuotojų sveikatos ir saugos veiksmų programose, Agentūra teikia Bendrijos organams, valstybėms narėms ir šioje veikloje dalyvaujančioms įstaigoms techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais."
the working environment, as regards the protection of the safety and health of workers as provided for in the Treaty and successive Community strategies and action programmes concerning health and safety at the workplace, the aim of the Agency shall be to provide the Community bodies, the Member States and those involved in the field with the technical, scientific and economic information of use in the field of safety and health at work.
darbo aplinka, susijusi su darbuotojų sauga ir sveikatos apsauga, kaip numatyta Sutartyje ir tolesnėse darbuotojų sveikatos ir saugos veiksmų programose, Agentūra teikia Bendrijos organams, valstybėms narėms
the working environment, as regards the protection of the safety and health of workers as provided for in the Treaty and successive Community strategies and action programmes concerning health and safety at the workplace, the aim of the Agency shall be to provide the Community bodies, the Member States
, socialiniams partneriams
, the social partners
ir šioje veikloje dalyvaujančioms įstaigoms techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją
and those involved in the field with the technical, scientific and economic information
bei įvertinimus
and evaluations
darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais."
of use in the field of safety and health at work.
6 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 2 PUNKTO A PAPUNKČIO I PUNKTAS 3 straipsnio 1 dalies a punktas (Reglamentas (EB) Nr. 2062/94)
Amendment 6 ARTICLE 1, POINT 2, POINT (A), POINT (I) Article 3, paragraph 1, point (a) (Regulation (EC) No 2062/94)
a) valstybėse narėse kaupti ir skleisti techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją, siekiant ją perduoti Bendrijos organams, valstybėms narėms ir suinteresuotoms šalims; tokia sukaupta informacija turi padėti nustatyti nacionalinius prioritetus ir programas bei papildyti Bendrijos prioritetus ir programas;
(a) collect, analyse and disseminate technical, scientific and economic information in the Member States in order to pass it on to the Community bodies, Member States and interested parties; this collection shall take place to identify existing national priorities and programmes and provide the necessary input to the priorities and programmes of the Community;
a) valstybėse narėse kaupti ir skleisti techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją, siekiant ją perduoti Bendrijos organams, valstybėms narėms ir suinteresuotoms šalims; tokia sukaupta informacija turi padėti nustatyti
(a) collect, analyse and disseminate technical, scientific and economic information in the Member States in order to pass it on to the Community bodies, Member States and interested parties; this collection shall take place to identify
rizikos faktorius ir gerą praktiką, o taip pat
risks and good practices as well as
nacionalinius prioritetus ir programas bei papildyti Bendrijos prioritetus ir programas;
existing national priorities and programmes and provide the necessary input to the priorities and programmes of the Community;
ia) c punktas keičiamas taip:
Point (c) is replaced by the following:
8 pakeitimas 1 STRAIPSNIO 2 PUNKTO A PAPUNKČIO II PUNKTAS 3 straipsnio 1 dalies h punktas (Reglamentas (EB) Nr. 2062/94)
Amendment 8 ARTICLE 1, POINT 2, POINT (A), POINT (II) Article 3, paragraph 1, point (h) (Regulation (EC) No 2062/94)
h) teikti techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją apie prevencinės veiklos metodų ir priemonių taikymą, nustatyti pažangios patirties atvejus ir skatinti prevencinius
(h) provide technical, scientific and economic information on methods and tools for implementing preventive activities, identify good practices and promote preventive
ypač kreipiant dėmesį į mažų ir vidutinių įmonių specifines problemas;
s, paying particular attention to the specific problems of small and medium-sized enterprises;
h) teikti techninę, mokslinę ir ekonominę informaciją apie prevencinės veiklos metodų ir priemonių taikymą, nustatyti
(h) provide technical, scientific and economic information on methods and tools for implementing preventive activities, identify
rizikos faktorius ir perduodamą
risks and transferable
gerą praktiką
good practices
ir skatinant specialius, tokioms įmonėms skirtus sprendimus.
and promoting specfic solutions for those enterprises.
Atsižvelgdama į gerą praktiką, Agentūra ypatingą dėmesį turėtų skirti tai praktikai, kuria galima naudotis rengiant saugos ir sveikatos darbe įvertinimus ir nustatant priemones, kurių reikia imtis siekiant išvengti minėtos rizikos;
With regard to good practices, the Agency should in particular focus on practices which constitute practical tools for use in drawing up assessments of the risks to safety and health at work and identifying the measures to be taken to tackle them
Agentūra užtikrina, kad skleidžiama informacija yra
The Agency shall ensure that the information disseminated is
galutiniams naudotojais
to the final users
Siekdama šio tikslo, Agentūra
To achieve this objective, the Agency
glaudžiai bendradarbiauja su 4 straipsnio 1 dalyje apibrėžtomis centrinėmis valstybių narių agentūromis
shall work closely with the national focal points referred to in Article 4(1)
laikydamasi 4 straipsnio 2 dalies nuostatų.
in accordance with the provisions of Article 4(2)
užtikrina glaudų
ensure appropriate
bendradarbiavimą su Europos gyvenimo ir darbo sąlygų gerinimo fondu, nepažeisdama savo tikslų.
co-operation with the European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, without prejudice to its own aims.
Agentūra taip pat toliau plėtoja ryšius, kuriuos Komisija jau užmezgė su Jungtinių Tautų agentūromis − Pasaulio sveikatos organizacija (PSO), Tarptautine darbo organizacija (TDO) − ir Tarptautiniu profesinės sveikatos komitetu (TPSK), siekiant stebėti tarptautinių organizacijų veiklą.
The Agency will also be able to benefit from the cooperation the Commission already enjoys with the agencies of the United Nations - the World Health Organization (WHO), the International Labour Organization (ILO) - and with the International Commission on Occupational Health (ICOH), in order to keep abreast of work being done by the international organisations.