natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Lai noteiktu tiesības uz pabalstu natūrā atbilstīgi šīs regulas III sadaļas 1. nodaļai, „ģimenes loceklis” ir laulātais vai apgādībā esošs bērns, kā tas definēts Civilkodeksa 685. panta b) apakšpunktā.”
For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse or dependent child as defined by Art. 685 Point b) of the Civil Code."
Līdz ar izmaiņām Ungārijas veselības apdrošināšanas tiesību aktos agrākā „apgādībā esoša ģimenes locekļa” definīcija vairs nav spēkā.
Because of changes in Hungarian health insurance laws, the former definition of "dependent family member" has been repealed.
Jaunā ierosinātā definīcija, kuru ir pieņēmusi gan Komisija, gan Padome, atbilst definīcijai agrākajos Ungārijas tiesību aktos.
The new definition proposed, accepted by both the Commission and the Council, corresponds to the definition previously in force in Hungarian law.
a) Bezdarbnieka pabalsts (2005. gada Konsolidētā Sociālās labklājības akta III daļas, 2. nodaļa);
a) Unemployment benefit (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 2);
a) Darba meklētāja pabalsts (2005. gada Konsolidētā Sociālās labklājības akta III daļas, 2. nodaļa);
(a) Jobseeker's allowance (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 2);
Īrija lūdza izdarīt nelielas izmaiņas tekstā, lai nodrošinātu atbilsmi tās tiesību aktu tekstiem.
asked for some minor changes in the text to align it with the wording of its legislation.
Šīs izmaiņas ir pieņēmusi gan Komisija, gan Padome.
These changes are accepted by both the Commission and the Council
b) vecuma (no iemaksām neatkarīga) pensija (2005. gada Konsolidētā Sociālās labklājības akta III daļas, 4. nodaļa);
b) Old-age pension (non-contributory) (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 4);
a) valsts (no iemaksām neatkarīga) pensija (2005. gada Konsolidētā Sociālās labklājības akta III daļas, 4. nodaļa);
(b) State pension (non-contributory) (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 4);
c) atraitnes (no iemaksām neatkarīga) pensija un atraitņa (no iemaksām neatkarīga) pensija (2005. gada Konsolidētā Sociālās labklājības akta III daļas, 6. nodaļa)
(c) Widows'/widowers' pensions (non-contributory) (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 6);
(Grozījums neattiecas uz tekstu latviešu valodā)
(c) Widow's (non contributory) pension and widower's (non-contributory) pension (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 6);
(Grozījums neattiecas uz tekstu latviešu valodā)
These changes are accepted by both the Commission and the Council
svītro iedaļu „O. UNGĀRIJA” .
a)heading " O. HUNGARY " is deleted".
iedaļu „O. UNGĀRIJA” aizstāj ar šādu:
a) Heading " P. HUNGARY " is replaced by the following:
Šis ir tīri tehnisks grozījums.
This is a purely technical amendment.
Ja Komisijas ierosināto tekstu pieņemtu pašreizējā versijā, IV pielikuma C daļā nebūtu atsauces uz Ungāriju.
If COM text is adopted as it is now, no reference at all will be made to Hungary in Annex IV, part C.
b) iedaļu „R. AUSTRIJA” aizstāj ar šādu:
b) Heading " R. AUSTRIA " is replaced by the following:
b) iedaļu „R. AUSTRIJA” aizstāj ar šādu:
b) Heading " S. AUSTRIA " is replaced by the following:
Visi pabalstu pieprasījumi saskaņā ar 1955. gada 9. septembra Federālo aktu par vispārējo sociālo apdrošinājumu (ASVG), 1978. gada 11. oktobra Federālo aktu par tirdzniecībā un amatniecībā iesaistītu pašnodarbinātu personu sociālo apdrošinājumu (GSVG) un 1978. gada 11. oktobra Federālo aktu par pašnodarbināto personu, kas nodarbinātas lauksaimniecībā un mežsaimniecībā, sociālo apdrošinājumu (BSVG), ciktāl netiek piemērots regulas 46.b un 46.c pants vai ciktāl, piemērojot regulas 45. pantu, ir iespējams ņemt vērā citu pensijas veidu, kura aprēķina noteikumi ir labvēlīgāki .
All applications for benefit under the Federal Act of 9 September 1955 on General Social Security (ASVG), the Federal Act of 11 October 1978 on the Social Security of Self-Employed Workers in Industry and Craft Trades (GSVG) and the Federal Act of 11 October 1978 on the Social Security of Self-Employed Workers in Agriculture and Forestry (BSVG), in as much as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply or, pursuant to Article 45 of the Regulation, another type of pension with more favourable calculation rules can be opted for .
Visi pabalstu pieprasījumi saskaņā ar 1955. gada 9. septembra Federālo aktu par vispārējo sociālo apdrošinājumu (ASVG), 1978. gada 11. oktobra Federālo aktu par tirdzniecībā un amatniecībā iesaistītu pašnodarbinātu personu sociālo apdrošinājumu (GSVG) un 1978. gada 11. oktobra Federālo aktu par pašnodarbināto personu, kas nodarbinātas lauksaimniecībā un mežsaimniecībā, sociālo apdrošinājumu (BSVG), ciktāl netiek piemērots regulas 46.b un 46.c pants.
All applications for benefit under the Federal Act of 9 September 1955 on General Social Security (ASVG), the Federal Act of 11 October 1978 on the Social Security of Self-Employed Workers in Industry and Craft Trades (GSVG) and the Federal Act of 11 October 1978 on the Social Security of Self-Employed Workers in Agriculture and Forestry (BSVG), in as much as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply.
Visi pieprasījumi saistībā ar turpmāk uzskaitītajiem pabalstiem, pamatojoties uz pensijas kontu saskaņā ar 2004. gada 18. novembra vispārējo Likumu par pensijām (APG), ciktāl netiek piemērots regulas 46.b un 46.c pants vai ciktāl, piemērojot regulas 45. pantu, ir iespējams ņemt vērā citu pensijas veidu, kura aprēķina noteikumi ir labvēlīgāki, vai tāda paša veida pensiju ar izdevīgākiem aprēķina noteikumiem .
All applications for the following benefits on the basis of a pension account under the General Pensions Act (APG) of 18 November 2004, in as much as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply or, pursuant to Article 45 of the Regulation, another type of pension with more favourable calculation rules or the same type of pension with more favourable calculation rules can be opted for .
Visi pieprasījumi saistībā ar turpmāk uzskaitītajiem pabalstiem, pamatojoties uz pensijas kontu saskaņā ar 2004. gada 18. novembra vispārējo Likumu par pensijām (APG), ciktāl netiek piemērots regulas 46.b un 46.c pants.
All applications for the following benefits on the basis of a pension account under the General Pensions Act (APG) of 18 November 2004, in as much as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply.
a) vecuma pensijas,
a) old age pensions;
b) invaliditātes pensijas,
b) invalidity pensions;
c) apgādnieka zaudējuma pensijas, ja netiek aprēķināts neviens pabalsta palielinājums saistībā ar papildu apdrošināšanu atbilstoši APG 7. panta 2. punktam.”
c) survivors' pensions, in as much as no increase of benefit is to be calculated on the basis of additional insurance months under Article 7(2) of the APG."
Austrija lūdza svītrot beidzamo daļu šīm divām rindkopām, jo līdz ar izmaiņām tās tiesību aktos, tā vairs nav nepieciešama.
asked for the deletion of the last parts of the two paragraphs as they are no longer necessary due to changes in the internal legislation.
Tāpēc ir jāveic 46. panta 1. punktā norādītais salīdzinošais aprēķins.
Therefore, the comparative calculation referred to in Article 46(1) has to take place.
Gan Komisija, gan Padome tam piekrīt.
Both Commission and Council agree.
aa) VI pielikuma iedaļā „R. Nīderlande” 1. punkta a) apakšpunkta ii) daļu aizstāj ar šādu:
(aa) In Annex VI, under the heading "R. NETHERLANDS ", point 1(a)(ii) is replaced by the following:
„ii) ja tās vēl nav iekļautas i) punktā, aktīvā dienestā esošu militārpersonu ģimenes locekļi, kas dzīvo citā dalībvalstī un personas, kuras ir citas dalībvalsts iedzīvotāji un kurām atbilstīgi regulai ir tiesības uz veselības aprūpi savā dzīvesvietas valstī, par ko izmaksas sedz Nīderlande.”
"(ii) insofar as they are not already included under point (i), members of the family of active military personnel who are living in another member state and persons who are resident in another Member State and who, under the Regulation are entitled to health care in their state of residence, the costs being borne by the Netherlands."
Ar šo grozījumu nodrošina to, ka ārpus Nīderlandes dzīvojošu militārpersonu ģimenes locekļus arī apdrošina atbilstīgi Veselības aprūpes apdrošināšanas aktam (ZVW).
This amendment will ensure that members of the families of military personnel living outside the Netherlands are also insured under the Care Insurance Act (ZVW).
ab) VI pielikuma iedaļā „R. Nīderlande” 1. punkta c) apakšpunktu aizstāj ar šādu:
(ab) In Annex VI, under the heading "R. NETHERLANDS ", point 1(c) is replaced by the following:
„c) Zorgverzekeringswet ( Veselības aprūpes apdrošināšanas akts) un Algemene wet bijzondere ziektekosten (Likums par vispārējo apdrošināšanos pret īpašiem medicīnas izdevumiem”) noteikumi par iemaksu veikšanas pienākumu attiecas uz 1. punkta a) apakšpunktā minētajām personām un viņu ģimenes locekļiem.
"(c) The provisions of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act) and the Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (General Act on Exceptional Medical Expenses) concerning liability for the payment of contributions shall apply to the persons referred to under paragraph 1(a) and the members of their families.
Attiecībā uz ģimenes locekļiem iemaksas ir jāiekasē no tās personas, no kuras izriet tiesības uz veselības aprūpi, izņemot tos militārpersonu ģimenes locekļus, kas dzīvo citā dalībvalstī un no kuriem iemaksas iekasē tieši.”
In respect of family members, the contributions shall be levied on the person from whom the right to health care is derived with exception of the members of the family of military personnel who are living in another member state who shall be levied directly."
a) Jebkuru darbinieku vai pašnodarbinātu personu, kas vairs nav apdrošināta saskaņā ar 1975. gada 11. decembra Likumu, kurš attiecas uz darba nespēju (AAW), 1997. gada 24. aprīļa Likumu par pašnodarbinātu personu darba nespējas apdrošināšanu (WAZ), 1966. gada 18. februāra Likumu, kurš attiecas uz apdrošināšanu pret darba nespēju (WAO) un/vai saskaņā ar 2005. gada 10. novembra Likumu par darbu un ienākumiem atbilstīgi darbaspējām (WIA), uzskata par joprojām apdrošinātu riska iestāšanās brīdī, īstenojot regulas III sadaļas 3. nodaļu, ja viņš ir apdrošināts saskaņā ar citas dalībvalsts tiesību aktiem attiecībā pret to pašu risku vai, ja tā nav — gadījumā, ja atbilstīgi citas dalībvalsts tiesību aktiem attiecībā uz to pašu risku pienākas pabalsts.
a) Any employed or self-employed person who is no longer insured under the Act of 11 December 1975 on Invalidity (AAW), the Act of 24 April 1997 on Invalidity Insurance (Self-Employed Persons) (WAZ), the Act of 18 February 1966 on Invalidity Insurance (WAO) and/or the Act of 10 November 2005 on Work and Income according to Labour Capacity (WIA) is considered to be so when the risk materialises, for the purposes of the application of the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if that person is insured under the legislation of another Member State for the same risk or, failing that, if a benefit is due in pursuance of the legislation of another Member State.
Tomēr šo pēdējo še minēto nosacījumu uzskata par izpildītu 48. panta 1. punktā minētajā gadījumā.
The latter condition shall be considered to be fulfilled, however, in the case referred to in Article 48 (1).
a) Jebkuru darbinieku vai pašnodarbinātu personu, kas vairs nav apdrošināta saskaņā ar 1975. gada 11. decembra Likumu, kurš attiecas uz darba nespēju (AAW), 1997. gada 24. aprīļa Likumu par pašnodarbinātu personu darba nespējas apdrošināšanu (WAZ) un/vai 1966. gada 18. februāra Likumu, kurš attiecas uz apdrošināšanu pret darba nespēju (WAO), vai saskaņā ar 2005. gada 10. novembra Likumu par darbu un ienākumiem atbilstīgi darbaspējām (WIA), uzskata par joprojām apdrošinātu riska iestāšanās brīdī, īstenojot regulas III sadaļas 3. nodaļu, ja viņš ir apdrošināts saskaņā ar citas dalībvalsts tiesību aktiem attiecībā pret to pašu risku vai, ja tā nav — gadījumā, ja atbilstīgi citas dalībvalsts tiesību aktiem attiecībā uz to pašu risku pienākas pabalsts.
a) Any employed or self-employed person who is no longer insured under the Act of 11 December 1975 on Invalidity (AAW), the Act of 24 April 1997 on Invalidity Insurance (Self-Employed Persons) (WAZ), and/or the Act of 18 February 1966 on Invalidity Insurance (WAO) or the Act of 10 November 2005 on Work and Income according to Labour Capacity (WIA) is considered to be so when the risk materialises, for the purposes of the application of the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if that person is insured under the legislation of another Member State for the same risk or, failing that, if a benefit is due in pursuance of the legislation of another Member State.
Bērnu aprūpes akta piemērošana (Toepassing van de Nederlandse wet kinderopvang);”
Application of the Netherlands Child Care Act (Toepassing van de Nederlandse wet kinderopvang)";
bb) Iedaļā „R. Nīderlande” pievieno jaunu 5. punkta apakšpunktu:
(bb) Under heading "R. NETHERLANDS " a new subpoint is added under point 5:
„ba) Ja ģimenē saskaņā ar II sadaļu uz abiem vecākiem attiecas citas dalībvalsts tiesību akti, pastāv tiesības uz Nīderlandes bērnu aprūpes piemaksu.
"(ba) If in a family, pursuant to Title II, both parents are subject to the law of another Member State , there is an entitlement to Dutch child care allowance.
Piemaksu samazina par starpību starp citas valsts un Nīderlandes piemaksu.”
The allowance is reduced by the difference between the foreign and the Dutch child benefit."
Ar šo grozījumu nodrošina, lai vientuļie cilvēki un ģimenes, kurās abi vecāki strādā Vācijā vai Beļģijā kā pārrobežu darba ņēmēji, tomēr varētu saņemt Nīderlandes bērnu aprūpes piemaksu.
This amendment will ensure that single people and families in which both parents work in Germany or Belgium as frontier workers are still given an entitlement to Dutch child care allowance.
Regulas VIII pielikuma iedaļu „I. ĪRIJA” aizstāj ar šādu:
In Annex VIII, the heading " I. IRELAND " is replaced by the following:
Regulas VIII pielikuma iedaļu „J. ĪRIJA” aizstāj ar šādu:
In Annex VIII, the heading " J. IRELAND " is replaced by the following:
Bērnu pabalsts, uz iemaksām balstīts bāreņu pabalsts un uz iemaksām balstītas atraitnes pensijas, un uz iemaksām balstītas atraitņa pensijas palielinājums, kas maksājams attiecībā uz bērniem, kuri atbilst 2005. gada Konsolidētā Sociālās Labklājības Akta prasībām.”
Child benefits , orphan's (contributory) allowance and increases of widow's (contributory) pension and widower's (contributory) pension payable in respect of children eligible under the Social Welfare Consolidation Act 2005 and subsequent amending legislation".
Bērnu pabalsts, uz iemaksām balstīts aizbildņa pabalsts un uz iemaksām balstītas atraitnes pensijas, un uz iemaksām balstītas atraitņa pensijas palielinājums, kas maksājams attiecībā uz bērniem, kuri atbilst 2005. gada Konsolidētā Sociālās Labklājības Akta prasībām.”
Child benefit , guardian's payment (contributory) and increases of widow's (contributory) pension and widower's (contributory) pension payable in respect of children eligible under the Social Welfare Consolidation Act 2005 and subsequent amending legislation".
Grozījumā ir ņemta vērā vairāku sociālās drošības maksājumu nosaukumu maiņa un labota tipogrāfiska kļūda, kas attiecas uz tekstu angļu valodā.
The amendment takes account of changes to the titles of a number of social security payments and corrects a typographical error in the proposal.
Kopš 1971. gada, balstoties uz Regulu (EEK) Nr.°1408/71
Since 1971, Regulation (EEC) 1408/71
Padomes Regula (EEK) Nr.°1408/71 par sociālā nodrošinājuma sistēmu piemērošanu darbiniekiem un viņu ģimenēm, kas pārvietojas Kopienā (OV L 149, 05.07.1971., 2.lpp.). pilsoņiem, kas pārvietojas no vienas dalībvalsts uz otru, garantē sociālo nodrošinājumu.
Council Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community (OJ L 149, 5.7.1971, p.2). has served as the basis guaranteeing that citizens moving from one Member State to another are able to enjoy social security benefits.
Gandrīz katru gadu, ņemot vērā valstu sociālā nodrošinājuma sistēmu attīstību, Regulā Nr.°1408/71, kā arī tās īstenošanas regulā (Regula (EEK) Nr.°547/72
Practically every year Regulation 1408/71, and its implementing regulation (Regulation (EEC) 574/72
Padomes Regula (EEK) Nr.°574/72, ar kuru nosaka īstenošanas kārtību Regulai (EEK) Nr.°1408/71 (OV L 74, 27.03.1972, 1.lpp). ) tiek veiktas izmaiņas, lai iekļautu grozījumus, kas ieviesti valstu tiesību aktos un lai ņemtu vērā Eiropas Savienības Tiesas jurisprudenci.
Regulation (EEC) No 574/72 of the Council fixing the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ L 74, 27.3.1972, p.1). ), are amended to take due account of developments in national social security schemes, to incorporate changes which have taken place in national legislation, and to incorporate the case law of the Court of Justice of the European Union.
Regulai ir būtiska nozīme, īstenojot vienu no četrām Eiropas Savienības pamatbrīvībām, proti, iedzīvotāju pārvietošanās brīvību.
The Regulation plays an important role in the realisation of one of the four fundamental freedoms of the European Union, namely the freedom of movement.
Iespēja dzīvot, strādāt un brīvi pārvietoties Eiropas Savienībā, pateicoties ātrākai ekonomisko un administratīvo ierobežojumu likvidēšanai, ir taustāma priekšrocība, ko Eiropas Savienība sniedz saviem pilsoņiem.
The fact that it is possible to live, work and move freely anywhere in the European Union owing to the rapid elimination of economic and administrative obstacles is indeed one of the tangible advantages which the European Union offers its citizens.
Šis priekšlikums neattiecas uz īpašo ar sociālo nodrošinājumu saistīto noteikumu saturu, ne arī uz to pamatotību, jo saskaņā ar Kopienas tiesību aktiem dalībvalstis pašas ir tiesīgas veidot savu sociālā nodrošinājuma sistēmu.
The proposal before us does not concern either the substance or the merits of specific social security provisions, given that, under Community law, it is the Member States which are responsible for establishing their own social security systems.
Priekšlikuma vienīgais mērķis ir pārskatīt Regulu (EEK) Nr.°1408/71, lai atspoguļotu izmaiņas, kas ieviestas valsts tiesību aktos sociālā nodrošinājuma jomā, jo īpaši Īrijā, Ungārijā, Polijā, Nīderlandē un Austrijā, nodrošinot efektīvu sadarbību starp dalībvalstīm sociālā nodrošinājuma jomā.
The proposal confines itself to updating Regulation (EEC) 1408/71 to take account of the changes which have taken place in social security legislation, particularly in Ireland, Hungary, Poland, the Netherlands and Austria, in order to ensure effective coordination among the Member States on social security benefits.
Lai gan piedāvātie grozījumi ir galvenokārt tehniska rakstura, tie ietekmē citā dalībvalstī dzīvojošo, strādājošo vai ieceļojošo Eiropas Savienības pilsoņu ikdienas dzīvi un tiesības uz sociālo nodrošinājumu.
Although the proposed changes are essentially technical in nature, they have repercussions on the everyday lives and right to social security benefits of EU citizens living, working or travelling in another Member State.
Šajā sakarā ir jāuzsver svarīgs aspekts: šis priekšlikums tiek ierosināts brīdī, kad jau ir apstiprināta Regulas Nr. 1408/71 radikāla pārstrādāšana un aizstāšana (Regula (EK) Nr.°883/2004
One important point needs to be stressed in this connection: this proposal comes at a time when the radical recasting and replacement of Regulation 1408/71 has already been approved (Regulation (EC) 883/2004
Eiropas Parlamenta un Padomes regula (EK) Nr.°883/2004 (2004. gada 29. aprīlis) par sociālā nodrošinājuma sistēmu koordināciju (OV L 166, 30.04.2004, 1.lpp). ).
Regulation (EC) No 883/2004 of the European Parliament and of the Council of 29 April 2004 on the coordination of social security systems (OJ L 166, 30.4.2004, p.1). ).
Tomēr jaunais teksts, kas jau ir stājies spēkā, nav piemērojams, jo vēl nav pabeigta jaunā īstenošanas regula (kas aizstās iepriekšējo Regulu Nr.°574/72).
However, the new text, which has already entered into force, cannot be put into practice because the new implementing regulation (which will replace the old Regulation 574/1972) has not yet been completed.
Tādējādi abas jaunās regulas, kas atcels iepriekšējās Regulas Nr. 1408/71 un Nr. 542/72, nevarēs piemērot, kamēr nebūs stājusies spēkā īstenošanas regula, kas notiks, iespējams, 2008. gadā.
Consequently the two new regulations repealing the old Regulations 1408/71 and 574/72 are unlikely to be put into practice before the entry into force of the implementing regulation, probably in 2008.
Tāpēc ir svarīgi turpināt joprojām spēkā esošo regulu ikgadēju pārskatīšanu, lai nodrošinātu tiesisko noteiktību un uzlabotu ieinteresēto personu tiesību aizsardzību.
It is therefore important to continue with this annual scrutiny of the regulations still in force, so as to guarantee legal certainty and improve the protection of the rights of the persons affected.
Šāda ikgadēja izskatīšana ir svarīga arī tās satura dēļ: terminu „darba ņēmēji” vai „pašnodarbināta persona” definēšana gadījumos, kad tos nenosaka valstu tiesību aktos (I pielikuma 1. daļa), termina „ģimenes locekļi” definēšana, ja valstu tiesību aktos nav noteikta atšķirība starp ģimenes locekļiem un citām personām (I pielikuma 2. daļa), īpašas pašnodarbinātām personām paredzētas sistēmas, kas neietilpst regulas darbības jomā (II pielikuma 1. daļa), īpašie bērna piedzimšanas vai adopcijas pabalsti, kas neietilpst regulas darbības jomā (II pielikuma 2. daļa), īpaši uz iemaksām nebalstīti pabalsti, kurus izmaksā attiecīgajām personām tikai tās dalībvalsts teritorijā, kurā tās dzīvo, tādējādi atkāpjoties no noteikumiem par pabalstiem, kurus var pārcelt (IIa pielikums), pašreizējās divpusējās vienošanās, kas bija spēkā pirms regulas ieviešanas iesaistītajās dalībvalstīs (III pielikums), tiesību akti, pēc kuriem invaliditātes pabalstu summa nav atkarīga no apdrošināšanas laika (IV pielikuma A daļa), gadījumi, kad var atteikties no pabalsta aprēķināšanas, jo nevarēs iegūt labāku rezultātu (IV pielikuma C daļa), īpaša tiesību aktu ieviešanas kārtība dažās dalībvalstīs (VI pielikums), kā arī sistēmas, kas bāreņiem nodrošina tikai ģimenes pabalstus vai papildu un īpašus pabalstus (VIII pielikums).
This annual revision is also important in view of the substance of the issues dealt with: definitions of the terms ‘employed person’ and ‘self-employed person’ when these cannot be established on the basis of national legislation (Annex I, Section1), definition of ‘member of the family’ when national legislation does not permit a distinction to be drawn between family members and other persons (Annex I, Part 2), special schemes for self-employed persons excluded from the scope of the Regulation (Annex II, Section 1), special childbirth or adoption allowances excluded from the scope of the Regulation (Annex II, Section 2), special non-contributory benefits supplied solely to persons on the territory of the Member State of residence, thus constituting an exception to the rule of exportable benefits (Annex II a), existing bilateral conventions which were in force before the implementation of the Regulation in the Member States concerned (Annex III), legislation under which the amount of invalidity benefit is independent of the length of insurance periods (Annex IV, Section A), cases where the calculation of benefit may be waived because it will not yield a higher amount (Annex IV, Section C), special procedures for implementation in certain Member States (Annex VI), and schemes that provide only for family allowances or supplementary or special allowances for orphans (Annex VIII).
Visi šie elementi ir iekļauti izskatāmajā Komisijas priekšlikumā.
All these elements are contained in the Commission proposal before us.