natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Efforts also focus on ensuring high-quality standards in all schools, combating early school leaving, improving access to education for specific groups and introducing measures to validate prior learning.
Erőfeszítéseket tesznek annak érdekében, hogy valamennyi iskolában magas színvonalú oktatást biztosítsanak, fellépjenek az iskolai lemorzsolódás ellen, meghatározott csoportok számára javítsanak az oktatáshoz való hozzáférés lehetőségén, és intézkedéseket vezetnek be a korábbi tanulmányok elismerése érdekében.
Addressing financial exclusion
A pénzügyi kirekesztés leküzdése
Addressing financial exclusion is vital in any strategy against poverty, and the crisis brings the issue even more to the fore.
Bármely szegénységellenes stratégia alapvető eleme a pénzügyi kirekesztés elleni küzdelem, de a válság ezt most még inkább előtérbe helyezi.
On the one hand, people facing poverty and/or exclusion encounter specific difficulties in accessing financial services, with negative consequences for their personal finance or ability to fi nd a job.
A szegénységgel és/vagy kirekesztéssel szembesülő emberek egyrészről sajátos nehézségekkel találkoznak, amikor pénzügyi szolgáltatásokat kívánnak igénybe venni, és ez kedvezőtlen következményekkel jár személyes pénzügyeikre, illetve munkavállalási képességükre.
Denial of access to financial services on the mainstream market may lead people to turn to more costly and risky alternative fi nan-cial products.
A pénzügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférés megtagadása az elsődleges piacokon arra indíthatja az embereket, hogy a drágább és kockázatosabb alternatív pénzügyi termékek felé forduljanak.
On the other hand, for the general population, an improper marketing and unequal access to information of financial services may lead to over-indebtedness.
Másrészről, a lakosságot általában tekintve, a helytelen marketing és a pénzügyi szolgáltatásokra vonatkozó információhoz való egyenlőtlen hozzáférés túlzott eladósodáshoz vezethet.
Some Member States have comprehensive policies, often incorporating debt advice, whereas one is tackling over-indebtedness as a priority.
Néhány tagállam rendelkezik átfogó politikával ezen a téren, ami gyakran magában foglalja az adóssággal kapcsolatos tanácsadást, míg máshol a túlzott eladósodás kérdését kezelik prioritásként.
Microcredit – the use of small loans to those in poverty designed to spur entrepreneurship – is provided in some countries to people who cannot access the mainstream credit market.
Egyes országokban mikrohitelt – kis összegű kölcsönt a szegénységben élők számára a vállalkozások ösztönzésére – biztosítanak azoknak, akik számára a főbb hitelpiacok nem elérhetők.
SOCIAL SITUATION IN NUMBERS: Despite overall progress on the labour markets, 7% of the employed live below the poverty threshold (‘in-work poverty’)
TÁRSADALMI HELYZET SZÁMOKBAN: A munkaerőpiacok általános fejlődése ellenére, a foglalkoztatottak 7%-a a szegénységi küszöb alatt él („munkavállalói szegénység”).
ADEQUATE AND SUSTAINABLE PENSIONS
MEGFELELŐ ÉS FENNTARTHATÓ NYUGDÍJAK
Population ageing can negatively affect pension systems.
A lakosság elöregedése kedvezőtlenül befolyásolhatja a nyugdíjrendszereket.
The dependency ratio (the ratio of population aged 65+ to those aged 15–64) is forecast to more than double from 25% to 53%
Az eltartottsági ráta (a népességben a 65 évesnél idősebbeknek a 15–64 évesekhez viszonyított aránya) az
3 between 2004 and 2050
3 Bár előrejelzések szerint 2004 és 2050 között 25%-ról 53%-ra, azaz több mint a kétszeresére nő.
Over the last decade Member States have reformed their pension systems to better provide adequate and sustainable pensions.
Az elmúlt évtizedben a tagállamok megreformálták nyugdíjrendszereiket, hogy megfelelő és fenntartható nyugdíjakat biztosíthassanak.
Progress has been made in providing adequate pensions without jeopardising financial sustainability and work incentives.
Előrehaladást értek el a megfelelő nyugdíjak biztosításában anélkül, hogy veszélyeztették volna a rendszer pénzügyi fenntarthatóságát vagy a munkára ösztönzést.
Yet the new economic outlook will make the necessary fine-balancing even more challenging.
Mégis, az új gazdasági kilátások még inkább nehezítik a szükséges finomhangolást.
‘Adequacy’ and ‘sustainability’ defined ned
A „méltányosság” és a „fenntarthatóság” meghatározása
The goal of pension schemes is to ensure a decent living standard for the retired, in order to prevent poverty and social exclusion in old age.
A nyugdíjrendszerek célja a tisztes életszínvonal biztosítása a nyugdíjasok számára, hogy megelőzzék az időskori szegénységet és társadalmi kirekesztést.
Such adequate pensions allow the elderly to share in the economic well-being of their country and to participate in public, social and cultural life.
A méltányos mértékű nyugdíj lehetővé teszi az időskorúak számára, hogy osztozzanak országuk jólétében, és részt vegyenek a közéletben, a társadalmi és a kulturális életben.
Adequate future pensions, however, require pension systems to be financed sustainably in the face of rapidly ageing societies.
A megfelelő jövőbeni nyugdíjakhoz azonban – az elöregedő társadalmakra tekintettel – fenntartható módon finanszírozott nyugdíjrendszerekre van szükség.
Adequacy and sustainability of pensions are thus inextricably linked.
Így a nyugdíjak méltányosságának és a nyugdíjrendszerek fenntarthatóságának kérdése elválaszthatatlanul összefonódik.
Relative income of the elderly: median income of people aged 65+ as a ratio of income of people aged 0–64, 2007
Az időskorúak relatív jövedelme: a 65 év felettiek mediánjövedelme a 0–64 év közöttiek jövedelmének arányában, 2007
More people in work and for longer
Több ember és hosszabb ideig a munka világában
Due to rises in life expectancy, pension system reforms have focused on keeping older people active in the labour market.
A várható élettartam emelkedése miatt a nyugdíjrendszerek reformja az idősebb munkavállalók munkaerőpiacon tartására összpontosít.
In fact more older people have jobs, with 11 countries now meeting the Lisbon target of 50% employment for those aged 55–64 years by 2010.
Tény, hogy több idősebb ember rendelkezik munkahellyel, és már 11 ország teljesíti a 2010-re kitűzött lisszaboni célt, vagyis hogy az 55–64 év közöttiek foglalkoztatási rátája 50% legyen.
Given the increase in life expectancy, even higher employment rates will be necessary in the medium term.
Tekintettel a várható élettartam növekedésére, középtávon még ennél is magasabb foglalkoztatási rátára lesz szükség.
To encourage older citizens to remain in the labour market, the effective retirement age has to rise.
Ösztönözni kell az idősebb polgárokat arra, hogy – a tényleges nyugdíjkorhatár emelkedése érdekében – a munkaerőpiacon maradjanak.
According to national reports, Member States are starting to increase the pensionable age in statutory pension schemes, early exit routes are being closed and incentives to early retirement removed.
A nemzeti jelentések szerint a tagállamok megkezdték az állami nyugdíjrendszerekben a nyugdíjkorhatár emelését, a korai nyugdíjba vonulás lehetőségeinek korlátozását és a korengedményes nyugdíjba vonulásra ösztönző megoldások felszámolását.
These are important signals for employers and employees to improve their practices of age management and postpone retirement.
Ezek fontos jelzések a munkaadók és a munkavállalók számára egyaránt, hogy javítsanak az idősödés kezelésének gyakorlatán, és minél inkább tolják ki a nyugdíjba vonulás idejét.
The current economic downturn will test the durability of these achievements.
A jelenlegi gazdasági hanyatlás lesz az eddigi eredmények tartósságának a próbája.
It will be crucial to prevent a drop in the effective retirement age and a use of early pathways out of the labour market to deal with rising unemployment.
Alapvető fontosságú, hogy sikerül-e megakadályozni, hogy a tényleges nyugdíjkorhatár csökkenését és a munkaerőpiacról való korai kivonulást alkalmazzák a növekvő munkanélküliség kezelésére.
SOCIAL SITUATION IN NUMBERS: The employment rate of older workers (aged 55-64) reached 45% in 2007 as against 37% in 2001.
TÁRSADALMI HELYZET SZÁMOKBAN: Az idősebb (55–64 éves közötti) munkavállalók foglalkoztatási rátája a 2001. évi 37%-kal szemben 2007-ben elérte a 45%-ot.
Employment rate of older workers (55-64)
Az idősebb munkavállalók (55–64 év között) foglalkoztatási rátája
Ensuring pension adequacy
A nyugdíjak méltányosságának biztosítása
The present economic outlook highlights the need to ensure that workers who are unemployed for a time are covered by the pension scheme.
A jelenlegi gazdasági kilátások rávilágítanak annak szükségességére, hogy a nyugdíjrendszer fedezze az ideiglenesen munkanélkülivé váló munkavállalókat is.
Indeed, under reformed systems, career breaks can significantly reduce adequacy, as shown by the figure.
A megreformált rendszerekben – amint az ábra is mutatja – az életpálya törése számottevően csökkentheti a nyugdíjak méltányosságát.
In particular, it is important to ensure full coverage and to monitor pension adequacy for women and low-wage earners.
Különösen fontos biztosítani a teljes lefedettséget és figyelemmel kísérni a nyugdíjak méltányosságát a nők és az alacsony jövedelmű munkavállalók esetében.
SOCIAL SITUATION IN NUMBERS: Current pension systems have generally reduced poverty among the elderly, but single elderly women face a much higher risk than single elderly men (28% compared with 20%).
TÁRSADALMI HELYZET SZÁMOKBAN: A jelenlegi nyugdíjrendszerek általában csökkentették az időskori szegénységet, de az egyedülálló idős nők sokkal veszélyeztetettebbek, mint az egyedülálló idős férfiak (28%, szemben a férfiak 20%-ával).
Impact of a 1-, 2- and 3-year career break for unemployment on future pensioner’s income
Az 1, 2, illetve 3 éves munkanélküliség miatti pályatörés hatása a nyugdíjas jövőbeni jövedelmére
Source: ISG calculations on theoretical replacement rates carried out in the OECD APEX model or in national models.Note: Measured by difference in net theoretical replacement rates – pensioner’s income relative to the last received wage, in percentage points.
Forrás: ISG-számítások az elméleti helyettesítési rátákra vonatkozóan, az OECD APEX-modelljében, illetve nemzeti modellekben elvégezve.Megjegyzés: A nettó elméleti helyettesítési ráták különbségével mérve – a nyugdíjas jövedelme az utolsó kézhez vett béréhez képest, százalékpontban.
Funded pension schemes
Tőkefedezeti nyugdíjrendszerek
Although in most part they are not yet that important for those retiring today, funded schemes in general are becoming more significant every day.
Bár a tőkefedezeti nyugdíjrendszerek többnyire nem meghatározóak a most nyugdíjba vonulók számára, jelentőségük napról napra nő.
This is why the Joint Report 2009 pays close attention to funded pension provision.
A 2009. évi együttes jelentés ezért fordít különös figyelmet a tőkefedezeti rendszerek által biztosított nyugdíjakra.
In particular, it emphasises the need for funded schemes to include provisions that protect against substantial volatility. One solution consists in lowering the investment risk as people approach retirement age – known as a ‘lifecycle approach towards investment’.
A jelentés különösen annak szükségességét hangsúlyozza, hogy a tőkefedezeti rendszerek tartalmazzanak olyan kikötéseket, amelyek a jelentős volatilitással szemben is védelmet
Joint Report on Social Protection and Social Inclusion 2009 – Summary Social inclusion, pensions, healthcare and long-term care
Együttes jelentés a szociális védelemről és a társadalmi befogadásról 2009 – Összegzés Társadalmi befogadás, nyugdíjak, egészségügyi ellátás és tartós ápolás biztosítanak.
With such a strategy, younger members might choose riskier products with a higher chance of earning more over one’s life; in contrast, members close to retirement could select products with a more cautious investment strategy before turning pension savings into retirement income.
Az egyik megoldás a befektetési kockázatot annak függvényében csökkenti, ahogyan az emberek a nyugdíjkorhatár felé közelednek – ez a módszer a „befektetés élet-ciklus-alapú megközelítéseként” vált ismertté.
The report also calls for appropriate solutions for the pay-out phase which is still to be determined in a number of countries with mandatory schemes.
A jelentés a kifizetési fázisra is megfelelő megoldásokra hívja fel a figyelmet, mivel számos, kötelező rendszert alkalmazó országban ezt még meg kell határozni.
Annuities guarantee an income for life regardless of its eventual length and, as such, are the most secure means of providing an income in retirement.
Az évjáradék az egész élet során – annak időtartamától függetlenül – jövedelmet garantál, így ez a legbiztonságosabb eszköz a nyugdíjas időszakban a jövedelem biztosítására.
Member States should give careful consideration to the proportion of overall pension income expected to come from defined contribution schemes and whether they would be sufficiently appropriate for all groups in the population.
A tagállamoknak gondosan meg kellene vizsgálniuk, hogy a teljes nyugdíjjövedelem milyen részarányát várják el a járulékalapú rendszerektől, és hogy az vajon kellően méltányos-e a lakosság valamennyi csoportja számára.
For instance, in voluntary schemes, there is evidence that coverage and contribution levels depend on the socioeconomic status of scheme members.
Például az önkéntes nyugdíjrendszerekben a tapasztalatok arra mutatnak, hogy a fedezet- és járulékszintek a pénztártagok társadalmigazdasági státusától függenek.
If private schemes are to be an essential source of retirement income, coverage and contribution levels need to be set accordingly.
Ha azt kívánják, hogy a magánnyugdíj-pénztári rendszerek legyenek a nyugdíjjövedelmek alapvető forrásai, akkor a fedezeti és járulékszinteket ennek megfelelően kell meghatározni.
In addition, well-functioning supervisory bodies and effective financial regulatory frameworks are essential.
Ezenkívül alapvető fontosságú a jól működő felügyelet és a hatékony pénzügyi szabályozási keret.
With citizens’ pensions coming from multiple sources, it is vital that they have access to unbiased information and financial education so that they can make informed decisions.
Ha a polgárok jövedelme több forrásból származik, meghatározó fontosságú, hogy pártatlan tájékoztatás és pénzügyi információ álljon rendelkezésükre, hogy tájékozottan hozhassák meg döntéseiket.
Impact of the crisis on funded pension income
A válság hatása a tőkefedezeti rendszerekből származó nyugdíjjövedelemre
Long-term oriented strategies and the regulatory framework have limited the impact of the crisis on private pension income for most of those retiring today, but some will face outcomes below their expectations.
A hosszú távú stratégiák és a szabályozási keretek korlátozták a válság magánnyugdíjjövedelmekre gyakorolt hatását a most nyugdíjba vonulók nagy többsége számára, de lesznek olyanok, akiknél az eredmény elmarad a várakozásoktól.
Minimum income provisions
Minimáljövedelemre vonatkozó rendelkezések
Member States are changing their minimum income provisions for older people to increase benefits and ease access.
A tagállamok módosítják a minimáljövedelemre vonatkozó rendelkezéseiket annak érdekében, hogy az időskorúak ellátásai növekedjenek, és ezekhez könnyebben férhessenek hozzá.
In as much as benefits tend to be price-indexed, relative incomes were likely to have fallen behind in recent years of growth.
Amennyiben az ellátások általában árindexáltak, az elmúlt növekedési időszakban valószínű, hogy a relatív jövedelmek elmaradtak ettől.
Yet, the relative erosion is in most part substantially smaller than could be expected.
A relatív erózió azonban többnyire lényegesen kisebb, mint várható volt.
Most countries have uprated minimum pensions and minimum provisions.
A legtöbb országban felfelé módosították a nyugdíjminimumot és a minimumra vonatkozó rendelkezéseket.
UNIVERSALLY ACCESSIBLE HEALTHCARE AND LONGTERM CARE
AZ EGYETEMESEN ELÉRHETŐ EGÉSZSÉGÜGYI ELLÁTÁS ÉS TARTÓS ÁPOLÁS
Member States are committed to accessible, high-quality and sustainable healthcare and long-term care for citizens.
A tagállamok elkötelezettek amellett, hogy polgáraik számára az elérhető, magas színvonalú és fenntartható egészségügyi ellátást és tartós ápolást biztosítsák.
Good health is an important goal, as it contributes to each individual’s general well-being.
Az egészség fontos cél, mivel hozzájárul az emberek általános jólétéhez.
In addition, it enables people to participate in the labour market, as well as in social and political activities, reduces sick leave and absenteeism, increases productivity, and postpones retirement, allowing for longer working lives.
Ezenkívül lehetővé teszi, hogy megjelenjenek a munkaerőpiacon, részt vegyenek a társadalmi és politikai tevékenységekben, csökkenjen a betegszabadság és a munkahelyi hiányzás ideje, valamint késlelteti a nyugdíjba vonulást, és hosszabb munkában töltött időt tesz lehetővé.
SOCIAL SITUATION IN NUMBERS: Life expectancy is now 82 years for women and 76 years for men.
TÁRSADALMI HELYZET SZÁMOKBAN: A várható élettartam jelenleg 82 év a nők és 76 év a férfiak esetében.
This follows a gain in longevity of 4 years for women and 5 years for men over the last 20 years.
Az elmúlt 20 évben a nők élettartama 4, a férfiaké 5 évvel nőtt.
Improving healthcare systems
Az egészségügyi ellátórendszerek fejlesztése
Member States maintain that essential policies contributing to good health and longer working lives include effective workplace health policies, health promotion, disease prevention, curative care and rehabilitation.
A tagállamok fenntartják, hogy a jó egészségi állapothoz és a munkában töltött hosszabb élethez hozzájáruló alapvető politikák közé tartozik a munkahelyi egészséget támogató hatékony politika, az egészség promóciója, a betegségek megelőzése, a gyógyító ellátás és a rehabilitáció.
There is also a need to build greater coherence between economic, education, employment, environmental and social policy.
Szükség van a gazdaság-, az oktatás, a foglalkoztatás-, a környezeti és a szociálpolitika nagyobb koherenciájának megteremtésére is.
Member States are also continuing in their efforts to improve efficiency and effectiveness, with several exploring the possibilities of privatisation.
A tagállamok folytatják a jobb eredményességet és hatékonyságot célzó erőfeszítéseiket; közülük többen a privatizáció lehetőségeit vizsgálják.
Whether such reforms promote quality and efficiency depends on the incentives and contracts with insurance funds.
Hogy ezen reformok valóban a minőséget és a hatékonyságot juttatják-e érvényre, az az ösztönzőktől és a biztosítókkal kötött szerződésektől függ.
At national level, success depends on the institutional capacity to monitor, regulate, ensure risk equalisation and identify what the private and what the public can do better.
Nemzeti szinten a siker a monitorozáshoz, a szabályozáshoz, a kockázatkiegyenlítés biztosításához, valamint annak a meghatározásához szükséges intézményi kapacitás függvénye, hogy mi az, amit az állami, és mi az, amit a magánszektor képes jobban végezni.
Private and public provision also needs to be coordinated to create synergies and avoid duplication.
A magán- és az állami szolgáltatásokat – a szinergiák megteremtése és a kettőződések elkerülése érdekében – koordinálni kell.
SOCIAL SITUATION IN NUMBERS: Total expenditure on health has increased throughout the EU in the last 20 years.
TÁRSADALMI HELYZET SZÁMOKBAN: Az elmúlt 20 évben az EU egészében nőttek az egészségügyre fordított kiadások.
Today it ranges from 10% of GDP or more in some countries to 6% or less in others.
Ma ennek mértéke egyes országokban a GDP 10%-ától vagy még ennél is nagyobb mértéktől, más országokban annak 6%-áig terjed.
Access to healthcare for all
Hozzáférés az egészségügyi ellátáshoz mindenki számára
Despite the good healthcare systems in place in Member States, there continue to be striking inequalities in the health of European citizens from different socioeconomic groups and regions.
A tagállamok jó egészségügyi rendszerei ellenére továbbra is szembeszökő egyenlőtlenségek vannak az eltérő társadalmigazdasági csoportokhoz tartozó, eltérő régiókban élő európai polgárok egészségi állapota között.
The available data suggest that people in all countries report that at least on one occasion in the previous 12 months they felt they needed medical care (examination or treatment) and did not receive it either because they had to wait, or it was too expensive, or it was too far to obtain (unmet medical care).
A rendelkezésre álló adatok azt mutatják, hogy az emberek valamennyi országban arról számolnak be, hogy az elmúlt 12 hónap során legalább egyszer szükségét érezték orvosi ellátásnak (vizsgálat vagy kezelés), de azt – vagy mert várakozniuk kellett, vagy mert túl drága volt, vagy mert túl messzire kellett volna utazni érte – nem kapták meg (kielégítetlen orvosi ellátás).
Those with less education, wealth or a worse job status tend to suffer more from ill health.
Az alacsonyabb képzettségűek, a kevésbé tehetősek vagy kevésbé jó munkahelyi státussal rendelkezők egészségi állapota általában rosszabb.
Such inequalities aggravate social exclusion and economic inequality and represent a loss of human potential.
Az ilyen egyenlőtlenségek súlyosbítják a társadalmi kirekesztést, növelik a gazdasági egyenlőtlenségeket, és az emberi erőforrások romlását jelentik.
Self-reported unmet need for medical care (access reasons), (by income quintile from the poorest fifth of the population to the richest fifth, %, 2006)
Orvosi ellátás iránti kielégítetlen igény saját bevallás alapján (hozzáférési okok) (jövedelmi kvintilisek szerint, a népesség legszegényebb ötödétől a leggazdagabb ötödéig, %, 2006)
Source: Eurostat based on EU-SILC 2006 data.
Forrás: Eurostat, az EU-SILC 2006 adatai alapján.
Access reasons: waiting for care, paying for care and distance to care.
Hozzáférési okok: várakozni kell az ellátásra, fizetni kell az ellátásért, az ellátás távolsága.
Member States are working to improve the situation through a variety of cross-sectoral policies addressing both how to promote better health and prevent disease. In addition, they are looking to involve a wide range of services such as education, housing and employment.
A tagállamok ágazatokon átnyúló politikákkal igyekeznek javítani a helyzeten.Foglalkoznak azzal is, hogy miként lehet az egészségi állapotot javítani, és azzal is, hogy miként lehet a betegségeket megelőzni.
In addition, all countries see enhancing primary care as the way forward to improve access, ensure coordination of care and contribute to sustainability.
Ezenkívül keresik más szolgáltatások, mint például az oktatás, a lakhatás és a foglalkoztatás bevonásának lehetőségét is. Emellett valamennyi ország
UNIVERSALLY ACCESSIBLE HEALTHCARE AND LONGTERM CARE
AZ EGYETEMESEN ELÉRHETŐ EGÉSZSÉGÜGYI ELLÁTÁS ÉS TARTÓS ÁPOLÁS úgy látja, hogy a hozzáférés javításának és az ellátás koordinálásának módja az elsődleges ellátás megerősítése, ami a fenntarthatósághoz is hozzájárul.
However, as healthcare treatment – in particular hospital costs – consumes the largest share of expenditure, promotion and prevention receive a relatively small proportion of spending in relation to their goals.
A gyógyító ellátás – különösen a kórházi ellátás – költségei teszik ki a kiadások legnagyobb részét, míg a promóció és a megelőzés az ezekhez kapcsolódó célokhoz képest az egészségügy kiadásaiból csak viszonylag kis arányban részesül.
In addition, the shortages of general practitioners and nurses in many countries may make these goals more challenging to achieve.
Ezenkívül a háziorvosok és ápolónők hiánya sok országban megnehezítheti e célok elérését.
Quality of healthcare
Az egészségügyi ellátás minősége
Quality issues are rising up the agenda for Member States, with several undertaking initiatives that aim to provide citizens with good quality and safe preventive care and treatment.
A minőség kérdése felkerült a tagállamok napirendjére; több tagállam indított el olyan kezde-ményezést, amelynek célja jó minőségű és biztonságos megelőző ellátás és kezelés biztosítása a polgárok számára.