natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Work incapacity is assessed by a medical panel and expressed in increments of 10% (i.e. 10%, 20%, 30% and so on, up to 100%).
A munkaképtelenséget orvosi bizottság állapítja meg, és 10-es skálabeosztással %-ban fejezik ki (10%, 20%, 30% stb. egészen 100%-ig).
The procedure is the same for assessing both disability and inability to work.
A megállapításra vonatkozó eljárás a fogyatékosság és a munkaképtelenség esetében megegyezik.
Nevertheless, different criteria are applied for determining the degree of disability and that of work incapacity.
A fogyatékosság és a munkaképtelenség mértékének meghatározása során alkalmazott szempontok azonban eltérőek.
Benefits are paid into the recipient’s bank account.
A táppénzt a biztosított folyószámlájára utalják át.
A lump-sum death grant is paid to cover funeral expenses in Estonia.
Ettől a különbségtől eltekintve ugyanazokat a szabályokat kell alkalmazni, mint a többi táppénz esetében.
It is paid in respect of a death registered in Estonia, the death registered outside Estonia of a permanent resident, or that of a foreigner residing in Estonia on the basis of a temporary residence permit. The death grant is not paid
A munkaképtelenségi nyugdíjakra vonatkozó általános szabályok esetében az egyetlen különbség az, hogy az ellátási jogosultság megszerzésére vonatkozóan nincs kikötve biztosítási idő.
Cash benefits are available to women who are temporarily unable to work as a result of pregnancy or childbirth.
A pénzbeli szülési támogatást a biztosítottak a terhességből vagy szülésből adódó ideiglenes munkaképtelenség alatt kapják.
• if funeral expenses are covered under a different Act.
Az ellátást a terhességi igazolás kiállításának napjától folyósítják, azaz ebben az esetben nincs várakozási idő.
Benefit is paid from the calendar day on which the certificate for pregnancy leave was issued, i.e. there is no waiting period.
A temetési segély az Észtország területén történő temetés költségeire nyújtott átalányösszeg, amelyet Észtországban megállapított halálesetkor vagy az országban letelepedett személy vagy az Észtországban ideiglenes tartózkodási engedély alapján tartózkodó külföldi Észtországon kívül megállapított halála esetén folyósítanak.
The death grant is paid to the organiser of the funeral, i.e. the person who bears the costs incurred.
Nem fizetnek temetési segélyt:
• a permanent resident of Estonia;
• ha valakit eltűntnek nyilvánítottak;
• a foreigner who is resident in Estonia on the basis of a temporary residence permit;
Minden olyan terhes nő, aki az állapota miatt kénytelen ideiglenesen munkahelyet változtatni, az anyasági szabadság kezdetéig megkapja az új és a korábbi bére közötti különbözetet.
It is paid during the period before and after confinement for a maximum of 140 days, but in the case of multiple births or birth complications for a maximum of 154 days.
A támogatást a biztosított folyószámlájára utalják át.
• a rural or urban municipality (if the deceased could not be identified or had no relatives).
• ha a temetési költségek fedezésére más törvény keretében kerül sor.
Benefits are paid into the recipient’s bank account.
A temetési segélyt a temetés szervezője kapja, azaz az a személy, aki az elhunyt temetési költségeit viseli.
Estonia does not operate a separate social-protection scheme covering accidents at work and occupational diseases.
• Észtországban állandó lakóhellyel rendelkezik;
The amount of the death grant is laid down by the Parliament in the State budget for each budgetary year.
• ideiglenes tartózkodási engedély alapján Észtországban tartózkodó külföldi;
In 2007 the amount was EEK 2 600. The death grant is paid into the funeral organiser’s bank account, or in cash if requested, through the pension office at the organiser’s place of residence or location, or the pension office at the location of the Deaths Registry where the death was registered.
Észtországban a munkahelyi baleset vagy foglalkozási megbetegedés esetén biztosított szociális védelem nem tartozik külön rendszerbe.
The health insurance scheme provides short-term benefits, while long-term ones come under pension insurance.
• vidéki vagy városi önkormányzat (amennyiben az elhunytat nem azonosították vagy nincsenek rokonai).
The risks covered are: industrial accidents and occupational diseases.
Az egészségügyi ellátások és a táppénz költségeit a betegségbiztosítási rendszer viseli.
A list of occupational diseases is set out in the relevant regulation of the Minister of Social Affairs.
A rövid ideig tartó ellátásokat betegségbiztosítás, a hosszú ideig tartó ellátásokat nyugdíjbiztosítás címén nyújtják.
The system is financed from social tax (contributions by employers, the self-employed and the State), general taxation and employers’civil liability insurance.
Az ellentételezés a munkáltató magánjogi felelőssége keretében kiegészítő ideiglenes ellátásokat is meghatároz.
There are two kinds of invalidity pension: the workincapacity pension and the national pension based on incapacity to work.
A biztosítással fedezett kockázatok a következők: munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések.
A workincapacity pension is payable to residents of Estonia aged from 16 years to retirement age who have a degree of permanent work incapacity of at least 40 per cent.
A foglalkozási megbetegedések felsorolása a szociális minisztérium rendeletében található. Ezt a rendszert a
The benefit rate in the case of an accident at work or occupational disease is 100% of reference earnings.
A temetési segély összegét a parlament minden költségvetési évben az állami költségvetésben határozza meg.
It is thus higher than in other cases (80% depending on type of treatment).
2007-ben ez az összeg 2 600 EEK.
Persons who have a degree of permanent workincapacity of at least 40% and who have not accrued the number of years of pensionable employment required for a workincapacity pension are entitled to a national pension on
A temetési segélyt a temetés szervezőjének választása szerint bankszámlájára utalják vagy készpénzben fizetik ki számára a temetés szervezőjének lakóhelye vagy tartózkodási helye szerinti nyugdíjhivatal, vagy annak a Statisztikai Hivatalnak a
the basis of incapacity to work, provided they have been resident in Estonia for at least one year prior to claiming the pension and are not in receipt of a pension from any other State.
székhelye szerinti nyugdíjhivatal közvetésével, ahová az elhalálozást bejelentették.
People who have accrued at least 15 years of pensionable employment in Estonia are entitled to a retirement pension.
A munkaképtelenséget hat hónapra, egy évre, két évre, öt évre vagy a nyugdíjkorhatár eléréséig lehet meghatározni.
Retirement age is 63 years for men and 60 years and 6 months for women (as at 1 January 2007).
Azok a munkaképtelenségi nyugdíjban részesülők, akik elérik az öregségi nyugdíjkorhatárt, átkerülnek az öregségi nyugdíjrendszerbe.
By 2016 the retirement ages for both sexes will be aligned at 63 by gradually raising that for women.
A munkaképtelenség alapján nyújtott állami nyugdíj azon kedvezményezettjei, akik elérik az öregségi nyugdíjkorhatárt, átkerülnek az állami öregségi nyugdíjrendszerbe.
The flat-rate national pension is payable to any resident who has reached the age of 63 and has resided in Estonia for at least 5 years prior to claiming the pension but has not accrued 15 years of pensionable employment in Estonia.
A rendszer az öregségi, a túlélő hozzátartozói és a rokkantsági ellátásokra nyújt fedezetet.
The retirement pension consists of three cumulative elements:
Az öregségi nyugdíjrendszer három pilléren nyugszik:
Total incapacity to work (100%) is defined as the inability to earn any income to support oneself as a result of a serious functional impairment caused by illness or injury.
A rokkantsági kockázat fedezetére kétféle nyugdíj szolgál: a munkaképtelenségi nyugdíj és a munkaképtelenség alapján nyújtott állami nyugdíj.
Partial (10-90 %) incapacity to work is defined as a situation where a person is able to work for a living but, on account of a serious functional impairment caused by an injury or an illness, is unable to perform work corresponding to his or her abilities over a weekly number of working hours equivalent to the usual national working week (i.e. 40 hours).
Észtországban munkaképtelenségi nyugdíjra 16 éves kortól az öregségi nyugdíjba vonulásig az észtországi lakóhellyel rendelkező, legalább 40%-os tartós munkaképtelenségben szenvedő személyek jogosultak, akik a nyugdíj biztosításának időpontjáig, amennyiben elérték a 21-23 éves kort, nyugdíjjogosultságot biztosító, legalább egy év szolgálati időt szereztek.
• a flat-rate basic amount, representing the solidarity element in the system;
Az előírt szolgálati idő az életkortól függően, háromévente egy évvel nő, azaz 60 éves korban eléri a 14 évet.
A work incapacity pension is calculated on the basis of the higher of the following two amounts:
• állami nyugdíj-biztosítási rendszer (első pillér);
• a length-of-employment component applying to periods of work up to 31 December 1998:
• kötelező tőkefedezeti nyugdíjrendszer (2002 júliusában bevezetett második pillér);
• a pension-insurance component applying to periods of work after 1 January 1999.
• önkéntes magánnyugdíj rendszerek (harmadik pillér).
• the amount of an oldage pension calculated on the basis of the individual’s actually accrued pensionable employment and pension insurance coefficients (i.e. the amount of a standard oldage pension);
Azok a legalább 40%-os tartós munkaképtelenségben szenvedők, akik nem rendelkeznek a nyugdíjjogosultsághoz előírt szolgálati idővel, munkaképtelenségen alapuló állami nyugdíjra jogosultak, feltéve, hogy jogosultságuk igénybevételét megelőzően legalább egy évig állandó lakóhellyel rendelkeztek Észtországban és nem kapnak más államtól nyugdíjat.
People without a sufficient accrual period but who have reached retirement age (63 years) having resided in Estonia for at least five years before submitting their claim are entitled to a national pension paid at the national pension rate (EEK 423 in 2007)
Az állami nyugdíj-biztosítási rendszer két szintjét a következők alkotják: a szolgálati időhöz kapcsolódó öregségi nyugdíj és az állami átalánynyugdíj.
The amount of the workincapacity pension reflects the percentage loss of work capacity on which the calculation is based, but cannot be less than the national pension rate.
A teljes (100%-os) munkaképtelenség az a helyzet, amikor valaki betegség vagy sérülés által okozott funkcionális fogyatékosság következtében nem képes megteremteni magának a saját fenntartásához szükséges forrásokat.
The national pension paid on the basis of incapacity to work represents the percentage of the national pension rate corresponding to the loss of capacity to work. A workincapacity pension and a national pension on the basis of incapacity to work are granted for the duration of such incapacity.
A részleges (10-90%-os) munkaképtelenség az a helyzet, amikor valaki tud dolgozni és el tudja tartani magát, de betegség vagy sérülés által okozott funkcionális fogyatékosság következtében képtelen elvégezni a képességeinek megfelelő munkát a nemzeti szinten általánosan meghatározott munkaidő alatt, azaz heti 40 órában.
Current pensions and the three values determining their amount are subject to annual indexation based equally on increases in the consumer price index and social tax revenues.
A munkaképtelenségi nyugdíj kiszámításához a következő két összeg közül a magasabbat alkalmazzák:
A person may be assessed as being incapable of work for periods of 6 months, 1 year, 2 years, 5 years or up to retirement age.
Öregségi nyugdíjra jogosultak azok a biztosítottak, akik Észtországban legalább 15 év, öregségi nyugdíjjogosultságot nyújtó szolgálati idővel rendelkeznek.
On reaching retirement age, persons on a workincapacity pension are transferred to the oldage pension scheme.
Az öregségi nyugdíjkorhatár 63 év a férfiak és 60 év a nők esetében (2007. január 1-jén).
When recipients of a national pension based on work incapacity reach retirement age, they go on to a national pension based on old age.
A nőkre vonatkozó nyugdíjkorhatár fokozatos emelésével 2016-ra mindkét nem esetében 63 évre emelkedik az öregségi nyugdíjkorhatár.
The scheme covers old age, survivors and invalidity.
Az öregségi nyugdíj három elemből tevődik össze:
This tax-free bracket also applies to all State-pension recipients. In 2006, the portion of the pension paid above EEK 5 000 (EEK 3 000 + EEK 2 000) was taxed at 23%.
• az adott személy nyugdíjjogosultságot biztosító szolgálati együtthatója és nyugdíj-biztosítási együtthatója alapján számított öregségi nyugdíj összege, azaz a szokásos öregségi nyugdíj összege,
The oldage pension scheme is based on three pillars:• the State pension insurance scheme (first pillar);
• egy alap átalányösszeg, amely a rendszer szolidaritási eleme;
Benefits are paid into the recipients’bank account.
• egy olyan személy öregségi nyugdíjának összege, aki a nyugdíjjogosultságot 30 éves szolgálati idő alapján szerezte meg.
• the compulsory funded pension scheme (second pillar, introduced in July 2002);
• a szolgálati időhöz kapcsolódó, az 1998. december 31-éig terjedő időszakra vonatkozó elem;
• voluntary private pensions (third pillar).
• az 1999. január 1-jét követő időszakra vonatkozó nyugdíj-biztosítási elem.
As in the case of oldage and invalidity pensions, there are two kinds of survivors’ pensions: survivors’ pensions and national pensions on the basis of survivorship.
A munkaképtelenségi nyugdíj összege a számítási alapra vonatkoztatott munkaképesség-csökkenésnek megfelelő százalékos érték, amely nem lehet alacsonyabb az állami nyugdíj mértékénél.
Survivors’ pensions are payable to dependent members of the deceased’s family, provided the deceased had accrued a sufficient number of years of pensionable employment
A munkaképtelenség alapján nyújtott állami nyugdíj a munkaképesség-csökkenésnek megfelelő állami nyugdíj százalékos mértékének felel meg.
The State pension insurance scheme comprises two tiers: a retirement pension based on duration of employment and a flat-rate national pension.
A munkaképtelenségi nyugdíjat és a munkaképtelenség alapján nyújtott állami nyugdíjat a munkaképtelenség időtartama alatt folyósítják.
80 % of the theoretical pension where there are two dependants;
– az elvileg járó nyugdíj 80%-a két eltartott esetében;
50 % of the theoretical pension where there is one dependant.
– az elvileg járó nyugdíj 50%-a egy eltartott esetében.
The unemployment insurance scheme covers all employees. The scheme does not cover the selfemployed, members of management boards and controlling bodies of legal persons, and some categories of civil servants of constitutional institutions.
Akik nem rendelkeznek kellő szolgálati idővel, de elérték az öregségi nyugdíjkorhatárt (63 év), és a nyugdíjigénylést megelőzően legalább öt éven át Észtországban lakóhellyel rendelkeztek, állami nyugdíjra jogosultak, amelynek mértéke az államinyugdíj-ráta (2007ben 1 423 EEK).
The national pension on the basis of survivorship is calculated using the same percentages, but applying them to the national pension rate.
A túlélő hozzátartozói alapon nyújtott állami nyugdíjat ugyanezekkel a százalékos mértékekkel számolják, de azokat az állami nyugdíjra vonatkoztatják.
Survivors’ pensions and national pensions are not paid to people who are in gainful employment, except in the case of children under 18 and full-time students under 24 years of age.
A 18 évesnél fiatalabb gyermekek és a 24 évesnél fiatalabb, nappali képzésben tanulmányokat folytató diákok kivételével a keresőtevékenységet folytatók nem részesülnek túlélő hozzátartozói nyugdíjban és állami nyugdíjban.
Second pillar
Második pillér
Unemployment benefit amounts to 50% of previous earnings (up to a maximum of three times national average earnings) during the first 100 days of unemployment, and 40% of reference earnings thereafter.
A második pillérben a járulékfizetés a 2002-ben vagy azt követően keresőtevékenységet kezdő 18 éves fiatalok számára kötelező.
The duration of unemployment benefits is determined as follows:
Minden más munkavállaló számára önkéntes a részvétel ebben a rendszerben.
Contributions to the second-pillar pension scheme are compulsory for 18-year-olds entering the labour market from 2002 onwards.
Az Észtországban hatályos adójog alapján a havi nyugdíj 3 000 EEK-t meg nem haladó része adómentes.
For all other employees, participation is optional.
Az adóztatás során csak az adott hónapra vonatkozóan folyósított összegeket veszik figyelembe, a visszamenőleges kifizetéseket nem.
• 180 calendar days for an insurance period of fewer than 56 months;
Ez a jog az állami nyugdíjban részesülőkre is kiterjed.
• 270 calendar days for an insurance period of 56 to 110 months
Az ellátásokat a biztosított folyószámlájára utalják át.
• 360 calendar days for an insurance period of 111 months or more.
Túlélő hozzátartozók
The funded pension scheme is based on advance funding. Workers themselves save for retirement, paying 2% of their gross salary into the pension fund.
A tőkefedezeti öregségi nyugdíj előzetes finanszírozáson alapul: a munkavállaló saját öregségi nyugdíjához a nyugdíjalapba bruttó bére 2%-át fizeti be.
To that 2%, the State adds 4% from the social tax paid simultaneously by the employee.
Ehhez a 2%-hoz az állam a munkavállaló által befizetett szociális adóból 4%-kal járul hozzá.
The national pension insurance component for a person who has contributed to the funded pension scheme is also smaller (for the years when 16% of social tax went towards the State pension instead of 20%).
Ennek megfelelően a tőkefedezeti nyugdíjrendszerbe belépett személy állami nyugdíj-biztosítási része is kisebb (azokra az évekre, amikor az állami nyugdíjakra 20%-os szociális adó helyett 16%-ot fizettek).
Pensions under the first and second pillars are non-taxa-ble up to a threshold of EEK 5 000 per month.
Az első és a második pillér nyugdíjai havi 5 000 EEK alatt adómentesek.
As mentioned above, the second-pillar scheme was introduced in 2002.
A második pillér rendszerét 2002-ben vezették be (lásd fent).
Benefits are paid as from the 8th day following the application, i.e. there is a waiting period of 7 days.
Az öregségi és a rokkantsági nyugdíjakhoz hasonlóan a túlélő hozzátartozói kockázatokat is kétféle nyugdíj fedezi: a túlélő hozzátartozói nyugdíj és a túlélő hozzátartozói alapon nyújtott állami nyugdíj.
The unemployment insurance scheme also covers amounts (outstanding salaries, holiday pay and severance payments) due to employees in cases of mass redundancies or employer insolvency.
Amennyiben a családfenntartó nem felel meg ennek a feltételnek, a túlélő hozzátartozók túlélő hozzátartozói alapon nyújtott állami nyugdíjra jogosultak, feltéve, hogy az elhunyt halála előtt legalább egy évig lakóhellyel rendelkezett Észtországban.
Such benefits are funded exclusively by employers’contributions and are taxable.
Az állam adókedvezményeket nyújt, és az éves adóalap 15%-áig lehetővé teszi a járulékok levonását, miközben az élethosszig járó életjáradék formájában folyósított ellátások is adómentesek.
Participation in the voluntary supplementary pension schemes under the third pillar can take two forms: pen-
A munkanélküliség kockázatával szembeni szociális védelem kétszintű:
State unemployment allowance is subject to means testing, and only unemployed people with an income below the amount of the allowance are eligible.
• egy olyan személy öregségi nyugdíjának összege, aki a nyugdíjjogosultságot 30 éves szolgálati idő alapján szerezte meg.
The State unemployment allowance is calculated on the basis of a
• A túlélő hozzátartozói nyugdíj tényleges összege:
allowance rate (EEK 150) and is financed from the State budget.
Munkanélküli-támogatásokra való jogosultsághoz a munkaügyi központban nyilvántartottnak kell lenni.
A child allowance is paid for every child, from birth up to the age of 16.
tási óradíj kétszerese, amely 3,75 EEK.
Any child in compulsory education or at upper secondary school or vocational school, or engaged in full-time studies - or for medical reasons in another form of study – qualifies for child allowance up to the age of 19.
Az állami munkanélkülijáradék és az átképzési támogatás adómentes.
daily rate of EEK 32.90. There is a waiting period of 7 days, i.e. the allowance is paid from the 8th day of registration as unemployed.
A munkanélküli-járadékot és a munkanélküli-biztosítást is a biztosított bankszámlájára utalják.
Families with three or more children, or triplets, are entitled to a special allowance payable to one of the parents.
A munkanélküli-biztosítás minden munkavállaló számára biztosítási fedezetet nyújt.
This quarterly allowance is paid at nine times the child allowance rate for a family raising triplets and two to three times that rate for a family with three or more children.
Ebből a rendszerből kizártak az önálló vállalkozók, a jogi személyek igazgatótanácsainak és felügyeleti szerveinek tagjai, valamint bizonyos alkotmányos intézmények köztisztviselői.
Conscript’s child allowance is payable for each child of a conscripted person for the duration of military service. It is paid at five times the child allowance rate per child.
A munkanélküli-biztosítási támogatásokra való jogosultsághoz a munkaügyi központban nyilvántartottnak és a megelőző 36 hónapban legalább 12 hónapig munkanél-küli-biztosítási járulékfizetőnek kellett lenni.
The monthly foster care allowance is six times the child allowance rate. It is paid for children up to 16 years of age or 19 years of age in the case of full-time students.
A munkanélküli-biztosítási támogatás a munkanélküliség első 100 napjára a biztosított korábbi javadalmazásának 50%-a − de legfeljebb az átlagbér háromszorosa −, majd a számítás alapját képező bér 40%-a.
All residents of Estonia are entitled to family benefits.
Az Észtországban lakóhellyel rendelkezők valamennyien jogosultak családi ellátásokra.
The family benefits scheme covers the following types of benefits:
A családi ellátások rendszere a következő ellátásokat tartalmazza:
Children whose birth certificates do not state the father’s name qualify for a single parent’s child allowance which is paid monthly at twice the child allowance rate.
A munkanélküli-biztosítási ellátások időtartama a következő:
• child allowance;
• családi támogatás;
• child care allowance;
• gyermekgondozási támogatás;
A childbirth allowance of EEK 5 000 is paid for every live birth.
• egyedülálló szülő támogatása;
A one-off adoption grant of EEK 5 000 is granted for every child adopted.
• 56 és 110 hónap közötti biztosítási időszak esetén 270 naptári nap;
• single parent allowance;
• katonaszülő családi támogatása;
• conscript’s child allowance;
• nevelőszülői támogatás;
• foster care allowance;
• 111 hónap és azt meghaladó biztosítási időszak esetén 360 naptári nap;
• childbirth allowance;
• szülési juttatás;
• adoption allowance;
• iskolakezdési támogatás;
• school allowance;
• önálló életkezdési támogatás;
Anyone without parental care who has been raised in a social welfare institution or educated in a special-needs school is entitled to an “independent start” allowance if he or she begins to live independently in a new residence.
A munkanélküli-biztosítási rendszerbe tartoznak továbbá azok a támogatások, amelyeket a munkavállalóknak a csoportos létszámcsökkentés vagy fizetésképtelenség esetén nyújtanak (ki nem fizetett bérek, fizetett szabadságok és végkielégítések).
This allowance amounts to 40 times the child allowance rate.
A támogatásokat kizárólag a munkavállaló járulékaiból finanszírozzák E támogatások adókötelesek.
• allowance for families with three or more children or with triplets;
• hét vagy annál több gyermeket nevelők számára nyújtott családi támogatás.
Parental benefits
Gyermekek után járó ellátások
• allowance for families raising seven or more children.
A családi támogatásokat havonta folyósítják, és jövedelemtől függetlenek.
There is also a parental benefit and a disabled child allowance.
Kiszámítása a családi támogatási ráta (150 EEK) alapján, finanszírozása az állami költségvetésből történik.
Child allowance is a monthly benefit.
A munkanélküli-járadékot legfeljebb 270 napra nyújtják.