natgillin/translations-raw huggingface dataset:
With the diversity of demographic structure and trends and the increasing importance of regional and local public authorities as policy initiators and service providers, it is vital that the effects of long-term population trends are taken into account in framing medium-term strategies.
A demográfiai szerkezet és a demográfiai trendek sokféleségét, valamint a regionális és a helyi hatóságok egyre növekvő – politikai kezdeményező és szolgáltató – szerepét figyelembe véve, a középtávú stratégiák körvonalazásakor elengedhetetlen fontosságú a hosszú távú népességi trendek várható következményeinek figyelembevétele.
A number of regions have already been active and are at the forefront of strategic thinking and actions in relation to the demographic challenge.
Néhány régió már eddig is aktív volt e téren, és a demográfiai kihívás megválaszolásával kapcsolatos stratégiai gondolkodás és cselekvés élvonalába tartozott.
Under existing EU programmes, a number of projects have addressed aspects of demographic change.
A jelenlegi EU-s programok néhány projektje válaszul szolgál a demográfiai változások különböző szempontjaira.
These include successful initiatives to address depopulation in urban, rural and sparsely populated areas, positive migration initiatives, reinforcing non discrimination and gender equality, and making regions more attractive places to live.
Ezek közé olyan sikeres kezdeményezések tartoznak, mint a városi, a falusi és a gyéren lakott térségek elnéptelenedésére adott válasz, a pozitív migrációs kezdeményezések, a diszkriminációellenesség és a nemek közötti egyenlőség megerősítése, valamint a régiók vonzóbb élettérré tétele.
Even in regions which believe they will suffer ‘inevitable’ population reduction – arising, for instance, from the delayed effects of urbanisation – proactive thinking in responding to depopulation and ageing can have an important effect in securing quality of life and mitigating the effects of these likely trends on the remaining population.
Még azokban a régiókban is, melyek – például a megkésett városiasodásból eredő – „elkerülhetetlen” népességfogyás elé néznek, az elnéptelenedésre és elöregedésre adott cselekvő jellegű gondolkodásból eredő válasznak fontos szerepe van az életminőség biztosításában és a valószínűsíthető trendek a még megmaradt lakosságra tett hatásainak mérséklésében.
Indeed, the experience of some regions is that proactive, integrated policies can begin to redress patterns which were previously considered irreversible.
Egyes régiók tapasztalatai valóban azt mutatják, hogy ezek a cselekvő jellegű, integrált politikák még az olyan negatív folyamatok helyrebillentésére is képesek, melyeket előzőleg visszafordíthatatlannak tekintettek.
The Union’s Cohesion Policy provides Member States with a valuable tool to adapt regional and national economies in the context of ageing.
Az Unió kohéziós politikája olyan értékes eszközt bocsát a tagországok rendelkezésére, melynek segítségével azok az elöregedés kontextusához igazíthatják a regionális és a nemzetgazdaságokat.
The Community Strategic Guidelines for EU Cohesion Policy identify three overarching guidelines in line with the Lisbon Agenda:
Az EU kohéziós politikájának Közösségi
Redevelopment of old industrial sites in Graz West, Austria.
A régi ipartelepek átépítése Graz Westben, Ausztria
The demographic future of Europe – from challenge to opportunity
Európa demográfiai jövője – a kihívástól a lehetőségig
Europe can do more to promote its demographic renewal.
Európa többet is tehetne a demográfiai megújulása érdekében.
This implies creating conditions enabling all Europeans to realise their desire to have a family.
Mindez olyan feltételek megteremtését feltételezi, amelyek révén valamennyi európai számára teljesülhetne a családalapítás óhaja.
Having children should be an option for everyone and requires, in particular, being able to reconcile work, family and private life.
A gyerekvállalás lehetősége mindenki előtt nyitva kellene, hogy álljon, és ennek előfeltétele, hogy a munkát, a családot és a magánéletet össze lehessen hangolni.
Far too often, women still have to choose between a job and a family.
Sajnos a nőknek túl gyakran kell választaniuk a karrier és a család között.
The Commission, at the same time as adopting the Communication on demography, has consulted the social partners on further measures that should be taken to facilitate this reconciliation, notably in the areas of parental leave and work organisation.
A demográfiai közlemény elfogadásával egy időben a Bizottság a szociális partnerekkel is egyeztetett azokról a további intézkedésekről, amelyekkel elősegíthető ez az egyensúly, főleg a gyerekmegőrzés és a munkaszervezés vonatkozásában.
Most measures to respond to demographic change are the responsibility of the Member States – central, regional and local government; many involve the social partners and civil society organisations.
A demográfiai változásokra válaszul adott legtöbb intézkedés a tagországok – illetve azok központi, regionális és helyi vezetésének – hatáskörébe tartozik, és számos intézkedés a szociális partnerek és a civil szervezetek bevonásával jár.
Nevertheless, the European Union can play a useful role in facilitating the process of adapting to change.
Mindamellett az Európai Unió hasznos szerepet tölthet be a változásokhoz való alkalmazkodás folyamatának a megkönnyítésében.
Demographic change is a shared concern across the EU, as was made clear by the heads of state and government who, at the 2005 European Summit in Hampton Court (UK), studied the future of Europe in the context of globalisation.
A 2005-ös – Európa globalizációs kontextusba helyezett jövőjével foglalkozó – Hampton Court-i csúcstalálkozójukon az EU állam- és kormányfői is világosan kifejezték, hogy a demográfiai változás mindenkit aggodalommal tölt el.
Over the last year, the issue has been discussed extensively within the European Commission on the basis of the consultation following the 2005 Green Paper, hearings with experts, and extensive research work carried out with the support of the European Parliament.
A 2005-ös zöld könyvről folytatott konzultációk folyamán, az Európai Parlament támogatásával végzett alapos kutatómunka és a szakértői beszámolók segítségével az elmúlt év folyamán ezt a kérdést alaposan megvitatták az Európai Bizottságban.
Europe must raise employment levels further.
Európának még jobban növelnie kell a foglalkoztatási arányt.
We need to increase the activity rates for women, young people and the elderly in order to achieve a better balance between the active and the retired.
Növelnünk kell az aktív nők, a fiatalok és az idősek foglalkoztatási részarányát, hogy az aktív keresők és a nyugdíjasok aránya kiegyensúlyozottabb legyen.
This is already a priority under the Lisbon Strategy.
Ez a lisszaboni stratégia prioritásai közé tartozik.
In particular, we must reduce early retirement from the labour market and develop “active ageing” strategies, including within enterprises.
Különösképpen vissza kell szorítanunk a munkaerőpiacról történő túl korai visszavonulást, és – a vállalatokon belül is – „aktív öregedési” stratégiákat kell kidolgoznunk.
This requires investing in training and high-quality working conditions during the entire life cycle.
Ehhez az egész életciklusban be kell fektetni a képzésekbe és a kiváló minőségű munkakörülmények megteremtésébe.
ageing is a challenge which we can meet if we exploit the opportunities that are available to us, particularly over the next ten years.
A dokumentum üzenete: az elöregedés egy olyan kihívás, amellyel megbirkózhatunk, ha kiaknázzuk a – főleg a következő tíz évben – adódó lehetőségeket.
The Commission has put before the Member States a comprehensive strategy covering five key areas in which to take action:
A Bizottság olyan átfogó stratégiát terjesztett a tagországok elé, amely öt kulcsfontosságú területen javasolja intézkedések meghozatalát:
Community Strategic Guidelines for Cohesion
Közösségi Kohéziós Stratégiai Iránymutatások
Addressing the demographic challenge should not necessarily be seen as a separate priority but rather as a challenge to be met by regional policy in taking account of the ageing labour force and population in general.
A demográfiai kihívásokra adott válaszokra nem feltétlenül különálló prioritásként kell tekinteni, hanem inkább egy olyan kihívásként, melyre a regionális politikának az elöregedő munkaerő és népesség figyelembevételével kell választ adnia.
Due to declining or low population density, certain regions and areas are more affected than others, or simply face threats and opportunities earlier.
A csökkenő vagy alacsony népsűrűség következtében ez egyes régiókat a többinél jobban érint, vagy egész egyszerűen egyes régiók korábban találkoznak a fenyegető helyzettel és a lehetőségekkel.
For example, demographic effects will require a costly restructuring of social service facilities and care services for older people, which will have knock-on effects for business.
Például a demográfiai hatások miatt a szociális szolgáltatásokat nyújtó létesítmények és az idősek ápolását végző szolgálatok drága szerkezeti átalakítására lesz szükség, ami a gazdaságot sokkhatásként fogja érni.
Building upon the potential of the regions, with the support of EU Cohesion Policy, the challenges of rapid economic and social restructuring and demographic ageing could be met by:• increasing the competitiveness of regional economies; • adapting existing infrastructure and services to changing needs;• anticipating bottlenecks in the labour market and skills requirements;• increasing occupational and geographic mobility; • maintaining a healthy workforce.
A régiók potenciálja és az EU kohéziós politikájának támogatása segítségével a gyors társadalmi és gazdasági átalakulások, valamint a demográfiai elöregedés által felvetett kihívásokra a következő válaszok adhatók:• a regionális gazdaságok versenyképességének növelése;• a meglévő infrastruktúrák és szolgáltatások a változó igényekhez való illesztése;• a munkaerőpiac és a keresett szakmák hullámzásainak előre-látása;• a foglalkoztatási és a földrajzi mobilitás fokozása;• a munkavállalók egészségének megőrzése.
Following the adoption of the Community Strategic Guidelines for Cohesion, the EU framework was completed within which presentation of the National Strategic Reference Frameworks and future programmes should take place.
A Közösségi Kohéziós Stratégiai Iránymutatások elfogadásával megszületett az EU keretprogramja, melyet a nemzeti stratégiai referenciakeretek és a jövőbeli programok töltenek meg tartalommal.
Council of the EU: Decision 702 (2006) of 6 October 2006, published in the O cial Journal of the EU, 21 October 2006, pages 11-32.
Az Európai UnióTanácsa 2006. október 6-i, 2006/702/EK határozata, 2006. október 21-i közzététel az EU Hivatalos Lapjában, 11–32. o.
Adopted by the Council on 6 October 20065, the Community Strategic Guidelines for Cohesion contain the principles and priorities of Cohesion Policy and suggest ways the European regions can take full advantage of the funds and instruments available for national and regional aid programmes between 2007 and 2013.
A kohéziós politika alapelvei és prioritásai a Tanács által 2006. október 6-án5elfogadott Közösségi Kohéziós Stratégiai Iránymutatásokban találhatók, melyek egyúttal javaslatokkal segítik az európai régiókat abban, hogy azok maximális hasznot húzzanak a 2007–2013-as periódusban az országos és regionális segélyprogramok rendelkezésére álló alapokból és eszközökből.
The guidelines supplement the specific regulations on the funds and seek to provide a balance between the twin objectives of the growth and jobs agenda and territorial cohesion, and to help Member States when preparing their national and regional strategic priorities for that period.
Az iránymutatások kiegészítik az alapokra vonatkozó speciális szabályokat, és megpróbálnak egyensúlyt teremteni a növekedést és a munkahelyteremtést célzó törekvések, valamint a területi kohézió javítására irányuló célkitűzések között.
In this respect, programmes co-financed through cohesion instruments should seek to target resources on the following three priorities: • improving the attractiveness of Member States, regions and cities by improving accessibility, ensuring adequate quality and level of services, and preserving their environmental potential;• encouraging innovation, entrepreneurship and the growth of the knowledge economy by research and innovation capacities, including new information and communication technologies; and • creating more and better jobs by attracting more people into employment or entrepreneurial activity, improving adaptability of workers and enterprises, and increasing investment in human capital.
Emellett segítséget nyújtanak a tagországoknak az adott időszakra vonatkozó országos és regionális stratégiai prioritásaik elkészítésében. Ebben a vonatkozásban a kohéziós eszközökkel társfinanszírozott programok az alábbi három prioritás számára biztosítanak forrásokat:• a tagországok, régiók és városok vonzerejének fokozása, részint elérhetőségük javításával, részint megfelelő minőségű és szintű szolgáltatások biztosításával, valamint környezeti potenciáljuk megőrzésével;• az innováció, a vállalkozó szellem és a tudásalapú gazdaság növekedésének ösztönzése kutatási és innovációs kapacitásokkal, ideértve az új információs és kommunikációs technológiákat; és• több és jobb munkahely teremtése, több ember munkához juttatása vagy vállalkozói tevékenységre való ösztönzése, a munkavállalók és a vállalatok alkalmazkodóképességének javítása, illetve a humán tőkébe való befektetések növelése.
4 European Commission, ‘The demographic future of Europe – from challenge to opportunity’, Communication 571 (2006) of 12 October 2006.
4 Európai Bizottság: „Európa demográfiai jövője – a kihívástól a lehetőségig”, a 2006. október 12-i, (2006) 571. sz. közlemény.
THE CONTEXT the annual progress reports presented in the framework of the Lisbon Strategy.
A KONTEXTUS demográfiai és családpolitikai kérdésekben.
Regions for Economic Change
Régiók a gazdasági változásért
We need a Europe that is more productive and competitive.
Egy termelékenyebb és versenyképesebb Európára van szükségünk.
Future economic growth will depend increasingly on productivity gains and our capacity for innovation, and thus on investment in training and research and development.
A jövő gazdasági növekedése egyre inkább a termelékenység fokozódásától, innovációs képességünktől, valamint a képzésbe, kutatásba és fejlesztésbe való befektetéseinktől függ majd.
It will also depend on the degree to which enterprises can exploit new market opportunities associated with the needs of an older population, comprising very active elderly consumers who may be very demanding, but also an increasing number of the very old who will need social and health care.
Azon is múlik majd, hogy a vállalatok milyen mértékben lesznek képesek az idősebb lakosság szükségleteihez kapcsolódó új piaci lehetőségek kiaknázására, ideértve a nagyon aktív idősebb fogyasztókat is – akiknek nagyon magas lehet az igényszintjük –, ugyanakkor a növekvő számú rendkívül idős embert, akiknek szociális és egészségügyi gondozásra lesz szükségük.
Our economies and societies must prepare for these new demand patterns by developing new and better goods and services and by training people for the new jobs that come with them.
Gazdaságainknak és társadalmainknak fel kell készülniük ezekre az új keresleti sémákra, az új és jobb minőségű anyagi javak és szolgáltatások kifejlesztésével, valamint az ezekkel járó új típusú munkára való képzéssel .
In addition to the preparation and adoption of the mainstream operational programmes, the Commission continues to address the core issues faced by European regions.
A főbb operatív programok előkészítésén és elfogadásán felül a Bizottság továbbra is foglalkozik az európai régiók előtt álló legfontosabb kérdésekkel is.
‘Regions for Economic Change’ is a proactive initiative being offered to Member States, regions and cities to help them implement the renewed Lisbon Agenda through actions aimed at economic modernisation.
A „Gazdasági Csere Régiói” egy olyan, a tagországoknak, régióknak és városoknak felajánlott cselekvésközpontú kezdeményezés, amelynek célja, hogy – a gazdasági modernizációt célzó akciók révén – segítse azokat a megújult lisszaboni menetrend megvalósításában.
It intends to draw on the experience and good practices of high-performing regions and to transfer this to regions wishing to improve.
A kezdeményezés a jól teljesítő régiók tapasztalatainak és a bevált gyakorlatoknak a megismerését és a fejlődni kívánó régióknak történő átadását szeretné elősegíteni.
Moreover, it aims to link this exchange of good practice more solidly to the implementation of the mainstream Convergence and Competitiveness Programmes.
Sőt, a bevált gyakorlatok ezen tapasztalatcseréjét egyértelműen hozzá szeretné kötni a konvergencia és a versenyképesség főbb programjainak a megvalósításához.
The Regions for Economic Change initiative is described in the
A Gazdasági Csere Régiói kezdeményezést a Bizottság (2006) 675.
Commission Communication (2006)6756.
6 sz. közleménye ismerteti.
Europe needs to prepare to receive and integrate migrants.
Európának fel kell készülnie a bevándorlók fogadására és integrálására.
Immigration will not prevent ageing and the challenges that come with it.
A bevándorlás nem akadályozza meg az elöregedési folyamatot és az ebből fakadó kihívásokat.
But as working age populations decline, increasing labour market needs for migrants can be expected.
De mivel a munkaképes korban lévő népesség fogy, a munkaerőpiacnak előreláthatólag egyre nagyobb szüksége lesz a bevándorlókra.
The question is not whether to have immigration or not, but whether Europe will be able to manage immigration well, in the interests of labour markets, of the immigrants themselves and of their countries of origin.
A kérdés nem az, hogy kell-e a bevándorlás, avagy sem, hanem az, hogy Európa képes lesz-e megfelelően kezelni ezt a bevándorlást: a munkaerőpiacok, maguk a bevándorlók és ez utóbbiak származási országai érdekeit figyelembe véve.
the mechanisms for interregional cooperation and urban development networks under the Territorial Cooperation Objective to accelerate the exploitation of good ideas.
érdekében az interregionális együttműködési és városfejlesztési hálózatokon keresztül fog működni, a területi együttműködési célkitűzés keretében.
Finally, Europe needs sound public finances.
Végezetül pedig elmondható, hogy az európai igények nagyobb mértékű állami finanszírozásokat tételeznek fel.
Ageing will require increased expenditure on pensions, health and long-term care.
Az elöregedés miatt nagyobb nyugdíj-, egészségügyi és hosszú távú gondozási kiadásokra lesz szükség.
Only if social protection is based on sustainable funding can we expect it to deliver adequate benefits in the long run.
Hosszabb távon csak akkor lehet megfelelő eredményeket elérni, ha a szociális védelem fenntartható finanszírozáson alapszik.
Such sustainable funding will come not only from public budgets – savings and private insurance will also have a role to play in this context.
Ez a fenntartható finanszírozás nem csak az állami költségvetésből származik majd, hanem a megtakarításoknak és a magánbiztosításoknak is szerepük lesz ebben.
Compared to the existing mechanisms, it features several new ones, such as:• identification of 30 priority themes focused on economic modernisation and the renewed Lisbon Agenda; • creating a ‘two-way bridge’ between networks and mainstream programmes;• enhanced communication through an annual conference and awards; • a fast-track option, through which the Commission will establish volunteer networks around selected priority themes in order to provide a rapid testing ground for policy ideas.
A Bizottság közleményét egy 30 elsődleges témát megállapító munkadokumentum is kíséri.
demographic future – such a forum will take place once every two years.
Az egyik ilyen téma a „demográfiai kihívásnak való megfelelés”.
This will comprise events where good practice can be exchanged between all those involved in dealing with demographic change.
Az ebben a témában munkálkodó régiók össze fogják gyűjteni a demográfiai változások következményeinek leküzdésére irányuló erőfeszítések során szerzett tapasztalataikat, és olyan intézkedéseket javasolnak majd, amelyeket alkalmazni lehetne a főbb regionális és országos programjaikban.
At the same time, they will provide a platform for presenting new scientific research on demography and its impact on the economy and society.
Számos más téma is közvetlen kapcsolatban áll az elöregedő társadalomhoz való alkalmazkodással, többek közt az „egészséges közösségek létrehozása”, a „jobb IKT-csatlakozások a régiók között” és a „marginalizált fiatalok integrálása”, hogy csak néhányat nevezzünk meg közülük.
Ultimately, these fora should forge a common approach to tackling the challenges of demographic change.
A Közlemény egy keretet nyújt a demográfiai változások kihívásainak megválaszolására szánt politikák kidolgozásához.
The Commission also hopes the European forum will be replicated, with support from the Structural Funds, at the national, regional and perhaps even local levels so that decision-makers and stakeholders at all levels can prepare for the changes ahead.
A lisszaboni stratégián alapszik, és hosszú távú perspektívát kínál, amennyiben főként a demográfiai megújulásra összpontosít. A Bizottság ebben a folyamatban vezető szerepet kíván betölteni.
A Commission working paper accompanied the Commission’s Communication setting out the 30 priority themes.
Ennek első lépéseként 2006. október 30–31-én fórumot szervezett Európa demográfiai jövőjét illetően, és ezentúl két évente sor kerül majd egy hasonló rendezvényre.
One such theme is ‘meeting the demographic challenge’.
Ezen események során a bevált gyakorlatokat meg lehet osztani mindazokkal, akik érintettek a demográfiai változásokban.
Regions working on this theme will pool their experience in dealing with the effects of demographic change and design measures which could be applied in their mainstream regional and national programmes.
Egyúttal kifejezési alkalmat biztosít a demográfiát és annak gazdasági és társadalmi kövekezményeit bemutató legújabb tudományos kutatásoknak.
Many other themes have a direct link to adapting to an ageing society, including ‘making healthy communities’, ‘better ICT connections between regions’, and ‘integrating marginalised youth’, to name but a few.
Végső soron pedig ezen fórumok során alkalom nyílik majd egy olyan közös megközelítés kialakítására, mely megfelelő választ biztosít a demográfiai változások kihívásaira.
The first Regions for Economic Change annual conference will be held on 7-8 March 2007 in Brussels when the topic will be ‘Fostering competitiveness through innovative technologies, products and healthy communities’.
Az első Gazdasági Csere Régiói éves konferenciát 2007. március 7–8-án Brüsszelben tartják, melynek témája „A versenyképesség fokozása az innovatív technológiák, termékek és az egészséges közösségek révén”.
The work of the forum will be accompanied by a new highlevel group of government experts through which closer cooperation between the Member States will be established on demography and family issues.
A fórum munkájába egy új, magas szintű kormányzati szakértőcsoport is bekapcsolódik majd, ami elősegíti a tagországok közötti szorosabb együttműködés kialakulását
6 European Commission: Regions for Economic Change, Communication 675 (2006) 8 November 2006.
6 Európai Bizottság: A Gazdasági Csere Régiói, (2006) 675. sz. közlemény, 2006. november 8.
Life in European cities:The Urban Audit
Élet az európai városokban: az Urban Audit
Singles in the City
A városi egyedülállók
Demographic change and its challenges impact on the cities of Europe.
A demográfiai változás és az általa generált kihívások hatással vannak az európai városokra.