natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Issues of key importance at the heart of the debate similar institutions proposed that it could play a key role in designing, promoting and following up projects for the Union for the Mediterranean and called for the network to be properly represented in the Union for the Mediterranean’s bodies.
Kulcsfontosságú témák megvitatása tanácsok és hasonló intézmények hálózata meghatározó szerepet kíván játszani az Unió a mediterrán térségért projektjeinek meghatározásában, népszerűsítésében és nyomon követésében, és kérte, hogy a hálózat ténylegesen képviseltetve legyen az Unió a mediterrán térségért intézményeiben.
From 14 to 16 October 2008, the economic and social councils and similar institutions of the Euromed region met in Rabat at the Euromed Summit. is summit was organised jointly by the European Economic and Social Committee (EESC) and Morocco’s civil society organisations, with the support of the Moroccan Ministry of ForeignAffairs and Cooperation and the European Commission.
Az EGSZB örömmel mutatja be és üdvözli új tagját, az osztrák Christoph Lechnert, aki a jogi diploma megszerzése után, már pályafutása kezdete óta a szociális szektorban, a munkavállalók és alkalmazottak érdekeinek védelmében tevékenykedik.
e EESC is glad to announce and welcome Mr Christoph Lechner’s new membership.
2008. október 14–16. között az Euromed régió gazdasági és szociális tanácsai és hasonló intézményei Rabatban tartottak ülést az Euromed csúcstalálkozó keretében.
Austrian, graduated in Law, since the beginning of his career he has worked in the social sector, defending the workers and employees’ rights.
A csúcstalálkozó szervezésében részt vett az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság (EGSZB), valamint marokkói civil társadalmi szervezetek is, támogatást nyújtott hozzá a marokkói együttműködési és külügyminisztérium és az Európai Bizottság.
Since 2006, he has been chief secretary and head of the department for constitutional law and general and international social policy of the Lower Austria Workers and Employees Chamber.
2006-tól Alsó-Ausztria Alkalmazotti és Munkavállalói Kamarájának főtitkára, valamint az alkotmányjoggal és az általános és nemzetközi szociálpolitikával foglalkozó osztály vezetője.
He is also expert for prevention and health promotion for the project ‘the changing face of disability’ of the Austrian Ministry for Social and Consumer Protection.
Ezenkívül megelőzési és egészségvédelmi szakértő az osztrák Szociális és Fogyasztóvédelmi Minisztérium „Változóban a fogyatékosság” elnevezésű projektjében.
One of the recommendations adopted at the summit concerned the social aspect of relations between the EU and its partner countries. e network recommended that all initiatives, programmes and projects implemented as part of Mediterranean policies should take account of the social aspect, a factor that is crucial for the partner countries’ sustainable development.
A csúcstalálkozó során elfogadott ajánlások egyike az EU és a partnerországok közötti kapcsolatok szociális dimenziójára vonatkozik: a mediterrán térséggel kapcsolatos politikák keretében létrehozott projektek, kezdeményezések és programok mindegyikének figyelemmel kell lennie a szociális dimenzióra, amely a partnerországok fenntartható fejlődésének nélkülözhetetlen eleme.
Mr Christoph Lechner is now part of Group II (Employees).
Christoph Lechner mostantól a munkavállalókat képviselő II. csoport tagja.
At the Euro-Mediterranean Conference of Ministers of For-eign Affairs held in Marseilles on 3 and 4 November 2008, Ms Le Nouail Marlière, who was recently appointed President of the EESC Euromed Follow-up Committee, presented the recommendations of the network of economic and social councils and similar institutions.
A külügyminiszterek 2008. november 3–4-én Marseille-ben tartott euromediterrán konferenciája során An Le Nouail Marlière, az EGSZB Euromed nyomonkövetési bizottságának nemrég kinevezett elnöke ismertette a gazdasági és szociális tanácsok és hasonló intézmények hálózatának ajánlásait.
She emphasised the importance of more closely involving civil society, in particular the network of economic and social councils and similar institutions, in implementing projects for the Union for the Mediterranean.
Hangsúlyozta annak fontosságát, hogy a civil társadalmat, mégpedig a gazdasági és szociális tanácsok és hasonló intézmények hálózatát nagyobb mértékben vonják be az Unió a mediterrán térségért projektjeinek megvalósításába.
In addition to the social aspect raised at the Rabat Summit, other themes of great importance to civil society in the region were addressed, such as the prospects of a free trade area in 2010, women’s access to economic and social life, intercultural dialogue, freedom of association and stronger consultative bodies in the region.
A rabati csúcstalálkozón az említett szociális dimenzió mellett felmerültek a régió civil társadalma számára igen fontos egyéb témák is, mint egy 2010-re létrehozandó szabadkereskedelmi övezet kilátásai, a nők hozzáférése a gazdasági és társadalmi élethez, a kultúrák közötti párbeszéd, az egyesülési szabadság és a régió konzultatív struktúráinak erősítése.
Lena Minkova Roussenova e 1995 Barcelona Declaration entrusted the European Economic and Social Committee with the task of forging links with its counterparts in the Euro-Mediter-ranean region in order to establish closer relations with organised civil society and thus help to strengthen the Barcelona process.
Az EGSZB örömmel üdvözli tagjai sorában Lena Minkova Roussenovát, a Munkaadók csoportjának (I. csoport) új bolgár tagját.
e EESC welcomes Ms Lena Minkova Roussenova’s new membership. She has just joined the Group I, Employers.
Az 1995-ös Barcelonai Nyilatkozat felkérte az Európai Gazdasági és Szociális Bizottságot (EGSZB), hogy vegye fel a kapcsolatot az euromediterrán térség hasonló szervezeteivel, így segítve a civil társadalmi szervezetek közötti kapcsolatokat és hozzájárulva a barcelonai folyamat erősítéséhez.
e session on the role of civil society in the Union for the Mediterranean gave rise to a lively discussion and solid recommendations were made. e network of economic and social councils and e summit brought together the economic and social councils and similar institutions of the EU Member States and their partner countries as well as representatives of unions and employers’ organisations, farming cooperatives and organisations working with consumers, human rights, the environment and development from Morocco and the other countries in the region that do not have a national economic and social council. e European Economic
A csúcstalálkozón részt vettek az EU-tagállamok és a partnerországok gazdasági és szociális tanácsai és hasonló intézményei, továbbá szakszervezetek, munkaadói szervezetek, mezőgazdasági szövetkezetek, fogyasztóvédelmi, emberi jogi, környezetvédelmi és fejlesztési szervezetek képviselői mind Marokkóból, mind pedig a nemzeti gazdasági és szociális tanáccsal nem rendelkező régióbeli országokból. Az Európai Gazda-
Bulgarian, M.A. and PhD. in Economics, she has been Executive Board Member of the National Research Fund of the Ministry of Education and Science since 2007 and Chief Economist and Program Director of the Bulgarian Confederation of Employers and Industrialists since 2006.
Közgazdász, a gazdaságtudományok doktora, 2007 óta az Oktatási és Tudományügyi Minisztérium Nemzeti Kutatási Alapja igazgatótanácsának tagja, 2006 óta a Bolgár Munkaadók és Gyáriparosok Szövetségének vezető közgazdásza és programigazgatója.
From 2000 to 2005 she has worked as Chief Economist at the European Institute of Sofia.During her prestigious career, she has also worked for the OECD and the World Bank.
2000 és 2005 között vezető közgazdászként dolgozott a szóai Európa Intézetben.
by the Lisbon Treaty and, last but not least, Rights and the European Social Model.
Gazdag pályafutása során dolgozott az OECD-nél és a Világbanknál is.
make it possible to realise the potential inherent in economic and social development: the growth of civilisation and equality for all.
folytatás az 1. oldalról Mario Sepi, az EGSZB új elnöke méltatja a szolidaritást ciós tevékenységéért, míg Seppo Kallio az Egyéb tevékenységek csoportjától a költségvetési csoportért felel majd.
will be responsible for the Communication Group and Mr Seppo Kallio for the Budget Group of the EESC.
Szerződés által megerősített részvételi demokráciának és végül, de nem utolsósorban, a jogoknak és az európai szociális modellnek.
Both the President and the Vice-Presidents will be in office from 2008 to 2010.
társadalmi fejlődésben rejlő lehetőségek: a civilizáció növekedése és a mindenki számára biztosított egyenlőség”.
e three main priorities of the new President of the EESC, Mr Mario Sepi, during his mandate will be the Lisbon strategy, the Participatory Democracy reinforced
Mind az elnök, mind pedig a két alelnök 2008-tól 2010-ig lesz hivatalban.
Mr Patrick Seyler (Luxembourg) has just joined the EESC’s Group I (Employers).
Patrick Seyler (Luxemburg) az EGSZB Munkaadók csoportjának (I. csoport) új tagja.
Continued from page 1Debate on rights and and solidarity to guide globalisation
folytatás az 1. oldalról Vita a következo témában: Jogok és szolidaritás mint a globalizáció vezérelvei
Graduated in International relations, he has been General Manager for Government and Institutional Relations Luxembourg and Country Manager Luxembourg at ArcelorMittal (Luxembourg) since 2006.
Nemzetközi kapcsolatok szakon szerzett diplomát, 2006 óta Luxemburg kormányzati és intézményi kapcsolatokért felelős főigazgatója és az ArcelorMittal luxemburgi igazgatója.
During his career, Mr Seyler has held senior positions in different editorial, marketing and international multimedia companies.
Pályafutása során vezető pozíciókat töltött be több nemzetközi kiadói, marketing- és multimédiacégnél.
From 1989 to 1994, he has been adviser to the Luxembourg Industry Federation, focusing his work in particular on European and social questions.
1989 és 1994 között tanácsadóként dolgozott a Luxemburgi Iparszövetségnél, ahol elsősorban európai és szociális kérdésekkel foglalkozott.
to take decisive action to ensure that the crisis did not have devastating consequences for employment by setting up a European programme of investment in infrastructure.
1994-ben az acéliparban helyezkedett el mint a luxemburgi ARBED SA igazgatótanácsának titkára, illetve kommunikációs és külkapcsolati igazgatója.
Eventually, he has joined the steel industry in 1994 as Management Board Secretary and Head of Communications and External Relations of ARBED SA, Luxembourg.
elnöke, aki elmondta, hogy határozott lépésekre van szükség annak elkerüléséhez, hogy a válság pusztító következményekkel járjon a munkahelyekre nézve, ehhez egy európai infrastrukturális befektetési program létrehozására van szükség.
consultative role in addressing the European Union’s major socioeconomic challenges.
súlyozva az EGSZB konzultatív szerepének növekvő jelentőségét az Európai Unióban felmerülő legfontosabb társadalmi-gazdasá-gi kihívásokkal szemben.
Other points raised during this debate included the need to identify a new model for the monetary and financial markets, the importance of taking ethical considerations into account and the European-level supervision of major banks.
Szintén szóba került a vita során egy új monetáris és pénzügyi piaci modell kidolgozásának szükségessége, az etikai dimenzió gyelembevéte-lének fontossága, valamint a nagy bankok európai szintű felügyelete.
Maria João Rodrigues addressing the plenary assembly of the EESC e EESC also presented its views through the presidents of its three groups, Henri Malosse, Georgios Dassis and Staffan Nilsson underlining the growing importance of the Committee’s
Ezt követően az EGSZB képviseletében a három csoportelnök – Henri Malosse, Georgios Dassis és Staan Nilsson – szólalt fel, hang-
Programme of President Mario Sepi 2008–10: ‘Rights and solidarity to guide globalisation’
Európai szociális modell és szolidaritás mint a versenyképesség eszköze
European social model and solidarity as an instrument for competitiveness is concept of solidarity does not focus exclusively on quality, an idea of society or a ra of values underpinning our civilisation: it is also a tool to promote competitiveness in the challenging climate of globalisation.
A szolidaritás fogalma nem csupán minőségi elem, társadalmi gondolat vagy civilizációnk értékrendje: a versenyképesség egyik eszköze a globalizáció kihívásának kontextusában.
On 22 October 2008, I assumed the responsibility of the Committee presidency with both conviction and determination.
2008. október 22-én meggyőződéssel és eltökéltséggel vállaltam el az EGSZB elnöki tisztét.
My ambition is for the Committee to become a consultative body that is increasingly valued and listened to by the EU institutions.
Célom, hogy az EGSZB olyan konzultatív szervvé váljon, amelyet egyre többre értékel a többi uniós intézmény, nagyobb mértékben meghallgatva véleményét.
It should be capable of raising awareness of the problems and hopes of civil society, workers and entrepreneurs at European level.
Képessé kell válnia arra, hogy európai szinten megjelenítse a civil társadalom, az Unió dolgozóinak és vállalkozóinak problémáit és reményeit.
My commitment and that of the Vice-Presidents is unwavering.
Elkötelezettségem, mint ahogy az alelnökökéi is, megkérdőjelezhetetlen.
‘Rights and solidarity to guide globalisation’ is the message of my presidency is means, first of all, a new concept of solidarity, which has been taking form throughout the course of European history.
Ez elsősorban a szolidaritás új koncepcióját jelenti, amely teljes egészében az európai történelem alakulásából ered.
It implies reciprocity and give and take, care for other people and active sharing.
Kölcsönösséget jelent, odagyelést egymásra és tevékeny részt vállalást.
It does not mean some giving and others receiving, and even less is it a matter of pity and compassion, in which some decide and others wait in resignation — it recognises only the sharing of unequal situations in one common project.
a kizárólag a költségek visszafogásán alapuló versenyképesség hajszolása és a társadalmi koniktusok folytán előállhatnának.
Seen in this light, solidarity is able to force the economy to pick up pace towards a form of development revolving around quality, raising the overall level of economic and social processes, making society more stable and preventing the social and environmental disasters which would result should the pursuit of competitiveness be seen solely in terms of cost control and social conflicts.
Amikor szolidaritásról beszélünk, nem számít, hogy valaki ad vagy valaki kap, még kevésbé van szó szánalomról vagy könyörületről; nem számít, hogy az egyik dönt, a másik pedig követelődzés nélkül vár, hanem inkább a különböző helyzetek megosztásáról van szó egy közös terv keretében.
e pursuit of solidarity and the European social model does not put us on a collision course with globalisation.
A szolidaritás követése és az európai szociális modell nem jelentik azt, hogy szembeszállunk a globalizációval.
Mario Sepi President of the European Economic and Social Committee
Mario Sepiaz Európai Gazdasági és Szociális Bizottság elnöke
Globalisation is an ongoing process, while solidarity is the set of actions and objectives which make it possible to realise the potential inherent in economic and social development: the growth of civilisation and equality for all.
Az a tény, hogy ez az elnökség az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság fennállásának pontosan ötvenedik évfordulója évében veszi kezdetét, kettős felelősséget ruház megbízatásomra: tőkét kovácsolni az EGSZB történetéből, és ezzel egy időben biztosítani azt, hogy bizottságunk a jövő felé forduljon.
Summary of the programme 2008–10 e fact that the start of my presidency coincides with the European Economic and Social Committee’s 50th anniversary confers upon me a twofold responsibility: to capitalise on the history of the Committee, while at the same time ensuring that the Committee looks to the future.
Az EGSZB-re ezzel kapcsolatban rendkívül fontos szerep hárul: a szervezett civil társadalom szóvivőjeként szintézisbe foghatja össze a szociális és kulturális különbségeket.
EESC info is available in 22 languages!
Az EGSZB info 22 nyelven jelenik meg.
It is an institutional forum in which civil society stakeholders propose solutions agreed as part of their consultative role of providing support for the EU’s legislative and executive institutions.
Valójában egy olyan intézményi fórum, ahol a civil társadalom különböző szereplői – az Európai Unió jogalkotási és végrehajtási intézményei számára nyújtott konzultatív szerepük keretében – tárgyalások útján megtalált megoldásokat javasolnak.
To read it in your language please consult:
Az Ön anyanyelvén megjelent változathoz kattintson az alábbi linkre:
New structure of the EESC for 2008–10
Az EGSZB új szerkezete a 2008–2010-es időszakra
PRESIDENCYThe EESC presidency comprises one President and two Vice-Presidents with a two-year term of office
ELNÖKI TESTÜLETAz EGSZB elnöki testületét egy elnök és két alelnök alkotja, akiknek két évre szól a megbízatása.
President Mario Sepi(Group II — Employees — Italy)
Elnök Mario Sepi(II. csoport – Munkavállalók – Olaszország)
Vice-President Seppo Kallio(Group III — Various Interests — Finland)President of the Budget Group
Alelnök Seppo Kallio(III. csoport – Egyéb tevékenységek – Finnország)A költségvetési csoport elnöke
Vice-President Irini Pari(Group I — Employers — Greece)President of the Communication Group
Alelnök Irini Pari(I. csoport – Munkaadók – Görögország)A kommunikációs csoport elnöke
The EESC is divided into three groups: Employers, Employees and Various Interests
Az EGSZB három csoportból áll: Munkaadók, Munkavállalók és Egyéb tevékenységek.
President Georgios Dassis Greece
Georgios Dassis Görögország
Vice-Presidents of Group IIIMiklós Barabás (Hungary)Luca Jahier (Italy)Mall Hellam (Estonia)
Luca Jahier (Olaszország)Mall Hellam (Észtország)
Vice-Presidents of Group IIAndrzej Adamczyk (Poland)Sandy Boyle (United Kingdom)Gérard Dantin (France)Anna Maria Darmanin (Malta)Susanna Florio (Italy)Manfred Schallmeyer (Germany)Victor Hugo Sequeira (Portugal)Dana Štechová (Czech Republic)
Andrzej Adamczyk (Lengyelország)Sandy Boyle (Egyesült Királyság)Gérard Dantin (Franciaország)Anna Maria Darmanin (Málta)Susanna Florio (Olaszország)Manfred Schallmeyer (Németország)Victor Hugo Sequeira (Portugália)Dana Štechová (Cseh Köztársaság)
Vice-Presidents of Group IPaulo Barros Vale (Portugal) Peter Clever (Germany)Antal Csuport (Hungary)Sylvia Gauci (Malta) Brenda King (United Kingdom) Jacek Krawczyk (Poland)Thomas McDonogh (Ireland)Eve Päärendson (Estonia) José Isaías Rodríguez García-Caro (Spain)Cveto Stantič (Slovenia)Marie Zvolská (Czech Republic)
Az I. csoport alelnökei Paulo Barros Vale (Portugália) Peter Clever (Németország)Csuport Antal (Magyarország)Sylvia Gauci (Málta) Brenda King (Egyesült Királyság) Jacek Krawczyk (Lengyelország)Thomas McDonogh (Írország)Eve Päärendson (Észtország) José Isaías Rodríguez García-Caro (Portugália)Cveto Stantič (Szlovénia)
The Bureau organises the Committee’s operations and proceedings.
Az Elnökség szervezi meg az EGSZB operatív működését.
It has 39 members including the President and the two Vice-Presidents.
39 tagból áll – köztük az elnökből és a két alelnökből.
On specific issues, the Bureau is assisted by ad hoc groups.
Speciális kérdésekben ad hoc csoportok segítik az Elnökség munkáját.
Group IIMario Sepi (Italy)Georgios Dassis (Greece)Raymond Hencks (Luxembourg)József Kapuvári (Hungary)Leila Kurki (Finland)Daiva Kvedaraitė (Lithuania)Naile Prokešová (Slovakia)Metka Roksandić (Slovenia)Stanisław Różycki (Poland)María Candelas Sánchez Miguel (Spain)Mário Soares (Portugal)Hans-Joachim Wilms (Germany)Gustav Zöhrer (Austria)
III. csoport Seppo Kallio (Finnország)Roberto Confalonieri (Olaszország)Benedicte Federspiel (Dánia)Hubert Ghigonis (Franciaország)Roman Haken (Cseh Köztársaság)Bernardo Hernández Bataller (Spa-
Group IIrini Pari (Greece)Henri Malosse (France)Milena Angelova (Bulgaria)Brian Callanan (Ireland)Bryan Cassidy (United Kingdom)Sylvia Gauci (Malta)Filip Hamro-Drotz (Finland)Jacek Krawczyk (Poland)Andreas Louroutziatis (Cyprus)Marius Eugen Opran (Romania)Eve Päärendson (Estonia)Joost van Iersel (Netherlands)Tony Vandeputte (Belgium)
II. csoport Mario Sepi (Olaszország)Georgios Dassis (Görögország)Raymond Hencks (Luxemburg)Kapuvári József (Magyarország)Leila Kurki (Finnország)Daiva Kvedaraitė (Litvánia)Naile Prokešová (Szlovákia)Metka Roksandić (Szlovénia)Stanisław Różycki (Lengyelország)María Candelas Sánchez Miguel (Spa-
Group IIISeppo Kallio (Finland)Roberto Confalonieri (Italy)Benedicte Federspiel (Denmark)Hubert Ghigonis (France)Roman Haken (Czech Republic)Bernardo Hernández Bataller (Spain)Armands Krauze (Latvia)Staffan Nilsson (Sweden)Derek Osborn (United Kingdom)Krzysztof Pater (Poland)Ludmilla Todorova (Bulgaria)János Tóth (Hungary)Dirk Westendorp (Netherlands)
I. csoport Irini Pari (Görögország)Henri Malosse (Franciaország)Milena Angelova (Bulgária)Brian Callanan (Írország)Bryan Cassidy (Egyesült Királyság)Sylvia Gauci (Málta)Filip Hamro-Drotz (Finnország)Jacek Krawczyk (Lengyelország)Andreas Louroutziatis (Ciprus)Marius Eugen Opran (Románia)Eve Päärendson (Észtország)Joost van Iersel (Hollandia)Tony Vandeputte (Belgium) nyolország)Mário Soares (Portugália)Hans-Joachim Wilms (Németország)Gustav Zöhrer (Ausztria) nyolország)Armands Krauze (Lettország)Staan Nilsson (Svédország)Derek Osborn (Egyesült Királyság)Krzysztof Pater (Lengyelország)Ludmilla Todorova (Bulgária)Tóth János (Magyarország)Dirk Westendorp (Hollandia)
The Committee adopts its opinions by simple majority on the basis of section opinions and forwards them to the Council, the Commission and the European Parliament.
Az elfogadott véleményeket a Tanácsnak, az Európai Bizottságnak és az Európai Parlamentnek továbbítják.
The Committee comprises 344 members.
Az EGSZB-nek 344 tagja van.
The Committee comprises six sections as well as the Consultative Commission on Industrial Change (CCMI), the Single Market Observatory (SMO), the Sustainable Development Observatory (SDO), the Labour Market Observatory (LMO) and the Lisbon Strategy Observatory (LSO).
Az EGSZB hat szekcióból, valamint az Ipari Szerkezetváltás Konzultatív Bizottságából (CCMI), az Egységes Piac Meggyelőközpontjából (SMO), a Fenntartható Fejlődés Meggyelőközpontjából (SDO), a Munkaerőpiac Meggyelőközpontjából (LMO) és a Lisszaboni Stratégia Meggyelőközpontjából (LSO) áll.
Section for Economic and Monetary Union and Economic and Social Cohesion (ECO)
„Külkapcsolatok”szekció (REX)
Section for Transport, Energy, Infrastructure and the Information Society (TEN)
„Gazdasági és Monetáris Unió, gazdasági és társadalmi kohézió”szekció (ECO)
Section for External Relations (REX)
„Közlekedés, energia, infrastruktúra és információs társadalom”szekció (TEN)
Group I Employers Finland
Krzysztof Pater (III. csoport – Egyéb tevékenységek – Lengyelország)
Group III Various Interests Hungary
Tóth János (III. csoport – Egyéb tevékenységek – Magyarország)
Group III Various Interests Poland
Filip Hamro-Drotz (I. csoport – Munkaadók – Finnország)
Section for Agriculture, Rural Development and the Environment (NAT)
„Mezőgazdaság, vidékfejlesztés és környezetvéde-lem” szekció (NAT)
Section for the Single Market, Production and Consumption (INT)
„Foglalkoztatás- és szociálpolitika, uniós polgárság” szekció (SOC)
Section for Employment, Social Affairs and Citizenship (SOC)
„Egységes piac, termelés és fogyasztás”szekció (INT)
Group II Employees Germany
Hans-Joachim Wilms (II. csoport – Munkavállalók – Németország)
Group I Employers United Kingdom
Bryan Cassidy (I. csoport – Munkaadók – Egyesült Királyság)
Group II Employees Finland
Leila Kurki (II. csoport – Munkavállalók – Finnország)
Single Market Observatory (SMO)
A Fenntartható Fejlődés Meggyelőközpontja (SDO)
Labour Market Observatory (LMO)
Az Egységes Piac Meggyelőközpontja (SMO)
Sustainable Development Observatory (SDO)
A Munkaerőpiac Meggyelőközpontja (LMO)
Group II Employees Belgium
Jorge Pegado Liz (III. csoport – Egyéb tevékenységek – Portugália)
Group III Various Interests Portugal
Josly Piette (II. csoport – Munkavállalók – Belgium)