natgillin/translations-raw huggingface dataset:
úgy ítéli meg, hogy a tagjelölt országokkal folytatott csatlakozási tárgyalások keretében alapvető elvárás a nők jogainak tiszteletben tartása, más emberi jogokhoz hasonlóan; ezért arra kéri a Bizottságot, hogy ellenőrizze ezekben az országokban a nőket érő megkülönböztető magatartásokra és erőszakra vonatkozó adatokat, és azokról tájékoztassa az Európai Parlamentet és a Tanácsot, valamint tevőlegesen támogassa a csatlakozni kívánó országokat a PROGRESS és a DAPHNE közösségi programokban való részvételre;
Considers that the requirement to respect women's rights, in the same way as other human rights, is central to accession negotiations with applicant countries; calls, therefore, on the Commission to monitor statistics on acts of discrimination and violence of which women are victims in applicant countries, and communicate them to Parliament and to the Council, and to actively encourage acceding countries to take part in the Community's PROGRESS and DAPHNE programmes;
hangsúlyozza, hogy a nők jogainak tiszteletben tartása az EU szomszédsági, kül- és fejlesztési politikáinak létfontosságú feltétele kell, hogy legyen; e tekintetben
Stresses that respect for women's rights must be an essential condition of the EU's neighbourhood, foreign and development policies; in this context:
javasolja, hogy az EU e politikák keretében mutasson nagyobb elkötelezettséget a harmadik országokkal folytatott politikai párbeszéd és a fejlesztéshez kapcsolódó pénzügyi támogatások nyújtása iránt, a nemek esélyegyenlőségének előmozdítása céljából;
recommends that, within the framework of those policies, the EU show greater commitment towards political dialogue with third countries and to giving financial support linked to development, with a view to promoting gender equality;
kiemeli, hogy a szegénység egyre nagyobb mértékben sújtja a nőket, és hangsúlyozza, hogy a millenniumi fejlesztési célok megvalósítása a nemek közötti egyenlőség valamennyi korcsoportban való előmozdításán keresztül vezet;
emphasises the specific nature of the feminisation of poverty and insists that achievement of the Millenium Development Goals (MDGs) hinges on promoting gender equality in all age brackets;
kéri, hogy fordítsanak megkülönböztetett figyelmet a 2. és 3. millenniumi fejlesztési célra, a lányok iskolai oktatásának minden szinten való előmozdítására, a női vállalkozó kedvet – különösen a KKV-k szintjén – ösztönző képzési programokhoz való egyenlő hozzáférés biztosítására, mivel ez a szegénység visszaszorításának, az egészség és jólét javításának, valamint a tényleges és fenntartható fejlődés előmozdításának eszköze;
requests that particular attention be paid to MDGs 2 and 3 and to promoting the education of girls at all levels, as well as to ensuring equal access to training programmes fostering female entrepreneurship, particularly in SMEs, as a means of reducing poverty, improving the health and well-being as well as promoting genuine and sustainable development;
intézkedéseket sürget a nők fejlesztési programokban való marginalizálódásának megelőzésére a munkaerőpiachoz, a tartós és jobb minőségű munkákhoz, és a termelőeszközökhöz – vagyis a termőföldhöz, a hitelhez és a technológiához – való egyenlő hozzáférés biztosítása révén,
calls for action to be taken to prevent women from being marginalised as regards development programmes by guaranteeing them equal access to labour markets, to permanent and better quality jobs, and to means of production such as land, credit and technology;
sürgeti a Bizottságot és a tagállamokat, hogy fejlesztési együttműködési politikájuk keretében hozzanak megfelelő intézkedéseket a nők jobb képviseletének támogatására, ügyelve arra is, hogy a férfiakkal azonos esélyeket kapjanak, illetve elősegítve részvételüket a szakmai egyesületekben és a politikai tervező és döntéshozó testületekben;
urges the Commission and the Member States to take appropriate measures, as part of their development cooperation policies, to encourage better representation of women by ensuring that women have the same opportunities as men and by encouraging their participation in professional associations and political planning and decision-making bodies;
felkéri a Bizottságot és a tagállamokat, hogy fejlesztési programjaikban alkalmazzanak megelőző módszereket a nemi erőszak és a szexuális kizsákmányolás céljából folytatott emberkereskedelem leküzdésére, tegyenek a nőkkel szemben elkövetett erőszak visszaszorításáért és biztosítsanak orvosi, szociális, jogi és lelki segítségnyújtást a konfliktusok miatt vagy más okból lakóhelyükről elvándorlásra kényszerülő migráns nők számára;
invites the Commission and the Member States, within their development programmes, to consider preventive methods for the combating of sexual violence and the trafficking of human beings with a view to their sexual exploitation, to discourage and dissuade violence against women and to guarantee medical, social, legal and psychological assistance to both women who have been displaced as a result of conflict and to other types of woman migrant;
felhívja a Bizottságot, hogy végezzen mennyiségi és minőségi felmérést a harmadik országokba irányuló fejlesztési segélyprogramokról és azok kiadásairól;
calls on the Commission to conduct a quantitative and qualitative assessment of development aid expenditure and programmes in third countries;
kéri a Bizottságot, hogy hozzon intézkedéseket a nők egészséghez való jogának biztosítására, ideértve a szexuális és a reproduktív egészségügyi jogokat is; megerősíti, hogy alapvetően fontos – különösen a HIV/AIDS elleni küzdelemre való tekintettel – a szexuális és reproduktív egészségre vonatkozó információkhoz, valamint az egészségügyi ellátáshoz való hozzáférés lehetőségeinek kiszélesítése;
Requests that the Commission take steps to guarantee women their rights in relation to health, including sexual and reproductive health; reaffirms that it is essential, especially for combating HIV/AIDS, to increase access to information relating to sexual and reproductive health and to health services;
elismeri, hogy a lányok különösen kiszolgáltatottak az erőszaknak és a megkülönböztetésnek, és kéri, hogy tegyenek jelentősebb erőfeszítéseket a lányoknak az erőszak valamennyi formája ellen való védelme céljából, ideértve a nemi erőszakot, a szexuális kizsákmányolást és a fegyveres erőkhöz való kényszertoborzást is, valamint olyan politikák és programok elősegítését kéri, amelyek javítják a lányok jogainak védelmét a konfliktusokban, illetve a konfliktusok utáni helyzetekben;
Recognises that girls are particularly vulnerable to violence and discrimination, and calls for greater efforts to be made to protect girls against all forms of violence, including rape, sexual exploitation and forced recruitment into the armed forces, and to foster policies and programmes to promote the protection of girls" rights in conflict and post-conflict situations;
kéri a Bizottságot, hogy tartsa be kötelezettségvállalását, mely szerint közleményt terjeszt elő a "Fejlesztési együttműködésben megvalósuló nemek közötti egyenlőség európai víziója" címmel;
Requests the Commission to honour its undertaking to present a communication on "A European Vision on Gender Equality in Development Cooperation";
felszólítja a Bizottságot, hogy biztosítsa az EU és az ENSZ közötti koordinációt az esélyegyenlőségre és a lányok jogaira vonatkozó politikák terén; megerősíti, hogy elő kell segíteni az európai és nemzetközi, regionális vagy kétoldalú intézményekkel – ideértve az ENSZ szervezeteit is – való szoros együttműködést a nemekre vonatkozó megközelítések összehangolása céljából a fejlesztési együttműködések és humanitárius segélyek terén, elsősorban a pekingi cselekvési platform és a kairói cselekvési program, továbbá az Egyezmény és annak önkéntes jegyzőkönyve, valamint a millenniumi fejlesztési célok közötti összefüggések erősítésével;
Calls on the Commission to ensure coordination between the EU and the UN as regards equal opportunities policies and girls" rights; reaffirms the importance of promoting close cooperation with European and international, regional and/or bilateral institutions, including UN bodies, in order to harmonise, as regards gender, approaches in the fields of development cooperation and humanitarian aid, especially by strengthening the link between the Peking Platform for Action and the Cairo Programme of Action, the CEDAWand its optional protocol, and the MDGs;
felszólítja a Bizottságot, hogy az Afrikát és az afrikai országok nemzeti fejlesztési stratégiáit támogató politikák keretében mozdítsák elő a maputói jegyzőkönyv megerősítését és végrehajtását valamennyi afrikai országban, kiemelt figyelemmel az 5. cikkre, ami elítéli és tiltja a nemi szervek megcsonkításának valamennyi formáját;
Calls on the Commission to ensure that policies on Africa and the national development strategies of African countries promote the ratification and implementation of the Maputo Protocol in all African countries, paying particular attention to Article 5, which condemns and prohibits all forms of genital mutilation;
üdvözli a Bizottság kötelezettségvállalását, mely szerint előmozdítja az ENSZ Biztonsági Tanácsa fent említett, 1325. számú határozatának végrehajtását, valamint iránymutatásokat dolgoz ki a nemek közötti esélyegyenlőség általános érvényesítésének a válságkezelést oktató képzésekbe való beillesztéséről;
Welcomes the Commission's commitment to promote the implementation of the abovementioned UN Security Council Resolution 1325, and to develop guidelines for gender mainstreaming in crisis- management training activities;
felkéri a tagállamokat és a Bizottságot, hogy fogadjanak el konkrét kezdeményezéseket a bevándorolt nők emancipációja és gazdasági-társadalmi integrációja érdekében, nevezetesen a harmadik országok állampolgárainak integrációját szolgáló keretprogram keretében, valamint a nyelv és a közösségi vívmányokból, nemzetközi megállapodásokból, a fogadó ország alapelveiből és hatályos jogszabályaiból (mint amilyen a többnejűség tilalma a családegyesítés leple alatt) és az EU alapértékeiből eredő jogok és kötelezettségek elsajátítását elősegítő támogató intézkedéseket, az esélyegyenlőséggel, a nemi alapon történő megkülönböztetéstől való mentességgel, továbbá a nemi szempontok fellépésekben való érvényesítésével kapcsolatos egyedi képzési politikák kidolgozásával, a munkához való hozzáférés terén és a munkahelyen történő megkülönböztetés elleni küzdelemre vonatkozó programokkal, a bevándorló nők olyan vállalkozási projektjeinek támogatásával, amelyek előmozdítják származási országaik kulturális gazdagságának megtartását és terjesztését, és a bevándorló nők számára olyan nyilvános fórumok létrehozásával és támogatásával, ahol aktívan képviseltethetik magukat;
Calls on the Member States and the Commission to take practical steps to promote the emancipation and economic and social integration of migrant women, including in particular, under the joint Framework for the Integration of Third-Country Nationals, measures to foster language skills and understanding of the rights and duties deriving from the Community acquis, international agreements, the principles and laws applying in host countries (which, among other things, prohibit polygamy under the cloak of family reunification) and from the EU's core values, by drawing up specific training policies in equal opportunities, non-discrimination on grounds of gender and intervention from the gender perspective; programmes to combat discrimination in access to jobs and at work; support for immigrant women's business projects that foster the maintenance and diffusion of the cultural wealth of their countries of origin and the creation of and support for public fora for immigrant women in which they are actively represented;
javasolja a tagállamoknak és a Bizottságnak, hogy gondoskodjanak olyan programok finanszírozásáról, amelyek célja a bevándorlók EU-ba érkezésének és itt tartózkodásának előfeltételeiről, továbbá az illegális bevándorlás kockázatairól szóló tájékoztatás nyújtása a származási országokban;
Recommends that the Member States and the Commission provide for the financing of programmes aimed at giving information in the countries of origin on the prerequisites for immigrants" arrival and stay in the EU and on the dangers associated with illegal immigration;
felkéri a Bizottságot, hogy indítsa el a nemek közötti egyenlőség dimenziójának az EU költségvetésébe és a közösségi programokba, különösen a strukturális alapokba, a kutatási, technológiafejlesztési és demonstrációs tevékenységekre vonatkozó hetedik keretprogramba (2007–2013), az egészségügy és a fogyasztóvédelem területére vonatkozó közösségi cselekvési programba (2007–2013) és a közegészségügyre vonatkozó közösségi cselekvési programba (2003–2008) történő beépítésére irányuló első kísérleti projekteket; úgy véli, ezeknek a kísérleti projekteknek fel kell tárniuk az Unió költségvetésének a nemek közötti egyenlőségre kifejtett hatását (átfogó megközelítés), a kifejezetten a nők vagy a nők által javasolt projektek részére megállapított tartalékok hatékonyságát, és elemezniük kell azokat a nehézségeket, amelyekkel a nők a fenti programokhoz való hozzáférés során találkoztak (egyedi megközelítés);
Calls on the Commission to launch initial gender mainstreaming pilot projects, focusing on the EU's general budget and Community programmes, especially the Structural Funds, the seventh framework programme of the European Community for research, technological development and demonstration measures (2007-2013), the Programme of Community action in the field of health and consumer protection (2007-2013), and the programme of Community action in the field of public health (2003-2008); believes that the pilot projects should address the impact of the general budget on gender equality (horizontal approach) and the effectiveness of specific reserves for women or projects proposed by women, as well as analysing the difficulties that women encounter in participating in the programmes (specific approach);
felhívja a tagállamokat, hogy a foglalkoztatásra és társadalmi integrációra vonatkozó nemzeti cselekvési terveikbe építsék bele vagy erősítsék meg bennük azokat az intézkedéseket, amelyek elősegítik, hogy a nők munkaerőpiacra történő belépése után azonos munkáért azonos megbecsülésben és egyenlő díjazásban részesüljenek, ösztönzik a nők vállalkozó kedvét, új munkalehetőségeket azonosítanak és támogatnak az egészségügyi és szociális ágazatban, valamint a személyes és a családnak nyújtott szolgáltatások terén ahol a foglalkoztatottak többsége nő, kiemelve e munkák gazdasági és társadalmi értékét és egy olyan szabályozási környezetet teremtve, amely lehetővé teszi a szolgáltatások minőségének és a szolgáltatást nyújtók szociális jogainak és méltóságának elismerését, továbbá elősegítve az elszegényedés kockázatának csökkentését; úgy ítéli meg, hogy a nők szociális és gazdasági szférában elfoglalt – a férfiakénál magasabb munkanélküliségi mutatókban és alacsonyabb bérekben megnyilvánuló – hátrányos helyzete következtében a nők fokozottabban ki vannak téve a kizsákmányolás veszélyének;
Calls on the Member States to add to, or strengthen, their national employment and social integration plans so as to include measures to help women enter the labour market on a footing of equal dignity and equal pay for equal work and to promote female entrepreneurship, and to identify and support new work opportunities in the social and health sector and in personal and family services, in which the labour force consists mostly of women, emphasising the economic and social value of such work and providing the regulation required to guarantee the quality of the services, the recognition of the social rights and the dignity of those who deliver them, as well as helping reduce the risk of poverty; considers that due to the unfavourable position of women in the social and economic field, characterised by higher levels of unemployment and lower wages than men, women are at greater risk of exploitation;
felhívja a tagállamokat, hogy – többek között – az informatikai és kommunikációs technológiák kínálta lehetőségek kiaknázásával dolgozzanak ki konkrét stratégiákat a nők vállalkozó kedvének megerősítése érdekében, továbbá olyan intézkedéseket, amelyek révén a női vállalkozók könnyebben hozzáférhetnek bankkölcsönökhöz és szolgáltatásokhoz, különös tekintettel a mikrofinanszírozásra, valamint a női vállalkozói hálózatokat támogató intézkedéseket;
Calls on the Member States to implement concrete strategies to reinforce female entrepreneurship, using, for example, the opportunities offered by ICT, and measures to facilitate access for female entrepreneurs to bank loans and services, particularly with regard to microfinancing and measures in support of women's entrepreneurial networks;
megállapítja, hogy azok a kihívások, amelyekkel a tagállamoknak és az EU-nak a nemek közötti esélyegyenlőség terén szembe kell nézniük, egyre komolyabbak az erősödő globális gazdasági verseny, illetve az ebből fakadó, rugalmasabb és mobilisabb munkaerő iránti kereslet következtében; hangsúlyozza, hogy a nők továbbra is társadalmi, munkahelyi és egyéb típusú megkülönböztetés áldozatai, és hogy e követelmények valószínűleg súlyosabban érintik majd a nőket, mint a férfiakat; úgy ítéli meg, hogy e helyzet nem áshatja alá a nemek közti esélyegyenlőséget és a nők gyermekvállaláshoz való jogát;
Notes that the challenges faced by the Member States and the EU in the area of gender equality are increasing as a result of intensified global economic competition and the subsequent demand for an ever more flexible and mobile labour force; highlights that women continue to suffer from social, employment and other forms of discrimination and that these requirements are likely to have a stronger impact on women than on men; considers that this situation should not be permitted to undermine gender equality and women's reproductive rights;
felhívja a tagállamokat, hogy a lisszaboni stratégia végrehajtása keretében nevezzenek ki nemzeti felelőst a nemek közötti egyenlőség területén, akinek feladata részt venni a különböző nemzeti tervek kidolgozásában és felülvizsgálatában, és végrehajtásuk ellenőrzésében a nemek közötti egyenlőség dimenziójának a költségvetésbe, valamint az e tervek által meghatározott politikákba és célokba történő beépítésének elősegítése céljából;
Calls on the Member States to appoint a national official to take charge of gender equality for the purposes of implementing the Lisbon strategy, whose task should be to help draw up and revise the respective national plans and monitor their implementation so as to encourage gender mainstreaming and budgeting as regards the policies and targets laid down in the plans;
sajnálatát fejezi ki amiatt, hogy a férfiak és nők fizetése még mindig 15%-os eltérést mutat; felkéri a Bizottságot, hogy sürgősen vizsgálja felül a 75/117/EGK tanácsi irányelvet A Tanács 1975. február 10-i 75/117/EGK irányelve a férfi és női alkalmazottak egyenlő díjazása elvének alkalmazására vonatkozó tagállami jogszabályok közelítéséről (HL L 45., 1975.12.19., 19. o.).
Regrets the fact that the gender pay gap is still as high as 15%; calls on the Commission, as a matter of priority, to revise Council Directive 75/117/EEC Council Directive 75/117/EEC of 10 February 1975 on the approximation of the laws of the Member States relating to the application of the principle of equal pay for men and women (OJ L 45, 19.12.1975, p.19).
, különösen annak a munkaügyi ellenőrzésekhez és a megkülönböztetés esetén rendelkezésre álló jogorvoslati lehetőségekhez kapcsolódó elemeit; felszólítja a Bizottságot annak biztosítására is, hogy az irányelvet oly módon alkalmazzák, hogy a nők ne szenvedjenek el megkülönböztetést azon az alapon, hogy a gyermeknevelés miatt kevesebb munkatapasztalatuk van;
, especially those points relating to labour inspectorates and the legal remedies available in the event of discrimination; calls upon the Commission, too, to ensure that the directive on equal pay is applied in such a way that women do not suffer discrimination on account of their shorter experience of working life due to their bringing up children;
felhívja a Bizottságot, hogy a tagállamokkal és a szociális partnerekkel együttműködve ösztönözze a család és a munka összeegyeztethetőségére vonatkozó politikák kidolgozását, nevezetesen az alábbiak révén:
Calls on the Commission, in collaboration with the Member States and its social partners, to encourage the creation of policies to reconcile family and working life, namely by
biztosítsák, hogy a munkahelyi megkülönböztetések felszámolása, a születések számának fellendítése és a nők foglalkoztatásának megkönnyítése érdekében az anyaság és apaság költségei a társadalom egészét terheljék;
ensuring that the cost of motherhood and fatherhood is borne by society as a whole, so as to eradicate discriminatory behaviour at work and help boost the birth rate and to facilitate the employment of women;
folytassanak figyelemfelkeltő kampányt és indítsanak a nők és férfiak szakmai és családi életben való kiegyensúlyozott részvételének elősegítését célzó kísérleti projekteket;
conducting an awareness-raising campaign and introducing pilot projects to facilitate the balanced participation of women and men in professional work and family life;
a barcelonai célok keretében a minimális felügyeleti és gondozási követelmények meghatározásával – beleértve az éjszaka is nyitva tartó szolgáltató helyeket – javítsák a gyermekfelügyeleti szolgáltatások és az önellátásra képtelen személyeknek (gyermekeknek, fogyatékkal élőknek, időseknek) nyújtott gondozási szolgáltatások elérhetőségét és növeljék azok rugalmasságát, a munka és a családi élet által támasztott igények kielégítése érdekében;
within the framework of the Barcelona targets, making care services and assistance to those who cannot look after themselves (children, people with disabilities or chronic diseases and the elderly) more accessible and flexible by laying down minimum care and assistance requirements including facilities remaining open at night, so as to meet the needs arising from work and family life;
határozzanak meg alternatív módszereket annak biztosítására, hogy azok a nők is nyugdíjhoz jussanak, akiknek fokozott családi kötelezettségeik miatt rövid vagy megszakított szakmai pályafutása nem biztosít megfelelő nyugdíjat;
defining alternative methods of ensuring that women's pensions are covered in cases where their professional career does not provide an adequate pension because it was too short or was interrupted because of their increased family responsibilities;
kéri a Bizottságot annak biztosítására, hogy a közösségi jogszabályok – például a 93/104/EK irányelv – felülvizsgálata vagy kidolgozása során a nemek esélyegyenlőségére irányuló hatáselemzéseket megfelelő mértékben vegyék figyelembe, és kéri a Bizottságot, hogy hozza meg a szükséges intézkedéseket, amennyiben az esélyegyenlőség tekintetében negatív hatások várhatók, például az idézett irányelv kapcsán; kéri a Tanácsot, hogy vessen véget a szóban forgó irányelv alkalmazása alóli mentességeknek, mivel ezek hátrányosabban érintik a nőket, mint a férfiakat, és aláássák a munka és a családi élet összehangolását;
Asks the Commission to ensure that gender impact is considered properly when reviewing or developing EC legislation, such as Directive 93/104/EC, and that the Commission acts appropriately where a negative gender impact is likely, such as in the case of that directive; calls on the Council to end the opt-out from the said directive, as it is more damaging to women than to men and makes it harder to reconcile work and family life;
felhívja a Bizottságot, hogy vegye figyelembe az Unió finn elnöksége által szervezett, a férfiakról és a nemek közötti egyenlőségről szóló konferencia eredményét, valamint a férfiaknak a nemek közötti egyenlőség megvalósításában játszott szerepét;
Calls on the Commission to take into account the outcome of the Conference on Men and Gender Equality, organised by the Finnish Presidency of the Union and the role of men in the achievement of gender equality;