natgillin/translations-raw huggingface dataset:
A 2008 végén és 2009 elején benyújtott két kérelem nem az Alap 2009. június 18-án a válsághoz való alkalmazkodás érdekében felülvizsgált mobilizációs eljárása alá tartozik.
The applications, one of which was submitted at the end of 2008 and the other at the beginning of 2009, do not come under the procedure for mobilisation of the Fund as revised on 18 June 2009 in order to respond to the crisis.
Az igénybevétel feltételei (az 1927/2006 rendelet 2. cikke)
Intervention criterion (Art icle 2 of Regulation 1927/2006)
A bizottsághoz benyújtott dokumentumok alapján a két kérelem megfelel az EGF igénybevételéhez szükséges alapvető feltételeknek: legalább ezer alkalmazottat bocsátanak el kilenchónapos időszak alatt, különösen kis- és középvállalkozásoknál, egy NACE 2-es ágazatban egy régióban vagy két egymással határos régióban NUTS II szinten, az 1927/2006 rendelet 2b. cikkében meghatározottak szerint.
According to the documents received by the Commission, the applications fulfil one necessary condition for an EGF intervention: at least 1 000 redundancies over a period of nine months, particularly in small or medium‑sized enterprises, in a NACE 2 sector in one region or two contiguous regions at NUTS II level, as laid down in Article 2(b) of Regulation 1927/2006.
Spanyolországban 1720 főt bocsátottak el, ebből 1269 főt kilenchónapos időszak alatt (2008. február 28. és 2008. október 27. között) és 451 főt a referencia-időszakot követő két hónapban.
In Spain, 1 720 people were made redundant, 1 269 of them in a 9‑month period (28 February 2008 to 27 October 2008) and the remaining 451 in the two months following the reference period.
Valamennyi elbocsátás Katalónia egyetlen (NUTS II szintű) régiójában történt.
All redundancies took place in the NUTS II region of Catalonia.
Az 1269 munkahely megszűnése összesen 30 vállalkozást érint.
The 1 269 redundancies occurred in 30 enterprises.
Portugáliában 1588 fő vesztette el munkahelyét a referencia-időszak alatt (2008. február 16. és 2008. november 15. között).
In Portugal, 1 588 people lost their jobs during the reference period (16 February 2008 to 15 November 2008).
Ezen kívül a kilenchónapos időszakot követő tíz hétben további 138 elbocsátásra került sor.
In addition, in the ten weeks following the 9‑month period, 138 more redundancies occurred.
A szomszédos Norte és Centro tartományokban 49 vállalkozás érintett.
49 enterprises are affected in the two contiguous regions of Norte and Centro.
Az 1927/2006 rendelet 2. cikke értelmében a Bizottság szerint Spanyolország és Portugália bizonyította, hogy az elbocsátások kapcsolódnak a világkereskedelem nagyobb strukturális változásaihoz, amelyek súlyos gazdasági zavart okoztak, különösen az EU-ba irányuló importok erős növekedése, az EU piaci részesedésének egy adott ágazatban való csökkenése vagy a harmadik országokba való átcsoportosítás.
As laid down in Article 2 of Regulation 1927/2006, Spain and Portugal proved, according to the Commission, that the job losses were linked to major structural changes in world trade patterns which led to serious economic disruption, notably a massive increase of imports into the EU, or a progressive decline of the EU market share in a given sector or delocalisation to third countries.
A két kérelem a textilipart érinti, amely a textilről és ruházatról szóló nemzetközi egyezmények lejártával erősen visszaesett.
The two applications concern the ‘manufacture of textiles’ sector, which is undergoing serious decline following the expiry of international agreements on textiles and clothing.
A Bizottság szolgálatai tehát a Spanyolország és Portugália által közölt dátumok (adatok?) alapján arra a következtetésre jutottak, hogy valóban összefüggést lehet találni az elbocsátások és a világkereskedelem nagyobb strukturális változásai – amelyek nyomán fokozódott az EU-ba irányuló import, az EU részesedése csökkent a textilgyártásban és a gyártást harmadik országokba csoportosították át – között.
As a result, the Commission concludes, on the basis of the dates (data?) provided by Spain and Portugal, that a link can be made between the redundancies and the major structural changes in world trade patterns, which led to an increase in the imports of textiles into the EU and a decline of the EU market share in textile production or delocalisation of production to third countries.
Az EMPL bizottság munkacsoportja ezen érvelés mentén haladhat.
The EMPL committee working group can follow this reasoning.
Az elbocsátások váratlan jellegének magyarázata (az 1927/2006 rendelet 5. cikkének 2a. pontja)
Expl an ation of the unforeseen nature of the redundancies (Article 5.2(a) of Regulation 1927/2006)
Spanyolország és Portugália ezt részben az ágazat – amely időközben alkalmazkodott az új helyzethez – stabilizációjára való várakozással, részben az euró dollárral szembeni váratlan erősödésével magyarázta.
This is explained by Spain and Portugal as resulting partly from waiting for stabilisation of the sector, which had meanwhile adapted to the new situation, and partly from the unforeseen rise in the value of the euro against the U.S. dollar.
Az alábbiakban említett helyi és regionális helyzet tekintetében hasznos lett volna a két kérelem vizsgálatakor, ha a Bizottság a rendelet 5.2 cikkének értelmében több hangsúlyt helyezett volna az elbocsátások váratlan jellegére.
In terms of the local and regional situation described below, it would have been useful in evaluating the two applications for the Commission to give greater emphasis to explaining the unforeseen nature of the redundancies, as required by Article 5.2 of the Regulation.
Kiegészítő jelleg, megfelelőség és koordináció (az 1927/2006 rendelet 6. cikke)
Compl e mentarit y , conformit y and coordination (Art icle 6 of Regulation 1927/2006)
A két tagállam megerősíti, hogy a részletezett eszközök megfelelnek a strukturális alapokból finanszírozott tevékenységeknek.
The two Member States confirm that the measures described are complementary to the actions financed by the Structural Funds.
Adminisztratív eszközöket biztosítanak a kettős finanszírozás elkerülése érdekében, valamint biztosítják az ESZA és EGF alatti tevékenységek folyamatos ellenőrzését.
They guarantee administrative steps to avoid double funding and continuous monitoring of the activity of the ESF and the EGF.
Ezen kívül Spanyolország és Portugália képes bizonyítani, hogy az EGF igénybevétele nem a vállalkozások újjáépítésére irányul, hanem abból kizárólag az érintett munkavállalók érdekében folytatott tevékenységeket hajtanak végre.
In addition, Spain and Portugal can prove that the EGF contribution will not be used to restructure enterprises but solely for measures in support of the workers concerned.
Végül a spanyol és portugál hatóságok megerősítették, hogy az EGF hozzájárulása nem helyettesíti azokat az intézkedéseket, amelyek meghozatala a nemzeti jog vagy kollektív szerződés alapján a vállalkozások felelőssége.
Finally, the Spanish and Portuguese authorities have confirmed that the EGF contribution will not replace measures that are the responsibility of enterprises under national legislation or collective agreements.
Adminisztratív költségek a rendelet 3. cikkével összhangban
Administrative costs pursuant to Article 3 of the Regulation
A két tagállam rámutat, hogy az 1027/2006/EK rendelet 3. cikkével összhangban lévő adminisztratív költségek a kérelem elkészítésével, az igazgatással, a tájékoztatással és közzététellel valamint az EGF végrehajtásának ellenőrzésével kapcsolatosak.
The two Member States specify that the administrative costs pursuant to Article 3 of Regulation (CE) 1027/2006 stem from drawing up the applications, management, information, publicity and controls concerning the implementation of the EGF.
Egyenlőség a férfiak és nők között, illetve a megkülönböztetés hiánya (a rendelet 7. cikke)
Equality between men and women and absence of discrimination (Art icle 7 of the Regulation )
A Bizottság tájékoztatása szerint se Portugália se Spanyolország esetében nem egyértelmű, hogy megfelelő bizonyítékokat nyújtottak be annak megítéléséhez, hogy az EGF végrehajtásának különböző szakaszaiban a rendelet előírásai szerint tiszteletben tartották-e nemek közötti megkülönböztetés-mentesség elveit.
On the basis of the information provided by the Commission, neither Portugal nor Spain state clearly whether they have supplied evidence showing that the application of gender mainstreaming has been respected, as laid down by the Regulation, at the various stages of implementation of the EGF.
A megkülönböztetés-mentesség tiszteletben tartását így nem lehetett vizsgálni.
It is also impossible to evaluate whether the non‑discrimination requirement has been observed.
b) A két kérelem részletei
( b) Special features of the applications
Az elbocsátások helyi, regionális és nemzeti foglalkoztatásra gyakorolt várható hatásai (a rendelet 1. cikke)
E xpected impact of the redundancies on local, regional or national employment (Article 1 of the Regulation)
Katalóniában 2004 és 2008 között a textiliparban működő munkanélküliek száma jelentősen emelkedett.
In Catalonia there was a significant increase in the number of unemployed textile industry workers from 2004 to 2008.
A katalóniai autonóm közösség 12 kerületéből 5-ben, ahol magas a textilipari vállalkozások aránya, az elbocsátások 50 vagy annál több százaléka a textiliparban történt.
In 5 of the 12 comarques (districts) of the Autonomous Community of Catalonia, where some areas have a high number of textile sector enterprises, 50% or more of those out of work have been made redundant from the textile sector.
A textiliparban történt elbocsátásoknak ezért fokozottabb hatása van mint máshol és az ágazatban való ismételt elhelyezkedésre kevés esélye van az elbocsátott munkavállalóknak.
The redundancies which have occurred in the textile sector therefore have a stronger impact than those in other sectors, and there is little opportunity for re‑employment within the industry for redundant workers.
Megjegyzendő, hogy a dokumentumok nem említenek pontos számokat a Katalónia munkanélküliség tekintetében és ez megnehezíti az említett százalékok értékelését.
It should be noted that the documents give no figures for the unemployment rate in Catalonia, so that it is difficult to put the percentages shown in perspective.
Támogatandó intézkedések (a rendelet 3. cikke)
Eligible actions (Art icle 3 of the Regulation )
Spanyolország személyre szabott szolgáltatások összehangolt csomagját javasolta az 1100 elbocsátott, a munkaerőpiacon segítségre szoruló munkavállaló ismételt beilleszkedése érdekében.
Spain proposed a coordinated package of personalised services designed to re‑integrate the 1 100 redundant workers in need of assistance into the labour market.
Az intézkedéscsomag szakmai továbbképzést tartalmaz az 1100 érintett munkavállaló részére.
The package includes career guidance for all the workers concerned.
Az egyéb intézkedések csak a különleges szükségletekkel rendelkező munkavállalókat érintik.
The other measures concern only those workers with specific needs.
550 munkavállaló például képzési és fejlesztési támogatást kap, amely a munkavállalók továbbképzési igényeinek felmérését és a lehetőségeket nyújtó ágazatokban való képzést tartalmazzák.
For example, 550 workers will receive training and development comprising an assessment of their training needs and training in areas in which opportunities exist.
Különös figyelmet kell fordítani a „külső beilleszkedésre irányuló ösztönzőkre”, amelyek 2500 euró összegben tartalmaznak átmeneti pénzügyi támogatást (45 évnél idősebb munkavállalók esetében 3000 euró) azon munkavállalók számára, akik legalább hat hónapos munkaszerződést írnak alá.
Attention must be drawn in particular to measures providing ‘incentives for external re‑employment’, which include temporary financial assistance of EUR 2 500 (rising to EUR 3 000 for workers over 45) for workers who accept an employment contract for at least six months.
Ezt a támogatást csak abban az esetben nyújtják, ha a megajánlott éves fizetés nem éri el a 38 000 eurót.
This assistance is to be paid only if the annual salary on offer is less than EUR 38 000.
Ezen intézkedések tekintetében az 1927/2006 rendelet 3. cikkének c) pontja különösen a hátrányos helyzetű vagy idősebb munkavállalókra irányul és lehetőséget ad nekik munkaerőpiacon maradásra vagy az oda való visszatérésre.
In addition, Article 3(c) of Regulation 1927/2006 provides for measures aimed particularly at enabling disadvantaged or older workers to remain in or return to the labour market.
A kérelem tartalmazza, hogy 435 főnek – nagy részük 45 év alatti, vagyis a fejenkénti összeg közel 2500 euró –, tehát a munkavállalók közel egyharmadának származik előnye ebből az intézkedésből.
The application shows that slightly more than one third of the total (435 people), most of whom are below 45, should benefit from this measure – a figure close to EUR 2 500 per person is indicated.
A Bizottság nem részletezi, hogy 38 000 eurós esetében miért van szükség a munka elfogadására irányuló ösztönzőkre.
The Commission does not state why an incentive to take a job is needed in these cases, given an annual salary of EUR 38 000.
Nem biztos továbbá, hogy ezek az intézkedések a 3. cikk alá tartoznak.
It is, moreover, not certain that this kind of measure is covered by Article 3.
Az elbocsátások helyi, regionális és nemzeti foglalkoztatásra gyakorolt várható hatásai (a rendelet 1. cikke)
Expected impact of the redundancies as regards local, regional or national employment (Article 1 of the Regulation)
A portugál hatóságok közölték, hogy 2008-ban a textiliparban a munkanélküliség által leginkább érintett települések (9%/11%) magasabb munkanélküliségi rátát hoztak nyilvánosságra, mint Portugália teljes szárazföldi területének átlaga (5,8%) vagy akár a teljes Norte régió átlaga (7%).
According to the Portuguese authorities, the communities most affected by unemployment in the textile sector recorded levels of unemployment in 2008 which were higher (9%/11%) than the average in mainland Portugal and in the whole of the Norte region (5.8%/7%).
Hozzáteszik, hogy a textilgyártástól különösen nagy mértékben függő területeken kevés más olyan munkalehetőség van, amely az elbocsátottak számára könnyen elérhető.
They also state that those areas particularly dependent upon textile production have few other job opportunities that are readily available for those made redundant.
A portugál hatóságok közlik, hogy az érintett munkavállalók jellemzői tekintetében elsősorban az érintett személyek – akik képzettségi szintje alacsony, nehéz számukra karrierjük proaktív kezelése és nem is motiváltak ezt elérni – tájékoztatására és ösztönzésére irányuló intézkedéseket fogadnak el.
The Portuguese authorities state that, given the profile of the workers affected, they have prioritised measures to motivate and provide information to those with a lower level of education who have problems managing their career proactively and have little motivation to do so.
Az személyre szabott szolgáltatások összehangolt csomagja a munkavállalók munkaerőpiacba való ismételt beilleszkedését célozza.
The coordinated package of personalised services is aimed at reintegrating workers into the labour market.
Ezek a szolgáltatások személyes foglalkoztatási terveken (PEP) alapulnak, amelyeket a munkavállalókkal közösen, az EGF igénybevételére irányuló kérelem benyújtása előtt alakítanak ki és nem tartoznak az EGF intézkedéscsomagjához.
Such services rely on personal employment plans (PEPs), which were drawn up together with the workers before the EGF application was submitted and do not form part of the EGF package of measures.
A PEP tanácsadói szolgáltatásokat és csoportmegbeszéléseket, valamint a szakmai ösztönzésre, személyes fejlődésre irányuló tervet és a munkaerőpiacba való beilleszkedésre irányuló stratégiákat tartalmaz.
The PEP includes advisory services, group discussions and a plan for professional motivation, personal development and strategies for entering the labour market.
Az intézkedések programot tartalmaznak továbbá 300 olyan személy számára, akik kilenc évnél rövidebb hivatalos oktatásban vettek részt.
The measures include, for example, a programme for 300 people with less than nine years’ formal education.
A program előírja, hogy az érintett személyek az oktatókkal együtt személyre szabott, változó időtartamú menetrendet határozzanak meg, amely a megszerzett szakmai tapasztalat és szakmai ismeretek elismeréséhez és az általános iskolai vagy középiskolai ismeretek igazolásához vezet.
Those following the programme will, together with the trainers, draw up a personalised plan, of variable duration, directed towards the accreditation of experience acquired, professional expertise and certification of primary or secondary equivalence education.
Kérdések merülnek fel azzal a ténnyel kapcsolatban, hogy a portugál hatóságok 1000 személyre irányuló intézkedéseket javasolnak, az EGF által finanszírozott intézkedésekből azonban 1504 munkavállalónak származna előnye és a munkavállalók kategóriáinak valamennyi meghatározása az utóbbi számadatra utal.
The fact that the Portuguese authorities propose measures aimed at 1 000 people, whereas 1 504 workers are set to benefit from measures financed by the EGF, and that all the descriptions of categories of workers refer to this figure, raises questions.
Nehéz megállapítani, hogy mely személyek fognak végül az egyes javasolt intézkedések hatálya alá tartozni.
It is difficult to work out which people will in fact take part in one of the proposed measures.
Mivel azonban a Bizottság rámutatott, hogy az EGF által finanszírozott intézkedésekben való részvételre jogosult személyek felvezetésének módja helyes pénzügyi igazgatást tükrözött, ez példaként szolgálhat a többi tagország számára is.
On the other hand, since the Commission has pointed out that the way in which those eligible to take part in measures financed by the EGF were presented was an example of sound financial management, this could be used as an example for other Member States.
Hasznos lenne tehát, ha az érintett személyek meghatározása minél jobban megfelelne a valós résztvevők csoportjának.
It would, therefore, be useful if the specification of the people involved were to correspond as closely as possible with the actual group of participants.
Az EGF mobilizációjára irányuló együttműködéssel kapcsolatos megjegyzések
Remar k s on cooperation for the mobilisation of the EGF
Az EGF mobilizálásának különleges eljárása az uniós gazdasági növekedés ösztönzése és több uniós munkahely teremtése érdekében erőfeszítést és együttműködésre való hajlandóságot igényel valamennyi érintett féltől.
The special procedure for mobilising the EGF in order to stimulate economic growth and create more jobs in the EU requires effort and the will to cooperate from all concerned.
A teljes körű, időszerű tájékoztatás elengedhetetlen az EMPL bizottság számára, amelynek feladata, hogy véleményt nyújtson a Költségvetési Bizottság számára a tagállamoknak való kifizetések tekintetében.
Full information which is provided on time is crucial for the EMPL Committee, which has the task of giving its opinion to the Committee on Budgets with regard to transfers of appropriations to Member States.
A jobb tervezést – amely a Költségvetési Bizottsággal folytatott szoros együttműködés része – az teszi majd lehetővé, ha a Bizottság azonnali értesítést küld a tagállamok által benyújtott kérelmekről.
Improved planning, as part of closer cooperation with the Committee on Budgets, will be made possible through immediate notification by the Commission of applications submitted by Member States.
Ez az egyetlen módja annak, hogy az európai polgárok érdekeit szolgáló, megalapozott és minőségi döntést lehessen hozni.
This is the only way in which a well‑substantiated, high‑quality decision to the benefit of European citizens can be taken.
Az európai globalizációs alkalmazkodási alap igénybevétele, a költségvetési fegyelemről és a pénzgazdálkodás hatékonyságáról és eredményességéről szóló, az Európai Parlament, a Tanács és a Bizottság között 2006. május 17-én létrejött intézményközi megállapodás 28. pontjával összhangban
Mobilisation of the European Globalisation Adjustment Fund, in accordance with point 28 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management
az egyrészről az Európai Közösségek és tagállamaik, másrészről a Tádzsik Köztársaság közötti partnerségi és együttműködési megállapodás megkötéséről szóló tanácsi és bizottsági határozatra irányuló javaslatról
on the proposal for a Council and Commission decision on the conclusion of a Partnership and Cooperation Agreement between the European Communities and their Member States, of the one part, and the Republic of Tajikistan, of the other part
– tekintettel a tanácsi és bizottsági határozatra irányuló javaslatra ( COM(2004)0521 ),
– having regard to the proposal for a Council and Commission decision ( COM(2004)0521 ),
– tekintettel az egyrészről az Európai Közösségek és tagállamaik, másrészről a Tádzsik Köztársaság között létrejött partnerségi és együttműködési megállapodás-tervezetre (12475/2004 és 11803/2004),
– having regard to the draft Partnership and Cooperation Agreement between the European Communities and their Member States, of the one part, and the Republic of Tajikistan, of the other part (12475/2004 and 11803/2004),
– tekintettel az EK-Szerződés 300. cikke (3) bekezdésének második albekezdése, valamint 44. cikkének (2) bekezdése, 47. cikke (2) bekezdésének utolsó mondata, 55. cikke és 57. cikkének (2) bekezdése, 63. cikke első bekezdésének 3. pontja, 71. cikke, 80. cikkének (2) bekezdése, 93., 94., 133. és 181a. cikke értelmében a Tanács által benyújtott, hozzájárulásra irányuló kérelemre (C6 0118/2005),
– having regard to the request for assent submitted by the Council pursuant to the second subparagraph of Article 300(3) of the EC Treaty and to Article 44(2), the last sentence of Article 47(2), Articles 55 and 57(2), point 3 of the first paragraph of Article 63, and Articles 71, 80(2), 93, 94, 133 and 181a thereof ( C6‑0118/2005 ),
– tekintettel az Euratom-Szerződés 101. cikkére,
– having regard to Article 101 of the Euratom Treaty
– tekintettel eljárási szabályzata 81. cikkére és 90. cikkének (8) bekezdésére,
– having regard to Rules 81 and 90(8) of its Rules of Procedure,
– tekintettel a Külügyi Bizottság ajánlására ( A7‑0007/2009 ),
– having regard to the recommendation of the Committee on Foreign Affairs ( A7‑0007/2009 ),
Partnerségi és együttműködési megállapodás a Tádzsik Köztársasággal
Partnership and Cooperation Agreement between the EC and EAEC and Tajikistan
A zárószavazáson jelen lévő póttag(ok) (187. cikk (2) bekezdés)
Substitute(s) under Rule 187(2) present for the final vote
az Európai Unió Szolidaritási Alapjának az Európai Parlament, a Tanács és a Bizottság között létrejött, a költségvetési fegyelemről és a pénzgazdálkodás hatékonyságáról és eredményességéről szóló, 2006. május 17-i intézményközi megállapodás 26. pontjával összhangban történő igénybevételéről szóló európai parlamenti és tanácsi határozatra irányuló javaslatról
on the proposal for a decision of the European Parliament and of the Council on mobilisation of the European Union Solidarity Fund, in accordance with point 26 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management
– tekintettel a Bizottságnak az Európai Parlamenthez és a Tanácshoz intézett javaslatára ( COM(2009)0308 – C7‑0051/2009 ),
– having regard to the Commission proposal to the European Parliament and the Council ( COM(2009)0308 – C7‑00051/2009 ),
– tekintettel a 2009. július 7-i háromoldalú egyeztetés eredményére,
– having regard to the results of the trialogue of 7 July 2009,
– tekintettel a Költségvetési Bizottság jelentésére és a Regionális Fejlesztési Bizottság véleményére ( A7‑0008/2009 ),
– having regard to the report of the Committee on Budgets and the opinion of the Committee on Regional Development ( A7‑0008/2009 ),
2009. szeptember xx.
of xxx September 2009