natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Az SPE-t nem szabad az ilyen jogok kikerülésére használni.
The SPE should not be used for the purpose of circumventing such rights.
Amennyiben annak a tagállamnak a nemzeti jogszabályai, amelybe az SPE áthelyezi létesítő okirat szerinti székhelyét, nem írnak elő legalább ugyanolyan szintű munkavállalói részvételt, mint a székhely szerinti tagállamban, az áthelyezés után bizonyos körülmények között tárgyalásos úton kell megegyezni a munkavállalók részvételéről a társaságban.
Where the national legislation of the Member State to which the SPE transfers its registered office does not provide for at least the same level of employee participation as the home Member State, the participation of employees in the company following the transfer should in certain circumstances be negotiated.
Ha a tárgyalásos út nem vezet sikerre, a társaságban az áthelyezés előtt alkalmazott szabályokat kell alkalmazni az áthelyezés után is.
Should such negotiations fail, the provisions applying in the company before the transfer should continue to apply after the transfer.
(15) A munkavállalók részvételi jogaira nézve annak a tagállamnak a jogszabályai az irányadók , amelyben az SPE létesítő okirat szerinti székhelye található ( „a székhely szerinti tagállam”).
(15) Employees’ rights of participation should be governed by the legislation of the Member State in which the SPE has its registered office (home Member State).
Ha a munkavállalók túlnyomó része olyan munkavállalói részvétellel rendelkező tagállamban dolgozik, amely részvétel mértéke a székhely szerinti tagállam munkavállalói részvételi mértékét meghaladja, a társaság a munkavállalókkal tárgyalásokba kezd az SPE-re nézve egységes munkavállalói részvételi rendszerre vonatkozóan.
Where a predominant part of the workforce is employed in Member States with employee participation that is more extensive than the level of participation in the home Member State , the company should start negotiations with the employees on a uniform system of participation within the SPE.
A preambulumbekezdés hozzáigazítása a 42. módosításhoz.
To bring the recital into line with Amendment 42.
(16) A részvételi jogon kívüli munkavállalói jogok továbbra is az Európai Üzemi Tanács létrehozásáról vagy a közösségi szintű vállalkozások és vállalkozáscsoportok munkavállalóinak tájékoztatását és a velük folytatott konzultációt szolgáló eljárás kialakításáról szóló 1994. szeptember 22-i 94/45/EK tanácsi irányelv, a csoportos létszámcsökkentésre vonatkozó tagállami jogszabályok közelítéséről szóló, 1998. július 20-i 98/59/EK tanácsi irányelv, a munkavállalók jogainak a vállalkozások, üzletek vagy ezek részeinek átruházása esetén történő védelmére vonatkozó tagállami jogszabályok közelítéséről szóló, 2001. március 12-i 2001/23/EK tanácsi irányelv és az Európai Közösség munkavállalóinak tájékoztatása és a velük folytatott konzultáció általános keretének létrehozásáról szóló, 2002. március 11-i 2002/14/EK európai parlamenti és tanácsi irányelv hatályába tartoznak.
(16) Employees’ rights other than rights of participation should remain subject to Council Directive 94/45/EC of 22 September 1994 on the establishment of a European Works Council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees, Council Directive 98/59/EC of 20 July 1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies, Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the law of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses and Directive 2002/14/EC of the European Parliament and of the Council of 11 March 2002 establishing a general framework for informing and consulting employees in the European Community.
(16) A munkavállalói jogok továbbra is a közösségi jog és annak tagállami végrehajtása, különösen az Európai Üzemi Tanács létrehozásáról vagy a közösségi szintű vállalkozások és vállalkozáscsoportok munkavállalóinak tájékoztatását és a velük folytatott konzultációt szolgáló eljárás kialakításáról szóló 1994. szeptember 22-i 94/45/EK tanácsi irányelv, a csoportos létszámcsökkentésre vonatkozó tagállami jogszabályok közelítéséről szóló, 1998. július 20-i 98/59/EK tanácsi irányelv, a munkavállalók jogainak a vállalkozások, üzletek vagy ezek részeinek átruházása esetén történő védelmére vonatkozó tagállami jogszabályok közelítéséről szóló, 2001. március 12-i 2001/23/EK tanácsi irányelv és az Európai Közösség munkavállalóinak tájékoztatása és a velük folytatott konzultáció általános keretének létrehozásáról szóló, 2002. március 11-i 2002/14/EK európai parlamenti és tanácsi irányelv hatályába tartoznak.
(16) Employees’ rights should remain subject to Community law and its implementation in Member States, in particular Council Directive 94/45/EC of 22 September 1994 on the establishment of a European Works Council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees, Council Directive 98/59/EC of 20 July 1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies, Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the law of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses and Directive 2002/14/EC of the European Parliament and of the Council of 11 March 2002 establishing a general framework for informing and consulting employees in the European Community.
Pontosítani kell, hogy munkavállalói jogokról van szó.
It needs to be clarified that it is about the employees' rights.
(b) „juttatás” a részvényesnek az SPE-ből – az általa tartott részvényekkel kapcsolatban – közvetlenül vagy közvetve elért bármely pénzügyi haszna, ideértve pénz vagy tulajdon átruházását, valamint tartozás keletkezését;
(b) 'distribution' means any financial benefit derived directly or indirectly from the SPE by a shareholder, in relation to the shares held by him, including any transfer of money or property, as well as the incurring of a debt;
(b) „juttatás” a részvényesnek az SPE-ből – az általa tartott részvényekkel kapcsolatban – közvetlenül vagy közvetve elért bármely pénzügyi haszna, ideértve pénz vagy tulajdon átruházását, valamint tartozás keletkezését , amely hasznot nem egyenlítenek ki teljes értékű ellenszolgáltatási vagy visszafizetési igény révén ;
(b) 'distribution' means any financial benefit derived directly or indirectly from the SPE by a shareholder, in relation to the shares held by him, including any transfer of money or property, as well as the incurring of a debt that is not balanced by a full c laim to compensation or reimbursement ;
A bizottsági javaslat nagyon tág juttatási fogalomból indul ki, amely minden vagyonáramlást magába foglal.
The Commission proposal is based on a very wide concept of distribution that includes all types of outflow of assets.
Tekintettel a 27. cikk szerinti határozati kötelezettségre (lásd a 27. cikk (1) bekezdésének e) pontját) a társaság zökkenőmentes üzletmenete érdekében egyértelműbben kell megfogalmazni a juttatás fogalmát.
Bearing in mind the obligation to adopt resolutions laid down in Article 27(1)(e), the concept of distribution needs to be clarified to guarantee the smooth running of business transactions within the company.
(c) „igazgató” az SPE egyéni ügyvezető igazgatója, vezetőségének, igazgatótanácsának vagy felügyelő szervének tagja;
(c) 'director' means any individual managing director, any member of the management, administrative board or supervisory body of an SPE;
(c) „igazgató” az SPE egyéni ügyvezető igazgatója, vezetőségének, igazgatótanácsának vagy felügyelő szervének tagja;
(c) 'director' means any individual managing director, any member of the management board , administrative board or supervisory body of an SPE;
(d) „ügyvezető szerv” az SPE alapszabályában az SPE vezetésével megbízott egy vagy több egyéni ügyvezető igazgató, az igazgatóság (kétszintű igazgatás) vagy az igazgatótanács (egyszintű igazgatás);
(d) 'management body' means one or more individual managing directors, the management board (dual board) or the administrative board (unitary board), designated in the articles of association of the SPE as being responsible for the management of the SPE;
(d) „ügyvezető szerv” az SPE alapszabályában az SPE vezetésével megbízott egy vagy több egyéni ügyvezető igazgató, az igazgatóság (kétszintű igazgatás) vagy az igazgatótanács (egyszintű igazgatás);
(d) ' executive management body' means one or more individual managing directors, the management board (dual board) or the administrative board (unitary board), designated in the articles of association of the SPE as being responsible for the management of the SPE;
A módosítás a magyar változatot nem érinti.
However, the definition given in the Commission proposal also concerns the one-tier system.
(e) „felügyelő szerv” az SPE alapszabályában az ügyvezető szerv felügyeletével megbízott felügyelőbizottság (kétszintű igazgatás) ;
(e) 'supervisory body' means the supervisory board (dual board), designated in the articles of association of the SPE as being responsible for the supervision of the management body;
(e) „felügyelő szerv” a felügyelőbizottság (kétszintű igazgatás), amennyiben az SPE alapszabályában az ügyvezető szerv felügyeletével bízták meg ;
(e) 'supervisory body' means the supervisory board (dual board), when designated in the articles of association of the SPE as being responsible for the supervision of the management body;
(ea) „A munkavállalói részvétel szintje” a munkavállalók képviselőinek az igazgatási vagy a felügyelő szerv vagy ezek bizottságai vagy az SPE profitegységeit lefedő ügyvezető csoport létszámában betöltött aránya;
(ea) 'level of employee participation' means the proportion of employee representatives amongst the members of the administrative or supervisory body or their committees or of the management group which covers the profit units of the SPE;
A fogalommeghatározást a 38. cikk (2) bekezdésének a) pontjából (második mondat) vesszük át, és az egyszerű olvashatóság kedvéért előrehozzuk.
The definition has been taken from Article 38(2)(a) (second sentence) and inserted here for the sake of better readability.
Az SPE megfelel a következő követelményeknek:
An SPE shall comply with the following requirements:
Az SPE jogi személyiséggel rendelkező társaság, és megfelel a következő követelményeknek:
An SPE shall be a corporate body possessing legal personality and shall comply with the following requirements:
(a) tőkéje részvényekre oszlik ,
(a) its capital shall be divided into shares,
(a) tőkéjét részvényekre kell felosztani ,
(a) its capital must be divided into shares,
(b) részvényese csak a jegyzett vagy megállapodásban jegyezni vállalt összeg erejéig felel ,
(b) a shareholder shall not be liable for more than the amount he has subscribed or agreed to subscribe,
(b) részvényese csak a jegyzett vagy megállapodásban jegyezni vállalt összeg erejéig felelhet ,
(b) its shareholder s must not be liable for more than the amount they ha ve subscribed or have agreed to subscribe,
(c) jogi személyiséggel rendelkezik,
(c) it shall have legal personality,
(d) részvényei nem kerülnek nyilvános felajánlásra és nyilvános forgalomba,
(d) its shares shall not be offered to the public and shall not be publicly traded,
(d) részvényeire nem szabad előírni nyilvános felajánlást és nem kerülhetnek nyilvános forgalomba ; ez azonban nem akadályozhatja meg a munkavállaló részre történő felajánlást.
(d) its shares must not be made the subject of general public offers, and must not be publicly traded ; this shall not, however, prohibit offers to employees ,
(e) egy vagy több természetes személy és/vagy jogalany (a továbbiakban: alapító részvényesek) alapíthatja.
(e) it may be formed by one or more natural persons and/or legal entities, hereinafter "founding shareholders" .
(e) egy vagy több természetes személy és/vagy jogalany (a továbbiakban: alapító részvényesek) alapíthatja.
(e) it may be formed by one or more natural persons and/or legal entities, hereinafter "founding shareholders" ,
3 cikk – 1 bekezdés – e a pont (új)
Article 3 – paragraph 1 – point e a (new)
(ea) üzleti célját egyértelműen meg kell határozni, és annak árutermelésből vagy árukereskedelemből és/vagy szolgáltatások nyújtásából kell állnia;
(ea) it s business objective must be clearly defined and must consist of producing or trading goods and/or providing services ,
3 cikk – 1 bekezdés – e b pont (új)
Article 3 - paragraph 1 - point e b (new)
(eb) határokon átnyúló összetevővel kell rendelkeznie a következő feltételek egyike révén:
(eb) it shall have a cross-border component demonstrated by one of the following:
– határokon átnyúló üzleti szándék vagy üzleti cél, vagy
– a cross-border business intention or business objective,
– azon célkitűzés, hogy a több, mint egy tagállamban jelentősen aktív legyen,
– a n objective to be significant ly activ e in more than one Member State ,
– a létesítő okirat szerinti székhelye és a központi ügyvezetése vagy üzleti tevékenységének fő helye különböző tagállamokban van,
– its registered office and its central administration or principal place of business in different Member States,
–különböző tagállamokban vannak leányvállalatai, vagy
– subsidiaries in different Member States, or
–az anyavállalat más tagállamban rendelkezik székhellyel.
– a parent company registered in another Member State .
Az SPE létesítő okirat szerinti székhelye és központi ügyvezetése vagy üzleti tevékenységének fő helye a Közösségen területén van.
An SPE shall have its registered office and its central administration or principal place of business in the Community.
Az SPE nem kötelezhető arra, hogy központi ügyvezetése vagy üzleti tevékenységének fő helye abban a tagállamban legyen, amelyben létesítő okirat szerinti székhelye található.
An SPE shall not be under any obligation to have its central administration or principal place of business in the Member State in which it has its registered office.
Ha a központi ügyvezetése vagy üzleti tevékenységének fő helye nem abban a tagállamban van, amelyben a létesítő okirat szerinti székhelye található, az SPE köteles abban a tagállamban, ahol a központi ügyvezetése vagy üzleti tevékenységének fő helye van, a cégnyilvántartásba bejelenteni a 10. cikk (2) bekezdésének a), b) és c) pontjában előírt adatokat.
If the central administration or principal place of business is located in a Member State other than that in which it has its registered office, the SPE shall lodge in the register of the Member State where the central administration or principal place of business is located , the particulars referred to in Article 10(2)(a), (b) and (c).
A cégnyilvántartásba vett információk pontosnak tekintendők.
The information recorded in the register shall be deemed to be accurate.
A dokumentumok európai központi nyilvántartáshoz történő beadása kielégíti a második bekezdésnek megfelelő dokumentumok beadására vonatkozó követelményeket.
The lodging of documents in a European central register fulfil l the requirements for lodging documents in accordance with the second paragraph .
A létesítő okirat szerinti székhely az a cím, amelyre az SPE-re vonatkozó valamennyi jogi iratot kézbesítik.
The registered office shall be the address at which all legal documents relating to the SPE are to be served.
Az SPE legalább az e rendeletben meghatározott, az I. mellékletben felsorolt kérdésekre kiterjedő alapszabállyal rendelkezik.
An SPE shall have articles of association that cover at least the matters set out in this Regulation, as provided for in Annex I.
Az SPE alapszabályát írásban készítik el és az alapító tagok írják alá.
The articles of association of a SPE shall be in writing and signed by every founding shareholder.
Az alkalmazandó nemzeti jog további alaki követelményeket írhat elő, kivéve, ha az SPE azt a mintaalapszabályt használja fel, amelyet a Bizottság közzétett a Hivatalos Lapban.
Further formalities may be prescribed by applicable national law, unless the SPE uses official model articles of association that are published by the Commission in the Official Journal .
Az alapszabályra és módosításaira a következő időpontoktól lehet hivatkozni:
The articles of association and any amendments thereto may be relied upon as follows:
(a) az SPE részvényesei és ügyvezető szerve, továbbá – ha van – felügyelő szerve tekintetében az aláírás napjától, illetve a módosítások esetében az elfogadás napjától;
(a) in relation to the shareholders and the management body of the SPE and its supervisory body, if any, from the date on which they are signed or, in the case of amendments, adopted;
(a) az SPE részvényesei és ügyvezető szerve, továbbá – ha van – felügyelő szerve tekintetében az aláírás napjától, illetve a módosítások esetében az elfogadás napjától;
(a) in relation to the shareholders and the executive management body of the SPE and its supervisory body, if any, from the date on which they are signed or, in the case of amendments, adopted;
(b) harmadik személyek tekintetében a 68/151/EGK irányelv 3. cikkének (5), (6) és (7) bekezdését végrehajtó alkalmazandó nemzeti jog rendelkezéseinek megfelelően.
(b) in relation to third parties, in accordance with the provisions of the applicable national law implementing paragraphs 5, 6 and 7 of Article 3 of Directive 68/151/EEC.
(b) harmadik személyek tekintetében a 68/151/EGK irányelv 3. cikkének ( 2) ( 5), (6) és (7) bekezdését végrehajtó alkalmazandó nemzeti jog rendelkezéseinek megfelelően.
(b) in relation to third parties, in accordance with the provisions of the applicable national law implementing paragraphs 2, 5, 6 and 7 of Article 3 of Directive 68/151/EEC.
Az érintett nemzeti nyilvántartásoknak minden egyes SPE-bejegyzést és az azt követő valamennyi módosítást el kell küldeniük a Bizottság által vezetett európai nyilvántartásnak, amelyben ezek megőrzésre kerülnek.
A copy of each registration of an SPE and copies of all subsequent amendments thereto shall be sent by the respective national registers to a European register managed by the Commission and the competent national authorities and held in that European register.
A Bizottság nyomon követi az ezen nyilvántartásba bevitt adatokat, különös tekintettel az esetleges visszaélések és tévedések elkerülésére.
The Commission shall monitor the data entered in that register, particularly with a view to avoiding possible abuses and mistakes.
Ha az SPE nem képes bemutatni, hogy a bejegyzést követő kettő éven belül megfelel a 3. cikk (1) bekezdése eb) pontjának, akkor a megfelelő nemzeti társasági formává alakítják át.
If the SPE is unable to demonstrate th at it complies with Article 3 ( 1 )( eb ) within two years of registration, it shall be converted into the appropriate national legal form.
A cégbejegyzési kérelmet az SPE alapító részvényesei vagy az általuk felhatalmazott személy nyújtja be.
Application for registration shall be made by the founding shareholders of the SPE or by any person authorised by them.
A kérelem elektronikus úton is benyújtható.
Such application may be made by electronic means.
A kérelem elektronikus úton is benyújtható a 68/151/EGK irányelv 3 . cikkének (2) bekezdését végrehajtó alkalmazandó nemzeti jog rendelkezéseivel összhangban.
Such application may be made by electronic means , in accordance with the provisions of the applicable national law implementing Article 3(2) of Directive 68/151/EEC .
A tagállamok csak a következő adatok és dokumentumok csatolását írják elő az SPE bejegyzési kérelmének benyújtásakor:
Member States shall not require any particulars and documents to be supplied upon application for the registration of a SPE other than the following:
A tagállamok nem kívánják meg az alábbiakon kívül más adatok vagy dokumentumok csatolását az SPE bejegyzési kérelmének benyújtásakor:
Member States shall not require any particulars or documents to be supplied upon application for the registration of a SPE other than the following:
(a) az SPE neve és létesítő okirat szerinti székhelyének címe;
(a) the name of the SPE and the address of its registered office;
(b) azon személyek neve, címe és a személyazonosságuk megállapításához szükséges bármely más információ, akik harmadik személyekkel szemben és jogi eljárásokban a társaság képviseletére jogosultak, vagy részt vesznek az SPE igazgatásában, felügyeletében vagy ellenőrzésében;
(b) the names, addresses and any other information necessary to identify the persons who are authorised to represent the SPE in dealings with third parties and in legal proceedings, or take part in the administration, supervision or control of the SPE;
(b) azon személyek neve, címe és a személyazonosságuk megállapításához szükséges bármely más információ, akik az ügyvezető szerv tagjai, és akik harmadik személyekkel szemben és jogi eljárásokban a társaság képviseletére jogosultak, vagy részt vesznek az SPE igazgatásában, felügyeletében vagy ellenőrzésében;
(b) the names, addresses and any other information necessary to identify the persons who are members of the executive management body, and those who are authorised to represent the SPE in dealings with third parties and in legal proceedings, or take part in the administration, supervision or control of the SPE;
(ba) társasági tevékenységi köre, beleértve adott esetben az SPE társasági tevékenységi körében a határokon átnyúló hivatkozás ismertetését,
(ba) the business object ive , including an explanation of the cross-border component of the business object ive of the SPE, where appropriate;
(c) az SPE alaptőkéje;
(c) the share capital of the SPE;
(ca) a 15. cikkel összhangban a részvénykönyv;
(ca) the list of shareholders in accordance with Article 15;
(d) a részvényosztályok és az egyes osztályokba tartozó részvények száma;
(d) the share classes and the number of shares in each share class;
(e) a részvények száma;
(e) the total number of shares;
(f) a részvények névértéke vagy számítható névértéke;
(f) the nominal value or accountable par of the shares;
(g) az SPE alapszabálya;
(g) the articles of association of the SPE;
(h) ha az SPE-t társaságok átalakulása, egyesülése vagy szétválása eredményeként alapítják, az SPE létrehozásához vezető átalakulásról, egyesülésről vagy szétválásról szóló határozat.
(h) where the SPE was formed as a result of a transformation, merger or division of companies, the resolution on the transformation, merger or division that led to the creation of the SPE.
A (2) bekezdésben említett dokumentumokat és adatokat az alkalmazandó nemzeti jogban előírt nyelven kell rendelkezésre bocsátani.
The documents and particulars referred to in paragraph 2 shall be provided in the language required by the applicable national law.
Az SPE bejegyzését csak az alábbi feltételek egyikéhez lehet kötni :
Registration of the SPE may be subject to only one of the following requirements:
Az SPE bejegyzését legalább az alábbi feltételek egyikéhez kötik :
Registration of the SPE shall be subject to at least one of the following requirements:
(a) az SPE-vel kapcsolatos dokumentumok és adatok jogérvényességének közigazgatási vagy bírói testület általi ellenőrzése;
(a) a control by an administrative or judicial body of the legality of the documents and particulars of the SPE;
(b) az SPE-vel kapcsolatos dokumentumok és adatok hitelesítése.
(b) the certification of the documents and particulars of the SPE.
(b) az SPE-vel kapcsolatos dokumentumok és adatok hitelesítése vagy jogi hitelesítése .
(b) the certification or legal authentication of the documents and particulars of the SPE.
Az SPE a (2) bekezdés a)–g) pontjában említett adatok és dokumentumok változásait azok bekövetkezésétől számítva 14 naptári napon belül benyújtja a cégnyilvántartásnak.
The SPE shall submit any change in the particulars or documents referred to in points (a) to (g) of paragraph 2 to the register within 14 calendar days of the day on which the change takes place.