natgillin/translations-raw huggingface dataset:
E módosítás tisztázni kívánja, hogy a cikk csak akkor alkalmazható, ha létezik a rendszer és a munkavállaló jogosult csatlakozni hozzá (egy munkáltató különböző rendszereket kínálhat különféle munkavállalók számára).
This amendment makes it clear that the Article only applies where a scheme exists and the worker would have an entitlement to join the scheme (an employer may have a number of schemes for different categories of worker).
a) amennyiben a nyugdíjjogosultságokat a kilépő munkavállaló a munkaviszony megszűnésekor még nem szerezte meg , az általa, vagy a nevében befizetett teljes járulékösszeget vissza kell téríteni, vagy át kell utalni ;
(a) where pension rights have not yet been acquired when employment is terminated, all the contributions paid by, or on behalf of, the outgoing worker are reimbursed or transferred;
a) amennyiben a nyugdíjjogosultságokat a munkaviszony megszűnésekor még nem adták át , a teljes járulékösszeget vagy a járulékokból származó befektetési értéket vissza kell téríteni, amennyiben ezeket nem rokkantsági kockázatok, túlélői jogok vagy más szolidaritási elemek fedezésére használják fel;
(a) where pension rights have not yet been vested when employment is terminated, all the contributions , or the value of investments derived from those contributions, are reimbursed in so far as these are not used to cover invalidity risks, survivors’ rights, or other solidarity elements;
b) amennyiben a nyugdíjjogosultság megszerzése minimális korhatárhoz kötődik, e korhatár nem haladhatja meg a 21 évet;
(b) Where a minimum age is stipulated for the acquisition of pension rights, this is not more than 21 years.
b) amennyiben a tagállam a jogosultság megszerzését feltételekhez köti, mint pl. minimális korhatár, várakozási idő és/vagy próbaidő, ezeknek a feltételeknek objektív kritériumokon kell alapulniuk;
(b) Where conditions governing the acquisition of pension rights are stipulated by the Member States e.g. a minimum age , or qualifying or vesting periods, such conditions must be based on objective grounds.
Az irányelvjavaslatnak figyelembe kell vennie a szubszidiaritás elvét, és ezért nem szabhat meg a második pillér nemzeti felépítésére és kialakítására vonatkozó előírásokat.
The draft directive must take into account the subsidiarity principle and hence not lay down rules about the national structure and design of the second pillar.
Az irányelvjavaslatban a várakozási és várományossági idők vonatkozásában javasolt idők ezen túlmenően nem alkalmasak arra, hogy az önkéntes kiegészítő nyugdíjrendszerek eredeti gondolatát, vagyis a munkavállalók vállalathoz való kötődésének előmozdítását tekintetbe vegyék.
Furthermore, the time limits proposed for qualifying and vesting periods in the draft directive are not designed to accommodate the original idea behind voluntary supplementary pension schemes, i.e. tying the employee to the company.
c) egy munkavállaló legfeljebb egy éves munkaviszony után, vagy adott esetben legkésőbb az előírt alsó korhatár betöltésekor beléphessen a kiegészítő nyugdíjrendszerbe;
(c) a worker may join a supplementary pension scheme after a maximum period of employment of one year or, where necessary, no later than once he has reached the required minimum age;
c) egy munkavállaló legfeljebb egy éves munkaviszony után, vagy adott esetben legkésőbb a tagállam vagy a kérdéses kiegészítő nyugdíjrendszer által előírt alsó korhatár betöltésekor beléphessen a kiegészítő nyugdíjrendszerbe;
(c) a worker may join a supplementary pension scheme after a maximum period of employment of one year or, where necessary, no later than once he has reached the minimum age required by the Member State or that supplementary pension scheme in question ;
E bekezdés a nyugdíjrendszerbe való belépés feltételeivel fogalkozik.
This paragraph deals with conditions for joining the scheme.
Ha a munkavállaló még a várakozási időszakot tölti, nem veszíti el jogosultságát a munkaviszony megszakításával.
If the worker is still in a waiting period he does not lose any entitlement by leaving the employment.
A Bizottság megerősítette, hogy szándéka szerint a tagállamok nyugdíjrendszerei bármely korhatárt megszabhatnak a belépés feltételéül.
The Commission has confirmed that they intended that Member States pension schemes should be enabled to asset any age as a condition for access.
d) a munkavállaló legfeljebb két éves tagság után megszerezhesse a nyugdíjjogosultságot.
(d) a worker acquires pension rights after a maximum membership period of two years.
d) a munkavállaló két évesnél nem hosszabb tagság után megszerezhesse a szerzett nyugdíjjogosultságot, amennyiben elérte a nyugdíjjogosultság megszerzéséhez előírt legalsó korhatárt .
(d) a worker acquires vested pension rights after a period of no more than two years provided the worker has reached the minimum age stipulated for the acquisition of pension rights .
E módosítás célja tisztázni a 4. cikk b) pontjának (amely a nyugdíjjogosultság megszerzésére előírt alsó korhatárról szól) és a 4. cikk d) pontjának (amely a nyugdíjjogosultság megszerzéséhez szükséges minimális várakozási időről szól) kapcsolatát.
The purpose of this amendment is to clarify the interaction of Article 4(b) (which relates to a minimum age for the acquisition of pension rights) and 4(d) (which relates to a minimum waiting period for the acquisition of pension rights.
A módosítás világossá teszi, hogy ha a munkavállaló két éve a nyugdíjrendszer tagja, bizonyos jogosultságokat szerez, kivéve, ha még nem érte el az előírt alsó korhatárt.
The amendment makes it clear that, if the worker has been in the scheme for two years, he must acquire rights unless he has not yet reached the minimum age stipulated.
Ebben az esetben nem szerez jogosultságot, amíg el nem érte az előírt korhatárt.
In that case, his rights will not vest until he has reached the stipulated minimum age.
(1) A kiegészítő nyugdíjrendszer jellegére tekintettel a tagállamoknak meg kell hozniuk az általuk szükségesnek ítélt intézkedéseket a nyugvó nyugdíjjogosultságok méltányos és egyenlő kezelésének biztosítása érdekében , figyelembe véve a rendszerhez a rendszert elhagyó személy részéről való hozzájárulás időtartamát és mértékét.
Having regard to the nature of the supplementary pension scheme, Member States shall adopt the measures they deem necessary in order to ensure a fair and equal treatment of dormant pension rights taking into consideration the duration and the extent of the contributions to the scheme on behalf of the scheme leaver.
A módosítás célja, hogy kiemelje a különbséget a járulékhoz kötött és az ellátáshoz kötött rendszerek között.
The purpose of amendment is to highlight the difference between defined contribution and defined benefit schemes.
Az első esetben a nyugvó nyugdíjjogosultság kerül korrekcióra a befektetések megtérülése szerint, a második esetben pedig a jogosultságok a tagállam által választott módszer alapján kerülnek korrekcióra; beleértve az inflációt vagy a bérszinteket.
In the former dormant pension rights will be adjusted according to the return on investments, while in the latter the rights will be adjusted according to the chosen method of the Member State; including inflation or wage levels.
A módosítás elhagyja a „hátrány érje” ellentmondásos kifejezését is.
The amendment also removes the element of ambiguity around the word ‘penalised’.
A „méltányos kezelés” kifejezés világossá teszi, hogy a nyugvó jogosultságokat méltányosan kell kezelni, de a késleltetett tagok nem juttathatóak méltánytalan előnyökhöz a maradók rovására.
The phrase ‘fair treatment’ makes it clear that dormant rights should be treated in a fair way, but not giving deferred members an unfair advantage over remaining ones.
(2) A tagállamok lehetővé tehetik a kiegészítő nyugdíjrendszerek számára, hogy ne őrizzék meg a más jogon megszerzett jogosultságokat, hanem – amennyiben azok nem haladják meg az érintett tagállam által megállapított küszöbértéket – a megszerzett jogosultságoknak megfelelő összeget átutalják, vagy kifizessék.
The Member States may allow supplementary pension schemes not to preserve acquired rights but to use a transfer or payment of a capital sum representing the acquired rights when these do not exceed a threshold established by the Member State concerned.
A módosítás a korábban meghatározott „megszerzett nyugdíjjogosultság” kifejezést alkalmazza.
This amendment makes use of the term ‘vested pension rights’ which is defined.
(1) Hacsak nem kerül sor az 5. cikk (2) bekezdése értelmében elvégzett kifizetésre , a tagállamok meghozzák a szükséges intézkedéseket annak biztosítása érdekében, hogy ha egy kilépő munkavállaló új munkahelyén nem ugyannak a kiegészítő nyugdíjrendszernek a tagja, akkor e munkavállaló kérésére és munkaviszonyának megszűnését követő legkésőbb 18 hónapon belül folyamodhat teljes megszerzett nyugdíjjogosultságának ugyanazon tagállamon belüli, vagy egy másik tagállamba való átutalásához.
Unless a capital payment is made in accordance with Article 5(2), the Member States shall take the necessary action to ensure that if an outgoing worker is not covered by the same supplementary pension scheme in his new job, he may obtain on request and within 18 months after the termination of his employment the transfer within the same Member State or to another Member State of all his acquired pension rights.
A 6. cikk tartalmát a tagállamokra kell hagyni a szubszidiaritás elvének megfelelő módon.
The content of Article 6 should be let to Member States following the subsidiarity principle.
(2) A tagállamoknak, nemzeti gyakorlataiknak megfelelően és a Bizottsággal együttműködésben előmozdítják a biztosításmatematikai becsléseket és a kamatok várható alakulásának előrejelzését, továbbá biztosítják , hogy amennyiben az átutalt megszerzett jogosultságok értékét biztosításmatematikai és a kamatlábbal kapcsolatos becslések határozzák meg, e becslések méltányosak a kilépő munkavállaló és a tagok számára .
Member States, in accordance with their national practice and in cooperation with the Commission, shall stimulate the convergence of actua ria l estimates and projections of interest rate trends and shall ensure that where actuarial estimates and those relating to the interest rate determine the value of the vested pension rights to be transferred, these shall be fair to the outgoing worker and the scheme members.
A tagállamok engedélyezhetik a kiegészítő nyugdíjrendszerek számára, hogy a visszatérítés vagy a kifizetés összegét korrigálják annak érdekében, hogy megőrizzék a rendszer pénzügyi fenntarthatóságát.
The Member Sates may permit the supplementary pension scheme to adjust the value of the refund or transfer to preserve the financial sustainability of the scheme.
A „nem érintik hátrányosan” kifejezést felváltja a „méltányosak a kilépő munkavállaló és a tagok számára” kifejezés, hogy tekintetbe vegyék azt az esetet, amikor szükséges korrigálni az átviteli értéket.
The phrase ‘not penalise’ is replaced by ‘be fair to the outgoing worker and to scheme members’ in order to take account of times when it may be necessary to adjust transfer values.
Ez nem szükséges, ha a magánszférához kötött ellátási rendszer alulfinanszírozott.
This may be necessary where a private sector defined benefit scheme is under funded.
Ez esetben a rendszer kuratóriumi tagjai csökkenthetik a kifizetéseket a biztosításmatematikai szakértő tanácsára.
In such circumstances, the trustees of the scheme may reduce the transfer payment on the advice of the Actuary.
Ennek célja, hogy biztosítsák, a bennmaradó tagoknak nem válnak hátrányára a kifizetések.
The purpose is to ensure that the remaining members are not adversely affected by any such transfer.
Ha ezen irányelv nem tartalmazza mindezt, bizonyos alapok pénzügyi fenntarthatósága veszélybe kerül.
Without the inclusion of this in the Directive the financial sustainability of some funds could be jeopardised.
(3) Az összeget befogadó kiegészítő nyugdíjrendszerben a megszerzésre vonatkozó feltételek nem terjedhetnek ki az átutalt jogosultságokra, és az 5. cikk (1) bekezdésével összhangban e jogosultságokat legalább a nyugvó nyugdíjjogosultságok megtartásával azonos mértékben kell megtartani.
Under the supplementary pension scheme to which the rights are transferred, the rights shall not be subject to conditions governing acquisition and shall be preserved at least to the same extent as dormant rights in accordance with Article 5(1).
(4) Amennyiben az átutalás során igazgatási költségek merülnek fel, a tagállamok meghozzák a szükséges intézkedéseket annak elkerülése érdekében, hogy e költségek ne álljanak arányban a kilépő munkavállaló tagsági időszakának hosszával.
Where administrative costs need to be paid during a transfer, the Member States shall take the necessary action to prevent them from being disproportionate to the length of time the outgoing worker has been a scheme member.
(1) A foglalkoztatói nyugellátást szolgáltató intézmények által a tagok és az ellátottak tájékoztatására vonatkozó, és a 2003/41/EK irányelv 11. cikkéből származó kötelezettségeinek sérelme nélkül a tagállamok meghozzák a szükséges intézkedéseket annak biztosítása érdekében, hogy a munkavállalóka t a kiegészítő nyugdíjrendszer irányításáért felelős személy tájékoztassa arról, hogy a munkaviszony megszűnése milyen következményekkel jár a kiegészítő nyugdíjjogosultságaikra.
Without prejudice to the obligations of the institutions for occupational retirement provision stemming from Article 11 of Directive 2003/41/EC, concerning the information to be provided to members and beneficiaries, the Member States shall adopt the necessary measures to ensure that active or prospective scheme members are informed by the person responsible for managing the supplementary pension scheme of how a termination of employment will affect their supplementary pension rights.
A módosítás célja annak tisztázása, hogy e cikk nem vonatkozik minden munkavállalóra, csak az aktív tagokra és azokra a munkavállalókra, akik a várakozási idő leteltével tagok lesznek.
The amendment is to clarify that this article does not apply to all workers but only active scheme members and also those workers who will become members once the waiting period is fulfilled.
(2) Az első bekezdés ellenére a tagállamok szükség esetén további, 2008. július 1-jétől számított 60 hónapos haladékot kaphatnak, a 4. cikk d) pontjában megállapított célkitűzés elérése érdekében.
Notwithstanding the first paragraph, the Member States may be granted, where necessary, an extension of 60 months starting on 1 July 2008 in order to achieve the objective referred to in Article 4 (d).
Az említett haladékra igényt tartó tagállamok ennek megfelelően tájékoztatják a Bizottságot és megjelölik az érintett rendelkezéseket, az érintett rendszereket, és a haladék különleges indokait.
Any Member State wishing to be granted this extension shall inform the Commission accordingly, indicating the provisions and schemes concerned and the specific reasons for the extension.
(3) Az első bekezdés ellenére, és a kiegészítő nyugdíjrendszerek pénzügyi fenntarthatóságával összefüggő, és kellően megindokolt különleges feltételek figyelembvétele érdekében a tagállamok a felosztó-kirovó nyugdíjrendszereket, segélyező pénztárakat valamint azokat a gazdasági egységeket, amelyek alapokat képeznek arra, hogy nyugdíjat fizethessenek alkalmazottaiknak, mentesíthetik a 6. cikk (1) bekezdésének alkalmazása alól.
Notwithstanding the first paragraph, and in order to take account of specific conditions duly substantiated and linked to financial sustainability of supplementary pension schemes, the Member States may exempt pay-as-you-go schemes, support relief funds and companies which constitute book reserves with a view to paying pensions to their workers from the application of Article 6(1).
Kérdésessé tenné az irányelv hatókörét és hatékonyságát, ha kizárnák a nyugdíjjogosultságok átutalására vonatkozó rendelkezésekből az említett típusú rendszereket, amelyek sok tagállamban elterjedtek.
It would make the scope and effectiveness of the Directive questionable if the mentioned types of schemes that are prevalent in many Member States would be excluded from the provisions on transfer of pension rights.
Az ezekkel a rendszerekkel kapcsolatos aggályok – különösen a pénzügyi fenntarthatóság és a rendszerekben maradó tagokkal szembeni méltányosság és szolidaritás tekintetében – hasonlóképpen érvényesek azokra a rendszerekre és nyugdíjalapokra is, amelyek kötelezően az irányelv hatálya alá fognak tartozni, és ezeket az átutalással foglalkozó rendelkezések megfelelő javításával és adaptálásával kell kezelni minden rendszer vonatkozásában.
The concerns with respect to these schemes that regard particularly financial sustainability and fairness and solidarity with respect to the participants remaining in the schemes, apply similarly to the schemes and pension funds that will be obliged to fall under the Directive, and should be dealt with by improving and adapting the provisions dealing with transfer in a proper way for all systems.
E jelentés alapján a Bizottság adott esetben javaslatot nyújt be, amely tartalmazni fogja ezen irányelv valamennyi olyan módosítását, amely a megszerzett jogosultságok átutalhatóságának tekintetében a tőkefedezeti alapon működő rendszerekhez tartozó munkavállalók, illetve a 9. cikk (3) bekezdésében meghatározott rendszerekhez tartozó munkavállalók közötti egyenlő bánásmód biztosítása érdekében szükségesnek bizonyul.
On the basis thereof, if appropriate, the Commission shall present a proposal containing any amendments to this Directive which prove necessary in order to ensure equal treatment in terms of transferability of acquired rights for workers covered by funded schemes and workers covered by schemes as referred to in Article 9(3).
E jelentés alapján a Bizottság adott esetben javaslatot nyújt be, amely tartalmazni fogja ezen irányelv vagy más eszközök valamennyi olyan módosítását, amely az érdekek megfelelő egyensúlyának biztosítása érdekében szükségesnek bizonyul.
On the basis thereof, if appropriate, the Commission shall present a proposal containing any amendments to this Directive or other instruments which prove necessary in order to ensure the right balance of interests.
A különböző biztosításmatematikai és kamatláb-előrejelzések alá tartozó nyugdíjalapokat nem szabad a 6. cikkben adott jogok gyakorlati kihasználásának nagymértékben eltérő eredményével ütköztetni.
Pension funds that fall under different actuarial and interest rate projections should not be confronted with largely divergent outcomes of the practical use of rights awarded in Article 6.
Ha torzulások állnak fenn, ezeket az irányelvben úgy kell orvosolni, hogy nagyobb teret kell engedni a felhasznált biztosításmatematikai és kamatláb-előrejelzések közelítését célzó erőteljesebb rendelkezések meghatározását magukban foglaló korrekcióknak.
If biases exist they should be repaired in the Directive by allowing more room for corrections of making stronger provisions to provide for convergence of the used actuarial and interest rate prognoses.
Az adóztatás hatásait is szorosan figyelemmel kell kísérni.
Also the effects of tax treatment should be closely monitored.
A kiegészítő nyugdíjjogosultságok hordozhatóságának javításáról szóló európai parlamenti és tanácsi irányelvre irányuló javaslat
Proposal for a directive of the European Parliament and of the Council on improving the portability of supplementary pension rights
Véleménynyilvánításra felkért bizottság: A plenáris ülésen való bejelentés dátuma
Opinion by Date announced in plenary
a kiegészítő nyugdíjjogosultságok hordozhatóságának javításáról szóló európai parlamenti és tanácsi irányelvre irányuló javaslatról
on the proposal for a European Parliament and Council directive on improving the portability of supplementary pension rights
A kiegészítő nyugdíjjogosultságok hordozhatóságának javításáról szóló irányelvre irányuló javaslat e nyugdíjjogosultságok terén elsőrendű fontosságú, a munkavállalók tagállamon belüli, illetve tagállamok közötti szabad mozgásához kapcsolódó kérdéseket érint.
The proposal for a directive on improving the portability of supplementary pension rights deals with the main issues related to the obstacles to the free movement of workers within or between Member States in the context of the pensions concerned.
Meg kell jegyezni, hogy az irányelv egy olyan, a Bizottság által támogatott próbálkozást követően jött létre, melynek célja egy, az érdekelt felek közötti önkéntes megállapodás volt.
This directive has been put forward following a sustained effort by the Commission to encourage voluntary agreement between the parties affected.
Tekintettel a különböző tagállamokban létező rendszerek sokféleségére, a vélemény előadója kiemeli a jogalkotási eszköz megválasztásának helyességét (irányelv), valamint a szubszidiaritás és az arányosság elvének tiszteletben tartását.
In view of the multiplicity of different systems existing in the Member States, your draftswoman wishes to stress the importance of the choice of legislative instrument (i.e. a directive), as well as the need to respect the principles of subsidiarity and proportionality.
Habár a javaslat olyan intézkedéseket tartalmaz, amelyek közelítik egy máshoz a nemzeti jogszabályok rendelkezéseit, ezek azonban nem haladják meg az ahhoz szükséges mértéket, ami lehetővé teszi a munkavállalók számára, hogy a mobilitás keretei közt átvihessék, illetve megőrizhessék jogaikat.
The proposal would entail some measures to harmonise national law in the field, but they would not go beyond what is needed to enable workers to keep or transfer their rights in a context of mobility.
Szükség van azonban néhány módosításra, annak érdekében, hogy bizonyos reformok bevezetése túlságosan el ne nyúljon az időben, hogy a tervezet nyelvezete nemi szempontból semlegesebb legyen, valamint hogy elkerülhető legyen az akadályok technikai okokra alapozott fenntartása a tagállamokban.
Nonetheless, a number of modifications are desirable, with a view to avoiding watering down some of the reforms by postponement, adopting a more gender-neutral language, and preventing the preservation of obstacles on technical grounds in some Member States.
Végül fontos garantálni azt, hogy azok az alkalmazottak, akik- többek között családi okokból - félbeszakítják vagy megszüntetik szakmai tevékenységüket, fenn tudják tartani nyugdíjjogosultságaikat, sőt folytathassák a járulékfizetést.
Finally, it is important to ensure that employed persons who interrupt or cease a professional activity, for instance for family reasons, are enabled to keep their pension rights or carry on paying their contributions.
A Nőjogi és Esélyegyenlőségi Bizottság felkéri a Foglalkoztatási és Szociális Bizottságot, mint illetékes bizottságot, hogy jelentésébe foglalja bele a következő módosításokat:
The Committee on Women’s Rights and Gender Equality calls on the Committee on Employment and Social Affairs, as the committee responsible, to incorporate the following amendments in its report:
A Hivatalos Lapban még nem jelent meg.
Not yet published in OJ.
Ezért a Közösség területén, illetve egy tagállam területén mozgó munkavállalók kiegészítő nyugdíjjogosultsága hordozhatóságának javítása érdekében a nyugdíjjogosultságok megszerzésére vonatkozó meghatározott feltételeket össze kell hangolni, és a nyugvó nyugdíjjogosultság megőrzésére, illetve a megszerzett jogosultságok átutalására vonatkozó szabályokat közelíteni kell egymáshoz;
Thus, in order to improve the portability of the supplementary pension rights of workers moving within the Community and within the same Member State, certain conditions governing the acquisition of pension rights must be harmonised and the rules on the preservation of dormant rights and the transfer of acquired rights must be brought closer together.