natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Under Article 8 of the OLAF Regulation, the Office and its employees are subject to the same conditions of confidentiality and professional secrecy as those applying to ECB staff under the Statute and the ECB conditions of employment.
Az OLAF-rendelet 8. cikke alapján a Hivatal és annak alkalmazottai ugyanazon adatvédelmi és szakmai titoktartási szabályok alapján kötelesek eljárni, mint amelyek az alapokmány és az EKB alkalmazási feltételei alapján az EKB személyzetére vonatkoznak.
Under Article 6(6) of the OLAF Regulation, the national competent authorities support the Office in its investigations of the ECB in conformity with national provisions.
Az OLAF-rendelet 6. cikkének (6) bekezdése alapján az illetékes nemzeti hatóságok a nemzeti jogszabályokkal összhangban segítik a Hivatalt annak vizsgálatai során.
The Government of the Federal Republic of Germany and the ECB are signatories to a Headquarters Agreement, dated 18 September 1998 [5], which implements the Protocol on the privileges and immunities of the European Communities in respect of the ECB and contains provisions regarding the inviolability of the ECB’s premises, archives, communications, and on the diplomatic privileges and immunities of the members of the ECB’s Executive Board.
A Német Szövetségi Köztársaság kormánya és az EKB aláírói felei annak az 1998. szeptember 18-i Székhely Megállapodásnak [5], amely az EKB tekintetében végrehajtja az Európai Közösségek kiváltságairól és mentességeiről szóló jegyzőkönyvet, és amely rendelkezéseket tartalmaz az EKB helyiségeinek, iratainak és kommunikációjának sérthetetlensége, valamint az EKB Igazgatósága tagjainak diplomáciai kiváltságai és mentességei tekintetében.
Pursuant to Article 14 of the OLAF Regulation, any official or other servant of the European Communities may submit to the Director of the Office a complaint against an act adversely affecting them committed by the Office as part of an internal investigation, in accordance with the procedures laid down in Article 90(2) of the Staff Regulations.
Az OLAF-rendelet 14. cikke alapján az Európai Közösségek bármely tisztviselője vagy egyéb alkalmazottja e cikk rendelkezései alapján, a személyzeti szabályzat 90. cikkének (2) bekezdésében előírt eljárásokkal összhangban panaszt terjeszthet a Hivatal igazgatója elé a Hivatal által a belső vizsgálat során elkövetett, rá nézve káros cselekmény miatt.
By analogy the same procedures should apply to complaints submitted to the Director of the Office by ECB employees or members of an ECB decision-making body and Article 91 of the Staff Regulations should apply to decisions taken regarding such complaints,
Értelemszerűen ugyanezek az eljárások vonatkoznak az EKB alkalmazottjai vagy az EKB döntéshozó szerveinek tagjai által a Hivatal igazgatója elé terjesztett panaszokra, és az ilyen panaszokkal kapcsolatosan hozott határozatokra a személyzeti szabályzat 91. cikkének rendelkezéseit kell alkalmazni,
Scope of application
Alkalmazási kör
This Decision applies to:
E határozatot az alábbi személyek tekintetében kell alkalmazni:
members of the ECB’s Governing and General Councils, in matters related to their function as members of such ECB decision-making bodies,
az EKB Kormányzótanácsának és Általános Tanácsának tagjai, azoknak az EKB döntéshozó szerveinek tagjaként betöltött tisztségükkel kapcsolatos ügyek vonatkozásában,
members of the ECB’s Executive Board,
az EKB Igazgatóságának tagjai,
members of the governing bodies or any member of staff of the national central banks, who participate in the meetings of the ECB's Governing and General Councils as alternates and/or accompanying persons in matters related to this function,
a nemzeti központi bankok irányító testületeinek vagy személyzetének tagjai, akik helyettesként és/vagy kísérőként vesznek részt az EKB Kormányzótanácsának vagy Általános Tanácsának ülésein, az ezzel a tisztséggel kapcsolatos ügyek vonatkozásában
(hereinafter jointly referred to as participants in the decision-making bodies), and
(a továbbiakban együttesen: a döntéshozó szervek üléseinek résztvevői), és
permanent or temporary ECB members of staff, who are subject to the ECB conditions of employment,
az EKB személyzetének állandó vagy átmeneti időre szóló szerződés alapján alkalmazott tagjai, akik az EKB alkalmazási feltételeinek hatálya alatt állnak,
persons working for the ECB other than on the basis of an employment contract, in matters related o their work for the ECB,
azok a személyek, akik nem munkaszerződés alapján dolgoznak az EKB részére, az EKB részére végzett munkájukkal kapcsolatos ügyekben
(hereinafter jointly referred to as ECB employees).
(a továbbiakban: EKB-alkalmazottak).
Duty to cooperate with the Office
A Hivatallal való együttműködés kötelezettsége
Without prejudice to the relevant provisions of the Treaty, of the Protocol on the privileges and immunities of the European Communities and of the Statute, and subject to the procedures laid down in the OLAF Regulation and to the rules laid down in this Decision, participants in the decision-making bodies and ECB employees shall fully cooperate with the Office’s agents carrying out an internal investigation and shall lend any assistance required for the investigation.
A Szerződés, az Európai Közösségek kiváltságairól és mentességeiről szóló jegyzőkönyv és az alapokmány vonatkozó rendelkezéseinek sérelme nélkül, valamint tekintettel az OLAF-rendeletben meghatározott eljárásokra és az e határozatban meghatározott szabályokra, a döntéshozó szervek üléseinek résztvevői és az EKB-alkalmazottak teljes mértékben kötelesek együttműködni a Hivatal belső vizsgálatokat lefolytató képviselőivel, és kötelesek megadni azok részére a vizsgálat elvégzéshez szükséges bármely támogatást.
Duty to report any information about illegal activity
A jogellenes tevékenységgel kapcsolatos információk jelentésének kötelezettsége
ECB employees who become aware of evidence which gives rise to a presumption of the existence of possible cases of fraud, corruption or any other illegal activity affecting the European Communities’ financial interests, or of serious matters affecting such financial interests and relating to the discharge of professional duties such as to constitute a dereliction of the obligations of an ECB employee or of a participant in the decision-making bodies, liable to result in disciplinary or, as the case may be, criminal proceedings, shall without delay provide either the Director Internal Audit, the senior manager in charge of their business area, or the member of the Executive Board who is primarily responsible for their business area with such evidence.
Azok az EKB-alkalmazottak, akik olyan bizonyítékról szereznek tudomást, amely alapot ad csalás, korrupció vagy az Európai Közösségek pénzügyi érdekeit érintő egyéb jogellenes tevékenység vagy az ilyen pénzügyi érdekeket érintő súlyos ügy feltételezésére, és az egy EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szervek ülései résztvevőjének olyan kötelezettségmulasztásával kapcsolatos, amely fegyelmi vagy – az esetnek megfelelően – büntetőeljárást vonhat maga után, haladéktalanul kötelesek az ilyen bizonyítékot a belső ellenőrzésért felelős igazgatónak, a működési területük vezetőjének vagy az Igazgatóság azon tagjának rendelkezésére bocsátani, aki elsődlegesen felelős a működési területükért.
The latter persons shall without delay transmit the evidence to the Director General Secretariat and Language Services.
Ezek a személyek kötelesek haladéktalanul továbbítani a bizonyítékot a titkárságért és a nyelvi szolgálatokért felelős főigazgatónak.
ECB employees must in no way suffer inequitable or discriminatory treatment as a result of having communicated the information referred to in this Article.
Az EKB-alkalmazottakat nem lehet méltánytalan vagy hátrányos elbánásban részesíteni az ebben a cikkben említett információ közlése miatt.
Participants in the decision-making bodies who become aware of evidence as referred to in paragraph 1 shall inform the Director General Secretariat and Language Services or the President of the ECB.
A döntéshozó szervek üléseinek azon résztvevői, akik az (1) bekezdésben említett bizonyítékról tudomást szereznek, tájékoztatják a titkárságért és a nyelvi szolgálatokért felelős főigazgatót vagy az EKB elnökét.
When the Director General Secretariat and Language Services or, where appropriate, the President of the ECB receives evidence in accordance with paragraphs 1 or 2, they shall, subject to Article 4 of this Decision, transmit it without delay to the Office and inform the Directorate Internal Audit and, where appropriate, the President of the ECB.
Amikor a titkárságért és a nyelvi szolgálatokért felelős főigazgatóhoz vagy adott esetben az EKB elnökéhez az (1) vagy a (2) bekezdés szerint bizonyíték érkezik, e határozat 4. cikkére tekintettel haladéktalanul továbbítják azt a Hivatal részére, valamint tájékoztatják a Belső Ellenőrzési Igazgatóságot és esettől függően az EKB elnökét.
In cases in which an ECB employee or a participant in the decision-making bodies has concrete evidence supporting the suspicion of the existence of a case of fraud or corruption or any other illegal activity within the meaning of paragraph 1, and, at the same time, has justified reasons to consider that the procedure foreseen in the above paragraphs would prevent in that specific case a proper reporting of such evidence to the Office, they may report directly to the Office without being subject to Article 4.
Olyan esetekben, amikor egy EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szervek üléseinek résztvevője az (1) bekezdés szerinti csalás, korrupció vagy bármely egyéb jogellenes tevékenység gyanúját alátámasztó, közvetlen bizonyítékkal rendelkezik, és ugyanakkor indokoltan feltételezi azt, hogy a fenti bekezdésekben meghatározott eljárás az adott esetben nem teszi lehetővé azt, hogy az ilyen bizonyítékot megfelelően jelentsék a Hivatal részére, a 4. cikkre tekintet nélkül közvetlenül jelentheti a bizonyítékot a Hivatal számára.
Cooperation with the Office with regard to sensitive information
A Hivatallal való együttműködés a minősített információk- kal kapcsolatban
In exceptional cases, in which the circulation of certain information outside the ECB could seriously undermine the ECB’s functioning, the decision on whether to grant the Office access to such information or to transmit such information to it will be taken by the Executive Board.
Olyan kivételes esetekben, amikor az EKB-nál feladatai végzése céljából tartott egyes bizalmas információknak az EKB-n kívüli terjesztése súlyosan veszélyeztetheti az EKB működését, az Igazgatóság határoz arról, hogy hozzáférést biztosít-e az ilyen információkhoz a Hivatal részére, illetve továbbítja-e az ilyen információkat annak számára.
This shall apply to information concerning monetary policy decisions, or operations related to the management of foreign reserves and interventions on foreign exchange markets, provided that such information is less than one year old, data received by the ECB from prudential supervisors regarding the stability of the financial system or individual credit institutions or information concerning the euro banknotes' security features and technical specifications.
Ez vonatkozik a monetáris politikai határozatokkal vagy a devizatartalékok kezelésével kapcsolatos műveletekre, illetve a devizapiacokon való beavatkozásokra vonatkozó információkra (amennyiben az ilyen információk egy éven belüliek), a prudenciális felügyeleti szervektől a pénzügyi rendszer vagy az egyes hitelintézetek stabilitásával kapcsolatban kapott adatokra vagy az euróbankjegyek biztonsági elemeivel és műszaki előírásaival kapcsolatos információkra.
Any such decision of the Executive Board shall take all relevant aspects into account, such as the degree of sensitivity of the information required by the Office for the investigation, its importance for the investigation and the seriousness of the suspicion as presented by the Office, by the ECB employee or a participant in the decision-making bodies to the President of the ECB, and the degree of risk for the ECB’s future functioning.
Az Igazgatóság ilyen határozatainak meghozatalakor valamennyi olyan vonatkozó szempontot figyelembe kell venni, mint például a Hivatal által a vizsgálathoz kért információ minősítése, az ilyen információ jelentősége a vizsgálat szempontjából és a Hivatal, az EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szervek üléseinek résztvevője által az EKB elnökével ismertetett gyanú megalapozottsága, valamint az EKB jövőbeni működési kockázatának foka.
If access is not granted, the decision shall state the reasons.
Amennyiben a hozzáférést nem teszik lehetővé, a határozatnak ezt indokolással kell alátámasztania.
With regard to data that the ECB receives from prudential supervisors on the stability of the financial system or individual credit institutions, the Executive Board may decide to grant the Office access, unless the relevant prudential supervisor considers that disclosing the information concerned will put the stability of the financial system or the individual credit institution at risk.
Azon adatok tekintetében, amelyeket az EKB a prudenciális felügyeleti szervektől kap a pénzügyi rendszer vagy az egyes hitelintézetek stabilitásával kapcsolatban, az Igazgatóság dönthet úgy, hogy azokhoz hozzáférést biztosít a Hivatal számára, kivéve ha a kérdéses prudenciális felügyeleti szerv megítélése szerint az érintett információ nyilvánosságra hozatala veszélyezteti a pénzügyi rendszer vagy az egyes hitelintézetek stabilitását.
In very exceptional cases concerning information related to a particular area of ECB activity, of equivalent sensitivity to the categories of information referred to in paragraph 1, the Executive Board may provisionally decide not to grant the Office access to such information.
Az EKB bizonyos működési területét érintő, az (1) bekezdésben említett információk kategóriáival azonos minősítésű információval kapcsolatos, rendkívül kivételes esetekben az Igazgatóság átmenetileg határozhat úgy, hogy az ilyen információhoz nem biztosít hozzáférést a Hivatal részére.
Paragraph 2 shall apply to such decisions which shall be valid for a maximum of six months.
Az ilyen határozatok esetében a (2) bekezdést kell alkalmazni; ezek a határozatok legfeljebb hat hónapig hatályosak.
Thereafter, the Office shall be granted access to the information concerned, unless the Governing Council has in the meantime amended the present Decision by adding the category of information concerned to the categories covered by paragraph 1.
Azt követően a Hivatal részére hozzáférést kell biztosítani az érintett információhoz, kivéve amennyiben a Kormányzótanács időközben úgy módosította e határozatot, hogy az (1) bekezdés hatálya alá tartozó kategóriákat kiegészítette az érintett információ kategóriájával.
The Governing Council shall state its reasons for amending this Decision.
A Kormányzótanács köteles megindokolni e határozat módosítását.
Assistance from the ECB in internal investigations
Az EKB által a belső vizsgálatok során nyújtott támogatás
When initiating an internal investigation of the ECB, the Office’s agents shall be granted access to the ECB’s premises by the manager in charge of ECB security upon production of a written authorisation showing their identity, their capacity as agents of the Office, and the written authority issued by the Director of the Office indicating the subject matter of the investigation.
Az EKB belső vizsgálatának megkezdésekor a Hivatal képviselői részére az EKB ügyeletes biztonsági vezetője biztosít bejutást az EKB helyiségeibe, amennyiben azok egy olyan írásbeli meghatalmazást mutatnak fel, amely feltünteti személyüket, illetve azt, hogy a Hivatal képviselőjeként járnak el, valamint tartalmaz a vizsgálat tárgyát feltüntető, a Hivatal igazgatója által kibocsátott írásbeli felhatalmazást.
The President, the Vice-President and the Director Internal Audit shall be informed immediately.
Az elnököt, az alelnököt és a belső ellenőrzésért felelős igazgatót azonnal értesíteni kell.
The Directorate Internal Audit shall assist the Office in the practical organisation of investigations.
A Belső Ellenőrzési Igazgatóság segítséget nyújt a Hivatal számára a vizsgálat gyakorlati megszervezéséhez.
ECB employees and participants in the decision-making bodies shall supply any requested information to the Office’s agents who are conducting an investigation, unless the requested information could be sensitive within the meaning of Article 4, in which case the Executive Board shall decide.
Az EKB-alkalmazottak és a döntéshozó szervek üléseinek résztvevői kötelesek megadni a kért információkat a Hivatal vizsgálatot lefolytató képviselői részére, kivéve amennyiben a kért információ a 4. cikk értelmében minősített információnak minősülhet; ebben az esetben az Igazgatóság határozatot hoz.
The Directorate Internal Audit shall record all information supplied.
A Belső Ellenőrzési Igazgatóság nyilvántartásba veszi az összes átadott információt.
Informing interested parties
Az érintett személyek tájékoztatása
Where the possible implication of an ECB employee or a participant in a decision-making body emerges, the interested party shall be informed rapidly as long as this would not be harmful to the investigation.
Amikor egy EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szervek ülései résztvevőjének érintettsége merül fel, az érintett személyt sürgősen tájékoztatni kell, amennyiben az nem veszélyezteti a vizsgálatot.
In any event, conclusions referring by name to an ECB employee or participant in a decision-making body may not be drawn once the investigation has been completed without the interested party having been enabled to express their views on all the facts relating to them, including any evidence existing against them.
Az EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szervek ülései résztvevőjének nevére utaló megállapítás nem tehető, amennyiben a vizsgálatot anélkül folytatták le, hogy lehetőséget adtak volna az érintett személy részére a vele kapcsolatos valamennyi tényre (beleértve az ellene szóló bármely bizonyítékot) vonatkozó álláspontjának ismertetésére.
Interested parties have the right to remain silent, to refrain from incriminating themselves and to seek personal legal assistance.
Az érintett szemé- lyeknek joguk van hallgatni, tartózkodhatnak önmaguk vádolásától, valamint jogi segítséget kérhetnek.
In cases necessitating the maintenance of absolute secrecy for the purpose of the investigation and requiring the use of investigative procedures falling within the remit of a national judicial authority, compliance with the obligation to invite an ECB employee or participant in a decision-making body to express their views may be deferred for a limited period in agreement with the President or Vice-President.
Az olyan esetekben, amelyek a vizsgálat érdekében szükségessé teszik a teljes körű titoktartást, illetve amelyek egy nemzeti igazságügyi szerv hatáskörébe tartozó vizsgálati eljárás alkalmazását kívánják meg, az elnök vagy az alelnök hozzájárulásával korlátozott időre felfüggeszthető az a kötelezettség, amely alapján az EKB-alkalmazottat vagy a döntéshozó szerv üléseinek résztvevőjét fel kell hívni álláspontjának ismertetésére.
Information on the closing of the investigation with no further action taken
Tájékoztatás a vizsgálat további cselekmény megtétele nélküli lezárásáról
If, following an internal investigation, no case can be made out against an ECB employee or participant in a decision-making body against whom allegations have been made, the internal investigation shall be closed, with no further action taken, by decision of the Director of the Office, who shall inform the concerned ECB employee or participant in a decision-making body thereof in writing.
Amennyiben a belső vizsgálatot követően a gyanúsított EKB-alkalmazott vagy a döntéshozó szerv üléseinek gyanúsított résztvevője ellen eljárás nem indítható, a Hivatal igazgatójának határozatával a belső vizsgálatot további cselekmény megtétele nélkül lezárják; a Hivatal igazgatója erről írásban tájékoztatja az érintett EKB-alkalmazottat vagy a döntéshozó szerv üléseinek érintett résztvevőjét.
Waiver of immunity
A mentesség felfüggesztése
Any request from a national police or judicial authority regarding the waiver of the immunity from judicial proceedings of an ECB employee or a member of the Executive Board, Governing Council or General Council in possible cases of fraud, corruption or any other illegal activity detrimental to the European Communities’ financial interests shall be transmitted to the Director of the Office for his opinion.
A Hivatal igazgatójához kell továbbítani véleményezés céljából a nemzeti bűnügyi vagy igazságügyi szervektől érkezett arra irányuló kérelmeket, hogy csalás, korrupció vagy az Európai Közösségek pénzügyi érdekeit sértő bármely egyéb jogellenes tevékenység lehetséges eseteiben függesszék fel az EKB-alkalmazott vagy az Igazgatóság, a Kormányzótanács vagy az Általános Tanács tagjának a bírósági eljárások alóli mentességét.
The President or the Vice-President of the ECB shall decide on the immunity of ECB employees, and the Governing Council shall decide on the immunity of members of the Executive Board, Governing Council or General Council.
Az EKB-alkalmazottak mentességéről az EKB elnöke vagy alelnöke, míg az Igazgatóság, a Kormányzótanács vagy az Általános Tanács tagjainak mentességéről a Kormányzótanács határoz.
Amendment of the Conditions of Employment for Staff of the ECB
Az EKB személyzete alkalmazási feltételeinek módosítása
The Conditions of Employment for Staff of the ECB are amended as follows:
Az EKB személyzetének alkalmazási feltételei a következőképpen módosulnak:
the following sentence is added after the second sentence of Article 4(a):
A 4. cikk a) pontja annak második mondata után az alábbi mondattal egészül ki:
‘They shall be bound by the provisions contained in Decision ECB/2004/11 concerning the terms and conditions for European Anti-Fraud Office investigations of the European Central Bank, in relation to the prevention of fraud, corruption, and any other illegal activities detrimental to the European Communities’ financial interests and amending the Conditions of Employment for Staff of the European Central Bank.’;
„Kötelesek az Európai Csaláselleni Hivatalnak az Európai Központi Bankot érintő, a csalás, a korrupció és az Európai Közösségek pénzügyi érdekeit sértő bármely más jogellenes tevékenység megelőzésével kapcsolatos vizsgálatainak szabályairól, valamint az Európai Központi Bank személyzete alkalmazási feltételeinek módosításáról szóló, EKB/2004/11 határozat rendelkezései alapján eljárni.”
the introductory sentence of Article 5(b) is replaced by the following:
Az 5. cikk b) pontjának bevezető mondata helyébe az alábbi szöveg lép:
Unless otherwise foreseen in Decision ECB/2004/11 concerning the terms and conditions for European Anti-Fraud Office investigations of the European Central Bank, in relation to the prevention of fraud, corruption, and any other illegal activities detrimental to the European Communities’ financial interests and amending the Conditions of Employment for Staff of the European Central Bank, members of staff shall not without the prior permission of the Executive Board:’.
Az Európai Csaláselleni Hivatalnak az Európai Központi Bankot érintő, a csalás, a korrupció és az Európai Közösségek pénzügyi érdekeit sértő bármely más jogellenes tevékenység megelőzésével kapcsolatos vizsgálatainak szabályairól, valamint az Európai Központi Bank személyzete alkalmazási feltételeinek módosításáról szóló, EKB/2004/11 határozat ellentétes rendelkezése hiányában a személyzet tagjai az Igazgatóság előzetes engedélye nélkül nem:”
Amendment of Annex I to the Conditions of Employment for Staff of the ECB
Az EKB személyzetének alkalmazási feltételei I. mellékletének módosítása
Annex I to the ECB’s Conditions of Employment concerning the Conditions of Short-term Employment is amended as follows:
Az EKB alkalmazási feltételeinek a rövid távra szóló alkalmazásról szóló I. melléklete a következőképpen módosul:
the following sentence is added after the second sentence of Article 4:
A 4. cikk annak második mondata után az alábbi mondattal egészül ki:
the introductory sentence of Article 10(b) is replaced by the following:
A 10. cikk b) pontjának bevezető mondata helyébe az alábbi szöveg lép: