natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Legislative amendments in many countries have been limited to transposing Article 4 on the designation of the body to promote equal treatment.
Zakonodavne izmjene u mnogim su se zemljama svele na prenošenje članka 4. o imenovanju tijela za promicanje jednakog postupanja.
In accordance with Article 9 of the Directive, this report discusses the Directive's implementation.
U skladu s člankom 9. Direktive u ovom se izvješću raspravlja o njezinoj provedbi.
It appears that in Bulgaria, Croatia, Cyprus, Hungary, Latvia, Poland, Slovakia, Spain and the United Kingdom the independence of the bodies can be questioned.
Čini se da se neovisnost tijela Bugarske, Cipra, Hrvatske, Latvije, Mađarske, Poljske, Slovačke, Španjolske i Ujedinjene Kraljevine može dovesti u pitanje.
This is particularly important where the Directive has been implemented by assigning additional tasks to existing bodies (paragraph 1 of Article 4 read in conjunction with recital 18).
To je posebno važno u zemljama u kojima je Direktiva provedena tako da su postojećim tijelima dodijeljene dodatne zadaće (članak 4. stavak 1. u vezi s uvodnom izjavom 18.).
The free movement of workers is a fundamental freedom of citizens of the European Union and one of the pillars of the internal market.
Slobodno kretanje radnika temeljna je sloboda građana Europske unije i jedan od stupova unutarnjeg tržišta.
Many Member States are working on improving the way the bodies function, trying to address difficulties they face in performing their tasks and building their capacities.
Mnoge države članice rade na poboljšanju funkcioniranja svojih tijela i uklanjanju poteškoća s kojima se ta tijela suočavaju u izvršavanju svojih zadaća i izgradnji kapaciteta.
The Directive is already operational and the Commission has not detected major problems of non-conformity among the national transposition measures.
Direktiva se već izvršava, a Komisija nije naišla na velike probleme u pogledu neusklađenosti nacionalnih mjera za prenošenje.
No Member State mentioned implementing any of the Directive's provisions through collective agreements.
Nijedna država članica nije spomenula provedbu odredaba Direktive putem kolektivnih ugovora.
This source of information should complement existing platforms, such as EURES advisers, SOLVIT and Your Europe Advice, which can assist the more than 11.8 million mobile Union citizens of working age who live outside their country of citizenship,.
Takvim informiranjem trebale bi se dopuniti postojeće platforme, kao što su EURES-ovi savjetnici, mreža SOLVIT i služba Vaša Europa - Savjeti, koje pomažu preko 11,8 milijuna mobilnih radno sposobnih građana Unije koji žive izvan zemlje svojeg državljanstva,.
Many countries are facing financial constraints and are trying to ‘do more with less'.
Mnoge su zemlje suočene s financijskim ograničenjima i pokušavaju učiniti što više sa što manje sredstava.
Member States should continue making sure that persons concerned are aware of the bodies and the support they provide.
Države članice trebale bi nastaviti osiguravati da dotične osobe budu informirane o tijelima i potpori koju ta tijela pružaju.
The Commission is now finalising its analysis of the conformity of national measures to ensure that the Directive is correctly implemented.
Komisija sada dovršava analizu usklađenosti nacionalnih mjera kako bi osigurala da se Direktiva ispravno provodi.
The Commission will keep monitoring the implementation of the Directive.
Komisija će nastaviti pomno pratiti provedbu Direktive.
In September 2016 the Commission started infringement procedures against 12 Member States that had still failed to notify complete transposition of the Directive.
Komisija je u rujnu 2016. pokrenula postupke zbog povrede protiv 12 država članica koje ju još nisu bile obavijestile da su u potpunosti prenijele Direktivu.
Associations, organisations (including social partners) or other entities that have a legitimate interest under national law in ensuring that the Directive is complied with have a right to engage in judicial and/or administrative proceedings on behalf of or in support of Union workers.
Udruženja, organizacije (uključujući socijalne partnere) ili drugi subjekti koji u skladu s nacionalnim pravom imaju legitiman interes osigurati da se Direktiva poštuje imaju pravo sudjelovati u sudskim i/ili upravnim postupcima u ime radnika Unije ili kao potpora tim radnicima.
Insofar as the available information allows, the report also reflects on the effectiveness of the Directive in practice.
Ovisno o raspoloživim informacijama, u izvješću se razmatra i djelotvornost Direktive u praksi.
Labour market authorities (such as public employment or EURES services, and labour inspectorates) and labour ministries are the second most common type of bodies.
Tijela tržišta rada (kao što su javne službe za zapošljavanje ili službe EURES-a te inspektorati rada) i ministarstva rada druga su najčešća vrsta imenovanih tijela.
Recent Union initiatives in this field as well as the proposal to establish a European Labour Authority should further help to maximise awareness of the key free movement rights.
Nedavne inicijative Unije u tom području i prijedlog o osnivanju Europskog nadzornog tijela za rad trebali bi dodatno pridonijeti informiranosti o ključnim pravima na slobodno kretanje.
In accordance with recital 28, the Commission has also looked into the possible difficulties faced by young graduates looking for employment across the Union and by third-country spouses of Union workers.
U skladu s uvodnom izjavom 28. Komisija je razmotrila i moguće poteškoće s kojima se suočavaju mlade osobe koje su diplomirale i traže posao diljem Unije te supružnici radnika Unije iz trećih zemalja.
Regarding protection against victimisation, in most countries measures to protect Union workers from adverse treatment or adverse consequences are stipulated in national anti- discrimination laws or employment laws.
U pogledu zaštite od viktimizacije, u većini zemalja mjere za zaštitu radnika Unije od nepovoljnog postupanja ili nepovoljnih posljedica propisane su u nacionalnim zakonima o suzbijanju diskriminacije ili zakonima o radu.
However, given the relatively high quality standards established by the Directive (paragraph 2), ensuring that such information is comprehensive, up to date, clear and available in several languages remains a challenge in most cases.
Međutim, s obzirom na relativno visoke standarde kvalitete utvrđene Direktivom (stavak 2.), u većini slučajeva i dalje je izazov osigurati da su te informacije sveobuhvatne, ažurirane, jasne i dostupne na nekoliko jezika.
[34: Proposal for a Regulation of the European Parliament and of the Council establishing a European Labour Authority (COM(2018) 131 final, 13.3.2018).]
[34: Prijedlog uredbe Europskog parlamenta i Vijeća o osnivanju Europskog nadzornog tijela za rad (COM(2018) 131 final, 13.3.2018.).]
The bodies' independence is particularly relevant in countries where they are not stand-alone structures that per se would ensure at least some degree of independence.
Neovisnost imenovanih tijela posebno je važna u zemljama u kojima ta tijela nisu samostalne strukture, koje bi imale barem neki stupanj neovisnosti.
The analysis of national transposition measures reveals that a number of the provisions of the Directive have already been complied with through national instruments that already existed when the Directive entered into force.
Analiza nacionalnih mjera za prenošenje pokazala je da su brojne odredbe Direktive već obuhvaćene nacionalnim instrumentima koji su postojali kad je Direktiva stupila na snagu.
Despite a relatively stable and complete set of rules, as confirmed by a number of reports, Union citizens may continue to face practical problems in exercising their rights as EU workers.
Iako je skup postojećih pravila relativno stabilan i potpun, što je potvrdio i niz izvješća, građani Unije i dalje katkad nailaze na praktične probleme u ostvarivanju prava koja imaju kao radnici u EU-u.
Regarding the bodies' tasks, some Member States claim that the body performs all the tasks listed under the Directive even though certain tasks are not explicitly mentioned in the body's statute and there are no concrete examples of the body performing them.
U pogledu zadaća imenovanih tijela neke države članice tvrde da tijelo izvršava sve zadaće navedene u Direktivi, iako određene zadaće nisu izričito navedene u statutu predmetnog tijela i ne postoje konkretni primjeri kada ih to tijelo izvršava.
As required under the Directive, there are no limitations on defending violated rights even after the relationship in which the alleged restriction and obstacle or discrimination occurred has ended.
Kao što se zahtijeva na temelju Direktive, ne postoje ograničenja zaštite prekršenih prava čak i nakon što prestane odnos u kojem su navodno postojali ograničenje i prepreka ili diskriminacija.
Better provision of information at national level to Union workers and members of their family (Article 6)
Bolje informiranje radnika Unije i članova njihovih obitelji na nacionalnoj razini (članak 6.)
Estonia referred to two complaints that were dealt with by non-judicial authorities in 2017.
Estonija je navela dvije pritužbe koje su 2017. riješila tijela koja nisu bila pravosudna.
However, by the transposition deadline, only seven Member States had notified measures that completely transposed the Directive.
Međutim, do roka za prenošenje samo je sedam država članica Komisiji dostavilo mjere kojima se u potpunosti prenosi Direktiva.
In Croatia foreign nationals who temporarily reside there are eligible to free legal aid subject to the principle of reciprocity.
U Hrvatskoj strani državljani koji ondje privremeno borave imaju pravo na besplatnu pravnu pomoć podložno načelu reciprociteta.
In many countries the provision of information is still an ongoing process, with new websites being established or existing ones revamped, information leaflets being prepared or information campaigns being conducted.
U mnogim je zemljama informiranje još u tijeku, nove internetske stranice tek se uspostavljaju ili se ažuriraju postojeće stranice, tiskaju se informativni letci ili se provode informativne kampanje.
In reply to the questionnaire, only the reply from Lithuanian trade unions mentioned four cases that have been brought recently before national courts concerning matters covered by the Directive.
U odgovoru na upitnik samo su litavski sindikati naveli četiri predmeta koja su nedavno pokrenuta pred nacionalnim sudovima u pogledu pitanja obuhvaćenih Direktivom.
Nevertheless, both Articles did encourage some Member States to verify that their existing national rules indeed complied with the personal and material scope of the above provisions.
Međutim, neke su države članice odlučile provjeriti jesu li njihovi postojeći nacionalni propisi zaista u skladu s osobnim i materijalnim područjem primjene navedenih odredbi.
This can not only improve general awareness of rights and the procedures to defend them but also deter other employers and administrations from engaging in such practices.
Time se može povećati općenita informiranost o pravima i postupcima za njihovu zaštitu, ali i odvratiti druge poslodavce i uprave od sudjelovanja u takvim praksama.
It remains to be seen whether the bodies appointed in implementation of the Directive cover this issue in practice.
Tek treba vidjeti hoće li tijela imenovana za provedbu Direktive obuhvatiti to pitanje u praksi.
In reply to the questionnaire, only a few countries provided some indication of how frequently they provide such assistance.
Tek je manji broj zemalja u odgovorima na upitnik naveo koliko često pružaju takvu pomoć.
However, a lot remains to be done in practice to ensure the Directive's aims are attained.
Međutim, treba nastaviti s radom kako bi se u praksi osiguralo da se ciljevi Direktive ispunjavaju.
Most Member States either have formal rules obliging national authorities to cooperate or provide relevant information to each other, or else nominate one of the authorities as ‘coordinating body'.
Većina država članica ili ima službena pravila kojima se nacionalna tijela obvezuju na suradnju ili razmjenu relevantnih informacija, ili su imenovale jedno od tijela kao „koordinacijsko tijelo".
Nevertheless, the replies to the questionnaire suggest that the Directive has had a positive impact for all stakeholders.
Unatoč tome, odgovori na upitnik upućuju na to da Direktiva ima pozitivan učinak na sve dionike.
In many countries, however, such dialogue rarely relates specifically to the free movement of workers (except, for example, in Bulgaria), is not regular or does not explicitly involve non-governmental organisations.
Međutim, ti se dijalozi u mnogim državama članicama rijetko odnose izričito na slobodno kretanje radnika (osim, primjerice, u Bugarskoj), nisu redoviti te u njih nisu izričito uključene nevladine organizacije.
Additionally, the complexity of national rules was singled out as an overarching issue.
Nadalje, kao sveobuhvatan problem izdvojena je složenost nacionalnih pravila.
Germany and Lithuania indicated that there have been cases where organisations have engaged in judicial/administrative procedures to support workers.
Njemačka i Litva navele su da su se organizacije u nekim predmetima uključile u pravosudne/upravne postupke kao potpora radnicima.
The lack of information is explained by the fact that the Directive has been put in place only recently, that free movement bodies (Article 4) have not collected such information yet or that such cases are not grouped on the basis of discrimination against Union workers according to nationality.
Nedostatak informacija objašnjava se time što je Direktiva tek nedavno stupila na snagu, time što tijela za slobodno kretanje (članak 4.) još nisu prikupila takve informacije ili time što se predmeti ne grupiraju prema državljanstvima radnika Unije koji su doživjeli diskriminaciju.
This is exactly one of the problems that the Directive aims to address by improving the possibilities for people to defend their rights, making available assistance by the bodies and improving access to information.
Upravo je to jedan od problema koji se nastoje riješiti na temelju Direktive tako da se poboljšaju mogućnosti ljudi da zaštite svoja prava, da im se omogući pomoć koju pružaju tijela i da im se poboljša pristup informacijama.
Regarding third-country spouses, long processes or excessive administrative requirements (such as an obligation to ‘legalise' marriage certificates, and language requirements) in order to obtain visas, residence permits and/or social security numbers, or to obtain access to public services in general, were identified as common difficulties.
U pogledu supružnika iz trećih zemalja, kao zajedničke poteškoće utvrđeni su dugi postupci ili pretjerani administrativni zahtjevi (npr. obveza „legaliziranja" vjenčanih listova i jezični zahtjevi) za dobivanje vize, boravišne dozvole i/ili brojeva socijalnog osiguranja, ili za dobivanje pristupa javnim uslugama općenito.
These include Your Europe, SOLVIT, EURES, Enterprise Europe Network and the Point of Single Contact.
Te službe uključuju portal Vaša Europa, mreže SOLVIT, EURES i Europsku poduzetničku mrežu te jedinstvenu kontaktnu točku.
In some instances, information is scattered across many national websites, making it difficult to access and fragmented.
U nekim zemljama informacije su fragmentirane po mnoštvu nacionalnih internetskih stranica, što otežava pristup.
Most countries focus on: (1) providing assistance, mainly consisting of information and legal advice; (2) raising awareness about free movement rights and the activities of the bodies using various information channels; and/or (3) strengthening cooperation with other stakeholders.
Većina je zemalja usredotočena na: 1. pružanje pomoći, uglavnom u obliku davanja informacija i pravnih savjeta; 2. informiranje javnosti o pravu na slobodno kretanje i aktivnostima imenovanog tijela putem različitih informacijskih kanala; i/ili 3. jačanje suradnje s drugim dionicima.
Recital 15 of the Directive invites Member States to examine the implementation of common principles for injunctive and compensatory collective redress mechanisms, as provided for in the Commission's Recommendation of 11 June 2013.
Direktive države članice pozivaju se da ispitaju provedbu zajedničkih načela mehanizama kolektivne pravne zaštite u vezi s privremenim mjerama i naknadom štete, kako je određeno u Preporuci Komisije od 11. lipnja 2013.
[17: For more information, see Joint report on the application of Council Directive 2000/43/EC and of Council Directive 2000/78/EC (COM(2014) 2 final, 17.1.2014) and Report on the application of Council Directive 2004/113/EC (COM)2015)190 final, 5.5.2015.]
[17: Za više informacija vidjeti Zajedničko izvješće Komisije o primjeni Direktive Vijeća 2000/43/EZ i Direktive Vijeća 2000/78/EZ (COM(2014) 2 final, 17.1.2014.) te Izvješće o primjeni Direktive Vijeća 2004/113/EZ (COM(2015) 190 final, 5.5.2015.).]
Since November 2017, free movement bodies have been designated in all Member States, although in France, Italy and the United Kingdom this appointment has not been publicised in line with the requirements of Article 6(1).
Od studenoga 2017. u svim državama članicama imenovana su tijela za slobodno kretanje, iako Francuska, Italija i Ujedinjena Kraljevina nisu objavile to imenovanje kako je propisano člankom 6. stavkom 1. Te države članice nisu donijele nijedan pravni akt za provedbu Direktive.
It is difficult, if possible at all, to assess to what extent the implementation of the Directive has helped raise Union citizens' awareness of their rights regarding free movement.
Teško je, ako ne i nemoguće, ocijeniti koliko je Direktiva pomogla u informiranju građana Unije o njihovim pravima na slobodno kretanje.
Tasks not mentioned include conducting surveys and analysis concerning obstacles to free movement, and making recommendations on any issue relating to unjustified restrictions and obstacles or to discrimination.
Zadaće koje nisu navedene uključuju provedbu anketa i analiza o preprekama slobodnom kretanju te davanje preporuka o svim pitanjima povezanima s neopravdanim ograničenjima, preprekama ili diskriminacijom.
The questionnaire asked Member States' authorities as well as social partners whether they consider that amendments to the Directive (or other legislation on free movement of workers) are necessary.
Tijela država članica i socijalni partneri putem upitnika su odgovorili smatraju li da su potrebne izmjene Direktive (ili drugog zakonodavstva koje se odnosi na slobodno kretanje radnika).
Member States' legislative frameworks provide for the possibility of dialogue with stakeholders.
U zakonodavnim okvirima država članica predviđena je mogućnost dijaloga s dionicima.
The replies to the questionnaire only point to two bodies that so far have dealt with complaints on free movement.
Prema odgovorima na upitnik samo su dva imenovana tijela dosad rješavala pritužbe povezane sa slobodnim kretanjem.
The Commission will continue working with the Member States to ensure that the Directive is completely and correctly transposed and implemented in all of them.
Nastavit će i surađivati s državama članicama kako bi osigurala da sve one u potpunosti i ispravno prenesu i provode Direktivu.
In addition, it explores whether any amendment to the Directive is necessary to guarantee better enforcement of Union law on free movement of workers.
Osim toga, razmatra se je li potrebno izmijeniti Direktivu kako bi se poboljšalo izvršavanje zakonodavstva Unije o slobodnom kretanju radnika.
IMPLEMENTATION OF THE DIRECTIVE
PROVEDBA DIREKTIVE
It will also focus on creating better and more efficient conditions to accompany labour mobility in Europe through closer cooperation between national authorities.
Osim toga, to će se tijelo usredotočiti na stvaranje boljih i učinkovitijih uvjeta za mobilnost radne snage u Europi na temelju bliske suradnje nacionalnih tijela.
In Austria and Belgium, the Directive is transposed through acts at both federal and regional levels.
Direktiva je prenesena aktima na saveznoj i pokrajinskoj razini.
Even before adoption of the Directive, Member States had to ensure that their legislation on free movement applied to all categories of people and encompassed all the matters covered by Article 45 TFEU on a non-discriminatory basis.
Države članice morale su i prije donošenja Direktive osigurati da se njihovo zakonodavstvo o slobodnom kretanju primjenjuje na sve kategorije ljudi te da su njime na nediskriminirajućoj osnovi obuhvaćena sva pitanja na koja se odnosi članak 45. UFEU-a.
This issue has been raised with most of the countries.
Problem sredstava navela je većina zemalja.
In particular it will promote cooperation between the bodies; ensure synergies between existing information and assistance services at Union level; and help Member States to improve the quality of information they provide on national websites and to raise awareness among Union workers of their rights.
Posebno će promicati suradnju među tijelima, osigurati sinergije među postojećim službama za informiranje i potporu na razini Unije te pomoći državama članicama da poboljšaju kvalitetu informacija koje pružaju na nacionalnim internetskim stranicama i informiraju radnike Unije o njihovim pravima.
[31: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/?uri=OJ:JOL_2013_201_R_NS0013][32: DK, LT and SI.][33: http://ec.europa.eu/newsroom/just/document.cfm?action=display&doc_id=49502]
[31: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/HR/TXT/?uri=OJ:JOL_2013_201_R_NS0013][32: DK, LT i SI.][33: http://ec.europa.eu/newsroom/just/document.cfm?action=display&doc_id=49502]
As part of the ongoing conformity check it is in contact with the Member States on the issues identified in this report.
U okviru tekuće provjere usklađenosti održava kontakt s državama članicama u vezi s pitanjima utvrđenima u ovom izvješću.
The Directive obliges Member States to ensure that their bodies not only cooperate with bodies in other Member States but also make use of the existing information and assistance services at Union level.
Države članice na temelju Direktive imaju obvezu osigurati da njihova tijela surađuju s tijelima u drugim državama članicama, ali i da upotrebljavaju postojeće službe za informiranje i potporu na razini Unije.
The Commission will follow up on the cases where the lack of additional resources implies that a body is not in a position to perform the tasks envisaged under the Directive properly.
Komisija će pratiti slučajeve u kojima tijela zbog nedostatka dodatnih resursa ne mogu pravilno izvršavati zadaće predviđene Direktivom.
Some of these difficulties that Union workers face result from the misapplication of EU law by national authorities and/or private entities.
Neke od tih poteškoća s kojima se radnici Unije suočavaju proizlaze iz toga što nacionalna tijela i/ili privatni subjekti pogrešno primjenjuju propise EU-a.
Only three replies to the questionnaire confirmed that such redress mechanisms exist, though it is not always clear whether they cover matters falling under the scope of the Directive.
Samo je u trima odgovorima na upitnik potvrđeno da takvi mehanizmi pravne zaštite postoje, iako nije u svim slučajevima bilo jasno odnose li se oni na pitanja koja su obuhvaćena područjem primjene Direktive.
Body (or bodies) to promote equal treatment (Article 4)
Tijela za promicanje jednakog postupanja (članak 4.)
[18: DE and LT.]
[18: DE i LT.]
[1: See in particular pages 3-4 of the explanatory memorandum of the proposal for a directive https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/ALL/?uri=CELEX:52013PC0236][2: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/ALL/?uri=CELEX%3A32014L0054]
[1: Vidjeti posebno stranice 3. i 4. obrazloženja prijedloga direktive: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/ALL/?uri=CELEX:52013PC0236][2: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/HR/ALL/?uri=CELEX:32014L0054]
Atypically, in Austria the federal and regional chambers of labour are among the bodies, while in Sweden it is the National Board of Trade, the country's internal market authority.
Neuobičajeni su primjeri među imenovanim tijelima austrijske savezne i pokrajinske radničke komore te švedski nacionalni trgovinski odbor, tijelo nadležno za švedsko unutarnje tržište.