natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Tasks − To collect, analyse and disseminate relevant comparable and reliable information as regards gender equality; − to develop methods to improve the objectivity, comparability and reliability of data at European level; − to develop, analyse, evaluate and disseminate methodological tools in order to support the integration of gender equality into all Union policies and the resulting national policies and to support gender mainstreaming in all Union institutions and bodies; − to carry out surveys on the situation in Europe as regards gender equality; − to set up and coordinate a European Network on Gender Equality; − to organise ad-hoc meetings of experts to support the Institute's research work; − in order to raise EU citizens' awareness of gender equality, to organise, with relevant stakeholders, conferences, campaigns and meetings at EU-level, and present the findings and conclusions to the Commission; − to disseminate information regarding positive examples of non-stereotypical roles for women and men in every walk of life, to present its findings together with initiatives designed to publicise and build on such success stories; − to develop dialogue and cooperation with non-governmental and equal opportunities organisations, universities and experts, research centres, social partners; − to set up documentation resources accessible to the public; − to make information on gender mainstreaming available to public and ADB057219EN04-15PP-CH056-15APCFIN-RAS-EIGE_2014-OR.doc 8.9.2015 
Zadaće − prikupljanje, analiza i širenje relevantnih usporedivih i pouzdanih informacija o ravnopravnosti spolova − razvijanje metoda za poboljšanje objektivnosti, usporedivosti i pouzdanosti podataka na europskoj razini − razvoj, analiza, evaluacija i širenje metodoloških instrumenata za pružanje potpore integraciji ravnopravnosti spolova u sve politike Unije i nacionalne politike koje iz njih proizlaze te podupiranje rodne osviještenosti u svim institucijama i tijelima Unije − provođenje istraživanja o stanju u Europi u pogledu ravnopravnosti spolova − uspostava i koordiniranje Europske mreže za ravnopravnost spolova − organizacija ad hoc sastanaka stručnjaka za potporu istraživačkom radu Instituta − organizacija konferencija, kampanja i sastanaka s relevantnim dionicima na razini EU-a te predstavljanje rezultata i zaključaka Komisiji kako bi se podignula svijest građana EU-a o ravnopravnosti spolova − širenje informacija o pozitivnim primjerima nestereotipnih uloga za žene i muškarce u svim područjima života, te predstavljanje nalaza zajedno s inicijativama čiji je cilj objava takvih uspješnih priča i postizanje napretka na toj osnovi − razvijanje dijaloga i suradnje s nevladinim organizacijama i organizacijama za promicanje jednakih mogućnosti, sveučilištima i stručnjacima, istraživačkim centrima, socijalnim partnerima − uspostava javno dostupnih izvora informacija − omogućivanje dostupnosti informacija o rodnoj osviještenosti javnim i Nadležnosti Instituta (Uredba (EZ) br. 1922/2006 Europskog parlamenta i Vijeća) ADB057219HR04-15PP-CH056-15APCFIN-RAS-EIGE_2014-TR.docx 8.9.2015
2 Governance private organisations; − to provide the Union institutions with information on gender equality and gender mainstreaming in accession and candidate countries. 
2 Upravljanje privatnim organizacijama − pružanje informacija o ravnopravnosti spolova i rodnoj osviještenosti institucijama Unije, kao i državama pristupnicama i kandidatkinjama.
The members are appointed on the basis of the highest standards of competence and a broad range of relevant and trans-disciplinary expertise in the area of gender equality. 
Članovi se imenuju na temelju najviših standarda sposobnosti i širokog spektra odgovarajućih i interdisciplinarnih vještina na području ravnopravnosti spolova.
The members appointed by the Council shall represent eighteen Member States in the order of the rotating Presidencies. 
Članovi koje je imenovalo Vijeće predstavljaju osamnaest država članica u skladu s načelom rotirajućeg predsjedavanja.
Duties − To adopt the annual and mid-term work programmes, the budget and annual report. − To adopt the internal rules of the Institute and rules of procedure of the Management Board. 
Dužnosti − Usvajanje godišnjih i srednjoročnih programa rada, proračuna i godišnjeg izvješća. − Usvajanje unutarnjih pravila Instituta i pravila postupanja upravnog odbora.
Experts' Forum Composition Members from competent bodies specialised in gender equality issues, one representative designated by each Member State, two members designated by the European Parliament representing other relevant organisations specialised in gender equality issues, three members designated by the Commission. 
Forum stručnjaka Sastav Članovi nadležnih tijela specijaliziranih za pitanja ravnopravnosti spolova, po jedan predstavnik iz svake države članice, dva predstavnika koje imenuje Europski parlament koji predstavljaju druge relevantne organizacije specijalizirane za pitanja ravnopravnosti spolova, tri člana koje imenuje Komisija.
Duties Supports the Director in ensuring the excellence and independence of the Institute’s activities, constitutes a mechanism for an exchange of information in relation to gender equality issues and the pooling of knowledge, and ensures close cooperation between the Institute and competent bodies in the Member States. 
Dužnosti Podupire direktora u jamčenju izvrsnosti i neovisnosti djelatnosti Instituta, tvori mehanizam za razmjenu informacija u vezi s pitanjima ravnopravnosti spolova i prikupljanje znanja te se brine o bliskoj suradnji između Instituta i nadležnih tijela u državama članicama.
The Director is appointed by the Management Board on the basis of a list of candidates proposed by the Commission after an open competition. 
Direktora imenuje upravni odbor na temelju popisa kandidata koje predlaže Komisija nakon provođenja otvorenog natječaja.
Duties Responsible for performance of the tasks referred to in Regulation (EC) Noo1922/2006, preparing and implementing the Institute's annual and medium-term programmes of activities; preparing the meetings of the Management Board and the Experts' Forum; preparing and publishing the annual report; all staff-related matters: matters of day-to-day administration; implementation of effective monitoring and evaluation procedures relating to the Institute's performance. 
Dužnosti Odgovoran je za izvršenje zadaća navedenih u Uredbi (EZ) br. 1922/2006, pripremu i provedbu godišnjih i srednjoročnih programa aktivnosti Instituta, pripremu sastanaka upravnog odbora i foruma stručnjaka, pripremu i objavu godišnjeg izvješća, sva pitanja u vezi s osobljem, svakodnevnu administraciju, provedbu djelotvornih postupaka praćenja i evaluacije povezanih s uspješnošću Instituta.
Final Budget 7,4 (7,5) million euro of which the Union subsidy is 98,5 % (100 %) Staff as at 31 December 2014 29 (30) posts in the establishment plan, of which occupied: 29 (30); 11 (16) other staff (contract staff, seconded national experts). 
3 Završni proračun 7,4 (7,5) milijuna eura, od čega je 98,5 % (100%) subvencionirala Unija Osoblje na dan 31. prosinca 2014. 29 (30) mjesta u planu radnih mjesta, od kojih je popunjeno: 29 (30) 11 (16) članova ostalog osoblja (ugovorno osoblje, ustupljeni nacionalni stručnjaci).
Total staff as at 31 December 2014 40 (46), undertaking the following tasks: − operational: 28 (32) − administrative: 9 (11) − mixed: 3 (3) Focal Areas Comparable and reliable data and indicators on gender equality; implementing gender equality and gender mainstreaming; resource and documentation centre (RDC); awareness-raising, networking and communication. 
40 (46), koji obavljaju sljedeće zadatke: − operativne: 28 (32) − administrativne: 9 (11) − mješovite: 3 (3) Ključna područja Usporedivi i pouzdani podatci i pokazatelji o ravnopravnosti spolova; provedba načela ravnopravnosti spolova i rodne osviještenosti; centar za resurse i dokumentaciju; podizanje svijesti, umrežavanje i komunikacija.
Number of studies launched: 8 (14) Number of contributions to Presidency countries: 2 (2) Number of experts' and working group meetings: 26 (13) International conferences: 1 (2) Number of research reports: 2 (2) Annual reports: 1 (1) Annex supplied by the Institute. 
Broj pokrenutih studija: 8 (14) Broj doprinosa predsjedavajućim državama: 2 (2) Broj sastanaka stručnjaka i radnih skupina: 26 (13) Međunarodne konferencije: 1 (2) Broj izvješća o istraživanjima: 2 (2) Godišnja izvješća: 1 (1) prilog koji je dostavio Institut.
European Institute for Gender Equality THE INSTITUTE’S REPLY 11. 
European Institute for Gender Equality ODGOVOR INSTITUTA 11.
Since the beginning of its operation EIGE has made great efforts to decrease the amount of carry overs in the operational budget. 
Od početka svojeg poslovanja EIGE ulaže sve moguće napore kako bi smanjio iznos prijenosa unutar proračuna.
EIGE follows, as advised, acceptable ceilings by Title (TITLE I: MAX 10%, TITLE II: MAX 20%, TITLE III: MAX 30%). 
U skladu s preporukama, EIGE se pridržava prihvatljivih maksimalnih iznosa po glavama (GLAVA I.: MAX 10 %, GLAVA II.: MAX 20 %, GLAVA III.: MAX 30 %).
However under operational appropriations delays are due to circumstances very often outside EIGE’s control, i.e. a delayed decision by the Presidency of the Council of the EU regarding a subject of study. 
Međutim, unutar odobrenih sredstava za poslovanje, kašnjenja su prouzročena okolnostima koje su često izvan kontrole EIGE-a, kao što su zakašnjele odluke Predsjedništva Vijeća EU-a o predmetu studije.
EIGE reply 
EIGE reply HR
EN C 449/102 Official Journal of the European Union 1.12.2016 REPORT on the annual accounts of the European Institute for Gender Equality for the financial year 2015, together with the InstituteŐs reply (2016/C 449/19) INTRODUCTION 1. 
C 449/102 Službeni list Europske unije 1.12.2016. HR IZVJEŠĆE o godišnjoj računovodstvenoj dokumentaciji Europskog instituta za ravnopravnost spolova za financijsku godinu 2015. s odgovorom Instituta (2016/C 449/19) UVOD 1.
The European Institute for Gender Equality (hereinafter Ôthe InstituteŐ, aka ÔEIGEŐ), which is located in Vilnius, was established by Regulation (EC) No 1922/2006 of the European Parliament and of the Council (1). 
Europski institut za ravnopravnost spolova (EIGE, u daljnjem tekstu: Institut), sa sjedištem u Vilniusu, osnovan je Uredbom (EZ) br. 1922/2006 Europskog parlamenta i Vijeća (1).
The Table presents key figures for the Institute (2). 
U tablici su prikazani ključni podatci o Institutu (2).
Table Key figures for the Institute 2015 Budget (million euro) 7,9 Total staff as at 31 December (1) 42 (1) Staff includes officials, temporary and contract agents and seconded national experts. 
Tablica Ključni podatci o Institutu 2015. Proračun (u milijunima eura) 7,9 Ukupan broj članova osoblja na dan 31. prosinca (1) 42 (1) Osoblje uključuje dužnosnike, privremeno i ugovorno osoblje te upućene nacionalne stručnjake.
The audit approach taken by the Court comprises analytical audit procedures, direct testing of transactions and an assessment of key controls of the InstituteŐs supervisory and control systems. 
Revizijski pristup Suda obuhvaća analitičke revizijske postupke, izravno ispitivanje transakcija i procjenu ključnih kontrola nadzornih i kontrolnih sustava Instituta.
2014 7,4 41 STATEMENT OF ASSURANCE 4. 
2014. 7,4 41 IZJAVA O JAMSTVU 4.
Pursuant to the provisions of Article 287 of the Treaty on the Functioning of the European Union (TFEU), the Court has audited: (a) the annual accounts of the Institute, which comprise the financial statements(3) and the reports on the implementation of the budget (4) for the financial year ended 31 December 2015, and (b) the legality and regularity of the transactions underlying those accounts. 
U skladu s odredbama članka 287. Ugovora o funkcioniranju Europske unije (UFEU), Sud je proveo reviziju: (a) godišnje računovodstvene dokumentacije Instituta, koja se sastoji od financijskih izvještaja (3) i izvješća o izvršenju proračuna (4) za financijsku godinu koja je završila 31. prosinca 2015.; te (b) zakonitosti i pravilnosti transakcija povezanih s tom računovodstvenom dokumentacijom.
The management is responsible for the preparation and fair presentation of the annual accounts of the Institute and the legality and regularity of the underlying transactions (5): (1) OJ L 403, 30.12.2006, p. 
Uprava je odgovorna za pripremu i vjerno prikazivanje godišnje računovodstvene dokumentacije Instituta te za zakonitost i pravilnost povezanih transakcija (5): (1) SL L 403, 30.12.2006., str.
(2) More information on the InstituteŐs competences and activities is available on its website: www.eige.europa.eu. 
(2) Više informacija o nadležnostima i aktivnostima Instituta dostupno je na njegovim internetskim stranicama: www.eige.europa.eu.
1.12.2016 Official Journal of the European Union C 449/103 EN (a) The managementŐs responsibilities in respect of the Institute's annual accounts include designing, implementing and maintaining an internal control system relevant to the preparation and fair presentation of financial statements that are free from material misstatement, whether due to fraud or error; selecting and applying appropriate accounting policies on the basis of the accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer (6); making accounting estimates that are reasonable in the circumstances. 
Službeni list Europske unije C 449/103 HR (a) Odgovornosti uprave u vezi s godišnjom računovodstvenom dokumentacijom Instituta uključuju izradu, primjenu i održavanje sustava unutarnje kontrole koji je važan za pripremu i vjerno prikazivanje financijskih izvještaja u kojima nema značajnog pogrešnog prikazivanja zbog prijevare ili pogreške, odabir i primjenu prikladnih računovodstvenih politika na temelju računovodstvenih pravila koja je usvojio računovodstveni službenik Komisije(6) te davanje razumnih računovodstvenih procjena u danim okolnostima.
The Director approves the annual accounts of the Institute after its accounting officer has prepared them on the basis of all available information and established a note to accompany the accounts in which he declares, inter alia, that he has reasonable assurance that they present a true and fair view of the financial position of the Institute in all material respects. (b) The managementŐs responsibilities in respect of the legality and regularity of the underlying transactions and compliance with the principle of sound financial management consist of designing, implementing and maintaining an effective and efficient internal control system comprising adequate supervision and appropriate measures to prevent irregularities and fraud and, if necessary, legal proceedings to recover funds wrongly paid or used. 
Direktor odobrava godišnju računovodstvenu dokumentaciju Instituta nakon što ju je računovodstveni službenik Instituta pripremio na temelju dostupnih informacija i sastavio bilješku kao prilog računovodstvenoj dokumentaciji u kojoj između ostalog izjavljuje da ima razumno jamstvo da ona u svim značajnim aspektima istinito i vjerno prikazuje financijsko stanje Instituta. (b) Odgovornosti uprave u vezi sa zakonitošću i pravilnošću povezanih transakcija te usklađenošću s načelom dobrog financijskog upravljanja uključuju izradu, primjenu i održavanje djelotvornog i učinkovitog sustava unutarnje kontrole koji obuhvaća primjereni nadzor i prikladne mjere za sprječavanje nepravilnosti i prijevara te, po potrebi, pravne postupke za povrat pogrešno isplaćenih ili korištenih sredstava.
These standards require the Court to plan and perform the audit to obtain reasonable assurance as to whether the annual accounts of the Institute are free from material misstatement and the transactions underlying them are legal and regular. 
Prema tim standardima Sud je dužan isplanirati i provesti reviziju tako da njome dobije razumno jamstvo o tome ima li u godišnjoj računovodstvenoj dokumentaciji Instituta značajnog pogrešnog prikazivanja i jesu li povezane transakcije zakonite i pravilne.
In preparing this report and statement of assurance, the Court considered the audit work of the independent external auditor performed on the InstituteŐs accounts as stipulated in Article 208(4) of the EU Financial Regulation (8). 
U pripremi ovog izvješća i izjave o jamstvu Sud je u obzir uzeo reviziju koju je nad računovodstvenom dokumentacijom Instituta izvršio neovisni vanjski revizor u skladu s člankom 208. stavkom 4. Financijske uredbe EU-a (8).
In the CourtŐs opinion, the InstituteŐs annual accounts present fairly, in all material respects, its financial position as at 31 December 2015 and the results of its operations and its cash flows for the year then ended, in accordance with the provisions of its Financial Regulation and the accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer. 
Prema mišljenju Suda godišnja računovodstvena dokumentacija Instituta u svim značajnim aspektima vjerno prikazuje financijsko stanje Instituta na dan 31. prosinca 2015. te rezultate poslovanja i novčane tokove za godinu završenu tim danom, u skladu s odredbama Financijske uredbe Instituta i računovodstvenim pravilima koja je usvojio računovodstveni službenik Komisije.
EN C 449/104 Official Journal of the European Union 1.12.2016 COMMENTS ON BUDGETARY MANAGEMENT 12. 
HR C 449/104 Službeni list Europske unije 1.12.2016. PRIMJEDBE O PRORAČUNSKOM UPRAVLJANJU 12.
The level of committed appropriations carried over under Title III remained high at 61 % (2014: 54 %). 
Razina prenesenih rezerviranih odobrenih sredstava i dalje je bila visoka za glavu III. i iznosila je 61 % (2014.: 54 %).
This mainly results from the nature of activities of the Institute which involve procuring studies that span over many months, often beyond year-end. FOLLOW-UP OF PREVIOUS YEARSŐ COMMENTS 13. 
To uglavnom proizlazi iz prirode aktivnosti Instituta, koje uključuju nabavu studija za koje je potrebno nekoliko mjeseci i koje često prelaze u sljedeću godinu.
1.12.2016 Official Journal of the European Union C 449/105 EN ANNEX Follow-up of previous yearsŐ comments Court's comment The level of carry-overs for committed appropriations was high for title III (operational expenditure) at 1,8 million euro, i.e. 54 % (2013: 2,0 million euro, i.e. 56%). 
1.12.2016. Službeni list Europske unije C 449/105 HR Primjedba Suda Razina prenesenih rezerviranih odobrenih sredstava bila je visoka za glavu III. (operativni rashodi) i iznosila je 1,8 milijuna eura, tj.
The main reasons were delayed procurements of surveys and studies and ongoing studies which are expected to be finalised as planned in 2015. 
Glavni razlog tomu bila su kašnjenja u postupcima nabave anketa i studija te studije čija je provedba u tijeku i čiji se završetak očekuje 2015., kao što je planirano.
EN C 449/106 Official Journal of the European Union 1.12.2016 THE INSTITUTE'S REPLY 12. 
HR C 449/106 Službeni list Europske unije 1.12.2016.
Agreed. Even though EIGE puts all efforts to decrease the amount of carry overs in the operational budget, operational delays are due to circumstances often outside EIGEŐs control, e.g. a delayed decision by the Presidency of the Council of the EU regarding the subject of a study. 
Premda EIGE ulaže velike napore u smanjenje iznosa prijenosa u operativnom proračunu, operativna kašnjenja događaju se zbog okolnosti koje su često izvan kontrole EIGE-a, primjerice zbog odgođene odluke predsjedništva Vijeća EU-a u vezi s predmetom studije.
C 417/120 Official Journal of the European Union 6.12.2017 REPORT on the annual accounts of the European Institute for Gender Equality for the financial year 2016, together with the InstituteŐs reply (2017/C 417/19) INTRODUCTION 1. 
C 417/120 Službeni list Europske unije 6.12.2017. HR IZVJEŠĆE o godišnjoj računovodstvenoj dokumentaciji Europskog instituta za ravnopravnost spolova za financijsku godinu 2016. s odgovorom Instituta (2017/C 417/19) UVOD 1.
Table Key figures for the Institute 2016 Budget (million euro) 7,8 Total staff as at 31 December (1) 45 (1) Staff includes officials, temporary and contract agents and seconded national experts. 
Tablica Ključni podatci o Institutu 2016. Proračun (u milijunima eura) 7,8 Ukupan broj članova osoblja na dan 31. prosinca (1) 45 (1) Osoblje uključuje dužnosnike, privremeno i ugovorno osoblje te upućene nacionalne stručnjake.
2015 7,9 42 OPINION 4. 
7,9 42 MIŠLJENJE 4.
We have audited: (a) the accounts of the Institute which comprise the financial statements (3) and the reports on the implementation of the budget (4) for the financial year ended 31 December 2016, and (b) the legality and regularity of the transactions underlying those accounts, as required by Article 287 of the Treaty on the Functioning of the European Union (TFEU). 
Sud je obavio reviziju: (a) računovodstvene dokumentacije Instituta, koja se sastoji od financijskih izvještaja(3) i izvješća o izvršenju proračuna (4) za financijsku godinu koja je završila 31. prosinca 2016., te (b) zakonitosti i pravilnosti transakcija povezanih s tom računovodstvenom dokumentacijom, u skladu s člankom 287. Ugovora o funkcioniranju Europske unije (UFEU).
(1) OJ L 403, 30.12.2006, p. 
(1) SL L 403, 30.12.2006., str.
(2) More information on the InstituteŐs competences and activities is available on its website: www.eige.europa.eu. (3) The financial statements comprise the balance sheet, the statement of financial performance, the cashflow statement, the statement of changes in net assets and a summary of significant accounting policies and other explanatory notes. 
(2) Više informacija o nadležnostima i aktivnostima Instituta dostupno je na njegovim internetskim stranicama: www.eige.europa.eu (3) Financijski izvještaji sastoje se od bilance, izvještaja o financijskom rezultatu, izvještaja o novčanom toku, izvještaja o promjenama u neto imovini te kratkog prikaza važnih računovodstvenih politika, kao i drugih bilješki s pojašnjenjima.
EN 6.12.2017 Official Journal of the European Union C 417/121 Reliability of the accounts Opinion on the reliability of the accounts 5. 
Službeni list Europske unije C 417/121 Pouzdanost računovodstvene dokumentacije Mišljenje o pouzdanosti računovodstvene dokumentacije 5.
In our opinion, the accounts of the Institute for the year ended 31 December 2016 present fairly, in all material respects, the financial position of the Institute at 31 December 2016, the results of its operations, its cash flows, and the changes in net assets for the year then ended, in accordance with its Financial Regulation and with accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer. 
Prema mišljenju Suda računovodstvena dokumentacija Instituta za godinu koja je završila 31. prosinca 2016. u svim značajnim aspektima vjerno prikazuje financijsko stanje Instituta na dan 31. prosinca 2016. te rezultate poslovanja, novčane tokove i promjene u neto imovini za godinu završenu tim danom, u skladu s Financijskom uredbom Instituta i računovodstvenim pravilima koja je usvojio računovodstveni službenik Komisije.
These are based on internationally accepted accounting standards for the public sector Legality and regularity of the transactions underlying the accounts Revenue Opinion on the legality and regularity of revenue underlying the accounts 6. 
Ta se pravila temelje na međunarodno prihvaćenim računovodstvenim standardima za javni sektor. Zakonitost i pravilnost transakcija povezanih s računovodstvenom dokumentacijom Prihodi Mišljenje o zakonitosti i pravilnosti prihoda povezanih s računovodstvenom dokumentacijom 6.
In accordance with Articles 310 to 325 of the TFEU and the InstituteŐs Financial Regulation, management is responsible for the preparation and presentation of the accounts on the basis of internationally accepted accounting standards for the public sector and for the legality and regularity of the transactions underlying them. 
U skladu s člancima 310. – 325. UFEU-a i Financijskom uredbom Instituta uprava je odgovorna za pripremu i prikazivanje računovodstvene dokumentacije na temelju međunarodno prihvaćenih računovodstvenih standarda za javni sektor te za zakonitost i pravilnost povezanih transakcija.