natgillin/translations-raw huggingface dataset:
adopt, by a majority of two thirds of the members with the right to vote, EU-OSHA's annual budget and exercise other functions in respect of that budget pursuant to Chapter III;
svake godine dvotrećinskom većinom glasova svojih članova s pravom glasa i u skladu s člankom 6. donosi programski dokument EU-OSHA-e koji sadržava višegodišnji program rada EU-OSHA-e i njezin godišnji program rada za sljedeću godinu;
adopt a consolidated annual activity report together with an assessment of EU-OSHA's activities, submit them by 1 July each year to the European Parliament, the Council, the Commission and the Court of Auditors and make the consolidated annual activity report public;
dvotrećinskom većinom glasova svojih članova s pravom glasa donosi godišnji proračun EU-OSHA-e i izvršava ostale funkcije u odnosu na taj proračun u skladu s poglavljem III.;
adopt the financial rules applicable to EU-OSHA in accordance with Article 17;
donosi konsolidirano godišnje izvješće o aktivnostima i procjenu aktivnosti EU-OSHA-e, podnosi te dokumente Europskom parlamentu, Vijeću, Komisiji i Revizorskom sudu do 1. srpnja svake godine, te objavljuje konsolidirano godišnje izvješće o aktivnostima;
adopt an anti-fraud strategy, proportionate to fraud risks taking into account the costs and benefits of the measures to be implemented;
donosi financijska pravila koja se primjenjuju na EU-OSHA-u u skladu s člankom 17.;
adopt rules for the prevention and management of conflicts of interests in respect of its members and independent experts, as well as of seconded national experts and other staff not employed by EU-OSHA as referred to in Article 20;
donosi strategiju za borbu protiv prijevara koja je razmjerna rizicima od prijevara i uzimajući u obzir troškove i koristi mjera koje treba provoditi;
adopt and regularly update the communication and dissemination plans based on an analysis of needs and reflect this in EU-OSHA's programming document;
donosi pravila za sprečavanje sukoba interesa i upravljanje njima u odnosu na svoje članove i neovisne stručnjake te upućene nacionalne stručnjake i drugo osoblje koje ne zapošljava EU-OSHA, kako je navedeno u članku 20.;
adopt its rules of procedure;
donosi i redovito ažurira komunikacijske i promidžbene planove na temelju analize potreba te to odražava u programskom dokumentu EU-OSHA-e;
exercise, in accordance with paragraph 2, with respect to EU-OSHA's staff, the powers of the Appointing Authority conferred by the Staff Regulations and the Authority Empowered to Conclude a Contract of Employment conferred by the Conditions of Employment of Other Servants (the ‘appointing authority powers’);
donosi svoj poslovnik;
adopt appropriate implementing rules to give effect to the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants in accordance with Article 110 of the Staff Regulations;
izvršava, u skladu sa stavkom 2. u odnosu na osoblje EU-OSHA, ovlasti tijela za imenovanje dodijeljene Pravilnikom o osoblju te ovlasti tijela ovlaštenog za sklapanje ugovora o radu dodijeljene Uvjetima zaposlenja ostalih službenika („ovlasti tijela za imenovanje”);
appoint and, where relevant, extend the term of office of the Executive Director or remove him or her from office, in accordance with Article 19;
donosi odgovarajuća provedbena pravila za provedbu Pravilnika o osoblju i Uvjeta zaposlenja ostalih službenika u skladu s člankom 110.
appoint an Accounting Officer, subject to the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants, who shall be fully independent in the performance of his or her duties;
Pravilnika o osoblju;
adopt the rules of procedure of the Executive Board;
imenuje izvršnog direktora i, prema potrebi, produljuje njegov mandat ili ga razrješuje dužnosti u skladu s člankom 19.;
monitor adequate follow-up to findings and recommendations stemming from the internal or external audit reports and evaluations, as well as from investigations of the European Anti-fraud Office (OLAF);
imenuje računovodstvenog službenika, koji podliježe Pravilniku o osoblju i Uvjetima zaposlenja ostalih službenika i koji je potpuno neovisan u obavljanju svojih dužnosti;
authorise the establishment of cooperation arrangements with the competent authorities of third countries and with international organisations in accordance with Article 30.
donosi poslovnik Izvršnog odbora;
The Management Board shall adopt, in accordance with Article 110 of the Staff Regulations, a decision based on Article 2(1) of the Staff Regulations and on Article 6 of the Conditions of Employment of Other Servants, delegating relevant appointing authority powers to the Executive Director and setting out the conditions under which this delegation of powers can be suspended.
prati odgovarajuće naknadno postupanje na temelju nalaza i preporuka proizašlih iz izvješćâ o unutarnjoj ili vanjskoj reviziji i evaluacija kao i iz istraga Europskog ureda za borbu protiv prijevara (OLAF);
The Executive Director shall be authorised to sub-delegate those powers.
odobrava uspostavu dogovora o suradnji s nadležnim tijelima trećih zemalja i s međunarodnim organizacijama u skladu s člankom 30.
Where exceptional circumstances so require, the Management Board may temporarily suspend the delegation of the appointing authority powers to the Executive Director and those sub-delegated by the Executive Director.
Upravni odbor u skladu s člankom 110.
In such cases the Management Board shall delegate them, for a limited period, to one of the representatives of the Commission whom it nominates or to a staff member other than the Executive Director.
Pravilnika o osoblju donosi odluku na temelju članka 2. stavka 1.
Article 6
Pravilnika o osoblju i članka 6.
Multiannual and annual programming
Uvjeta zaposlenja ostalih službenika kojom se relevantne ovlasti tijela za imenovanje delegiraju izvršnom direktoru i kojom se utvrđuju uvjeti pod kojima se ta delegacija ovlasti može suspendirati.
Each year, the Executive Director shall, in accordance with point (e) of Article 11(5) of this Regulation, draw up a draft programming document containing a multiannual and an annual work programme in accordance with Article 32 of Delegated Regulation (EU) No 1271/2013.
Izvršni direktor ovlašten je dalje delegirati te ovlasti.
The Executive Director shall submit the draft programming document referred to in paragraph 1 to the Management Board.
Upravni odbor može, kada to zahtijevaju iznimne okolnosti, privremeno suspendirati delegiranje ovlasti tijela za imenovanje izvršnom direktoru kao i ovlasti koje je izvršni direktor delegirao dalje.
Following approval by the Management Board, the draft programming document shall be submitted to the Commission, the European Parliament and the Council no later than 31 January each year.
U takvim slučajevima Upravni odbor delegira te ovlasti na ograničeno razdoblje jednom od predstavnika Komisije kojeg imenuje ili jednom od zaposlenika koji nije izvršni direktor.
The Executive Director shall submit any updated versions of that document in accordance with the same procedure.
Članak 6.
The Management Board shall adopt the programming document, taking into account the Commission's opinion.
Višegodišnje i godišnje programiranje
The programming document shall become definitive after final adoption of the general budget of the Union and, if necessary, shall be adjusted accordingly.
Svake godine izvršni direktor u skladu s člankom 11. stavkom 5. točkom (e) ove Uredbe sastavlja nacrt programskog dokumenta koji sadržava višegodišnje i godišnje programe rada u skladu s člankom 32.
The multiannual work programme shall set out overall strategic programming including objectives, expected results and performance indicators avoiding programming overlaps with other agencies.
Delegirane uredbe (EU) br. 1271/2013.
It shall also set out resource programming including multiannual budget and staff.
Izvršni direktor Upravnom odboru podnosi nacrt programskog dokumenta iz stavka 1.
It shall include a strategy for relations with third countries and international organisations in accordance with Article 30, the actions linked to this strategy, and a specification of associated resources.
Nacrt programskog dokumenta se nakon odobrenja Upravnog odbora podnosi Komisiji, Europskom parlamentu i Vijeću najkasnije 31. siječnja svake godine.
The annual work programme shall be consistent with the multiannual work programme referred to in paragraph 3 and shall comprise:
Izvršni direktor podnosi ažurirane verzije tog dokumenta u skladu s istim postupkom.
detailed objectives and expected results including performance indicators;
Upravni odbor donosi programski dokument uzimajući u obzir mišljenje Komisije.
a description of the actions to be financed, including planned measures that aim to increase efficiency;
Programski dokument postaje konačan nakon konačnog donošenja općeg proračuna Unije te ga se prilagođava na odgovarajući način ako je to potrebno.
an indication of the financial and human resources allocated to each action, in accordance with the principles of activity-based budgeting and management;
U višegodišnjem programu rada navodi se opći strateški program, među ostalim ciljevi, očekivani rezultati i pokazatelji uspješnosti, izbjegavajući pritom preklapanje u programiranju s drugim agencijama.
possible actions for relations with third countries and international organisations in accordance with Article 30.
U višegodišnjem programu rada navodi se i programiranje resursa, uključujući višegodišnji proračun i osoblje.
It shall clearly indicate actions that have been added, changed or deleted in comparison with the previous financial year.
Obuhvaća strategiju za odnose s trećim zemljama i međunarodnim organizacijama u skladu s člankom 30., aktivnosti povezane s tom strategijom te specifikaciju povezanih resursa.
The Management Board shall amend the adopted annual work programme where a new activity is assigned to EU-OSHA.
Godišnji program rada u skladu je s višegodišnjim programom rada iz stavka 3. i obuhvaća:
The Management Board may delegate the power to make non-substantial amendments to the annual work programme to the Executive Director.
detaljne ciljeve i očekivane rezultate, uključujući pokazatelje uspješnosti;
Any substantial amendment to the annual work programme shall be adopted in accordance with the same procedure as the initial annual work programme.
opis mjera koje treba financirati, uključujući planirane mjere čiji je cilj povećanje učinkovitosti;
The resource programming shall be updated annually.
podatke o financijskim i ljudskim dodijeljenima za svaku mjeru, u skladu s načelima planiranja proračuna i upravljanja proračunom po aktivnostima;
The strategic programming shall be updated where appropriate, and shall in particular address the outcome of the evaluation referred to in Article 28.
moguće mjere za odnose s trećim zemljama i međunarodnim organizacijama u skladu s člankom 30.
The assignment to EU-OSHA of a new activity for the purpose of fulfilling the tasks laid down in Article 2 shall be taken into account in its resource and financial programming, without prejudice to the powers of the European Parliament and the Council (the ‘budgetary authority’).
U njemu se moraju jasno navesti mjere koje su dodane, izmijenjene ili izbrisane u usporedbi s prethodnom financijskom godinom.
Article 7
Upravni odbor mijenja doneseni godišnji program rada ako se EU-OSHA-i dodijeli nova aktivnost.
Chairperson of the Management Board
Upravni odbor može ovlast za donošenje manjih izmjena godišnjeg programa rada delegirati izvršnom direktoru.
The Management Board shall elect a Chairperson and three Deputy Chairpersons as follows:
Svaka velika izmjena godišnjeg programa rada donosi se u skladu s jednakim postupkom kao i prvotni godišnji program rada.
one from among the members representing the governments of the Member States;
Programiranje resursa ažurira se svake godine.
one from among the members representing the employers' organisations;
Strateško programiranje ažurira se prema potrebi, te se u njemu posebno bavi rezultatom evaluacije iz članka 28.
one from among the members representing the employees' organisations; and
Dodjeljivanje nove aktivnosti EU-OSHA-i radi ispunjenja zadaća utvrđenih u članku 2. mora se uzeti u obzir u njezinu programiranju resursa i financijskom programiranju, ne dovodeći u pitanje ovlasti Europskog parlamenta i Vijeća („proračunsko tijelo”).
one from among the members representing the Commission.
Članak 7.
The Chairperson and the Deputy Chairpersons shall be elected by a majority of two thirds of members of the Management Board with the right to vote.
Predsjednik Upravnog odbora
The term of office of the Chairperson and the Deputy Chairpersons shall be one year.
Upravni odbor bira predsjednika i tri zamjenika kako slijedi:
Their term of office shall be renewable.
jednu osobu među članovima koji predstavljaju vlade država članica;
Where their membership of the Management Board ends at any time during their term of office, their term of office shall automatically expire on that date.
jednu osobu među članovima koji predstavljaju organizacije poslodavaca;
Article 8
jednu osobu među članovima koji predstavljaju organizacije zaposlenika; i
Meetings of the Management Board
jednu osobu među članovima koji predstavljaju Komisiju.
The Chairperson shall convene meetings of the Management Board.
Predsjednik i zamjenici predsjednika biraju se dvotrećinskom većinom članova Upravnog odbora s pravom glasa.
The Executive Director shall take part in the deliberations, without the right to vote.
Mandat predsjednika i zamjenikâ predsjednika traje godinu dana.
The Management Board shall hold one ordinary meeting a year.
Njihov se mandat može obnoviti.
In addition, it shall meet on the initiative of its Chairperson, at the request of the Commission or at the request of at least one-third of its members.
Ako im članstvo u Upravnom odboru prestane u bilo kojem trenutku tijekom njihova mandata, mandat im automatski prestaje na taj datum.
The Management Board may invite any person whose opinion may be of interest to attend its meetings as an observer.
Članak 8.
Representatives of European Free Trade Association (EFTA) countries which are parties to the Agreement on the European Economic Area (EEA Agreement) may attend the meetings of the Management Board as observers where the EEA Agreement provides for their participation in EU-OSHA's activities.
Sastanci Upravnog odbora
EU-OSHA shall provide the secretariat for the Management Board.
Predsjednik saziva sastanke Upravnog odbora.
Article 9
Izvršni direktor sudjeluje u raspravama, ali nema pravo glasa.
Voting rules of the Management Board
Upravni odbor održava jedan redovni sastanak godišnje.
Without prejudice to points (b) and (c) of Article 5(1), the second subparagraph of Article 7(1) and Article 19(7), the Management Board shall take decisions by a majority of members with the right to vote.
Osim toga, sastaje se na inicijativu svojeg predsjednika, na zahtjev Komisije ili na zahtjev najmanje jedne trećine svojih članova.
However, decisions in the framework of the annual work programme and with budgetary consequences for the national focal points shall also require the consent of a majority of members of the group representing the governments.
Upravni odbor na sastanke može kao promatrača pozvati bilo koju osobu čije bi mišljenje moglo biti od koristi.
Each member with the right to vote shall have one vote.
Predstavnici zemalja Europskog udruženja za slobodnu trgovinu (EFTA) koje su stranke Sporazuma o Europskom gospodarskom prostoru („Sporazum o EGP-u”) mogu prisustvovati sastancima Upravnog odbora kao promatrači ako je Sporazumom o EGP-u predviđeno njihovo sudjelovanje u aktivnostima EU-OSHA-e.
In the absence of a member with the right to vote, his or her alternate shall be entitled to exercise his or her right to vote.
EU-OSHA Upravnom odboru pruža usluge tajništva.
The Chairperson shall take part in the voting.
Članak 9.
The Management Board's rules of procedure shall establish more detailed voting arrangements, in particular the circumstances in which a member may act on behalf of another member.
Pravila o glasovanju Upravnog odbora
SECTION 2
Ne dovodeći u pitanje članak 5. stavak 1. točke (b) i (c), članak 7. stavak 1. drugi podstavak i članak 19. stavak 7., Upravni odbor odluke donosi većinom glasova svojih članova s pravom glasa.
Executive Board
Međutim, za donošenje odluka u okviru godišnjeg programa rada koje imaju proračunske posljedice za nacionalne kontaktne točke također se zahtijeva suglasnost većine članova skupine koji predstavljaju vlade.
Article 10
Svaki član s pravom glasa ima jedan glas.
The Management Board shall be assisted by an Executive Board.
U odsutnosti člana s pravom glasa, njegov zamjenik ima pravo iskoristiti pravo glasa člana.
The Executive Board shall:
Predsjednik sudjeluje u glasovanju.
prepare decisions to be adopted by the Management Board;
Poslovnikom Upravnog odbora utvrđuju se detaljnija pravila glasovanja, a posebice okolnosti u kojima jedan član može djelovati u ime drugog člana.
monitor, together with the Management Board, adequate follow-up to the findings and recommendations stemming from the internal or external audit reports and evaluations, as well as from investigations of OLAF;
ODJELJAK 2.
without prejudice to the responsibilities of the Executive Director, as set out in Article 11, advise him or her, where necessary, in the implementation of the decisions of the Management Board, with a view to reinforcing supervision of administrative and budgetary management.
Izvršni odbor
Where necessary, for reasons of urgency, the Executive Board may take certain provisional decisions on behalf of the Management Board, including on the suspension of the delegation of the appointing authority powers in accordance with the conditions referred to in Article 5(2) and on budgetary matters.
Članak 10.
The Executive Board shall be composed of the Chairperson of the Management Board, the three Deputy Chairpersons, the coordinators of the three groups referred to in Article 4(6) and one representative of the Commission.
Izvršni odbor pomaže Upravnom odboru.
Each group referred to in Article 4(6) may designate up to two alternates to attend the meetings of the Executive Board in the event that a member appointed by the relevant group is absent.
Izvršni odbor:
The Chairperson of the Management Board shall also be the Chairperson of the Executive Board.
priprema odluke koje treba donijeti Upravni odbor;
The Executive Director shall take part in the meetings of the Executive Board without the right to vote.
prati, zajedno s Upravnim odborom, odgovarajuće naknadno postupanje na temelju nalaza i preporuka proizašlih iz izvješćâ o unutarnjoj ili vanjskoj reviziji i evaluacija kao i iz istraga OLAF-a;
The term of office of members of the Executive Board shall be two years.
ne dovodeći u pitanje odgovornosti izvršnog direktora utvrđene u članku 11., savjetuje ga, prema potrebi, pri provedbi odluka Upravnog odbora s ciljem jačanja nadzora nad administrativnim i proračunskim upravljanjem.
The term of office of a member of the Executive Board shall end on the date on which his or her membership of the Management Board ends.
Prema potrebi, Izvršni odbor može zbog hitnosti donositi određene privremene odluke u ime Upravnog odbora, među ostalim o suspenziji delegiranja ovlasti tijela za imenovanje, u skladu s uvjetima iz članka 5. stavka 2., i o proračunskim pitanjima.
The Executive Board shall meet three times a year.
Izvršni odbor sastavljen je od predsjednika Upravnog odbora, tri zamjenika predsjednika, koordinatora triju skupina iz članka 4. stavka 6. te jednog predstavnika Komisije.
In addition, it shall meet on the initiative of the Chairperson or at the request of its members.
Svaka skupina iz članka 4. stavka 6. može odrediti do dva zamjenika koji će prisustvovati sastancima Izvršnog odbora u slučaju odsutnosti člana kojeg je imenovala odgovarajuća skupina.
Following each meeting, the coordinators of the three groups referred to in Article 4(6) shall use best efforts to inform members of their own group of the content of the discussion in a timely and transparent manner.
Predsjednik Upravnog odbora ujedno je i predsjednik Izvršnog odbora.
SECTION 3
Izvršni direktor sudjeluje na sastancima Izvršnog odbora, ali nema pravo glasa.
Executive Director
Mandat članova Izvršnog odbora traje dvije godine.
Article 11
Mandat člana Izvršnog odbora prestaje danom prestanka njegova članstva u Upravnom odboru.
Responsibilities of the Executive Director
Izvršni odbor sastaje se triput godišnje.
The Executive Director shall be responsible for the management of EU-OSHA in accordance with the strategic direction set by the Management Board and shall be accountable to the Management Board.
Uz to, sastaje se na inicijativu predsjednika ili na zahtjev svojih članova.
Without prejudice to the powers of the Commission, the Management Board, and the Executive Board, the Executive Director shall be independent in the performance of the duties and shall neither seek nor take instructions from any government or any other body.
Nakon svakog sastanka koordinatori triju skupina iz članka 4. stavka 6. ulažu sve napore kako bi članove svoje skupine na pravovremen i transparentan način obavijestili o sadržaju rasprave.
The Executive Director shall report to the European Parliament on the performance of his or her duties where invited to do so.
ODJELJAK 3.
The Council may invite the Executive Director to report on the performance of his or her duties.
Izvršni direktor
The Executive Director shall be the legal representative of EU-OSHA.
Članak 11.
The Executive Director shall be responsible for the implementation of the tasks assigned to EU-OSHA by this Regulation.
Odgovornosti izvršnog direktora
In particular the Executive Director shall be responsible for:
Izvršni direktor odgovoran je za upravljanje EU-OSHA-om u skladu sa strateškim smjerom koji određuje Upravni odbor, a odgovara Upravnom odboru.
the day-to-day administration of EU-OSHA, including exercising the powers entrusted to him or her in respect of staff matters, in accordance with Article 5(2);
Ne dovodeći u pitanje ovlasti Komisije, Upravnog odbora i Izvršnog odbora, izvršni direktor neovisan je u izvršavanju svojih dužnosti te ne traži niti prima upute ni od koje vlade te ni od kojeg drugog tijela.
implementing decisions adopted by the Management Board;
Izvršni direktor na poziv izvješćuje Europski parlament o izvršavanju svojih dužnosti.
in accordance with the decision referred to in Article 5(2), taking decisions with regard to the management of human resources;
Vijeće može pozvati izvršnog direktora da ga izvijesti o izvršavanju svojih dužnosti.
taking into account the needs relating to EU-OSHA's activities and sound budgetary management, deciding on EU-OSHA's internal structures and, where necessary, their amendment;
Izvršni direktor pravni je zastupnik EU-OSHA-e.
preparing the programming document and submitting it to the Management Board after consulting the Commission;
Izvršni direktor odgovoran je za provedbu zadaća dodijeljenih EU-OSHA-i ovom Uredbom.
implementing the programming document and reporting to the Management Board on its implementation;
Izvršni direktor posebno je odgovoran za:
preparing the consolidated annual report on EU-OSHA's activities and presenting it to the Management Board for assessment and adoption;
svakodnevno upravljanje EU-OSHA-om, uključujući izvršavanje ovlasti koje su mu povjerene u pogledu pitanja u vezi s osobljem, u skladu s člankom 5. stavkom 2.;
establishing an effective monitoring system to enable the regular evaluations referred to in Article 28 to be carried out and a reporting system to summarise their results;
provedbu odluka koje je donio Upravni odbor;
preparing draft financial rules applicable to EU-OSHA;
donošenje odluka u pogledu upravljanja ljudskim resursima u skladu s odlukom iz članka 5. stavka 2.;
preparing EU-OSHA's draft statement of estimates of revenue and expenditure, as part of EU-OSHA's programming document; and implementing EU-OSHA's budget;
donošenje odluka u pogledu internih struktura EU-OSHA-e i, kada je to potrebno, njihovoj izmjeni; uzimajući u obzir potrebe povezane s aktivnostima EU-OSHA-e i dobrim proračunskim upravljanjem;