natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Whereas:
492/2011 i (EU) br.
Article 32(1) of Regulation (EU) 2016/589 requires Member States to put in place procedures to collect data on EURES activities carried out at national level.
1296/2013, posebno njezin članak 32. stavak 3.,
In order to measure the performance and the activities of the EURES network in an accurate and consistent manner it is necessary to establish a common conceptual and procedural framework, and to define indicators and the minimum data to be collected.
budući da:
That conceptual and procedural framework should help to evaluate the progress made against the objectives set for the EURES network under Regulation (EU) 2016/589.
Člankom 32. stavkom 1.
In order to measure the performance of the EURES network in a comprehensive manner and enable an optimal evaluation of its functioning, the framework should include two additional dimensions besides the three dimensions on support services to individual workers and employers referred to in Article 32(1) of Regulation (EU) 2016/589, namely information and guidance, employment performance and customer satisfaction.
Uredbe (EU) 2016/589 države članice obvezuju se da će utvrditi postupke za prikupljanje podataka o aktivnostima EURES-a na nacionalnoj razini.
These two additional dimensions of EURES activity are the horizontal support provided, such as training, and communication, cooperation and outreach activities, such as recruitment events and efforts to secure transparency of labour market information.
Kako bi se uspješnost i aktivnosti mreže EURES izmjerili na točan i ujednačen način, potrebno je utvrditi zajednički konceptualni i proceduralni okvir te definirati pokazatelje i najmanju količinu podataka koji će se prikupljati.
The integration of those two additional dimensions in the EURES Performance Measurement System allows addressing various information requirements of Regulation (EU) 2016/589 and makes the EURES Performance Measurement System compatible with other reporting mechanisms specified in the same Regulation.
Tim bi se konceptualnim i proceduralnim okvirom trebalo pridonijeti ocjenjivanju ostvarenog napretka s obzirom na ciljeve mreže EURES utvrđene Uredbom (EU) 2016/589.
Thus, while maximising the potential benefits for the EURES network, it can help reducing the reporting burden of the Member States.
Kako bi se uspješnost mreže EURES mogla mjeriti na sveobuhvatan način i kako bi se omogućila optimalna procjena njezina funkcioniranja, osim triju dimenzija koje se odnose na usluge podrške pojedinačnim radnicima i poslodavcima navedene u članku 32. stavku 1.
In order to facilitate data collection and analysis and to avoid duplication of work the framework should build on existing practice in the Member States, in particular the practice within the Public Employment Services.
Uredbe (EU) 2016/589, odnosno informacije i smjernice, uspješnost zapošljavanja i zadovoljstvo korisnika, u okvir bi trebale biti uključene dvije dodatne dimenzije.
The framework must be flexible enough to allow for the use of alternative data sources or methods of collection in cases where the immediate results of specific activities, such as recruitment and placement outcomes may be difficult to measure in a direct way.
Te dvije dodatne dimenzije djelovanja EURES-a jesu pružanje horizontalne podrške, kao što je osposobljavanje, te aktivnosti komunikacije, suradnje i širenja kao što su događanja u cilju zapošljavanja i rad na osiguravanju transparentnosti informacija o tržištu rada.
All potential synergies with the arrangements and procedures for the annual planning, monitoring and evaluation of activities of the EURES network pursuant to Article 31 of Regulation (EU) 2016/589 should be exploited, in particular so that the analysis of the performance measurement can be taken into account for the subsequent national work programmes.
Uključivanjem tih dviju dodatnih dimenzija u sustav za mjerenje uspješnosti EURES-a omogućuje se ispunjavanje različitih zahtjeva u pogledu informiranja iz Uredbe (EU) 2016/589, a sustav za mjerenje uspješnosti EURES-a postaje kompatibilan s ostalim mehanizmima za izvješćivanje navedenima u toj uredbi.
The framework should allow EURES activities to be effectively managed at national and Union level and help to assess when strategic or operational changes are needed.
Stoga povećavanje moguće koristi za mrežu EURES može pridonijeti i smanjenju tereta izvješćivanja za države članice.
It should support the development of a performance measurement culture within the EURES network with result-orientation, cost-efficiency and accountability of expenditure as key components.
Kako bi se olakšali prikupljanje i analiza podataka te kako bi se izbjeglo udvostručavanje posla, okvir bi se trebao temeljiti na postojećoj praksi u državama članicama, osobito na praksi u javnim službama za zapošljavanje.
The framework should serve as an instrument to collect comparable quantitative and qualitative data to measure the EURES activities covered but any analysis and interpretation must be done carefully taking into account contextual factors at the national level such as the labour market situation, organisational structures and the general approach to mobility.
Okvir mora biti dovoljno fleksibilan da omogući upotrebu alternativnih izvora ili metoda prikupljanja podataka u slučajevima kad se neposredni rezultati određenih aktivnosti poput ishoda zapošljavanja i posredovanja pri zapošljavanju ne mogu izmjeriti lako i na izravan način.
For this reason, Member States should be responsible for the analysis at their national level.
Trebaju se iskoristiti sve moguće sinergije s rješenjima i postupcima za godišnje planiranje, praćenje i ocjenjivanje aktivnosti mreže EURES u skladu s člankom 31.
The measures provided for in this Decision are in accordance with the opinion of the EURES Committee,
Uredbe (EU) 2016/589, osobito kako bi se analiza mjerenja uspješnosti mogla uzeti u obzir za naknadne nacionalne programe rada.
HAS ADOPTED THIS DECISION:
Taj bi okvir trebao omogućiti uspješno upravljanje aktivnostima EURES-a na nacionalnoj razini i na razini Unije te olakšati procjenu jesu li potrebne strateške ili operativne promjene.
Article 1
Okvirom bi se trebao podupirati razvoj kulture mjerenja uspješnosti u mreži EURES čije su ključne sastavnice usmjerenost na rezultate, troškovna učinkovitost i odgovornost za rashode.
Subject matter, scope and definitions
Okvir bi trebao služiti kao instrument za prikupljanje usporedivih kvantitativnih i kvalitativnih podataka za mjerenje obuhvaćenih aktivnosti EURES-a, ali sva analiza i sve tumačenje moraju se provesti s oprezom, uzimajući u obzir kontekstualne čimbenike na nacionalnoj razini, kao što su stanje na tržištu rada, organizacijske strukture i opći pristup mobilnosti.
This Decision establishes the uniform detailed specifications for data collection and analysis to monitor and evaluate the functioning of the EURES network – the EURES Performance Measurement System – by defining the performance dimensions to be measured, the performance indicators, possible data sources and processes for data collection and analysis.
Zbog toga bi države članice trebale biti odgovorne za analizu na vlastitim nacionalnim razinama.
The EURES Performance Measurement System shall, inter alia, be used for:
Mjere predviđene u ovoj Odluci u skladu su s mišljenjem Odbora EURES-a,
the collection, sharing and joint analysis of information referred to in Article 30 of Regulation (EU) 2016/589;
DONIJELA JE OVU ODLUKU:
the reflection on resource allocation and priorities for the programming of EURES activities referred to in Article 31 of Regulation (EU) 2016/589;
Članak 1.
the reflection on business models and organisation of the EURES network and other essential input to the activity reports to Union institutions and the ex-post evaluation report referred to in Articles 33 and 35 of Regulation (EU) 2016/589 respectively.
Predmet, područje primjene i definicije
For the purposes of this Decision the following definitions shall apply:
Ovom odlukom utvrđuju se ujednačene detaljne specifikacije za prikupljanje i analizu podataka u cilju praćenja i ocjenjivanja funkcioniranja mreže EURES – sustav za mjerenje uspješnosti EURES-a – određivanjem dimenzija uspješnosti koje se mjere, pokazatelja uspješnosti, mogućih izvora podataka i postupaka za prikupljanje i analizu podataka.
‘performance dimensions’ means the following areas of EURES activities to be measured by indicators:
Sustav za mjerenje uspješnosti EURES-a među ostalim upotrebljava se za:
information and guidance;
prikupljanje, razmjenu i zajedničku analizu informacija navedenih u članku 30.
employment performance;
Uredbe (EU) 2016/589,
customer satisfaction;
promišljanje o dodjeljivanju sredstava i o prioritetima pri izradi programa aktivnosti EURES-a navedenih u članku 31.
communication, cooperation and outreach; and
Uredbe (EU) 2016/589,
horizontal support;
promišljanje o poslovnim modelima i organizaciji mreže EURES i ostalim temeljnim ulaznim podacima za izvješća o aktivnostima upućena institucijama Unije i za izvješće o ex post evaluaciji iz članka 33. odnosno članka 35.
‘performance indicators’ means the following indicators that directly relate to EURES activity and cooperation within the network:
Uredbe (EU) 2016/589;
‘core indicators’ which relate to EURES activities undertaken in the individual Member States regarding support services to workers and employers in accordance with Article 32(1) of Regulation (EU) 2016/589;
Za potrebe ove Odluke primjenjuju se sljedeće definicije:
‘network indicators’, which relate to the overall operation of the EURES network including data required under other provisions in Regulation (EU) 2016/589 and those collected by the European Coordination Office;
„dimenzije uspješnosti” znači da se pokazateljima mjere sljedeća područja aktivnosti EURES-a:
‘contextual indicators’ means indicators that relate to labour market, employment policies and EURES organisational structures and may be derived from other sources than those under the control of EURES;
informacije i smjernice;
‘contact’ means any single interaction which occurs between staff of EURES Members and Partners and a customer (worker or employer) with an intra-EU labour mobility dimension;
uspješnost zapošljavanja;
‘event’ means any planned occasion organised by or with the participation of the EURES Member or Partner to provide information on intra-EU labour mobility or to facilitate recruitments and placements such as job fairs, conferences and information sessions;
zadovoljstvo korisnika;
‘job placement’ is the result of the process of filling a job vacancy, as defined in Article 3(3) of Regulation (EU) 2016/589, including opportunities for apprenticeships and traineeships;
komunikacija, suradnja i širenje te
‘job application’ means a document or a set of documents that an applicant transfers to an employer or an employment service as part of the process of informing an employer of the applicant's availability and desire to be employed in a particular place of employment or position.
horizontalna podrška;
Article 2
„pokazatelji uspješnosti” označava sljedeće pokazatelje koji su izravno povezani s aktivnostima EURES-a i sa suradnjom unutar mreže:
General principles
„ključni pokazatelji”, koji se odnose na aktivnosti EURES-a koje su provele pojedine države članice, a koje su povezane s uslugama podrške radnicima i poslodavcima u skladu s člankom 32. stavkom 1.
Each Member State shall set up a mechanism to collect the data specified in this Decision from the respective national EURES Members and Partners and from any other sources who could provide the data needed.
Uredbe (EU) 2016/589;
Data that has been collected and verified shall be transmitted to the European Coordination Office using a common template and in accordance with to the processes set out in Article 7.
„pokazatelji mreže”, koji se odnose na sveukupno djelovanje mreže EURES, uključujući podatke koje je potrebno prikupiti prema ostalim odredbama Uredbe (EU) 2016/589 i podatke koje je prikupio Europski koordinacijski ured;
Member States shall, where appropriate, ensure that in case data is not readily available, alternative data sources or methods of collection are used and duly described.
„kontekstualni pokazatelji”, što označava pokazatelje koji se odnose na tržište rada, politike zapošljavanja i organizacijske strukture EURES-a te mogu biti izvedeni i iz izvora koji nisu pod nadzorom EURES-a;
Member States shall make their best efforts to cooperate with each other and the Commission in order to ensure the highest possible quality of the data input and, in particular, when presenting and analysing the data, indicate any identified double counting.
„kontakt”, što označava svaku pojedinačnu interakciju između osoblja članova i partnera EURES-a i korisnika (radnika ili poslodavca) s dimenzijom mobilnosti radne snage unutar EU-a;
The data collection under the EURES Performance Measurement System shall be followed by an annual data analysis of the results at national level, in close connection with the annual programming cycle of EURES activities at national level as provided for in Article 31 of Regulation (EU) 2016/589.
„događanje”, što označava svaku planiranu prigodu koju organizira član ili partner EURES-a ili na kojoj sudjeluje, čija je svrha pružiti informacije o mobilnosti radne snage unutar EU-a ili olakšati zapošljavanje i posredovanje pri zapošljavanju, a uključuje sajmove poslova, konferencije ili informativna događanja;
The EURES Performance Measurement System shall be used for the identification of the results of the activities programmed and carried out in the previous calendar year, which shall be analysed and used for the development of new national work programmes for the next calendar year.
„raspored na radno mjesto”, što predstavlja rezultat procesa popunjavanja slobodnog radnog mjesta, kako je utvrđeno člankom 3. stavkom 3.
The data analysis referred to in paragraph 5 shall support the presentation of the collected data by outlining the conditions under which the results were obtained, any limitations existing in the data collection methodology and any limitations in the ability of the data to measure the actual activities which have occurred.
Uredbe (EU) 2016/589, uključujući mogućnosti za naukovanja i pripravništva;
Each Member State shall be responsible for its own data analysis and ensure that the data is understood and presented in the appropriate domestic context.
„molba za posao” znači dokument ili skup dokumenata koje podnositelj prijave dostavlja poslodavcu ili službi za zapošljavanje u okviru postupka informiranja poslodavca o svojoj raspoloživosti i želji da bude zaposlen na određeno radno mjesto ili položaj.
The data analysis referred to in paragraph 5 shall contribute to a better understanding of the data and the results obtained in the specific domestic context.
Članak 2.
Moreover, the data analysis shall contribute to identifying strengths and weaknesses over time relating to the EURES activity in the Member State concerned and thus support monitoring, evaluation and where appropriate decision making on strategic and operational changes at national level.
Opća načela
The Commission shall support the analysis process of individual Member States by compiling the national data, providing EU aggregate totals, sharing data within the EURES network, disseminating data in accordance with Article 8 and by drawing attention to synergies and common issues.
Svaka država članica određuje mehanizam za prikupljanje podataka utvrđenih u ovoj odluci od pojedinačnih članova i partnera EURES-a i iz svakog drugog izvora koji može pružiti potrebne podatke.
Article 3
Prikupljeni i provjereni podaci šalju se Europskom koordinacijskom uredu uz upotrebu zajedničkog obrasca i u skladu s postupcima utvrđenima člankom 7.
Roles and responsibilities of the National Coordination Offices
Države članice prema potrebi osiguravaju da se u slučajevima kad podaci nisu odmah dostupni upotrebljavaju alternativni izvori ili alternativne metode prikupljanja podataka te da se oni ispravno opišu.
The National Coordination Offices shall, in their respective Member State, be responsible for:
Države članice obvezne su što je više moguće surađivati međusobno i s Komisijom kako bi se osigurala najveća moguća kvaliteta ulaznih podataka te osobito pri predstavljanju i analizi podataka moraju naznačiti svako utvrđeno dvostruko brojanje.
collecting data from EURES Members and Partners and, where appropriate, other sources;
Nakon prikupljanja podataka u okviru sustava za mjerenje uspješnosti EURES-a slijedi godišnja podatkovna analiza rezultata na nacionalnoj razini, što je blisko povezano s godišnjim programskim ciklusom aktivnosti EURES-a na nacionalnoj razini, kako je predviđeno u članku 31.
ensuring that data received from EURES Members and Partners is consistent and meets quality standards agreed between the National Coordination Office and the EURES Members and Partners concerned;
Uredbe (EU) 2016/589.
transmitting the data thus collected and verified to the European Coordination Office, in accordance with Article 7, using the indicators referred to in Article 9;
Sustav za mjerenje uspješnosti EURES-a upotrebljava se za utvrđivanje rezultata aktivnosti koje su planirane i provedene u prethodnoj kalendarskoj godini, a koji se analiziraju i upotrebljavaju za razvoj novih nacionalnih programa rada za narednu kalendarsku godinu.
carrying out the analysis of the indicators at national level;
Analizom podataka iz stavka 5. pruža se podrška predstavljanju prikupljenih podataka na način da se opisuju uvjeti pod kojima su rezultati ostvareni, sva postojeća ograničenja metodologije prikupljanja podataka i sva ograničenja u pogledu mogućnosti da se podacima mjere stvarne ostvarene aktivnosti.
taking all necessary and appropriate action based on the outcome of this analysis.
Svaka država članica odgovorna je za analizu vlastitih podataka te osigurava razumljivost i predstavljanje podataka u odgovarajućem domaćem kontekstu.
Article 4
Analizom podataka iz stavka 5. pridonosi se boljem razumijevanju podataka i rezultata dobivenih u posebnom domaćem kontekstu.
Roles and responsibilities of the European Coordination Office
Štoviše, analizom podataka pridonosi se utvrđivanju prednosti i nedostataka aktivnosti EURES-a u predmetnoj državi članici tijekom vremena te se time podupiru praćenje, ocjenjivanje i prema potrebi odlučivanje o strateškim i operativnim promjenama na nacionalnoj razini.
The European Coordination Office shall be responsible for supporting the collection and analysis of data indicators, in particular by:
Komisija podržava proces analize pojedinačnih država članica prikupljanjem nacionalnih podataka, objavljivanjem ukupnih zbrojeva za EU, razmjenom podataka unutar mreže EURES, širenjem podataka u skladu s člankom 8. i isticanjem sinergija i zajedničkih pitanja.
creating and maintaining a dedicated section on the EURES portal Extranet in order to make available to the National Coordination Offices:
Članak 3.
the electronic version of the list of indicators and possible data sources referred to in Article 9;
Uloge i odgovornosti nacionalnih koordinacijskih ureda
the template for transmitting data referred to in Article 2(2) and any related information on how to fill it in and submit it;
Nacionalni koordinacijski uredi odgovorni su u svojim državama članicama za sljedeće:
the tools, documentation and guidelines necessary for the exchange and analysis of data;
prikupljanje podataka od članova i partnera EURES-a te iz ostalih izvora prema potrebi;
supporting consistency between the application by Member States of Articles 31 and 32 of Regulation (EU) 2016/589;
osiguravanje da podaci prikupljeni od članova i partnera EURES-a budu ujednačeni i da ispunjavaju standarde kvalitete o kojima su se dogovorili nacionalni koordinacijski ured i predmetni članovi i partneri EURES-a;
facilitating exchange of best practice;
dostavljanje tako prikupljenih i provjerenih podataka Europskom koordinacijskom uredu u skladu s člankom 7. uz korištenje pokazatelja navedenih u članku 9.;
identifying synergies and areas for common action;
provođenje analize pokazatelja na nacionalnoj razini;
compiling national data in order to provide EU aggregate data;
poduzimanje svih potrebnih i odgovarajućih mjera na temelju rezultata te analize.
providing European level indicators and information on labour-mobility flows and patterns in accordance with Article 29 of Regulation (EU) 2016/589.
Članak 4.
The European Coordination Office shall share the results of the EURES Performance Measurement System within the EURES network and disseminate it in accordance with Article 8.
Uloge i odgovornosti Europskog koordinacijskog ureda
Article 5
Europski koordinacijski ured odgovoran je za pružanje podrške pri prikupljanju i analizi pokazatelja podataka, osobito:
Roles and responsibilities of EURES Members and Partners
stvaranjem i održavanjem posebnog odjeljka na EURES-ovu portalu Extranet kako bi se nacionalnim koordinacijskim uredima stavilo na raspolaganje sljedeće:
EURES Members and Partners shall contribute to the EURES Performance Measurement System by providing verified data on their activities within the relevant performance dimensions and with the indicators and the periodicity requested by the responsible National Coordination Office.
i. elektronička inačica popisa pokazatelja i mogućih izvora podataka navedenih u članku 9.;
Article 6
obrazac za dostavu podataka navedenih u članku 2. stavku 2. i sve informacije povezane s tim kako ga popuniti i predati;
Roles and responsibilities of the Coordination Group
alati, dokumentacija i smjernice potrebne za razmjenu i analizu podataka;
The Coordination Group shall closely monitor the application of Article 32 of Regulation (EU) 2016/589 and serve as a forum to exchange views and best practices with a view to improving the functioning of the EURES Performance Measurement System.
potporom u ujednačavanju načina na koji države članice primjenjuju članke 31. i 32.
The Coordination Group shall once a year undertake a review of the application of this Decision.
Uredbe (EU) 2016/589;
That review will constitute the contribution of the Coordination Group to the activity and ex post evaluation reports by the Commission in accordance with Articles 33 and 35 of Regulation (EU) 2016/589.
olakšavanjem razmjene najboljih praksi;
Any modification of the lists, templates tools, documentation and guidelines referred to in Article 4(1)(a) shall be agreed with the Coordination Group before it can be applied.
utvrđivanjem sinergija i područja zajedničkog djelovanja;
The Coordination Group shall decide on an approach for the dissemination of the results of the EURES Performance Measurement System.
prikupljanjem nacionalnih podataka kako bi se došlo do zbirnih podataka za EU;
Article 7
objavljivanjem pokazatelja i informacija o tokovima i oblicima mobilnosti radne snage na europskoj razini u skladu s člankom 29.
Processes
Uredbe (EU) 2016/589.
If not otherwise stated in the list of indicators, referred to in Article 9, the National Coordination Offices shall transmit the data collected in accordance with this Decision to the European Coordination Office twice a year.
Europski koordinacijski ured razmjenjuje rezultate sustava za mjerenje uspješnosti EURES-a unutar mreže EURES i dijeli ih u skladu s člankom 8.
The data shall be transmitted in August for the period from January to June and in February for the period from July to December of the previous calendar year.
Članak 5.
The analysis of the data shall be carried out annually during the first three months of the year following the year for which the data was collected.
Uloge i odgovornosti članova i partnera EURES-a
The findings of the analysis shall be presented in connection with the reporting on the implementation of activities laid down in the national work programme as referred to in Article 3 of Commission Implementing Decision (EU) 2017/1256.
Članovi i partneri EURES-a pridonose sustavu za mjerenje uspješnosti EURES-a dostavljanjem provjerenih podataka o svojim aktivnostima u okviru relevantnih dimenzija uspješnosti uz navođenje pokazatelja i u vremenskim razmacima koje zahtijeva nadležni nacionalni koordinacijski ured.