natgillin/translations-raw huggingface dataset:
providing information on specific rules relating to recruitment from another Member State and on factors which can facilitate such recruitment;
pružanje informacija o specifičnim pravilima u vezi sa zapošljavanjem radnika iz druge države članice i o čimbenicima koji mogu olakšati takvo zapošljavanje;
where appropriate, providing information on and assistance with the formulation of individual job requirements in a job vacancy and with ensuring its conformity with the European technical standards and formats referred to in Article 17(8) and Article 19(6).
prema potrebi, pružanje informacija i pomoći u vezi s oblikovanjem pojedinačnih zahtjeva u oglasima za radna mjesta i osiguranjem njihove sukladnosti s europskim tehničkim standardima i formatima iz članka 17. stavka 8. i članka 19. stavka 6.
Where an employer requests further assistance and there is a reasonable likelihood of recruitment within the Union, the EURES Members or, where relevant, the EURES Partners, shall provide further assistance and additional services, taking into account the employer's needs.
Ako poslodavac zahtijeva dodatnu pomoć i ako postoji razumna vjerojatnost zapošljavanja unutar Unije, članovi EURES-a ili, ako je relevantno, partneri EURES-a pružaju dodatnu pomoć i dodatne usluge, uzimajući u obzir potrebe poslodavca.
Where requested, the EURES Members or, where relevant, the EURES Partners shall provide individual guidance on formulating requirements for vacancies.
Članovi EURES-a ili, ako je relevantno, partneri EURES-a na zahtjev pružaju individualne smjernice u vezi s oblikovanjem zahtjeva za slobodna radna mjesta.
The EURES Members and, where relevant, the EURES Partners shall, upon the request of a worker or of an employer, provide:
Članovi EURES-a i, ako je relevantno, partneri EURES-a na zahtjev radnika ili poslodavca osiguravaju:
general information on post-recruitment assistance such as training on intercultural communication, language courses and support with integration, including general information on employment opportunities for the members of a worker's family;
općenite informacije o pomoći poslije zapošljavanja, poput osposobljavanja o međukulturnoj komunikaciji, tečajeva jezika i potpore pri integraciji, uključujući općenite informacije o mogućnosti zapošljavanja za članove obitelji radnika;
where possible, the contact details of organisations which offer post-recruitment assistance.
ako je moguće, kontaktne podatke organizacija koje pružaju pomoć poslije zapošljavanja.
Without prejudice to Article 21(4), the EURES Members and Partners which directly provide post-recruitment assistance to workers or employers may do so for a fee.
Ne dovodeći u pitanje članak 21. stavak 4., članovi i partneri EURES-a koji izravno pružaju pomoć poslije zapošljavanja radnicima ili poslodavcima mogu za to naplaćivati naknadu.
Facilitated access to information on taxation, issues relating to work contracts, pension entitlement, health insurance, social security and active labour market measures
Olakšan pristup informacijama o oporezivanju, pitanjima u vezi s ugovorom o radu, pravu na mirovinu, zdravstvenom osiguranju, socijalnoj sigurnosti i aktivnim mjerama za tržište rada
Upon the request of a worker or of an employer, the EURES Members and, where relevant, the EURES Partners shall refer requests for specific information on the rights relating to social security, active labour market measures, taxation, issues relating to work contracts, pension entitlement and health insurance to the national competent authorities and, if applicable, other appropriate bodies at national level supporting workers exercising their rights in the framework of the freedom of movement, including those referred to in Article 4 of Directive 2014/54/EU.
Na zahtjev radnika ili poslodavca članovi EURES-a i, ako je relevantno, partneri EURES-a zahtjeve za specifične informacije o pravima u vezi sa socijalnom sigurnosti, aktivnim mjerama za tržište rada, oporezivanjem, pitanjima u vezi s ugovorima o radu, pravom na mirovinu i zdravstvenim osiguranjem prosljeđuju nacionalnim nadležnim tijelima i, ako je primjenjivo, drugim odgovarajućim tijelima na nacionalnoj razini koja pružaju potporu radnicima u ostvarivanju njihovih prava u okviru slobode kretanja, što uključuje ona iz članka 4. Direktive 2014/54/EU.
For the purpose of paragraph 1, the NCOs shall cooperate with the competent authorities at national level referred to in paragraph 1.
Za potrebe stavka 1. nacionalni koordinacijski uredi surađuju s relevantnim nadležnim tijelima na nacionalnoj razini iz stavka 1.
Support services in cross-border regions
Usluge podrške u pograničnim regijama
Where, in cross-border regions, the EURES Members or Partners participate in specific cooperation and service structures, such as cross-border partnerships, they shall provide frontier workers and employers with information relating to the specific situation of frontier workers and of relevance for employers in such regions.
Ako u pograničnim regijama članovi ili partneri EURES-a sudjeluju u posebnim strukturama za suradnju i pružanje usluga, poput prekograničih partnerstava, tada pograničnim radnicima i poslodavcima pružaju informacije u vezi sa specifičnom situacijom pograničnih radnika, relevantne za poslodavce u takvim regijama.
The tasks of the cross-border partnerships may include placement and recruitment services, the coordination of cooperation between the participating organisations and the carrying out of activities relevant for cross-border mobility, including information and guidance to frontier workers, with a specific focus on multilingual services.
Zadaće prekograničnih partnerstava EURES-a mogu uključivati usluge posredovanja pri zapošljavanju, koordinaciju suradnje među uključenim organizacijama te provedbu aktivnosti relevantnih za prekograničnu mobilnost, uključujući informacije i smjernice pograničnim radnicima, s posebnim naglaskom na višejezične usluge.
Organisations other than the EURES Members and Partners participating in structures referred to in paragraph 1 shall not be considered to be part of the EURES network for reasons of their participation therein.
Organizacije koje nisu članovi i partneri EURES-a koje sudjeluju u strukturama iz stavka 1. ne smatraju se dijelom mreže EURES zato što u njima sudjeluju.
In the cross-border regions referred to in paragraph 1, Member States shall seek to develop one-stop-shop solutions for providing information to frontier workers and employers.
U pograničnim regijama iz stavka 1. države članice nastoje razviti rješenja koja uključuju jedinstvene kontaktne točke za pružanje informacija pograničnim radnicima i poslodavcima.
Access to active labour market measures
Pristup aktivnim mjerama za tržište rada
A Member State shall not limit access to national active labour market measures providing workers with job-search assistance solely on the ground that a worker seeks that assistance in order to find employment on the territory of another Member State.
Država članica ne ograničava pristup nacionalnim aktivnim mjerama za tržište rada kojima se radnicima pruža pomoć u traženju posla samo temeljem toga što radnik traži tu pomoć kako bi pronašao posao na državnom području druge države članice.
EXCHANGE OF INFORMATION AND PROGRAMMING CYCLE
RAZMJENA INFORMACIJA I CIKLUS IZRADE PROGRAMA
Exchange of information on flows and patterns
Razmjena informacija o tokovima i oblicima
The Commission and the Member States shall monitor and make public labour-mobility flows and patterns in the Union on the basis of Eurostat statistics and available national data.
Komisija i države članice prate i objavljuju tokove i oblike mobilnosti radne snage u Uniji na temelju statističkih podataka Eurostata i dostupnih nacionalnih podataka.
Each Member State shall, in particular, collect and analyse gender-disaggregated information on:
Svaka država članica osobito prikuplja i analizira po spolu razvrstane informacije o:
labour shortages and labour surpluses on national and sectoral labour markets, paying particular attention to the most vulnerable groups in the labour market and the regions most affected by unemployment;
nedostacima i viškovima radne snage na nacionalnim i sektorskim tržištima rada, posebno obraćajući pažnju na najosjetljivije skupine na tržištu rada i na regije koje su najviše pogođene nezaposlenošću;
EURES activities at national and, where appropriate, cross-border level.
aktivnostima EURES-a na nacionalnoj i, prema potrebi, na prekograničnoj razini.
The NCOs shall be responsible for sharing the available information within the EURES network and contributing to the joint analysis.
Nacionalni koordinacijski uredi odgovorni su za razmjenu dostupnih informacija u okviru mreže EURES i za doprinos zajedničkoj analizi.
Member States shall carry out the programming referred to in Article 31, taking into account the exchange of information and the joint analysis referred to in paragraphs 1 and 2 of this Article.
Države članice provode izradu programa iz članka 31. uzimajući u obzir razmjenu informacija i zajedničku analizu iz stavaka 1. i 2. ovog članka.
The European Coordination Office shall make practical arrangements to facilitate the exchange of information between the NCOs and the development of joint analysis.
4. Europski koordinacijski ured uspostavlja praktična rješenja kojima se olakšava razmjena informacija između nacionalnih koordinacijskih ureda i razvoj zajedničke analize.
The NCOs shall draw up annual national work programmes for the activities of the EURES network in their Member States.
Nacionalni koordinacijski uredi sastavljaju godišnje nacionalne programe rada za aktivnosti mreže EURES u svojim državama članicama.
The annual national work programmes shall specify:
U godišnjim nacionalnim programima rada navode se:
the main activities to be carried out within the EURES network, at national level as a whole, and, where appropriate, at cross-border level;
glavne aktivnosti koje će se provoditi u okviru mreže EURES na nacionalnoj razini te, prema potrebi, na prekograničnoj razini;
the overall human and financial resources allocated for their implementation;
ukupni ljudski potencijali i financijska sredstva dodijeljena za njihovu provedbu;
the arrangements for the monitoring and evaluation of the activities planned, and, where necessary, for updating them.
rješenja za praćenje i ocjenjivanje planiranih aktivnosti i, prema potrebi, za njihovo ažuriranje.
The NCOs and the European Coordination Office shall be given the opportunity to review together all draft national work programmes.
Nacionalni koordinacijski uredi i Europski koordinacijski ured imaju mogućnost zajedno pregledati sve nacrte nacionalnih programa rada.
Upon finalisation of that review, the national work programmes shall be adopted by the respective NCOs.
Po završetku tog pregleda, nacionalni koordinacijski uredi usvajaju nacionalne programe rada.
The representatives of the social partners at Union level participating in the Coordination Group shall be given the opportunity to comment on the draft national work programmes.
Predstavnici socijalnih partnera na razini Unije koji sudjeluju u Koordinacijskoj skupini imaju priliku dati komentare na nacrte nacionalnih programa rada.
The Commission shall establish, by means of implementing acts, the necessary templates and procedures for the exchange of information on the national work programmes at Union level.
Komisija putem provedbenih akata uspostavlja predloške i postupke potrebne za razmjenu informacija o nacionalnim programima rada na razini Unije.
Member States shall ensure that procedures are in place to collect data on the following areas of EURES activity carried out at national level:
Države članice osiguravaju da su uspostavljeni postupci za prikupljanje podataka o sljedećim područjima aktivnosti EURES-a koje se provode na nacionalnoj razini:
information and guidance by the EURES network, on the basis of the number of contacts that the case handlers of the EURES Members and Partners have with workers and employers;
informacijama i smjernicama mreže EURES, na temelju broja kontakata koje voditelji predmeta članova i partnera EURES-a ostvaruju s radnicima i poslodavcima;
employment performance, including placement and recruitment resulting from EURES activity, on the basis of the number of vacancies, job applications, CVs handled and processed by case handlers of the EURES Members and Partners and the number of workers recruited in another Member State accordingly, as known to those case handlers or, where available, on the basis of surveys;
uspješnosti zapošljavanja, među ostalim posredovanju pri zapošljavanju uslijed aktivnosti EURES-a, na temelju broja slobodnih radnih mjesta, molbi za posao, životopisa koje obrađuju voditelji predmeta članova i partnera EURES-a i broja radnika koji su u skladu s tim zaposleni u nekoj drugoj državi članici, prema saznanju tih voditelja predmeta ili, gdje je dostupno, na osnovi anketa;
customer satisfaction with the EURES network, obtained, inter alia, through the use of surveys.
zadovoljstvu korisnika mrežom EURES, koje se ocjenjuje, među ostalim, i putem provedbe anketa.
The European Coordination Office shall be responsible for collecting data about the EURES portal and the development of the cooperation on the clearance under this Regulation.
2. Europski koordinacijski ured nadležan je za prikupljanje podataka o portalu EURES i za razvoj suradnje na popunjavanju slobodnih radnih mjesta u skladu s ovom Uredbom.
On the basis of the information referred to in paragraph 1 and within the areas of EURES activity specified in that paragraph, the Commission shall adopt, by means of implementing acts, the uniform detailed specifications for data collection and analysis to monitor and evaluate the functioning of the EURES network.
Na temelju informacija iz stavka 1. i unutar područjâ aktivnosti EURES-a navedenih u tom stavku, Komisija putem provedbenih akata donosi ujednačene detaljne specifikacije za prikupljanje i analizu podataka kako bi pratila i ocijenila funkcioniranje mreže EURES.
The Commission shall be empowered to adopt delegated acts in accordance with the procedure referred to in Article 36 to modify the areas specified in paragraph 1 of this Article or add to that paragraph other areas of EURES activity undertaken at national level within the framework of this Regulation.
Komisija ima ovlasti donositi delegirane akte u skladu s postupkom iz članka 36. kako bi izmijenila područja navedena u stavku 1. ovog članka ili dodala tom stavku druga područja aktivnosti koje EURES poduzima na nacionalnoj razini unutar okvira ove Uredbe.
Reports on EURES activity
Izvješća o radu EURES-a
Taking into account the information gathered as referred to in this Chapter, the Commission shall, every two years, submit a report on EURES activity to the European Parliament, the Council, the European Economic and Social Committee and the Committee of the Regions.
Uzimajući u obzir informacije prikupljene na način naveden u ovom poglavlju, Komisija svake dvije godine dostavlja izvješće o radu EURES-a Europskom parlamentu, Vijeću, Europskom gospodarskom i socijalnom odboru te Odboru regija.
Until submission of the report referred to in Article 35, the report referred to in the first subparagraph of this Article shall include a description on the state of play of the application of this Regulation.
Dok se ne dostavi izvješće iz članka 35., izvješće iz prvog podstavka ovog članka uključuje opis trenutačnog stanja primjene ove Uredbe.
The measures provided for in this Regulation shall be carried out in accordance with Union law on the protection of personal data, in particular Directive 95/46/EC and the national implementing measures in relation thereto, as well as Regulation (EC) No 45/2001.
Mjere predviđene ovom Uredbom provode se u skladu s pravom Unije o zaštiti osobnih podataka, posebno Direktivom 95/46/EZ i povezanim nacionalnim provedbenim mjerama, kao i Uredbom (EZ) br. 45/2001.
By 13 May 2021, the Commission shall submit to the European Parliament, the Council, the European Economic and Social Committee and the Committee of the Regions an ex post evaluation report of the operation and effects of this Regulation.
Do 13. svibnja 2021. Komisija dostavlja Europskom parlamentu, Vijeću, Europskom gospodarskom i socijalnom odboru i Odboru regija izvješće o ex post evaluaciji provedbe i učinaka ove Uredbe.
That report may be accompanied by legislative proposals amending this Regulation.
To izvješće može biti popraćeno zakonodavnim prijedlozima kojima se mijenja ova Uredba.
The delegation of power shall be tacitly extended for periods of an identical duration, unless the European Parliament or the Council opposes such an extension not later than three months before the end of each period.
Delegiranje ovlasti automatski se produljuje za razdoblja jednakog trajanja, osim ako se Europski parlament ili Vijeće tom produljenju usprotive najkasnije tri mjeseca prije kraja svakog razdoblja.
The delegation of power referred to in Article 32(4) may be revoked at any time by the European Parliament or by the Council.
3. Europski parlament ili Vijeće u svakom trenutku mogu opozvati delegiranje ovlasti iz članka 32. stavka 4.
A delegated act adopted pursuant to Article 32(4) shall enter into force only if no objection has been expressed either by the European Parliament or the Council within a period of two months of notification of that act to the European Parliament and the Council or if, before the expiry of that period, the European Parliament and the Council have both informed the Commission that they will not object.
Delegirani akt donesen na temelju članka 32. stavka 4. stupa na snagu samo ako Europski parlament ili Vijeće u roku od dva mjeseca od priopćenja tog akta Europskom parlamentu i Vijeću na njega ne podnese nikakav prigovor ili ako su prije isteka tog roka i Europski parlament i Vijeće obavijestili Komisiju da neće podnijeti prigovore.
The Commission shall be assisted by the Committee ‘EURES’ established by this Regulation.
1. Komisiji pomaže Odbor za EURES osnovan ovom Uredbom.
Amendments to Regulation (EU) No 1296/2013
Izmjene Uredbe (EU) br. 1296/2013
Regulation (EU) No 1296/2013 is amended as follows:
Uredba (EU) br. 1296/2013 mijenja se kako slijedi:
Article 23 is deleted.
članak 23. briše se;
In Article 24, paragraph 2 is replaced by the following:
u članku 24., stavak 2. zamjenjuje se sljedećim:
The EURES axis shall be open to all bodies, actors and institutions designated by a Member State or by the Commission which fulfil the conditions for participating in EURES, as set out in Regulation (EU) 2016/589 of the European Parliament and of the Council.
Os EURES otvorena je za sva tijela, aktere i institucije koje imenuje država članica ili Komisija, koji ispunjavaju uvjete za sudjelovanje u EURES-u, kako je utvrđeno u Uredbi (EU) 2016/589 Europskog parlamenta i Vijeća.
Such bodies, actors and institutions shall include in particular: (a) national, regional and local authorities;
Među ta se tijela, aktere i institucije posebno ubrajaju: (a) nacionalna, regionalna i lokalna tijela;
References to the deleted provision, as referred to in point (1)(a), shall be construed as references to Article 29 of this Regulation.
Upućivanja na brisane odredbe, navedene u stavku 1. točki (a), smatraju se upućivanjima na članak 29. ove Uredbe.
Point (1)(b) of this Article shall be without prejudice to applications submitted for financing under Regulation (EU) No 1296/2013 before 12 May 2016.
Stavkom 1. točkom (b) ovog članka ne dovode se u pitanje prijave predane za financiranje na temelju Uredbe (EU) br. 1296/2013 prije 12. svibnja 2016.
Amendments to Regulation (EU) No 492/2011
Izmjene Uredbe (EU) br. 492/2011
Regulation (EU) No 492/2011 is amended as follows:
Uredba (EU) br. 492/2011 mijenja se kako slijedi:
Articles 11 and 12, Article 13(2), Articles 14 to 20 and Article 38 are deleted.
članci 11. i 12., članak 13. stavak 2., članci od 14. do 20. i članak 38. brišu se;
Article 13(1) is deleted with effect from 13 May 2018.
članak 13. stavak 1. briše se s učinkom od 13. svibnja 2018.
References to the deleted provisions shall be construed as references to this Regulation and shall be read in accordance with the correlation table set out in Annex II.
Upućivanja na brisane odredbe smatraju se upućivanjima na ovu Uredbu i čitaju se u skladu s korelacijskom tablicom iz Priloga II.
Organisations which are designated as ‘EURES Partners’ in accordance with Article 3(c) of Implementing Decision 2012/733/EU or which provide limited services as the ‘Associated EURES Partners’ in accordance with Article 3(d) of that Decision on 12 May 2016 may, by way of derogation from Article 11 of this Regulation, participate as EURES Members referred to in Article 7(1)(c)(ii) of this Regulation or as EURES Partners referred to in Article 7(1)(d) of this Regulation, until 13 May 2019, provided that they undertake to fulfil the relevant obligations under this Regulation.
Organizacije koje su imenovane „partnerima EURES-a” u skladu s člankom 3. točkom (c) Provedbene odluke 2012/733/EU ili koje su pružale ograničene usluge kao „pridruženi partneri EURES-a” u skladu s člankom 3. točkom (d) te Odluke 12. svibnja 2016. mogu, odstupajući od članka 11. ove Uredbe, sudjelovati kao članovi EURES-a iz članka 7. stavka 1. točke (c) podtočke ii. ove Uredbe ili kao partneri EURES-a iz članka 7. stavka 1. točke (d) ove Uredbe, do 13. svibnja 2019., pod uvjetom da se obvežu da će ispunjavati relevantne obveze u okviru ove Uredbe.
Where one of those organisations wishes to participate as a EURES Partner, it shall notify the NCO of the tasks that it will perform pursuant to Article 11(4) of this Regulation.
Ako neka od tih organizacija želi sudjelovati kao partner EURES-a, dužna je obavijestiti nacionalni koordinacijski ured o tome koje će zadaće izvršavati na temelju članka 11. stavka 4. ove Uredbe.
The relevant NCO shall inform the European Coordination Office thereof.
Relevantni nacionalni koordinacijski ured o tome izvješćuje Europski koordinacijski ured.
After expiry of the transitional period, the organisations concerned may, in order to remain within the EURES network, submit an application to that effect in accordance with Article 11 of this Regulation.
Nakon isteka prijelaznog razdoblja, kako bi ostale u mreži EURES, dotične organizacije mogu u tu svrhu podnijeti prijavu u skladu s člankom 11. ove Uredbe.
Article 12(3) and Article 17(1) to (7) shall apply from 13 May 2018.
2. Članak 12. stavak 3. i članak 17. stavci od 1. do 7. primjenjuju se od 13. svibnja 2018.
OJ C 424, 26.11.2014, p. 27.
SL C 424, 26.11.2014., str. 27.
OJ C 271, 19.8.2014, p. 70.
SL C 271, 19.8.2014., str. 70.
Position of the European Parliament of 25 February 2016 (not yet published in the Official Journal) and Council decision of 15 March 2016.
Stajalište Europskog parlamenta od 25. veljače 2016. (još nije objavljeno u Službenom listu) i Odluka Vijeća od 15. ožujka 2016.
Commission Implementing Decision 2012/733/EU of 26 November 2012 implementing Regulation (EU) No 492/2011 of the European Parliament and of the Council as regards the clearance of vacancies and applications for employment and the re-establishment of EURES (OJ L 328, 28.11.2012, p. 21).
Provedbena odluka Komisije 2012/733/EU od 26. studenoga 2012. o provedbi Uredbe (EU) br. 492/2011 Europskog parlamenta i Vijeća u vezi s popunjavanjem slobodnih radnih mjesta i prijava za posao te ponovne uspostave EURES-a (SL L 328, 28.11.2012., str. 21.).
See, in particular, judgments of the Court of Justice of 3 July 1986, Deborah Lawrie-Blum v Land Baden-Württemberg, C-66/85, ECLI:EU:C:1986:284, paragraphs 16 and 17; of 21 June 1988, Steven Malcolm Brown v The Secretary of State for Scotland, C-197/86, ECLI:EU:C:1988:323, paragraph 21; and of 31 May 1989, I. Bettray v Staatssecretaris van Justitie, C-344/87, ECLI:EU:C:1989:226, paragraphs 15 and 16.
Vidjeti, posebno, presude Suda od 3. srpnja 1986. C-66/85, Deborah Lawrie-Blum protiv Savezne države Baden-Württemberg ECLI:EU:C:1986:284, točke 16. i 17.; od 21. lipnja 1988., Steven Malcolm Brown protiv državnog tajnika za Škotsku C-197/86, ECLI:EU:C:1988: 323, točka 21. i od 31. svibnja 1989., I. Bettray protiv Staatssecretaris van Justitie, predmet C-344/87, ECLI:EU:C:1989:226, točke 15. i 16.