natgillin/translations-raw huggingface dataset:
All such exchanges of information shall be in accordance with applicable Union and national law.
Sve takve razmjene informacija u skladu su s primjenjivim pravom Unije i nacionalnim pravom.
The Management Board shall determine the rights and obligations of liaison officers in relation to Europol.
Upravni odbor određuje prava i obveze časnika za vezu u odnosu na Europol.
Liaison officers shall enjoy the privileges and immunities necessary for the performance of their tasks in accordance with Article 63(2).
Časnici za vezu uživaju povlastice i imunitete potrebne za obavljanje svojih zadaća u skladu s člankom 63. stavkom 2.
Europol shall ensure that liaison officers are fully informed of and associated with all of its activities, in so far as necessary for the performance of their tasks.
Europol osigurava da su časnici za vezu potpuno obaviješteni o svim njegovim aktivnostima i povezani s njima u mjeri u kojoj je to potrebno radi izvršavanja njihovih zadaća.
Europol shall cover the costs of providing Member States with the necessary premises within the Europol building and adequate support for liaison officers to perform their duties.
Europol snosi trošak osiguravanja potrebnog prostora državama članicama u zgradi Europola i prikladne potpore časnicima za vezu za izvršavanje njihovih dužnosti.
All other costs that arise in connection with the designation of liaison officers shall be borne by the designating Member State, including the costs of equipment for liaison officers, unless the European Parliament and the Council decide otherwise on the recommendation of the Management Board.
Sve druge troškove koji nastaju u vezi s imenovanjem časnika za vezu snosi država članica koja ih imenuje, uključujući i troškove opreme za časnike za vezu, osim ako Europski parlament i Vijeće na preporuku upravnog odbora odluče suprotno.
ORGANISATION OF EUROPOL
ORGANIZACIJA EUROPOLA
Administrative and management structure of Europol
Administrativna i upravljačka struktura Europola
The administrative and management structure of Europol shall comprise:
Administrativna i upravljačka struktura Europola sastoji se od:
where appropriate, other advisory bodies established by the Management Board in accordance with point (s) of Article 11(1).
prema potrebi, drugog savjetodavnog tijela koje je osnovao upravni odbor u skladu s člankom 11. stavkom 1. točkom (s).
The Management Board shall be composed of one representative from each Member State and one representative of the Commission.
Upravni odbor sastoji se od po jednog predstavnika svake države članice i jednog predstavnika Komisije.
Each representative shall have a voting right.
Svaki predstavnik ima pravo glasa.
The members of the Management Board shall be appointed taking into account their knowledge of law enforcement cooperation.
Članove upravnog odbora imenuje se uzimajući u obzir njihovo znanje o suradnji u izvršavanju zakonodavstva.
Each member of the Management Board shall have an alternate member who shall be appointed taking into account the criterion set out in paragraph 2.
Svaki član upravnog odbora ima svog zamjenika koji se imenuje uzimajući u obzir kriterij naveden u stavku 2.
The alternate member shall represent the member in his or her absence.
Zamjenik predstavlja člana tijekom njegova odsustva.
Without prejudice to the right of the Member States and of the Commission to terminate the mandate of their respective member and alternate member, the membership of the Management Board shall be for a period of four years.
Ne dovodeći u pitanje pravo država članica i Komisije da svaka okonča mandat svojeg člana i zamjenika člana, članstvo u upravnom odboru traje četiri godine.
That term shall be extendable.
Taj se mandat može produžiti.
adopt each year, by a majority of two-thirds of its members and in accordance with Article 12, a document containing Europol's multiannual programming and its annual work programme for the following year;
svake godine dvotrećinskom većinom svojih članova i u skladu s člankom 12. donosi dokument koji sadrži Europolovo višegodišnje programiranje i godišnji program rada za sljedeću godinu;
adopt, by a majority of two-thirds of its members, the annual budget of Europol and exercise other functions in respect of Europol's budget pursuant to Chapter X;
dvotrećinskom većinom svojih članova donosi godišnji proračun Europola i izvršava druge funkcije u smislu proračuna Europola prema poglavlju X.;
adopt a consolidated annual activity report on Europol's activities and, by 1 July of the following year, send it to the European Parliament, the Council, the Commission, the Court of Auditors and the national parliaments.
donosi konsolidirano godišnje izvješće o aktivnostima Europola i šalje ga, do 1. srpnja sljedeće godine, Europskom parlamentu, Vijeću, Komisiji, Revizorskom sudu i nacionalnim parlamentima.
The consolidated annual activity report shall be made public;
Konsolidirano godišnje izvješće o aktivnostima javno se objavljuje;
adopt the financial rules applicable to Europol in accordance with Article 61;
donosi financijska pravila primjenjiva na Europol u skladu s člankom 61.;
adopt an internal anti-fraud strategy, proportionate to fraud risks, taking into account the costs and benefits of the measures to be implemented;
donosi unutarnju strategiju za borbu protiv prijevara koja je razmjerna rizicima od prijevare uzimajući u obzir troškove i koristi mjera koje treba provesti;
adopt rules for the prevention and management of conflicts of interest in respect of its members, including in relation to their declaration of interests;
usvaja pravila o sprječavanju sukoba interesa i upravljanju sukobima interesa svojih članova, među ostalim u vezi s njihovom izjavom o interesima;
in accordance with paragraph 2, exercise, with respect to the staff of Europol, the powers conferred by the Staff Regulations on the appointing authority and by the Conditions of Employment of Other Servants on the authority empowered to conclude a contract of employment of other servants (‘the appointing authority powers’);
u skladu sa stavkom 2. u vezi s osobljem Europola izvršava ovlasti koje se Pravilnikom o osoblju dodjeljuju tijelu za imenovanja i ovlasti koje se Uvjetima zaposlenja ostalih službenika dodjeljuju tijelu ovlaštenom za sklapanje ugovora o radu s ostalim službenicima („ovlasti tijela nadležnog za imenovanja”);
adopt appropriate implementing rules giving effect to the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants in accordance with Article 110 of the Staff Regulations;
usvaja odgovarajuća provedbena pravila za davanje učinka Pravilniku o osoblju i Uvjetima zaposlenja ostalih službenika u skladu s člankom 110. Pravilnika o osoblju;
adopt internal rules regarding the procedure for the selection of the Executive Director, including rules on the composition of the selection committee which ensure its independence and impartiality;
usvaja unutarnja pravila u vezi s postupkom odabira izvršnog direktora, uključujući pravila o sastavu odbora za odabir kojima se osigurava njegova neovisnost i nepristranost;
propose to the Council a shortlist of candidates for the posts of Executive Director and Deputy Executive Directors and, where relevant, propose to the Council that their terms of office be extended or that they be removed from office in accordance with Articles 54 and 55;
predlaže Vijeću uži izbor kandidata za mjesta izvršnog direktora i zamjenika izvršnog direktora te prema potrebi predlaže Vijeću da produlji njihove mandate ili ih razriješi dužnosti u skladu s člancima 54. i 55.;
establish performance indicators and oversee the Executive Director's performance, including the implementation of Management Board decisions;
uspostavlja pokazatelje uspješnosti i nadgleda uspješnost izvršnog direktora, uključujući i provedbu odluka upravnog odbora;
appoint a Data Protection Officer, who shall be functionally independent in the performance of his or her duties;
imenuje službenika za zaštitu podataka koji je funkcionalno neovisan u obavljanju svojih dužnosti;
appoint an accounting officer, who shall be subject to the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants and functionally independent in the performance of his or her duties;
imenuje računovodstvenog službenika koji podliježe Pravilniku o osoblju i Uvjetima zapošljavanja ostalih službenika te je funkcionalno neovisan u izvršavanju svojih dužnosti;
establish, where appropriate, an internal audit capability;
uspostavlja, prema potrebi, službu za unutarnju reviziju;
ensure adequate follow-up to findings and recommendations stemming from the internal or external audit reports and evaluations, as well as from investigations of OLAF and the EDPS;
osigurava prikladno praćenje rezultata i preporuka proizašlih iz izvješća unutarnje ili vanjske revizije te evaluacija, kao i iz istraga OLAF-a i Europskog nadzornika za zaštitu podataka;
define the evaluation criteria for the annual report in accordance with Article 7(11);
određuje kriterije za evaluaciju u godišnjem izvješću u skladu s člankom 7. stavkom 11.;
adopt guidelines further specifying the procedures for the processing of information by Europol in accordance with Article 18, after consulting the EDPS;
usvaja smjernice u kojima se dodatno određuju postupci za obradu informacija koju provodi Europol u skladu s člankom 18. i nakon savjetovanja s Europskim nadzornikom za zaštitu podataka;
decide upon the conclusion of working and administrative arrangements in accordance with Article 23(4) and Article 25(1), respectively;
odlučuje o sklapanju radnih i administrativnih dogovora u skladu s člankom 23. stavkom 4. odnosno člankom 25. stavkom 1.;
decide, taking into consideration both business and financial requirements, upon the establishment of Europol's internal structures, including Union centres of specialised expertise as referred to in point (l) of Article 4(1), upon a proposal of the Executive Director;
odlučuje, uzimajući u obzir poslovne i financijske uvjete, o uspostavi unutarnje organizacije Europola, uključujući specijalizirane stručne centre Unije iz članka 4. stavka 1. točke l., na prijedlog izvršnog direktora;
adopt its rules of procedure, including provisions concerning the tasks and the functioning of its secretariat;
donosi svoj poslovnik, uključujući odredbe o zadaćama i funkcioniranju svojeg tajništva;
adopt, where appropriate, other internal rules.
donosi, prema potrebi, druga unutarnja pravila.
If the Management Board considers it necessary for the performance of Europol's tasks, it may suggest to the Council that it draw the attention of the Commission to the need for an adequacy decision as referred to in point (a) of Article 25(1) or for a recommendation for a decision authorising the opening of negotiations with a view to the conclusion of an international agreement as referred to in point (b) of Article 25(1).
Ako upravni odbor to smatra potrebnim za obavljanje zadaća Europola, može predložiti Vijeću da Komisiji skrene pozornost na potrebu za odlukom o prikladnosti iz članka 25. stavka 1. točke (a) ili za preporukom za donošenje odluke o odobrenju otvaranja pregovora s ciljem sklapanja međunarodnog sporazuma iz članka 25. stavka 1. točke (b).
The Management Board shall, in accordance with Article 110 of the Staff Regulations, adopt a decision based on Article 2(1) of the Staff Regulations and on Article 6 of the Conditions of Employment of Other Servants delegating the relevant appointing authority powers to the Executive Director and establishing the conditions under which such delegation of powers may be suspended.
Upravni odbor u skladu s člankom 110. Pravilnika o osoblju donosi odluku na temelju članka 2. stavka 1. Pravilnika o osoblju i članka 6. Uvjeta zaposlenja ostalih službenika, kojom se navedene ovlasti tijela nadležnog za imenovanja delegiraju izvršnom direktoru i utvrđuju uvjeti pod kojima se to delegiranje ovlasti može suspendirati.
The Executive Director shall be authorised to subdelegate those powers.
Izvršni direktor ima pravo na daljnje delegiranje tih ovlasti.
Where exceptional circumstances so require, the Management Board may, by way of a decision, temporarily suspend the delegation of the appointing authority powers to the Executive Director and any subdelegation of such powers and exercise them itself or delegate those powers to one of its members or to a staff member other than the Executive Director.
Upravni odbor može u iznimnim okolnostima odlukom suspendirati delegiranje ovlasti tijela za imenovanja na izvršnog direktora i svako daljnje delegiranje tih ovlasti te ih izvršavati sam ili delegirati te ovlasti na jednog od svojih članova ili zaposlenika koji nije izvršni direktor.
The Management Board shall, by 30 November each year, adopt a document containing Europol's multiannual programming and annual work programme, based on a draft put forward by the Executive Director, taking into account the opinion of the Commission and, as regards the multiannual programming, after having consulted the JPSG.
Upravni odbor do 30. studenog svake godine donosi dokument koji obuhvaća Europolovo višegodišnje programiranje i godišnji program na temelju nacrta koji predlaže izvršni direktor, uzimajući u obzir mišljenje Komisije i, u pogledu višegodišnjeg programiranja, nakon savjetovanja s JPSG-om.
The Management Board shall forward that document to the Council, the Commission and the JPSG.
Upravni odbor taj dokument prosljeđuje Vijeću, Komisiji i JPSG-u.
It shall include the strategy for relations with third countries and international organisations.
Njime je obuhvaćena strategija odnosa s trećim zemljama ili međunarodnim organizacijama.
The multiannual programming shall be implemented by means of annual work programmes and shall, where appropriate, be updated following the outcome of external and internal evaluations.
Višegodišnje programiranje provodi se putem godišnjih programa rada te se prema potrebi ažurira u skladu s nalazima vanjskih i unutarnjih evaluacija.
The conclusion of those evaluations shall also be reflected, where appropriate, in the annual work programme for the following year.
Zaključak tih evaluacija također se prema potrebi odražava na godišnji program rada za sljedeću godinu.
The annual work programme shall comprise detailed objectives, expected results and performance indicators.
Godišnji program rada sadržava detaljne ciljeve, očekivane rezultate i indikatore uspješnosti.
It shall also contain a description of the actions to be financed and an indication of the financial and human resources allocated to each action, in accordance with the principles of activity-based budgeting and management.
Također sadržava opis aktivnosti koje će se financirati i podatke o ljudskim i financijskim resursima dodijeljenima za svaku aktivnost, u skladu s načelima planiranja proračuna i upravljanja proračunom po aktivnostima.
It shall clearly indicate tasks that have been added, changed or deleted compared to the previous financial year.
U njemu se jasno navode zadaće koje su dodane, promijenjene ili izbrisane u odnosu na prijašnju financijsku godinu.
Where, after adoption of an annual work programme, a new task is assigned to Europol, the Management Board shall amend the annual work programme.
Ako je, nakon donošenja godišnjeg programa rada, Europolu dodijeljena nova zadaća, Upravni odbor mijenja godišnji program rada.
Any substantial amendment to the annual work programme shall be adopted by the same procedure as that applicable to the adoption of the initial annual work programme.
Svaka značajna promjena godišnjeg programa rada usvaja se prema postupku jednakom onom koji se primjenjuje na donošenje početnog godišnjeg programa.
The Management Board may delegate to the Executive Director the power to make non-substantial amendments to the annual work programme.
Upravni odbor može izvršnom direktoru delegirati ovlast za donošenje nematerijalnih izmjena godišnjeg programa rada.
The Management Board shall elect a Chairperson and a Deputy Chairperson from within the group of three Member States that have jointly prepared the Council's 18-month programme.
Upravni odbor bira predsjednika i zamjenika predsjednika unutar skupine od tri države članice koje zajedno pripremaju 18-mjesečni program Vijeća.
They shall serve for the 18-month period corresponding to that Council programme.
Njihov mandat traje 18 mjeseci te odgovara po trajanju tom programu Vijeća.
If, however, the Chairperson's or the Deputy Chairperson's membership of the Management Board ends at any time during their term of office as Chairperson or Deputy Chairperson, their term of office shall automatically expire at the same time.
Međutim, ako članstvo predsjednika ili zamjenika predsjednika u upravnom odboru završi u bilo kojem trenutku tijekom njihova mandata predsjednika ili zamjenika predsjednika, njihov mandat automatski istječe u isto vrijeme.
The Chairperson and the Deputy Chairperson shall be elected by a majority of two-thirds of the members of the Management Board.
Predsjednik i zamjenik predsjednika biraju se dvotrećinskom većinom članova upravnog odbora.
Where the Chairperson is unable to carry out his or her duties, he or she shall automatically be replaced by the Deputy Chairperson.
Ako je predsjednik spriječen u izvršavanju svojih dužnosti, automatski ga mijenja zamjenik predsjednika.
The Executive Director shall take part in the deliberations of the Management Board.
Izvršni direktor sudjeluje u vijećanju upravnog odbora.
In addition, it shall meet on the initiative of its Chairperson, or at the request of the Commission or of at least one-third of its members.
Uz to, sastaje se na inicijativu predsjednika ili na zahtjev Komisije ili najmanje jedne trećine svojih članova.
The Management Board may invite any person whose opinion may be relevant for the discussion, including, where appropriate, a representative of the JPSG, to attend its meeting as a non-voting observer.
Upravni odbor može pozvati bilo koju osobu čije mišljenje može biti bitno za raspravu da prisustvuje sastanku u svojstvu promatrača bez prava glasa, uključujući, prema potrebi, predstavnika JPSG-a.
The members and the alternate members of the Management Board may, subject to its rules of procedure, be assisted at the meetings by advisers or experts.
Članovima ili zamjenicima članova upravnog odbora, podložno njegovu Poslovniku, mogu na sastancima pomagati savjetnici ili stručnjaci.
Europol shall provide the secretariat for the Management Board.
Europol upravnom odboru osigurava tajništvo.
Without prejudice to points (a) and (b) of Article 11(1), Article 13(2), Article 50(2), Article 54(8) and Article 64, the Management Board shall take decisions by a majority of its members.
Ne dovodeći u pitanje članak 11. stavak 1. točke (a) i (b), članak 13. stavak 2., članak 50. stavak 2., članak 54. stavak 8. i članak 64., upravni odbor donosi odluke većinom glasova svojih članova.
In the absence of a voting member, his or her alternate shall be entitled to exercise his or her right to vote.
U odsutnosti člana s pravom glasa, pravo glasa ima njegov zamjenik.
The Management Board's rules of procedure shall establish more detailed voting arrangements, in particular the circumstances in which a member may act on behalf of another member, and any quorum requirements, where necessary.
Poslovnik upravnog odbora utvrđuje detaljnija pravila glasovanja, osobito okolnosti u kojima jedan član može djelovati u ime drugog člana te, prema potrebi, sve zahtjeve kvoruma.
The Executive Director shall manage Europol.
Izvršni direktor upravlja Europolom.
He or she shall be accountable to the Management Board.
Odgovoran je upravnom odboru.
Without prejudice to the powers of the Commission or the Management Board, the Executive Director shall be independent in the performance of his or her duties and shall neither seek nor take instructions from any government or any other body.
Ne dovodeći u pitanje ovlasti Komisije ili upravnog odbora, izvršni direktor je u obavljanju svojih dužnosti neovisan i ne traži niti prima upute od bilo koje vlade ni bilo kojeg drugog tijela.
The Council may invite the Executive Director to report on the performance of his or her duties.
3. Vijeće može pozvati izvršnog direktora da ga izvijesti o svojem radu.
The Executive Director shall be the legal representative of Europol.
Izvršni direktor pravni je zastupnik Europola.
The Executive Director shall be responsible for the implementation of the tasks assigned to Europol by this Regulation, in particular:
Izvršni direktor odgovoran je za provedbu zadaća dodijeljenih Europolu ovom Uredbom, a osobito za:
the day-to-day administration of Europol;
svakodnevno upravljanje Europolom;
making proposals to the Management Board as regards the establishment of Europol's internal structures;
davanje prijedloga upravnom odboru u pogledu uspostave unutarnje organizacije Europola;
implementing decisions adopted by the Management Board;
provođenje odluka koje je donio upravni odbor;
preparing the draft multiannual programming and annual work programmes and submitting them to the Management Board, after having consulted the Commission;
pripremu nacrta višegodišnjeg programiranja i godišnjih programa rada te njihovo podnošenje upravnom odboru nakon savjetovanja s Komisijom;
implementing the multiannual programming and the annual work programmes and reporting to the Management Board on their implementation;
provedbu višegodišnjeg programiranja i godišnjih programa rada te izvještavanje upravnog odbora o njihovoj provedbi;
preparing appropriate draft implementing rules to give effect to the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants in accordance with Article 110 of the Staff Regulations;
usvajanje odgovarajućih provedbenih pravila za davanje učinka Pravilniku o osoblju i Uvjetima zaposlenja ostalih službenika u skladu s člankom 110. Pravilnika o osoblju;
preparing the draft consolidated annual report on Europol's activities and presenting it to the Management Board for adoption;
pripremu nacrta konsolidiranog godišnjeg izvješća o aktivnostima Europola i njegovo podnošenje upravnom odboru na usvajanje;
preparing an action plan following up conclusions of internal or external audit reports and evaluations, as well as investigation reports and recommendations from investigations by OLAF and the EDPS, and reporting on progress twice a year to the Commission and regularly to the Management Board;
pripremu plana djelovanja na temelju zaključaka izvješća o unutarnjoj ili vanjskoj reviziji i evaluacija, kao i izvješća o istragama i preporuka istraga OLAF-a i Europskog nadzornika za zaštitu podataka te izvješćivanje o napretku dva puta godišnje Komisiji i redovito upravnom odboru;
protecting the financial interests of the Union by applying measures to prevent fraud, corruption and any other illegal activity and, without prejudice to the investigative competence of OLAF, by effective checks and, if irregularities are detected, by recovering amounts wrongly paid and, where appropriate, by effective, proportionate and dissuasive administrative and financial penalties;
zaštitu financijskih interesa Unije primjenom mjera za sprečavanje prijevare, korupcije i svih drugih nezakonitih aktivnosti i, ne dovodeći u pitanje istražnu nadležnost OLAF-a, učinkovitim provjerama, te, u slučaju otkrivanja nepravilnosti, povratom pogrešno uplaćenih iznosa i, po potrebi, učinkovitim, proporcionalnim i odvraćajućim administrativnim i financijskim kaznama;
preparing a draft internal anti-fraud strategy for Europol and presenting it to the Management Board for adoption;
pripremu nacrta unutarnje strategije Europola za borbu protiv prijevara i njezino podnošenje upravnom odboru na usvajanje;
preparing draft internal rules for the prevention and management of conflicts of interest in respect of the members of the Management Board and presenting those draft rules to the Management Board for adoption;
pripremu nacrta unutarnjih pravila o sprečavanju sukoba interesa i upravljanju njima u pogledu članova upravnog odbora i podnošenje tih nacrta pravila upravnom odboru na usvajanje;
preparing draft financial rules applicable to Europol;
pripremu nacrta financijskih pravila koja se primjenjuju na Europol;