natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The European Commission decided today to refer Croatia to the Court of Justice of the EU for failing to ensure an adequate level of protection of human health and the environment at "Crno brdo" site in Biljane Donje, near the town of Benkovac, less than 50 meters from houses.
Europska komisija danas je odlučila Sudu EU-a uputiti predmet protiv Hrvatske zbog toga što nije osigurala odgovarajuću razinu zaštite zdravlja ljudi i okoliša na lokaciji „Crno brdo” u Biljanama Donjim, u blizini grada Benkovca, manje od 50 metara od naselja.
The waste should have been managed in accordance with the EU rules on waste (EU Waste Framework Directive, Directive 2008/98/EC) by the end of 2015 at the latest.
Otpadom je najkasnije do kraja 2015. trebalo početi gospodariti u skladu s propisima EU-a o otpadu (Okvirna direktiva EU-a o otpadu, Direktiva 2008/98/EZ).
Even though Croatia committed to address this situation on several occasions, there has been no progress on the ground.
Iako se Hrvatska u nekoliko navrata obvezala riješiti to pitanje, na terenu nije zabilježen nikakav napredak.
For almost four years, the industrial waste deposited at "Crno brdo" illegal landfill has not been cleared and properly managed, threatening to contaminate groundwater and air.
Već gotovo četiri godine industrijski otpad na nezakonitom odlagalištu „Crno brdo” nije uklonjen niti se njime gospodari na odgovarajući način te postoji opasnost od onečišćenja zraka i podzemnih voda.
The location is currently used as a depository of a large amount of production residue of processing of ferromanganese and silicomanganese.
Ta se lokacija trenutačno upotrebljava kao odlagalište velike količine proizvodnih ostataka iz obrade feromangana i silikomangana.
As the Croatian authorities failed to classify that material as waste in line with Directive, approximately 140,000 tons of this potentially harmful stone aggregate are deposited directly on soil, threatening local inhabitants and the environment.
S obzirom na to da hrvatska nadležna tijela taj materijal nisu klasificirala kao otpad u skladu s Direktivom, približno 140 000 tona tog potencijalno štetnog kamenog agregata odlaže se izravno na tlo, čime se ugrožavaju lokalno stanovništvo i okoliš.
Under EU law, Croatia should have put in place measures for the protection of groundwater and the prevention of the dispersion of the harmful particles through the air.
U skladu s pravom EU-a Hrvatska bi trebala uvesti mjere za zaštitu podzemnih voda i sprečavanje širenja štetnih čestica zrakom.
The European Commission opened the infringement proceedings against Croatia in March 2015, followed by a reasoned opinion sent in November 2016.
Komisija je u ožujku 2015. protiv Hrvatske pokrenula postupak zbog povrede, nakon čega je u studenome 2016. uslijedilo obrazloženo mišljenje.
Since there has been no progress in ensuring proper waste management in Biljane Donje that the waste does not endanger human health and harm the environment, the Commission decided today to refer Croatia to the Court of Justice of the EU.
Budući da nije postignut napredak u osiguravanju odgovarajućeg gospodarenja otpadom u Biljanama Donjim tako da otpad ne ugrožava zdravlje ljudi i ne šteti okolišu, Komisija je danas odlučila Sudu EU-a uputiti predmet protiv Hrvatske.
The Waste Framework Directive (Directive 2008/98/EC) aims to protect the environment and human health by preventing or reducing the adverse impacts of the generation and management of waste and by reducing overall impacts of resource use and improving the efficiency of such use.
Cilj je Okvirne direktive o otpadu (Direktiva 2008/98/EZ) zaštititi okoliš i zdravlje ljudi sprečavanjem ili umanjenjem negativnih učinaka proizvodnje otpada i gospodarenja njime, umanjenjem sveukupnih utjecaja uporabe resursa te poboljšanjem učinkovitosti te uporabe.
Under these rules, Member States must recover and dispose of waste in a manner that does not endanger human health and the environment, prohibiting the abandonment, dumping or uncontrolled disposal of waste.
U skladu s tim propisima države članice moraju prikupljati i odlagati otpad na način kojim se ne ugrožavaju zdravlje ljudi i okoliš te zabraniti ostavljanje otpada, divlje odlaganje ili nekontrolirano zbrinjavanje otpada.
- General information on infringements proceedings in the areas of Environment
– Opće informacije o postupcima zbog povrede propisa u području okoliša
- On the overview of implementation of EU environment policies and laws in Member States, see Environmental Implementation Review
– Za pregled provedbe politika i zakonodavstva EU-a o otpadu u državama članicama vidjeti Pregled aktivnosti u području okoliša
- On the key decisions of the March infringements package, please refer to the full MEMO/18/1444
– Za informacije o ključnim odlukama iz paketa o povredama iz ožujka vidjeti cijeli dokument MEMO/18/1444
- On the general infringements procedure, see MEMO/12/12 (an info graph)
– Za informacije o općem postupku zbog povrede vidjeti dokument MEMO/12/12 (infografika)
- On the EU infringements procedure
– O postupcima EU-a zbog povrede
IP/18/1448
IP/18/1448
The Regulation requires Member States to regularly update their national aviation security legislation.
U skladu sa spomenutom uredbom države članice moraju redovito ažurirati nacionalno zakonodavstvo u području zaštite zračnog prometa.
However, and despite repeated requests from the Commission, Croatia still has not formally updated the relevant legislation.
Međutim, unatoč opetovanim zahtjevima Komisije, Hrvatska još nije službeno ažurirala relevantno zakonodavstvo.
The Commission has therefore decided to refer the matter to Court of Justice of the EU.
Komisija je zato odlučila taj predmet uputiti Sudu Europske unije.
The Commission initiated the infringement proceedings by sending a letter of formal notice to the Croatian authorities in April 2017.
Komisija je postupak zbog povrede pokrenula u travnju 2017. upućivanjem službene opomene hrvatskim nadležnim tijelima.
This was followed by a reasoned opinion sent in October 2017.
Nakon toga, u listopadu 2017. poslano je obrazloženo mišljenje.
IP/18/1450
IP/18/1450
The Commission is marking International Women's Day with the release of its 2018 report on equality between men and women, as well as a presentation of a report on women in tech.
Komisija obilježava Međunarodni dan žena objavom izvješća za 2018. o ravnopravnosti muškaraca i žena te predstavlja izvješće o ženama u tehnološkom sektoru.
We are not there yet.
Pred nama je još puno posla.
The Commission has acted to trigger change.
Komisija je poduzela mjere za pokretanje promjena.
It put forward a proposal to improve the work-life balance of working families, an Action plan to tackle the gender pay gap and called to put an end to violence against women through funding and awareness-raising actions.
Iznijela je prijedlog o ravnoteži između poslovnog i privatnog života za zaposlene obitelji, akcijski plan za smanjenje razlike u plaćama između spolova te je pozvala na okončanje nasilja nad ženama u okviru aktivnosti financiranja i podizanja svijesti.
The 2018 gender equality report shows that progress has stalled in certain areas: women still take on the majority of caring responsibilities in families, the gender pay gap has stagnated at 16% for years and violence against women remains a problem.
Izvješće o rodnoj ravnopravnosti za 2018. pokazuje da je napredak usporen u određenim područjima: žene i dalje preuzimaju većinu odgovornosti za skrb u obitelji, razlika u plaćama između spolova već godinama stoji na 16 %, dok je nasilje nad ženama i dalje problem.
To achieve real change for women we need to turn awareness and intentions into action.
Potrebno je osvještenost i namjere pretvoriti u djela kako bismo zaista poboljšali položaj žena.
That means adopting the new legislation the Commission has proposed on work-life balance, joining the Istanbul Convention and implementing the policies we have already agreed on to tackle the gender pay gap and fight violence against women."
To podrazumijeva donošenje novog zakonodavstva o ravnoteži privatnog i poslovnog života koje je Komisija predložila, pristupanje Istanbulskoj konvenciji i provedbu već usuglašenih politika za okončanje razlike u plaćama između spolova i nasilja nad ženama.”
Vĕra Jourová, Commissioner for Justice, Consumers and Gender Equality, added: "
Vĕra Jourová, povjerenica EU-a za pravosuđe, zaštitu potrošača i ravnopravnost spolova, dodala je: „
Gender equality is not just about women.
Rodna ravnopravnost ne odnosi se samo na žene.
It is about our society, our economy and our demography.
Ona obuhvaća i naša društva, gospodarstva i demografiju.
We want to guarantee that women are truly equal to men in front of the law.
Želimo se pobrinuti da žene pred zakonom imaju isti položaj kao muškarci.
We will also continue work to empower women, so they can make their own choices when it comes to their careers and their families."
Također ćemo nastaviti rad na osnaživanju žena kako bi mogle donositi vlastite odluke o karijeri i obitelji.”
Women and girls cannot be left out of the digital transformation of our economy and our society.
Žene i djevojčice ne smiju biti izostavljene iz digitalne transformacije našeg gospodarstva i društva.
Our 'Women in digital agenda' will be about enabling, empowering, encouraging and motivating women and girls to close the gender digital divide."
Naš program „Žene u digitalnom dobu” bit će posvećen pružanju mogućnosti, osnaživanju, poticanju i motiviranju žena i djevojčica kako bi se uklonile rodne razlike u digitalnom svijetu.”
The report shows that women still face challenges in different areas:
Izvješće pokazuje da se žene i dalje suočavaju s izazovima u raznim područjima:
While European women are better educated than men (44 % women aged 30-34 vs 34 % men got university degree in 2016), they remain largely under-represented in decision-making positions in companies and still earn 16 % less than men on average across the EU.
Iako su Europljanke obrazovanije od muškaraca (44 % žena u dobi od 30 do 34 godine u usporedbi s 34 % muškaraca diplomiralo je 2016.), i dalje su u velikoj mjeri nedovoljno zastupljene na rukovodećim položajima u poduzećima te i dalje u prosjeku zarađuju 16 % manje od muškaraca u cijelom EU-u.
Women are also under-represented in politics.
Žene su nedovoljno zastupljene i u politici.
In six countries (Greece, Croatia, Cyprus, Latvia, Hungary, and Malta) women represent less than 20 % of parliament members.
U šest država članica (Grčka, Hrvatska, Cipar, Latvija, Mađarska i Malta) žene čine manje od 20 % parlamentarnih zastupnika.
The gender gap in employment has stagnated for the last few years at around 11 percentage points.
Rodne razlike u zapošljavanju stagnirale su u posljednjih nekoliko godina na oko 11 postotnih bodova.
There has been no noteworthy catch-up between low and high performing Member States.
Nisu uočeni veći pomaci u pribilžavanju država članica s lošijim rezultatima uspješnijim državama članicama.
44 % of Europeans in average think that women should take care of their homes and families.
U prosjeku 44 % Europljana smatra da žene trebaju brinuti o domu i obitelji.
In one third of EU Member States, it is no less than 70 % of Europeans who think so.
U trećini država članica EU-a to mišljenje dijeli čak 70 % Europljana.
Violence is still too wide-spread: One in three women in Europe has experienced either physical and/or sexual violence since the age of 15.
Nasilje je i dalje previše prisutno: Svaka treća žena u Europi iskusila je fizičko i/ili seksualno nasilje nakon svoje petnaeste godine života.
Also 55 % of women in the EU has experienced sexual harassment.
Čak 55 % žena u EU-u bilo je izloženo seksualnom uznemiravanju.
Empowering women in the digital age
Osnaživanje žena u digitalnom dobu
The tech sector will create 500,000 new jobs by 2020.
Do 2020. u tehnološkom sektoru otvorit će se 500 000 novih radnih mjesta.
Unfortunately, European women might miss out on such opportunities and so will Europe's economy.
Nažalost, Europljanke bi mogle propustiti te prilike, a s njima i europsko gospodarstvo.
Women's participation in the ICT and digital sector has not improved much over the recent years.
Sudjelovanje žena u sektoru IKT-a i digitalnom sektoru nije se znatno povećalo tijekom proteklih godina.
The Commission published today an additional study on women in the digital age, showing that more women in digital jobs could create an annual €16 billion GDP boost in the EU.
Komisija je danas objavila dodatnu studiju o ženama u digitalnom dobu, koja pokazuje da bi veće sudjelovanje žena u digitalnom sektoru moglo godišnje povećati BDP EU-a za 16 milijardi EUR.
However, only 24.9% of women in higher education graduate in tech-related fields.
Međutim, samo 24,9 % visokoobrazovanih žena posjeduje diplomu iz područja povezanih s tehnologijom.
When it comes to entrepreneurship in tech, female owned start-ups are more likely to be successful, but only 14.8% of start-up founders are female, found the study.
Kada je riječ o poduzetništvu u tehnološkom sketoru, novoosnovana poduzeća u vlasništvu žena imaju veću vjerojatnost za uspjeh, ali samo 14,8 % osnivača takvih poduzeća čine žene, navodi se u studiji.
To increase the participation of women in the digital sector, Commissioner Gabriel outlined today plans to promote role models in the IT sector, challenge stereotypes, promote digital skills and education and advocate for more women entrepreneurs.
U cilju povećanja sudjelovanja žena u digitalnom sektoru povjerenica Gabriel danas je iznijela planove prema kojima bi se promicali uzori u sektoru IT-a, dovodili u pitanje stereotipovi, promicale digitalne vještine i obrazovanje te zagovarao veći broj žena poduzetnica.
The initiative for women in digital will run throughout 2018 and 2019.
Inicijativa za žene u digitalnom sektoru provodit će se tijekom 2018. i 2019.
The Commission's work on gender equality policy is based on the "Strategic engagement for gender equality 2016-2019", which focuses on five priority areas:
Rad Komisije na politici rodne ravnopravnosti temelji se na dokumentu „Strateško djelovanje za ravnopravnost spolova 2016. – 2019.”, u kojem se navodi pet prioritetnih područja:
increasing female labour-market participation and the equal economic independence of women and men;
povećanje sudjelovanja žena na tržištu rada i jednaka ekonomska neovisnost žena i muškaraca
reducing the gender pay, earnings and pension gaps and thus fighting poverty among women;
manjenje razlike u plaćama, zaradi i mirovinama između spolova i time borba protiv siromaštva među ženama
promoting equality between women and men in decision-making;
promicanje ravnopravnosti žena i muškaraca u donošenju odluka
combating gender-based violence and protecting and supporting victims; and
borba protiv rodno uvjetovanog nasilja te zaštita i podupiranje žrtava te
promoting gender equality and women's rights across the world.
promicanje rodne ravnopravnosti i prava žena diljem svijeta.
2018 report on equality between men and women
Izvješće iz 2018. o ravnopravnosti muškaraca i žena
Study 'Women in the Digital Age'
Studija „Osnaživanje žena u digitalnom dobu”
Initiative to increase women's participation in the digital sector
Inicijativa za povećanje sudjelovanja žena u digitalnom sektoru
European Institute for Gender Equality press release on the women in tech
Priopćenje za medije Europskog instituta za ravnopravnost spolova o izvješću o ženama u tehnološkom sektoru
The Annual Fundamental Rights Colloquium on Women's Rights in Turbulent Times addressed violence and harassment against women as well as the economic and political inequality between women and men, particularly focusing on the gender pay gap and on work-life balance.
Na godišnjem kolokviju o temeljnim pravima na temu prava žena u burnim vremenima raspravljalo se o suzbijanju nasilja i zlostavljanja žena te o ekonomskoj i političkoj neravnopravnosti žena i muškaraca, s posebnim naglaskom na razlikama u plaćama između spolova i ravnoteži između poslovnog i privatnog života.
The launch of Spotlight Initiative by the European Commission together with the United Nations addresses gender-based violence at global level.
Pokretanjem inicijative Spotlight Europska komisija i Ujedinjeni narodi nastoje riješiti problem rodno uvjetovanog nasilja na globalnoj razini.
2017 Gender Equality index
Indeks ravnopravnosti spolova za 2017.
Violence against women awareness-raising video
Videozapis za jačanje svijesti o nasilju nad ženama
IP/18/1507
IP/18/1507
Commission decides on priorities for the Structural Reform Support Programme in 2018
Komisija donijela odluku o prioritetima u okviru Programa potpore strukturnim reformama u 2018.
Today, the Commission adopted the 2018 Annual Work Programme defining reform support measures that will be funded through the Structural Reform Support Programme (SRSP).
Komisija je danas donijela godišnji program rada za 2018. u kojem su utvrđene mjere potpore reformama koje će se financirati iz Programa potpore strukturnim reformama (SRSP).
In 2018, the SRSP will provide technical support to 24 Member States to carry out more than 140 projects.
U okviru Programa potpore strukturnim reformama u 2018. osigurat će se tehnička potpora za 24 države članice za provedbu više od 140 projekata.
This comes in addition to more than 150 projects selected in 2017.
Oni se nadovezuju na više od 150 projekata odabranih 2017.
Today's decision will enable us to continue providing support to EU Member States to prepare, design and implement growth-enhancing reforms."
Današnja odluka omogućit će nam da nastavimo pružati potporu državama članicama EU-a u pripremi, osmišljavanju i provedbi reformi za poticanje rasta.
The SRSP Annual Work Programme sets out the priorities, objectives, expected results, and outlines actions that will be implemented through the Programme.
U godišnjem programu rada SRSP-a utvrđeni su prioriteti, ciljevi i očekivani rezultati te su navedene mjere koje će se provesti u okviru programa.
In 2018, technical support will for example be provided to help Member States reform budgetary systems, modernise public administration and enhance the quality and efficiency of national judicial systems, as well as to help fight against fraud, corruption and money laundering.
Primjerice, u okviru tehničke potpore u 2018. nastojat će se pomoći državama članicama u reformiranju proračunskih sustava, moderniziranju javne uprave i poboljšanju kvalitete i učinkovitosti nacionalnih pravosudnih sustava te pružiti pomoć u borbi protiv prijevara, korupcije i pranja novca.
Further support will be deployed to better manage natural resources and resource efficiency, and to implement Energy Union initiatives.
Dodatna potpora usmjerit će se na bolje upravljanje prirodnim resursima i njihovu učinkovitost te na provedbu inicijativa povezanih s energetskom unijom.
Numerous Member States will also benefit from support to implement reforms of healthcare and social welfare systems.
Brojne države članice imat će koristi i od provedbe reformi zdravstvenog sustava i sustava socijalne skrbi.
In addition, Member States will be assisted with the development of capital markets, reforms of insolvency frameworks and with strengthening their ability to deal with non-performing loans.
Nadalje, države članice dobit će potporu za razvoj tržišta kapitala, reforme stečajnih okvira i za jačanje sposobnosti rješavanja problema loših kredita.
This year, Member States' requests for technical support exceeded five times the available amount and the number of Member States that will benefit from technical support under the SRSP has increased substantially compared to 2017.
Ove su godine zahtjevi država članica za tehničku potporu pet puta premašili raspoloživi iznos, a broj država članica koje će imati koristi od tehničke potpore u okviru SRSP-a znatno se povećao u usporedbi s 2017.
To be able to accommodate more requests, the Commission proposed in December to increase the funding available for technical support activities.
Kako bi mogla udovoljiti većem broju zahtjeva, Komisija je u prosincu predložila povećanje sredstava predviđenih za mjere tehničke potpore.
The support provided by the Commission for structural reforms is closely linked to the European Semester framework, as the SRSP is also intended to improve the implementation of reforms highlighted in the Country-Specific Recommendations and Country Reports.
Potpora koju Komisija pruža za strukturne reforme usko je povezana s okvirom europskog semestra jer se u okviru SRSP-a nastoji poboljšati i provedba reformi istaknutih u preporukama po državama članicama i u izvješćima za pojedine zemlje.
Examples of technical support provided in 2017 and earlier are outlined in the 2018 Country Reports, published today.
Primjeri tehničke potpore pružene u 2017. i prije toga navedeni su u danas objavljenim izvješćima za pojedine zemlje za 2018.
The Commission created the Structural Reform Support Service in 2015 to support Member States in the preparation, design and implementation of institutional, structural and administrative reforms.
Komisija je 2015. osnovala Službu za potporu strukturnim reformama radi pružanja potpore državama članicama u pripremi, osmišljavanju i provedbi institucionalnih, strukturnih i upravnih reformi.
The Structural Reform Support Service (SRSS) manages a dedicated support programme, the Structural Reform Support Programme (SRSP), with a budget of €142.8 million over the years 2017-2020.
Služba za potporu strukturnim reformama upravlja posebnim programom potpore, Programom potpore strukturnim reformama, čiji proračun u razdoblju 2017.–2020. iznosi 142,8 milijuna EUR.
The Programme entered into force in May 2017.
Program je stupio na snagu u svibnju 2017.
The support provided through the Programme is available to all EU Member States upon their request and requires no co-financing.
Potpora koja se pruža u okviru tog programa dostupna je svim državama članicama na njihov zahtjev i ne iziskuje sufinanciranje.
An additional €80 million is expected to come through voluntary transfers by Member States from their technical assistance component under the European Structural and Investment Funds.
Očekuje se da će se dobrovoljnim transferima država članica iz njihove komponente za tehničku pomoć u okviru europskih strukturnih i investicijskih fondova priskrbiti još 80 milijuna EUR.
This would increase the available budget for support activities to €300 million until 2020, thus allowing the SRSP to respond to the greater than expected demand for technical support and to provide support for reforms in non-euro-area Member States on their way to joining the euro.
Time bi se raspoloživa sredstva za mjere potpore povećala na 300 milijuna EUR do 2020., što bi SRSP-u omogućilo da odgovori na veću potražnju za tehničkom potporom od one koja se očekivala i da pruži potporu reformama u državama članicama koje nisu u europodručju, a u postupku su uvođenja eura.
Factsheet: Structural Reform Support Service
Informativni članak: Služba za potporu strukturnim reformama
Press release: European Semester Winter package
Priopćenje za medije: Zimski paket europskog semestra
Country Reports
Izvješća za pojedine zemlje
Structural Reform Support Service
Služba za potporu strukturnim reformama
Structural Reform Support Programme
Program potpore strukturnim reformama
IP/18/1582
IP/18/1582
Strasbourg, 13 March 2018
Strasbourg, 13. ožujka 2018.
Today, the European Commission is taking more concrete new initiatives to further deliver on the European Pillar of Social Rights.
Europska komisija danas poduzima nove konkretnije inicijative za ostvarenje europskog stupa socijalnih prava.
© European Union 2018 Director: Stefaan Fortemps
© European Union 2018 Director: Stefaan Fortemps
More specifically, the Commission presents its proposal for a European Labour Authority, as announced by President Juncker in his 2017 State of the Union address, as well as an initiative to ensure access to social protection for all workers and self-employed.
Konkretno, Komisija predstavlja prijedlog za osnivanje Europskog nadzornog tijela za rad, što je predsjednik Juncker najavio u svojem govoru o stanju Unije 2017., te inicijativu kojom se jamči pristup socijalnoj zaštiti za sve radnike i samozaposlene osobe.