natgillin/translations-raw huggingface dataset:
— ticketing policy should be designed so that allocation and hence separation of rival fans cannot be bypassed through the transfer of tickets in any form,
— pääsylippupolitiikan on oltava sellaista, että kilpailevien kannattajien sijoittamista ja toisistaan erottamista ei voida kiertää minkäänlaisella pääsylippujen siirrolla,
— overcrowding is prevented by ensuring that ticket allocations placed on the market are determined by stadium infrastructure.
— tungosta torjutaan sillä, että markkinoille laskettavien pääsylippujen määrä määräytyy stadionin infrastruktuu­rin perusteella.
The control of counterfeit or forged tickets will also prevent overcrowding,
Myös väärien ja väärennettyjen pääsylippujen valvonnalla estetään tungosta,
— the basic premise is that the admission capacity of each stadium will be determined in the light of risk analysis and that the full capacity will not be sold.
— perusedellytyksenä on, että stadionin kapasiteetti määrätään riskianalyysin pohjalta eikä koko kapasiteettia myydä loppuun.
A margin of safety is necessary in order to admit fans with tickets for the wrong section, as determined by the participating team supported by spectators and/or the nationabty of fans,
Tyhjiä paikkoja on jätettävä, jotta ne kannattajat, joilla on pääsylippu väärään osastoon, voi­daan sijoittaa uudelleen kannattamansa pelijoukkueen ja/tai kansallisuutensa perusteella,
— spectator movements in and around the stadium are controlled by means of adequate, recognisable division of the stadium into sections and related signposting,
— stadionin ja sen ympäristön katsojavirtoja hallitaan jakamalla stadion riittävän moniin ja tunnistettaviin osas­toihin sekä asettamalla niihin liittyviä paikkaopasteita,
— stadium bans are enforced by the arrangements for applications for and distribution of tickets and measures against any form of transfer of tickets issued,
— stadionkieitojen noudattamista valvotaan pääsylippujen kysyntä­ ja jakelujärjestelmällä sekä jo myytyjen pää­sylippujen kaikenlaisen siirtämisen estävillä toimenpiteillä,
— registration by the organisers as part of ticket control forms an important source of information for the organisers, the administration and the police.
— järjestäjien pääsylippupolitiikan puineissa suorittama rekisteröinti muodostaa tärkeän tietolähteen järjestäjille, johdolle ja poliisille.
Ticket control is geared to the stadium admission process, involving:
Pääsylippuvalvonta keskittyy stadionin sisäänkäynnille, jossa:
— printing of admission tickets,
— tulostetaan pääsyliput,
— distribution of admission tickets,
— jaetaan pääsyliput,
— admission controls.
— valvotaan sisäänpääsyä.
Admission tickets should meet strict quality requirements
Pääsylippujen on täytettävä tiukat laatuvaatimukset;
— match and stadium data should be given,
— pääsylippuun on merkittävä: ottelua ja stadionia koskevat tiedot,
— code of conduct for fans,
— käyttäytymisohjeet kannattajille,
— conditions for admission to and presence in the stadium in spectators' own language,
— sisäänpääsyä ja stadionilla oloa koskevat edellytykset katsojan omalla kielellä,
— nationality of the holder of the ticket,
■— pääsylipun haltijan kansallisuus,
— name of the holder and name of the ticket agent/distributor,
— pääsylipun haltijan ja myyjän/myyntipisteen nimi,
— in principle, the buyer of the ticket is also the end user,
— periaatteessa pääsylipun ostaja on myös loppukäyttäjä,
— tickets should be forgery-proof,
— pääsylippu ei saa olla väärennettävissä,
— each ticket should be accompanied by a notice in which the organisers at any rate indicate that:
— pääsylippuun on sisällytettävä liite, jossa järjestäjä ilmoittaa, että:
— specified objects may not be taken into the stadium,
— stadionille ei saa tuoda liitteessä mainittuja esineitä,
— alcoholic beverages and/or drugs are prohibited on entering or while inside the stadium,
— alkoholijuomien ja/tai huumausaineiden tuominen stadionin sisäänkäynnille tai stadionin sisälle on kielletty,
— action will be taken in response to the throwing of fireworks or other objects in the stadium,
— räjähteiden tai muiden esineiden heittäminen stadionille johtaa toimenpiteisiin,
— action will be taken in response to any form of insulting or racist behaviour,
— kaikenlainen loukkaava tai rasistinen käytös aiheuttaa toimenpiteitä,
— occupying a seat not matching the number on the ticket could result in expulsion from the stadium,
— istuutuminen paikalle, joka ei vastaa pääsylipussa ilmoitettua, voi johtaa stadionilta poistamiseen,
— spectators at matches must agree to being searched on entering the stadium and are required to produce identification, on request, when presenting admission tickets.
— otteluissa kävijöiden on suostuttava stadionin sisäänkäynnillä suoritettavaan ruumiintarkastukseen sekä todistettava pyynnöstä henkilöllisyytensä pääsylippujen tarkastuksen yhteydessä.
There should be requirements for the distribution of tickets
Pääsylippujen myynnille asetettavat vaatimukset:
— in information campaigns, the organiser should announce the official sales oudets and method of sale and urge the public not to buy admission tickets elsewhere, warning them that the distribution system leaves no scope for black-market sales,
— järjestäjän tulisi ilmoittaa tiedotuskampanjoiden yhteydessä viralliset myyntipisteet ja -tavat sekä kehottaa yleisöä olemaan ostamatta pääsylippuja muualta, sillä jakelujärjestelmän puitteissa niin sanottu mustan pörssin kauppa ei ole mahdollista,
— the organiser should continually monitor ticket holdings per country and per distributor,
— järjestäjän tulisi koko ajan olla selvillä pääsylipputilanteesta kunkin maan ja myyntipisteen osalta,
— available rickets should be distributed to target groups in such a way as to allow sufficient tickets, in all fairness and to the extent permissible under European Community competition rules, both for the general public and for fans of participating teams,
— saatavilla olevat pääsyliput tulisi jakaa tasapuolisesti ja Euroopan yhteisön kilpailusääntöjen sallimissa rajoissa kohderyhmille siten, että sekä suurelle yleisölle että osanottajajoukkueiden kannattajille jää riittävästi lippuja,
— the organiser must impose an obligation to return tickets on national associations in countries with insufficient sales,
— järjestäjän on vaadittava kansallisia jalkapalloliittoja ostamaan ylimääräiset pääsyliput takaisin maissa, joissa myynti on riittämätön,
— the organiser must impose an obligation on the official distributor to return unsold tickets,
— järjestäjän on vaadittava virallisia myyntipisteitä palauttamaan myymättä jääneet pääsyliput,
— the organiser should bear in mind that piecemeal distribution and sale of admission tickets will enhance control over the selbng process.
— järjestäjän tulisi ottaa huomioon, että pääsylippujen myynti ja jakelu katsomo-osastoittain tekee myynnistä paremmin hallittavan.
The organiser should impose rebabiliry requirements for distributors,
Järjestäjän tulisi vaatia myyntipisteiltä luotettavuutta,
— in the event of irregularities, the organiser should have the power to intervene in the distribution process at any time,
— häiriöiden ilmaantuessa järjestäjän tulisi tarvittaessa voida puuttua jakeluprosessiin,
— the organiser should impose an information requirement on distributors, who should inform the organiser of the progress of ticket sales, if possible together with travel schedules and places to be stayed at,
— järjestäjän tulisi edellyttää myyntipisteeltä tietojen antamista. Myyntipisteiden tulisi ilmoittaa järjestäjälle lipun myynnin sujumisesta, mahdollisesti myös matka-aikatauluista ja majoituspaikoista,
— if applications for tickets are made away from national associations or the individual football clubs of spectators or fans, individual applicants should indicate the team they support.
— jos pääsylippuja voi ostaa myös kansallisen liiton tai katsojan/kannattajan oman jalkapalloseuran ulkopuolella, yksittäisen ostajan on ilmoitettava minkä joukkueen kannattaja hän on,
When final allocation of tickets takes place, this can be taken into account on pubbc order and safety grounds,
— lopullisen lipunmyynnin yhteydessä voidaan ottaa huomioon yleinen järjestys ja turvallisuus,
— admission tickets should not be transferable,
— pääsylippuja ei voida siirtää henkilöltä toiselle,
— persons on whom stadium bans have been imposed will not be issued admission tickets,
— henkilöt, joille on määrätty stadionkielto, eivät saa pääsylippua.
— no tickets will be sold on the day of the match,
Ottelupäivänä ei ole lipunmyyntiä,
— purchasers will not be supplied with more than two tickets.
— ostaja voi ostaa korkeintaan kaksi pääsylippua.
The tickets will be issued in their names,
Lunastushetkellä pääsylippuun merkitään ostajan nimi,
— tickets should be finally issued at the last possible moment (exchangeable vouchers),
— pääsylippujen lopullisen lunastuksen tulee tapahtua mahdollisimman myöhään (ostotodistusta tai voucheria vastaan),
— the organiser should provide assurances that the person whose name appears on a ticket, the ticketholder, will ultimately receive that ticket.
— järjestäjän on varmistettava, että henkilö, jolle pääsylippu on kirjoitettu eli pääsylipun haltija, myös saa pääsylippunsa. sylippunsa.
Requirements for proper admission policy and control
Asianmukaiselle sisäänpääsypolitiutalle ja valvonnalle asetettavat vaatimukset
— the organiser will announce in advance those spectators that will be admitted to the stadium and those that will be refused admission,
— järjestäjä ilmoittaa etukäteen katsojille, ketkä pääsevät stadionille ja ketkä eivät,
— in any case, those on whom stadium bans have been imposed will not be admitted,
— joka tapauksessa henkilöt, joille on määrätty stadionkielto, eivät pääse sisälle,
— spectators clearly under the influence of alcohol will not be admitted,
— selvästi alkoholin vaikutuksen alaisia katsojia ei päästetä stadionille,
— spectators will not be admitted if they are carrying objects that could pose a threat to safety and order in the stadium,
— katsojia, joilta tavataan stadionin turvallisuutta ja/tai järjestystä vaarantavia esineitä, ei päästetä stadionille,
— spectators will not be admitted if they are carrying objects that in any way reflect pobtical aims, discrimination, racism or insulting attitudes,
— katsojia, joilta tavataan poliittisia tarkoitusperiä, syrjintää, rasismia tai loukkaavaa käytöstä tavalla tai toisella ilmentäviä esineitä, ei päästetä stadionille,
— admission controls should be of a high standard, including searching of persons and enforcing of stadium bans,
— sisäänpääsyä olisi valvottava tehokkaasti, myös ruumiintarkastuksin ja stadionkielloin,
— speedy admission controls should prevent lengthy queueing,
— joutuisa sisäänpääsyn valvonta ehkäisee pitkien jonojen muodostumista,
— admission controls should guard against overcrowding of stadium sections,
— sisäänpääsyn valvojien tulee seurata stadionin osastojen täyttymistä,
— where automatic admission systems are used, they should meet high standards of reliabihty and continuity.
— mahdollisten automaattisten sisäanpäasyjärjestelmien on oltava erittäin luotettavia ja toimintavarmoja.
Council recommendation of 30 November 1993 concerning the responsibibty of organisers of sporting events
Neuvoston suositus, annettu 30 päivänä marraskuuta 1993, urheilutapahtumien järjestäjien vastuusta.
Council recommendation of 1 December 1994 concerning direct, informal exchanges of information with the CCEEs in the area of international sporting events (network of contact persons)
Neuvoston suositus, annettu 1 päivänä joulukuuta 1994, kansainvälisiä urheilutapahtumia koskevasta epävirallisesta, suorasta tietojenvaihdosta KŒ-maiden kanssa (yhteyshenkilöverkko).
Council recommendation of 1 December 1994 concerning exchange of information on the occasion of major events and meetings (network of contact persons)
Neuvoston suositus, annettu 1 päivänä joulukuuta 1994, tietojenvaihdosta suurtapahtumissa ja väenkokouksissa (yhteyshenkilöverkko).
Council recommendation of 22 April 1996 on guideHnes for preventing and restraining disorder connected with football matches, with an annexed standard format for the exchange of police intelbgence on football hooligans (OJC131, 3.5.1996, p. 1)
Neuvoston suositus, annettu 22 päivänä huhtikuuta 1996, ohjeista jalkapallo-ottelujen yhteydessä esiintyvien levottomuuksien ehkäisemiseksi ja hillitsemiseksi. Liitteenä mallilomake poliisin hallussa olevien jalkapallohuliganismia koskevien tietojen vaihtamiseksi (EYVL C 131, 3.5.1996, s. 1).
Joint Action of 26 May 1997 with regard to cooperation on law and order and security (OJ L 147, 5.6.1997, p. 1)
Yhteinen toiminta, hyväksytty 26 päivänä toukokuuta 1997 yhteistyöstä yleisen järjestyksen ja turvallisuuden alalla (EYVL L 147, 5.6.1998, s. 1).
Council resolution of 9 June 1997 on preventing and restraining football hooliganism through the exchange of experience, exclusion from stadiums and media policy (OJ C 193, 24.6.1997, p. 1)
Neuvoston päätöslauselma, annettu 9 päivänä kesäkuuta 1997 jalkapallohuliganismin ehkäisemisestä ja hillitsemisestä kokemusten vaihdon, stadionille pääsyn kieltämisen ja tiedotusvälineitä koskevan politiikan avulla (EYVL C 193, 24.6.1997, s. 1).
COUNCIL DECISION of 13 March 2000 on guidelines for Member States' employment policies for the year 2000
NEUVOSTON PÄÄTÖS, tehty 13 päivänä maaliskuuta 2000, jäsenvaltioiden työllisyyspolitiikan suuntaviivoista vuodeksi 2000
THE COUNCIL OF THE EUROPEAN UNION,
EUROOPAN UNIONIN NEUVOSTO, joka mahdollisti Luxemburgin prosessin lujittumisen suunta­viivojen täytäntöönpanon kautta.
The contribution of the social partners in the framework of the Standing Committee on Employment, the social dialogue and the contacts established with the Heads of State or Government and the Commission should be taken into account.
Olisi otettava huomioon työmarkkinaosapuolten panos pysyvässä työllisyyskomiteassa ja sosiaalisen vuoropu­helun puitteissa sekä yhteyksissä valtion­ ja hallitusten päämiehiin ja komissioon.
Having regard to the opinion of the European Parliament (
ottaa huomioon Euroopan parlamentin lausunnon 0),
The opinion of the Employment and Labour Market Committee was drafted jointly with the Economic Policy Committee.
Työllisyys­ ja työmarkkinakomitean lausunto on laadittu yhdessä talouspoliittisen komitean kanssa.
Having regard to the opinion of the Economic and Social Committee (2),
3 ottaa huomioon alueiden komitean lausunnon (
Having regard to the opinion of the Employment and Labour Market Committee,
(6) ottaa huomioon työllisyys­ ja työmarkkinakomitean lausunnon, sekä katsoo seuraavaa:
The 1999 Joint Employment Report, drawn up by the Council and the Commission, describes the employment situation in the Community and examines the action taken by the Member States in implementing their employment policy in line with the 1999 Employment Guidelines.
Neuvoston ja komission laatimassa vuoden 1999 yhtei­sessä työllisyysraportissa kuvataan työllisyystilannetta yhteisössä ja tarkastellaan jäsenvaltioiden vuoden 1999 työllisyyden suuntaviivojen mukaisesti toteuttamia työlli­syyspoliittisia toimia.
On 14 February 2000 the Council adopted recommen­dations on the implementation of Member States' employment policies.
Neuvosto antoi 14 päivänä helmikuuta 2000 suositukset jäsenvaltioiden työllisyyspolitiikan täytäntöönpanosta.
Employment remains the top priority of the European Union.
Työllisyys on edelleen ensisijainen asia Euroopan unio­nille.
Coordinated action must be pursued in a sustained manner to combat unemployment and raise the present levels of employment on a lasting basis.
Yhteistä ja vakaata toimintaa on jatkettava työttö­myyden torjumiseksi ja työllisyyden nykyisen tason nostamiseksi kestävällä tavalla.
In Cologne on 3 and 4 June 1999 the European Council took the initiative for a European employment pact which provides a basis for a sustained and compre­hensive strategy for more growth and employment and has added macroeconomic dialogue (Cologne process) as a third pillar to the coordinated employment strategy (Luxembourg process) and economic reform (Cardiff process).
Kölnissä 3 ja 4 päivänä kesäkuuta 1999 kokoontunut Eurooppa­neuvosto pani alulle Euroopan työllisyyssopi­muksen, joka tarjoaa perustan korkeampaan kasvuun ja työllisyyteen johtavalle kestävälle ja kattavalle strategialle ja jossa yhteensovitettuun työllisyysstrategiaan (Luxem­burgin prosessi) ja talousuudistuksiin (Cardiffin prosessi) lisätään kolmas pilari eli makrotaloudellinen vuoropu­helu (Kölnin prosessi).
The Luxembourg process, based on the implementation of the coordinated European Employment Strategy, was launched by the extraordinary European Council meeting on employment on 20 and 21 November 1997.
Luxemburgin prosessi, joka perustuu Euroopan yhteen­sovitetun työllisyysstrategian täytäntöönpanoon, käyn­nistettiin 20 ja 21 päivänä marraskuuta 1997 pidetyssä, työllisyyttä käsitelleessä ylimääräisessä Eurooppa­neuvoston kokouksessa.
The Council Resolution of 15 December 1997 on the 1998 Employment Guidelines (··), confirmed by the European Council, has launched a process with high visibility, strong political commitment and a wideranging acceptance by all parties concerned.
Työllisyyden suuntaviivoista vuodeksi 1998 15 päivänä joulukuuta 1997 annetulla neuvoston päätöslauselmalla (4), jonka Eurooppa­neuvosto vahvisti, käynnistettiin näkyvä prosessi, johon on sitouduttu poliittisesti hyvin vahvasti ja jolla on kaik­kien osapuolten laaja hyväksyntä.
Consistency and synergy between the employment guidelines and the broad economic policy guidelines must be ensured.
Työllisyyden suuntaviivojen ja talouspolitiikan laajojen suuntaviivojen johdonmukaisuus ja yhteisvaikutus on varmistettava.
tion of the Luxembourg process through compliance with those guidelines.
Työllisyyden suuntaviivoista vuodeksi 1999 22 päivänä helmikuuta 1999 annettu neuvoston päätöslauselma (5)
C') Opinion delivered on 4 November 1999 (not yet published in the Official Journal). (:) OJ C 368, 20.12.1999, p. 31. (') OJ C 57, 29.2.2000, p. 17. Π OJ C 30, 28.1.1998, p. 1. Π OJ C 69, 12.3.1999, p. 2.
(') Lausunto annettu 4. marraskuuta 1999 (ei vielä julkaistu virallisessa lehdessä). P) EYVL C 368, 20.12.1999, s. 31. (') EYVL C 57, 29.2.2000, s. 17. P) EYVL C 30, 28.1.1998, s. 1. P) EYVL C 69, 12.3.1999, s. 2.
In Helsinki on 10 and 11 December 1999 the European Council adopted conclusions on Employment Guidelines for the year 2000, introducing a limited number of changes to further sharpen the guidelines' focus and aims.
Helsingissä 10 ja 11 päivänä joulukuuta 1999 kokoon­tunut Eurooppa­neuvosto teki vuoden 2000 työllisyyden suuntaviivoista päätelmiä, joihin sisältyy joitakin muutoksia, joilla suuntaviivat kohdennetaan ja niiden tavoitteet määritellään entistä tarkemmin.
The preventive and active measures to be taken should encourage effective integration into the labour markeL national targets which they contain.
Ehkäisevillä ja aktiivisilla toimilla olisi edistettävä tehokasia työmarkkinoille integroitumista.
Public employment services should play an important role in delivering preventive and active measures and in identifying job opportunities at local level, to achieve a better functioning of the labour market.
Julkisilla työvoimapalveluilla olisi oltava keskeinen asema ennaltaehkäisevien ja aktiivisten toimenpiteiden sekä paikallisen tason työllisyysmahdollisuuksien osoittamisessa, jotta työmarkkinat saataisiin toimimaan paremmin.
The contribution of the European Social Fund to the European Employment Strategy in the new programming period should be highlighted.
Olisi korostettava Euroopan sosiaalirahaston panosta Euroopan työllisyysstrategiassa seuraavan ohjelmointikauden aikana.
The implementation of the guidelines may vary according to their nature, the parties to whom they are addressed and the different situations in the Member States.
Suuntaviivojen täytäntöönpano voi vaihdella niiden luonteen ja kohderyhmän sekä kunkin jäsenvaltion tilanteen mukaan.
They should respect the principle of subsidiarity and Member States' responsibilities with regard to employment.
Täytäntöönpanossa olisi noudatettava toissijaisuusperiaatetta ja siinä olisi otettava huomioon jäsenvaltioiden toimivalta työllisyyden alalla.
Sustainable development and the integration of environmental concerns into other Community policies were endorsed by the European Council in Amsterdam.
Amsterdamin Eurooppaneuvosto hyväksyi kestävän kehityksen ja ympäristönäkökohtien huomioon ottamisen muissa yhteisön politiikoissa.
Member States are invited to give effect to such integration within their national employment strategies by promoting employment creation in the environmental field,
Jäsenvaltioita kehotetaan ottamaan tämä näkökohta huomioon kansallisissa työllisyysstrategioissaan edistämällä työpaikkojen luomista ympäristöalalla,
In implementing the employment guidelines, in accordance with the subsidiarity principle, Member States should be able to take regional situations into account, while fully respecting the attainment of national targets and equal treatment of all citizens.
Jäsenvaltioiden olisi toissijaisuusperiaatteen mukaisesti voitava ottaa työllisyyden suuntaviivojen täytäntöönpanossa huomioon alueelliset olot, samalla kun ne pyrkivät saavuttamaan kansalliset tavoitteensa sekä ottamaan huomioon kansalaisten tasapuolisen kohtelun.
Directive 1999/8 5/EC f1), which provides for the possibility of applying a reduced VAT rate on labour-intensive services on an experimental basis, should be followed up in order to examine, in particular, the impact of national initiatives in terms of job potential.
Annetaan liitteenä olevat jäsenvaltioiden työllisyyspolitiikan suuntaviivat vuodeksi 2000. Jäsenvaltiot ottavat ne huomioon työllisyyspolitiikassaan.
The guidelines for Member States' employment policies for the year 2000, annexed hereto, are hereby adopted. They shall be taken into account by the Member States in their employment policies.
Direktiivin 1999/85/EY ('), jossa säädetään mahdollisuudesta soveltaa kokeiluluonteisesti alennettua arvonlisäverokantaa työvoimavaltaisiin palveluihin, täytäntöön panoa olisi seurattava, jotta voidaan arvioida erityisesti kansallisten aloitteiden vaikutusta työllistämismahdollisuuksiin. suuksiin.
The implementation of the employment guidelines could play a positive role in dealing with the problem of undeclared work.
Tehty Brysselissä 13 päivänä maaliskuuta 2000.
The Commission and the Member States have agreed to continue and accelerate work on indicators and systems for the collection of comparable data, which will make it possible to assess the implementation and impact of the annexed guidelines and to refine the Community and
Komissio ja jäsenvaltiot ovat sopineet jatkavansa ja nopeuttavansa indikaattoreihin ja vertailukelpoisten tietojen keruujärjestelmiin liittyviä toimiaan, jolloin voidaan arvioida tämän päätöksen liitteenä olevien suun
THE EMPLOYMENT GUIDELINES FOR 2000
TYÖLLISYYDEN SUUNTAVIIVAT VUODEKSI 2000
IMPROVING EMPLOYABILITY
I. PARANNETAAN TYÖLLISTYVYYTTÄ
In order to influence the trend in youth and long-term unemployment the Member States will intensify their efforts to develop preventive and employabibry-oriented strategies, building on the early identification of individual needs; within a period to be determined by each Member State which may not exceed three years and which may be longer in Member States with particularly high unemployment, Member States will ensure that:
Nuorisotyöttömyyden ja pitkäaikaistyöttömyyden kasvun katkaisemiseksi jäsenvaltioiden on pyrittävä entistä tehok kaammin kehittämään ennaltaehkäiseviä ja työllistyvyyttä edistäviä strategioita, jotka perustuvat yksilöllisten tarpeiden varhaiseen tunnistamiseen. Jäsenvaltion määrittämän, mutta enintään kolme vuotta kestävän ajanjakson kuluessa (ajanjakso voi olla pidempi, jos jäsenvaltiossa on erityisen paljon työttömyyttä) jäsenvaltiot varmistavat, että: