natgillin/translations-raw huggingface dataset:
They will cover dissemination activities, trends analysis, as well as identification of opportunities for integrated funding instruments complementing available private and public funding schemes in Europe.
Ne tulevat koskemaan tiedotustoimintaa, kehityssuuntauksia koskevia analyysejä sekä mahdollisuuksia hyödyntää yhdistettyjä rahoitusmuotoja, joilla täydennetään saatavilla olevia yksityisiä ja julkisia rahoitusjärjestelmiä Euroopassa.
The total budget for these calls for tenders is expected to be around 6 MEuro.
Näiden tarjouspyyntöjen kokonaisbudjetin arvioidaan olevan noin 6 miljoonaa euroa.
Details will be provided in the texts of these calls.
Tarkempia tietoja annetaan tarjouspyyntöilmoituksissa.
In Europe, IMS is run jointly by the Information Society Technologies and Competitive and Sustainable Growth Programmes.
Euroopassa IMS toteutetaan Tietoyhteiskunnan tekniikat- ja Kilpailukyinen ja kestävä kasvu -ohjelmien yhteistyönä.
The following Action Lines apply to all domains of RTD covered by Key Action II (i.e. II.2, II.3 and II.4).
Toimintalinjojen kuvaukset 11.1 Koko avaintoimintoa II koskeva toiminta Seuraavat toimintalinjat koskevat kaikkia avaintoiminto ll:n tutkimusaloja (II.2, II.3 ja II.4). IST2001 - //.
Socio-economic analysis
1.1 Sosioekonomiset analyysit
Objectives: To understand better the social, economic, industrial, technological and legal aspects of eWork & eCommerce and to develop models and scenarios that can help shape future policy, technology development and deployment strategies. Focus:
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on ymmärtää paremmin sähköisen työn ja kaupankäynnin yhteiskunnallisia, taloudellisia, teollisia, teknologisia ja oikeudellisia näkökohtia sekä kehittää malleja ja kehityshahmotelmia, joista voi olla apua tulevan politiikan, teknologian kehittämisen ja hyödyntämisstrategioiden suunnittelussa.
- To identify obstacles to and opportunities for a wider participation in the knowledge economy, addressing equal opportunity and quality of life issues.
- Määritellään laajemman tietotalouteen osallistumisen esteet ja mahdollisuudet tarkastellen yhtäläisiin mahdollisuuksiin ja elämänlaatuun liittyviä kysymyksiä.
This includes the identification of new technologies and the definition of implementation strategies to encourage family friendly work conditions and accelerate modernisation of work organisation.
Tähän sisältyy sellaisten uusien tekniikoiden tunnistaminen ja sellaisten toteutusstrategioiden määrittely, joilla edistetään perhe-elämää tukevia työolosuhteita ja nopeutetaan työn organisoinnin nykyaikaistamista.
- To assess demand for new skills, competencies and associated training requirements, taking into account opportunities to increase user-friendliness of eWork and eCommerce systems.
- Arvioidaan uusien taitojen ja osaamisalojen tarvetta ja niihin liittyviä koulutustarpeita ottaen huomioon mahdollisuudet parantaa sähköisen työn ja sähköisen kaupan järjestelmien käyttäjäystävällisyyttä.
- To identify obstacles to and opportunities for:
- Määritellään seuraaviin tavoitteisiin liittyvät esteet ja mahdollisuudet:
• Faster take up of eCommerce by European businesses, especially SMEs, and consumers.
• Sähköisen kaupankäynnin nopeampi käyttöönotto eurooppalaisissa yrityksissä, erityisesti pk-yrityksissä, ja kuluttajien keskuudessa.
This includes analysis of contractual and liability issues arising in the context of eCommerce transactions.
Tähän sisältyy sähköiseen kauppaan liittyvien sopimusoikeudellisten ja vastuukysymyksiin liittyvien tekijöiden analysointi.
• The creation and growth of start ups in Europe.
• Uusyritysten perustaminen ja kasvu Euroopassa.
- To gain a better understanding of the economic impact of the knowledge based economy, its new business paradigms and intangible elements, and its potential impact for sustainable growth.
- Pyritään ymmärtämään syvällisemmin tietotalouden, sen uusien liiketoimintaympäristöjen ja aineettomien tekijöiden taloudellisia vaikutuksia ja mahdollista merkitystä kestävälle kasvulle.
To explore the possible impact of radically new business scenarios and roadmaps.
- Tutkitaan merkittävästi nykyisistä poikkeavien uusien liiketoimintarakenteiden ja kehitysnäkymien mahdollisia vaikutuksia.
Types of actions addressed: Accompanying Measures (excluding take-up), Research and Development, Demonstration and Combined projects.
Toimintatyypit: Liitännäistoimenpiteet (lukuun ottamatta käyttöönottotoimia), tutkimus- ja kehitys, esittely- ja yhdistetyt hankkeet.
Links with WP2000: Updated version of Action Line IST 2000 - 11.1.1 reflecting eEurope priorities
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Muokattu toimintalinjasta IST2000 -11.1.1 eEuropetavoitteiden mukaiseksi.
Knowledge management
Tietämyksen hallinta
Objectives: To develop and validate innovative multidisciplinary solutions and practices aimed at leveraging numerous and varied sources of often incomplete and/or ill-structured individual and corporate knowledge found in dynamic networked organisations and communities of practice.
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on kehittää ja osoittaa toimiviksi innovatiivisia monitieteellisiä ratkaisuja ja käytäntöjä, joilla tehostetaan usein epätäydellisen ja/tai puutteellisesti jäsennellyn, monesta erityyppisestä lähteestä tulevan yksilö- ja yritystietämyksen hyödyntämistä dynaamisissa verkottuneissa organisaatioissa ja toimintayhteisöissä.
Integrated ICT platforms, including mobile, to manage the full lifecycle of knowledge (i.e. capturing, organising, maintaining, mining, sharing and trading knowledge) in support of both intra- and inter-organisational activities.
- Integroidut tieto- ja viestintätekniset järjestelmäalustat (myös matkaviestinnässä), joilla hallitaan tietämyksen koko elinkaari (eli tietämyksen kokoaminen, jäsentely, ylläpito, hakeminen, jakaminen ja kauppa) sekä organisaatioiden sisäistä että ulkoista toimintaa tukevalla tavalla.
Personalised, context, task-, and role-sensitive functionality for the dynamic provision and sharing of timely and relevant knowledge.
- Sähköisen työn ja sähköisen kaupankäynnin sovelluksia tukevat ratkaisut, joilla jäsennellään ja hyödynnetään erityyppisiä rakenteettomia tietolähteitä käyttäen
- Solutions to organise and exploit heterogeneous unstructured information sources, using ontologies, self-organisation paradigms as well as semantic cross-lingual search, in support of ework and eCommerce applications.
tiedon kehysjärjestelmiä ja merkityspohjaisia ontologiaa, itseorganisoituvan monikielisiä hakuja.
- Tools and environments for knowledge sharing, collaboration and socialisation within and between organisations, that build on methodologies from areas such as organisational behaviour, cognitive psychology, human factors, man-machine dialogues as well as social and management sciences.
- Tietämyksen jakamista, siihen liittyvää yhteistyötä ja tietämyksen levittämistä tukevat organisaatioiden sisäiset ja keskinäiset apuvälineet ja toimintaympäristöt, joissa sovelletaan metodiikkaa esimerkiksi seuraavilta aloilta: organisatoriset käyttäytymistieteet, kognitiivinen psykologia, inhimillisten tekijöiden tutkimus, käyttöliittymätutkimus sekä yhteiskunta- ja johtamistieteet.
Types of Actions addressed: Research and Development, Demonstration and Combined projects.
Toimintatyypit: Tutkimusja kehitys, esittelyja yhdistetyt hankkeet.
Links with WP2000: Updated version of Action Line 1ST 2000 -11.1.2.
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Muokattu toimintalinjasta IST2000 -11.1.2.
Mobile and ubiquitous eWork and eCommerce
Ajasta ja paikasta rajoitteeton sähköinen työ ja kaupankäynti
Objectives: To explore and validate secure, user centred mobile and ubiquitous (anywhere, anytime) models, solutions and practices for eWork and eCommerce
Tavoitteet: Pyritään tutkimaan ja osoittamaan toimiviksi tietoturvaltaan kehittyneitä, käyttäjäkeskeisiä (ajan ja paikan) rajoitteista vapaita toimintamalleja, ratkaisuja ja käytäntöjä sähköiseen työhön ja kaupankäyntiin.
Visionary, multidisciplinary efforts that bring together expertise in 3rd Generation mobile, wearable, portable and wireless systems with that of people working in areas such as cognitive psychology, human factors, organisational behaviour, architecture/design and public facilities management.
Visionäärinen monitieteellinen toiminta, jossa saatetaan yhteen asiantuntemusta kolmannen sukupolven matkaviestintä, asusteisiin integroiduista, kannettavista ja langattomista järjestelmistä sekä esimerkiksi kognitiivisesta psykologiasta, inhimillisten tekijöiden tutkimuksesta, organisatorisista käyttäytymistieteistä, suunnittelusta ja julkisten rakenteiden hallinnasta.
Focus is on user centred concepts in the following areas:
Painopisteenä ovat käyttäjäkeskeiset ratkaisut seuraavilla aloilla: ulkopuolella
Work outside normal offices (e.g. in public spaces, shopping centres, airports, hotels).
- Työskentely tavanomaisen toimipisteen ostoskeskuksissa, lentokentillä, hotelleissa).
Environments for open, seamless and secure integration of heterogenous contextsensitive (e.g. time, location, or task-sensitive) e-Work/e-Commerce services and business processes.
Erilaisten ympäristösidonnaisten (esim. aika-, paikka- tai tehtäväsidonnaisten) sähköisen työn ja kaupan palvelujen ja liiketoimintaprosessien avointa, saumatonta ja tietoturvaltaan luotettavaa yhteenliittämistä tukevat ympäristöt.
Intuitive e-Work/e-Commerce solutions and environments that support novel useful interactions between people (e.g. customers, employees), smart artefacts and services.
Luontevat sähköisen työn ja kaupankäynnin ratkaisut ja ympäristöt, jotka tukevat uudenlaista hyödyllistä vuorovaikutusta ihmisten (esim. kuluttajien ja työntekijöiden) sekä älykkäiden tuotteiden ja palvelujen välillä.
Types of Actions addressed: Research and Development, Demonstration and Combined projects.
Toimintatyypit: Tutkimus- ja kehitys, esittely- ja yhdistetyt hankkeet.
Links with WP2000: Updated version of Action Line IST 2000 -11.1.3
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Muokattu toimintalinjasta IST2000 -11.1.3.
IST2001 -11.1.4 Exploratory high risk/long term research Objectives: To explore visionary high risk/long term concepts with a high potential payoff.
Kokeileva erityisen riskialtis/pitkän aikavälin tutkimus
Novel concepts relevant to this Key Action, especially speculative ideas with potential for important industrial, economic and/or societal benefits.
Tämän avaintoiminnon kannalta merkitykselliset uudenlaiset ratkaisut ja erityisesti sellaiset toimivuudeltaan epävarmat innovaatiot, joiden mahdolliset teolliset, taloudelliset ja/tai yhteiskunnalliset hyödyt ovat merkittäviä.
Interdisciplinary proposals combining technological innovation with novel practices (individual or organisational) and/or novel business models are strongly encouraged.
Voimakkaasti painotetaan monitieteellisiä ehdotuksia, joissa teknologinen innovointi yhdistyy uudentyyppisiin (yksilö- tai organisaatiotason) käytänteisiin ja/tai uudentyyppisiin liiketoimintamalleihin.
Short assessment proposals (e.g. one year) as well as full scale project proposals are acceptable.
Hyväksyttäviä ovat sekä lyhyet (esim. vuoden mittaiset) arvioinnit että suuren mittakaavan hankkeet.
Proposed exploitation plans will be evaluated, taking into account the longerterm, exploratory nature of work to be undertaken under this Action Line.
Ehdotusten hyödyntämissuunnitelmat arvioidaan ottaen huomioon tässä toimintalinjassa toteutetun työn kokeellinen pitkän aikavälin luonne.
Links with WP2000: New Action Line
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Uusi toimintalinja.
High impact Take-up, dissemination, and training
Vaikutuksiltaan koulutustoimet
Objectives: To promote the adoption and dissemination of novel and secure solutions and practices for eWork and eCommerce and to address training and international requirements in these areas.
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on edistää sähköisen työn ja kaupankäynnin uusien ja tietoturvaltaan luotettavien ratkaisujen ja käytäntöjen käyttöönottoa ja leviämistä sekä käsitellä koulutukseen ja kansainvälistymiseen liittyviä tarpeita näillä aloilla.
Focus
Painopiste:
- Trials to help customise and validate promising yet untested technologies, applications, standards, and practices in realistic operational contexts and, in the process, to facilitate their early adoption and/or commercial exploitation.
Kokeilut, joilla autetaan sovittamaan käyttäjien tarpeisiin ja osoittamaan toimiviksi lupaavia, mutta vielä testaamattomia tekniikoita, sovelluksia, standardeja ja käytäntöjä todenmukaisissa toimintaympäristöissä samalla edistäen niiden nopeaa käyttöönottoa ja/tai kaupallista hyödyntämistä.
Trials should be replicable one-off exercises.
Kokeilujen tulisi olla uusittavissa olevia yksittäistoimia.
- Best practice pilots to promote the broad adoption of novel solutions and practices.
Parhaita käytäntöjä esittelevät kokeiluhankkeet uudenlaisten ratkaisujen ja käytäntöjen laajan käyttöönoton edistämiseksi.
Projects that have a high-impact on regional and sectoral customisation for SMEs are also welcome, with preference for those capable of amplifying their impact by leveraging other sources of funding, private or public (e.g. industrial and/or regional, national or structural funds).
Lisäksi tervetulleita ovat hankkeet, joilla on suuri vaikutus järjestelmien sovittamiseen pkyritysten tarpeisiin alueellisesti ja toimialakohtaisesti. Tässä painotetaan hankkeita, joiden vaikutuksia voidaan tehostaa muista julkisista tai yksityisistä lähteistä saatavalla rahoituksella (esim. teollisuuden ja/tai alueiden rahastot, kansalliset ohjelmat ja rakennerahastot).
These actions complement activities funded under Cross Programme Action IST2001 - V.1.11 'CPA11: Regional and Sectoral pilot actions and demonstrations for the Digital Economy'. .
Nämä toimet täydentävät toimintaa, jota rahoitetaan koko ohjelmaa koskevasta toimintalinjasta IST2001 - V.1.11 Digitaalitaloutta tukevat alueelliset ja alakohtaiset kokeilu- ja demonstrointihankkeet.
- Awareness and dissemination actions to promote and facilitate the broad adoption of novel solutions and practices, especially by SMEs.
- Tiedotustoimet, joilla edistetään ja helpotetaan uudenlaisten ratkaisujen ja käytäntöjen laajaa käyttöönottoa erityisesti pk-yrityksissä.
High impact training actions to address the shortage of skilled people in all areas of eWork and eCommerce (e.g. actions to help set up new training programmes, to improve industrial relevance of university curriculums or to raise interest among students).
- Vaikutuksiltaan laajat koulutustoimet, joilla pyritään helpottamaan pulaa ammattitaitoisesta työvoimasta sähköisessä työssä ja kaupankäynnissä (esim. uusien koulutusohjelmien käyttöönottoa helpottavat toimet, yliopisto-opintojen ja yritysten tarpeita yhteensovittavat toimet tai toimet, joilla lisätään opiskelijoiden kiinnostusta kyseisiä aloja kohtaan).
- Actions to reduce the digital divide through promotion and coordination of grassroots activities (e.g. local initiatives, initiatives drawing on the expertise of youngsters).
- Toimet digitaaliajan syrjäytymisen ehkäisemiseksi edistämällä ja koordinoimalla ruohonjuuritason toimintaa (paikalliset aloitteet, nuorten osaamista hyödyntävät hankkeet jne.).
High impact support measures (both takeup and non-take-up) tailored to the needs of Enlargement countries in their transition to the digital economy.
Vaikutuksiltaan laajat tukitoimet (sekä käyttöönottotoimet että muut), jotka on sovitettu hakijamaiden tarpeisiin niiden siirtyessä kohti digitaalitaloutta.
- Accompanying measures aimed at promoting mutually beneficial cooperation in eWork and ecommerce with third countries.
Liitännäistoimenpiteet, joilla pyritään edistämään molempia osapuolia hyödyttävää yhteistyötä yhteisön ulkopuolisten maiden kanssa sähköisen työn ja sähköisen kaupankäynnin alalla.
Types of Actions addressed: Trials, Best practice, Thematic Networks and non Takeup Accompanying Measures.
Toimintatyypit: Kokeilut, parhaita käytäntöjä koskevat toimet, aihepiirikohtaiset verkostot ja muut kuin käyttöönottoon liittyvät liitännäistoimenpiteet.
Links with WP2000: subsumes Action Lines IST 2000 -11.1.4, 11.1.5 and II.4.2.
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Yhdistelty toimintalinjoista IST2000 - 11.1.4, 11.1.5 ja II.4.2.
Large scale demonstrators
Suuren mittakaavan demonstrointihankkeet
Objectives: To support the development of large scale demonstrators in different business and work settings.
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on tukea suuren mittakaavan esittelyhankkeita eri liiketoimintaja työskentely-ympäristöissä.
Development of open environments to validate, demonstrate and/or benchmark interoperability, scalability, dependability or usability of similar or complementary solutions.
Avoimet toimintaympäristöt vastaavien tai täydentävien ratkaisujen toimivuuden osoittamiseksi yhteentoimivuuden, laajennettavuuden, luotettavuuden tai käyttökelpoisuuden kannalta, ja/tai näihin liittyvien parhaiden toteutusten määrittely.
When appropriate, demonstrators are expected to include one or more user communities.
Silloin kun se on mahdollista, esittelyhankkeissa olisi oltava mukana vähintään yksi käyttäjäyhteisö.
Domains of interest include:
Painotettavia kohdealoja ovat esimerkiksi:
End to end I PR management for secure distribution of digital content Interoperability of Public Key Infrastructures
- Teollis- ja tekijänoikeuksien hallinta koko tarjontaketjussa digitaalisen sisällön jakelun turvaamiseksi.
- Novel solutions and business models for digital interactivity - Large scale e-procurement demonstrators - Cross border interoperability of financial services
Digitaalisen vuorovaikutuksen uudenlaiset ratkaisut ja liiketoimintamallit. Suuren mittakaavan esittelyhankkeet sähköisissä hankintamenettelyissä.
International and multi-jurisdictional online out-of-court dispute resolution systems and other consumer protection mechanisms.
Kansainväliset ja lainkäyttöalueiden väliset verkkovälitteiset tuomioistuinten ulkopuoliset riidanratkaisujärjestelmät ja muut kuluttajansuojajärjestelmät.
- Regional and /or sectoral e-communities of SMEs - International, multilingual, knowledge management environments for business
Pkyritysten alueelliset ja/tai toimialakohtaiset sähköiset yhteisöt. Liiketoiminnan kansainväliset ja monikieliset tietämyksenhallintaympäristöt.
- Open systems for authentication of employees outside normal offices, using mobile working technologies or through public access telecentres.
- Työntekijän tunnistamista tavanomaisen toimipisteen ulkopuolella tukevat avoimet järjestelmät, jotka hyödyntävät matkaviestinnän teknologiaa tai julkisia telepalvelupisteitä.
Types of actions addressed: Demonstrations Links with WP2000: New Action Line
Toimintatyypit: Esittelyhankkeet. Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Uusi toimintalinja.
Flexible, mobile and remote working methods and tools
11.2 Joustavuuden ja liikkuvuuden sallivat työtavat, etätyö ja niihin liittyvät välineet
Novel technologies will free workers and enterprises from traditional spatial, temporal and organisational constraints and can help increase creativity, productivity, agility, learning and co-operation.
Uudet tekniikat antavat työntekijöille ja yrityksille mahdollisuuden vapautua perinteisistä tilaan, aikaan ja organisaatioon liittyvistä rajoitteista ja auttavat parantamaan luovuutta, tuottavuutta, joustavuutta, oppimista ja yhteistyötä.
More generally, they have the potential to significantly enhance competitiveness and quality of working life, whilst making the workplace more accessible to all.
Yleisemmällä tasolla niillä voidaan huomattavasti parantaa kilpailukykyä ja työelämän laatua sekä tuoda työskentelymahdollisuudet laajemmin kaikkien ulottuville.
Intelligent workplaces for all
Älykäs työympäristö kaikille
Objectives: To integrate emerging technologies such as wireless, multimodal, wearable, or embedded ones with innovative office and workplace designs to create and demonstrate creative work environments and practices suitable for all.
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on yhdistää kehitteillä olevia, esimerkiksi langattomia, eri käyttötapoja yhdistäviä, asusteisiin integroitavia tai sulautettuja tekniikoita innovatiivisiin toimistoympäristön ja työpaikan suunnittelutapoihin kaikille sopivien luovien työympäristöjen ja työtapojen toimivuuden osoittamiseksi.
Focus is on interdisciplinary projects that bring technologists together with experts from areas as diverse as workplace design, human computer interaction, human factors, social sciences, psychology or architecture.
Painopiste on monitieteellisissä hankkeissa, joissa yhdistetään teknologiatietämystä osaamiseen esimerkiksi seuraavilta aloilta: työpistesuunnittelu, käyttöliittymätutkimus, inhimillisten tekijöiden tutkimus, yhteiskuntatieteet, psykologia ja arkkitehtuuri.
Projects should address one or more of the following challenges:
Hankkeiden olisi käsiteltävä vähintään yhtä seuraavista aihepiireistä:
Increasing participation in knowledge work and making it more accessible to people marginalised by the digital divide, by developing attractive, safe workplace designs in which integrated information and communication systems are easy to use and reduce information overload.
- Tietotyöhön osallistuvien määrän kasvu ja tietotyön mahdollistaminen myös digitaalikauden syrjäyttämille (ns. digitaalisen kahtiajaon ehkäiseminen) kehittämällä miellyttäviä ja turvallisia työympäristöjä, joissa integroidut tieto- ja viestintäjärjestelmät ovat helppokäyttöisiä ja vähentävät hallitusti tietotulvaa.
Promoting sustainable development through novel workplace concepts and novel work practices that improve efficiency of resource use, both in workplace equipment and in the built environment itself.
Kestävän kehityksen edistäminen luomalla uudenlaisia työympäristöratkaisuja ja uudentyyppisiä työskentelytapoja, jotka tehostavat sekä työpaikan tekniikan että rakennetun ympäristön voimavarojen käyttöä.
Developing innovative shared eWork facilities, including multi-purpose telecentres in local communities.
Innovatiivisten yhteiskäyttöisten sähköisen työn apuvälineiden kehittäminen.
Synergy with regional development initiatives will be encouraged, notably within the framework of European Structural Funds and, in particular, the European Regional Development Fund.
Toiminnassa pyritään synergiaetuihin alueellisten kehityshankkeiden kanssa varsinkin yleiseurooppalaisissa rakennerahastoissa ja Euroopan aluekehitysrahastossa.
Types of Actions addressed: Research and Development, Demonstration and Combined projects; Concerted Actions.
Toimintatyypit: Tutkimus- ja kehitys, esittely- ja yhdistetyt hankkeet, koordinoiva toiminta.
Links with WP2000: A refocusing of Action Line IST 2000 - 11.2.1. on sustainable workplace design to reflect the policy priorities of the Lisbon Summit and the eEurope Action Plan.
Yhteydet vuoden 2000 työohjelmaan: Uudelleen painotettu toimintalinja IST2000 - 11.2.1. Painopiste siirretty kestävään työympäristösuunnitteluun Lissabonin huippukokouksen ja eEuropetoimintasuunnitelman tavoitteiden mukaisesti.
Objectives: To support the transformation of profit and non-profit entities into smart organisations (i.e. knowledge driven, adaptive and learning as well as agile in their ability to create and exploit the opportunities of an Internetworked economy) through a new generation of distributed and interoperable enterprise applications and services.
Tavoitteet: Pyrkimyksenä on tukea voittoa tavoittelevien ja voittoa tavoittelemattomien yksiköiden muuntumista älykkäiksi organisaatioiksi hyödyntämällä uuden sukupolven hajautettuja ja yhteentoimivia yrityssovelluksia ja -palveluja. (Älykkyydellä tarkoitetaan tässä yhteydessä osaamispainotteisuutta, sopeutumis- ja oppimiskykyä sekä joustavaa kykyä luoda ja hyödyntää Intemet-verkottuneen talouden mahdollisuuksia).
Development and validation of novel architectures, software platforms and prestandards to support interoperability, seamless integration and knowledge sharing between heterogenous enterprise applications and services.
- Erilaisten yrityssovellusten ja -palvelujen välistä yhteentoimivuutta, saumatonta yhdistettävyyttä ja tiedon yhteiskäyttöä tukevien uusien toteutusmallien, ohjelmistoalustojen ja esistandardien kehittäminen ja niiden toimivuuden osoittaminen.