natgillin/translations-raw huggingface dataset:
In Flanders measures to get people into jobs have been successful in family and home help services, building, for which increased demand on the part of undertakings had been noted, and initiatives in the field of new technologies.
Flanderissa työllistäminen onnistui erityisesti seuraavilla aloilla: kotiapu ja -hoito, rakennushankkeet, joita on todettu yritysten erityisesti tarvinneen, sekä uuden teknologian alan aloitteet.
Cooperation with employers has proved vital and some measures have been developed in this area.
Yhteistyö työnantajien kanssa osoittautui välttämättömäksi, ja joitakin toimia kehitettiin tällaisen yhteistyön puitteissa.
The major preoccupation was to find suitable means of integrating the most vulnerable categories.
Vaikeinta oli löytää keinoja kaikkein vaikeimmassa asemassa olevien henkilöiden työllistämiseksi.
In Brussels, the bulk of the Objective 3 programme resources were used to develop support and accompanying measures (in particular childcare facilities for job-seekers) and social aid promotion centres (local
Brysselissä suurin osa tavoite 3 -ohjelman varoista käytettiin tuki-ja liitännäistoimenpiteiden (lähinnä työnhakijoille tarkoitettu lastenhoito) sekä sosiaalitukikeskusten (paikallistoimistojen) kehittämiseen.
missions). Other important areas were measures to facilitate reintegration and the active role played by workshops for job-seekers.
Huomionarvoisia ovat myös työhönsijoittumistukia koskevat toimenpiteet sekä aktiivista työnhakua harjoittavien keskusten merkittävä osuus.
As far as Objective 4 in the French Community is concerned, the focus was on measures to assist SMEs and VSEs (very small firms).
Ranskankielisen kieliyhteisön alueella tavoitteessa 4 keskityttiin erityisesti pieniin ja keskisuuriin sekä hyvin pieniin yrityksiin.
The Plato project, an idea taken from an Objective 2 project in Flanders, combines a management training programme for SMEs with support from managers from large compames to help the managers of small businesses to work better and exchange experience.
Erään Flanderissa toteutettavan tavoite 2 -hankkeen ideaan perustuvassa Plato-hankkeessa yhdistetään pk-yrityksille tarjottava johdon koulutusohjelma suuryritysten johtajien ohjaukseen (kummitoiminta), jonka tarkoituksena on täydentää pkyritysten johtajien ammattitaitoa ja antaa heille tilaisuus kokemusten ja taitotiedon vaihtoon.
The Cequal projects, the first phase of which started in 1997, reached its cruising speed in the training and support phase in 1999.
Cequal-hankkeessa, jonka ensimmäinen vaihe käynnistyi vuonna 1997, päästiin vuonna 1999 normaalivauhtiin koulutuksessa ja neuvonnassa.
Cequal is geared to increasing awareness and providing continuing vocational training for about 500 SMEs and VSEs each year.
Hankkeessa pyritään edistämään täydentävää ammattikoulutusta noin 500 pienessä ja keskisuuressa tai erittäin pienessä yrityksessä vuosittain.
The training courses cover drawing up an inventory of the firm, training directors and managers, TQ (total quality) and ISO quality training and evaluation at the end of the training period.
Toiminta kattaa pk-yrityksen tilan arvioinnin, johdon ja toimihenkilöiden koulutuksen, laatua koskevan koulutuksen (kokonaislaatu ja ISO) sekä tilannearvioinnin koulutuksen päätyttyä.
One of the priorities for 1999 was to increase ICT awareness among personnel in such firms.
Yksi vuoden painopisteitä oli pkyritysten henkilöstön valmentaminen uuden viestintä-ja tietotekniikan tuloon.
The measures will continue until mid-2001.
Toimet jatkuvat vuoden 2001 puoliväliin saakka.
A system of training vouchers was introduced to encourage training and guidance.
Koulutus- ja ammatinvalinnanohjaustoimintojen vahvistamiseksi otettiin käyttöön koulutussetelijärjestelmä.
Thanks to ESF funding, more vouchers could be distributed, thereby increasing both the resources available for lifelong training for workers and expanding the effective demand for training.
Setelien määrä voitiin moninkertaistaa ESR:n rahoituksen ansiosta. Niiden avulla voidaan lisätä työntekijöiden täydennyskoulutukseen käytettävissä olevia voimavaroja ja maksullista koulutusta.
In Flanders the selection criteria for projects were adjusted to make partfinancing available to more projects, including those involving training for middle management and self-employed people.
Flanderissa hankkeiden valintaperusteita muutettiin siten, että entistä useammat hankkeet, esimerkiksi johtajille ja ammatinharjoittajille tarkoitettua koulutusta koskevat hankkeet, voivat saada osarahoitusta.
The concept of a training plan in an undertaking was thought to greatly help social advancement and thus merit general application.
Vaikuttaa siltä, että "yritysten sisäiset koulutussuunnitelmat" lisäävät selvästi aikuisopiskelua, ja ne kannattaisi siten ottaa laajempaan käyttöön.
OBJECTIVE 5(a) - Agriculture
TAVOITE 5a - maatalous
Measures to improve the efficiency of agricultural structures, aid for young farmers and farm investment are dealt with by the Federal Government and the Flemish and Walloon regional executives.
Maatalouden rakenteiden tehokkuuden parantamista koskevat toimenpiteet, nuorten viljelijöiden tuet ja maatilainvestoinnit kuuluvat sekä liittovaltion että Flanderin ja Vallonian aluehallitusten toimivaltaan.
Wallonia is the only region implementing compensatory allowances for natural handicaps (less-favoured areas).
Vallonia oli ainoa alue, joka otti käyttöön luonnonhaittakorvaukset (epäsuotuisat alueet).
Implementation of the SPDs for aid for the processing and marketing of agricultural and forestry products is progressing at a satisfactory rate in Flanders, Wallonia and Brussels-Capital.
Maa- ja metsätaloustuotteiden jalostuksen ja kaupan pitämisen osalta Flanderin, Vallonian ja Brysselin pääkaupunkialueiden yhtenäisten ohjelma-asiakirjojen toteuttaminen sujui tyydyttävästi.
In 1999 aid went to the same sectors as in the previous year, i.e. potatoes, fruit and vegetables, meat and forestry in Wallonia, and meat, eggs, poultry and fruit and vegetables in Flanders.
Vuoden 1999 tuet koskivat samoja aloja kuin edellisenä vuonna: Valloniassa perunaa, hedelmiä ja vihanneksia, lihaa ja metsätaloutta sekä Flanderissa lihaa, munia, siipikarjaa, hedelmiä ja vihanneksia.
In the light of developments on the agricultural markets, the SPDs for Flanders and Wallonia were amended in 1999.
Kummankin alueen yhtenäistä ohjelma-asiakirjaa muutettiin vuonna 1999 maatalousmarkkinoiden kehityksen vuoksi.
The majority of the projects are innovative and environmentally-friendly.
Useimmat hankkeet ovat luonteeltaan innovatiivisia, ja niissä otetaan huomioon ympäristönäkökohdat.
The upward trend in investment in the fisheries sector in recent years continues.
Kalatalousalan investointien viime vuosien myönteinen kehitys jatkui.
In 1999 priority in the investments part-financed by the FIFG shifted from processing and marketing of fishery products to modernisation of fishing vessels.
Aiempina vuosina KOR:stä osarahoitetut investoinnit koskivat etupäässä kalastustuotteiden jalostusta ja kauppaa, mutta vuonna 1999 ne kohdistuivat enenevässä määrin kalastusalusten uudenaikaistamiseen.
Progress on the SPD for Wallonia in 1999 was satisfactory.
Vallonian yhtenäinen ohjelma-asiakirja edistyi tyydyttävästi vuonna 1999.
The delays on some measures - resulting from the need for careful preparation - were made up.
Hankkeiden huolellisen valmistelun joissakin toimenpiteissä aiheuttamat tekniset viivästykset korjaantuivat.
This programme is being implemented through cooperation between the three Funds concerned.
Kaikki kolme rahastoa osallistuivat yhtä paljon ohjelman toteuttamiseen.
The ESF is providing back-up for the measures being financed by the other Funds: the vocational training measures and schemes to promote employment have been carried out to meet the demand for skilled labour for the development measures supported by the EAGGF and the ERDF so as to maximise the impact of the Funds.
ESR keskittyy tukemaan muiden rahastojen rahoittamia toimia. Ammatillista koulutusta ja työllisyyden edistämistä koskevilla toimilla pyrittiin saamaan pätevää työvoimaa, jota EMOTR:sta ja EAKR:sta tuetut kehittämistoimenpiteet edellyttivät, ja näin rahastojen vaikutus kyettiin maksimoimaan.
Women account for about 40% of the participants in training schemes.
Koulutustoimiin osallistuneista noin 40 % oli naisia.
A final amending decision was approved by the Commission in June 1999, enabling all the appropriations to be committed by 31 December.
Komissio hyväksyi kesäkuussa 1999 viimeisen muutospäätöksen, ja tämän ansiosta kaikki määrärahat kohdennettiin 31. joulukuuta mennessä.
This indicates that all the measures under the SPD have progressed well and that all the projects under this programme will be completed.
Tämä kuvastaa täysin yhtenäisen ohjelmaasiakirjan kaikkien toimien tilannetta ja mahdollistaa kaikkien tämän ohjelman hankkeiden saattamisen päätökseen.
The two Flemish programmes (Meeetjesland and Westhoek) lay emphasis on an integrated approach to rural development, which must be seen from an overall perspective of land utilisation taking advantage of the assets of different areas.
Flanderin kahdessa ohjelmassa (Meetjesland ja Westhoek) noudatetaan yhdennettyä lähestymistapaa maaseudun kehittämiseen: maankäyttöä on tarkasteltava kokonaisvaltaisesti hyödyntämällä eri alueiden vahvuuksia.
Increasing and maintaining employment is one of the main priorities.
Työpaikkojen luominen ja säilyttäminen on yksi tärkeimmistä tavoitteista.
Tourism is regarded as a key factor in regional development, but there is also the aim of attracting businesses to the area.
Matkailua pidetään erinomaisena keinona kehittää näitä alueita, mutta ohjelmissa pyritään edistämään myös yritysten perustamista.
Some environmental measures and measures to assist SMEs have been undertaken under the two SPDs (creation of a coordination and support centre for environmental matters and an assessment of the environmental impact of undertakings in the region).
Molempiin yhtenäisiin ohjelma-asiakirjöihin sisältyy ympäristöä ja pkyrityksiä koskevia toimia (ympäristöalan koordinaatio- ja tukikeskuksen perustaminen yrityksiä varten sekä alueen yritysten ympäristöarviointi).
The two Monitoring Committees met twice in 1999.
Molemmat seurantakomiteat kokoontuivat kahdesti vuonna 1999.
They noted that progress on projects that were not strictly agricultural in nature was slower, mainly as a result of problems connected with partfinancing by the Flemish Government.
Ne totesivat hankkeiden etenevän hitaasti maataloushankkeita lukuunottamatta. Viivästykset johtuivat enimmäkseen Flanderin hallituksen rahoitusongelmista.
Two amending decisions were adopted in 1999 for each of the two Flemish programmes, providing for transfers between measures under a single Fund, between Funds (Meetjesland) and between Objectives (Westhoek), rescheduling of annual tranches, application of the deflator and technical adjustments to certain measures (Westhoek).
Vuonna 1999 komissio teki kummankin Flanderin ohjelman osalta kaksi muutospäätöstä, joilla siirrettiin määrärahoja saman rahaston eri toimenpiteiden välillä, rahastojen välillä (Meestjeland) ja tavoitteiden välillä (Westhoek), sekä muutettiin vuosittaisten
In the field of industrial conversion Resider enabled Wallonia to finance facilities for industrial zones and research and university centres and to set up a business and innovation centre in Tubize.
Teollisuuden rakenneuudistusta koskevista aloitteista mainittakoon Resider-aloite, jonka puitteissa rahoitettiin Vallonian alueella teollisuusalueiden, tutkimuskeskusten ja yliopistojen laitteita sekä yritys- ja innovaatiokeskuksen perustaminen Tubizessa.
Work on improving the environment of areas seriously damaged by the steel industry continued in the La Louvière region.
La Louvièren alueella jatkui teräksentuotannon pahasti turmeleman ympäristön parantaminen.
Under the Konver Community Initiative a new subprogramme was created in 1999 in the Brussels region with an allocation from the reserve.
Varauksen jakamisen ansiosta voitiin Konver-yhteisöaloitteessa perustaa vuonna 1999 uusi, Brysselin aluetta koskeva osaohjelma.
This subprogramme 'conversion of the military activities of SABCA' focuses on two measures: encouraging research and development and training personnel in new technologies.
"SABCAn sotilastoiminnan uudistaminen" -nimiseen osaohjelmaan kuuluu kaksi toimenpidettä: tutkimuksen ja kehityksen tukeminen sekä henkilöstölle tarkoitettu uuden teknologian alan koulutus.
The Rechar Commumty Initiative in Limburg (Flanders) benefited from transfers from other measures to economic infrastructure and economic incentives.
Limburgissa (Flanderissa) siirrettiin Recharyhteisöaloitteen määrärahoja muista toimenpiteistä talouden mfrastruktuureja ja taloudellisia kannustimia koskeville toimenpiteille.
The Retex Community Initiative in Flanders also underwent amendments: greater weight was given to measures to support the textile and clothing industry, although overall measures to assist economic conversion account for 75% of assistance.
Flanderissa muutettiin myös Retex-yhteisöaloitetta: tekstiili-ja vaatetusalan tukea lisättiin, vaikka kaikkiaan 75 % tuista koskee talousuudistusta.
The Urban Community Initiative provided assistance for a business incubator, along with social, sports and transport facilities, in Mons-La Louvière.
Urban-yhteisöaloitteessa tuettiin Mons-La Louvièren alueella yrityshautomoa sekä sosiaalialan, urheilun ja liikenteen infrastruktuureja.
The Brussels region benefited from a second Urban programme targeted at an underprivileged quarter of Anderlecht in 1999.
Brysselin aluetta tuettiin vuonna 1999 toisesta Urban-ohjelmasta, joka koskee erästä köyhää Anderlechtin osaa.
activities, upgrading economic activities in the area and improving infrastructures and local amenities.
Ehdotetut toimenpiteet koskevat integraatiotoimien kehittämistä, paikallisen elinkeinotoiminnan hyödyntämistä sekä yhteisten infrastruktuurien ja välineiden lisäämistä.
As for Interreg Π, the 'Mouth of the Scheldt' and 'Middengebied' programmes were the subject of new decisions, approved on 15 November and 10 December respectively, making transfers between measures possible.
Interreg II -aloitteessa tehtiin Bouches de l'Escaut- ja Middengebied-óhjéìmia koskevat päätökset, jotka hyväksyttiin 15. marraskuuta ja 10. joulukuuta. Tässä yhteydessä tehtiin myös mahdolliseksi määrärahojen siirrot toimenpiteiden välillä.
In the field of human resources the Adapt and Employment Community Initiatives in Wallonia and Brussels finalised their projects and went on to disseminate the results.
Henkilöresurssien alalla Valloniassa ja Brysselissä oli saatu päätökseen Adapt- ja Employmentyhteisöaloitteiden hankkeet ja aloitettiin tuloksista tiedottaminen.
Large-scale dissemination of Adapt experience began in the second half of the year with weekly television coverage of projects.
Vuoden toisella neljänneksellä aloitettiin laaja Adapt-kokeilua koskeva tiedotuskampanja lähettämällä viikottain hankkeita koskevia televisio-ohjelmia.
In Flanders, 45 of the 47 projects selected originally were still in progress.
Flanderissa oli käynnissä vielä 45 hanketta 47:stä alunperin valitusta.
The thematic action groups designed to develop transnational cooperation also continued their work.
Lisäksi työ jatkui temaattisissa toimintaryhmissä, joiden tehtävänä on kehittää valtioiden välistä yhteistyötä.
A decision to amend the two Leader II programmes in Flanders was adopted in 1999 so that the proceeds of indexation could be allocated and the entire ESF appropriation transferred to the other Funds.
Vuonna 1999 tehtiin Flanderin Leader II -yhteisöaloitetta koskeva päätös, jolla muutettiin molempia ohjelmia. Muutokset koskivat indeksoinnista saatujen varojen jakamista sekä ESR:n kaikkien määrärahojen siirtämistä muihin rahastoihin.
In Wallonia 1998 and 1999 saw the selection of local action groups.
Valloniassa oli vuosina 1998 ja 1999 keskeisintä paikallisten toimintaryhmien valinta.
Sixteen of them started work on their rural innovation programmes.
Valitut 16 paikallista toimintaryhmää aloittivat maaseudun innovaatioita koskevien ohjelmiensa toteuttamisen.
In the fisheries sector, the Pesca Commumty Initiative is now well known to potential beneficiaries and projects are exceeding the appropriations available, which means that the programme can be wound up.
Mahdolliset tuensaajat tuntevat jo hyvin kalatalouden Pesca-yhteisöaloitteen, ja ehdotettuja hankkeita onkin jo enemmän kuin käytettävissä olevia määrärahoja. Tämän ansiosta ohjelma voidaan päättää tehokkaasti.
Measures to promote equality between women and men in Denmark The Danish trade unions "Kvindeligt Arbejder Forbund DAK" (Women Workers' Union) and "Specialarbejderforbundet i Danmark SID" (Specialist Workers' Union) are in charge of a project involving "mobile guidance workshops" in three geographic areas of Viborg County.
Ammattiyhdistykset "Kvindeligt Arbejder Forbund DAK", (Tanskan naistyöntekijöiden liitto) ja "Specialarbejderforbundet i Danmark SID" (Tanskan erityistyöntekijöiden liitto) omistavat hankkeena kolme "liikkuvaa neuvontatyöpajaa" kolmella alueella Viborgissa.
These workshops are run by a project leader and a chief trainer.
Näissä työpajoissa työskentelee hankkeen vetäjä ja pedagoginen neuvonantaja.
The workshops visit compames and trade unions to advise participants on literacy courses as stepping-stones to further education.
Työpajat vierailevat yrityksissä ja ammattiyhdistyksissä ohjaamassa osallistujia lukutaitokursseille, joiden kautta voi päästä jatkokoulutukseen.
At the workshops, potential participants are tested on their reading and writing skills.
Työpajoissa halukkaiden osallistujien lukutaito testataan.
Portable computers are used throughout the course in order to increase mobility and at the same time demystify technology.
Koko kurssin ajan käytetään kannettavia tietokoneita liikkuvuuden lisäämiseksi ja tekniikan tekemiseksi vähemmän salaperäiseksi.
The aim of the project is to provide guidance for people who left school early, motivate them and enable them to acquire the skills they need for further education/lifelong learning. Target group
Hankkeen tarkoituksena on ohjata vähäisen peruskoulutuksen omaavia henkilöitä, motivoida heitä ja antaa heille riittävät taidot jatkokoulutusta ja elinikäistä oppimista varten.
People with limited education, whether unemployed or in work, with literacy problems.
Vähäisen peruskoulutuksen omaavat työttömät ja työlliset henkilöt, joilla on lukutaito-ongelmia.
Project financing The ESF Objective 5(b) programme granted DKK 953 932, which corresponds to 30% of the eligible costs for the project "Mobile Guidance Workshops".
ESR:n tavoite 5b -ohjelmasta myönnettiin 953 932 DKR, joka on noin 30 % liikkuvia neuvontatyöpajoja koskevan hankkeen tukikelpoisista menoista.
Objective 3 funding was also granted for 105 unemployed participants, while the 5(b) project applies to 230 participants.
Tavoite 3 -rahoitusta myönnettiin 105 työttömälle osallistujalle, ja 5b -hanke koskee 230:tä osallistujaa.
All the social partners are involved in the project.
Kaikki työmarkkinaosapuolet ovat mukana hankkeessa.
The overall objectives of the Lolland programme are to foster the region's development potential, to widen the base for business development, to maintain and increase the number of jobs in the short and the long term, and to increase the overall income of the region.
Lollandin ohjelman kokonaistavoitteita ovat alueen kehitysmahdollisuuksien toteuttaminen, yritystoiminnan pohjan laajentaminen, työpaikkojen säilyttäminen ja lisääminen lyhyellä ja pitkällä aikavälillä sekä alueen yleisen tulotason nostaminen.
The creation and preservation of approximately 230 jobs in the short term, and 600 in the longer term, is anticipated.
Lyhyellä aikavälillä on tarkoitus luoda ja säilyttää noin 230 työpaikkaa, pitkällä aikavälillä 600 työpaikkaa.
Another 6 000 people will be trained.
Lisäksi 6 000 henkilöä koulutetaan.
The overall objective of the North Jutland programme is to strengthen the conditions for increased growth in the business of the region, and thereby to maintain and to increase the number of jobs.
Pohjois-Jyllannin ohjelman kokonaistavoite on alueen yritystoiminnan kasvuedellytysten vahvistaminen ja siten työpaikkojen säilyttäminen ja lisääminen.
The strategy for reaching this objective is "globalisation": a strengthening of the compames' ability to compete internationally, by innovation, conversion capacity and better skills, and by strengthening educational and other infrastructure framework conditions.
Strategiana tavoitteen saavuttamiseksi käytetään "globalisaatiota", yritysten kansainvälisen kilpailukyvyn vahvistamista innovaation, uudistumiskyvyn ja paremman ammattitaidon avulla sekä vahvistamalla koulutusmahdollisuuksia ja muuta infrastruktuuria.
It is expected that the programme will result in the creation of approximately 2 100 new jobs, and that 4 800 people will be trained.
Ohjelmalla on tarkoitus luoda noin 2 100 uutta työpaikkaa ja kouluttaa 4 800 henkilöä.
Both programmes have performed well: for instance, job creation will exceed the targets set out in the programme and all the funding available was committed by the end of 1999.
Molemmat ohjelmat etenivät hyvin: työpaikkoja luodaan enemmän kuin ohjelmassa oli tavoitteena, ja käytettävissä olleet määrärahat kohdennettiin vuoden 1999 loppuun mennessä.
OBJECTIVES 3 AND 4
TAVOITTEET 3 ja 4
The Objective 3 programme made satisfactory progress on the whole. The implementation of the programme continued according to the conclusions and recommendations in the midterm review.
Tavoite 3 -ohjelman toteuttaminen edistyi kaikkiaan tyydyttävästi, ja siinä noudatettiin väliarvioinnin päätelmiä ja suosituksia.
The final evaluation made in 1999 concludes that there was a general tendency within the programme to increase the focus on people with a relatively long background of unemployment, in particular those having been unemployed for more than two years at the start of a project.
Vuonna 1999 tehdyssä jälkiarvioinnissa katsottiin, että yleisesti ottaen ohjelmassa keskityttiin yhä enemmän suhteellisen pitkän työttömyystaustan omaaviin henkilöihin, etenkin hankkeeseen mukaan tullessaan yli kaksi vuotta työttöminä olleisiin.
As the number of unemployed and longterm unemployed has fallen, the remaining group may be assumed to have experienced longer spells of unemployment as well as other problems.
Koska työttömien ja pitkäaikaistyöttömien määrä väheni, voidaan jäljelle jääneiden olettaa olleen työttöminä pidempään ja kohdanneen muitakin vaikeuksia.
According to the evaluation report the research also reveals a certain correlation between the content of the projects and the expected result of participation.
Arviointikertomuksen mukaan tutkimuksessa kävi myös ilmi, että hankkeen sisällön ja osallistumisen arvioidun vaikutuksen välillä on yhteys.
Projects consisting solely of education are thus thought to lead to either further education or employment, whereas projects combining education with training will most likely result in employment.
Yksinomaan yleissivistävää koulutusta sisältävien hankkeiden arvioidaan johtavan joko jatkokoulutukseen tai työllistymiseen, kun taas sekä yleissivistävää että ammatillista koulutusta sisältävä hanke johtaa todennäköisesti työllistymiseen.
The same goes for projects consisting of training with no education element.
Sama koskee myös hankkeita, joihin kuuluu yksinomaan ammatillista eikä lainkaan yleissivistävää koulutusta.
However, in the last case an equal number of participants are likely to stay within public activation schemes.
Viimeksi mainitussa tapauksessa yhtä moni osallistuja kuitenkin todennäköisesti jatkaa julkisten toimintamuotojen parissa.
With the aim of improving and developing projects further, a study was launched to identify and explain what factors and dynamics of a project and its context might be significant for its success or failure.
Hankkeiden parantamiseksi ja kehittämiseksi on aloitettu analyysi, jonka tavoitteena on määrittää ja ymmärtää ne tekijät sekä hankkeen ja sen ympäristön dynamiikka, jotka vaikuttavat hankkeen onnistumiseen tai epäonnistumiseen.