natgillin/translations-raw huggingface dataset:
•occupational injuries benefits (see Section 2.2);
Terveysmaksua ei tarvitse maksaa, jos:
•invalidity pensions (see Section 2.4);
• työtapaturmakorvaukset ja ammattitaudin johdosta maksettavat korvaukset (katso kohta 2.2);
•old-age and survivors’ pensions (see Section 2.5);
• työkyvyttömyyseläkkeet (katso kohta 2.4);
•you receive a Widow’s/Widower’s Pension from a Member State of the European Union (EU), a European Economic Area (EEA) country or a country with which Ireland has a Bilateral Agreement on Social Security;
• työntekijällä on täysi oikeus terveyspalveluetuuksiin, eli jos hänellä on sairaanhoitokortti;
•jobseeker’s benefits (see Section 2.6).
• vanhuuseläkkeet ja jälkeenjääneiden eläkkeet (katso kohta 2.5);
For self-employed people, the PRSI contribution is a percentage of gross income less superannuation and capital
• työntekijä saa ministeriön maksamaa lesken-, perhe- tai jälkeenjääneen eläkettä (Widow’s/Widower’s Pension), yksinhuoltajalisää (One Parent Family Payment –
Those who do not qualify for payments from (some of) these insurance schemes may be entitled to payments under the non-contributory schemes which exist in parallel to virtually all the available insurance schemes (see Section 2.9).
• työttömyyskorvaukset (katso kohta 2.6).
allocated, you should contact the local tax office to arrange your tax affairs.
OPFP), kuolemantapauksen johdosta myönnettävää avustusta (Death Benefit) tai hylätylle vaimolle myönnettävää avustusta (Deserted Wife’s Benefit/Allowance);
You should ensure that you are registered and that your employer knows your PPS Number.
Erilaiset terveyspalveluetuudet rahoitetaan pääasiassa yleisistä verovaroista.
Otherwise, PRSI contributions may not be correctly recorded.
Terveyspalvelun (Health Service Executive – HSE) aluetoimistot hoitavat näitä etuuksia terveys- ja lapsiasiainministeriön (Department of Health and Children) valvonnan alaisina.
Self-employed people generally pay PRSI contributions to the Revenue Commissioners. People whose income is so low that they are not required to submit an annual tax return pay their PRSI contributions to the Department of Social and Family Affairs.
• työntekijä saa lesken-, perhe- tai jälkeenjääneen eläkettä (Widow’s/Widower’s Pension), jonka maksaa Euroopan unionin (EU) jäsenvaltio, Euroopan talousalueeseen kuuluva maa tai maa, jonka kanssa Irlanti on tehnyt kahdenvälisen sopimuksen sosiaaliturvasta;
This will help us to identify your record quickly and avoid delays in making social welfare payments.
• työntekijän tulot eivät ylitä määrättyä kynnystä.
PRSI contribution conditions
Itsenäisten ammatinharjoittajien PRSI-maksut
There are no PRSI contribution conditions for entitlement to health services or to Child Benefit.
Itsenäisten ammatinharjoittajien PRSI-maksu lasketaan prosenttiosuutena bruttotuloista, joista on vähennetty eläkemaksu ja verotuspoistot.
To qualify for most other payments, however, certain PRSI contribution conditions must be fulfilled.
Pienituloiset itsenäiset ammatinharjoittajat maksavat kiinteän maksun.
In order to protect workers’future entitlements to benefits and pensions, the Department of Social and Family Affairs awards credited PRSI contributions in certain circumstances.
Kun henkilö menee ensimmäistä kertaa töihin Irlannissa, hänen on välittömästi ilmoittauduttava paikallisessa sosiaaliturvatoimistossa (Social Welfare Local Office) ja pyydettävä henkilökohtaista julkisen palvelun numeroa (Personal Public Service Number – PPS).
Credits are generally awarded to people who receive social welfare payments because they are out of work, ill or retired, as well as to people who are on FÁS (national training authority) training courses.
Tämä on viitenumero, jota tarvitaan kaikissa julkisiin palveluihin liittyvissä menettelyissä, kuten sosiaaliturvaetuudet, terveyspalvelut ja tuloverotus.
In addition, special PRSI credits (called pre-entry credits) are given to people when they start work for the first time. Student credits may also be awarded.
Kun henkilö on saanut henkilökohtaisen PPS-numeron,hänen on otettava yhteyttä paikalliseen verotoimistoon veroasioiden järjestämiseksi.
In general, to qualify for short-term benefits (such as Illness Benefit or Jobseeker’s Benefit) you must:
Itsenäiset ammatinharjoittajat maksavat PRSI-maksun yleensä suoraan veroviranomaiselle (Revenue Commissioners).
•have paid at least 52 weeks’ PRSI contributions since becoming insured, and
Hyvitetyt maksut (Credited Contributions, PRSI-hyvitykset)
•have at least 39 weeks’ paid or credited PRSI contributions in the contribution year immediately preceding the benefit year in which you make your claim.
Henkilön tulee varmistua siitä, että hän on ilmoittautunut järjestelmään ja että työnantaja tietää hänen PPS-numeronsa, sillä muuten PRSI-maksut eivät tallennu oikein.
Employees’ and employers’ social insurance contributions (excluding the health contribution) are paid into the Social Insurance Fund, to which the State also contributes.
Jos henkilö on aiemmin työskennellyt ja maksanut PRSI-maksut, hän on oikeutettu maksuihin perustuviin etuuksiin (sosiaalivakuutus). Jos
The social insurance schemes are financed by this Fund, which is administered by the Department of Social and Family Affairs.
PPS-numero tulee aina ilmoittaa, kun anoo etuuksia tai on yhteydessä sosiaali- ja perheasiain ministeriöön (Department of Social and Family Affairs).
By contrast, the non-contribu-tory payments and Child Benefit are financed by the State.
Asia tunnistetaan nopeasti numeron avulla, jolloin sosiaalietuuksien maksu ei viivästy.
Benefits in kind under the health service are financed mainly from general taxation. They are administered by the Health Service Executive (HSE) through its regional offices, under the general supervision of the Department of Health and Children.
Vapaaehtoinen vakuutus (Voluntary Insurance) henkilö ei jossain työelämän vaiheessa ole maksanut PRSI-maksuja tai saanut hyvityksiä kahtena täytenä verovuotena, hän ei voi saada hyvitystä, ennen kuin hän on palannut töihin ja maksanut PRSI-maksuja vähintään 26 viikon ajan.
The Department of Enterprise, Trade and Employment in Dublin administers redundancy payments.
Alle 66-vuotiaat henkilöt, jotka eivät ole enää pakollisen vakuutuksen alaisia, voivat säilyttää oikeutensa tiettyihin etuuksiin (kuten eläkkeeseen) maksamalla vapaaehtoista vakuutusta.
How to register for social security
PRSI-maksujen ehdot
Periods of insurance completed in another Member State of the EU or a European Economic Area country may be aggregated so as to enable you to satisfy the contribution conditions for Irish benefits.
Hyvitystä myönnetään yleensä niille, jotka saavat sosiaaliavustusta työttömyyden, sairauden tai eläkkeen takia sekä niille, jotka ovat FÁS-koulutuskurssilla (kansallinen koulutusjärjestö).
You should submit the forms issued to you by the insurance institutions of the country you left, e.g. Form E 104 for sickness, maternity and bereavement payments; Form E 301 for Jobseeker’s Benefit.
Myös niille, jotka tulevat ensimmäistä kertaa työelämään, myönnetään erityistä PRSI-hyvitystä (aloitus- tai harjoitteluhyvitys). Lisäksi opiskelijoille saatetaan myöntää hyvitystä.
Decisions and appeals
Organisaatio
When taking up employment in Ireland for the first time you should immediately apply to your Social Welfare Local Office for a Personal Public Service (PPS) Number.
PRSI-maksuille ei ole mitään ehtoja terveyspalvelujen tai lapsilisien (Child Benefit) saamiseksi.
This is a reference number for all dealings with the Public Service, including social security, income tax, and health services eligibility.
Jotta henkilöllä olisi oikeus useimpiin muihin etuuksiin, hänen on täytettävä tietyt PRSI-maksujen ehdot.
When your unique PPS Number is
• maksettuja PRSI-maksuja vähintään 52 viikon ajalta vakuutuskauden alusta lukien, ja
Deciding Officers at the Department give decisions on claims for the various social welfare payments admin-
Sen sijaan maksuihin perustumattomat etuudet ja lapsilisät (Child Benefit) maksaa valtio.
istered by the Department of Social and Family Affairs and on questions of insurability of employment.
• maksettuja tai hyvitettyjä PRSI-maksuja vähintään 39 viikon ajalta etuuden hakuvuotta edeltävänä maksuvuotena.
Decisions on a person’s ability to pay for health services (see Section 2.1.) are made only by the Chief Executive Officer of the Health Service Executive.
Kun kyseessä on tietty pitkäaikainen avustus, kuten les-ken-, perhe- tai jälkeenjääneen eläke (Widow’s/ Widower’s Contributory Pension), PRSI-maksut on oltava maksettu vähintään 156 viikon ajalta ja maksettujen tai hyvitettyjen maksujen tietyn vuosittaisen vähimmäiskeskiarvon on täytyttävä.
The appeal hearing is informal and is held in private.
Asia käsitellään sen jälkeen sosiaaliasioiden muutoksenhakuvirastossa (Social Welfare Appeals Office), joka ei ole sosiaa-li- ja perheasiain ministeriön alainen laitos.
In attendance will be the Appeals Officer, you (the appellant) and any representative you may bring to support your case.
Valitusvirkamies (Appeals Officer) voi, jos hän arvioi sen aiheelliseksi, järjestää asiasta kuulemisen, jossa valituksen tehnyt henkilö voi itse esittää todisteita tai ottaa halutessaan toisen henkilön edustajakseen.
In certain types of cases there may also be witnesses present whom the Appeals Officer wants to question in order to get full details of the situation.
Lukuisissa muissa tapauksissa, kun on kyse esimerkiksi peruseläkkeestä [State Pension (Transition)] tai maksuihin perustuvasta vanhuuseläkkeestä [State Pension (Contributory)], maksut on oltava maksettu vähintään 260 viikon ajalta ja maksujen vuosittaisen vähimmäiskeskiarvon on täytyttävä.
The Deciding Officer who made the decision must give the reasons for the refusal of your claim.
Tilaisuudessa ovat läsnä valitusvirkamies (Appeals Officer) ja muutoksenhakija (ja/tai hänen edustajansa, joka puolustaa hänen asiaansa tarvittaessa).
You will be given a full opportunity to comment on the reasons given and to put your case for the appeal to be allowed.
Tietyntyyppisissä asioissa valitusvirkamies voi haluta kuulla todistajia, jotta hän saa täydellisen kokonaiskuvan tilanteesta.
Where appeals relate to Jobseeker’s Benefit or Jobseeker’s Assistance, there may also be Assessors present.
Päätöksen tehneen ministeriön vastaavan virkamiehen (Deciding Officer) on perusteltava hakemuksen hylkääminen.
Assessors are nominated by trade unions and employers’ organisations to assist the Appeals Officer.
Hakijan on esitettävä kyseisen maan vakuutuselimen toimittamat lomakkeet, esimerkiksi lomake E 104, kun kyseessä on sairaus, raskaus tai leskeys tai lomake E 301, jos kyseessä on työttömyys.
You may challenge a decision of the Deciding Officer by notifying the Department of Social and Family Affairs that you wish to appeal.
Kun kyseessä on työttömyyskorvaukseen (Jobseeker’s Benefit) tai työttömyysavustukseen (Jobseeker’s Assistance) liittyvä valitus, paikalla voi olla myös avustava henkilö (Assessors).
This notification must be made within 21 days of receiving the decision.
Avustavat henkilöt ovat ammattiyhdistysten (Trade Unions) ja työnantajajärjestöjen (Employers’ Organisations) osoittamia, ja he ovat paikalla avustamassa valitus-
The case will then be referred to the Social Welfare Appeals Office, which operates independently of the Department of Social and Family Affairs.
Vastaavat virkamiehet (Deciding Officers) tekevät päätökset sellaisissa sosiaaliturvaetuuksiin liittyvissä asioissa, jotka ovat sosiaali- ja perheasiain ministeriön (Department of Social and Family Affairs) alaisia, sekä työvakuutuskelpoisuuteen liittyvissä kysymyksissä.
You may attend and give evidence or you may be represented if you prefer.
Terveyspalvelun (Health Service Executive) vastaava päällikkö (Chief Executive Officer) tekee kaikki päätökset henkilöiden kyvystä maksaa itse terveydenhoidosta (katso kohta 2.1).
•dental, ophthalmic and aural services and appliances;
• hammas-, silmä- ja korvalääkäreiden palvelut, sekä proteesit;
Health benefits in kind
Luontoismuotoiset terveysetuudet
•prescribed drugs, medicines and medical and surgical appliances;
• reseptilääkkeet, lääketieteelliset ja kirurgiset apuvälineet ja proteesit;
•maternity care and infant welfare services;
• raskausajan hoito ja imeväisten hoito;
•a maternity cash grant for each newborn child;
• äitiyspäiväraha jokaisesta vastasyntyneestä lapsesta;
•attendance at Accident and Emergency departments free of charge.
• ensiapu- ja tapaturmaosaston (Accident and Emergency Department) hoidot ovat maksuttomia.
Entitlement to health services in Ireland is primarily based on residency and means.
Oikeus sairaanhoitokorttiin riippuu ennen kaikkea henkilön varoista.
Any person, regardless of nationality, who is accepted by the Health Service Executive (HSE) as being ordinarily resident in Ireland is entitled to either full eligibility (Category 1, i.e. medical card holders) or limited eligibility (Category 2) for health services.
Kortti voidaan myöntää myös henkilölle, jolla todetaan olevan kohtuuttomia vaikeuksia (Undue hardship), vaikka tulokynnys ylittyisi. Kaikilla muilla henkilöillä, joiden tavanomainen asuinpaikka on Irlanti, on rajoitettu oikeus terveyspalveluetuuksiin.
Eligibility for a medical card brings a number of important secondary benefits.
Kaikilla yli 70-vuotiailla on täysi oikeus palveluetuuksiin.
Entitlement to a medical card is determined mainly by reference to a person’s means, there being scope for discretion to grant a card in cases of “undue hardship” where the income guidelines are exceeded.
Sairaanhoitokortin haltijat ovat oikeutettuja myös moniin tärkeisiin toissijaisiin etuihin: vapautus terveysmaksusta, vapautus yläkoulun koemaksuista, koulukirja-avustus ja maksuttomat koulukuljetukset yli 4,83 kilometrin (3 mailin) päässä lähimmästä koulusta asuville lapsille.
All other people who are “ordinarily resident” in Ireland have limited eligibility.
Luokka 1 – täysi oikeus: sairaanhoitokortin haltijat
Category 2 – limited eligibility
Luokka 2 – rajoitettu oikeus
All people aged over 70 years have full eligibility.
Kaikilla henkilöillä, joilla ei ole täyttä oikeutta terveyspalveluetuuksiin, on kuitenkin seuraavat rajoitetut oikeudet:
Anyone who does not have full eligibility for health services has limited eligibility:
• oikeus julkiseen sairaalahoitoon kohtuullisella kustannuksella;
Category 1 –full eligibility: medical card holders
Luokkaan 1 kuuluvat ne henkilöt, joilla ei toimivaltaisen terveyspalvelun (Health Service Executive) lausunnon mukaan ole varaa kustantaa yleislääkärin palveluja itselleen tai heidän huollettavinaan oleville henkilöille.
Category 1 consists of people who, in the opinion of the Health Service Executive, are unable to afford general practitioner services for themselves and their dependants.
Tähän luokkaan kuuluvia henkilöitä kutsutaan sairaanhoitokortin haltijoiksi, sillä kortti myönnetään heille heidän hoitooikeutensa toteuttamiseksi.
People in this category are often referred to as “medical card holders”, since medical cards are issued to them to establish their entitlement to services. Income guidelines are available to determine a person’s eligibility.
On olemassa ohjeellisia tulorajoja (Income Guidelines), joiden avulla määritetään, täyttääkö henkilö vaaditut ehdot.
The guideline amounts are increased each year.
Tulorajoja nostetaan vuosittain.
•maternity care and infant welfare services, including the services of a family doctor during pregnancy and family doctor services for mother and infant up to six weeks after the birth;
• oikeus erikoislääkäreiden palveluihin (lukuun ottamatta hammashoitoa ja useimpia silmien ja korvien rutiinitarkastuksia) poliklinikoilla;
The following services are available to medical card holders:
Sairaanhoitokortin haltijat ovat oikeutettuja käyttämään seuraavia palveluja:
•general practitioner (GP) services;
• yleislääkärin palvelut;
•all in-patient hospital services in public wards;
• kaikki julkinen sairaalahoito;
•drugs and medicines for the treatment of certain specified illnesses under the Long-Term Illness Scheme.
• oikeus raskausajan hoitoon ja imeväisten hoitoon, mukaan luettuna perhelääkärin palvelut raskauden aikana ja perhelääkärin palvelut äidille ja vastasyntyneelle kuuden viikon ajan synnytyksen jälkeen;
•specialist services in outpatient clinics;
• erikoislääkäreiden palvelut poliklinikoilla;
Eligibility for Health Services by Category
Täysi ja rajoitettu oikeus terveyspalveluetuuksiin
Limited Eligibility
Rajoitettu oikeus
Full Eligibility (i.e. Medical Card Holders)
Rajoitettu oikeus + yleislääkärikortti (Doctor Only Card)
Limited Eligibility - Doctor Only Cards
Täysi oikeus (sairaanhoitokortin haltijat)
• free hospital and GP care
• kaikki sairaalahoito kohtuullisella maksulla
• free GP visits
• ilmainen sairaalahoito ja yleislääkärin palvelut
• all hospital services, though subject to charges
• ilmainen yleislääkärin vastaanotto
• all hospital services, though subject to charges
• kätilöiden palvelut
• free dental, ophthalmic and aural care
• kaikki sairaalahoito kohtuullisella maksulla
• midwifery services
• ilmaiset hammas-, silmä- ja korvalääkärin palvelut
• midwifery services
• kätilöiden palvelut
• drugs and appliances under General Medical Service (GMS)
• lääkkeet ja yleiset sairaanhoidon apuvälineet/proteesit (GMS)
•Treatment Benefit.
• terveys- ja turvallisuusetuudet (Health and Safety Benefit);
Those with limited eligibility must meet all of their general practitioner (GP) costs, but those just above the guideline income thresholds for full eligibility are eligible for free GP services under a“Doctor Only”Card. Card.
• tiettyjen pitkäaikaisten sairauksien lääkekulut (LongTerm Illness Scheme).
Illness Benefit
• omaishoitajan avustus (Carer’s Benefit);
Dental and routine ophthalmic and aural services are excluded from outpatient services, but this treatment is provided to children who have been referred from a child health clinic or a school health examination.
Niiden henkilöiden, joilla on vain rajoitettu oikeus (Limited eligibility) etuuksiin, on itse maksettava yleislääkärin (GP) palvelujen kustannukset.
A maternity and infant care service is provided during pregnancy and up to six weeks after birth. A charge applies for Accident and Emergency services, except where the patient has a referral note from his/her doctor.
Ne, jotka juuri ja juuri ylittävät sairaanhoitokortin tulorajan, saavat yleislääkärin palvelut ilmaiseksi yleislääkärikortin (Doctor Only Card) ansiosta.
Services which are free for everyone
Sairauspäiväraha (Illness benefit)
All people ordinarily resident in Ireland are entitled to the following services free of charge:
Hammashoito ja silmien ja korvien rutiinitarkastukset poliklinikoilla eivät kuulu etuuksiin, mutta nämä palvelut tarjotaan lasten terveysklinikalta (Child Health Clinic) tai koulun lääkärintarkastuksesta lähetteen saaneille lapsille.
•hospital services for children suffering from specified long-term illnesses;
Äitiys- ja imeväishoitopalvelut tarjotaan raskauden aikana ja kuuden viikon ajan synnytyksen jälkeen.
•drugs and medicines for people suffering from specified disabilities;
Ensi-apu- ja tapaturmaosaston (Accident and Emergency Department) hoidot ovat maksullisia, ellei potilas ole hoidossa lääkärin lähetteestä.
Illness Benefit is normally paid from the fourth day of illness.
Työkyvyttömyyspäivärahat maksetaan vakuutetulle kerran viikossa työkyvyttömyyden ajan.
Once you receive Illness Benefit, your entitlement will continue for as long as you are unfit for work and until you reach pension age (66 years), provided that you have at least 260 weeks’ PRSI contributions paid.
Niiden sijaan voidaan maksaa työtapaturmapäivärahaa tai ammattitautipäivärahaa (Injury Benefit), jos työkyvyttömyys johtuu työtapaturmasta tai ammattitaudista (katso kohta 2.2).
Periods of insurance or equivalent periods completed in other EU Member States or European Economic Area countries are taken into account if necessary.
Henkilöllä on oikeus työkyvyttömyyspäivärahaan, jos hän:
The following payments are classified as sickness and maternity payments for the purposes of EU law:
Kaikilla henkilöillä, joiden tavanomainen asuinpaikka on Irlanti, on oikeus saada maksutta seuraavat palvelut:
•Illness Benefit;
• on työkyvytön;
Illness Benefit should be claimed within seven days of becoming incapable of work.
• täyttää maksuehdot.
Normally, a certificate is required for each week of incapacity.
• tietyistä pitkäaikaisista sairauksista kärsivien lasten sairaalahoito;
•Maternity Benefit;
• tietyistä vammoista kärsivien henkilöiden lääkekulut;
•Health and Safety Benefit;
• infektiotautien sairaalahoito, diagnosointi ja ehkäisy.
Illness Benefit with allowances for a qualified adult dependant and any qualified children is paid weekly into a bank account, by cheque through the post, or by a book of payable orders that can be cashed weekly at a local post office.
Päivärahaa aletaan yleensä maksaa sairauden neljännestä päivästä alkaen. Kun henkilö saa päivärahaa, hän on oikeutettu saamaan sitä koko työkyvyttömyysajan ja eläkeikään (66 vuotta) asti, jos hän on maksanut PRSI-maksuja vähintään 260 viikon ajalta.
If you are living outside Ireland in another EU Member State, Illness Benefit can be paid to you if your most recent period of insurance was in Ireland.
Toisessa Euroopan unionin jäsenvaltiossa tai Euroopan talousalueeseen kuuluvassa maassa täyttyneet vakuu-
•Blind Welfare Allowance;
• sairauspäiväraha (Illness Benefit);
You may qualify if you:
tuskaudet tai vastaavat kaudet voidaan myös tarvittaessa ottaa huomioon.
•are a pregnant employee, and are exposed to certain risks in the workplace, or involved in night-work; or
Äitiyspäivärahakausi kestää 26 viikkoa. Näistä vähintään kaksi viikkoa on pidettävä ennen synnytyksen laskettua aikaa ja neljä viikkoa lapsen syntymän jälkeen.
•are an employee who has given birth in the previous 14 weeks, and are involved in night-work; or
Päivärahat maksetaan kerran viikossa tilisiirtona hakijan pankkitilille tai postissa lähetettävänä sekkinä.
Maternity Benefit may be payable to women who are in employment that is covered by the Maternity Protection of Employees Act, 1994 immediately before the first day of their maternity leave.
Maksettava summa on 80 % naisen kyseisen tuloverovuoden (Relevant Income Tax Year) työtuloista, mutta summa on kuitenkin tiettyjen ylä- ja alarajojen sisällä.
•you must have paid at least 39 weeks’ PRSI contributions in the 12 months before the first day of maternity leave; or and
Todistus on yleensä uusittava jokaista työkyvyttömyysviikkoa kohti.
•have been awarded health and safety leave, under section 18 of the Maternity Protection Act 1994;
Hakijalla on myös oikeus paikallisen terveyspalvelun (Health Service Executive) tarjoamaan äitiyshoitoon.
•satisfy the PRSI contribution conditions.
Terveys- ja turvallisuusetuudet (Health and Safety Benefit)
•you must have paid at least 26 weeks’ PRSI contributions in the relevant tax year and at least 26 weeks’ PRSI contributions in the tax year prior to the relevant tax year.
Työkyvyttömyyspäivärahat ja siihen liittyvät avustukset hyväksytylle aikuiselle ja hyväksytyille lapsille maksetaan kerran viikossa sähköisenä tilisiirtona hakijan pankkitilille, postissa lähetettävänä sekkinä tai maksuosoituksena, jonka voi lunastaa viikottain paikallisesta postitoimistosta.
•at least 13 weeks’ PRSI contributions paid in the 12 months immediately before the date your baby is due; or
Jos henkilö asuu jossain muussa Euroopan unionin jäsenvaltiossa kuin Irlannissa, hänelle voidaan silti maksaa työkyvyttömyyspäivärahaa, jos hänen viimeisin vakuutuskautensa on ollut Irlannissa.
Periods of insurance or equivalent periods that you have completed in other EU Member States or European Economic Area countries may be aggregated to enable you to satisfy the qualifying conditions for Maternity Benefit.
Terveys- ja turvallisuusetuudella tarkoitetaan työsuhteessa olevalle naiselle (jolle työnantaja on myöntänyt terveys- ja turvallisuusvapaan) myönnettävää rahamääräistä etuutta, jos nainen on raskaana, juuri synnyttänyt tai imettää, eikä voi jatkaa työskentelyä sen aiheuttaman terveys- tai turvallisuusuhan vuoksi.