natgillin/translations-raw huggingface dataset:
This current publication, however, takes the process further by pointing to specific examples that illustrate how, in the case of support measures for startups, the principles are being put into practice.
Tämä julkaisu vie prosessia kuitenkin pidemmälle an tamalla erityisiä esimerkkejä, jotka osoittavat, miten periaatteita toteutetaan käytännössä aloittavien yritysten tukitoimenpiteiden yhteydessä.
These examples have been gathered through a programme of cooperation in enterprise policy between the Member States of the EU, known as 'concerted action'.
Nämä esimerkit on kerätty osana jäsenvaltioiden välistä yrityspolitiikan yhteistyöohjelmaa, joka tunnetaan koordinoivana toimintana.
In this programme, the European Commission has helped the Member States to organise an extensive exchange of experience in areas that are crucial for the success of enterprises and for the competitiveness of the European economy.
Kyseisen ohjelman puitteissa Euroopan komissio on auttanut jäsenvaltioita järjestämään laajaa kokemusten vaihtoa aloilla, jotka ovat olennaisen tärkeitä yritysten menestymiselle ja Euroopan talouden kilpailukyvylle.
(') Report oí the Business Environment Simplitication Task Force, Office for Official Publications of the European Communities; Luxembourg 1998.
(') Yritysten toimintaympäristön yksinkertaistamista käsittelevän työryhmän kertomus, Euroopan yhteisöjen virallisten julkaisujen toimisto; Luxemburg 1998. ISBN 92-828-3418-2.
In a series of forums and more restricted seminars, the issues for start-ups have been identified in the areas of training and information, access to finance and the provision of direct support in the form of incubators.
Foorumeissa ja rajoitetummissa seminaareissa on tun nistettu aloittavia yrityksiä koskevia kysymyksiä koulutuksen ja tiedotuksen sekä rahoituksen aloilla ja hautomojen muodossa annettavan välittömän tuen alalla.
Practitioners and specialists nominated by the Member States have participated in debates and have explained how their organisations have developed high quality provision in these areas.
Jäsenvaltioiden nimeämät alan ammattilaiset ja asiantuntijat ovat osallistuneet keskusteluihin ja selostaneet, miten heidän organisaationsa ovat kehittäneet korkealaatuista tarjontaa näillä aloilla.
A number of the cases cited in the course of the concerted action programme are outlined below.
Jäljempänä on selostettu pääpiirteet eräistä yhteistoiminnan yhteydessä esille tulleista tapauksista.
Moreover, reference is made to sources of further information on these 'good practices', both in the reports of the seminars in which they were presented and, where available, on relevant Internet sites.
Lisäksi ilmoitetaan kyseisistä hyvistä toimintatavoista lisätietoja antavia lähteitä, joita ovat toimintatavan esittelyseminaarien kertomukset ja mahdollisesti Internetsivustot.
The selection of the particular cases listed was conducted on the basis of the conclusions of the seminar debates, from which the most important issues for start-ups were identified.
Tapaukset on valittu käyttäen seminaarien keskustelujen päätelmiä, joiden pohjalta oli mahdollista tunnistaa tärkeimmät aloittavia yrityksiä koskevat kysymykset.
The Commission has worked together with the Member States to establish which practices illustrate the point at issue clearly and are worthy of further consideration.
Komissio on työskennellyt yhdessä jäsenvaltioiden kanssa selvittääkseen, mitkä toimintatavat ovat kysymyksen kannalta keskeisiä ja siten lisätutkimuksen arvoisia.
It is hoped that the good practices cited will be of interest in their own right and will stimulate reflection and change among support agencies that have a responsibility for business start-ups.
On toivottavaa, että esimerkkeinä mainitut hyvät toi mintatavat herättävät kiinnostusta ja edistävät pohdintaa ja muutosta aloittavista yrityksistä vastaavien tukiorganisaatioiden parissa.
However, this publication is only a beginning.
Tämä julkaisu on kuitenkin vasta alkua.
It is clear that there are many other examples of good practice.
On selvää, että mainittujen lisäksi on monia muita esimerkkejä hyvistä toimintatavoista.
The intention is that a much broader debate will be initiated in which information on these other practices will be provided and their respective merits considered.
Tarkoituksena on aloittaa paljon laajempi keskustelu, jossa annetaan tietoa muista toimintatavoista ja tutkitaan niiden ansioita.
This, in turn, should lead to a much wider exchange of good practice.
Tämän pitäisi vuorostaan johtaa paljon laajempaan hyvien toimintatapojen vaihtoon.
How to participate?
Miten osallistua?
Further information about good practice identified through the concerted actions is to be found on the European Commission's website at: http://europa.eu.int/comm/enterprise/index_en.htm
Yhteistoiminnan avulla tunnistetuista hyvistä toimintatavoista löytyy lisätietoja Euroopan komission websivustosta osoitteessa: http://europa.eu.int/comm/enterprise/index_en.htm
In particular, up-to-date information on the good practice cited below and on the other cases presented at the concerted actions forums and seminars can be found.
Sivustosta löytyy erityisesti ajankohtaista tietoa jäljempänä esitetyistä hyvistä toimintatavoista ja muista yhteistoiminnan foorumeissa ja seminaareissa esitellyistä tapauksista.
However, this site also offers to business support organisations and to others interested in enterprise policy:
Lisäksi sivusto tarjoaa yritysten tukiorganisaatioille ja muille yrityspolitiikasta kiinnostuneille:
— the possibility of further investigation into initiatives and policies of the Member States of the European Union;
- mahdollisuuden tutkia tarkemmin Euroopan unionin jäsenvaltioiden aloitteita ja politiikoita
— debate on best practice in a wide range of support measures through a series of discussion groups.
- keskustelumahdollisuuksia monien tukitoimenpiteiden parhaista toimintatavoista eri keskusteluryhmissä. missä.
The discussion groups in particular will be pushing forward the debate about best practice and standards in support services and the broader range of support measures and, after a pilot phase, will be seeking the active involvement of an ever-wider group of professionals in the provision of support measures.
Erityisesti keskusteluryhmät tulevat viemään eteenpäin keskustelua tukipalvelujen ja muiden tukitoimenpiteiden parhaista toimintatavoista ja standardeista, ja pilottivaiheen jälkeen niiden tarkoituksena on saada vielä laajempi joukko tukitoimenpiteitä tarjoavia ammattilaisia aktiivisesti mukaan toimintaan.
Those who wish to follow this debate or to make their own contribution should look at the discussion groups on the concerted actions home page.
Niiden, jotka haluavat seurata tätä keskustelua tai osallistua siihen, tulisi tutustua yhteistoiminnan kotisivulta löytyviin keskusteluryhmiin.
professional interest in helping enterprises achieve success, make a point of watching the developments in this area and see if you can learn from the ideas and practices of your colleagues across Europe.
Kaikkien, jotka ovat ammattinsa puolesta kiinnostuneita yritys ten menestymisestä ja niiden avustamisesta siihen, kannattaa seurata tällä alalla tapahtuvaa kehitystä ja tutkia mahdollisuuksia oppia lisää muiden eurooppalaisten ammattilaisten ideoista ja toimintatavoista.
20 examples of good practice
20 esimerkkiä hyvästä toimintatavasta
Measures to assist business start-ups range from de veloping the right motivation at school and providing a conducive physical environment for bringing a business idea to fruition, to making available very particular types of information and advice and giving access to the right type of finance.
Aloittavien yritysten avuksi tarkoitetut toimenpiteet käsittävät kaiken oikeanlaisen motivaation kehittämisestä kouluissa ja yritysidean toteutumista edistävän fyysisen ympäristön tarjoamisesta hyvin yksityiskohtaisten tietojen ja neuvojen antamiseen ja oikeanlaisen rahoituksen tarjoamiseen.
The following examples illustrate how, across the range of support measures, it is possible to provide effective assistance to start-ups.
Seuraavat esimerkit osoittavat, miten eri tukitoimenpiteiden avulla on mahdollista tarjota tehokasta apua aloittaville yrityksille.
Together they represent a package of measures, underlining the point that start-ups have a range of needs and that they will succeed best if their support is both comprehensive and of a high quality.
Yhdessä ne muodostavat toi menpidepaketin, joka korostaa sitä, että aloittavilla yrityksillä on joukko tarpeita ja että ne onnistuvat parhaiten, jos niiden saama tuki on sekä kattavaa että korkealaatuista.
Dissemination of good practice results raining and information for start-ups
Hyvän toimintatavan tulosten levittäminen koulutus ja neuvonta (Tukholma)
Training is one of the essential prerequisites to the creation of an enterprise and to its survival.
Koulutus on yksi yrityksen perustamisen ja sen selviytymisen perusedelly tyksistä.
In recent years, a large number of countries, institutions and organisations have developed training programmes targeted at entrepreneurs.
Viime vuosina monet maat, instituutiot ja organisaatiot ovat kehittäneet yrittäjille tarkoitettuja koulutusohjelmia.
In addressing this issue, the Stockholm seminar aimed to present some of the most successful training programmes, and to make a contribution towards improving training facilities throughout Europe.
Käsittelemällä tätä aihetta Tukholman seminaarin tavoitteena oli esitellä joitakin menestyksekkäimpiä koulutusohjelmia ja vaikuttaa koulutusmahdollisuuksien parantamiseen kaikkialla Euroopassa.
Further information on the following examples can be found in Training for business startups, final report of the Stockholm seminar, 4 and 5 May 1998.
Lisätietoja seuraavista esimerkeistä löytyy kertomuksesta Training for Business Start-ups, Final report of the Stockholm seminar, 45 May 1998.
A culture of entrepreneurship
Yrityskulttuuri
A culture of entrepreneurship needs to be encouraged, particularly among young people, by promoting enterprise in the school curriculum and encouraging a more positive perception of entrepreneurs, including those who do not succeed initially.
Yrityskulttuuria on edistettävä erityisesti nuorten keskuu­dessa lisäämällä yrittämisen osuutta koulujen opetusohjel­missa ja lisäämällä myönteistä suhtautumista yrittäjiin, myös aluksi epäonnistuneisiin yrittäjiin.
This needs to be supported by appro­priate teaching materials and educational facilities.
Tätä on tuettava soveltuvilla opetusmateriaaleilla ja koulutusvälineillä.
Good practice
Hyvä toimintatapa
The Ministry of Education in Denmark has set up a pro­gramme to promote entrepreneurship in the education system.
Tanskan opetusministeriö on laatinut ohjelman yrittäjyyden edistämiseksi koulutusjärjestelmässä.
This programme is known as the 'Handlings­program for dansk selvstændighedskultur: ¡værksætten og innovation' ('Action plan for promoting a culture of en­trepreneurship in Denmark: entrepreneurship and innova­tion').
Ohjelma tunnetaan nimellä Handlingsprogram for dansk selvstændighedskul­tur: Iværksætteri og innovation (toimintaohjelma yritys­kulttuurin edistämiseksi Tanskassa: yrittäjyys ja innovaa­tiot).
Over a two­year period, 30­40 % of young people have received training in entrepreneurship, ranging from primary and lower­secondary school to university and vo­cational levels.
Kahdessa vuodessa 30­40 prosenttia kaikista nuorista ala­asteelta yliopisto­ ja ammattiopetustasolle on saanut koulutusta yrittäjätoiminnassa.
In all, 200 projects have been implemen­ted, which means that facilities and teaching materials have been developed for the whole education system.
200 hanketta on toimeenpantu, mikä tarkoittaa sitä, että koko koulutusjär­jestelmää varten on kehitetty välineitä ja opetusmateriaa­lia.
Teachers have received particular training in entre­preneurship.
Opettajat ovat saaneet erityistä koulutusta yrittäjätoi­minnassa.
An evaluation of the programme shows that, after receiving the training, pupils and students have been much more motivated to start their own business or to work in an SME.
Ohjelman arviointi osoittaa, että opetuksen jälkeen oppilaat ja opiskelijat ovat olleet paljon motivoitu­neempia oman yrityksen perustamiseen tai pk­yrityksessä työskentelemiseen.
Organisation The Danish Ministry of Education
Organisaatio
Training the trainers
Kouluttajien koulutus
To bring about a change of culture in the school system and in higher education, teachers, academics and trainers must themselves change their attitude and approach.
Jotta saataisiin aikaan ajattelutavan muutos koulujärjestelmässä ja korkeakoulutuksessa, opettajien, luennoitsijoiden ja kouluttajien on itse muutettava suhtautumistaan ja lähestymistapaansa.
They can be assisted in making this change.
Heitä voidaan auttaa tässä muuttumisessa. misessa.
In the 'Trading places' project, the Centre for Enterprise, Leicestershire, United Kingdom, works to promote interaction between educational institutions, the business community and business support organisations.
Trading Places -hankkeen avulla englantilainen Centre for Enterprise Leicestershire -yrityskeskus pyrkii edistämään oppilaitosten, yritysyhteisön ja yritysten tukiorganisaatioiden välistä toimintaa.
The scheme basically offers academics the chance to change places with business people for part of the week.
Käytännössä ohjelma tarjoaa yliopistomaailman ihmisille mahdollisuuden vaihtaa paikkaa yritysmaailman ihmisten kanssa osaksi viikkoa.
They thus gain direct experience of adapting their academic knowledge to particular small business problems.
He saavat siten omaa kokemusta akateemisen tiedon soveltamisesta erityisiin pienyritysten ongelmiin.
Entrepreneurs are given the opportunity to work within an academic institution and to share their experience of managing an SME with students.
Yrittäjille annetaan mahdollisuus työskennellä akateemisessa laitoksessa ja jakaa kokemuksiaan pk-yrityksen johtamisesta opiskelijoille.
The accumulated experience of many such exchangesis leading to a col lection of casestudies that will be available for teaching purposes across the region, to a longer-term modification of teaching programmes, and to long-term collaborative partnership.
Vaihdoista kertynyt kokemus on johtamassa esimerkkitapausten kokoelmaan, jota voidaan käyttää opetustarkoituksiin koko alueella, opetusohjelmien muuttamiseen pitkällä ajalla ja yhteistyöhön tähtääviin pitkän ajan kumppanuuksiin. panuuksiin.
Internet: http://www.centreforenterprise.co.uk (under development)
Internet: http://www.centreforenterprise.co.uk (tekeillä)
Promotion of enterprise in higher education
Yrittäjyyden mainostaminen korkeakoulutuksessa
Universities and other institutions of higher education could do a lot more to encourage entrepreneurship among their students.
Yliopistot ja muut korkeakoulutusta antavat laitokset voi­sivat tehdä paljon enemmän yrittäjyyden edistämiseksi opiskelijoiden keskuudessa.
The University of Twente in the Netherlands has developed an infrastructure for stimulating, nurturing and supporting the entrepreneurial spirit among its students.
Alankomaalainen Twenten yliopisto on kehittänyt perus­rakenteet yrityshengen edistämiseksi, lisäämiseksi ja tuke­miseksi opiskelijoiden keskuudessa.
Its TOP programme directly supports students starting enterprises with facilities, mentoring and interest-free loans.
Sen TOP­ohjelma tu­kee oppilaita yrityksen perustamisessa antamalla tilat, ohjausta ja korottomia lainoja.
But the university also tries to see that entrepreneurial attitudes play a part in its intellectual life, in the courses it offers and in its encouragement of experimentation with enterprising projects.
Mutta yliopisto pyrkii myös varmistamaan, että yrittäjämyönteisellä suhtautumisella on osa sen varsinaisessa akateemisessa toiminnassa, sen tarjoamissa oppikursseissa ja sen yrityshankekokeiluissa.
University of Twente
Twenten yliopisto
Coherent and practical training support
Johdonmukainen ja käytännöllinen koulutustuki
Start-ups need a coherent and practical 'package' of training support, that is easy to access.
Aloittavat yritykset tarvitsevat johdonmukaisen ja käytännöllisen koulutustukipaketin, joka on helposti saatavilla.
The 'package' of training measures 'Training for business start-up, anytime, anywhere', is a distance learning pro­gramme, developed on the framework provided by the national 'Entreprendre en France' network.
Koulutustoimenpidepaketti Training for Business Start-up, Anytime, Anywhere (aloittaville yrityksille suunnattua koulutusta milloin tahansa ja missä tahansa) on etäopetusohjelma, joka on kehitetty kansallisen Entreprendre en France -verkon tarjoamissa puitteissa.
It is offered by the six chambers of commerce and industry of Poitou-Charentes in France, in association with the CNED (National Centre for Distance Learning), the Agency for Enterprise Creation and CEPAC Atlantic Centre.
Sitä tarjoavat Poi-tou-Charentesin alueen kuusi kauppakamaria yhdessä CNED:n (kansallinen etäopetuskeskus), yritysten perustamisviraston (Agence Pour la Création d'Entreprises) ja CE-PAC Atlantic Centre -keskuksen kanssa.
Training modules help the entrepreneurs to analyse their own capabilities, the project feasibility and the necessary steps for the initial development of the business.
Opetusmoduulit auttavat yrittäjiä analysoimaan omia voimavarojaan, hankkeen toteutuskelpoisuutta ja yrityksen alkukehitykseen tarvittavia vaiheita.
A business project dossier, including a business plan, is prepared and close support is provided by advisors from the chambers of commerce and industry and the professional associations belonging to the 'Entreprendre en France' network.
Yrityksestä laaditaan hankekansio, johon sisältyy yrityssuunnitelma, ja se saa läheistä tukea kauppakamarien neuvonantajilta ja Entreprendre en France -verkkoon kuuluvilta ammattialajärjestöiltä.
The training material is produced and marketed through the CNED and is available in paper and electronic formats.
Koulutusmateriaali tuotetaan ja markkinoidaan CNED:n kautta, ja se on saatavilla paperilla ja sähköisessä muodossa.
The use of information technology
Tietotekniikan käyttö
Information technology can provide flexible access to training for potential entrepreneurs and make it more appealing and more informative.
Tietotekniikka voi tarjota joustavaa koulutusta potentiaali­sille yrittäjille ja tehdä siitä houkuttelevampaa ja informa­tiivisempaa.
The 'Young enterprise' network in Sweden, like its counterparts elsewhere in Europe, offers experience of setting up and running a company to young people between the ages of 16 and 20.
Ruotsissa toimiva Ung Företagsamhet ­verkko (Young Enterprise), samoin kuin sen vastineet muualla Euroo­passa, tarjoaa 16­20­vuotiaille nuorille kokemusta yrityk­sen perustamisesta ja hoitamisesta.
In all, 75 % of Sweden's 'gymnasium' schools participate in the scheme.
Ruotsin lukiolaisista 75 prosenttia osallistuu ohjelmaan.
Recently, interactive training material has been provided for the students by means of a CD-ROM, which was widely circulated and is easily adaptable.
Viime aikoina oppilaille on tarjottu interaktiivista oppimateriaalia laajasti levitetyn ja helposti mukautettavan cd­romin muodossa.
Help for women entrepreneurs
Apua naisyrittäjille
Certain groups of entrepreneurs, especially female entrepreneurs, face particular problems and require particular types of training.
Eräillä yrittäjäryhmillä, erityisesti naisyrittäjillä, on erityisiä ongelmia, ja ryhmät tarvitsevat erityyppistä koulutusta.
Among the numerous examples of specific training support for women, the assistance provided by the Portuguese organisation GDO addresses the problem of accessing bank credit.
Erityisestä naisille kohdistetusta koulutustuesta on lukuisia esimerkkejä. Portugalilaisen GDO-organisaation tarjoama apu käsittelee pankkirahoituksen saantiin liittyviä ongelmia.
Women are trained both to present their own case effectively to the bank, and to have a better appreciation of the banks' expectations.
Naisia opetetaan sekä esittämään oma asiansa tehokkaasti että ymmärtämään pankken odotuksia paremmin.
Assistance is also given with the negotiation of rates and guarantee conditions.
Apua annetaan myös korkojen ja takuiden neuvottelemisessa. sessa.
Further information Report: Training women in negotiations with banks
Lisätietoja Raportti: Training Women in Negotiations with Banks
Dissemination of good practice results
Hyvän toimintatavan tulosten levittäminen rahoitus (Madrid)
The Madrid Seminar aimed to deepen the analysis of new financial support measures for the creation of enterprises in the different Member States.
Madridin Seminaarin tavoitteena oli syventää yritysten perustamiseen eri jäsenvaltioissa liittyvien taloudellisten tukitoimenpiteiden analyysia.
In centring the debate on financial mechanisms for start ups, it was recognised that this factor is still one of the principal barriers to the development of entrepreneurial projects.
Keskustelun keskittäminen aloittavien yritysten rahoitusmekanismeihin oli merkki siitä, että rahoitus on yhä yksi merkittävimmistä esteistä yrityshankkeiden kehittymiselle.
The exchange of best practice between Member States can help to reduce such financial obstacles. stacles.
Parhaiden toimintatapojen vaihto jäsenvaltioiden välillä voi auttaa vähentämään rahoitukseen liittyviä esteitä.
Further information on the following examples can be found in Finance for SMEs in the start-up phase, final report of the Madrid seminar, 22 and 23 June 1998.
Lisätietoja seuraavista esimerkeistä löytyy julkaisusta Finance for SMEs in the Start-up Phase, final Report of the Madrid seminar, 22-23 June 1998.
The institutional framework
Institutionaaliset puitteet
There needs to be a financial agency whose prime respon­sibility is to ensure that start-ups have access to finance.
Tarvitaan rahoituslaitos, jonka pääasiallisena velvollisuutena on varmistaa, että aloittavat yritykset saavat rahoitusta.
The Deutsche Ausgleichsbank concentrates on the promo­tion of start-ups and enterprises in the early years of their operation.
Deutsche Ausgleichsbank ­pankki keskittyy aloittavien yri­tysten toiminnan edistämiseen niiden ensimmäisinä vuo­sina.
It offers a comprehensive range of both finan­cial and advisory services to potential entrepreneurs.
Se tarjoaa kattavan valikoiman sekä rahoitus­ että neuvontapalveluja potentiaalisille yrittäjille.
Financial services range from promotional loans to equity finance, but these are complemented with an increasingly diverse set of support services.
Rahoitukseen liittyvät palvelut vaihtelevat myynninedistämislainoista pääomarahoitukseen, mutta näitä täydentävät yhä moni­muotoisemmat tukipalvelut.
There is a need on the part of some entrepreneurs to present themselves more effectively to banks, with better and more coherent information about their actual or prospective activities.
Joidenkin yrittäjien on esiteltävä itsensä tehokkaammin pankeille antamalla parempaa ja ymmärrettävämpää tietoa nykyisestä tai tulevasta toiminnasta.
In Belgium, Fortis Bank assists prospective entrepreneurs with a 'starter' service which includes drawing up a busi ness plan and analysing the business project.
Belgiassa Fortis Bank -pankki auttaa tulevia yrittäjiä Star-ter-palvelun avulla. Palveluun kuuluu yrityssuunnitelman laatiminen ja yrityshankkeen analysoiminen.
This basically involves the bank helping customers to present them selves.
Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että pankki auttaa asiakkaita esittelemään itsensä.
The target group is people with sufficient own funds who are considering starting up or taking over a company.
Kohderyhmänä ovat henkilöt, joilla on riittävästi omaa rahoitusta ja jotka harkitsevat yrityksen perustamista tai hankkimista.
Those selected for this scheme have to accept professional advice and assistance for the first three years.
Ohjelmaan valittujen on hyväksyttävä ammatillisia neuvoja ja apua ensimmäisten kolmen vuoden ajan.
This advice is furnished by an approved consultant chosen by the customer from a list provided by the bank.
Neuvoja antaa hyväksytty konsultti, jonka asiakas valitsee pankin ylläpitämästä luettelosta.