natgillin/translations-raw huggingface dataset:
This is potentially very important for all organisations of people with disabilities which could be in the forefront in coming up with ideas under this heading. ing.
Sen mukaan matkustajien kuljetukseen kaupungeissa ja kaupunkien välillä käytettävien ajoneuvojen on oltava myös vammaisille soveltuvia.
In conclusion, a number of important strands of activity are coming together just now, all geared towards making it easier for disabled people to become active members of society.
Vammaisille soveltuvuus on tärkeä tekijä myös tietoyhteiskuntaan liittyvissä kysymyksissä.
Another major development brought by the Amsterdam Treaty is the insertion of a new Article 13 which has considerably increased the scope for anti-discrimination policies at EU level.
Kyseessä oli Euroopan unionin ja Yhdysvaltojen välinen kon ferenssi, jonka aiheena oli informaatioyhteiskunnan hyödyntäminen vammaisten työllisyyden parantamiseksi.
Disability organisations have attached particular significance to the Article and have been eagerly awaiting ratification of the Treaty.
Konferenssissa käytiin merkittäviä keskusteluja vammaisuudesta Euroopan unionissa ja Yhdysvalloissa.
Commissioner Flynn expressed his willingness to implement a comprehensive strategy in that field as soon as possible which would include legislation against discrimination in employment and occupation on all the grounds referred to in Article 13 of the Amsterdam Treaty, and an action programme con sisting of a wide array of complementary measures. sures.
Konferenssissa tuli korostetusti esiin tarve luoda vammaisille soveltuvia markkinoita sekä käyttää tietoyhteiskuntaa ja uutta teknologiaa kaikille soveltuvien työ paikkojen luomiseen.
In addition to Article 13, the Final Act of the Amsterdam Treaty specifies that, in drawing up measures on the completion of the Single Market, the Community institutions must take account of the needs of people with disabilities.
Voidaankin todeta, että monet alalla tehdyt toimet alkavat tuottaa tulosta ja helpottaa vammaisten pyrkimystä tulla aktiivisiksi yhteiskunnan jäseniksi.
In this context, in 1997 the Commission adopted a proposal for a directive relating to special pro visions for vehicles used in the carriage of passengers comprising more than eight seats in addition to the driver's seat (buses and coaches). The latter requires that passenger-carrying vehicles designed to provide urban and interurban services should be accessible for people with reduced mobility.
Komissio on saavuttanut todellisia edistysaskeleita tällä alalla ja osoittanut olevansa val mis johtamaan toimintaa Euroopan tasolla olemalla esimerkkinä, helpottamalla yhteistyötä eri sektoreiden välillä, edistämällä muutosta suhtautumisessa vammaisasioihin ja täyttämällä velvollisuutensa toimivaltansa puitteissa.
European Year of Older People and Solidarity between Generations in 1993, which was followed by the development of a proposal for an action programme on Older People, put before the Council in spring 1995.
' vanhuksia ja sukupolvien välistä solidaarisuutta koskeneeseen eurooppalaiseen teemavuoteen 1993. Teemavuoden jälkeen komissio laati ehdotuksen vanhuksia koskevaksi toimintaohjelmaksi, joka annettiin neuvoston käsiteltäväksi keväällä 1995.
Though policies for the elderly are a major element of social policy in all Member Statesand there is an older people aspect to most parts of social protection and employment policies, there is no clear treaty provision for activities in this field at EU level.
Ikäihmisten hyväksi tehtävä toiminta on tärkeä osa kaikkien jäsenvaltioiden sosiaalipolitiikkaa, ja useimmissa sosiaalisen suojelun ja työllisyyden alalla tehtävissä toimissa vanhukset otetaan erityisesti huomioon.
However, the Commission has begun to develop its research and analysis of the demographic dimension which is becoming one of the major changing factors in all the dominant social policies.
Tästä huolimatta komissio on alkanut toteuttaa väestökehityksen tutkimustoimintaa, koska väestörakenteesta on tulossa tärkeimpiä muutostekijöitä kaikkien sosiaalialan keskeisten toimintalinjausten kannalta.
Warmly backed by Member States and resounding across the Union with its promotion of a new positive image of older people as resourceful contributors, the European Year gave concrete substance to the idea of a citizens Europe and created high expectations of tangible benefits to older people from the European integration process.
Jäsenvaltiot tukivat lämpimästi eurooppalaista teemavuotta, joka edisti uutta myönteistä kuvaa osaavista ja aktiivisista ikäihmisistä. Vuosi vahvisti voimakkaasti ajatusta kansalaisten Euroopasta ja loi suuria odotuksia Euroopan integraation tuo mista konkreettisista eduista vanhuksille.
At the same time the Maastricht Treaty had provided a legal base for attention to changes in the demographic situation of the Union, notably the prospects for rapid ageing.
Samaan aikaan Maastrichtin sopimus antoi oikeusperustan, jonka ansiosta voitiin tarkastella unionin väestörakenteen muutoksia erityisesti väestön nopean ¡kääntymisen kannalta.
For that purpose, the Commission has pro duced three Demographic Reports (in 1994, 1995 and 1997).
Komissio on laatinut kolme väestöraporttia (1994, 1995 ja 1997).
In them, it develops a common frame in the field of demography and analyses the demographic dimension and its implications for social policy.
Niissä luodaan yleiskatsaus väestörakenteeseen ja selvitetään väestörakenteen vaikutuksia sosiaalialan toimintaan.
In this way, it aims to improve quantitative assessment of policy options and attempts to take into account the effects of population ageing on social and economic development and public policies.
Siinä pyritään ennakoimaan, mitä vaikutuksia väestön ¡kääntymisellä tulee olemaan yhteiskunnan ja talouselämän kehitykseen ja viranomaisten toi mintaan.
The analyses centred on the impact of demographic change in the labour market, the regional dimension of ageing and finally the demographic situation in the applicant countries until 2015.
Selvityksissä on tarkasteltu seuraavia aiheita: väestörakenteen muuttumisen vaikutukset työmarkkinoihin, väestön ¡kääntyminen eri alueilla ja unionin jäsenyyttä hakeneiden maiden väestötilanne vuoteen 2015 asti.
It was therefore surprising that it turned out to be impossible to get all Member States to support the proposal for an action programme to take the momentum forward.
Tämän vuoksi olikin yllättävää, ettei toiminta ohjelma saanut kaikkien jäsenvaltioiden tukea.
Like the Year the programme was based on Article 235. But unlike before, this now became a stumbling block, which prevented agreement.
Teemavuoden tavoin toimintaohjelmakin perus tui EY:n perustamissopimuksen 235 (entinen 178) artiklaan, mutta aiemmasta poiketen tästä tulikin este asiasta sopimiselle.
With most powers decentralised to regional and local authorities in Member States older peoples policy formed a classical case for invoking the subsidiarity principle - and one Member State insisted that there was neither a need nor a legal basis for a Community programme in this area.
Vanhusasioissa toi mivalta on jäsenvaltioissa hajautettu suurimmaksi osaksi alueellisille ja paikallisille viranomaisille, minkä perusteella vedottiin toissijaisuusperiaatteeseen ja yksi jäsenvaltio väitti, ettei yhteisön ohjelmalle ole tällä alalla tarvetta eikä oikeus perustaa.
In October 1998, Vienna hosted a major con ference entitled "A society for all ages", which focused on demographic change in the Europe and the world, its influence on employment and growth, health and care services, pension reform and intergenerational solidarity.
Wienissä järjestettiin lokakuussa 1998 suuri konferenssi kaikenikäisten yhteiskunnasta. Konferenssissa käsiteltiin Euroopassa ja muualla maailmassa tapahtuvia väestörakenteen muutoksia, niiden vaikutuksia työllisyyteen ja talouskasvuun, terveys- ja hoitopalveluihin sekä eläkeuudistuksia ja sukupolvien välistä solidaarisuutta. risuutta.
On policies proper, the way was a bit less straightforward.
Poliittisella tasolla toiminta ei ole sujunut aivan yhtä suoraviivaisesti.
The European Community financed a pro gramme (1991-93) culminating in a very successful
Euroopan yhteisön vuosina 1991-1993 rahoittama ohjelma huipentui erittäin onnistuneeseen
The absence of clear legal entitlement proved further troublesome when the UK government challenged the basis for expenditure before the European Court and caused a de facto freezing of expenditure under the older people's budget headings for the next two years.
Näiden tapahtumien vuoksi hallitustenvälisen konferenssin toivottiin ratkaisevan ongelman.
societal adjustments to ageing, and as a prime tool for the promotion of intergenerational solidarity and harmony.
¡kääntyminen, joka tarkoittaa, että työelämässä pysytään kauemmin, eläkkeelle jäädään myöhemmin, eläkeläiset pysyvät aktiivisina ja noudatetaan terveitä elämäntapoja.
The concern about enabling people to work longer has become reflected in reference to the objective of a labour market open to people of all ages and a call for special attention to the needs of older workers in the 1999 Employment Guidelines.
Amsterdamin sopimusneuvotteluissa yritettiin turhaan saada perustamissopimukseen erityinen maininta vanhuksista.
At the same time account is being taken of older people in preparations for proposals for action programmes and Community legislation based on Articles 13 and 137.
Uusiin EY:n perustamissopimuksen (Amsterdamin sopimuksessa lisättyihin) 13, 127, 129 artikloi hin sekä 137 (entinen 118) artiklaan sisältyy kuitenkin määräyksiä, joiden perusteella voidaan toteuttaa joitain toimia työttömyyden, (ikään pe rustuvan) syrjinnän tai yhteiskunnallisen syrjäytymisen uhreiksi joutuneiden ikäihmisten hyväksi.
Given these set backs it was hoped that the lack of treaty title could be rectified at the upcoming Intergovernmental Conference.
Tavoite pitää ihmiset työkykyisinä pitempään näkyy vuoden 1999 työllisyyden suuntaviivoissa pyrkimyksenä kohti kaikenikäisille avoimia työ markkinoita ja erityishuomion kiinnittämisenä ¡kääntyvien työntekijöiden tarpeisiin.
And while attempts at the Amsterdam Treaty negotiations to secure a specific mentioning of older people proved fruitless, other new titles in articles 13, 127, 129 and 137did in fact open possibilities for doing some thing for older people affected by unemployment, (age) discrimination, or social exclusion.
Vanhukset otetaan huomioon myös valmisteltaessa perus tamissopimuksen (uuteen Amsterdamin sopimuksessa lisättyyn) 13 artiklaan ja 137 (entinen 118) artiklaan perustuvaa yhteisön lainsäädäntöä ja toimintaohjelmia.
The combination of the employment process, possible future legislation outlawing discrimination in employment - including on the grounds of age - new action programmes against social exclusion and discrimination and a communication to focus the debate on the necessary adjustments to ageing may finally give the Community a sufficiently powerful mix of tools with which to make the most of the new opportunities for older Europeans in ageing societies.
Työllisyystoimien, mahdollisesti tulevaisuudessa annettavan työelämässä esiintyvän (ikään pe rustuvan) syrjinnän kieltävän lainsäädännön, uusien syrjinnän ja syrjäytymisen torjuntaohjelmien ja tiedonannon, joka lisää väestön ikään tymisen edellyttämistä muutoksista tarvittavaa keskustelua, avulla yhteisö voi saada käyttöönsä riittävän tehokkaat välineet, joiden avulla Euroopan ikäihmiset saavat parhaan hyödyn uusista tarjoutuvista mahdollisuuksista ikään tyvässä yhteiskunnassa.
More details from our website: http://europa.eu.int/comm/dg05/socprot/ageing/index_en.htm
Lisätietoja Internetistä osoitteesta: http://europa.eu.int/comm/dg05/soc-prot/ageing/index_en.htm
With the approach of the UN Year, the immediacy of a Court ruling and the ratification of the new treaty well under way, things finally began to improve in 1998.
Yhdistyneiden Kansakuntien ikäihmisten vuoden lähestymisen, Euroopan yhteisöjen tuo mioistuimen erään päätöksen ja muutetun perustamissopimuksen ratifioinnin etenemisen ansiosta vanhustoiminnan mahdollisuudet alkoi vat lopulta parantua vuonna 1998.
Yet, it was clear that some basics had changed.
Oli kuitenkin selvää, että muutamat perusasiat olivat muut tuneet.
There would not be a general programme for older people as such.
Mitään yleistä vanhusohjelmaa ei luotu.
The new Treaty and current policy necessitated a different approach: a shift from a target group focus to a horizontal approach with an emphasis on the new possibilities for support for older people in situations of particular need i.e. when unemployed, socially excluded or discriminated against.
Muutetun perustamissopimuksen ja nykyisten toi mintalinjausten vuoksi tarvittiin erilainen tapa lähestyä tätä asiaa: siirryttiin kohderyhmäkohtaisesta lähestymistavasta laajempaan toiminta tapaan, jossa korostetaan uusia tukimahdollisuuksia erityistilanteissa oleville vanhuksille (työttömät, syrjäytyneet tai syrjinnän uhrit).
At the same time efforts would now be made to take account of older peoples policy and related ageing issues in key economic, social protection, employment and health policy areas.
Samanaikaisesti pyritään siihen, että vanhukset otetaan huomioon tärkeimmillä talouden, sosiaalisen suojelun, työllisyyden ja terveyspolitiikan osaalueilla.
After a ruling against the Commission in May 1998 a new interinstitutional agreement was reached and Mr Flynn managed to unblock the social exclusion and older people budget headings by dedicating them entirely to activities in the run-up to the new articles on social exclusion and discrimination.
Tuomioistuimen ratkaistua erään tähän alaan liittyvän asian komission tappioksi toukokuussa 1998 tehtiin uusi toimielinten välinen sopimus ja Pádraig Flynn onnistui saamaan sosiaalisen syrjinnän torjuntaan ja vanhusasioihin tarkoitetut varat käyttöön osoittamalla ne kokonaisuudessaan uusien syrjinnän ja syrjäytymisen vastaisten artiklojen valmisteluun.
The launch of the UN Year of Older Persons in October 1998 raised the profile of the issue.
Yhdistyneiden kansakuntien lokakuussa 1998 käynnistetty ikäihmisten vuosi lisäsi aiheen painoarvoa.
The Commission developed its main contribution to the emerging policy debate on the elderly and related ageing issues in a communication on 'A Europe for All Ages', which sets out the implications of the changing age structure and proposes a strategy for effective policy responses.
Komissio antoi merkittävän panoksen alkavaan vanhus-ja ikääntymiskeskusteluun julkaisemalla tiedonannon nimeltä Kaikenikäisten Eurooppaan, jossa käsi tellään muuttuvan ikärakenteen vaikutuksia ja ehdotetaan niiden mukaisia tehokkaita toimia.
Active ageing, in the sense of working longer, retiring later, being active after retirement and engaging in healthy ageing life styles, is presented as a general strategy for individual and
Yleiseksi strategiaksi yksilöiden ja yhteiskunnan sopeutumisessa väestön ¡kääntymiseen esitetään tiedonannossa aktiivinen
THE FIGHT AGAINST RACISM AND DISCRIMINATION nation of racist material and the participation in' the activities of groups which involve discrimination, violence or racial hatred.
RASISMIN _BAR_A SYRJINNÄN TORJUMINEN sellaisten ryhmien toimintaan, joihin liittyy syr­jintää, väkivaltaa tai rotuvihaa.
In 1997, the Community established the European Monitoring Centre on Racism and Xenophobia and the Treaty was amended to allow wider action on discrimination.
Yhteisö perusti vuonna 1997 Euroopan rasismin ja muukalaisvi­han seurantakeskuksen, ja perustamissopimusta muutettiin siten, että syrjintään voidaan puut­tua laajemmin.
And in 1998, the Commission launched its Action Plan against Racism.
Lisäksi komissio käynnisti vuonna 1998 rasismin vastaisen toimintasuunnitelmansa.
The European Year Against Racism
Euroopan rasismin vastainen toimintavuosi
The European Community has a long tradition of fighting discrimination.
Euroopan yhteisöllä on pitkät perinteet syr­jinnän torjunnassa.
The Treaty itself prohibited pay discrimination based on sex from the very beginnings of the Community and the first legislation on equal treatment for women and men dates back to the mid-seventies.
Perustamissopimuksessa kiel­lettiin jo yhteisön alkuajoista lähtien sukupuoleen perustuva palkkasyrjintä, ja naisten ja miesten tasa­arvoisesta kohtelusta säädettiin ensimmäi­sen kerran 1970­luvun puolivälissä.
Four multi-annual action programmes have taken the debate forward at European level over the past two decades.
Neljällä monivuotisella toimintaohjelmalla on viimeksi kuluneiden kahden vuosikymmenen aikana edis­tetty keskustelua Euroopan laajuisesti.
Separate programmes and initiatives have dealt with questions related to discrimination against people with disabilities and older people (see earlier articles).
Erillisissä ohjelmissa ja aloitteissa on käsitelty vammaisten ja iäkkäiden syrjintään liittyviä näkökohtia (ks. aiemmat luvut).
There is also a strong history of condemning racism, xenophobia and anti-Semitism.
Rasismin, muukalaisvihan ja antisemitismin tuomitsemisella on myös vankat perinteet.
There have been a number of commitments by the different European Institutions, starting in 1986 with a European Parliament report on the rise of fascism and racism in Europe, which was followed by a joint declaration against racism and xenophobia by the Council, the European Parliament and the Commission.
Euroopan yhteisön eri toimielimet ovat sitoutu­neet niiden torjuntaan lukuisin tavoin. Aluksi Euroopan parlamentti antoi vuonna 1986 rapor­tin fasismin ja rasismin kasvusta Euroopassa, minkä jälkeen neuvosto, Euroopan parlamentti ja komis­sio antoivat yhteisjulistuksen rasismista ja muu­kalaisvihasta.
The Year was officially launched in The Hague in January 1997.
Teemavuosi käynnistettiin virallisesti Haagissa tammikuussa 1997.
Speaking at the open ing conference, the President of the European Commission, Jacques Santer declared: "Racism is more than the denial of differences, it is the denial of a fellow human being because of those differences.
Avajaiskonferenssissa puhu­nut Euroopan komission puheenjohtaja Jacques Santer julisti, että rasismissa ei pelkästään kiel­letä erilaisuutta vaan toinen ihminen näiden eroa­vuuksien vuoksi.
The fight against racism is part of build ing Europe, as racism is opposed to everything that Europe stands for in terms of democracy, tolerance and respect of human dignity."
Rasismin torjunta on osa Euroopan rakentamista, sillä rasismi on vastoin kaikkea sitä, mihin Eurooppa pyrkii demokratian, suvaitsevaisuuden ja ihmisarvon kunnioituksen osalta.
Pádraig Flynn, who had overall responsibility for the Year said "Our message is that racism goes against everything that Europe stands for.
Sosiaali­ ja työllisyysasioista vastannut komission jäsen Pádraig Flynn, jolla oli koko­naisvastuu teemavuodesta, totesi, että yhteisö haluaa viestittää rasismin olevan vastoin kaikkea sitä, mitä Eurooppa edustaa eli yhteistä sitoutu­mista perusoikeuksiin ja ­vapauksiin sekä yhteistä rauhan, hyvinvoinnin ja kaikille kuuluvien mah­dollisuuksien tavoitetta.
A common com mitment to fundamental rights and freedoms.
Yhteensä saatiin yli 1 800 hanke­ehdotusta, joista valittiin 176 rahoitettaviksi.
The common goal of peace, prosperity and opportunity.... opportunity for all."
Vuoden aikana toteutettiin satoja tai jopa tuhansia kansallisia, alueellisia, paikallisia ja Euroopan laajuisia toimia teemavuoden edistä­miseksi täysin ilman Euroopan yhteisön rahoitusta.
But the past five years have seen the vital shift from rhetoric to action.
Vasta viimeksi kuluneiden viiden vuoden aikana on kuitenkin varsinaisesti siirrytty sanoista tekoihin.
In 1995, the Commission published a communication on racism, xenophobia and anti-Semitism, which included a proposal to designate 1997 as the European Year Against Racism.
Euroopan komissio julkaisi vuonna 1995 tiedonannon rotusyrjinnästä, muukalaisvihasta ja antisemitismistä.
In 1996, the Member States adopted a joint action under Article K.3 of the Treaty on European Union, in which they committed them selves to ensuring effective judicial cooperation to combat racism and xenophobia in the forms of public incitement to discrimination, violence or racial hatred, the condoning of crimes against humanity and human rights violations, the public denial of the Holocaust, the public dissemi
Siihen sisältyi ehdotus vuoden 1997 nimeämisestä Euroopan rasisminvastaiseksi teemavuodeksi. Vuonna 1996 jäsenvaltiot hyväk­syivät yhteisen toiminnan Euroopan unionista teh­dyn sopimuksen K.3 artiklan perusteella.
Implemented in close cooperation with the Member States, four priority themes were established: racism in working life; racism in everyday life; awareness raising; and legislation as a tool to combat it. In total, over 1800 project applications were received and 176 projects were selected for funding.
Yhteisessä toiminnassa ne sitoutuivat varmistamaan tehok­kaan oikeudellisen yhteistyön rasismin ja muu­kalaisvihan torjumiseksi silloin, kun ne ilmenevät seuraavilla tavoilla: julkinen yllyttäminen syr­jintään, väkivaltaan tai rotuvihaan, ihmisyyttä vas­taan tapahtuvien rikosten ja ihmisoikeusrikkomusten julkinen salliminen, juu­talaisten joukkotuhon julkinen kieltäminen, rasis­tisen materiaalin julkinen levitys tai osallistuminen
At the closing conference of the European Year Against Racism, Commissioner Flynn underlined its success.
Euroopan rasismin ja muukalaisvihan seurantakeskus
Aseries of seminars were held for the funded organisations to exchange experience and max­imise the results of their projects.
Rahoitetuille organisaatioille järjestettiin seminaareja, joissa ne saattoivat vaihtaa kokemuksia ja maksimoida hankkeidensa tulokset.
The need for European action has become more and more apparent with the increasingly transna­tional character of racist propaganda and incite­ment to racial hatred.
Euroopan laajuisen toiminnan tarpeellisuus on käynyt yhä ilmeisemmäksi rasistisen propagandan ja rotuvihaan yllyttämisen ollessa luonteeltaan yhä kansainvälisempää.
The European Council meeting in Cannes on June 1995 called on the Consultative Commission on Racism and Xenophobia, set up in 1994 by the European Council, to study the feasibility of a European monitoring centre to enable the European Union to strengthen its role as a force in the struggle against both phenomena and to develop a global strategy to stamp them out.
Cannesissa kesäkuussa 1995 kokoontunut Eurooppaneuvosto kehotti Eurooppaneuvoston vuonna 1994 perustamaa rasismia ja muukalaisvihaa käsittelevää neuvoaantavaa komiteaa tutkimaan, voisiko Euroopan unioni eurooppalaisen seurantakeskuksen avulla lujittaa rooliaan molempien ilmiöiden torjunnassa ja kehittää yleisen strategian niiden tukahduttamiseksi. miseksi.
At the launch of the Year against Racism, the Presidents of the European Parliament, the Council and the Commission were invited by Commissioner Flynn to be the first signatories of a Declaration of Intent.
Rasismin vastaisen teemavuoden käynnistysvaiheessa komission jäsen Flynn kutsui Euroopan parlamentin puhemiehen sekä neuvoston ja komission puheenjohtajat allekirjoittamaan ensimmäisinä aiejulistuksen.
The Declaration recog­nises that racism, xenophobia and anti­Semitism still exist in the European Union and that they contravene fundamental human rights as laid down in Community law and international dec­larations.
Julistuksessa tunnustetaan, että Euroopan unionissa esiintyy yhä rasismia, muukalaisvihaa ja antisemitismiä ja että ne rikkovat yhteisön lainsäädännössä ja kan sainvälisissä julistuksissa esitettyjä perusihmisoikeuksia.
It called on the signatories to commit themselves to the fight against racism and to take an active part in the Year.
Aiejulistuksessa vaaditaan allekirjoittajia sitoutumaan rasismin torjuntaan ja osallistumaan aktiivisesti teemavuoden toteuttamiseen.
3,200 key decision mak­ers across the Union signed the Declaration of Intent ­ among them eight prime ministers and one President.
Aiejulistuksen allekirjoitti kautta unionin 3 200 keskeistä päätöksentekijää, joiden joukossa oli kahdeksan pääministeriä ja yksi presidentti.