natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The first of these seminars should be held in Denmark next October.
Ensimmäinen seminaari on tarkoitus jär­jestää Tanskassa ensi lokakuussa.
National EuroCommerce and Euro­FIET representatives, experts and Commission representatives came together in
Toisaalta vaatimukset alan työntekijöiden tur­vallisuudesta muodostavat työajasta käytyjen
Safety requirements for workers in this sector also continue to lie at the heart of the discus­
Tässä tarkoituk­sessa ja Euroopan komission tuella aiotaan
This dialogue will be ultimately broadened to include European organisations representing other professions providing personal services.
Ensimmäinen askel otettiin järjestämällä Ateenassa seminaari 6. ja 7. huhtikuuta.
For this purpose, and with the European Commission's help, a study will be carried oui
EUROCOMMERCEm ja EUROFlETm kansalliset edustajat, asiantuntijat ja komission edustajat
on the situation in this sector in regard to the three aforementioned subjects.
kartoittaa alan tilannetta edellä mainittujen kolmen teeman osalta.
Social dialogue and enlargement
Sosiaalinen vuoropuhelu ja laajentuminen
The beginning of 1998 brought many events in this field, four of which are of particular significance.
Vuoden 1998 alussa järjestettiin neljä merkittävää tapaamista.
■ The framework agreement for the sector now iticludes 13 European employers.
■ AL·n puitesopimus koskee vastedes 13 eurooppafaista työnantajaa.
■ 30 March : official start of negotiations with the candidate countries.
markkinaosapuolten välisestä yhteistyöstä", jonka tulisi olla osa Keski­Euroopan maiden kanssa käytäviä laajentumisneuvottelulta.
■ 29 and 30 January: second roundtable meeting of representatives of the employers' confederations of Central and Western Europe, in Prague.
■ 29. ja 30. tammikuuta järjestettiin Prahassa toinen pyöreän pöydän keskustelu Keski-Euroopan ja lännen työnantajain keskusjärjestöjen edustajien kesken.
At a plenary meeting on 23 March 1998 of the Joint Committee on Telecommunications, four employers' representatives ­ TELIA (Sweden), OTE S.A.
Tietoliikennealan yhteisvaliokunnan täysistun­nossa 23. maaliskuuta 1998 neljä työnantajien edustajaa ­ TELIA (Ruotsi), OTE S.A.
(Greece), Tele Danmark and PT Finland ­ signed the draft outline agreement for the sectoT (see article in issue 3).
(Kreikka), Tele Danmark ja PT Finland ­ allekirjoittivat puitesopimuksen suosituksista alalle (ks. artikkeli numerossa 3).
This framework agreement has now been signed by 13 European employers.
Puitesopimus koskee vastedes 13 eurooppalaista työnantajaa.
■ The social partners have approved a joint opinion.
■ Työmarkkinaosapuolet yhteisen julk^usuman.
At this same plenary meeting, the social part­ners adopted a joint opinion on the Green Paper on the convergence of the telecommu­ nications, media and information technology sectors and its implications for regulation.
Tapaaminen, jonka Tsekin tasavallan työ­nantajain keskusjärjestö oli järjestänyt yhteistyössä UNICEm kanssa ja komission tuella, otti puheeksi neljä kysymystä: yhteis­neuvottelun ja lainsäädäntöprosessin, työterveyden ja ­turvallisuuden, sosiaalisen suojelun ja inhimillisten voimavarojen hallinnan.
The Commission is at present engaged in an in­depth "screening" of the acquis commu­nautaire. An extensive series of meetings has been scheduled before the summer in order to permit a detailed presentation of the body of EL) law and to discuss this with negotia­tors from candidate countries.
Saman täysistunnon yhteydessä työmarkki­naosapuolet hyväksyivät yhteisen julki­lausuman vihreästä kirjasta "tele­ ja audiovi­suaalisen viestinnän sekä julkaisutoiminnan integraation seuraamukset säätelyyn".
The conclusions of this round table illustrate the desire of the employers' confederations to continue to exchange information on a regular basis on various subjects relating to social policy (industrial relations and social dialogue, equality between men and women, social protection) and to information tech­nologies.
Pyöreän pöydän keskustelun päätelmät tuo­vat esiin työnantajain keskusjärjestöjen toiveen jatkaa niiden välistä säännöllistä tiedonvaihtoa, joka koskee sosiaalipoliti­ikkaan liittyviä (teollisuussuhteet ja sosiaali­nen vuoropuhelu, miesten ja naisten välinen tasa­arvo, sosiaalinen suojelu) sekä tietote­knologioihin liittyviä eri aiheita.
A third round table is to be held in 1999 on one or more of these subjects.
Kolmas pyöreän pöydän keskustelu on tarkoitus jär­jestää yhdestä tai useammasta edellä maini­tusta aiheesta vuonna 1999.
■ 21 and 22 April: the International Labour Office is holding a major conference in Budapest on the subject of 'fabour regions and productivity in Central and Eastern Europe".
■ 21. ja 22. huhtikuuta Kansainvälinen työjärjestö ILO järjesti Budapestusa suuren konferenssin aiheesta "Työsuhteet ja tuottavuus Itäja Keski-Euroopassa".
■ 19 March : Commissioner Flynn vuits Tallinn (Estonia) for talks with the social partners.
■ Komissaari Flynn vieraili Tallinnassa 19. maaliskuuta keskustelemassa työmarkkinaosapuolten kanssa.
Social dialogue, regional development and the development of tourism
■ Komission aloitteesta ryhdyttiin tutkimaan, miten paikallisten päättäjien ja työmarkkinaosapuolten osallistuminen voi edistää yhdenmukaistettua matkailukehitystä.
Several ministers from Central Europe attended this conference organised with the Commission's support.
Useat Keski­Euroopan ministerit osallistuivat konferenssiin, joka järjestettiin komission tuella.
Representatives from UN1CE and the ETUC also attended in order to present the original experience of the two agreements on parental leave and part­time work concluded at European level.
UNICEm ja EAY:n edustajat olivat myös paikalla esittelemässä kahta ainutlaa­tuista Euroopan tasolla solmittua sopimusta vanhempainlomasta ja osa­aikatyöstä.
As during his visits to Prague, Warsaw and Budapest in 1997, the Commissioner devot­ed a considerable amount of time to discus­sions with the social partners, showing his interest in an active "social partnership" which must accompany negotiations with Central Europe's candidate countries for Union membership.
Samoin kuin Prahassa, Varsovassa ja Budapestissa vuonna 1997, komissaari varasi myös nyt runsaasti aikaa keskusteluille työ­markkinaosapuolten kanssa osoittaen näin olevansa kiinnostunut aktiivisesta "työ­
Contact: Olivier Brunet, DGV (295 10 61)
Yhteyshenkilö: Olivier Brunet, POV(295 10 61)
At the beginning of 1998, the Commission's services asked the "Conference of the Peripheral Maritime Regions of the European Community" (CPMR) to analyse the contribu­tion of the social partners, at regional level, to the development of tourism.
Vuoden 1998 alussa komission palvelut pyy­sivät CRPM:ää (Euroopan perifeeristen merel­listen alueitten liitto) analysoimaan, mitä työ­markkinaosapuolet ovat tehneet aluetasolla matkailukehityksen hyväksi.
national authorities in the Member States. Three principal themes have been chosen for discussion in parallel sessions at Forum 98: 1) The future world of work; 2) Social protec­tion: adapting to changing needs; 3) Promoting participation and citizenship.
naista ristiriitainen suhtautuminen toisaalta yleismaailmallisuuteen, toisaalta hajautukseen.
Contact: Matteo Fornara, DGV(295 41 00)
Yhteyshenkilö: Matteo Fornara, POV (295 41 00)
European Social Policy Forum 98
Sosiaalipolitiikan Euroopan foorumi 98
The project began with a survey in order to make an "inventory" of the social dialogue in six regions (Andalucía, Göteborg, Pays­de­Loire, Bremen, Scotland and Toscana).
Hanke aloitetaan tutkimuksella, jonka tavoit­teena on laatia sosiaalisen vuoropuhelun "tilan­nekatsaus" kuudella alueella (Andalusiassa, Göteborgissa, Loiressa, Skotlannissa ja Toscanassa).
This then served as a basis for identifying "good practices", mak­ing it possible to assess to what extent the extensive involvement of regional decision­mak­ers and social partners can contribute to a har­monious development of tourism.
Tutkimusta jatketaan tuomalla esiin "hyvät käytännöt", joiden avulla on mah­dollista arvioida, missä määrin paikallisten päättäjien ja työmarkkinaosapuolten merkit­tävä osallistuminen voi edistää yhden­mukaistettua matkailukehitystä.
Conclusions will be drawn and prospects for the future dis­cussed at a major conference to be held in Brussels at the end of the year.
Tutkimuksen tulosten ja näkökantojen tulisi olla valmiina vuoden lopulla Brysselissä pidettävää suurta konferenssia varten.
Newsletter from the European Commission · DGV/D
Euroopan sosiaalinen vuoropuhelu
Published by: DGV/D1, European Commission Fax: 32/2/299 24 66
Euroopan komission tiedotuslehti · POV/D ι Julkaisija POV/D1,
This project will be conducted in close co­operation with the European social partners.
Foorumin päämääränä on edistää keskustelua sosiaalipolitiikan tulevaisuudesta ja saada kaik­ki osapuolet mukaan keskusteluihin, jotta sosi­aalinen ulottuvuus Euroopan unionin kehityk­sessä vahvistuisi.
The CPMR's analysis must result in account being taken at European level of the observa­tions made at regional level. On the basis of the example of the development of tourism, the project must also make it possible to assess to what extent the "increase in power"
Foorumissa eurooppalaisten instituutioiden avainhenkilöt, ei­valtiollisten järjestöjen edustajat, työmarkkinaosapuolet ja jäsenvaltioiden kansalliset viranomaiset voivat keskustella merkittävistä ajankohtaisista sosi­aalipolitiikan aiheista.
Forum 98 aims to advance the debate on the future of social policy by mobilising all those involved to promote a stronger social dimen­sion in the future development of the Union.
Työ tehdään tiiviissä yhteistyössä eurooppalais­ten työmarkkinaosapuolten kanssa. On tärkeää, että CRPM:n tekemä analyysi antaa aihetta omaksua Euroopan tasolla aluetasolla tehdyt huomiot.
It will provide an opportunity to discuss the most important social issues of today in a framework which brings together the key players in the European institutions and repre­sentatives of NGOs, social partners and
Hankkeen avulla on myös oltava mahdollista matkailukehityksen antamasta esimerkistä käsin arvioida, missä määrin "aluei­den Euroopan" kehittyminen mahdollisesti johtaa työmarkkinaosapuolet antamaan merkittävämmän aseman alueellisille tai paikallisille hankkeille Euroopassa, jolle on omi­
Newsletter from the European Commission ­ DGV/D ­ July 1998
Euroopan komission tiedotuslehti - POV/D - Heinäkuu 1998
The Event
Tilanne
D n 1996, the Commission launched a process of broad
Buonna 1996 komissio aloitti laajan kuulemisprosessin,
On 20 May 1998, the European Commission adopted its new Communication "Adapting and promoting the social dialogue at Community level" (COM(98)322).
Euroopan komissio hyväksyi 20. toukokuuta 1998 uuden tiedonantonsa "Sosiaalisen vuoropuhelun sopeuttaminen ja kehittäminen yhteisötasolla"
A more open social dialogue seven times a year, in 11 languages, and with a circulation of 10,000, it aims to keep the social partners at all levels informed of major developments.
Avoimempi sosiaalinen vuoropuhelu tavoitteena on tiedottaa eri työmarkkinaosapuolille säännöllisesti tärkeimmistä kehitys suuntauksista. Nykyisin tiedotuslehti ilmestyy seitsemän kertaa vuodessa 11 eri kielellä ja sen levikki on 10 000 kappaletta.
At the same time, the Commission will make a special effort to promote the national dis­semination of the Tesults of the European social dialogue and to better involve the national actors.
Samanaikaisesti komissio huolehtii erityisesti siitä, että Euroopan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun tuloksista tiedotetaan kansallisille tahoille ja että kansalliset toimijat osallistuvat yhä enemmän toimintaan.
The Commission will be increasing its infor­mation action aimed at all the social part­ners.
Komissio lisää tiedotustaan kaikille työmarkkinaosapuolille.
This will involve stronger mechanisms for the transverse exchange of information (Liaison Forums) and increased use of new technologies (ESDO).
Se vahvistaa eri suuntiin tapahtuvan tiedonvaihdon mekanismeja (yhteysfoorumit) ja tehostaa uusien teknologioiden käyttöä (ESDO).
These new tools will make it easieT foT European organisations to inform and consult their national affiliates.
Näiden uusien välineiden avulla eurooppalaiset organisaatiot voivat helpommin jakaa tietoa kansallisille jäsenjärjestöilleen ja kuulla niiden mielipiteet.
The Social Dialogue Newsletter is itself part of this overall information policy.
Sosiaalisen vuoropuhelun tiedotuslehti on osa kokonaisvaltaista tiedotuspolitiikkaa.
Consultation on specific issues
Tehokkaampi sosiaalinen vuoropuhelu
Consultations on Community initiatives in the field of social policy consultation on the future of the social dialogue at European level.
Euroopan sosiaalinen vuoropuhelu on edennyt merkittävästi viime vuosina.
More than 80 detailed contributions from the social partners and public administrations were received and discussed at a forum at the Hague in April 1997.
Työmarkkinaosapuolilla on erityisen tärkeä rooli syvennettäessä Euroopan yhdentymistä, erityisesti talous-ja rahaulottuvuutta, ja koordinoitaessa eri aloja, kuten työllisyysasioissa on jo toimittu menestyksellisesti.
The social dialogue at European level has undergone some extremely significant developments in recent years.
Euroopan unionin perustamissopimuksessa työmarkkinaosapuolille tarjotaan mahdollisuus osallistua Euroopan sosiaalisen ulottuvuuden nykyaikaistamiseen ja vahvistamiseen.
Given the progress that has been made in European integration, especially in the economic and monetary sphere, and the successful co-ordination that is being established as regards employment, the social partners have a crucial role to play.
Euroopan tasolla allekirjoitettiin äskettäin kaksi sopimusta, joiden pohjalta laadittiin direktiivit unionisopimuksen määräysten mukaisesti.
The Treaty provides the means for a renewed commitment of the social partners to modernise and strengthen the social dimension of Europe.
a) Työmarkkinaosapuolten kuuleminen
Two agreements have recently been signed at European level and implemented by directives under the procedures laid down in the Treaty of the European Union.
Komissio ehdottaa, että vapaan liikkuvuuden komiteat sulautetaan toisiinsa ja mukautetaan tarvittaessa tapauskohtaisesti.
Based on highly institutionalised bodies, consultation initially concentrated on a number of specific fields which are the sub­ject of Community action.
Kuulemisesta huolehtivat vakiintuneet elimet, ja ensimmäisessä vaiheessa se on kohdistunut muutamiin yhteisön toimintapiiriin kuuluviin erityisaloihin.
Six interprofes­sional advisory committees were set up as part of this approach.
Toimintaa vaTten perustettiin kuusi ammattien välistä neuvoa-antavaa komiteaa.
The implementation of the action program­me linked to the Charter of the Fundamental Social Rights of Workers was the opportuni­ty foT the Commission to introduce, on an informal basis, a policy of systematic consul­tation with the social partners when prepar­ing action proposals.
Työntekijöiden sosiaalisten perusoikeuksien peruskirjaan liittyvän toimintaohjelman toimeenpano tarjosi komissiolle tilaisuuden aloittaa epävirallisesti työmarkkinaosapuolten järjestelmällinen kuuleminen toiminta ehdotuksia laadittaessa.
This consultation cov­ered all the Commission's social initiatives, both legislative and otherwise.
Tämä kuuleminen koski komission kaikkia lainsäädännöllisiä ja muita sosiaalipoliittisia aloitteita.
The entry into force of the Treaty on European Union and the Social Protocol
Unionisopimuksen ja sosiaalipöytäkirjan voimaantulo vakiinnutti tämän menettelyn.
The Commission's objective in adapting and modernising the means used is to encourage further advance by strengthening the effectiveness of the various forums, opening up access to the dialogue and encouraging new qualitative developments.
Ehdottaessaan että sosiaalista vuoropuhelua mukautetaan ja että käytössä olevia menettelytapoja nykyaikaistetaan, komissio haluaa ottaa askeleen eteenpäin. Se on asettanut tavoitteekseen vahvistaa eri elinten tehokkuutta, laajentaa vuoropuhelua ja parantaa sen laatua.
These helped provide better information on the national situations and improved the implementation of Community policies.
Komiteat ovat parantaneet tiedonsaantia kansallisista tilanteista ja ne ovat edistäneet yhteisöpolitiikan täytäntöönpanoa.
They proved their usefulness at a time when they were the social partners' only forum for expression and still have an important role to play, even if the forms of consultation avail­able are now much wider and more diverse.
Ne osoittautuivat hyödyllisiksi silloin, kun ne olivat työmarkkinaosapuolten ainoa keino ilmaista mielipiteensä ja ne pysyvät tärkeänä jatkossakin, vaikka kuulemisen muodot ovatkin jo laajentuneet ja monipuolistuneet.
Commission would like to extend and system atise its upstream consultations on subjects related to social policy (excluding Article 2), using for this purpose the Liaison Forum which was introduced last year.
lukuun ottamatta) ja hyödyntää samalla viime vuonna perustettua yhteysfoorumia.
CEEP, and the ETUC to take part in an introductory debate.
ministereistä muodostuvan troikan kokoontumista puolen vuoden välein.
This politically highly significant burgeoning of forums for dialogue has brought the need for greater coherence.
Nämä poliittisesti merkittävät tapaamiset vaativat yhtenäistämistä. näistämistä.
Consultations and joint action on sectoral matters
Kuuleminen ja yhteistoiminta sella tasolla
The Commission proposes to rationalise the meetings between the Council, the Commission and the social partners and to co-ordinate them better.
Komissio ehdottaa, että neuvoston, komission ja työmarkkinaosapuolten välisiä tapaamisia järkiperäistetään ja että ne koordinoidaan paremmin.
It proposes a technical meeting (with the Employment and Labour Market Committee) and a political meeting (with the Troika of heads of state and government or with the Council) under each presidency.
Komissio ehdottaa myös, että jokaisen puheenjohtajakauden aikana järjestetään tekninen kokous (työllisyys- ja työmarkkinakomitean kanssa) sekä poliittinen kokous (valtionpäämiehistä ja ministereistä muodostuvan troikan tai neuvoston kanssa).
The composition of the Standing Committee on Employment will be reviewed so that it concentrates on European organisations covering the main areas of the economy (UNICE, CEEP, UEAPME, COPA, Eurocommerce) along with the ETUC and CEC.
Pysyvän työllisyyskomitean kokoonpano tullaan tarkistamaan, jotta se voisi keskittyä talouden pääalat kattaviin eurooppalaisiin järjestöihin (UN1CE, CEEP, UEAPME, COPA, EUROCOMMERCE) sekä EAY ja CEC järjestöihin. töihin.
• develop the social dimension of the process of industrial restructuring, especially in the context of worker information and consultation;
Vaikka alat eivät ole kaan tarpeeksi hyvin edustettuina yhteisön sosiaalisessa vuoropuhelussa, ne ovat merkittävä voimavara kehitettäessä vuoropuhelua yhteisötasolla.
• open workplaces across Europe to training, apprenticeships, traineeships and other employability measures; and
muksilla, joihin sisältyvät työaikajärjestelyt sekä joustavilla työskentelyjärjestelyillä, joiden tavoitteena on parantaa yritysten tuottavuutta ja kilpailukykyä ja saavuttaa tarvittava tasapaino joustavuuden ja turvallisuuden välillä
• promote equal opportunities between women and men.
• kehittää teollisen rakennemuutoksen yhteiskunnallista ulottuvuutta erityisesti työntekijöille suunnatulla tiedotuksella ja työntekijöiden kuulemisella
These structures have a twofold function: a monitoring role expressed through messages sent to the Commission or Council, and a role in permitting exchange and autonomous dialogue between the social partners.
Työmarkkinaosapuolten vuoropuhelu edellyttää yhteisiin tavoitteisiin ja käytännön sitoumuksiin johtavaa työnantajien ja työntekijöiden välistä aktiivista vuoropuhelua.
Nearly 30 sectors have developed dialogue at Community level within joint committees or informal working parties.
Siksi on tärkeää, että työmarkkinaosapuolet saavat Euroopan tasolla todellista tukea jäsenjärjestöiltään.
Although unequally represented within Community social dialogue, the sectors now have great potential for developing the dialogue at Community level.
Jäsenjärjestöjen on annettava osa puolille valtuudet neuvotella sopimuksista Euroopan tasolla ja sitoutua suorittamaan seuranta sekä annettava niille riittävät voimavarat ja rakenteet, jotta ne voisivat suorittaa tehtävänsä loppuun.
In 1997, agriculture took a qualitative step forward which is essential for European social dialogue.
• luoda kaikkialle Eurooppaan työpaikkoja, jotka tarjoavat mahdollisuuksia koulutukseen, työharjoitteluun, oppisopimuskoulutukseen ja muihin työllistämistoimenpiteisiin
For the very first time a voluntary agreement signed at European level specifies the essential elements of the employeremployee relationship.
• ja edistää naisten ja miesten tasa-arvoa.
a) Inter-professional level
a) Ammattien välisellä tasolla
The Commission has decided to Teplace the existing sectoral structures with new Sectoral Dialogue Committees which will make it possible to involve the social partners more closely in Community actions with a sectoral content and to offer balanced support to all sectors seeking to make a genuine commitment to a social dialogue approach.
Komissio on päättänyt korvata olemassa ole vat alakohtaiset rakenteet uusilla alakohtai sen vuoropuhelun komiteoilla, joiden avulla on mahdollista saada työmarkkinaosapuolet osallistumaan paremmin yhteisön alakohtai seen toimintaan ja tarjota tasapuolisesti tukea kaikille aloille, jotka todella haluavat sitoutua sosiaaliseen vuoropuheluun.
This will enable the Commission to provide a balanced response to the development of sectoral dialogues and to put political commit ment and flexibility of action before administrative procedures.
Komissio voi täten reagoida tasapainoisesti alakohtaisten vuoropuheluiden kehitykseen ja suosia enemmän poliittista sitoutumista ja toiminnan joustavuutta kuin hallinnollisia menettelyjä.
The plenary meetings will serve to give political approval to the social partners' initiatives.
b) Julkisten viranomaisten ja työmarkkinaosapuolten välinen yhteistoiminta toiminta
The cross-industry dialogue has secured a strategic place in the development of social policy: the social partners have created an important locus for dialogue and interaction.
Ammattien välinen vuoropuhelu on turvannut strategisen asemansa sosiaalipolitiikan kehittämisessä: työmarkkinaosapuolet ovat luoneet merkittävän foorumin vuoropuhelulle ja vuorovaikutukselle.
The most active dialogue at cross-industry level has in recent years taken place within the Social Dialogue Committee where the three cross-industry organisations with a general role, UNICE, CEEP and the ETUC, conduct their autonomous dialogue.
Viime vuosina ammattien välisellä tasolla aktiivisinta vuoropuhelua on käyty sosiaalisessa vuoropuhelukomiteassa, jossa kolme yleisroolin omaavaa ammattien välistä organisaatiota, UN1CE, CEEP ja EAY, käyvät itsenäistä vuoropuhelua.
The Commission will continue to support the cross-industry social dialogue, so that can build upon these achievements.
Jotta komitea voisi hyötyä saavutetuista tuloksista, komissio jatkaa ammattien välisen sosiaalisen vuoropuhelun tukemista.
b) Concertation between the public authorities and the social partners b) Sectoral level
b) Alakohtaisella tasolla
An active dialogue between management and labour leading to shared goals and practical commitments is the raison d'etre of the social dialogue.
Kun Amsterdamin sopimus tulee voimaan, sosiaalipolitiikkaan liittyvät lainsäädäntöehdotukset tulevat koskemaan kaikkia jäsenvaltioita.
This presupposes that the social partners at European level have real support from their members.
Niissä sovelletaan kaksivaiheista kuulemisprosessia siten, että komissiolla on mahdollisuus keskeyttää lainsäädäntöprosessi, mikäli työmarkkinaosapuolet ilmoittavat aloittavansa neuvottelut.