natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Rikkooko uudelleenjärjestelysuunnitelma eurooppalaisen yritysneuvoston perustamisesta tai työntekijöiden tiedottamis- ja kuulemismenettelyn käyttöön ottamisesta yhteisön laajuisissa yrityksissä tai yritysryhmissä annettua direktiiviä 94/45/EY, sellaisena kuin se on muutettuna direktiivillä 97/74/EY EYVL L 10, 16.1.1998, s. 22 . ?
2. whether it does not consider that the restructuring plan contravenes Directive 94/45/EC, amended by Directive 97/74/EC OJ L 10, 16.1.1998, p.
Euroopan unioni on vuosien varrella kehittänyt kattavan politiikan, jonka tarkoituksena on varmistaa, että yritysten uudelleenjärjestelyiden sosiaalisiin seurauksiin suhtaudutaan asianmukaisesti.
The Union has throughout the years developed a comprehensive policy for dealing adequately with the social consequences of corporate restructuring.
Nykyisen politiikan ansiosta kaikista uudelleenjärjestelytoimista on tiedotettava tehokkaasti etukäteen ja neuvoteltava työntekijöiden edustajien kanssa sosiaalisten vaikutusten välttämiseksi tai vähentämiseksi työntekijöiden joukkovähentämistä Neuvoston direktiivi 98/59/EY , annettu 20 päivänä heinäkuuta 1998, työntekijöiden joukkovähentämistä koskevan jäsenvaltioiden lainsäädännön lähentämisestä.
As a result of that ongoing policy, every restructuring operation must be preceded by effective information and consultation of employees' representatives with the aim of avoiding or attenuating its social impact, in accordance with Community Directives on Collective Redundancies Council Directive 98/59/EC of 20 July 1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies.
[Direktiivillä kodifioidaan neuvoston direktiivi 75/129/ETY , annettu 17 päivänä helmikuuta ( EYVL L 48, 22.2.1975 ) ja 92/56/ETY , annettu 24 päivänä kesäkuuta 1992 ( EYVL L 245, 26.8.1992 )]. , yrityksen luovutusta Neuvoston direktiivi 2001/23/EY , annettu 12 päivänä maaliskuuta 2001, työntekijöiden oikeuksien turvaamista yrityksen tai liikkeen taikka yritys- tai liiketoiminnan osan luovutuksen yhteydessä koskevan jäsenvaltioiden lainsäädännön lähentämisestä ( EYVL L 82, 22.3.2001 ). , eurooppalaista yritysneuvostoa Neuvoston direktiivi 94/45/EY , annettu 22 päivänä syyskuuta 1994, eurooppalaisen yritysneuvoston perustamisesta tai työntekijöiden tiedottamis- ja kuulemismenettelyn käyttöönottamisesta yhteisönlaajuisissa yrityksissä tai yritysryhmissä. ja maaliskuusta 2005 alkaen myös työntekijöille tiedottamista ja heidän kuulemistaan Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivi 2002/14/EY , annettu 11 päivänä maaliskuuta 2002, työntekijöille tiedottamista ja heidän kuulemistaan koskevista yleisistä puitteista Euroopan yhteisössä. koskevien yhteisön direktiivien mukaisesti.
(This Directive consolidates Council Directives 75/129/EEC of 17 February 1975, OJ L 48, 22.2.1975 and 92/56/EEC of 24 June 1992, OJ L 245, 26.8.1992 ). , Transfers of Undertakings Council Directive 2001/23/EC of 12 March 2001 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees' rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses, OJ L 82, 22.3.2001 . , European Works Councils Council Directive 94/45/EC of 22 September 1994 on the establishment of a European Works Council or a procedure in Community-scale undertakings and Community-scale groups of undertakings for the purposes of informing and consulting employees. and, from March 2005 onwards, Information and Consultation Directive 2002/14/EC of the Parliament and of the Council of 11 March 2002 establishing a general framework for informing and consulting employees in the European Community. .
Komissiolle ei kuitenkaan ole toimitettu erityisiä tietoja siitä, miten Alcatel-konserni aikoo suhtautua yrityksessä meneillään olevien uudelleenjärjestelyiden sosiaalisiin seurauksiin.
The Commission has, nevertheless, not received specific information on the way in which the Alcatel Group intends to deal with the social consequences of the on-going restructuring of the company.
Arvoisan parlamentin jäsenen mainitsemat direktiivit on kuitenkin saatettu asianmukaisesti osaksi asiaankuuluvaa kansallista lainsäädäntöä.
However, the Directives mentioned by the Honourable Member are duly transposed into the relevant national laws.
Tässä vaiheessa on siis kansallisten viranomaisten, erityisesti oikeusviranomaisten tehtävänä varmistaa, että oikeuksia voidaan käyttää täysipainoisesti.
Therefore, it is up to national authorities, at this stage, in particular judicial ones, to ensure that the rights therein can be fully exercised.
Lisäksi on muistettava, etteivät vuonna 1989 hyväksytty yhteisön peruskirja työntekijöiden sosiaalisista oikeuksista ja Euroopan unionin perusoikeuskirja ole laillisesti sitovia.
In addition, it would like to recall the fact that the Community Charter of Fundamental Social Rights of Workers of 1989 and the Charter of Fundamental Rights of the European Union are not legally binding.
Työntekijöille tiedottamista ja heidän kuulemistaan koskevista yleisistä puitteista annettu direktiivi 2002/14/EY on saatettava osaksi kansallista lainsäädäntöä viimeistään 25. maaliskuuta 2005.
Finally, Directive 2002/14/EC establishing a general framework for informing and consulting employees must be transposed into national law by 25 March 2005 at the latest.
Komissio on yleisesti sitä mieltä, että yritysten on uudelleenjärjestelyjä tehdessään otettava aina huomioon se, mitä vaikutuksia päätöksillä voi olla yrityksen työntekijöihin ja mitkä voivat olla niiden sosiaaliset ja alueelliset seuraukset.
More generally, the Commission advocates the idea that, when restructuring, enterprises should always take into account the effects that those decisions could have on their employees as well as on the social and regional context.
Tätä korostetaan komission äskettäin antamassa tiedonannossa Yritysten sosiaalinen vastuu: elinkeinoelämän panos kestävään kehitykseen KOM(2002) 347 lopullinen. .
This has recently been underlined in the Commission Communication concerning Corporate Social Responsibility (CSR) A business contribution to Sustainable Development COM(2002) 347 final. .
Lisäksi komissio on pyytänyt Euroopan tason työmarkkinaosapuolia aloittamaan vuoropuhelun muutoksen ennakoinnista ja hallinnoinnista, jotta yritysten uudelleenjärjestelyjen sosiaalisiin näkökohtiin voidaan soveltaa dynaamista lähestymistapaa.
Furthermore, the Commission invited the European social partners to engage in a dialogue on anticipating and managing change with a view to apply a dynamic approach to the social aspects of corporate restructuring.
Työmarkkinaosapuolet tekevät parhaillaan sopimusta asiasta.
The social partners are in the course of concluding an agreement on this.
Komissio todellakin toivoo, että ne saavat yhdessä aikaan yhteisön kehyksen, jonka ansiosta yritysten uudelleenjärjestelyä koskevat hyvät käytännöt yleistyvät kaikkialla Euroopassa ja yritykset ja niiden työntekijät kiinnittävät riittävästi huomiota uudelleenjärjestelyjen sosiaalisiin vaikutuksiin.
The Commission very much hopes that their joint work in this field will result in a Community framework which disseminates throughout Europe good practices of corporate restructuring, thus helping companies and their workers to adequately address its social dimension.
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2909/03
WRITTEN QUESTION P-2909/03
Aihe: Tiibetin tulevaisuus
Subject: Future status of Tibet
Dalai Lama totesi Le Figaro -lehdelle äskettäin antamassaan haastattelussa toivovansa, että Kiinan kanssa luotaisiin enemmän yhteyksiä ja että niiden pohjalta aloitettaisiin vakavat neuvottelut.
In a recent interview published in Le Figaro, the Dalai Lama stated that he hope[d] that there would be others [other contacts with the Chinese] and that they would lead to serious discussions .
Hänen mukaansa tällä hetkellä ei ole mitään uutta tekeillä kyseisessä asiassa.
He believes that at present there is basically nothing new.
Tiibet on vaatinut 1980-luvulta lähtien itsemääräämisoikeutta eikä enää itsenäisyyttä, ja kiinalaiset tietävät sen varsin hyvin.
Since the 1980s we have been demanding self-determination and no longer independence.
Hän totesi kuitenkin, että jos hänen lähestymistapansa osoittautuisi epäonnistuneeksi, nuorilla olisi täysi oikeus ryhtyä ajamaan asiaansa painokkaammin ja vaatia itsenäisyyttä.
To be honest, if my approach were to fail, these young people would have a perfect right to take up the torch and demand independence.
Tarvitaan kärsivällisyyttä.
One must be patient.
Yhteyksiä on solmittu uudelleen Kiinan kanssa vasta vuoden ajan.
It is barely a year since contacts with China were resumed.
Jos tulosta ei synny kahden tai kolmen vuoden kuluessa, keskitien lähestymistapaa olisi silloin enää vaikeaa perustella nuorille.
But, if in two or three years' time they have not borne any fruit, it will be difficult for me to explain to young people why the middle way in the right one.
Onko komissio tietoinen Tiibetin johtajan näkökannassa tapahtuneesta radikaalista käänteestä, sillä tämä on ilmaissut selvästi, että Tiibetin kohtaloon on löydettävä ratkaisu mahdollisimman pian (seuraavien kahden tai kolmen vuoden aikana)?
Is the Commission aware of the radical change in the position of the Tibetan leadership which is implied by the unambiguous statement that it will be necessary to find a solution very soon (within two or three years)?
Katsooko komissio, että Euroopan unionin on tehtävä kaikkensa, jotta Kiinan viranomaiset ja maanpaossa oleva Tiibetin hallitus pääsisivät nopeasti sopimukseen Tiibetin täyden autonomian määrittelemisestä kaikilla aloilla puolustusta ja ulkopolitiikkaa lukuun ottamatta?
Ought not the European Union to do everything it can to induce the Chinese authorities and the Tibetan government in exile to reach agreement quickly on defining a fully autonomous status for Tibet in all fields except defence and foreign policy?
Onko komissio tietoinen siitä, että jos Dalai Laman asettamasta, kahden tai kolmen vuoden pituisesta aikarajasta ei pidetä kiinni, Tiibetissä saattaa syntyä uusia jännitteitä ja ilmetä jopa väkivaltaa ja verisiä yhteenottoja?
Is the Commission aware that, after the period of two or three years mentioned by the Dalai Lama, Tibet is liable to become a fresh source of tension or even the scene of violence and bloody repression?
Katsooko komissio näin ollen, että se voisi myötävaikuttaa neuvottelujen käynnistämiseen ehdottamalla Euroopan unionin jäsenvaltioille maanpaossa olevan Tiibetin hallituksen tunnustamista?
Could not the Commission help to bring about the opening of such negotiations by proposing that the EU Member States recognise the Tibetan government in exile?
Kiinan kanssa erityisesti ihmisoikeuskysymyksistä käymänsä jatkuvan vuoropuhelun osana komissio on lakkaamatta tuonut esiin mielipiteensä, jonka mukaan suora vuoropuhelu Kiinan viranomaisten ja Dalai Laman välillä on ainoa realistinen keino käytännöllisen ja kestävän ratkaisun löytämiseksi Tiibetin kysymykseen, jonka lähtökohtana on oltava koko Tiibetin alueen täyden autonomian tunnustaminen.
In its regular dialogue with China, particularly on human rights, the Commission has unfailingly expressed its opinion that establishing direct dialogue with the Dalai Lama is the only realistic way of seeking a practical and lasting solution to the Tibetan question based on granting the region full autonomy.
Komissio seurasikin mielenkiinnolla Dalai Laman erityislähettiläiden matkaa Kiinaan 25. toukokuuta — 8. kesäkuuta 2003, eikä vastikään luotuja kontakteja osapuolten välillä saa komission mielestä vaarantaa.
In this connection, it followed with interest the visit by the special envoys of the Dalai Lama to China between 25 May and 8 June 2003 and considers that everything should be done to avoid compromising the contacts made recently between the parties concerned.
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2913/03
WRITTEN QUESTION P-2913/03
Aihe: Työaikadirektiivin täytäntöönpano offshore-alan osalta
Subject: Implementation of the Working Time Directive with regard to the offshore sector
Lainsäädännön puuttuminen näiltä alueilta saattaa aiheutua olosuhteista, jotka eivät ole yhtä laajalle levinneitä onshore-alalla kuin offshore-alalla, kuten offshore-alalla vallitsevat lukuisat erilaiset sopimustyypit.
Non-legislation in these areas may be attributed to conditions which may not seem as prevalent in the onshore sectors, such as the numerous and varied contract agreements that exist in the offshore sector.
Direktiivin tavoite varmistaa turvallinen työympäristö saattaa vaarantua, mikäli tiettyjen säännösten osalta ei ole säädetty lainsäädäntöä antamaan selkeitä suuntaviivoja.
However, without legislation in place to provide definitive guidance on particular provisions then the aim of the Directive in ensuring a safe working environment could be undermined.
Aikooko komissio tarkastella uudelleen prosessia, jolla direktiivi 2000/34/EY saatetaan osaksi kansallista lainsäädäntöä?
Is there any scope for the Commission to review the transposition process of Directive 2000/34/EC?
Jos vastaus on myönteinen, milloin tämä tapahtuu?
If so, when could this occur?
Direktiivi 2000/34/EY Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivi 2000/34/EY , annettu 22 päivänä kesäkuuta 2000, tietyistä työajan järjestämistä koskevista seikoista annetun direktiivin 93/104/EY muuttamisesta koskemaan direktiivin soveltamisalan ulkopuolisia toimialoja ja toimintoja, EYVL L 195, 1.8.2000 . annettiin direktiivin 93/104/EY Neuvoston direktiivi 93/104/EY , annettu 23 päivänä marraskuuta 1993, työajan järjestämisen tietyistä erityispiirteistä, EYVL L 307, 13.12.1993 . soveltamisalan ulkopuolelle jääneiden toimialojen ja toimintojen, erityisesti offshore-alan, kattamiseksi.
Directive 2000/34/EC Directive 2000/34/EC of the European Parliament and of the Council of 22 June 2000 amending Council Directive 93/104/EC concerning certain aspects of the organisation of working time to cover sectors and activities excluded from that Directive, OJ L 195, 1.8.2000 . was adopted with a view to covering sectors and activities which had been excluded from the scope of Directive 93/104/EC Council Directive 93/104/EC of 23 November 1993 concerning certain aspects of the organisation of working time, OJ L 307, 13.12.1993 . , for example offshore work.
Jäsenvaltioiden oli saatettava tämän direktiivin noudattamisen edellyttämät lait, asetukset ja hallinnolliset määräykset voimaan viimeistään 1. elokuuta 2003 (lääkärien harjoittelun osalta päivämäärä on 1 päivä elokuuta 2004).
Member States were to adopt laws, regulations and administrative provisions in order to comply with this Directive by no later than 1 August 2003 (1 August 2004 for doctors in training).
Komissio on käynnistänyt tiedottamatta jättämistä koskevat rikkomismenettelyt niiden osalta, jotka eivät ole toimittaneet sille tietoja direktiivin noudattamiseksi kansallisessa oikeusjärjestyksessä annetuista täytäntöönpanotoimista.
The Commission has just begun infringement proceedings against those Member States which failed to communicate their transposal measures.
Direktiivissä 2000/34/EY sisällytetään offshore-alan toimet niihin toimiin, joiden osalta direktiivin 93/104/EY 17 artiklan 2 kohdan 2.1 alakohdassa annetaan jäsenvaltioille oikeus poiketa 3 artiklan (vuorokautiset lepoajat), 4 artiklan (tauot), 5 artiklan (viikoittaiset lepoajat), 8 artiklan (yötyön kesto) ja 16 artiklan (vertailujaksot) säännöksistä edellyttäen, että kyseisille työntekijöille annetaan vastaavanlaiset korvaavat lepoajat tai että poikkeustapauksissa, joissa ei objektiivisista syistä ole mahdollista myöntää tällaisia vastaavanlaisia korvaavia lepoaikoja, kyseiset työntekijät saavat asianmukaisen suojelun.
Directive 2000/34/EC includes offshore work among those activities for which Article 17, paragraph 2.1, of Directive 93/104/EC allows Member States to derogate from Articles 3 (daily rest), 4 (breaks), 5 (weekly rest), 8 (duration of night work) and 16 (reference periods), provided that the workers concerned are afforded equivalent periods of compensatory rest or that, in exceptional cases in which it is not possible, for objective reasons, to grant such equivalent periods of compensatory rest, the workers concerned are afforded appropriate protection.
Direktiivissä 2000/34/EY lisätään vielä uusi 17 a artikla, jonka mukaan jäsenvaltiot voivat offshore-työssä objektiivisista tai teknisistä tai työn järjestelyyn liittyvistä syistä pidentää viikkotyöajan enimmäismäärän (48 tuntia) laskemiseen käytettävää vertailujaksoa kahteentoista kuukauteen pääasiassa offshore-työtä tekevien työntekijöiden osalta.
Directive 2000/34/EC also adds a new Article 17a which provides that, with regard to offshore work, Member States may, for objective or technical reasons or reasons concerning the organisation of work, extend the reference period for calculating maximum weekly working time (48 hours) to twelve months in respect of workers who mainly perform offshore work.
Lyhyesti voidaan sanoa, että kaikkia työaikadirektiivin 93/104/EY artikloja sovelletaan siis myös offshore-alaan edellä mainituin mukautusmahdollisuuksin.
To sum up, all Articles of Directive 93/104/EC on working time therefore apply to offshore work, with the possible adjustments summarised above.
Periaatteessa kertomus direktiivin 2000/34/EY saattamisesta osaksi jäsenvaltioiden kansallista lainsäädäntöä annetaan vasta toukokuussa 2004, jotta se voisi kattaa myös tulevat jäsenvaltiot.
In principle, the report on the transposal of Directive 2000/34/EC will not be adopted until after May 2004, so that the future Member States are also covered.
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2914/03
WRITTEN QUESTION P-2914/03
Aihe: Romano Prodi ylittää valtuutensa Arafatia koskevissa lausunnoissaan
Subject: Prodi goes beyond his powers in statements on Arafat
Mistä syystä Romano Prodi Euroopan komission puheenjohtajana on ylittänyt valtuutensa ja ilmoittanut, että terroristi Arafatin on ehdottomasti kuuluttava EU:n neuvottelukumppaneihin?
Why has Mr Prodi, going beyond his powers, stated in his capacity as President of the Commission that the terrorist Arafat must be the EU's interlocutor?
Eivätkö tällaiset lausunnot ole räikeässä ristiriidassa Euroopan unionista tehdyn sopimuksen 13 artiklan kanssa, jossa selkeästi todetaan, että neuvosto vastaa ulkopoliittisista kysymyksistä?
Are such statements not at odds with the provisions of Article 13 of the TEU, which clearly place responsibility for foreign policy in the Council's hands alone?
Kuten arvoisa parlamentin jäsen epäilemättä tietää, komission puheenjohtaja toi julkisesti esille Laekenin huippukokouksessa vuoden 2001 joulukuussa esitetyn kannan, jonka ulkoministerineuvosto toisti 28. tammikuuta 2002, seuraavin sanoin: Neuvotteluihin terrorismin hävittämisestä ja rauhan rakentamisesta Israel tarvitsee kumppanin, joka on palestiinalaishallinto ja sen vaaleilla valittu presidentti Jasser Arafat.
As the Honourable Member will no doubt be aware, the President of the Commission was publicly stating the position taken by the Laeken Summit in December 2001, which was reiterated by the Council (Foreign Affairs) on 28 January 2002 in the following words: Israel needs the Palestinian Authority and its elected President, Yasser Arafat, as a partner to negotiate with, both in order to eradicate terrorism and to work towards peace .
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2915/03
WRITTEN QUESTION P-2915/03
Aihe: Romano Prodi puolueellinen Ruotsin kansanäänestyskampanjan yhteydessä
Subject: Prodi's partiality during the referendum campaign in Sweden
Miksi Euroopan komission puheenjohtaja Romano Prodi otti selkeästi kantaa sen puolesta, että Ruotsi liittyisi euroalueeseen Ruotsissa hiljattain järjestetyn kansanäänestystä edeltävän kampanjan yhteydessä sen sijaan, että hän olisi esittänyt puolueettoman kannan, joka kunnioittaa Ruotsin kansan suvereenia tahtoa valita kahdesta eri vaihtoehdosta, jotka vastaavat Euroopan unionin normeja?
Why, in the course of the recent referendum campaign in Sweden, did Romano Prodi, the President of the Commission, come down clearly in favour of that country's accession to the euro, adopting a partial stance with scant regard for the sovereign will of the Swedish people, whose task it was to choose between two alternatives which were both compatible with Union law?
Komission puheenjohtaja totesi parlamentin 16. tammikuuta 2002 pitämässä täysistunnossa seuraavaa: miljoonille eurooppalaisille heidän taskuissaan olevat setelit ja kolikot ovat konkreettinen osoitus merkittävästä yhtenäisen Euroopan poliittisesta hankkeesta.
At Parliament's part session on 16 January, the President of the Commission stated that for millions of European citizens, the euro notes and coins in their pockets are a tangible sign of the great political project of building a united Europe.
Vertauskuvauksellisesti ajateltuna euron käyttöönotto merkitsee tunnetasolla enemmän kuin sinänsä hyvin merkittäväksi koettu henkilöllisyystarkastusten poistaminen yhteisön sisäisillä rajoilla.
As a symbol of that unity, the euro is having an even greater psychological impact than the abolition of passport controls at Europe's internal borders.
Eurosta tulee siten eurooppalaisen identiteetin ja kohtalonyhteyden keskeinen tekijä, aivan kuten se on jo tälläkin hetkellä konkreettinen osoitus Euroopan yhdentymisen peruuttamattomasta luonteesta. (…) Meidän täytyy käyttää tämä tapahtuma hyväksemme valmistellaksemme hyvin kaikki yhdentymisprosessin edellyttämät vaiheet .
The euro is thus becoming a key element in people's sense of a shared European identity and a common destiny, just as it is tangible evidence that European integration is now irreversible. (…) We must take this as a valuable lesson and apply it in the preparations for all stages in the process of integration .
Tätä yleisesti tunnettua koko kollegion kantaa ei ollut syytä muuttaa Euron käyttöönotosta Ruotsissa järjestettyä kansanäänestystä edeltäneen kampanjan aikana.
There was no reason to change this well-known position of the entire Commission during the referendum campaign for the adoption of the euro in Sweden.
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2916/ 03
WRITTEN QUESTION P-2916/03
Aihe: Yhteisön rahoitustuki kansainvälisille hedelmä- ja vihannesalan tuottajajärjestöille
Subject: Community financial assistance for transnational producer organisations
Toimintarahasto saa varansa tuottajien suorittamista maksuista ja yhteisön tuesta, joka on enintään 4,1 prosenttia tuottajajärjestön myynnin arvosta.
Operational funds are financed from producer contributions and Community assistance representing a maximum 4,1 % of the producer organisation's sales.
Rahoitus jakautuu suhteessa 50 prosenttia — 50 prosenttia kansallisten toimien yhteydessä.
The funding ratio is 50 %: 50 % in the case of national measures.
Näin ollen toimintarahasto käsittää tässä tapauksessa enintään 8,2 prosenttia myynnin arvosta.
That means that in such cases the operational fund represents a maximum 8,2 % of sales.
Kansainvälisten toimien yhteydessä rahoitus jakautuu suhteessa 60 prosenttia — 40 prosenttia.
In the case of transnational measures the funding ratio is 60 %: 40 %.
Kuitenkin ongelmana on se, että tuen määrä on vahvistettu enintään 4,1 prosentiksi.
However, a problem arises here in so far as the percentage of assistance remains fixed at a maximum 4,1 %.
Näin ollen toimintarahastolle asetetaan rajoituksia kansainvälisessä yhteistyössä, jota asetuksen mukaan pitäisi erityisesti edistää.
That means in effect that the operational fund is restricted in the case of transnational cooperation, although it is precisely such cooperation that the regulation seeks to promote.
Onko komissio tietoinen ongelmasta?
Does the Commission recognise this problem?
Mikäli vastaus on myönteinen, aikooko komissio ryhtyä pian toimiin korjatakseen lainsäädännöllisen epäkohdan ja hyväksyä 4,1 prosentin enimmäisrajaa koskevan poikkeuksen, kun on kyse kansainvälisistä hedelmä- ja vihannesalan tuottajajärjestöistä?
If so, will it very shortly be taking measures to rectify this contradiction in the legislation by permitting a derogation from the maximum percentage of assistance of 4,1 % in the case of transnational producer organisations?
KIRJALLINEN KYSYMYS P-2947/03
WRITTEN QUESTION P-2947/03
esittäjä(t): Peter Liese (PPE-DE) komissiolle
by Peter Liese (PPE-DE) to the Commission