natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Kilpailun kiristyessä maailmanlaajuisesti Ihmiset-erityisohjelmalla (seitsemäs puiteohjelma) pyritään tekemään Euroopasta parhaiden tutkijoiden kannalta houkuttelevampi siten, että
Against the background of growing competition at world level, the 'People' Specific Programme (FP7) aims at making Europe more attractive for the best researchers, by:
– edistetään tutkijoiden sellaisten avointen eurooppalaisten työmarkkinoiden kehittämistä, joilla ei esiinny minkäänlaista syrjintää ja joilla voidaan monipuolistaa tutkijoiden osaamista ja uranäkymiä;
- fostering the development of an open European labour market for researchers free from all forms of discrimination and the diversification of skills and career paths of researchers;
– kannustetaan ihmisiä ryhtymään tutkijoiksi ja rohkaistaan eurooppalaisia tutkijoita jäämään Eurooppaan muun muassa uudelleenintegrointiavustusten kautta;
- stimulating people to enter into the researchers' profession and encouraging European researchers to stay in Europe via amongst other such reintegration grants;
– yhtenäistetään kaikkialla Euroopassa tutkijankoulutuksen järjestämistä, toteutusta ja laatua, tutkijoiden aktiivista urakehitystä, tutkijoiden kautta tapahtuvaa osaamisen vaihtoa elinkeinoelämän sekä yliopistomaailman ja tutkimuslaitosten välillä ja naispuolisten ja aloittelevien tutkijoiden vahvaa osallistumista tutkimukseen ja kehittämiseen.
- structuring throughout Europe the organisation, performance and quality of research training, the active career development of researchers, knowledge-sharing through researchers between industry and academia and research organisations, and strong participation of women and early-stage researchers in research and development.
Marie Curie ‑toimilla edistetään tutkijoiden osaamisen parantamista kaikissa tutkijanuran vaiheissa työllistyvyyden parantamiseksi niin julkisella kuin yksityisellä sektorilla tutkimusohjelmissa, joilla pyritään tehostamaan innovointia Euroopassa.
The Marie Curie actions contribute to upgrade skills of researchers at all career stages for a better employability in both public and private sectors through research programmes which aim at boosting innovation in Europe.
Nuoriso-ohjelmaa välillisesti tukevat talousarviovälineet
Budgetary instruments providing indirect support to 'Youth'
Nuorisoa, koulutusta ja liikkuvuutta tukevien varsinaisten ohjelmien lisäksi nuoria tuetaan myös joissakin muissa EU:n ohjelmissa.
In addition to the main programmes supporting youth-education-mobility, some other EU programmes are also providing support for young people.
Täydentävää rahoitusta saadaan työllisyys- ja sosiaaliasioiden toimintalohkosta (Progress-ohjelma, Eures, liikkuvuutta koskevat toimet ja Euroopan sosiaalirahasto (ESR)), aluepolitiikan toimintalohkosta (Euroopan aluekehitysrahasto (EAKR)) sekä yhteisestä maatalouspolitiikasta, erityisesti nuoria viljelijöitä tukevasta maaseudun kehittämistä koskevasta politiikasta, ja Euroopan kalatalousrahastosta (EKTR), jotka rahoitetaan EU:n talousarvion mukaisesti alaotsakkeista 1a ja 1b ja otsakkeesta 2.
A supplementary funding is provided through the employment and social affairs policy area (Progress programme, EURES, Mobility actions, European Social Fund (ESF)), regional development policy area (European Regional Development Fund (ERDF)), common agriculture policy and notably, the rural development policy supporting the young farmers, European Fisheries Fund (EFF), which are respectively funded under heading 1a, 1b and 2 of the EU budget.
Näissä toimintalohkoissa ei kuitenkaan ole Nuoriso-ohjelmaa koskevia erillisiä budjettikohtia tai nimenomaan siihen korvamerkittyjä määrärahoja.
Nevertheless, in the framework of these policy areas, there are no particular budget lines or earmarked appropriations specifically dedicated to Youth.
Progress-ohjelma on yksi niistä välineistä, joilla jäsenvaltioita tuetaan työllisyys- ja sosiaalipolitiikan kehittämisessä ja toteuttamisessa viidellä osa-alueella: työllisyys, sosiaalinen suojelu ja sosiaalisen osallisuuden edistäminen, työolot, syrjinnän torjuminen ja sukupuolten tasa-arvo.
PROGRESS programme is one of the instruments providing support to the Members states in developing and implementing employment and social policies in five areas: Employment, Social inclusion and protection, Working conditions, Non-discrimination and Gender equality.
Sen kohteena ovat jäsenvaltiot, paikallis- ja alueviranomaiset, julkiset työvoimapalvelut ja kansalliset tilastolaitokset.
It targets Member States, local and regional authorities, public employment services and national statistics offices.
Siihen voivat osallistua myös erityiselimet, yliopistot ja tutkimuslaitokset sekä työmarkkinaosapuolet ja kansalaisjärjestöt.
Specialised bodies, universities and research institutes, as well as the social partners and non-governmental organisations can participate.
Eures (European Employment Service) on yli 800 Eures-neuvojasta ja verkkosivustosta koostuva verkosto, joka kokoaa kaikki avoimet työpaikat Eures-verkoston jäsenvaltioiden (EU-maat, ETA-maat ja Sveitsi) julkisista työvoimapalveluista sekä tietoa elin- ja työoloista jäsenvaltioissa.
European Employment Service (EURES) consists of a network of more than 800 EURES advisers and web-sites gathering all of job vacancies from Public Employment Services of the EURES Member States (EU, EEA and CH) with information about leaving and working conditions in the MSs.
Eures-verkoston tavoitteena on edistää työntekijöiden maantieteellistä ja ammatillista liikkuvuutta Euroopassa, jotta voidaan poistaa jäljellä olevat vapaan liikkuvuuden esteet ja edistää todellisten Euroopan tasoisten työmarkkinoiden syntymistä.
EURES aims at promoting the geographical and professional mobility of workers in Europe in order to overcome the remaining obstacles to the free movement and contribute to the emergence of a real labour market at European level.
Euroopan sosiaalirahasto (ESR) on koheesiopolitiikan tärkein väline koulutukseen tehtäville investoinneille.
European Social Fund (ESF) is the main instrument for investment in education and training under the Cohesion Policy.
Aihekohtaisten ja alueellisten toimenpideohjelmien strategisten painopisteiden puitteissa toimia voidaan aina keskittää eri kohderyhmille, myös nuorille.
Within the strategic priorities for the thematic and regional operational programmes there is always a scope focussing the actions on different target groups, of which the young people.
Kunkin jäsenvaltion ja alueen erityistilanteen mukaan ESR:stä tuetaan erilaisia nuorille kohdennettuja hankkeita joko helpottamalla heidän siirtymistään koulusta työelämään tai auttamalla heitä kouluttautumaan lisää taitojensa parantamiseksi.
Depending on the specific situation in each MS and region, the ESF supports different projects targeting young people either through facilitating their transition from education to work, or helping them back into the education to raise their skill levels.
Euroopan aluekehitysrahastosta (EAKR) tuetaan lähinnä koulutusinfrastruktuureja.
The European Regional Development Fund (ERDF) supports mainly infrastructure in education and training.
Tukea ei kuitenkaan kohdenneta erityisesti nuorille eikä sillä edistetä liikkuvuutta.
The support is however not specifically targeting young people and does not promote mobility.
EAKR:stä koulutukseen (infrastruktuuria lukuun ottamatta) annettava tuki on vähäistä.
The ERDF support to education and training (excluding infrastructure) is marginal.
Yhteisen maatalouspolitiikan maaseudun kehittämistä koskevasta pilarista ( nuorten viljelijöiden aloitustuki ) tuetaan useita toimia, jotka koskevat nuoria viljelijöitä.
The Common Agricultural Policy supports several measures for young farmers under its rural development pillar (" setting up of young farmers " measure).
Euroopan kalatalousrahaston (EKTR) Nuoriso-ohjelman kannalta merkitykselliset toimet sisältyvät yhteisön kalastuslaivastoa koskevien järjestelyjen sosioekonomiseen korvaamiseen
The European Fisheries Fund (EFF) provisions relevant in the field of Youth can be found under the measure "Socio-economic compensation for the management of the Community fishing fleet"
Euroopan kalatalousrahastosta annetun neuvoston asetuksen (EY) N:o 1198/2006 27 artikla. .
Article 27 of Council Regulation (EC), No 1198/2006 on the European Fisheries Fund .
Jäsenvaltiot voivat itse päättää, minkä verran ne haluavat käyttää tällaisiin toimiin.
It is up to the Member States to decide on the amount they wish to devote to these measures.
Näihin erityistoimiin osoitetuista määrärahoista ei ole mahdollista esittää lukuja.
It has not been possible to provide figures on the budget allocated to these specific actions.
Talousarvion osasto 15 kattaa valtaosan nuorisoa koskevista ohjelmista ja toiminnoista.
Title 15 of the budget covers the major part of the Youth programmes and activities.
Useita liikkuvuutta koskevia toimia rahoitetaan talousarvion osaston 04 työllisyys- ja sosiaaliasioiden toimintalohkosta.
Several mobility actions are funded from the Title 04 of the budget, as part of employment and social affairs policy area.
Tässä toimintalohkossa ei kuitenkaan ole suoraan nuorisolle omistettuja ohjelmia.
Nevertheless, there are no programmes dedicated directly to Youth in this policy area.
Koulutuksen ja kulttuurin toimintalohko (15)
Education and culture policy area (15)
Taulukko: Osastosta 15 rahoitetut nuorisoa, koulutusta ja liikkuvuutta koskevat ohjelmat
Table: 'Youth-education-mobility' programmes funded under the title 15:
TE 2011
DB 2011
Komission täytäntöönpanokertomus 19. huhtikuuta 2010.
Commission implementation Report of 19 April 2010
Erasmus Mundus
Erasmus Mundus programme
Erasmus Mundus – Hallintomenot
Erasmus Mundus Admin expenditure
Koulutusyhteistyö yhteisön ulkopuolisten maiden kanssa
Cooperation with non-members countries on education and vocational training
Koulutusyhteistyö EU:n ulkopuolisten maiden kanssa – Hallintomenot
Idem – Admin expenditure
Elinikäinen oppiminen
Lifelong learning programme
Elinikäinen oppiminen – Hallintomenot
LLL Admin expenditure
Tutkijoiden liikkuvuutta koskeva Ihmiset-erityisohjelma
People programme for mobility of researchers (FP7)
Lähde: Komission valmisteluasiakirjat – talousarvioesityksen 2011 luvut
Source: Commission Working documents - DB 2011 figures
Osaston 15 budjettikohtien erittäin korkeasta eli valtaosin 100 prosentin toteutusasteesta huolimatta maksusitoumusmäärärahoja on lisätty varsin vähän vuoden 2011 TE:ssä lukuun ottamatta Ihmiset-erityisohjelmaa, jossa niin maksusitoumus- kuin maksumäärärahojakin on lisätty tuntuvasti.
Despite a very high level of implementation of the budget lines of title 15, reaching for a major part an execution level of 100%, the DB 2011 increase in commitments is rather limited, except for the People specific programme, which has been considerably increased both in commitments and payments.
Maksujen taso on yleisesti ottaen ennallaan.
Globally, the level of payments remains stable.
Erasmus Mundus ‑ohjelmaan on ehdotettu tuntuvampaa korotusta (+12 %), kun taas nuorisotoimintaohjelman maksuja on vähennetty 3,3 prosenttia vuoden 2011 TE:ssä.
A more important increase has been proposed for Erasmus Mundus programme (+12%), while the payments for Youth in action programme has been decreased by 3,3% in the DB 2011.
Erasmus Mundus: Vuoden 2011 TE:ssä ehdotetut määrärahat ovat yhteensä 94,5 miljoonaa euroa maksusitoumuksina ja 88,0 miljoonaa euroa maksuina toimintamenoihin ja 0,996 miljoonaa euroa hallintomenoihin.
Erasmus Mundus: The global amount of appropriations, proposed in the DB 2011, amounts to EUR 94,5 million in CA and EUR 88,0 million in PA for the operational expenditure and to EUR 0,996 millions for the administrative expenditure.
Ohjelman toimintamenoja on vuoteen 2010 verrattuna korotettu hieman eli 0,3 miljoonaa euroa maksusitoumuksina (+0,4 %) ja 9 miljoonaa euroa maksuina (+11,7 %).
If compared to 2010, the programme's operational expenditure has been slightly increased by EUR 0,3 million in CA (+0,4 % ) and by EUR 9 million in PA (+11,7%).
Vuonna 2011 ohjelmassa rahoitetaan edelleen uusia yksittäisten apurahojen luokkia (jatko-opiskelijoille ja eurooppalaisille opiskelijoille, jotka osallistuvat Erasmus Mundus master -ohjelmiin).
In 2011, the programme will continue to finance new categories of individual grants (to doctoral candidates and to European students who attend Erasmus Mundus master courses).
Vuosi 2010 on ensimmäinen vuosi, jolloin uuden Erasmus Mundus II ‑ohjelman kaikki osa-alueet käynnistyvät kokonaan.
2010 is the first year in which all elements of the new Erasmus Mundus (II) programme become fully operational.
Ensimmäisen Erasmus Mundus ‑ohjelman (2004–2008) jälkiarviointi osoitti, että ohjelman myötä kolmansien maiden opiskelijoiden määrä on lisääntynyt ohjelmaan osallistuvissa yksiköissä ja laitoksissa.
The ex-post evaluation of the first Erasmus Mundus programme (2004-2008) showed that the programme has led to an increase in the number of third-country students attending participating departments and institutions.
Monet arviointiin osallistuneet kurssivastaavat totesivat, että Erasmus Mundus ‑ohjelman ansiosta heidän yksikkönsä on kyennyt houkuttelemaan kolmansien maiden opiskelijoita entistä useammasta maasta ja siten murtamaan perinteisiä sisääntulomalleja.
Many of the course representatives consulted during the evaluation noted that Erasmus Mundus has allowed their departments to attract third country students from a wider range of countries and thus to break with traditional patterns of recruitment.
Lisäksi 89 prosenttia haastatelluista kurssikoordinaattoreista sanoi, että Erasmus Mundus ‑ohjelman opiskelijat joko "ylittivät merkittävästi" (53 %) tai "ylittivät" (36 %) heidän yliopistonsa master-opiskelijoiden keskimääräisen tason
Moreover, 89% of course co-ordinators surveyed said that Erasmus Mundus students were either "significantly above" (53%) or "above" (36%) the average standard of masters students at their university
Vuoden 2011 talousarvioesitystä koskeva komission valmisteluasiakirja (osa I). .
Commission's Working document on the DB 2011 (Part I) .
Elinikäinen oppiminen: Vuoden 2011 TE:ssä elinikäisen oppimisen ohjelmaan ehdotetaan yhteensä 1 009,6 miljoonaa euroa maksusitoumuksina ja 956 miljoonaa euroa maksuina.
Lifelong learning programme: DB 2011 proposes a global amount of EUR 1.009,6 million in CA and 956 million in PA for the LLL programme.
Määrärahojen lisäys vuoden 2010 talousarvion lukuihin verrattuna on 27 miljoonaa euroa maksusitoumuksina (+2,8 %) ja 2,8 miljoonaa euroa maksuina (+0,3 %).
If compared to 2010 budget figures, this increase corresponds to +EUR 27 million in CA (+2,8%) and +2,8 million in PA (+0,3%).
Määrärahalla on vuonna 2011 tarkoitus tukea kolmea seuraavaa erityistavoitetta:
For 2011, this appropriation is programmed to support the following three specific objectives:
– eurooppalaisen elinikäisen oppimisen alueen kehittäminen ja liikkuvuuden edistäminen, jotta voidaan lujittaa Euroopan kilpailukykyä, rakentaa sen osaamisintensiivistä taloutta sekä syventää eurooppalaisen identiteetin ja Euroopan kansalaisuuden kokemusta ( 896,125 miljoonaa euroa )
- Development of the European area of lifelong learning and foster mobility in view of strengthening Europe's competitiveness, building its knowledge-intensive economy and deepening the sense of European identity and citizenship ( EUR 896,125 million )
– EU:n koulutusjärjestelmien uudenaikaistaminen ja uudistaminen Eurooppa 2020 ‑strategian mukaisesti (101,730 miljoonaa euroa)
- Modernisation and reform of EU education and training systems in line with the Europe 2020 strategy (EUR 101,730 million)
– EU:n koulutusjärjestelmien uudenaikaistaminen ja uudistaminen Eurooppa 2020 ‑strategian mukaisesti; monikielisyyden edistäminen siten, että Euroopan kansalaiset pystyvät käyttämään useita kieliä, tutustumaan kulttuureihin ja osallistumaan yhteiskuntaan aktiivisina kansalaisina ja näin hyötymään paremmasta viestinnästä, osallisuudesta sekä laajemmista työllistymis- ja liiketoimintamahdollisuuksista (11,800 miljoonaa euroa)
- Modernisation and reform of EU education and training systems in line with the Europe 2020 strategy; Make Multilingualism enabling European citizens to use several languages, to access culture and to participate as active citizens in view of them benefitting from better communication, inclusiveness and wider employment as well as business opportunities (EUR 11,800 million)
Nuorisotoimintaohjelma: Vuoden 2011 TE:ssä nuorisotoimintaohjelmaan ehdotetut määrärahat ovat yhteensä 126,1 miljoonaa euroa maksusitoumuksina ja 117,0 miljoonaa euroa maksuina toimintamenoihin ja vain 0,78 miljoonaa euroa hallintomenoihin.
Youth in Action programme (YiA) : The overall amount, suggested in the DB 2011 for YiA, is EUR 126,1 million in commitments and EUR 117,0 million in payments for the operational expenditure with only EUR 0,78 million foreseen for the administrative expenditure.
Komission arvio Nuoriso-ohjelmasta (2000–2006) vahvisti ohjelman vaikuttavuuden nuorten työllistyvyydessä ja ammatillisessa suuntautumisessa (nuorten taidot kehittyvät sellaisten epävirallisten oppimiskokemusten kautta, joita he saavat osallistumalla ohjelmaan) sekä heidän kansalaisuutensa, yhteisvastuullisuuden ja eurooppalaisuuden kokemuksen kehittymisessä.
Commission's evaluation of the Youth Programme (2000-2006) has confirmed the effectiveness of the programme, as regards the employability and professional orientation of young people (whose skills develop through the non formal education experiences which stem from their participation in the Programme), as well as the development of their citizenship and sense of solidarity and sense of being European.
Ihmiset-erityisohjelma: Vuoden 2011 TE:ssä tähän ohjelmaan ehdotetaan yhteensä 754,407 miljoonaa euroa maksusitoumuksina ja 500 miljoonaa euroa maksuina.
People Programme : DB 2011 proposes EUR 754,407 million in CA and EUR 500 million in PA for this programme.
Määrärahojen lisäys vuoden 2010 talousarvioon verrattuna on 41,2 prosenttia euroa maksusitoumuksina (+220 miljoonaa euroa) ja 76 prosenttia maksuina (+216 miljoonaa euroa).
This corresponds to an increase of 41,2% in CA (+220 million) and to 76% increase in PA (+ EUR 216 million), as compared to budget 2010.
Komission valmisteluasiakirjojen
In accordance with the Commission working documents
Vuoden 2011 talousarvioesitystä koskeva komission valmisteluasiakirja (osa I). mukaisesti Ihmiset-erityisohjelman määrärahojen tuntuva lisäys vuoden 2011 TE:ssä on seurausta ohjelman eri tavoitteiden ja siinä hahmoteltujen keskeisten toimintalohkojen kysynnän lisääntymisestä.
Commission's Working document on the DB 2011 (Part I) , the DB 2011 substantial increase of the People Specific Programme responds to the increased level of demand for the different programme's objectives and the key policy areas set out in the programme.
Valtaosalla vuoden 2011 talousarviosta tuetaan edelleen tutkijoiden peruskoulutusta Marie Curie ‑toimien peruskoulutusverkostoissa.
The biggest share of the 2011 budget will continue supporting the initial training of researchers through Marie Curie Initial training networks (ITN) Actions.
Samalla voidaan lisätä tutkijoiden Euroopan sisäisen ja kansainvälisen liikkuvuuden määrärahoja ja tukea heidän urakehitystään yksilöllisillä stipendeillä ja osarahoittamalla alueellisia, kansallisia ja kansainvälisiä ohjelmia (COFUND), kansainvälisiä stipendiaattiohjelmia (OIF, IIF ja IRSES) ja alojen välistä liikkuvuutta (ITN sekä yritysten ja tiedelaitosten yhteisten toimintamuotojen ja kumppanuuksien (IAPP) toimet).
It shall also allow to increase the appropriations of intra European and international mobility of researchers and support their career development through individual fellowships and co-funding of regional, national and international Programmes (COFUND), World fellowships (OIF, IIF and IRSES), Intersectoral mobility (ITN and Industry-Academia Partnerships and Pathways (IAPP) actions).
Toimia viidennen vapauden hyväksi toteuttamalla eurooppalainen kumppanuus tutkijoita varten parempien uranäkymien ja suuremman liikkuvuuden edistämiseksi – mihin sisältyy EURAXESS Researchers in Motion ‑toimintoja, sidosryhmien kuulemisia ja tiedonkeruuta sekä tutkimus EU:n eläkerahastosta – on tarkoitus jatkaa vuonna 2011.
The actions to promote the 5th freedom though the implementation of the "European Partnership for Researcher" (EPR) for better careers and mobility which includes the EURAXESS "Researchers in Motion" activities, stakeholders' consultations and data collection and the study on the EU pension Fund are foreseen to be continued in 2011.
Lisäksi käynnistetään uusia toimintoja, kuten EURAXESS-linkkien laajentaminen, tutkijakorttia koskeva toteutettavuustutkimus sekä tutkijoiden liikkuvuutta ja uranäkymiä koskevia lisäanalyyseja ja niitä koskevien toimintalinjojen laatiminen tutkijoiden eurooppalaista kumppanuutta koskevaa tiedonantoa silmällä pitäen.
In addition, new activities shall be launched including the expansion of EURAXESS links, a feasibility study for a Researchers Card and further analyses and preparation of policies concerning researcher's mobility and career and patterns in view of a European partnership for Researchers (EPR) Communication.
Tutkimuksen toimeenpanovirasto (REA) vastaa Ihmiset-erityisohjelman kaikkien osa-alueiden hallinnoinnista lukuun ottamatta toimintalinjoihin liittyviä toimia tutkijoiden avointen työmarkkinoiden kehittämiseksi.
The Research Executive Agency (REA) is responsible for the management of all the programme areas of the People Programme with the exception of policy related actions for the development of an open labour market for researchers.
Uuden komission muodostamisen jälkeen tämä kuuluu koulutuksen ja kulttuurin pääosaston toimivaltaan.
Since the establishment of the new Commission it falls under the competences of the DG EAC.
Samalla nimikkeistö muuttui siten, että kyseessä on nyt momentti 15 07 77 (osasto 15: koulutus ja kulttuuri) eikä 08 11 01 (osasto 08: tutkimus).
This also implied a change of nomenclature - 15 07 77 (title 15: education and culture), instead of the previews 08 11 01 (title 08: Research).
Työllisyys- ja sosiaaliasioiden toimintalohko (osasto 04)
Employment and social affairs policy area (title 04)
Työmarkkinaosapuolten vuoropuhelu ja EU:n työmarkkina-alue (04 03 03)
Social dialogue and the Community social dimension (04 03 03)
Työmarkkina-suhteet ja työmarkkina-osapuolten vuoropuhelu
Industrial relation and social dialogue
Työmarkkina-järjestöjä koskevat koulutus- ja tiedotustoimet
Information and training measures for workers’ organisations
Yritysten edustajille tiedottaminen, heidän kuulemisensa ja osallistumisensa
Information, consultation and participation of representatives of undertakings
Työmarkkinaosapuolten vuoropuhelua ja EU:n työmarkkina-aluetta koskevilla toiminnoilla pyritään lujittamaan työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun roolia ja edistämään sopimusten hyväksymistä työmarkkinaosapuolten välillä.
Social dialogue and the EU social dimension activities aim at strengthening the role of social dialogue and promote the adoption of agreements between the social partners.
Niillä tuetaan työmarkkinaosapuolten toteuttamia toimia työmarkkinaosapuolten vuoropuhelun edistämiseksi ja toimia, jotka koskevat globalisaation vaikutuksia EU:n toimijoihin.
It provides support for actions undertaken by social partners to promote social dialogue and for issues related to the impact of globalisation on EU actors.