natgillin/translations-raw huggingface dataset:
ottaa huomioon komission tiedonannon globaalista Euroopasta kilpailijana maailmassa (KOM(2006)0567),
having regard to the Commission's Communication on Global Competitiveness (COM(2006)567),
ottaa huomioon komission tiedonannon kasvua ja työllisyyttä koskevista yhdennetyistä suuntaviivoista 2005–2008 (KOM(2005)0141),
having regard to the Commission’s Communication on the Integrated Guidelines 2005-2008 on Growth and Jobs (COM(2005)141),
ottaa huomioon maaliskuussa 2000, maaliskuussa 2001, maaliskuussa 2005, lokakuussa 2005 sekä maaliskuussa 2006 kokoontuneiden Eurooppa-neuvostojen päätelmät,
having regard to the European Council conclusions of March 2000, March 2001, March and October 2005 and March 2006,
ottaa huomioon talous- ja raha-asioiden valiokunnan mietinnön energian hinnan nousun makrotaloudellisista vaikutuksista ( A6-0001/2007 ),
having regard to the report of the Committee on Monetary and Economic Policy on the macro-economic impact of the increase in the price of energy ( A6-0001/2007 ),
ottaa huomioon komission tiedonannon Eurooppa-neuvostolle Euroopan energiapolitiikasta (KOM(2007)0001),
having regard to the communication from the Commission to the European Council on an energy policy for Europe (COM(2007)001),
pitää myönteisinä komission ja jäsenvaltioiden pyrkimyksiä toteuttaa Lissabonin strategia menestyksellä ja toteaa Lissabonin strategian olevan Euroopan vastaus globalisaation haasteisiin; lisäksi korostaa jälleen kerran, että Lissabonin strategian onnistumisen edellytyksinä ovat kasvu ja työllisyys sekä taloudellisten, sosiaalisten ja ympäristöuudistusten vuorovaikutus, minkä avulla pyritään dynaamiseen ja innovoivaan talouteen ja yhteiskuntaan; varoittaa riisumasta strategiaa pelkästään muutamaan painopisteeseen, jotka liittyvät sisämarkkinoiden loppuunsaattamiseen ja sääntelyn parantamiseen; muistuttaa, että uusi kestävän kehityksen strategia ja Lissabonin strategia täydentävät monilta osin toisiaan, sillä niillä on muun muassa yhteisinä tavoitteina kilpailukyvyn parantaminen, uusien ja parempien työpaikkojen luominen, sosiaalisen yhteenkuuluvuuden parantaminen, ympäristönsuojelu sekä riskien ehkäiseminen;
Welcomes the efforts by the Commission and the Member States to make the Lisbon Strategy a success and notes that the Lisbon Strategy is Europe’s response to the challenges of globalisation; moreover, emphasises once again that growth and employment are the prerequisites for the success of the Lisbon Strategy, together with the interdependence of economic, social and environmental reforms, with the aim of creating a dynamic and innovative economy and society; warns against reducing the strategy solely to a few priorities linked to the completion of the internal market and better regulation; draws attention to the many complementary features of the new Sustainable Development Strategy and the Lisbon Strategy, such as their common goals of improved competitiveness, the creation of more and better-quality jobs, greater social inclusion, environmental protection and risk prevention;
pitää myönteisenä sitä, että Eurooppa-neuvosto ryhtyi maaliskuussa 2005 Lissabonin strategian elvyttämiseen ja selvensi samalla jäsenvaltioiden ja yhteisön välistä vastuunjakoa yksittäisiä toimenpiteitä toteutettaessa;
Welcomes the steps taken at the March 2005 European Council to revive the Lisbon Strategy, including clarification of the division of responsibility for the implementation of individual measures between the Member States and the Community;
katsoo, että Euroopan unionin olisi asetettava tavoitteekseen olla maailman resurssi- ja energiatehokkain talousalue, sillä maapallon luonnonvarat ovat rajalliset ja ekosysteemi herkkä; huomauttaa, että kustannukset ovat suuret, jos tällä alalla ei toimita tai jos toimet viivästyvät, ja korostaa, että energiatehokkaan tekniikan ja uusiutuvien energiamuotojen taloudellinen potentiaali maailmanmarkkinoilla on valtava ja että Euroopalla on erittäin hyvät mahdollisuudet hyötyä tilanteesta;
Believes that, in a world with limited resources and a fragile ecological system, the European Union should strive to become the most resource- and energy-efficient economic area in the world; points to the costs of inaction or delayed action in this respect and emphasises the huge economic potential for energy-efficient technologies and renewable energies on the world market, which Europe is best placed to exploit;
katsoo innovoinnin olevan ratkaisevan tärkeää sen kannalta, pystyykö Eurooppa vastaamaan tehokkaasti maailmantalouden haasteisiin ja mahdollisuuksiin sekä muihin suuriin haasteisiin, kuten ilmastonmuutokseen;
Believes that innovation plays a critically important role in Europe's ability to respond effectively to the challenges and opportunities of the global economy, as well as other major challenges, such as climate change;
huomauttaa, että Lissabonin strategian toteuttaminen edellyttää riittävien taloudellisten resurssien kohdentamista täsmällisesti yhteisön talousarvion kautta; pahoitteleekin, että Lissabonin strategiassa asetettujen tavoitteiden saavuttamiseen ei ole korvamerkitty varoja;
Points out that implementing the Lisbon Strategy calls for the provision of sufficient and well targeted financial resources through the Community budget; regrets in this context the lack of financial resources earmarked to achieve the goals set by the Lisbon Strategy;
Kasvu, työllisyys ja kilpailukyky
Growth, employment and competitiveness
Työpaikkojen ja mahdollisuuksien luominen
Creating more employment and opportunities
katsoo, että työmarkkinoita uudistettaessa on pyrittävä sovittamaan yhteen teollisuuden vaatimukset joustavuuden lisäämisestä ja työntekijöiden vaatimukset paremmasta turvasta esimerkiksi luomalla uusia työllistymismahdollisuuksia ja uusia työntekijöiden turvan muotoja; on vakuuttunut siitä, että tämä joustavuuden ja sosiaaliturvan yhdistelmä helpottaa työntekijöiden, yritysten ja pk-teollisuuden sopeutumista dynaamisen talouden ja muuttuvan yhteiskunnan haasteisiin; kehottaa siksi Eurooppa-neuvostoa ja jäsenvaltioita määrittelemään selkeät ja objektiiviset periaatteet sekä käyttämään entistä enemmän vertailuanalyysia ja hyvien käytäntöjen vaihtoa joustoturvan kehittämiseksi ja täytäntöönpanemiseksi;
Considers that labour market reform must aim to reconcile the demands of industry for greater flexibility with the demands of workers for more security, for example by creating new job prospects and new forms of security; is convinced that this combination of flexibility and social security makes it easier for employees, enterprises and SMEs to adapt to the challenges of a dynamic economy and changing society; calls therefore on the European Council and the Member States to define clear and objective principles and to introduce an intensified benchmarking exercise and exchanges of best practice with a view to developing and implementing flexicurity;
kehottaa lisäämään investointeja sekä parantamaan työntekijöiden koulutusta ja pätevyyttä, jotta voidaan parantaa tuottavuutta ja työllisyysastetta sekä saavuttaa Lissabonin strategian tavoitteet, jolloin Euroopan unioni voisi vastata maailmanlaajuisen kilpailun haasteisiin; huomauttaa, että työllisyys- ja sosiaaliturvajärjestelmien uudistaminen, mukaan lukien aktiivisten työmarkkinatoimenpiteiden edistäminen (Tanskan mallin mukaan), on poliittisesti välttämätöntä kaikissa jäsenvaltioissa ja että vauraus ja yhteisvastuullisuus ovat Lissabonin strategiassa toisiaan tukevia tavoitteita;
Calls for more investment and better-trained and more highly-qualified workers, in order to raise productivity and employment rates and to achieve the goals of the Lisbon Strategy, which should enable the EU to meet the challenge of global competition; points out that modernising employment and social security systems in all Member States, including the promotion of active labour market measures (as in the Danish model), is a political imperative and that prosperity and solidarity are truly mutually supportive objectives under the Lisbon Strategy;
palauttaa mieliin, että työttömyys keskittyy usein huonommassa asemassa oleviin väestöryhmiin ja etenkin heikosti koulutettuihin työntekijöihin; katsoo, että siksi tarvitaan aktiivista työllistämiskoulutusta edistäviä erityistoimia työttömille ja mahdollisesti heikommin koulutetuille työntekijöille sekä erityistoimia koulutusjärjestelmän parantamiseksi koulunkäynnin keskeyttävien oppilaiden suuren määrän vähentämiseksi;
Recalls that unemployment is most highly concentrated in vulnerable groups, especially that of less-qualified workers; a special effort is therefore needed to promote active policies of employment training for unemployed workers who may be less qualified, and to improve the educational system so as to reduce the high level of pupil failure;
katsoo, että on purettava esteet, jotka haittaavat uusien työpaikkojen syntymistä muun muassa hillitsemällä halua ottaa vastaan työtä, josta maksetaan kohtuullista palkkaa; tunnustaa, että työttömillä on velvollisuus ottaa vastaan tarjottuja työpaikkoja; tunnustaa, että työaikajärjestelyjen on oltava riittävän joustavia vastatakseen työnantajien ja työntekijöiden tarpeisiin ja mahdollistaakseen ihmisille työn ja perhe-elämän yhteensovittamisen;
Believes that barriers to job creation, including disincentives to take up moderately paid employment, have to be removed; recognises the responsibility of unemployed people to take up job offers; acknowledges the need for working time arrangements to be sufficiently flexible to meet the needs of employers and employees and to allow people to balance work and family life;
pahoittelee, että naisten osuus työvoimasta on edelleen kaukana Lissabonin tavoitteista; katsoo, että vanhempien työntekijöiden olisi niin halutessaan voitava pysyä työelämässä asianmukaisen koulutuksen ja työterveydenhoidon avulla; katsoo, että varhaiseläkkeelle siirtymistä on hillittävä ja että työntekijöillä olisi oltava mahdollisuus työskennellä vapaaehtoisesti lakisääteisen eläkeiän jälkeenkin, jos työntekijä ja työnantaja niin sopivat; korostaa, että näitä toimia tarvitaan elvyttämään talouskasvua ja lujittamaan julkisen rahoituksen kestävyyttä;
Deplores the fact that the proportion of women in the workforce still falls far short of the Lisbon objectives; believes that older workers should be able to remain in the workforce on a voluntary basis, supported by appropriate training and healthcare at work; early retirement has to be discouraged and workers should voluntarily be allowed to work past the legal retirement age if they and their employers so agree; insists that these measures are needed to stimulate economic growth and strengthen the sustainability of public finances;
korostaa, että ikääntyneiden työntekijöiden osuus EU:n aktiiviväestöstä ja taloudellisesta tuotantokapasiteetista on kasvussa; vaatii sen vuoksi lisätoimia verotus- ja sosiaaliturvajärjestelmien muuttamiseksi siten, että ne kannustavat jatkamaan pidempään aktiivisessa työelämässä;
Underlines that older workers account for an increasing share of the EU's working population and economic production capacity; therefore calls for increased efforts to modify tax and social security systems to encourage a longer active working life;
panee merkille, että EU:ssa on pulaa koulutetusta työvoimasta ja elinikäinen oppiminen on Lissabonin tavoitteiden saavuttamisen keskeinen edellytys; kehottaa jäsenvaltioita tekemään yhteistyössä työmarkkinaosapuolten kanssa enemmän työpaikkojen luomiseksi ja etenkin nuorten, naisten ja ikääntyneiden työntekijöiden työmarkkinoille osallistumisen lisäämiseksi
Notes that there is a lack of skilled labour in the EU, and that lifelong learning is a key to achieving the Lisbon goals; urges the Member States, in cooperation with the social partners, to do more to create employment and raise labour market participation among young, female and older workers in particular, by:
– varmistamalla, että jokaiselle koulusta lähtevälle nuorelle tarjotaan kuuden kuukauden kuluessa työpaikkaa, koulutusta tai muita työllistämistoimia, ja tarjoamalla työttömille työnhakijoille laajemmat koulutusmahdollisuudet;
- ensuring that every school-leaver is offered a job, training or other employability measures within six months and providing broader access to training for unemployed workers;
– huolehtimalla siitä, että uusien yritysten käynnistysaika on enintään viikko ja että aloitusmaksut ja hallinnolliset kulut ovat alhaisia;
- reducing the start-up time for new businesses to no more than one week, with low start-up fees and administrative costs;
– lisäämällä investointeja kattaviin ja kohtuuhintaisiin lastenhoitoverkostoihin ja muihin tukiverkostoihin;
- raising investment in comprehensive and affordable childcare and other care networks;
– keventämällä edelleen työn verotusta;
- further reducing the tax burden on employment;
– torjumalla sosiaalista syrjäytymistä ja syrjintää ja kehittämällä maahanmuutto- ja kotouttamispolitiikkaa, joka vastaa Euroopan talouden ja yhteiskunnan tarpeisiin;
- combating social exclusion and discrimination and developing immigration and integration policies which respond to the needs of the European economy and society;
– antamalla uutta pontta tietämykseen ja innovointiin lisäämällä investointeja; selkeyttämällä koulutukseen, ammattikoulutukseen ja elinikäiseen oppimiseen liittyviä oikeuksia ja velvollisuuksia; käyttämällä tieto- ja viestintäteknologiaa; varmistamalla, että koulutusjärjestelmä ja uusien työmarkkinoiden tarpeet kohtaavat paremmin; sisällyttämällä yrittäjyyskoulutus opetusohjelmiin;
- lending fresh impetus to knowledge and innovation by raising investment; establishing clearer rights and duties in the areas of education, professional training and lifelong learning; using ICT; improving the match between the educational system and the needs of new labour markets; and including entrepreneurship in educational curricula;
kannattaa politiikkaa, jonka mukaisesti yliopistot voivat käyttää hyväkseen yksityistä rahoitusta, ja kehottaa yksityissektoria ilmoittamaan, millaista opetusta ja koulutusta markkinat vaativat;
Supports the policy of allowing universities to be privately funded and encourages the private sector to make its views known on the education and training that the market requires;
pitää väestörakenteen muutoksen terveyspoliittisia näkökohtia äärimmäisen tärkeinä ja huomauttaa, että mitä pitempään kansalaiset pysyvät terveinä, sitä pitempään he voivat ja haluavat pysyä taloudellisesti aktiivisina eivätkä näin nosta terveydenhoitokuluja; on vakuuttunut siitä, että on erityisen tärkeää investoida toimenpiteisiin, joilla suojellaan kansalaisia kroonisia ja pitkäaikaisia sairauksia aiheuttavilta tekijöiltä;
Considers that the healthcare aspects of demographic change are of extreme importance and points out that the longer people enjoy good health, the longer they can and will stay economically active and not send healthcare costs spiralling; is convinced that investment in measures to protect people from factors causing chronic and long-term illness is of particular importance;
kehottaa jäsenvaltioita tarkastelemaan uudelleen tehottomia sosiaalisia malleja niiden rahoituksen kestävyyden, yleistilanteen muutosten ja väestökehityksen valossa, jotta niistä voitaisiin tehdä kestävämpiä;
Urges Member States to review inefficient social models in the light of their financial sustainability, changing global dynamics and demographic patterns in order that these become more sustainable;
panee merkille, että koulutetusta työvoimasta on jo pulaa EU:ssa; pahoittelee Euroopan "aivovuotoa"; katsoo, että erityisesti korkeasti koulutettujen ihmisten maahanmuutto on välttämätöntä Euroopan työmarkkinoiden ja viime kädessä julkisen rahoituksen ylläpitämiseksi; korostaa elinikäisen oppimisen olevan Lissabonin tavoitteiden toteuttamisen kannalta keskeinen tekijä; katsoo, että elinikäisellä oppimisella kansalaisille annetaan valmiudet käsitellä aktiivisesti globalisaation, väestörakenteen muutoksen, digitaalitekniikan ja ympäristön tilan huonontumisen seurauksia; toteaa, että etenkään yksityinen sektori ei ole pysynyt tutkimusta ja kehittämistä koskevien Lissabonin tavoitteiden vauhdissa;
Notes that there is already a lack of skilled labour in the EU; deplores the ‘brain drain’ in Europe; regards immigration, especially by highly qualified people, as a necessity to sustain European labour markets and, ultimately, public finances; stresses that lifelong learning is vital to achieving the Lisbon goals; believes that lifelong learning is equipping citizens to actively deal with the consequences of globalisation, demographic change, digital technology and environmental damage; notes that the private sector in particular is lagging behind the Lisbon objectives for R&D;
Sisämarkkinoiden jäljellä olevien esteiden poistaminen
Elimination of persistent internal market shortcomings
korostaa, että jos Euroopan taloudesta halutaan maailmanlaajuisesti kilpailukykyinen, se tarvitsee dynaamiset sisämarkkinat; suosittelee toimenpiteitä markkinoille pääsyn helpottamiseksi ja innovaatioita suosivan politiikan edistämiseksi yleisen edun ja kuluttajansuojan korkean tason periaatteiden mukaisesti, jotta kansalaiset voivat saada täyden hyödyn sisämarkkinoista; pitää myönteisenä komission aloitetta arvioida sisämarkkinoiden toimintaa ja kannattaa varauksetta komission halua viedä hanke loppuun; kehottaa jäsenvaltioita ottamaan osaltaan vastuun sisämarkkinoista ja luomaan keskinäisen yhteistyön kulttuurin, jotta voidaan sekä valvoa että edistää yritysten osallistumista Euroopan laajuiseen toimintaan; korostaa erityisesti unionin lainsäädännön asianmukaisen täytäntöönpanon ja täytäntöönpanon valvonnan merkitystä ja painottaa tässä yhteydessä etenkin asianmukaisesti koulutettujen kansallisten tuomarien roolia;
Stresses that if the European economy is to be globally competitive, it needs also a dynamic internal market; recommends measures to facilitate market access and promote innovation-friendly policies consistent with the principles of public interest and a high level of consumer protection, so as to enable citizens to reap full benefit from the internal market; welcomes the Commission's initiative to review the working of the Single Market and fully endorses its ambition to finally complete the project; calls on the Member States to take ownership of the internal market and establish a culture of cooperation among themselves, with a view to policing and promoting participation by firms in pan-EU activity; highlights in particular the importance of proper implementation and enforcement of EU law and stresses the role of adequately trained national judges in this respect;
vahvistaa, että sisämarkkinoiden pitkän aikavälin kestävä kehittäminen on keskeisen tärkeää sekä Lissabonin tavoitteiden saavuttamisen kannalta että erityisesti sen kannalta, että Eurooppa saavuttaa pysyvän kilpailukyvyn globaalissa taloudessa; edellyttää kaikkien EU:n toimielinten ja jäsenvaltioiden jatkavan tämän yhdentymisen kannalta keskeisen tekijän vahvistamista;
Notes that the long-term strengthening of the internal market is fundamental to the efforts both to achieve the Lisbon goals and, in particular, to make Europe sustainably competitive in a globalised economy; all European institutions and the Member States must maintain their efforts to strengthen this key aspect of the integration process;
korostaa, että tavaroiden vapaa liikkuvuus on yksi sisämarkkinoiden kulmakivistä; huomauttaa, että EY:n perustamissopimuksen 28–30 artiklassa kielletään jäsenvaltioita pitämästä yllä tai asettamasta esteitä yhteisön sisäiselle tavarakaupalle, joka koskee tuotteita, joihin ei ole sovellettu yhteisön yhdenmukaistamistoimia; kehottaa siksi jäsenvaltioita ja komissiota poistamaan lopullisesti kaikki tavaroiden vapaata liikkuvuutta rajoittavat esteet EU:n sisällä;
Stresses that the free movement of goods is one of the cornerstones of the internal market; points out that, in the case of products which have not been the subject of Community harmonisation, Articles 28 to 30 of the EC Treaty forbid Member States to maintain or impose barriers to intra-Community trade in goods; therefore calls on the Member States and the Commission to definitively remove all obstacles to the free movement of goods within the EU;
toteaa, että niiden tuotteiden, joita koskevia vaatimuksia ei ole yhdenmukaistettu, vastavuoroisessa tunnustamisessa on edelleen suuria puutteita tavaroiden vapaan liikkuvuuden alalla; tukee näin ollen komission ehdotuksia saada hyväksytyksi oikeudellinen väline, jolla yhteisöjen tuomioistuimen asiaa koskeva oikeuskäytäntö tehtäisiin sitovaksi kaikissa jäsenvaltioissa;
Notes that, in connection with the free movement of goods, there are still serious shortcomings in the area of the mutual recognition of non-harmonised products; supports, therefore, the Commission’s plans to secure the adoption of a legal instrument making the relevant case law of the European Court of Justice binding in all the Member States;
korostaa sitä, että palveluita sisämarkkinoilla koskevan direktiivin tultua lopullisesti hyväksytyksi komission velvoitteena on neuvoa jäsenvaltioita ja valvoa niiden edistymistä; kehottaa painokkaasti, että jäsenvaltioiden toimivaltaiset viranomaiset toimivat yhteistyössä varmistaakseen täytäntöönpanon yhdenmukaisuuden kaikkialla EU:ssa; korostaa, että tämä on oleellista Euroopan kansantalouden kannalta perustamissopimuksen määräysten täyttämiseksi ja sisämarkkinoiden loppuunsaattamisen jatkamiseksi;
Highlights, following the final adoption of the directive on services in the internal market, the European Commission's obligation to provide guidance to Member States and monitor their progress; urges the competent authorities in the Member States to cooperate to ensure consistent implementation across the EU; stresses that this is essential for the European economy in order to live up to the Treaty provisions and to continue to complete the internal market;
painottaa, että palvelujen vapaa liikkuvuus on yksi sisämarkkinoiden kulmakivistä; huomauttaa, että palvelualan osuus bkt:sta ja työmarkkinoista on ainakin 70 prosenttia; kehottaa parantamaan terveyspalvelujen välistä yhteistyötä erityisesti potilaiden liikkuvuuden osalta;
Underlines that the free movement of services is one of the cornerstones of the internal market; points out that the services industry accounts for no less than 70% of GDP and the labour market; calls for improved cooperation between health services, in particular as regards patient mobility;
korostaa, että teollis- ja tekijänoikeuksien täytäntöönpano ja suojelu on Euroopassa yhä varsin kallista ja aikaa vievää, mikä heikentää innovointiin liittyvää kilpailukykyä; katsoo, että standardointikysymystä ei ole käsitelty riittävän perusteellisesti Euroopan tasolla eikä kansallisella tasolla; toistaa kehotuksensa parantaa teollis- ja tekijänoikeuksia ja patentteja koskevan politiikan perusedellytyksiä EU:n laajuisilla standardeilla, kansallisten standardointielinten yhteistyötä tehostamalla sekä menettelytapoja yksinkertaistamalla; korostaa jälleen kerran myös tarvetta puuttua potilaiden turvallisuuden vuoksi tehokkaasti (esimerkiksi lääkkeiden) väärentämiseen;
Underlines that the enforcement and protection of intellectual property rights (IPR) is still relatively costly and time-consuming in Europe, impeding innovation-related competitiveness; the issue of standardisation has not received the necessary attention at both European and national level; reiterates its call to improve the framework conditions for a better intellectual property and patents policy, namely through EU-wide standards, improved cooperation between national standardisation bodies and simplified procedures; reiterates the need to effectively address counterfeiting, e.g. drug counterfeiting, in the interests of patient safety;