natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Hallintoneuvoston jäsenet nimitetään meriturvallisuudesta, merenkulun turvatoimista ja merien pilaantumisen torjunnasta hankitun asianmukaisen kokemuksen ja asiantuntemuksen perusteella.
Board members shall be appointed on the basis of their degree of relevant experience and expertise in the field of maritime safety, security and response to marine pollution.
Hallintoneuvoston jäsenillä on lisäksi kokemusta ja teknistä asiantuntemusta varainhoidosta, hallinnosta sekä henkilöstöhallinnosta.
They shall also have experience and expertise in general financial management, administration and personnel management.
11 artikla – 1 kohta – 2 a alakohta (uusi)
Article 11 – paragraph 1 – subparagraph 2 a (new)
3 b) Lisätään 11 artiklan uuteen 1 kohtaan 2 a alakohta seuraavasti:
(3 b ) in Article 11, a new paragraph 1, subparagraph 2 a shall be inserted as follows :
Hallintoneuvoston jäsenten on tehtävä kirjallinen ilmoitus sitoumuksistaan sekä heidän riippumattomuutensa mahdollisesti vaarantavista välittömistä tai välillisistä etunäkökohdista.
Members of the Administrative Board shall make a written declaration of commitments and a written declaration indicating any direct or indirect interest which might be considered prejudicial to their independence.
Heidän on ilmoitettava kussakin kokouksessa mahdolliset etunäkökohdat, jotka saattavat vaarantaa heidän riippumattomuutensa kokouksen esityslistalla olevien kohtien suhteen, sekä pidättäydyttävä osallistumasta näitä kohtia koskevaan keskusteluun ja äänestykseen.
They shall declare at each meeting any interest which might be considered prejudicial to their independence in relation to the items on the agenda and abstain from participating in the discussions and voting on these items .
Asetuksessa olisi oltava säännös, jolla pyritään estämään eturistiriidat.
There should be a provision aimed at preventing any conflict of interest.
3 c) Korvataan 11 artiklan 3 kohta seuraavasti:
3 c Article 11, paragraph 3 is replaced by the following:
Jäsenten toimikausi on neljä vuotta .
The duration of the term of office shall be four years.
Sama henkilö voidaan nimittää uudeksi toimikaudeksi yhden kerran.
The term of office may be renewed once.
Hallintoneuvoston jäsenten toimikauden keston olisi oltava yhdenmukainen muiden virastojen toimikauden keston kanssa virastoja käsittelevän toimielinten välisen työryhmän suosituksen mukaisesti.
The duration of the mandate of the Administrative Board members should be aligned with that of other agencies in accordance with the recommendation of the Interinstitutional Working Group on Agencies.
1 artikla – 3 d kohta
Article 1 – point 3 d
3 d) Muutetaan 11 artiklan 4 kohta seuraavasti:
(3 d ) Article 11, paragraph 4 shall be amended as follows:
Yhteisön ulkopuolisten maiden edustajien osallistuminen ja sitä koskevat edellytykset vahvistetaan tarvittaessa 17 artiklan 2 kohdassa tarkoitetuissa järjestelyissä.
When appropriate, the participation of representatives of third countries and the conditions thereof shall be established in the arrangements referred to in Article 17(2).
Tällainen osallistuminen ei saa vaikuttaa komission edustajien ääniosuuteen hallintoneuvostossa.
Such participation shall not affect the Commission representatives' share of votes on the Administrative Board.
Jos lainsäätäjä on antanut komission edustajille määrävähemmistön tärkeistä päätöksistä (kuten työohjelman hyväksyminen), tätä ei saisi muuttaa ilman, että asia tulee uudelleen parlamentin ja neuvoston hyväksyttäväksi.
Where the legislator has given the Commission representatives a blocking minority on key decisions (such as the adoption of the work programme), this should not be altered without coming back to Parliament and Council for approval.
Jos kolmansille maille aiotaan antaa äänestysoikeudet, komission edustajien määrän lisääminen ei olisi tarpeen, vaan painotettujen äänten järjestelmän mukauttaminen olisi suositeltavampaa.
If third countries were to be given voting rights, increasing the number of Commission representatives would not be necessary; adjusting a system of weighted votes would be preferable.
(Katso 14 artiklaan tehty tarkistus.)
(See amendment to Article 14).
1 artikla – 3 e kohta
Article 1 – point 3 e
3 e) Muutetaan 14 artiklan 2 kohdan 1 alakohta seuraavasti:
(3 e ) Article 14, paragraph 2, subparagraph 1 shall be amended as follows:
Kullakin jäsenvaltion edustajalla on sama 75 prosentin osuus kokonaisäänimäärästä.
Each Member State representative shall have an equal share of 75 per cent of the total votes.
Kullakin k omission edustajalla on sama 25 prosentin osuus kokonaisäänimäärästä.
Each Commission representative shall have an equal share of 25 per cent of the total votes .
Kun hallintoneuvostossa oli 15 jäsenvaltion edustajat, neljä viidesosan enemmistö pääjohtajan nimittämiseksi edellytti komission tukea.
When the Administrative Board had 15 Member State representatives, a four-fifths majority for the appointment of the Executive Director required Commission support.
27 jäsenvalion tapauksessa tilanne ei ole enää tällainen.
With 27 Member States this is no longer the case.
Aiemmat tai tulevat laajentumiset eivät saisi muuttaa toimielinten välistä tasapainoa.
The Institutional balance should not be altered by past or future enlargements.
Tästä syystä painotetut äänet sisältävä rakenteellinen ratkaisu vaikuttaa toivottavalta.
For this reason, a structural solution involving weighted votes seems desirable.
"a) hän laatii viraston monivuotisen strategian ja toimittaa sen komissiota kuultuaan hallintoneuvostolle vähintään kahdeksan viikkoa ennen asiaa koskevaa hallintoneuvoston kokousta;
(a) he shall prepare the multi-annual strategy of the Agency and submit it to the Administrative Board after consultation of the Commission at least 8 weeks before the relevant Board meeting;
a) hän laatii viraston monivuotisen strategian ja toimittaa sen komissiota ja asiasta vastaavaa Euroopan parlamentin valiokuntaa kuultuaan hallintoneuvostolle vähintään kahdeksan viikkoa ennen asiaa koskevaa hallintoneuvoston kokousta;
(a) he/she shall prepare the multi-annual strategy of the Agency and submit it to the Administrative Board, after consultation of the Commission and the responsible Committee of the European Parliament, at least 8 weeks before the relevant Board meeting;
(Englanninkielisen tarkistuksen pronominin käyttö ei vaikuta suomenkieliseen versioon.)
In accordance with the principle of gender-neutral language, it is preferable to retain the pronoun usage of the existing Regulation.
Tarkistus on johdonmukainen16 artiklan 2 kohtaa koskevan komission ehdotuksen kanssa.
In addition, this is consistent with the Commission's proposal for Article 16(2).
Monivuotisen strategian merkitys huomioon ottaen parlamentin olisi toimielinten välisen tasapainon vuoksi oltava jossain määrin mukana yhdessä (hallintoneuvostoon kuuluvien) jäsenvaltioiden ja komission edustajien kanssa.
Given the significance of the multi-annual strategy, for reasons of Institutional balance, Parliament should have some involvement, together with the Member State representatives (on the Administrative Board) and the Commission.
15 artikla – 2 kohta – a a alakohta (uusi)
Article 15 – paragraph 2 – point a a (new)
a a) hän laatii viraston monivuotisen henkilöstösuunnitelman ja toimittaa sen komissiota kuultuaan hallintoneuvostolle;
(aa) he shall prepare the multi-annual staff policy plan of the Agency and submit it to the Administrative Board after consultation of the Commission;
a a) hän laatii viraston monivuotisen henkilöstösuunnitelman ja toimittaa sen komissiota ja asiasta vastaavaa Euroopan parlamentin valiokuntaa kuultuaan hallintoneuvostolle;
(aa) he/she shall prepare the multi-annual staff policy plan of the Agency and submit it to the Administrative Board after consultation of the Commission and the competent Committee of the European Parliament ;
Monivuotisen henkilöstösuunnitelman merkitys huomioon ottaen parlamentin olisi toimielinten välisen tasapainon vuoksi oltava jossain määrin mukana yhdessä (hallintoneuvostoon kuuluvien) jäsenvaltioiden ja komission edustajien kanssa.
Given the significance of the multi-annual staff policy plan, for reasons of Institutional balance, Parliament should have some involvement, together with the Member State representatives (on the Administrative Board) and the Commission.
1 artikla – 4 kohta – a alakohta
Article 1 – point 4 – point (a)
15 artikla – 2 kohta – a b alakohta (uusi)
Article 15 – paragraph 2 – point a b (new)
a b) hän laatii viraston vuotuisen työohjelman sekä yksityiskohtaisen suunnitelman pilaantumista koskeviksi viraston torjuntavalmius- ja torjuntatoimiksi ja toimittaa ne komissiota kuultuaan hallintoneuvostolle vähintään kahdeksan viikkoa ennen asiaa koskevaa hallintoneuvoston kokousta.
(ab) he shall prepare the annual work programme and the detailed plan for the Agency's pollution preparedness and response activities, and submit them to the Administrative Board after consultation of the Commission at least 8 weeks before the relevant Board meeting.
Hän toteuttaa tarvittavat toimenpiteet niiden täytäntöönpanemiseksi .
He shall take the necessary steps for their implementation.
Hän vastaa kaikkiin 10 artiklan 2 kohdan c alakohdan mukaisiin jäsenvaltioiden avunpyyntöihin;
He shall respond to any requests for assistance from a Member State in accordance with Article 10(2)(c);
a b) hän laatii viraston vuotuisen työohjelman ja ilmoittaa kuhunkin toimintoon kaavaillut henkilöstöresurssit ja varat sekä yksityiskohtaisen suunnitelman pilaantumista koskeviksi viraston torjuntavalmius- ja torjuntatoimiksi ja toimittaa ne komissiota kuultuaan hallintoneuvostolle vähintään kahdeksan viikkoa ennen asiaa koskevaa hallintoneuvoston kokousta.
(ab) he/she shall prepare the annual work programme , with an indication of the expected human and financial resources allocated to each activity, and the detailed plan for the Agency's pollution preparedness and response activities, and submit them to the Administrative Board after consultation of the Commission at least 8 weeks before the relevant Board meeting.
Hän saapuu Euroopan parlamentin asiasta vastaavan valiokunnan kutsusta valiokuntaan esittelemään vuosittaisen työohjelman ja keskustelemaan siitä.
He/she shall reply positively to any invitation by the competent committee of the European Parliament to present and hold an exchange of views on the annual work programme.
Hän toteuttaa tarvittavat toimenpiteet niiden täytäntöönpanemiseksi ja vastaa kaikkiin 10 artiklan 2 kohdan c alakohdan mukaisiin jäsenvaltioiden avunpyyntöihin;
He/she shall take the necessary steps for their implementation and shall respond to any requests for assistance from a Member State in accordance with Article 10(2)(c);
(Englanninkielisen tarkistuksen pronominin käyttö ei vaikuta suomenkieliseen versioon.)
Same point regarding gender-neutral language as for amendments to paragraph 2 points (a) and (aa).
Ensimmäinen muutos on toimintojohtamista ja toimintoperusteista budjetointia koskevan periaatteen mukainen: viraston työohjelman ja vuosittaisen toimintakertomuksen olisi sisällettävä tiedot viraston tavoitteiden kannalta tarpeellisiin toimiin kohdennetuista resursseista.
The first modification is in line with the principles of ABM-ABB: the Agency's work programme and annual activity report should provide information on the resources allocated to the activities which are necessary to reach the Agency's objectives.
Toisella muutoksella pyritään virallistamaan käytäntö, että pääjohtaja ja asiasta vastaava valiokunta keskustelevat vuosittaisesta työohjelmasta.
The second aims at formalising the practice of having exchange of views between the Director and the competent committee on the annual work programme.
b) hän päättää komissiota kuultuaan 3 artiklassa tarkoitettujen tarkastusten suorittamisesta samassa 3 artiklassa tarkoitettujen vaatimusten mukaisesti.
(b) he shall decide to carry out the inspections provided for in Article 3, after consultation of the Commission and in line with the requirements referred to in the same Article 3.
Hän tekee tiivistä yhteistyötä komission kanssa 3 artiklan 2 kohdassa tarkoitettujen toimenpiteiden valmistelussa;
He shall cooperate closely with the Commission in the preparation of the measures referred to in Article 3(2);
b) hän päättää komissiota kuultuaan 3 artiklassa tarkoitettujen tarkastusten suorittamisesta samassa 3 artiklassa tarkoitettujen vaatimusten mukaisesti.
(b) he/she shall decide to carry out the inspections provided for in Article 3, after consultation of the Commission and in line with the requirements referred to in the same Article 3.
Hän tekee tiivistä yhteistyötä komission kanssa 3 artiklan 2 kohdassa tarkoitettujen toimenpiteiden valmistelussa;
He/she shall cooperate closely with the Commission in the preparation of the measures referred to in Article 3(2);
(Englanninkielisen tarkistuksen pronominin käyttö ei vaikuta suomenkieliseen versioon.)
Same point regarding gender-neutral language as for amendments to paragraph 2 sub paragraphs (a) and (aa).
"d) hän organisoi tehokkaan seurantajärjestelmän, jonka avulla viraston työn tuloksia voidaan verrata sille tässä asetuksessa asetettuihin tavoitteisiin ja tehtäviin.
(d) he shall organise an effective monitoring system in order to be able to compare the Agency's achievements with its objectives and tasks as laid down in this Regulation.
Hän varmistaa, että viraston organisaatiorakennetta mukautetaan säännöllisesti muuttuvien tarpeiden perusteella käytettävissä olevien taloudellisten ja henkilöresurssien puitteissa.
He shall ensure that the Agency's organisational structure will be regularly adapted to the evolving needs within the available financial and human resources.
Pääjohtaja valmistelee tältä pohjalta vuosittain luonnoksen yleiskertomukseksi ja toimittaa sen hallintoneuvostolle.
On this basis the Executive Director shall prepare a draft general report each year and submit it to the Administrative Board.
Kertomukseen sisältyy erityinen jakso, jossa käsitellään pilaantumista koskevia viraston torjuntavalmius- ja torjuntatoimia koskevan yksityiskohtaisen suunnitelman taloudellista täytäntöönpanoa, ja siinä luodaan katsaus kaikkien kyseisen suunnitelman nojalla rahoitettujen toimien tilanteeseen.
The report shall include a dedicated section concerning the financial execution of the detailed plan for the Agency's pollution preparedness and response activities and give an update of the status of all actions funded under that plan.
Hän luo tunnustettujen ammatillisten vaatimusten mukaiset säännölliset arviointimenettelyt;
He shall establish regular evaluation procedures that meet recognised professional standards;
d) hän organisoi tehokkaan seurantajärjestelmän, jonka avulla viraston työn tuloksia voidaan verrata sille tässä asetuksessa asetettuihin tavoitteisiin ja tehtäviin.
(d) he/she shall organise an effective monitoring system in order to be able to compare the Agency's achievements with its objectives and tasks as laid down in this Regulation.
Tätä varten hän laatii yhteisymmärryksessä komission kanssa räätälöityjä tulosindikaattoreita, joiden avulla voidaan arvioida saavutettuja tuloksia tehokkaasti.
To this end, he/she shall establish, in agreement with the Commission, tailored performance indicators allowing for an effective assessment of the results achieved.
Hän varmistaa, että viraston organisaatiorakennetta mukautetaan säännöllisesti muuttuviin tarpeisiin käytettävissä olevien taloudellisten ja henkilöresurssien puitteissa.
He/she shall ensure that the Agency's organisational structure will be regularly adapted to the evolving needs within the available financial and human resources.
Hän luo tunnustettujen ammatillisten vaatimusten mukaiset säännölliset arviointimenettelyt;
He/she shall establish regular evaluation procedures that meet recognised professional standards;
Toimintoperusteisen hallinto- ja budjetointijärjestelmän periaatteen mukaisesti viraston työohjelmassa ja vuotuisessa toimintakertomuksessa olisi annettava tietoja resursseista, jotka on myönnetty toimintaan, joka on välttämätöntä viraston tavoitteiden saavuttamiseksi, sekä tietoja siitä, miten näiden tavoitteiden saavuttamisessa on edistytty.
In line with the principles of Activity based management and Activity based budgeting (ABM-ABB), the Agency's work programme and annual activity report should provide information on the resources allocated to the activities which are necessary to reach the Agency's objectives and on the overall performance in achieving these objectives.
Hallintoneuvosto nimittää ja erottaa pääjohtajan.
The Executive Director shall be appointed and dismissed by the Administrative Board.
Pääjohtaja nimitetään komission esittämän ehdokasluettelon perusteella viideksi vuodeksi ansioiden ja todistuksin osoitettujen hallinnollisten ja johtamistaitojen sekä meriturvallisuuden, merenkulun turvatoimien, alusten aiheuttaman pilaantumisen ehkäisemisen ja merien pilaantumisen torjunnan kannalta merkityksellisen pätevyyden ja kokemuksen perusteella.
The appointment shall be made from a list of candidates proposed by the Commission for a period of five years on grounds of merit and documented administrative and managerial skills, as well as competence and experience relevant for maritime safety, maritime security, prevention of pollution caused by ships and response to marine pollution.
Hallintoneuvoston valitsema ehdokas voidaan ennen nimittämistä kutsua antamaan lausunto Euroopan parlamentin toimivaltaiselle valiokunnalle ja vastaamaan sen jäsenten esittämiin kysymyksiin.
Before appointment, the candidate selected by the Administrative Board may be invited to make a statement before the competent committee of the European Parliament and answer questions put by its members.
Pääjohtaja nimitetään komission esittämän ehdokasluettelon perusteella viideksi vuodeksi ansioiden ja todistuksin osoitettujen hallinnollisten ja johtamistaitojen sekä meriturvallisuuden, merenkulun turvatoimien, pilaantumisen ehkäisemisen ja merien pilaantumisen torjunnan kannalta merkityksellisen pätevyyden ja kokemuksen perusteella.
The appointment shall be made from a list of candidates proposed by the Commission for a period of five years on grounds of merit and documented administrative and managerial skills, as well as competence and experience relevant for maritime safety, maritime security, prevention of pollution and response to marine pollution.
Parlamentin lausunto, mikäli sellainen on, on otettava huomioon ennen virallista nimitystä.
Its opinion, if any, shall be considered before formal appointment.
Valittua ehdokasta koskeva parlamentin mahdollinen lausunto on otettava huomioon ennen nimitystä.
It should be made explicit that any Parliament's opinion on the selected candidate shall be taken into consideration before its appointment.
Hallintoneuvosto voi komission ehdotuksesta arviointikertomuksen huomioon ottaen jatkaa pääjohtajan toimikautta enintään kolmella vuodella.
The Administrative Board, acting on a proposal from the Commission, taking into account the evaluation report may extend the term of office of the Executive Director for not more than three years .
Hallintoneuvoston on ilmoitettava Euroopan parlamentille aikeestaan jatkaa pääjohtajan toimikautta.
The Administrative Board shall inform the European Parliament about its intention to extend the Executive Director's term of office.
Pääjohtaja voidaan toimikauden jatkamista edeltävän kuukauden aikana kutsua antamaan lausunto Euroopan parlamentin toimivaltaiselle valiokunnalle ja vastaamaan sen jäsenten esittämiin kysymyksiin.
Within a month before the extension of his/her term of office, the Executive Director may be invited to make a statement before the competent committee of the European Parliament and answer questions put by its members.
Jos toimikautta ei jatketa, pääjohtaja jatkaa tehtävässään seuraajan nimittämiseen asti.
If the term of office is not extended, the Executive Director shall remain in office until the appointment of his/her successor.
Hallintoneuvosto voi komission ehdotuksesta arviointikertomuksen huomioon ottaen jatkaa pääjohtajan toimikautta enintään viidellä vuodella.
The Administrative Board, acting on a proposal from the Commission, taking into account the evaluation report may extend the term of office of the Executive Director for not more than five years .
Parlamentin lausunto, mikäli sellainen on, on otettava huomioon ennen virallista uudelleennimitystä.
Its opinion, if any, shall be considered before formal reappointment.
Pääjohtajan toimikauden jatkolla olisi oltava sama kesto kuin ensimmäisellä toimikaudella.
The renewal of the Director's mandate should be for the same duration as for the first mandate.
Valittua ehdokasta koskeva parlamentin mahdollinen lausunto on otettava huomioon ennen nimitystä.
Any opinion given by Parliament on the selected candidate shall be taken into consideration before its appointment.
Osastopäälliköt nimitetään ansioiden ja todistuksin osoitettujen hallinnollisten ja johtamistaitojen sekä meriturvallisuuden, merenkulun turvatoimien, alusten aiheuttaman pilaantumisen ehkäisemisen ja merien pilaantumisen torjunnan kannalta merkityksellisen pätevyyden ja kokemuksen perusteella.
The Heads of Department shall be appointed on grounds of merit and documented administrative and managerial skills, as well as professional competence and experience relevant for maritime safety, maritime security, prevention of pollution caused by ships and response to marine pollution.
Pääjohtaja nimittää ja erottaa osastopäälliköt saatuaan hallintoneuvostolta myönteisen lausunnon.
The Heads of Department shall be appointed or dismissed by the Executive Director after having received a positive opinion of the Administrative Board.
Osastopäälliköt nimitetään ansioiden ja todistuksin osoitettujen hallinnollisten ja johtamistaitojen sekä meriturvallisuuden, merenkulun turvatoimien, pilaantumisen ehkäisemisen ja merien pilaantumisen torjunnan kannalta merkityksellisen pätevyyden ja kokemuksen perusteella.
The Heads of Department shall be appointed on grounds of merit and documented administrative and managerial skills, as well as professional competence and experience relevant for maritime safety, maritime security, prevention of pollution and response to marine pollution.
6 a) Korvataan 18 artiklan 3 kohta seuraavasti:
(6a) In Article 18, paragraph 3 is replaced by the following:
Pääjohtaja laatii toimintoperusteisen budjetoinnin perusteella esityksen viraston seuraavan varainhoitovuoden tuloja ja menoja koskevaksi ennakkoarvioksi ja toimittaa sen sekä henkilöstötaulukkoa koskevan esityksen hallintoneuvostolle.
The Executive Director shall draw up a draft statement of estimates of the Agency's revenue and expenditure for the following year , on the basis of activity-based budgeting, and shall forward it to the Administrative Board, together with a draft establishment plan.
18 artikla – 7 ja 8 kohta
Article 18 – paragraphs 7 and 8
6 b) Korvataan 18 artiklan 7 ja 8 kohta seuraavasti:
(6b) In Article 18, paragraphs 7 and 8 are replaced by the following:
Komissio toimittaa ennakkoarvion Euroopan unionin yleistä talousarviota koskevan [...] esityksen yhteydessä parlamentille ja neuvostolle, jäljempänä yhteisesti 'budjettivallan käyttäjä'.
The statement of estimates shall be forwarded by the Commission to the Parliament and the Council (hereinafter referred to as the budgetary authority) together with the [...] draft general budget of the European Union.