natgillin/translations-raw huggingface dataset:
(4) Komissiolle olisi erityisesti siirrettävä toimivalta mukauttaa eräitä säännöksiä ja liitteitä, hyväksyä järjestelyjä, periaatteita ja suuntaviivoja sekä määrittää erityiset soveltamisedellytykset.
(4) In particular, power should be conferred on the Commission to adapt certain provisions and annexes, to adopt arrangements and principles and guidelines, and to lay down specific conditions of application.
Koska nämä toimenpiteet ovat laajakantoisia ja niiden tarkoituksena on muuttaa tai poistaa direktiivin 2001/83/EY muita kuin keskeisiä osia tai täydentää mainittua direktiiviä lisäämällä siihen uusia muita kuin keskeisiä osia, niistä olisi päätettävä päätöksen 1999/468/EY 5 a artiklassa säädettyä valvonnan käsittävää sääntelymenettelyä noudattaen.
Since these measures are of general scope and are designed to amend/delete non-essential elements of Directive 2001/83/EC and/or to supplement this Directive by the addition of new non-essential elements, they should be adopted in accordance with the regulatory procedure with scrutiny provided for in Article 5a of Decision 1999/468/EC.
(4) Komissiolle olisi erityisesti siirrettävä toimivalta mukauttaa eräitä säännöksiä ja liitteitä, hyväksyä järjestelyjä, periaatteita ja suuntaviivoja sekä määrittää erityiset soveltamisedellytykset ja muuttaa kasviperäisten aineiden luetteloa ja lopullisia toimia sen mukaan, miten myyntilupien voimassaoloja keskeytetään tai ne peruutetaan .
(4) In particular, power should be conferred on the Commission to adapt certain provisions and annexes, to adopt arrangements and principles and guidelines, to lay down specific conditions of application, and to adopt the list of herbal substances and the final measures in relation to suspension and revocation of marketing authorisations .
Koska nämä toimenpiteet ovat laajakantoisia ja niiden tarkoituksena on muuttaa tai poistaa direktiivin 2001/83/EY muita kuin keskeisiä osia tai täydentää mainittua direktiiviä lisäämällä siihen uusia muita kuin keskeisiä osia, niistä olisi päätettävä päätöksen 1999/468/EY 5 a artiklassa säädettyä valvonnan käsittävää sääntelymenettelyä noudattaen.
Since these measures are of general scope and are designed to amend/delete non-essential elements of Directive 2001/83/EC and/or to supplement that Directive by the addition of new non-essential elements, they should be adopted in accordance with the regulatory procedure with scrutiny provided for in Article 5a of Decision 1999/468/EC.
16 f artiklan 1 kohta (direktiivi 2001/83/EY)
Article 16 f, paragraph 1 (Directive 2001/83/EC)
Laaditaan 121 artiklan 2 a kohdassa tarkoitetun valvonnan käsittävän sääntelymenettelyn mukaisesti luettelo, jonka tarkoituksena on muuttaa tämän direktiivin muita kuin keskeisiä osia sitä täydentämällä, perinteisissä kasvirohdosvalmisteissa käytettävistä kasviperäisistä aineista ja kasvirohdostuotteista ja niiden yhdistelmistä.
A list of herbal substances, preparations and combinations thereof for use in traditional herbal medicinal products, designed to amend non-essential elements of this Directive by supplementing it, shall be established in accordance with the regulatory procedure with scrutiny referred to in Article 121(2a).
Luettelo sisältää kunkin kasviperäisen aineen osalta sen käyttöaiheen, määritellyn vahvuuden ja annostuksen, antoreitin sekä kaikki muut tiedot, jotka ovat tarpeen kasviperäisen aineen käyttämiseksi turvallisesti perinteisenä lääkevalmisteena."
This list shall contain, with regard to each herbal substance, the indication, the specified strength and the posology, the route of administration and any other information necessary for the safe use of the herbal substance as a traditional medicinal product.’
107 artiklan 2 kohdan 4 alakohta (direktiivi 2001/83/EY)
Article 107, paragraph 2, subparagraph 4 (Directive 2001/83/EC)
6 a) Korvataan 107 artiklan 2 kohdan 4 alakohta seuraavasti:
(6a) The fourth subparagraph of Article 107(2) is replaced by the following:
"Lopullisista toimenpiteistä, joiden tarkoituksena on muuttaa tämän direktiivin muita kuin keskeisiä osia sitä täydentämällä, päätetään 121 artiklan 2 a kohdassa tarkoitettua valvonnan käsittävää sääntelymenettelyä noudattaen.”
‘The final measures designed to amend non-essential elements of this Directive by supplementing it shall be adopted in accordance with the regulatory procedure with scrutiny referred to in Article 121(2a).’
1 ARTIKLAN 9 KOHDAN B ALAKOHTA
ARTICLE 1, POINT 9, POINT (B)
121 artiklan 4 kohta (direktiivi 2001/83/EY)
Article 121, paragraph 4 (Directive 2001/83/EC)
b) poistetaan 4 kohta.
(b) Paragraph 4 is deleted.
Kun ihmisille tarkoitetuista lääkkeistä annettu direktiivi mukautetaan muutettuun komitologiapäätökseen 1999/468/ETY, on otettava kaikilta osin huomioon äskettäin käyttöön otettu valvonnan käsittävä sääntelymenettely.
The adjustment of the medicinal products for human use Directive to the revised Comitology Decision 1999/468/EEC shall take fully into account the newly introduced regulatory procedure with scrutiny.
Esittelijä katsoo, että kasviperäisten aineiden luetteloa ja lopullisia toimia suhteessa siihen, miten myyntilupien voimassaoloja keskeytetään tai ne peruutetaan, olisi mukautettava uuden valvonnan käsittävän sääntelymenettelyn mukaisesti.
Your rapporteur is of the opinion that the list of herbal substances and the final measures in relation to suspension and revocation of marketing authorisations should be adopted under the new regulatory procedure with scrutiny.
rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumattoman yhdenvertaisen kohtelun periaatteen täytäntöönpanosta 29. kesäkuuta 2000 annetun direktiivin 2000/43/EY soveltamisesta
on the application of Directive 2000/43/EC of 29 June 2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin
VÄHEMMISTÖÖN JÄÄNYT MIELIPIDE..............................................................................18
MINORITY OPINION.............................................................................................................17
työllisyyden ja sosiaaliasioiden valiokunnaN LAUSUNTO......................19
OPINION of the Committee on Employment and Social Affairs ..............18
naisten oikeuksien ja sukupuolten tasa-arvon valiokunnaN LAUSUNTO 26
OPINION of the Committee on Women's Rights and Gender Equality ...26
– ottaa huomioon kansalaisvapauksien sekä sisä- ja oikeusasioiden valiokunnan mietinnön sekä naisten oikeuksien ja tasa-arvoasioiden valiokunnan ja työllisyys- ja sosiaaliasioiden valiokunnan lausunnot ( A6‑0278/2007 ),
– having regard to the report of the Committee on Civil Liberties, Justice and Home Affairs and the opinions of the Committee on Women's Rights and Gender Equality and of the Committee on Employment and Social Affairs ( A6‑0278/2007 ),
Rotujen välistä tasa-arvoa koskevan direktiivin täytäntöönpano
Implementation of the Racial Equality Directive
A. ottaa huomioon, että EU on poliittinen hanke, joka perustuu yhteisiin arvoihin, esimerkiksi ihmisoikeuksien ja perusvapauksien suojeluun, kuten Euroopan unionista tehdyn sopimuksen 6 artiklassa ja perusoikeuskirjassa on vahvistettu, ja se edistää toimintalinjoillaan ja säädöksillään tasa-arvoa ja syrjimättömyyttä, mikä on vahvistettu myös EY:n perustamissopimuksen 13 artiklassa,
A. whereas the EU is a political project based on common values such as the protection of human rights and fundamental freedoms, as stated in Article 6 TEU and in the Charter of Fundamental Rights, and promotes equality and non-discrimination through its policies and laws, also on the basis of Article 13 TEC,
B. pitää tärkeänä, että toimitaan syrjinnän torjunnasta annettavien poliittisten julistusten mukaisesti, niin että tapahtuu myönteistä edistystä ja toimintalinjat ja säädökset sekä erityisesti syrjinnän vastaiset direktiivit ja tasa-arvoa edistävät hankkeet, joista voidaan mainita esimerkkinä yhdenvertaisten mahdollisuuksien eurooppalainen teemavuosi, pannaan täytäntöön kaikilta osin ja asianmukaisesti,
B. whereas it is important that political declarations on the fight against discrimination are matched by the progressive development and full and correct implementation of policies and laws, and notably of the anti-discrimination directives and of the projects promoting equality, such as the European Year of Equal Opportunities for All,
C. ottaa huomioon, että Euroopan rasismin ja muukalaisvihan seurantakeskuksen vuosikertomuksessa 2006 vahvistetaan, että syrjintä on edelleen vakava ongelma jäsenvaltioissa,
C. whereas the 2006 annual report of the European Monitoring Centre for Racism and Xenophobia confirms that discrimination remains a serious problem in the Member States,
D. ottaa huomioon, että äskettäin julkaistu Eurobarometri-tutkimus
D. whereas a recent Eurobarometer survey
http://ec.europa.eu/public_opinion/archives/ebs/ebs_263_sum_en.pdf osoittaa, että tutkimukseen osallistuneissa 25 jäsenvaltiossa 64 prosenttia kansalaisista katsoo etniseen alkuperään perustuvan syrjinnän olevan edelleen yleistä,
http://ec.europa.eu/public_opinion/archives/ebs/ebs_263_sum_en.pdf shows that 64% of citizens in 25 Member States surveyed think discrimination based on ethnic origin is still widespread,
E. katsoo, että neuvoston 29 päivänä kesäkuuta 2000 antaman direktiivin 2000/43/EY
E. whereas the adoption of Council Directive 2000/43/EC of 29 June 2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin
F. katsoo, että todistustaakkaa koskeva säännös on keskeinen osa direktiiviä, koska se edistää direktiivin antaman suojan tehokasta täytäntöönpanoa,
F. whereas the burden of proof provision is a key aspect of the Directive because it contributes to an effective enforcement of the protection which it provides,
G. katsoo, että todistustaakkaa koskeva oikeuskäytäntö osoittaa, että jäsenvaltioiden välillä on edelleen huomattavia eroja sen osalta, mikä hyväksytään riittäväksi todisteeksi kantajien puolelta; katsoo, että jäsenvaltioita pitäisi siksi rohkaista keskustelemaan tästä kysymyksestä, jotta voidaan selvittää, onko oikeudellisia menettelyitä mahdollista yhdenmukaistaa,
G. whereas the case-law on the burden of proof shows that there are still considerable divergences between Member States as to what is accepted as prima facie evidence by plaintiffs; whereas Member States should therefore be encouraged to exchange views on this subject, with a view to seeing whether it is possible to bring judicial procedures into line with one another,
H. katsoo, että tasavertaisuuden periaatteen tehokasta täytäntöönpanoa edistäisi, että todistustaakkaa koskevia sääntöjä siviili- ja hallintoasioissa laajennettaisiin koskemaan vastatoimenpiteiden vastaisia oikeudellisia säännöksiä,
H. whereas the effective implementation of the principle of equality would be helped if the rules on the burden of proof in civil and administrative cases were extended to judicial provisions against victimisation,
I. ottaa huomioon, että lähes kaikilla jäsenvaltioilla on nyt tasa-arvoelimiä tai ne ovat antaneet tällaisten elinten tehtävät olemassa olevien elinten hoidettaviksi,
I. whereas almost all Member States now have equality bodies or have allocated the functions to be carried out by such bodies to existing bodies,
J. katsoo, että kaikkia jäsenvaltioita pitäisi rohkaista laajentamaan tasa-arvoelintensä toimivaltuuksia niin, että ne kattavat myös muut kuin rotuun tai etniseen alkuperään perustuvat syrjintämuodot, jolloin kyse olisi erittäin myönteisestä edistysaskeleesta,
J. whereas all Member States should be encouraged to take the extremely positive step of broadening the remit of their equality bodies to cover discrimination on grounds other than race or ethnic origin,
K. katsoo, että tasa-arvoelimillä tulee olla riittävät voimavarat sekä henkilöstön että rahoituksen osalta,
K. whereas equality bodies should have adequate resources in terms of both personnel and financing,
L. katsoo, että tasa-arvoelinten tulee pystyä toimimaan valtiosta riippumattomina ja niiden toiminta on miellettävä riippumattomaksi eli niitä ei tule mieltää osaksi valtionhallintoa,
L. whereas equality bodies should be able to function independently of government and should be perceived as functioning independently, i. e. not forming part of government,
M. ottaa huomioon, että syrjinnän vastaisista erityisvirastoista ja tasa-arvoelimistä huolimatta virallisten ilmoitusten määrä pysyy edelleen alhaisena monissa jäsenvaltioissa,
M. whereas, despite the existence of specialised anti-discrimination and equality bodies, the number of registered complaints remains low in a number of Member States,
N. ottaa huomioon, että käytännössä tasa-arvoelimet tuovat valitettavasti vain pienen osan tapauksista oikeusistuimen käsiteltäväksi, mikä johtuu taloudellisten ja inhimillisten voimavarojen niukkuudesta; ottaa huomioon, usein kansalaisjärjestöt ovat se taho, joka auttaa syrjinnän uhreja alusta loppuun saakka heidän vireille panemissaan menettelyissä,
N. whereas in practice equality bodies unfortunately bring only a small number of cases before the courts, owing to a lack of financial and human resources; whereas it is often NGOs that provide victims of discrimination with end-to-end assistance in taking action,
O. katsoo, että direktiivin tavoitteita koskevan koulutuksen tarjoaminen viranomaisille on erittäin tärkeää, koska heillä on vastuu sen täytäntöönpanosta,
O. whereas the training of public officials on the aims of the Directive is vital because of their responsibility for implementing it,
P. katsoo, että aina ei ole mahdollista erottaa rotuun tai etniseen alkuperään perustuvaa syrjintää uskontoon, mielipiteeseen tai kansallisuuteen perustuvasta syrjinnästä,
P. whereas it is not always possible to distinguish between discrimination on the ground of racial or ethnic origin and discrimination on the ground of religion, opinion or nationality,
Q. katsoo, että aina ei ole helppo määrittää, onko kyse sukupuoleen, etniseen alkuperään, rotuun, sosiaaliseen tilanteeseen, seksuaaliseen suuntautumiseen vai muihin tekijöihin perustuvasta syrjinnästä,
Q. whereas it is not always easy to determine whether discrimination is based on gender, ethnicity, race, social conditions, sexual orientation or other factors,
Tiedon levittäminen ja tietoisuuden lisääminen
Dissemination of information and awareness-raising
R. katsoo, että äskettäin julkaistu Eurobarometri-tutkimus vahvistaa, että tietoisuus syrjinnän vastaisen lainsäädännön olemassaolosta EU:ssa on melko vähäistä ja että keskimäärin vain kolmasosa EU:n kansalaisista väittää tuntevansa oikeutensa, jos joutuisi syrjinnän tai ahdistelun uhriksi,
R. whereas the recent Eurobarometer survey confirms that awareness of the existence of anti-discrimination legislation in the EU is quite low and that on average only one third of EU citizens claim to know their rights should they be victims of discrimination or harassment,
S. ottaa huomioon, että jotkin jäsenvaltiot ovat kuitenkin tehneet monenlaisia tiedottamiseen tai tietoisuuden lisäämiseen liittyviä aloitteita (Internet-sivuja, kampanjoita, TV-mainoksia, lehti-ilmoituksia),
S. whereas, however, some Member States have taken a wide range of information/awareness-raising initiatives (websites, campaigns, television spots, newspaper advertisements);
T. katsoo, että jotkin jäsenvaltiot ovat tehneet tärkeitä aloitteita sisällyttääkseen kansalliseen lainsäädäntöönsä työnantajia koskevan velvoitteen tiedottaa työntekijöilleen syrjintälaeista,
T. whereas some Member States have taken the important initiative of incorporating in their national law an obligation on employers to inform their employees of discrimination laws,
U. ottaa huomioon, että jotkin alaan erikoistuneet elimet jäsenvaltioissa ovat ottaneet käyttöön palvelevia puhelimia, joista syrjinnän uhrit saavat tietoa ja tukea,
U. whereas some specialised bodies in the Member States have established hotlines providing information and support to victims of discrimination,
V. ottaa huomioon, että on myös jäsenvaltioita, joissa on toteutettu melko vähäisiä tiedottamiseen tai tietoisuuden lisäämiseen liittyviä toimia, ja että joissakin maissa ei ole ilmoitettu mistään tietoisuuden lisäämiseen liittyvistä kampanjoista,
V. whereas there are also a number of Member States that implemented rather limited information/awareness-raising activities and in some countries no awareness-raising campaigns were reported,
W. katsoo, että erityisesti Euroopan yhdenvertaisten mahdollisuuksien teemavuoden yhteydessä sekä EU:n toimielinten että jäsenvaltioiden tulisi ponnistella huomattavasti tiedottaakseen kansalaisille heidän oikeuksistaan, ja katsoo, että niiden tulisi varmistaa, että vuonna 2007 käynnistettyjä toimia jatketaan edelleen vuonna 2008, Euroopan kulttuurien välisen vuoropuhelun teemavuonna,
W. whereas especially in the context of the European Year for Equal Opportunities, both the EU institutions and the Member States should make substantial efforts to inform citizens of their rights, and whereas the latter should ensure that the measures initiated in 2007 continue into 2008, the European Year for Intercultural Dialogue,
X. katsoo, että tiedonkeruu on ratkaisevan tärkeää syrjinnän torjumisen kannalta, ja etnisen alkuperän mukaisesti erotellut tilastotiedot voivat olla ratkaisevan tärkeitä epäsuoran syrjinnän osoittamisen, tiedotuspolitiikan ja positiivisten toimintastrategioiden kehittämisen kannalta, mutta tuo samalla esiin useita eettisiä ja oikeudellisia kysymyksiä,
X. whereas data collection is essential in the fight against discrimination, and ethnically disaggregated statistical data can be essential for demonstrating indirect discrimination, informing policy and developing positive action strategies, but at the same time raises several ethical and legal questions,
Y. katsoo, että kyseinen tiedonkeruu ei saa loukata yksityisyyttä paljastamalla yksilöllisiä identiteettejä, eikä sitä saa käyttää etnisten tai rodullisten profiilien laatimiseen,
Y. whereas such data collection must not infringe personal privacy by revealing individual identities or serve as a basis for ethnic or racial profiling,
Z. katsoo, että vaihtoehtoisten riidanratkaisumenettelyjen ei pitäisi vaikuttaa oikeudenkäynnin mahdollisuuteen,
Z. whereas alternative dispute resolution procedures should not pre-empt access to the courts,
Z a. ottaa huomioon, että suuri osa syrjinnän uhreista kääntyy vain harvoin tuomioistuimen puoleen kantelun jättämistä varten, mikä johtuu useista syistä, kuten kustannuksista ja kostotoimien pelosta,
Za. whereas a large number of victims of discrimination do not lodge a complaint with the courts for various reasons, including cost and fear of reprisals,
Z b. katsoo, että syrjinnän torjunnan tavoitteiden saavuttaminen on mahdollista ainoastaan, jos oikeudellisten toimenpiteiden lisäksi toteutetaan myönteisiä toimenpiteitä EU:n ja jäsenvaltioiden tasolla,
Zb. whereas the goals of the fight against discrimination can be reached only if the legal measures are combined with positive actions on the level of the EU and the Member States;
Z c. katsoo, että Euroopan unionin perusoikeusviraston tehtävänä on perusoikeuksia koskevien asianmukaisten, luotettavien ja vertailukelpoisten tietojen kerääminen ja analysointi,
Zc. whereas the European Union Agency for Fundamental Rights has the task of collecting and analysing relevant, reliable, comparable information and data relating to fundamental rights,
Hyväksytyt tekstit, P6_TA (2006)0261. pyytänyt komissiota "tutkimaan nopeasti niiden lakien laadun ja sisällön, joilla syrjinnän kieltävät direktiivit pannaan täytäntöön";
T exts Adopted , P6_TA (2006)0261. , asked the Commission to 'examine as to matter of urgency the quality and content of the laws implementing the anti‑discrimination directives';
8. vaatii erityisesti todistustaakan osittaista kääntämistä koskevan säännön soveltamisen tiukkaa valvontaa, koska se on erityisen tehokas työllisyyttä koskevissa kiistoissa;
Calls, in particular, for strict monitoring of the application of the rule on the partial reversal of the burden of proof, which is particularly effective in the case of employment-related disputes;
17. muistuttaa, että jäsenvaltioiden tulee tehdä riippumattomia tutkimuksia kansallisten määräaikojen vaikutuksesta ja kostotoimilta suojelun tehokkuudesta;
Recalls that Member States should undertake independent reviews of the impact of national time limits and the effectiveness of the protection against victimisation;
19. kehottaa komissiota helpottamaan jäsenvaltioiden välistä syrjinnän vastaisten toimien parhaiden käytäntöjen vaihtoa työmarkkinoilla, mukaan lukien ammattikurssit ja työhakemusten nimettömyys;
Encourages the Commission to facilitate the exchange between Member States of best practices in the field of action to combat discrimination on the labour market, including on training courses, and with regard to anonymity in job applications;
22. muistuttaa, että direktiivin 10 artiklassa säädetään jäsenvaltioiden velvoitteesta tiedottaa yleisölle direktiivin asiaa koskevista säännöksistä kaikin aiheellisin tavoin;
Recalls that Article 10 of the Directive imposes an obligation on Member States to disseminate information to the public on the relevant provisions of the Directive by all appropriate means;
27. uskoo vahvasti, että on erittäin tärkeää, että viranomaiset saavat koulutusta direktiivin tavoitteista ja säännöksistä, koska ne ovat vastuussa direktiivin kattavasta täytäntöönpanosta yhteiskunnassa ja jotta poistetaan valtion omista elimistä kaikki institutionaalisen rasismin riskit; kehottaa jäsenvaltioita investoimaan tällaiseen koulutukseen ja rohkaisee niitä ja komissiota laatimaan yhteisön tason ohjelmia eri kansallisten hallintojen välistä tietojenvaihtoa varten;
Firmly believes that it is vitally important that officials receive training on the subject of the aims and provisions of the Directive, in view of their responsibility for implementation of the Directive within society as a whole and in order to remove all risks of institutional racism within government bodies themselves; calls on the Member States to invest in such training and encourages them and the Commission to set up European programmes for exchanges between the various national government bodies;
38. korostaa, että syrjinnän uhreja tulisi avustaa oikeudenkäynneissä, ja muistuttaa, että lakisääteiset ja muut organisaatiot voivat tältä osin olla suureksi avuksi uhreille;
Stresses that victims of discrimination should be assisted in legal proceedings and recalls that statutory and non-statutory organisations in this respect can be of real help to victims;
Syrjimättömyyttä koskeva määräys sisällytettiin EY:n perustamissopimukseen vuonna 1997 allekirjoitetun Amsterdamin sopimuksen 13 artiklalla.
In 1997 the Amsterdam Treaty included article 13 on non-discrimination to the EC-Treaty.
Se muodostaa oikeusperustan kahdelle direktiiville: yhdenvertaista kohtelua työssä koskevalle direktiiville
It serves as a basis for two directives, the Employment Equality Directive
Neuvoston direktiivi 2000/78/EY, annettu 27 päivänä marraskuuta 2000, yhdenvertaista kohtelua työssä ja ammatissa koskevista yleisistä puitteista. ja rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumatonta yhtäläistä kohtelua koskevalle direktiiville
Directive 2000/78 of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation. and the so-called Racial Equality Directive
Neuvoston direktiivi 2000/43/EY, annettu 29 päivänä kesäkuuta 2000, rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumattoman yhdenvertaisen kohtelun periaatteen täytäntöönpanosta. .
Directive 2000/43 of 29 June 2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin. .
Näistä jälkimmäisen täytäntöönpanon määräaika jäsenvaltioissa oli 19. heinäkuuta 2003.
The latter Directive had to be implemented by the Member States before the 19th of July 2003.
Euroopan komission kertomuksessa
The report of the European Commission
KOM(2006) 643 lopullinen/2, 15. joulukuuta 2006. analysoidaan rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumatonta yhdenvertaista kohtelua koskevan direktiivin täytäntöönpanoa.
COM(2006) 643 final/2 of 15 December 2006. provides an analysis of the implementation of the Directive for equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin.