natgillin/translations-raw huggingface dataset:
On syytä muistaa, että BSE-taudin leviämisen on todettu olevan yhteydessä siihen, että lypsylehmille on syötetty lihaluujauhoja sisältäviä väkirehuja.
It will be recalled that the initial outbreak of BSE was linked to the distribution to dairy cows of concentrates containing MBM.
Osa tutkijoista on kuitenkin sitä mieltä, että neuronien degeneroituminen voisi monissa taudeissa johtua kuparin puutteesta.
But some researchers think that neurone degeneration in some illnesses could be due to copper deficiency.
Esimerkiksi Iso-Britanniassa jo pitkään tunnetun lampaiden sairauden "swaybackin" yhteys kuparin puutteeseen on osoitettu useissa maissa.
For instance, in the UK, swayback is a disease which has long been known to affect sheep, and the link between this disease and copper deficiency has been demonstrated in several countries.
Ranskan maatalouden tutkimusinstituutti INRA on myös käynnistänyt alustavan tutkimuksen BSE-taudin esiintymisestä Ranskassa ja sen viimeaikaisesta kehityksestä.
Furthermore, INRA has conducted preliminary studies of the incidence of BSE in France and recent trends.
Se on havainnut voimakkaan korrelaation BSE-tartunnan ja torjunta-aineiden käyttöön perustuneen nautakiiliäisen torjuntakampanjan välillä Ranskassa.
It has shown there to be strong correlation with the warble fly eradication campaign in France for which pesticides were used.
Näin ollen sekä eläimet että ihmiset ovat alttiina organofosforiyhdisteille elinympäristössään.
Both animals and humans are therefore exposed to OPs in their respective environments.
Kriisin lopulliseksi ratkaisemiseksi on autettava tuottajia heidän pyrkiessään torjumaan riskiä lisääviä käytäntöjä
Ending the crisis means helping producers to combat high-risk practices
Nyt ei ole varaa palata taaksepäin vanhoihin huonoihin käytäntöihin.
We must not go backwards and return to bad practices.
Jos maanviljelijöiden halutaan toimivan "moraalisesti oikein", heille on annettava tarvittavaa tukea.
If we want farmers to be 'virtuous', they must be given the necessary help.
Naudan liha-ala on toiseksi tärkeimmällä sijalla Euroopan unionin maataloustuotannossa, jonka kokonaisarvosta sen osuus lähes 10 % (ensimmäisellä sijalla on maidontuotanto, jonka osuus oli 18 % vuonna 1998).
The beef and veal sector ranks second in terms of the EU's agricultural production, accounting for a 10% share of its total value (after the milk sector, whose share was 18% in 1998).
Vuosittainen naudanlihan nettotuotanto (teurastukset) on vähentynyt 15 jäsenvaltion Euroopan unionissa, jossa se oli 8,1 miljoonaa tonnia vuonna 1995, mutta vuonna 1998 enää noin 7,6 miljoonaa tonnia.
The annual production of beef and veal (slaughter) in Europe 15 has decreased, falling from some 8.1 million tonnes in 1995 to about 7.6 million tonnes in 1998.
Väheneminen johtuu pääasiassa vuonna 1996 toteutetuista eri toimista tarjonnan hallitsemiseksi pyrittäessä vastaamaan BSE-kriisiin.
This decline chiefly reflects the impact of the various measures taken to control supply in 1996 as part of the efforts to deal with BSE.
Jotta saisimme edelleen "turvallista" lihaa, maanviljelijöille on maksettava koko Euroopan unionissa korvauksia testauksen aiheuttamista ylimääräisistä kustannuksista.
In order that we continue to have 'safe' meat in future, farmers throughout the Union, must be compensated for the additional costs they incur in connection with testing.
Selitysten vaatiminen suurten valintamyymälöiden johtoportaalta
Questioning of hypermarket and supermarket owners
Heiltä on vaadittava selitystä sille, miksi tuottajalle maksetun hinnan ja kuluttajalle myytävän tuotteen jälleenmyyntihinnan välillä on niin huomattava ero.
Hearings must be held in order to question supermarket and hypermarket managers about the huge difference between the price paid to producers and that paid by consumers.
Miksi he eivät halua siirtää tuotantohintojen laskua myös kuluttajahintoihin?
Why do they not want to pass the reduction in producer prices on to consumers?
Eivätkö teollisuustuottajat käytä tätä hyväkseen lujittaakseen monopoliasemaansa oman tuotantotapansa avulla?
Are industrial producers not exploiting this to extend the monopolies they have by virtue means of the forms of production they employ?
Jätteiden vähentäminen kauttaaltaan
Comprehensive waste disposal
Jokaista kuluttamaamme 300 gramman lihamäärää kohden syntyy 400 grammaa jätettä.
For every three hundred grams of beef and veal consumed, four hundred grams of waste need to be disposed of.
Näistä jätteistä 70 prosenttia muutetaan vedeksi, 10 prosenttia taliksi ja 20 prosenttia jauhoiksi.
70% of the waste is converted into water, 10% into tallow and 20% into meal.
Teurasjätteiden käsittelyssä ja hävittämisessä ei ole siis kyse yksinomaan jauhoista.
Rendering waste processing and disposal does not, therefore, only concern meal.
Toisaalta eräät kierrätysvaihtoehdot herättävät kiinnostusta (talista tehtävä biodiesel, jauhojen polttaminen, jne.).
Some possible forms of recycling could be of interest (e.g. biodiesel from tallow and the burning of meal).
Tutkijat ovat myös tarkistaneet vuonna 1998 esittämäänsä näkemystä talin turvallisuudesta hiljattain julkaistujen tietojen pohjalta, jotka koskivat BSE:n inaktivointia sekä tietyissä eläinten rehuissa, kuten juottorehuissa, käytetyn talin määriä.
Scientists also have revised their 1998 opinion on the safety of tallow, taking account of recently published data on the inactivation of BSE and recent data on the quantities of tallow used in some types of cattle feed and milk replacer feed.
Tieteellinen ohjauskomitea on myös antanut lausunnon nautojen ruuansulatusjärjestelmään liittyvien erilaisten rasvakudosten turvallisuudesta.
The SSC has also adopted an opinion on the safety of specific adipose tissue associated with the digestive tract of bovine animals.
Siinä todettiin, että niitä rasvakudoksen osia, jotka ovat suoraan kosketuksissa suolistoon, on pidettävä erikseen määriteltyinä riskiaineksina, jos eläimen BSE‑riski ei ole poissuljettu.
It concludes that fat which is directly associated with the intestines must be considered to be SRM if the risk of BSE in the animal in question cannot be ruled out.
Komitea on myös päivittänyt tammikuussa 2000 gelatiinin turvallisuudesta antamaansa lausuntoa ja sisällyttänyt siihen tulokset, joiden mukaan kaksi äskettäin hyväksyttyä gelatiinin valmistusmenetelmää ovat vähemmän turvallisia kuin aiemmin hyväksytyt menetelmät.
The SSC has also updated its January 2000 report on the safety of gelatine by incorporating findings which showed that two recently validated manufacturing processes are at least as safe as those already authorised.
Lausunnossa luetellaan jokaista gelatiinin eri käyttötarkoitusta (elintarvikkeet, eläinten rehut, farmaseuttiset tuotteet ja teollisuustuotteet) koskevat turvallisuusvaatimukset, etenkin mitä tulee muun muassa erikseen määriteltyjen riskiainesten poistoon ja materiaalin hankintaan.
For each different use of gelatine (foodstuffs, animal feed, pharmaceutical products and industrial products), the opinion lists safety requirements with regard to the disposal of SRM, the supply of equipment, etc.
1. korostaa, että on erittäin tärkeä panna tehokkaasti täytäntöön TSE-asetuksessa (999/2001) säädetyt toimet, mikä edellyttää seulontatestien ehdotonta soveltamista eläimiin kaikissa jäsenvaltioissa; vaatii BSE-testien ikärajan alentamista 24 kuukauteen ja kehottaa harkitsemaan tieteellisten tulosten perusteella riskiainesluettelon laajentamista tiettyihin rasvoihin ja taliin;
Emphasises the importance of stringent implementation and execution of the measures set out in Regulation (EC) No 999/2001on transmissible spongiform encephalopathies, providing for the strict application of testing of animals in all Member States; demands that the age for BSE testing be lowered to 24 months and that consideration be given, on the basis of scientific knowledge, to extending the list of risk materials to include certain fats and tallow;
3. kehottaa uudistamaan perusteellisesti unionin valvontajärjestelmän eläinlääkintäalalla, jotta yhteisön valvontatoimien merkitys kasvaa, ja vaatii sen vuoksi lisäämään Dublinissa sijaitsevan elintarvike- ja eläinlääkintäviraston henkilöstön määrää;
Calls for a comprehensive reform of the system of inspections applicable in the veterinary sphere in the Community, so as to accord greater importance to Community inspections; calls, therefore, at the same time for the staff of the Food and Veterinary Office in Dublin to be increased;
8. vaatii väliporrasta (tukkuliikkeet ja suuret valintamyymälät) antamaan selityksen sille, miksi tuottaja- ja kuluttajahintojen välillä on valtava ero, mistä kilpailunvääristymät johtuvat ja miten naudanlihamarkkinat toimivat;
Calls for intermediaries (e.g. wholesalers and supermarket and hypermarket operators) to be questioned about the huge differences between producer and consumer prices, distortion of competition and the functioning of the beef and veal markets;;
12. kehottaa komissiota tukemaan toimia, joilla kehitetään teurasjätteille uusia jätehuolto- ja uusiokäyttömenetelmiä, kuten biodieselin valmistus talista tai rasvoista;
Calls on the Commission to promote the development of innovative methods for the disposal and/or recycling of slaughter waste, such as the production of biodiesel from tallow or fats;
16. katsoo, että komissiolla on oltava valtuudet kehottaa jäsenvaltioiden toimivaltaisia viranomaisia toteuttamaan välittömästi voimaan tulevia toimia, jos siihen on tarvetta kuluttajien terveyden ja turvallisuuden takaamiseksi.
Takes the view that the Commission must have powers to instruct the Member States' competent authorities to adopt measures with immediate effect, where such action is required to ensure that the health and safety of consumers is not jeopardised.
19. joulukuuta 2001 LOPULLINEN A5-0468/2001 *
19 December 2001 FINAL A5-0468/2001 *
Ehdotus neuvoston asetukseksi Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen vahvistamisesta annetun asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 muuttamisesta
on the proposal for a Council regulation amending Regulation (EEC, Euratom, ECSC) No 259/68 laying down the Staff Regulations of officials and the conditions of employment of other servants of the European Communities
Neuvosto pyysi 5. kesäkuuta 2001 päivätyllä kirjeellä kuulla Euroopan parlamenttia EY:n perustamissopimuksen 283 artiklan mukaisesti ehdotuksesta neuvoston asetukseksi Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen vahvistamisesta annetun asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 muuttamisesta (KOM(2001) 253 – 2001/0104(CNS)).
By letter of 5 June 2001 the Council consulted Parliament, pursuant to Article 283 of the EC Treaty, on the proposal for a Council regulation amending Regulation (EEC, Euratom, ECSC) No 259/68 laying down the Staff Regulations of officials and the conditions of employment of other servants of the European Communities ( COM(2001) 253 - 2001/0104 (CNS)).
Parlamentin puhemies ilmoitti istunnossa 14. kesäkuuta 2001 lähettäneensä kyseisen ehdotuksen asiasta vastaavaan oikeudellisten ja sisämarkkina-asioiden valiokuntaan sekä lausuntoa varten budjettivaliokuntaan ( C5-0249/2001 ).
At the sitting of 14 June 2001 the President of Parliament announced that she had referred this proposal to the Committee on Legal Affairs and the Internal Market as the committee responsible and the Committee on Budgets for its opinion ( C5-0249/2001 ).
Parlamentin puhemies ilmoitti istunnossa 6. syyskuuta 2001 lähettäneensä kyseisen ehdotuksen lausuntoa varten myös talousarvion valvontavaliokuntaan.
At the sitting of 6 September 2001 the President of Parliament announced that she had also referred the proposal to the Committee on Budgetary Control for its opinion.
Oikeudellisten ja sisämarkkina-asioiden valiokunta nimitti kokouksessaan 10. heinäkuuta 2001 esittelijäksi Ana Palacio Vallelersundin.
The Committee on Legal Affairs and the Internal Market had appointed Ana Palacio Vallelersundi rapporteur at its meeting of 10 July 2001.
Valiokunta käsitteli komission ehdotusta ja mietintöluonnosta kokouksissaan 9.–10. heinäkuuta, 22. marraskuuta ja 19. joulukuuta 2001.
The committee considered the Commission proposal and draft report at its meetings of 9/10 July, 22 November and 19 December 2001.
Äänestyksessä olivat läsnä seuraavat jäsenet: Willi Rothley (puheenjohtajana), Ward Beysen (varapuheenjohtaja), Rainer Wieland (varapuheenjohtaja), Ana Palacio Vallelersundi (esittelijä), Maria Berger, Bert Doorn, Janelly Fourtou, Marie-Françoise Garaud, Gerhard Hager, Malcolm Harbour, Heidi Anneli Hautala, The Lord Inglewood, Kurt Lechner, Klaus-Heiner Lehne, Hans-Peter Mayer, Manuel Medina Ortega, Bill Miller, Gary Titley, Feleknas Uca ja Diana Wallis.
The following were present for the vote: Willi Rothley, acting chairman; Ward Beysen and Rainer Wieland, vice-chairmen; Ana Palacio Vallelersundi, rapporteur; Maria Berger, Bert Doorn, Janelly Fourtou, Marie-Françoise Garaud, Gerhard Hager, Malcolm Harbour, Heidi Anneli Hautala, The Lord Inglewood, Kurt Lechner, Klaus-Heiner Lehne, Hans-Peter Mayer, Manuel Medina Ortega, Bill Miller, Gary Titley, Feleknas Uca and Diana Wallis.
Budjettivaliokunnan ja talousarvion valvontavaliokunnan lausunnot ovat tämän mietinnön liitteenä.
The opinions of the Committee on Budgets and the Committee on Budgetary Control are attached.
LAINSÄÄDÄNTÖEHDOTUS Ehdotus neuvoston asetukseksi Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen vahvistamisesta annetun asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 muuttamisesta (KOM(2001) 253 – C5‑0249/2001 – 2001/0104(CNS))
LEGISLATIVE PROPOSAL Proposal for a Council regulation amending Regulation (EEC, Euratom, ECSC) No 259/68 laying down the Staff Regulations of officials and the conditions of employment of other servants of the European Communities ( COM(2001) 253 – C5‑0249/2001 – 2001/0104(CNS))
LUONNOS LAINSÄÄDÄNTÖPÄÄTÖSLAUSELMAKSI Euroopan parlamentin lainsäädäntöpäätöslauselma ehdotuksesta neuvoston asetukseksi Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen vahvistamisesta annetun asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 muuttamisesta (KOM(2001) 253 – C5‑0249/2001 – 2001/0104(CNS))
DRAFT LEGISLATIVE RESOLUTION European Parliament legislative resolution on the proposal for a Council regulation amending Regulation (EEC, Euratom, ECSC) No 259/68 laying down the Staff Regulations of officials and the conditions of employment of other servants of the European Communities ( COM(2001) 253 – C5‑0249/2001 – 2001/0104(CNS))
– ottaa huomioon komission ehdotuksen neuvostolle (KOM(2001) 253 EYVL C 213, 31.7.2001, s. 285. ),
– having regard to the Commission proposal to the Council ( COM(2001) 253 OJ C 213, 31.7.2001, p.285. ),
– neuvoston kuultua sitä EY:n perustamissopimuksen 283 artiklan mukaisesti ( C5‑0249/2001 ),
– having been consulted by the Council pursuant to Article 283 of the EC Treaty ( C5‑0249/2001 ),
– ottaa huomioon oikeudellisten ja sisämarkkina-asioiden valiokunnan mietinnön sekä budjettivaliokunnan ja talousarvion valvontavaliokunnan lausunnot ( A5‑0468/2001 ),
– having regard to the report of the Committee on Legal Affairs and the Internal Market and the opinions of the Committee on Budgets and the Committee on Budgetary Control ( A5‑0468/2001 ),
Nykyään yhteisön toimielimet eivät voi palkata ylimääräisiä toimihenkilöitä yhtä vuotta pidemmäksi ajanjaksoksi.
At present the Community institutions cannot take on auxiliary staff for a period exceeding one year.
Ehdotuksella pyritään muuttamaan yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen 52 artiklan b kohtaa siten, että ylimääräisten toimihenkilöiden palvelussuhteen enimmäiskestoaika pidennettäisiin kolmeen vuoteen.
This proposal seeks to amend Article 52(b) of the Conditions of Employment of Other Servants in order to enable auxiliaries to be taken on for up to three years.
Komissio katsoo, että yksi vuosi ei riitä varmistamaan palvelujen jatkuvuutta, tekemään palvelukseen ottamisesta kannattavaa investointia eikä turvaamaan kyseisille henkilöille kohtuullista sopimuksellista vakautta.
The Commission considers that one year is insufficient to guarantee continuity of services, to make the required induction a worthwhile investment and to provide the staff in question with the requisite contractual stability.
Sopimuksen lyhyt kesto ei myöskään auta houkuttelemaan korkeasti koulutettuja henkilöitä yhä kilpailukykyisemmillä työmarkkinoilla.
Moreover, the limitation to one-year contracts makes it difficult to attract highly qualified staff in a competitive labour market.
Komissio tarvitsee ylimääräisiä toimihenkilöitä erityisesti teknisen avun toimistojen asteittaisen lakkauttamisen yhteydessä ja seuraavien tavoitteiden saavuttamiseksi:
The Commission needs such auxiliary staff in connection in particular with the phasing-out of the Technical Assistance Offices and with the following aims in view:
∙ Sellaisen ulkopuolisen henkilöstön palvelukseen ottaminen, joka pystyy hoitamaan yhteisön politiikkojen täytäntöönpanoon liittyviä tehtäviä, irrallaan myöhemmin mahdollisesti käyttöön otettavista eriyttämismalleista.
∙ To recruit external staff able to perform tasks related to the execution of Community policies independently of the various models of externalisation that may become operational.
Kyseinen henkilöstö suorittaisi tehtävänsä varsinaisten virkamiesten johdolla. ∙ Johtamistehtävistä ja erityisesti ohjelmien hallinnoinnista ja täytäntöönpanosta kokemusta omaavan muun kuin pysyvän henkilöstön määrän lisääminen. ∙ Työsopimusten enimmäiskestoajan pidentäminen paremman kustannustehokkuuden ja ohjelmien tehokkaan hallinnoinnin edellyttämän jatkuvuuden varmistamiseksi. ∙ Henkilöstön palvelukseen ottaminen käyttäen talousarvion osista A ja B peräisin olevia määrärahoja.
Such staff should be employed to carry out tasks under the effective control of officials. ∙ To increase the number of non-permanent staff with experience of executive tasks, particularly programme management and implementation. ∙ To increase the maximum duration of the assignment to ensure greater cost-effectiveness and guarantee the continuity required for managing programmes effectively. ∙ To permit the recruitment of staff using appropriations from parts A and B of the budget.
Komissio huomauttaa lisäksi, että ylimääräiset toimihenkilöt ovat tärkeitä kiireellisten henkilöresurssitarpeiden kannalta (esim. vakinaisen henkilöstön korvaaminen väliaikaisesti), he voivat tuoda mukanaan ammattitaitoa ja lisäävät henkilöstöresurssien käytön joustavuutta.
The Commission further points out that recourse to auxiliaries affords rapid access to human resources (e.g. to replace permanent staff on a temporary basis), can provide access to expertise and makes for flexibility in the use of human resources.
Tätä palvelussuhteen ehtoja koskevaa yksittäistä tarkistusta on pidettävä välivaiheena odotettaessa henkilöstösääntöjen ja henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen laajempaa tarkistamista osana komission uudistusta, kuten valkoisessa kirjassa esitettiin.
This fast-track amendment of the Conditions of Employment is to be regarded as a bridging measure pending more general amendment of the Staff Regulations and Conditions of Employment as part of the Reform of the Commission, set forth in the White Paper.
Aikomuksena on, että tätä tarkistusta tarkastellaan henkilöstösääntöjen tarkistamista koskevassa yleisessä ehdotuksessa, joka on tarkoitus esittää joulukuussa 2001.
It is intended that this amendment will be reflected in the global proposal for a revision of the Staff Regulations which is to be tabled in December 2001.
Esittelijä on tyytyväinen komission ehdotukseen, joka on täysin sen lähestymistavan mukainen, jonka parlamentti ja erityisesti tämä valiokunta on omaksunut komission uudistusta koskevaan valkoiseen kirjaan.
Your rapporteur commends the Commission's proposal, which is completely consistent with the approach taken by Parliament, and in particular this committee, to the Commission's White Paper on the reform of the Commission.
12.lokakuuta 2001 BUDJETTIVALIOKUNNAN LAUSUNTO
12 October 2001 OPINION OF THE COMMITTEE ON BUDGETS
Ehdotus neuvoston asetukseksi Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen ja näiden yhteisöjen muuta henkilöstöä koskevien palvelussuhteen ehtojen vahvistamisesta annetun asetuksen (ETY, Euratom, EHTY) N:o 259/68 muuttamisesta
on the proposal for a Council regulation amending Regulation (EEC, Euratom, ECSC) No 259/68 laying down the Staff Regulations of Officials and the Conditions of Employment of Other Servants of the European Communities
Valiokunta käsitteli lausuntoluonnosta kokouksessaan 9.–10. lokakuuta 2001.
It considered the draft opinion at its meeting of 9/10 October 2001.
Äänestyksessä olivat läsnä seuraavat jäsenet: Terence Wynn (puheenjohtaja), Catherine Guy-Quint (valmistelija), Jean-Louis Bourlanges, Kathalijne Maria Buitenweg, Joan Colom i Naval, Carlos Costa Neves, James E.M. Elles, Göran Färm, Neena Gill, Jutta D. Haug, Anne Elisabet Jensen, Wilfried Kuckelkorn, Armin Laschet, Juan Andrés Naranjo Escobar, Bartho Pronk (Den Doverin puolesta), Giacomo Santini (Giuseppe Pisicchion puolesta), Kyösti Tapio Virrankoski ja Ralf Walter.
The following were present for the vote: Terence Wynn, chairman; Catherine Guy-Quint, draftsman; Jean-Louis Bourlanges, Kathalijne Maria Buitenweg, Joan Colom i Naval, Carlos Costa Neves, James E.M. Elles, Göran Färm, Neena Gill, Jutta D. Haug, Anne Elisabet Jensen, Wilfried Kuckelkorn, Armin Laschet, Juan Andrés Naranjo Escobar, Bartho Pronk (for Den Dover), Giacomo Santini (for Giuseppe Pisicchio), Kyösti Tapio Virrankoski and Ralf Walter.
Vaatiessaan komissiota lakkauttamaan teknisen avun toimistot, parlamentti ei ole koskaan pyrkinyt riistämään komissiolta henkilöresursseja, joita se tarvitsee yhteisön politiikan täytäntöönpanemiseksi, kunhan avoimuus varmistetaan.
In compelling the Commission to dismantle the Technical Assistance Offices (TAO), Parliament at no time sought to deprive the Commission of the human resources it needs to implement Community policies as soon as transparency has been ensured.
Teknisen avun toimistojen lakkauttamisen seurauksena komissio on käynnistänyt kaksitahoisen prosessin: talon sisällä tehtävää työtä koskevan prosessin ja ulkoistamisprosessin.
Following the dismantling of the TAOs, then, the Commission has introduced a twin-track process of internalisation and externalisation.
Ylimääräiset toimihenkilöt ovat merkittävä talon sisäinen henkilöstöryhmä.
Auxiliary staff are an important internal resource.
Asetuksen tarkoituksena on pidentää näiden toimihenkilöiden sopimusten kestoa yksivuotisesta kolmivuotiseksi.
This regulation seeks to extend the duration of their contracts from one year to three years.
Valmistelija kannattaa myös komission toivomusta voida pidentää sopimusten kestoa, mikä edellyttää nykyisen asetuksen tarkistamista.
She also backs the Commission's call for the duration of contracts to be extended, which requires revision of the Regulation in force.
Valmistelija katsoo kuitenkin, että sopimusten keston olisi oltava sama kuin niiden ohjelmien kesto, joita varten ylimääräiset toimihenkilöt palkataan, ja että kyseisten ohjelmien rahoitusselvityksessä olisi eriteltävä selvästi ylimääräisten toimihenkilöiden käyttö (lukumäärä, sopimuksen kesto).
However, she calls for the duration of contracts to be the same as the duration of the programmes for which these auxiliaries are recruited and for the financial statements for those programmes to specify clearly the use made of auxiliary staff (number, duration of contracts).
Kiinteän yhteyden etuna on, että näin varmistetaan ohjelmien hallinnon jatkuvuus ja pakotetaan komissio tiukentamaan henkilöresurssien hallintoa.
Establishing a link between the two provides a twin benefit: that of ensuring programme management continuity and of forcing the Commission to be more rigorous in human resources management.