natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Country fiches summarising policy progress were finalised for all EU Member States, Norway and Iceland and were made available to the European Commission, which proposes country specific recommendations for the European semester. 
Euroopan komission käyttöön laadittiin lopulliset maakatsaukset, joissa esitetään yhteenveto toimintapolitiikan edistymisestä jokaisessa EU:n jäsenvaltioissa, Norjassa ja Islannissa.
To prepare for Cedefop’s 2014 VET policy monitoring report, focus groups with members of the Advisory Committee on Vocational Training (ACVT) discussed the effectiveness of policies. 
Keskuksen vuoden 2013 VET policy monitoring report -julkaisun valmistelemiseksi kohderyhmät keskustelivat ammatillisen koulutuksen neuvoa-antavan komitean jäsenten kanssa toimintapolitiikkojen vaikuttavuudesta.
Descriptions of national VET systems prepared by ReferNet partners were published online for 29 countries. 
ReferNet-verkostoon osallistuvien kumppanien 29 maan osalta laatimat Descriptions of national VET systems -kuvaukset julkaistiin internetissä.
Spotlight on VET in Ireland was prepared for the March meeting of the DGVTs. 
Maaliskuussa järjestettyä ammatillisesta koulutuksesta vastaavien johtavien virkamiesten kokousta varten laadittiin Spotlight on VET in Ireland -selvitys.
Vocational education and training in Lithuania - Short description and Spotlight on VET in Lithuania were released for the DGVTs’ meeting in November and the Presidency Conference on VET. 
Asiakirjat Vocational education and training in Lithuania – Short description ja Spotlight on VET in Lithuania laadittiin puolestaan marraskuussa järjestettyä ammatillisesta koulutuksesta vastaavien johtavien virkamiesten kokousta ja puheenjohtajavaltion ammatillisesta koulutuksesta järjestämää konferenssia varten.
Cedefop’s On the way to 2020: data for vocational education and training was published. 
Keskus julkaisi yleiskatsauksen On the way to 2020: data for vocational education and training.
Common European tools, qualifications and learning outcomes Cedefop provided policy advice and expertise to EU-level working groups to support the implementation of EU tools. 
Yhteiset eurooppalaiset välineet, tutkinnot ja ammattipätevyys Keskus antoi toimintapolitiikkaa koskevaa neuvontaa ja tarjosi asiantuntemustaan EU-tason työryhmille tukeakseen niitä eurooppalaisten välineiden täytäntöönpanossa.
Cedefop’s study on qualifications at EQF level 5 and its Analysis and overview of NQF level descriptors in European countries contributed directly to EQF/NQF implementation. 
Keskus teki tutkimuksen EQF:n (eurooppalainen tutkintojen viitekehys) tason 5 tutkinnoista ja laati analyysin Analysis and overview of NQF level descriptors in European countries, joista oli välitöntä hyötyä EQF:n ja NQF:n (kansallinen tutkintojen viitekehys) täytäntöönpanossa.
Cedefop’s study The role of qualifications in governing professions and occupations was published. 
Keskus julkaisi tutkimuksen The role of qualifications in governing professions and occupations.
Europass registered 20,85 million visits (14,8 million) and 10,16 million (8,3 million) CVs generated online. 
Europass-sivustolla oli 20,85 miljoonaa (14,8 miljoonaa) kävijää, ja sen avulla laadittiin 10,16 miljoonaa (8,3 miljoonaa) ansioluetteloa.
A working dinner with the European Parliament discussed achievements and challenges in relation to European tools. 
Euroopan parlamentin kanssa järjestetyllä työpäivällisellä keskusteltiin eurooppalaisiin välineisiin liittyvistä saavutuksista ja haasteista.
Cedefop’s study Renewing VET provision: Understanding feedback mechanisms between initial VET and the labour market was published. 
Keskus julkaisi tutkimuksen Renewing VET provision: Understanding feedback mechanisms between initial VET and the labour market.
The briefing note Keeping young people in (vocational) education: what works? was drafted for the Lithuanian Presidency Conference on VET. 
Liettuan puheenjohtajakaudella järjestettyä ammatillisen koulutuksen konferenssia varten laadittiin katsaus Keeping young people in (vocational) education: what works?.
Adult learning and transitions Cedefop’s study Return to Work - work-based learning and the reintegration of unemployed adults into the labour market was debated at the VET conference of the Lithuanian Presidency. 
Aikuiskoulutus ja siirtymät Liettuan puheenjohtajakaudella järjestetyssä ammatillisen koulutuksen konferenssissa keskusteltiin keskuksen tekemästä tutkimuksesta Return to Work – work-based learning and the reintegration of unemployed adults into the labour market.
To support the European alliance for apprenticeship, Cedefop organised a high-level conference on ‘Renewing vocational education and training to tackle skill mismatch – work-based learning and apprenticeship 2 Products and services in 2013 (2012) ADB001940EN04-14PP-CH071-14APCFIN-RAS-CEDEFOP_2013-OR.DOC 8.7.2014 
Keskus julkaisi tutkimukset Benefits of vocational education and training in Europe for people, 2 Tuotteet ja palvelut vuonna 2013 (2012) ADB001940FI04-14PP-CH71-14APCFIN-RAS-CEDEFOP_2013-TR.DOC 8.7.2014
Skills analysis Cedefop supported the development of the EU Skills Panorama (EUSP) for which it will take full responsibility as of 2014. 
Taitojen analysointi Keskus tuki EU:n osaamispanoraaman (EUSP) kehittämistä. Se ottaa kokonaisvastuun EUSP:stä vuodesta 2014 alkaen.
Cedefop’s 2013 projections for skill supply and demand in the European Union were released. 
Keskus julkaisi osaamisen tarjontaa ja kysyntää Euroopan unionissa koskevan vuoden 2013 ennusteensa.
Roads to recovery: three skill and labour market scenarios for 2025 summarised the key findings. 
Keskeisistä havainnoista laadittiin yhteenveto, jonka otsikkona oli Roads to recovery: three skill and labour market scenarios for 2025.
Cedefop’s research paper Quantifying skill needs in Europe - Occupational skills profiles: methodology and application was published. 
Keskus julkaisi tutkimuksensa Quantifying skill needs in Europe – Occupational skills profiles: methodology and application.
A briefing note and publication Skills for a low carbon Europe were released. 
Lisäksi julkaistiin katsaus ja raportti aiheesta Skills for a low carbon Europe.
Cedefop’s data and analyses on skill mismatch contributed to the work of the Global Agenda Council (GAC) on Employment of the World Economic Forum (WEF) and were presented at the Summit on the Global Agenda 2013 in Abu Dhabi. 
Keskuksen tiedot ja analyysit ammattitaidon tarjonnan ja kysynnän kohtaamattomuudesta edistivät Maailman talousfoorumin (WEF) alaisen työllisyyttä käsittelevän Global Agenda Council (GAC) on Employment -ryhmän työtä. Tiedot ja analyysit esiteltiin Summit on the Global Agenda -huippukokouksessa Abu Dhabissa vuonna 2013.
Organisational impact The (external) evaluation of Cedefop for the 2007–2012 period examined whether its work was consistent with European policies and looked at its efficiency and impact and its synergies with four other EU agencies. 
Keskuksen toiminnan vaikutus (Ulkoisessa) arvioinnissa kaudelta 2007–2012 tutkittiin, vastasiko keskuksen toiminta EU:n toimintapolitiikkoja, sekä selvitettiin, toimiiko keskus vaikuttavasti, mikä on sen työn vaikutus ja hyödyntääkö se synergiamahdollisuuksia neljän muun EU:n viraston kanssa.
It highlighted that: Cedefop was highly successful in implementing the objectives in its Founding Regulation and is recognised as a leading centre of expertise worldwide on qualifications frameworks and skills; Cedefop’s work did not duplicate the activities of any other actors at European, national or international level; the popularity of its outputs and downloads had increased significantly; its events were of high quality and participant satisfaction very high; operations were cost-effective. 
Arvioinnista ilmenevät seuraavat seikat: keskus oli erittäin hyvin onnistunut toteuttamaan perustamisasetuksessaan asetetut tavoitteet, ja sitä pidetään maailmanlaajuisesti johtavana tutkintojen viitekehysten ja osaamisen asiantuntijakeskuksena; keskuksen työ ei ollut päällekkäistä minkään muun EU:n, kansallisen tai kansainvälisen tason toimijan työn kanssa; keskuksen tuotosten ja ladattavissa olevien asiakirjojen käyttö oli lisääntynyt merkittävästi; keskuksen järjestämät tapahtumat olivat korkealaatuisia ja osallistujat olivat erittäin tyytyväisiä niihin; toiminta oli kustannustehokasta.
Cedefop uses a performance measurement system (PMS) to help manage and evaluate its impact, efficiency and effectiveness. 
Keskus käyttää tulosarviointijärjestelmää (PMS), joka helpottaa sen vaikutuksen, tehokkuuden ja vaikuttavuuden hallinnoimista ja arvioimista.
173 EU-level policy documents (169) cited Cedefop’s findings. 
Keskuksen havaintoja mainittiin 173 (169) EU-tason toimintapoliittisessa asiakirjassa.
Cedefop’s administration continued to support operations in an effective and efficient way. 
Keskuksen hallinto tuki edelleen sen toimintaa vaikuttavalla ja tehokkaalla tavalla.
A staff survey in 2013 confirmed the staff’s satisfaction with administrative and support services. 
Vuonna 2013 tehty kysely vahvisti, että henkilöstö on tyytyväinen hallinnollisiin ja tukipalveluihin.
For more information see www.cedefop.europa.eu (Annual Report and Annual Activity Report 2013). 
Lisätietoja löytyy sivustolta www.cedefop.europa.eu (vuosikertomus ja vuotuinen toimintakertomus vuodelta 2013).
1 2 Source: Annex supplied by the Centre. 
1 2 Lähde: Keskuksen toimittama liite.
Note: Included are the assigned revenues from the DG EMPL Delegation Agreements amounting to 0,6 million euro in 2013 (1,32 million euro in 2012). 
Tähän määrään sisältyvät työllisyys-, sosiaali-ja osallisuusasioiden pääosaston valtuutussopimusten mukaiset käyttötarkoitukseensa sidotut tulot, joita oli 0,6 miljoonaa euroa vuonna 2013 (1,32 miljoonaa euroa vuonna 2012).
This includes posts actually filled (96) and job offers made (2) for vacant posts (in line with the Multiannual Staff Policy Plan approach). 
Määrään sisältyvät tosiasiallisesti täytetyt toimet (96) sekä avoimien toimien osalta esitetyt työtarjoukset (2); lähestymistapa perustuu monivuotiseen henkilöstöpoliittiseen suunnitelmaan.
ADB001940EN04-14PP-CH071-14APCFIN-RAS-CEDEFOP_2013-OR.DOC 8.7.2014 
ADB001940FI04-14PP-CH71-14APCFIN-RAS-CEDEFOP_2013-TR.DOC 8.7.2014
CEDEFOP – European Centre for the Development of Vocational Training CENTRE’S REPLY Cedefop has taken note of the Court's report. 
CEDEFOP – European Centre for the Development of Vocational Training KESKUKSEN VASTAUS Euroopan ammatillisen koulutuksen kehittämiskeskus ottaa huomioon tilintarkastustuomioistuimen kertomuksen.
CEDEFOP reply EN 
CEDEFOP reply FI
Report on the annual accounts of the European Centre for the Development of Vocational Training for the financial year 2014 together with the CentreŐs reply 12, rue Alcide De Gasperi - L - 1615 Luxembourg T (+352) 4398 Đ 1 E eca-info@eca.europa.eu eca.europa.eu 
Kertomus Euroopan ammatillisen koulutuksen kehittmiskeskuksen tilinptksest varainhoitovuodelta 2014 sek keskuksen vastaus 12, rue Alcide De Gasperi - L - 1615 Luxemburg Puh. (+352) 4398 Đ 1 Shkposti: eca-info@eca.europa.eu eca.europa.eu
The European Centre for the Development of Vocational Training (hereinafter Ňthe CentreÓ, aka ŇCedefopÓ), which is located in Thessaloniki, was established by Council Regulation (EEC) No 337/751. 
Euroopan ammatillisen koulutuksen kehittmiskeskus (jljempn ŐkeskusŐ) perustettiin neuvoston asetuksella (ETY) N:o 337/751.
Its core mandate is to serve the development of vocational training at Union level. 
Thessalonikissa sijaitsevan keskuksen pasiallisena tehtvn on edist ammatillisen koulutuksen kehittmist unionin tasolla.
Pursuant to the provisions of Article 287 of the Treaty on the Functioning of the European Union (TFEU), the Court has audited: (a) the annual accounts of the Centre, which comprise the financial statements3 and the reports on the implementation of the budget4 for the financial year ended 31 December 2014, and (b) the legality and regularity of the transactions underlying those accounts. 
Tilintarkastustuomioistuin on tarkastanut Euroopan unionin toiminnasta tehdyn sopimuksen (SEUT) 287 artiklan mukaisesti (a) keskuksen tilinptksen, joka sislt tilinptslaskelmat3 ja selvityksen talousarvion toteuttamisesta4 31. joulukuuta 2014 pttyneelt varainhoitovuodelta, ja (b) tilien perustana olevien toimien laillisuuden ja asianmukaisuuden.
These comprise the budgetary outturn account and the annex to the budgetary outturn account. ADB057203EN04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-OR.doc 8.9.2015 
Sislt talousarvion toteutumalaskelman liitteineen. ADB057203FI04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-TR.docx 8.9.2015
The management is responsible for the preparation and fair presentation of the annual accounts of the Centre and the legality and regularity of the underlying transactions5: (a) The managementŐs responsibilities in respect of the Centre's annual accounts include designing, implementing and maintaining an internal control system relevant to the preparation and fair presentation of financial statements that are free from material misstatement, whether due to fraud or error; selecting and applying appropriate accounting policies on the basis of the accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer6; making accounting estimates that are reasonable in the circumstances. 
3 (a) Keskuksen tilinptksen laatimista koskeviin toimivan johdon velvollisuuksiin kuuluu suunnitella, ottaa kyttn ja yllpit sisisen valvonnan jrjestelm, jonka pohjalta on mahdollista laatia ja esitt oikein tilinpts, jossa ei ole petoksesta tai virheest johtuvaa olennaista virheellisyytt, valita asianmukaiset tilinptksen laatimisperiaatteet ja soveltaa niit komission tilinpitjn vahvistamien kirjanpitosntjen6 mukaisesti sek laatia kirjanpidolliset arviot, jotka ovat kyseisiss olosuhteissa kohtuulliset.
The Director approves the annual accounts of the Centre after its accounting officer has prepared them on the basis of all available information and established a note to accompany the accounts in which he declares, inter alia, that he has reasonable assurance that they present a true and fair view of the financial position of the Centre in all material respects. (b) The managementŐs responsibilities in respect of the legality and regularity of the underlying transactions and compliance with the principle of sound financial management consist of designing, implementing and maintaining an effective and efficient internal control system comprising adequate supervision and appropriate measures to prevent irregularities and fraud and, if necessary, legal proceedings to recover funds wrongly paid or used. 
Johtaja vahvistaa keskuksen tilinptksen sen jlkeen, kun keskuksen tilinpitj on laatinut tilinptksen kaiken kytettviss olevan tiedon pohjalta ja liittnyt tilinptkseen laatimansa ilmoituksen, jossa hn toteaa muun muassa saaneensa kohtuullisen varmuuden siit, ett tilinpts antaa kaikilta olennaisilta osiltaan oikean ja riittvn kuvan keskuksen taloudellisesta asemasta. (b) Tilien perustana olevien toimien laillisuutta ja asianmukaisuutta sek varainhoidon moitteettomuuden periaatteen noudattamista koskeviin toimivan johdon velvollisuuksiin kuuluu suunnitella, ottaa kyttn ja yllpit vaikuttava ja tehokas sisisen valvonnan jrjestelm, joka sislt riittvn valvonnan ja tarkoituksenmukaiset toimenpiteet sntjenvastaisuuksien ja petosten estmiseksi sek oikeudelliset toimet, joiden avulla tarvittaessa peritn takaisin aiheettomasti maksetut tai kytetyt varat.
The auditorŐs responsibility 5. 
Tarkastajan velvollisuus 5.
The CourtŐs responsibility is, on the basis of its audit, to provide the European Parliament and the Council7 with a statement of assurance as to the reliability of the annual accounts and the legality and regularity of the underlying transactions. 
Tilintarkastustuomioistuimen vastuulla on antaa tarkastuksensa perusteella tarkastuslausuma Euroopan parlamentille ja neuvostolle7 tilinptksen luotettavuudesta sek tilien perustana olevien toimien laillisuudesta ja asianmukaisuudesta.
The Court conducts its audit in accordance with the IFAC International Standards on Auditing and Codes of Ethics and the INTOSAI International 5 6 7 Articles 39 and 50 of Commission Delegated Regulation (EU) No 1271/2013 (OJ L 328, 7.12.2013, p. 
Kyseisiss standardeissa edellytetn, ett tilintarkastustuomioistuin suunnittelee ja toimittaa tarkastuksen siten, ett sen avulla saadaan 5 6 7 Komission delegoitu asetus (EU) N:o 1271/2013 (EUVL L 328, 7.12.2013, s.
The accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer are derived from the International Public Sector Accounting Standards (IPSAS) issued by the International Federation of Accountants or, where relevant, the International Accounting Standards (IAS)/International Financial Reporting Standards (IFRS) issued by the International Accounting Standards Board. 
Komission tilinpitjn vahvistamat kirjanpitosnnt perustuvat kansainvlisen tilintarkastajaliiton (International Federation of Accountants, IFAC) antamiin kansainvlisiin julkisen sektorin tilinptsstandardeihin (International Public Sector Accounting Standards, IPSAS) tai, silloin kuin se on relevanttia, kansainvlisen tilinptsstandardeja ksittelevn elimen (International Accounting Standards Board, IASB) antamiin kansainvlisiin IAS/IFRS-tilinptsstandardeihin (International Accounting Standards/International Financial Reporting Standards).
Standards of Supreme Audit Institutions. These standards require the Court to plan and perform the audit to obtain reasonable assurance as to whether the annual accounts of the Centre are free from material misstatement and the transactions underlying them are legal and regular. 
ADB057203FI04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-TR.docx 8.9.2015 kohtuullinen varmuus siit, onko keskuksen tilinptksess olennaisia virheellisyyksi ja ovatko tilien perustana olevat toimet lailliset ja asianmukaiset.
The procedures selected depend on the auditorŐs judgement, which is based on an assessment of the risks of material misstatement of the accounts and material non-compliance by the underlying transactions with the requirements in the legal framework of the European Union, whether due to fraud or error. 
Toimenpiteiden valinta perustuu tarkastajan harkintaan ja arvioon siit, kuinka suuri on riski, ett petoksista tai virheist johtuen tilinptkseen sisltyy olennaisia virheellisyyksi tai tilien perustana olevien toimien kohdalla on jtetty olennaisella tavalla noudattamatta Euroopan unionin lainsdnnn vaatimuksia.
In preparing this report and Statement of Assurance, the Court considered the audit work of the independent external auditor performed on the CentreŐs accounts as stipulated in Article 208(4) of the EU Financial Regulation8. 
EU:n varainhoitoasetuksen 208 artiklan 4 kohdassa sdetyn mukaisesti8 tilintarkastustuomioistuin ottaa tt kertomusta ja tarkastuslausumaa laatiessaan huomioon riippumattoman ulkopuolisen tarkastajan keskuksen tilien osalta suorittaman tarkastustyn.
In the CourtŐs opinion, the CentreŐs annual accounts present fairly, in all material respects, its financial position as at 31 December 2014 and the results of its operations and its cash flows for the year then ended, in accordance with the provisions of its Financial Regulation and the accounting rules adopted by the CommissionŐs accounting officer. 
Tilintarkastustuomioistuin katsoo, ett keskuksen taloudellinen asema 31. pivn joulukuuta 2014 sek sen toimien tulokset ja rahavirrat mainittuna pivn pttyneelt varainhoitovuodelta on esitetty tilinptksess kaikilta olennaisilta osiltaan oikein keskuksen varainhoitoa koskevien snnsten ja komission tilinpitjn vahvistamien kirjanpitosntjen mukaisesti.
8 4 Regulation (EU, Euratom) No 966/2012 of the European Parliament and of the Council (OJ L 298, 26.10.2012, p. 
8 4 Euroopan parlamentin ja neuvoston asetus (EU) N:o 966/2012 (EUVL L 298, 26.10.2012, s.
ADB057203EN04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-OR.doc 8.9.2015 
ADB057203FI04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-TR.docx 8.9.2015
This Report was adopted by Chamber IV, headed by Mr Milan Martin CVIKL, Member of the Court of Auditors, in Luxembourg at its meeting of 8 September 2015. 
Tilintarkastustuomioistuimen IV jaosto on tilintarkastustuomioistuimen jsenen Milan Martin CVIKLIN johdolla hyvksynyt tmn kertomuksen Luxemburgissa 8. syyskuuta 2015 pitmssn kokouksessa.
For the Court of Auditors Vtor Manuel da SILVA CALDEIRA President ADB057203EN04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-OR.doc 8.9.2015 5 
Tilintarkastustuomioistuimen puolesta Vtor Manuel da SILVA CALDEIRA presidentti ADB057203FI04-15PP-CH042-15APCFIN-RAS-CEDEFOP_2014-TR.docx 8.9.2015
Annex I 1 European Centre for the Development of Vocational Training (Thessaloniki) Areas of Union competence deriving from the Treaty (Article 166(1) of the Treaty on the Functioning of the European Union) Competences of Cedefop (Articles 2 and 3 of Council Regulation (EEC) No 337/75) Governance Competences and activities Collection of information The Union shall implement a vocational training policy which shall support and supplement the action of the Member States, while fully respecting the responsibility of the Member States for the content and organisation of vocational training. 
Liite I 1 Perussopimuksen mukainen unionin toimivalta (Euroopan unionin toiminnasta tehty sopimus, 166 artiklan 1 kohta) Keskuksen toimivaltuudet (Neuvoston asetuksen (EY) N:o 337/75, 2 ja 3 artikla.) Hallinto Euroopan ammatillisen koulutuksen kehittmiskeskus (Thessaloniki) Vastuualueet ja toiminta Tietojen kerminen Unioni toteuttaa ammatillista koulutusta koskevaa politiikkaa, joka tukee ja tydent jsenvaltioiden toimia, piten tysin arvossa jsenvaltioiden vastuuta ammatillisen koulutuksen sisllst ja jrjestmisest.
Objectives In its capacity as the European Union reference centre for vocational education and training, Cedefop provides policy-makers, researchers and professionals with evidence on current trends to enable them to reach soundly based decisions. 
Tavoitteet Euroopan unionin ammatillisen koulutuksen asiantuntijakeskus, joka toimittaa poliittisille ptksentekijille, tutkijoille ja kytnnss alalla toimiville henkilille alan kehityksest tietoja, joiden pohjalta nm voivat tehd perustellusti ptksi.
Cedefop assists the European Commission in promoting and developing vocational education and training (VET) at Union level. 
Keskus avustaa Euroopan komissiota ammatillisen koulutuksen edistmisess ja kehittmisess unionin tasolla.
Governing Board Composition For each Member State: (a) one member representing the Government; (b) one member representing employer organisations; (c) one member representing employee organisations. For the European Commission: three members. 
Hallintoneuvosto Kokoonpano Kustakin jsenvaltiosta: a) yksi hallitusta edustava jsen b) yksi tynantajajrjestj edustava jsen c) yksi tyntekijjrjestj edustava jsen kolme Euroopan komissiota edustavaa jsent.
The members referred to in (a), (b) and (c) are appointed by the Council. 
Kohdissa a), b) ja c) mainitut jsenet nimitt neuvosto.
The Commission appoints the members who are to represent it. 
Komissio nimitt itsen edustavat jsenet.
Coordinators from employer and employee organisations at European level and observers from the EEA countries also attend Governing Board and Bureau meetings. 
Hallintoneuvoston ja puheenjohtajiston kokouksiin osallistuu koordinaattoreita EU-tason tynantaja-ja tyntekijjrjestist sek tarkkailijoita ETA-maista.
Resources made available to the Centre in 2014 (2013) Duties To adopt the budget, medium-term priorities (CedefopŐs multiannual planning) and work programme and assess and analyse the annual activity report and the annual accounts. 
Keskuksen resurssit vuonna 2014 (2013) Tehtvt Vahvistaa talousarvio, keskipitkn aikavlin painopistealueet (keskuksen monivuotinen suunnittelu) ja tyohjelma. Arvioida ja analysoida vuotuinen toimintakertomus ja tilinpts.
To adopt the final budget and the establishment plan. 
Vahvistaa lopullinen talousarvio ja henkilsttaulukko.