natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Italy acknowledged that the delay in payment was a recurrent problem overall for traineeships, and not only for the sample. 
Italia myönsi, että maksujen viivästyminen oli työharjoittelujen yhteydessä toistuva yleisongelma eikä koskenut yksinomaan otosta.
Indeed, the average delay for receiving a payment was 64 days. 
Maksut viivästyivät keskimäärin peräti 64 päivää. 154.
154 The time lag between registration for the Youth Guarantee and take-up of the offer was, on average, 112 days (i.e. less than four months). 
Nuorisotakuujärjestelmään rekisteröitymisen ja tarjouksen vastaanottamisen välinen aika oli keskimäärin 112 päivää (eli alle neljä kuukautta).
In 27 % of the cases, however, the time between registration and take-up exceeded four months, and in 7 % of the cases, one year. 
Tapauksista 27 prosentissa rekisteröitymisen ja tarjouksen vastaanottamisen välillä kului kuitenkin yli neljä kuukautta ja seitsemässä prosentissa niiden välillä kului enemmän kuin yksi vuosi.
155 Based on the Member States’ criteria of what constitutes a good quality offer, the offers provided to the participants were considered to be of good quality in 91 % of the cases. 
155. Laadukasta tarjousta koskevien jäsenvaltioiden kriteereiden perusteella osallistujille esitetyt tarjoukset katsottiin laadukkaiksi 91 prosentissa tapauksista.
However, mismatches were found between the participants’ profiles and the offers (see Box 10). 
Osallistujien profiilien ja tarjousten välillä havaittiin kuitenkin ristiriitaisuuksia (ks. laatikko 10).
Examples of mismatches between individual profiles and offers A person with a university degree in civil engineering and with three years of professional experience as a mathematics teacher received a one-year traineeship offer at a language school, where the objective of the training was to develop his skills as a teacher and learn how to act in the classroom. 
Kaavio 18 – Toimenpiteiden suorittamisaste ja osallistujien nykyinen tilanne Lähde: Euroopan tilintarkastustuomioistuin jäsenvaltioiden yksittäisistä henkilöistä toimittamien tietojen perusteella. 66 Laatikko 10 – Esimerkkejä ristiriidoista yksittäisten profiilien ja tarjousten välillä Insinööritieteiden alan yliopistotutkinnon suorittanut ja kolme vuotta matematiikanopettajana työskennellyt henkilö sai vuoden pituista työharjoittelua koskevan tarjouksen kielikoulusta.
After nine months, the participant left the traineeship in favour of unemployment. 
Yhdeksän kuukauden kuluttua osallistuja jätti työharjoittelun siirtyäkseen työttömäksi.
A person with a university degree in labour relations received a two-week job offer to work as a construction worker, whereas his file contained no reference to past experience in this area or any particular interest in work in this field. 
Työmarkkinasuhteiden alalla yliopistotutkinnon suorittanut henkilö sai tarjouksen kahden viikon mittaisesta työskentelystä rakennusalan työntekijänä, vaikka hänen tiedoissaan ei ollut merkintää aiemmasta kokemuksesta alalla tai erityisestä kiinnostuksesta alaa kohtaan.
A person with a Master’s degree in legal and forensic psychology received a training offer in marketing and management without having shown any particular interest in this area. Box 10 
Henkilö, jolla oli ylempi korkeakoulututkinto oikeus-ja kriminaalipsykologian alalla, sai työharjoittelutarjouksen markkinoinnin ja hallinnoinnin alalta, vaikka ei ollut osoittanut erityistä kiinnostusta tälle alalle.
157 The sustainability of the participants’ integration in the labour market is still a challenge. 
157. Osallistujien kestävä integroituminen työmarkkinoille on yhä haasteellista.
38 % of the participants were employed or attending education measures, but 19 % of the participants had returned to NEET status. 
Osallistujista 38 prosenttia oli työssä tai osallistui koulutustoimenpiteisiin, mutta 19 prosenttia osallistujista oli palannut NEET-nuoren asemaan.
In addition, for 27 % of the participants (mostly in Spain, France and Italy), the situation is unknown (see Figure 18.2). 
Lisäksi 27 prosentin kohdalla (lähinnä Espanjassa, Ranskassa ja Italiassa) osallistujien tilanne ei ole tiedossa (ks. kaavio 18.2).
158 The employment and traineeship offers showed better rates for the integration of participants in the labour market (see Figure 18.3). 
158. Työ-ja työharjoittelutarjoukset tuottivat parempaa tulosta osallistujien työmarkkinoille integroitumisen kannalta (ks. kaavio 18.3).
This can be partially explained by the fact that participants in these measures were less detached from the labour market, possessed the highest education levels and had more years of professional experience. 
Tämä voi osin selittyä sillä, että asianomaisten toimenpiteiden osallistujat olivat vähemmän irtaantuneita työmarkkinoista, heillä oli korkein koulutustaso ja enemmän työkokemusta.
Apprenticeships showed the best results in terms of preventing people from returning to NEET status. 
Oppisopimuskoulutukset tuottivat parhaan tuloksen pyrittäessä estämään henkilöiden palaaminen NEET-nuoren asemaan.
This is linked to length of the apprenticeships, which last from one to three years. 
Tämä liittyy oppisopimuskoulutusten kestoon, joka on yhdestä kolmeen vuotta.
In addition, the contribution of the Youth employment initiative to the achievement of the Youth Guarantee objectives in the five Member States visited was very limited at the time of the audit. 
Lisäksi nuorisotyöllisyysaloitteen vaikutus nuorisotakuun tavoitteiden saavuttamiseen oli tarkastusajankohtana hyvin vähäinen viidessä tarkastuskäynnin kohteena olleessa jäsenvaltiossa.
Assessment of the progress of the implementation of the Youth Guarantee 160 Our assessment, based on the expectations raised by the requirements of the Council Recommendation proposing the Youth Guarantee, is that none of the Member States had yet ensured that all NEETs had the opportunity to take up an offer within four months which would help them to integrate into the labour market in a sustainable way. 
Nuorisotakuun täytäntöönpanon edistymistä koskeva arviointi 160. Tilintarkastustuomioistuin arvioi nuorisotakuujärjestelmää koskevan neuvoston suosituksen vaatimusten nostattamien odotusten perusteella, että yksikään jäsenvaltio ei ollut vielä huolehtinut siitä, että kaikilla NEET-nuorilla olisi mahdollisuus saada neljän kuukauden kuluessa tarjous, jonka turvin he voivat integroitua työmarkkinoille kestävällä tavalla.
As the Youth Guarantee is based on a Council recommendation, i.e. ‘soft law’, its implementation depends on the goodwill of Member States. 
Nuorisotakuu perustuu neuvoston suositukseen, eli se on ei-sitovaa lainsäädäntöä. Järjestelmän soveltaminen riippuu näin ollen jäsenvaltioiden hyvästä tahdosta.
161 In relation to the progress made in the identification and registration of NEETs, we found that the share of NEETs registered by the end of 2015 had not shown a marked increase and, furthermore, it was difficult to assess the Youth Guarantee’s contribution (see paragraphs 36 to 42). 
NEET-nuorten tunnistamisessa ja rekisteröinnissä saavutetun edistyksen osalta tilintarkastustuomioistuin havaitsi, että rekisteröityjen NEET-nuorten osuus ei ollut vuoden 2015 loppuun mennessä kasvanut merkittävästi. Lisäksi havaittiin, että nuorisotakuujärjestelmän vaikutusta oli vaikea arvioida (ks. kohdat 36–42).
162 For the same period, the level of positive exits from the Youth Guarantee varied across the Member States visited, with employment being the most common type of exit. 
162. Samaan aikaan positiivisten nuorisotakuujärjestelmän piiristä poistumisten määrä vaihteli tarkastuskäynnin kohteena olleissa jäsenvaltioissa.
For 2014, the number of positive exits covered only around half of the total registrations which increased in 2015 to 62 % (see paragraphs 43 to 50). 
Vuonna 2014 positiivisten järjestelmän piiristä poistumisten osuus kattoi vain noin puolet rekisteröintien kokonaismäärästä.
Conclusions and recommendations 72 163 Moreover, 70 % of the positive exits has complied with the four-month deadline in 2014. 
163. Lisäksi 70 prosenttia vuonna 2014 tapahtuneista positiivisista järjestelmästä poistumisista tapahtui neljän kuukauden määräajan puitteissa.
However, the situation worsened for four of the visited Member States in 2015, reducing the overall average to 59 % (see paragraphs 51 to 52). 
Vuonna 2015 tilanne kuitenkin heikkeni neljässä tarkastuskäynnin kohteena olleessa jäsenvaltiossa siten, että yleinen keskiarvo laski 59 prosenttiin (ks. kohdat 51 ja 52).
164 With regard to the sustainability of positive exits, we analysed the information available for participants 6, 12 and 18 months after they left the Youth Guarantee. 
Tilintarkastustuomioistuin pyrki arvioimaan positiivisten järjestelmästä poistumisten kestävyyttä analysoimalla osallistujista saatavilla olleita tietoja kuuden, 12 ja 18 kuukauden kuluttua nuorisotakuujärjestelmän piiristä poistumisesta.
We found that the level of sustainability deteriorated progressively from 6 to 12 to 18 months (see paragraphs 53 to 59). 
Tilintarkastustuomioistuin havaitsi, että kestävyyden taso heikkeni asteittain kuudesta kuukaudesta 12 kuukauteen ja siitä edelleen 18 kuukauteen (ks. kohdat 53–59).
Recommendation 1 For future initiatives in the area of employment, the Member States and the Commission should: ο manage expectations by setting realistic and achievable objectives and targets; ο perform gap assessments and market analyses prior to setting up the schemes. 
68 Suositus 1 Jäsenvaltioiden ja komission olisi tulevien työllisyysalan aloitteiden yhteydessä - hallittava odotuksia asettamalla realistiset ja saavutettavissa olevat tavoitteet ja tavoitearvot - suoritettava rahoitusvajearviointeja ja markkina-analyyseja ennen järjestelmien perustamista.
Deadline for implementation: whenever a new initiative is proposed. 
Toteuttamisen määräaika: aina uuden aloitteen esittämisen yhteydessä.
Analysis of the factors impacting the results of the Inadequate strategies to reach all NEETs 165 The Member States did not create adequate strategies with clear milestones and objectives to reach all NEETs. 
Nuorisotakuujärjestelmän tuloksiin vaikuttavien tekijöiden analysointi Kaikkien NEET-nuorten tavoittamiseksi ei ollut riittäviä strategioita 165.
Indeed, some Member States did not target all young people as requested by the Council Recommendation, but only a subpopulation. 
Jotkin jäsenvaltiot eivät kohdentaneet toimia neuvoston suosituksen mukaisesti kaikkiin nuoriin, vaan ainoastaan tiettyyn alaryhmään.
In addition to this, in some cases, the onus was placed on the NEETs to be proactive in participating in the scheme. 
Tämän lisäksi joissakin tapauksissa vaatimuksena oli, että NEET-nuorten oli osallistuttava järjestelmään aktiivisesti.
Therefore, more effort is needed to support those young people who are most detached from the labour market, a conclusion also shared by the Commission in its communication35 (see paragraphs 61 to 67). 
Näin ollen on pyrittävä tehokkaammin tukemaan niitä nuoria, jotka ovat eniten irtaantuneita työmarkkinoista.
Conclusions and recommendations 73 166 Relevant stakeholders can be key players in reaching those furthest away from the labour market. 
Relevantit sidosryhmät voivat olla keskeisiä toimijoita pyrittäessä tavoittamaan työmarkkinoista eniten irtaantuneet nuoret.
While they were involved to some degree in all the Member States visited, there is a need for a clear definition of how they should be involved and how they can contribute to the process in the most efficient and effective way (see paragraphs 68 to 70). 
He osallistuivat toimiin jossakin määrin kaikissa tarkastuskäynnin kohteena olleissa jäsenvaltioissa, mutta on tarpeen määrittää selkeästi, miten heidän olisi osallistuttava toimiin ja miten he voivat edistää prosessia tehokkaimmin ja vaikuttavimmin (ks. kohdat 68–70). 167.
167 The inactive NEET population (who are the most detached from the labour market), remained stable at around 2 million people in the Member States visited, between 2013 and the end of March 2016, while the population of unemployed NEETs had decreased from 2.7 million to 2.3 million people (see paragraphs 71 to 72). 
Työvoiman ulkopuolella olevan NEET-väestön (jotka ovat eniten irtaantuneita työmarkkinoista) osuus pysyi tarkastuskäynnin kohteena olleissa jäsenvaltioissa vuoden 2013 ja vuoden 2016 maaliskuun lopun välillä vakaana, noin kahdessa miljoonassa. Sen sijaan työttömien NEET-nuorten määrä laski 2,7 miljoonasta 2,3 miljoonaan (ks. kohdat 71 ja 72).
Recommendation 2 Member States should establish appropriate outreach strategies to identify the entire NEET population with the objective of registering them. These strategies should set out concrete and measurable annual objectives and identify the main challenges and appropriate action plans to overcome them. 
70 Suositus 2 Jäsenvaltioiden olisi laadittava nuorten tavoittamiseksi tarkoituksenmukaisia strategioita, jotta koko NEET-väestö kyettäisiin yksilöimään ja rekisteröimään Näiden strategioiden yhteydessä olisi asetettava konkreettiset ja mitattavissa olevat vuotuiset tavoitteet ja yksilöitävä keskeiset haasteet sekä tarkoituksenmukaiset toimintasuunnitelmat, joilla haasteisiin vastataan.
The Commission should support Member States in this respect. 
Komission olisi tuettava jäsenvaltioita tässä yhteydessä.
No assessment of cost and available funding by Member States 168 While employment policy is primarily the competence of Member States, none of the seven visited were able to provide an estimate of the additional expected cost of providing an offer to all NEETs within four months. 
Työllisyyspolitiikka kuuluu ensisijaisesti jäsenvaltioiden toimivaltaan, mutta yksikään tarkastuskäynnin kohteena olleista seitsemästä jäsenvaltiosta ei kyennyt esittämään arviota odotettavista lisäkustannuksista, joita aiheutuu tarjouksen esittämisestä kaikille NEET-nuorille neljän kuukauden kuluessa.
In addition, their YGIPs presented a series of measures to be offered to NEETs based on 2014-2020 ESI funding, notably from the YEI and the ESF (see paragraphs 73 to 75). 
Lisäksi jäsenvaltioiden YGIP:eissä esitettiin joukko toimenpiteitä, joita oli määrä tarjota NEET-nuorille erityisesti nuorisotyöllisyysaloitteesta ja ESR:stä maksettavan ohjelmakauden 2014–2020 ERI-rahoituksen perusteella (ks. kohdat 73– 75).
Conclusions and recommendations 74 169 Compared to the estimated costs for implementing a Youth Guarantee at EU level, according to recent research by the ILO and Eurofound, the level of YEI/ ESF funding available for the 2014-2020 would only address a small proportion of the required amount. 
Kun verrataan arviota nuorisotakuun täytäntöönpanosta EU:n tasolla aiheutuvista kustannuksista arvioihin, joita ILO ja Euroopan elin-ja työolojen kehittämissäätiö esittävät hiljattain suorittamissaan tutkimuksissa, voidaan todeta, että ohjelmakaudella 2014–2020 käytettävissä oleva nuorisotyöllisyysaloitteen/ESR:n rahoitus kattaisi vain pienen osuuden tarvittavasta määrästä.
Therefore, it is not possible to address all young people becoming unemployed or leaving formal education, which was the expectation raised by the Council Recommendation, with the resources available from the EU budget alone (see paragraphs 76 to 78). 
Näin ollen toimia ei ole yksin EU:n talousarviosta käytettävissä olevin varoin mahdollista kohdentaa neuvoston suositukseen perustuvan odotuksen mukaisesti kaikkiin työttömiksi joutuviin nuoriin (ks. kohdat 76–78).
Recommendation 3 Member States should establish a complete overview of the cost of implementing the Youth Guarantee for the entire NEET population. 
71 Suositus 3 Jäsenvaltioiden olisi laadittava kattava selvitys koko NEET-väestön kattavan nuorisotakuun täytäntöönpanon kustannuksista.
Based on this estimate, they should prioritise the related measures to be implemented according to the available financing. 
Tämän arvion perusteella niiden olisi priorisoitava asianomaisten toimenpiteiden täytäntöönpano käytettävissä olevan rahoituksen mukaan.
Where requested by Member States, the Commission should support them in this process. 
Komission olisi pyydettäessä tuettava jäsenvaltioita tässä prosessissa.
Deadline for implementation: mid-2018. 
Toteuttamisen tavoiteajankohta: vuoden 2018 puoliväliin mennessä.
Difficulties with the sustainable integration of NEETs 170 According to our assessment, no comprehensive analysis of the NEET population has been carried out. 
NEET-nuorten kestävässä integroinnissa ilmeni vaikeuksia 170. Tilintarkastustuomioistuimen arvion mukaan NEET-väestöä ei ole vielä analysoitu kattavasti.
However, all Member States visited addressed skills mismatches in different studies, but their conclusions were not taken sufficiently into consideration when designing the types and number of offers to be included in the YGIPs (see paragraphs 81 to 83). 
Kaikki tarkastuskäynnin kohteena olleet jäsenvaltiot toivat kuitenkin eri tutkimuksissa esille osaamisen kohtaanto-ongelmia, mutta tutkimusten johtopäätöksiä ei otettu riittävissä määrin huomioon YGIP:eihin sisällytettävien tarjoustyyppien ja tarjousten lukumäärien suunnittelussa (ks. kohdat 81–83).
Conclusions and recommendations 75 171 All Member States have considered a definition of a good quality offer, and while this concept differs, some common criteria do exist. In three Member States, the definition is set out in rather broad terms in their YGIPs and is associated directly with sustainable integration into the labour market. 
Kaikki jäsenvaltiot ovat pyrkineet määrittämään laadukkaan tarjouksen. Käsite vaihtelee, mutta joitakin yhteisiä kriteereitä on kuitenkin havaittavissa. Kolmessa jäsenvaltiossa laadukkaan tarjouksen määritelmä on suhteellisen väljä kansallisessa YGIP:ssä ja niveltyy suoraan kestävään työmarkkinoille integroitumiseen.
While this is a welcome development, it does not in itself guarantee a positive outcome of participation in the Youth Guarantee, as sufficient economic growth is a pre-requisite for the sustainable integration of NEETs into the labour market (see paragraphs 89 to 91). 
Kehityssuunta on myönteinen, mutta ei kuitenkaan sinällään takaa myönteistä lopputulosta nuorisotakuujärjestelmään osallistumiselle, sillä riittävä talouskasvu on ennakkoedellytys NEET-nuorten kestävälle työelämään integroitumiselle (ks. kohdat 89–91).
172 We highlighted this problem in the results section above when we showed that the proportion of positive exits decreased as time went by after the participants left the scheme (after 6, 12 and 18 months respectively). 
Tilintarkastustuomioistuin korosti tätä ongelmaa edellä tuloksia käsittelevässä osiossa, jossa tuotiin esille, että positiivisten järjestelmästä poistumisten osuus laski sitä mukaa, mitä enemmän osallistujien järjestelmän piiristä poistumisesta kului aikaa (kuuden, 12 ja 18 kuukauden jälkeen).
An adequate skills assessment and proper profiling in view of labour market demand are crucial for better sustainability (see paragraphs 84 to 88). 
Työmarkkinoiden kysyntään vastaamiseen tähtäävä osaamisen riittävä arviointi ja kunnollinen profilointi ovat ratkaisevan tärkeitä paremman kestävyyden kannalta (ks. kohdat 84–88).
Recommendation 4 The Commission should, together with EMCO, develop and propose standards for quality criteria for offers to be made under the Youth Guarantee. 
72 Suositus 4 Komission olisi laadittava ja ehdotettava yhdessä EMCOn kanssa standardeja laatukriteereille, joita sovellettaisiin nuorisotakuun yhteydessä esitettäviin tarjouksiin.
Member States should ensure that offers are only considered to be of good quality if they match the participant’s profile and labour market demand and lead to sustainable integration in the labour market. 
Jäsenvaltioiden olisi varmistettava, että tarjouksia pidetään laadukkaina vain, jos ne vastaavat osallistujan profiilia ja työmarkkinoiden kysyntää ja johtavat kestävään integroitumiseen työmarkkinoille.
Poor quality of data 173 All Member States visited had only limited information on the type of assistance that NEETs had received prior to the launch of the Youth Guarantee, on the number of offers/services provided and the related costs. 
Tietojen heikko laatu 173. Kaikilla tarkastuskäynnin kohteena olleilla jäsenvaltioilla oli vain vähän tietoa NEET-nuorten ennen nuorisotakuujärjestelmän käynnistymistä saamasta tuesta, toimitettujen tarjousten/palveluiden määrästä ja niihin liittyvistä kuluista.
We also noted several inconsistencies and reliability issues in the data reported by Member States to EMCO; these affected comparability. 
Tilintarkastustuomioistuin havaitsi jäsenvaltioiden EMCOlle toimittamissa tiedoissa myös lukuisia epäjohdonmukaisuuksia ja luotettavuusongelmia, jotka heikensivät vertailtavuutta.
Problems, including the completeness of data, were noted in Member States that had multiple Youth Guarantee providers but no single harmonised reporting system (see paragraphs 92 to 98). 
Esimerkiksi tietojen kattavuudessa havaittiin ongelmia niiden jäsenvaltioiden kohdalla, joilla oli lukuisia nuorisotakuun tarjoajia mutta ei yksittäistä harmonisoitua raportointijärjestelmää (ks. kohdat 92–98).
Conclusions and recommendations 76 Recommendation 5 The Commission should identify and diffuse good practice in monitoring and reporting based on its overview of the existing systems across Member States. 
Suositus 5 Komission olisi yksilöitävä ja jaettava hyviä seuranta-ja raportointikäytäntöjä jäsenvaltioissa käytössä olevien järjestelmien osalta suorittamansa selvityksen perusteella.
The Member States should improve their monitoring and reporting systems in order to regularly provide quality data to facilitate the development of more evidence-based youth policies. 
Jäsenvaltioiden olisi parannettava seuranta-ja raportointijärjestelmiään, jotta tarjolla olisi säännöllisesti laadukasta tietoa, mikä helpottaisi enemmän näyttöön perustuvien nuorisopolitiikkojen kehittämistä.
In particular they should improve the capacity to follow up the participants that exit the Youth Guarantee in order to reduce the number of unknown exits to the maximum extent possible. 
Niiden olisi parannettava seurantavalmiuksia erityisesti sellaisten osallistujien kohdalla, jotka poistuvat nuorisotakuujärjestelmän piiristä, jotta tuntemattomista syistä tapahtuvien poistumisten määrä saadaan vähennettyä mahdollisimman pieneksi.
Assessment of the contribution of the Youth 174 As the YEI funding supplements the funding available under the ESF and constitutes an important part of the financial resources available for the implementation of the Youth Guarantee, we assessed how it contributed to the overall implementation of the Youth Guarantee. 
Nuorisotyöllisyysaloitteen vaikutuksen arviointi 174. Nuorisotyöllisyysaloitteen rahoitus täydentää ESR:n yhteydessä käytettävissä olevaa rahoitusta ja muodostaa tärkeän osuuden nuorisotakuun täytäntöönpanoa varten käytettävissä olevista taloudellisista resursseista.
We conclude that the contribution of the YEI in the five Member States visited has so far been very limited due to shortcomings in the design of OPs in terms of the YEI, issues regarding the measurement of the YEI results and the fact that additional pre-financing made available was only partially used. 
Tilintarkastustuomioistuin toteaa, että nuorisotyöllisyysaloitteen vaikutus on toistaiseksi jäänyt hyvin vähäiseksi tarkastuskäynnin kohteena olleissa viidessä jäsenvaltiossa. Tämä johtuu toimenpideohjelmien suunnitteluun liittyneistä puutteista, jotka koskivat nuorisotyöllisyysaloitteen tulosten mittaamista sekä sitä, että käyttöön asetettu ylimääräinen ennakkorahoitus käytettiin vain osittain.
Shortcomings in the design of OPs in terms of the YEI 175 None of the five Member States visited made a global assessment of the characteristics of the NEET population and there was no proper gap assessment performed by the national authorities. 
Yksikään tarkastuskäynnin kohteena olleista viidestä jäsenvaltiosta ei suorittanut yleisarviointia NEET-väestön ominaispiirteistä eivätkä kansalliset viranomaiset laatineet kunnollista rahoitusvajearviointia.