natgillin/translations-raw huggingface dataset:
28.11.2001 EN Official Journal of the European Communities C 334/1 I (Information) COURT OF AUDITORS SPECIAL REPORT No 12/2001 concerning certain structural measures to improve the employment situation: the impact of ERDF aid on employment and ESF measures to combat long-term unemployment, together with the CommissionŐs replies (pursuant to Article 248(4), second subparagraph, EC) (2001/C 334/01) CONTENTS SUMMARY............................................... INTRODUCTION.......................................... 
28.11.2001 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti C 334/1 I (Tiedonantoja) TILINTARKASTUSTUOMIOISTUIN ERITYISKERTOMUS nro 12/2001 tietyistä työllisyyden rakennetuista: EAKR:n tukien työllisyysvaikutukset ja ESR:n toimenpiteet pitkäaikaistyöttömyyden torjumiseksi, sekä komission vastaukset (EY:n perustamissopimuksen 248 artiklan 4 kohdan toisen alakohdan nojalla annetut huomautukset) (2001/C 334/01) SISÄLLYS TIIVISTELMÄ............................................. JOHDANTO..............................................
Scopeoftheaudit....................................... COMMUNITYEMPLOYMENTPOLICY......................... EuropeanEmploymentStrategy............................ 
Työllisyyteen ja toimintapolitiikkaan liittyvät ongelmat . . . . . . . . . . Tarkastuksenlaajuus.....................................
Mid-term evaluation Ń reprogramming . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
YHTEISÖNTYÖLLISYYSPOLITIIKKA..........................
Ex post evaluation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
EuroopantyöllisyysstrategiajaEAKR.......................................... .
Proposals for improving evaluation. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
Väliarviointi—ohjelmienuudelleensuuntaaminen .............................
Taking employment into account . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
Työllisyysvaikutusten huomioon ottaminen ohjelmakaudella 2000–2006 . . . . . . . . . . . . . .
Monitoring . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
Tuottavieninvestointientuet .................................................
Aid per job . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
Rahoitus-jatalousarvionäkökohdat.................................. ..........
C 334/2 EN Official Journal of the European Communities THE EUROPEAN SOCIAL FUND (ESF) INTERVENTIONS TO COMBAT LONG-TERM UNEMPLOYMENT...................................................... ...... 
Toimintapolitiikanjatoimienhallintokomissiossa ................................
Evaluation reports. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
EuroopantyöllisyysstrategiajaESR:ntukitoimet ...............................
ERDF ................................................................... 
Toimenpideohjelmien varainhoito. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
ESF . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 
Arviointikertomukset ....................................................
ANNEXESIandII............................................................ 
6artiklanhankkeidentarkastus ............................................
TheCommissionŐsreplies..................................................... 
Vähäinen panostus pitkäaikaistyöttömyyttä torjuviin tukiin ja työllistämistukiin. . . . . . .
28.11.2001 EN Official Journal of the European Communities C 334/3 CSF EEPG ERDF ESF FDPMI FSI JER MEANS MSIF NAP OP RDP RIME SME SPD ABBREVIATIONS Community support framework European employment policy guidelines European Regional Development Fund European Social Fund Fonds de dveloppement de la petite et moyenne industrie (Development fund for small businesses) Fonds spcial dŐimplantation (F) (Special fund to encourage the setting-up of businesses) Joint employment report Methods for evaluating activities of a structural nature Merseyside Special Investment Fund (United Kingdom) National action plan Operational programme Regional development plan Microenterprise assistance scheme Small and medium-sized enterprises Single Programming Document 
28.11.2001 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti C 334/3 EAKR ESR FDPMI FSI MEANS MSIF NAP Pk-yritykset RIME TO YOA YTK LYHENNELUETTELO Euroopan aluekehitysrahasto Euroopan sosiaalirahasto Pk-yritysten kehitysrahasto (Fonds de développement de la petite et moyenne industrie) Erityinen sijoittautumisrahasto (Fonds spécial d’implantation, Ranska) Rakenteellisten toimien arviointimenetelmät Merseysiden erityisinvestointirahasto (Merseyside Special Investment Fund, Yhdistynyt kuningaskunta) Kansallinen toimintasuunnitelma Pienet ja keskisuuret yritykset Hyvin pienten yritysten tukijärjestelmä Toimenpideohjelma Yhtenäinen ohjelma-asiakirja Yhteisön tukikehys
C 334/4 EN Official Journal of the European Communities SUMMARY I. Increasing employment is one of the central objectives of the European Union. 
C 334/4 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti TIIVISTELMÄ I. Työllisyyden lisääminen kuuluu Euroopan unionin keskeisiin päämääriin.
The Court analysed the roles played by the European Social Fund (ESF) and the European Regional Development Fund (ERDF) in the European Employment Strategy. 
Tilintarkastustuomioistuin analysoi sekä Euroopan sosiaalirahaston (ESR) että Euroopan aluekehitysrahaston (EAKR) osuutta Euroopan työllisyysstrategiassa.
The Court also examined to what extent employment was taken into account when developing evaluation methodology and during the implementation of the measures for the planning period 1994 to 1999, and, more specifically, in the context of the implementation of measures in support of productive investment co-financed by the ERDF. 
Tilintarkastustuomioistuin tarkasteli myös työllisyyden huomioon ottamista arviointimenetelmien kehittämisessä ja tukien täytäntöönpanossa ohjelmakaudella 1994–1999 sekä erityisesti niiden tuottavien investointien tukien täytäntöönpanossa, jotka saivat EAKR:n osarahoitusta.
In addition, the CourtŐs audit focused on the implementation of Community measures to help the long-term unemployed, most of which are co-financed by the ESF within the framework of Objectives 1 and 3. 
Tilintarkastustuomioistuimen tarkastuksessa tutkittiin lisäksi pitkäaikaistyöttömille suunnattujen yhteisön tukien täytäntöönpanoa; suurin osa näistä tuista saa osarahoitusta ESR:lta tavoitteiden 1 ja 3 kautta.
The CourtŐs audit identified inconsistencies between the Employment Strategy, and the activities of the ESF andtheERDF: Ń since the introduction in 1997 of the European Employment Strategy, the ESF planning timetable has not coincided with the schedule drawn up for taking decisions in the context of the Employment Strategy, Ń to combat unemployment, the Employment Strategy focuses, primarily, on preventive measures and does not give sufficient consideration to the curative measures which are required to deal with the problem of long-term and very long-term unemployment, Ń the employment guidelines drawn up annually by the Council make no explicit mention of the ERDF, although the impact of the ERDF on employment is not inconsiderable. 
Tilintarkastustuomioistuimen toimittamassa tarkastuksessa havaittiin epäyhdenmukaisuuksia työllisyysstrategian ja ESR:n ja EAKR:n toimien välillä: — Euroopan työllisyysstrategia otettiin käyttöön vuonna 1997, minkä jälkeen ESR:n ohjelmointiaikataulu ei ole sopinut yhteen työllisyysstrategian päätöksentekoaikataulun kanssa. — Työllisyysstrategiassa ovat etusijalla työttömyyttä ehkäisevät toimenpiteet eikä siinä oteta riittävästi huomioon korjaavia toimenpiteitä, jotka ovat tarpeen pitkäaikaistyöttömyyden ja erittäin pitkäaikaisen työttömyyden ongelman ratkaisemiseksi. — NeuvostonvuosittainlaatimissatyöllisyyssuuntaviivoissaeimainitalainkaanEAKR:oa,vaikkatämänväli-neen työllisyysvaikutus on merkittävä.
The same is true, with some few exceptions, of the national action plans (NAPs) submitted by the Member States and the joint employment reports. 
Sama koskee muutamin poikkeuksin jäsenvaltioiden laatimia kansallisia toimintasuunnitelmia (NAP) sekä yhteisiä työllisyyskertomuksia.
Because the ERDF, in contrast to the ESF, is omitted, some potential synergies are not being exploited, Ń there was found to be a lack of coordination between the interventions co-financed by the ERDF and the ESF. This was due, amongst other things, to differences between the Regulations, the organisational structures, the procedures for aid applications and grants and the timetables, on the one hand, and the large number of operators on the other. 
Koska EAKR on jätetty pois toisin kuin ESR, tietyt synergiamahdollisuudet jäävät hyödyntämättä. — EAKR:n ja ESR:n osarahoitusta saaneiden tukitoimien välillä todettiin koordinoinnin puutetta, jonka tärkeimpänä syynä ovat toisaalta säännösten, organisaatiorakenteiden, tukien hakuja myöntämismenettelyjen sekä aikataulujen erot ja toisaalta toimijoiden suuri määrä.
There were a number of weaknesses in the regional development plans (RDPs), Community support frameworks (CSFs), Single Programming Documents (SPDs) and operational programmes (OPs), which were drawn up on the basis of very vague instructions from the Commission as regards employment. 
Komission hyvin epämääräisesti työllisyyttä käsittelevien ohjeiden perusteella laadituissa aluekehityssuun-nitelmissa, yhteisön tukikehyksissä (YTK), yhtenäisissä ohjelma-asiakirjoissa (YOA) ja toimenpideohjelmissa (TO) on useita heikkouksia.
For Objectives 1 and 3, the formulation of the objectives, both in general terms and in the form of quantitative targets, was often imprecise and did not take every factor into account (jobs created/safeguarded, temporary/full-time jobs, sustainability of employment, accurate data for specific target groups, etc.). 
Tavoitteiden 1 ja 3 osalta niin yleisten kuin määrällistenkin tavoitteiden muotoilu on usein epätäsmällistä eikä siinä oteta huomioon kaikkia osatekijöitä (esimerkiksi luotuja tai säilytettyjä työpaikkoja, osa-aika/kokoaikatyöpaikkoja, työn kestoa, täsmällisiä tietoja tietyistä kohderyhmistä).
In the case of the Objective 2 SPDs for 1997 to 1999, there was some improvement in comparison to the previous programming period. 
Tavoitteen 2 kauden 1997–1999 yhtenäisissä ohjelma-asiakirjoissa havaittiin jonkin verran parannusta edelliseen ohjelmakauteen verrattuna.
In this particular instance, the measures in support of productive investment financed by the ERDF included specific job-creation objectives. 
EAKR:n rahoittamilla tuottavien investointien tukitoimenpiteillä oli poikkeuksellisesti yksilöityjä työpaikkojen luomiseen liittyviä tavoitteita.
However, support for infrastructure, support for the development of local potential and assistance for the development of human resources, which, together, use up almost 75 % of the funds made available, were allocated without quantified objectives being specified in the CFSs/SPDs/OPs. 
Infrastruktuurien tuki, alueen omien mahdollisuuksien kehittämistuki ja inhimillisten voimavarojen kehittämistuet, jotka nielevät yhteensä lähes 75 prosenttia käytettävissä olevista varoista, myönnetään kuitenkin hankkeisiin, joille ei yksilöidä mitään määrällisiä tavoitteita yhteisön tukikehyksissä, yhtenäisissä ohjelma-asiakirjoissa tai toimenpideohjelmissa.
The mid-term evaluations ran into both methodological difficulties (lack of uniformity in the concepts applied and absence of clear definitions) and practical difficulties (in particular the absence or unreliability of the necessary data), as well as difficulties with the aggregation of the results in cases where aggregation would have been appropriate. 
Väliarvioinneissa vaikeuksia esiintyi sekä menetelmissä (käytettyjen käsitteiden yhteensopimattomuus ja selkeiden määritelmien puute) että käytännössä (etenkin tarvittavien tietojen puute tai epäluotettavuus) samoin kuin tulosten kokoamisessa yhteen silloin kuin se olisi ollut tarpeellista.
For the long-term unemployed in particular, these reports recommended a more tar-getedapproach.Theexpostevaluationsareindangerofrunningintothesamedifficultiesasthemid-term evaluations. 
Etenkin pitkäaikaistyöttömien osalta näissä kertomuksissa suositeltiin tarkemmin kohdennettua lähestymistapaa.
V. Contrary to the CommissionŐs guidelines (see paragraph 31), only in exceptional cases was the reprogramming that was carried out for the ERDF-co-financed measures based on analyses of the impact on employment. 28.11.2001 
V. Päinvastoin kuin komissio esitti suuntaviivoissaan (ks. kohta 31), EAKR:n osarahoitusta saaneiden tukitoimien osalta tehdyissä ohjelmien uudelleensuuntaamisvaiheissa hyödynnettiin työllisyysvaikutusten analyyseja vain poikkeustapauksissa. 28.11.2001
28.11.2001 EN Official Journal of the European Communities C 334/5 VI. 
28.11.2001 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti C 334/5 VI.
However, the initiatives taken by the Commission since 1996, particularly the systematic application of theMEANS(1)methodologyandtheintroductionofthetermsproposedintheCommissionworkingdocu-ment for the new period 2000 to 2006, should result in an overall improvement in the situation. 
Komission vuodesta 1996 alkaen tekemien aloitteiden, etenkin MEANS-ohjelman menetelmien (1) järjestelmällisen soveltamisen sekä komission työasiakirjassaan uudelle kaudelle 2000–2006 ehdottamien käsitteiden käyttöönoton, pitäisi kuitenkin parantaa tilannetta selvästi.
The databases thus quite often only contained information on job estimates; the databases often contained no figures, or contained poorly analysed figures, concerning jobs safeguarded, or they failed to distinguish between jobs created and jobs safeguarded; the evaluation of the ERDFŐs impact on jobs is complicated and even in danger of being distorted by the fact that the co-financing of a national aid scheme enables the national authorities either to apply for co-financing for an eligible project or to finance it entirely from national funds. 
Melko usein tietokannoissa onkin tietoja vain arvioidusta työpaikkojen määrästä. g) Tietokannoissa ei useinkaan ole numerotietoja tai niiden sisältämät numerotiedot säilytetyistä työpaikoista on analysoitu huonosti, tai uusia ja säilytettyjä työpaikkoja ei ole eroteltu toisistaan. h) EAKR:n työllisyysvaikutusten arviointi on monimutkaista ja vaarana on jopa arvion vinoutuminen, sillä kansallisen tukijärjestelmän yhteisrahoitusmekanismi mahdollistaa sen, että kansalliset viranomaiset voivat joko hakea tukikelpoiseen hankkeeseen osarahoitusta tai rahoittaa sen kokonaan kansallisista varoista.
In addition, the Structural FundsŐ rules allow problematic measures/projects to be replaced by other measures in order to ensure that thefundsareabsorbed; while several Member States have set ceilings for the amounts of aid per job, others had not set any. 
Lisäksi rakennerahastojen säännöissä sallitaan ongelmallisten toimenpiteiden tai hankkeiden korvaaminen muilla toimilla, jotta varat tulisivat käytetyiksi. i) Vaikka monet jäsenvaltiot ovat vahvistaneet tuille enimmäismäärät luotua työpaikkaa kohti, toiset eivät ole tehneet näin.
The new Regulation laying down general provisions on the Structural Funds (2) and the guidelines on national regionalaid(3)stipulatethatthegrantingofsuchaidisconditionalonthemaintenanceoftheinvestment and the jobs created in the eligible region for a minimum period of five years. 
Uudessa rakennerahastoja koskevassa yleisasetuksessa (2) ja alueellisia valtiontukia koskevissa suuntaviivoissa (3) vahvistetaan näiden tukien myöntämisen edellytykseksi se, että investointi ja luodut työpaikat säilytetään tukea saavalla alueella vähintään viisi vuotta.
However, there is an inconsistency between the Regulation and the guidelines, in that the commencing date for the period is not the same. 
Asetuksen ja suuntaviivojen välillä on kuitenkin epäyhdenmukaisuuksia, koska lähtökohdat vähimmäisajan laskennassa eivät ole samat.
MEANS was a European Commission programme aimed at improving the methods for evaluating activities of a structural nature. 
(1) MEANS oli Euroopan komission ohjelma, jonka tarkoituksena oli parantaa rakenteellisten toimien arviointimenetelmiä.
Council Regulation (EC) No 1260/1999 of 21 June 1999 laying down general provisions on the Structural Funds (OJ L 161, 26.6.1999). OJ C 74, 10.3.1998, p. 4. 
(2) Neuvoston asetus (EY) N:o 1260/1999, annettu 21 päivänä kesäkuuta 1999, rakennerahastoja koskevista yleisistä sään-3 nöksistä (EYVL L 161, 26.6.1999). () EYVL C 74, 10.3.1998, s. 4.
C 334/6 EN Official Journal of the European Communities 28.11.2001 VIII. 
C 334/6 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti 28.11.2001 VIII.
As regards ESF measures to combat long-term unemployment, although there have been improvements in the overall EU unemployment situation in recent years, long-term unemployment has not followed the same trend: (a) information about the management and control systems relating to successful pilot and demonstration projects (Article 6 of Council Regulation (EEC) No 4255/88 as amended) was not made available to the Commission and Member States, with the result that similar projects were not incorporated in mainstream ESF actions; (b) the implementation in the Member States of ESF-co-financed measures in favour of the long-term unemployed lacked a clear definition of target groups and was given a low priority by national and regional administrations and in national regulatory and management provisions, thereby incurring deadweight costs (see also paragraph VII concerning the ERDF) and suffering delays in implementation. 
ESR:n pitkäaikaistyöttömyyttä torjuvien toimenpiteiden osalta todettiin, että vaikka EU:n yleinen työttömyystilanne parani viime vuosina, pitkäaikaistyöttömyys ei kehittynyt samaan suuntaan: a) Onnistuneiden kokeiluja esittelyhankkeiden hallintoja valvontajärjestelmiä koskevia tietoja (muutetun neuvoston asetuksen (ETY) N:o 4255/88 6 artikla) ei toimitettu komissiolle ja jäsenvaltioille, mistä seurasi, että ESR:n keskeisiin toimiin ei otettu mukaan samankaltaisia hankkeita. b) Jäsenvaltioissa ESR:n osarahoitusta saaneita pitkäaikaistyöttömien tukitoimenpiteitä toteutettaessa kohderyhmiä ei määritelty selkeästi ja toimenpiteisiin panostettiin vain vähän kansallisissa ja alueellisissa hallinnoissa sekä kansallisissa säännöksissä ja hallintomääräyksissä, mikä aiheutti turhien toimien synnyttämiä kustannuksia (ks. myös EAKR:a koskevat huomautukset kohdassa VII) ja täytäntöönpanon viivytyksiä.
The Court recommends that: (a) coordinationbetweentheEmploymentStrategy,ontheonehand,andtheESFandtheERDF,ontheother, be improved; (b) consistent objectives for employment be defined during the programming at the various policy, programme and subprogramme levels, in order to make evaluation of the impact of the job-creation measures easier; (c)theCommissionensurethattheobligationtotaketheemploymentaspectintoaccountissystematically given its due weight in the co-financing process. In addition, the Commission should take into consideration the necessity of steps to avoid deadweight and displacement effects. 
Tilintarkastustuomioistuin suosittelee: a) että työllisyysstrategian sekä ESR:n ja EAKR:n välistä yhdenmukaisuutta lisätään; b) että toimintapolitiikan, ohjelmien ja alaohjelmien eri tasoilla määritellään suunnittelun yhteydessä yhdenmukaisia työllisyystavoitteita, jotta toimenpiteiden työllisyysvaikutusten arviointi helpottuisi; c) että komissio huolehtisi siitä, että työllisyysnäkökohdan huomioonottamisvelvoitteelle annettaisiin järjestelmällisesti riittävä painoarvo yhteisrahoitusprosessissa; lisäksi komission olisi otettava huomioon tarve sellaisten toimenpiteiden toteuttamiseksi, joilla ehkäistään nollavaikutukset ja siirtymävaikutukset.
INTRODUCTION Problems associated with employment and policy measures 1. 
JOHDANTO Työllisyyteen ja toimintapolitiikkaan liittyvät ongelmat 1.
For almost 20 years the average rate of unemployment in the European Union (EU) has virtually never fallen below the 8 % mark. 
Lähes kahteenkymmeneen vuoteen Euroopan unionin (EU) keskimääräinen työttömyysaste on tuskin kertaakaan laskenut kahdeksan prosentin alle.
At present, there are approximately 14 million unemployed intheEU.Inaddition,inrelationtothepopulationofworking age, the level of employment is low, with an employment rate of 62,1 %. 
Nykyisellään EU:ssa on noin 14 miljoonaa työtöntä. Lisäksi työllisyys on alhaisella tasolla, sillä työikäisestä väestöstä työllisiä on 62,1 prosenttia.
Moreover, there is considerable geographical imbalance in the distribution of unemployment and employment within the EU. 
Työttömyyden ja työllisyyden maantieteellinen jakautuminen EU:n sisällä on myös huomattavan vinoutunut.
The unemployment rates range from 2 % to 13,9 % Ń i.e. a ratio of 1 to 7 Ń between Member States and from 2,1 % to 28,7 % Ń a ratio of 1 to 14 Ń between regions. 
Työttömyysaste vaihtelee jäsenvaltioiden välillä 2 prosentista 13,9 prosenttiin eli seitsenkertaisesti, ja alueiden välillä se vaihtelee 2,1 prosentista 28,7 prosenttiin eli 14-kertaisesti.
The employment rates for the various Member States range from 52,3 % to 76,5 % (see Tables 1 and 2). 
Eri jäsenvaltioiden työllisyysaste vaihtelee 52,3 ja 76,5 prosentin välillä (ks. taulukot 1 ja 2).
In many regions in the south and on the periphery and in many former industrial regions of the EU, employment rates of less than 50 % are common. 
Useilla EU:n eteläisillä alueilla ja reuna-alueilla sekä lukuisilla entisillä teollisuusalueilla työllisyysaste jää yleisesti alle 50 prosenttiin.
The severity of the structural problems affecting employment has gradually become a central preoccupation and at the Essen EuropeanCouncil(December1994)ŃforthefirsttimeŃcom-mon guidelines were drawn up with a view to improving the employment situation. 
Rakenteellisten työllisyysongelmien vakavuus on noussut vähitellen keskeiseksi huolenaiheeksi, ja Eurooppa-neuvoston Essenin kokouksessa (joulukuussa 1994) laadittiin ensimmäistä kertaa yhteiset suuntaviivat työllisyystilanteen parantamiseksi.
Subsequently, at the Amsterdam European Council (1997), it was decided to insert a new title devoted to employment in the Treaty establishing the European Community (see also paragraph 6). 
Sittemmin Eurooppa-neuvoston Amsterdamin kokouksessa (1997) päätettiin lisätä Euroopan yhteisön perustamissopimukseen uusi työllisyyttä koskeva osasto (ks. myös kohta 6).
Source: Eurostat. 
Lähde: Eurostat.
2000 (1 ) 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 Table 1 Unemployment in the European Union by Member State (figures harmonised by Eurostat) Ń Ń ŃŃŃ 
1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 Taulukko 2 Eurostatin yhteensovittamat tiedot työllisyysasteesta Euroopan unionissa jäsenvaltioittain — — ————— — ————— — — — — — ————— 67,7 67,3 68,1 69,6 ————— — — — — — 71,1
28.11.2001 EN Official Journal of the European Communities C 334/9 Scope of the audit 3. 
28.11.2001 FI Euroopan yhteisöjen virallinen lehti C 334/9 Tarkastuksen laajuus 3.
The CourtŐs audit covers two aspects of Structural Funds intervention to combat unemployment: the impact of the European Regional Development Fund (ERDF) on employment and the European Social Fund (ESF) measures to combat long-term unemployment. 
Tilintarkastustuomioistuimen toimittama tarkastus kattaa kaksi rakennerahastoja koskevaa työttömyyden torjuntatoimien aluetta: Euroopan aluekehitysrahaston (EAKR) työllisyysvaikutukset ja Euroopan sosiaalirahaston (ESR) toimet pitkäaikaistyöttömyyden torjumiseksi.
As far as the ERDF is concerned, the Court examined the role assigned to the ERDF in the context of the European Employment Strategy. 
EAKR:n osalta tilintarkastustuomioistuin tarkasteli EAKR:lle annettua asemaa Euroopan työllisyysstrategiassa.