natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Training in identifying contra-indications to donation/collection;
luovutusten / kerättyjen erien kontraindikaatioiden tunnistamista koskeva koulutus
Training in Information and Communication Technology (ICT) is particularly important to prevent the emergence of a group excluded from certain occupations due to their lack of skills.
Tieto- ja viestintätekniikkakoulutus on tärkeää varsinkin siksi, että voidaan estää sellaisen väestöryhmän muodostuminen, joka puutteellisten taitojensa vuoksi jää tiettyjen ammattien ulkopuolelle.
Training in interviewing/assessing potential donors;
mahdollisten luovuttajien haastattelua/arvioimista koskeva koulutus
Training in legal drafting has been organised.
Myös lainsäädännön laatimiseen liittyvää koulutusta on kehitetty.
Training in management skills
Johtamiskoulutus
Training in management skills will also be made available to those who have some managerial responsibilities, regardless of their category and grade.
Johtamistaitokoulutusta on tarkoitus tarjota ura-alueesta ja palkkaluokasta riippumatta myös henkilöille, joilla on jonkinlaisia johtotehtäviä.
Training in new technologies should be promoted in developing countries, without neglecting support for basic education.
Kehitysmaissa on tuettava uutta tekniikkaa koskevaa koulutusta, mutta yleissivistävän peruskoulutuksen tukemista ei myöskään pidä unohtaa.
Training in relation to counterfeiting and utilisation of protocols of agreement.
Väärennösten tunnistamista ja sopimuspöytäkirjojen käyttöä koskeva koulutus.
Training in risk assessment.
Riskinarviointikoulutus.
Training in school, college and workplace provides only the basic equipment, however, which needs to be constantly developed in the course of the individual's working life.
Koulussa, korkeakoulussa ja ammatissa hankittu koulutus on kuitenkin vain "perusvarustus", jota on työssä koko ajan laajennettava.
Training in specific areas could be organised jointly for the relevant sectors of the public service, private enterprise and free professions – all of whom are represented in the European Economic and Social Committee.
Sitä voidaan luoda etenkin julkisten palvelujen aloilla toimivien kulloistenkin ammattiryhmien, yksityisyritysten ja vapaiden ammatinharjoittajien yhteisellä koulutuksella.
Training in storage, quality control requirements for blood and blood components;
veren ja veren komponenttien säilytystä ja laadunohjausvaatimuksia koskeva koulutus
Training in testing of blood donations and pre-transfusion testing.
veri-luovutusten testejä ja ennen verensiirtoa tehtäviä testejä koskeva koulutus
Training in the countries of origin
Koulutus lähtömaassa
training in the fields of engineering, technology, innovation and research.
insinöörien ja teknikoiden koulutuksen, innovaatio- ja tutkimustoiminnan
training in the fields of engineering, technology, innovation and research.
insinöörien ja teknikoiden koulutuksen, innovaatio- ja tutkimustoiminnan.
Training in the Member States
Koulutuksen tilanne jäsenvaltioissa
Training in the new technologies
Uutta teknologiaa koskeva koulutus
Training in the new technologies attracted the most participants, followed by training in management, followed by training in screenplay techniques.
Eniten tuensaajia oli uuden teknologian käyttöön liittyvillä hankkeilla, seuraavaksi eniten hallinto- ja käsikirjoitusaloitteilla.
TRAINING IN THE UNION
Täydennyskoulutus­mahdollisuudet EU:ssa
TRAINING IN THE UNION
Täydennys­koulutus­mahdollisuudet EU:ssa
Training in the use of the emergency escape breathing devices shall be considered as a part of on-board training.
Hätäpoistumisteiden hengityslaitteiden käyttöä koskeva koulutus katsotaan osaksi aluksella tapahtuvaa koulutusta.
Training in this area exists in most Member States for customs and police staff although is still limited in others.
Tullin ja poliisin henkilöstöä koulutetaan tällä alalla useimmissa jäsenvaltioissa, vaikka joissakin koulutus on edelleen vähäistä.
Training in this field will be an important precondition for Europe's future competitiveness.
Alan koulutus on Euroopan kilpailukyvyn keskeinen edellytys tulevaisuudessa.
Training in transfusion medicine.
verensiirto-lääketiedettä koskeva koulutus
Training includes how to start a business, make a business plan and advise entrepreneurs.
Koulutukseen sisältyy yrityksen perustamista, yrityssuunnitelman laatimista ja yrittäjien neuvomista koskeva koulutus.
Training initiatives and measures for disseminating the substance of the Directive and the rights deriving from it are deemed necessary.
On tarpeen antaa koulutusta ja levittää tietoa direktiivin sisällöstä ja oikeuksista.
Training initiatives still tend to be focussed predominantly on young people and participation in lifelong learning by those over 45 remains worrying low.
Koulutusaloitteissa keskitytään yhä edelleen pääasiallisesti nuoriin, ja yli 45-vuotiaiden osallistuminen elinikäiseen oppimiseen on edelleen huolestuttavan alhaisella tasolla.
Training initiatives too can be innovative, not only in the area of the new economy but also in traditional production.
Myös koulutusaloitteet voivat olla innovatiivisia sekä uuden talouden että perinteisen tuotantotoiminnan alalla.
training institutes
EU/koulutus-laitokset
training institutes, social partners and companies should work together to try and find out the possibilities of work experience; and
työharjoittelumahdollisuuksien luominen oppilaitosten, työmarkkinaosapuolten ja yritysten yhteistoiminnalla
training institutes;
koulutuslaitokset
Training institutions in UKR selected and training courses delivered.
Valittiin Ukrainan koulutuslaitokset ja järjestettiin kursseja.
Training institutions will also be the object of training action to ensure a proper “know-how” exchange.
Koulutuslaitokset ovat myös koulutustoiminnan kohteena, jotta huolehditaan osaamisen asianmukaisesta vaihdosta.
Training is a basic tool for understanding financing mechanisms and for using the available funds properly.
Koulutus on ensiarvoisen tärkeä väline rahoitusmekanismien ymmärtämisen ja käytettävissä olevien varojen asianmukaisen käytön kannalta.
Training is a basic tool for understanding financing mechanisms and for using the available funds properly.
Koulutus on ensiarvoisen tärkeä väline rahoitusmekanismien ymmärtämistä ajatellen ja käytettävissä olevien varojen asianmukaisen käytön kannalta.
Training is a cornerstone of emergency preparedness and response.
Koulutus on keskeinen osa hätätilanteisiin valmistautumista.
Training is a key element for ensuring efficient and co-ordinated response to accidental marine pollution.
Koulutus on tärkeässä asemassa varmistettaessa, että satunnaispäästöjen aiheuttaman meren pilaantumisen torjuntaan liittyvä toiminta on tehokasta ja koordinoitua.
Training is a strategic issue in the context of this proposal.
Koulutus on tämän ehdotuksen yhteydessä strateginen kysymys.
Training is also a major factor of this co-operation.
Koulutus on myös tärkeä osa tätä yhteistyötä.
Training is also required in order to ensure that the competent authorities take decisions in a uniform way, in particular with regard to the implementation of the Hazard Analysis and Critical Control Points (HACCP) principles.
Koulutusta tarvitaan myös siksi, että varmistetaan toimivaltaisten viranomaisten päätösten yhtenäisyys varsinkin HACCP-periaatteiden (vaara-analyysi ja kriittiset valvontapisteet) täytäntöönpanon osalta.
Training is an important factor in improving productivity and international competitiveness.
Koulutus on merkittävä tekijä parannettaessa tuottavuutta ja kansainvälistä kilpailukykyä.
Training is central to raising the level of expertise, and thus, improving EU cooperation.
Koulutus on keskeisessä asemassa pyrittäessä lisäämään asiantuntemusta ja sen myötä parantamaan EU-yhteistyötä.
Training is considered a priority in all countries, for generalist doctors, prison doctors, nurses and pharmacists amongst others.
Muun muassa yleislääkäreiden, vankilalääkäreiden, sairaanhoitajien ja farmaseuttien koulutusta pidetään ensiarvoisen tärkeänä kaikissa maissa.
Training is considered ‘general’ if, e.g., it is jointly organised by different independent enterprises, or if employees of different enterprises may avail themselves of the training.
Koulutusta pidetään ’yleisenä’, jos sen esimerkiksi järjestävät yhdessä eri riippumattomat yritykset tai jos koulutukseen voivat osallistua eri yritysten työntekijät.
Training is equally crucial.
Koulutus on myös avainasemassa.
Training is essential to allow authorities on the ground to exploit the tools in an operational situation.
Koulutus on erittäin tärkeää, jotta viranomaiset pystyvät hyödyntämään välineitä käytännössä eteen tulevissa tilanteissa.
Training is essential, but must be accompanied by URBAN's strong focus on social inclusion measures, such as language training or building the capacity of local community groups to enable them to deliver training.
Koulutus on ensiarvoisen tärkeää, mutta sen lisäksi on toteutettava, kuten Urbanissa, voimakkaita sosiaalista osallisuutta edistäviä toimenpiteitä, kuten järjestettävä kielenopetusta tai parannettava paikallisten yhteisöryhmien omia valmiuksia tuottaa itse koulutusta.
Training is given in Vocational Schools, Regional Technical Colleges and at the Dublin Institute of Technology.
Koulutusta annetaan ammatillisissa oppilaitoksissa, alueellisissa teknisissä oppilaitoksissa sekä Dublinin teknisessä oppilaitoksessa.
Training is highlighted in PT and ES, as well as in Member States with high productivity (DK, FR, FI, SE).
Portugalissa ja Espanjassa taas on korostettu ammatillista koulutusta samoin kuin korkean tuottavuuden maissa (Tanskassa, Ranskassa, Suomessa ja Ruotsissa).
Training is however already necessary today.
Koulutusta tarvitaan kuitenkin jo nyt.
Training is important in the context of dissemination of information, particularly in countries not familiar with anti-discrimination legislation.
Koulutus on tiedottamisen kannalta tärkeää erityisesti maissa, joissa syrjinnän vastainen lainsäädäntö ei ole tuttua.
Training is important in the context of dissemination of information, particularly in countries not familiar with fighting racial discrimination.
Koulutus on tiedottamisen kannalta tärkeää erityisesti maissa, joissa rotuun perustuvan syrjinnän vastainen taistelu ei ole tuttua.
Training is largely provided by practitioners, such as senior judges.
Kouluttajina toimivat etupäässä alan ammattilaiset, esimerkiksi virkaiältään vanhemmat tuomarit.
Training is needed in order to maintain the entry of well-qualified technical and managerial staff into the sector in the future, especially women.
Koulutus on tarpeen pätevän teknisen henkilöstön ja hallintohenkilöstön, ja erityisesti naisten, houkuttelemiseksi alalle myös tulevaisuudessa.
Training is needed not just for small companies, but also for firms considered by European standards to be medium-sized or large.
Koulutusta tarvitsevat paitsi pienyritykset, myös Euroopan mittakaavassa keskisuurina tai suurina pidettävät yritykset.
Training is not the prerogative of the public sector as demonstrated by the activities of the Bar associations in this respect.
Koulutus ei ole julkisen sektorin yksinoikeus, kuten asianajajaliittojen toimet tällä alalla ovat osoittaneet.
Training is of crucial importance for the success of the Reform.
Koulutus on oleellisen tärkeä tekijä uudistuksen onnistumisen kannalta.
Training is of primary importance for the safe and efficient operation of ports.
Koulutus on ensisijaisen tärkeää satamien turvallisen ja tehokkaan toiminnan kannalta.
Training is particularly needed in the area of new action to deal, for instance, with climate change.
Koulutusta tarvitaan erityisesti sellaisista uusista toimista, joilla on tarkoitus esimerkiksi torjua ilmastonmuutosta.
Training is provided at different levels and via different organisations and programmes.
Eri organisaatiot ja ohjelmat tarjoavat koulutusta eri tasoilla.
Training is provided on their use.
Niiden käyttöä varten on tarjolla koulutusta.
Training is regularly given in Member States for the entire enforcement/judiciary chain, including joint training sessions bringing together relevant enforcement agencies, prosecutors and judges
Koulutusta annetaan säännöllisesti jäsenvaltioissa koko täytäntöönpanon valvonnan / oikeuslaitoksen ketjulle, mukaan luettuina yhteiset koulutustapahtumat, jotka kokoavat yhteen asiaankuuluvat valvontaviranomaiset, syyttäjät ja tuomarit
Training is the most common tool to integrate unemployed people into the labour market.
Koulutus on yleisin tapa integroida työttömät työmarkkinoille.
Training is the only instrument that can be used to address all aspects of the new environment created by the introduction of new technologies and to provide the essential new knowledge and skills required by commerce, in the information society.
Koulutuksen avulla hankitaan myös korvaamatonta tietoa ja taitoja, joita kauppa tietoyhteiskunnassa tarvitsee.
Training is therefore fundamental in terms of both enabling young people to access the labour market and responding to the needs of those already working and needing to meet new demands resulting from the changes taking place.
Koulutus on siis tärkeää, sillä sen myötä nuoret pääsevät mukaan työelämään ja sen avulla voidaan vastata niiden työelämässä jo olevien henkilöiden tarpeisiin, joiden on kohdattava käynnissä oleviin muutoksiin perustuva uudenlainen kysyntä.
Training is therefore needed to help them to recognise and interpret signs of radicalisation, and to help them judge whether an intervention is appropriate or not.
Sen takia tarvitaan koulutusta, jotta kenttätyöntekijät kykenisivät tunnistamaan ja tulkitsemaan radikalisoitumisen merkkejä ja jotta heitä voitaisiin auttaa arvioimaan, onko jokin tietty toimenpide asianmukainen.
Training is to be seen as a service similar to air navigation services, including the possibility of inspections and surveys.
Koulutusta pidetään samanlaisena palveluna kuin lennonvarmistamista, jolloin siitä voidaan myös tehdä tarkastuksia ja selvityksiä.
Training judicial officials in the former Yugoslav Republic of Macedonia:
Oikeuslaitoksen virkamiesten kouluttaminen entisessä Jugoslavian tasavallassa Makedoniassa
Training leave adds to the possibilities, provided for in the SPD, for supporting the adaptation of human resources, particularly in small and very small undertakings.
Koulutusvapaan käytöllä on tarkoitus lisätä YOA:ssa varattuja mahdollisuuksia parantaa henkilöresurssien sopeutumiskykyä etenkin pien- ja mikroyrityksissä.
Training management on gender-related inequalities is a good preventive measure.
Sukupuolten epätasa-arvoon liittyvä johdon koulutus on hyvä ehkäisykeino.
Training management on gender-related inequalities is a good preventive measure.
Sukupuolten epätasa-arvoon liittyvä johdon koulutus on hyvä keino ennaltaehkäisyyn.
Training manual
Harjoitusopas
Training manuals
Koulutusoppaat
Training Material
Koulutus-materiaali
Training materials and contract management documentation were developed and are available on the web.
Laaditut koulutusmateriaalit ja sopimushallinnointiasiakirjat ovat saatavilla Internetissä.
Training materials were developed and made available on the web and Tempus contract management documentation developed in co-operation with the Commission.
Koulutusmateriaalia kehitettiin ja järjestettiin saataville Internetiin, ja Tempus-ohjelman sopimushallinnointiasiakirjoja kehitettiin yhteistyössä komission kanssa.
Training measures and capacity-building activities of the EU are therefore essential in order to support these countries in their fight against organised intellectual property infringements.
Sen vuoksi EU:n on syytä toteuttaa koulutustoimia ja kehittää valmiuksia, jotta nämä maat pystyvät estämään järjestäytyneet teollis- ja tekijänoikeusloukkaukset.
training measures currently covered by the Matthaeus programme,3
Matthaeus-ohjelman3 soveltamisalaan kuuluvat koulutustoimet,
training measures currently covered by the Matthaeus programme3;
Matthaeus-ohjelmaan3 tällä hetkellä kuuluvat koulutustoimet
Training measures for specific target groups such as disabled people, migrants, older people, disadvantaged youth, are therefore developed in all Member States.
Tämän vuoksi kaikissa jäsenvaltioissa kehitetään koulutustoimia erityisille kohderyhmille, kuten vammaisille, maahanmuuttajille, ikääntyneille ja vähäosaisille nuorille.
Training measures must also be bolstered, to meet requirements in terms of access to PRS (Public Regulated Service) for PRS users.
Koulutusta on lisättävä, jotta voidaan vastata PRS-palvelujen (julkisesti säännelty palvelu) käyttäjien kyseiseen palveluun pääsyä koskeviin tarpeisiin.
Training measures represent about half of the total measures undertaken and in general the number of participants in training measures rose by 4%.
Koulutustoimenpiteet edustavat noin puolta kaikista toteutetuista toimenpiteistä, ja yleisesti koulutustoimenpiteisiin osallistuneiden määrä nousi 4 %.
Training measures to promote gender mainstreaming should be introduced both in the institutions and in the Member States, at all levels from decision-making to policy and strategy implementation.
Naisten osallistumista ja edustusta tulisi edistää kaikilla tasoilla, ja tässä yhteydessä voitaisiin harkita myös kiintiöjärjestelmää.
Training measures will take into account the legal context governing intellectual property, and in particular the relevant Community standards.
Koulutustoimissa otetaan huomioon tekijönoikeuksia koskeva lainsäädäntö ja erityisesti yhteisön standardit alalla.
training measures,
koulutustoimenpiteet;
Training method
Koulutusmenetelmä
Training modules and classes suited to the needs of SMEs are being promoted so as to enhance managers' capacities to run their companies more effectively and to adopt modern systems which will improve management and make their businesses more productive, flexible and competitive.
Edistämällä koulutusohjelmia ja pk-yritysten tarpeiden mukaan sovitettuja kursseja voidaan parantaa yritysjohtajien kykyä johtaa yrityksiään nykyistä paremmin sekä omaksua ajanmukaisia järjestelmiä, joiden avulla yritysten hallintoa, tuottavuutta, joustavuutta ja kilpailukykyä voidaan parantaa.
Training modules will have to be customised to the services’ daily work and make extensive use of case studies.
Koulutusmoduulit on räätälöitävä yksiköiden päivittäisten työrutiinien mukaisiksi ja koulutuksessa on hyödynnettävä laajasti esimerkkitapauksia.
Training must be considered as an investment in the future.
Koulutus pitää nähdä investointina tulevaisuuteen.
Training must be divided into phases covering normal operation with no aeroplane or equipment failures but including all weather conditions which may be encountered and detailed scenarios of aeroplane and equipment failure which could affect Category II or III operations.
Koulutus on jaettava vaiheisiin, jotka kattavat normaalin lentotoiminnan ilman lentokoneen tai laitteiden vikoja käsittäen kuitenkin kaikki mahdollisesti kohdattavat sääolosuhteet sekä yksityiskohtaiset harjoitukset lentokoneen ja laitteiden vioista, jotka saattaisivat vaikuttaa kategorian II tai III toimintaan.
Training must be easily understandable for workers and must inform them among others of:
Koulutuskurssien tulee olla helposti ymmärrettäviä, ja niillä tulee tiedottaa työntekijöille muun muassa
Training must be extended to all stakeholders, including public authorities and bodies and non-professional users.
Koulutus tulee laajentaa kattamaan kaikki sidosryhmät, mukaan luettuina hallintoelimet ja viranomaiset sekä muut kuin ammattikäyttäjät.
Training must be geared towards new systems of production which improve yields and sustainable management of natural resources.
Koulutus on suunnattava uusiin tuotantojärjestelmiin, jotka parantavat tuotosta ja luonnonvarojen kestävää hallinnointia.
Training must be given by a competent person.
Kouluttajalla on oltava asianmukaiset valmiudet.
Training must be given by a training course, which may comprise theoretical and practical instruction, including synthetic training, if applicable.
Koulutus on annettava kurssina, johon voi sisältyä teoreettista ja käytännön opetusta, tarvittaessa myös lentoa simuloivaa koulutusta.
Training must be one of the cornerstones of improving the quality of tourism, but it is advisable that its contents meet the real demand of the different tour operators; this should make institutional efforts more effective.
Ammatillisen koulutuksen on oltava yksi matkailun laadun parantamisen kulmakivistä, mutta on toivottavaa, että koulutuksen sisältö perustuu matkailualan toimijoiden todelliseen kysyntään, jotta eri tahojen ponnistelut olisivat yhä tehokkaampia.
Training must be to a depth sufficient to ensure that an awareness is gained of the hazards associated with dangerous goods and how they should be carried on an aeroplane; and
Koulutuksen on oltava riittävän perusteellista, jotta koulutettavat henkilöt ymmärtävät vaarallisiin aineisiin liittyvät vaaratekijät ja tuntevat niiden oikeat kuljetusmenetelmät lentokoneessa; ja
Training must be to a depth sufficient to ensure that an awareness is gained of the hazards associated with dangerous goods and what requirements apply to the carriage of such goods by passengers or, more generally, their carriage on an aeroplane.
Sen on oltava riittävän perusteellista, jotta koulutettavat henkilöt ymmärtävät vaarallisiin aineisiin liittyvät vaaratekijät ja tuntevat määräykset, jotka koskevat niiden kuljettamista matkustajien matkatavaroissa tai muutoin heidän mukanaan tai, yleisemmällä tasolla, lentokoneessa.
Training must ensure motivation in all age groups by placing value on skills and making career paths more dynamic.
Tavoitteena on lujittaa kaikenikäisten työntekijöiden motivaatiota koulutuksen avulla parantamalla heidän ammattitaitoaan ja lisäämällä heidän urakehityksensä dynaamisuutta.
Training must focus to begin with on teachers, who in the ESC's opinion show a significant lack of awareness and appreciation of the value of innovation.
Koulutus on syytä aloittaa opettajista, jotka komitean mielestä eivät näytä kylliksi ymmärtävän innovaation merkitystä.
Training must focus to begin with on teachers, who in the ESC's opinion show a significant lack of awareness and appreciation of the value of innovation.
Koulutus on syytä aloittaa opettajista, jotka komitean mielestä eivät näytä kylliksi ymmärtävän ja arvostavan innovaation merkitystä.
Training must involve sectoral associations, which must receive adequate support from the authorities.
Koulutusvastuu tulee antaa alan järjestöille, joita valtion viranomaiset tukevat asiaankuuluvalla tavalla.
Training needs analysis prepared.
Laadittiin koulutustarpeiden analyysi.
Training needs have been met more effectively since a training plan is established every year with the authorities.
Koulutustarpeet on täytetty tehokkaammin sen jälkeen, kun viranomaisten kanssa on vuosittain vahvistettu koulutussuunnitelma.
Training needs in renewable energy technologies should be identified in advance and lead to a tailor-made Euro-Mediterranean action plan.
Uusiutuviin energiamuotoihin liittyviä tekniikoita koskevat koulutustarpeet tulisi eritellä etukäteen ja niiden pohjalta tulisi laatia soveltuva Euro–Välimeri-toimintasuunnitelma.
Training needs must constitute a key aspect of all EU-funded projects in this sector, and these together with support for infrastructures will be an essential component in addressing the nuclear competence issue.
Koulutustarpeiden on oltava keskeinen tekijä kaikissa EU:n tällä alalla rahoittamissa hankkeissa, ja yhdessä infrastruktuureille annettavan tuen kanssa ne ovat olennainen osa ydinalan osaamisen varmistamisessa.
Training needs should be identified in advance and lead to a tailor-made Euro-Mediterranean action plan.
Koulutustarpeet tulisi eritellä etukäteen ja niiden pohjalta tulisi laatia soveltuva Euro–Välimeri-toimintasuunnitelma.
Training needs to be further encouraged among entrepreneurs and their employees.
Yrittäjien ja heidän työntekijöidensä koulutusta on edelleen kannustettava.