natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The term of office of the Executive Director shall be five years.
Pääjohtaja, jonka toimikautta on jatkettu, ei voi osallistua jatketun toimikautensa lopussa toisen kertaan samaa toimea koskevaan valintamenettelyyn.
By the end of that period, the Management Board shall undertake an assessment which takes into account an evaluation of the performance of the Executive Director and the Office's future tasks and challenges.
Varapääjohtaja tai varapääjohtajat nimitetään tai erotetaan tehtävästään 2 kohdassa säädetyllä tavalla pääjohtajan kuulemisen jälkeen ja tarvittaessa pääjohtajan hyväksynnän perusteella.
The Council, taking into account the assessment referred to in paragraph 3, may extend the term of office of the Executive Director once and for no more than five years.
Varapääjohtajan toimikausi on viisi vuotta.
An Executive Director whose term of office has been extended may not participate in another selection procedure for the same post at the end of his overall term of office.
Neuvosto voi jatkaa sitä kerran enintään viideksi vuodeksi pääjohtajaa kuultuaan.”
The Deputy Executive Director or Deputy Executive Directors shall be appointed or removed from office as provided for in paragraph 2, after consultation of the Executive Director and, where applicable, the Executive Director-elect.
Muutetaan 130 artikla seuraavasti:
The term of office of the Deputy Executive Director shall be five years.
Korvataan c alakohta seuraavasti:
It may be extended once and for no more than five years by the Council, after consultation of the Executive Director.’.
rekisterinpidosta vastuussa oleva osasto;”
Article 130 is amended as follows:
muu yksikkö tai henkilö, jonka pääjohtaja on nimittänyt tässä tarkoituksessa.”
point (c) is replaced by the following:
Korvataan 131 artiklassa ilmaus ”36, 37 ja 68 artiklassa” ilmauksella ”36, 37, 68 ja 74 c artiklassa”.
a department in charge of the Register;’;
Muutetaan 132 artiklan 2 kohta seuraavasti:
any other unit or person appointed by the Executive Director to that effect.’.
Korvataan kolmas virke seuraavasti:
In Article 131, the reference to ‘Articles 36, 37 and 68’ is replaced by ‘Articles 36, 37, 68 and 74c’.
”Kustannuksiin tai menettelyyn liittyvät päätökset tehdään yhden jäsenen kokoonpanossa.”
In Article 132, paragraph 2 is amended as follows:
”Komissio hyväksyy täytäntöönpanosäädöksiä, joissa määritetään niiden päätösten täsmälliset tyypit, jotka tehdään yhden jäsenen kokoonpanossa.
the third sentence is replaced by the following:
Nämä täytäntöönpanosäädökset hyväksytään 163 artiklan 2 kohdassa tarkoitettua tarkastelumenettelyä noudattaen.”
‘Decisions relating to costs or to procedures shall be taken by a single member.’;
Korvataan 133 artikla seuraavasti:
‘The Commission shall adopt implementing acts specifying the exact types of decisions that are to be taken by a single member.
”133 artikla
Those implementing acts shall be adopted in accordance with the examination procedure referred to in Article 163(2).’.
Rekisterinpidosta vastuussa oleva osasto
Article 133 is replaced by the following:
Rekisterinpidosta vastuussa oleva osasto on vastuussa rekisteriin tehtäviä merkintöjä koskevasta päätöksenteosta.
‘Article 133
Se vastaa myös 93 artiklan 2 kohdassa tarkoitetun hyväksyttyjen edustajien luettelon pidosta.
Department in charge of the Register
Osaston päätökset tekee yksi jäsen.”
The Department in charge of the Register shall be responsible for taking decisions in respect of entries in the Register.
Muutetaan 134 artikla seuraavasti:
It shall also be responsible for keeping the list of professional representatives referred to in Article 93(2).
Mitättömyysosasto on vastuussa päätöksenteosta, joka liittyy:
The decisions of the Department shall be taken by a single member.’.
EU-tavaramerkin menettämistä tai mitättömyyttä koskeviin vaatimuksiin,
Article 134 is amended as follows:
18 artiklassa säädettyihin EU-tavaramerkin siirtopyyntöihin.”
A Cancellation Division shall be responsible for taking decisions in relation to:
Korvataan 2 kohdan kolmas virke seuraavasti:
applications for the revocation or a declaration of invalidity of an EU trade mark;
”132 artiklan 2 kohdan nojalla annetuissa säädöksissä määritetyt kustannuksiin tai menettelyihin liittyvät päätökset tehdään yhden jäsenen kokoonpanossa.”
requests for the assignment of an EU trade mark as provided for in Article 18.’;
”134 a artikla
in paragraph 2, the third sentence is replaced by the following:
Yleinen toimivalta
‘Decisions relating to costs or to procedures as specified in the acts adopted pursuant to Article 132(2) shall be taken by a single member.’.
Tällä asetuksella edellytetyt päätökset, jotka eivät kuulu tutkijan, väiteosaston, mitättömyysosaston tai rekisterinpidosta vastaavan osaston toimivaltaan, tekee kuka tahansa pääjohtajan tätä tarkoitusta varten nimittämä virkamies tai yksikkö.”
‘Article 134a
Muutetaan 135 artikla seuraavasti:
General Competence
Valituslautakunnat ovat vastuussa 131–134 a artiklan nojalla tehtyjä päätöksiä koskevien valitusten ratkaisemisesta.”
Decisions required under this Regulation which do not fall within the competence of an examiner, an Opposition Division, a Cancellation Division or the Department in charge of the Register, shall be taken by any official or unit appointed by the Executive Director for that purpose.’.
Korvataan 2 kohdassa ilmaisu ”laajennetussa kokoonpanossa toimivassa lautakunnassa” ilmaisulla ”suuressa lautakunnassa”.
Article 135 is amended as follows:
Suuren lautakunnan toimivaltaan kuuluvien erityistapausten määrittelyssä on tarpeen ottaa perusteluina huomioon oikeudellinen vaikeus tai asian merkitys taikka erityiset olosuhteet.
The Boards of Appeal shall be responsible for deciding on appeals from decisions taken pursuant to Articles 131 to 134a.’;
Tällaiset tapaukset voi saattaa suuren lautakunnan käsiteltäväksi:
in paragraph 2, the words ‘by an enlarged Board’ are replaced by the words ‘by the Grand Board’;
136 artiklan 4 kohdan a alakohdassa tarkoitettu valituslautakuntien puheenjohtajisto; tai
In order to determine the special cases which fall under the jurisdiction of the Grand Board, account should be taken of the legal difficulty or the importance of the case or of special circumstances which justify it.
asiaa käsittelevä lautakunta.”
Such cases may be referred to the Grand Board:
Suuri lautakunta on myös vastuussa perusteltujen lausuntojen antamisesta oikeuskysymyksistä, joita pääjohtaja esittää sille 128 artiklan 4 kohdan l alakohdan nojalla.”
by the authority of the Boards of Appeal referred to in Article 136(4)(a); or
Poistetaan 5 kohdan viimeinen virke.
by the Board handling the case.’;
Korvataan 136 artikla seuraavasti:
The Grand Board shall also be responsible for giving reasoned opinions on questions of law referred to it by the Executive Director pursuant to Article 128(4)(l).’;
”136 artikla
in paragraph 5, the last sentence is deleted.
Valituslautakuntien jäsenten riippumattomuus
Article 136 is replaced by the following:
Valituslautakuntien puheenjohtaja ja kunkin lautakunnan puheenjohtaja nimitetään viiden vuoden toimikaudeksi noudattaen 129 artiklassa säädettyä menettelyä, joka koskee viraston pääjohtajan nimittämistä.
‘Article 136
Heitä ei voida kesken toimikauden erottaa tehtävistään, jollei siihen ole vakavia perusteita ja jollei unionin tuomioistuin puheenjohtajat nimittäneen toimielimen hakemuksesta tee sitä koskevaa päätöstä.
Independence of the members of the Boards of Appeal
Valituslautakuntien puheenjohtajan toimikautta voidaan jatkaa kerran yhdeksi uudeksi viiden vuoden toimikaudeksi tai eläkkeelle siirtymisen ajankohtaan asti, jos eläkeikä täyttyy uuden toimikauden kuluessa, hallintoneuvoston esitettyä hänen suorituksistaan myönteisen ennakkoarvioinnin.
The President of the Boards of Appeal and the chairpersons of the Boards shall be appointed, in accordance with the procedure laid down in Article 129 for the appointment of the Executive Director, for a term of five years.
Lautakuntien puheenjohtajien toimikautta voidaan jatkaa uusiksi viiden vuoden toimikausiksi tai eläkkeelle siirtymisen ajankohtaan asti, jos eläkeikä täyttyy uuden toimikauden kuluessa, hallintoneuvoston esitettyä heidän suorituksistaan myönteisen arvioinnin ja valituslautakuntien puheenjohtajaa kuultuaan.
They shall not be removed from office during this term, unless there are serious grounds for such removal and the Court of Justice, on application by the institution which appointed them, takes a decision to this effect.
Valituslautakuntien puheenjohtajalla on seuraavat hallinnolliset ja organisatoriset tehtävät:
The term of office of the President of the Boards of Appeal may be extended once for one additional five-year period, or until retirement age if this age is reached during the new term of office, after a prior positive evaluation of his performance by the Management Board.
toimiminen puheenjohtajana valituslautakuntien puheenjohtajistossa, jäljempänä ’puheenjohtajisto’, joka on vastuussa lautakuntien työskentelyä koskevien sääntöjen antamisesta ja lautakuntien työskentelyn organisoinnista;
The term of office of the chairpersons of the Boards may be extended for additional five-year periods, or until retirement age if this age is reached during the new term of office, after a prior positive evaluation of their performance by the Management Board, and after consulting the President of the Boards of Appeal.
asianomaisen puheenjohtajiston päätösten täytäntöönpanon varmistaminen;
The President of the Boards of Appeal shall have the following managerial and organisational functions:
tapausten jakaminen lautakunnalle puheenjohtajiston vahvistamien objektiivisten perusteiden pohjalta;
chairing the Presidium of the Boards of Appeal (“the Presidium”), responsible for laying down the rules and organising the work of the Boards;
lautakuntien rahoitustarpeiden ilmoittaminen pääjohtajalle ennakkoarvion laatimiseksi menoista.
ensuring the implementation of the decisions of the Presidium;
Valituslautakuntien puheenjohtaja toimii suuren lautakunnan puheenjohtajana.
allocating cases to a Board on the basis of objective criteria determined by the Presidium;
Hallintoneuvosto nimittää valituslautakuntien jäsenet viiden vuoden toimikaudeksi.
forwarding to the Executive Director the Boards' expenditure requirements, with a view to drawing up the expenditure estimates.
Heidän toimikauttaan voidaan jatkaa uusiksi viiden vuoden toimikausiksi tai eläkkeelle siirtymisen ajankohtaan asti, jos eläkeikä täyttyy uuden toimikauden kuluessa, hallintoneuvoston esitettyä heidän suorituksistaan myönteisen arvioinnin valituslautakuntien puheenjohtajaa kuultuaan.
The President of the Boards of Appeal shall chair the Grand Board.
Valituslautakuntien jäseniä ei voida erottaa tehtävistään, jollei siihen ole vakavia perusteita ja jollei unionin tuomioistuin, jonka käsiteltäväksi hallintoneuvosto on saattanut asian valituslautakuntien puheenjohtajan esityksestä, tee sitä koskevaa päätöstä, ja sen lautakunnan puheenjohtajaa on kuultu, johon jäsen kuuluu.
The members of the Boards of Appeal shall be appointed by the Management Board for a term of five years.
Valituslautakuntien puheenjohtaja, kunkin lautakunnan puheenjohtaja ja jäsenet ovat riippumattomia.
Their term of office may be extended for additional five-year periods, or until retirement age if that age is reached during the new term of office after a prior positive evaluation of their performance by the Management Board, and after consulting the President of the Boards of Appeal.
Heitä eivät päätöksenteossa sido mitkään ohjeet.
The members of the Boards of Appeal shall not be removed from office unless there are serious grounds for such removal and the Court of Justice, after the case has been referred to it by the Management Board on the recommendation of the President of the Boards of Appeal, and after consulting the chairperson of the Board to which the member concerned belongs, takes a decision to this effect.
Suuren lautakunnan tekemät päätökset valituksista tai lausunnoista, jotka koskevat oikeuskysymyksiä, joita pääjohtaja esittää sille 135 artiklan nojalla, velvoittavat 130 artiklassa tarkoitettuja viraston päätöksentekoelimiä.
The President of the Boards of Appeal and the chairpersons and members of the Boards of Appeal shall be independent.
Valituslautakuntien puheenjohtaja, kunkin lautakunnan puheenjohtaja ja jäsenet eivät voi olla tutkijoita tai väiteosastojen, rekisterinpidosta vastaavan osaston eivätkä mitättömyysosastojen jäseniä.”
In their decisions, they shall not be bound by any instructions.
”136 a artikla
Decisions taken by the Grand Board on appeals or opinions on questions of law referred to it by the Executive Director pursuant to Article 135 shall be binding on the decision-making instances of the Office referred to in Article 130.
Valituslautakuntien puheenjohtajisto ja suuren lautakunnan puheenjohtajisto
The President of the Boards of Appeal and the chairpersons and members of the Boards of Appeal shall not be examiners or members of the Opposition Divisions, the Department in charge of the Register or Cancellation Divisions.’.
Puheenjohtajisto koostuu valituslautakuntien puheenjohtajasta, joka toimii puheenjohtajana, lautakuntien puheenjohtajista ja lautakuntien jäsenistä, jotka valitaan kalenterivuosittain jäsenistön keskuudesta siten, että valintaan osallistuvat lautakuntien muut jäsenet kuin valituslautakuntien puheenjohtaja ja lautakuntien puheenjohtajat.
‘Article 136a
Valittujen jäsenten määrä on yksi neljäsosa lautakuntien jäsenmäärästä, johon ei lasketa mukaan valituslautakuntien puheenjohtajaa eikä lautakuntien puheenjohtajia; tarvittaessa suoritetaan pyöristys seuraavaan tasalukuun ylöspäin.
Presidium of the Boards of Appeal and Grand Board
Tämän asetuksen 135 artiklan 2 kohdassa tarkoitettu suuri lautakunta koostuu yhdeksästä jäsenestä, joihin kuuluvat valituslautakuntien puheenjohtaja, lautakuntien puheenjohtajat, esittelijä, jos sellainen on nimitetty ennen asian lähettämistä suureen lautakuntaan, ja jäsenet, jotka valitaan vuorottelumenettelyä noudattaen luettelosta, joka koostuu kaikista muista valituslautakuntien jäsenistä kuin valituslautakuntien puheenjohtajasta ja lautakuntien puheenjohtajista.”
The Presidium shall comprise the President of the Boards of Appeal, who shall chair it, the chairmen of the Boards and Board members elected for each calendar year by and from among all the members of the Boards other than the President of the Boards of Appeal and the chairmen of the Boards.
”136 b artikla
The number of Board members so elected shall constitute a quarter of the number of Board members, other than the President of the Boards of Appeal and the chairmen of the Boards, and that number shall be rounded up if necessary.
Siirretään komissiolle valta antaa 163 a artiklan mukaisesti delegoituja säädöksiä, joissa määritetään yksityiskohtaiset tiedot, jotka koskevat valituslautakuntien organisaatiota, mukaan lukien puheenjohtajiston perustaminen ja rooli, suuren lautakunnan kokoonpano ja säännöt asioiden saattamisesta sen käsiteltäväksi sekä edellytykset, joiden mukaisesti päätökset tehdään yhden jäsenen kokoonpanossa 135 artiklan 2 ja 5 kohdan mukaisesti.”
The Grand Board referred to in Article 135(2) shall comprise nine members, including the President of the Boards of Appeal, the chairmen of the Boards, the rapporteur designated prior to referral to the Grand Board, if applicable, and members drawn in rotation from a list comprising the names of all members of the Boards of Appeal other than the President of the Boards of Appeal and the chairmen of the Boards.’.
”137 a artikla
‘Article 136b
Sovittelukeskus
The Commission shall be empowered to adopt delegated acts in accordance with Article 163a specifying the details concerning the organisation of the Boards of Appeal, including the setting up and the role of the Presidium, the composition of the Grand Board and the rules on referrals to it, and the conditions under which decisions are to be taken by a single member in accordance with Article 135(2) and (5).’.
Virasto voi 123 b artiklan 3 kohtaa sovellettaessa perustaa sovittelukeskuksen, jäljempänä ’keskus’.
‘Article 137a
Keskuksen palveluja voivat käyttää vapaaehtoiselta pohjalta kaikki sellaiset luonnolliset henkilöt tai oikeushenkilöt, jotka haluavat päästä sovintoratkaisuun tämän asetuksen tai asetuksen (EY) N:o 6/2002 soveltamisalaan kuuluvissa kiistoissa.
Mediation centre
Osapuolet hakevat sovittelua yhteisellä pyynnöllä.
For the purposes of Article 123b(3), the Office may establish a Mediation Centre (“the Centre”).
Pyyntöä pidetään tehtynä vasta, kun vaadittava maksu on suoritettu.
Any natural or legal person may use the Centre's services on a voluntary basis with the aim of reaching a friendly settlement of disputes, based on this Regulation or Regulation (EC) No 6/2002, by mutual agreement.
Pääjohtaja vahvistaa maksettavan määrän 144 artiklan 1 kohdan mukaisesti.
The parties shall have recourse to mediation by means of a joint request.
Yhteinen sovittelupyyntö voidaan viraston väiteosastojen, mitättömyysosastojen tai valituslautakuntien käsiteltävinä olevissa kiistoissa esittää milloin tahansa sen jälkeen, kun väiteilmoitus, menettämis- tai mitättömyysvaatimus tai väite- tai mitättömyysosastojen tekemiä päätöksiä koskeva valitus on jätetty.
The request shall not be deemed to have been filed until the corresponding charge has been paid.
Kyseessä oleva käsittely sekä määräajat suoritettavaan maksuun sovellettavaa maksuaikaa lukuun ottamatta keskeytetään päivästä, jona yhteinen sovittelupyyntö on jätetty.
The Executive Director shall fix the amount to be charged in accordance with Article 144(1).
Määräaikoja noudatetaan uudelleen päivästä, jona käsittely aloitetaan uudelleen.
In the case of disputes subject to the proceedings pending before the Opposition Divisions, Cancellation Divisions or before the Boards of Appeal of the Office a joint request for mediation may be presented at any time after the lodging of a notice of opposition, an application for revocation or an application for a declaration of invalidity or a notice of appeal against decisions of the Opposition or Cancellation Divisions.
Osapuolia pyydetään yhdessä nimeämään 12 kohdassa tarkoitetusta luettelosta sovittelija, joka on ilmoittanut hallitsevansa kyseessä olevassa sovittelussa käytettävän kielen.
The proceedings in question shall be suspended and the time periods, other than the time periods for the payment of the applicable fee, shall be interrupted as from the date of the filing of a joint request for mediation.
Jos osapuolet eivät nimeä sovittelijaa 20 päivän kuluessa asiaa koskevasta pyynnöstä, sovittelun katsotaan epäonnistuneen.
The time periods shall continue as from the day on which the proceedings are resumed.
Osapuolet sopivat yhdessä sovittelijan kanssa sovittelua koskevista yksityiskohtaisista järjestelyistä sovittelua koskevassa sopimuksessa.
The parties shall be invited to jointly appoint, from the list referred to in paragraph 12, a mediator who has declared that he has a command of the language of the mediation in question.
Sovittelija päättää sovittelun joko heti, kun osapuolet ovat päässeet sovintosopimukseen, kun yksi osapuolista ilmoittaa haluavansa päättää sovittelun tai kun sovittelija toteaa, että osapuolet eivät ole päässeet tällaiseen sopimukseen.
Where the parties do not appoint a mediator within 20 days of the invitation to do so, the mediation shall be deemed to have failed.
Sovittelija ilmoittaa osapuolille sekä viraston asiaankuuluvalle taholle heti, kun sovittelu on päättynyt.
The parties shall agree together with the mediator on the detailed arrangements for the mediation in a mediation agreement.
Sovittelun kuluessa käytävät keskustelut ja neuvottelut ovat luottamuksellisia kaikkien sovitteluun osallistuvien henkilöiden osalta, erityisesti sovittelijan, osapuolten ja heidän edustajiensa osalta.
The mediator shall conclude the mediation proceedings as soon as the parties reach a settlement agreement, or one of the parties declares that it wishes to end the mediation or the mediator establishes that the parties have failed to reach such an agreement.
Kaikki sovittelun kuluessa toimitetut tiedot ja asiakirjat pidetään erillään virastossa meneillään oleviin muihin käsittelyihin kuuluvista asiakirjoista eivätkä ne kuulu niihin.
The mediator shall inform the parties as well as the relevant instance of the Office as soon as the mediation proceedings have been concluded.
Sovittelu käydään osapuolten sopimalla yhdellä unionin virallisella kielellä.
The discussions and negotiations conducted within the framework of mediation shall be confidential for all persons involved in the mediation, in particular for the mediator, the parties and their representatives.
Jos sovittelu liittyy virastossa käsiteltävänä oleviin kiistoihin, sovittelu käydään viraston käsittelykielellä, elleivät osapuolet toisin sovi.
All documents and information submitted during the mediation shall be kept separately from, and shall not be part of, the file of any other proceedings before the Office.
Virasto laatii luettelon sovittelijoista, jotka tukevat osapuolia kiistojen ratkaisemisessa.
The mediation shall be conducted in one of the official languages of the Union to be agreed upon by the parties.
Sovittelijoiden on oltava riippumattomia, ja heillä on oltava tarvittava pätevyys ja kokemus.
Where the mediation relates to disputes pending before the Office, the mediation shall be conducted in the language of the Office proceedings, unless otherwise agreed by the parties.
Luetteloon voi sisältyä sovittelijoita, jotka ovat viraston palveluksessa, ja sovittelijoita, jotka eivät ole viraston palveluksessa.
The Office shall establish a list of mediators who shall support parties in resolving disputes.
Sovittelijoiden on hoidettava tehtävänsä puolueettomasti ja ilmoitettava nimeämisensä yhteydessä todelliset tai oletetut eturistiriidat.
The mediators shall be independent and possess relevant skills and experience.
Viraston 130 artiklassa lueteltujen päätöksentekotahojen jäsenet eivät osallistu sovitteluun asiassa, jossa:
The list may include mediators who are employed by the Office, and mediators who are not so employed.
he ovat osallistuneet aiemmin sovitteluun saatettuun menettelyyn;
Mediators shall be impartial in the exercise of their duties and shall declare any real or perceived conflict of interest upon their designation.
heillä on kyseisessä menettelyssä henkilökohtaisia etuja; tai
Members of the decision-making instances of the Office listed in Article 130 shall not take part in mediation concerning a case in which they have:
he ovat aiemmin edustaneet yhtä osapuolista.
had any prior involvement in the proceedings referred to mediation;
Sovittelijat eivät osallistu viraston 130 artiklassa lueteltujen päätöksentekotahojen jäseninä sovittelun epäonnistumisen seurauksena aloitettuihin käsittelyihin.
any personal interest in those proceedings; or
Virasto voi tehdä yhteistyötä sovitteluun liittyvien muiden tunnustettujen kansallisten tai kansainvälisten elinten kanssa.”
been previously involved as a representative of one of the parties.
Korvataan 138 artikla seuraavasti:
Mediators shall not take part as members of the decision-making instances of the Office listed in Article 130 in proceedings resumed as a consequence of a mediation failure.
”138 artikla
The Office may cooperate with other recognised national or international bodies dealing with mediation.’.
Talousarviokomitea
Article 138 is replaced by the following:
Talousarviokomitealla on tehtävät, jotka sille annetaan tässä jaksossa.
‘Article 138
Talousarviokomiteaan sovelletaan 125 ja 126 artiklaa ja 127 artiklan 1–4 ja 5 kohtaa, siltä osin kuin kyse on puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan valinnasta, sekä 127 artiklan 6 ja 7 kohtaa soveltuvin osin.
Budget Committee
Talousarviokomitea tekee päätöksensä jäsentensä ehdottomalla enemmistöllä.
The Budget Committee shall have the functions assigned to it in this Section.
Päätöksiin, jotka talousarviokomitea on 140 artiklan 3 kohdan ja 143 artiklan nojalla toimivaltainen tekemään, vaaditaan kuitenkin jäsenten edustajien kahden kolmasosan enemmistö.