natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Equally, though in order for the restrictions authorised by this Decision to have the envisaged effect on the Spanish labour market, it is now considered appropriate that these restrictions remain in place until 31 December 2012. This timeframe may be shortened if the Commission determines that the relevant particulars which led to the adoption of this Decision have changed or that its effects prove to be more restrictive than its purpose requires.
Jotta tällä päätöksellä hyväksytyillä rajoituksilla olisi suunniteltu vaikutus Espanjan työmarkkinoihin, pidetään asianmukaisena, että rajoituksia sovellettaisiin 31 päivään joulukuuta 2012 saakka; tätä aikataulua voidaan kuitenkin lyhentää, jos komissio katsoo, että tämän päätöksen hyväksymiseen johtaneet seikat ovat muuttuneet tai että sen vaikutukset osoittautuvat rajoittavammiksi kuin sen tavoite edellyttää.
To this effect, Spain will be required to provide quarterly to the Commission such statistical data, as will be required to ascertain the evolution of the labour market per sector of activity and occupation.
Tämän vuoksi Espanjan on toimitettava komissiolle neljännesvuosittain tilastotiedot, joiden avulla voidaan varmistaa työmarkkinoiden kehitys toimialoittain ja ammateittain.
The first quarterly report is to be presented before 31 December 2011.
Ensimmäinen neljännesvuosittainen raportti on esitettävä ennen 31 päivää joulukuuta 2011.
The Decision to authorise Spain to re-introduce restrictions on the free access of Romanian nationals to the Spanish labour market is further made under certain conditions to ensure that these restrictions are strictly limited to what is necessary to meet the envisaged purpose.
Päätös, jolla Espanjalle annetaan lupa ottaa uudelleen käyttöön rajoituksia, jotka koskevat romanialaisten työntekijöiden vapaata pääsyä Espanjan työmarkkinoille, tehdään lisäksi tietyin ehdoin, joilla varmistetaan, että nämä rajoitukset rajoitetaan tarkasti siihen, mikä on tarpeen halutun tavoitteen saavuttamiseksi.
It is therefore not appropriate to authorise the re-introduction of restrictions in respect of Romanian nationals and their family members who are already employed in the Spanish labour market and in respect of those Romanian nationals and their family members already registered as jobseekers by the Public Employment Services in Spain.
Sen vuoksi ei ole aiheellista antaa lupaa ottaa uudelleen käyttöön rajoituksia, joita sovellettaisiin Espanjan työmarkkinoilla jo työskenteleviin Romanian kansalaisiin ja heidän perheenjäseniinsä taikka Espanjan julkisissa työvoimapalveluissa työnhakijoiksi jo rekisteröityihin Romanian kansalaisiin ja heidän perheenjäseniinsä.
The principles governing restrictions on access to the labour market, as laid down in Annex VII Part 1 of the 2005 Act of Accession, such as the standstill clause and the principle of Union preference in paragraph 14, should also be respected.
Olisi myös noudatettava vuoden 2005 liittymisasiakirjan liitteessä VII olevassa 1 osassa vahvistettuja rajoituksiin sovellettavia periaatteita, kuten vallitsevan tilanteen säilyttämistä koskeva lauseke ja 14 kohdassa mainittu jäsenvaltioiden kansalaisten asettaminen etusijalle.
The right of family members of Romanian workers to take up employment in Spain should be governed mutatis mutandis by paragraph 8 of Annex VII Part 1 of the 2005 Act of Accession.
Romanialaisten työntekijöiden perheenjäsenten oikeuteen toimia työntekijänä Espanjassa olisi sovellettava vuoden 2005 liittymisasiakirjan liitteessä VII olevan 1 osan 8 kohtaa soveltuvin osin.
The restrictions on the rights of Romanian nationals and their family members to access the Spanish labour market authorised by this Decision are strictly limited to the scope of this Decision and can in no way affect any other rights that Romanian nationals and their family members enjoy under Union law.
Tällä päätöksellä sallitut rajoitukset, jotka koskevat Romanian kansalaisten ja heidän perheenjäsentensä oikeuksia päästä Espanjan työmarkkinoille, rajoitetaan tiukasti tämän päätöksen soveltamisalaan, eivätkä ne voi millään tavoin vaikuttaa muihin oikeuksiin, joita Romanian kansalaisilla ja heidän perheenjäsenillään on unionin lainsäädännön perusteella.
A quarterly monitoring and information process on the development of the Spanish labour market has to be ensured.
On varmistettava, että Espanjan työmarkkinoiden kehittymistä seurataan ja siitä tiedotetaan neljännesvuosittain.
For monitoring purposes, an obligation to provide the Commission with details of the measures that Spain has taken on the basis of this Decision has to be ensured,
Seurannan vuoksi on varmistettava, että komissiolle annetaan tiedot toimenpiteistä, joita Espanja on toteuttanut tämän päätöksen perusteella,
Spain is hereby authorised under the conditions specified in Articles 2 to 4 of this Decision to suspend Articles 1 to 6 of Regulation (EU) No 492/2011 with regard to Romanian nationals until 31 December 2012.
Espanjalle annetaan lupa keskeyttää tämän päätöksen 2–4 artiklassa esitettyjen ehtojen mukaisesti asetuksen (EU) N:o 492/2011 1–6 artiklan soveltaminen Romanian kansalaisiin 31 päivään joulukuuta 2012.
This Decision shall not affect the Romanian nationals and their family members:
Tällä päätöksellä ei saa olla vaikutuksia Romanian kansalaisiin ja heidän perheenjäseniinsä,
who are employed in Spain on the day of entry into force of this Decision;
jotka työskentelevät Espanjassa tämän päätöksen voimaantulopäivänä,
who are registered as jobseekers by the Public Employment Services in Spain on the day of entry into force of this Decision.
jotka on rekisteröity työnhakijoiksi Espanjan julkisissa työvoimapalveluissa tämän päätöksen voimaantulopäivänä.
The application of this Decision shall be subject mutatis mutandis to the conditions on transitional arrangements as laid down in Annex VII Part 1 of the 2005 Act of Accession.
Tämän päätöksen täytäntöönpanoon sovelletaan vuoden 2005 liittymisasiakirjan liitteessä VII olevassa 1 osassa vahvistettuja siirtymätoimenpiteitä soveltuvin osin.
Spain shall take all necessary measures to continue to monitor closely the development of the labour market.
Espanjan on toteutettava kaikki tarvittavat toimenpiteet seuratakseen edelleen tiiviisti työmarkkinoidensa kehitystä.
It shall provide to the Commission quarterly statistical data evidencing the evolution of the labour market per sector of activity and occupation.
Sen on toimitettava komissiolle neljännesvuosittaiset tilastotiedot työmarkkinoiden kehittymisestä toimialoittain ja ammateittain.
Spain shall provide the Commission and the Member States without delay in case of any significant change with an update of the relevant particulars it has supplied in respect of its request for a Commission decision and in respect of which this Decision is taken.
Jos merkittäviä muutoksia tapahtuu, Espanjan on toimitettava komissiolle ja jäsenvaltioille viipymättä päivitetyt tiedot asiaankuuluvista seikoista, jotka se on toimittanut pyytäessään komission päätöstä ja joiden perusteella tämä päätös annetaan.
This Decision may be amended or repealed in particular if the relevant particulars referred to in Article 4 and which led to its adoption have changed or that its effects prove to be more restrictive than its purpose requires.
Tätä päätöstä voidaan muuttaa tai se voidaan kumota, jos päätöksen hyväksymiseen johtaneet, 4 artiklassa tarkoitetut asiaankuuluvat seikat ovat muuttuneet tai jos päätöksen vaikutukset osoittautuvat rajoittavammiksi kuin sen tavoite edellyttää.
Spain shall provide the Commission with details of the measures it has taken on the basis of this Decision within 2 months of receipt thereof.
Espanjan on toimitettava komissiolle tiedot toimenpiteistä, joita se on toteuttanut tämän päätöksen perusteella, kahden kuukauden kuluessa päätöksen vastaanottamisesta.
Done at Brussels, 11 August 2011.
Tehty Brysselissä 11 päivänä elokuuta 2011.
English Special Edition Series I Chapter 1968(II) p. 475.
Suomenkielinen erityispainos, alue 5, nide 1, s. 33.
Spain has been fully applying Articles 1 to 6 of Regulation (EEC) No 1612/68 of the Council of 15 October 1968 on freedom of movement for workers within the Community [2] to Romanian nationals since 1 January 2009. Regulation (EEC) No 1612/68 was codified and replaced by Regulation (EU) No 492/2011 of the European Parliament and of the Council of 5 April 2011 on freedom of movement for workers within the Union [3] , which entered into force on 16 June 2011.
Espanja on soveltanut työntekijöiden vapaasta liikkuvuudesta yhteisön alueella 15 päivänä lokakuuta 1968 annetun neuvoston asetuksen (ETY) N:o 1612/68 [2] 1–6 artiklaa Romanian kansalaisiin 1 päivästä tammikuuta 2009. Asetus (ETY) N:o 1612/68 korvattiin työntekijöiden vapaasta liikkuvuudesta unionin alueella 5 päivänä huhtikuuta 2011 annetulla Euroopan parlamentin ja neuvoston asetuksella (EU) N:o 492/2011 [3], jolla toteutettiin asetuksen kodifiointi ja joka tuli voimaan 16 päivänä kesäkuuta 2011.
Council Decision 2011/504/CFSP
Neuvoston päätös 2011/504/YUTP,
of 16 August 2011
annettu 16 päivänä elokuuta 2011,
Having regard to the Treaty on the European Union, and in particular Article 29 thereof,
ottaa huomioon Euroopan unionista tehdyn sopimuksen ja erityisesti sen 29 artiklan
On 26 April 2010, the Council adopted Decision 2010/232/CFSP renewing restrictive measures against Burma/Myanmar [1].
Neuvosto hyväksyi 26 päivänä huhtikuuta 2010 päätöksen 2010/232/YUTP Burmaan/Myanmariin kohdistettavien rajoittavien toimenpiteiden uusimisesta [1].
On 12 April 2011, the Council adopted Decision 2011/239/CFSP [2] amending Decision 2010/232/CFSP.
Neuvosto hyväksyi 12 päivänä huhtikuuta 2011 päätöksen 2011/239/YUTP Burmaan/Myanmariin kohdistettavien rajoittavien toimenpiteiden uusimisesta annetun päätöksen 2010/232/YUTP muuttamisesta [2].
The lists of persons and entities subject to the restrictive measures should be updated.
Luettelo henkilöistä ja yhteisöistä, joihin rajoittavia toimenpiteitä sovelletaan, olisi saatettava ajan tasalle.
Annexes I, II and IV to Decision 2010/232/CFSP should be amended accordingly,
Päätöksen 2010/232/YUTP liitteet I, II ja IV olisi muutettava tämän mukaisesti,
Annexes I, II and IV to Decision 2010/232/CFSP are replaced by the text set out in Annexes I, II and III respectively to this Decision.
Korvataan päätöksen 2010/232/YUTP liitteet I, II ja IV tämän päätöksen liitteissä I, II ja III olevilla teksteillä.
Done at Brussels, 16 August 2011.
Tehty Brysselissä 16 päivänä elokuuta 2011.
OJ L 101, 15.4.2011, p. 24.
EUVL L 101, 15.4.2011, s. 24.
List of enterprises referred to in Articles 3(2)(b), 5 and 14
Luettelo yrityksistä, joihin viitataan 3 artiklan 2 kohdan b alakohdassa sekä 5 ja 14 artiklassa
WOOD & LUMBER
PUU- JA SAHATAVARA
Aliases or variations in spelling are denoted by ‘a.k.a.’.
Peitenimet tai kirjoitusasun vaihtelut merkitään ilmaisulla ”alias”
If not stated otherwise, all passport and ID cards are those of Burma/Myanmar.
Kaikki passit ja henkilöllisyystodistukset ovat Burman/Myanmarin, jollei toisin mainita.
Identifying information (function/title, date and place of birth, passport/id number, spouse or son/daughter of …)
Tunnistamistiedot (virka/asema, syntymäaika ja -paikka, passin/henkilötodistuksen numero, … :n puoliso tai poika/tytär)
Wife of Senior General Than Shwe
Ylemmän arvoasteen kenraali Than Shwen vaimo
Daughter of Senior General Than Shwe
Ylemmän arvoasteen kenraali Than Shwen tytär
Son of Senior General Than Shwe
Ylemmän arvoasteen kenraali Than Shwen poika
LTL. Col. Nay Soe Maung
Everstiluutnantti Nay Soe Maung
Wife of Vice-Senior General Maung Aye
Ylemmän arvoasteen kenraalin varamies Maung Ayen vaimo
Wife of Thura Shwe Mann
Thura Swhe Mannin vaimo
Son of Thura Shwe Mann, Ayeya Shwe War (Wah) Company, 5, Pyay Rd, Hlaing Township, Yangon
Thura Shwe Mannin poika, Ayeya Shwe War (Wah) Company, 5, Pyay Rd, Hlaing Township, Yangon ja osaomistaja, RedLink Communications Co Ltd, No.
Son of Thura Shwe Mann, d.o.b.
Omistaja: Global Net and Red Link Communications Co Ltd, No.
Owner of Global Net and Red Link Communications Co Ltd, No 20, Building B, Mya Yeik Nyo Royal Hotel, Pa-Le Rd, Bahan Township, Yangon
20, Building B, Mya Yeik Nyo Royal Hotel, Pa-Le Rd, Bahan Township, Yangon
Yangon Command – Mingalardon (Yangon Region)
Yangonin komentoalue - Mingalardon (Yangonin alue)
Central Command – Mandalay (Mandalay Region)
Keskinen komentoalue - Mandalay (Mandalayn alue)
North-Western Command – Sagaing (Sagaing Region)
Luoteinen komentoalue - Sagaing (Sagaingin alue)
Northern Command – Myitkyina (Kachin State)
Pohjoinen komentoalue - Myitkyina (Kachinin osavaltio)
North-Eastern Command – Lashio (Northern Shan State)
Koillinen komentoalue - Lashio (Shanin osavaltion pohjoisosa)
Triangle Region Command – Kentung (Eastern Shan State)
Kolmion komentoalue - Kentung (Shanin osavaltion itäosa)
Eastern Command – Taunggyi (Southern Shan State)
Itäinen komentoalue - Taunggyi (Shanin osavaltion eteläosa)
Coastal Region Command – Myeik (Tanintharyi Region)
Rannikon komentoalue - Myeik (Tanintharyin alue)
Southern Command – Taungoo (Bago and Magwe Region)
Eteläinen komentoalue - Taungoo (Bagon ja Magwen alue)
South-Western Command – Bassein (Ayeyarwady Region)
Lounainen komentoalue - Bassein (Ayeyarwadyn alue)
Western Command – An (Rakhine and Chin States)
Läntinen komentoalue - An (Rakhinen ja Chinin osavaltiot)
Nay Pyi Taw Command – Nay Pyi Taw
Nay Pyi Taw'n komentoalue - Nay Pyi Taw
Middle-East Command – Kunhing (Shan State)
Keskinen-itäinen komentoalue - Kunhing (Shanin osavaltio)
Former Regional Operatio Command – Sittwe; Centre Command
Entinen alueellisten operaatioiden johto - Sittwe, keskinen komentoalue
North-Western Command
Luoteinen komentoalue
Brig-Gen San Thein
Prikaatikenraali San Thein
Northern Command
Pohjoinen komentoalue
North-Eastern Command
Koillinen komentoalue
Triangle Command
Kolmion komentoalue
Eastern Command
Itäinen komentoalue
Southern Region Command
Eteläisen alueen komentoalue
South-Western Command
Lounainen komentoalue
Western Command
Läntinen komentoalue
Nay Pyi Taw Command
Nay Pyi Taw'n komentoalue
Former Kalay Station Commander.
Entinen Kalayn aseman komentaja.
Coastal Region Command
Rannikkoalueen komentoalue
South-Eastern Command
Kaakkoinen komentoalue
Former Bahtoo Station Commander; Rangoon Command
Entinen Bahtoon aseman komentaja, Rangoonin komentoalue
Former Chairman of the Union Solidarity and Development Party (USDP), d.o.b.
USDP-puolueen (Union Solidarity and Development Party) entinen puheenjohtaja, sa.
Wife of Tin Aung Myint Oo
Tin Aung Myint Oon vaimo
Son of Tin Aung Myint Oo
Tin Aung Myint Oon poika
LTL-Gen Ko Ko
Kenraaliluutnantti Ko Ko
Minister for Home Affairs.
Sisäasiainministeri.
Wife of LTL-Gen Ko Ko
Kenrl Ko Kon vaimo
8/2/1952, p.o.b. Yangon
8.2.1952, sp. Yangon
President’s Office.
Presidentin kanslia.
Former Judge Advocate General, d.o.b.
Entinen pääoikeusupseeri, sa.
Minister for Industry 2, p.o.b. Yangon, d.o.b.
Teollisuusministeri (II), sp. Yangon, sa.
Dr Pe Thet Khin
Tri Pe Thet Khin
Minister for Rail Transportation, p.o.b. Yangon, d.o.b.
Rautatieministeri, sp. Yangon, sa.
Former Minister for Electric Power 2, p.o.b. Sagaing, d.o.b.
Entinen sähkövoimaministeri (II), sp. Sagaing, sa.
Former Deputy Minister for Industry 2
Entinen varateollisuusministeri (II).
Former Deputy Minister for Energy, p.o.b. Myanaung, d.o.b.
Entinen varaenergiaministeri, sp. Myanaung, sa.
President Office.
Presidentin kanslia.
Former Minister for Progress of Border Areas & National Races & Development Affairs, and Mayor of Nay Pyi Taw, p.o.b. Maubin, d.o.b.
Entinen raja-alue-, kansallisuus- ja kehitysasioiden ministeri ja Nay Pyi Taw'n kaupunginjohtaja, sp. Maubin, sa.
Minister for Commerce.
Kauppaministeri.
President of the Union of Myanmar Federation of Chambers of Commerce and Industry (UMFCCI) and owner of Shwe Nagar Min Co and owner of Zeya Shwe Myay Football Club, p.o.b. Ye Oo, d.o.b.
Myanmarin kauppa- ja teollisuuskamarien liiton (UMFCCI) puheenjohtaja sekä Shwe Nagar Min Co:n omistaja ja Zeya Shwe Myay Football Clubin omistaja, sp. Ye Oo, sa.
Minister for Labour and Minister for Social Welfare, Relief and Resettlement.
Työllisyys-, sosiaali-, avustus- ja jälleenasutusasioiden ministeri.
Former Minister for Employment/Labour (appointed Minister for Relations on 08.10.2007, in charge of relations with Aung San Suu Kyi), p.o.b. Yangon, d.o.b.
Entinen työllisyys/työvoimaministeri (nimitetty suhteiden ministeriksi 8.10.2007 vastaamaan suhteista Aung San Suu Kyihin), sp. Yangon, sa.
Former Chief of Bureau of Special Operations 6
Erikoisoperaatiotoimisto VI:n entinen päällikkö
Thein Tun a.k.a. Thein Htun
Thein Tun alias Thein Htun
Minister for Communications, Posts and Telegraphs
Televiestintä-, posti- ja lennätinministeri
Maj-Gen Zaw Win
Kenraalimajuri Zaw Win
Deputy Minister for Border Affairs.
Raja-asioiden varaministeri.
Deputy Minister for Agriculture and Irrigation
Maatalouden ja kastelujärjestelmien varaministeri
Deputy Minister for Communications, Posts & Telegraphs
Varaministeri, televiestintä, posti ja lennätin
Former Deputy Minister for Home Affairs.
Entinen sisäasioiden varaministeri
Deputy Minister for Industry 2
Varateollisuusministeri (II)
Former Chief of Bureau of Special Operations 4 (Karen, Mon, Tenas serim), previously Chief of BSO 6 since June 2008
Erikoisoperaatiotoimisto IV:n entinen päällikkö (Karen, Mon, Tenas serim), aikaisemmin erikoisoperaatiotoimisto VI:n päällikkö kesäkuusta 2008 alkaen
Chief Minister for Bago Region
22.1.1953, Bagon alueen pääministeri
Wife of Brig-Gen Thein Aung
Prikaatinkenraali Thein Aungin vaimo
LTL-Gen. Min Aung Hlaing
Kenraaliluutnantti Min Aung Hlaing
Commander in Chief
Ylipäällikkö.
Wife of LTL-Gen Min Aung Hlaing
Kenraaliluutnantti Min Aung Hlaingin vaimo
LTL-Gen Kyaw Swe
Kenraaliluutnantti Kyaw Swe
Wife of LTL-Gen Kyaw Swe
Kenraaliluutnantti Kyaw Swen vaimo
Wife of Maj-Gen Htin Aung Kyaw
Kenraalimajuri Htin Aung Kyawin vaimo
Wife of LTL-Gen Lun Maung
Kenraaliluutnantti Lun Maungin vaimo
Wife of Maj-Gen Than Htay
Kenraalimajuri Than Htayn vaimo
Wife of Maj-Gen Kyi Win
Kenraalimajuri Kyi Winin vaimo
Wife of Maj-Gen Tin Tun
Kenraalimajuri Tin Tunin vaimo
Wife of Maj-Gen Aung Thein
Kenraalimajuri Aung Theinin vaimo
Wife of Brig-Gen Than Sein
Prikaatinkenraali Than Seinin vaimo
Managing Director Union of Myanmar Economic Holdings, Former Director of Procurement
Toimitusjohtaja, Union of Myanmar Economic Holdings. Entinen johtaja, hankinnat
Brig-Gen Nyi Tun a.k.a. Nyi Htun
Prikaatikenraali Nyi Tun alias Nyi Htun
Wife of LTL-Gen Myint Hlaing
Kenraaliluutnantti Myint Hlaingin vaimo
Daughter of LTL-Gen Myint Hlaing
Kenraaliluutnantti Myint Hlaingin tytär
Son of LTL-Gen Myint Hlaing
Kenraaliluutnantti Myint Hlaingin poika
Director General Prime Minister’s Office
Pääjohtaja, pääministerin kanslia
Commander Operation Control Command No 4 (Mawbi)
Operaatiovalvontayksikön nro 4 (Mawbi) komentaja
Commander Military Support Unit No 2 of Military Security Affairs
Sotilaallisen turvallisuushallinnon sotilastukiyksikön nro 2 komentaja
Wife of Maj-Gen Hla Htay Win
Kenraalimajuri Hla Htay Winin vaimo
Son of LTL-Gen Ohn Myint
Kenraaliluutnantti Ohn Myintin poika
Wife of Maj-Gen Win Myint
Kenraalimajuri Win Myintin vaimo
LTL-Gen Yar Pyae a.k.a. Ya Pyae, Ya Pye, Ya Pyrit, Yar Pye and Yar Pyrit
Kenraaliluutnantti Yar Pyae alias Ya Pyae, Ya Pye, Ya Pyrit, Yar Pye ja Yar Pyrit
Wife of LTL-Gen Yar Pyae a.k.a. Ya Pyae, Ya Pye, Ya Pyrit, Yar Pye and Yar Pyrit
Kenraaliluutnantti Yar Pyaen (alias Ya Pyae, Ya Pye, Ya Pyrit, Yar Pye ja Yar Pyrit) vaimo
LTL-Gen Thaung Aye
Kenraaliluutnantti Thaung Aye
Wife of LTL-Gen Thaung Aye
Kenraaliluutnantti Thaung Ayen vaimo
LTL-Gen Kyaw Phyo
Kenraaliluutnantti Kyaw Phyo
LTL-Gen Myat Hein
Kenraaliluutnantti Myat Hein
Wife of LTL-Gen Myat Hein
Kenraaliluutnantti Myat Heinin vaimo
Light Infantry Division
Kevyet jalkaväkidivisioonat
LTL-Col Htwe Hla
Everstiluutnantti Htwe Hla
LTL-Col Han Nyunt
Everstiluutnantti Han Nyunt
LTL. Col. Tun Hla Aung
Everstiluutnantti Tun Hla Aung
Wife of Capt. Thein Han
Kapteeni Thein Hanin vaimo
LTL. Col Mya Win
Everstiluutnantti Mya Win
LTL. Col. Tun Aye
Everstiluutnantti Tun Aye
Other Brigadier – Generals
Muut prikaatikenraalit
Wife of Brig-Gen Phone Zaw Han
Prikaatinkenraali Phone Zaw Hanin vaimo
Former Chairman of Bago (Pegu) Division Peace and Development Council
Rauhan ja kehityksen neuvoston Bagon (Pegu) jaoston entinen puheenjohtaja
LTL-Gen Myint Soe
Kenraaliluutnantti Myint Soe
LTL-Gen Aung Than Htut
Kenraaliluutnantti Aung Than Htut
Wife of LTL-Gen Aung Than Htut
Kenaariluutnantti Aung Than Htutin vaimo
LTL-Gen Thet Naing Win
Kenraaliluutnantti Thet Naing Win
LTL-Gen Tin Ngwe
Kenraaliluutnantti Tin Ngwe
Wife of Maj-Gen Tin Ngwe
Kenraalimajuri Tin Ngwen vaimo
LTL-Gen Soe Win
Kenraaliluutnantti Soe Win
Wife of LTL-Gen Soe Win
Kenraaliluutnantti Soe Winin vaimo
Wife of Brig-Gen Kyaw Kyaw Tun
Prikaatinkenraali Kyaw Kyaw Tunin vaimo
LTL-Col Tin Thaw
Everstiluutnantti Tin Thaw
Police LTL. Col. Zaw Min Aung
Poliisin everstiluutnantti Zaw Min Aung
Vice Mayor of Yangon City Development I. Former Member of the Central Executive I
Yangon Cityn kehityskomitea I:n varapormestari. I toimeenpanevan keskuskomitean entinen jäsen
Wife of Col Maung Par
Eversti Maung Parin vaimo
Son of Col Maung Par
Eversti Maung Parin poika
Former Member of Rangoon Executive Committee
Rangoonin toimeenpanevan komitean entinen jäsen
Former Staff Officer Yangon East
Entinen henkilöstöupseeri, Yangon itäinen
Former Staff Officer of the Information and Public Relations Department of the Ministry of Information in Mingala Taungnyunt Township
Tiedotusministeriön tiedotus- ja suhdetoimintaosaston entinen henkilöstöupseeri, Mingala Taungnyunt Township
LTL-Gen Myint Hlaing
Kenraaliluutnantti Myint Hlaing
(other members of USDP leadership have been included elsewhere)
(muut USDP:n johdon jäsenet on mainittu muualla)
Hintada, Passport No. DM 105413, ID No 10/Khatana (N) 009325
Passin nro DM 105413, henkilöllisyystodistuksen nro 10/Khatana (N) 009325
Cadet Son of Htay Oo
Htai Oon nuorin poika
Wife of Major Moe Aung
Majuri Moe Aungin vaimo
Son of Aung Thaung, businessman, Managing Director, Aung Yee Phyoe Co Ltd (Annex III, IV, no 36) and Director IGE Co Ltd (Annex III, IV, no 35)
Aung Thaungin poika, liikemies, toimitusjohtaja, Aung Yee Phyoe Co Ltd (liite III, IV, nro 36), ja johtaja, IGE Co Ltd (liite III, IV, nro 35)
Director IGE Co Ltd
Johtaja, IGE Co Ltd
PERSONS WHO BENEFIT FROM GOVERNMENT ECONOMIC POLICIES AND OTHER PERSONS ASSOCIATED WITH THE REGIME
VALTION TALOUSPOLITIIKASTA HYÖTYVÄT HENKILÖT JA MUUT HALLITUKSEEN YHTEYDESSÄ OLEVAT HENKILÖT
Managing Director, Htoo Trading Co (Annex III, IV no 1); Htoo Construction Co, d.o.b 18.07.1964; ID card MYGN 006415.
Toimitusjohtaja, Htoo Trading Co (liite III, IV, nro 1); Htoo Construction Co; sa. 18.7.1964, henkilökortti n:o MYGN 006415.
24.02.1964, ID card KMYT 006865.
24.2.1964, henkilökortti n:o KMYT 006865.
Kanbawza Bank also Myanmar Billion Group, Nilayoma Co Ltd, East Yoma Co Ltd and agent for London Cigarettes in Shan and Kayah States and owner of Kanbawza Football Club
Kanbawza Bank, myös Myanmar Billion Group, Nilayoma Co Ltd, East Yoma Co Ltd sekä London Cigarettes -yhtiön agentti Shanin ja Kayahin osavaltioissa ja Kanbawza Football Clubin omistaja
Tun Myint Naing a.k.a. Steven Law, Htun Myint Naing, Htoon Myint Naing
Tun Myint Naing alias Steven Law, Htun Myint Naing, Htoon Myint Naing
01.01.1977, Managing Director of Zaykabar Co Ltd
1.1.1977, Zaykabar Co Ltd:n toimitusjohtaja
Daughter of Htay Myint, Director of Yuzana Co, d.o.b.
Htay Myintin tytär, Yuzana Co:n johtaja, sa.
Director, Yuzana Co, d.o.b.
Johtaja, Yuzana Co, sa.
Shwe Thanlwin Trading Co (Annex III, IV, no 15) (sole distributors of Thaton Tires under Ministry of Industry 2)
Shwe Thanlwin Trading Co (liite III, IV, nro 15) (ainoa teollisuusministeriö II:n alaisuudessa toimivan Thaton Tires -yhtiön jälleenmyyjä)
Managing Director of Myangon Myint Co Ltd (Annex III, IV, no 32)
Toimitusjohtaja, Myangon Myint Co Ltd (liite III, IV, nro 32)
Chit Khaing a.k.a. Chit Khine
Chit Khaing alias Chit Khine
Managing Director Eden group of companies (Annex III, IV, no 20) and owner of Delta United Football Club
Toimitusjohtaja, Eden group of companies (liite III, IV, nro 20) ja Delta United Football Clubin omistaja