natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The President and Vice-Presidents may not be re-elected for the two years immediately following the expiry of their two-year term of office.
Puheenjohtaja ja varapuheenjohtajat eivät voi toimia tehtävissään kahtena peräkkäisenä kaksivuotiskautena.
The Vice-Presidents shall be elected from among the members of the two groups to which the President does not belong.
Varapuheenjohtajat valitaan niiden kahden ryhmän jäsenten keskuudesta, joihin puheenjohtaja ei kuulu.
The election of the bureau members shall comply with the principle laid down in Article 3(1) and observing the balance between the groups formed pursuant to Article 27.’
Työvaliokunnan jäsenten vaalissa on noudatettava tämän artiklan 1 kohdan periaatetta ja otettava huomioon 27 artiklan nojalla muodostettujen ryhmien välinen tasapaino.”
In Title I, Chapter II, Article 8(9) is amended as follows:
I osaston II luvun 8 artiklan 9 kohta muutetaan seuraavasti:
The bureau may set up ad hoc groups, drawn from among its members, to examine any questions falling within its competence.
Työvaliokunta voi muodostaa keskuudestaan väliaikaisia ryhmiä tutkimaan kaikkia toimivaltaansa kuuluvia kysymyksiä.
Other members may also be involved in the work of these groups, except when issues concerning the appointment of permanent staff are discussed.’
Muutkin jäsenet voivat osallistua näiden ryhmien työskentelyyn, paitsi kun käsitellään virkamiesten nimittämistä.”
In Title I, Chapter II, Article 10 is amended as follows:
I osaston II luvun 10 artikla muutetaan seuraavasti:
A “budget group” shall be set up to assist the bureau in exercising its budgetary and financial powers.
Muodostetaan budjettiryhmä, joka avustaa työvaliokuntaa budjetti- ja rahoitusasioita koskevien valtuuksien käytössä.
It shall have nine members, appointed by the bureau on the proposal of the groups.
Budjettiryhmä muodostuu yhdeksästä jäsenestä, jotka työvaliokunta nimeää ryhmien ehdotuksesta.
For specified matters the bureau may delegate its decision-making power to the budget group.
Työvaliokunta voi tietyissä kysymyksissä siirtää päätäntävaltansa budjettiryhmälle.
Proposals adopted unanimously by the budget group shall be submitted to the bureau for approval without debate.
Budjettiryhmän yksimielisesti hyväksymät ehdotukset jätetään työvaliokunnan hyväksyttäväksi ilman keskustelua.
The budget group shall participate in the drawing up of the budget and ensure that it is implemented properly.
Budjettiryhmä osallistuu talousarvion tekemiseen ja varmistaa sen asianmukaisen toteutuksen.
The president of the budget group shall take part in negotiations with the budgetary authorities and shall report thereon to the bureau.
Budjettiryhmän puheenjohtaja osallistuu budjettivallan käyttäjien kanssa käytäviin neuvotteluihin ja tekee niistä selkoa työvaliokunnalle.
The budget group's duties shall include advising the President, the bureau and the Committee and exercising control over the various services.’
Budjettiryhmän tehtäviin kuuluu puheenjohtajan, työvaliokunnan ja komitean avustaminen niiden tehtävissä ja yksiköiden valvonta.”
In Title I, Chapter II, the following Article 10a is added:
I osaston II luvun 10 a artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 10a
”10 a artikla
A “communication group” shall be set up, responsible for guiding and monitoring the Committee's communication strategy.
Muodostetaan viestintäryhmä, jonka tehtävänä on edistää komitean viestintästrategiaa ja vastata sen seurannasta.
It shall have nine members, appointed by the bureau on the proposal of the groups.’
Viestintäryhmä muodostuu yhdeksästä jäsenestä, jotka työvaliokunta nimeää ryhmien ehdotuksesta.”
In Title I, Chapter III, Article 13 is amended as follows:
I osaston III luvun 13 artikla muutetaan seuraavasti:
The two Vice-Presidents shall be respectively president of the budget group and president of the communication group and shall perform these tasks under the authority of the President.’
Varapuheenjohtajista toinen on budjettiryhmän ja toinen viestintäryhmän puheenjohtaja. He harjoittavat tehtäviään puheenjohtajan alaisuudessa.”
In Title I, Chapter IV, Article 16 is amended as follows:
I osaston IV luvun 16 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 16
”16 artikla
The bureau of a specialised section, elected for a term of two years, shall comprise 12 members including a president and three vice-presidents, one from each group.
Erityisjaoston työvaliokunta valitaan kahdeksi vuodeksi kerrallaan, ja se muodostuu kahdestatoista jäsenestä, joihin sisältyvät puheenjohtaja ja kolme varapuheenjohtajaa, yksi kustakin ryhmästä.
Elections of specialised section presidents and of other members of specialised section bureaux shall be conducted by the Committee.
Komitea valitsee erityisjaostojen puheenjohtajat ja niiden työvaliokuntien muut jäsenet.
Specialised section presidents and other members of specialised section bureaux may be re-elected.
Puheenjohtaja ja työvaliokunnan muut jäsenet voidaan valita uudelleen.
The presidency of three specialised sections shall be rotated between the groups every two years.
Kolmen erityisjaoston puheenjohtajuuksiin sovelletaan ryhmien välistä vuorotteluperiaatetta kahden vuoden välein.
The same group may not hold the presidency of any specialised section for a period exceeding four consecutive years.’
Millään ryhmällä ei voi olla saman erityisjaoston puheenjohtajuutta yli neljää vuotta peräkkäin.”
In Title I, Chapter V, Article 19 is amended as follows:
I osaston V luvun 19 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 19
”19 artikla
On the initiative of the bureau, the Committee may, in exceptional cases, set up subcommittees drawn from its members to produce, for submission initially to the bureau and then to the assembly, draft opinions or information reports on strictly horizontal general matters.
Komitea voi työvaliokuntansa aloitteesta poikkeustapauksessa muodostaa keskuudestaan alakomiteoita. Niiden tehtävänä on valmistella ensin työvaliokunnan, sitten komitean käsiteltäväksi lausunto- tai tiedonantoluonnos ehdottoman laaja-alaisista yleisluonteisista kysymyksistä.
In the periods between plenary sessions the bureau may set up subcommittees, subject to subsequent confirmation by the Committee.
Täysistuntojen välisenä aikana työvaliokunta voi muodostaa alakomiteoita edellyttäen, että komitea vahvistaa niiden muodostamisen jälkikäteen.
The rules governing specialised sections shall be applicable, mutatis mutandis, to subcommittees.’
Erityisjaostoja koskevat säännöt koskevat vastaavasti alakomiteoita.”
In Title I, Chapter VII, Article 24 is amended as follows:
I osaston VII luvun 24 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 24
”24 artikla
Such commissions shall be set up by a decision of the plenary assembly which shall confirm a decision taken by the bureau.
Kyseisten valiokuntien perustamisesta päättää täysistunto vahvistamalla työvaliokunnan tekemän päätöksen.
The decision setting up such commissions shall define their object, their structure, their composition, their duration and their rules.
Valiokuntien perustamista koskevassa päätöksessä tulee määritellä niiden tarkoitus, rakenne, kokoonpano, kesto ja toimintasäännöt.
In accordance with Article 24(1) and (2), a “consultative commission on industrial change” (CCIC) may be set up, made up of members of the European Economic and Social Committee and delegates from professional organisations representing the coal and steel sector and related sectors.
Tämän artiklan 1 ja 2 kohdan mukaisesti voidaan perustaa neuvoa-antava valiokunta ”teollisuuden muutokset” (CCMI), joka koostuu komitean sekä hiili- ja teräsalaa edustavien toimialajärjestöjen ja siihen liittyvien alojen nimetyistä edustajista.
The president of the commission shall be a member of the Committee bureau.
Valiokunnan puheenjohtajan tulee olla komitean työvaliokunnan jäsen.
He/she shall be chosen from among the 25 members of the bureau referred to in Article 3(2)(a) of these Rules of Procedure.’
Hänet valitaan työvaliokunnan 25 jäsenen joukosta, joihin viitataan tämän työjärjestyksen 3 artiklan 2 kohdan a alakohdassa.”
In Title II, Chapter II, Section B, Article 50 is amended as follows:
II osaston II luvun B osan 50 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 50
”50 artikla
The President shall open session sittings, preside over discussions and ensure that these rules are observed.
Puheenjohtaja avaa istunnon, johtaa puhetta ja valvoo työjärjestyksen noudattamista.
If the Vice-Presidents are absent, the oldest member of the bureau shall deputise.
Jos varapuheenjohtajat ovat poissa, sijaisena toimii työvaliokunnan vanhin jäsen.
Where a text has been adopted by a specialised section with no votes against, the bureau may propose to the assembly that the text be voted on without a discussion.
Jos erityisjaosto on hyväksynyt tekstin vastaäänittä, työvaliokunta voi ehdottaa täysistunnolle äänestystä ilman keskustelua.
If a text fails to secure a majority of votes in the assembly, the President of the Committee may, with the consent of the assembly, refer the opinion back to the competent specialised section for re-examination or appoint a rapporteur-general, who shall submit a new draft opinion at the same or another session.’
Jos teksti ei saa enemmistön ääniä täysistunnossa, komitean puheenjohtaja voi täysistunnon suostumuksella lähettää lausunnon takaisin siitä vastuussa olevaan erityisjaostoon uudelleen käsiteltäväksi tai nimetä yleisesittelijän, joka esittelee uuden lausuntoluonnoksen joko saman tai jonkin muun täysistunnon aikana.”
In Title II, Chapter II, Section B, Article 51 is amended as follows:
II osaston II luvun B osan 51 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 51
”51 artikla
In the interests of efficient organisation of the proceedings of the assembly, the bureau shall fix the arrangements for the lodging of proposals for amendments.
Täysistunnon työskentelyn kitkattoman etenemisen takaamiseksi työvaliokunta päättää muutosehdotusten jättömenettelystä.
The Committee shall, however, allow proposals for amendments to be lodged up to the opening of the relevant session sitting, provided such proposals are signed by at least 15 members.
Käsittelyyn hyväksytään kuitenkin myös muutosesitykset, jotka jätetään ennen kyseisen istunnon avausta, jos allekirjoittajina on vähintään viisitoista jäsentä.
As a general rule, for each amendment the assembly shall hear only the proposer, a member who is against the proposed amendment and the rapporteur.
Yleensä täysistunto kuulee jokaisen muutosehdotuksen kohdalla vain muutoksen ehdottajaa, yhtä muutosta vastustavaa puhujaa ja esittelijää.
In the case of a counter-opinion, the purpose of which is to set out a generally divergent view to the specialised section opinion, it is for the bureau to decide, in consultation with the specialised section president and the rapporteur, whether this amendment can be submitted as it stands to the Committee, or whether the matter should be referred back to the specialised section for further study.
Kun on kyseessä vastalausunto, jonka tarkoituksena on erityisjaoston lausunnosta täysin eriävän mielipiteen esittäminen, työvaliokunnan tehtävänä on päättää erityisjaoston puheenjohtajan ja esittelijän kanssa, jätetäänkö tämä muutosehdotus sellaisenaan komitean käsiteltäväksi vai palautetaanko asia erityisjaostoon uudelleen käsiteltäväksi.
Where appropriate, the President of the Committee, in consultation with the president and the rapporteur of the competent specialised section, may propose to the Committee that any amendments be dealt with in such a way as to ensure that the final text is consistent.’
Komitean puheenjohtajan tehtävänä on esittää tarvittaessa yhteisymmärryksessä kyseisen erityisjaoston puheenjohtajan ja esittelijän kanssa komitealle sellaista muutosehdotusten käsittelytapaa, jolla lopullisesta tekstistä tulee mahdollisimman yhtenäinen.”
In Title II, Chapter II, Section B, Article 52 is amended as follows:
II osaston II luvun B osan 52 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 52
”52 artikla
The President, either on his/her own initiative or at the request of a member, may invite the Committee to decide on a limitation of speaking time or the number of speakers, the adjournment of a sitting or the closure of a discussion.
Puheenjohtaja voi joko omasta aloitteestaan tai jäsenen vaatimuksesta pyytää komiteaa päättämään puheajan ja puhujien määrän rajoittamisesta, istunnon keskeyttämisestä tai keskustelun päättämisestä.
Once a discussion has been declared closed, no member may speak except to explain his/her vote; such explanations of voting shall be made after the relevant vote has been taken and shall not exceed the speaking time allotted by the President.
Keskustelun päätyttyä puheenvuoroja ei saa käyttää enää muuhun kuin äänestysselityksen antamiseen. Tämä voi tapahtua vasta kyseisen äänestyksen päätyttyä ja puheenjohtajan asettamissa aikarajoissa.
A member may at any time request and be given precedence to speak during a discussion for the purpose of submitting a procedural motion.’
Komitean jäsenillä on oikeus milloin tahansa vaatia ja saada puheenvuoro työjärjestyshuomautuksen esittämiseksi.”
In Title II, Chapter VII, Article 72 is amended as follows:
III osaston VII luvun 72 artikla muutetaan seuraavasti:
‘Article 72
”72 artikla
The powers which the Staff Regulations of officials of the European Communities confer on the appointing authority shall be exercised as follows:
Euroopan yhteisöjen virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen mukaan nimittävän viranomaisen toimivaltuuksia käyttää
with regard to the Secretary-General, by the bureau,
pääsihteerin osalta työvaliokunta,
with regard to officials in grades 16, 15 and 14 of function group AD, by the bureau, acting on a proposal from the Secretary-General, as regards application of Articles 13, 29, 30, 31, 32, 40, 41, 49, 50, 51, 78 and 90(1) of the Staff Regulations; by the President, acting on a proposal from the Secretary-General, as regards application of the other provisions of the Staff Regulations, including Article 90(2),
tehtäväryhmän AD palkkaluokkiin 16, 15 ja 14 kuuluvien virkamiesten osalta virkamiehiä koskevien henkilöstösääntöjen 13, 29, 30, 31, 32, 40, 41, 49, 50, 51 ja 78 artiklan sekä 90 artiklan 1 kohdan nojalla työvaliokunta pääsihteerin esityksestä; henkilöstösääntöjen muiden määräysten nojalla, 90 artiklan 2 kohta mukaan lukien, puheenjohtaja pääsihteerin esityksestä,
with regard to officials in grades 13, 12 and 11 of function group AD, by the President, acting on a proposal from the Secretary-General,
tehtäväryhmän AD palkkaluokkiin 13, 12 ja 11 kuuluvien virkamiesten osalta puheenjohtaja pääsihteerin esityksestä,
with regard to officials in the other grades of function group AD and all grades of function group AST, by the Secretary-General.
tehtäväryhmän AD muihin palkkaluokkiin ja tehtäväryhmään AST kuuluvien virkamiesten osalta pääsihteeri.
The powers which the Conditions of employment of other servants of the Communities (CEOS) confer on the authority competent to conclude contracts of service shall be exercised as follows:
Euroopan yhteisöjen muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen mukaan työsopimuksen tekemisestä vastaavan viranomaisen toimivaltuuksia käyttää
with regard to temporary staff in grades 16, 15 and 14 of function group AD, by the bureau, as regards application of Articles 11, 17, 33 and 48 of the CEOS; as regards the other provisions of the CEOS, by the President, acting on a proposal from the Secretary-General,
tehtäväryhmän AD palkkaluokkiin 16, 15 ja 14 kuuluvan väliaikaisen henkilöstön osalta muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen 11, 17, 33 ja 48 artiklan nojalla työvaliokunta pääsihteerin esityksestä; muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen muiden määräysten nojalla puheenjohtaja pääsihteerin esityksestä,
with regard to temporary staff in grades 13, 12 and 11 of function group AD, by the President, acting on a proposal from the Secretary-General,
tehtäväryhmän AD palkkaluokkiin 13, 12 ja 11 kuuluvan väliaikaisen henkilöstön osalta puheenjohtaja pääsihteerin esityksestä,
with regard to temporary staff in other grades of the administrators' function group and all grades of the assistants' function group, by the Secretary-General,
hallintovirkamiesten tehtäväryhmän muihin palkkaluokkiin kuuluvan ja hallintoavustajien tehtäväryhmään kuuluvan väliaikaisen henkilöstön osalta pääsihteeri,
with regard to special advisers and contract and local staff, by the Secretary-General.
erityisneuvonantajien, ylimääräisen henkilöstön, sopimussuhteisen henkilöstön ja paikallisten toimihenkilöiden osalta pääsihteeri.
The President shall exercise the powers conferred on the institution by Article 110 of the Staff Regulations with a view to implementing the general provisions for giving effect to the Staff Regulations and the rules adopted by agreement between the institutions.
Puheenjohtaja käyttää toimielimelle virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen 110 artiklan nojalla kuuluvaa toimivaltaa, joka koskee yleisten säännösten antamista henkilöstösääntöjen täytäntöönpanemiseksi sekä toimielinten yhteisellä sopimuksella vahvistettujen määräysten täytäntöönpanoa.
The bureau, the President and the Secretary-General may delegate the powers vested in them by this Article.
Työvaliokunta, puheenjohtaja ja pääsihteeri voivat siirtää edelleen heille tämän artiklan mukaan kuuluvaa toimivaltaa.
Decisions to delegate adopted in accordance with Article 72(4) shall specify the scope of the powers delegated, their limits and period of validity, as well as stating whether they may be subdelegated.’
Tämän artiklan 4 kohdan mukaisesti tehdyissä valtuutuksissa määritellään myönnettyjen toimivaltuuksien laajuus, niiden rajat ja kesto sekä se, voivatko henkilöt, joille toimivaltuudet on siirretty, siirtää niitä edelleen.”
The first amendment was approved at the plenary session of 27 February 2003 and published in OJ L 258 of 10 October 2003.
Täysistunnossa 27. helmikuuta 2003 hyväksytty ensimmäinen muutos julkaistiin 10. lokakuuta 2003 virallisen lehden numerossa L 258.
These amendments shall enter into force on 30 April 2004, except for Articles 10(1), 10(2), 10a, 13, 16(1) and 24(3), which shall enter into force on 24 October 2004.
Nämä muutokset tulevat voimaan 30. huhtikuuta 2004, lukuun ottamatta 10 artiklan 1 ja 2 kohtaa, 10 a artiklaa, 13 artiklaa, 16 artiklan 1 kohtaa ja 24 artiklan 3 kohtaa, jotka tulevat voimaan 24. lokakuuta 2004.
Transitional provision
Siirtymämääräys
For the remainder of the 2002-2004 term of office, the assembly will elect bureau members from the new Member States as and when they take up their posts as Committee members.
Kaksivuotiskauden 2002–2004 loppuajaksi täysistunto valitsee työvaliokuntaan jäsenet uusista jäsenvaltioista sitä mukaa, kun he asettuvat tehtäviinsä.
Practice Directions
Käytännön ohjeet,
relating to direct actions and appeals
jotka koskevat kanne- ja valitusasioita
THE COURT OF JUSTICE OF THE EUROPEAN COMMUNITIES,
EUROOPAN YHTEISÖJEN TUOMIOISTUIN, joka
Pursuant to Article 125a of its Rules of Procedure,
ottaa huomioon työjärjestyksensä 125 a artiklan,
It is in the interest of the efficient conduct of proceedings in direct actions and appeals that practice directions should be issued to agents and lawyers representing parties before the Court, dealing with the submission of pleadings and the preparation and conduct of hearings.
Jotta kanne- ja valitusasioiden käsittely yhteisöjen tuomioistuimessa sujuisi asianmukaisesti, on syytä antaa asianosaisia yhteisöjen tuomioistuimessa edustaville asiamiehille ja asianajajille käytännön ohjeet, jotka koskevat kirjelmien esittämistä sekä istuntoihin valmistautumista ja niiden kulkua.
The present directions reflect, explain and complement provisions in the Rules of Procedure and are designed to enable agents and lawyers to take account of the constraints under which the Court operates, particularly as regards the electronic processing of procedural documentation and translation and interpretation requirements.
Näissä ohjeissa toistetaan, selitetään ja täydennetään tiettyjä yhteisöjen tuomioistuimen työjärjestyksen määräyksiä, ja niillä pyritään siihen, että asianajajat ja asiamiehet ottaisivat huomioon ne rajoitukset ja velvoitteet, joita yhteisöjen tuomioistuimella on toiminnassaan ja jotka koskevat erityisesti oikeudenkäyntiasiakirjojen sähköistä hallinnointia sekä sitä, että nämä asiakirjat on käännettävä ja tulkittava toisille kielille.
The Rules of Procedure and the Instructions to the Registrar require the Registrar to receive procedural documents, to ensure that they comply with the provisions of the Rules of Procedure and to assist the Court and Chambers, in particular in the organisation of hearings.
Yhteisöjen tuomioistuimen työjärjestyksen ja kirjaajan ohjeiden mukaan kirjaajan tehtävänä on huolehtia oikeudenkäyntiasiakirjojen vastaanottamisesta, huolehtia siitä, että ne ovat työjärjestyksen mukaisia, ja avustaa yhteisöjen tuomioistuinta ja sen jaostoja erityisesti istuntojen järjestämisessä.
In carrying out his duties, the Registrar must satisfy himself that the agents and lawyers comply with these practice directions, requiring them to make good any irregularities of form in documents lodged which do not comply with those provisions or requesting the agent or lawyer concerned to comply therewith.
Tehtäviään hoitaessaan kirjaaja varmistaa, että asiamiehet ja asianajajat noudattavat näitä käytännön ohjeita, ja hän pyytää tarvittaessa, että puutteelliset oikeudenkäyntiasiakirjat saatetaan näiden ohjeiden mukaisiksi tai että asiamies tai asianajaja noudattaa näitä ohjeita.
The views of representatives of the agents of the Member States and the institutions acting in proceedings before the Court, and of the Council of the Bars and Law Societies of the European Community (CCBE), have been heard on the drafting of these practice directions,
Käytännön ohjeita laadittaessa on kuultu yhteisöjen tuomioistuimessa esiintyvien jäsenvaltioiden ja toimielinten asiamiesten edustajia sekä Euroopan unionin asianajajaliittojen neuvostoa (CCBE),
HEREBY ADOPTS THE FOLLOWING PRACTICE DIRECTIONS:
ON ANTANUT SEURAAVAT KÄYTÄNNÖN OHJEET:
USE OF TECHNICAL MEANS OF COMMUNICATION
TEKNISTEN TIEDONSIIRTOVÄLINEIDEN KÄYTTÖ
A copy of the signed original of a procedural document may be transmitted to the Registry in accordance with Article 37(6) of the Rules of Procedure either:
Työjärjestyksen 37 artiklan 6 kohdassa tarkoitettu jäljennös oikeudenkäyntiasiakirjan allekirjoitetusta alkuperäiskappaleesta voidaan toimittaa kirjaamoon
by telefax (to fax number: (352) 43 37 66), or
telekopiolaitteella (faksinumero: (352) 43 37 66),
as an attachment to an electronic mail (e-mail address: ecj.registry@curia.eu.int).
sähköpostin liitteenä (sähköpostiosoite: ecj.registry@curia.eu.int).
Where transmission is by electronic mail, only a scanned copy of the signed original will be accepted.
Jos jäljennös toimitetaan sähköpostitse, ainoastaan allekirjoitetun alkuperäiskappaleen skannattu jäljennös hyväksytään.
An ordinary electronic file or one bearing an electronic signature or a computer-generated facsimile signature will not be treated as complying with Article 37(6) of the Rules of Procedure.
Työjärjestyksen 37 artiklan 6 kohdassa asetettuja edellytyksiä ei täytä pelkkä tietokonetiedosto, tiedosto, jossa on sähköinen allekirjoitus, eikä tietokoneella luotu allekirjoituksen näköiskappale.
Documents should be scanned at a resolution of 300 DPI and wherever possible, in PDF format (images plus text), using Acrobat or Readiris 7 Pro software.
On toivottavaa, että asiakirjat skannattaisiin 300 DPI:n piirtotarkkuudella ja että ne esitettäisiin mahdollisuuksien mukaan PDF-muodossa (kuvat ja teksti) käyttäen Acrobat- tai Readiris 7 Pro -ohjelmaa.
A document lodged by telefax or electronic mail will be treated as complying with the relevant time limit only if the signed original itself reaches the Registry within ten days following such lodgment, as specified in Article 37(6) of the Rules of Procedure.
Määräajan noudattamisen osalta asiakirjan lähettäminen telekopiona tai sähköpostilla hyväksytään ainoastaan, jos allekirjoitettu alkuperäiskappale saapuu kirjaamoon viimeistään työjärjestyksen 37 artiklan 6 kohdassa asetetun määräajan kuluessa eli kymmenen päivän kuluessa telekopion tai sähköpostin saapumisesta.