natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The philosophical and methodological analyses indicate that a basis for the philological-pragmatic approach can be constructed by reinterpreting philology and pragmatics from the perspective of action analysis and theory of action: philology as the study of concrete action-tokens (interpretation), pragmatics as the study of abstract action-types (explication and classification).
Filosofisten ja menetelmäopillisten analyysien perusteella filologis-pragmaattinen lähestymistapa voidaan rakentaa määrittelemällä filologia ja pragmatiikka tekojen tutkimisen näkökulmasta: filologia tutkii konkreettisia tekoesiintymiä (menetelmänä tulkinta), pragmatiikka abstrakteja tekotyyppejä (menetelminä eksplikaatio ja luokittelu).
Consequences were classified into five basic categories: face-related, textual, argumentative, stylistic, and capacitative.
Luokittelin tekojen seuraukset edelleen kasvoihin liittyviin, tekstuaalisiin, argumentatiivisiin, stilistisiin ja mahdollistaviin.
The empirical analyses indicate that multilingual language use is an important and characteristic strategy in the Orationes texts.
Empiirisen analyysin perusteella monikielinen kielenkäyttö on keskeinen osa Orationes-tekstejä.
Finally, the study offers other researchers a model for combining philology and pragmatics.
Tutkimukseni tarjoaa myös yleisen mallin filologian ja pragmatiikan yhdistämiseen.
I conduct a philosophical and methodological analysis of the philological-pragmatic approach, construct a framework on the basis of that analysis, and apply it in the empirical analyses to understand and explain actions.
Laadin filosofisen ja menetelmäopillisen kuvauksen filologis-pragmaattisesta lähestymistavasta, kehitän analyysin pohjalta viitekehyksen ja sovellan tätä viitekehystä tutkimuksen empiirisessä osassa tekojen ymmärtämiseen ja selittämiseen.
Towards these ends, I develop a philological-pragmatic approach and apply it to a collection of multilingual texts.
Kehitän tutkimuksessani ns. filologis-pragmaattisen lähestymistavan ja sovellan sitä monikielisen tekstikokoelman analyysiin.
In addition to advancing our understanding of the roots of multilingual language use in the Early Modern English period, the patterns identified have several parallels both in different periods and in different cultures.
Vertaamalla tuloksia aiempiin tutkimuksiin löydetään yhtymäkohtia eri aikakausilta ja eri kulttuureista.
Three explanatory entities were central in accounting for multilingual language use: consequences of actions, causal antecedents, and further actions/forms.
Selityksissä viittasin erityisesti tekojen seurauksiin, kausaalisiin tekijöihin sekä muihin tekoihin/rakenteisiin.
These taxonomies sufficiently accounted for the patterns of language use observed in the dataset.
Näiden taksonomioiden avulla pystyin selittämään tutkittavat ilmiöt aineistossani.
In this study I set out to account for certain central aspects of language choice and code-switching.
Käsittelen väitöskirjassani kielen valintaa ja koodinvaihtoa.
Detecting such patterns has the potential to contribute to an integrated account of the phenomenon.
Näitä yhtymäkohtia tarkastelemalla saavutetaan entistä kattavampi käsitys monikielisen kielenkäytön luonteesta.
Finally, some suggestions for further research were made.
Tutkimuksen pohjalta annettiin lopuksi ehdotuksia jatkotutkimukseen.
Across the world, healthcare sector is growing due to reasons such as aging populations and growing middle class.
Terveydenhuoltoala on maailmalla jatkuvassa kasvussa suurenevan keskiluokan ja vanhenevan väestön vuoksi.
Finland and Saudi Arabia have already begun establishing cooperation in healthcare sector.
Suomi ja Saudi-Arabia tekevät jo nyt yhteistyötä terveydenhuoltoalalla, mutta kasvupotentiaalia yhteistyölle löytyy vielä paljon.
The recommendations include focusing on finding the right partner, investing time in acquiring knowledge on the Saudi Arabian culture and regulations, and focusing on applying secure payment methods.
Suosituksia ovat esimerkiksi paikallisen kumppanin huolellinen valinta, Saudi-Arabian liiketoimintakulttuuriin ja regulaatioihin tutustumiseen panostaminen, sekä turvallisten ja luotettavien maksutapojen käyttö.
Saudi Arabia is a growing market for health-tech companies as the market is investing constantly more to healthcare because of growing population size and increasing amount of lifestyle diseases.
Saudi-Arabia on nouseva terveysteknologian markkina-alue maan nopeasti kasvavan väestöluvun ja laajalti levinneiden elintapasairauksien vuoksi.
At the same time, new technological innovations are changing healthcare, making health-tech a rapidly growing industry.
Samaan aikaan terveydenhuolto on muutoksessa, kun teknologiset innovaatiot valtaavat alaa terveysteknologian muodossa.
Main external barriers were found to be related to the difficult host-country economic and sociocultural environments as well as to the complex government regulations.
Suurimmat ulkoiset haasteet taas liittyivät Saudi-Arabian taloudelliseen ja sosiokulttuuriseen ympäristöön sekä maan monimutkaisiin terveysteknologiaa koskeviin regulaatioihin.
Based on the findings, some recommendations were provided for managers of health-tech SMEs heading to the Saudi Arabian market.
Tulosten pohjalta tehtiin käytännön suosituksia terveysteknologiayrityksille, jotka suunnittelevat Saudi-Arabian markkinoille menemistä.
However, as Finland and Saudi Arabia are markets distant to each other, both geographically and culturally, there are some challenges the Finnish health-tech companies internationalizing to Saudi Arabia may encounter.
Maat ovat hyvin kaukana toisistaan, niin maantieteellisesti kuin kulttuurillisestikin, minkä takia suomalaiset terveysteknologiayritykset saattavat kohdata haasteita pyrkiessään Saudi-Arabian markkinoille.
The objective of the study was to find out what are the main barriers Finnish health-tech companies encounter when entering the Saudi Arabian market.
Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, mitkä ovat suurimmat haasteet, joita pienet ja keskisuuret suomalaiset terveysteknologiayritykset kohtaavat kansainvälistyessään Saudi-Arabian markkinoille.
The results suggested that the main internal barriers are related to finding the right partner in Saudi Arabia, lack of human resources and lack of relevant knowledge of the Saudi Arabian business culture and regulations.
Suurimmat sisäiset haasteet olivat tiedonpuute Saudi-Arabian toimintaympäristöstä, yrityksen henkilöstövaje sekä sopivan paikallisen kumppanin löytäminen.
The study was performed as a qualitative research, collecting data by interviewing managers from three Finnish health-tech SMEs, all of which have currently ongoing business operations in the Saudi Arabian market.
Tutkimus suoritettiin laadullisena tutkimuksena kolmea suomalaista terveysteknologiayritystä haastatellen.
More closely, the study aimed to find out what are the internal barriers and external barriers the companies encounter during the internationalization process.
Tavoite jaettiin kahteen alatavoitteeseen, joista ensimmäisessä selvitettiin yrityksen sisäisistä toiminnoista kumpuavia haasteita, ja toisessa yrityksen ulkopuolisesta ympäristöstä johtuvia haasteita.
Hence, the long-criticized and complexly experienced requirements for accounting of financial instruments will undergo the most significant reform.
Näin ollen jo kauan kritisoidut ja mutkikkaana koetut rahoitusinstrumenttien tilinpäätöskäsittelyn säännökset kokevat erittäin mittavan uudistuksen.
This thesis was conducted as an action research, in which, a case study method was applied.
Tutkielma toteutettiin toimintatutkimuksena, jossa sovellettiin case-tutkimusmenetelmää.
The standard was set by the International Accounting Standards Board to replace IAS 39 Financial instruments: Recognition and Measurement on 1 January 2018.
Kansainvälinen tilinpäätösnormeja antava elin IASB sääti standardin korvaamaan IAS 39 Rahoitusinstrumentit: Kirjaaminen ja Arvostaminen -standardin 1.1.2018.
For the general part, empirical data was gathered by interviewing two IFRS experts from KPMG and PwC, while the interviews within the case organization constituted for the case study.
Yleisen osuuden empiirinen materiaali kerättiin haastattelemalla kahta IFRS-asiantuntijaa KPMG:ltä ja PwC:ltä, kun taas case-organisaatiossa toteutetut haastattelut muodostivat case-osuuden empiirisen materiaalin.
This thesis addresses anticipated effects of IFRS 9, focusing on the challenges the new classification and measurement requirements bring forth in the case organization Kesko.
Tämä tutkielma käsittelee IFRS 9:n ennakoituja vaikutuksia, keskittyen niihin haasteisiin, joita uudet luokittelun ja arvostamisen säännöt tuovat esiin case-organisaatio Keskossa.
IFRS 9 Financial instruments presents the classification and measurement, the impairment and the hedge accounting requirements for accounting of financial instruments.
IFRS 9 Rahoitusinstrumentit esittää luokittelun ja arvostamisen, luottotappioiden sekä suojauslaskennan säännökset rahoitusinstrumenttien tilinpäätöskäsittelyssä.
The thesis provides empirical support on that the term business model for managing financial assets, introduced in IFRS 9, is ably hard to comprehend and remains ambiguous.
Tämä tutkielma tarjoaa empiiristä tukea sille, että IFRS 9:n esittelemä termi liiketoimintamalli rahoitusvarojen hallinnoissa on varsin haastava omaksua ja koetaan epäselvänä.
It goes on to argue that the most prominent issue in defining the business model for managing financial assets is the limits set in IFRS 9 for selling financial assets.
Tutkielmassa myös perustellaan, että merkittävin kysymys määriteltäessä liiketoimintamallia rahoitusvarojen hallinnoissa on IFRS 9:ssä asetut rahoitusvarojen myyntien rajoitukset.
The thesis was conducted with a twofold manner, which involved general analysis of IFRS 9 and further covered distinct ambitions related to the case organization.
Tutkielman suoritus tapahtui kaksijakoisesti käsittäen yleistä analyysiä IFRS 9:stä sekä erillisiä tavoitteita case-organisaation suhteen.
Regard to impairment, the changes are anticipated to increase the amount of loan-loss provisions, whereas the relaxed hedge accounting requirements are expected to encourage more companies to commence the application of hedge accounting.
Vastaavasti höllennettyjen suojauslaskentasäännöksien odotetaan rohkaisevan useampia yrityksiä aloittamaan suojauslaskennan.
This thesis indicates that IFRS 9 will most fundamentally reform the impairment and the hedge accounting requirements of financial instruments.
Tutkielma osoittaa, että IFRS 9 tulee merkittävimmin uudistamaan luottotappioiden ja suojauslaskennan säännökset rahoitusinstrumenttien tilinpäätöskäsittelyssä.
In consideration of Kesko, this thesis finds that the key effects of IFRS 9 are anticipated to be the reshaping of the organization’s treasury policy and further examination of the possibility to apply hedge accounting for foreign exchange derivatives.
Keskon suhteen tutkielmassa havaittiin, että standardin merkittävimpien vaikutusten ennakoidaan liittyvän organisaation rahoituspolitiikan mahdolliseen uudelleenmuotoiluun ja lisätutkimukseen mahdollisuudesta soveltaa suojauslaskentaa valuuttajohdannaisien osalta.
Further, the literature on the IFRS 9 was such scant that the theoretical examination was merged with the IFRS experts’ quotations that also strived to contribute to the overall objective of reinforcing the body of research related to the subject.
Lisäksi, koska kirjallisuus IFRS 9:stä oli vähäistä, teoreettisessa tarkastelussa päätettiin liittää IFRS-asiantuntijoiden sitaatteja varsinaisen tekstin joukkoon.
What is more, the thesis presumes that complying the requirements of IFRS 9 Kesko will apply the hold to collect and sell model for managing financial assets in future.
Näiden lisäksi tutkielmassa todettiin, että Kesko tulee tulevaisuudessa IFRS 9:n mukaisesti soveltamaan liiketoimintamallia, jonka tavoitteena on sekä pitää rahoitusvaroja eräpäivään asti, että myydä niitä.
The teachers have usually evaluated their own competence quite good, but students have been more critical with their evaluations.
Opettajat arvioivat yleensä oman osaamisensa melko hyväksi, mutta opiskelijat ovat olleet arvioinneissaan kriittisempiä.
The students evaluated their own competence good in all areas.
Opiskelijat arvioivat osaamisensa kaikissa osa-alueissa hyväksi.
Nursing teachers had evaluated their own nursing competence good or quite good and they had evaluated their teaching skills the weakest competence category.
Hoitotyön opettajat olivat arvioineet oman hoitokompetenssinsa hyväksi tai melko hyväksi ja olivat arvioineet opetustaitonsa heikoimmaksi osa-alueeksi.
In this study nursing teacher’s competence was measured with the ERNT (Evaluation of requirements of nurse teachers) scale by six questions which described teacher’s nursing management and pedagogical competence.
Tässä tutkimuksessa hoitotyön opettajan osaamista arvioitiin Opettajamittarin kuudella kysymyksellä, jotka kuvasivat opettajan hoitotyön hallintaa ja pedagogista osaamista.
Nursing education is constantly changing so that’s why nursing teachers must keep up with the latest information and competence with substance and with pedagogical solutions.
Hoitotyön koulutus on jatkuvassa kehityksessä ja muutoksessa, joten myös hoitotyön opettajalta vaaditaan ajan tasalla pysymistä ja osaamista sekä sisällön, että pedagogisten ratkaisujen suhteen.
This study is a part of PROCOMPnurse research project and the aim of this study is to evaluate the competence of Finnish nursing teachers by nursing students.
Tämä pro gradu -tutkimus kuuluu PROCOMPnurse -hankkeeseen ja tutkimuksessa on tarkoituksena arvioida suomalaisten hoitotyön opettajien osaamista valmistuvien sairaanhoitajaopiskelijoiden näkökulmasta.
The competence was evaluated the weakest in the teacher’s skills to guide students to develop their decisionmaking skills and encouraging students to integrate theory and practice domains.
Opiskelijat arvioivat hoitotyön opettajan osaavan heikoiten ohjata opiskelijoiden päätöksenteon kehittymistä sekä teoreettisen ja käytännöllisen tiedon integroimista.
The nursing students evaluated that nursing teacher’s competence was good or quite good.
Sairaanhoitajaopiskelijat arvioivat hoitotyön opettajan osaamisen hyväksi ja melko hyväksi.
A nursing student who had a degree in nursing, the student’s age and working experience was significantly connected to the evaluating of nursing teacher’s competence.
Sairaanhoitajaopiskelijan aikaisemmalla sosiaali- ja terveysalantutkinnolla, iällä ja työkokemuksella oli tilastollisesti merkitsevä yhteys hoitotyön opettajan osaamisen arviointiin.
The competence was evaluated the best in the teacher’s skills to encourage students to constantly look for new knowledge and make active use of the literature and research in the field domains.
Opiskelijat arvioivat parhaimmaksi opettajan osaamisen tiedon hankinnan ohjaamisessa ja ammattikirjallisuuden ja tutkimuksien hyödyntämisessä.
Based on the review it can be said that nursing competence and pedagogical competence are the most studied subjects.
Tehdyn kirjallisuuskatsauksen perusteella eniten on tutkittu hoitotyön opettajan hoitokompetenssia ja pedagogista osaamista.
As a conclusion it can be said that nursing teacher’s competence was good or quite good and the background of the nursing student and nursing student’s competence was partly connected to the evaluation of nursing teacher’s competence.
Sairaanhoitajaopiskelijan taustatekijät sekä sairaanhoitajaopiskelijan ammatillinen osaaminen olivat osittain yhteydessä hoitotyön opettajan osaamisen arviointiin.
This study includes a literary review and a survey for nursing students about the subject.
Tämä pro gradu -tutkimus käsittää aiheeseen liittyvän kirjallisuuskatsauksen ja valmistumisvaiheessa oleville sairaanhoitajaopiskelijoille tehdyn kyselytutkimuksen.
Nursing student’s own competence was measured by NSC (Nursing competence scale).
Sairaanhoitajaopiskelijan omaa ammatillista osaamista mitattiin Sairaanhoitajien ammattipätevyysmittarilla.
However, further investigation is needed as this study is only preliminary.
Asia vaatii kuitenkin lisätutkimusta, sillä tämä tutkimustulos on vasta alustava.
The numerical part of the data was analyzed statistically and the text material by content analysis.
Aineiston numeerinen osuus analysoitiin tilastollisesti ja tekstiaineisto sisällönanalyysillä.
Background variables gender, education and age were related to bullying at work.
Taustamuuttujista sukupuoli, koulutus sekä ikä olivat yhteydessä työpaikkakiusaamiseen.
One way of dealing with inappropriate behavior could be by developing identification and reporting systems to make it as easy as possible for employees to report cases of bullying at work.
Eräs tapa epäasialliseen käytökseen puuttumiseksi saattaisi olla tunnistus- ja raportointijärjestelmien kehittäminen siten, että työntekijöiden olisi mahdollisimman helppoa ilmoittaa työpaikkakiusaamistilanteista.
Bullying at work is a serious problem, with the result that ICU nurses are in a danger of leaving their jobs or changing their profession totally.
Työpaikkakiusaaminen on vakava ongelma, jonka seurauksena tehohoitajat voivat jättää työpaikkansa tai vaihtaa alaa kokonaan.
The majority of respondents reported that they were free to express both their sexual orientation (97 %, n=213) and their religion (94 %, n=206) without a fear of being bullied at work.
Enemmistö vastaajista ilmoitti pystyvänsä ilmaisemaan vapaasti sekä seksuaalista suuntautuneisuuttaan (97%, n=213) että uskonnollista vakaumustaan (94 %, n=206) ilman työpaikkakiusaamisen pelkoa.
The workplace atmosphere in the ICU´s should be developed as open as it is possible so that difficult issues could be handled without fear of bullying at work.
Työpaikkailmapiiriä teho-osastoilla tulisikin kehittää mahdollisimman avoimeksi, jolloin vaikeitakin asioita kyettäisiin käsittelemään ilman työpaikkakiusaamisen pelkoa.
Only 11 % (n=25) felt that they were bullied because of their age.
Vain 11% (n=25) koki joutuvansa työpaikkakiusaamisen kohteeksi ikänsä vuoksi.
Majority of respondents had heard (80 %, n=175) or seen (66 %, n=145) bullying at work.
Enemmistö vastaajista oli kuullut (80 %, n=175) ja nähnyt (66 %, n=145) työpaikkakiusaamista tapahtuvan teho-osastollaan.
The wellbeing of ICU nurses could be improved if workplace bullying situations could be identified more easily and addressed more effectively.
Työpaikoilla tehohoitajien työhyvinvointia pystyttäisiin parantamaan, mikäli työpaikkakiusaamistilanteet kyettäisiin tunnistamaan nykyistä helpommin, jolloin niiden käsittely mahdollisesti tehostuisi.
Almost one fifth (17 %, n=38) had thought to quit their job because of bullying and 9 % (n=20) had considered to change the profession totally.
Vajaa viidennes (17 %, n=38) oli ajatellut jättää työpaikkansa ja 9 % (n=20) oli ajatellut vaihtaa alaa kokonaan.
The data was collected electronically by using the ICU Nurses and Workplace Bullying questionnaire which was developed for this study.
Aineisto kerättiin sähköisesti tätä tutkimusta varten kehitetyllä Työpaikkakiusaaminen ja tehohoitajat –mittarilla.
Participants were mainly female (87 %, n = 191).
Kyselyyn vastasi 220 tehohoitajaa (vastausosuus 34 %), joista suurin osa oli naisia (87 %, n=191).
Of them, 39 % (n=85) had experienced bulling at work and 9 % (n=19) admitted that they had bullied themselves.
Vastaajista 39 % (n=85) oli joutunut työpaikkakiusaamisen kohteeksi ja 9 % (n=19) heistä myönsi itse syyllistyneensä työpaikkakiusaamiseen.
This study found out that bullying at work exists in Finland among ICU nurses and a part of ICU nurses admitted that they had bullied themselves.
Tulosten perusteella työpaikkakiusaamista ilmenee tehohoitajien keskuudessa ja osa vastaajista myönsi myös kiusanneensa itse.
The final questionnaire was sent electronically to 648 ICU nurses through the Finnish Society of Intensive Care membership register in October, 2019.
Mittari koostui 33:sta pääasiassa dikotomisesta kyllä/ei -väittämästä sisältäen myös kaksi monivalintakysymystä sekä kaksi avointa kysymystä ja se välitettiin 648 tehohoitajalle STHY:n jäsenrekisterin välityksellä lokakuussa vuonna 2019.
The target group of the study was actively working ICU nurses who belong to the Finnish Society of Intensive Care.
Tutkimuksen kohderyhmänä olivat Suomen Tehohoitoyhdistys ry:n (STHY) työssäkäyvät tehohoitajajäsenet.
In 37 % (n=28) of the cases an attempt such as a work atmosphere survey (39 %, n=29) had been made to improve the workplace atmosphere to prevent bullying.
Työnantaja oli tehnyt työpaikkakiusaamisen estämiseksi työilmapiirikyselyn 39 % (n=29) tapauksista, työpaikan ilmapiiriä oli yritetty parantaa 37 % (n=28) tapauksista ja neljäsosassa tapauksista (25 %, n=19) toimenpiteitä ei tehty.
The aim of this Master's thesis was to increase the occupational well-being of intensive care unit (ICU) nurses by studying what are the factors that are associated with workplace bullying experienced by ICU nurses in Finland and what are the consequences of workplace bullying from the perspective of ICU nurses and nursing management.
Tutkimuksessa selvitettiin myös tehohoitajien kokeman työpaikkakiusaamisen yhteydessä olevia tekijöitä sekä siitä aiheutuneita seurauksia tehohoitajien ja hoitotyön johtamisen kohdalla.
In the last few years, the world has witnessed a fast expansion of bitcoin and other cryptocurrencies.
Viime vuosina maailma on todistanut bitcoinin ja muiden kryptovaluuttojen nopean laajentumisen.
The aim of the thesis is not to come up with a specific course of action, but rather to enlighten the most prominent pros and cons of different possibilities.
Opinnäytetyön tarkoituksena ei ole keksiä tiettyä toimintatapaa, vaan valaista eri mahdollisuuksien hyötyjä ja haittoja.
However, the fast development of cryptocurrencies means that the current regulatory frameworks around the world have not kept up with the changes, which is especially noticeable in international situations.
Kryptovaluuttojen nopea kehitys tarkoittaa kuitenkin sitä, että nykyinen sääntely ei ole pysynyt muutosten mukana, mikä on erityisesti havaittavissa kansainvälisissä tapauksissa.
The potential ways of regulation brought up in the thesis are the use of blockchain technology itself, amendment of existing legal frameworks, the use of regulatory sandboxes and a new legal framework.
Opinnäytetyössä esiin tuodut mahdolliset sääntelytavat ovat blockchain-teknologian käyttäminen, olemassa olevien laillisten kehysten muuttaminen, sääntelyn hiekkalaatikoiden käyttäminen sekä uusi oikeudellinen kehys.
The possibility of regulation will be discussed in a multidisciplinary light, with the principles of international financial law as well as the nature of blockchain-based technology taken into consideration.
Sääntelymahdollisuudesta keskustellaan monialaisessa valossa, ottaen huomioon kansainvälisen finanssioikeuden periaatteet sekä blockchain-teknologian luonteen.
The increased use of cryptocurrencies in business and commercial transactions entails that their appearance in the insolvency proceedings can be expected in a foreseeable future.
Kryptovaluuttojen käytön lisääntyminen markkinoilla ja kaupallisissa liiketoimissa tarkoittaa, että niiden ilmeneminen maksukyvyttömyysmenettelyissä on lähitulevaisuudessa odotettavaa.
While cryptocurrencies continue to find their place in modern society, whether and to what extent they should be regulated in the international insolvency law is a vastly approaching issue.
Kryptovaluutat etsivät jatkuvasti paikkaansa nykyaikaisessa yhteiskunnassa, mutta kysymys siitä, miten niitä pitäisi säännellä kansainvälisessä insolvenssioikeudessa ja missä laajudessa, on nopeasti lähestyvä haaste.