natgillin/translations-raw huggingface dataset:
For a number of years, civilsociety organisations active at EU level have called for the right to take part in EU policy-making.
Komitee uue ametiaja alguseni on jäänud veel viis kuud.
We have five months before the renewal.
Juba mitmed aastad on Euroopa tasandil tegutsevad kodanikuühiskonna organisatsioonid nõudnud õigust osaleda liidu poliitika väljatöötamises ja elluviimises.
We will of course still have the opportunity to give our departing friends and colleagues our good wishes.
Samas ei ole vaibunud ka Euroopa Liidu institutsioonide huvi dialoogi vastu organiseeritud ühiskonnaga ning selle tulemusena on loodud mitmeid konsulteerimis- ja osalemisvõimalusi.
In the meantime we have much work to do.
tööd teha.
I therefore wish you all the best in your efforts.
Seega soovin Teile töö edukat jätku!
However, the EESC believes that only clearly established representativeness can give civilsociety players the right to participate effectively in the process of shaping policies and preparing Community decisions.
Tehtud märkused annavad materjali käimasolevateks aruteludeks, aidates määratleda, milliseid vahendeid ja menetlusi võiks Euroopa tõelise kodanikuühiskonna dialoogi raames valida osalusdemokraatia suurendamiseks ja kindlustamiseks.
As well as being a fundamental democratic principle, the need for civilsociety organisations to
Täiendavat teavet võib leida võrguleheküljelt aadressil http://www.eesc.europa.eu/sco/re- gistrations/index_fr.asp, kus on ka EMSK vastav arvamus ja onlain-vorm kommentaaride jaoks.
Contributions will help to fuel the debate on the instruments and procedures needed for developing and consolidating participatory democracy in the context of a genuine European civil dialogue.
Komitee on siiski seisukohal, et kodanikuühiskonna osapoolte õigus tõhusale osalemisele ühenduse poliitika kujundamise ja otsuste ettevalmistamise protsessis saab põhineda vaid tegelikkuses tunnustatud esindavusel.
To find out more, and to see the EESC opinion and the online form, go to: http://www.eesc.europa.eu/sco/ registrations/index_en.asp
Esindavuse nõue ei ole mitte ainult demokraatlik aluspõhimõte, vaid vastab ka soovile muuta organiseeritud ko-
• The EESC launches an annual prize for organised civil society page 2
• Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomitee hakkab välja andma iga-aastast
6 June 2006, Vienna: extraordinary Bureau meeting
• 6. juuni 2006: Komitee juhatuse erakorraline koosolek Viinis organiseeritud kodanikuühiskonna auhinda lk 2
7 and 8 June 2006, Vienna: 10th EU–India round table meeting
7.–8. juuni 2006: Euroopa Liidu – India ümarlaua 10. kohtumine Viinis lk 3
• Vladimír Špidla:‘The future of the European social model lies in social globalisation’ page 3
• Tööstuse muutused: piirialad võivad saada kasu töötajate vabast liikumisest – Marian Krzaklewski • Vladimir Špidla:“Euroopa sotsiaalmudeli tulevik kujuneb sotsiaalse globaliseerumise kaudu” • Lääne-Balkani kodanikuühiskonna foorum.
• Civilsociety forum on the western Balkans: promoting participatory democracy page 4
• 9.–10. juuni 2006: Sidusrühmade piirkondlik foorum teemal “Euroopa asjadest teavitamine”Budapestis Budapestis lk 4
The EESC launches an annual prize for organised civil society
Milline on paljude kodanike ja kõikide tasandite kodanikuühiskonna organisatsioonide sõnum?
What did the many people and civilsociety organisations, at all levels, who have been consulted have to say?
Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomitee hakkab välja andma iga-aastast organiseeritud kodanikuühiskonna auhinda
‘ACT NOW!’… particularly with a view to developing: l new joint policies focusing specifically on the areas where EU added value is needed: the environment, energy, research and development, innovation, etc.;
“ TEGUTSEDA TULEB NÜÜD JA PRAEGU!”... eeskätt järgmistes suundades: l arendada uusi, konkreetset sisu omavaid ühiseid poliitikaid valdkondades, kus Euroopa Liidu loodav lisaväärtus on vajalik: keskkond, energeetika, teadus-, arendus- ja uuendustegevus jne; l luua ulatuslikke konkreetseid projekte, mis võimalda-
The Committee’s Bureau has given the green light to the organisation of a prestigious annual prize for organised civil society.
Komitee juhatus andis nõusoleku hakata välja andma organiseeritud kodanikuühiskonna iga-aastast auhinda.
The prize, which will be awarded to civilsociety organisations from within the European Union and will have a value of EUR 20 000, is designed to reward and encourage intellectual work or specific actions on a set theme, to be set each year by the Committee president.
20 000 euro suurune auhind antakse Euroopa Liidu kodanikuühiskonna organisatsioonile ning selle eesmärk on autasustada ja ergutada kindlateemalisi uurimusi või konkreetseid tegevusi. Auhinna saaja valib igal aastal välja komitee juhatus.
The 2006 theme is European identity as an essential cultural element for European integration.
2006. aasta teema puudutab Euroopa identiteeti kui olulist kultuurielementi Euroopa integratsioonis.
l large-scale, practical projects to enhance Europe’s appeal: trans-European networks, conquest of space, independence in the field of energy, clusters of universities and companies linked together in European networks; l a plan coordinated at European level to stimulate business transfer and creation of new companies, with the EU as a local market;
vad tugevdada Euroopa Liidu atraktiivsust järgmistes valdkondades: suured infrastruktuurivõrgud, kosmoseuuringud, energeetiline sõltumatus, ülikoolide ja ettevõtete klastrid, mis moodustavad Euroopa tasandil võrgustiku;
Once a year, a civilsociety organisation will be awarded a prize by the Committee.
Komitee annab kord aastas auhinna ühele kodanikuühiskonna organisatsioonile.
The 2006 prize will involve work or actions by civilsociety organisations that can help raise European citizens’ awareness of the shared roots, values and goals of all the peoples united under the banner of European integration.
2006. aasta auhind antakse nendele kodanikuühiskonna organisatsioonidele, kelle tegevus on aidanud tõsta inimeste teadlikkust kõigi Euroopa integratsiooni kaasatud rahvaste ühistest juurtest, väärtustest ja eesmärkidest.
Through the 2006 prize the EESC is therefore seeking to recognise and stimulate initiatives that significantly help to enhance and reinforce European identity.
Sellise auhinna abil püüab komitee tunnustada ja stimuleerida algatusi, mis aitavad olulisel määral kaasa Euroopa identiteedi suurendamisele ja kinnistamisele.
age intellectual contributions to a better awareness of the role of organised civil society in the European integration process and hence reinforce civil dialogue and help flesh out the emerging concept of participatory democracy’.
seks, et suurendada kodanikuühiskonna rolli tunnustamist Euroopa integratsioonis ning seega tihendada dialoogi kodanikuühiskonnaga ja anda uut jõudu osalusdemokraatiale.
l practical initiatives to give substance to European citizenship, such as: a European voluntary service to carry out major work of general interest within and outside the EU; statutes for the European association and European SMEs; mutual recognition of European qualifications and career paths to encourage mobility; European public services; l
Euroopa Liidu kodakondsusele: Euroopa avalik teenistus, viimaks läbi ühist huvi pakkuvaid ettevõtmisi nii Euroopa Liidus kui sellest väljaspool; koostada Euroopa assotsiatsiooni jaVKEde põhikirjad; tunnustada tööoskuste ja karjääri vastavust liikuvuse soodustamiseks; edendada Euroopa Liidu avalikke teenuseid; l parandada Euroopa Liidu juhtimist, järgides seejuures
President Anne-Marie Sigmund declared herself delighted at the Bureau’s decision.
Komitee president Anne-Marie Sigmund väljendas suurt rahulolu seoses juhatuse otsusega.
The initiative originated in one of the proposals set out in the work programme for her term of office as EESC president.
Algatus pärineb nimelt ühest ettepanekust, mis sisaldus tema presidendiperioodi alguses koostatud tööprogrammis.
Ms Sigmund is convinced that, through such an annual procedure, the Committee could help‘encour- ‘encour-
Anne-Marie Sigmund on veendunud, et sellise iga-aastase auhinnaga suudab komitee julgustada vaimsete panuste tegemi-
Details about the prize, including application and selection procedures, will be published shortly on the EESC’s website.
Üksikasjalikum teave auhinna kohta, sealhulgas kandi-deerimis- ja valikuprotseduur, avaldatakse peagi komitee koduleheküljel.
better EU governance with due regard for subsidiarity, particularly by involving civilsociety stakeholders more in decision-making and in promoting an autonomous European social dialogue.
lähimuspõhimõtet, eelkõige kaasates kodanikuühiskonna osalejaid tõhusamalt otsuste langetamisse ja sõltumatu Euroopa sotsiaaldialoogi edendamisse.
Communicating Europe in Estonia: an open dialogue with organised civil society
“Euroopa asjadest teavitamine Eestis: avatud dialoog organiseeritud kodanikuühiskonnaga”
‘A very beneficial sharing of experiences’
“Väga rikastav kogemustevahetus”
The EESC Group III bureau extraordinary meeting in Tallinn on communicating Europe provided a great many opportunities for communication.
Tallinnas toimunud komitee III rühma juhatuse erakorraline koosolek Euroopa asjadest teavitamise teemal andis teabevahetuses palju võimalusi.
The Constitution is still alive — the European integration process must continue.
Põhiseadus ei ole surnud – Euroopa lõimumisprotsess peab jätkuma!
On 31 March 2006 the EESC Group III bureau held an extraordinary meeting in Tallinn, Estonia, on ‘Communicating Europe: an open dialogue with organised civil society’.
Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomitee III rühma juhatus pidas 31. märtsil 2006 Tallinnas erakorralise koosoleku teemal: “Euroopa asjadest teavitamine: avatud dialoog organiseeritud kodanikuühiskonnaga”.
Attending the meeting were: Mr Jaak Aab, Estonian Minister of Social Affairs, Ms Lagle Parek, Chairwoman of the Network of Estonian Non-profit Organisations, Ms Einike Uri, Deputy Secretary-General at the Estonian Ministry of Internal Affairs, Mr Staffan Nilsson, Group III president, together with EESC members and representatives of Estonian civilsociety organisations (CSOs).
Koosolekul osalesid teiste seas ka Eesti sotsiaalminister Jaak Aab, Eesti Mittetulundusühingute ja Sihtasutuste Liidu nõukogu esimees Lagle Parek, siseministeeriumi asekantsler Einike Uri, III rühma esimees Staan Nilsson, Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomitee liikmed ning Eesti kodanikuühiskonna organisatsioonide esindajad.
At institutional level, the June 2006 European Council should deliver a clear message, pointing out that the EU’s objective is indeed, as the current Treaties say, to create ‘an ever closer union among the peoples of Europe’.
2006. aasta juunis aset leidev Euroopa Ülemkogu tippkohtumine peaks institutsioonide tasandil edastama selge sõnumi, meenutamaks Euroopa Liidu eesmärki, nii nagu see on sõnastatud kehtivates lepingutes: Euroopa rahvaste üha tihedama liidu loomine.
The meeting placed great emphasis on local presentations and thus gave a snapshot of the various circumstances and activities.
Koosolekul pandi suurt rõhku kohalikele ettekannetele, andes seega pildi erinevast olukorrast ja mitmesugustest tegevustest.
I was particularly proud to hear many colleagues from all over Europe discuss issues that influence our everyday activities in Estonia.
Mul oli erakordselt hea meel kuulda paljusid kolleege kogu Euroopast arutamas küsimuste üle, mis mõjutavad Eesti igapäevaelu.
Such debates were as important for the hosts as they were for the visitors.
Niisugused arutelud olid võõrustajatele samavõrd olulised kui külalistele.
While my EESC colleagues gained new ideas, the Estonians got a unique opportunity to place their own actions into a much wider perspective.
Samal ajal kui minu kolleegid komiteest ammutasid uusi mõtteid, avanes eestlastele ainukordne võimalus asetada oma tegevused palju laiemasse perspektiivi.
The European Constitution, signed, but not yet ratified by all the Member States.
Koosolekul osalenud arutasid kodanikuühiskonna organisatsioonide rolli nii riigi kui Euroopa Liidu tasandi otsustusprotsessis ja nende esindatust, samuti kodanikuaktiivsust ning riiklike majandus- ja sotsiaalnõukogude võrgustike rolli.
I am confident that the sharing of experiences will be very beneficial for all involved.
Olen veendunud, et kogemustevahetusest on kasu kõigile osapooltele.
As most of Europe’s civil society has faced similar challenges and as its representatives are now increasingly learning the ropes in Brussels, the participants were particularly keen to hear each others’ success stories.
Kuna suurem osa Euroopa kodanikuühiskonnast on seisnud silmitsi samalaadsete väljakutsetega ning selle esindajad tutvuvad Brüsselis üha põhjalikumalt asjade käiguga, soovisid osalejad eriti innukalt kuulda üksteise edusammudest.
Contacts between the EESC Group III members and Estonian activists provided a unique opportunity for experience sharing and networking.
Kontaktid komitee III rühma liikmete ja Eesti ühiskonnaelu tegelaste vahel andsid ainukordse võimaluse kogemuste vahetamiseks ja võrgustike loomiseks.
I can only hope we learn from each other and that we can cooperate in implementing good ideas.
Loodan, et me tõesti õpime üksteiselt ja suudame teha koostööd heade ideede elluviimisel.
Member of the Board of NENO (Network of Estonian Non-profit Organisations)
Eesti Mittetulundusühingute ja Sihtasutuste Liidu nõukogu liige
EESC Group III bureau member
Euroopa Majandus- ja Sotsiaalkomitee III rühma juhatuse liige
Staffan Nilsson, Group III president, and Einike Uri, Estonian Minister of Home Affairs, at the Group III meeting in Tallinn.
III rühma esimees Staffan Nilsson ja Eesti Vabariigi siseministeeriumi rahvastiku ja regionaalala asekantsler Einike Uri III rühma koosolekul Tallinnas.
The ratification process must continue.
Ratitseerimisprotsess peab jätkuma.
However, at the same time, a realistic yet ambitious political project needs to be presented to the European public — especially in the countries which voted ‘No’ and in those where politicians are not quite sure how to proceed — which holds out the prospect of a Europe that genuinely brings them not just peace but also greater prosperity and democracy.
Kuid kindlasti on samal ajal vaja tutvustada Euroopa kodanikele – nii nendes liikmesriikides, kus põhiseaduse lepingule öeldi EI, kui ka nendes, kus vastutavad poliitikud kõhklevad tege- mast järgmist sammu – poliitilist projekti, mis on ühtaegu realistlik ja ambitsioonikas ning võimaldab unistada sellisest Euroopast, mis ei tagaks mitte üksnes rahu, vaid ka heaolu ja demokraatia.
It is essential to give the European project new credibility and to confer new legitimacy on the integration process if the EU is to overcome its current identity crisis.
Muuta Euroopa projekt taas usutavaks ning anda lõimumisprotsessile uus õiguslik alus – just seda on vaja Euroopa Liidus praegu valitseva identiteedikriisi ületamiseks.
As far as other industrial policy instruments are concerned, the Committee’s draft stresses the importance for the cross-border economy of the possible introduction of a common consolidated corporate tax base (CCCTB).
Mis puudutab tööstuspoliitika ülejäänud vahendeid, siis rõhutatakse arvamuses, kui oluline on piiriülese majanduse jaoks ettevõtte ühise konsolideeritud tulumaksubaasi võimalik sisseviimine.
At the request of the Austrian presidency, the Committee has drawn up an exploratory opinion on industrial change in cross-border regions following EU enlargement.
Eesistujariigi Austria taotlusel koostas Euroopa Majan-dus- ja Sotsiaalkomitee ettevalmistava arvamuse teemal “Tööstuse muutuste juhtimine piirialadel pärast Euroopa Liidu laienemist”.
The opinion calls upon Member States to reexamine the transitional period for free movement of workers.
Selles kutsutakse liikmesriike üles järele mõtlema töötajate vabale liikumisele kehtestatud üleminekuaja üle.
The Committee’s draft notes that a very important and possibly decisive factor which has affected the conduct and development of industrial policy in cross border regions in the enlarged Europe, both now and in the past, is the ability of stakeholders in these regions to access EU Structural Fund resources.
Tööstuspoliitika rakendamist ja arengut laienenud Euroopa Liidu piirialadel mõjutab komitee arvates praegu ja mõjutas minevikus oluliselt (kui mitte lausa otsustavalt) see, mil määral on nende piirkondade tegutsejatel juurdepääs Euroopa Liidu tõukefondide vahenditele.
Increasing their role in these regions is absolutely vital for realising the aims of European industrial policy.
Euroopa tööstuspoliitika eesmärkide saavutamise jaoks on absoluutselt vajalik, et nendele fondidele antaks piiriülestes piirkondades olulisem roll.
The EESC believes that the proposal for a regulation of the European Parliament and of the Council establishing a European grouping of cross-border cooperation (EGCC) represents a new opportunity for cross-border regions.
Komitee arvab, et Euroopa Parlamendi ja nõukogu määrus, millega luuakse Euroopa piiriülese koostöö rühmitus, annab piirialadele uue võimaluse.
The development of labour markets in cross-border regions is a factor for industrial change that should not be underestimated.
Piirialade tööturgude areng on tööstuse muutuste faktor, mida ei tohi alahinnata.
At present, there remain temporary obstacles to the cross-border mobility of workers within the EU.
Praegu seisavad töötajate piiriülese liikuvuse teel Euroopa Liidus veel tähtajalised tõkked.
We call on the Member States to look seriously at whether the transition periods could be ended earlier.
Komitee kutsub liikmesriike üles uurima põhjalikult võimalusi üleminekuperioodide lühendamiseks.
The draft affirms that this requires appropriate involvement and consultation of the social partners at all relevant levels.
Selleks tuleb sobivalt kaasata sotsiaalpartnerid, kellega konsulteeritakse kõigil vajalikel tasanditel.
In our opinion, we stress the need to include economic and social interest groups as well as other civilsociety organisations concerned, particularly training establishments, in the composition of the EGCC.
samisel, ning seda nii dünaamiliste tööstuspoliitikaalaste meetmete rakendamisel kui ka mõningate eri rahvuste, etniliste rühmade ja kultuurikogukondadega seotud probleemide lahendamisel.
In its opinion, the Committee repeatedly stresses the particularly important Lifting the restrictions on wor-role that social dialogue kers will particularly benefit and civilsociety committhe border regions.ment can play in managing industrial policy in the regions in question; both in implementing dynamic industrial policies and in seeking to overcome problems affecting the mutual relations between different nationalities, cultural and ethnic groups.
Arvamuses rõhutab komitee äärmist vajadust kaasata Euroopa piiriülese koostöö rühmitusse majandus- ja ühiskonnaelu sidusrühmad ning ka teised kodanikuühiskonna huvitatud organisatsioonid, eelkõige haridusorganisatsioonid. Selliste õiguslike üksuste loomine võiks kaasa aidata suurema motivatsiooni tekkimisele piiriüleseks koostööks, annaks nendele piirkondadele aktiivsema rolli ja edendaks õigusaktide ühtlustamist.
A new address and look for our website
Kodulehekülje uus aadress ja uus kujundus
Climate change has to be tackled now!
Kliimamuutustega tuleb tegeleda kohe!
To mark the switch to the new Internet and e-mail addresses in the ‘.eu’ domain, the Committee has also revamped its website.
Seoses uue domeeninime “.eu” kasutuselevõtuga koduleheküljel ja e-posti aadressides on komitee kujundanud ümber ka oma kodulehekülje.
The website now has a new, lighter look, which is more structured and should therefore be easier to navigate for members of public who want to find out about the Committee’s activities.
See on nüüd selgem ja struktureeritum, nii et kodanikel, kes soovivad teavet komitee tegevuse kohta, peaks olema lihtsam orienteeruda.
Don’t forget to visit the new website!
Külastage muutunud kodulehekülge!
Please also note our new website address: http://www.eesc.europa.eu.
Kodulehekülje uus aadress on http://www.eesc.europa.eu.
On 9 May 2006, e-mail addresses also changed.
Tuleks meenutada, et 9. mail 2006 muutusid ka e-posti aadressid.
From now on, addresses are structured as: first name.surname@eesc.europa.eu.
Nende uus kuju on järgmine: eesnimi.perekonnanimi@eesc.europa.eu.
Please amend your address book accordingly!
Palun viige need muudatused sisse ka oma aadresside nimekirja.
On 6 April 2006, the NAT Section organised a public hearing focusing on the challenges of climate change and the role of civil society.
6. aprillil 2006 korraldas sektsioon NAT avaliku kuulamise, millel keskenduti kodanikuühiskonna rollile kliimamuutuste vastases võitluses.
‘People do not see the urgency with climate change yet’ said Mr Richard Adams, president of the study group.
“Inimesed ei taju veel, et kliimamuutustega tegelemist ei saa edasi lükata,” sõnas uurimisrühma esimees Richard Adams.
‘We should not think that climate change is something that concerns only the future generations — the problem has to be tackled now’ confirmed Mr Harry Lehmann from the German Federal Environmental Agency.
“Me ei tohi mõelda, et kliimamuutused mõjutavad vaid tulevasi põlvkondi – probleemiga tuleb tegelda kohe,” kinnitas Harry Lehmann Saksamaa Liitvabariigi keskkonnaametist.
The main challenges for action today are therefore twofold: first, to speed up planning for meeting the challenges of climate change, particularly at local and municipal level, over the next 15 to 20 years; second, to speed up action to prevent climate change from escalating in the period beyond the next 15 or 20 years.
Seepärast on praegu peamised eesootavad väljakutsed kahte laadi: esiteks on vaja lähema 15–20 aasta osas kiirendada meetmete planeerimist kliimamuutustega toimetulekuks, eriti kohalikul ja piirkondlikul tasandil, ning teiseks kiirendada tegevusi, et takistada kliimamuutuste hoogustumist pärast 15–20 aasta möödumist.
Organised civil society has a unique opportunity to give a valuable input to the proposed European dialogue on climate change.
Organiseeritud kodanikuühiskonnal on ainulaadne võimalus anda väärtuslik panus kliimamuutusi käsitlevasse arutellu Euroopas.
The future of the European social model lies in social globalisation
Ta tervitas arutelu komitee liikmetega ning avaldas tänu komisjoni ettepaneku täiustamisele suunatud arvamuste ja kriitika eest.
In Mr Špidla’s view, the European globalisation impact fund should provide emergency support to help workers affected by restructuring to make a new start.
Komitee täiskogu aprilli istungjärgul sõna võttes kaitses tööhõive, sotsiaalküsimuste ja võrdsete võimaluste volinik Vladimir Špidla Euroopa sotsiaalmudelit.
He welcomed the discussion with EESC members and appreciated their opinions and critiques for improving the Commission’s proposal.
Selle tulevik kujuneb sotsiaalse üleilmastumise kaudu, mis peab olema liidu konkreetne eesmärk.
In his speech to the Committee’s April 2006 plenary session, Vladimír Špidla, the Commissioner for employment, social affairs and equal opportunities, defended the European social model.
Optimaalse tasakaalu leidmine paindlikkuse ja turvalisuse vahel on üks tööturu suurimaid väljakutseid.
He said that its future development lay in social globalisation and the European Union needed to make this a concrete objective.
Taani flexicurity mudelit võiks seejuures kasutada eeskujuna, kohandades seda iga liikmesriigi oludega (komitee sellekohane arvamus võetakse vastu mais).
One of the greatest labour-market challenges is to find the right combination of flexibility and security.
Voliniku ja komitee liikmete arutelude keskmes oli Euroopa sotsiaalmudel, nagu ka selle kaitse ja tuleviku küsimused.
The Danish concept of ‘flexicurity’ could serve as a model, tailored to the situation in each Member State (an EESC opinion on this question is to be adopted in May).
Euroopa seisab silmitsi üleilmastumise väljakutsetega, säilitades samas oma ühised väärtused, sest Euroopa ei määratle end mitte üksnes piiride, ajaloo ja kultuuri põhjal, vaid eelkõige oma väärtuste kaudu.