natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The mother must take at least six weeks’ leave immediately after giving birth.
Ema peab võtma vähemalt kuus nädalat puhkust vahetult pärast sünnitust.
If the mother resumes work before the period of paid maternity leave has elapsed, the father is entitled to daily cash benefits for the remaining period.
Kui ema läheb tööle tagasi enne palgalise vanemapuhkuse lõppu, on isal õigus rahalisele päevahüvitisele ülejäänud perioodi lõpuni.
Six weeks of the total daily cash benefit period are reserved for the father.
Isale on mõeldud kuus nädalat kogu rahalise päevahüvitisega perioodist.
To receive this benefit, the father must stay at home to take care of the child.
Hüvitise saamiseks peab ta jääma koju lapse eest hoolitsema.
The condition that there must have been a preceding work period must also be fulfilled by the father.
Sünnitusele eelneva tööperioodi tingimus peab sel juhul olema täidetud ka isa puhul.
Insured fathers are also entitled to daily cash benefits when a child is born based on their own earnings, regardless of whether the mother qualifies, provided that she takes up work or education after birth and the father takes over the daily care of the child.
Kindlustatud isadel on õigus isapuhkuse rahalistele päevahüvitistele nende endi tulude alusel, olenemata sellest, kas ema nõutud tingimustele vastab või ei, tingimusel et ema naaseb pärast lapse sündi tööle või õpingutele ja et isa hoolitseb igapäevaselt lapse eest.
In such cases, the period of paid leave is 29 or 39 weeks respectively.
Sel juhul on palgalise puhkuse periood vastavalt 29 ja 39 nädalat.
Women who are not entitled to daily cash benefits when they give birth to a child receive a grant of NOK 33 584 (also paid to women who are only entitled to a cash benefit which is worth less than this grant).
Naine, kellel ei ole õigust sünnituse korral rahalistele päevahüvitistele, saab palgalisa 33 584 Norra krooni (mida makstakse ka naisele, kellel on õigus ainult sellest palgalisast väiksemale rahalise hüvitise summale).
The maximum value for these benefits is six times the basic amount (NOK 377 352).
Nende hüvitiste arvestamise maksimaalne alus on kuuekordne põhisumma (377 352 Norra krooni).
The benefit rate per year is 66% of the calculation basis and is paid five days a week.
Hüvitisemäär aastas on 66% arvutuse aluseks võetud summast ja seda makstakse viie päeva eest nädalas.
A person with low, or no, pensionable income is guaranteed a minimal yearly benefit of 1.8 times the basic amount (NOK 113 206).
Ilma sissetulekuta või väikese maksustatava tuluga inimesele makstakse minimaalset aastatoetust summas, mis vastab 1,8-kord-sele põhisummale (113 206 Norra krooni).
Individuals who were born disabled, or became disabled before reaching the age of 26, receive a minimum allowance of 2.4 times the basic amount (NOK 150 940).
Kaasasündinud puudega isikutele või enne 26. eluaastat invaliidistunud inimestele makstav minimaalne toetus on 2,4-kordne põhisumma (150 940 Norra krooni).
A supplement of NOK 27 per day is granted for each dependent child under the age of 18.
Lisaks makstakse 27 Norra krooni päevas iga ülalpeetava kuni 18-aastase lapse kohta.
This is paid five days a week.
Seda lisatoetust makstakse viie päeva eest nädalas.
Special vocational rehabilitation benefits can be granted to totally or partially cover expenses incurred by the individual while taking part in a vocational programme.
Kutsealase ümberkohanemise erihüvitist võib maksta tööturule tagasipöördumise kavaga seonduvate kulude osaliseks või täielikult katmiseks.
Parents who adopt a child under the age of 15 are entitled to daily cash benefits for 41 weeks.
Kuni 15-aastase lapse lapsendamisel on lapsendajatel õigus rahalistele päevahüvitistele 41 nädala jooksul.
These will be worth the same amount and be granted under the same conditions as the sickness benefit.
Nende hüvitiste summa ja nende andmise tingimused on samad mis ravikindlsutushüvitise korral.
The period may be extended to 51 weeks at a reduced rate (80% of covered earnings).
Seda perioodi võib pikendada kuni 51 nädalani, kui hüvitis on selle arvelt väiksem (80% maksustatavast tulust).
Expenses for prostheses, technical aids and the purchase of a vehicle may sometimes be covered.
Vahel kaetakse proteeside või tehniliste abivahenditega või sõiduki ostuga seonduvad kulud.
The cost of personal carers, interpretation services, guide dogs etc. may be covered if they are deemed necessary and appropriate for the improvement of the disabled person’s ability to manage their day-to-day life, or to enable them to take part in a vocational programme.
Abiliste, tõlketeenuste, juhtkoerte jms seonduvad kulud võidakse katta, kui selliseid abivahendeid peetakse vajalikuks ja sobivaks puudega inimese igapäevase elukorralduse parandamiseks või selleks, et tal oleks võimalik läbi teha või osaleda kutsekoolitusprogrammis.
Transportation expenses and expenses incurred through the use of technical aids are covered by the basic benefit.
Sõidukulud ja tehnilise abi kulud kaetakse põhihüvitisega.
Employees who give birth or adopt children are able to draw partial maternity/adoption benefits combined with reduced work hours.
Palgatöötajatest naistele, kellel sünnib laps või kes lapsendavad, on olemas erikord, mis võimaldab neil ühendada osalist sünnitus- või lapsendushüvitist vähendatud tööajaga.
In general all employees are covered by the National Insurance Scheme. In addition certain other groups, such as fishermen, pupils/students, military and civil servicemen, civil defence and emergency/rescue personnel, are also compulsorily covered.
Tööõnnetus- ja kutsehaigushüvitised töötajad majanduslike kadude vastu, mis ületavad riikliku kindlustussüsteemiga tagatud hüvitist tööõnnetuse või kutsehaiguse korral.
Selfemployed persons may take out voluntary insurance, if they do not have compulsory insurance in accordance with the provisions applying to specific groups of selfemployed persons.
Surma korral võib riiklikust kindlustussüsteemi raames tulu alusel arvutatud ühekordne toetussumma olla maksimaalselt kuni 17 212 Norra krooni.
The contribution rate is 0.4% of income from self-employment.
See toetus on mõeldud matusekulude katteks.
A means-tested lump-sum of maximum NOK 17 212 may be granted by the National Insurance Scheme in case of death, to cover funeral-related expenses.
Üldiselt on kõik palgatöötajad kindlustatud riikliku kindlustussüsteemi raames.
Certain diseases are regarded as equivalent to occupational injury when contracted in an occupational context.
Invaliidsushüvitised hõlmavad põhihüvitist, abihüvitist ja invaliidsuspensionit.
This includes the diseases listed in the schedule to Article 2 of International Labour Organisation (ILO) Convention No 42 on workers’ compensation for occupational diseases, and certain other occupational, climatic and epidemic diseases as laid down by national regulations.
Kindlustatud isikul, kes on täiesti või osaliselt töövõimetu, on õigus saada põhihüvitist ja abihüvitist.
Disability benefits comprise basic benefit, attendance benefit and invalidity pension.
Teatavaid haigusi samastatakse tööõnnetusega, kui need tekivad tööga seoses.
An insured person who is totally or partly disabled is entitled to basic benefit and attendance benefit.
See kehtib eelkõige Rahvusvahelise Tööorganisatsiooni (ILO) konventsiooni nr 42 (kutsehaiguste töötajatele hüvitamise kohta) artiklis 2 toodud tabelis loetletud haiguste kohta, mis lisanduvad teistele siseriiklikes õigusnormides ette nähtud teatavatele kutsehaigustele, kliimast tingitud haigustele või epideemiatele.
The general rules applicable to medical treatment, cash sickness benefits, disability benefits/pensions, survivors’ benefits/pensions, etc. may also apply.
Põhihüvitist makstakse juhul, kui töövõimetusega kaasnevad olulised lisakulud.
The beneficiary is entitled to such benefits, though under more favourable terms, as indicated below.
Põhihüvitise jaoks on kehtestatud kuus määra, mida parlament igal aastal kohandab.
A basic benefit is granted if the disability involves significant extra expenses.
Kohaldata võib ka raviteenuseid, ravikindlustushüvitiste, invaliidsushüvitiste/pensionide ja abikaasadele ja lastele mõeldud toitjakaotushüvitiste/pensionide jne üldeeskirju.
There are six basic benefit rates, which are adjusted each year by Parliament.
Nagu alljärgnevalt on märgitudm on hüvitise saajal õigus saada mainitud hüvitisi, kuid soodsamatel tingimusel.
The rates in 2007 were: NOK 6 864, NOK 10 448, NOK 13 788, NOK 20 292, NOK 27 516 and NOK 33 380.
2007. aastal on vastavad summad: 6864, 10448, 13788, 20292, 27516 ja 33380 Norra krooni.
As regards pensions, benefits are not reduced due to lack of insurance periods (insufficient earnings, or unfulfilled waiting periods), but are always granted at full rates.
Pensionide puhul ei ole väljamaksed väiksemad, kui kindlustusperiood oli ebapiisav (ebapiisavad tulud või ebapiisavad ooteajad); need makstakse alati välja kogumahus.
A invalidity pension may be granted even if earning ability has not been reduced by more than 30% (as opposed to the general rule of a minimum reduction of 50%), etc.
Puudega inimese hüvitist võib maksta isegi siis, kui tulu teenimise võimetus on alla 30% (erandina üldreeglist, mis nõuab vähemalt 50%-list töövõimetust) jne.
An attendance benefit is granted if the disabled person needs special attention or nursing.
Abihüvitist makstakse juhul, kui puudega inimene vajab erilist abi ja hoolt.
There are four attendance benefit rates, all adjusted annually by Parliament.
Abihüvitise puhul kehtib neli määra, mida parlament kohandab igal aastal.
The rates in 2007 were: NOK 12 312, NOK 24 624, NOK 49 248 and NOK 72 872.
2007. aastal on vastavad summad 12312, 24624, 49248 ja 72872 Norra krooni.
A children’s pension may be awarded until the child reaches 21 if still in education (normally the pension is awarded until the age of 18, or 20 if the child has lost both parents).
Kui asjaomane isik saab lisaks sellele riiklikust kindlustusest vähendatud pensionit, sest tema kindlustusperiood ei ole piisav, vähendatakse põhihüvitist ja abihüvitist proportsionaalselt.
The basic benefit and the attendance benefit are reduced proportionately if they are granted in addition to a National Insurance pension which is reduced because the person concerned does not have full insurance periods.
Abikaasa/lapse toitjakaotuspensionit makstakse olenemata abielu kestusest ja seda võib anda ka isikule, kes ei olnud abielus või kes oli surnud isiku elukaaslane, tingimusel et ta oli surnud isiku ülalpidamisel ja hoolitseb viimase laste eest.
Furthermore, the beneficiary does not have to contribute to the costs of medical treatment, drugs or medical supplies.
Orvupensionit võidakse maksta kuni lapse 21. eluaastani, kui ta jätkab õpinguid (tavaliselt antakse pensionit kuni 18. eluaastani või 20. eluaastani, kui orb on kaotanud nii ema kui isa).
With regard to entitlement to cash sickness benefits, no waiting period applies for accidents at work.
Peale selle ei pea hüvitise saaja maksma osa arstiravi, ravimite või meditsiinitarvete eest.
A person between 18 and 67, whose working capacity is permanently reduced by at least 50% due to illness, injury or disability, is entitled to a invalidity pension if he or she has been insured for at least three years beforehand.
18-67 aasta vanuses isikul, kelle töövõime on haiguse, õnnetuse või puude tõttu alaliselt piiratud vähemalt 50% ulatuses, on õigus invaliidsuspensionile, kui ta on varem olnud kindlustatud vähemalt kolm aastat.
The invalidity pension consists of a basic pension and a supplementary pension, and/or a special supplement (see Section 2.5).
Mis puutub ravikindlustushüvitistesse, siis nende puhul ei kohaldata tööõnnetuse korral ooteaega.
Future insurance periods and future pension points until the year in which the person reaches 66 years of age are taken into account. Limitations apply
Üldiselt arvutatakse ka hüvitise suurus soodsamalt, vastavalt vähemalt hüvitisesaaja tulutasemele õnnetuse toimumise ajal.
The beneficiary may also be granted an occupational injury compensation, at a maximum of 75% of the basic amount per year (NOK 47 169).
Hüvitise saaja võib tööõnnetuse korral saada ka hüvitist kuni 75% ulatuses aastasest põhisummast (47 169 Norra krooni).
The beneficiary may choose to have this compensation paid out as a lump sum.
Pensionit vähendatakse, kui inimene on varem elanud välisriigis.
If both spouses are pensioners, the minimum is NOK 103 356 a year for each spouse.
Kui mõlemad abikaasad on pensionärid, on minimaalne pension 103 356 Norra krooni aastas kummagi abikaasa kohta.
in the case of previous periods abroad. Future pension points are calculated on the basis of income before the disability occurred.
Kaasasündinud puudega või enne 26-aastaseks saamist tekkinud puudega inimeste lisapensioni arvutamisel kohaldatakse soodsamaid erieeskirju.
Otherwise, the basic and supplementary pensions are calculated in the same way as old age pensions.
Need toetused ei sõltu kindlustusmaksetest ja neid rahastatakse riigi toetustega.
In the case of partial disability, the pension is reduced proportionally.
Osalise töövõimetuse korral vähendatakse pensioni proportsionaalselt.
The basic pension is granted regardless of the amount of previous income or contributions paid. However, to receive it at the full rate, you must have been insured for 40 years (i.e. resident).
Inimestel, kes on olnud alates 16. eluaastast kuni 66-aas-taseks saamiseni kindlustatud kokku kolme aasta jooksul, on õigus saada põhipensioni.
A supplement of up to 50% of the pensioner’s basic pension is, on certain conditions, granted for a dependent spouse.
Teatud tingimustel võidakse maksta pensionisambaga liitunu põhipensionile kuni 50% suurust lisatasu ülalpeetava abikaasa eest.
A supplement of up to 40% of the basic amount can be granted under certain conditions for each dependent child under the age of 18.
Põhisummast kuni 40% moodustavat lisapensioni võib maksta teatud tingimustel iga kuni 18-aastase ülalpeetava lapse kohta.
For an unmarried pensioner, or a pensioner whose spouse is not a National Insurance pensioner, the full basic pension equals the basic amount for that year (NOK 62 892).
Põhipensioni makstakse olenemata inimese varasemast tulust ja tasutud kindlustusmaksetest.
A time-limited disability benefit will be granted if, after an overall assessment, it is deemed probable that the earning capacity can be improved.This benefit is granted for a period of one to four years, and shall be reassessed before the end of this period.
Täissummas põhipensioni saamiseks on siiski nõutav 40-aastane kindlustusperiood (see tähendab riigis elamise perioodi), ja pensioni vähendatakse proportsionaalselt, kui kindlustusperiood on lühem.
A pensioner who is supporting a spouse (or a cohabitant to whom he or she was previously married or with whom he or she has had children) who is not a pensioner may be entitled to a supplement of up to 50% of his or her basic pension.
Ajutist invaliidsushüvitist makstakse juhul, kui pärast üldist hindamist peetakse tõenäoliseks, et tulu teenimise võime võib paraneda.
In other words, this is means-tested.
Seda hüvitist makstakse ühe kuni nelja aasta jooksul ja enne iga uue hüvitise määramise perioodi toimub uus hindamine.
If both spouses are pensioners, the full basic pension is 85% of the basic amount (NOK 53 458) for each of them. The same applies to cohabitants who were previously married to each other or have children together.
Vallalise pensionäri puhul või pensionäri puhul, kelle abikaasa ei ole riikliku kindlustuse pensionisambaga liitunud, võrdub täissummas põhipension selleks konkreetseks aastaks kehtestatud põhisummaga (62 892 Norra krooni).
An old-age pensioner who is supporting children under 18 years of age may receive a means-tested supplement of up to 40% of the basic amount (maximum NOK 25 157) for each child.
Pensionäril, kes peab ülal mittepensionärist abikaasat (või elukaaslast, kellega ta on varem abielus olnud või kellega tal on lapsed), võib olla sõltuvalt tuludest õigus saada lisapensioni kuni 50% ulatuses tema põhipensionist; teisisõnu, selle suhtes kehtib elatusvahendite tingimus.
The time-limited disability benefit is calculated in the same way as the rehabilitation benefit.
Ajutise invaliidsushüvitise suurus arvutatakse välja samamoodi nagu ümberkohanemishüvitis.
The full benefit rate is 66% of the calculation basis.
Hüvitise ülemmäär on 66% arvutuse aluseks võetavast summast.
The calculation basis is the highest of the pensionable income of either the year before the disability occurred or the average over the three preceding years.
Selleks on pensioniarvestuse aluseks olev kõige suurem maksustatav tulu invaliidsuse ilmnemisele eelnenud aastal või kolme varasema aasta keskmine.
The minimum annual benefit is 1.8 times the basic amount.
Aastane minimaalne hüvitis on 1,8-kordne põhisumma.
A supplement of up to 40% of the basic amount can be granted under certain conditions for each dependent child under the age of 18.
Lisahüvitis võib olla kuni 40% põhisummast ja seda makstakse teatud tingimustel iga kuni 18-aastase ülalpeetava lapse eest.
This supplement is, however, means-tested.
Seda lisahüvitist makstakse siiski tulupõhiselt, see tähendab, et see sõltub inimese elatusvahenditest.
Supplementary pension
Kui mõlemad abikaasad on pensionärid, on täissummas põhipension 85% põhisummast (53 458 Norra krooni) kummagi abikaasa kohta.
Old-age and survivors’ pensions
Pension või vanaduspension
You are entitled to a supplementary pension if your annual income exceeded the average basic amount of any year for any three years after 1966.
Inimesel on õigus saada lisapensioni, kui pärast 1966. aastat on tema aastane sissetulek kolme aasta vältel ületanud ükskõik mis aasta kohta kehtestatud keskmise põhisumma.
Income up to six times the basic amount is credited in full towards pension points (NOK 377 352).
Kuni kuuekordse põhisumma suurused tulud krediteeritakse täies osas väljateenitud pensionipunktideks (377 352 Norra krooni).
In addition, 1/3 of income between six and twelve times the basic amount (NOK 754 704) is credited as pensionable income for these years.
Peale selle krediteeritakse üks kolmandik tuludest, mis vastab kuue- kuni 12-kordsele põhisummale (754 704 Norra krooni), nende aastate pensioniarvestuse aluseks võetavaks maksustatavaks tuluks.
Income over twelve times the basic amount is disregarded.
Põhisummat 12-kordselt ületavaid tulusid arvesse ei võeta.
The retirement age is 67.
Vanaduspensionit võib tervikuna või osaliselt edasi lükata kuni 70. eluaastani.
There are no provisions for optional early retirement under the National Insurance Scheme.
Kui kindlustatud isikul säilib 67. ja 70. eluaasta vahel töötulu summas, mis on suurem kui põhisumma, vähendatakse pensioni 40% võrra põhisummat ületavast tulust.
Old-age pension consists of a basic pension, a supplementary pension and/or a special supplement, and possible income-tested supplements for children and spouses.
Pension ja töötulu kokku ei või ületada varasemat töötulu.
The supplementary pension is calculated using the 20 years with the highest pension points.
Abielus pensionäri puhul, kes saab elatusvahendite täienduse eritoetust alla 60-aastase ülalpeetava abikaasa eest, on minimaalne pension 144 240 Norra krooni aastas ja 194 124 Norra krooni, kui ülalpeetav abikaasa on üle
The amount depends on the number of pension-earning years and on the yearly pension points.
Lisapensioni arvutatakse kahekümne aasta põhjal, mille vältel olid pensionipunktid kõige kõrgemad.
A full supplementary pension requires 40 pension-earning years.
Summa sõltub aastate arvust, mis annavad õiguse pensioni saamiseks, ja iga-aastastest pensionipunktidest.Täissummas lisapensioni saamiseks on vaja, et pensioniarvestusse läheks 40 aastat.
If the number of pension-earning years are fewer than 40, the pension is reduced proportionally.
Kui pensioniõigust andvate aastate arv on alla 40, vähendatakse pensionit pro rata temporis (pensioniarvestuse tegeliku aastatearvu järgi).
The maximum supplementary pension granted is NOK 235 751.
Maksimaalne lisapension on 235 751 Norra krooni.
If the deceased, due to the length of the insurance period, would have got or had a reduced basic pension, the survivor’s basic pension is reduced proportionally.
Kindlustatud isikutel, kes ei saa lisapensioni või kelle lisapension on väike, on õigus saada elatusvahendite täienduse eritoetust riiklikust kindlustussüsteemist.
supplement is payable if the insurance period is at least 40 years.
Lahutatud abikaasal või teisel õigusjärgsel isikul, kes ei ole oma endise abikaasa surma ajal uuesti abiellunud, on õigus toetustele samade eeskirjade kohaselt, tingimusel, et surm saabus vähem kui viis aastat pärast lahutust ja et abielu oli kestnud vähemalt 25 aastat või vähemalt 15 aastat, kui sellest abielust on sündinud lapsi.
The special supplement is reduced proportionally if the period is shorter.
Kui toetuse saaja abiellub uuesti, ei ole tal enam õigust toetusele.
Any supplementary pension will be deducted from the special supplement.
Kui surnud isiku kindlustusperioodi arvestades, oli või oleks olnud õigus saada ainult vähendatud põhipensioni, vähendatakse toitjakaotuspõhipensionit samas ulatuses.
The survivor’s pension consists of a basic pension and a supplementary pension.
Toitjakaotuspension koosneb põhipensionist ja lisapensionist.
The supplementary pension corresponds to 55% of the deceased’s rights for old age or disability supplementary pension.
Lisapension moodustab 55% lisavanadus- või invaliidsuspensionist, mida surnud isikul oli õigus saada.
The survivor’s pension is means-tested. If the surviving spouse, etc., already has, or may be expected to have an annual income exceeding 50% of the basic amount, the pension will be equal to the difference between a full pension and 40% of the excess income.
Elatusvahendite täienduse eritoetust antakse samamoodi nagu vanaduspensionite puhul.
For an unmarried pensioner, or a pensioner whose spouse is not a National Insurance pensioner, the special supplement equals 79.33% of the basic amount.
Vallalise pensionäri või riikliku kindlustuse pensionisambaga mitte liitunud abikaasaga pensionäri puhul on elatusvahendite täienduse eritoetus 79,33 % põhisummast (49 896 Norra krooni).
If the supported spouse is 60 or older, the special supplement equals 158.66% of the basic amount (NOK 99 780).
Kui ülalpeetav abikaasa on 60-aas-tane või vanem, on elatusvahendite täienduse eritoetus 158,66% põhisummast (99 780 Norra krooni).
If both spouses are receiving the minimum pension, the special supplement is the same as for single people, i.e. 79.33% of the basic amount each (NOK 49 896).
Kui mõlemad abikaasad saavad miinimumpensioni, on elatusvahendite täienduse eritoetus sama suur kui vallalistel, see tähendab 79,33% põhisummast (49 896 Norra krooni) kummalgi abikaasa kohta .
A transitional benefit is granted to a surviving spouse etc. who is not entitled to a survivors’ pension, and who is temporarily incapable of supporting him or herself by working.
Toitjakaotuspension sõltub tuludest (see tähendab, sellele kehtib elatusvahendite tingimus).
The transitional benefit is determined according to the same rules as a survivors’ pension.
Kui surnud isiku abikaasal või teisel õigusjärgsel isikul on või peaks olema aastane tulu, mis on suurem kui 50% põhisummast, siis võrdub pension täispensioni ja 40% ulatuses põhisummat ületavate tulude vahega.
An education benefit is granted to a surviving spouse etc. who needs education or vocational training to be able to support him or herself.
Ajutist toetust antakse kadunud isiku abikaasale või teisele õigusjärgsele isikule, kellel ei ole õigust saada toitjakaotuspensioni ja kes on ajutiselt võimetu end oma tööga ise ülal pidama.
For a pensioner married to a pensioner who has a supplementary pension which is higher than the special supplement, the special supplement equals 74% of the basic amount.
Pensionisambaga liitunud pensionär, kes on abielus pensionisambaga liitunud pensionäriga, kes saab elatusvahendite täienduse eritoetusest suuremat lisapensioni, saab elatusvahendite täienduse toetust suuruses 74% põhisummast (alammäär: 46 536 Norra krooni).