natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Businesses need to be confident that they will be able to enforce contracts and handle litigation effectively throughout the EU, without encountering the hurdles they still confront today. 
Ettevõtjatel peab olema kindlustunne, et nad saavad jõustada lepinguid ja lahendada vaidlusi tõhusalt kogu ELis, puutumata kokku probleemidega, millega nad peavad täna veel silmitsi seisma.
There should be one safety certificate for companies so they can operate EU wide. 
Ettevõtjatel peaks olema üks ohutussertifikaat, mis võimaldab neil tegutseda kogu ELis.
to economic operators to implement an effective traceability system; 
ettevõtjatel rakendada tulemuslikku jälgitavussüsteemi,
Enterprises are automatically entitled to claim interest for late payments and can able obtain a minimum fixed amount of €40 as a compensation for payment recovery costs. 
Ettevõtjatel tekib automaatne õigus nõuda viivist hilinenud maksetelt ja sisse nõuda vähemalt 40 euro suurune kindlasummaline hüvitis sissenõudmiskulude katmiseks.
the simplification of accounting rules for companies, on which the Council took note of information on the progress of ongoing negotiations. 
ettevõtjatele kohaldatavate raamatupidamiseeskirjade lihtsustamine, mille puhul nõukogu võttis teadmiseks teabe käimasolevate läbirääkimiste kulgemise kohta.
Removing bureaucratic obstacles that impose extra costs and legal uncertainty on businesses has been a key part of the Commission’s drive to make life easier for companies and citizens (see and ). 
Ettevõtjatele lisakulusid põhjustavate ja õiguskindlust vähendavate bürokraatlike takistuste kaotamine on olnud oluline osa komisjoni püüdlustest muuta kodanike ja ettevõtete elu lihtsamaks (vt ja ).
For businesses today's proposal will cut red tape and compliance costs by: 
Ettevõtjatele toob tänane ettepanek kaasa bürokraatia vähenemise ning väiksemad ja madalamad nõuete täitmise kulud:
Following complaints from companies, the Commission also making proposals to remedy two other barriers to entry for companies: 
Ettevõtjatelt saadud kaebuste põhjal teeb komisjon ettepaneku kõrvaldada ka kaks ülejäänud turuletulekutakistust.
Such testing does not exist at all for entrepreneurship and IT skills in any of the 31 countries which took part in the survey (27 EU Member States, Croatia, Iceland, Norway and Turkey). 
Ettevõtlus- ja IT-oskuste puhul ei ole sellist hindamissüsteemi kasutusel üheski osalenud 31 riigist (27 ELi liikmesriiki, Horvaatia, Island, Norra ja Türgi).
European Commission Vice President Antonio Tajani, responsible for enterprise and industry policy, underlined: “ 
Ettevõtlus- ja tööstuspoliitika eest vastutav Euroopa Komisjoni asepresident Antonio Tajani rõhutas: „
Entrepreneurship is the most powerful driver of economic growth and job creation. 
Ettevõtlus on majanduskasvu ja töökohtade loomise peamiseks mootoriks.
Entrepreneurship is also the most powerful driver of economic growth in economic history. 
Ettevõtlus on olnud ka majanduskasvu suurimaks stiimuliks majandusajaloo vältel.
Entrepreneurship: Intensified financial and structural efforts (e.g. removal of administrative barriers) have been implemented by many countries in the context of the economic crisis. 
Ettevõtlus: intensiivistunud finants‑ ja struktuurimeetmeid (nt haldustõkete eemaldamine) on majanduskriisist tulenevalt rakendanud paljud riigid.
Entrepreneurship: continued support for potential entrepreneurs is crucial because of continuing levels of high unemployment especially among young people. 
Ettevõtlus: Potentsiaalsete ettevõtjate toetamine on endiselt oluline, kuna eelkõige noorte seas on töötus jätkuvalt kõrge.
Entrepreneurial education triggers increase of new companies 
Ettevõtlusalane haridus stimuleerib uute ettevõtjate arvu suurenemist
Higher education in entrepreneurship can boost high-tech and high growth companies by supporting business ecosystems, partnerships and industrial alliances. 
Ettevõtlusalane kõrgharidus võib anda hoogu kõrgtehnoloogilistele ja kiiresti laienevatele ettevõtjatele, toetades majandustegevusega seotud ökosüsteeme, koostööd ja tööstuspartnerlust.
Promoting entrepreneurial education and bridging the gap between academia and business; 
ettevõtlusalase hariduse edendamine ja silla loomine akadeemilise maailma ning ärimaailma vahele;
The six award categories are: 
Ettevõtlusauhind antakse välja kuues kategoorias:
The Enterprise awards will help ensure that Europe's enormous entrepreneurial potential can be fully exploited." 
Ettevõtlusauhinnaga toetab Euroopa Komisjon Euroopa tohutu ettevõtlusvõimekuse täies ulatuses ärakasutamist.“
Small farmers: Business start-up aid up to €15 000 per small farm; 
Ettevõtluse alustamise toetus kuni 15 000 eurot väikese põllumajandusettevõtte kohta.
business creation support 
ettevõtluse alustamise toetus;
promoting entrepreneurship (accounting for 18% of the total policy measures), 
ettevõtluse edendamine (18% kõikidest poliitilistest meetmetest),
The Business and Biodiversity Award 
Ettevõtluse ja elurikkuse auhind
DG Enterprise and Industry website (Tourism) 
Ettevõtluse ja tööstuse peadirektoraadi veebisait (turism)
DG Enterprise and Industry Website 
Ettevõtluse ja tööstuse peadirektoraadi veebisait
Follow DG Enterprise and Industry on Twitter 
Ettevõtluse ja tööstuse peadirektoraat Twitteris
From entrepreneurship perspective, the restrictions of alternative land-use are important. 
Ettevõtluse seisukohast on oluline mõjutegur alternatiivsele maakasutusele seatud piirangud.
Entrepreneurship Action Plan 2020 
Ettevõtluse tegevuskava 2020
The Entrepreneurship action plan —a number of concrete actions aimed at boosting entrepreneurship in the EU — will be also launched later this year. 
Ettevõtluse tegevuskava, mis koosneb konkreetsetest, ELi ettevõtluse hoogustamiseks ette nähtud meetmetest, käivitatakse käesoleval aastal.
Entrepreneurship can be truly transformational for individuals and communities. 
Ettevõtlusega tegelemine võib inimeste ja kogukondade käekäiku tõeliselt muuta.
Entrepreneurship education is a driver for future growth and will help us to inspire the entrepreneurs of tomorrow. 
Ettevõtlusharidus on edasise majanduskasvu edasiviivaks jõuks ja aitab meil tulevasi ettevõtjaid inspireerida.
Entrepreneurship education on the increase 
Ettevõtlusharidus tõusuteel
To improve the business environment and financing conditions, the plan will focus on measures in the financial sector, for example the creation of a Capital Markets Union, to provide an enhanced supply of capital to SMEs and long term projects. 
Ettevõtluskeskkonna ja rahastamistingimuste parandamiseks keskendutakse kavas finantssektori meetmetele, näiteks kapitaliturgude liidu loomisele, et pakkuda tõhusamat rahastamist VKEdele ja pikaajalistele projektidele.
Improving the business environment by cutting red tape is a joint objective which can only be achieved through shared responsibility of the EU Institutions and the Member States. 
Ettevõtluskeskkonna parandamine ja bürokraatia vähendamine on ühine eesmärk, mida saab saavutada ainult ELi institutsioonide ja liikmesriikide koostöö kaudu.
Improving the business environment 
Ettevõtluskeskkonna parandamine
To keep a place attractive, you need growth, not recovery plans funded by borrowing which generate short-term effects with no long-term impact on the labour market. 
Ettevõtluskeskkonna parandamiseks on vaja majanduskasvu, mitte lühiajalisi laenudega rahastatud majanduse elavdamise kavasid, millel puudub pikaajaline mõju tööturule.
To create a better environment for businesses, the Commission proposed the Common Consolidated Corporate Tax Base in March 2011 (see MEMO/11/171). 
Ettevõtluskeskkonna parandamiseks tegi komisjon 2011. aasta märtsis ettepaneku võtta kasutusele ettevõtte tulumaksu ühtne konsolideeritud maksustamisbaas (vt MEMO/11/171).
Minister of Entrepreneurship 
ettevõtlusminister
Business Enterprise Expenditures on Research and Development and the recent increase in ICT‑related patents reveal the key role played by the ICT sector in innovation. 
Ettevõtlussektori kulutused teadus‑ ja arendustegevusele ning hiljutine IKT’ga seotud patentide tõus kinnitavad IKT sektori keskset rolli innovatsioonis.
Business development support for unemployed should include training, business advice and mentorship. 
Ettevõtlustoetus töötutele peaks hõlmama koolitust, ettevõtlusalast nõustamist ja juhendamist.
Promoting the Entrepreneurial Spirit 
Ettevõtlusvaimu edendamine
“Let’s Clean Up Europe” will challenge volunteers to clean up waste in their neighbourhoods and on beaches. 
Ettevõtmise „Koristame Euroopat” raames kutsutakse vabatahtlikke üles koristama jäätmeid oma naabruskonnast ja randadelt.
The action is led by the Danish Consumer Ombudsman. 
Ettevõtmist juhib Taani tarbijate ombudsman.
the sale of (a part of) a business; 
ettevõtte (osaline) müük;
Start-up grants for those starting their own business increase the probability of working in two years by a quarter. 
Ettevõtte alustamiseks stardiabi saamine suurendab aga kahe aasta pärast töötamise tõenäosust koguni veerandi võrra.
Visit to Mobileye Vision Technology (specialised in developing vision-based technology improving car driving safety) 
Ettevõtte Mobileye Vision Technology külastus (visioonipõhise tehnoloogia väljatöötamine ohutu autojuhtimise täiustamiseks)
The hot summer of 2003 is estimated by Munich Re to have led to €10bn losses to EU farming, livestock and forestry from the combined effect of drought, heat stress and fire. 
Ettevõtte Munich Re hinnangul tõi 2003. aasta kuum suvi põudade, kuumusest tingitud stressi ja metsatulekahjude koosmõju tulemusena ELi põllumajandusele, loomakasvatusele ja metsandusele kahju 10 miljardit eurot.
The sale of business tool whereby the authorities would sell all or part of the failing bank to another bank; 
ettevõtte müügi vahend, mille puhul ametiasutused müüksid makseraskustesse sattunud panga või osa sellest teisele pangale;
The company’s share capital is fully deposited. 
Ettevõtte osakapital on kogumahus sisse makstud.
The statutes of the company should include the subscription right of the shareholders, shareholders’ right to vote electronically, par and premium value for share capital increase. 
Ettevõtte põhikiri sätestab osanike ostueesõiguse, elektroonilise hääletamise võimaluse osanikule ja osakapitali suurendamisel ülekursi.
Company current valuation 
Ettevõtte praegune väärtus
Company valuation after campaign 
Ettevõtte väärtus peale kampaaniat
They are based in the EU (633), the US (804), Japan (387) and other countries (676) including China (199), Taiwan (104), South Korea (80) and Switzerland (62). 
Ettevõtted asuvad ELis (633), Ameerika Ühendriikides (804), Jaapanis (387) ja muudes riikides (676), sealhulgas Hiinas (199), Taiwanis (104), Lõuna-Koreas (80) ja Šveitsis (62).
And firms tend to invest less in non‑regular workers, which in turn may depress their productivity and human capital development. 
Ettevõtted kipuvad ka ebaregulaarsetesse töötajatesse vähem investeerima, mis omakorda võib vähendada töötajate tootlikkust ja inimkapitali arengut.
Businesses were among the earliest adopters of the Internet and helped lead the upgrade to higher speeds. 
Ettevõtted olid Interneti kasutuselevõtjate hulgas esimesed ja aitasid vedada üleminekut suuremale kiirusele.
On the other hand, companies provide jobs, infrastructure, innovation and social services, among others. 
Ettevõtted omakorda toovad endaga kaasa töökohad, infrastruktuuri, innovatsiooni ja sotsiaalteenused.
Companies' level of compliance with the EU ETS rules was again high. 
Ettevõtted on ELi HKSi eeskirju jällegi väga hästi täitnud.
Companies are strongly involved in the Initial Training Networks (ITN) and Industry-Academia Partnerships and Pathways (IAPP) that receive half of the programme budget. 
Ettevõtted on tihedalt seotud esmakoolituse võrgustikega (ITN) ning tööstuse ja akadeemiliste ringkondade partnerlus- ja koostööprogrammiga (IAPP), mis saavad umbes poole programmi eelarvest.
Companies should train their employees themselves or look for them straight from schools in accordance with the specialties. 
Ettevõtted peaksid koolitama enda töötajaid vajalikul erialal ise või otsima töötajaid vastavalt erialalt otse koolist.
Companies should intensify their cooperation with the public sector in order to find a solution to the problem of the shortage of qualified labour. 
Ettevõtted peaksid tihendama koostööd avaliku sektoriga, et leida koos lahendus kvalifitseeritud tööjõu nappuse probleemile.
Businesses should pay their invoices within 60 calendar days, unless they expressly agree otherwise and if it is not grossly unfair to the creditor. 
Ettevõtted peavad maksma arved 60 päeva jooksul, kui ei ole selgelt kokku lepitud teisiti ja kui see ei ole võlausaldaja suhtes ülimalt ebaõiglane.
Companies forecasted a change in production volumes and the contraction of the production or investments in new production capacities in accordance with the assumptions of the development scenario. 
Ettevõtted prognoosisid tootmismahtude muutust ja sellega seotud tootmisvõimsuste kokkutõmbumist või investeeringuid uutesse tootmisvõimsustesse vastavalt arengustsenaariumi eeldustele.
Companies will be able to select their preferred monitoring methodology. 
Ettevõtted saavad valida, millist seiremeetodit nad eelistavad.
Companies are established and succeed if the business environment is simple, predictable and supportive. 
Ettevõtted tekivad ja on edukad, kui nende tegevuskeskkond on lihtne, etteennustatav ja toetav.
Companies that introduce sustainability into their business models are profitable and successful, with positive returns on capital in terms of reduced risk, diversification of markets and portfolios, increased revenue, reduced costs and improved value of products. 
Ettevõtted, kelle ärimudelis sisaldub säästev areng, on kasumlikud ja edukad ning nende kapitali tasuvus suurem seoses vähesemate riskide, mitmekesisemate turgude ja portfellide, suuremate tulude, väiksemate kulude ja toodete suurema väärtusega.
A category for companies that have demonstrated outstanding achievements in halting biodiversity loss and supporting natural ecosystems. 
Ettevõtted, kes on saavutanud suurepäraseid tulemusi elurikkuse vähenemise aeglustamisel ja looduslike ökosüsteemide toetamisel.
Organisations which are more inclusive of women in management achieve a 35% higher Return on Equity and 34% better total return to shareholders than other comparable organisations. 
Ettevõtted, kus naisi on rohkem juhatusse kaasatud, saavutavad 35% suurema omakapitali tootluse ja 34% suuremad koguväljamaksed aktsionäridele kui teised võrreldavad ettevõtted.
Companies – both large multinationals and SMEs – are attracted by the EIT’s business-oriented and long-term approach to innovation, as well as its focus on flexibility and efforts to ensure simpler and clearer rules. 
Ettevõtteid, nii suuri rahvusvahelisi ettevõtteid kui VKEsid, köidab EIT ärisõbralik ja pikaajaline lähenemisviis innovatsioonile ning samuti selle paindlikkus ja püüdlused tagada lihtsad ja selged eeskirjad.
A high-level jury representing business, government and academia reviewed the 57 national winner entries and established a shortlist of 14 nominees in five categories. 
Ettevõtteid, valitsusasutusi ja akadeemilisi ringkondi esindav kõrgetasemeline žürii vaatas läbi 57 riiklike eelkonkursside võitjate projekti ja koostas nimekirja 14 kandidaadist viies kategoorias.
The latter requires the authorization, the legal right to represent your company and make transactions and investment to other legal enterprises. 
Ettevõttena investeerimiseks pead omama esindusõigust sõlmida ettevõtte nimel ja arvel tehinguid ning teha investeeringuid teistesse juriidilistesse isikutesse.
Firm‑specific training enables workers to cope with change while helping them improve productivity. 
Ettevõttepõhine koolitamine võimaldab töötajatel muudatusega toime tulla ja samal ajal aitab neil parandada tootlikkust.
There might be shareholders agreements in place that you have to agree to when investing and there might be drag-along obligations in these shareholders agreements. 
Ettevõttes võib olla sõlmitud osanikevahelisi lepinguid, millega teil tuleb investeerides liituda, ning need lepingud võivad sisaldada nn kaasamüügi kohustust.
Direct public funding of business R&D is increasingly awarded through competitive grants and contracts, while debt financing (loans, loan guarantees) and equity funding (venture capital, funds of funds) are becoming more popular. 
Ettevõttete uurimis‑ ja arendustegevuste otsene riiklik rahastamine toimib konkurentsipõhise toetuse ja lepingute kaudu, järjest populaarsemaks muutub laenude finantseerimine (laenud, tagatised) ja omakapitalifondid (riskikapital, fondifondid).
The programme logic of ETV+ is that between programmes with lighter informative content and entertainment programmes, there is a programme on local culture, a topical interview, studio debate and two daily Russian news programmes of “Aktuaalne Kaamera”. 
ETV+ programmi loogika ongi selline, et kergema informatiivse sisuga saadete ja meelelahutuse vahel on saade kohalikust kultuurist, päevakajaline intervjuu, stuudioväitlus ja igapäevased kaks venekeelset „Aktuaalse kaamera” uudistesaadet.
Before and after its fist day on air, ETV+ received many times more attention in the international press than in the domestic media. 
ETV+ sai esimese eetripäeva eel ja järel rahvusvahelises ajakirjanduses palju suuremat tähelepanu kui kodumaises meedias.
Created in 2005, eTwinning is a growing community of schools in Europe. 
eTwinning, mis loodi 2005. aastal, on kasvav koolide kogukond Euroopas.
eTwinning: best cross-border school projects of the year 
eTwinning: aasta parimad piiriülesed kooliprojektid
eTwinning Conference website 
eTwinningu konverentsi veebisait
eTwinning Portal 
eTwinningu portaal
The eTwinning scheme contributes to the EU's objectives of improving digital competence and collaborative peer learning. 
eTwinningu projekt aitab kaasa ELi eesmärgile suurendada digitaalpädevust ja ühist vastastikust õppimist.
The eTwinning scheme is part of the EU's Comenius programme and receives around €10 million in funding each year. 
eTwinningu projekt kuulub ELi Comeniuse programmi alla ja sellele eraldatakse igal aastal ligikaudu 10 miljonit eurot.
EU Accelerators Network initiates and facilitates the creation of a European network of web business accelerators. 
EU Accelerators Network käivitab ja hõlbustab veebiettevõtluse kiirendajate Euroopa võrgustiku loomist;
EU Pilot is a database and a communication tool. 
EU PILOT on andmebaas ja teabevahetuse vahend.
EC contribution in € (annual and total) 
EÜ toetus aastas ja kokku (€)
Russia might also become a major transit country between the EU and China in the wake of the development of the Eurasian landbridge. 
Euraasia maismaasilla väljaarendamise tulemusel võib Venemaast saada ka üks peamisi transiitriike ELi ja Hiina vahel.
Euratom / Korean Peninsula Energy Development Organisation - Renewal of agreement 
Euratom ja Korea poolsaare energia arenduse organisatsioon – lepingu uuendamine
Based on an opinion drafted by Jean-Louis Destans (FR/PSE), President of Eure General Council, CoR members will adopt their position on the long-awaited Commission's Communication on the social dimension of the EMU. 
Eure'i departemangu volikogu esimehe Jean-Louis Destans'i (FR/PES) koostatud arvamuse alusel võtavad komitee liikmed vastu oma seisukoha komisjoni kauaoodatud teatise suhtes, milles käsitletakse majandus- ja rahaliidu sotsiaalset mõõdet.
EURES promotes mobility and reduces barriers to workers by contributing to the development of a European labour market that is open and accessible for all, ensuring the exchange of vacancies and job applications and transparency on labour market information. 
EURES edendab liikuvust ja vähendab töötajatele seatud tõkkeid, aitab kaasa kõigile avatud ja juurdepääsetava Euroopa tööturu arendamisele ning tagab tööpakkumiste ja –taotluste vahetuse ja tööturualase teabe läbipaistvuse.
EURES is an existing job search network of 31 European employment services in the EU Member States, EEA countries (Norway, Iceland and Liechtenstein) and Switzerland. 
EURES on olemasolev tööotsimisvõrgustik, mis ühendab 31 tööturuasutust ELi liikmesriikides, EMP riikides (Norra, Island ja Liechtenstein) ning Šveitsis.
EURES provides free assistance to jobseekers wishing to move to another country and provides advice on living and working conditions in the EEA. 
EURES pakub tasuta abi tööotsijatele, kes soovivad kolida teise riiki, ning annab nõu elu- ja töötingimuste kohta EMPs.
EURES Success Stories 
EURESe edulood
the EURES portal which provides access to job vacancies and is a real one-stop-shop for information on job mobility in Europe. 
EURESe portaal, mis sisaldab teavet vabade töökohtade kohta ning kujutab endast Euroopa tööalast liikuvust käsitlevat teavet hõlmavat tõelist ühtset kontaktpunkti.
The present EURES set up consists of two principal components: 
EURESe praegune ülesehitus koosneb kahest peamisest komponendist:
The EURES reform aims to make it easier for jobseekers to contact employers looking for particular skills, to focus on sectors and occupations with skills shortages and to support targeted mobility schemes for young people. 
EURESe reformi eesmärk on lihtsustada tööotsijate jaoks kontakti leidmist tööandjatega, kes otsivad konkreetseid oskusi, keskenduda sektoritele ja kutsealadele, kus valitseb oskustöötajate nappus, ning toetada noortele suunatud liikuvusskeeme.
The aim is to make it easier for jobseekers to contact employers looking for particular skills across all Member States, to focus on sectors and occupations with skills shortages and to support targeted mobility schemes for young people. 
EURESe reformi eesmärk on lihtsustada tööotsijate jaoks kontakti leidmist tööandjatega, kes otsivad konkreetsete oskustega töötajaid kõigist liikmesriikidest, keskenduda sektoritele ja kutsealadele, kus valitseb oskustööliste nappus, ning toetada noortele suunatud liikuvusskeeme.
The EURES job mobility portal is already unique in the EU as it is free of charge and gives information on living and working conditions in all participating countries in 25 languages. 
EURESe tööalase liikuvuse portaal on juba praegu ELis unikaalne selle poolest, et see on tasuta ning annab 25 keeles teavet elu- ja töötingimuste kohta kõikides osalevates riikides.
The EURES network accounts for approximately 150,000 placements per year (50 000 through its advisers and 100 000 through its portal). 
EURESe võrgustiku abil täidetakse umbes 150 000 töökohta aastas (50 000 nõustajate ja 100 000 portaali kaudu).
EURES also has an important role in advising and supporting cross-border workers. 
EURESel on oluline roll piiriüleste töötajate nõustamisel ja toetamisel.
It has more than 850 EURES advisers that are in daily contact with jobseekers and employers across Europe. 
EURESel on rohkem kui 850 nõustajat, kes on igapäevases kontaktis tööotsijate ja tööandjatega kogu Euroopas.
The objective is to make it easier for jobseekers to contact employers in looking for particular skills, to focus on sectors and occupations with skills shortages and to support targeted mobility schemes for young people. 
EURESi eesmärk on lihtsustada tööotsijate jaoks kontakti leidmist tööandjatega, kes otsivad konkreetsete oskustega töötajaid, keskenduda sektoritele ja kutsealadele, kus valitseb oskustööliste nappus, ning toetada noortele suunatud liikuvuskavasid.
Opening up further possibilities, and anchoring us in a common European destiny, in a shared space of freedom and security. 
Euro avab meile uued võimalused ja liidab meid ühise Euroopa saatusega ühisel vabadusel ja turvalisusel rajaneval alal.
Vice-President Valdis Dombrovskis, responsible for the Euro and Social Dialogue, said: " 
Euro ja sotsiaaldialoogi eest vastutav asepresident Valdis Dombrovskis sõnas: „
Valdis Dombrovskis, Vice-President for the Euro and Social Dialogue, said: " 
Euro ja sotsiaaldialoogi eest vastutav asepresident Valdis Dombrovskis ütles: „