natgillin/translations-raw huggingface dataset:
(4) A labour inspector shall investigate all fatal occupational accidents and, if necessary, cases of occupational disease and other occupational accidents. 
(4) Tööinspektor uurib kõiki surmaga lõppenud tööõnnetusi ning vajadusel kutsehaigusjuhtumeid ja teisi tööõnnetusi.
(4) The labour inspector has the right to make a precept in the event of a violation of the requirements for working, driving and rest time of a power-driven vehicle driver and payment of wages to the driver. 
(4) Tööinspektoril on õigus mootorsõidukijuhi töö-, sõidu- ja puhkeaja ning tasustamise nõuete rikkumise korral teha ettekirjutus.
(4) The Labour Inspectorate grants consent within 90 days after the receipt of a risk class request. 
(4) Tööinspektsioon annab loa riskiklassi taotluse saamisest arvates 90 päeva jooksul.
(4) The Labour Inspectorate and the committee must not disclose confidential information to a third party, unless otherwise provided by law. 
(4) Tööinspektsioon ja komisjon ei tohi konfidentsiaalseks tunnistatud teavet edastada kolmandale isikule, kui seadus ei sätesta teisiti.
(4) The Labour Inspectorate shall enable the Estonian Health Insurance Fund to access the reports concerning occupational accidents and occupational diseases registered in the database. 
(4) Tööinspektsioon võimaldab Eesti Haigekassale juurdepääsu andmekogus registreeritud tööõnnetuse ja kutsehaigestumise raportitele.
(4) The Labour Inspectorate, the Health Board and the Maritime Administration shall co-operate in inspecting ships, including exchange information. 
(4) Tööinspektsioon, Terviseamet ja Veeteede Amet teevad laevade kontrollimisel koostööd, sealhulgas vahetavad omavahel teavet.
(4) The division of tasks plan shall be approved for one calendar year. 
(4) Tööjaotusplaan kinnitatakse üheks kalendriaastaks.
(4) Tax expenses related to labour costs are recognised on an accrual basis in the period in which they were incurred. 
(4) Tööjõukuludega seotud maksukulud kajastatakse tekkepõhiselt selles perioodis, mille eest need olid arvestatud.
(4) The concentration of hazardous chemicals in the air of the working environment shall be measured at the request of the employer by a measurement laboratory that is accredited by the Estonian Accreditation Centre or that holds confirmation of its professional competence. 
(4) Töökeskkonna õhu ohtlike kemikaalide sisaldust mõõdab tööandja tellimusel Eesti Akrediteerimiskeskuse poolt akrediteeritud või erialase kompetentsuse kinnitust omav mõõtelabor.
(4) The maximum limits for working environment hazards and the procedure for measuring the parameters of hazards shall be established by the Government of the Republic. 
(4) Töökeskkonna ohutegurite piirnormid ja ohutegurite parameetrite mõõtmise korra kehtestab Vabariigi Valitsus.
(4) A working environment council shall elect the chairperson and his or her deputy from among its members. 
(4) Töökeskkonnanõukogu valib oma liikmete hulgast esimehe ja tema asetäitja.
(4) Supervision over the compliance with the requirements set for personal protective equipment used in the working environment shall be exercised by the Labour Inspectorate. 
(4) Töökeskkonnas kasutatavatele isikukaitsevahenditele kehtestatud nõuete täitmise üle teostab järelevalvet Tööinspektsioon.
(4) A working environment specialist shall be familiar with the legislation regulating occupational health and safety and with the working conditions in the enterprise, monitor and inspect them and take measures to reduce the effect of working environment hazards. 
(4) Töökeskkonnaspetsialist peab tundma töötervishoidu ja tööohutust reguleerivaid õigusakte ja ettevõtte töötingimusi, neid jälgima ja kontrollima ning võtma tarvitusele abinõud töökeskkonna ohutegurite mõju vähendamiseks.
(4) The indoor climate at a workplace – air temperature and humidity and air velocity – shall be appropriate for the performance of official duties and it shall be ensured that there is fresh air in workplaces. 
(4) Töökoha sisekliima – õhutemperatuur ja -niiskus ning õhu liikumise kiirus – peab olema tööülesande täitmiseks sobiv, tagada tuleb töökohtade varustatus värske õhuga.
(4) A workshop card may be applied for by an undertaking that has been declared competent in its area of specialisation by an accreditation institution specified in subsection 5 (5) of the Metrology Act. 
(4) Töökoja kaarti võib taotleda ettevõtja, kelle on mõõteseaduse § 5 lõikes 5 nimetatud akrediteerimisasutus tunnistanud tema erialal pädevaks.
(4) A workshop card can be applied for by an undertaking that meets the requirements specified in subsection 1311 (1) of this Act. 
(4) Töökoja kaarti võib taotleda ettevõtja, kes vastab käesoleva seaduse § 1311 lõikes 1 nimetatud nõuetele.
(4) In the calendar year of commencement of employment, annual holiday is calculated for a period shorter than a calendar year in proportion to the time worked. 
(4) Tööle asumise kalendriaastal arvutatakse kalendriaastast lühema aja eest põhipuhkust võrdeliselt töötatud ajaga.
(4) Persons applying for employment or service with whom the employer refused to enter into an employment contract or a contract for the provision of services or who were not appointed or elected to office on grounds of any characteristic specified in subsection 1 (1) of this Act shall not demand entry into the employment contract or contract for the provision of services or appointment or election to office. 
(4) Tööle ja teenistusse soovijad, kellega tööandja ei sõlminud töölepingut või teenuste osutamise lepingut või keda ei nimetatud või valitud ametisse käesoleva seaduse § 1 lõikes 1 nimetatud tunnuse tõttu, ei või nõuda töölepingu või teenuste osutamise lepingu sõlmimist või ametisse nimetamist või valimist.
(4) Persons applying for employment or service with whom the employer did not enter into an employment contract or a contract for the provision of services or who were not appointed or elected to office on grounds of sex shall not have the right to demand entry into an employment contract or a contract for the provision of services or appointment or election to office. 
(4) Tööle ja teenistusse soovijad, kellega tööandja ei sõlminud töölepingut või teenuste osutamise lepingut või keda ei nimetatud või valitud ametisse soo tõttu, ei või nõuda töölepingu või teenuste osutamise lepingu sõlmimist või ametisse nimetamist või valimist.
(4) The provisions concerning employment contract shall not be applied to a contract where the person obligated to perform the work is to a significant extent independent in choosing the manner, time and place of performance of the work. 
(4) Töölepingu kohta sätestatut ei kohaldata lepingule, mille kohaselt töö tegemiseks kohustatud isik on töö tegemise viisi, aja ja koha valikul olulisel määral iseseisev.
(4) Contracts of employment with the teachers, health care professionals, employees who manage the preschool institution and employees who assist the teachers shall be entered into, amended and cancelled by the director. 
(4) Töölepingud pedagoogidega, tervishoiutöötajaga ja lasteasutuse majandamist tagavate ning õpetajaid abistavate töötajatega sõlmib, muudab ja ütleb üles direktor.
(4) The lack of conformity of a thing produced as work resulting from the incorrect installation of the thing is deemed to be equal to a lack of conformity resulting from the work if the installation was carried out by the contractor or under the contractor's responsibility. 
(4) Tööna tehtud asja ebaõigest paigaldamisest tulenevat lepingutingimustele mittevastavust loetakse võrdseks töö lepingutingimustele mittevastavusega, kui asja paigaldas töövõtja või kui seda tehti tema vastutusel.
(4) Operational building design documentation contains the drawings and instructions necessary for the implementation of technical solutions, indicating also any special requirements. 
(4) Tööprojekt sisaldab põhiprojektis esitatud tehniliste lahenduste teostamiseks vajalikke jooniseid ja juhendeid koos erinõuete äranäitamisega.
(4) Working clothes and footwear shall not be worn outside the pharmacy. 
(4) Tööriietust ja -jalatseid ei või kanda väljaspool apteeki.
(4) Raw milk must come from a herd which according to § 43 (2) of the Infectious Animal Disease Control Act has been declared to be free of brucellosis and tuberculosis or from an animal checked for brucellosis and tuberculosis and which shows negative reaction to the test. 
(4) Toorpiim peab pärinema karjast, mis on «Loomatauditõrje seaduse» § 43 lõike 2 alusel kehtestatud loomatauditõrje eeskirjade kohaselt tunnistatud brutselloosi- ja tuberkuloosivabaks, või loomalt, keda on uuritud brutselloosi ja tuberkuloosi esinemise suhtes ja kelle uurimise tulemus on negatiivne.
(4) A report of the control team shall include at least: 
(4) Töörühma aruanne peab sisaldama vähemalt:
(4) A member of a control team with respect to whom the Oversight Board has applied the replacement provided for in subsection (3) of this section shall not be elected a member of a control team within five years as of the date of submission of the request for replacement by the Oversight Board. 
(4) Töörühma liiget, kelle suhtes järelevalvenõukogu on kasutanud käesoleva paragrahvi lõikes 3 sätestatud asendamist, ei tohi Audiitorkogu juhatus valida töörühma liikmeks viie aasta jooksul järelevalvenõukogu asendamise nõude esitamise päevast arvates.
(4) A member of the control team who has been withdrawn shall not be elected a member of the control team by the management board of the Board of Auditors within five years as of the date of withdrawal. 
(4) Töörühma liiget, kes on taandatud, ei tohi Audiitorkogu juhatus valida töörühma liikmeks viie aasta jooksul taandamise päevast arvates.
(4) The rights of the owner of an industrial design may only be restricted in the cases and pursuant to the procedure prescribed by law. 
(4) Tööstusdisainilahenduse omaniku õigusi võib piirata üksnes seaduses sätestatud juhtudel ja korras.
(4) The requirements for the format and the procedure for the issue of certificates of registration of industrial designs shall be established by the regulation on industrial designs. 
(4) Tööstusdisainilahenduse tunnistuse vorminõuded ja selle väljaandmise kord kehtestatakse tööstusdisainilahenduse määrusega.
(4) A representation of a variant of an industrial design shall contain the perspective view of the variant of the industrial design and other views which are necessary for a clear and complete impression of the variant of the industrial design. 
(4) Tööstusdisainilahenduse variandi reproduktsioon peab koosnema tööstusdisainilahenduse variandi üldvaatest ja nendest vaadetest, mis on vajalikud täieliku ja täpse ettekujutuse saamiseks tööstusdisainilahenduse variandist.
(4) Industrial designs may have variants. 
(4) Tööstusdisainilahendusel võivad olla variandid.
(4) A set of industrial designs acquires legal protection as a whole. 
(4) Tööstusdisainilahenduste komplekt saab õiguskaitse tervikuna.
(4) The Patent Office shall establish and maintain the database of national processing of international registrations in which the Republic of Estonia is a Contracting Party. 
(4) Tööstusdisainilahenduste rahvusvaheliste registreeringute, milles Eesti Vabariik on märgitud lepinguosaline, siseriikliku menetluse andmekogu asutab ja peab Patendiamet.
(4) An employee shall compensate for additional expenses incurred by the employer in proportion to the time remaining until the end of the binding period if the employer cancels the employment contract before the expiry of the binding period due to a fundamental breach of the employment contract by the employee. 
(4) Töötaja hüvitab tööandja tehtud lisakulud proportsionaalselt siduvusaja lõpuni jäänud ajaga, kui tööandja ütleb töölepingu enne siduvusaja möödumist üles töötajapoolse töölepingu olulise rikkumise tõttu.
(4) For the purposes of this Act, a member of staff means a natural person who performs work for a creditor or a credit intermediary on the basis of an employment contract or another contract under the law of obligations and: 
(4) Töötaja käesoleva seaduse tähenduses on krediidiandja või -vahendaja heaks töölepingu või muu võlaõigusliku lepingu alusel tööd tegev füüsiline isik:
(4) An operator must organise the supervision of an employee with regard to food hygiene. 
(4) Töötaja toiduhügieenialase juhendamise korraldab käitleja.
(4) The occupational health and safety obligations of an employee shall not discharge the employer from liability in this field. 
(4) Töötaja töötervishoiu- ja tööohutusalased kohustused ei vabasta tööandjat asjaomasest vastutusest.
(4) An employee is recruited for the job in an authority specified in § 6 of this Act, which does not involve the exercise of official authority but only work in support of the exercise of official authority. 
(4) Töötaja võetakse käesoleva seaduse §-s 6 nimetatud ametiasutuses töökohale, millel ei teostata avalikku võimu, vaid tehakse üksnes avaliku võimu teostamist toetavat tööd.
(4) An employee may cancel an employment contract only within a reasonable time after he or she learnt or should have learnt of the circumstance serving as the basis for the cancellation. 
(4) Töötaja võib töölepingu üles öelda üksnes mõistliku aja jooksul pärast seda, kui ta ülesütlemise aluseks olnud asjaolust teada sai või pidi teada saama.
(4) A staff member who carries out special tasks such as welding, non-destructive testing or inspection must be qualified in accordance with an officially recognised professional standard. 
(4) Töötaja, kes teeb eritöid, nagu näiteks keevitamist, mittepurustavaid katseid või kontrolle, peab olema kvalifitseeritud vastavalt kutsestandardile.
(4) In case of a serious and imminent risk of an accident, employees shall take steps in the light of their knowledge and the technical means at their disposal to avoid possible consequences even if their immediate superior cannot be contacted at once. 
(4) Töötajad peavad tõsise ja ähvardava õnnetusohu korral võtma tarvitusele abinõud vastavalt oma teadmistele ja kättesaadavatele tehnilistele vahenditele võimalike tagajärgede vältimiseks ka sellisel juhul, kui vahetu ülemusega ei ole võimalik kohe ühendust saada.
(4) Removal of committee members representing employees or employers shall be decided by the chairman of the committee. 
(4) Töötajaid ja tööandjaid esindavate komisjoniliikmete taandamise otsustab komisjoni juhataja.
(4) An employee has the right to compensation for the period of child care leave in accordance with the Parental Benefits Act, and to a child care allowance in accordance with the State Family Benefits Act. 
(4) Töötajal on lapsehoolduspuhkuse aja eest õigus saada hüvitist vastavalt vanemahüvitise seadusele ja lapsehooldustasu vastavalt riiklike peretoetuste seadusele.
(4) An employee has the right to refuse to work overtime on the basis of an agreement specified in subsection (3) of this section, and the labour inspector of the seat (place of residence) of the employer has the right to prohibit or limit overtime work if the employer fails to fulfil the conditions specified in subsection (3) of this section or occupational safety and health requirements. 
(4) Töötajal on õigus keelduda käesoleva paragrahvi lõikes 3 nimetatud kokkuleppe alusel ületunnitöö tegemisest ning tööandja asukoha (elukoha) tööinspektoril on õigus ületunnitöö keelata või seda piirata, kui tööandja ei täida käesoleva paragrahvi lõikes 3 nimetatud tingimusi ega tööohutuse ja töötervishoiu nõudeid.
(4) An employee has the right to demand compensation for possible expenses relating to a business trip within a reasonable time before the beginning of the business trip. 
(4) Töötajal on õigus nõuda töölähetusega kaasnevate võimalike tekkivate kulude hüvitamist mõistliku aja jooksul enne töölähetuse algust.
(4) Each worker is entitled to access the information about him or her which is entered in the list. 
(4) Töötajal on õigus saada teada tema kohta nimekirja kantud andmeid.
(4) A doctor who suspects that an employee is suffering from a work-related illness shall refer the employee to an occupational health doctor. 
(4) Töötajal tööga seotud haigust kahtlustav arst saadab töötaja töötervishoiuarsti juurde.
(4) An employee whose rights are restricted in a way provided for in subsection (3) of this section has the right to demand termination of the restriction, compensation for the proprietary or non-proprietary damage caused to him or her and restoration of the former situation. 
(4) Töötajal, kelle õigusi käesoleva paragrahvi lõikes 3 sätestatud viisil piirati, on õigus nõuda piiramise lõpetamist, talle tekitatud varalise või mittevaralise kahju hüvitamist ning endise olukorra taastamist.
(4) An employee who does not hold a valid health certificate, who may be a carrier of infection or parasitic disease or who has other symptoms or illnesses which are harmful in terms of food safety shall not be permitted to work in a position where they may contaminate food. 
(4) Töötajat, kellel puudub kehtiv tervisetõend, kes võib levitada nakkusetekitajaid või parasiite või kellel on toiduohutuse seisukohalt ohtlik muu tervisehäire või haigus, ei tohi lubada tööle, kus ta võib toitu saastata.
(4) The representative body shall decide on the allocation of seats within the supervisory, administrative or management board among the members representing the employees from different Member States, or on the way in which the SE's or SCE’s employees may give recommendations or express opposition in the appointment of the members of these boards, in proportion to the number of the SE's or SCE’s employees in each Member State. 
(4) Töötajate esinduskogu otsustab proportsionaalselt SE või SCE töötajate arvuga igas liikmesriigis nõukogu, haldusnõukogu või juhatuse kohtade jaotuse eri liikmesriikide töötajaid esindavate liikmete vahel või millisel viisil SE või SCE töötajad võivad nende organite liikmete nimetamisel soovitusi anda või vastuseisu väljendada.
(4) The provisions regulating employee participation shall be applied in establishment of an SE by way of setting up a holding company or establishing a controlled undertaking if: 
(4) Töötajate osalemist reguleerivaid sätteid kohaldatakse SE asutamisel valdusäriühingu või kontrollitava ettevõtja asutamise teel, kui:
(4) In the cases and pursuant to the procedure provided in § 412 of the Community-scale Involvement of Employees, the employees of the acquiring company shall be involved to participate in the management of the acquiring company. 
(4) Töötajate üleühenduselise kaasamise seaduse §-s 41^2 sätestatud juhtudel ja korras tuleb piiriülese ühinemise korral ühendava äriühingu töötajad kaasata osalema ühendava äriühingu juhtimises.
(4) In the cases and pursuant to the procedure provided in § 412 of the Community-scale Involvement of Employees Act, the employees of the acquiring company shall be involved to participate in the management of the acquiring company. 
(4) Töötajate üleühenduselise kaasamise seaduse §-s 412 sätestatud juhtudel ja korras tuleb piiriülese ühinemise korral ühendava äriühingu töötajad kaasata osalema ühendava äriühingu juhtimises.
(4) Upon the full or partial satisfaction of the demands of employees or an association or a federation of employees, the employer shall pay compensation in an amount agreed upon by the parties to the employees or the association or federation of employees who called the strike. 
(4) Töötajate, töötajate ühingu või liidu nõuete täieliku või osalise rahuldamise korral maksab tööandja streigi väljakuulutanud töötajatele, töötajate ühingule või liidule hüvitist poolte vahel kokkulepitavas suuruses.
(4) Workers are entitled to be informed of the results of the health surveillance which concern them. 
(4) Töötajatel on õigus saada teada oma tervisekontrolli tulemused.
(4) Workers are entitled to be informed of the results of their health surveillance. 
(4) Töötajatel on õigus saada teavet oma tervisekontrolli tulemustest.
(4) The time of employment shall also include: 
(4) Töötamise aja hulka arvatakse samuti:
(4) The suspension and termination of employment shall be registered within ten days as of the date of the suspension or termination of employment. 
(4) Töötamise peatumine ja lõpetamine registreeritakse kümne päeva jooksul töötamise peatumise või lõpetamise päevast arvates.
(4) Data regarding the following types of employment and natural persons through whose employment a tax liability is created in Estonia shall be entered in the employment register: 
(4) Töötamise registrisse kantakse andmed järgmiste töötamise liikide ja füüsiliste isikute kohta, kelle töötamisel tekib maksukohustus Eestis:
(4) A provider of employment support service shall notify the Social Insurance Board of the expiry of the term specified in subsection (3) of this section after which the Social Insurance Board shall repeal proactively the administrative decision whereby the person was referred to receive the employment support service. 
(4) Töötamise toetamise teenuse osutaja teavitab Sotsiaalkindlustusametit käesoleva paragrahvi lõikes 3 nimetatud tähtaja möödumisest, misjärel Sotsiaalkindlustusamet tunnistab edasiulatuvalt kehtetuks haldusotsuse, millega isik töötamise toetamise teenust saama suunati.
(4) Upon the provision of the employment support service, the activity supervisor shall, in addition to compliance with the requirements specified in subsections (1) and (3) of this section, have undergone in-service training of employment support service in accordance with the plan established on the basis of subsection (7) of this section. 
(4) Töötamise toetamise teenuse osutamise korral peab tegevusjuhendaja olema lisaks käesoleva paragrahvi lõigetes 1 ja 3 nimetatud nõuete täitmisele läbinud käesoleva paragrahvi lõike 7 alusel kehtestatud kava kohase töötamise toetamise teenuse täienduskoolituse.
(4) The prisoner shall be informed in writing of the amount of his or her remuneration. 
(4) Töötasu suurus tehakse kinnipeetavale teatavaks kirjalikult.
(4) The procedure for informing the European Commission of restrictions imposed on placing products on the market will be established by a regulation of the Government of the Republic. 
(4) Toote turule laskmise kitsendustest Euroopa Komisjoni teavitamise kord kehtestatakse Vabariigi Valitsuse määrusega.
(4) A state fee of 65 euros shall be paid for the inspection of conformity of a product to the type approval. 
(4) Toote tüübikinnitusele vastavuse kontrollimise eest tasutakse riigilõivu 65 eurot.
(4) The manufacturer or designer prepares the product drawings in a freely selected form and scale. 
(4) Tootejoonised koostab tootja või projekteerija vabalt valitud vormis ja mõõtkavas.
(4) A programme containing product placement shall meet the following requirements: 
(4) Tootepaigutust sisaldav saade peab vastama järgmistele nõuetele:
(4) Upon the provision of occupational health services, a natural person who holds a diploma certifying his or her professional competence as an occupational health specialist or who holds a certificate of specialisation or in-service training must work under a contract for a person providing occupational health services. 
(4) Töötervishoiuteenuse osutamisel peab töötervishoiuteenust osutava isiku heaks lepingu alusel tegutsema füüsiline isik, kellel on töötervishoiuspetsialisti erialast pädevust tõendav diplom, spetsialiseerumise või täiendusõppe tunnistus.
(4) The producer and distributor are required to collect the discarded parts of vehicles from a waste holder regardless of whether or not the waste holder intends or substitute it with new parts. 
(4) Tootja ja turustaja on kohustatud sõidukite äravisatud osa jäätmevaldajatelt tasuta tagasi võtma sõltumata sellest, kas jäätmevaldaja kavatseb selle asendada uuega või mitte.
(4) The manufacturer shall affix the conformity marking to each device that meets the requirements. 
(4) Tootja kinnitab vastavusmärgi igale aparatuurile, mis vastab nõuetele.
(4) The manufacturer shall affix the conformity marking to all electrical equipment that meets the requirements. 
(4) Tootja kinnitab vastavusmärgi igale elektriseadmele, mis vastab nõuetele.