natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The employer ensures the required storage of the information and the availability of the information to the officials of the law enforcement authority under subsection 139 (1) of this Act. 
Tööandja tagab andmete nõuetekohase säilitamise ja käesoleva seaduse § 139 lõikes 1 nimetatud korrakaitseorgani ametiisikutele andmete kättesaadavuse.
The employer shall return holiday pay paid as wage subsidy which the employer has been compensated for from the state budget pursuant to § 66 of the Employment Contracts Act. 
Tööandja tagastab palgatoetusena välja makstud puhkusetasu, mis on talle töölepingu seaduse § 66 kohaselt riigieelarvest hüvitatud.
The employer knew that in such a situation, the agreement of the person is required for the assignment of night work or overtime. 
Tööandja teadis, et sellises olukorras on öötööle ja ületunnitööle rakendamisel vaja isiku nõusolekut.
Notification obligation of employer 
Tööandja teavitamiskohustus
Failure to perform notification obligation by employer 
Tööandja teavitamiskohustuse täitmata jätmine
Fulfilment of employer's notification obligation 
Tööandja teavitamiskohustuse täitmine
The employer shall notify the local office of the Labour Inspectorate of the names and positions of the elected working environment representatives in writing or through the Customer Portal of the Labour Inspectorate in a format which can be reproduced in writing within ten days after the election. 
Tööandja teeb valitud töökeskkonnavolinike nimed ja ametid Tööinspektsiooni kohalikule asutusele teatavaks kirjalikult või Tööinspektsiooni kliendiportaali kaudu kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis kümne päeva jooksul valimistest arvates.
The employer shall notify the local office of the Labour Inspectorate of the names and positions of the elected working environment representatives within ten days after the election. 
Tööandja teeb valitud töökeskkonnavolinike nimed ja ametid Tööinspektsiooni kohalikule asutusele teatavaks valimistest arvates kümne päeva jooksul.
Action by the employer to prevent the consequences of an accident 
Tööandja tegevus õnnetusjuhtumi tagajärgede ennetamiseks
Action by the employer in the event of an accident 
Tööandja tegutsemine õnnetusjuhtumi korral
The rate of unemployment insurance premium for employers in year 2002 shall be 0.5 per cent on the amounts specified in § 40 of this Act. 
Tööandja töötuskindlustusmakse määr aastal 2002 on 0,5 protsenti käesoleva seaduse §-s 40 nimetatud summadelt.
Terms for advance notice of cancellation by employer 
Tööandja ülesütlemise etteteatamise tähtajad
Contestation of cancellation by employer due to conflict with principle of good faith 
Tööandja ülesütlemise vaidlustamine vastuolu tõttu hea usu põhimõttega
Trustworthiness of employer 
Tööandja usaldusväärsus
An employer is responsible for failure to perform the duty of care if the employer was aware or should have been aware that gender-based harassment or sexual harassment occurred and failed to apply the necessary measures to terminate such harassment; 
Tööandja vastutab hoolitsuskohustuse täitmata jätmise eest juhul, kui ta teadis või oleks pidanud teadma soolise või seksuaalse ahistamise aset leidmisest ning ei rakendanud vajalikke meetmeid, et ahistamist lõpetada;
With the failure to establish principles of liability for employers, the state is left to bear the majority of the costs related to occupational accidents and diseases through the pension and health insurance system. 
Tööandja vastutuspõhimõtete kehtestamata jätmise tõttu kannab tööõnnetuste- ja kutsehaigustega seotud kulud eelkõige riik solidaarse pensioni- ja ravikindlustussüsteemi kaudu.
An employer may refuse to grant study leave for the completion of formal education if he or she has already granted a leave to the same employee for the completion of the same curriculum. 
Tööandja võib keelduda tasemeõppe lõpetamiseks puhkuse andmisest, kui ta on samale töötajale juba andnud puhkust sama õppekava lõpetamiseks.
The employer may demand that the employee confirm the communication of the data specified in this section. 
Tööandja võib nõuda töötajalt kinnitust käesolevas paragrahvis nimetatud andmete esitamise kohta.
An employer may postpone the grant of study leave if more than 10 per cent of the employees or public servants are on study leave at the same time. 
Tööandja võib õppepuhkuse andmist edasi lükata juhul, kui üle 10 protsendi töötajatest või teenistujatest on samaaegselt õppepuhkusel.
An employer may also arrange for nursing services for their employees. 
Tööandja võib organiseerida oma töötajatele ka meditsiiniteenuseid.
Employer as person implementing and promoting principle of equal treatment 
Tööandja võrdse kohtlemise põhimõtte rakendajana ja edendajana
Employers play an important role in standing up for equal treatment principles and spreading the message of equal rights to their employees, clients and partners in cooperation. 
Tööandjad kannavad olulist rolli võrdse kohtlemise põhimõtete eest seismisel, viies neid väärtusi kandvad sõnumid oma töötajate, klientide ja koostööpartneriteni.
The employers are increasingly coming to the realisation that persons with disabilities are often more motivated and loyal than “healthy people”. 
Tööandjad mõistavad järjest enam, et puudega inimesed on väga tihti motiveeritumad ja lojaalsemad kui „terved inimesed“.
Employers keep citing the lack of qualified labour in Estonia as the main reason why companies find it difficult to increase their turnover. 
Tööandjad nimetavad jätkuvalt just vajaliku kvalifikatsiooniga tööjõu puudust Eestis üheks peamiseks põhjuseks, mis pärsib enim ettevõtete käibe kasvu.
The employers have realised that if all the necessary requirements are met the new system would motivate them to hire more persons than they are currently hiring. 
Tööandjad on leidnud, et kui täidetakse kõik vajalikud eeldused, siis kahtlemata motiveeriks suus süsteem neid tänasest veelgi rohkem inimesi tööle võtma.
Employers as promoters of gender equality 
Tööandjad soolise võrdõiguslikkuse edendajatena
An employer is not obliged to organise part-time work but semi-retirement is common in Finnish workplaces and can be negotiated with the employer. 
Tööandjal ei ole kohustust organiseerida osalise tööajaga tööd, kuid osaajalised pensionid on Soomes töökohtadel üsna levinud ja selles osas võib tööandjaga läbi rääkida.
An employer is not obligated to preserve personnel files compiled by the time of entry into force of this Act. 
Tööandjal ei ole kohustust säilitada käesoleva seaduse jõustumise ajaks koostatud isikukaarte.
An employer and employee have the right to cancel an employment contract only on the bases provided for in this Act. 
Tööandjal ja töötajal on õigus tööleping üles öelda üksnes käesolevas seaduses sätestatud alustel.
Employers can access information concerning themselves and their employees. 
Tööandjal on juurdepääs tema enda ja tema töötajate kohta käivatele andmetele.
An employer is also obliged to take care of employees’ safety and health at work. 
Tööandjal on ka kohustus hoolitseda töötajate tööohutuse ja töötervishoiu eest.
If there is doubt the employer has the right to approach to the Inspectorate to get the assessment of the sufficiency of the language proficiency of a person. 
Tööandjal on kahtluse korral õigus pöörduda inspektsiooni poole hinnangu saamiseks isiku keeleoskuse piisavuse kohta.
The employer shall be obligated to communicate data within two weeks as of the receipt of such a request. 
Tööandjal on kohustus esitada andmed kahe nädala jooksul arvates nõude saamisest.
An employer shall have the right to refuse to grant study leave for the passing or completion of the curriculum in which the studies have stopped due to academic leave. 
Tööandjal on õigus keelduda õppepuhkuse andmisest selle õppekava läbimiseks või lõpetamiseks, mille alusel toimuvad õpingud on peatunud akadeemilise puhkuse tõttu.
The employer has the right to refuse to divide annual holiday into parts shorter than seven days. 
Tööandjal on õigus keelduda põhipuhkuse jagamisest lühemaks kui seitsmepäevaseks osaks.
The employer only has the right to refuse to pay an allowance if the partial or no work ability has arisen at the fault of the security guard himself or herself. 
Tööandjal on õigus keelduda toetuse maksmisest ainult juhul, kui osaline või puuduv töövõime on tekkinud turvatöötaja enda süül.
The employer only has the right to refuse to pay an allowance if the incapacity for work has arisen at the fault of the security guard himself or herself. 
Tööandjal on õigus keelduda toetuse maksmisest ainult juhul, kui töövõimetus on tekkinud turvatöötaja enda süül.
The employer is entitled to postpone the beginning of the study leave by six months. 
Tööandjal on õigus õppepuhkuse algust pool aastat edasi lükata.
The employers will be left with the obligation to guarantee medical examination of employees and apply recommendations of work environment specialists for improving work environment; occupational health doctor may participate in appraisal of capacity for work – meet the person, appraise his or her place of work and nature of work and give the employer an appraisal about conditions for guaranteeing capacity for work. 
Tööandjale jääb kohustus tagada töötajate tervisekontroll ning rakendada töökeskkonna spetsialisti soovitusi töökeskkonna parandamiseks; töötervishoiuarst võib osaleda isiku töövõime hindamisel – kohtuda isikuga, hinnata tema töökohta ja töö iseloomu ning anda tööandjale hinnang töövõime tagamise tingimuste kohta.
Employers shall receive the labour market services specified in clauses (1) 1) and 2) of this section. 
Tööandjale osutatakse käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1 ja 2 nimetatud tööturuteenuseid.
The employer was obliged to offer a 1000 euro compensation to the employee according to § 13(2) of the Gender Equality Act. 
Tööandjalt mõisteti töötaja kasuks välja 1000-eurone hüvitis vastavalt SoVS § 13 lõikele 2.
Violation of requirements for working and rest time by employer 
Tööandjapoolne töö- ja puhkeaja nõuete rikkumine
The employers would like that to see that it’s made sure the persons of diminished capacity for work who enter the labour market receive the necessary qualifications (according to the needs of the employers) and find the motivation and the courage to work. 
Tööandjate hinnangul jääb üle tagada, et tööturule sisenevad osalise töövõimega tööotsijad saaksid vajaliku kvalifikatsiooni (tööandjate vajadustest lähtuvalt) ning leiaks motivatsiooni ning julguse tööd teha.
Within four months as of the entry into force of § 82 of this Act, the central federations of employers and of trade unions have the right to agree upon the candidate for the Public Conciliator. 
Tööandjate ja ametiühingute keskliitudel on nelja kuu jooksul käesoleva seaduse § 82 jõustumisest arvates õigus leppida kokku riikliku lepitaja kandidaadis.
The area regulating relations between employers and employees includes the principle of equal treatment. 
Tööandjate ja töötajate vahelisi suhteid reguleerivasse valdkonda on lisatud võrdse kohtlemise põhimõte.
Labour disputes between federations of employers and federations of employees are resolved by the Public Conciliator. 
Tööandjate liitude ja töötajate liitude vahelisi töötülisid lahendab riiklik lepitaja.
Implementation of tax incentives for employers, inclusion of private insurance are planned to support employers; it is possible to cooperate with the Unemployment Insurance Fund in adjusting the work place. 
Tööandjate toetamiseks planeeritakse rakendada maksusoodustusi, kaasata erakindlustust; töökoha kohandamise osas on võimalik teha koostööd Töötukassaga.
The overall attitude of society towards immigrants often also determines the preparedness and interest of employers to hire foreign workers. 
Tööandjate valmisoleku ja huvi välistööjõudu palgata määrab sageli ka üldine ühiskondlik meelestatus immigrantide suhtes.
In a situation where there are not enough employees – with the population aging and the number of people incapable of work increasing the employers have realised that the “army” of persons with health damage and disabilities are a so far untapped resource, and that is the case in the entire world. 
Tööandjatele seevastu on olukorras, kus töökäsi napib – elanikkond vananeb ja töövõimetute arv suureneb, seega on tööandjad mõistnud, et tervisekahjustusega ja puudega inimeste „armee“ on seni kasutamata ressurss ja seda kogu maailmas.
Work shall not be resumed until the hazard has been eliminated. 
Tööd ei tohi jätkata enne, kui oht on kõrvaldatud.
The work will be done on 270 hectares of land. 
Tööd hõlmavad 270 hektarit maad.
The cost of the construction works was 26.67 million EEK and the works were completed on 30th September 2005. 
Tööd läksid maksma 26,67 milj. kr. ja tööd lõpetati 30. septembril 2005. a.
You can also find employment through an agency that hires out temporary workers. 
Tööd on võimalik saada ka tööjõudu rentiva ettevõtte kaudu.
The works had to completed in 18 months. 
Tööd tuli teha 18 kuu jooksul.
Work which is not permitted for pregnant women 
Tööd, mille puhul raseda töötamine ei ole lubatud
Work which is not permitted for women who are breastfeeding 
Tööd, mille puhul rinnaga toitva naise töötamine ei ole lubatud
The production growth was also notable – 29%. 
Toodangu kasv oli samuti tähelepanuväärne – 29%.
The Enefit280 oil plant contributed greatly to the growth of produce, as 37,000 tons were produced there. 
Toodangu kasvu andis olulise panuse Enefit280 õlitehas, kus toodeti 37 000 tonni õli.
start/end time of the project. 
tööde alguse ja lõpu kuupäeva.
Failure to document the building operations performed 
Tööde dokumenteerimise kohustuse rikkumine
The competition closes at 12:00 (CET) on 10 November 2011. 
Tööde esitamise tähtaeg on 10. november 2011 kell 12.00 (Kesk-Euroopa aja järgi).
The product was repaired 4 times but the defect could not be remedied. 
Toode käis 4 korda remondis, kuid viga kõrvaldada ei suudetud.
The total cost of the work is 15 million euros. 
Tööde kogumaksumus on 15 miljonit eurot.
The deadline for the completion of work is 1 June 2015. 
Tööde lõpetamise tähtajaks on 1. juuni 2015. a.
The cost of the works is 700,000 euros, which is to be covered with the revenue from the sale of wood. 
Tööde maksumus on 700 000 eurot, mis kaetakse puidu müügist saadavast tulust.
Work is usually arranged and agreed on at common meetings and jointly agreed matters are adhered to. 
Tööde suhtes lepitakse tavaliselt kokku ühistel koosolekutel ja ühiselt kokkulepitust peetakse kinni.
The deadline for completion of the works was extended from 18 months to 24 months, and the final cost amounted to 54.1 million euros. 
Tööde tähtaeg pikendati 18 kuult 24 kuule, ja lõppmaksumuseks kujunes 54,1 miljonit eurot.
Product 
Toode
A product that does not conform to the requirements or whose conformity has not been assessed may be displayed at trade fairs, exhibitions, demonstrations and other public displays, provided that the product has been equipped with clearly visible and understandable information indicating that the product does not conform to the requirements and it cannot be placed on the market or put into service before it has been brought into compliance with the requirements. 
Toodet, mis ei vasta nõuetele või millele ei ole tehtud vastavushindamist, võib esitleda messidel, näitustel, demonstratsioonidel ja teistel avalikel esitlustel tingimusel, et see toode on varustatud selgelt nähtava ja arusaadava teabega, mille kohaselt toode ei vasta nõuetele ning seda ei või turule lasta ega kasutusele võtta enne, kui see on viidud nõuetega vastavusse.
There is no growth taking place in product exports and service exports are also experiencing a downward trend. 
Toodete eksport ei kasva ja teenuste eksport on samuti pigem langevas trendis.
Sale of goods and services and other income 
Toodete ja teenuste müük ja muud tulud
Upon sale of goods, all commercial transactions shall be determined which involve the transfer of the right of ownership. 
Toodete müügi puhul tehakse kindlaks kõik kaubanduslikud tehingud, millega seondub omandiõiguse üleminek.
Labelling of products, equipment and containers 
Toodete, seadmete ja mahutite märgistamine
The products have a low sulphur content and low viscosity. 
Toodetel on madal väävlisisaldus ja viskoossus.
Failure to comply with requirements for capture of fluorinated greenhouse gases from products, equipment and systems 
Toodetest, seadmetest ja süsteemidest fluoritud kasvuhoonegaasi kogumise nõuete täitmata jätmine
They produced animations, multimedia programmes and computer graphics; the computing centres of universities used computers to visualise research data; the computer classes of schools witnessed busy game development on Yamaha MSXs. 
Toodeti animatsioone, multimeediaprogramme ja arvutigraafikat, ülikooli arvutuskeskuses visualiseeriti arvuti abil teadusandmeid ning koolide Yamaha MSX-idega arvutiklassides käis vilgas mängude arendus.
The electrical energy produced is also sold to the electricity market. 
Toodetud elektrienergiat müüakse ka elektriturule.
Number of the ads must be in accordance with the amount of the goods for sale. 
Toodetud reklaamlehtede maht ning nende levitamise ulatus peab olema kooskõlas ka tegeliku soodustingimustel müügiks pakutava kauba kogusega.
Information provided herein is based on public information and sources cited in the overview. 
Toodud info põhineb avalikul teabel ja ülevaates mainitud allikatel.
The heat releases shown include both the nominal power of thefluorescent light and the nominal power of the starter which accounts forapproximately 25% of the nominal power. 
Toodud soojuseraldused sisaldavad nii päevavalguslambi nimivõimsuse kui ka starteri võimsuse, mis on ligikaudu 25% nimivõimsusest.
The degree of severity of disability for a disabled person of working age shall be determined not for longer than until the retirement age. 
Tööealisele puudega inimesele määratakse puude raskusaste mitte kauemaks kui vanaduspensioni eani.
The number of working-age people diminished between 1990 and 2007, but then began to rise as those born in the late 1980s reached maturity and started to work. 
Tööealiste inimeste arv vähenes aastail 1990–2007, kuid hakkas siis 1980ndate lõpus sündinud rohkearvuliste põlvkondade tööealiseks saamisega tõusma.
Persons of working age who have a disability also are assigned incapacity for work in addition to degree of disability. 
Tööealistel puudega inimestel määratakse lisaks puude raskusastmele ka töövõimetust.
The amount of the support granted to working-age persons is determined on the basis of the additional expenses arising for their disability, which are identified in the course of the expert assessment where the person’s disability is determined. 
Tööealistele puuetega isikutele määratakse toetuse suurus, arvestades puudest tulenevaid lisakulusid, mis tuvastatakse puude määramise ekspertiisi käigus.
Work procedure rules and persons responsible for activities related to handling of medicinal products 
Tööeeskirjad ja ravimite käitlemistoimingute eest vastutavad isikud
Work procedure rules and persons affecting quality of and responsible for activities related to handling of medicinal products 
Tööeeskirjad ning ravimite kvaliteeti mõjutavate ja ravimite käitlemisega seonduvate toimingute eest vastutavad isikud
Employees must declare that they have obtained information concerning the work procedure rules and the relevant legislation by stating the relevant date and affixing their signature. 
Tööeeskirjade ja õigusaktidega tutvumist peab töötaja kinnitama kuupäeva märkimise ja allkirjaga.
Previous versions of the work procedure rules must be preserved for a period of at least two years. 
Tööeeskirjade varasemaid versioone tuleb säilitada vähemalt kaks aastat.
Previous versions of the work procedure rules must be preserved for a period of at least five years. 
Tööeeskirjade varasemaid versioone tuleb säilitada vähemalt viis aastat.
Work 
Tööelu
In working life, the effect of religion can be seen in many of the holidays. 
Tööelus ilmneb usu mõju mitmete töötajatele antavate vabade päevadena.
The goal of the task force is to find a solution for supporting air security of the Baltic states after 2018. 
Töögrupi ülesandeks on leida lahendus Balti riikide õhuturbe toestamiseks pärast 2018. aastat.
Employment This protects you from being treated differently when, for example, accessing employment or in relation to conditions of employment. 
Tööhõive See kaitseb teid erineva kohtlemise eest näiteks ligipääsul tööhõivele või seoses töötingimustega.
The employment service TYPA arranges trial work periods for immigrants in City of Tampere units, companies and associations. 
Tööhõive teenistus vahendab immigrante proovitööle, näiteks Tampere linna osakondadesse, ettevõtetesse või ühingutesse.
Support with employment 
Tööhõive toetamine
Upon preparation of the employment programme, state strategies and development plans, situation on the labour market, the need to develop labour market measures, the amount of the foundation of labour market services and benefits provided in the Unemployment Insurance Act and analyses of the effects of the provision of labour market services and payment of labour market benefits shall be taken into account. 
Tööhõiveprogrammi koostamisel arvestatakse riiklikke strateegiaid ja arengukavasid, tööturu olukorda, tööturumeetmete arendamise vajadust, töötuskindlustuse seaduses sätestatud tööturuteenuste ja -toetuste sihtkapitali suurust ning tööturuteenuste osutamise ja tööturutoetuste maksmise mõju analüüse.
Employment Services 
Tööhõiveteenused
The low level of awareness of opportunities and concessions of employers and workers with disabilities, the employers’ low level of awareness or fear for hiring workers with disabilities or chronic illnesses, and low level of motivation of persons with disabilities were pointed out as most serious shortcomings in the employment sector. 
Tööhõivevaldkonna kõige tõsisemate kitsaskohtadena toodi esile tööandjate ja puudega töötajate vähest teadlikkust võimalustest ning soodustustest, tööandjate vähest teadlikkust ja hirmu puudega või kroonilise haigusega töötajate palkamise osas ja puudega inimeste vähest motiveeritust.
Occupational hygiene 
Tööhügieen
Obligations and rights of labour inspector 
Tööinspektori kohustused ja õigused
A labour inspector has the right to inspect compliance with the precept within the term specified therein. 
Tööinspektoril on õigus kontrollida ettekirjutuse täitmist selles märgitud tähtaja jooksul.
The use of genetically modified micro-organisms in compliance with the requirements of the risk class is made public by the Labour Inspectorate in accordance with the procedure provided for in the Public Information Act. 
Tööinspektsioon teeb geneetiliselt muundatud mikroorganismide riskiklassi nõuetele vastava kasutamise teatavaks avaliku teabe seadusega sätestatud korra kohaselt.
In order to exercise the state supervision provided by this Act, the Labour Inspectorate may apply the special state supervision measures provided for in sections 30, 31, 32, 49, 50 and 51 of the Law Enforcement Act on the bases of and pursuant to the procedure provided by the Law Enforcement Act. 
Tööinspektsioon võib käesolevas seaduses sätestatud riikliku järelevalve teostamiseks kohaldada korrakaitseseaduse §-des 30, 31, 32, 49, 50 ja 51 sätestatud riikliku järelevalve erimeetmeid korrakaitseseaduses sätestatud alusel ja korras.
Letter of Labour Inspectorate and an overview of labour disputes solved regarding inequal treatment at labour dispute committees in 2014 for cooperation partners. 
Tööinspektsiooni kiri ja 2014.aastal töövaidluskomisjonide poolt lahendatud ebavõrdse kohtlemisega seotud töövaidluste ülevaade koostööpartneritele.
Competence of the Labour Inspectorate 
Tööinspektsiooni pädevus
The Labour Inspectorate shall have the right to make entries specified in § 251 of the Individual Labour Dispute Resolution Act on the basis of the decision specified in clause 255 4) of this Act. 
Tööinspektsioonil on õigus teha käesoleva seaduse § 255 punktis 4 nimetatud otsuse alusel individuaalse töövaidluse lahendamise seaduse §-s 251 nimetatud kandeid.
Validity of division of tasks plan 
Tööjaotusplaani kehtivus