natgillin/translations-raw huggingface dataset:
kutsub komisjoni üles võtma juhtalgatuses arvesse vaesusevastase võitluse Euroopa aasta (2010) ning aktiivse vananemise ja põlvkondadevahelise solidaarsuse Euroopa aasta (2012) tulemusi;
Calls on the Commission to ensure that the Platform takes account of the outcomes of the 2010 European Year for Combating Poverty and the 2012 European Year of Active Ageing and Intergenerational Solidarity;
väljendab heameelt komisjoni teadaande üle komisjoni 2008. aasta soovituste aktiivse kaasamise kohta ning nõuab, et see sisaldaks eelkõige nende kolme haru rakendamise ajakava, milles täpsustataks mitmeaastase töökava elluviimist riiklikul ja ELi tasandil; väljendab muret aktiivset kaasamist käsitleva teatise 2012. aastasse edasilükkamise tõttu ja palub komisjonil tuua teatise avaldamine 2011. aastasse; palub, et nõukogu, komisjon ja parlament pühenduksid selgelt kõigi tegevuspõhimõtete rakendamisele vaesuse vähendamiseks, tagades, et majanduslikud, tööhõive ja sotsiaalse kaasatuse tegevuspõhimõtted aitavad kaasa vaesuse kaotamisele, mitte ei suurenda seda;
Welcomes the Commission's announcement of a communication on the implementation of its 2008 recommendation concerning the active inclusion strategy, and calls for that communication to include, in particular, a timetable for implementing the strategy's three component strands, specifying a multiannual work programme for delivery at national and EU level; expresses its concern at the postponement of the communication on active inclusion to 2012, and asks the Commission to bring forward the publication of that communication to 2011; calls for an explicit commitment by the Council, the Commission and Parliament to mobilise all poverty reduction policies and ensure that economic, employment and social inclusion policies help to eradicate poverty rather than increasing it;
tuletab meelde Euroopa tööturult tõrjutud isikute aktiivse kaasamise strateegia kolme haru komisjoni 2008. aasta soovituses:
Draws attention to the three component strands of the European strategy for the active inclusion of people excluded from the labour market, as set out in the Commission's 2008 recommendation, namely:
piisav sissetulekutoetus: liikmesriigid peavad tunnustama üksikisiku põhiõigust inimväärikat elu võimaldavatele toimetulekuvahenditele, mis on ühtlasi osa üleüldisest ja püsivast vajadusest võidelda sotsiaalse tõrjutuse vastu;
sufficient income support: the Member States should recognise the individual's basic right to adequate resources and social assistance as part of a comprehensive and consistent drive to combat social exclusion;
kaasav tööturg: liikmesriigid peavad tõhusalt toetama töövõimelisi inimesi võimetele vastavale töökohale asumiseks, taasasumiseks ning selle töökoha säilitamiseks;
inclusive labour markets: the Member States should provide persons whose condition renders them fit for work with effective help to enter or re-enter, and stay in, employment that corresponds to their work capacity;
kvaliteetteenuste kättesaadavus: liikmesriigid peavad tagama asjaomastele isikutele sotsiaalabi majandusliku ja sotsiaalse kaasamise edendamiseks;
access to quality services: the Member States should ensure that those concerned receive appropriate social support to facilitate their economic and social inclusion;
nõuab, et juhtalgatus oleks suunatud kõigi jaoks inimväärset elu tagavate õiguste teostamisele, eelkõige tööhõive, eluaseme, tervisekaitse, sotsiaalkindlustuse valdkonnas, ning piisava elukvaliteedi, õigusabi, hariduse, koolituse ja kultuuritaseme, perekonna ja lastekaitse tagamisele; nõuab, et Euroopa Põhiõiguste Amet teostaks uuringu kõige vaesemate isikute tõhusa ligipääsu kohta põhiõiguste kogumile ning diskrimineerimise kohta, mille all nad kannatavad, ning muude õiguste kohta, mis sisalduvad liikmesriikide allkirjastatud rahvusvahelistes konventsioonides ja dokumentides, kaasates valitsusväliseid organisatsioone, kus sotsiaalselt tõrjutud isikud saavad end vabalt tunda; ning säilitades usku, et õigus eluasemele on vajalik kõigi teiste põhiõiguste täielikuks teostamiseks, kaasa arvatud poliitilised ja sotsiaalsed õigused;
Calls for the Platform to be geared towards the exercise of the rights that enable everyone to live in dignity, particularly in the fields of employment, housing, health care, social security and an adequate standard of living, justice, education, training, culture and the protection of families and children; calls for the Fundamental Rights Agency to produce a study on effective access by the poorest people to the whole range of fundamental rights and the other rights enshrined in the international agreements to which the Member States are signatories, and on the discrimination those people face, with the participation of NGOs within which socially excluded people can freely express their opinions, and bearing in mind that securing the right to housing is a necessary prerequisite for the full exercise of other fundamental rights, including political and social rights;
on seisukohal, et erilist tähelepanu ja täiendavaid meetmeid nõuab kodutute olukord nii liikmesriikide kui ka Euroopa Komisjoni poolt kodutute täielikult ühiskonda integreerimiseks aastaks 2015, mis eeldab võrdlusandmete kogumist ja usaldusväärset statistikat ühenduse tasandil, nende avaldamist igal aastal koos sellel alal tehtud edusammudega ja vastavates riiklikes ja ühenduse vaesuse ja sotsiaalse tõrjutuse vastu võitlemise strateegiates seatud eesmärkidega; kutsub komisjoni üles töötama kiiresti välja ELi strateegia kodutuse kohta vastavalt komisjoni ja nõukogu 2010. aasta sotsiaalkaitse ja sotsiaalse kaasatuse ühisraportile, kodutuseteemalise Euroopa konsensuskonverentsi (2010) lõppsoovitustele ja Euroopa Parlamendi resolutsioonile ELi kodutuse strateegia kohta; kutsub komisjoni üles töötama välja üksikasjalik tegevuskava nimetatud strateegia elluviimiseks perioodil 2011–2020; nõuab, et vaesuse ja sotsiaalse tõrjutuse vastu võitlemise Euroopa tegevusprogramm soodustaks heade tavade vahetamist, et vältida riigiasutuste kontakti kaotamist kodututega;
Believes that the situation of the homeless calls for particular attention and the introduction of additional measures on the part of both the Member States and the Commission, with a view to ensuring their full integration by 2015, which will necessitate the collection and annual publication of comparable data and reliable statistics at EU level, together with an account of the progress achieved and the objectives set in the respective national and EU strategies for fighting poverty and social exclusion; calls on the Commission to develop, as a matter of urgency, an EU homelessness strategy in accordance with the 2010 Joint Report of the Commission and the Council on Social Protection and Social Inclusion, the final recommendations of the 2010 European Consensus Conference on Homelessness and Parliament's resolution on an EU homelessness strategy; calls on the Commission to draw up a detailed roadmap for the implementation of this strategy in the 2011-2020 period; calls on the Platform to promote the exchange of best practice in order to prevent public institutions from losing contact with people who are homeless;
kutsub sotsiaalkaitsekomiteed üles jälgima igal aastal liikmesriikide edusamme kodutuse vähendamisel, võttes aluseks riiklikud kodutuse teema-aasta (2009) raportid ning lähtudes komisjoni ja nõukogu 2010. aasta sotsiaalkaitse ja sotsiaalse kaasatuse ühisraportist;
Calls on the Social Protection Committee to undertake annual monitoring of the progress made by the Member States with regard to homelessness, on the basis of the 2009 ‘light year’ national thematic reports on homelessness and in accordance with the 2010 Joint Report of the Commission and the Council on Social Protection and Social Inclusion;
usub, et tõhus ja lõplik vaesusest väljumine võib toimuda vaid juhul, kui sotsiaalkaitse toetuste asjakohasele suutlikkusele lisandub õppe- ja koolitusmeetmete oluline paranemine kõigil tasanditel; toetab kaasavamate haridussüsteemide arendamist, mis võitlevad varakult haridussüsteemist lahkumise vastu ja võimaldavad ebasoodsas olukorras olevatest rühmadest pärit noortel saavutada paremat õppeedukust, et võidelda põlvkondadevahelise vaesuse ülekandumisega; toetab eelnevalt omandatud kogemuste tunnustamist ja kinnitamist ja ligipääsu elukestvale õppele vaesuse vähendamiseks tööturule integreerimise kaudu, eriti ebasoodsas olukorras elanikerühmadele, et kergendada nende ligipääsu kvaliteetsetele töökohtadele; on seega seisukohal, et on ülioluline rakendada nõuetekohaselt ja süvendada elukestva õppe programme ning koostööd liikmesriikide vahel hariduse ja kutseõppe programmide ning tööotsinguteks individuaalsete abimeetmete valdkonnas ning rõhutab, et neid tuleb võtta rohkem selliseid meetmeid kõige haavatavamate elanikkonnakihtide toetamiseks; soovitab välja töötada ELi strateegia, et tegeleda töölkäivate inimeste vaesusega ja luua kvaliteetseid töökohti, leppides kokku kvaliteetse töö põhimõtted;
Takes the view that a comprehensive and effective way out of poverty can be found only if the necessary strengthening of social protection instruments is accompanied by significant reinforcement of education and training paths at every level; supports the development of more inclusive education systems to tackle the problem of early school leaving and enable young people from disadvantaged social groups to reach a higher level of education, with a view to countering the intergenerational transmission of poverty; supports access to validation of acquired experience and to life-long training, as a means of reducing poverty by securing access to employment, in particular for disadvantaged groups, so as to help them gain access to decent, quality jobs; takes the view, therefore, that it is essential to implement life-long learning programmes properly and to develop them further, and for Member States to cooperate in relation to education, vocational training and personalised job-seeking assistance, and stresses that more measures of this kind must be taken to assist the most vulnerable sectors of the population; recommends developing an EU strategy with a view to tackling in-work poverty, creating quality jobs and agreeing principles for quality work;
tuletab meelde, et paljudes liikmesriikides on ebakindlate töösuhete osakaalu kasvul tendents süvendada tööturu killustatust ja vähendada kõige haavatavamate kaitset; rõhutab, et lisaks kutseõppele ja jätkuharidusele peab uute töökohtade loomine toimuma Rahvusvahelise Tööorganisatsiooni (ILO) aluspõhimõtteid järgides, parema töö ja kvaliteetsemate töökohtade kontseptsiooni (paremad töötingimused, õigus tööle, töötajate kindlustusele ja tervisele, töötajate esindatus ja dialoog tööandjatega) realiseerimisega, samuti meeste ja naiste palgavõrdsuse rakendamise ning Euroopa Liidu töötajate ning liidu territooriumil elavate kolmandatest riikidest pärit töötajate võrdse kohtlemise kaudu; kutsub liikmesriike üles nõustuma tegema suuremaid pingutusi olulise ja tulemusliku võitlusega mitteametliku töö nähtusega, mis lisaks olulistele negatiivsetele mõjudele sotsiaalkindlustusskeemide elujõulisusele ei ole kooskõlas ausa töö põhimõtetega ning jätab inimesed ilma sotsiaalkindlustusest, luues nii suurendatud vaesuse ohtu; kutsub komisjoni üles tegelema töölkäivate inimeste vaesusega ning looma kindlaid töökohti ja tagama paindlike lepingute õige rakendamise nii, et neid ei saaks kuritarvitada;
Points out that the increasing number of insecure employment contracts in most Member States is having the effect of exacerbating the segmentation of the labour market and reducing the protection afforded to the most vulnerable; stresses, therefore, that, in addition to vocational and in-service training, the creation of new jobs must proceed in accordance with the basic principles laid down by the ILO, putting into practice the concept of decent work and quality jobs (including decent working conditions, the right to work, health and safety at work, social protection, and arrangements for worker representation and dialogue with employees) and applying the principles of equal pay for men and women and equal treatment for EU workers and third-country nationals legally resident in the EU; urges the Member States to step up their efforts to combat substantially and effectively the problem of undeclared employment, which, as well as having a hugely adverse impact on the viability of social security schemes, is incompatible with the principles of decent work and denies access to such schemes, thereby engendering a risk of greater poverty; calls on the Commission to tackle the problem of the working poor, support the creation of secure jobs and ensure the correct application of flexible contract arrangements so that they cannot be abused;
rõhutab, et noorte peamine mure on sõltumatus, juurdepääs tervishoiule ja inimväärsele eluasemele mõistliku hinna eest, olles samas võimeline ennast harima, töötama ja ennast teostama; palub seepärast liikmesriikidel kaotada vanusega seotud diskrimineerimine, mis on seotud juurdepääsuga miinimumsissetuleku tagamise kavadele, näiteks noorte väljajätmine miinimumsissetuleku tagamise kavadest seoses sotsiaalkindlustusmaksete puudumisega;
Emphasises that young people's main concern is to be autonomous, having access to health care and to decent accommodation for a reasonable price, while being able to undergo training, work and find self-fulfilment; calls, therefore, on the Member States to abolish age-related discrimination in respect of access to minimum income schemes, such as the exclusion of young people from these schemes because of their lack of social security contributions;
rõhutab vajadust täiendavate eritoetuste järele kõige ebasoodsamas olukorras olevatele elanikerühmadele (puuetega või krooniliste haigustega inimesed, üksikvanemaga pered või suurpered), mis kataksid lisakulusid seoses eelkõige isikliku abiga, erilise sisseseade kasutamisega ja arstiabiga ning sotsiaalabiga;
Stresses the need for specific additional provisions for the most disadvantaged groups (people with disabilities or chronic illnesses, single-parent families and families with large numbers of children) to cover the additional costs they incur, in particular in relation to personal assistance, the use of special facilities, medical care and social support;
kutsub liikmesriike üles tugevdama tööhõivega tegelevate riigiasutuste tõhusust, seda muu hulgas tööturu vajaduste tõhusama määratlemise abil, arvestades, et töö olemasolu on esimeseks sammuks vaesuse ja sotsiaalse tõrjutuse ennetamisel ning nendega võitlemisel;
Urges the Member States to make public employment offices more effective, inter alia by identifying the needs of the labour market more accurately, since employment is the first step in preventing and combating poverty and social exclusion;
rõhutab, et koolist, kutseõppelt ja kõrgkoolist üleminek tööle peab olema paremini ette valmistatud ja toimuma vahetult pärast kooli lõppu, rõhutab seepärast Euroopa noortegarantii algatuse tulemusliku rakendamise ja selle aktiivse tööturule sisenemise vahendiks muutmise suurt tähtsust; on seisukohal, et tööturu osapooled, kohalikud ja piirkondlikud omavalitsused ning noorteorganisatsioonid peavad olema kaasatud püsiva strateegia väljatöötamisse noorte töötuse vähendamiseks ja et saadud kvalifikatsioone tuleb ametlikult tunnustada;
Emphasises that the transition from school, vocational training or higher education to employment must be better prepared and must follow on directly from education or training; emphasises, therefore, that it is extremely important to implement the European Youth Guarantee initiative effectively and to make it an instrument for active integration into the labour market; believes that the social partners, local and regional authorities and youth organisations should be involved in the development of a sustainable strategy to reduce youth unemployment, which must include formal recognition of the qualifications obtained;
soovitab liikmesriikidel tööturul turvalise paindlikkuse põhimõtete rakendamisel tagada pärast sotsiaalpartneritega konsulteerimist, et tegemist on praktikaga, mis omistab tähelepanu nii paindlikkusele kui ka töötajate turvalisusele, soodustades asjaomaste töötajate osalust kutsehariduse omandamisel;
Recommends that the Member States, in implementing the principles of flexicurity in the labour market, ensure, after consulting the social partners, that in practice equal weight is given to both flexibility and workers' security, and that incentives are provided to increase the participation of those workers in vocational training;
tuletab meelde, et äärmisse vaesusse langemise oht on naistel suurem kui meestel, arvestades ebapiisavaid sotsiaalkaitsesüsteeme ja ikka veel esinevat diskrimineerimist, eelkõige tööturul, mis nõuab konkreetseid ja mitmesuguseid poliitilisi vastumeetmeid olenevalt inimese soost ja konkreetsest olukorrast;
Recalls that women are at greater risk of falling into extreme poverty than men, given the shortcomings of welfare systems and the fact that discrimination persists, especially in the labour market, necessitating a whole range of specific policies which should be tailored to both the gender dimension and the specific circumstances;
nõuab liikmesriikidelt tööhõiveteenuste tõhusust võimaldavate meetmete arendamist;
Calls on the Member States to provide increased resources in order to enable public employment services to operate effectively;
kutsub Euroopa Komisjoni üles muutma paindlikumaks avaliku teenindamise kohustuste hüvitamise järelevalve-eeskirju ja -menetlusi, mis lasuvad kohalikel omavalitsustel, kes osutavad kohaliku tasandi avalikke teenuseid, et tulla appi kõige vaesematele;
Calls on the Commission to relax the rules and supervisory procedures relating to the granting of compensation for the discharge of public service obligations, which place a heavy burden on local authorities that set up local public services to help the most deprived members of society;
nõuab, et tunnustataks ja edendataks vaeste või ebasoodsamas olukorras olevate inimeste ja/või traditsiooniliste kogukondade mitteformaalseid pädevusi ja oskusi, edendataks süsteeme mitteformaalse ja mitteametliku õppe raames omandatud kogemuste kinnitamiseks, ning nõuab, et lisaks määrataks kindlaks, kuidas neid süsteeme inimeste tööturule integreerimise huvides ära kasutada;
Calls for the knowledge, experience, and informal competences and skills of disadvantaged people in situations of poverty and social exclusion and/or traditional communities to be valued and for systems validating experience acquired in non-formal and informal training to be promoted, and furthermore for it to be identified how these could contribute to their integration into the labour market;
nõuab eri liikmesriikide erinevaid tavasid ja subsidiaarsuse põhimõtet arvesse võttes, et igas liikmesriigis oleks kõigile tagatud võrdsed õigused ja sotsiaalkaitse nii Euroopa Liidu kodanikele kui ka kolmandate riikide kodanikele; kutsub liikmesriike üles võitlema ebaseadusliku ja deklareerimata töö vastu;
Calls, with due regard to differing practices, to collective labour agreements and legislation in the various Member States and to the subsidiarity principle, for respect for equal rights and equal social protection for all in each Member State, irrespective of whether people are EU citizens or third-country nationals; calls on the Member States to combat illegal and undeclared work;
nõuab, et sotsiaalse tõrjutuse vastu võitlemisel võetaks eeskätt meetmed kultuuriliseks ja keeleliseks integratsiooniks vastuvõtvas riigis;
Calls, in particular, for measures aimed at cultural and linguistic integration in the host country in order to overcome social exclusion;
kutsub komisjoni ja liikmesriike üles intensiivistama hariduse ja kultuuri alast koostööd kolmandate riikidega, et vähendada nendes riikides vaesust ja sotsiaalset tõrjutust, toetada arengut ning ära hoida ainult majanduslikest põhjustest tingitud sisserännet.
Calls on the Commission and the Member States to step up their cooperation with third countries in the field of education and culture, with a view to reducing poverty and social exclusion in such countries, supporting development and also prevent immigration driven solely by economic factors;
on seisukohal, et juba töötavate inimeste vaesus näitab, et töötingimused on ebaõiglased, ja nõuab, et seda olukorda püütaks muuta nii, et töötasu üldiselt ja konkreetselt alampalgad tagaksid inimväärika elatustaseme, olenemata sellest, kas need on kindlaks määratud seaduses või kollektiivlepingutes;
Believes that in-work poverty reflects inequitable working conditions, and calls for efforts to change this state of affairs, through pay levels in general and minimum wage levels in particular, which – whether regulated by legislation or by collective bargaining – must ensure a decent standard of living;
märgib, et ainuüksi tööhõive ei ava teed vaesusest välja ja töölkäivate inimeste vaesumise tõkestamiseks ning kvaliteetsele ja jätkusuutlikule tööhõivele juurdepääsu tagamiseks on vaja jätkuvalt tegutseda;
Notes that being employed does not suffice to guarantee a way out of poverty, as further action is needed to combat the problem of the working poor and ensure access to decent and lasting employment;
kutsub liikmesriike üles toetama naiste täielikku osalemist tööturul, rakendama võrdse tasustamise õigusakte ning pöörama suuremat tähelepanu naiste piisava pensioni küsimusele;
Calls on the Member States to promote the full participation of women in the job market and the introduction of legislation on equal pay, and to give greater consideration to the issue of adequate pensions for women;
soovitab, et tuleks rakendada väga kõrgete töötasude maksustamise ühtlustamist, et toetada sotsiaalkindlustussüsteemide ja miinimumpalga rahastamist ning vähendada sissetulekute erinevusi;
Recommends introducing appropriate taxation of very high salaries in order to help fund social protection systems and the minimum wage and reduce income disparities;