natgillin/translations-raw huggingface dataset:
jälgib tähelepanelikult vahe-eesmärgi saavutamist, mille kohaselt peab 2005. aastaks naiste tööhõive olema 57%, ning palub komisjonilt tulevasel statistikal põhinevat hinnangut, toetades lähenemist, mis võimaldaks hinnata naiste tööhõive kasvule ning sel moel loodud töökohtade kvaliteedile kõige enam kaasa aidanud tegevussektoreid;
Remains mindful of the implementation of the interim target of a 57% employment rate for women by the end of 2005, and calls for an evaluation by the Commission on the basis of future statistics, with emphasis on an approach allowing assessment of the areas of activity which have contributed most to increasing the employment rate among women and the quality of the jobs thus created;
kinnitab tungivalt, et liikmesriigid peavad naiste ja meeste töötasude erinevuse vähendamise kandma prioriteedina oma poliitilisse tegevuskavasse ja oma majandusarengu strateegiatesse; taotleb ka vastavate Euroopa Liidu õigusaktide kohaldamist ning naiste edutamist vastutavatele kohtadele nende kvalifikatsioonist lähtuvalt;
Stresses that the Member States must make the issue of reducing the pay gap between women and men an absolute priority on their political agenda and in their economic development strategy; calls also for the application of the relevant European legislation and the promotion of women to senior positions commensurate with their qualifications;
palub liikmesriikidel tegutseda ning võtta meetmeid, et kohaselt toetada ja edendada naiste ettevõtlikkust, et pakkuda neile võimalust arendada ettevõtluse vaimu ning aidata kaasa majandusarengule ja konkurentsivõimele;
Calls on the Member States to take initiatives to support and measures to promote women as entrepreneurs in order to give women the opportunity to develop their entrepreneurial spirit and to contribute to economic development and competitiveness;
kinnitab uuesti, et haridus ja elukestev õpe tuleb asetada Lissaboni strateegia keskmesse; palub liikmesriikidel võtta vajalikud meetmed kvalifikatsioonide ühiseks tunnustamiseks kõigis liikmesriikides ja kõigi õppimisviiside kohta tunnistuste väljastamiseks;
Reaffirms that lifelong education and training should be placed at the heart of the Lisbon Strategy; calls on the Member States to take the necessary measures to enable qualifications to be recognised in all Member states and all modes of learning to be certified;
rõhutab vajadust parandada naiste kutseõpet uute tehnoloogiate valdkonnas ja suurendada nende osalust teadus- ja tehnoloogiaprogrammides, mis annab neile võimaluse olla tööturul konkurentsivõimelisem ning osaliselt täita praegu täheldatavat sugudevahelist lõhet tehnoloogiliste ja teaduskvalifikatsioonide vallas;
Stresses the need to improve the training of women in new technologies and increase their participation in research and technology programmes which will enable them to become more competitive on the labour market and will reduce the current gender gap in technological and scientific skills;
kinnitab, et tööaja korraldamine võib võimaldada luua rohkem ja parema kvaliteediga töökohti, samuti aidata kaasa töö-, pere- ja eraelu ühitamisele ja Lissaboni strateegia eesmärkide saavutamisele;
Affirms that reorganisation of working time may allow more and better-quality jobs to be created, as well as contributing to the reconciliation of professional, family and private life and the meeting of the Lisbon objectives;
tervitab selles osas kokkulepet kaugtöö kohta, mis sõlmiti Euroopa sotsiaalpartnerite vahel, ning julgustab selle valdkonna rakendamist igapäevaelus;
Welcomes in this connection the agreement on teleworking concluded by the European social partners, and encourages its implementation in daily life;
teatab, et toetab sotsiaalpartnerite, sealhulgas valitsusväliste organisatsioonide suuremat osalemist kohalikul, piirkondlikul ja liikmesriigi tasandil soolist võrdõiguslikkust soodustava poliitika arendamisel ja elluviimisel, eriti haridus-, tööhõive- ja pensionisektoris;
Supports greater participation by the social partners, including NGOs, at local, national and regional level, in the development and implementation of gender equality policies, particularly in the areas of education, employment and pensions;
rõhutab asjaolu, et tööaja korraldamine peab olema naiste vaba valik; meenutab, et osalise tööajaga töötamine pealesunnitud lahendusena võib tuua kaasa sotsiaalse tõrjutuse ja vaesuse, samas kui osalise tööaja ratsionaalne rakendamine võimaldaks naistele, kes seda soovivad, juurdepääsu tööturule, tööturul arenemist ning töö- ja pereelu kergemat ühitamist;
Stresses that the reorganisation of working time must result in a free choice for women; recalls that part-time working as an imposed solution can result in social exclusion and poverty; considers that the rational implementation thereof would enable women who so wish to enter the employment market and to move within it, and would make it easier for them to combine a career and a family;
soovitab liikmesriikidel võtta meetmeid, et tagada kõige ebasoodsamas olukorras naistele, eriti üksikemadele garanteeritud miinimumsissetulek, mis võimaldaks neil väärikalt elada ning saada kutseõpet, mis vastaks tööturu vajadustele;
Recommends that the Member States adopt measures to ensure the most disadvantaged women, especially single parents, a "guaranteed minimum income", enabling them to live with dignity and to have access to professional training in line with the needs of the labour market;
palub, et komisjon viiks koostöös liikmesriikide ja sotsiaalpartneritega läbi uurimuse, mille eesmärk oleks määrata paremini kindlaks töökohtade leidmise võimalused, eriti naistele, koduste hooldusteenuste, sotsiaalmeditsiinilises, hotelli- ja toitlustussektoris ja mujal, analüüsida põhjuseid, mis viivad ükskõiksuseni nende suhtes, pakkuda välja lahendusi, mille abil neid jälle ligitõmbavaks muuta, ning uurida seoseid nende töökohtade ja mustalt töötamise vahel; palub liikmesriikidel vahetada omavahel selle valdkonna parimaid tavasid;
Calls on the Commission to conduct a study in cooperation with the Member States and the social partners aimed at identifying more clearly these "labour pools", in particular for women, in areas such as family assistance, medico-social work and catering, to analyse the reasons why they have become less attractive, to put forward ways in which they could be made attractive again and to study the relationship between such jobs and illegal employment; calls on the Member States to exchange best practice in this area;
palub liikmesriikidel tungivalt lisada oma riiklikesse tegevuskavadesse meetmed, mis näevad ette kergesti kättesaadavate, kvaliteetsete ja taskukohaste lapsehoidmise ja teiste ülalpeetavate eest hoolitsemise struktuuride loomise, ja tagatud sotsiaalkaitse oma lapsi üksi kasvatavatele emadele; rõhutab asjaolu, et need meetmed peavad võimaldama naistel naasta tööturule, jääda sinna pikemaks ajaks või sinna uuesti integreeruda, rõhutab sotsiaalpartnerite rolli selles valdkonnas, eelkõige mis puudutab sõimede väljaarendamist ettevõtetes;
Stresses the need for the Member States to introduce into their national action plans measures providing for the establishment of easily accessible, high-quality, affordable day care for children and care facilities for other dependent people, and urges the Member States to introduce into their national action plans guaranteed social protection for mothers raising children alone; stresses that such measures must enable women to return to, remain long-term in, and reintegrate into the labour market; stresses the role of the social partners in this area, particularly as regards the development of crèches in businesses;
palub, et nii komisjon kui ka liikmesriigid koguksid piisavalt statistilist materjali tasustamata töö kohta, mille alusel pandaks paika tööhõivepoliitika ja korraldataks tasustamata töö õiglasemale jagamisele orienteeritud meetmete edendamist, et võimaldada naiste suuremat osalust tööturul;
Calls on the Commission and the Member States to collect sufficient data on unpaid work on which to base employment policies and the promotion of measures for a fairer distribution of unpaid work to enable women to participate more extensively in the labour market;
palub liikmesriikidelt, et nad jätkaksid kõigis valdkondades naiste ja meeste võrdõiguslikkust tagavate arengute jälgimist võimaldavate põhinäitajate edasiarendamist ning et nad koguksid sellel eesmärgil asjakohaseid, ühtseid ja võrreldavaid, sugude lõikes esitatud statistilisi andmeid ning analüüsiksid neid põhjalikult;
Calls on the Member States to continue developing key indicators to assess the progress of equality between women and men in all areas and, to this end, to collect adequate, consistent and comparable statistics on a regular basis, broken down by gender and age, and conduct a detailed analysis thereof;
palub komisjonil võtta praegu arutusel oleva meeste ja naiste võrdsuse alase tegevuskava juures üheks oma peaeesmärgiks töö ja eraelu ühitamise ja vaadata koos liikmesriikide, sotsiaalpartnerite ja teiste osapooltega läbi direktiiv 96/34/EÜ selle piisavuse ja tulemuslikkuse seisukohalt; on seisukohal, et läbivaatamisel tuleks keskenduda naiste ja meeste olukorra parandamise võimalustele, et tagada nii naiste kui ka meeste töö ja eraelu ühitamine, mis võiks olla kõigil elujuhtudel üks sugupoolte vahelise võrdsuse saavutamise põhitegureid;
Asks the Commission to make reconciling work and private life one of its priorities in the roadmap for equality between women and men, which is currently under discussion, and to revise, in collaboration with the Member States, the social partners and other stakeholders, Directive 96/34/EC with regard to its adequacy and effectiveness; considers that the review should focus on how to improve the situation of women and men in order to ensure that work and family life are reconciled, for both men and women, which could be a fundamental factor for achieving gender equality in all walks of life;
heidab liikmesriikidele ette, et nad pole korralikult tegelenud kvantifitseeritud eesmärkide saavutamisega – luua päevahoolduse võimalused –, mis endale Euroopa Ülemkogu Barcelona kohtumisel määrati; palub neil pakkuda lapsehoidmisteenust vähemalt 90%-le üle kolmeaastastest lastest, kes pole veel jõudnud koolikohustuse ikka, ja 33%-le alla kolmeaastastest lastest, olenemata sellest, kas nad elavad linnas või maal;
Criticises the Member States for not having implemented properly the established quantified objectives for the establishment of day-care facilities as agreed upon by the Barcelona Council; urges the Members States to provide childcare to at least 90% of children between 3 years of age and the start of compulsory schooling and for at least 33% of children under three in both urban and rural settings;
peab oluliseks, et liikmesriigid koguksid ja esitaksid süstemaatiliselt statistilisi andmeid lapsehoidmise ja teiste ülalpeetavate eest hoolitsemise struktuuride loomise kohta;
Considers it essential that Member States systematically gather and produce statistics on the establishment of facilities for the care of children and other dependent people;
teatab, et on mures rahvusvähemustesse kuuluvate või puudega eakate naiste ebapiisavate elatusvahendite pärast, mis sunnib neid otsima tööd oludes, kus tööpuuduse tase on ikka kõrge, ning palub liikmesriikidel võtta riiklikes tegevuskavades arvesse nende olukorda ja lugema kõik ealist diskrimineerimist võimaldavad õigusnormid õigustühiseks;
Voices its concern at the inadequate means of subsistence for older women, women belonging to ethnic minorities and women with disabilities, which means that they must seek jobs in an economy where the unemployment rate is high, and calls on the Member States to take their situation into account in national action plans and to consider any legislative provision allowing discrimination on grounds of age null and void;
palub liikmesriike, et nad ei vähendaks jõupingutusi sotsiaalkaitsesüsteemide ajakohastamiseks, mida on kirjeldatud 2002. aasta riiklikes aruannetes pensionisüsteemide kohta, eesmärgiga kohandada neid raamistikuga, kus naised on meestega võrdselt tööga hõivatud, neil on samad karjäärivõimalused ning nende õigused pensionile on meestega võrdsed;
Calls on the Member States to continue their efforts to modernise their social protection systems, as set out in the 2002 national reports on pension schemes, with a view to bringing them into line within a system in which as many women are employed as men, with the same career potential and pension rights as men;
palub komisjonil uurida ja püüda lahendada probleemi, mis tekib eri riikides kehtivatest erinevatest tööjõu ja tööpuudusega seotud määratlustest ja arvutusmeetoditest (hooajaline tööpuudus, pikaajaline tööpuudus, ebatüüpiline tööpuudus jne), olukorda, mis muudab keeruliseks uurida ja hinnata naiste tegelikku olukorda tööturul, sõnastada võrreldavaid järeldusi ning töötada välja ettepanekuid ja suuniseid probleemide lahendamiseks;
Calls on the Commission to take into account and deal with the problem of different definitions and methods of calculating the workforce and the unemployed (seasonal unemployment, long-term unemployment, atypical work, etc.) in the various Member States, which impedes the charting and assessment of the real situation of women on the labour market, the drawing of comparative conclusions and the drafting of proposals and guidelines with which to tackle the problems;
palub liikmesriikidel võtta tõhusaid meetmeid meeste huvides, näiteks vanemapuhkuste sobivate süsteemide edendamine ja teavituskampaaniate korraldamine, mille eesmärk on meeste olulisem pühendumine perekondlike kohustuste võrdsele jagamisele; leiab, et selle eesmärgi saavutamiseks tuleb kasutada töögraafiku paindlikku korraldamist ja uusi töötamise vorme, mis võimaldavad ühitada töö-, pere- ja eraelu;
Calls on the Member States to take effective measures for the benefit of men, such as promoting appropriate systems of parental leave and organising awareness-raising campaigns with the aim of greater investment by men in the equitable division of family responsibilities; considers that, in this connection, more use should be made of the flexible organisation of working hours and new forms of employment which make it possible to reconcile professional, family and private life;
kahetseb, et mehed ei kasuta piisavalt tööaja korraldamist ja uusi töötamise vorme, mis võimaldavad ühitada töö-, pere- ja eraelu;
Deplores the fact that men do not make sufficient use of the organisation of working time and new forms of employment which allow professional, family and private life to be successfully combined;
teatab, et soosib regulaarse järelevalve sisseseadmist naiste õiguste ja soolise võrdõiguslikkuse komisjoni egiidi all ning koostöös riikide parlamentidega, et anda aru tehtud edusammudest ja liidu ees seisvatest väljakutsetest;
Declares that it is in favour of the launching of a regular follow-up, under the aegis of its Committee on Women's Rights and Gender Equality, in collaboration with the national parliaments, with a view to recording the progress achieved and the challenges still to be met;
rõhutab vajadust muuta Lissaboni strateegia tõeliseks solidaarsuse ja säästva arengu strateegiaks, mis lähtub uute suuniste sõnastamisest, mis haaraksid majandus-, keskkonna- ja tööhõivepoliitikat, määrates Euroopa Liidule ja liikmesriikidele eesmärgid ja tähtajad; arvab, et tulevane 2007.–2013. aasta finantsperspektiiv peab seda strateegilist eesmärki kajastama;
Stresses the need to transform the Lisbon Strategy into a genuine solidarity and sustainable development strategy aimed at establishing new guidelines incorporating economic, environmental and employment policies and laying down objectives and targets for the European Union and the Member States; considers that the forthcoming 2007-2013 Financial Perspective should reflect this strategic objective;
teeb presidendile ülesandeks edastada käesolev resolutsioon nõukogule ja komisjonile, samuti liikmesriikide valitsustele ja parlamentidele.
Instructs its President to forward this resolution to the Council and Commission, and the governments and parliaments of the Member States.
B6-0055 , 0059 , 0062 , 0066 ja 0070/2006
B6-0055 , 0059 , 0062 , 0066 and 0070/2006
toetab seetõttu Fujimori väljaandmist Peruule, mida on juba ka ametlikult taotletud, et Fujimori vastaks kohtu ees talle esitatud süüdistustele; väljendab täielikku usaldust Tšiili ja Peruu kohtusüsteemi suhtes ning usub, et kõnealune väljaandmine toimub täielikult ettenähtud menetlusi ja kehtivaid õigusakte järgides ning Fujimori kohtuprotsess viiakse läbi kooskõlas rahvusvaheliste normidega;
Supports, therefore, the extradition of Mr Fujimori to Peru, which has already been formally requested, so as to ensure that Mr Fujimori appears in court to face the charges against him; expresses total confidence in the Chilean and Peruvian judicial systems, and trusts that this extradition will take place on the basis of full respect for the procedures and applicable legislation, and that Mr Fujimori's trial will be conducted according to international standards;
palub tungivalt Peruu valitsusel rakendada kõiki vajalikke meetmeid, et tagada Fujimori vastu esitatud süüdistustega seoses tunnistajate täielik kaitse, nagu ombudsmani büroo 2005. aasta septembris soovitas;
Urges the Peruvian government to take all necessary steps to ensure a policy of full protection of the witnesses in respect of the charges against Mr Fujimori, as recommended by the Ombudsman's office in September 2005;
teeb presidendile ülesandeks edastada käesolev resolutsioon nõukogule ja komisjonile ning Tšiili ja Peruu valitsustele.
Instructs its President to forward this resolution to the Council and Commission and the Governments of Chile and Peru.
B6-0056 , 0061 , 0063 , 0065 , 0068 ja 0069/2006
B6-0056 , 0061 , 0063 , 0065 , 0068 and 0069/2006
võttes arvesse kõiki asjassepuutuvaid ÜRO Julgeolekunõukogu resolutsioone, kaasa arvatud resolutsiooni 1593(2005) Sudaani olukorra kohta ja resolutsiooni 1564 (2004), vastavalt millele esitati 25. jaanuaril 2005 Darfuri rahvusvahelise uurimiskomisjoni aruanne ÜRO peasekretärile;
having regard to all relevant UN Security Council resolutions, including Resolution 1593 (2005) on the situation in Sudan and resolution 1564 (2004), pursuant to which the report of the International Commission of Inquiry on Darfur to the UN Secretary-General of 25 January 2005 was presented,
, millele kirjutati alla 25. juunil 2001 Luksemburgis ja mis jõustus 1. juunil 2004, ning eelkõige selle artiklit 2;
signed in Luxembourg on 25 June 2001 and in force since 1 June 2004, and in particular Article 2 thereof,
võttes arvesse Euroopa-Vahemere piirkonna parlamentaarse assamblee poolt 15. märtsil 2005. aastal Kairos vastuvõetud resolutsiooni, mis rõhutab inimõiguste tähtsust;
having regard to the resolution adopted by the Euro-Mediterranean Parliamentary Assembly on 15 March 2005 in Cairo highlighting the importance of human rights,
võttes arvesse 28. novembri 1995. aasta Barcelona deklaratsiooni ja komisjoni teatist ( KOM(2005)0139 ) Barcelona protsessi 10. aastapäeva ja järgmise viie aasta eesmärkide kohta, eriti eesmärgi kohta keskenduda sellistele küsimustele nagu inimõiguste kaitse;
having regard to the Barcelona Declaration of 28 November 1995 and the Commission communication ( COM(2005)0139 ) concerning the tenth anniversary of the Barcelona Process and the objectives for the next 5 years, especially the aim to focus on issues such as the protection of human rights,
arvestades, et 30. detsembril 2005 evakueerisid Egiptuse julgeolekujõud jõudu rakendades üle 2500 Sudaani ümberasuja, pagulase ja varjupaigataotleja, kes viibisid alates 29. septembrist 2005 Moustafa Mahmoudi väljakul, Kairo Mohandessini piirkonnas, ÜRO Pagulaste Ülemkomissari (UNHCR) peakorteri ees, nõudes, et neid kolmandatesse riikidesse ümber paigutataks;
whereas, on 30 December 2005, the Egyptian security forces evacuated by force more than 2 500 Sudanese migrants, refugees and asylum seekers who were settled in Moustafa Mahmoud Square, in the Mohandessin district of Cairo, in front of the United Nations High Commissioner for Refugees (UNHCR) Headquarters, requesting to be relocated to third countries since 29 September 2005,
arvestades, et teadete kohaselt piirasid 2000 politseinikku improviseeritud laagri ümber, tulistasid rahvahulka veekahuritest ja peksid inimesi nuiadega, et meeleavaldusele lõppu teha;
whereas, reportedly, 2 000 police officers surrounded the improvised encampment, fired water cannons into the crowd and beat individuals with clubs in order to end the sit-in,
arvestades, et pealtnägijad, rahvusvaheline ajakirjandus ja inimõigusorganisatsioonid on teatanud rohkem kui 200 surmajuhtumist; arvestades aga, et Egiptuse võimude ametlikel andmetel hukkus julgeolekujõudude rünnakus ainult 27 inimest, kõik sudaanlased ja enamus neist naised, lapsed ning eakad inimesed, mõned vangistati ja paljud said vigastada;
whereas eyewitnesses, the international press and human rights organisations reported over 200 deaths, whilst, according to official information from the Egyptian authorities, only 27 people, all Sudanese and most of them women, children and elderly people, were killed; whereas others were imprisoned and many others were injured following the Egyptian security forces' attack,
arvestades, et Egiptuse ametivõimud teatasid 4. jaanuaril 2006. aastal 650 Sudaani kodaniku deporteerimise edasilükkamisest 72 tunni võrra, et UNHCR saaks pagulased ja varjupaigataotlejad kindlaks teha;
whereas the Egyptian authorities announced on 4 January 2006 that the deportation of 650 Sudanese nationals was to be delayed by 72 hours so that the UNHCR could identify refugees or asylum seekers,
arvestades, et Genfi konventsiooniga ühinenud riigid ja eriti liikmesriikide valitsused peavad austama oma rahvusvahelisi kohustusi, saades varjupaiga- ja pagulasseisundi taotlejatelt ning kolmandatelt riikidelt taotlusi pagulaste vastuvõtmiseks;
whereas the signatory countries, and particularly the governments of the Member States, are obliged to honour their international obligations under the Geneva Convention when requests are received from individual asylum and refugee status seekers, as well as from third countries to host refugees,
mõistab hukka Egiptuse politsei vägivalla, mille tulemuseks olid hukkunud ja vigastatud, ja rõhutab, et olukorda oleks saanud ja tulnud rahumeelselt lahendada;
Condemns the violence of the Egyptian police that resulted in deaths and injuries, and insists that the situation could and should have been resolved peacefully;
tervitab Egiptuse ametiasutuste otsust alustada 30. detsembri 2005 traagiliste sündmuste uurimist, ja nõuab tungivalt, et Egiptuse valitsus kaasaks uurimisse ka ÜRO inimõiguseksperte ja sõltumatute Egiptuse inimõigusorganisatsioonide liikmeid;
Welcomes the decision of the Egyptian authorities to start an investigation into the tragic events of 30 December 2005 and urges the Egyptian Government to involve UN human rights experts and members of independent Egyptian human rights organisations;
palub Egiptuse ametivõimudel peatada ülejäänud 462 Sudaani kodaniku tagasisaatmine Sudaani, kuna arvatavasti on nende seas varjupaigataotlejaid ja UNHCRi poolt tunnustatud pagulasi, ning kinni pidada mitteväljasaatmise põhimõttest;
Asks the Egyptian authorities to halt the forced deportation to Sudan of the remaining 462 Sudanese nationals, as the group is believed to include asylum seekers and refugees recognised by the UNHCR, and to respect the principle of non-refoulement;