natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Haldusnõukogu tuleb korraliseks koosolekuks kokku vähemalt kord poole aasta jooksul .
The Management Board shall hold at least one ordinary meeting every half year.
Koosolekutel osaleb ameti tegevdirektor.
The Executive Director of the Agency shall take part in the meetings.
Haldusnõukogu liikmeid võivad abistada eksperdid, kes on nõuanderühmade liikmed.
The members of the Management Board may be assisted by experts who are members of the Advisory Groups.
Europolile ja Eurojustile antakse ameti haldusnõukogu koosolekutel vaatleja staatus, kui päevakorras on ▌otsuse 2007/533/JSK kohaldamisega seotud SIS II käsitlevad küsimused.
Europol and Eurojust shall be granted observer status at the meetings of the Management Board when a question concerning SIS II, in relation to the application of ▌Decision 2007/533/JHA, is on the agenda.
Europolile antakse ameti haldusnõukogu koosolekutel vaatleja staatus ka juhul, kui päevakorras on ▌otsuse 2008/633/JSK kohaldamisega seotud VISi käsitlevad küsimused.
Europol shall also be granted observer status at the meetings of the Management Board when a question concerning VIS, in relation to the application of ▌Decision 2008/633/JHA, is on the agenda.
Haldusnõukogu võib oma koosolekutele vaatlejaks kutsuda iga isiku, kelle seisukoht võib talle huvi pakkuda.
The Management Board may invite any other person, whose opinion may be of interest, to attend its meetings as an observer.
Amet tagab haldusnõukogule sekretariaaditeenused.
The secretariat for the Management Board shall be provided by the Agency.
Ilma et see piiraks käesoleva artikli lõike 4 ning artikli 9 lõike 1 punkti i ja artikli 15 lõike 1 kohaldamist, võetakse haldusnõukogu otsused vastu kõigi haldusnõukogu hääleõiguslike liikmete ▌häälteenamusega.
Without prejudice to paragraph 4 of this Article as well as Article 9(1) (i) and Article 15(1) , decisions of the Management Board shall be taken by a ▌majority of all its members with a right to vote.
Ilma et see piiraks käesoleva artikli lõike 3 kohaldamist, on igal haldusnõukogu liikmel üks hääl.
Without prejudice to paragraph 3 of this Article, each member in the Management Board shall have one vote.
Kõik liikmed, kelle on nimetanud liikmesriik, kelle suhtes on liidu õiguse alusel siduv mõni ameti hallatava suuremahulise IT-süsteemi väljatöötamist, loomist, toimimist ja kasutamist reguleeriv õigusakt , võivad hääletada asjaomast suuremahulist IT-süsteemi käsitlevate küsimuste puhul.
Each member appointed by a Member State which is bound, under Union law, by any legislative instrument governing the development, establishment, operation and use of a large-scale IT system managed by the Agency may vote on a question which concerns that large-scale IT system.
Peale selle võib Taani, kui ta otsustab Taani seisukohta käsitleva protokolli artikli 4 alusel rakendada mõne suuremahulise IT-süsteemi väljatöötamist, loomist, toimimist ja kasutamist reguleerivat õigusakti oma siseriiklikus õiguses, hääletada vastava suuremahulise IT-süsteemiga seotud küsimustes.
In addition, as regards Denmark , it may vote on a question which concerns a large-scale IT system, if it decides under Article 4 of the Protocol on the position of Denmark to implement the legislative instrument governing the development, establishment, operation and use of such a large-scale IT system in its national law.
Schengeni acquis’ rakendamise, kohaldamise ja edasiarendamise ning EURODACiga seotud meetmetega ühinenud riikide suhtes kohaldatakse artiklit 33.
Regarding countries associated with the implementation, application and development of the Schengen acquis and the EURODAC-related measures, Article 33 shall apply.
Kui liikmed on lahkarvamusel küsimuses, kas hääletus mõjutab konkreetset suuremahulist IT-süsteemi, teevad nad asjaomase otsuse kahekolmandikulise häälteenamusega.
In case of disagreement among members over whether or not a specific large-scale IT system is affected by a vote, members shall decide by a two-thirds majority, that it is not affected.
Ameti tegevdirektor ei hääleta.
The Executive Director of the Agency shall not vote.
Üksikasjalikum hääletamiskord, eelkõige tingimused, mille korral üks liige võib tegutseda teise liikme nimel, ning vajaduse korral kvooruminõuded kehtestatakse ameti kodukorraga.
More detailed voting arrangements shall be established in the rules of procedure of the Agency, in particular, the conditions under which a member may act on behalf of another member as well as any quorum requirements, where appropriate.
Tegevdirektori ülesanded ja volitused
Functions and powers of the Executive Director
Ametit juhib ja esindab ameti tegevdirektor.
The Agency shall be managed and represented by its Executive Director.
Tegevdirektor on oma ülesannete täitmisel sõltumatu.
The Executive Director shall be independent in the performance of his/her duties.
Olenemata komisjoni ja haldusnõukogu vastavast pädevusest ei taotle tegevdirektor juhiseid riiklikelt ega muudelt organitelt ning ei allu sellistele juhistele.
Without prejudice to the respective competences of the Commission and the Management Board, the Executive Director shall neither seek nor take instructions from any government or from any other body.
Ilma et see piiraks artikli 9 kohaldamist, kannab tegevdirektor täielikku vastutust ametile antud ülesannete eest ja Euroopa Parlament kohaldab tema suhtes iga-aastast eelarve täitmisele heakskiidu andmise menetlust.
Without prejudice to Article 9, the Executive Director shall assume full responsibility for the tasks entrusted to the Agency and shall be subject to the procedure for annual discharge by the European Parliament for the implementation of the budget.
Euroopa Parlament ja nõukogu võivad kutsuda ameti tegevdirektori oma ülesannete täitmisest aru andma.
The European Parliament or the Council may invite the Executive Director of the Agency to report on the implementation of his/her tasks.
Tegevdirektoril on järgmised ülesanded:
The Executive Director shall ▌:
(a) tagada ameti igapäevane juhtimine;
(a) ensure the Agency's day-to-day administration;
(b) võtta vajalikke meetmeid, et tagada ameti toimimine kooskõlas käesoleva määrusega;
(b) take any action necessary to ensure the Agency’s operation in accordance with this Regulation;
(c) valmistada ette käesolevas määruses, selle rakenduseeskirjades ja kohaldatavates õigusaktides täpsustatud piirides haldusnõukogu poolt vastuvõetavad menetlused, otsused, strateegiad, programmid ja tegevus ning rakendada neid;
(c) prepare and implement the procedures, decisions, strategies, programmes and activities adopted by the Management Board, within the limits specified by this Regulation, its implementing rules and any applicable law;
(d) luua ja rakendada tööle tõhus süsteem, mis võimaldab teostada korrapärast järelevalvet suuremahuliste IT-süsteemide (sealhulgas statistiliste andmete) ja ameti üle ning neid hinnata , muu hulgas seoses ameti eesmärkide tõhusa ja tulemusliku saavutamisega ;
(d) establish and implement an effective system enabling regular monitoring and evaluations of the large-scale IT systems, including statistics, and of the Agency , also in terms of effective and efficient achievement of Agency's objectives ;
(e) osaleda haldusnõukogu koosolekutel ilma hääleõiguseta;
(e) participate, without the right to vote, in the meetings of the Management Board;
(f) kasutada ameti töötajate suhtes artikli 17 lõikes 2 sätestatud volitusi ja lahendada personaliküsimusi;
(f) exercise in respect to the Agency's staff the powers laid down in Article 17(2) and manage staff matters;
(g) ilma et see piiraks personalieeskirjade artikli 17 kohaldamist, kehtestada konfidentsiaalsusnõuded määruse (EÜ) nr 1987/2006 artikli 17, otsuse 2007/533/JSK artikli 17, määruse (EÜ) nr 767/2008 artikli 26 lõike 9 täitmiseks ning asjakohaste ametisaladuse hoidmise eeskirjade või muude samaväärsete konfidentsiaalsuskohustuste kohaldamiseks kõigi oma töötajate suhtes, kes töötavad Eurodac-süsteemi andmetega ;
(g) without prejudice to Article 17 of the Staff Regulations, establish confidentiality requirements in order to comply with Article 17 of Regulation (EC) No 1987/2006, Article 17 of Decision 2007/533/JHA and Article 26(9) of Regulation (EC) No 767/2008 respectively and in order to apply appropriate rules of professional secrecy or other equivalent duties of confidentiality to all its staff required to work with Eurodac data ;
(h) pidada asukohaliikmesriikide valitsustega läbirääkimisi peakorterit käsitleva lepingu ning tehnilisi keskusi ja varurajatisi käsitlevate lepingute üle ning pärast nende heakskiitmist haldusnõukogus kirjutada nendele alla.
(h) negotiate and, after approval by the Management Board, sign a Headquarters Agreement and Agreements on the technical and backup sites with the Governments of the host Member States .
Tegevdirektor esitab haldusnõukogule vastuvõtmiseks eelkõige järgmiste dokumentide kavandid:
The Executive Director shall submit to the Management Board for adoption in particular the drafts for:
(a) ameti iga-aastane tööprogramm ja iga-aastane tegevusaruanne, olles eelnevalt konsulteerinud nõuanderühmadega;
(a) the Agency's annual work programme and its annual activity report, after prior consultation of the Advisory Groups;
(b) ameti suhtes kohaldatavad finantseeskirjad;
(b) the financial rules applicable to the Agency;
(b a) mitmeaastane tööprogramm;
(ba) the multi-annual work programme;
(c) järgmise aasta eelarve , mis on koostatud tegevuspõhise eelarvestamise alusel ;
(c) the budget for the coming year , established on the basis of activity-based budgeting ;
(d) mitmeaastane personalipoliitika kava;
(d) the multi-annual Staff Policy Plan;
(e) volitused artiklis 27 osutatud hindamise korraldamiseks;
(e) the terms of reference for the evaluation referred to in Article 27;
(f) määruse (EÜ) nr 1049/2001 rakendamise praktiline kord;
(f) the practical arrangements for implementing Regulation (EC) No 1049/2001;
(g) vajalikud turvameetmed, sealhulgas turvalisuse tagamise kava , talitluspidevuse kava ja suurõnnetusest taastumise kava ;
(g) the necessary security measures including a security plan , and a business continuity and disaster recovery plan ;
(h) järelevalve ja hindamise tulemuste alusel mõlema käesoleva määruse artikli 9 lõike 1 punktis q osutatud suuremahulise IT-süsteemi tehnilist toimimist käsitlevad aruanded ja käesoleva määruse artikli 9 lõike 1 punktis q a osutatud iga-aastane Eurodaci kesküksuse tegevuse aruanne ;
(h) reports on the technical functioning of each large-scale IT system referred to in Article 9(1)(q) of this Regulation and the annual report on the activities of the Central Unit of Eurodac referred to in Article 9(1)(qa) of this Regulation , on the basis of the results from the monitoring and evaluation;
(i) käesoleva määruse artikli 9 lõike 1 punktis t osutatud SIS II sisestatud andmete vahetu otsimise loaga pädevate asutuste nimekiri, sealhulgas N.SIS.II asutuste nimekiri ja SIRENE büroode nimekiri, ning käesoleva määruse artikli 9 lõike 1 punktis ta osutatud asutuste nimekiri , mis avaldatakse mõlemad igal aastal.
(i) annual publication of the list of competent authorities authorised to directly search the data contained in SIS II, including the list of N.SIS II Offices and SIRENE Bureaux, referred to in Article 9(1)(t) of this Regulation and of the list of authorities referred to in Article 9(1)(ta) of this Regulation .
Tegevdirektor täidab muid talle käesoleva määruse kohaselt antud ülesandeid.
The Executive Director shall perform any other tasks conferred on him/her in accordance with this Regulation.
Tegevdirektori ametisse nimetamine
Appointment of the Executive Director
Haldusnõukogu valib komisjoni korraldatud avaliku konkursi kaudu leitud nõuetekohaste kandidaatide hulgast ameti tegevdirektori ning nimetab ta ametisse viieks aastaks.
The Executive Director of the Agency shall be appointed ▌ for a period of five years by the Management Board from among the eligible candidates identified in an open competition organised by the Commission .
Valikumenetlusega nähakse ette osalemiskutsete avaldamine Euroopa Liidu Teatajas ja mujal.
This selection procedure will provide for publication in the Official Journal of the European Union and elsewhere of a call for expressions of interest.
Haldusnõukogu võib nõuda uue menetluse läbiviimist, kui ta ei ole veendunud ühegi esimesse nimekirja lisatud kandidaadi sobivuses.
The Management Board could require a repeated procedure if it is not satisfied with the suitability of any of the candidates retained in the first list.
Tegevdirektor nimetatakse ametisse tema isiklike saavutuste, suuremahuliste IT-süsteemide alase kogemuse ning haldus-, finants- ja juhtimisoskuse ning andmekaitse alaste teadmiste põhjal.
The Executive Director shall be appointed on the basis of his or her personal merits, experience in the field of large scale IT systems and administrative, financial and management skills as well as knowledge in data protection.
Haldusnõukogu teeb oma otsuse kõikide hääleõiguslike liikmete kahekolmandikulise häälteenamusega .
The Management Board shall take the decision by a two-thirds majority of all members with a right to vote .
Enne ametisse nimetamist kutsutakse haldusnõukogu valitud kandidaat esinema Euroopa Parlamendi pädeva(te) komitee(de) ette ja vastama selle/nende liikmete küsimustele.
Before appointment, the candidate selected by the Management Board shall be invited to make a statement before the competent committee(s) of the European Parliament and answer questions from its/their members.
Pärast seda esitab Euroopa Parlament arvamuse valitud kandidaadi kohta.
After this statement, the European Parliament shall adopt an opinion setting out its view of the selected candidate.
Haldusnõukogu teatab Euroopa Parlamendile, kuidas tema arvamust on arvesse võetud.
The Management Board shall inform the European Parliament of the manner in which this opinion has been taken into account.
Arvamust käsitatakse kuni kandidaadi ametisse nimetamiseni isikliku ja konfidentsiaalsena.
The opinion shall be treated as personal and confidential until the appointment of the candidate.
Viieaastase ajavahemiku lõpule eelneva üheksa kuu jooksul viib haldusnõukogu tihedas koostöös komisjoniga läbi hindamise.
In the course of the nine months preceding the end of the five-year period, the Management Board, in close consultation with the Commission , shall undertake an evaluation.
Hindamise käigus annab haldusnõukogu hinnangu eelkõige esimesel ametiajal saavutatud tulemustele ja nende saavutamise viisidele. ▌
In the evaluation, the Management Board shall assess in particular ▌the results achieved in the first term of office and the way they were achieved. ▌
Haldusnõukogu võib ▌hindamisaruannet arvesse võttes pikendada tegevdirektori ametiaega üks kord kuni kolmeks aastaks üksnes juhtudel, kui see on õigustatud ameti ülesannete ja talle esitatavate nõuetega.
The Management Board ▌, taking into account the evaluation report and only in those cases where it can be justified by the duties and requirement of the Agency, may extend the term of office of the Executive Director once for up to three years.
Haldusnõukogu teatab Euroopa Parlamendile oma kavatsusest pikendada tegevdirektori ametiaega.
The Management Board shall inform the European Parliament about its intention to extend the Executive Director's term of office.
Kuu aja jooksul enne tegevdirektori ametiaja pikendamist kutsutakse tegevdirektor esinema Euroopa Parlamendi pädeva(te) komisjoni(de) ette ja vastama selle/nende liikmete küsimustele.
Within a month before the extension of his/her term of office, the Executive Director shall be invited to make a statement before the competent committee(s) of the European Parliament and answer questions from its/their members.
Tegevdirektor annab oma tegevusest aru haldusnõukogule.
The Executive Director shall be accountable to the Management Board for his/her activities.
Tegevdirektori võib ametist vabastada haldusnõukogu.
The Executive Director may be dismissed by the Management Board.
Haldusnõukogu teeb oma otsuse kõikide hääleõiguslike liikmete kahekolmandikulise häälteenamusega.
The Management Board shall take the decision by a two ‑thirds majority of all members with a right to vote.
Haldusnõukogule jagavad eksperditeadmisi vastavate suuremahuliste IT-süsteemide kohta ning eelkõige iga-aastase tööprogrammi ja tegevusaruande ettevalmistamise kontekstis järgmised nõuanderühmad:
The following Advisory Groups shall provide the Management Board with the expertise related to the respective large-scale IT systems and, in particular, in the context of the preparation of the annual work program and the annual activity report:
(a) SIS II nõuanderühm;
(a) SIS II Advisory Group;
(b) VISi nõuanderühm;
(b) VIS Advisory Group;
(c) EURODACi nõuanderühm.
(c) EURODAC Advisory Group;
(d) muu nõuanderühm, kes on seotud mõne suuremahulise IT-süsteemiga, kui nii on sätestatud vastava süsteemi väljatöötamist, loomist, kasutamist ja toimimist reguleerivas asjaomases õigusaktis .
(d) any other Advisory Group related to a large-scale IT system when so provided in the relevant legal instrument governing the development, establishment, use and operation of that system .
Iga liikmesriik, kelle suhtes on liidu õiguse alusel siduv mõni konkreetse suuremahulise IT-süsteemi väljatöötamist, loomist, toimimist ja kasutamist reguleeriv õigusakt, ning samuti komisjon nimetab vastava süsteemi nõuanderühma ühe liikme kolmeaastaseks tähtajaks, mida võib pikendada.
Each Member State, which is bound under Union law by any legislative instrument governing the development, establishment, operation and use of a particular large-scale IT system , as well as the Commission , shall appoint one member to ▌ the Advisory Group which concerns that system, for a three-year term, which may be renewed.
Kui Taani otsustab Taani seisukohta käsitleva protokolli artikli 4 alusel rakendada mõne suuremahulise IT-süsteemi väljatöötamist, loomist, toimimist ja kasutamist reguleerivat õigusakti oma siseriiklikus õiguses, nimetab ka Taani vastava süsteemi nõuanderühma liikme.
As regards Denmark, it shall also appoint a member to an Advisory Group concerning a system, if it decides under Article 4 of the Protocol on the position of Denmark to implement the legislative instrument governing the development, establishment, operation and use of that particular system in its national law.
Iga Schengeni acquis’ rakendamise, kohaldamise ja edasiarendamise, EURODACiga seotud meetmete ning muude suuremahuliste IT-süsteemidega seotud meetmetega ühinenud riik, kes osaleb mõnes konkreetses süsteemis, nimetab vastava süsteemi nõuanderühma liikme.
Each country associated with the implementation, application and development of the Schengen acquis, the EURODAC ‑related measures and the measures related to other large scale IT systems which participates in a particular system shall appoint a member to the Advisory Group which concerns that system.
Nii Europol kui ka Eurojust võivad määrata esindaja SIS II nõuanderühma.
Europol and Eurojust may each appoint a representative to the SIS II Advisory Group.
Europol võib määrata esindaja VISi nõuanderühma.
Europol may appoint a representative to the VIS Advisory Group.
Haldusnõukogu liikmed ei tohi olla nõuanderühmade liikmed.
Members of the Management Board shall not be members of the Advisory Groups.
Ameti tegevdirektoril või tema esindajal on õigus osaleda vaatlejana kõigil nõuanderühmade koosolekutel.
The Agency's Executive Director or his/her representative shall be entitled to attend all the meetings of the Advisory Groups as observers.
Nõuanderühmade töö- ja koostöökord sätestatakse ameti kodukorras.
The procedures for the operation and cooperation of the Advisory Groups shall be laid down in the Agency's rules of procedure.
Arvamusi koostades teeb iga nõuanderühm kõik endast sõltuva konsensuse saavutamiseks.
When preparing an opinion, each Advisory Group shall do its best to reach a consensus.
Lahkarvamuste korral koostatakse liikmete enamuse seisukohta kajastav arvamus koos asjakohaste põhjendustega.
If such a consensus cannot be reached, the opinion shall consist of the position of the majority of members, including its grounds.
Samuti lisatakse vähemuse seisukoht/seisukohad koos põhjendustega.
The minority position(s), including their grounds, shall also be recorded.
Sel eesmärgil kohaldatakse artikli 13 lõikeid 3 ja 3a .
Article 13(3) and Article 13(3a) shall apply accordingly.
Liikmed, kes esindavad Schengeni acquis’ rakendamise, kohaldamise ja edasiarendamise ning EURODACiga seotud meetmetega ühinenud riike, võivad avaldada arvamust küsimustes, milles neil ei ole õigust hääletada .
The members representing the countries associated with the implementation, application and development of the Schengen acquis and the EURODAC related measures shall be allowed to express opinions on issues on which they are not entitled to vote .
Iga liikmesriik ning iga Schengeni acquis’ rakendamise, kohaldamise ja edasiarendamise ning EURODACiga seotud meetmetega ühinenud riik aitab kaasa nõuanderühmade tegevusele.
Each Member State, each country associated with the implementation, application and development of the Schengen acquis and the EURODAC related measures shall facilitate the activities of the Advisory Groups.
Nõuanderühmade esimeeste ülesannete suhtes kohaldatakse artiklit 11 mutatis mutandis.
For the chairmanship, Article 11 shall apply mutatis mutandis.
Ameti personali ja tegevdirektori suhtes kohaldatakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju (edaspidi „ametnike personalieeskirjad”) ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (edaspidi „teenistustingimused”), mis on sätestatud määruses (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (edaspidi „personalieeskirjad”), ning eeskirju, mille ▌liidu institutsioonid on nimetatud personalieeskirjade rakendamiseks ühiselt vastu võtnud.
The Staff Regulations of Officials of the European Union ("Staff Regulations of Officials") and the Conditions of Employment of Other Servants of the European Union ("the Conditions of Employment") laid down in Council Regulation (EEC, Euratom, ECSC) 259/68 ("the Staff Regulations"), and the rules adopted jointly by the ▌Union institutions for the purpose of applying these Staff Regulations ▌shall apply to the staff of the Agency, and to the Executive Director.
Personalieeskirjade rakendamisel käsitatakse ametit ametina ametnike personalieeskirjade artikli 1a lõike 2 tähenduses.
For the purpose of implementing the Staff Regulations, the Agency shall be considered an agency within the meaning of Article 1a(2) of the Staff Regulations of Officials.
Amet kasutab oma töötajate suhtes ametisse määravale asutusele ametnike personalieeskirjadega ja lepinguid sõlmivale asutusele ▌teenistustingimustega antud volitusi.
The powers conferred on the Appointing Authority by the Staff Regulations of Officials and on the authority entitled to conclude contracts by the Conditions of Employment ▌ shall be exercised by the Agency in respect of its own staff.
Ameti personal koosneb ametnikest, ajutistest töötajatest ja/või lepingulistest töötajatest.
The staff of the Agency shall consist of officials, temporary staff and/or contract staff.
Haldusnõukogu annab igal aastal oma heakskiidu nende lepingute puhul, mida tegevdirektor kavatseb uuendada ning mis muudetakse teenistustingimuste kohaselt tähtajatuks.
The Management Board shall give its consent on a yearly basis in so far as the contracts that the Executive Director plans to renew would become indefinite pursuant to the Conditions of Employment.
Amet ei võta tundliku iseloomuga finantsülesannete täitmiseks tööle ajutisi töötajaid.
The Agency shall not recruit interim staff to perform what are deemed to be sensitive financial duties.
Komisjon ja liikmesriigid võivad ametisse ajutiselt lähetada ametnikke või riiklikke eksperte.
The Commission and the Member States may second officials or national experts to the Agency on a temporary basis.
Haldusnõukogu võtab vastu selleks vajalikud rakendusmeetmed, võttes arvesse personalipoliitika mitmeaastast kava.
The Management Board shall, taking into account the multi ­ ‑annual staff policy plan, adopt the necessary implementing measures for that purpose.