natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Luua tuleb raamtingimused uute turgude hõlvamiseks eakatele suunatud majanduses.
Framework conditions need to be established for tapping into new markets in the ‘silver economy’.
Siia alla kuuluvad tooted ja teenused, mis vastavad eakate erivajadustele ning aitavad neil võimalikult kaua hea elukvaliteediga iseseisvalt elada.
These include markets for products and services geared to older people’s needs and to securing their independence and quality of life for as long as possible.
Ainuüksi Saksamaal on üle 60-aastaste põlvkonna ostujõud umbes 320 miljonit eurot aastas ning see kasvab veelgi.
In Germany alone, the purchasing power of the over-60s is worth around EUR 320 million annually and that figure is rising rapidly.
Rändeküsimust tuleb vaadata ülemaailmses kontekstis: USA sõltuvus sisserändest kasvab, samas kui demograafilised muutused Aafrikas ja Lähis-Idas hakkavad avalduma alles sajandi lõpuks.
The question of migration needs to be considered in a worldwide context: the USA is increasingly dependent on immigration, whereas in Africa and the Middle East the impact of demographic change will not be felt until near the end of this century.
Paljudes riikides on sisseränne madalat sündivust leevendanud või siis aidanud elanikkonna kasvu säilitada.
In many countries, the effect of immigration has been to offset a falling birth rate or to maintain population growth.
Rände eesmärgiks peab alati olema integratsioon, millega kaasneb samastumine, võrdõiguslik osalus ja vastutus.
The consistent aim of migration policies must be integration, which entails identification, participation on an equal footing and responsibility.
See eeldab sisserändajate valmisolekut kohaneda ja kohalikud elanike valmisolekut neid vastu võtta.
This in turn requires that immigrants be prepared to adapt and that local people be receptive to them.
Demograafiline tasakaalustamatus mõjutab suurel määral sotsiaalkulutuste rahastamist ja pensionisüsteemide finantsseisundit.
Demographic imbalances have a considerable impact on the financing of social expenditure and the financial health of pension systems.
Vananemisega seotud riiklike sotsiaalkulude osakaal SKPst kasvab kõigis liikmesriikides 2060. aastaks keskelt läbi 4,75% võrra.
By 2060, age-related social spending across all the Member States will account, on average, for some 4.75 % of GDP
2009. aasta aruanne rahvastiku vananemise kohta: 27 ELi liikmesriigi majanduslikud ja eelarveprognoosid (2008–2060),
2009 Ageing Report: economic and budgetary projections for the EU-27 Member States (2008-2060)
Euroopa Komiskoni ja majanduspoliitika komitee ühisaruanne.
Joint Report prepared by the European Commission and the Economic Policy Committee. .
Riiklike pensionikulude osakaal SKPst võib 2060. aastaks suureneda 2,4 % võrra.
Public spending on pensions could grow by 2.4 % of GDP by that date.
Tekib küsimus, kuidas on võimalik neis raamtingimustes tagada kõigile piisav pension.
We clearly need to ask how we can ensure, in such a situation, that everyone has an adequate income in retirement.
Raportöör tuletab meelde, et riigieelarve konsolideerimine ja riigivõla vähendamise nõude elluviimine peavad olema meie jõupingutuste keskpunktis.
The rapporteur emphasises that consolidation of public budgets and effective debt reduction must be central to any effort in this regard.
Vananeva elanikkonnaga ja hõredalt asustatud piirkonnad või äärealad ELis teevad demograafilised muutused kõige drastilisemal kombel läbi ning ennetavad tulevast arengut ülejäänud piirkondades.
EU regions with an older or a sparse population, and peripheral regions, will be more sharply hit by demographic change and will be the first to experience developments that will ultimately affect the other regions too.
Ainuüksi Ida-Saksamaa võib 2050. aastaks kaotada poole oma töötavast elanikkonnast.
In eastern Germany alone there is a danger that half the workforce will be lost by 2050.
Tuleks edendada põhjuste ja tagajärgede teaduslikke uuringuid, mis oleksid aluseks poliitilistele kavadele, et teha vajalikke ümberkorraldusi sotsiaalhoolekande- ja arstiabistruktuurides.
Particular support must be given to academic research into the causes and effects of the phenomenon, so that there is a basis from which to develop policies for the necessary structural transformation in social and healthcare provision.
Tänu pidevalt kasvavale oodatavale elueale suureneb ELis üle 80- aastaste inimeste arv.
With life expectancy steadily rising, the number of people in the EU aged over 80 is increasing.
Ajavahemikuks 2010–2030 ennustatakse selle vanuserühma suurenemist 57% võrra.
The projected rate of increase over the period 2010-2030 is 57 %
Kasvab üksi elavate inimeste osakaal.
The proportion of these people who live alone will also rise.
Pered ei suuda väga eakate pereliikmete hooldamisega üksi toime tulla.
Families cannot cope unaided with the care of very elderly relatives.
Liikmesriigid peaksid looma korrapärased ja läbipaistvad kontrollisüsteemid, et kaitsta hooldust vajavate inimeste väärikust, ning koostama ELi toimimisjuhendi, milles määratakse kindlaks miinimumnõuded ja -hüvitised seoses pikaajalise hoolduse tagamisega ning mille Euroopa Parlament ja nõukogu peaksid vastu võtma.
The Member States should introduce systems of regular and transparent supervision to protect the dignity of people who need care and should draw up an EU-wide code of conduct for providers of long-term care, with minimum conditions and standards of service, which would be approved by Parliament and the Council.
Arvamuse koostaja(*): Ashley Fox
Rapporteur(*): Ashley Fox
6. soovitab liikmesriikidel teha ettepanekuid meetmeteks, millega suurendada üldist tootlikkust, eelkõige hoolekandeteenuste, sealhulgas tervishoiu- ja hooldusteenuste osutamisel eakatele;
Recommends that the Member States put forward measures to increase general productivity and especially productivity in the provision of welfare services, including health services and care for the elderly;
12. ergutab liikmesriike oma maksu- ja hüvitissüsteemide raames toetama perekondi ning võimaldama väikelastega perekondadele lastehoiuteenuseid;
Emphasises the need for Member States to increase participation in the labour market through flexible working hours, promotion of part time work and working from home;
– võttes arvesse 1979. aasta ÜRO konventsiooni naiste diskrimineerimise kõigi vormide likvideerimise kohta (CEDAW);
– having regard to the 1979 UN Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women (CEDAW),
– võttes arvesse Euroopa Parlamendi 3. veebruari 2009. aasta resolutsiooni soopõhise võrdse kohtlemise ja põlvkondadevahelise solidaarsuse kohta
– having regard to its resolution of 3 February 2009
ELT C 67E, 12.3.2010, lk 31. ,
OJ C 67E, 12.03.2010, p.31 on non-discrimination based on sex and intergenerational solidarity,
A. arvestades, et põlvkondadevaheliste suhete soolisele mõõtmele tuleb tähelepanu pöörata;
A. whereas the gender-specific dimension of intergenerational relations needs to be taken into consideration,
B. arvestades, et ELi 2020. aasta strateegia tööhõivemäära puudutavate ambitsioonikate eesmärkide kohaselt tuleks 20- kuni 64-aastaste naiste ja meeste tööhõivemäära 2020. aastaks suurendada 75 protsendini, seistes samal ajal silmitsi demograafiliste probleemidega;
B. whereas, under the ambitious employment-rate targets in the EU 2020 Strategy, the employment rate for women and men aged 20-64 should be increased to 75 % by 2020, while simultaneously facing a demographic challenge,
C. arvestades, et demograafiliste muutuste ajal on vanemate roll eriti tähtis, kuna nad peavad täitma nii töötaja kui ka (kaas-)vanema kohustusi, kusjuures tuleks ära hoida olukord, kus see kahekordne koormus langeb ainult naiste õlgadele;
C. whereas in times of demographic change the role of parents is especially significant, as they are needed both as employees and as (co-)mothers and fathers, whereas the risk of this double burden falling solely on women’s shoulders should be prevented,
D. arvestades, et demograafilised muutused on avaldanud tugevat mõju era- ja tööelule ning seda eriti naiste puhul, kusjuures teenuste puudulikkus, sotsiaaltoetuste ebapiisavus, tööturuga integreerumise aeglus ja vaevalisus, pikaajaline töötamine ebakindlatel või ajutistel töökohtadel ning noortele paaridele pakutava toe puudulikkus kuuluvad nende põhjuste hulka, miks noored lükkavad edasi pere loomist ja laste saamist;
D. whereas demographic change has impacted strongly on personal and working life, especially in the case of women, while insufficient services, inadequate welfare payments, the slow and difficult nature of integration into the labour market proper, long periods spent in insecure or temporary employment, and lack of support for young couples are among the reasons for young people postponing forming a family and having children,
E. arvestades, et naised elavad meestest kauem ja et naiste osakaal eakate seas suureneb;
E. whereas women live longer than men and make up a growing proportion of the elderly population,
F. arvestades, et tõhusate, paindlike ja integreeritud sotsiaalhooldussüsteemidega liikmesriikides ja piirkondades on sündimus suurem, vaatamata naiste tööhõive kõrgele tasemele;
F. whereas in Member States and regions where there are effective, flexible and integrated welfare systems, birth rates are higher in spite of the high level of female employment,
G. arvestades, et kõigis Euroopa riikides valitseb noorte käsitööspetsialistide puudus, et eakamate inimeste kogemusi ja oskusi alahinnatakse ning et seetõttu on olemas oht, et käsitööoskused, eriti traditsiooniliselt naiste poolt rohkem rakendatavad oskused kaovad,
G. whereas all European countries are suffering from a lack of young craft specialists, while the experience and skills of older people are undervalued, and there is therefore a risk of crafts disappearing, especially those traditionally practised more by women,
12. nõuab põlvkondadevahelist ühist äritegevust alustada soovivaid noori ja eakaid aitavate algatuste tunnustamist;
Calls for the recognition of initiatives to help young and old people who wish to create an intergenerational business together;
Ettepanek võtta vastu Euroopa Parlamendi ja nõukogu otsus Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi kasutuselevõtmise kohta kooskõlas Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni 17. mai 2006. aasta institutsioonidevahelise kokkuleppe (eelarvedistsipliini ja usaldusväärse finantsjuhtimise kohta) punktiga 28
on the proposal for a decision of the European Parliament and of the Council on mobilisation of the European Globalisation Adjustment Fund, in accordance with point 28 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management
LISA: EUROOPA PARLAMENDI JA NÕUKOGU OTSUS.....................................................6
ANNEX: DECISION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL.........5
LISA: TÖÖHÕIVE- JA SOTSIAALKOMISJONI KIRI..........................................................11
ANNEX: LETTER OF THE COMMITTEE OF EMPLOYMENT AND SOCIAL AFFAIRS....9
ettepaneku kohta võtta vastu Euroopa Parlamendi ja nõukogu otsus Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi kasutuselevõtmise kohta kooskõlas Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni 17. mai 2006. aasta institutsioonidevahelise kokkuleppe (eelarvedistsipliini ja usaldusväärse finantsjuhtimise kohta) punktiga 28
on the proposal for a decision of the European Parliament and of the Council on mobilisation of the European Globalisation Adjustment Fund, in accordance with point 28 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management
– võttes arvesse komisjoni ettepanekut Euroopa Parlamendile ja nõukogule ( KOM(2010)0446 – C7‑0210/2010 );
– having regard to the Commission proposal to the European Parliament and the Council ( COM(2010)0446 – C7‑0210/2010 ),
(17. mai 2006. aasta institutsioonidevaheline kokkulepe), eriti selle punkti 28;
(IIA of 17 May 2006), and in particular Point 28 thereof,
– võttes arvesse tööhõive- ja sotsiaalkomisjoni kirja;
– having regard to the letter of the Committee on Employment and Social Affairs,
– võttes arvesse eelarvekomisjoni raportit ( A7‑0269/2010 ),
– having regard to the report of the Committee on Budgets ( A7-0269/2010 ),
A. arvestades, et Euroopa Liit on loonud asjakohased õigusnormid ja eelarvevahendid täiendava abi andmiseks töötajatele, kes kannatavad maailmakaubanduses toimunud oluliste struktuurimuutuste tagajärjel, ning selleks, et aidata neil uuesti tööturule integreeruda;
A. whereas the European Union has set up the appropriate legislative and budgetary instruments to provide additional support to workers who are suffering from the consequences of major structural changes in world trade patterns and to assist their reintegration into the labour market,
B. arvestades, et Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi rakendusala on laiendatud nii, et alates 1. maist 2009 esitatud taotluste puhul võib toetust anda ka töötajaile, kes on koondatud otseselt ülemaailmse finants- ja majanduskriisi tagajärjel;
B. whereas the scope of the EGF was broadened for applications submitted from 1 May 2009 to include support for workers made redundant as a direct result of the global financial and economic crisis,
C. arvestades, et koondatud töötajatele antav Euroopa Liidu finantsabi peaks olema paindlik ning see tuleks teha kättesaadavaks võimalikult kiiresti ja tõhusalt vastavalt Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni ühisdeklaratsioonile, mis võeti vastu 17. juulil 2008. aastal toimunud lepituskohtumisel, ning võttes fondi kasutuselevõtmise üle otsustamisel nõuetekohaselt arvesse 17. mai 2006. aasta institutsioonidevahelist kokkulepet;
C. whereas the Union’s financial assistance to workers made redundant should be dynamic and made available as quickly and efficiently as possible, in accordance with the Joint Declaration of the European Parliament, the Council and the Commission adopted during the conciliation meeting on 17 July 2008, and having due regard for the IIA of 17 May 2006 in respect of the adoption of decisions to mobilise the EGF,
D. arvestades, et Madalmaad on palunud abi seoses Gelderlandis ja Eindhovenis, NUTS II piirkonnas elektroonikasektoris tegutsevas ettevõttes NXL Semiconductors Netherlands toimunud 512 töötaja koondamisega;
D. whereas the Netherlands has requested assistance in respect of cases concerning 512 redundancies in NXL Semiconductors Netherlands operating in the electronic sector in the NUTS II regions of Gelderland and Eindhoven,
3. rõhutab, et vastavalt fondi käsitleva määruse artiklile 6 tuleks tagada, et fond toetab koondatud töötajate tööturule tagasipöördumist; rõhutab, et fondist saadav abi ei tohi asendada siseriiklikust õigusest või kollektiivlepingutest tulenevaid äriühingute vastutusalas olevaid meetmeid ega äriühingute või sektorite ümberkorraldamise meetmeid;
Stresses that, in accordance with Article 6 of the EGF Regulation, it should be ensured that the EGF supports the reintegration of individual redundant workers into employment; reiterates that assistance from the EGF must not replace actions which are the responsibility of companies by virtue of national law or collective agreements, nor measures restructuring companies or sectors;
8. tunneb heameelt komisjoni ettepaneku uue kuju üle, sest selle seletuskirjas antakse selge ja üksikasjalik teave taotluse kohta, analüüsitakse abikõlblikkuse kriteeriumeid ning selgitatakse taotluse heakskiitmise põhjuseid; see vastab Euroopa Parlamendi nõudmistele;
Welcomes the new format of the Commission’s proposal, which presents in its explanatory memorandum clear and detailed information on the application, analyses the eligibility criteria and explains the reasons which led to its approval, which is in line with Parliament’s requests;
Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi kasutuselevõtmise kohta kooskõlas Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni 17. mai 2006. aasta institutsioonidevahelise kokkuleppe (eelarvedistsipliini ja usaldusväärse finantsjuhtimise kohta) punktiga 28(taotlus EGF/2010/011 NL/NXP Semiconductors, Madalmaad)
on the mobilisation of the European Globalisation Adjustment Fund in accordance with point 28 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management(application EGF/2010/011 NL/NXP Semiconductors from the Netherlands)
võttes arvesse Euroopa Liidu toimimise lepingut,
Having regard to the Treaty on the Functioning of the European Union,
võttes arvesse Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni 17.mai 2006. aasta institutsioonidevahelist kokkulepet eelarvedistsipliini ja usaldusväärse finantsjuhtimise kohta
Having regard to the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 between the European Parliament, the Council and the Commission on budgetary discipline and sound financial management
võttes arvesse Euroopa Komisjoni ettepanekut
Having regard to the proposal from the European Commission,
(1) Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fond (edaspidi „fond”) on asutatud selleks, et osutada täiendavat abi töötajatele, kes on koondatud seoses globaliseerumisest tingitud oluliste struktuurimuutustega maailmakaubanduses, ja aidata neil tööturule tagasi pöörduda.
(1) The European Globalisation Adjustment Fund (EGF) was established to provide additional support for workers made redundant as a result of major structural changes in world trade patterns due to globalisation and to assist them with their reintegration into the labour market.
(2) Fondi rakendusala on laiendatud nii, et alates 1. maist 2009 esitatud taotluste puhul võib toetust anda ka töötajaile, kes on koondatud otseselt ülemaailmse finants- ja majanduskriisi tagajärjel.
(2) The scope of the EGF was broadened for applications submitted from 1 May 2009 to include support for workers made redundant as a direct result of the global financial and economic crisis.
(4) Madalmaad esitasid 26. märtsil 2010 taotluse fondi kasutuselevõtmiseks seoses äriühingus NXP Semiconductors Netherlands BV toimunud koondamistega ja esitasid täiendavat teavet viimati 3. juunil 2010.
(4) The Netherlands submitted an application to mobilise the EGF, in respect of redundancies in the enterprise NXP Semiconductors Netherlands BV on 26 March 2010 and supplemented it by additional information up to 3 June 2010.
Taotlus vastab rahalise toetuse kindlaksmääramise nõuetele, mis on sätestatud määruse (EÜ) nr 1927/2006 artiklis 10.
This application complies with the requirements for determining the financial contributions as laid down in Article 10 of Regulation (EC) No 1927/2006.
Seetõttu teeb komisjon ettepaneku võtta kasutusele 1 809 434 euro suurune summa.
The Commission, therefore, proposes to mobilise an amount of EUR 1 809 434.
(5) Seetõttu tuleks võtta kasutusele fondi vahendid, et anda Madalmaade taotluse põhjal rahalist toetust,
(5) The EGF should, therefore, be mobilised in order to provide a financial contribution for the application submitted by the Netherlands.
ON VASTU VÕTNUD KÄESOLEVA OTSUSE:
HAVE DECIDED AS FOLLOWS:
Euroopa Liidu 2010. aasta üldeelarvest võetakse Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi raames kasutusele 1 809 434 eurot kulukohustuste ja maksete assigneeringutena.
For the general budget of the European Union for the financial year 2010, the European Globalisation Adjustment Fund (EGF) shall be mobilised to provide the sum of EUR 1 809 434 in commitment and payment appropriations.
Vastavalt 17. mai 2006. aasta institutsioonidevahelise kokkuleppe (eelarvedistsipliini ja usaldusväärse finantsjuhtimise kohta
According to the provisions of point 28 of the Interinstitutional Agreement of 17 May 2006 on budgetary discipline and sound financial management
Komisjon kiitis 31. augustil 2010 heaks uue ettepaneku võtta vastu otsus Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi kasutuselevõtmise kohta Madalmaadele vahendite eraldamiseks, et toetada ülemaailmse finants- ja majanduskriisi tagajärjel koondatud töötajate uuesti tööturule integreerimist.
On 31 August 2010 the Commission has adopted a new proposal for a decision on the mobilisation of the EGF in favour of the Netherlands in order to support the reintegration in the labour market of workers made redundant due to the global financial and economic crisis.
Kõnealune on kolmeteistkümnes taotlus, mida tuleb 2010. aasta eelarve raames käsitleda ja see puudutab Madalmaade kasuks kokku 1 809 434 euro kasutuselevõtmist Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondist.
This is the thirteenth application to be examined under the budget 2010 and refers to the mobilisation of a global amount of EUR 1.809.434 from the EGF for the Netherlands.
Taotlus puudutab Gelderlandis ja Eindhovenis, NUTS II piirkondades elektroonikasektoris tegutsevas äriühingus NXP Semiconductors Netherlands BV toimunud 512 töötaja koondamist neljakuulisel vaatlusperioodil (1. oktoober 2009 – 31. jaanuar 2010).
It concerns 512 redundancies in NXP Semiconductors Netherlands BV operating in the electronic sector in the NUTS II regions of Gelderland and Eindhoven, during the four-month reference period from 1 October 2009 to 31 January 2010.
Kõnealune taotlus (juhtum EGF/2010/011 NL/NXP Semiconductors, Madalmaad) esitati komisjonile 26. märtsil 2010 ja selle kohta saadeti lisateavet 3. juunini 2010.
The application, case EGF/2010/011 NL/NXP Semiconductors from the Netherlands, was submitted to the Commission on 26 March 2010 and supplemented by additional information up to 3 June 2010.
Taotlus põhines Globaliseerumisega Kohanemise Euroopa Fondi käsitleva määruse artikli 2 punkti a sekkumiskriteeriumil, mis eeldab, et nelja kuu jooksul koondatakse ettevõttes, kaasa arvatud tarnijate ja tootmisahela järgmise etapi tootjate juures, vähemalt 500 töötajat, ning taotlus esitati 10-nädalase tähtaja jooksul (määruse artikkel 5).
The application was based on the intervention criterion of Art. 2 (a) of the EGF Regulation - which requires at least 500 redundancies over a four-month period in an enterprise, including its suppliers and downstream producers - and was submitted within the deadline of 10 weeks (Art. 5 of the Regulation).
Komisjoni hinnang põhines järgmisel teabel: koondamiste ja maailmakaubanduse oluliste struktuurimuutuste või finantskriisi vahelise seose analüüs; asjaomaste koondamiste ettenägematu laad; koondatavate arvu esitamine ning artikli 2 punkti a kriteeriumidele vastavuse tõendamine; koondamiste ettenägematu laadi selgitus; koondamisi teostavate ettevõtete ning asjaomaste töötajate kindlaksmääramine; asjaomase territooriumi ning selle asutuste ja sidusrühmade kindlaksmääramine ning koondamiste oodatav mõju kohalikule, piirkondlikule või riigi tööhõivele; rahastatav kooskõlastatud individuaalsete teenuste pakett ja selle kulude jaotus, kaasa arvatud selle täiendavus struktuurifondidest rahastatavate meetmetega; kuupäevad, millal alustati või kavandatakse alustada individuaalse teenuse osutamist asjaomastele töötajatele; menetlused tööturu osapoolte konsulteerimiseks; juhtimine ja kontrollisüsteemid.
Commission's assessment was based on the evaluation of the link between the redundancies and major structural changes in world trade patterns or the financial crisis, the unforeseen nature of the concerned redundancies, demonstration of number of redundancies and compliance with the criteria of Article 2 (a), explanation of the unforeseen nature of those redundancies, identification of dismissing enterprises and workers targeted for assistance, the territory concerned and its authorities and stakeholders, the impact for the redundancies as regards the local, regional or national employment, co-ordinated package of personalised services to be funded, including its compatibility with actions funded by the Structural Funds, dates on which the personalised services to affected workers were started or planned to start, procedures for consulting the social partners, management and control systems.