natgillin/translations-raw huggingface dataset:
][54: Commission Implementing Regulation 1329/2014 establishing the Forms referred to in Regulation 650/2012 of the European Parliament and of the Council on jurisdiction, applicable law, recognition and enforcement of decisions and acceptance and enforcement of authentic instruments in matters of succession and on the creation of a European Certificate of Succession, OJ L 359, 16.12.2014, pp. 
][54: Komisjoni rakendusmäärus (EL) nr 1329/2014, millega kehtestatakse Euroopa Parlamendi ja nõukogu määruses (EL) nr 650/2012, mis käsitleb kohtualluvust, kohaldatavat õigust ning otsuste tunnustamist ja täitmist, ametlike dokumentide vastuvõtmist ja täitmist pärimisasjades ning Euroopa pärimistunnistuse loomist, nimetatud vormid, ELT L 359, 16.12.2014, lk 30-84.]
[35: Case C-457/12 S and G.] 
[35: Kohtuotsus S. ja G., C-457/12.]
[31: Case C-299/14 García-Nieto and Others.] 
[31: Kohtuotsus García-Nieto jt, C-299/14.]
5.2.4 Residence of non-EU family members of an EU citizen's in the Member State of nationality of that EU citizen 
ELi kodaniku kolmanda riigi kodanikest pereliikmete elamine asjaomase ELi kodaniku liikmesriigis
In Alokpa the Court stated that non-EU citizens who are the primary carers of an EU citizen child can reside with their child in the host Member State by virtue of Article 21 TFEU in so far as the EU citizen satisfies the conditions set out in the Free Movement Directive. 
Alopka kohtuasjas väitis kohus, et kolmanda riigi kodanikud, kes on ELi kodaniku lapse tegelikud hooldajad, võivad tulenevalt ELi toimimise lepingu artiklist 21 elada koos lapsega vastuvõtvas liikmesriigis, kui asjaomane ELi kodanik vastab vaba liikumise direktiivis sätestatud tingimustele.
][23: 71% of respondents to the Flash Eurobarometer 430 on EU citizenship, October 2015. ] 
][23: 2015. aasta oktoobris korraldatud Eurobaromeetri kiiruuringule nr 430 vastanutest 71 %. ]
][58: Commission Decision 2014/39/EU confirming the participation of Greece in enhanced cooperation in the area of the law applicable to divorce and legal separation, OJ L 23, 28.1.2014, pp. 
][58: Komisjoni otsus 2014/39/EL, millega kinnitatakse Kreeka osalemine tõhustatud koostöös abielulahutuse ja lahuselu suhtes kohaldatava õiguse valdkonnas, ELT L 23, 28.1.2014, lk 41-42.]
[62: Directive 2014/54/EU on measures facilitating the exercise of rights conferred on workers in the context of freedom of movement for workers, OJ L 128, 30.4.2014, pp. 
[62: Direktiiv 2014/54/EL meetmete kohta, mis lihtsustavad töötajate vaba liikumise raames töötajatele antud õiguste kasutamist, ELT L 128, 30.4.2014, lk 8-14.
[36: Case C-456/12 O and B.][37: Articles 7 or 16 of the Free Movement Directive.] 
][37: Vaba liikumise direktiivi artikkel 7 või 16.]
In Alokpa the Court stated that non-EU citizens who are the primary carers of an EU citizen child can reside with their child in the host Member State by virtue of Article 20 TFEU if such a refusal would deprive that EU citizen of effective enjoyment of the substance of the rights conferred by virtue of the status of EU citizenship. 
Alopka kohtuasjas väitis Euroopa Kohus, et kolmanda riigi kodanikud, kes on ELi kodaniku lapse tegelikud hooldajad, võivad tulenevalt ELi toimimise lepingu artiklist 20 elada koos lapsega vastuvõtvas liikmesriigis, kui elamisõiguse andmisest keeldumisel jääks asjaomane ELi kodanik ilma võimalusest reaalselt kasutada põhilisi õigusi, mille liidu kodaniku staatus talle annab.
5.2.3 Residence of non-EU family members of EU citizens in the host Member State 
ELi kodaniku kolmanda riigi kodanikest pereliikmete elamine vastuvõtvas liikmesriigis
[93: Stop vivisection (ECI register); http://ec.europa.eu/citizens-initiative/public/initiatives/successful/details/2012/000007][94: COM(2015) 3773 final] 
[93: „Stop vivisection" (Euroopa kodanikualgatuse register), http://ec.europa.eu/citizens-initiative/public/initiatives/successful/details/2012/000007.
[21: Case C-86/12 Alopka and others. ] 
[21: Kohtuotsus Alopka jt, C-86/12. ]
(ECI register); http://ec.europa.eu/citizens-initiative/public/initiatives/successful/details/2012/000003][90: COM(2014) 177 final.] 
(Euroopa kodanikualgatuse register), http://ec.europa.eu/citizens-initiative/public/initiatives/successful/details/2012/000003.
5.2.5 Residence of former family members of EU citizens 
ELi kodaniku endise pereliikme elamine liikmesriigis
[32: Case C-86/12 Alopka and others.] 
[32: Kohtuotsus Alopka jt, C-86/12.]
POSSIBLE AMENDMENTS AND OTHER IMPROVEMENTS 
VÕIMALIKUD MUUDATUSED JA MUUD PARANDUSED
The infringement proceedings were therefore closed. 
Seejärel rikkumismenetlused lõpetati.
However, in some Member States no such measures seem to have been taken. 
Ometi näib, et mõnes liikmesriigis ei ole selliseid meetmeid võetud.
Information on free movement rights is available in all countries. 
Teave vaba liikumise õiguste kohta on kättesaadav kõigis riikides.
Many countries are facing financial constraints and are trying to ‘do more with less'. 
Paljud riigid seisavad silmitsi rahaliste piirangutega ja üritavad „teha vähemaga rohkem".
In 11 Member States several bodies have been designated. 
11 liikmesriigis on määratud mitu asutust.
][5: The questionnaire focused on the practical implementation of the Directive and its effectiveness. 
][5: Küsimustik käsitles direktiivi praktilist rakendamist ja selle tulemuslikkust.
It has also been developed further by the case-law of the European Court of Justice. 
Seda on edasi arendatud ka Euroopa Kohtu praktikas.
The Directive was transposed in a variety of ways. 
Direktiiv võeti üle mitmel eri viisil.
Other provisions (Article 7, recitals 15 and 28) 
Muud sätted (artikkel 7, põhjendused 15 ja 28)
This issue has been raised with most of the countries. 
See küsimus kerkis esile enamiku riikide puhul.
Most Member States made amendments to their national legislation. 
Enamik liikmesriike tegi muudatusi oma riiklikes õigusaktides.
Member States' legislative frameworks provide for the possibility of dialogue with stakeholders. 
Liikmesriikide õigusraamistikud näevad ette sidusrühmadega dialoogi pidamise võimaluse.
A Eurobarometer survey shows that increasing numbers of citizens are more aware of their rights in the EU. 
Eurobaromeetri uuring näitab, et üha rohkem kodanikke tunneb oma õigusi ELis.
Personal and material scope (Articles 1 and 2) 
Isikuline ja materiaalne kohaldamisala (artiklid 1 ja 2)
In this regard, the Commission recalls its proposal to establish a European Labour Authority, presented as part of the Social Fairness Package on 13 March 2018. 
Siinkohal tuletab komisjon meelde oma ettepanekut luua Euroopa Tööjõuamet, mis esitati 13. märtsil 2018 sotsiaalse õigluse paketi osana.
For the bodies to perform their tasks properly it is important that they are allocated sufficient resources. 
Selleks et asutused saaksid oma ülesandeid nõuetekohaselt täita, on tähtis, et neile eraldatakse piisavad vahendid.
However, the volume of amendments varied substantially - from one specific act (Malta, Cyprus, Greece, Portugal) to amendments of dozens of legal acts (Lithuania, Romania). 
Muudatuste maht erines aga märkimisväärselt: alates konkreetsest õigusaktist (Malta, Küpros, Kreeka, Portugal) kuni tosina õigusakti muutmiseni (Leedu, Rumeenia).
Particular attention has to be paid to the independence of legal assistance provided to persons covered by the Directive. 
Erilist tähelepanu tuleb pöörata direktiiviga hõlmatud isikutele pakutava õigusabi sõltumatusele.
Nevertheless, the replies to the questionnaire suggest that the Directive has had a positive impact for all stakeholders. 
Sellele vaatamata näitavad küsimustiku vastused, et direktiiv on avaldanud positiivset mõju kõikidele sidusrühmadele.
Estonia referred to two complaints that were dealt with by non-judicial authorities in 2017. 
Eesti osutas kahele kaebusele, mida kohtuvälised asutused käsitlesid 2017. aastal.
Only Malta and Cyprus have adopted special provisions on victimisation after transposing the Directive. 
Üksnes Malta ja Küpros on võtnud pärast direktiivi ülevõtmist vastu ohvristamist käsitlevad erisätted.
All those who replied stated that no legislative amendments are necessary at this stage and that efforts should be concentrated instead on properly implementing the current regulations. 
Kõik vastanud märkisid, et praeguses etapis ei ole seadusandlikud muudatused vajalikud ja jõupingutused tuleks keskendada hoopis praeguste eeskirjade nõuetekohasele kohaldamisele.
In accordance with Article 8 of the Directive, Member States had to transpose the Directive by 21 May 2016. 
Direktiivi artikli 8 kohaselt pidid liikmesriigid direktiivi üle võtma 21. maiks 2016.
France has not provided the clarification requested about how it implements this provision. 
Prantsusmaa ei ole esitanud küsitud selgitusi, kuidas seda sätet rakendatakse.
However, to date information on how often bodies provide legal and/or other assistance is scarce. 
Ajakohast teavet selle kohta, kui sageli asutused õigus- ja/või muud abi pakuvad, on siiski vähe.
The promotion of dialogue with social partners and NGOs (Article 5) 
Sotsiaalpartnerite ja valitsusväliste organisatsioonidega peetava dialoogi edendamine (artikkel 5)
It is important that information on obstacles, restrictions and discrimination is collected, assessed and disseminated publicly. 
On tähtis, et teavet takistuste ja diskrimineerimise kohta kogutakse, seda hinnatakse ja levitatakse avalikult.
The free movement of workers is a fundamental freedom of citizens of the European Union and one of the pillars of the internal market. 
Töötajate vaba liikumine on Euroopa Liidu kodanike põhivabadus ja üks siseturu sambaid.
Defence of rights (Article 3) 
Õiguste kaitse (artikkel 3)
This is the case in all Member States except Italy where trade unions appear to be able to engage in proceedings only in case of collective discriminations. 
See on nii kõigis liikmesriikides, välja arvatud Itaalia, kus ametiühingud võivad osaleda menetlustes üksnes kollektiivse diskrimineerimise korral.
However, a lot remains to be done in practice to ensure the Directive's aims are attained. 
Praktikas tuleb direktiivi eesmärgi saavutamiseks siiski veel palju ära teha.
Fourteen Member State governments and four national trade union organisations provided replies (by June 2018). 
Küsimustikule vastasid neljateistkümne liikmesriigi valitsused ja neli riiklikku ametiühinguorganisatsiooni (2018. aasta juuniks).
In doing so, it will also make use of data gathered in the annual report on intra-EU mobility, which provides an overview of cross-border mobility within the EU and may reveal obstacles to it (see footnote 27). 
Seda tehes kasutab ta ka andmeid, mis koguti ELi-sisest liikuvust käsitlevas aastaaruandes, mis annab ülevaate piiriülesest liikuvusest ELis ja võib ilmsiks tuua takistusi (vt joonealune märkus 27).
This source of information should complement existing platforms, such as EURES advisers, SOLVIT and Your Europe Advice, which can assist the more than 11.8 million mobile Union citizens of working age who live outside their country of citizenship,. 
See teabeallikas peaks täiendama olemasolevaid platvorme, nagu EURESe nõustajad, SOLVIT ja Teie Euroopa Nõuanne, mis saavad abistada enam kui 11,8 miljonit liikuvat ELi tööealist kodanikku, kes elavad väljaspool oma kodakondsusriiki, .
These include Your Europe, SOLVIT, EURES, Enterprise Europe Network and the Point of Single Contact. 
Nende hulgas on Teie Euroopa, SOLVIT, EURES, Euroopa ettevõtlusvõrgustik ja ühtne kontaktpunkt.
This is particularly important where the Directive has been implemented by assigning additional tasks to existing bodies (paragraph 1 of Article 4 read in conjunction with recital 18). 
See on iseäranis oluline juhul, kui direktiivi on rakendatud olemasolevatele asutustele lisaülesannete andmise kaudu (artikli 4 lõige 1, mida tõlgendatakse koos põhjendusega 18).
The Commission has also consulted the members of the Advisory Committee on the Free Movement of Workers by sending them a detailed questionnaire (hereinafter 'the questionnaire') and, afterwards, the draft report. 
Komisjon konsulteeris ka töötajate vaba liikumise nõuandekomitee liikmetega, saates neile üksikasjaliku küsimustiku (edaspidi „küsimustik") ja hiljem ka aruande kavandi.
This information may also encourage mobile citizens to report cases of discrimination and defend their rights. 
Samuti võib see teave julgustada liikuvaid kodanikke diskrimineerimisjuhtumitest teatama ja oma õigusi kaitsma.
The ability to ensure that the tasks stipulated in points a), c) and d) of paragraph 2 of Article 4 are performed independently is a crucial element of the protection of mobile Union workers. 
Suutlikkus tagada artikli 4 lõike 2 punktides a, c ja d sätestatud ülesannete iseseisev täitmine on liidu töötajate liikuvuse kaitse oluline osa.
Likewise, therefore, the Commission does not consider it necessary to propose amendments to the Directive at this stage. 
Seepärast ei pea komisjon praeguses etapis direktiivis muudatuste tegemist vajalikuks.
To help Member States with the transposition, in November 2015 the Commission presented a non-paper explaining the Directive's key provisions in more detail. 
Selleks et liikmesriike ülevõtmisel abistada, avaldas komisjon 2015. aasta novembris mitteametliku dokumendi, kus selgitatakse direktiivi peamisi sätteid üksikasjalikumalt.
Only a few Member States unequivocally mentioned that they had allocated additional resources for the performance of the new tasks. 
Vaid mõni liikmesriik kinnitas üheselt, et on eraldanud uute ülesannete täitmiseks lisavahendeid.
Additionally, the complexity of national rules was singled out as an overarching issue. 
Lisaks toodi üldise probleemina esile riiklike eeskirjade keerukust.
The aim of this proposal is to strengthen the fairness of cross-border labour mobility in Europe. 
Selle ettepaneku eesmärk on tugevdada õiglust seoses Euroopas piiriülese tööjõu liikuvusega.
Member States should continue making sure that persons concerned are aware of the bodies and the support they provide. 
Liikmesriigid peaksid jätkuvalt hoolt kandma, et asjaomased isikud on teadlikud asutustest ja nende pakutavast toetusest.
In Austria and Belgium, the Directive is transposed through acts at both federal and regional levels. 
Austrias ja Belgias võeti direktiiv üle nii föderaal- kui ka piirkondlikul tasandil.
A Commission report of 26 January 2018 provides more details about the progress made by Member States in implementing collective redress measures. 
Komisjoni 26. jaanuari 2018. aasta aruandes esitatakse üksikasjalikumat teavet liikmesriikide edusammude kohta kollektiivsete õiguskaitsevahendite rakendamisel.
The bodies' independence is particularly relevant in countries where they are not stand-alone structures that per se would ensure at least some degree of independence. 
Asutuste sõltumatus on iseäranis oluline riikides, kus need ei ole eraldiseisvad organisatsioonid, mis juba iseenesest tagaks vähemalt teatava sõltumatuse.
Denmark, France, Spain, Italy, the Netherlands and the United Kingdom considered that their national legislation already complies with the Directive and that no further legislative measures are necessary. 
Taani, Prantsusmaa, Hispaania, Itaalia, Madalmaad ja Ühendkuningriik leidsid, et nende riiklikud õigusaktid on juba direktiiviga vastavuses ja täiendavaid seadusandlikke meetmeid ei ole vaja võtta.
Mostly, this is ensured through procedural rules on non-discrimination in general that existed even before the Directive entered into force. 
Enamasti on see tagatud üldiste diskrimineerimiskeeldu käsitlevate menetluseeskirjadega, mis olid olemas juba enne direktiivi jõustumist.
Better provision of information at national level to Union workers and members of their family (Article 6) 
Teabe parem jagamine liidu töötajatele ja nende pereliikmetele riigi tasandil (artikkel 6)
Proper functioning of the bodies 
Asutuste nõuetekohane töö
Nevertheless, both Articles did encourage some Member States to verify that their existing national rules indeed complied with the personal and material scope of the above provisions. 
Sellegipoolest soovitati mõlemas artiklis teatavatel liikmesriikidel kontrollida, kas nende riiklikud eeskirjad on eespool nimetatud sätete isikulise ja materiaalse kohaldamisalaga tõepoolest vastavuses.
Germany and Lithuania indicated that there have been cases where organisations have engaged in judicial/administrative procedures to support workers. 
Saksamaa ja Leedu märkisid, et on olnud juhtumeid, mille puhul organisatsioonid on osalenud töötajate toetamiseks kohtu-/haldusmenetlustes.
In September 2016 the Commission started infringement procedures against 12 Member States that had still failed to notify complete transposition of the Directive. 
Komisjon algatas 2016. aasta septembris rikkumismenetluse nende 12 liikmesriigi vastu, kes ei olnud ikka veel direktiivi täielikust ülevõtmisest teatanud.
Most replies to the questionnaire confirm that such contacts do take place. 
Enamik küsimustikule antud vastuseid kinnitab, et sellised kontaktid on olemas.
The Commission has also used information collected by its network of legal experts on the free movement of workers and social security coordination. 
Komisjon kasutas ka oma töötajate vaba liikumise ja sotsiaalkindlustuse koordineerimise õigusekspertide võrgustiku kogutud teavet.
So were the spouses' lack of knowledge of the local language. 
Samuti oli probleemiks abikaasade kohaliku keele oskuse puudumine.
In reply to the questionnaire, only a few countries provided some indication of how frequently they provide such assistance. 
Küsimustiku vastustes esitasid vaid mõned riigid mingil määral teavet selle kohta, kui sageli nad sellist abi pakuvad.
Given many countries' delays in transposing the Directive and the relatively short period it has applied in practice, robust conclusions on its impact cannot be drawn at this stage. 
Arvestades paljude riikide hilinemist direktiivi ülevõtmisel ja selle praktilise kohaldamise suhteliselt lühikest aega, ei saa praeguses etapis selle mõju kohta kindlaid järeldusi teha.
Since November 2017, free movement bodies have been designated in all Member States, although in France, Italy and the United Kingdom this appointment has not been publicised in line with the requirements of Article 6(1). 
Alates 2017. aasta novembrist on vaba liikumist edendavad asutused määratud kõigis liikmesriikides, kuigi Prantsusmaal, Itaalias ja Ühendkuningriigis ei ole seda määramist artikli 6 lõike 1 nõuete kohaselt teatavaks tehtud.
It only seeks to achieve more effective and uniform application and enforcement of existing rights. 
Selle ainus eesmärk on olemasolevate õiguste tulemuslik ja ühtne kohaldamine ning täitmise tagamine.
In accordance with recital 28, the Commission has also looked into the possible difficulties faced by young graduates looking for employment across the Union and by third-country spouses of Union workers. 
Põhjenduse 28 kohaselt on komisjon uurinud ka võimalikke raskusi, millega seisavad kogu liidus silmitsi tööd otsivad noored koolilõpetajad ja liidu töötajate kolmandast riigist pärit abikaasad.
References to the national laws transposing the Directive can be found on the Eur-Lex webpage. 
Viited direktiivi üle võtvate liikmesriikide õigusaktide kohta on leitavad EUR-Lexi veebisaidil.
In November 2017 the last two countries notified complete transposition. 
2017. aasta novembris teatasid täielikust ülevõtmisest kaks viimast riiki.
In many countries, however, such dialogue rarely relates specifically to the free movement of workers (except, for example, in Bulgaria), is not regular or does not explicitly involve non-governmental organisations. 
Paljudes riikides puudutab selline dialoog siiski harva töötajate vaba liikumist (välja arvatud näiteks Bulgaarias), dialoog ei toimu korrapäraselt ega hõlma otsesõnu valitsusväliseid organisatsioone.
Surveys, analyses or reports on free movement of workers issues have been carried out (or are planned) in only seven Member States. 
Töötajate vaba liikumise küsimusi käsitlevaid uuringuid ja analüüse on tehtud ning aruandeid koostatud (või plaanitakse seda teha) vaid seitsmes liikmesriigis.
It remains a challenge for many Member States to ensure that tools established under the Directive, such as the bodies, generate results on the ground. 
Paljude liikmesriikide jaoks on endiselt keeruline tagada, et direktiivi kohaselt loodud vahendid, nagu asutused, kohapeal tulemusi annavad.
It appears that in Bulgaria, Croatia, Cyprus, Hungary, Latvia, Poland, Slovakia, Spain and the United Kingdom the independence of the bodies can be questioned. 
Ilmneb, et Bulgaarias, Hispaanias, Horvaatias, Küprosel, Lätis, Poolas, Slovakkias, Ungaris ja Ühendkuningriigis võib asutuste sõltumatuses kahelda.
The Commission will continue working with the Member States to ensure that the Directive is completely and correctly transposed and implemented in all of them. 
Komisjon jätkab liikmesriikidega koostööd, et tagada direktiivi täielik ja korrektne ülevõtmine ning rakendamine kõigis liikmesriikides.
In the vast majority of Member States existing structures have been attributed the role of free movement body, the only exceptions being Germany and Slovenia where a new structure has been established. 
Enamikus liikmesriikides on vaba liikumist edendava asutuse roll antud olemasolevatele organisatsioonidele, ainsad erandid on Saksamaa ja Sloveenia, kus on loodud uus organisatsioon.
It is difficult, if possible at all, to assess to what extent the implementation of the Directive has helped raise Union citizens' awareness of their rights regarding free movement. 
Raske, kui üldse võimalik, on hinnata, millisel määral on direktiivi rakendamine aidanud suurendada liidu kodanike teadlikkust nende vaba liikumise õigustest.
Despite a relatively stable and complete set of rules, as confirmed by a number of reports, Union citizens may continue to face practical problems in exercising their rights as EU workers. 
Hoolimata suhteliselt stabiilsest ja täielikust normide kogumist, nagu on kinnitatud mitmes aruandes, võib liidu kodanikel oma õiguste teostamisel ELi töötajatena endiselt probleeme tekkida.
Other issues raised are not directly related to free movement rules, such as low wages for those who lack experience and a need to have practical skills in order to find a job. 
Teised esile toodud probleemid ei ole vaba liikumise eeskirjadega otse seotud, näiteks madalad palgad, mida makstakse neile, kellel puuduvad kogemused, ja praktiliste oskuste nõue töö leidmisel.
In general, Member States envisaged non-legislative measures to implement provisions related to, in particular, functioning of the bodies (see 3.3) and/or improving access to (quality) information (see 3.5). 
Üldiselt nägid liikmesriigid ette muud kui seadusandlikud meetmed, et rakendada eelkõige asutuste toimimist (vt punkt 3.3) ja/või (kvaliteetse) teabe kättesaadavuse parandamist (vt punkt 3.5) käsitlevaid sätteid.
The report is mainly based on information about the measures to transpose the Directive that Member States have communicated to the Commission under Article 8 of the Directive. 
Aruanne põhineb peamiselt teabel direktiivi riiklikku õigusesse ülevõtmise kohta, mille liikmesriigid on komisjonile direktiivi artikli 8 kohaselt esitanud.
The Commission will keep monitoring the implementation of the Directive. 
Komisjon jälgib direktiivi rakendamist jätkuvalt.
Information about the implementation in practice of the provisions of Article 3 is very limited. 
Väga vähe on teavet artikli 3 sätete praktilise rakendamise kohta.
Recital 15 of the Directive invites Member States to examine the implementation of common principles for injunctive and compensatory collective redress mechanisms, as provided for in the Commission's Recommendation of 11 June 2013. 
Direktiivi põhjenduses 15 kutsutakse liikmesriike üles vaatama läbi keelava iseloomuga ja kahju hüvitamisele suunatud kollektiivsete õiguskaitsevahendite suhtes kohaldatavate ühiste põhimõtete rakendamine, mis on nähtud ette komisjoni 11. juuni 2013. aasta soovituses.