natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Youth Employment Initiative 16 To top up available EU financial sup‐ port to the regions where individuals struggle most with youth unemploy‐ ment and inactivity, the Council and the European Parliament agreed to create a dedicated 6.4 billion euro Youth Employment Initiative (YEI). 
Noorte tööhõive algatus 16 Täiendamaks ELi toetust piirkondadele, kus noorte töötus ja tööturult kõrvalejäämine tekitab kõige rohkem probleeme, otsustasid nõukogu ja Euroopa Parlament luua noorte tööhõive algatuse, mille rahaline maht on 6,4 miljardit eurot.
The YEI funding comprises 3.2 billion euro from a specific new EU budget line dedicated to youth employment which is to be matched by at least 3.2 bil‐ lion euro from national allocations under the existing ESF. 
Noorte tööhõive algatuse rahastamissumma sisaldab 3,2 miljardit eurot uuelt, noorte tööhõivele ette nähtud ELi eelarverealt, mida tuleb täiendada vähemalt 3,2 miljardi euroga riiklikest eraldistest olemasoleva ESFi raames.
Unlike the ESF part, the specific allocation for YEI is not subject to the national co‐financing requirement14 and costs incurred by Member States since 1 September 2013 are eligible for reimbursement on a retrospective ba‐ sis. 
Erinevalt ESFi toetusest ei nõuta noorte tööhõive algatuse spetsiaalse eraldise puhul riigipoolset kaas-rahastamist14 ning liikmesriikide pärast 1. septembrit 2013 kantud kulud on tagasiulatuvalt hüvitatavad.
The total YEI funding is front‐load‐ ed so that these funds are available in 2014 and 2015 and the related expen‐ diture is due to be incurred by the end of 2017 and 2018. 
Noorte tööhõive algatuse rahastamise kogusumma kuulub eeljaotamisele, mistõttu tehakse vahendid kättesaadavaks 2014. ja 2015. aastal ning vastavate kulutuste tegemise tähtaeg on 2017. ja 2018. aasta lõpp.
14 Article 22(3) of Regulation (EU) No 1304/2013 of the European Parliament and of the Council of 17 December 2013 on the European Social Fund and repealing Council Regulation (EC) No 1081/2006 (OJ L 347, 20.12.2013, p. 470). 
14 Euroopa Parlamendi ja nõukogu 17. detsembri 2013. aasta määruse (EL) nr 1304/2013, mis käsitleb Euroopa Sotsiaalfondi ja millega tunnistatakse kehtetuks nõukogu määrus (EÜ) nr 1081/2006 (ELT L 347, 20.12.2013, lk 470), artikli 22 lõige 3.
Box 3 Introduction 15 17 The YEI is part of the overall ESF pro‐ gramming and approved either in spe‐ cific YEI operational programmes or as part of ESF operational programmes as a priority axis or even as part of a priority axis15. 
3. selgitus Sissejuhatus 15 17 Noorte tööhõive algatus on osa kogu ESFi programmitööst ja see kiidetakse heaks kas noorte tööhõive algatuse rakenduskavades, ESFi rakenduskavade raames prioriteetse suunana või prioriteetse suuna osana15.
18 YEI support concentrates on regions experiencing youth unemployment rates above 25 % and on young people not in employment, education or train‐ ing (NEETs). 
18 Noorte tööhõive algatuse toetus keskendub piirkondadele, kus noorte töötuse määr on üle 25%, ning mittetöötavatele ja mitteõppivatele (NEET) noortele.
It funds activities directly targeting young people under the age of 25 or, where the Member States consider it to be relevant, under the age of 3016 (see Box 4). 
Sellest rahastatakse otseselt alla 25aastastele (või alla 30aastastele, kui liikmesriik peab seda asjakoha-seks16) noortele suunatud tegevusi (vt 4. selgitus).
19 Twenty Member States are eligible for YEI funding (see Figure 3 and Annex II), as they had regions where youth unemployment was over 25 % in 201217. 
19 Noorte tööhõive algatuse raames on toetuskõlblikud 20 liikmesriiki (vt 3. joonis ja II lisa), kus noorte töötuse määr oli 2012. aastal piirkonniti üle 25%17.
20 In 2014, the Commission stated that in order to make the Youth Guarantee a reality, Member States also need to prioritise youth employment measures in their national budgets18. 
20 2014. aastal teatas komisjon, et noortegarantii elluviimiseks peavad ka liikmesriigid oma riigieelarves noorte tööhõive meetmed esiplaanile seadma18.
15 Article 18 of Regulation (EU) No 1304/2013. 
15 Määruse (EL) nr 1304/2013 artikkel 18.
16 Article 16 of Regulation (EU) No 1304/2013 and Annex VIII of Regulation (EU) 1303/2013. 
16 Määruse (EL) nr 1304/2013 artikkel 16 ja määruse (EL) 1303/2013 VIII lisa.
17 Article 16 of Regulation (EU) No 1304/2013. 
17 Määruse (EL) nr 1304/2013 artikkel 16.
18 European Commission MEMO ‘The EU Youth Guarantee’, 8 October 2014. 
18 Euroopa Komisjoni teabekiri „The EU Youth Guarantee” („ELi noortegarantii”), 8. oktoober 2014.
Examples of activities that can be supported by YEI Measures that can be financed through the YEI are, for example: provision of first job experience, job coaching for individuals, mobility measures to bring skills and jobs together, start‐up support for young entrepreneurs, direct support for traineeships and apprenticeships, and provision of digital skills training. Box 4 
Näiteid noorte tööhõive algatuse raames toetatavatest tegevustest Tegevused, mida võib noorte tööhõive algatuse raames toetada, on näiteks esimese töökogemuse pakkumine, üksikisikute tööalane väljaõpe, liikuvusmeetmed oskuste ja töökohtade kokkuviimiseks, starditoetus noortele ettevõtjatele, praktika-ja õpipoisiõppekohtade otsetoetus ning digitaaloskuste koolitus. 4. selgitus
Introduction 17 Role of the Commission in the set‐up, implementation and monitoring of the Youth Guarantee 21 The Commission’s role in relation to the set‐up, implementation and mon‐ itoring of the Youth Guarantee was specifically defined in the April 2013 Council recommendation19. 
Sissejuhatus 17 Komisjoni osa noortegarantii loomises, rakendamises ja järelevalves 21 Komisjoni ülesanded seoses noortegarantii loomise, rakendamise ja järelevalvega täpsustati nõukogu 2013. aasta aprilli soovituses19.
In particu‐ lar, the Commission should: — encourage Member States to make best use of the ESF, in accordance with the relevant ESF investment priorities for the 2014–20 program‐ ming period, and the YEI, where applicable, to support the set‐up and implementation of Youth Guarantee schemes as a policy instrument for combating and preventing youth unemployment and social exclusion; — monitor the design, implementa‐ tion and results of the Youth Guar‐ antee schemes, in the context of the multilateral surveillance of the Employment Committee (see para‐ graph 68) within the framework of the European Semester and as part of the annual work programme of the European Network of Public Employment Services, analyse the impact of the policies in place, and address, where appropriate, country‐specific recommendations to Member States, on the basis of the guidelines for the Member States’ employment policies. 
Eelkõige peaks komisjon: – julgustama liikmesriike kasutama parimal moel ESFi vahendeid, tegutsedes kooskõlas ESFi programmiperioodiks 2014–2020 määratud asjakohaste investee-rimisprioriteetidega, ja vajaduse korral noortegarantii algatust, et toetada noortegarantii kavade kui noorte töötuse ja sotsiaalse tõrjutuse vastu võitlemise ja asjakohase ennetustegevuse poliitilise vahendi väljatöötamist ja rakendamist; – jälgima noortegarantii kavade ülesehitust, rakendamist ja tulemusi, kasutades selleks tööhõivekomitee mitmepoolset seiret (vt punkt 68) Euroopa poolaasta raames, samuti tehes seda Euroopa tööturuasutuste võrgustiku aasta tööprogrammi raames, ning analüüsima elluviidava poliitika mõju ning käsitlema vajaduse korral liikmesriikidele esitatavaid riigipõhiseid soovitusi, tuginedes liikmesriikide tööhõivepoliitika suunistele.
22 According to the Council recom‐ mendation, in line with the 2014–20 common provisions regulation the Commission and the Member States are to ensure the effectiveness of ESF and YEI funds during preparation and implementation through monitoring, reporting and evaluation20. 
22 Vastavalt nõukogu soovitusele ja kooskõlas perioodi 2014–2020 ühissätete määrusega peavad komisjon ja liikmesriigid tagama seire, aruandluse ja hindamise kaudu ESFi ja noorte tööhõive algatuse tulemuslikkuse selle ettevalmistamise ja rakendamise faasis20.
The Commission’s assessment of the Youth Guarantee implementation plans 23 Following the June 2013 Commission Communication ‘Call to Action on Youth Unemployment’21 and the Euro‐ pean Council meeting22, the Member States committed themselves to sub‐ mitting a Youth Guarantee Implemen‐ tation Plan (YGIP) to the Commission. 
Komisjoni hinnang noortegarantii rakenduskavadele 23 Pärast komisjoni 2013. aasta juuni teatist „Meetmed noorte töötuse vä-hendamiseks”21 ja Euroopa Ülemkogu kohtumist22 võtsid liikmesriigid kohustuse esitada komisjonile noortegarantii rakenduskava.
The eligible YEI Member States were to send these documents by the end of 2013 and the others in 2014. 
Noorte tööhõive algatuse raames toetuskõlblikud liikmesriigid pidid dokumendid saatma 2013. aasta lõpuks, ülejäänud 2014. aastal.
Within the framework of the European Semester, the Commission’s Directorate‐General for Employment, Social Affairs and Inclusion was entrusted with assessing the available Member States’ YGIPs in January 2014 so that feedback could be provided to Member States during the European Semester bilateral meet‐ ings in February 2014. 
Euroopa poolaasta raames anti komisjoni tööhõive, sotsiaalküsimuste ja sotsiaalse kaasatuse peadirektoraadile ülesanne hinnata liikmesriikide olemasolevaid noortegarantii rakenduskavasid 2014. aasta jaanuaris, et Euroopa poolaasta kahepoolsetel kohtumistel 2014. aasta veebruaris oleks võimalik liikmesriikidele tagasisidet anda.
19 Recommendation of 22 April 2013 on establishing a Youth Guarantee. 
19 22. aprilli 2013. aasta soovitus noortegarantii loomise kohta.
20 Article 4.9 of Regulation (EU) No 1303/2013. 
20 Määruse (EL) nr 1303/2013 artikli 4 lõige 9.
21 COM(2013) 447 final of 19 June 2013. 
21 COM(2013) 447 (final), 19. juuni 2013.
22 European Council Conclusions, 27–28 June 2013, EUCO 104/2/13 (http://www. consilium.europa.eu). 
22 Euroopa Ülemkogu järeldused, 27. ja 28. juuni 2013, EUCO 104/2/13 (http://www.consilium. europa.eu).
Audit scope and 18 approach 24 Through this audit, the Court assessed whether the Commission provided appropriate support to Member States in setting up the Youth Guarantee scheme and reviewed possible imple‐ mentation risks. 
Auditi ulatus 18 ja lähenemisviis 24 Kontrollikoja auditis hinnati, kas komisjon andis liikmesriikidele noortegarantii süsteemide ülesehitamisel asjakohast toetust ja vaatas üle võimalikud rakendamisega seotud riskid.
25 The audit covered the period from the adoption of the Council Recommenda‐ tion in April 2013 to June 2014. 
25 Audit hõlmas ajavahemikku alates nõukogu soovituse vastuvõtmisest 2013. aasta aprillis kuni 2014. aasta juunini.
At this date, the design phase of the Youth Guarantee scheme was complete, including the submission of YGIPs by Member States and their subse‐ quent assessment by the Commission. 
Selleks ajaks oli noortegarantii süsteemi ülesehitusetapp, sealhulgas liikmesriikide noortegarantii rakenduskavade esitamine ja nende komisjonipoolne hindamine, lõpule viidud.
Moreover, some additional informa‐ tion provided by the Commission up until February 2015 (concerning, in particular, the estimated EU funding allocated to the Youth Guarantee and the development of the monitoring system) has been taken into account by the Court. 
Lisaks võttis kontrollikoda arvesse komisjoni poolt kuni 2015. aasta veebruarini esitatud täiendavat teavet, mis puudutab eelkõige noortegarantiile eraldatava ELi toetuse hinnangulist summat ja järelevalvesüsteemi arendamist.
The audit aimed to iden‐ tify potential risks which could have an impact on the implementation of the scheme. 
Auditi eesmärk oli kindlaks teha süsteemi rakendamist potentsiaalselt mõjutavad riskid.
The Court intends to also cover issues concerning youth employ‐ ment, including the implementation of EU initiatives at Member State level, in future reports. 
Kontrollikoda kavatseb noorte tööhõivega seotud küsimusi, sealhulgas ELi algatuste rakendamist liikmesriikides, käsitleda ka tulevastes aruannetes.
26 The audit focused on the Commission’s assessment of the YGIPs for a sample of five Member States: Ireland, Italy, Lithuania and Portugal, which were also subject to the Youth Action Teams (YAT), and France. 
26 Auditis keskenduti liikmesriikide noortegarantii rakenduskavade komisjonipoolsele hindamisele. Valimisse kuulus viis liikmesriiki: Iirimaa, Itaalia, Leedu, Portugal (kus loodi ka noorte tegevusrühmad) ja Prantsusmaa.
For these five Mem‐ ber States, the Court re‐performed the Commission’s assessment and analysed both the feedback that the Commission provided to the Member States and the subsequent follow‐up. 
Nende viie liikmesriigi puhul viis kontrollikoda uuesti läbi komisjoni hindamise ning analüüsis nii komisjoni poolt liikmesriikidele antud tagasisidet kui ka selle alusel võetud meetmeid.
The Court also examined, for the Member States for which the informa‐ tion was available, the link between the assessment of the YGIPs and the assessment of the YEI‐related ex ante conditionalities. 
Kontrollikoda kontrollis ka nende liikmesriikide puhul, kelle kohta oli vastav teave kättesaadav, seost noortegarantii rakenduskavade hindamise ja noorte tööhõive algatusega seotud eeltingimuste hindamise vahel.
Finally, the Court assessed the EU framework for mon‐ itoring progress towards an effective implementation of the Youth Guaran‐ tee scheme and related reporting. 
Samuti hindas kontrollikoda ELi raamistikku noortegarantii süsteemi mõjusa rakendamise suunas tehtud sammude ja vastava aruandluse seireks.
Observations 19 The Commission provided adequate and timely support to the Member States in setting up the Youth Guarantee Scheme 27 Implementing the Youth Guarantee requires in‐depth structural reforms of training, job search and education sys‐ tems to improve school‐to‐work tran‐ sitions and the employability of young people. 
Tähelepanekud 19 Komisjon andis liikmesriikidele noortegarantii süsteemi ülesehitamisel asjakohast ja õigeaegset toetust 27 Noortegarantii rakendamine nõuab koolitus-, tööotsimis-ja haridussüsteemide põhjalikke struktuurireforme, et parandada koolist tööle üleminekut ja noorte tööalast konkurentsivõimet.
In addition to these structural reforms, the Youth Guarantee also encourages the use of a wide range of proactive measures to help boost demand for young people’s labour. 
Lisaks struktuurireformidele julgustab noortegarantii kasutama ka mitmesuguseid ennetavaid meetmeid, mille abil suurendada nõudlust noorte tööjõu järele.
These measures (such as temporary and well‐targeted wage or recruitment subsidies or apprenticeship and train‐ eeship grants) can help young people enter the job market and further devel‐ op their skills. 
Need meetmed (näiteks ajutised ning täpse suunitlusega palga- ja värbamistoetused, õpipoisiõp-pe- ja praktikatoetused) võivad aidata noortel tööturule siseneda ja oma oskusi edasi arendada.
28 The Council recommendation provides good practice guidance for setting up an effective Youth Guarantee scheme. 
28 Nõukogu soovituses antakse hea tava juhised mõjusa noortegarantii süsteemi ülesehitamiseks.
The Court examined to what extent the Commission has included these good practice criteria in its assessment of the Youth Guarantee Implemen‐ tation Plans (YGIPs). 
Kontrollikoda uuris, mil määral kasutab komisjon neid hea tava kriteeriume noortegarantii rakenduskavade hindamisel.
Furthermore the Court assessed to what extent the Member States took account of the Commission’s analysis of the draft YGIPs and whether the Commission’s assessment of YGIPs was well coordi‐ nated with its ex ante assessment of ESF/YEI OPs. 
Lisaks hindas kontrollikoda, mil määral võtsid liikmesriigid noortegarantii rakenduskavade projektide komisjonipoolset analüüsi arvesse ja kas noortegarantii rakenduskavade hindamine komisjoni poolt oli kooskõlas tema ESFi/noorte tööhõive algatuse rakenduskavade eelhindamisega.
Commission guidance on designing Youth Guarantee Scheme provided to Member States within 5 months of the Council recommendation 29 The Court’s analysis showed that the Commission produced guidance for developing a national YGIP and circulated it to Member States in September 2013, i.e. 5 months after the adoption of the Council Recom‐ mendation in April 2013. 
Komisjoni juhised noortegarantii süsteemi ülesehitamise kohta anti liikmesriikidele viis kuud pärast nõukogu soovituse vastuvõtmist 29 Kontrollikoja analüüs näitas, et komisjon koostas juhised riiklike noortegarantii rakenduskavade väljatöötamiseks ja edastas need liikmesriikidele 2013. aasta septembris, st viis kuud pärast nõukogu soovituse vastuvõtmist 2013. aasta aprillis.
This guidance note comprised a template covering the key elements necessary for build‐ ing a comprehensive implementation plan, based on the different axes of the Council recommendation: — the national context and how the Youth Guarantee would add value to current provisions; — building up partnership approaches; — early intervention and activation measures; — supportive measures enabling labour market integration; — funding of the Youth Guarantee scheme; — the assessment and continuous improvement of the reforms and initiatives. 
Juhend sisaldab standardvormi, kus on ära toodud peamised kõikehõlmava rakenduskava koostamiseks vajaminevad elemendid, tuginedes nõukogu soovituse mitmele kesksele valdkonnale: – riiklik kontekst ja võimalused noortegarantii abil kasutuseloleva-le süsteemile lisaväärtust anda; – partnerluspõhiste lähenemisviiside väljatöötamine; – varane sekkumine ja aktiveerimine; – tööturule integreerumist toetavad meetmed; – noortegarantii süsteemi rahastamine; – reformide ja algatuste hindamine ning pidev täiustamine.
Observations 20 30 In addition, the Commission sup‐ ported Member States by publishing ‘frequently asked questions’ in De‐ cember 2013 on the website dedicated to the Youth Guarantee and various supporting documents, such as a staff working document which details the basic concept of the Youth Guarantee and the principles that could contrib‐ ute to its success. 
Tähelepanekud 20 30 Lisaks toetas komisjon liikmesriike sellega, et avaldas 2013. aasta detsembris noortegarantii veebisaidil „Korduma Kippuvad Küsimused”. Komisjon on avaldanud ka mitu muud dokumenti, nagu komisjoni talituste töödokument, milles määratletakse noortegarantii mõiste ja tuuakse ära põhimõtted, mis võivad selle edukale rakendamisele kaasa aidata.
Moreover, the Com‐ mission organised thematic events in October 2013 and April 2014 and succeeded in having all Member States appoint a national Youth Guarantee coordinator. 
2013. aasta oktoobris ja 2014. aasta aprillis korraldas komisjon temaatilisi üritusi ja tema tegevuse tulemusel nimetasid kõik liikmesriigid riikliku noortegarantii koordinaatori.
31 The Court therefore considers that the Commission provided timely support to Member States. 
31 Seetõttu leiab kontrollikoda, et komisjon andis liikmesriikidele õigeaegset toetust.
This facilitated Member States to initiate the set‐up of their national Youth Guarantee schemes and allowed them to submit their YGIPs within the short time‐ frame agreed in the June 2013 Council conclusions, that is by the end of 2013 for YEI‐eligible Member States and by spring 2014 for the remaining ones (see Annex II). 
Tänu sellele oli liikmesriikidel lihtsam riikliku noortegarantii rajamist alustada ja see võimaldas neil esitada noortegarantii rakenduskava nõukogu 2013. aasta juuni järeldustes kokku lepitud lühikeseks tähtajaks, mis oli noorte tööhõive algatuse tingimustele vastavate liikmesriikide jaoks 2013. aasta lõpp ja ülejäänute jaoks 2014. aasta kevad (vt II lisa).
The Commission carried out a comprehensive and timely assessment of the draft YGIPs submitted by Member States 32 The Court notes that the responsibil‐ ity for the YGIPs rests with the Mem‐ ber States. 
Liikmesriikide esitatud noortegarantii rakenduskavade projektide komisjonipoolne hindamine oli terviklik ja õigeaegne 32 Kontrollikoda märgib, et noortegarantii rakenduskavade eest vastutavad liikmesriigid.
The Commission’s role is to carry out a thorough, timely and consistent assessment of the draft YGIPs to identify shortcomings that may negatively affect the possibility of achieving an effective Youth Guaran‐ tee. 
Komisjoni ülesanne on noortegarantii rakenduskavade projekte põhjalikult, õigeaegselt ja järjepidevalt hinnata, et kindlaks teha puudused, mis võivad noortegarantii mõjusat rakendamist takistada.
On this basis Member States could then adjust their YGIPs accordingly. 
Selle põhjal saavad liikmesriigid oma noortegarantii rakenduskava vastavalt vajadusele kohandada.
In particular, this would enable Member States to make best use of the ESF and the YEI, where applicable, and support the set‐up and implementation of Youth Guarantee schemes. 
Eelkõige võimaldab see liikmesriikidel ESFi ja noorte tööhõive algatust parimal viisil kasutada ning noortegarantii süsteemide rajamist ja rakendamist toetada.
33 The Court has reviewed the Commis‐ sion assessment of the national YGIPs and to what extent Member States have subsequently reacted to the shortcomings identified. 
33 Kontrollikoda vaatas üle riiklike noortegarantii rakenduskavade komisjonipoolse hindamise ja selle, mil määral on liikmesriigid tuvastatud puudusi käsitlenud.
Observations 21 35 As regards the Member States covered by this report, the Commission had assessed all the YGIPs reviewed by the Court and was in a position to provide feedback in time for bilateral meetings held in February 2014. 
Tähelepanekud 21 35 Komisjon oli hinnanud kõigi käesolevas aruandes käsitletavate liikmesriikide noortegarantii rakenduskavasid ja sai 2014. aasta veebruaris peetud kahepoolseteks kohtumisteks õigeaegselt tagasisidet anda.
The Commission’s assess‐ ment identified many of the shortcomings in draft YGIPs 36 The Commission assessment iden‐ tified a number of shortcomings in relation to information provided by the Member States concerning key aspects included in their national YGIPs. 
Komisjoni hindamise käigus tuvastati paljud noorte-– garantii rakenduskavade projektide puudused 36 Komisjoni hindamise käigus tuvastati palju puudusi teabes, mis puudutas liikmesriikide esitatud riiklike noortegarantii rakenduskavade projektide põhiaspekte.
37 However the Commission did not thoroughly and consistently address the following aspects which are specifically included in the Council recommendation: — ICT/digital skills: The Commission had identified that ICT skills could offer great potential for the crea‐ tion of sustainable jobs23. 
37 Komisjon ei käsitlenud aga põhjalikult ja järjepidevalt järgmisi nõukogu soovituses välja toodud aspekte: – IKT-alased ja digitaalsed oskused: komisjoni hinnangul võivad IKT-alased oskused anda häid võimalusi jätkusuutlike töökohtade loomiseks23.
Moreo‐ ver, it highlighted that currently ‘... the number of ICT graduates is insufficient in order to fill all the vacancies in the ICT sector, where, even in times of recent economic turmoil, the demand for ICT practi‐ tioners has been growing at a rate of 3 % per year’24. — While the Commission raised the fact that the Italian and Lithu‐ anian YGIPs did not contain any measures for enhancing ICT/digital skills, it did not do so for Ireland and Portugal even though the reference to ICT/digital skills was equally absent in their YGIPs. 
Lisaks rõhutas komisjon, et praegu on „... IKT eriala lõpetanute arv ebapiisav, et täita kõik vabad töökohad IKT-sek-toris, kus isegi viimaste aegade majandussurutisest hoolimata on nõudlus töötajate järele suurenenud 3% aastas”24. Kui Itaalia ja Leedu puhul nentis komisjon, et nende noortegarantii rakenduskavad ei sisaldanud mingeid meetmeid IKT-alaste ja digitaalsete oskuste parandamiseks, ei märkinud ta seda Iirimaa ja Portugali kohta, ehkki ka nende noortegarantii rakenduskavades puudus viide IKT-alastele ja digitaalsetele oskustele.
Mutual obligation: The Coun‐ cil recommendation recognises ‘young people’s individual respon‐ sibility in finding a route into eco‐ nomic activity.’ 
Vastastikune kohustus: nõukogu soovituses tunnistatakse „noorte isiklikku vastutust oma tee leidmisel majandusliku tegevuse juurde”.