natgillin/translations-raw huggingface dataset:
3.1.2.2 It should be stated that for an aim to be "legitimate" for this purpose it must be consistent with the principle of equal treatment, for example to assist the group in question to participate in public life on equal terms.
3.1.2.2 Et selles kontekstis pidada eesmärki õigustatuks, peab see olema kooskõlas võrdse kohtlemise põhimõttega, nt kui eesmärk on aidata kõnealusel vähemusrühmal osaleda avalikus elus võrdsetel tingimustel.
3.1.2.2 Services relating to the installation and maintenance of energy-saving equipment for individuals or companies.
3.1.2.2 Paigaldusteenused ja energiasäästuseadmete hooldus majapidamistes ja ettevõtetes.
3.1.2.2 Socio-economic impact assessments should be carried out alongside the process of improving fisheries resources and maintaining them at sustainable levels, with financial support measures to boost employment and encourage businesses to invest in innovation and development and provide professional training.
3.1.2.2 Loodusvarade pidev parandamine ja nende kasutamise stabiliseerimine jätkusuutlikul tasemel peaks käima käsikäes sotsiaal-majandusliku mõju hinnangute läbiviimisega, mille eesmärk peab omakorda olema edendada töökohti ja ettevõtete investeeringuid innovatsiooni ja arengusse ning samuti täiendkoolituse pakkumine.
3.1.2.2 Socio-economic impact assessments should be carried out alongside the process of improving fisheries resources and maintaining them at sustainable levels, with financial support measures to safeguard jobs and businesses and provide professional training.
3.1.2.2 Loodusvarade pidev parandamine ja nende kasutamise stabiliseerimine jätkusuutlikul tasemel peaks käima käsikäes sotsiaal-majandusliku mõju hinnangute läbiviimisega, mille eesmärk on edendada sektori rahalist toetust eelkõige töökohtade ja ettevõtete säilitamiseks ja täiendkoolituse pakkumiseks.
3.1.2.2 The Committee has decided to use this initial opinion to draw the attention of the EU institutions to a list of subjects for reflection which the Committee could address together with those institutions, if they so wished, by means of mutually-agreed procedures which will allow for coordination of work in these areas.
Komitee otsustas käesolevas esimeses arvamuses esitada liidu institutsioonidele loetelu tähelepanu vajavatest arutlusteemadest, mida saab käsitleda vastavalt kindlaksmääratud vormile, kuid nende soovil koostöös nendega.
3.1.2.2 The practice of refunding Member States unused appropriations of an already meagre EU budget should be ended.
3.1.2.2 Peaks lõpetama Euroopa Liidu juba niigi kõhna eelarve kasutamata assigneeringute tagastamise liikmesriikidele.
3.1.2.2 They have helped attract employees with high and medium-level qualifications and brought about a reduction in labour as well as non-employee-related costs.
3.1.2.2 Samuti on kõnealused protsessid aidanud kaasa kõrge kvalifikatsiooniga töötajate ja kesktasemespetsialistide palkamisele ning tööjõu- ja muude kulude vähendamisele.
3.1.2.2 To improve the general competitiveness of forestry the Action Plan should clarify scientifically, in cooperation with the individual Member States, how many employees with relevant qualifications are needed in the Member States to carry on sustainable forest management on the basis of national laws and regulations in an economically viable way.
3.1.2.2 Metsanduse konkurentsivõime parandamiseks tuleks tegevuskavas teaduslikult koostöös liikmesriikidega selgitada, kui palju vastava kvalifikatsiooniga töötajaid vajatakse liikmesriikides selleks, et viia ellu säästlikku metsamajandust riiklike õigusaktide ja määruste alusel majanduslikult tulusal viisil.
3.1.2.3 As a result, this action has improved management skills, and established a human resources policy and functioning industrial relations.
3.1.2.3 Selliste meetmete tulemusena on paranenud juhtimisoskused, pandud paika inimressursside poliitika ja seatud sisse toimivad tööstussuhted.
3.1.2.3 As a result, this action has improved management skills, and established a human resources policy and functioning industrial relations.
3.1.2.3 Selliste meetmete tulemusena on õnnestunud parandada juhtimisoskusi, panna paika inimressursside poliitika ja seada sisse toimivad tööstussuhted.
3.1.2.3 Financial aspects: total financial appropriation: 18% of budget allocated to cohesion policy (as envisaged by the Financial Perspective for 2007-2013).
3.1.2.3 Finantsaspektid: kogueelarve: 18% ühtekuuluvuspoliitika eelarvest (vastavalt 2007–2013 aastate finantsperspektiivides kavandatule).
3.1.2.3 Health services for integrated, personalised care that put the patient at the centre must be developed.
3.1.2.3 Tuleb luua tervishoiuteenused integreeritud ja personaliseeritud hoolduseks, kus kesksel kohal on patsient.
3.1.2.3 Internationalisation in fact benefits firms, stimulating their potential in terms of:
3.1.2.3 Rahvusvahelistumine on eelkõige ettevõtjale kasulik ja võimaldab tal teha edusamme:
3.1.2.3 Internet and telephone banking are providing 24/7 access to banking services which is a huge advance over the time when access depended on bank opening hours.
3.1.2.3 Internetipank ja telefonipank tagavad juurdepääsu pangateenustele ööpäevaringselt, mis on suur eelis võrreldes juurdepääsuga, mida reguleerisid pankade lahtioleku ajad.
3.1.2.3 The EESC3 recommends that each Member State harmonise its legislation on contract conditions and pay in order to avoid direct and indirect discrimination against women.
3.1.2.3 Komitee soovitab3 kõigil liikmesriikidel ühtlustada oma õigusaktid, mis puudutavad lepingu- ja palgatingimusi, et vältida naiste otsest ja kaudset diskrimineerimist.
3.1.2.3 The EESC3 recommends that each Member State scrutinises its legislation on contract conditions and pay in order to avoid direct and indirect discrimination against women.
3.1.2.3 Komitee soovitab3 kõigil liikmesriikidel vaadata üle oma õigusaktid, mis puudutavad lepingu- ja palgatingimusi, et vältida naiste otsest ja kaudset diskrimineerimist.
3.1.2.4 Better and more specific training of healthcare professionals should be encouraged: the members of these professions (doctors, pharmacists, nurses and carers) and researchers must be made more aware of the specifics of geriatric medicine and receive more training in this area.
3.1.2.4 On kohane nõuda paremat ja spetsiifilisemat väljaõpet tervishoiualaste elukutsete vallas: tervishoiuspetsialistidele (arstid, apteekrid, meditsiini- ja hooldusõed) ja teadlastele tuleb senisest paremini tutvustada geriaatrilise meditsiini eripära, mida tuleb rohkem arvesse võtta ka nende välja- ja täiendusõppes.
3.1.2.4 Improved performance in international trade is important for firms' growth and competitiveness.
3.1.2.4 Oluline on parandada tulemuslikkust rahvusvahelise kaubanduse vallas, et tugevdada majanduskasvu ja konkurentsivõimet.
3.1.2.4 Legislation should incorporate control mechanisms that will detect gender discrimination, establishing transparent job classification systems so that the qualifications, experience and potential of all staff are valued and rewarded equally.
3.1.2.4 Õigusaktidesse peavad olema hõlmatud kontrollimehhanismid, mis võimaldavad avastada soolist diskrimineerimist, kehtestades läbipaistvaid kutsealade liigituse süsteeme, mis väärtustavad ja tasustavad võrdselt kõigi töötajate kvalifikatsioone, kogemusi ja potentsiaali.
3.1.2.4 Legislation should incorporate control mechanisms that will detect gender discrimination, promoting transparent job classification systems so that the qualifications, experience and potential of all staff are valued and rewarded equally.
3.1.2.4 Õigusaktidesse peavad olema hõlmatud kontrollimehhanismid, mis võimaldavad avastada soolist diskrimineerimist, edendades läbipaistvaid kutsealade liigituse süsteeme, mis väärtustavad ja tasustavad võrdselt kõigi töötajate kvalifikatsioone, kogemusi ja potentsiaali.
3.1.2.4 Main areas of funding:
3.1.2.4 Peamised rahastatavad teemad:
3.1.2.4 This investment has involved not only large EU firms but also small and medium-sized enterprises and firms from outside the EU.
3.1.2.4 Kõnealused investeeringud ei hõlmanud mitte ainult suuri ELi ettevõtteid, vaid ka väikesi ja keskmise suurusega ettevõtteid väljaspool Euroopa Liitu.
3.1.2.4 While competition between banks for full service customers is necessarily restricted to full service banks, there is a great deal of “cherry picking”, especially in the credit card domain by banks like American Express and MBNA.
3.1.2.4 Üksnes need pangad, mis pakuvad kõiki teenuseid, võivad konkureerida kõiki pangateenuseid soovivate klientide pärast, kuid esineb ka parimate klientide valimist (cherry picking), mida krediitkaartide valdkonnas  kasutavad ulatuslikult pangad nagu American Express ja MBNA.
3.1.2.5 Collective bargaining is a useful tool for incorporating non-sexist criteria for rating jobs, training leave for women’s career advancement, career breaks and special leave for family reasons, flexible working hours, etc. that reduce differences in salaries.
3.1.2.5 Kollektiivläbirääkimised on hea mehhanism viimaks sisse sooliselt neutraalseid töökohtade hindamise süsteeme, õppepuhkust naiste ametialaseks edendamiseks, perekondlikel põhjustel tehtavat pausi tööelus ja neil põhjustel võetavat eripuhkust, tööaja paindlikku jaotamist jms, mis vähendavad palgaerinevusi.
3.1.2.5 Development and adaptation of age-appropriate types of treatment: comorbidity, changed metabolism in old age and, in many cases, multiple treatments, require precise knowledge of interactions between organs and systems in the bodies of older people.
3.1.2.5 Eakohaste ravimeetodite arendamine ja kohandamine: korraga esinevad haigused , vanusega muutuvad ainevahetusprotsessid ja sageli mitu paralleelselt toimuvat ravi eeldavad täpseid teadmisi organite ja süsteemide ristuvate reaktsioonide mõjust eakamate inimeste organismis.
3.1.2.5 In particular, pilot schemes must be reinforced and extended with a view to setting up European support centres in third countries, the European Business Centres8, as must efforts to make the Market Access Teams fully operational.
3.1.2.5 Eelkõige tuleb tugevdada ja arendada katsealgatusi kolmandates riikides Euroopa tugikeskuste – niinimetatud Euroopa ärikeskuste (European Business Centres)8 – loomiseks ning jõupingutusi turulepääsu töörühmade (Market Access Teams) täiesti operatiivseteks muutmiseks.
3.1.2.5 In particular, pilot schemes must be reinforced and extended with a view to setting up European support centres in third countries, the European Business Centres8, as must efforts to make the Market Access Teams fully operational.
3.1.2.5 Eelkõige tuleb tugevdada ja arendada katsealgatusi kolmandates riikides Euroopa tugikeskuste – nn Euroopa ärikeskuste (European Business Centres)8 – loomiseks ning jõupingutusi turulepääsu töörühmade (Market Access Teams) täiesti operatiivseteks muutmiseks.
3.1.2.5 Retail banks do not confine themselves to offering retail banking services.
3.1.2.5 Jaepanganduse sektoris tegutsevad pangad ei piirdu jaepangandusteenuste pakkumisega.
3.1.2.6 Promoting direct, continuous contact between older people and medical and care professionals: The more dependent on care older people become, the more important such contact is to ensure successful treatment outcomes and to prevent isolation and depression.
3.1.2.6 Otseste ja püsivate sidemete edendamine eakate inimeste ja tervishoiuspetsialistide vahel on seda olulisem, mida rohkem hooldust vajavad eakad inimesed, et tagada edukas ravi ning et hoida ära tõrjutust ja depressiooni teket.
3.1.20 It is vital to properly involve and mobilise the Roma in all areas of action, to broaden the conceptual framework for cooperation, creating a culture of consensus-seeking that goes beyond consultation alone.
3.1.20 On oluline romad kõigis tegevusvaldkondades korralikult kaasata ja mobiliseerida, laiendada koostöö kontseptuaalset raamistikku, luues konsensust taotleva kultuuri, mis oleks enam kui pelgalt konsulteerimine.
3.1.20 The nature of these practices and the dealings of offending companies demonstrate the need for a judicial instrument for collective group action, which guarantees efficient reactions and better protection for traders in the settlement of any disputes that could arise, not only to put a stop to these practices10, but also to ensure adequate damage compensation.
3.1.20 Nende tavade olemus ja tõde moonutavate ettevõtete teguviis näitab, et vaja on kollektiivhagi kohtumehhanismi, mis suudaks tagada tõhusa reageerimise ja ettevõtjate täiendava suurema kaitse tekkivate vaidluste lahendamises, mitte ainult ei paneks selliseid tavasid lõpetama,10 näiteks selleks, et tagada tekitatud kahju asjakohane hüvitamine.
3.1.20 This is all the more important because transport costs in Africa are amongst the highest in the world (15% of export earnings, compared with 4% in industrialised countries).
3.1.20 See küsimus on seda olulisem, et  transpordikulud Aafrikas on maailma kõige suuremate hulgas (15 % ekspordituludest vs 4 % tööstusriikides).
3.1.21 Current Member State monitoring and evaluation practices are often limited to reports drawn up without any real evaluation method, sometimes based on unreliable data, and it is not unusual for them to produce entirely biased outcomes.
3.1.21 Liikmesriikide praegused järelevalve- ja hindamistegevused piirduvad sageli aruannetega, mis on koostatud ilma tegeliku hindamismeetodita, teinekord tuginedes ebausaldusväärsetele andmetele, ning sugugi harvad pole juhud, kui nendes jõutakse vägagi erapoolikutele tulemustele.
3.1.21 Moreover, greater cooperation, including making use of best practices, should result in increased trade, greater safety, more security and a modern transport system.
3.1.21 Lisaks peaks koostöö tugevdamine – eelkõige parimate tavade rakendamise vahendusel – viima kaubavahetuse suurenemiseni, ohutuse ja turvalisuse paranemiseni ning kaasaegse transpordisüsteemi loomiseni.
3.1.22 Evaluation tasks at Member State level should be entrusted to groups of researchers and institutions selected by open calls for tender.
3.1.22 Liikmesriigi tasandi hindamisülesanded tuleks anda avatud pakkumismenetlusega valitud teadlaste rühmadele ja institutsioonidele.
3.1.22 The realisation is slowly dawning that the "old" relationship between Europe and Africa needs to come to an end; this relationship has in the past always been characterised by unequal positions, with Europe being the "donor" and Africa being the "recipient".
3.1.22 Pikkamisi hakkab levima arusaam, et tuleb lõpetada nn vana suhe Euroopa ja Aafrika vahel, mida iseloomustasid alati ebavõrdsed suhted, kus Euroopa oli andja rollis ja Aafrika kasusaaja.
3.1.22 The slogan "working together for a better future" can, in the Committee's opinion, be seen as a guiding principle to be followed.
3.1.22 Komitee on seisukohal, et loosungit „töötada koos parema tuleviku nimel” võib kasutada juhtpõhimõttena.
3.1.23 In addition to the programmable, transparent and appropriate funding of equality bodies, the legal situation of such bodies must also be strengthened; at the same time, equality authorities must also maintain permanent and close links with the relevant associations representing the Roma.
3.1.23 Peale võrdõiguslikkusega tegelevatele asutustele antava programmipõhise, läbipaistva ja asjakohase rahastamise tuleb tugevdada ka nende asutuste õiguslikku olukorda; samal ajal peavad võrdõiguslikkusega tegelevad asutused säilitama ka püsivad ja lähedased sidemed asjaomaste romasid esindavate ühendustega.
3.1.23 The slogan "working together for a better future" can, in the Committee's opinion, be seen as a guiding principle to be followed.
3.1.23 Komitee on seisukohal, et loosungit „töötada koos parema tuleviku nimel” võib kasutada juhtpõhimõttena.
3.1.23 This is also reflected in the results of the Lisbon summit held on 8 and 9 December 2007, which laid the foundations for a strategic partnership on equal terms between Africa and the European Union, as set out in the Lisbon Declaration of 9 December 2007.
3.1.23 See lähenemine kajastub ka 8.–9. detsembril 2007 Lissabonis peetud tippkohtumise järeldustes, kus pandi alus võrdsetele alustele toetuvale strateegilisele partnerlusele Aafrika ja Euroopa Liidu vahel ja mis on lisatud ka 9. detsembri 2007. aasta Lissaboni deklaratsiooni.
3.1.24 This is also reflected in the results of the Lisbon summit held on 8 and 9 December 2007, which laid the foundations for a strategic partnership on equal terms between Africa and the European Union.
3.1.24 See lähenemine kajastub ka 8.–9. detsembril 2007 Lissabonis peetud tippkohtumise järeldustes, kus pandi alus võrdsetele alustele toetuvale strateegilisele partnerlusele Aafrika ja Euroopa Liidu vahel.
3.1.24 This partnership is based on the principles of peace and security, governance and human rights, migration, energy and climate change, trade, infrastructure and development.
3.1.24 See partnerlus koondub järgmiste telgede ümber: rahu ja julgeolek, haldusküsimused ja inimõigused, ränne, energia ja kliimamuutused, kaubandus, infrastruktuur ja areng.
3.1.25 In order to tackle the segregation and discrimination that goes back generations and weighs on all facets of the lives of those concerned, implementing programmes in the form of projects focusing on one particular problem area is not enough.
3.1.25 Selleks et võidelda põlvkondi kestnud segregatsiooni ja diskrimineerimisega, mis lasub sellest mõjutatud inimeste kõigil eluvaldkondadel, ei piisa rakendusprogrammidest ühele konkreetsele probleemvaldkonnale keskendatud projektide vormis.
3.1.25 The Committee notes that the communication relates only to the EU-Africa partnership, even though China has had a firm foothold in Africa for decades, particularly with regard to infrastructure development; China's strategy is to provide low-interest loans separately to each African country, often in exchange for long-term contracts for infrastructure and transport projects and for the exploitation of natural resources.
Kõnealuses valdkonnas seisneb Hiina strateegia igale Aafrika riigile eraldi madala intressiga laenu andmises, vastutasuks on tihti pikaajalised lepingud infrastruktuuri- ja transpordivaldkonna projektide ning loodusvarade kasutamise jaoks.
3.1.25 This partnership is based on the principles of peace and security, governance and human rights, migration, energy and climate change, trade, infrastructure and development.
3.1.25 See partnerlus koondub järgmiste telgede ümber: rahu ja julgeolek, haldusküsimused ja inimõigused, ränne, energia ja kliimamuutused, kaubandus, infrastruktuur ja areng.
3.1.26 It is vital to support the introduction of a basic income instrument, so that a certain proportion of the minimum wage, linked also to the number of children, is provided, and thus a secure standard of living can be guaranteed for families living in extreme poverty.
3.1.26 On ülioluline toetada elementaarset sissetulekut käsitleva õigusakti kehtestamist, nii et äärmises vaesuses elavatele peredele nähtaks alampalgast ette teatud osa, mis oleks seotud ka laste arvuga, ja seega saaks neile tagada kindla elustandardi.
3.1.26 One possible way of overcoming this could be to establish a trilateral partnership between the EU, China and Africa, with the requirement that any work and tenders must support "African employment opportunities".
3.1.26 Üks lahendustest seisneks kolmepoolse koostöö loomises ELi, Hiina ja Aafrika vahel, mis toimuks tingimusel, et igasugune töö- ja kulutusvorm peaks teenima Aafrika tööhõive huve.
3.1.26 The Committee notes that the communication relates only to the EU-Africa partnership, even though China has had a firm foothold in Africa for decades, particularly with regard to infrastructure development; China's strategy is to provide low-interest loans separately to each African country, often in exchange for long-term contracts for infrastructure and transport projects and for the exploitation of natural resources.
Kõnealuses valdkonnas seisneb Hiina strateegia igale Aafrika riigile eraldi madala intressiga laenu andmises, vastutasuks on tihti pikaajalised lepingud infrastruktuuri- ja transpordivaldkonna projektide ning loodusvarade kasutamise jaoks.
3.1.27 It is unacceptable that children suffer from hunger.
3.1.27 On vastuvõetamatu, et lapsed kannatavad nälga.
3.1.27 One possible way of overcoming this could be to establish a trilateral partnership between the EU, China and Africa, with the requirement that any work and tenders must support "African employment opportunities".
3.1.27 Üks lahendustest seisneks kolmepoolse koostöö loomises ELi, Hiina ja Aafrika vahel, mis toimuks tingimusel, et igasugune töö- ja kulutusvorm peaks teenima Aafrika tööhõive huve.
3.1.3  The European Union considers that human rights are inviolable.
3.1.3 Euroopa Liit omistab suurt tähelepanu inimõiguste puutumatusele.
3.1.3 "New style" industrial policy aims at breaking through the barriers that have characterised for so long the relationship between public and private actors.
3.1.3 “Uutmoodi” tööstuspoliitika eesmärk on kõrvaldada kaua avaliku ja erasektori suhetes valitsenud takistused.
3.1.3 A commitment to maintaining Europe’s leading position assumes appropriate research funding, which will favour not only employment in this sector but also the Community's balance of payment and has associated multiplier effects.
3.1.3 Kohustus säilitada Euroopa juhtpositsioon eeldab teadusuuringute piisavat rahastamist, mis tuleb kasuks nii sektori tööhõivele kui ka ühenduse maksebilansi tasakaalule, ning millega kaasneb mitmekordistav mõju.
3.1.3 A complete separation of ownership between CRS and airline or other transportation provider will ultimately eliminate the possibility of collusion or unfair competition by parent carriers.
3.1.3 Arvutipõhiste ettetellimissüsteemide osaluse ja lennuettevõtja või muu veoteenuste pakkuja täielik lahutamine aitab välistada emaettevõtjatevahelise kokkumängu või kõlvatu konkurentsi võimalust.
3.1.3 A consortium responsible for coordinating development of the database/portal could be established and financed under the IMI initiative.
3.1.3 Andmebaasi/portaali arendamise koordineerimise eest vastutava ühisettevõtte võiks luua innovatiivsete ravimite algatuse raames ja selle kaudu seda ka rahastada.
3.1.3 A Directive adopted in 2004 already provides a framework for safeguarding against reproduction, piracy or counterfeiting for commercial purposes4.
3.1.3 2004. aastal vastu võetud direktiiviga loodi juba kommertseesmärkidel sooritatud kopeerimise, piraatluse ja võltsimise kaitseraamistik4.
3.1.3 A joint platform is needed to give a user-friendly overview of the existing instruments (such as grants, tenders and programmes, etc.), run by the EU or its Member States, that have a direct or indirect external impact.
3.1.3 Vaja on ühist platvormi, et anda kasutajasõbralik ülevaade ELi või selle liikmesriikide olemasolevatest vahenditest (nagu toetused, pakkumused, programmid jne), millel on otsene või kaudne välismõju.
3.1.3 About 85% of chemicals are produced from about twenty simple chemicals called base chemicals.
3.1.3 Umbes 85 % keemiatoodetest toodetakse umbes kahekümnest lihtsast, niinimetatud baaskemikaalist.
3.1.3 Add footnote (Wolf)
Lisada joonealune märkus (Wolf)
3.1.3 Additional sound emission provisions (ASEP).
3.1.3 Mürataset käsitlevad lisasätted.
3.1.3 Against this background, the EESC reiterates its deep concern that neither the employment nor the anti-poverty goals set out in the inclusive growth priority of the EU 2020 strategy can be met in view of the principles underlying austerity measures now being forced through by the EU in a bid to tackle the crisis.
3.1.3 Seda silmas pidades kordab komitee oma sügavat muret, et ei strateegia „Euroopa 2020” kaasava majanduskasvu prioriteediks seatud tööhõivealaseid ega vaesuse vähendamise eesmärke ei ole võimalik saavutada, arvestades põhimõtteid, millele tuginevad kärpemeetmed, mida EL kriisiga võitlemiseks praegu ellu viib.