natgillin/translations-raw huggingface dataset:
When appointing them, the Management Board shall aim to achieve a balanced gender representation on the Executive Board.
Juhatuse liikmete ametiaja kestus on võrdne haldusnõukogu liikmete ametiaja kestusega, kui haldusnõukogu ei otsusta, et see peaks olema lühem.
The term of office of members of the Executive Board shall be the same as that of members of the Management Board unless the Management Board decides that it is to be shorter.
Juhatuse koosolekud toimuvad vähemalt üks kord kolme kuu tagant ja võimaluse korral vähemalt kaks nädalat enne haldusnõukogu koosolekut.
The Executive Board shall meet at least once every 3 months and, where possible, not less than 2 weeks prior to the meeting of the Management Board.
Juhatuse esimees kutsub juhatuse või haldusnõukogu liikmete taotlusel kokku täiendavaid koosolekuid.
The chairperson of the Executive Board shall convene additional meetings at the request of its members or of the Management Board.
Haldusnõukogu kehtestab juhatuse kodukorra, teda teavitatakse korrapäraselt juhatuse tööst ja tal on juurdepääs juhatuse dokumentidele.
The Management Board shall lay down the rules of procedure of the Executive Board, shall be periodically informed of the work of the Executive Board, and shall have access to its documents.
Artikkel 54
Article 54
Tegevdirektori ülesanded
Duties of the Executive Director
Ametit juhib tegevdirektor, kes on oma ülesannete täitmisel täiesti sõltumatu.
The Agency shall be managed by its Executive Director, who shall be completely independent in the performance of his or her duties.
Tegevdirektor annab oma tegevusest aru haldusnõukogule.
The Executive Director shall be accountable to the Management Board for his or her activities.
Tegevdirektor ei taotle ega võta vastu juhiseid üheltki valitsusasutuselt ega muult organilt, välja arvatud juhul, kui need tulenevad komisjoni, haldusnõukogu või juhatuse volitustest.
Without prejudice to the powers of the Commission, the Management Board or the Executive Board, the Executive Director shall neither seek nor take instructions from any government or from any other body.
Kui Euroopa Parlament või nõukogu seda taotlevad, esitab tegevdirektor asjaomasele institutsioonile aruande oma ülesannete täitmise kohta.
Upon being requested to do so by the European Parliament or the Council, the Executive Director shall report on the performance of his or her duties to the institution concerned.
Tegevdirektor on ameti seaduslik esindaja ning ta võtab vastu otsuseid, soovitusi, arvamusi ja ameti muid ametlikke dokumente.
The Executive Director shall be the legal representative of the Agency and shall adopt decisions, recommendations, opinions and other formal acts of the Agency.
Tegevdirektor vastutab ameti haldusjuhtimise ja talle käesoleva määrusega määratud ülesannete täitmise eest.
The Executive Director shall be responsible for the administrative management of the Agency and for the implementation of the tasks assigned to it by this Regulation.
Eelkõige teeb tegevdirektor järgmist:
In particular, the Executive Director shall be responsible for:
juhib ameti igapäevast tööd;
the day-to-day administration of the Agency;
rakendab haldusnõukogus vastu võetud otsuseid;
implementing the decisions adopted by the Management Board;
koostab programmdokumendi ning esitab selle haldusnõukogule pärast konsulteerimist komisjoniga;
preparing the programming document and submitting it to the Management Board after consultation of the Commission;
rakendab programmdokumenti ja võimaluse piires reageerib komisjoni abitaotlustele, mis on seotud ameti käesolevast määrusest tulenevate ülesannete täitmisega;
implementing the programming document and, as far as possible, responding to requests for assistance from the Commission in relation to the tasks of the Agency in accordance with this Regulation;
koostab ameti tegevuse kohta konsolideeritud aastaaruande, mis hõlmab eelarvevahendite käsutaja kinnitust selle kohta, et ta on piisavalt kindel aruande õigsuses kooskõlas delegeeritud määruse (EL) nr 1271/2013 artikli 47 lõike 1 punktiga b ja käesoleva määruse artikli 51 lõike 1 punktiga a, ning esitab selle haldusnõukogule hindamiseks ja vastuvõtmiseks;
preparing the consolidated annual report on the Agency's activities, including the declaration of the authorising officer stating whether he or she has a reasonable assurance in accordance with point (b) of Article 47(1) of Delegated Regulation (EU) No 1271/2013 and point (a) of Article 51(1) of this Regulation, and presenting it to the Management Board for assessment and adoption;
võtab vajalikke meetmeid, eelkõige koostab ametisisesed haldusjuhised ja avaldab korraldusi, et tagada ameti töö kooskõlas käesoleva määrusega;
taking the necessary steps, in particular the issuing of internal administrative instructions and the publication of orders, to ensure that the Agency operates in accordance with this Regulation;
kehtestab tulemusliku jälgimissüsteemi, mis võimaldab võrrelda ameti töötulemusi selle tegevuse eesmärkidega, ning korrapärase hindamise süsteemi, mis vastab tunnustatud kutsestandarditele;
establishing an effective monitoring system enabling the Agency's results to be compared with its operational objectives and establishing a regular assessment system corresponding to recognised professional standards;
koostab igal aastal üldaruande projekti punktis g osutatud järelevalve- ja hindamissüsteemi alusel ning esitab selle haldusnõukogule;
preparing on a yearly basis a draft general report on the basis of the monitoring and assessment systems referred to in point (g), and submitting it to the Management Board;
koostab ameti tulude ja kulude eelarvestuse projekti vastavalt artiklile 64 ja täidab eelarvet vastavalt artiklile 65;
preparing the Agency's draft statement of estimates of the revenue and expenditure of the Agency pursuant to Article 64 and implementing the budget pursuant to Article 65;
võtab vajalikke meetmeid, et jälgida artiklis 38 osutatud riiklike ohutusasutuste, ohutusjuurdlusasutuste ja esindusasutuste võrgustike tegevust;
taking the necessary steps to follow the work of the networks of national safety authorities, investigating bodies and representative bodies referred to in Article 38;
koostab tegevuskava, mis sisaldab sise- või välisauditite aruannetest ja hindamistest tulenevate järelduste, samuti OLAFi juurdluste alusel võetavaid järelmeetmeid, ning esitab kaks korda aastas komisjonile ja korrapäraselt haldusnõukogule aruande edusammude kohta;
preparing an action plan following up on the conclusions of the internal or external audit reports and evaluations, as well as investigations by OLAF, and reporting on progress bi-annually to the Commission and regularly to the Management Board;
kaitseb liidu finantshuve ning kohaldab selleks meetmeid kelmuste/pettuste, korruptsiooni ja muu ebaseadusliku tegevuse ennetamiseks, teeb tulemuslikku kontrolli, eeskirjade eiramise avastamise korral nõuab tagasi valesti makstud summad ning vajaduse korral kohaldab tulemuslikke, proportsionaalseid ja hoiatavaid haldus- ja finantskaristusi;
protecting the financial interests of the Union by the application of measures to prevent fraud, corruption and any other illegal activities, by effective checks and, where irregularities are detected, by the recovery of the amounts wrongly paid and, where appropriate, by the imposition of effective, proportionate and dissuasive administrative and financial penalties;
koostab ameti pettustevastase strateegia ja esitab selle haldusnõukogule heakskiitmiseks;
preparing an anti-fraud strategy of the Agency and presenting it to the Management Board for approval;
koostab ameti finantseeskirjade eelnõu, mille haldusnõukogu võtab vastu artikli 66 alusel, ning nende rakenduseeskirjad;
preparing the Agency's draft financial regulation for adoption by the Management Board under Article 66, and its implementing rules;
sõlmib kooskõlas artikliga 76 ameti nimel koostöölepingud riiklike ohutusametitega.
concluding, on behalf of the Agency, cooperation agreements with national safety authorities in accordance with Article 76.
Artikkel 55
Article 55
Apellatsiooninõukogude moodustamine ja koosseis
Establishment and composition of the Boards of Appeal
Haldusnõukogu otsusel moodustab amet ühe või mitu apellatsiooninõukogu, mis vastutavad artiklites 58 ja 61 osutatud kaebe- ja vahekohtumenetluste eest.
By decision of the Management Board, the Agency shall establish one or more Boards of Appeal which shall be in charge of the appeals and arbitration procedures referred to in Articles 58 and 61.
Iga apellatsiooninõukogu koosneb esimehest ja kahest liikmest.
Each Board of Appeal shall be composed of a chairperson and two other members.
Nende puudumisel või huvide konflikti tekkimise korral esindavad neid asendajad.
Alternatively, a Board of Appeal may be established as a permanent body for a maximum period of 4 years.
haldusnõukogu nimetab ametisse esimehe, teised liikmed ja nende asendajad punktis a osutatud nimekirjast.
In both cases, the following procedure applies:
Kui apellatsiooninõukogu ei ole moodustatud alalise organina, võtab haldusnõukogu arvesse kaebe- või vahekohtumenetluse olemust ja sisu ning väldib mis tahes huvide konflikti kooskõlas artikliga 57.
the Commission shall draw up a list of qualified experts based on relevant competence and experience, and following an open selection procedure;
Kui apellatsiooninõukogu peab seda menetletava kaebuse olemuse tõttu vajalikuks, võib ta taotleda, et haldusnõukogu nimetaks asjaomase juhtumi menetlemiseks lõike 3 punktis a osutatud nimekirjast veel kaks liiget ja nende asendajad.
the Management Board shall appoint the chairperson, the other members and their alternates from the list referred to in point (a).
Komisjon kehtestab ameti ettepanekul ja pärast haldusnõukoguga konsulteerimist apellatsiooninõukogu kodukorra, sealhulgas hääletamistingimused, kaebuste esitamise korra ja apellatsiooninõukogu liikmete kulude hüvitamise tingimused.
Where the Board of Appeal is not established as a permanent body, the Management Board shall take into account the nature and content of the appeal or arbitration, and avoid any conflict of interest in accordance with Article 57.
Nimetatud rakendusaktid võetakse vastu kooskõlas artikli 81 lõikes 3 osutatud kontrollimenetlusega.
Where the Board of Appeal considers that the nature of the appeal so requires, it may request the Management Board to appoint two additional members and their alternates from the list referred to in point (a) of paragraph 3.
Menetluse esialgsel läbivaatamisetapil võivad apellatsiooninõukogud taotleda asjaomaste liikmesriikide ekspertidelt arvamust, eelkõige selleks, et täpsustada asjakohaste siseriiklike õigusaktide sätteid.
On a proposal by the Agency, and after consulting the Management Board, the Commission shall establish the rules of procedure of the Boards of Appeal, including the voting rules the procedures for filing an appeal and the conditions for reimbursement of expenses of their members.
Artikkel 56
Those implementing acts shall be adopted in accordance with the examination procedure referred to in Article 81(3).
Apellatsiooninõukogude liikmed
The Boards of Appeal may request the opinion of experts from the Member States concerned, in particular with a view to clarifying the national legislation concerned, during the initial examination phase of the procedure.
Alalise apellatsiooninõukogu puhul on selle liikmete ja nende asendajate ametiaeg kõige rohkem neli aastat ja seda võib ühe korra pikendada.
Article 56
Muudel juhtudel on ametiaeg piiratud kaebe- või vahekohtumenetluse ajaga.
Members of the Boards of Appeal
Apellatsiooninõukogude liikmed on kõigist kaebe- või vahekohtumenetluses osalevatest pooltest sõltumatud ega tohi täita ametis ühtki muud ülesannet.
In the case of a permanent Board of Appeal, the term of office of its members and alternates shall be limited to 4 years and may be renewed once.
Nad ei ole arutelude käigus ja oma otsuste tegemisel seotud mingite suunistega ning neil ei tohi olla huvide konflikti.
In other cases, the term of office shall be limited to the duration of the appeal or arbitration.
Apellatsiooninõukogude liikmed ei ole ameti töötajad ja neid tasustatakse vastavalt nende tegelikule osalemisele asjaomases kaebe- või vahekohtumenetluses.
Members of Boards of Appeal shall be independent from all parties involved in the appeal or arbitration and may not perform any other duties within the Agency.
Apellatsiooninõukogude liikmeid ei tohi nende ametiaja jooksul ametist tagasi kutsuda, välja arvatud juhul, kui selleks on tõsised põhjused ja kui haldusnõukogu teeb sellekohase otsuse.
In their deliberations and decisions they shall not be bound by any instructions and shall be free from any conflict of interest.
Apellatsiooninõukogude liikmeid ei või nende ametiaja jooksul kvalifitseeritud ekspertide nimekirjast eemaldada, välja arvatud juhul, kui selleks on tõsised põhjused ja kui komisjon võtab vastu sellekohase otsuse.
Members of Boards of Appeal shall not be part of the Agency's staff and shall be remunerated for their actual involvement in a given appeal or arbitration.
Artikkel 57
Members of Boards of Appeal may not be removed from office during their term of office, unless there are serious grounds for such removal and the Management Board takes a decision to that effect.
Väljaarvamine ja taandamine
Members of Boards of Appeal may not be removed from the list of qualified experts during their term of office, unless there are serious grounds for such removal and the Commission takes a decision to that effect.
Apellatsiooninõukogu liikmed ei või osaleda kaebe- või vahekohtumenetluses, kui neil on sellega seotud mis tahes isiklikud huvid, kui nad on varem osalenud menetluses ühe poole esindajana või kui nad on osalenud edasikaevatud otsuse tegemises.
Article 57
Kui apellatsiooninõukogu liige leiab, et tema või mõni teine liige ei tohiks osaleda kaebe- või vahekohtumenetluses lõikes 1 osutatud või mis tahes muul põhjusel, teatab kõnealune liige sellest apellatsiooninõukogule, kes otsustab asjaomase isiku väljaarvamise, tuginedes haldusnõukogu poolt artikli 51 lõike 1 punkti s kohaselt vastu võetud eeskirjadele.
Exclusion and objection
Kaebe- või vahekohtumenetluse iga osaline võib taotleda apellatsiooninõukogu liikme taandamist kooskõlas artikli 55 lõike 5 alusel vastu võetud kodukorraga igal käesoleva artikli lõikes 1 osutatud põhjusel või juhul, kui kõnealust liiget kahtlustatakse erapoolikuses.
Members of Boards of Appeal may not take part in any appeal or arbitration proceedings if they have any personal interest in the proceedings, if they have previously been involved as representatives of one of the parties to the proceedings, or if they participated in the taking of the decision appealed against.
Taandamistaotluse aluseks ei või olla asjaomase liikme kodakondsus.
Where a member of a Board of Appeal considers that it is not appropriate for him or her or any other member to take part in any appeal or arbitration proceeding, on any of the grounds referred to in paragraph 1 or for any other reason, that member shall inform the Board of Appeal, which shall decide on the exclusion of the person concerned on the basis of the rules adopted by the Management Board pursuant to point (s) of Article 51(1).
Lõike 3 alusel esitatud taandamistaotlus on vastuvõetav ainult siis, kui see esitatakse enne menetluse algust apellatsiooninõukogus või, kui väljaarvamise taotluse aluseks olev teave saab teatavaks pärast menetluse algust, siis apellatsiooninõukogu kodukorras sätestatud tähtaja jooksul.
Any party to the appeal or arbitration proceedings may object, in accordance with the rules of procedure established pursuant to Article 55(5), to any member of the Board of Appeal on any of the grounds referred to in paragraph 1 of this Article, or if that member is suspected of partiality.
Asjaomast apellatsiooninõukogu liiget teavitatakse taotlusest ja ta teatab, kas nõustub enda taandamisega.
No objection may be based on the nationality of the member concerned.
Kui ta ei nõustu, teeb haldusnõukogu otsuse oma kodukorras sätestatud tähtaja jooksul või, kui liige ei vasta, pärast vastamiseks määratud tähtaja möödumist.
An objection under paragraph 3 shall only be admissible if it is made prior to the start of proceedings before the Board of Appeal, or, where the information constituting the grounds for the objection becomes known after the proceedings have started, within the deadlines laid down in the Board of Appeal's rules of procedure.
Apellatsiooninõukogu teeb otsuse lõigetes 2, 3 ja 4 nimetatud juhtudel võetavate meetmete kohta ilma asjaomase liikme osavõtuta.
The Board of Appeal member concerned shall be notified of the objection and shall state whether he or she agrees to be excluded.
Kõnealuse otsuse tegemisel asendab asjaomast liiget apellatsiooninõukogus tema asendaja.
If he or she does not agree, the Board of Appeal shall take a decision within the deadlines laid down in its rules of procedure or, where there is no response, after expiry of the deadline set for issuing a response.
Haldusnõukogu teavitatakse apellatsiooninõukogu otsustest.
The Boards of Appeal shall decide as to the action to be taken in the cases specified in paragraphs 2, 3 and 4 without the participation of the member concerned.
Artikkel 58
For the purpose of taking that decision, the member concerned shall be replaced on the Board of Appeal by his or her alternate.
Otsuste ja tegevusetuse peale kaebamine
The Management Board shall be informed of the decisions taken by the Board of Appeal.
Apellatsiooninõukogule võib edasi kaevata otsuse, mille amet on teinud vastavalt artiklitele 14, 20, 21 ja 22, või kui amet ei võta kohaldatava tähtaja jooksul meetmeid, ning pärast artiklis 60 osutatud esialgse läbivaatamise lõpuleviimist.
Article 58
Lõike 1 kohaselt esitatud kaebus ei peata otsuse täitmist.
Appeals against decisions and failures to act
Osalevate poolte taotlusel võib apellatsiooninõukogu siiski otsustada, et kõnealusel kaebusel on peatav toime, kui tema hinnangul asjaolud, näiteks mõju ohutusele, seda võimaldavad.
An appeal may be brought before a Board of Appeal against a decision taken by the Agency pursuant to Articles 14, 20, 21 and 22 or if the Agency fails to act within the applicable time limits, following completion of the interlocutory revision referred to in Article 60.
Sellisel juhul põhjendab apellatsiooninõukogu oma otsust.
An appeal lodged pursuant to paragraph 1 shall not have suspensory effect.
Artikkel 59
However, upon request by the parties involved, the Board of Appeal may decide that the appeal in question is to have suspensory effect, if it considers that circumstances, such as impact on safety, so permit.
Kaebeõigusega isikud, kaebetähtaeg ja kaebuse vorm
In such a case, the Board of Appeal shall provide a statement of reasons for its decision.
Iga füüsiline või juriidiline isik võib kaevata ameti otsuse peale, mille amet on artiklite 14, 20 ja 21 alusel tema kohta teinud või mis teda otseselt ja isiklikult puudutab, või kui amet ei võta meetmeid kohaldatava tähtaja jooksul.
Article 59
Kaebus esitatakse koos põhjendusega artikli 55 lõikes 5 osutatud kodukorra kohaselt kirjalikult kahe kuu jooksul alates asjaomasele isikule meetme teatavaks tegemisest või, kui talle ei ole meetmest teatatud, siis kahe kuu jooksul päevast, kui kõnealune isik sai meetmest teada.
Persons entitled to appeal, time limit and form
Kaebused tegutsemata jätmise kohta esitatakse ametile kirjalikult kahe kuu jooksul pärast asjaomases artiklis kindlaks määratud tähtaja möödumist.
Any natural or legal person may appeal against a decision of the Agency addressed to that person, or of direct and individual concern to that person, pursuant to Articles 14, 20 and 21, or if the Agency fails to act within the applicable time limits.
Artikkel 60
The appeal, together with the statement of grounds thereof, shall be filed in writing in accordance with the rules of procedure referred to in Article 55(5) within 2 months of notification of the measure to the person concerned, or, if the person is not notified of the measure, within 2 months of the day on which it came to the knowledge of that person.
Esialgne läbivaatamine
Appeals regarding a failure to act shall be filed at the Agency in writing within 2 months of the expiry of the time limit set out in the relevant Article.
Kui amet leiab, et kaebus on vastuvõetav ja põhjendatud, parandab ta oma otsust või tegevusetust, millele on osutatud artikli 58 lõikes 1.
Article 60
Seda ei kohaldata juhtudel, kui edasikaevatud otsus mõjutab teist kaebemenetluse osalist.
Interlocutory revision
Kui otsust ei ole parandatud ühe kuu jooksul alates kaebuse esitamisest, otsustab amet viivitamata, kas peatada otsuse kohaldamine, ning edastab kaebuse edasiseks lahendamiseks ühele apellatsiooninõukogudest.
If the Agency considers the appeal to be admissible and well founded, it shall rectify the decision or failure to act referred to in Article 58(1).
Artikkel 61
This shall not apply where the decision appealed against affects another party involved in the appeal proceedings.
Vahekohtumenetlus
If the decision is not rectified within 1 month after receipt of the appeal, the Agency shall forthwith decide whether or not to suspend the application of its decision and shall refer the appeal to one of the Boards of Appeal.
Ameti ja riikliku ohutusasutuse või riiklike ohutusasutuste vahel tekkiva lahkarvamuse korral vastavalt direktiivi (EL) 2016/797 artikli 21 lõikele 7 ja artiklile 24 ning direktiivi (EL) 2016/798 artikli 10 lõikele 7 ja artikli 17 lõigetele 5 ja 6 tegutseb apellatsiooninõukogu, kellele asi on määratud, asjaomase riikliku ohutusasutuse või asjaomaste riiklike ohutusasutuste taotluse korral vahekohtuna.
Article 61
Sellisel juhul otsustab apellatsiooninõukogu, kas ta jätab ameti seisukoha jõusse.
Arbitration procedure
Artikkel 62
In the event of a disagreement between the Agency and a national safety authority or authorities pursuant to Article 21(7) and Article 24 of Directive (EU) 2016/797 and Article 10(7) and Article 17(5) and (6) of Directive (EU) 2016/798, the Board of Appeal assigned to the matter shall act as an arbitrator upon request of the national safety authority or authorities concerned.
Kaebuste läbivaatamine ja nende kohta tehtavad otsused ning vahekohtumenetlus
In such a case, the Board of Appeal shall decide whether to uphold the Agency's position.
Apellatsiooninõukogu otsustab kolme kuu jooksul pärast kaebuse esitamist, kas võtta kaebus vastu või lükata see tagasi.
Article 62
Kaebuse läbivaatamisel või vahekohtuna toimides tegutseb apellatsiooninõukogu oma kodukorras sätestatud tähtaja jooksul.
Examination and decisions on appeals and arbitration
Ta kutsub nii sageli kui vajalik kaebemenetluse osalisi esitama kindlaksmääratud aja jooksul märkusi enda saadetud teadete või teiste kaebemenetluse osaliste avalduste kohta.
The Board of Appeal shall decide within 3 months of the appeal being filed whether to grant or refuse that appeal.
Kaebemenetluse osalistel on õigus anda suulisi selgitusi.
When examining an appeal or acting as arbitrator, the Board of Appeal shall act within the deadlines laid down in its rules of procedure.
Amet teeb oma lõpliku otsuse vahekohtumenetluse kohta kooskõlas direktiivi (EL) 2016/797 artikli 21 lõikes 7 ja direktiivi (EL) 2016/798 artikli 10 lõikes 7 osutatud menetlusega.
It shall, as often as necessary, invite the parties to the appeal proceedings to file, within specified time limits, observations on its notifications or on communications from other parties to the appeal proceedings.
Kui apellatsiooninõukogu leiab, et kaebus on põhjendatud, saadab ta juhtumi tagasi ametile.
Parties to the appeal proceedings shall be entitled to make oral representations.
Amet teeb kooskõlas apellatsiooninõukogu järeldustega oma lõpliku otsuse ja põhjendab seda.
As regards arbitration, the Agency shall take its final decision in accordance with the procedures referred to in Article 21(7) of Directive (EU) 2016/797 and Article 10(7) of Directive (EU) 2016/798.
Amet teavitab asjakohaselt kaebemenetluse osalisi.
Where the Board of Appeal finds that the grounds for appeal are founded, it shall remit the case to the Agency.
Artikkel 63