natgillin/translations-raw huggingface dataset:
contribute to the implementation of the Union’s human rights policy in the region, including the Union’s Guidelines on human rights, in particular the Union’s Guidelines on Children and Armed Conflict, as well as on violence against women and girls and combating all forms of discrimination against them, and the Union’s policy on Women, Peace and Security, including by monitoring and reporting on developments, as well as formulating recommendations in this regard.
aidata kaasa liidu inimõigustepoliitika (sh liidu suunised inimõiguste kohta, eelkõige liidu suunised laste ja relvastatud konfliktide kohta, samuti naiste ja tüdrukute vastu suunatud vägivalla ning diskrimineerimise kõigi vormide vastast võitlust käsitlevad liidu suunised ning liidu poliitika, mis käsitleb naisi, rahu ja julgeolekut) rakendamisele piirkonnas, sealhulgas jälgides arenguid ja koostades nende kohta aruandeid ning soovitusi.
The EUSR shall be responsible for the implementation of the mandate, acting under the authority of the HR.
ELi eriesindaja vastutab oma volituste täitmise eest, tegutsedes kõrge esindaja alluvuses.
The financial reference amount intended to cover the expenditure related to the mandate of the EUSR until 30 June 2012 shall be EUR 855000.
ELi eriesindaja volituste täitmisega seotud kulude katmiseks ette nähtud lähtesumma kuni 30. juunini 2012 on 855000 eurot.
Within the limits of the mandate and the corresponding financial means made available, the EUSR shall be responsible for constituting a team.
Oma volituste ja talle eraldatud vastavate rahaliste vahendite piires vastutab ELi eriesindaja oma meeskonna moodustamise eest.
The EUSR shall keep the Council and the Commission promptly informed of the composition of the team.
ELi eriesindaja teavitab nõukogu ja komisjoni viivitamata oma meeskonna koosseisust.
Member States, the institutions of the Union and the EEAS may propose the secondment of staff to work with the EUSR.
Liikmesriigid, liidu institutsioonid ja Euroopa välisteenistus võivad teha ettepaneku isikkoosseisu liikmete lähetamiseks ELi eriesindaja juurde.
All seconded personnel shall remain under the administrative authority of the sending Member State, institution of the Union or the EEAS, and shall carry out their duties and act in the interest of the mandate of the EUSR.
Kõik lähetatud isikkoosseisu liikmed jäävad neid lähetanud liikmesriigi, liidu institutsiooni või Euroopa välisteenistuse haldusalluvusse ning täidavad oma kohustusi ja tegutsevad ELi eriesindaja volituste huvides.
Privileges and immunities of the EUSR and the staff of the EUSR
ELi eriesindaja ja tema isikkoosseisu liikmete privileegid ja immuniteedid
The privileges, immunities and further guarantees necessary for the completion and smooth functioning of the mission of the EUSR and the members of the EUSR’s staff shall be agreed with the host party or parties, as appropriate.
ELi eriesindaja ja tema isikkoosseisu liikmete missiooni läbiviimiseks ja sujuvaks toimimiseks vajalikud privileegid, immuniteedid ja täiendavad tagatised lepitakse kokku vastuvõtva osapoole või vajadusel vastuvõtvate osapooltega.
The EUSR and the members of the EUSR’s team shall respect the security principles and minimum standards established by Council Decision 2011/292/EU of 31 March 2011 on the security rules for protecting EU classified information [1].Article 9
ELi eriesindaja ja tema meeskonna liikmed peavad kinni nõukogu 31. märtsi 2011. aasta otsusega 2011/292/EÜ (ELi salastatud teabe kaitseks vajalike julgeolekueeskirjade kohta) [1] kehtestatud julgeolekupõhimõtetest ja miinimumstandarditest.Artikkel 9
The Union delegations and the Member States, as appropriate, shall provide logistical support in the region.
Liidu delegatsioonid ja liikmesriigid osutavad vastavalt vajadusele piirkonnas logistilist abi.
In accordance with the Union’s policy on the security of personnel deployed outside the Union in an operational capacity under Title V of the Treaty, the EUSR shall, take all reasonably practicable measures, in conformity with the mandate and on the basis of the security situation in the geographical area of responsibility, for the security of all personnel under the direct authority of the EUSR, in particular by:
ELi eriesindaja võtab oma otsesesse alluvusse kuuluvate isikkoosseisu liikmete julgeoleku tagamiseks kõik otstarbekad meetmed, tehes seda kooskõlas liidu poliitikaga aluslepingu V jaotise alusel väljapoole liitu operatiivülesannete täitmisele lähetatud isikkoosseisu julgeoleku kohta ning vastavalt oma volitustele ja julgeolekuolukorrale tema geograafilises vastutusalas, tegutsedes eelkõige järgmiselt:
establishing a mission-specific security plan, providing for mission-specific physical, organisational and procedural security measures governing the management of the secure movement of personnel to, and within, the mission area and the management of security incidents, and providing for a contingency plan and a mission evacuation plan;
koostades missioonile eriomase julgeolekukava, mis sisaldab missioonile eriomaseid füüsilisi, organisatsioonilisi ja menetluslikke julgeolekumeetmeid ning millega reguleeritakse isikkoosseisu ohutu liikumise korda missiooni piirkonda ja piirkonnas ning julgeolekualaste juhtumite ohjamist, ja mis sisaldab ka missiooni situatsiooni- ja evakueerimisplaani;
ensuring that all personnel deployed outside the Union are covered by high risk insurance, as required by the conditions in the mission area;
tagades missiooni piirkonnas valitsevatele tingimustele vastava kõrge riski kindlustuskaitse kõigile väljapoole liitu lähetatud isikkooseisu liikmetele;
ensuring that all members of the EUSR’s team to be deployed outside the Union, including locally contracted personnel, have received appropriate security training before or upon arriving in the mission area, based on the risk ratings assigned to the mission area;
tagades, et kõik ELi eriesindaja meeskonna väljapoole liitu lähetatud liikmed, sealhulgas kohapeal tööle võetud lepingulised isikkoosseisu liikmed, on saanud enne missiooni piirkonda saabumist või sinna saabudes asjakohase julgeolekukoolituse, mis tugineb missiooni piirkonnale omistatud riskiastmele;
ensuring that all agreed recommendations made following regular security assessments are implemented, and providing the Council, the HR and the Commission with written reports on their implementation and on other security issues within the framework of the mid-term and mandate implementation reports.
tagades, et kõik korrapäraste julgeolekuhinnangute tulemusel tehtud kokkulepitud soovitused viiakse ellu, ja esitades nende elluviimise ja muude julgeolekuküsimuste kohta nõukogule, kõrgele esindajale ja komisjonile kirjalikke aruandeid vahearuannete ja volituste täitmist käsitlevate aruannete raames.
The EUSR shall regularly provide the PSC and the HR with oral and written reports.
ELi eriesindaja esitab poliitika- ja julgeolekukomiteele ning kõrgele esindajale korrapäraselt suulisi ja kirjalikke aruandeid.
The EUSR shall also report to Council working parties as necessary.
Vajaduse korral annab ELi eriesindaja aru ka nõukogu töörühmadele.
Upon recommendation of the PSC or the HR, the EUSR may provide the Foreign Affairs Council with reports.
ELi eriesindaja võib poliitika- ja julgeolekukomitee või kõrge esindaja soovitusel esitada aruandeid välisasjade nõukogule.
The EUSR shall promote overall Union political coordination and shall help ensure that all Union and Member States’ instruments in the field are engaged coherently, to attain the Union’s policy objectives.
ELi eriesindaja edendab üldist liidu poliitilist koordineerimist ning aitab tagada, et kõiki kohapeal asuvaid liidu ja liikmesriikide vahendeid kasutatakse järjekindlalt liidu poliitiliste eesmärkide saavutamiseks.
The activities of the EUSR shall be coordinated with those of the Member States and the Commission, as well as those of other European Union Special Representatives active in the region, including the EUSR for the Middle East Peace Process, as appropriate.
ELi eriesindaja tegevus kooskõlastatakse liikmesriikide ja komisjoni tegevusega ning vajaduse korral piirkonnas tegutsevate teiste ELi eriesindajate (sh Lähis-Ida rahuprotsessi jaoks nimetatud ELi eriesindaja) tegevusega.
In the field, close liaison shall be maintained with the Heads of the Union delegations and Member States’ Heads of Mission, who shall make best efforts to assist the EUSR in the implementation of the mandate.
Kohapeal toimub tihe koostöö liidu delegatsioonide juhtidega ning liikmesriikide esinduste juhtidega, kes teevad kõik endast sõltuva, et aidata ELi eriesindajat tema volituste täitmisel.
The EUSR shall also liaise with other international and regional actors in the field.
ELi eriesindaja teeb samuti koostööd asjakohaste kohalike asutuste ning teiste kohapeal tegutsevate rahvusvaheliste ja piirkondlike osalejatega.
The implementation of this Decision and its consistency with other contributions from the Union to the region shall be kept under regular review.
Käesoleva otsuse rakendamine ja selle sidusus teiste liidu meetmetega kõnealuses piirkonnas vaadatakse korrapäraselt üle.
The EUSR shall present the Council, the HR and the European Commission with a progress report by the end of January 2012, and with a comprehensive implementation report on the mandate at the end thereof.
ELi eriesindaja esitab nõukogule, kõrgele esindajale ja Euroopa Komisjonile 2012. aasta jaanuari lõpuks eduaruande ja volituste lõppemisel täieliku aruande volituste täitmise kohta.
OJ L 141, 27.5.2011, p. 17.
ELT L 141, 27.5.2011, lk 17.
Mr Bernardino LEÓN is hereby appointed European Union Special Representative (EUSR) for the Southern Mediterranean region until 30 June 2012.
Bernardino LEÓN nimetatakse Euroopa Liidu eriesindajaks Vahemere piirkonnas (edaspidi „ELi eriesindaja”) kuni 30. juunini 2012.
The mandate of the EUSR may be terminated earlier, if the Council so decides, on a proposal of the HR.
ELi eriesindaja volituste kehtivuse võib lõpetada varem, kui nõukogu kõrge esindaja ettepaneku põhjal nii otsustab.
Council Decision 2011/425/CFSP
Nõukogu otsus 2011/425/ÜVJP,
On 5 October 2006, the Council adopted Decision 2006/670/CFSP [1] appointing Mr Pierre MOREL European Union Special Representative (EUSR) for Central Asia.
Nõukogu võttis 5. oktoobril 2006 vastu otsuse 2006/670/ÜVJP, [1] millega nimetati Pierre MOREL Euroopa Liidu eriesindajaks („ELi eriesindaja”) Kesk-Aasias.
The mandate of Mr Pierre MOREL will expire on 31 August 2011.
Pierre MORELI volitused kehtivad kuni 31. augustini 2011.
The mandate of the EUSR should be extended until 30 June 2012.
ELi eriesindaja volitusi tuleks pikendada kuni 30. juunini 2012.
The mandate of the EUSR will be implemented in the context of a situation which may deteriorate and could impede the achievement of the objectives of the Union’s external action, as set out in Article 21 of the Treaty,
ELi eriesindaja täidab oma volitusi olukorras, mis võib halveneda ja takistada aluslepingu artiklis 21 sätestatud ELi välistegevuse eesmärkide saavutamist,
The EUSR’s mandate shall be based on the policy objectives of the Union for Central Asia.
ELi eriesindaja volitused põhinevad liidu poliitilistel eesmärkidel Kesk-Aasias.
Those objectives include:
Nende hulka kuuluvad muu hulgas järgmised eesmärgid:
promoting good and close relations between countries of Central Asia and the Union on the basis of common values and interests, as set out in relevant agreements;
edendada häid ja tihedaid suhteid Kesk-Aasia riikide ja liidu vahel vastavates kokkulepetes määratletud ühiste väärtuste ning huvide alusel;
addressing key threats, especially specific problems with direct implications for the Union;
käsitleda peamisi ohte, eelkõige spetsiifilisi probleeme, millel on otsene mõju liidule;
enhancing the Union’s effectiveness and visibility in the region, including through a closer coordination with other relevant partners and international organisations, such as the Organisation for Security and Cooperation in Europe (OSCE) and the United Nations.
edendada liidu tõhusust ja nähtavust piirkonnas, kaasa arvatud tihedama tegevuse kooskõlastamise kaudu teiste asjaomaste partneritega ja rahvusvaheliste organisatsioonidega nagu Euroopa Julgeoleku- ja Koostöö Organisatsioon (OSCE) ja Ühinenud Rahvaste Organisatsioon (ÜRO).
promote overall Union political coordination in Central Asia and help to ensure consistency of the external actions of the Union in the region;
edendada üldist liidu poliitilist kooskõlastamist Kesk-Aasias ja aidata tagada liidu välistegevuse järjepidevus piirkonnas;
monitor, on behalf of the HR and in accordance with the EUSR’s mandate, together with the European External Action Service (EEAS) and the Commission the implementation process of the EU Strategy for a New Partnership with Central Asia, make recommendations and report to relevant Council bodies on a regular basis;
liidu välisasjade ja julgeolekupoliitika kõrge esindaja (kõrge esindaja) nimel, kooskõlas oma volitustega ning koostöös Euroopa välisteenistuse ja komisjoniga jälgida Kesk-Aasiaga loodud uut partnerlust käsitleva ELi strateegia rakendamisprotsessi, anda soovitusi ja anda korrapäraselt aru asjaomastele nõukogu organitele;
follow closely political developments in Central Asia by developing and maintaining close contacts with governments, parliaments, the judiciary, civil society and mass media;
jälgida tähelepanelikult poliitilisi arenguid Kesk-Aasias, arendades ja säilitades tihedaid suhteid valitsuste, parlamentide, kohtusüsteemi, kodanikuühiskonna ja massimeediaga;
encourage Kazakhstan, Kyrgyzstan, Tajikistan, Turkmenistan and Uzbekistan to cooperate on regional issues of common interest;
julgustada Kasahstani, Kõrgõstani, Tadžikistani, Türkmenistani ja Usbekistani tegema koostööd ühist huvi pakkuvates piirkondlikes küsimustes;
develop appropriate contacts and cooperation with the main interested actors in the region, and all relevant regional and international organisations, including the Shanghai Cooperation Organisation (SCO), the Eurasian Economic Community (EurAsEC), the Conference on Interaction and Confidence-Building Measures in Asia (CICA), the Collective Security Treaty Organisation (CSTO), the Central Asia Regional Economic Cooperation Program (CAREC) and the Central Asian Regional Information and Coordination Centre (CARICC);
luua suhted ja arendada koostööd peamiste huvitatud osalejatega piirkonnas ning asjaomaste piirkondlike ja rahvusvaheliste organisatsioonidega, sealhulgas Šanghai Koostööorganisatsiooni (SCO), Euraasia Majandusühenduse (EURASEC), Aasia interaktsiooni ja usalduse suurendamise meetmete konverentsi (CICA), Ühise Julgeoleku Lepingu Organisatsiooni (CSTO), Kesk-Aasia Piirkondliku Majanduskoostöö Organisatsiooni (CAREC) ning Kesk-Aasia piirkondliku teabe ja koordinatsiooni keskusega (CARICC);
contribute to the implementation of the EU human rights policy and EU Guidelines on Human Rights, in particular with regard to children and women in areas affected by conflict, especially by monitoring and addressing developments in this regard;
toetada inimõigusi käsitleva ELi poliitika ja inimõigusi käsitlevate ELi suuniste rakendamist, eriti konfliktidest mõjutatud piirkondades asuvate naiste ja laste osas, eelkõige nende olukorra arengut jälgides ja käsitledes;
contribute, in close cooperation with the OSCE, to conflict prevention and resolution by developing contacts with the authorities and other local actors such as non-governmental organisations, political parties, minorities, religious groups and their leaders;
toetada tihedas koostöös OSCEga konfliktide ennetamist ja lahendamist, luues suhted ametiasutuste ja muude kohalike osalejatega (valitsusväliste organisatsioonide, erakondade, vähemuste, religioossete rühmituste ja nende juhtidega);
provide input to the formulation of energy security, anti-narcotics and water resource management aspects of the common foreign and security policy with respect to Central Asia.
aidata kaasa Kesk-Aasiaga seonduvate energiavarustuse kindluse, narkootikumidevastaste ja veeressursside majandamise ühise välis- ja julgeolekupoliitika aspektide sõnastamisele.
The EUSR shall work in close coordination with the EEAS.
ELi eriesindaja teeb tihedat koostööd Euroopa välisteenistusega.
The financial reference amount intended to cover the expenditure related to the mandate of the EUSR in the period from 1 September 2011 to 30 June 2012 shall be EUR 924850.
ELi eriesindaja volituste täitmisega seotud kulude katmiseks ajavahemikul 1. septembrist 2011 kuni 30. juunini 2012 ette nähtud lähtesumma on 924850 eurot.
Within the limits of the EUSR’s mandate and the corresponding financial means made available, the EUSR shall be responsible for constituting a team.
Oma volituste ja talle eraldatud vastavate rahaliste vahendite piires vastutab ELi eriesindaja oma meeskonna moodustamise eest.
Member States, the institutions of the Union and the EEAS may propose the secondment of staff to the EUSR.
Liikmesriigid, liidu institutsioonid ja Euroopa välisteenistus võivad teha ettepaneku isikkoosseisu liikmete lähetamiseks ELi eriesindaja juurde.
International contracted staff is to have the nationality of a Member State.
Rahvusvahelistel lepingulistel töötajatel peab olema liikmesriigi kodakondsus.
All seconded personnel shall remain under the administrative authority of the sending Member State, the sending institution of the Union or the EEAS, and shall carry out their duties and act in the interest of the mandate of the EUSR.
Kõik lähetatud isikkoosseisu liikmed jäävad neid lähetanud liikmesriigi, lähetanud liidu institutsiooni või Euroopa välisteenistuse haldusalluvusse ning täidavad oma kohustusi ja tegutsevad ELi eriesindaja volituste huvides.
Privileges and immunities of the EUSR and the staff of the EUSR
ELi eriesindaja ja ELi eriesindaja meeskonda kuuluvate isikkooseisu liikmete privileegid ja immuniteedid
The privileges, immunities and further guarantees necessary for the completion and smooth functioning of the EUSR’s mission and the members of the EUSR’s staff shall be agreed with the host party or parties, as appropriate.
ELi eriesindaja ja ELi eriesindaja meeskonda kuuluvate isikkoosseisu liikmete ülesannete täitmiseks ja töö sujuvaks toimimiseks vajalikud privileegid, immuniteedid ja täiendavad tagatised lepitakse vastavalt vajadusele kokku vastuvõtva osapoole või vastuvõtvate osapooltega.
The EUSR and the members of the EUSR’s team shall respect the security principles and minimum standards established by Council Decision 2011/292/EU of 31 March 2011 on the security rules for protecting EU classified information [2].Article 9
ELi eriesindaja ja ELi eriesindaja meeskonna liikmed peavad kinni nõukogu 31. märtsi 2011. aasta otsusega 2011/292/EÜ (ELi salastatud teabe kaitseks vajalike julgeolekueeskirjade kohta) kehtestatud julgeolekupõhimõtetest ja miinimumstandarditest [2].Artikkel 9
The Union delegations and the Member States, as appropriate, shall provide logistical support in the region.
Liidu delegatsioonid ja liikmesriigid osutavad kõnealuses piirkonnas vastavalt vajadusele logistilist tuge.
In accordance with the Union’s policy on the security of personnel deployed outside the Union in an operational capacity under Title V of the Treaty, the EUSR shall take all reasonably practicable measures, in accordance with the EUSR’s mandate and the security situation in the geographical area of responsibility, for the security of all personnel under the direct authority of the EUSR, in particular by:
ELi eriesindaja võtab oma otsesesse alluvusse kuuluvate isikkoosseisu liikmete julgeoleku tagamiseks kõik otstarbekad meetmed, tehes seda kooskõlas liidu poliitikaga ELi lepingu V jaotise alusel väljapoole liitu operatiivülesannete täitmisele lähetatud isikkoosseisu julgeoleku kohta ning vastavalt oma volitustele ja julgeoleku olukorrale ELi eriesindaja geograafilises vastutusalas, tegutsedes eelkõige järgmiselt:
establishing a mission-specific security plan, providing for mission-specific physical, organisational and procedural security measures governing the management of the secure movement of personnel to, and within, the mission area and the management of security incidents, and providing for a contingency plan and a mission evacuation plan;
koostades missioonile eriomase julgeolekukava, mis sisaldab missioonile eriomaseid füüsilisi, organisatsioonilisi ja menetluslikke julgeolekumeetmeid ning millega reguleeritakse isikkoosseisu ohutu liikumise korda missiooni piirkonda ja piirkonnas ning julgeolekualaste juhtumite ohjamist, ja missiooni situatsiooniplaani ja evakueerimisplaani;
ensuring that all members of the EUSR’s team to be deployed outside the Union, including locally contracted personnel, have received appropriate security training before or upon arriving in the mission area, based on the risk ratings assigned to the mission area;
tagades, et kõik ELi eriesindaja meeskonna väljapoole liitu lähetatud liikmed, sealhulgas kohapeal tööle võetud isikkoosseisu liikmed, on saanud enne missiooni piirkonda saabumist või sinna saabudes asjakohase julgeolekukoolituse, mis tugineb missiooni piirkonnale omistatud riskiastmele;
ensuring that all agreed recommendations made following regular security assessments are implemented, and providing the Council, the HR and the Commission with written reports on their implementation and on other security issues within the framework of the mid-term report and the report on the implementation of the mandate.
tagades, et kõik korrapäraste julgeolekuhinnangute tulemusel esitatud kokkulepitud soovitused viiakse ellu, ja esitades nende elluviimise ja muude julgeolekuküsimuste kohta nõukogule, kõrgele esindajale ja komisjonile kirjalikke aruandeid vahearuannete ja volituste täitmist käsitlevate aruannete raames.
The EUSR shall regularly provide the PSC and the HR with oral and written reports.
ELi eriesindaja esitab kõrgele esindajale ning poliitika- ja julgeolekukomiteele korrapäraselt suulisi ja kirjalikke aruandeid.
Upon recommendation of the PSC or the HR, the EUSR may provide the Foreign Affairs Council with reports.
ELi eriesindaja võib kõrge esindaja või poliitika- ja julgeolekukomitee soovitusel esitada aruandeid välisasjade nõukogule.
The EUSR shall promote overall Union political coordination and shall help ensure that all Union instruments in the field are engaged coherently to attain the Union’s policy objectives.
ELi eriesindaja edendab üldist liidu poliitilist koordineerimist. Ta aitab tagada, et kõiki kohapeal asuvaid liidu vahendeid kasutatakse järjekindlalt liidu poliitiliste eesmärkide saavutamiseks.
The activities of the EUSR shall be coordinated with those of the Commission and of the European Union Special Representative in Afghanistan.
ELi eriesindaja tegevus kooskõlastatakse komisjoni ning vajaduse korral Afganistani nimetatud Euroopa Liidu eriesindaja tegevustega.
The EUSR shall present the Council, the HR and the Commission with a progress report by the end of January 2012, and, at the end of the EUSR’s mandate, with a comprehensive report on the implementation of the mandate.
ELi eriesindaja esitab nõukogule, kõrgele esindajale ja komisjonile 2012. aasta jaanuari lõpus eduaruande ja ELi eriesindaja volituste lõppemisel täieliku aruande volituste täitmise kohta.
The mandate of Mr Pierre MOREL as the European Union Special Representative (EUSR) for Central Asia is hereby extended until 30 June 2012.
Käesolevaga pikendatakse Pierre MORELI volitusi Kesk-Aasiasse nimetatud Euroopa Liidu eriesindajana („ELi eriesindaja”) kuni 30. juunini 2012.
The mandate of the EUSR may be terminated earlier, if the Council so decides, on a proposal of the High Representative of the Union for Foreign Affairs and Security Policy (HR).
ELi eriesindaja volituste kehtivuse võib lõpetada varem, kui nõukogu liidu välisasjade ja julgeolekupoliitika kõrge esindaja („kõrge esindaja”) ettepaneku põhjal nii otsustab.
Council Decision 2011/426/CFSP
Nõukogu otsus 2011/426/ÜVJP,
On 11 March 2009 the Council adopted Joint Action 2009/181/CFSP [1] appointing Mr Valentin INZKO European Union Special Representative (EUSR) in Bosnia and Herzegovina.
Nõukogu võttis 11. märtsil 2009 vastu ühismeetme 2009/181/ÜVJP, [1] millega nimetati Valentin INZKO Euroopa Liidu eriesindajaks (edaspidi „ELi eriesindaja”) Bosnias ja Hertsegoviinas.