natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Περίpiου 1 000 εpiιχειρήσεου κατασκευαστικού κλάδου σε ολόκληρη την Ευρώpiη υpiέγραψαν εpiίση τη χάρτα τηκστρατείου οργανισού στιαδίκτυο, συφωνώνταυάλουν στη βελτίωση των piροτύpiων ΕΑΥ του κλάδου, να συνεργαστούν ε άλλου οργανισούαι να συετάσχουν στην εκστρατεία τηυρωpiαϊκή εβδοάδαου οργανισού.
Nearly 1 000 construction businesses across Europe also signed the Agency’s online campaign charter. is involved agreeing to share responsibility for improving the industry’s OSH standards, to work with other organisations and to participate in the Agency’s European Week campaign.
Το δίκτυο εθνικών εστιακών piόαυντόνισε εpiίσηχιλιάδεοpiικέκδηλώσεε ολόκληρη την Ευρώpiη για την αύξηση τηυαισθητοpiοίηση σχετικε του κινδύνου ΕΑΥ καύσετον κλάδο των κατασκευών.
Our network of national focal points also coordinated thousands of local events across Europe to raise awareness of OSH risks and solutions in the construction industry.
ΧΡΗΜΑΤΟΟΤΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΒΟΗΘΑΕΣ ΚΑΙ 700 000 ΜΜΕ ίζονται για το 2005, εpiιpiλέον των
e Agency also produced a working paper, Quality of the working environment and productivity, that indicates there is a strong relationship between higher OSH standards and higher productivity.
Ορισνεό τιρωτοβουλίε piου piρογραεν εξελίξει δραστηριοτήτων, είναι οι ακόλουθε:
Factors that enable businesses to optimise this relationship include close cooperation between the company’s management team and its employees, giving staff greater autonomy and more challenging tasks, and introducing more ergonomic working methods and equipment.
Ο οργανισό εκpiόνησε εpiίση ένα έγγραφο εργασίε τίτλο «Quality of the working environment and productivity» (Ποιότητα του εργασιακού piεριβάλλοντο και piαραγωγικότητα), όpiου εpiισηαίνεται ότι υpiάρχει στενή σχέσεταξύ υψηλότερων piροτύpiων ΕΑΥ και αυξηένηpiαραγωγικότη.
Some of the initiatives planned for 2005, which are additional to ongoing activities, are to: e Agency also organised a joint workshop with the Dutch EU Presidency to investigate how economic incentives, such as subsidies and tax rebates, could be used to encourage firms to adopt higher OSH standards.
Έωαι 700 00έ κα εσαίε p i ι χε ι ρ ή σε ΜΜΕ) στην Ευρώpiη εpiωφελήθηκαν αpiό το χρηατοδοτικό piρόγραα του οργανισού γι Μ εταξύ 2002 και 2003, σύφωνα ε ανεξάρτητεκτιε.
Up to 700 000 small and medium-sized enterprises (SMEs) in Europe benefited from the Agency’s SME funding scheme between 2002 and 2003, according to an independent evaluation.
• εξέταση τηασφάλεια χέσηαι υγεί εταξύ τηαι τη p i α γ γ ε λ ατική ο ή p i όδ ο ση ·
• examine the relationship between OSH and economic performance;
• στενή συνεργασίαε τα νέα κράτέλη για την καλλιέργειροληpiτικήαιδείσον αφορά την ΕΑΥ και την καλύτερη ενάτωσή του στο δίκτυο του οργανισού·
• work closely with the new Member States to develop a preventive OSH culture and integrate them more deeply into the Agency’s network;
• piροετοιασία piρωτοβουλιών piου αpiευθύνονται σε νέουγαζόενου·
• prepare initiatives targeted at young people at work;
• εστίαση στουύνουξαιτίου θορύβου, καθώαι στύσεοpiορούν να δοθούν σε αυτό το piρόβληα του οpiοίου η σηασία συχνά υpiοβαθται, στο piλαίσιο τηυρωpiαϊκήεβδοάδααια το 2005·
• focus on the risks of noise, as well as the solutions to this often overlooked problem, in our 2005 European Week;
ΝΕΑ ΒΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΗ ΤΗΣ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ ΚΑΙΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ ΣΕΙΕΥΡΥΜΕΝΗ ΕΥΗ ΕΝΣΗ
• promote the tripartite dimension of the Agency’s activities at both strategic and operational network levels;
Tο βασισένο στον ανταγωνισό piρόγραα, τη διαχείριση του οpiοίου ανέλαβε ο οργανισό για λογαριασου Ευρωpiαϊκού Κοινοβουλίου αpiό το 2001 έωο 2004, piαρείχε εpiιχορηγήσψουωαι 200 000 EUR σε οργανισούε καινοτε ιδέεε στόχο τη βελτίωση των piροτύpiων ΕΑΥ στα 19 εκατ. ΜΜΕ σε ολόκληρη τη Ευρώpiη.
Managed by the Agency on behalf of the European Parliament from 2001 to 2004, the competitively run scheme provided grants of up to EUR 200 000 to organisations with innovative ideas to help improve OSH standards among Europe’s 19 million SMEs.
Τα σχέδια piοίκιλλαν αpiό συνόδου εργασίαι κύκλουατάρτισηέωασυνοριακέαφηιστικέκστρατείεαι τη διάδοση piαραδειγάτων καλήρακτική.
Projects ranged from workshops and training courses to crossborder publicity campaigns and disseminating examples of good practice.
• βελτίωση τηαγκόσύληρόσβασηου οργανισούε την έναρξη λειτουργίατοθέσεων τρίτη γενεά.
• investigate the impact of Europe’s ageing workforce on occupational safety and health policies and practices;
Η ανεξάρτητη εκτίη υpiολόγισε ότι τα 51 σχέδια piου συγχρηατοδοτήθηκαν στο piλαίσιο του δεύτερου
e evaluation estimated that the 51 projects co-funded under the second scheme reached 80 000 SMEs directly
Η διεύρυνση τη Ε piαρέχει στην piεριφέρεια τεράστια ευκαιρία να αξιοpiοιήσει τα συλλογικά piλεονεκτήατά τη αι · αι
However, to realise its potential, it is essential to raise OSH standards in several new Member States. To achieve this, the Agency devised an enlargement action plan in 2004, with two main thrusts.
Περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τα προγράμματα πληροφόρησης και άλλες πρωτοβουλίες του Οργανισμού διατίθενται στην ιστοθέση: http://osha.europa.eu.
Further information about the Agency's information projects and other initiatives can be obtained from its website: http://osha.europa.eu.
Για λεπτομέρειες σχετικά με τα προγράμματα και τις εξελίξεις σε εθνικό επίπεδο, παρακαλείσθε να επικοινωνήσετε με τον εστιακό πόλο της χώρας σας:
For details about national-level projects and developments, please contact your local focal point in your country:
Περίληψη της ετήσιας έκθεσης τον Οργανισμού για το 2005
Summary of the Agency's 2005 annual report
Προκειμένου να προωθήσει βελτιώσεις, ιδίως στους χώρους εργασίας, σε ό,τι αφορά την
ISSN 1725-7778 in the working environment, as regards the
Πληροφορίες: Αντώνης Χριστοδούλου Τηλ. (30) 210 3214310 Φαξ (30) 210 3214310 E-mail: grhsa@otenet.gr Ιστοθέση: http://www.ypakp.gr/
Health and Safety Authority Euro Info Centre Waterford Chamber of Commerce George's Quay Waterford Contact person: Ms Siobhán RAFTER Tel. (353-51) 31 11 38 E-mail: siobhan.rafter@waterfordchamber.ie http://ie.osha.europa.eu
Ι ƒ / ' _BAR_, ο Οργανισμός έχει ως στόχο να παρέχει στις
/ protection of the safety and health of workers as provided for in the Treaty and successive action
' ι / ενδιαφερόμενους φορείς όλες τις τεχνικές,
States and those involved in the field with the technical, scientific and economic information
Ί^ h ργιας του το ïyyo, κύριος στόχος ι των πληροφοριών και της υποστήριξης που απαιτούνται για τη διαμόρφωση νοοτροπίας πρόληψης όσον αφορά την ΕΑΥ στην Ευρώπη.
Ever since the Agency started operating in 1996, its primary goal has been to provide the information and support required to develop a preventive OSH culture in Europe.
Λέανδρος Νικολαΐδης Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας CY-1493 Λευκωσία Τηλ.
♦ establishing a global network of OSH knowledge and expertise that the Agency can draw on to address key issues; these
(357) 22405623 E-mail:director@dli.mlsi.gov.cy Ιστοθέση: http://cy.osha.europa.eu a -H" lì ζητήματα. τη δημιουργία μιας περιεκτικής δικτυακής πύλης για την ανταλλαγή και τη διάδοση αυτών των πληροφορ
» proactively reaching out to workplaces, especially small and medium-sized enterprises, to promote the importance of OSH, as well as providing proven practical advice to improve occupational safety and health standards throughout Europe;
» τον προσδιορισμό νέων και αναδυόμενων κινδύνων μέσω της δημιουργίας ενός Παρατηρητηρίου Κινδύνων.
» identifying new and emerging risks through the creation of a risk observatory.
Υγεία στην Εργασία τη διάρκεια του 2005, εξακολουθήσαμε να ενισχύουμε αυτές τις δυνάμεις, για ψάδειγμα επεκτείνοντας το δίκτυο των εταίρων και των εστιακών πόλων μας, ξύοντας τη βραβευμένη δικτυακή πύλη μας και δρέποντας τους πρώτους καρπούς του νέου Παρατηρητηρίου Κινδύνων.
Gran Via 33, E-48009 Bilbao during 2005, we continued to build on these strengths, for example by tpanding our network of partners and focal points, enhancing our awardwinning website and reaping the first fruits of our new risk observatory. Our European Week for Safety and Health at Work also, yet again, produced impressive results.
Η ευρωπαϊκή εβδομάδα για την ασφάλεια και την υγεία στην εργασία έδωσε και πάλι εντυπωσιακά αποτελέσματα.
More significantly, the Agency started to adopt a more holistic, integrated approach to encouraging a preventive culture, reflected in our new healthy workplace initiative, focused on the Elf-10, plus Romania and Bulgaria.
Υπηρεσία Εκδόσεων
E-mail: ¡nformation@osha.europa.eu
Καθώς ο Οργανισμός μπαίνει στο δέκατοχρόνο ζωής του, είμαστε αποφασισμένοι να κάνουμε κι άλλα βήματα προόδου.
As the Agency enters its 10th year, we are committed to making even greater progress.
Εν τω μεταξύ, θα θέλαμε να ευχαριστήσουμε το ^βοοωπικό και τους εταίρους μας για την υποστήριξη τους όλα αυτά ταχρόνια, και "ΧΛ·τούμε ότι σύντομα θα σημειώσουμε περαιτέρω προόδους.
In the meantime, we would like to thank our staff and partners for their support over these years and lookforward to reportingfurther advances
Περίληψη της ετήσιας έκθεσης του 2005
A summary of the 2005 annual report
ΣΗΜΑΝΤΙΚΆ ΓΕΓΟΝΌΤΑ ΤΟΥ 2005
2005 HIGHLIGHTS
ΑΣΦΆΛΕΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΥΓΕΊΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΊΑ
FOR SAFETY AND HEALTH AT VVORI agricultural sector, the Agency has produced a special 'Agriculture good practice' section on its website, providing advice on a variety of topics, such as child safety and pesticides, as well as case studies and links to other sources ofinformation.
Τον Σεπτέμβριο του 2006, η πολύγλωσση δικτυακή πύλη τέθηκε πάλι σε λειτουργία.
Our website has been revamped, enabling visitors to access an unrivalled source of OSH information through a single global portal and to search the site more quickly and easily.
Η ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΑΝΕΒΑΖΕΙ ΤΗΝ ΕΝΤΑΣΗ ΓΙΑ ΤΟ ΘΟΡΥΒΟ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ
The Agency helps to improve the quality of occupational safety and health (OSH) in the EU by developing, collecting, analysing and disseminating impartial information on the most pressing OSH issues.
Ο Οργανισμός συμβάλλει στη βελτίωση της ποιότητας της επαγγελματικής ασφάλειας και υγείας (ΕΑΥ) στην ΕΕ με την ανάπτυξη, συλλογή, ανάλυση και διάδοση αντικειμενικών πληροφοριών για τα πλέον πιεστικά ζητήματα ΕΑΥ.
Relaunched in September 2005, using the latest opensource Internet technology, the multilingual site includes a number of new facilities, including the ability to customise pages to suit your individual needs and to search by sector, risk and topic. It also allows our focal points to edit content on their mirror sites without requiring specialist web skills.
Ανοίγει το γραφείο συνδέσμου στις Βρυξέλλες: ο Οργανισμός υπογράμμισε τη δέσμευση του να ισχυροποιήσει τους δεσμούς του με τα θεσμικά όργανα που εδρεύουν στην καρδιά της Ευρώπης, δημιουργώντας ένα γραφείο συνδέσμου στις Βρυξέλλες.
from lack of physical activity in the workplace and combined exposure to MSD and psychosocial stress, to thermal discomfort impeding workers' well-being and safety behaviour and insufficient protection of high-risk groups, including migrant workers, against long-standing ergonomie risks.
Τα ανωτέρω και άλλες εξελίξεις χάρισαν στη δικτυακή πύλη ένα βραβείο της Διεθνούς Βιομηχανίας Πληροφορικής (International Information Industry) για την «Καινοτομία στη διαχείριση περιεχομένου».
These and other developments won the site an International Information Industry award for its 'innovation in content management'.
Η έκτη ετήσια εβδομάδα του Οργανισμού για την ασφάλεια και την υγεία στην εργασία αφενός ενίσχυσε την ευαισθητοποίηση όσον αφορά τους κινδύνους που συνδέονται με το θόρυβο στην εργασία και την αντιμετώπιση τους, και αφετέρου ενημέρωσε τους εργοδότες σχετικά με τις ευθύνες τους στο πλαίσιο της νέας οδηγίας της ΕΕ για το θόρυβο, η οποία τέθηκε σε ισχύ στις 15 Φεβρουαρίου 2006.
The Agency's sixth annual European Week for Safety and Health at Work not only raised awareness of the risks of noise at work and how to combat them, but also alerted employers to their responsibilities under the new EU directive on noise, which came into effect on 15 February 2006.
ΑΛΛΕΣ ΣΗΜΑΝΤΙΚΕΣ Ε] ΕΛΙΞΕΙΣ ΚΑΤΑ ΤΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΟΥ ΕΤΟΥΣ ποιότητας των προσφερόμενων θέσεων εργασίας, για παράδειγμα για τις γυναίκες και τα άτομα με αναπηρίες, στο πνεύμα της ατζέντας της Λισσαβόνας.
International network expands: during the year we teamed up with the National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH) in the USA to create a new joint OSH website (www.cdc.gov/niosh/ usnetwork). The Korean Safety and Health Agency (KOSHA) also joined our network with a joint website.
Το διεθνές δίκτυο διευρύνεται: κατά τη διάρκεια του έτους, συνεργαστήκαμε με το Εθνικό Ίδρυμα για την Επαγγελματική Ασφάλεια και Υγεία (NIOSH) στις ΗΠΑ προκειμένου να δημιουργήσουμε μια κοινή δικτυακή πύλη για την ΕΑΥ (www.cdc.gov/niosh/usnetwork).
Funded by the EU, the Agency works closely with governments, employers and workers' organisations in all 25 Member States, as well as the EFTA/EEA and candidate countries. Its network of national focal points plays a key role in drawing together and disseminating the relevant information and expertise.
Ο Κορεατικός Οργανισμός για την Επαγγελματική Ασφάλεια και Υγεία (KOSHA) εντάχθηκε επίσης στο δίκτυο μας με μια κοινή ιστοθέση.
The Agency also has links with a growing number of international organisations beyond Europe, ensuring the EU remains at the cutting edge of OSH information and thinking.
Η έκθεση, η οποία βασίζεται στις γνώσεις και στην εμπειρία πάνω από 60 εμπειρογνωμόνων σε θέματα ΕΑΥ, αναδεικνύει δύο σαφή ζητήματα.
Two clear themes emerge from the report, which is based on the knowledge and experience of over 60 OSH experts.
Πρώτον, πολλοί κίνδυνοι —αλλά επ' ουδενί όλοι— συνδέονται με τη χρήση υπολογιστών και άλλων νέων πολύπλοκων τεχνολογιών, που συχνά απαιτούν από τους εργαζομένους να περνούν μεγάλο χρονικό διάστημα ακίνητοι στο χώρο εργασίας ή να επιτελούν πολύπλοκα καθήκοντα με διανοητικές απαιτήσεις που επιφέρουν άγχος και αυξάνουν το ενδεχόμενο ανθρώπινου λάθους και ατυχήματος.
First, many — but by no means all — of the risks are related to the use of computers and other new complex technologies, which often require employees to spend long periods of time immobile at their workplace or to perform complex, mentally demanding tasks, leading to stress and augmenting the chances of human errors and accidents.
Το δίκτυο εθνικών εστιακών πόλων του Οργανισμού διαδραματίζει ουσιαστικό ρόλο στην από κοινού σύνταξη και τη διάδοση των σχετικών πληροφοριών και ειδικών γνώσεων.
Moreover, Europe loses an estimated 550 million workdays per year through occupational ill health and accidents.
Ο Οργανισμός συνδέεται επίσης με αυξανόμενο αριθμό διεθνών οργανισμών πέραν της Ευρώπης, διασφαλίζοντας ότι η ΕΕ διατηρεί την ηγετική της θέση όσον αφορά την πληροφόρηση και τη σχεδίαση πολιτικής σε θέματα ΕΑΥ.
Major health issues include musculoskeletal disorders; exposure to noise and dangerous substances, such as chemicals; and psychosocial problems, such as stress at work.
Οι προτεραιότητες περιλαμβάνουν:
The Agency is addressing these and other issues through information campaigns, good-practice initiatives and other avenues, together with social partners.
85 % αύξηση στην επισκεψιμότητα των ιστοθέσεων του Οργανισμού: για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά, ο αριθμός των επισκεπτών στις ιστοθέσεις του Οργανισμού σχεδόν διπλασιάστηκε, αφού σημείωσε αύξηση 85 % σε σχέση με το 2004, με αποτέλεσμα ο συνολικός αριθμός επισκέψεων να ανέλθει σε 8 εκατ.
85 % increase in web visits: for the second successive year, visitor numbers to our websites nearly doubled, increasing by 85 % compared to 2004, raising the total number of visits to 8 million.
Επιπλέον, ξεκίνησε πάλι το ηλεκτρονικό ενημερωτικό δελτίο μας «OSHMail», με αποδέκτες πλέον των 28 000 συνδρομητών για να διευκολυνθεί η πλοήγηση.
We also relaunched our electronic newsletter, OSHMail, which now has over 28 000 subscribers, to make it easier to navigate.
Προώθηση της οικονομικής αξίας της ΕΑΥ: ένας από τους πιο αποτελεσματικούς τρόπους για να ενθαρρυνθούν οι επιχειρήσεις να ενστερνιστούν την ΕΑΥ με πιο πλήρη και συστηματικό τρόπο είναι η παροχή ισχυρών εμπειρικών στοιχείων που μπορούν να τις βοηθήσουν να ενισχύσουν το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα τους.
Launched in April 2005, on International Noise Awareness Day, the pan-European campaign highlighted the fact that noise-induced hearing loss is one of the most commonly reported occupational health problems in the European Union, affecting an estimated one in 13 workers in a broad spectrum of industries, from manufacturing and finance to the health and entertainment sectors.
Πολλά από αυτά τα στοιχεία είναι πλέον διαθέσιμα σε ένα νέο διαδικτυακό εργαλείο στη δικτυακή πύλη μας.
As the Agency pointed out in its dedicated 'Stop that Noise!' website, and in posters and leaflets, exposure to excessive levels of noise can also exacerbate employees' stress and increase the probability of accidents, among other risks.
Όπως επισήμανε ο Οργανισμός στον ειδικό δικτυακό τόπο του με τίτλο «Καταπολεμήστε το θόρυβο!», καθώς και μέσα από αφίσες και φυλλάδια, η έκθεση σε υπερβολικό θόρυβο μπορεί επίσης να εντείνει το άγχος των εργαζομένων και να αυξήσει την πιθανότητα ατυχημάτων, μεταξύ άλλων κινδύνων.
Entitled Business aspects of OSH, the feature brings together many of the most important insights into OSH and economic performance, including information on OSH and economic incentives, as well as OSH and corporate social responsibility, among other issues.
Το δεύτερο και πιο σαφές ζήτημα είναι ότι πολλές από τις αναδυόμενες προκλήσεις εμπεριέχουν πολυπαραγοντικούς κινδύνους.
In call centres, for instance, staff often have unergonomically designed work stations, inadequate headsets and also have to contend with high levels of background noise, little control over their jobs, conflictual relationships with customers and significant time pressures.
Αντιμετώπιση των σημαντικότερων προβλημάτων ασφάλειας και υγείας: πολλά προβλήματα στον τομέα ΕΑΥ έχουν σημαντικό ανθρώπινο και οικονομικό κόστος.
Targeting high-risk sectors: these include fisheries, construction, agriculture, healthcare and education, amongst others.
Για παράδειγμα, κάθε δύο ώρες σημειώνεται ένα θανατηφόρο εργατικό ατύχημα στην ΕΕ.
The Agency places particular emphasis on small and medium-sized enterprises (SMEs), which account for 65 % of the EU's workforce and have an above average incidence rate of workrelated OSH problems.
Το πλήρες κείμενο της έκθεσης, καθώς και ένα συνοπτικό τεχνικό δελτίο, είναι διαθέσιμα στον δικτυακό τόπο του Οργανισμού.
Boost for agricultural sector: to help reduce the high incidence of OSH-related problems in Europe's
Το πρόγραμμα χρηματοδότησης των MME έχει αντίκτυπο σε 1,5 εκατ. επιχειρήσεις: σύμφωνα με ανεξάρτητη αξιολόγηση του πρόγραμμα ΓΟς χρηματοδότησης του Οργανισμού για τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις (MME), τα 142 σχέδια που χρηματοδοτήθηκαν από το πρόγραμμα κατά τη διάρκεια της περιόδου 2001-2004 είχαν αντίκτυπο σε πάνω από 1,5 εκατ. επιχειρήσεις, με κόστος μικρότερο των 10 EUR ανά επιχείρηση.
SME scheme reaches 1.5 million businesses: An independent evaluation of the Agency's funding scheme for small and medium-sized enterprises (SMEs) revealed that the 142 projects funded by the scheme during 2001-04 reached over 1.5 million firms at a cost of less than EUR 10 per business.
Η ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΓΙΑ ΥΓΙΕΙΣ ΧΩΡΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΠΙΚΕΝΤΡΩΝΕΤΑΙ ΣΤΑ 10 ΝΕΑ ΚΡΑΤΗ ΜΕΛΗ ΤΗΣ ΕΕ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΤΗ ΡΟΥΜΑΝΙΑ ΚΑΙ ΤΗ ΒΟΥΛΓΑΡΙΑ
The full report, plus a summary factsheet, is available on the Agency's website.
Επίσης, δόθηκαν τα ετήσια βραβεία καλής πρακτικής για καινοτόμους και πρακτικούς τρόπους αντιμετώπισης του θορύβου στην εργασία.
To promote these messages and good-practice solutions to as wide an audience as possible, the Agency's network of national focal points supported and coordinated numerous events across Europe, from training seminars to noise measurement campaigns.
Για την επίτευξη αυτού του στόχου, ο Οργανισμός υλοποιεί ποικιλία προγραμμάτων, περιλαμβανομένων των προγραμμάτων για ενσωμάτωση της ΕΑΥ στην εκπαίδευση και για προσδιορισμό των αναδυόμενων κινδύνων στο «μεταβαλλόμενο περιβάλλον εργασίας».
♦ Supporting the EU's strategic thrusts: mainstreaming risk prevention into all facets of workers' lives and into policy thinking is a central plank of the EU's Community strategy on health and safety at work, 2002-06.
Αναλαμβάνονται επίσης πρωτοβουλίες που υποστηρίζουν την αύξηση των ποσοστών συμμετοχής στην εργασία και τη βελτίωση της
To realise this goal, the Agency is running a variety of programmes, including projects to integrate OSH into education and to identify emerging risks in 'the changing world of work'.
Επικέντρωση σε τομείς υψηλού κινδύνου: σε αυτούς συγκαταλέγονται μεταξύ άλλων οι τομείς της αλιείας, των κατασκευών, της γεωργίας, της υγειονομικής περίθαλψης και της εκπαίδευσης.
Initiatives are also underway to help increase work participation rates and the quality of jobs on offer, for example for women and the disabled, in line with the Lisbon agenda.
ΑΤΕΝΊΖΟΝΤΑΣ ΤΟ ΜΈΛΛΟΝ:
HEALTHY WORKPLACE INITIATIVE TARGETS EU-10, PLUS ROMANIA AND BULGARIA
2006 ΚΑΙ META
LOOKING FORWARD: 2006 AND BEYOND
ΤΟ ΠΑΡΑΤΗΡΗΤΗΡΙΟ ΚΙΝΔΥΝΩΝ ΠΡΟΣΔΙΟΡΙΖΕΙ ΤΟΥΣ ΑΝΑΔΥΟΜΕΝΟΥΣ ΦΥΣΙΚΟΥΣ ΚΙΝΔΥΝΟΥΣ
At the closing event in Bilbao, where Vladimir Spidla, European Commissioner for Employment, Social Affairs and Equal Opportunities, gave the keynote speech, there was a special focus on the dilemma of managing noise in the entertainment industry. A report on this issue is being prepared by the Agency.
Ορισμένες από τις πρωτοβουλίες που προγραμματίζονται για το 2006, επιπλέον των εν εξελίξει δραστηριοτήτων του Οργανισμού, είναι οι ακόλουθες:
Some of the initiatives planned for 2006, in addition to the Agency's ongoing activities, include:
Ιδιαίτερα μεγάλη έμφαση θα δοθεί στη βελτίωση των προτύπων ΕΑΥ στις μικρομεσαίες επιχειρήσεις (MME) των 10 νέων κρατών μελών της ΕΕ, οι οποίες εκπροσωπούν το 72 % του εργατικού δυναμικού των εν λόγω χωρών.
The initiative is designed to raise awareness in these countries of OSH essentials, such as the need to conduct risk assessments and involve the workforce, as well as to transfer 'good practice' knowledge to the EU-10, Romania and Bulgaria.
Νέα προγράμματα που αφορούν κλάδους υψηλού κινδύνου, όπως ο κλάδος των ξενοδοχείων, των εστιατορίων και της τροφοδοσίας: αφορά και τους εργαζομένους στις δραστηριότητες καθαρισμού.
The growing prevalence of technology at the workplace is exposing employees to a range of concurrent risks, from musculoskeletal disorders (MSD) to stress, according to the first report from the Agency's newly established risk observatory.
Σε συνεργασία με τους εστιακούς πόλους μας, θα αναπτύξουμε πολύγλωσσο υλικό εκστρατείας για την προώθηση νοοτροπίας πρόληψης όσον αφορά την ΕΑΥ στις αντίστοιχες χώρες.
There will be an especially strong emphasis on lifting OSH standards in the EU-10's small and medium-sized enterprises (SMEs), which account for 72 % of these countries' workforces.
• Περιφερειακός κύκλος σεμιναρίων με σκοπό την προώθηση της πρωτοβουλίας του Οργανισμού για υγιείς χώρους εργασίας: με την υποστήριξη μιας εκστρατείας μέσω των μέσων μαζικής ενημέρωσης και μιας ειδικής ιστοθέσης, ο κύκλος θα περιλαμβάνει 36 σεμινάρια σε δώδεκα ευρωπαϊκές χώρες, που περιλαμβάνουν τα δέκα νέα κράτη μέλη της ΕΕ, τη Ρουμανία και τη Βουλγαρία.
A regional seminar tour to promote the Agency's healthy workplace initiative: supported by a media campaign and dedicated website, the tour will involve 36 seminars in 12 European countries, including the EU-10, Romania and Bulgaria.
Επιπλέον, θα γίνει συλλογή και ανάλυση δεδομένων για τις απουσίες από την εργασία, τις επαγγελματικές ασθένειες και το άγχος.
Moreover, data on absenteeism, occupational diseases and stress will be collected and analysed.
ΒΡΑΒΕΥΜΕΝΕΣ ΒΕΛΤΙΩΣΕΙΣ ΣΤΗ ΔΙΚΤΥΑΚΗ ΠΥΛΗ ΤΟΥ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥ
Set up in 2004, the observatory's main role is to identify OSH trends in Europe, as well as new and emerging risks, drawing on over 100 different national and European data sources, together with the knowledge and expertise of leading OSH specialists.