natgillin/translations-raw huggingface dataset:
ορυκτών σε ορυχείο που εκμεταλλευόταν επί τριακονταετία, έτσι ώστε σταδιακά οι εκσκαφές στην επιφάνεια του εδάφους να συνεχιστούν από το 2002 υπογείως.
unreasonable burden, contrary to bonos mores, on the Insolvenz-Ausfallgeld-Fonds (Insolvency Compensation Fund) and such claims are thus void.
Με απόφαση της 16ης Ιουνίου 1999 το Κέντρο χορήγησε τη ζητηθείσα άδεια περιβαλλοντικών επιπτώσεων, προβλέποντας ωστόσο ορισμένους όρους, διότι θεώρησε τα θραύσματα πετρωμάτων και την προκύπτουσα από τις σχετικές εργασίες άμμο ως απόβλητα για τα οποία έχουν εφαρμογή οι διαδικασίες που ορίζει ο νόμος 1072/1993.
That court essentially held that where an employee, who also holds shares in the company that employs him, fails to recover amounts due to him under his employment contract, those amounts must be treated as a capital contribution if — as is the case in the main proceedings — the employee holds 25% of the share capital and could have known that the company was unable to meet its liabilities.
Ειδικότερα, το Κέντρο εξέθεσε στην αιτιολογία της αποφάσεως του τα ακόλουθα:
Ms Walcher brought an extraordinary appeal against that judgment before the referring court.
Εφόσον τα υπολείμματα και τα υποπροϊόντα αξιοποιούνται απευθείας αυτούσια (μεταξύ άλλων, με τη χρησιμοποίηση τους για την πλήρωση των στοών του ορυχείρυ) δεν θεωρούνται απόβλητα.
In those circumstances, the Oberster Gerichtshof referred the following questions to the court for a preliminary ruling:
Η εταιρία AvestaPolarit προσέβαλε την απόφαση αυτή του Κέντρου ενώπιον του Korkein hallinto-oikeus, ζητώντας τη, λόγω ελλείψεως νομίμου βάσεως, κατάργηση όλων των όρων της αδείας εγκρίσεως σχετικά με τα θραύσματα πετρωμάτων και την άμμο, οι οποίοι στηρίζονται στον χαρακτηρισμό των υποπροϊόντων αυτών ως αποβλήτων, καθώς και στον χαρακτηρισμό των τόπων αποθέσεώς τους ως χώρων απορρίψεως αποβλήτων.
Is it contrary to the objectives of Council Directive 80/987/EEC of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of their employer if, by operation of the principles relating to loans in lieu of capital contributions applied by the Austrian courts, a shareholder who has no dominant influence on the company loses his entitlement to the guarantee in respect of claims for outstanding salary resulting from insolvency where, in his capacity as an employee of the company, he fails, within 60 days from the time he is first in a position to know that the company is no longer creditworthy, to make any genuine demand for payment of salary in arrears and/or does not resign early on the ground of nonpayment of his salary?
Υπό τις συνθήκες αυτές, το Korkein hallinto-oikeus αποφάσισε να αναστείλει τη διαδικασία και να υποβάλει στο Δικαστήριο προδικαστικά ερωτήματα.
Does this loss of entitlement extend to all unpaid claims under the employment relationship or only to those which arise after the time at which an employee who was not a shareholder would be deemed to have resigned on the ground of nonpayment of his salary?'
Επί του πρώτου ερωτήματος
Consideration of the questions referred
'Οσον αφορά το πρώτο ερώτημα, το Korkein hallinto-oikeus έχει ήδη υποβάλει ένα παρεμφερές σε μεγάλο βαθμό ερώτημα στο πλαίσιο της υποθέσεως που οδήγησε στην έκδοση της αποφάσεως της 18ης Απριλίου 2002, C-9/00, Palin Granit και Vehmassalon Kansanterveystyön Kuntayhtymän hallitus (στο εξής: απόφαση Palin Granit).
It must be found that continuation of the employment relationship after the time when an employee could have become aware of the company's critical situation constitutes an abusive practice adversely affecting the guarantee institution since it artificially establishes the necessary conditions for obtaining the protection accorded to victims of an employer's insolvency under Directive 80/987.
Προκύπτει, καταρχάς, ότι τα θραύσματα πετρωμάτων και η προκύπτουσα από εργασίες εμπλουτισμού ορυκτών άμμος, όπως όσα προέρχονται από ορυχείο που εκμεταλλεύεται η AvestaPolarit, αποτελούν «υπολείμματα εξορύξεως και προετοιμασίας πρώτων υλών» κατά την έννοια του σημείου Q 11 του παραρτήματρς Ι της οδηγίας 75/442 (βλ. σκέψεις 32 και 33 της αποφάσεως Palin Granit).
The very fact that a shareholder-employee remains in the employment relationship beyond the date on which an employee who is not a shareholder would, in the same circumstances, have resigned on the ground of nonpayment of his salary is circumstantial evidence of abusive intentions.
Απομένει να εξεταστεί αν τα ως άνω υπολείμματα πρέπει να χαρακτηρισθούν ως απόβλητα, με την αιτιολογία ότι ο κάτοχος τους τα απορρίπτει ή έχει την πρόθεση ή την υποχρέωση να τα απορρίψει, υπό την έννοια του άρθρου 1, στοιχείο α', πρώτο εδάφιο, της οδηγίας 75/442.
Therefore, a measure taken by a Member State to prevent abuse, which denies the shareholder-employee an entitlement to a guarantee in respect of claims for outstanding pay arising after that date, does indeed constitute a measure adopted to avoid abuses within the meaning of Article 10(a) of Directive 80/987.
Διαφορετικά, τα υπολείμματα αυτά μπορούν να θεωρηθούν, όπως υποστηρίζει η AvestaPolarit, ως υποπροϊόντα που δεν εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής της οδηγίας αυτής.
However, the fact that the shareholder-employee remained in the employment relationship beyond the date on which an employee who is not a shareholder would, in the same circumstances, have resigned on the ground of nonpayment of his salary, does not automatically mean that there was an abuse.
Av o εκμεταλλευόμενος ορυχείο μπορεί να προσδιορίσει συγκεκριμένα τις ποιότητες των υπολειμμάτων που θα χρησιμοποιηθούν πράγματι στις στοές του ορυχείου και αν παρέχει στην αρμόδια αρχή επαρκείς εγγυήσεις για τη χρησιμοποίηση αυτή, τα ως άνω υπολείμματα δεν πρέπει να θεωρηθούν απόβλητα.
Moreover, it is clear from the first and second indents of Article 4(2) of Directive 80/987 that the Community legislature considered that it is not unusual for an employee to continue to perform his duties where the unpaid salary relates to a period of less than three months.
Συναφώς, εναπόκειται στην αρμόδια αρχή να εκτιμήσει αν η διάρκεια της εναποθηκεύσεως των καταλοίπων πριν από την αναχρησιμοποίησή τους εντός του ορυχείου είναι τόσο μεγάλη ώστε να μην είναι δυνατή η πραγματική παροχή των ως άνω εγγυήσεων.
Therefore, it would not be compatible with the purpose of Directive 80/987 to assume that, as a general rule, an employee who is not a shareholder would have resigned on the ground of nonpayment of his salary before the expiry of that period.
Με το δεύτερο ερώτημα του, σημείο α', το αιτούν δικαστήριο ερωτά στην ουσία αν η φράση «άλλη νομοθεσία» του άρθρου 2, παράγραφος 1, στοιχείο β', της οδηγίας 75/442 αφορά μόνον κοινοτικές ρυθμίσεις ή και εθνικές νομοθεσίες, όπως είναι ορισμένες διατάξεις του νόμου περί ορυχείων και του διατάγματος 294/1997 περί αποβλήτων.
Council Directive 80/987/EEC of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of their employer, as amended by the Act concerning the conditions of accession of the Republic of Austria, the Republic of Finland and the Kingdom of Sweden and the adjustments to the Treaties on which the European Union is founded precludes a rule that an employee with a significant shareholding in the private limited company that employs him, but who does not exercise a dominant influence over that company, loses, pursuant to the Austrian case-law relating to shareholder loans in lieu of capital contributions, fus entitlement to the guarantee in respect of claims for outstanding pay which result from the employer's insolvency and are covered by Article 4(2) of that directive if, in the 60 days from the time he first could have become aware that the company was no longer creditworthy, he f atis to make any genuine demand for payment of salary owed to him.
Στην υπόθεση της κύριας δίκης, εναπόκειται, ενδεχομένως, στο αιτούν δικαστήριο, εφόσον αυτό προτίθεται να μη λάβει υπόψη τις εθνικές διατάξεις που θεσπίστηκαν για την εφαρμογή της οδηγίας 75/442, να βεβαιωθεί ότι οι εναλλακτικές διατάξεις του νόμου περί ορυχείων, των οποίων γίνεται επίκληση προς τούτο, αφορούν τη διαχείριση των αποβλήτων ορυχείου και εφαρμόζονται στα απόβλητα που προέρχονται από το ορυχείο το οποίο εκμεταλλεύεται η AvestaPolarit.
To avoid abuses a Member State is, in principle, entitled to take measures that deny such an employee an entitlement to a guarantee in respect of claims for outstanding salary arising after the date on which an employee who is not a shareholder would have resigned on the ground of nonpayment of Ms salary, unless it is established that there has been no abusive conduct.
Ενόψει της δικογραφίας, το Δικαστήριο αντιλαμβάνεται ότι κάτι τέτοιο μπορεί να συμβαίνει, όσον αφορά τα ακίνδυνα απόβλητα που αποτελούνται από χώμα και πέτρες, αν η AvestaPolarit χρησιμοποιεί εγκεκριμένη μέθοδο βάσει του εν λόγω νόμου.
As regards the guarantee to pay claims covered by Article 4(2) of Directive 80/987, as amended, the Member State is not entitled to assume that, as a general rule, an employee who is not a shareholder would have resigned on the ground of nonpayment of his salary before his salary had been in arrears for a period of three monthsJ* J*
Στην υπόθεση της κύριας δίκης, εναπόκειται, ενδεχομένως, στο εθνικό δικαστήριο, αν αυτό προτίθεται να μη λάβει υπόψη τις εθνικές διατάξεις που θεσπίστηκαν κατ' εφαρμογήν της οδηγίας 75/442, να βεβαιωθεί ότι οι εναλλακτικές διατάξεις του νόμου περί ορυχείων, των οποίων γίνεται επίκληση προς τούτο,
Council Directive 80/987/EEC of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of their employer must be interpreted as meaning that it does not preclude national legislation under which, on account of the principles on loans made in substitution for share capital, the right of a shareholder with no controlling influence on the company to have recourse to the guarantee relating to salary which has not been paid on account of insolvency is limited where, in his capacity as an employee of the company, he does not, after the onset of the company's creditunworthiness which has become apparent to him, claim the regular pay which has stopped being paid to him for more than sixty days or resign early on the ground that his pay has been withheld.
καταλήγουν, στον τομέα της διαχειρίσεως των αποβλήτων ορυχείου, σε τουλάχιστον ισοδύναμο επίπεδο προστασίας του περιβάλλοντος.
Artide 10 of Directive 80/987/EEC must be interpreted as meaning that, in the application of the principles on loans made in substitution for share capital to an employee-shareholder with no controlling influence on the company, the loss of rights to which such a person exposes himself applies only to the rights relating to the period following expiry of the sixty-day time-limit referred to above, unless it transpires that the employer and the employee have engaged in collusive conduct to the detriment of creditors for the purposes of Article 10(b) of that directive.
Jacobs ανέπτυξε τις προτάσεις του κατά τη συνεδρίαση του έκτου τμήματος της 10ης Απριλίου 2003.
Before that court it argued that the legislative provisions introducing the surcharges were incompatible with Community law and, in particular, with Articles 81, 82 and 85 EC, Directive 92/12 and Recommendation 81/924.
Προδικαστική
The question referred
«Προστασία των εργαζομένων— Αφερεγγυότητα του εργοδότη — Πεδίο εφαρμογής της οδηγίας 80/987/ΕΟΚ — Εθνική νομολογία σχετική με τα χορηγούμενα από εταίρους δάνεια που εξομοιώνονται προς εισφορές κεφαλαίου — Ολική απώλεια των δικαιωμάτων» (Έκτο τμήμα)
By its question the national court asks, essentially, whether Articles 81, 82 and 85 EC, Directive 92/12 or Recommendation 81/924 must be interpreted as meaning that they preclude a measure providing for the levy of surcharges on the price of electricity such as those at issue in the main proceedings when electricity is used in an electro-chemical process.
Με διάταξη της 26ης Απριλίου 2001, το Obertser Gerichtshof υπέβαλε δύο προδικαστικά ερωτήματα ως προς την ερμηνεία της οδηγίας 80/987/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 20ης Οκτωβρίου 1980.
Having regard to the source of the provisions governing the surcharges, the recipient of those surcharges, the use of the revenue that they generate and the sanctions and recovery procedures applicable if they are not paid, the surcharges constitute tax measures.
Η Μ. Walcher εργάστηκε από τις 2 Ιουνίου 1997 έως τις 5 Μαΐου 1999 σε Gesellschaft mbH (εταιρία περιορισμένης ευθύνης, στο εξής GmbH), διαχειριστής της οποίας ήταν ο σύζυγος της, Joseph Walcher.
As regards, second, the compatibility of the surcharges with Directive 92/12, it must be recalled that the Directive sets out in Article 3(1) the products to which it applies.
'Οπως και ο σύζυγος της, ήταν εταίρος της GmbH, η δε συμμετοχή της ανερχόταν στο 25 % του εταιρικού κεφαλαίου.
It is clear, both from its title and from the principles that it lays down, that Recommendation 81/924 applies only to the structure of the electricity tariff.
Η γενική συνέλευση της GmbH μπορούσε να λαμβάνει τις περισσότερες αποφάσεις της με απόλυτη πλειοψηφία.
It seeks to harmonise the principles forming the basis of the tariff structures in the different Member States and to improve transparency and public knowledge of electricity prices.
Κατ' εξαίρεση, για τη λήψη ορισμένων αποφάσεων απαιτείτο πλειοψηφία τριών τετάρτων των ψήφων.
Whilst the recommendation gives indications as to the different costs that the prices may include there is nothing in it to suggest that it can be interpreted as applying to the introduction of a tax on electricity consumption.
Την άνοιξη του 1998, η GmbH αντιμετώπισε δυσχέρειες πληρωμής όσον αφορά τις προμήθειες υλικού, τους μισθούς και τα λοιπά έξοδα προσωπικού.
In those circumstances it must be held that Recommendation 81/924 does not prevent a Member State from levying surcharges such as those at issue in the main proceedings.
Με απόφαση της 10ης Φεβρουαρίου 1999, η GmbH τέθηκε υπό δικαστική εκκαθάριση.
Advocate General F. G. Jacobs delivered his Opinion at the sitting of the Sixth Chamber on 13 March 2003.
Με απόφαση της 5ης Αυγούστου 1999, η Bundesamt απέρριψε το αίτημα με την αιτιολογία, κατ' ουσίαν, ότι οι απαιτήσεις μισθού των οποίων την καταβολή δεν ζητούν οι εταίροι της μειοψηφίας επί χρονικό
'Articles 81 and 82 EC, Council Directive 92/12/EEC of 25 February 1992 on the general arrangements for products subject to excise duty and on the holding, movement and monitoring of such products, Council Directive 92/81/EEC of 19 October 1992 on the harmonisation of the structures of excise duties on mineral oils, Council Directive 92/82/EEC of 19 October 1992 on the approximation of the rates of excise duties
διάστημα άνω των 60 ημερών πρέπει να χαρακτηρίζονται ως δάνεια των εταίρων εξομοιούμενα προς εισφορές κεφαλαίου και ότι η μη αναζήτηση μη καταβληθέντων μισθών συνιστά αντίθετη προς τα χρηστά ήθη επιβάρυνση του Insolvenz-Ausfallgeld-Fonds (ταμείου αποζημιώσεως λόγω αφερεγγυότητας), πράγμα το οποίο συνεπάγεται την ακυρότητα των αξιώσεων.
on mineral oils and Council Recommendation 81/924/EEC of 27 October 1981 on electricity tariff structures in the Community do not preclude a Member State from imposing surcharges on electricity used in an electro-chemical process to produce caustic soda and caustic potash.'
Με διάταξη της 29ης Ιουνίου 2000, το εφετείο δέχθηκε την έφεση την οποία άσκησε η Bundesamt κατά της αποφάσεως αυτής και απέρριψε το σύνολο των αιτημάτων της Μ. Walcher.
Preliminary ruling (Social policy — Equal treatment for men and women — Scheme of part-time work for older employees — Directive 76/207/EEC — Indirect discrimination — Objective justification) (Sixth Chamber)
Το δικαστήριο αυτό έκρινε, κατ' ουσίαν, ότι το γεγονός ότι ένας μισθωτός, ο οποίος είναι συγχρόνως και εταίρος της εταιρίας όπου εργάζεται, δεν αναζήτησε απαιτήσεις απορρέουσες από τη σύμβαση εργασίας του έπρεπε να εξομοιωθεί προς εισφορά κεφαλαίου εφόσον ο εταίρος, όπως στην υπόθεση στην κύρια δίκη, συμμετείχε στο εταιρικό κεφάλαιο κατά 25 % και μπορούσε να αντιληφθεί ότι η εταιρία βρισκόταν σε κατάσταση παύσεως των πληρωμών.
By order of 10 December 2001 the Verwaltungsgericht Sigmaringen (Administrative Court, Sigmaringen) referred to the Court for a preliminary ruling a question on the interpretation of Article 141 EC and of Council Directives 75/117/EEC of 10 February 1975, 76/207/EEC of 9 February 1976 and 97/81/EC of 15 December 1997.
Περιλαμβάνει η εν λόγω απώλεια δικαιώματος όλες τις μη ικανοποιηθείσες απαιτήσεις που απορρέουν από τη σχέση εργασίας ή μόνον αυτές οι οποίες γεννήθηκαν μετά την πλασματική ημερομηνία κατά την οποία ένας μισθωτός που δεν είναι ταυτόχρονα και εταίρος θα είχε παραιτηθεί λόγω μη καταβολής των αποδοχών του;»
Her request of 1 December 1998 for a permanent increase in her normal working hours on account of the growth in the workload and in order subsequently to work part time on grounds of age was rejected for budgetary reasons by the Arbeitsamt Reutlingen (Reutlingen Employment Office, Germany) by letter of 27 July 1999.
Επί των προδικαστικών ερωτημάτων
Nor was it possible, in the absence of a suitable vacant post, to offer her a temporary fulltime post.
Αυτό τούτο το γεγονός ότι ο μισθωτός εταίρος συνεχίζει τη σχέση εργασίας πέραν της ημερομηνίας κατά την οποία ο μη έχων την ιδιότητα του εταίρου μισθωτός θα είχε, υπό τις ίδιες συνθήκες, παραιτηθεί λόγω μη καταβολής των αποδοχών του συνιστά ένδειξη ως προς την πρόθεση καταχρήσεως.
On 30 June 1999 Ms Steinicke made an application to the Bundesanstalt für Arbeit to work part-time on grounds of age under the provision at issue for the period 1 October 1999 to 30 September 2007, on the basis of the block model, that is to say, a period from 1 October 1999 to 30 September 2003 of work equal to that normally done before then, followed by a period of free time from 1 October 2003 to 30 September 2007. In addition, she declared her intention of retiring on 1 October 2007.
Συνεπώς, το μέτρο που λαμβάνει ένα κράτος μέλος προς αποτροπή των καταχρήσεων και το οποίο συνίσταται στη μη παροχή στον μισθωτό εταίρο του δικαιώματος εγγυήσεως των ανεξόφλητων απαιτήσεων αποδοχών που γεννώνται μετά την ημερομηνία αυτή αποτελεί γνήσιο μέτρο θεσπιζόμενο προς αποτροπήν των καταχρήσεων κατά την έννοια του άρθρου 10, στοιχείο α', της οδηγίας 80/987.
By decision of the Arbeitsamt Reutlingen of 12 July 1999 that application was rejected on the ground that Ms Steinicke did not satisfy the condition laid down by the provision at issue, namely, that she should have worked full time for three of the five years immediately preceding the period of part-time work for older employees.
Συνεπώς, δεν θα ήταν σύμφωνο προς τον σκοπό της οδηγίας 80/987 να θεωρηθεί ότι, κατά κανόνα, ο μισθωτός που δεν έχει την ιδιότητα του εταίρου θα είχε παραιτηθεί πριν από παρέλευση της προθεσμίας αυτής λόγω μη καταβολής των αποδοχών του.
'Do Article 141 EC, Directives 75/117/EEC, 76/207/EEC and/or Directive 97/81/EC preclude the rule in point 2 of the first sentence of Paragraph 72(b)(1) of the Bundesbeamtengesetz (German Law on federal public servants), in the version of 31 March 1999 which was in force until 30 June 2000, that part-time work for older employees may be authorised only for public servants who have worked fulltime for a total of at least three of the five years preceding that part-time work, where significantly more women than men work part-time and are consequently excluded by that provision from part-time work for older employees?'
Το Δικαστήριο αποφαίνεται:
A provision such as that at issue results as a matter of fact in discrimination against female workers by comparison with male workers and must in principle be treated as contrary to Articles 2(1) and 5(1) of Directive 76/207.
2) Επιτρέπεται, καταρχήν, σε κράτος μέλος να λαμβάνει, προς αποτροπήν καταχρήσεων, μέτρα με τα οποία δεν αναγνωρίζεται σε ένα τέτοιο μισθωτό δικαίωμα επί της εγγυήσεως των απαιτήσεων εξ αποδοχών που γεννήθηκαν μετά την ημερομηνία κατά την οποία ένας εργαζόμενος ο οποίος δεν έχει την ιδιότητα του εταίρου θα είχε παραιτηθεί λόγω μη καταβολής των αποδοχών του, εκτός αν αποδεικνύεται ότι δεν συντρέχει περίπτωση καταχρηστικής συμπεριφοράς Όσον αφορά την εγγύηση της πληρωμής των απαιτήσεων που καλύπτονται από το άρθρο 4, παράγραφος 2, της οδηγίας 80/987, το κράτος μέλος δεν μπορεί βασίμως να θεωρήσει σα, κατά κανόνα, ένας εργαζόμενος ο οποίος δεν έχει την ιδιότητα του εταίρου θα είχε παραιτηθεί για τον λόγο αυτόν προτού η περίοδος για την οποία δεν καταβλήθηκαν οι αποδοχές υπερβεί τους τρεις μήνες»
'Articles 2(1) and 5(1) of Council Directive 76/207/EEC of 9 February 1976 on the implementation of the principle of equal treatment for men and women as regards access to employment, vocational training and promotion, and working conditions must be interpreted as precluding a provision, such as point 2 of the first sentence of Paragraph 72(b)(1) of the Bundesbeamtengesetz (German Law on f edemi pubtic servants), in the version of 31 March 1999 in force until 30 June 2000, by virtue of which part-time work for older employees may be authorised f or pubtic servants only if they have worked fulltime f or a total of at least three of the five years preceding such part-time work, when significantly more women than men work part-time and are consequently excluded by that provision front the scheme of part-time work for older employees, unless such provision is justified by objective factors unrelated to any discrimination on grounds of sex.'
Πρότεινε στο Δικαστήριο να απαντήσει ως εξής:
Advocate General A. Tizzano delivered his Opinion at the sitting of the Sixth Chamber on 3 April 2003.
Υποθ. C-207/01 Altair Chimica SpA κατά ENEL Distribuzione SpA Ανταγωνισμός
Not available.
Προδικαστική
Facts and legal background
«Ανταγωνισμός— Δεσπόζουσα θέση — Προμήθεια ηλεκτρικής ενέργειας— Τιμολόγηση μιας sovrapprezzo» (Έκτο τμήμα)
Protocol No 9 on road, rail and combined transport in Austria ('the Protocol') to the Act concerning the conditions of accession of the Republic of Austria, the Republic of Finland and the Kingdom of Sweden and the adjustments to the Treaties on which the European Union is founded ('the Act of Accession') establishes in Part III, which concerns road transport, special rules for the traffic of goods by road through Austria.
Με διάταξη της 23ης Ιανουαρίου 2001, το Corte d'appello di Firenze υπέβαλε προδικαστικό ερώτημα ως προς την ερμηνεία των άρθρων 81 ΕΚ, 82 ΕΚ και 85 ΕΚ, της οδηγίας 92/12/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 25ης Φεβρουαρίου 1992, και της συστάσεως 81/924/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 27ης Οκτωβρίου 1981, για την τιμολογιακή διάρθρωση στον τομέα της ηλεκτρικής ενέργειας στην Κοινότητα.
Those rules have their origin in the Agreement between the European Economic Community and the Republic of Austria on the transit of goods by road and rail, signed in Oporto on 2 May 1992, approved on behalf of the Community by Council Decision 92/577/EEC of 27 November 1992.
Η διαφορά της κύριας δίκης και το προδικαστικό ερώτημα
The main points of those rules are contained in Article 11(2) of the Protocol, which is worded as follows:
Κατά το αιτούν δικαστήριο, πρόκειται για
'Until 1 January 1998, the following provisions shall apply:
Τα κυριότερα στοιχεία αυτού του καθεστώτος προβλέπονται στο άρθρο 11, παράγραφος 2, του πρωτοκόλλου, το οποίο έχει ως εξής:
(a) The total of NOx emissions from heavy goods vehicles crossing Austria in transit shall be reduced by 60% in the period between 1 January 1992 and 31 December 2003, according to the table in Annex 4.
«Μέχρι 1ης Ιανουαρίου 1998 εφαρμόζονται οι ακόλουθες διατάξεις: α)
(b) The reductions in total NOxemissions from heavy goods vehicles shall be administered according to an ecopoints system.
Η διαχείριση των μειώσεων των συνολικών εκπομπών ΝΟΧαπό οχήματα βαρέων μεταφορών εμπορευμάτων γίνεται σύμφωνα με ένα σύστημα οικοσημείων.
Under that system any heavy goods vehicle crossing Austria in transit shall require a number of ecopoints equivalent to its NOx emissions (authorised under the Conformity of Production (COP) value or type-approval value).