natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Αποτελέσματα θα υποβληθεί έγγραφο περί του συγχωνευμένου αποτελέσματος των ανωτέρω τριών μελετών, με τίτλο «Νέα υλικά για σχέδιο υπέρ του περιβάλλοντος», σε συνέδριο στην Κοπεγχάγη τον Ιούνιο 1992.
Results First results of this preliminary stock-taking exercise will become available in early 1992.
Το έγγραφο με τίτλο «Νέα υλικά για σχέδιο υπέρ του περιβάλλοντος» θα εκδοθεί το δεύτερο εξάμηνο του 1992.
Community Policy References Council Resolution of 19 October 1987 on the European Community Policy and Action Programme on the Environment
Ο Κανονισμός του Συμβουλίου ΕΟΚ υπ'αριθ. 1365/75 περί συστάσεως του Ιδρύματος το καλεί να «ενισχύσει την ανταλλαγή πληροφοριών και εμπειριών», να «καταρτίσει σύστημα πληροφορήσεως και τεκμηριώσεως» και να «συνεργασθεί όσο το δυνατόν στενότερα με εξειδικευμένα ινστιτούτα, ιδρύματα και όργανα στα Κράτη Μέλη ή σε διεθνές επίπεδο».
Aims To develop a concise review of some of the most important new and advanced materials likely to affect working conditions; to explore the links between the impact of such materials on the working environment and on the external environment through their whole lifecycle; to show the potential preventive effectiveness and cost-benefit of the use of these new environment-friendly materials; to discuss the needs and possibilities for the development of information systems and networks on environmentallyfriendly materials.
Ιδρύονται δίκτυα τα οποία θα συμβάλουν στη διάδοση του έργου του Ιδρύματος και θα μεταβιβάσουν τα αποτελέσματα της εργασίας του σε επιλεγμένες ομάδες. Δύο τέτοια δίκτυα, σχετιζόμενα με τις συνθήκες εργασίας, λειτούργησαν κατά το 1991: η ομάδα ACTEUR, η οποία αποτελείται από εθνικά ινστιτούτα βελτιώσεως των συνθηκών εργασίας, εκπροσώπους της Επιτροπής (ΓΔ V) και του Ιδρύματος· και δίκτυο ερευνητικών ιδρυμάτων για τις συνθήκες εργασίας, των συνδικαλιστικών οργανώσεων.
Content A pilot study collected information on: — regulations on new materials in the Member States; — existing studies and networks on the issue — the characteristics of new and advanced materials and the work processes surrounding them; in particular organisational work processes. — the possible uses described on the basis of case-examples (in qualitative rather than quantitative terms); — the potential for improved working conditions and environmental protection; — the potential risk aspects for employees and for the environment outside the workplace; — the main social and regional consequences of the new materials studied; — the quality of the documentation and risk assesment of materials; — the need for further risk assessment on the identified materials.
Επιπλέον, οργανώθηκαν δύο θερινά σχολεία από το Ίδρυμα κατά το 1991.
A review of the project will include ideas for a structure on how the issue of new materials can be co-ordinated at European level.
Το πρώτο, περί της ανθρωποκεντρικής τεχνολογίας, πραγματοποιήθηκε στη Bologna τον Ιούλιο.
This structure relates not only to the development of new materials and the risk assessment of these, but also to the question of how information on environmentally friendly new materials are channelled to designers, architects etc.
Συγχρηματοδοτήθηκε από την πόλη της Bologna, το ACOSTUD (Bologna), τις υπηρεσίες της Ευρωπαϊκής Επιτροπής και το Σουηδικό Ταμείο περιβάλλοντος.
The project is being limited to new materials expected to come into widespread industrial use before the year 2000.
Ένα δεύτερο σχολείο, με θέμα την διοίκηση ανθρωπίνων πόρων και τη νέα τεχνολογία, πραγματοποιήθηκε στο Βερολίνο απο 26-30 Αυγούστου.
1991 Implementation A coordination group was established in 1991 to discuss the orientation and the implementation of the exploratory study.
Προορίζετο για φορείς χαράξεως πολιτικής, ειδικούς από την Τσεχοσλοβακία, Ουγγαρία και την Πολωνία.
They initially discussed the complexity of the issue of "new materials". Three closely interlinked studies were developed.
(Ομάδα ACTEUR ) Διεύθυνση/Β Nolan
Study 2: Environmental impact assessment of new materials
Αναφορές Κοινοτικής Πολιτικής
Study 3; An illustrative product analysis.
Δραστηριότης Ανάπτυξη δικτύου
The conference, "Designing the Future" is being organized jointly by the Danish Association of Architects and the Foundation.
Γενικά
INFORMATION PROJECTS os
Τον Σεπτέμβριο του 1989, συνεδρίασαν στο Δουβλίνο διευθυντές ινστιτούτων από το Βέλγιο, Δανία, Γαλλία, Γερμανία, Ιρλανδία, Ολλανδία, Ισπανία και Ηνωμ.
•5 conditions were serviced during 1991: the ACTEUR Group, which comprises national institutes for improving working conditions, representatives of the Commission (DG V) and of the Foundation; and a network of trade union research institutes for working conditions.
Βασίλειο, μαζί με εκπροσώπους της Επιτροπής Ε Κ και του Ιδρύματος. Το Ίδρυμα επρότεινε να συνδεθούν τα ινστιτούτα, οι αρμόδιες υπηρεσίες της Επιτροπής και το Ίδρυμα μέσα σε ανεπίσημη δικτύωση και η πρόταση εγκρίθηκε.
Council Regulation EEC/No. 1356/75 creating the Foundation directed it to "foster the exchange of information and experience", to "set up a system of information and documentation" and to "co-operate as closely as possible with specialized institutes, foundations and bodies in the Member States or at international level".
Εφαρμογή 1991
In addition, two summer schools were organized by the Foundation in 1991.
Η Ομάδα συνεδρίασε στη Βαρκελώνη τον Νοέμβριο 1991, με φιλοξενία του κέντρου Βαρκελώνης του Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.
The first, on human-centred technology, took place in Bologna in July.
Τα μέλη επίσης συζήτησαν τις συνέπειες που έχει το Άρθρο 100Α και 118Α της Συνθήκης ΕΚ επί των συνθηκών εργασίας.
It was cosponsored by the City of Bologna, ACOSTUD (Bologna), the services of the European Commission and the Swedish Environment Fund.
Η δραστηριότης αυτή θα χρειαστεί να αξιολογείται τακτικά αλλά το δίκτυο θα μπορεί να μονιμοποιηθεί και να βοηθήσει το Ίδρυμα στην εκτέλεση της αποστολής του.
Besides its permanent information activities — library and documentation services, its publications' programme, conferences and workshops — the Foundation is developing a number of general information projects.
ΔΙΚΤΥΟ ΙΔΡΥΜΑΤΩΝ ΕΡΕΥΝΩΝ ΤΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΩΣΕΩΝ
Networks are being established designed to play a role in informing the Foundation's work and relaying the results of that work to selected groups and constituencies.
Αναφορές Κοινοτικής Πολιτικής
A second School, on human resource management and new technology, was held in Berlin (26—30 August).
Κοινωνικός διάλογος/Πληροφόρηση
It was designed for policy makers and practitioners in Czechoslovakia, Hungary and Poland.
Διάδοση/Ανάπτυξη δικτύου
(The ACTEUR* Directorate/Brid
Στόχοι
Group) Nolan
71 ερευνητικά ινστιτούτα που ασχολούνται ιδιαίτερα με τις συνθήκες εργασίας και ποιότητα ζωής. Το 1989 οργανώθηκε μιά πρώτη συν­εδρίαση των εκπροσώπων τους.
Background In September 1989 directors from institutes in Belgium, Denmark, France, Germany, Ireland, the Netherlands, Spain and the United Kingdom met in Dublin with representatives from the Commission and the Foundation. A proposal put forward by the Foundation to link the institutes, the relevant services of the Commission and the Foundation in an informal network was adopted.
Εφαρμογή 1991
1991 Implementation A meeting of the Group took place in Barcelona in November 1991.
ΓΔ V, ETUI, TUTB), στις αίθουσες του Ιδρύματος.
It was hosted by the Barcelona centre of the Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.
Συζήτησαν επίσης και αρκετές μελέτες του Ιδρύματος (επισκόπηση νέων μορφών εργασίας, τα εθνικά Γλωσσάρια Εργαζομένων και Εργασιακών Σχέσεων, παρακολούθηση των συστημάτων συνθηκών εργασίας).
Following reports from the members of the Group and some invited guests, presentations were made on the subject of 'risk prevention as a strategy for improving working conditions'.
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΔΡΑΣΕΩΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΑ
The members also discussed the implications for working conditions of Articles 100A and 118A of the EEC Treaty.
Πρόγραμμα συλλογής πληροφοριών
* from the French: Amélioration des Conditions de Travail en EURope
Γενικά
Page 52
Προς το παρόν δεν υπάρχει τράπεζα δεδομένων αυτού του είδους σε Κοινοτικό επίπεδο.
Future Activities This activity will have to be evaluated regularly but the network could become a permanent structure helping the Foundation in performing its mission.
Εφαρμογή 1991
Activity Dissemination/Network developments
Η συλλογή των στοιχείων έχει ήδη αρχίσει και εντός του 1993 θα δημοσιευθεί η σχετική έκθεση.
Aims To help in disseminating properly the work of the Foundation in trade unions.
ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΘΕΡΙΝΟ ΣΧΟΛΕΙΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΘΡΩΠΟΚΕΝΤΡΙΚΗ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ
Background Several national trade union confederations have created in recent years research institutes particularly oriented towards working conditions and quality of life.
Αναφορές Κοινοτικής Πολιτικής
In 1989 a first meeting of representatives of relevant institutes was organized.
Κοινωνική πολιτική, ποιότης της ζωής της εργασία, τεχνολογία η οποία θα λάβει υπ'όψιν τη βελτίωση της υγιεινής και ασφαλείας
1991 Implementation A second meeting of representatives of relevant institutes, together with international experts (e.g. from ILO, DGV, ETUI, TUTB) took place at the Foundation in Dublin on 29 — 30 April.
Έγιναν επωφελείς επαφές με την Επιτροπή, και ιδιαίοτερα με το πρόγραμμα FAST για την από κοινού οργάνωση του σχολείου.
Aims This project aims at identifying, filing and keeping up to date information on national and branch programmes and actions intended to improve working conditions.
Εφαρμογή 1991
Background
Οι σύνεδροι προήρχοντο από την Αυστραλία, Ιαπωνία, τις ΗΠΑ και την ΕΚ, και ιδίως από την Ελλάδα, Ιταλία και Ισπανία.
There is a number of specific action programmes in each Member State with a sectorial profile.
ΕΥΡΩΠΑΪΚΟ ΘΕΡΙΝΟ ΣΧΟΛΕΙΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΑΙ ΤΗ ΝΕΑ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ
The methodology should enable to take on board at a later stage experiences at company level and in particular identify data banks of innovative experiences.
Αναφορές Κοινοτικής Πολιτικής
1991 Implementation Data gathering has commenced on this project and a report will be published in 1993.
Πληροφόρηση/διάδοση
EUROPEAN SUMMER SCHOOL ON HUMAN-CENTERED TECHNOLOGY υ
Τούτο βοήθησε στο να καταστεί η μέθοδος αυτή αποδεκτό πρότυπο της ορθής διαδικασίας προγραμματισμού.
Community Policy References Social policy, quality of working life, social orientated technology improving health and safety
Τα πλέον σημαντικά αποτελέσματα των ερευνών που χρηματοδότησε το Ίδρυμα παρουσιάσθηκαν κατά τρόπο που να μπορούν να εξαχθούν διδάγματα ως προς την εφαρμογή τους σε διάφορες καταστάσεις μεταβολής: κοινωνικο-οικονομικής, ή και τεχνικής.
Aims To introduce the concept of human-centered technology; to show the potential of this approach to combine several beneficial achievements for employees and employers; to show different applications in the Member States; to organize an exchange of positive experience within the countries of the Community; to evaluate the first and second summer school.
Εφαρμογή 1991
1991 Implementation A second Summer School on Human Centred Technology was organized by the Foundation with co-sponsorship from the City of Bologna, ACOSTUD (Bologna), the FAST programme of the European Commission (DG XII), the Directorate General of Employment, Industrial Relations and Social Affairs (DG V) and the Swedish Environment Fund.
Το θερινό σχολείο πραγματοποιήθηκε στο Βερολίνο τον Αύγουστο 1991.
Participants came from Australia, Japan, the United States and the EC, particularly from Greece, Italy and Spain.
Ήταν προγραμματισμένο κατά τρόπο ώστε να ικανοποιήσει τις ανάγκες ανωτέρων στελεχών φορέων χαράξεως πολιτικής και ειδικών επαγγελματιών από τη Τσεχοσλοβακία, Ουγγαρία και Πολωνία.
The week combined lectures, discussions and field trips. In the field trips to Lamborghini, MecTrac and Arcotronics the "students" saw in practice ideas and systems which they had previously discussed together, and availed of the opportunity to hear the opinions and experiences of the managers and workers' representatives in those firms.
Παρέστησαν επίσης 15 εμπειρογνώμονες από τα Κράτη Μέλη της ΕΚ.
EUROPEAN SUMMER SCHOOL ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENT AND NEW TECHNOLOGY
Παράρτημα 1 - Προϋπολογισμός Ιδρύματος 1991
Community Policy References Social policy, quality of working time, technological development
Παράρτημα 6 - Ερευνητικοί Οργανισμοί και Εμπειρογνώμονες που έλαβαν μέρος στην εκτέλεση του ερευνητικού προγράμματος 19.91
Background The Foundation has made a significant contribution to the development of the socio­technical or joint­design approach to work organization.
Παράρτημα 7 - Συσκέψεις του Ιδρύματος 1991
This has helped to make this approach the accepted standard of how the planning process should be conducted.
Παράρτημα 8 - Διεθνή συνέδρια και συσκέψεις στα οποία εκπροσωπήθηκε το Ίδρυμα
Through case studies and quantitative survey data, the Foundation has built up a broad portfolio of "good practice" which are worthy of being shared with those who have not yet had the opportunity to consider this option.
Παράρτημα 10- Βιβλιοθήκη και Υπηρεσία Πληροφορήσεως
In this respect, participants from all over Europe, including central and Eastern Europe, (CSFR, Hungary, Poland) benefitted from this transfer of knowledge.
ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ 1991
1991 Implementation
Συνοπτικός πίναξ δαπανών οικονομικού έτους 1991 σε ΕΝΜ
The Summer School took place in Berlin in August 1991. It was designed specifically to meet the needs of senior policy makers and practitioners from Czechoslovakia, Hungary and Poland.
Σύνολο
ANNEXES
Κεφ. 1
ANNEXES
Τελικές πιστώσεις οικον. έτ. 1991
1991 Budget of the Foundation
Υποχρέωσε ι ς
Administrative Board
% χρησιμοποιηθέν
Committee of Experts
Ποσοστό ακυρωθέν
Contracts related to the 1991 Programme
Πληρωμές από μεταφορές
Research Bodies and Experts involved in implementing the 1991
% ακυρωθέν
Foundation Publications 1991
ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ 1991
1991 BUDGET OF THE FOUNDATION
Γενική κατανομή δαπανών κατά δραστηριότητα
Summary table of expenditure for financial year 1991 in ECU
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 2
Chapter 2 (Administration expenditure)
ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Chapter 1 (Staff expenditure)
Σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου (κατά την 31η Δεκ. 1991)
Chapter 4 (Operating expenditure/ Working conditions)
ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
Chapter 3 (Operating expenditure/ Living conditions)
Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου
Appropriations Available Final appropriations for the financial year
J.Degimbe Γενικός Διευθυντής, Υπεύθυνος για την Απασχόληση,Εργασιακές Σχέσεις και Κοινωνικές Υπόθεσεις
Utilisation of Appropriations Commitments amount to Leaving to be cancelled an amount of Percentage utilised Percentage cancelled
Διοικητικό
Percentage utilised
Συμβούλιο
Percentage cancelled
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ2
THE ADMINISTRATIVE BOARD
Εκπρόσωποι Οργανισμών Εργοδοτών
MEMBERS OF THE BUREAU OF THE ADMINISTRATIVE BOARD
Εκπρόσωπο ι Συνδικ.
Chairman of the Board Jean-Claude Vandermeeren (Unions Group) of the
Εκπρόσωποι Εθνικών Κυβερνήσεων
Vice-Chairpersons Fritz-Jürgen Kador (Employers Group)
ΑΝΑΠΛΗΡηΜΛΤΙΚΟΣ
Peter Brannen (Governments Group)
'ΜΈΛΟΣ
Jean Dejimbe (Commission)
ΒΑΣΙΛΕΙΟ
Nether­lands
ΕΛΛΑΣ κ. Γεώργιος Βιτάλης Σύμβουλος Υπουργού Εργασίας
P.Jacques Social Insurance and Industrial Welfare Department
ΛΟΥΞΕΜΒΟΥΡΓΟ M. Jean-Paul Demuth
D. France Head of International Social Affairs Dept.
ΟΛΛΑΝΔΙΑ
Department of Employment
ΠΟΡΤΟΓΑΛΙΑ
(as at 31 December 1991)
ΗΝΩΜΕΝΟ ΒΑΣΙΛΕΙΟ
GREECE M. Georgios Vitalis Consultant to the Minister for Labour
Κατά την 31η Δεκεμβρίου 1991, οπότε υπήρχε μία μόνο κενή θέση
This list is us at 31 December 1991 ■ At that time there was 1 vacant post.
ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΚΤΕΛΕΣΕΩΣ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ 1991 θέμα
CONTRACTS RELATED TO THE 1991 WORK PROGRAMME
Κόστος (ECU)
Type of Activity
Τομέας 1 - Η Ανάπτυξη τηςσυμμετοχής και των Εργασιακών Σχέσεων
AREA 1 - Developing Industrial Relations and Participation
Costa Διάδοση
Research/ Dissemination
Ρόλος ενδιαφερομένων μερών στην εισαγωγή νέας τεχνολογίας 91 010101/86
Role of the Parties Involved in the Introduction of New Technology Ref. 91 010101/86
Συνέδρια στρογγυλής τραπέζης: συμμετοχή των εκπροσώπων των εργαζομένων στην τεχνολογική μεταβολή 91 020101/88
Round Tables: Involvement of Employee Representatives in Technological Change Ref. 91 020101/88
32.250 χ ι κών διαδικασιών και
Research/ Dissemination
Νέες τάσεις στις εργασιακές σχέσεις στην Ευρώπη: διερευνη­τικές δραστηριότητες 91 040102/91
New Trends in Industrial Relations in Europe: Exploratory Activities Ref. 91 040102/91
Τομέας 2 - Η Αναδιάρθρωση της Ζωής της Εργασίας
European Labour and Industrial Relations Glossary Ref. 91 050103/87
'Ερευνα/ Εκδοση
Analysis of Data Dissemination of Results
Δίκτυο εμπειρογνωμόνων χρόνου εργασίας 91 070202/90
New Forms of Work and Activity: Analysis Survey of Experience at Enterprise Level Ref. 91 060201/88
Κόστος (ECU)
Research/ Publication
Συλλογή / Ταξινόμηση στοιχε ίων
Compilation and Editing of Information
Δελτίο Ευρωπαϊκών θεμάτων εργασίας κατά βάρδιες BEST 1991 91 080202/87
Bulletin of European Shiftwork Topics (BEST) 1991 Ref. 91 080202/87
Έρευνα Έκδοση
ANNEX 5 continued
Έρευνα
Subject q
Έρευνα
No. of Contracts
Ανάγκη όπως ληφθούν υπ' Ρ.
Area 3 - Promoting Health and Safety
Λήψη καινοτομικών μέ­τρων στο χώρο εργασίας για προαγωγή της υγείας 91 140302
Systems for Monitoring Working Conditions Related to Health and Safety in the European Community Ref. 91 100301/89
ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΚΤΕΛΕΣΕΩΣ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ 1991 θέμα
European Information Bank on Systems for Monitoring Working Conditions Related to Health and Safety Ref. 91 110303/89
Κόστος (ECU)
Research
Γηρασμός του εργατικού Ρ. Paoli δυναμικού και οργάνωση Η.
European Survey on Working Conditions Related to Health and Safety Ref. 91 120302/91
Β. Μέγα Έρευνα/ J.
Research/ Dissemination
Η επιχε ίρηση στο τοπικό της περιβάλλον 91 160401/91
The Consideration of Working Conditions in the Management of Technical Projects Ref. 91 130302/88
Προστασία και βελτί­ωση του περιβάλλοντος σε αστικές περιοχές 91 180402/89
Research/ Publication/ Dissemination
Αντιμετώπιση κοινωνικό- R.
Ageing of the Workforce and Work Organization Ref. 91 150303/88
Οικογενειακή περίθαλψη R.
The Firm in its Local Environment Ref. 91 160401/91
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 5
ANNEX 5 continued
Κόστος (ECU)
No. of Contracts
Κοινό και βιοτεχνολογία R.
Environmental Perspectives and the Quality of Life Ref. 91 170401/89
Ερευνα
Workshops/ Dissemination
Το ηλεκτρονικό σπίτι: αμφίδρομες τηλεπικοι­νωνίες του μέλλοντος 91 240602/91
Area 5 ­ Raising the Standard and Quality of Life for All
Ευρωπ. θερινό σχολείο περί ανθρωποκεντρικής τεχνολογίας 91 290003/90
Research/ Publication/ Dissemination
Ε. Koehler Πληροφόρηση J.
Family Care of the Older Elderly Ref. 91 210502/89
Προκαταρκτική εργ. περί Η.
Consumer Oriented Action in the Public Services Ref. 91 220502/88
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6
Area 6 ­ Assessing Technologies of the Future
ΜΕΛΕΤΗ ΥΠ ΑΡΙΘ.
Public and Biotechnology Ref. 91 230601/89
ΔΑΝΙΑ
Research
ΜΕΛΕΤΗ ΥΠ'ΑΡΙΘ.
Review on New Materials Affecting Both Working Environment and the External Environment Ref. 91 250603/91
ΓΑΛΛΙΑ
Subject
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6 (συνέχ.)
European Summer School on Human
ΜΕΛΕΤΗ ΥΠ'ΑΡΙΘ.
Resource Management and New Technology Ref. 91 3OOOO5/91
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6 (συνέχ.)
ANNEX 6 continued
ΙΔΡΥΜΑ/ΕΡΓΟΛΑΒΟΣ
H, D-W1000 Berlin 46 Area: 5 Work Programme No:91
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6 (συνέχ.)
ANNEX 6 continued q q
ΑΛΛΕΣ ΧΩΡΕΣ
Area: 1 Work Programme
ΜΕΛΕΤΗ ΥΠ'ΑΡΙΘ.
Work Programme No: 91 280004/91
ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΠΕΡΙ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΣΕ ΣΥΣΚΕΨΕΙΣ
ECOTEC Research and Consulting Ltd Priestly House 28-34 Albert Street Birmingham B4 7UD Areu: 4 Work Progrumme No:91 160401/91
ΙΔΡΥΜΑ/ΕΡΓΟΛΑΒΟΣ
CONTRACTS RELATING TO CONFERENCE PARTICIPATION
ΟΛΛΑΝΔΙΑ
Areu: 5 Work Progrumme
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 6 (συνέχ.)
Middlesex UB8 3PH Areu: 6 Work Progrumme
ΙΔΡΥΜΑ/ΕΡΓΟΛΑΒΟΣ
E-28043 Madrid Area: 1 Work Progrumme
Δουβλίνο
Area: INFO.
Σύσκεψη της ομάδος αναλύσεως των πορισμάτων της μελέτης λήψεως μέτρων στον χώρο εργασίας για την προαγωγή της υγείας
Mr Peter CRESSEY Department of Humanity and Social Science University of Bath Bath BA27 AY Area: 1 Work Programme No:91 020101/88 Area: 1 Work Programme No:91 030102/88
Σύσκεψη για τις απόψεις περί- βάλλοντος και την ποιότητα ζωής 1994-2010
Dr Robin WILLIAMS University of Edinburgh 56 George Square Edinburgh EH8 9JU Area: 1 Work Programme
42α Συνέλευση Δ.Σ.
E-28023 Madrid Area: 1 Work Programme
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 7 (συνέχ.)
FOUNDATION MEETINGS 1991
Βρυξέλλες
24­25; Dublin; E. Punch.
ΜΑΪΟΣ
London.
J Costa Βούλα Μέγα
8­9; Dublin; K. Chupmun, Eurolink Age
E Koehler Βούλα Μέγα J Costa
Analysis group on new forms of work and activity
Ευρωπαϊκό σεμινάριο με αντικ.
European seminar on ageing at work: changing content of work and human resources management
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 7 (συνέχ.)
European studies debate by Boys' Model School, Belfast*
Ομάδα εργοδοτών
Marketing group for industrial relations glossary
Υποδ ι ευθυν
Health workers and 1992: staring at the snake
Ομάδα Συνδικαλιστικών Οργανώσεων Δουβλίνο
Co­ordination meeting on family care of the older elderly
Επίσκεψη του SYS-DAT Consulenz
Meeting on application of biotechnology environmental pollution treatment
2° Θερινό Σχολείο περί ανθρωπο­κεντρικής τεχνολογίας
Advisory meeting on questionnaire­based survey "working conditions related to health and safety"
1η σύσκεψη τοπικών συμβούλων περί Eurocounsel
Co­ordination meeting on coping with social and economic change at neighbourhood level
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ 7 (συνέχ.)
ANNEX 7 continued
1η σύσκεψη του δικτύου περί προϊόντων και μητρώων εκθέσεως
Research group meeting on environmental perspectives and the quality of life 1994—2010
Σύσκεψη δικτύου εμπειρογνωμόνων Παρίσι χρόνου εργασίας
Second co­ordination meeting on monitoring working conditions related to health and safety
Βούλα Μέγα J Costa Η Krieger
Co­ordination meeting on workplace action for health
Ομάδα ACTEUR
31; London; N. Wood.
Δουβλίνο
industrial
Σύσκεψη τοπικών συμβούλων περί καθοδηγήσεως και μακροχρονίου ανεργίας (Eurocounsel)
Meeting of local consultants on Eurocounsel (counselling and long­term unemployment)
Συμβουλευτική Επιτροπή, Eurocounsel
Advisory Committee, Eurocounsel
ΕΙ Βρυξέλλες R Anderson
Anderson.
Διευθυντής
43rd Board Meeting
Σύσκεψη Συμβουλευτικής Ομάδος Λονδίνο Ευρετηρίου (THAG) με αντικ. την ανάπτυξη ευρετηρίου όρων των εργασιακών σχέσεων για χρήση στην βάση δεδομένων EMIRE
Meeting of the Thesaurus Advisory Group (THAG) for the development of an industrial relations thesaurus relevant for use on the EMIRE database
ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ
E. Verborgh presented a paper.
Ομάδα μελέτης με θέμα την εκπαίδευση, ασφάλεια και προστασία του περιβάλλοντος, του Τμήματος Κοινωνικών, Οικογενειακών, Εκπαιδευτικών και Πολιτισμικών θεμάτων, της Οικονομικής και Κοινωνικής Επιτροπής (Βρυξέλλες).
17-19; European Conference on Health Promotion at the Workplace, (Barcelona), organized by City of Barcelona, WHO, National Institute for Safety and Health at Work and the Foundation.
OH Krieger μίλησε για τη «Συμμετοχή στην Ευρώπη».
H. Krieger spoke on "Participation in Europe".
Οργανωτές: FORMEZ και το πανεπιστήμιο της Ρώμης «La Sapienza».
E. Köhler presented a paper "The socio economic dimension of telework in the European Community".
Μαζική στέγαση: η απροσδόκητη κρίσις, (Salzburg) Οργανωτής: SCUPAD (Βούλα Μέγα).
5; Workshop on the Irish response to the Commission's Green Paper on the Urban Environment, (Dublin) organized by the Institute of Public Administration. (J.Pedersen).
Τουρισμός και περιβάλλον, (Λονδίνο) Οργανωτής: Υπουργείο Περιβάλλοντος (Βούλα Μέγα).
1; Tourism and Environment, (London), organized by the Department of Environment, UK. (V. Mega).
Διεθνές συνέδριο με θέμα τις Γυναίκες, την Υγεία και τις Αστικές Πολιτικές (Βιέννη).
13-15; International Symposium on Women, Health and Urban Policies, (Vienna), organized by WHO and the City of Vienna. (W. O'Conghaile).
Ομάδα του ΟΟΣΑ περί Αστικών Υποθέσεων, 18η συνεδρίαση (Παρίσι). (J Pedersen).
15-17; OECD Group on Urban Affairs, 18th Session (Paris). (J.Pedersen).