natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Και αυτό είναι αποτέλεσμα της μακράς συνεργα­σίας, σε ευρωπαϊκό επίπεδο, μεταξύ των συνδικάτων και των εργοδοτών.
This must begin at primary-school level: • Primary schools must promote such social skills as the ability to take decisions and make judgments independently and to work in a team, as well as teaching specialized knowledge. • Initial training must provide a wide range of basic knowledge before specialization in individual occupations begins. • Opportunities for transferring from initial training to secondary education and vice versa must be promoted. • A comprehensive system of continuing trainingpresupposes the introduction of paid educational leave which gives employees various options for their own continuing training. • A forward-looking labour market and employment policy capable of planning structural change in good time is needed if such options are to be translated into practical opportunities for vocational ad vancement and employment.
Πολύ λιγότερο αυτονόητη απεδείχθη αυτή η συνεργασία στον τομέα της επι­μόρφωσης.
In a comprehensive concept of education and training policy of this kind the unions' and employers' responsibility cannot be confined to vocational training issues.
Τα συνδικάτα θεωρούν ότι η επαγγελματική επιμόρφωση είναι ο τομέας του μέλλοντος στην εκπαιδευτική πολιτική.
Privatization of parts of the education, initial training and continuing train ing system is similarly out of the question.
Οι γρήγορες τεχνολογικές και κοινωνικές αλλαγές επιβάλλουν την ανάγκη μονίμων δυνατοτήτων επανεξειδίκευσης και επι­μόρφωσης για τις εργαζόμενες και τους εργαζομένους, καθ' όλη τη διάρκεια της επαγγελματικής τους ζωής.
The state's responsibility for providing a broad education and training for everyone must form the basis of any reform of the education system. In continuing training in particular there is a need for a new concept that ensures a link between incompany and public continuing training.
Για να δη μιουργηθεί μια τόσο στενή σχέση μεταξύ κατάρτισης, εκπαίδευσης, επιμόρ­φωσης, αφενός, και ενός μεταβαλλόμε­νου κόσμου της εργασίας, αφετέρου, απαιτείται ένας ριζικός επαναπροσανατολισμός, ο οποίος θα πρέπει να αρχίζει ήδη από το δημοτικό σχολείο:
This concept should not, however, be confused with an increase in the private sector's influence on public continuing training, since the aim must be, with the public authorities taking responsibility, to gear incompany continuing training to the perspectives of a broad training offensive.
■ Μια μακροπρόθεσμη πολιτική στον το­μέα της αγοράς εργασίας και απασχό­λησης, με έγκαιρο προγραμματισμό των διαρθρωτικών αλλαγών, είναι προϋπό­θεση, ώστε οι προαναφερθείσες δυνατό­τητες επιλογής να μπορούν να μετατρέ­πονται σε συγκεκριμένες δυνατότητες επαγγελματικής ανόδου και απασχόλη­σης.
In all these pilot projects the Commission of the European Communities has taken the involvement of the social partners seriously and so given encouragement at European level for the involvement of the unions at national level, where this was not previously the case. This involve ment of the unions in initial and continu
των εργοδοτών δεν μπορεί να περιορί­ζεται σε θέματα επαγγελματικής κατάρ­τισης.
Despite the unsatisfactory level of the European Community's financial resources, a joint approach by employers and unions has resulted in a number of important and interesting pilot projects being launched.
Επίσης δεν ενδείκνυται η ιδιωτι­κοποίηση τμημάτων του συστήματος κα­τάρτισης, εκπαίδευσης κι επιμόρφωσης.
They include: • the programme of study visits for vocational training experts, in which not only officials of the education authorities but also employers and trade unionists may participate;
Η ευθύνη του κράτους για την χορή­γηση μιας ευρέος προσανατολισμού παι­δείας κι εξειδίκευσης σε όλους, πρέπει να αποτελέσει το σημείο εκκινήσεως οιασδήποτε μεταρρύθμισης του εκπαιδευ­τικού συστήματος.
• the Eurotechnet programme for the ing training policy is an important ele promotion of initial and continuing train ing in the new technologies; • the Comett programme for the promotion of cooperation between univer ment of the social dimension of the inter nal market and of the upward harmonization of working and living conditions.
Διότι ο στόχος, με ευθύνη του δημοσίου, πρέ­πει να είναι ο προσανατολισμός, και της επιμόρφωσης που προσφέρεται από τις επιχειρήσεις, προς την προοπτική μιας ευρείας επίθεσης εξειδίκευσης.
Experience shows that placing in-company continuing training within a framework of this kind works best if con tinuing training in companies is based on negotiations between unions and employers.
Κάτω από αυτές τις προϋποθέσεις τα συνδικάτα κι οι εργοδότες, από κοινού, μπορούν πραγματικά να δώσουν ανάλογη ώθηση και στην κρατική εκπαιδευτική πολιτική.
Where this is the case, the unions and employers can provide together appropriate impulses for state education policy.
τών, είναι τουλάχιστον εξίσου σημαντικός με τον καλύτερο τεχνικό εξοπλισμό των σχολείων και λοιπών εκπαιδευτηρίων.
themselves the luxury of unemployed teachers and trainers, they should be do ing precisely the opposite.
Παρά τα ανεπαρκή μέσα που διαθέτει ηθεί.
More teachers and trainers, newly and better trained teachers and trainers are at least as im portant as better technical equipment in schools and training centres.
αγοράς και μιας εναρμόνισης των συν­θηκών εργασίας και διαβίωσης στο δρόμο της προόδου.
These efforts cannot, however, hide the fact that the economic gap between the regions of the European Community is also reflected in an education gap.
Αυτό καθιστά ακόμα μεγαλύτερη την ανάγκη να αναλάβουν το μερίδιο της ευθύνης τους οι εθνικές κυβερνήσεις.
Even a doubling of the Community's Social Fund in real terms would not be enough to give everyone everywhere in the Community equal access to education and in itial and continuing training.
Πιο μακροπρόθεσμα, ο στόχος μιας ευρωπαϊκής πολιτικής επαγγελματι­κής εκπαίδευσης πρέπει μάλλον να είναι η δημιουργία σε όλες τις χώρες και πε­ριφέρειες της Ευρωπαϊκής Κοινότητας εξίσου καλών προϋποθέσεων για την απόκτηση ενός διπλώματος εξειδίκευ­σης στην επαγγελματική εκπαίδευση.
The European Community's ambitious goal of achieving comparability of voca tional training certificates must not be confined in this context to the attempt by experts to compare the content of voca tional training that leads to a qualifica tion.
Τα συνδικάτα αντιμετωπίζουν σοβαρά τις ευθύνες τους για την πραγματοποίηση του δικαιώματος στην εργασία και την εκπαίδευση.
In the longer term the goal of a European vocational training policy must be to create equally good conditions for obtaining a vocational training certificate in all the countries and regions of the European Community.
Στα πλαίσια της υλοποίησης της ευρωπαϊκής εσωτερικής αγοράς ανα­μένουμε από τους εργοδότες, τις κυβερ­νήσεις και τα ευρωπαϊκά θεσμικά όργανα να αναλάβουν το δικό τους μέρος της ευθύνης.
The unions take their responsibility for enforcing the right to work and training seriously. As the European internal market is completed, we expect the employers, govern ments and European institutions to ac cept their share of the responsibility.
Επαγγελματική κατάρτιση και ο χειρισμός της αλλαγής
Vocational training and the management of change lJuice's view and contribution hirty years after signature of the Treaties of Rome, the European Community is facing a great
Η άποψη και η συμβολή της UNICE
T challenges. In particular, priority must be given not only to high specialization but, more importantly, to the transferability of vocational skills to allow for adapta­tion to a variety of jobs and constantly changing needs.
Ι ριάντα χρόνια μετά την υπογραφή τιση έχουν μεγαλύτερη σημασία από των Συνθηκών της Ρώμης, η Ευρω­
We need research and development and better infrastructures just as much as im­proved management of labour markets, less administrative and legal rigidities, reasonable labour costs, and more flex­ibility allowing us to adapt to a changing environment.
Αυτή είναι η ασθέ­νεια, η οποία πρέπει να θεραπευτεί.
If appropriately managed, however, technological change offers a great
Ομολογουμένως, η δημιουργία της εσω­τερικής αγοράς αφ' εαυτής δεν μπορεί να επιλύσει τα προβλήματα της αγοράς ερ­γασίας.
Secondly, not only skills need to be dif­ferent but also attitudes of job-holders challenge, one we have consciously and willingly chosen through deciding to create the internal market by the end of 1992.
Η ανταγωνιστικότητα και η επα­κόλουθη ανάπτυξη πολλών επαγγελμά­των, εξαρτάται επίσης από άλλες συνθή­κες. Όπως ακριβώς χρειαζόμαστε έρευνα
This single market of 320 million consumers, without internal barriers to the free movement of people, money, goods and services is potentially the big­gest economic force of the world, greater than the United States of America or Japan.
Απαιτείται αποφασιστι­κή δράση, για να εξασφαλιστεί ότι οι εργαζόμενοι θα είναι σε θέση να αντα­ποκριθούν στις νέες προκλήσεις.
Unice, the Union of Industrial and Employers' Confederations of Europe, official, spokesman for European business and industry, strongly supports creation of the internal market because it is the best — if not the only — way to make Europe competitive with the out­side world.
Ιδιαί- μεγάλη πρόκληση, αυτή την οποία συνει­δητά και πρόθυμα επιλέξαμε μέσω της απόφασης της δημιουργίας της εσωτερι­κής αγοράς μέχρι το τέλος του 1992.
Improving our com­petitiveness is the only way to restore the growth and dynamism needed by Europe's economy to tackle the social aspirations and problems of society, the most burning of which is unemployment.
Προϋπόθεση γι' αυτό είναι: υψηλότερο επίπεδο βασικής εκπαίδευσης.
The answer cannot be 'throwing money at unemployment' but creating new and durable jobs.
Πρέπει να συνειδητοποιήσουμε ότι δεν υπάρχει εναλλακτική λύση σε μια τέτοια προσαρ­μογή.
Unemployment, however, intolerable as it is, is not what must be cured since it is only the symptom of the underlying disease, which is lack of com­petitiveness and therefore lack of growth. It is this disease which has to be cured.
Γενικός
General Secretary of Unice
Αυτό το δυναμικό πρέπει να ενεργοποιηθεί, όλοι δε, ιδιώτες, κυβερνήσεις, κρατικές αρχές και κοινωνικοί εταίροι είναι συνυπεύθυ­νοι σε αυτό.
This need for continual adaptation presupposes continuous ef­forts by individuals themselves to im­prove their skills, and by companies and public authorities to cooperate in order to develop facilities and opportunities for continuing training and retraining. Tomorrow's generations will accept the challenge — if we take appropriate action
Οι μελλοντικές γενιές θα αποδεχτούν την πρόκληση -εάν αναλά­βουμε την κατάλληλη δράση τώρα.
Decisive action is required to ensure that workers will be in The question remains: how can the a position to respond to the new unemployed be helped to meet the re-
σε αυτό το έργο, των μελών της UNICE τα οποία δεν είναι στην Κοινότητα, ώστε να εξασφαλιστεί μεγαλύτερη συνοχή σε όλη τη Δυτική Ευρώπη και να διδα­χθούμε από εμπειρείες που αποκτώνται αλλού.
guarantee greater coherence across the whole of Western Europe and to learn from experiences gained elsewhere.
όπου είναι δυνατόν.
by the enterprise.
Αυτά θα πρέπει να ερμηνεύονται σε πρακτικά μέτρα και προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης από τις επιχειρήσεις.
Cooperation wherever possible with private and public educational and training systems and institu tions is essential.
Όμως ένας μεγάλος αριθμός από τους πιο ηλι­κιωμένους ανέργους είτε δεν έχουν επαρ­κή μόρφωση, είτε έχουν λίγες ή ξεπερα­σμένες δεξιότητες.
If still young enough, many can. However a high number of the older unemployed are inadequately educated, and have either low or obsolete skills.
Οι επιζήμιες συνέπειες της μακροχρόνιας ανεργίας καθιστούν αυτά τα άτομα όλο και περισσότερο ακατάλληλα προς απασχόληση.
The harmful effects of longterm unemploy ment make these individuals increasingly less employable.
Πιθανά, πρέπει να αποδεχτούμε ότι για συγκεκρι­μένες κατηγορίες ανέργων, ακόμη και η επαγγελματική κατάρτιση ή η επιμόρ­φωση δεν θα επιλύσουν το πρόβλημα και ότι μπορούν να εξευρεθούν λύσεις μόνο εκτός των καθιερωμένων αγορών εργασίας.
We may have to accept that for certain categories of unemployed, even vocational training or re training will not solve the problem and solutions will only be found outside traditional labour markets.
Εδώ, όπως επίσης και στην μόνιμη επι­τροπή για την απασχόληση, (όπου τα ζητήματα της επαγγελματικής κατάρτισης παίζουν επίσης ένα ανάλογο ρόλο) οι αντιπρόσωποι των εργοδοτών και των εργατικών συνδικάτων ανταλλάσσουν απόψεις και -όπου είναι δυνατόν- προ­σπαθούν να αναπτύσσουν κοινές θέσεις, ώστε να δίδουν στην Επιτροπή και στις κυβερνήσεις σαφείς ενδείξεις των ενερ­γειών που θεωρούν αναγκαίες.
A special feature in the different areas of Community policy is the institutional ized dialogue between the social partners, which takes place in different forums such as the Advisory Committee on Vocational Training or Cedefop. Here, as well as in the Standing Committee on Employment (where training questions also play a pertinent role), employer and trade union representatives exchange views and — wherever possible — try to develop common positions, to give the Commission and the governments clear indications of the actions they believe need to be taken.
Η δημιουργία της εσωτερικής αγοράς θα προσθέσει μια νέα διάσταση σε όλα αυτά.
Creation of the internal market will add a new dimension to all this.
Η ταχύτητα και η έκταση της αλ­λαγής, η οποία προκαλείται από τη νέα τεχνολογία, από τον ανταγωνισμό, από τους οικονομικούς, κοινωνικούς και πο­λιτικούς παράγοντες και από τις ανά­γκες και τις επιθυμίες μεμονωμένων πολιτών, θα επιταχυνθεί από την δημι­ουργία της εσωτερικής αγοράς.
The speed and scope of change, brought about by new technology, competition, economic, social or political factors and by the needs and desires of individual citizens will be accelerated by the creation of the internal market.
Κατά συνέπεια, ο ρυθμός της αλλαγής θα απο­κτήσει μια νέα ένταση, επηρεάζοντας όχι μόνο τις μεθόδους παραγωγής και τα παραδοσιακά μοντέλα εργασίας, αλλά και επιτείνοντας την ανάγκη διαμόρφω­σης ανθρώπων, με νέα ευπροσάρμοστα προσόντα και διεθνή συμπεριφορά, ικα­νών να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις μιας ενιαίας ευρωπαϊκής αγοράς.
The pace of change will thus reach a new intensity, affecting not only production processes and traditional patterns of work but accentuating the need to develop people with new, adaptable qualifications and international at titudes, able to meet the requirements of a single European market.
Φαίνεται να υπάρχει μια αντίφαση, επει­δή ταυτόχρονα ορισμένοι τομείς της βιο­μηχανίας έχουν δυσκολίες στην εξεύρεση εργατικής δύναμης η οποία να ανταπο­κρίνεται στις ανάγκες τους -φαινόμενο το οποίο μεσοπρόθεσμα θα επιδεινωθεί από τη δημογραφική τάση.
There seems to be a contradiction because at the same time certain sectors of industry have difficulties in finding the labour force corresponding to their needs — a phenomenon which in the medium term will be aggravated by the demographic trend.
Αυτή η ανι­σότητα αντανακλά τα χαρακτηριστικά και την πολυπλοκότητα της σύγχρονης αγοράς εργασίας.
This mismatch reflects the characteristics and complexity of today's labour markets.
Κατά συνέπεια χρειάζε­ται να γίνουν πολλά.
Consequently, much needs to be done.
Παρόμοια, το θέμα της επαγγελματικής κατάρτισης και της δραστηριοποίησης τονίστηκε εμφανώς στον κοινωνικό διά­λογο UNICE—ETVC που εγκαινιάστηκε στη Val Duchesse από τον πρόεδρο της Επιτροπής Delors τον Ιανουάριο του 1985.
Similarly, the subject of training and motivation has featured prominently in the Unice-ETUC Social Dialogue, in stituted at Val Duchesse by Commission President Delors in January 1985.
Μια κοινή γνώμη στο θέμα εκ­δόθηκε το Μάρτιο του 1986.
A Joint Opinion on the subject was issued in March 1986.
Οι εργοδότες και οι διευθυντές, χρειά­ζεται να αποδίδουν ακόμη μεγαλύτερη σπουδαιότητα στην επαγγελματική κα­τάρτιση, θεωρώντας αυτή σαν μια επέν­δυση για το μέλλον της επιχείρησης τους, τόσο σημαντική όσο και η έρευνα και η εξέλιξη.
Employers and managers need to attach even greater importance to vocational training, regarding it as an investment in the future of their enterprise, just as im portant as research and development.
Η επένδυση στην επαγγελματι­κή κατάρτιση θα αποδώσει μερίσματα, επειδή οι ανθρώπινοι πόροι θα καθο­ρίζουν διαρκώς περισσότερο την αντα­γωνιστικότητα των επιχειρήσεων.
In vestment in training will pay dividends because human resources will increasing ly determine the competitiveness of enterprises.
Σε αυτή την γνώμη, και οι δύο πλευρές αναγνωρίζουν την επαγγελματική κατάρ­τιση σαν ένα σημαντικό στοιχείο δρα­στηριοποίησης για τους εργαζόμενους και το διοικητικό προσωπικό, απαιτώ­ντας προσωπική δέσμευση και θέληση προσαρμογής.
In this Opinion, both sides recognize training as an important element of motivation for workers and managerial staff, demanding personal commitment and the willingness to adapt.
Αυτοδεσμεύονται, να υπο­στηρίξουν ενεργά το έργο το οποίο πρα­γματοποιείται από την Επιτροπή και το CEDEFOP, στην ανάπτυξη και σύγκριση συστημάτων επαγγελματικής κατάρτισης και απαιτούν την εισαγωγή ενός συστή­ματος κοινής αναγνώρισης προσόντων σε ευρωπαϊκό επίπεδο.
They commit themselves to give active support to the work carried out by the Commission and Cedefop on the development of train ing systems and their comparability and demand the introduction of a system for the mutual recognition of qualifications at European level.
Η UNICE αναγνωρίζει τις ευθύνες της στο πεδίο της εκπαίδευσης και επαγγελ­ματικής κατάρτισης.
Unice recognizes its responsibilities in the field of education and training.
Μαζί με τα μέλη της, τους κρατικούς εργοδότες και τους βιο­μηχανικούς οργανισμούς της Ευρώπης, η UNICE υποστηρίζει γενικά την Ευρω­παϊκή Επιτροπή και ειδικότερα το CEDE­FOP στο έργο τους να προάγουν τη σπου­δαιότητα της επαγγελματικής κατάρτισης σε όλη την Κοινότητα.
Together with its members, the national employers and industrial organizations of Europe, Unice generally supports the European Commission and particularly Cedefop in their work to promote the importance of vocational training across the Community.
Σε μόνιμη επαφή, επίσημη και ανεπίσημη, με τις σχετικές υπηρεσίες, η UNICE πληροφορεί την Επιτροπή περί της κοινής άποψης των ευρωπαίων εργοδοτών στις διάφορες πλευρές της επαγγελματικής κατάρτισης και εκφράζει απόψεις σε προτάσεις για την κοινοτική νομοθεσία.
In permanent, formal and informal contact with the relevant services, Unice advises the Commission on the common view of European employers on the dif ferent aspects of training and emits opinions on proposals for Community legislation.
Παίζει ένα συντονιστικό ρόλο μεταξύ των αντιπρο­σώπων των μελών της, οι οποίοι συμμε­τέχουν στο έργο της ειδικής τριμερούς οργάνωσης, η οποία συστάθηκε από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, τη συμβουλευτική επιτροπή για την επαγγελματική κατάρτι­ση, καθώς επίσης και από το διοικητικό συμβούλιο του CEDEFOP.
It plays a coordinating role between the representatives of its members who participate in the work of the special tripartite body created by the European Commission, the Advisory Committee on Vocational Training, as well as in the Management Board of Cedefop.
Για το δικό τους συμφέρον, δεν θα πρέπει να βασίζονται αποκλει­στικά στην πρωτοβουλία των άλλων (του κράτους ή του εργοδότη) και θα πρέπει να επενδύουν πρόθυμα για το δικό τους μέλλον, εκτός των ωρών ερ­γασίας, εάν είναι απαραίτητο.
In their own interest they should not rely solely on the initiative of others (the State or the employer) and should be willing to invest in their own future, also outside working hours, if necessary. The individual employee has to take a measure of responsibility for his or her personal and professional development.
Ο εργαζό­μενος σαν άτομο πρέπει να αναλάβει ένα μέρος της υπευθυνότητας για την προσωπική και επαγγελματική του-της εξέλιξη.
It is encouraging to note the increasing convergence of views on the importance of education and training and the need for decisive action — not only among employers themselves but between employers, trade unions, governments and the EEC authorities.
Για την καλύτερη εκπλήρωση αυτών των καθηκόντων και σύμφωνα με τη σπουδαιότητα που αποδίδει στο θέμα, η UNICE, έχει συστήσει μια υψηλού επι­πέδου ομάδα, εντός της επιτροπής κοι­νωνικών υποθέσεων, υπεύθυνη για θέ­ματα που αφορούν την εκπαίδευση και την επαγγελματική κατάρτιση, στην οποία προεδρεύει ο γενικός γραμματέας της συνομοσπονδίας εργοδοτών της Δανίας, κ. Hans Skov Christensen.
Employers and their organizations must identify the qualifications needed, in terms of specific vocational skills and broader professional aptitudes — in cluding qualitative medium- and longterm objectives where possible.
Επιπλέον, δίνεται ιδιαίτερη προσοχή στην ανάμειξη,
They should translate these into practical measures and programmes for training
Η αρτιότητα στην εκπαίδευση και στην επαγγελματική κατάρτιση είναι η καλύτερη εγγύηση μας, ότι η Ευρώπη θα κατέχει και θα διατηρεί την δικαιωματική θέση της στον κόσμο.
Excellence in education and training is our best guarantee that Europe will oc cupy and retain its rightful place in the world.
Το CEDEFOP, μέσω του έργου του σε αυτό το πεδίο, προσφέρει τα μέγιστα στην επίτευξη αυτού του στόχου.
Cedefop, through its work in this field, makes a major contribution to the achievement of this objective.
Οι εργοδότες και OL οργανώσεις τους πρέπει να προσδιορίζουν τα προσόντα τα οποία χρειάζονται, με όρους συγκεκριμέ­νων επαγγελματικών δεξιοτήτων και ευ­ρύτερων επαγγελματικών ικανοτήτων, συμπεριλαμβανομένων ποιοτικών μεσο­πρόθεσμων και μακροπρόθεσμων στόχων,
To fulfil these tasks better and in line with the importance it attaches to the subject, Unice has set up a high level group within its Social Affairs Commit tee, responsible for education and train ing questions, and chaired by the Director-General of the Danish Employers' Confederation, Mr Hans Skov Christensen. Moreover, special attention is paid to involving Unice's non-Com munity members in this work, to
Ο Κοινωνικός διάλογος στην Ευρωπαϊκή Κοινότητα τις αρχές του 1985, ο πρόεδρος της Επιτροπής των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων Delors αναθέρμανε
n early 1985 the President of the Commission of the European Communities, Jacques Delors, re
Σ ριοχών.
vived the social dialogue in the Community.
τον κοινωνικό διάλογο στην Ευρωπαϊκή Κοινότητα.
The social partners at Community level are thus called upon to make their con tribution.
Εδώ θα πρέπει να αναφερθεί κατά πρώτο λόγο η μό­νιμη επιτροπή για θέματα απασχόλησης, η οποία συγκαλείται τακτικά δύο φορές το χρόνο, για να αντιμετωπίσει, ιδιαί­τερα, ζητήματα ανεργίας και συνέπειες της.
The new Article 118b of the EEC Treaty, for example, requires the Commission to develop the dialogue be tween the social partners at European level so that they may establish relations based on agreement. They might in particular come to arrangements similar to collective agreements.
Επίσης σε χαμηλότερο επίπεδο υπάρ­χουν παρόμοιες επιτροπές για θέματα αλιείας, γεωργικής απασχόλησης, σιδηρο­δρομικών και οδικών μεταφορών.
So far they have only adopted joint opinions, but these can be taken as a basis for the develop ment of a European compendium of standards of conduct and rules for the settle
Κι οι τρεις φορείς δρουν εδώ και δεκαετίες στις Βρυξέλλες ως ενώσεις συμφερόντων.
Committee on Employment, which meets regularly twice a year, primarily to ment of disputes which the national social partners can use and observe in their negotiations.
Οι εκπρόσωποι τους συμμετέχουν σε πολυάριθμους φορείς των ευρωπαϊκών θεσμικών οργάνων.
All three have been active as pressure groups in Brussels for many years.
Δεν είναι όμως εξου­σιοδοτημένοι για τη σύναψη συμβάσεων παρόμοιων προς τις συλλογικές.
Their representatives are involved in numerous bodies of the European institutions.
Το άρ­θρο 118 β της Συνθήκης της ΕΟΚ δεν προβλέπει άλλωστε νομική βάση για κάτι τέτοιο.
They do not, however, have the authority to conclude anything like collective agreements. Nor does Article 118b of the EEC Treaty provide a legal basis for this.