natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Η πρόταση οδηγίας έχει τις εξής επιδιώξεις: — εξάλειψη των πρακτικών που είναι επιζήμιες τόσο για τον νόμιμο ανταγωνισμό μεταξύ των εθνικών και μη εθνικών επιχειρήσεων καθώς και για την εφαρμογή των οικονομικών ελευθεριών — επιβολή στις μη εθνικές επιχειρήσεις της τήρησης ενός «σκληρού πυρήνα» υποχρεωτικών κανόνων ελάχιστης προστασίας που ισχύουν στη χώρα υποδοχής— προστασία των εργαζόμενων από πρακτικές που ενδέχεται να αναπτυχθούν με υπέρμετρες απαιτήσεις για προσφορά εργασίας και με προσφυγή σε εργατικό δυναμικό από το εξωτερικό. 2.
The proposal for a Directive is designed: — to eradicate practices which may be detrimental to fair competition between national and foreign undertakings and prejudicial to implementation of the economic freedoms; — to oblige foreign undertakings to observe a 'hard core' of mandatory protective rules in force in the host country; — to protect the workers concerned from practices which may develop as a result of an increasing use of external work and employment resources. 2.
Η πρόταση οδηγίας ορίζει το πεδίο εφαρμογής της ως εξής: — η πρόταση εφαρμόζεται στις επιχειρήσεις που αποσπούν έναν εργαζόμενο για να εκτελέσει, προσωρινά, μια εργασία σε ένα κράτος μέλος άλλο από το κράτος, που μπορεί να είναι ή να μην είναι μέλος, του οποίου η νομοθεσία διέπει τη σχέση εργασίας· — οι καλυπτόμενες επιχειρήσεις πρέπει να ανήκουν σε μια από τις τρεις ακόλουθες κατηγορίες: • ανάδοχος έργου ή υπεργολάβος που αποσπά έναν εργαζόμενο για να εκτελέσει, προσωρινά, μια εργασία για λογαριασμό και κάτω από την καθοδήγηση αυτής της επιχείρησης' • επιχείρηση προσωρινής εργασίας που θέτει έναν εργαζόμενο στη διάθεση μιας επιχείρησης χρήστη για να εκτελέσει σ' αυτήν μια εργασία προσωρινού χαρακτήρα για όσο χρόνο υπάρχει σχέση εργασίας μεταξύ της επιχείρησης προσωρινής εργασίας και του εργαζόμενου κατά την περίοδο απόσπασης· • επιχείρηση που θέτει έναν εργαζόμενο στη διάθεση ενός από τα παραρτήματα της, ή μιας άλλης επιχείρησης, συμβεβλημένης ή μη, για να εκτελέσει εκεί μια εργασία προσωρινού χαρακτήρα για όσο διάστημα υπάρχει σχέση εργασίας μεταξύ του εργαζόμενου κατά την περίοδο απόσπασης. 3.
The scope of the proposal for a Directive is defined as follows: — the proposal applies to undertakings which post a worker to carry out temporary work in a Member State other than the State, whether a Member State or otherwise, whose law governs the employment relationship; — the undertakings covered must fall within one of the following three categories: • main contractor or subcontractor posting a worker to carry out temporary work on behalf of and under the direction of that undertaking; • temporary employment business placing a worker with a user undertaking for the purpose of working there temporarily, in so far as there is an employment relationship between the temporary employment business and the worker during the period of posting; • undertaking placing a worker with one of its establishments, or with another undertaking, whether or not associated with the former, for the purpose of working there temporarily, in so far as there is an employment relationship with the worker during the period of posting.
Η πρόταση καταρτίζει τον κατάλογο του «σκληρού πυρήνα» για τους όρους προστασίας της εργασίας που πρέπει να τηρηθούν από τις σχετικές επιχειρήσεις: — οι κανόνες πρέπει να είναι επιτακτικοί ή υποχρεωτικοί σε όλα ή στην πλειονότητα των κρατών μελών — οι κανόνες πρέπει να έχουν εφαρμογή σε όλους τους εργαζόμενους που απασχολούνται συνήθως στον ίδιο τόπο, στο ίδιο επάγγελμα, στον ίδιο τομέα'
The proposal establishes the 'hard core' list of protective working conditions to be observed by the undertakings in question: — the rules should be mandatory or binding In all, or the majority of, the Member States; — they should apply to all workers habitually employed In the same place, occupation and sector of activity; — they are laid down by laws, regulations and administrative provisions, collective agreements or arbitration awards, having an erga omnes effect;
ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΚΥΚΛΟΦΟΡΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
FREE MOVEMENT OF WORKERS mu
— οι κανόνες έχουν ως νομική πηγή τις νομοθετικές, κανονιστικές ή διοικητικές διατάξεις, τις συλλογικές συμβάσεις ή αποφάσεις διαιτησίας που έχουν ισχύ «erga omnes»· — οι κανόνες που αφορούν οποιοδήποτε από τα ακόλουθα θέματα: • τη μέγιστη ημερήσια και εβδομαδιαία διάρκεια εργασίας, τις περιόδους ανάπαυσης, την κυριακάτικη εργασία και την νυκτερινή εργασία' • την ελάχιστη διάρκεια των αδειών μετά αποδοχών • τα επίπεδα ελάχιστου μισθού συμπεριλαμβανομένων των επιπέδων προσαυξημένου μισθού για υπερωρίες και τα επιδόματα, αλλά εξαιρουμένων των παροχών από ιδιωτικά επαγγελματικά καθεστώτα' • οι συνθήκες διάθεσης εργαζόμενων κυρίως από γραφεία μεσητείας προσωρινής εργασίας' • η υγεία, η ασφάλεια και η υγιεινή κατά την εργασία' • τα προστατευτικά μέτρα που έχουν εφαρμογή στις συνθήκες εργασίας των εγκύων γυναικών και των γυναικών που βαίνουν προς τοκετό, των παιδιών, των νέων και άλλων κατηγοριών που χαίρουν ειδικής προστασίας· • η ίση μεταχείριση μεταξύ ανδρών και γυναικών και η απαγόρευση κάθε διάκρισης που βασίζεται στο χρώμα, τη φυλή, τη θρησκεία, τις ιδέες, την εθνική ή κοινωνική προέλευση· — οι επιδιωκόμενοι υποχρεωτικοί κανόνες πρέπει να συμβιβάζονται με τη φύση της προσωρινής εργασίας και να είναι σύμφωνοι με τους στόχους της πρότασης.
— the rules concern the following matters: • maximum dally and weekly hours of work, rest periods, work on Sundays and night work, • minimum paid holidays, • minimum rates of pay, including overtime rates and allowances, but excluding benefits provided by private occupational schemes, • the conditions of hiring out of workers, In particular the supply of workers by temporary employment businesses, • health, safety and hygiene at work, • protective measures with regard to the working conditions of pregnant women or women who have recently given birth, children, young people and other groups enjoying special protection, • equality of treatment between men and women and prohibition of discrimination on the grounds of colour, race, religion, opinions, national origin or social background; — the rules envisaged should be compatible with the temporary nature of the work and consistent with the proposal's stated aims and objectives.
4) Γνώμη του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου
— the proposal exempts undertakings from observance of the rules regarding rates of pay and paid holidays when the duration of the worker's posting is less than three months within a reference period of one year.
Πρόταση της Επιτροπής COM(91) 230 τελικό
(6) References
Επίσημη Εφημερίδα C 49 της 24.2.1 992
Official Journal C 49, 24.2.1992
Γνώμη του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου Πρώτη ανάγνωση
Commission proposal COM(91)230 final Economic and Social Committee opinion European Parliament opinion First reading
Το εισόδημα της σύνταξης, σύμφωνα με τη θεωρία των «τριών στήλων», συντίθεται από: — το καθεστώς βάσης' — το επικουρικό καθεστώς· — και τις ατομικές προσπάθειες πρόνοιας.
Income in retirement, according to the 'three pillars' theory, is derived from : — the statutory pension scheme; — supplementary schemes; — individual retirement provision.
Επίσης, υπάρχουν μεγάλες διαφορές στα επικουρικά καθεστώτα στην Κοινότητα. 2.
Similarly, there is a great diversity of supplementary schemes in the Community. 2.
Η επιρροή αυτή είναι συχνά έμμεση και ασκείται μέσω του νόμιμου πλαισίου αυτών των καθεστώτων (φορολογία, επιβολή κανονισμών στα συνταξιοδοτικά καθεστώτα, κλπ.). 3.
This Influence is often Indirect, being exerted through the legal framework governing the schemes (taxation, regulation of pension schemes, etc.). 3.
Η χρηματοδότηση των καθεστώτων συνταξιοδότησης είναι τριπλή: — η κεφαλαιοποίηση· — η εγγραφή στον ισολογισμό της επιχείρησης δανείων που προβλέπονται για το καθεστώς συνταξιοδότησης· — η διανομή.
There are three financing methods for pension schemes: — pre-funding; — book reserves (expected pension liabilities are shown in the company's balance sheet); — pay-as-you-go.
Λόγω του κινδύνου αστάθειας των αποταμιεύσεων και της δημογραφικής εξέλιξης, το καθεστώς χρηματοδότησης με κεφαλαιοποίηση τείνει να προτιμάται. 4.
Because of the risk of Instability of contribution income and demographic fluctuations, pre-funding schemes tend to be preferred. 4.
ΤΟΜΟΣ 6 - ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ 1993 - GR
Consequently, the legal framework established needs to be both stable and of high quality.
0 στόχος της ελεύθερης κυκλοφορίας των διακινούμενων εργαζομένων και των συνασφαλισμένων προσώπων αποτελεί το αντικείμενο του άρθρου 51 της Συνθήκης η οποία προβλέπει για τα νόμιμα καθεστώτα: — το συντονισμό των καθεστώτων κοινωνικής ασφάλισης με το συνυπολογισμό όλων των περιόδων που λαμβάνονται υπόψη από τις διάφορες εθνικές νομοθεσίες— την καταβολή παροχών στα πρόσωπα που διαμένουν στα εδάφη των κρατών μελών.
Freedom of movement of migrant workers and their dependants is covered in Article 51 of the Treaty, under which the following rules are applied to statutory schemes: — coordination of social security schemes through aggregation of all periods taken into account under the laws of the several countries; — payment of benefits to persons resident in the territories of Member States.
— στους όρους απόκτησης των δικαιωμάτων και στο χρόνο αναμονής που διαφέρει σημαντικά από τη μία χώρα στην άλλη, παρά το γεγονός ότι οι εθνικές νομοθεσίες έχουν καθορίσει τους κανόνες που επιβάλλουν την οριστική απόκτηση των δικαιωμάτων και θέτουν όρια για τις περιόδους απόκτησης·
— in the vesting requirements and waiting periods, which vary considerably from one country to another, even though national legislations usually contain rules requiring rights to become vested and laying down limits on vesting periods;
— στη φορολόγηση των μεταφερομένων δικαιωμάτων, οι φορολογικές αρχές κάνουν φορολογικές κρατήσεις στα ποσά που μεταφέρονται, γεγονός που κάνει ασύμφορη κάθε μεταφορά.
This option is not always open, as transferability is not normally applicable in the case of book-reserve schemes or pay-as-you-go schemes; — In the taxation of transfers, when tax authorities may levy taxes on transfer values thus making transfers too costly.
— να αποφεύγεται, σε ορισμένες περιπτώσεις, η αλλαγή του καθεστώτος συνταξιοδότησης για να καταπολεμείται η απώλεια δικαιωμάτων, με τη «διασυνοριακή» απόκτηση του δικαιώματος συνταξιοδότησης, επειδή η χώρα απασχόλησης επιτρέπει να μπορούν να αφαιρούνται οι εισφορές που καταβλήθηκαν σε αλλοδαπό καθεστώς συνταξιοδότησης.
It is necessary to: — avoid, in certain cases, a change to a different pension scheme and the resultant losses in terms of social security rights, by opting for cross-border membership in a pension fund, the country of employment allowing tax deductibility of contributions paid into a pension scheme established in another country.
— να διευκολύνεται η απόκτηση δικαιωμάτων συνταξιοδότησης συντομεύοντας τις προθεσμίες-
— facilitate the acquisition of pension rights by making vesting and waiting periods shorter; — entitle every scheme leaver to maintain his or her acquired rights in a pension scheme until retirement, and provide for such deferred benefits to be revalued; — give job changers a fair transfer option as regards their acquired rights; — provide members of supplementary pension schemes with full and regular information; — ensure that actuarial standards remain the same for transferred and preserved rights; — and, finally, avoid double taxation of migrant workers' pension rights.
5) Ημερομηνία ενάρξεως ισχύος (αν διαφέρει από το 4)
(5) Date of entry into force (¡f different from the above)
8) Μέτρα εφαρμογής της Επιτροπής
(8) Commission, implementing measures
2. θεωρεί ότι είναι αναγκαίο να αξιοποιηθούν οι γεωγραφικές, οικονομικές, κοινωνικές και πολιτιστικές ομοιότητες των όμορων περιοχών προκειμένου να γίνουν τα σύνορα γραμμές επαφής και συνεργασίας μεταξύ των περιοχών και των πληθυσμών τους.
In the Commission's view the advantages of geographic, economic, social and cultural proximity In the border areas should be exploited so that cooperation between the regions and their inhabitants can be built up. 3.
Στα πλαίσια του παρατηρητηρίου για τη διασυνοριακή συνεργασία, προβλέπεται η σύσταση ενός κοινοτικού δικτύου παραμεθόριων περιοχών καθώς και η ενίσχυση τους σε τεχνικό επίπεδο.
As part of the observatory on cross-border cooperation, a Community network of border regions is to be set up and technical assistance provided.
Τα προγράμματα επαγγελματικού προσανατολισμού και επαγγελματικής κατάρτισης FORCE, Transition και PETRA (περιλήψεις 10.9 — 10.10 και 1 0.1 5) δημιουργούν δεσμούς συνεργασίας μεταξύ των παραμεθόριων περιοχών.
The Force, Transition and Petra programmes (summaries 10.9, 10.10 and 10.15) establish cooperative links between frontier regions.
Εξάλλου συνεχίζονται οι εργασίες στον τομέα της αντιστοιχίας των τίτλων επαγγελματικής εκπαίδευσης (περιλήψεις 10.22 — 10.24).
Work is also continuing on the equivalence of vocational training qualifications (summaries 10.22
Απασχόληση Η Επιτροπή ανέλαβε να προβεί σε αναδιοργάνωση του συστήματος SEDOC (περιλήψεις 2.9 — 2.11 ) και σ' αυτό το πλαίσιο υποστήριξε τη σύσταση ενός ειδικού μεθοριακού οργάνου JET.
Employment: the Commission is reorganizing the Sedoc system (summaries 2.9 to 2.11) and has thus given its support to the setting up of a specific border-area-oriented instrument, JET.
Το πρόγραμμα Interreg λαμβάνει υπόψη το ενδεχόμενο απώλειας θέσεων
The Interreg programme takes account of possible job losses resulting from the attainment of the internal market and the disappearance of borders.
Κοινωνική προστασία, δικαίωμα περίθαλψης
Social protection, entitlement to care: under the regulations on social security for migrant workers (summaries 5.7 to 5.8), frontier workers enjoy certain benefits which do not apply to other migrant workers.
Αυτό δεν ισχύει, κατ' αρχήν, ούτε για τα μέλη της οικογενείας τους ούτε για τους συνταξιούχους εργαζομένους.
This is true of sickness insurance under which frontier workers may claim benefits In kind in the country of residence or in the country of employment.
Εξάλλου, η έγκριση της πρότασης κανονισμού σχετικά με την πρόωρη συνταξιοδότηση αναμένεται να ρυθμίσει τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι δικαιούχοι.
This gap In coverage affects the latter particularly but the adoption of a proposal for a regulation on early retirement should solve the problems of these beneficiaries.
Η σύγκλιση των στόχων των συστημάτων κοινωνικής ασφάλισης (περίληψη 6.4) θα μπορούσε να μετριάσει τις δυσκολίες που προέρχονται από τις αποκλίσεις μεταξύ της νομοθεσίας της χώρας απασχόλησης και της νομοθεσίας της χώρας κατοικίας.
Convergence of the objectives of social security systems (summary 6.4) could relieve the problems arising as a result of differences between the legislation of the country of employment and of the country of residence. 8.
Νομικό καθεστώς και δικαίωμα διαμονής 0 μεθοριακός εργαζόμενος υπόκειται στην κοινοτική νομοθεσία όσον αφορά την ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζομένων (περίληψη 5.11 ).
Legal status and right of residence: frontier workers are covered by Community legislation on the freedom of movement for workers (summary 5.11).
Σ' αυτόν τον τομέα των κινήσεων κεφαλαίων, υπάρχει ήδη λύση με την οδηγία 88/361/ΕΟΚ.
Directive 88/361/EEC already provides a solution to the problem of capital movements.
Μεταφορές Πέρα από τη δημιουργία της απαραίτητης υποδομής, ο συντονισμός των υπηρεσιών μεταφοράς σε περιφερειακό και τοπικό επίπεδο, καθώς και η απελευθέρωση παροχής υπηρεσιών μεταφοράς παρουσιάζουν προφανώς ιδιαίτερο ενδιαφέρον για τους μεθοριακούς εργαζομένους.
Transport: the establishment of the necessary Infrastructure, the coordination of national and regional transport services and the liberalization of the provision of services in the cross-border transport sector will obviously be in the interests of people living in frontier regions.
Τέλος, η κατάργηση των φορολογικών συνόρων θα αποτελέσει σημαντική πρόοδο. 1 2.
The elimination of political borders represents an important step forward.
Η Επιτροπή θα συνεχίσει επομένως τη δράση της προκειμένου να παράσχει τα απαραίτητα μέσα [μεταρρύθμιση του συστήματος SEDOC (περιλήψεις 2.5 ή 2.9 — 2.11 ), θεσμός των ευρωσυμβούλων].
Information: the Commission believes that many of the problems faced by frontier workers could be solved If adequate information were available and will therefore continue the measures in hand (revision of the Sedoc system (summaries 2.5 or 2.9 to 2.11), Institution of Euro-Counsellors).
Η Επιτροπή θεωρεί ότι η συνεργασία μεταξύ των εθνικών διοικήσεων,
It is aware of the importance of cooperation between national authorities, socio-professional associations, trade union organizations, etc. in this area.
IMI: των κοινωνικών και επαγγελματικών ενώσεων, των συνδικαλιστικών οργανώσεων κλπ... είναι δυνατόν να παίξει σημαντικό ρόλο στον τομέα της ενημέρωσης.
The Commission, furthermore, believes that it would be useful to have a sort of ombudsman to provide information, find solutions to specific cases and identify problems which the introduction of national or bilateral regulations could resolve.
Μετά τη σύσταση από την Επιτροπή ενός συμβουλευτικού οργάνου των τοπικών και περιφερειακών αρχών, η Επιτροπή εξετάζει το ενδεχόμενο σύστασης ενός κοινοτικού νομοθετικού οργάνου προκειμένου να διευκολυνθεί η σύναψη συμφωνιών συνεργασίας μεταξύ αρχών τοπικής και περιφερειακής αυτοδιοίκησης.
Having set up an advisory council of local and regional authorities, the Commission is investigating the possibility of Introducing Community legislation to facilitate the conclusion of cooperation agreements between local and regional authorities.
Ανακοίνωση της Επιτροπής SEC(90) 561 τελικό
Commission communication SECÍ561) final COM(90) 561 final
Μετακίνηση και διαμονή των εργαζομένων: συντονισμός των ειδικών μέτρων — Δημόσια τάξη, ασφάλεια και δημόσια υγεία
Movement and residence of workers: coordination of special measures — Public policy, public security and public health
Μόνη η ύπαρξη ποινικών κυρώσεων δεν μπορεί αυτόματα να κινήσει τα μέτρα αυτά και η κατάργηση του δελτίου ταυτότητας του ατόμου δεν μπορεί να δικαιολογήσει την απομάκρυνση του από την επικράτεια. 4.
Previous criminal convictions shall not in themselves constitute grounds for the taking of such measures and expiry of the Identity card belonging to the person concerned shall not justify expulsion from the territory.
Μόνο οι ασθένειες ή τα νοσήματα που περιλαμβάνονται στον κατάλογο του παραρτήματος μπορούν να δικαιολογήσουν την άρνηση της εισόδου στην επικράτεια ή της χορήγησης του πρώτου τίτλου διαμονής (για παράδειγμα φυματίωση, σύφιλη, τοξικομανία, ψύχωση).
The diseases or disabilities justifying refusal of entry into a territory or refusal to issue a first residence permit are listed in the Annex (e.g. tuberculosis, syphilis, drug addiction, psychosis).
Τα κράτη μέλη δεν μπορούν να καθιερώσουν νέες διατάξεις και πρακτικές περισσότερο περιοριστικές απ' όσες ισχύουν κατά την ημερομηνία κοινοποίησης της οδηγίας. 5.
Member States shall not introduce new provisions or practices which are more restrictive than those in force at the date of notification of this Directive.
Η χώρα υποδοχής μπορεί, στην περίπτωση που το κρίνει απαραίτητο, να ζητήσει από ένα άλλο κράτος μέλος πληροφορίες για το ποινικό μητρώο του αιτούντος αλλά η διαβούλευση αυτή δεν μπορεί να γίνεται συστηματικά. 6.
The host country may, in cases where this is considered essential, request another Member State to provide information concerning any previous police record, but such enquiries shall not be made as a matter of routine.
Με εξαίρεση περιπτώσεις επείγοντος χαρακτήρα, η προθεσμία που παραχωρείται στο άτομο για να εγκαταλείψει την επικράτεια δεν μπορεί να είναι κατώτερη από 1 5 μέρες εάν ο ενδιαφερόμενος δεν έχει ακόμη λάβει τίτλο διαμονής και από ένα μήνα στις υπόλοιπες περιπτώσεις.
Except in cases of urgency, the period of notice to leave the territory shall not be less than 15 days if the person concerned has not yet been granted a residence permit, and not less than one month in all other cases.
Για ειδικές περιπτώσεις (για παράδειγμα εάν δεν υπάρχει η δυνατότητα νομικής προσφυγής ή εάν οι προσφυγές αυτές δεν έχουν ανασταλτικό αποτέλεσμα κλπ.) προβλέπονται πρόσθετες δικονομικές εγγυήσεις.
Additional procedural guarantees are applicable in specific cases (e.g. where there is no right of appeal to a court of law or where such appeal cannot have suspensory effect, etc.).
Μετακίνηση και διαμονή των εργαζομένων: κατάργηση των περιορισμών στη μετακίνηση και την παραμονή — Οδηγία 68/360/ΕΟΚ
Movement and residence of workers: abolition of restrictions on movement and residence — Directive 86/360/EEC
Οδηγία 68/360/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 15ης Οκτωβρίου 1968, σχετικά με την κατάργηση των περιορισμών στη μετακίνηση και την παραμονή των εργαζομένων των κρατών μελών και των οικογενειών τους στο εσωτερικό της Κοινότητας.
Council Directive 68/360/EEC of 15 October 1968 on the abolition of restrictions on movement and residence within the Community for workers of Member States and their families.
Τα κράτη μέλη δεν μπορούν να επιβάλλουν καμία θεώρηση εξόδου ούτε ισοδύναμη υποχρέωση. 2.
Member States may not demand an exit visa or any equivalent document.
Τα κράτη μέλη αναγνωρίζουν στα άτομα που αφορά το σημείο 1 το δικαίωμα παραμονής στο έδαφος τους και τους εκδίδουν ένα «δελτίο παραμονής υπηκόου κράτους μέλους της ΕΟΚ».
Member States shall grant the right of residence in their territory to the persons referred to in paragraph 1 above and shall issue them with a 'residence permit for a national of a Member State of the EEC'.
Το κείμενο που πρέπει να περιέχει το δελτίο προσδιορίζεται επακριβώς στο παράρτημα.
The wording of the statement to be included in the permit is given In an Annex.
Τα έγγραφα που πρέπει να υποβληθούν για την έκδοση του δελτίου παραμονής απαριθμούνται κατά τρόπο περιοριστικό.
The Directive spells out which documents are required for the Issue of such a residence permit.
Στο μέλος της οικογενείας που δεν έχει την υπηκοότητα κράτους μέλους χορηγείται έγγραφο παραμονής με την ίδια διάρκεια ισχύος προς εκείνο που έχει εκδοθεί στον εργαζόμενο από τον οποίο εξαρτάται το άτομο αυτό.
A member of the family who is not a national of a Member State shall be issued with a residence document having the same validity as that issued to the worker on whom he is dependent.
Η ολοκλήρωση των διατυπώσεων που σχετίζονται με την απόκτηση του δελτίου παραμονής δεν μπορεί να αποτελεί εμπόδιο για την άμεση θέση σε ισχύ των συμβάσεων εργασίας. 4.
Completion of the formalities for obtaining a residence permit shall not hinder the immediate beginning of employment under a contract concluded by the applicants.
Όταν ο εργαζόμενος καταλαμβάνει μια θέση απασχόλησης διάρκειας μεγαλύτερης των τριών μηνών και μικρότερης του ενός έτους, το κράτος υποδοχής το εκδίδει προσωρινό τίτλο παραμονής, η διάρκεια ισχύος του οποίου μπορεί να περιορίζεται στην προβλεπόμενη διάρκεια της απασχόλησης.
Where a worker is employed for a period exceeding three months but not exceeding a year, the host State shall issue him a temporary residence permit, the validity of which may be limited to the expected period of employment.
ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΚΥΚΛΟΦΟΡΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
In all such cases the competent
Οι αρχές του κράτους υποδοχής μπορούν να επιβάλλουν στον εργαζόμενο να επισημαίνει την παρουσία του εντός της χώρας.
93i mi authorities of the host Member State may require the worker to report his presence in the territory. 7.
Τα κράτη μέλη απλοποιούν όσο το δυνατόν περισσότερο τις διατυπώσεις και τις διαδικασίες χορήγησης των εγγράφων.
Member States shall take the necessary steps to simplify as much as possible the formalities and procedures for obtaining such documents. 8.
Η οδηγία εφαρμόζεται στους εργαζόμενους των επαγγελμάτων άνθρακα και χάλυβα και του πυρηνικού τομέα καθώς και στα μέλη των οικογενειών τους, στο μέτρο όπου η κατάσταση τους δεν ρυθμίζεται από τις Συνθήκες ΕΚΑΧ και Ευρατόμ.
The Directive applies to workers with recognized skills in coalmining and steelmaking and in the nuclear energy field as well as to the members of their families, in so far as their legal position is not governed by the ECSC and EAEC Treaties.