natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Ο τομεακός διάλογος των κοινωνικών εταίρων του τομέα των Ταχυδρομείων (POSTEUROP και INTERNATIONALE DES COMMUNICA­TIONS) τους επέτρεψε να καταρτίσουν δύο περιορισμένες ομάδες εργασίας.
During this period the organisation wants to concentrate on its sectoral dialogue with employers' representatives within the F1EC (European Construction Industry Federation).
Άτομο επαφής : Carlos-Alberto.Lopes@cec.eu.int Τηλ. +32-2 295 21 71
Plans include the development of joint strate­gies and possible negotiations on vocational
Αποφάσισε επίσης να εισάγει μια έρευνα στην οποία θα συγκεντρώνονται και θα αναλύονται οι νομοθετικές και συμβασιακές πρακτικές που θα μπορούσαν να έχουν αντίκτυπο στην ανάπτυξη του θεάματος στα διάφορα κράτη μέλη της Ευρωπαϊκής 'Ενωσης.
At the social dialogue session of 30 September 1998, Euro-FIET and CIC-Europe submitted a request for funds from the European Commission in order to permit the collection of basic information on the hairdressing sector in the Union Member States, and to provide sup­port for European social dialogue in this sector.
Σχετικά με το ζήτημα της χρηματοδότησης του ζωντανού θεάματος, έλαβε χώρα μια συζήτηση
The objective of the final report on this project was to provide relevant information that would
Υφαντουργία και ιματισμός
assist in the successful continuation of European social dialogue in the hairdressing trade.
Επί του παρόντος, λαμβάνουν χώρα πιο εμπεριστατωμένες συνομιλίες με τους εργοδότες, τις σχολές κατάρτισης, τους εργαζόμενους, τους μαθητευόμενους, καθώς και τους εκπροσώπους του τομέα προϊόντων κομμωτικής.
On 23 November 1999, the social partners in the sugar sector (CEFS and ECF-1UF) signed a joint declaration on the Joint Organisation of the Sugar Market and its importance to employment.
Πολλά κοινά προγράμματα βρίσκονται τη στιγμή αυτή εν εξελίξει ή σε προετοιμασία.
The Social Dialogue Committee believes an alternative financing method must be found for social security systems, but without weak­ening social protection.
Οι κοινωνικοί εταίροι Euratex και FSEiTHC εισήγαγαν ένα πιλοτικό πρόγραμμα σκοπιμότητας σχετικά με την εναλλακτική χρηματοδότηση της κοινωνικής ασφάλισης.
The social partners, Cotance (employers) and ETUF - THC (unions), have prepared to implement a database of national collective agreements.
Άτομο επαφής : Carlos-Alberto.Lopes@cec.eu.int Τηλ. +32-2 295 21 71
"Shoedata"project in the footwear served as their model.
Σύμφωνα με την επιτροπή τομεακού διαλόγου, είναι απαραίτητο να χρηματοδοτηθούν διαφορετικά τα συστήματα κοίνωνικής ασφάλισης, χωρίς όμως να αποδυναμώνεται η κοινωνική προστασία.
It supplies important evidence of the major challenges the sector is facing, clearly showing the activities already under­taken on these core issues, and giving informa­tion which can be used to ensure that this work continues in the right direction.
Η επιτροπή αναφέρεται ως προς αυτό κυρίως στις κατευθυντήριες γραμμές για την απασχόληση του 1999.
The conference further provided the occasion to launch a new project - also supported by the European Commission - on future training needs in the hairdressing sector.
Ο τομέας εξετάζει επίσης τη συμμετοχή άλλων τομέων στο πρόγραμμα αυτό, εφόσον πρόκειται για μια πολυτομεακή προτεραιότητα.
The overall aim of this project is to develop the European hair­dressing sector in accordance with industrial change and the labour market, so that European citizens can be offered personal services with a high level of expertise.
Ο τομέας της υποδηματοποιίας έχει εντωμεταξύ λάβει μια θετική απόφαση.
The objective is therefore to implement national and European measures regarding new skills and job opportunities in the European hairdressing sector.
Η επιτροπή ζήτησε μια εμπεριστατωμένη ανάλυση του αντίκτυπου της ασιατικής και ρωσικής κρίσης σχετικά με την απασχόληση
This will be done by pro­ducing a set of guidelines designed to set the target groups!2) on the right track in defining future needs five or ten years from now. These guidelines will be very useful for these target groups at both European and national level, as well as for European social dialogue and national trade unions.
Στόχος της τελικής έκθεσης του προγράμματος αυτού ήταν να παράσχει τις κατάλληλες πληροφορίες που θα χρησιμεύσουν στην επιτυχή συνέχιση του ευρωπαϊκού κοινωνικού διαλόγου στον τομέα της κομμωτικής.
The social partners held a seminar to promote the dissemination of the European code of practice, concluded by the Committee in September 1997, on the fundamental rights of workers in the Central and Eastern European countries (CEECs).
'Ενα πρώτο βήμα προς το στόχο αυτό έγινε κατά τη διάρκεια της διάσκεψης που έλαβε χώρα στις Βρυξέλλες στις 5 Νοεμβρίου 1999.
The Committee is finalising a project on the use of personal protection equipment aimed at encouraging the use of this kind of textile technology - consisting of very specific materials - in order to protect the health and safety of workers.
Οι κοινωνικοί εταίροι, Cotanee (εργοδότες) και FSE:THC (συνδικάτα), προετοίμασαν τη σύσταση μιας βάσης δεδομένων των εθνικών συλλογικών στον τομέα και πρότεινε την επιδίωξη του συμβάσεων.
More in-depth interviews with employers, train­ing schools, workers, trainees and representa­tives of the hair product industry are at present being conducted.
Για να το πραγματοποιήσουν προγράμματος δράσης για τον ανταγωνισμό.
Contact: Rudi.Delarue@cec.eu.int Tel. +32-2 29647 06
Σύμφωνα με τους δύο κοινωνικούς εταίρους, η έκθεση δίνει πολύ χρήσιμους αριθμούς σχετικά με τον τομέα της κομμωτικής.
In this database adapted to the tanning sector, the information will be supplied and updated jointly by the social partners at national and European level.
Η διάσκεψη επέτρεψε επίσης την εισαγωγή ενός νέου προγράμματος, το οποίο υποστηρίζει επίσης η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, σχετικά με τις μελλοντικές ανάγκες όσον αφορά την κατάρτιση στον τομέα της κομμωτικής.
The database will facilitate access to information on working conditions and salaries as negotiated at sectoral level. At its meeting of 4 October 1999, the Social Dialogue Committee discussed preparations for the WTO ministerial conference in Seattle, tak­ing into account the major sectoral implica­tions for employment of the Millennium Round.
Ο γενικός στόχος του προγράμματος αυτού είναι η ανάπτυξη του τομέα της κομμωτικής, σύμφωνα με τις αλλαγές τις οποίες έχει να αντιμετωπίσει και την αγορά της εργασίας, προκειμένου να προτείνει στους ευρωπαίους πολίτες προσωπικές υπηρεσίες κατάλληλες με το αναπτυγμένο επίπεδο των επαγγελματικών προσόντων.
In particular, it is requesting better access to international markets for European products with a high added value, the lifting of restrictions on raw material exports to the European Union and a universal application of the fundamental rights of workers.
Η επιτροπή τομεακού διαλόγου, στις 4 Οκτωβρίου 1999, συζήτησε σχετικά με την προετοιμασία της υπουργικής διάσκεψης του ΠΟΕ στο Σηάτλ.
The Committee also worked on proposals to be submitted by the social partners to the European Commission with the aim of drawing up an action plan for competitiveness in the tanning sector.
'Ελαβε υπόψη της τις μεγάλες τομεακές συνέπειες για την απασχόληση κατά την αλλαγή της χιλιετίας.
The social partners are in the process of drawing up a code of practice on the fundamental rights of workers.
Οι κοινωνικοί εταίροι πρόκειται να διανείμουν τα αποτελέσματα μέσω δικών τους οδών (επιχειρήσεις και εργαζόμενοι) καθώς και μέσω των ευρωπαϊκών δικτύων που ενδιαφέρονται για θέματα υγείας και ασφάλειας στην εργασία.
The social partners (CEI BOIS and EFBWW) in the wood sector have submitted a joint request to the European Commission to set up a Social Dialogue Committee.
Άτομο επαφής : Rudi.Delarue@cec.eu.int Τηλ. +32-2 296 47 06
Contact: Rudi.Delarue@cec.eu.int Tel. +32-2 29647 06
Στόχος είναι λοιπόν η πραγματοποίηση των μέτρων, τόσο σε εθνική όσο και σε ευρωπαϊκή κλίμακα, όσον αφορά τις νέες επαγγελματικές ικανότητες και τις νέες δυνατότητες απασχόλησης στον ευρωπαϊκό τομέα της κομμωτικής.
Sectoral dialogue between the social partners in the postal services sector (POSTEUROP and INTERNATIONALE DES COMMUNICATIONS) has allowed them to set up two select working groups.
Η προσπάθεια αυτή θα έχει αίσιο πέρας χάρη στην οριστική εκπόνηση μιας σειράς κατευθυντήριων γραμμών που θα θέσουν τις ομάδες εστίασης!2) στο σωστό δρόμο κατά τη διάρκεια της εξακρίβωσης των
Their objective is to draw up a major work programme for 1999-2000 based on equal opportunities, training and the acquisi­tion of new skills.
Επιστολή της Ευρωπαϊκής Επιτροπής ΓΔ Απασχόληση και Κοινωνικές Υποθέσεις
Newsletter from the European Commission Employment and Social Affairs DG/D
Ι Εκδότης ΓΔ Απασχόληση και Κοινωνικές Υποθέσεις/D.
(2) The project target groups are: - employers - in order to plan for improvements/further education and a new business structure; - employees - to plan further training and improve skills; - vocational training schools and further education institutions - to enable them to cope with the challenges and to introduce students to the new skills and job opportunities in a national and European context, through ι Published by: student and teacher exchanges; - regional and national employment agencies; - regional and national union insurance funds;
1 Ευρωπαϊκή Επιτροπή Φαξ: +32-2 299 24 66
Employment and Social Affairs DG/D. 1, European Commission Fax: +32-2 299 24 66
Ι Μπορείτε να βρείτε στο Ίντερνετ την ενημερωτική μας έκδοση Ευρωπαϊκός Κοινωνικός Διάλογος στις 11 κοινοτικές γλώσσες, στην εξής διεύθυνση:
- national education ministries; - national employment ministries; - national and European validation bodies.
CD ι O o ι
Free movement co
Ελεύθερη κυκλοφορία και κοινωνική ασφάλιση
Citizens' rights when m loving within the European Union · Bulletin No 1 — 1998^p
Τα τελευταία νέα o
Two proposals for new legislation
Τα δικαιώματα των πολιτών κατά τις μετακινήσεις τους εντός της Ευρωπαϊκής Ένωσης · Δελτίο 1-1998
Equal treatment in social security matters for citizens of third countries
Ένα σχέδιο δράσης για την ενίσχυση της ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομένων
The workers' right to free movement, enshrined in the Treaty, includes the right of every European citizen to go to another Member State to work or to look for work.
• Το άρθρο 48, παράγραφος 2, της Συνθήκης ΕΚ απαγορεύει τις διακρίσεις λόγω ιθαγένειας μεταξύ των των εργαζομένων των κρατών μελών.
Article 48(2) of the EC Treaty bans discrimination between national workers and those from other Member States.
Οι υπήκοοι των χωρών που δεν είναι μέλη της Κοινότητας (με εξαίρεση τους υπηκόους ορισμένων χωρών που έχουν συνάψει συμφωνίες με την Ένωση οι οποίες τους εξασφαλίζουν την ίση μεταχείριση) δεν προστατεύονται, επί του παρόντος, από τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71.
At the moment, citizens from countries which are not Community members (except for citizens from certain countries that have concluded agreements with the Union ensuring them equal treatment) are not protected by Regulation (EEC) No 1408/71.
1408/71 σε όλα τα άτομα που είναι ασφαλισμένα σε κάποιο κράτος μέλος, ανεξαρτήτως ιθαγένειας.
In order to putan end to this situation, the Commission adopted, on 12 November 1997, a proposal on extending the protection provided by Regulation (EEC) No 1408/71 to all persons insured in a Member State regardless of their nationality.
Αυτό σημαίνει, πιο συγκεκριμένα, ότι ένας υπήκοος τρίτης χώρας ο οποίος μεταβαίνει σε κάποιο άλλο κράτος μέλος θα μπορεί, αν αρρωστήσει π.χ., να λάβει την ιατροφαρμακευτική περίθαλψη που του χρειάζεται με τους ίδιους όρους που θα τις ελάμβανε και ένας ευρωπαίος πολίτης.
In specific terms this means that when citizens of a third country are in another Member State they can — if they fall ill, for example — obtain the health care they need under the same conditions as European citizens.
Πρόκειται για ένα μέτρο με τεράστια σημασία, ιδίως μάλιστα στο πλαίσιο του «ευρωπαϊκού έτους κατά του ρατσισμού» (1997), το οποίο θα απασχολήσει πολύ σύντομα το Συμβούλιο και το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο!
This is a measure of major importance — given that 1997 was the European Year against Racism — and something which the Council and Parliament should examine speedily!
Πρέπει να παρέμβουμε δραστικά αν θέλουμε να βελτιώσουμε την κατάσταση αυτή».
Article 51 of the Treaty forms the basis for coordination of the social security schemes.
Την ημέρα εκείνη, η Επιτροπή εξέδωσε ανακοίνωση σχετικά με ένα σχέδιο δράσης για την ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζομένων, το οποίο καθορίζει μια ολοκληρωμένη στρατηγική για τα ερχόμενα έτη.
He was speaking on the day the European Commission adopted a communication containing an action plan for free movement of workers hinged on an overall strategy for the years ahead.
Η στρατηγική αυτή βασίζεται στα όσα συμφωνήθηκαν κατά το Ευρωπαϊκό Συμβούλιο του Αμστερνταμ, τον Ιούνιο του 1997, όπου οι αρχηγοί κρατών και κυβερνήσεων χαρακτήρισαν την προώθηση της απασχόλησης ζήτημα κοινού ενδιαφέροντος.
This strategy is based on the agreements reached at the Amsterdam European Council of June 1997 at which the Heads of State or Government examined promotion of employment as an issue of common interest.
Τον Νοέμβριο του 1997, στο Ευρωπαϊκό Συμβούλιο του Λουξεμβούργου, ενέκριναν κατευθυντήριες γραμμές για την πολιτική απασχόλησης στα κράτη μέλη.
In November 1997, at the Luxembourg European Council, they approved a number of guidelines on employment policy in Member States.
Πράγματι, το κοινοτικό σύστημα εφαρμόζεται αποκλειστικά και μόνο στις συντάξεις που ορίζονται από τα γενικά συστήματα κοινωνικής ασφάλισης των κρατών μελών.
As things stand at the moment. Community workers moving around the European Union and paying contributions for supplementary pensions are not covered by the Community coordination system for social security schemes.
Αντιθέτως, οι συμπληρωματικές συντάξεις είναι εκείνες που ανήκουν π.χ. σε κάποια ιδιωτική εταιρεία και σε αυτές καταβάλλουν εισφορές οι εργαζόμενοι και ο εργοδότης.
This is because the Community system applies only to pensions under Member States' general systems of social security, while supplementary pension schemes are typically, run by a private company and both workers and employers pay the contributions.
Η Επιτροπή ενέκρινε στις 8 Οκτωβρίου 1997 πρόταση οδηγίας η οποία αποσκοπεί στη διατήρηση των κεκτημένων δικαιωμάτων, στη διευκόλυνση των διασυνοριακών πληρωμών και στην παροχή της δυνατότητας στους αποσπασμένους εργαζομένους να διατηρούν την υπαγωγή τους στο κράτος μέλος από το οποίο προέρχονται ενόσω εργάζονται σε κάποιο άλλο κράτος μέλος για μικρό χρονικό διάστημα.
On 8 October 1997 the Commission adopted a proposal for a directive aimed at preserving acquired rights, facilitating cross-border payments and making it possible for posted workers to continue to belong to a supplementary pension scheme in their Member State of origin while working in another Member State for a short period of time.
Το Συμβούλιο και το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο εξετάζουν την πρόταση αυτή και το Συμβούλιο αναμένεται να αποφανθεί πριν από το τέλος του 1998.
The Council and European Parliament are now studying this proposal and the Council is expected to take a decision before the end of 1998.
• Το άρθρο 51 της Συνθήκης αποτελεί το θεμέλιο του συντονισμού των καθεστώτων κοινωνικής ασφάλισης. • Ο κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ.
The action plan responds to two challenges: firstly, it sets out to improve the legal framework (now 30 years old) and its application by national authorities, and, secondly, it aims to bolster the operation of the European labour market by increasing its transparency and visibility, to the benefit of citizens and companies.
Το σχέδιο δράσης ανταποκρίνεται σε δύο προκλήσεις: αφενός, επιχειρεί να βελτιώσει το νομικό πλαίσιο, το οποίο είναι πλέον 30 ετών, και την εφαρμογή του από τις εθνικές αρχές και, αφετέρου, αποσκοπεί στην ενίσχυση της λειτουργίας της ευρωπαϊκής αγοράς εργασίας, διευκολύνοντας τη διαφάνεια και την προβολή της προς όφελος των πολιτών και των επιχειρήσεων.
Regulation (EEC) No 1612/68 of 15 October 1968 sets out to facilitate free movement for workers and their social and economic integration and that of their family in the host Member State, as amended by Regulation (EEC) No 2434/92 of 27 July 1992 (see OJL 245, 26.8.1992).
30 χρόνια ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομένων στα κράτη μέλη προσαρμόσθηκε από τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ.
Thirty years of free movement for workers in Member States
Εντός του 1998, η Επιτροπή θα υποβάλει νομοθετικές προτάσεις για την απλούστευση των νομικών κειμένων που αφορούν ζητήματα όπως η απόκτηση άδειας παραμονής για τους εργαζομένους της Ευρωπαϊκής Ενωσης ή η συνένωση των οικογενειών.
During 1998 the Commission will make legislative proposals for simplifying the legal texts governing issues such as how European Union workers can obtain a residence permit or arrange for their families to join them.
Επίσης η Επιτροπή θα προτείνει την απλούστευση των κανόνων συντονισμού των καθεστώτων κοινωνικής ασφάλισης που προστατεύουν τα δικαιώματα των ατόμων τα οποία μετακινούνται εντός της Ευρωπαϊκής Ενωσης σε περίπτωση π.χ. που ασθενούν, μένουν άνεργοι ή αλλάζουν τόπο συνήθους διαμονής αφού συνταξιοδοτηθούν.
Likewise, the Commission will propose ways of simplifying the rules governing coordination of social security schemes which protect the rights of people moving about the European Union when, for example, they become ill, are unemployed or change their place of residence as pensioners.
• Η οδηγία 360/68/ΕΟΚ της 15ης Οκτωβρίου 1968 θεσπίζει τους κανόνες για τη διευκόλυνση του δικαιώματος διαμονής των εργαζομένων και των μελών της οικογενείας τους (EE L 257 της 19.10.1968).
Directive 68/360/EEC of 15 October 1968 lays down the rules for facilitating workers' right of residence and that of their families (see OJL 257, 19.10.1968).
Ο στόχος των σεμιναρίων αυτών είναι να επισημανθούν τα πρακτικά προβλήματα που υπάρχουν στα κράτη μέλη ώστε να προσαρμοστεί ο κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ.
As part of the higher profile and information activities announced by the Commission in its action plan, a whole series of seminars have been, or are being, held in Member States for judges, lawyers, university professors, students, the two sides of industry, and migrant worker associations.
1612/68 με βάση τις παρατηρήσεις των πολιτών.
The aim is to pinpoint the practical problems in Member States and then adapt Regulation (EEC) No 1612/68 by taking citizens' observations into account.
Μέχρι τη δημοσίευση του παρόντος δελτίου έχουν πραγματοποιηθεί σεμινάρια, εντός του 1997, στη Γαλλία (10 Οκτωβρίου), στην Ισπανία (5 Νοεμβρίου), στην Ελλάδα (14 Νοεμβρίου), στην Ιταλία (14 Νοεμβρίου), στο Ηνωμένο Βασίλειο (27 Νοεμβρίου), στο Βέλγιο και στο Λουξεμβούργο (2 Δεκεμβρίου), στη Γερμανία (3 και 4 Δεκεμβρίου), στην Αυστρία (12 Δεκεμβρίου) και, εντός του 1998, στην Πορτογαλία και στην Ιρλανδία (16 Ιανουαρίου).
By the time this bulletin comes out such seminars will have been held in 1997 in France (10 October), Spain (5 November), Greece (14 November), Italy (14 November), United Kingdom (27 November), Belgium and Luxembourg (2 December), Germany (3 and 4 December) and Austria (12 December), and in 1998 in Portugal and in Ireland (16 January).
Μετά τα προπαρασκευαστικά σεμινάρια στα κράτη μέλη, η Επιτροπή θα διοργανώσει τον ερχόμενο Οκτώβριο στις Βρυξέλλες ένα μεγάλο ευρωπαϊκό συνέδριο για την ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζομένων με την ευκαιρία της 30ής επετείου του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 1612/68.
Following such national preparatory seminars, the Commission will organise — in October this year — a major European conference in Brussels on free movement of workers to mark the 30th anniversary of Regulation (EEC) No 1612/68.
Το σχέδιο δράσης της Επιτροπής προβλέπει επίσης τη βελτίωση της διαφάνειας της ευρωπαϊκής αγοράς εργασίας.
The Commission's action plan also involves increasing the transparency of the European labour market.
Το μέλλον του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ.
The EURES network of experts, who furnish information on job vacancies in the Union's Member States, will be reinforced and given a higher profile for all citizens to see, especially in cross-border regions where it is easy for workers to apply for vacant jobs in the neighbouring State.
• Ο κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ.
It is also very important to inform companies and make them aware of the possibilities of recruiting people throughout the European Union.
1408/71 θεσπίζει συντονισμό των συστημάτων κοινωνικής ασφάλισης των κρατών
The Commission is taking various measures, such as information campaigns and seminars in all Member States, to make people aware of their right to free movement and of the potential of a European jobs market.
Απασχόληση & κοινωνικές υποθέσεις Με το ζήτημα αυτό ασχολήθηκαν, στις 30 και 31 Οκτωβρίου 1997, εμπειρογνώμονες από διάφορες χώρες της Ευρωπαϊκής Ενωσης, οι οποίοι συνεδρίασαν στο πλαίσιο διεθνούς διάσκεψης που πραγματοποιήθηκε στις Κάτω Χώρες, στο Noordwijk aan Zee.
This is the question which experts from the various European Union countries tackled on 30 and 31 October 1997 at an international conference held at Noordwijk aan Zee in the Netherlands.
Το συγκεκριμένο θέμα ήταν όντως επίκαιρο: ο κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71 πρέπει να προσαρμοστεί στην εμφάνιση νέων μορφών κοινωνικής προστασίας (ασφάλιση εξαρτώμενων ατόμων, προσυνταξιοδότηση κλπ.), στην εξέλιξη των δομών και των τρόπων χρηματοδότησης της κοινωνικής ασφάλισης, ιδίως στην τάση για χρηματοδότηση ορισμένων εισφορών από το κράτος, ενώ βρισκόμαστε αντιμέτωποι και με την αυξανόμενη ιδιωτικοποίηση της κοινωνικής ασφάλισης στα κράτη μέλη.
This is an issue of burning topicality, and Regulation (EEC) No 1408/71 needs to adapt to the new forms of social protection now emerging (care and attendance insurance, pre-retirement schemes, etc.), and to changes in the structures and methods of funding social security, in particular the trend towards the State partially financing employers' contributions to social security.
Οι προβληματισμοί αυτοί θα συμβάλουν στην προσπάθεια απλούστευσης, την οποία έχει προαναγγείλει η Επιτροπή στο σχέδιο δράσης.
It also needs to respond to the increasing privatisation of social security in Member States. Reflection on such matters will feed into the simplification measures as announced in the Commission's action plan.
Για περισσότερες πληροφορίες: Ευρωπαϊκή Επιτροπή ΓΔ/Δ.4 για την ελεύθερη κυκλοφορία ή ΓΔ/Ε.3 για την κοινωνική ασφάλιση Rue de la Loi 200, Β-1049 Bruxelles
For further information, please contact: European Commission, DGVID.4 about free movement or DGV/E.3 about social security Rue de la Loi 200, B-1049 Brussels
Ο κ. Pinna, ιταλός υπήκοος, εργαζόταν και ήταν ασφαλισμένος στη Γαλλία, αλλά τα μέλη της οικογενείας του κατοικούσαν στην Ιταλία. Σύμφωνα με τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ.
However, the Court held that the 'criterion of residence' was indirectly discriminatory because it led to treatment which disadvantaged migrant workers, who received family benefits lower than those received by workers paying into the same scheme, whose children lived in France.
To EKT διευκολύνει την κινητικότητα των εργαζομένων
After the Pinna judgment, France had to pay the amount provided for under French legislation when paying family benefits for the members of Mr Pinna's family living in Italy.
Ο στόχος του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου είναι να προωθήσει στο εσωτερικό της Κοινότητας τα μέσα που διευκολύνουν την απασχόληση και τη γεωγραφική και επαγγελματική κινητικότητα των εργαζομένων, καθώς και να διευκολύνει τις βιομηχανικές μεταλλαγές και την εξέλιξη των συστημάτων παραγωγής, ιδίως μέσω της επαγγελματικής κατάρτισης και της επανεκπαίδευσης.
The aim of the European Social Fund (ESF) is to promote, within the Community, employment opportunities for workers and their geographical and occupational mobility, as well as to make for easier adaptation to industrial progress and changes in production systems, mainly through occupational training and retraining.
Με βάση την απόφαση Pinna, η Γαλλία υποχρεώθηκε να καταβάλει, για τα μέλη της οικογενείας που κατοικούν στην Ιταλία, τις οικογενειακές παροχές μέχρι του ύψους που προβλέπεται από τη γαλλική νομοθεσία.
These Community provisions are valid in all European Union Member States as well as Iceland, Norway and Liechtenstein, which together with the 15 European Union States make up the European Economic Area.