natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Για τη δημιουργία θέσεων εργασίας στο μέλλον θα πρέπει να αντιληφθούμε τις αλλαγές που σημειώνονται όσον αφορά τη φύση της εργασίας.
The old concept of a job for life, based on an initial training, is rapidly disappearing. Today's economy calls for flexibility.
Η παλαιά αντίληψη, της εξεύρεσης μιας θέσης εργασίας για όλη τη ζωή βάσει μιας αρχικής κατάρτισης, αλλάζει ραγδαία.
This means that Europe needs a multi­skilled workforce that is capable of being rapidly retrained to work in new situations, and workers that are open to the concept of 'life­long learning'.
Η σημερινή οικονομία απαιτεί ευελιξία.
Some experts have said that the average worker or professional will have three 'careers' in his working life.
Ορισμένοι εμπειρογνώμονες έχουν διατυπώσει την άποψη ότι ο μέσος εργαζόμενος ή επαγγελματίας θα έχει πλέον τρεις «σταδιοδρομίες» στην επαγγελματική του ζωή.
Many of today's employment and social support structures could be progressively modernized towards actively encouraging those without work back into the labour market.
Επίσης, ένα μεγάλο ποσοστό του εμπορίου της ΕΕ γίνεται με σχετικά απλοϊκά προϊόντα, χωρίς επαρκή εξειδίκευση σε υψηλή τεχνολογία, και όχι με προϊόντα που διαθέτουν κάποια προστιθέμενη αξία.
Likewise, too high a proportion of EU trade is in relatively unsophisticated products, with insufficient specialization in high­tech, high value­added manufactured goods.
Αυτό εν μέρει εξηγεί γιατί η ΕΕ έχει δυσκολίες όσον αφορά την επίτευξη διαρθρωτικών αλλαγών, με τις οποίες μπορούν οι θέσεις εργασίας που χάνονται σε διάφορους τομείς — στην υφαντουργία, στη γεωργία, στη βιομηχανία κατασκευής βαρέων μηχανημάτων — να αντικαθίστανται με θέσεις εργασίας υψηλότερης ποιότητας.
This partly explains why the EU has had difficulty in achieving the structural changes that can ensure that jobs lost through trade — textiles, agriculture, heavy engineering — are replaced by jobs of higher quality.
Για παράδειγμα, παρέχοντας κατάρτιση, συμβουλές και επαγγελματική εμπειρία.
Member States and the European Union are working together to improve the unemployment situation.
Η προσπάθεια αυτή μπορεί να υποστηριχθεί με την ενίσχυση των λειτουργιών των δημόσιων υπηρεσιών απασχόλησης.
A combination of flexible economic, industrial and social policies will both create renewed competitiveness in Europe's companies, leading to more jobs, and preserve the high quality of life built up over the years which we call the 'European social model'.
προγραμμάτων και πρωτοβουλιών της ΕΕ είναι ότι προσφέρουν πολλές λύσεις για την κρίση της απασχόλησης σε περιφερειακό και τοπικό επίπεδο, οι οποίες μπορούν να ανταλλαγούν μεταξύ των διαφόρων περιοχών.
> Challenges and what the EU does changing economic trends from a~European perspective. Because these changes in the global marketplace have a potential impact on every person working in Europe today, it is vital that national authorities are able to track these events regularly, and easily. Without exception, every European Member State has made the fight against unemployment and the creation of new jobs its number one priority.
Παροχή μιας γενικής άποψης σε ευρωπαϊκό επίπεδο.
To date, many positive successes have been achieved by national, regional and local programmes, but recovery is still very slow.
Ευρωπαϊκοί τομείς προτεραιότητας για τη δημιουργία θέσεων εργασίας: επικέντρωση στους νέους
European priority areas for job creation: a focus on youth
Οι νέοι κάτω των 25 ετών είναι το τμήμα του πληθυσμού της Ευρώπης που πλήττεται περισσότερο από τη σημερινή κρίση απασχόλησης.
People under 25 years old are the segment of Europe's population hardest hit by today's unemployment crisis.
Αυτό πιστοποιείται από ορισμένα στοιχεία:
Some recent figures tell the story.
Σήμερα, ύστερα από μια δεκαετία συνεχών οικονομικών αλλαγών και διακυμαινόμενης απασχόλησης, οι αρχηγοί των κρατών μελών έχουν συνειδητοποιήσει ότι το πρόβλημα της ανεργίας έχει διεθνείς διαστάσεις και δεν μπορεί να αντιμετωπιστεί μόνο σε εθνικό επίπεδο.
Today, after a decade of fighting perpetual economic change and fluctuating employment, national leaders are realizing that the root of our unemployment problem goes beyond each country's national borders.
Λόγω του ότι εργαζόμαστε και ζούμε στα πλαίσια μιας «παγκόσμιας οικονομίας», οι λύσεις για το ξεπέρασμα της κρίσης στον τομέα της απασχόλησης στην Ευρώπη απαιτούν το συντονισμό σε ευρωπαϊκό επίπεδο.
Precisely because we now live and work in a 'global economy', the solutions needed to kick-start Europe's employment crisis require Europe-wide coordination.
Αυτός ακριβώς ο συντονισμός είναι η προστιθέμενη αξία που μπορεί να προσφέρει η ΕΕ στα κράτη μέλη.
This coordination function is precisely the added value that the European Union offers Member States.
■ Σήμερα, ο ένας στους πέντε νέους ηλικίας 16 έως 25 ετών είναι άνεργος. ■ Πολλοί νέοι διαθέτουν διπλώματα, όμως δεν μπορούν να βρουν μια εργασία που να ταιριάζει στα προσόντα τους. ■ Περίπου 15 εκατ. νέοι ηλικίας 16 έως 25 ετών στην ΕΕ δεν διαθέτουν επίσημη επαγγελματική ειδίκευση, ενώ 5 εκατ. από αυτούς δεν έχουν ολοκληρώσει την υποχρεωτική εκπαίδευση.
■ Today one in every five people between 16 and 25 is jobless. ■ Many young people have diplomas but cannot find work that matches their qualifications. ■ Almost 1 5 million 16 to 25 year olds in the EU have no formal vocational qualifications and five million of these have not even completed compulsory school successfully. They face a risk of unemployment up to four times higher than their better qualified peers.
Ο κίνδυνος να μείνουν άνεργοι είναι τέσσερις φορές υψηλότερος σε σχέση με τους ειδικευμένους συνομήλικους τους.
The current situation is being addressed through initiatives in the Member States, and through a number of European Union programmes, which focus directly on the problems faced by Europe's Youth:
Μία σημαντική επιτυχία της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι η διατήρηση του θέματος της καταπολέμησης της ανεργίας στην πρώτη θέση της ημερήσιας διάταξης στην Ευρώπη.
One of the major achievements of the European Union has been to keep the issue of the fight against unemployment at the top of the European agenda.
Σε διαδοχικές συνεδριάσεις του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου, μετά το Έσσεν τον Δεκέμβριο του 1994, αναπτύχθηκε μια ολοκληρωμένη στρατηγική για την ανάπτυξη και την απασχόληση.
Successive EU councils since Essen in December 1994 have developed an integrated strategy for growth and employment.
Η ΕΕ συμβάλλει άμεσα και με άλλους τρόπους:
In addition the EU contributes directly in other ways.
ΕΕ, που επικεντρώνονται άμεσα στα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι νέοι της Ευρώπης:
■ The Youthstart programme gives young people with little education or no qualifications access to training, guidance counselling, and helps improve the quality of training and guidance counselling in Member States.
Διάθεση πληροφοριών και επαφών.
Sharing information and contacts.
Οι αρμόδιες για την απασχόληση αρχές των κρατών μελών και οι τοπικοί τους συνεργάτες μπορούν να επωφεληθούν από τα αποτελέσματα μιας μεγάλης σειράς προγραμμάτων της ΕΕ που εφαρμόζονται στους ακόλουθους τομείς: κατάρτιση και εκ νέου κατάρτιση των εργαζομένων χρηματοδότηση και παροχή συμβουλών σε MME· ανταλλαγή πληροφοριών μεταξύ εταιρειών σχετικά με νέες τεχνολογίες και επιχειρηματικές καινοτομίες· παροχή υπηρεσιών για την εξεύρεση εργασίας σε ευρωπαϊκό επίπεδο για εργαζόμενους και επαγγελματίες· συστήματα αναζήτησης εταίρων για εταιρείες και μικροεπιχειρηματίες· ειδικά συστήματα κατάρτισης για γυναίκες, ανειδίκευτους και μακροχρόνια άνεργους.
Member State employment administrations and their regional and local counterparts can benefit from the results of several dozen European Union programmes that are currently in progress, in the areas of: training and retraining of employees and workers; funding and advice for small and mediumsized enterprises (SMEs); information exchange between companies on new technologies and business innovations; panEuropean job search services for workers and professional employees; partner search schemes for companies and small business people; special training schemes for women, unskilled workers and for the long-term unemployed.
Για τους ευρωπαίους πολίτες, το μεγάλο πλεονέκτημα αυτών των
But their real value is that — without the presence of the Union and its programmes — a person in Spain may never hear of a useful initiative that a local authority in Denmark has created.
- > Πρόγραμμα ενημέρωσης του ευρωπαίου πολίτη -» σελίδα
Providing a European overview. In addition to supporting these efforts, the European Union is the only body that has the resources — and the specific mission — to keep its eye on Europe's
επαγγελματικής κατάρτισης.
European priority areas for job creation: a focus on long-term unemployment
Το πρόγραμμα Youth for Europe στοχεύει:
A survey showed that 52% of people searching for a job, had no professional qualification.2 The lack of professional training and experience are the main obstacles that have kept this section of Europe's population from finding work.
Οι προσπάθειες αυτές επικουρούνται από τη χρηματοδοτική πρωτοβουλία NOW («Νέες ευκαιρίες για τις γυναίκες»).
From its early days, and since the inclusion of the principle of equal pay in the Treaty of Rome, the Community has aimed to improve equal opportunities for Europe's men and women.
Ευρωπαϊκοί τομείς προτεραιότητας για τη δημιουργία θέσεων εργασίας: επικέντρωση στις γυναίκες
Indeed, it is generally recognized that the Community has been the driving force behind progress in this field in recent decades.
Ευρωπαϊκοί τομείς προτεραιότητας για τη δημιουργία θέσεων εργασίας: επικέντρωση στους μακροχρόνια άνεργους
However, equality has only become a partial reality in terms of rights, and even less in practice.
Παρ' όλα αυτά, η ισότητα έχει επιτευχθεί εν μέρει μόνο στον νομοθετικό τομέα, ακόμη δε λιγότερο στην πράξη.
To support the Member States in their fight against social exclusion and long­term unemployment, the European Union helps by;
Κύρια στοιχεία απασχόλησης στην ΕΕ κατά την περίοδο 1985-1994(1)
Key employment factors in the EU between 1985 and 1994' disseminating information about job creation projects and programmes running across Europe, to allow administrations to easily learn of ready­to­use solutions that are working in other regions;
Ποσοστό απασχόλησης Μερικώς απασχολούμενοι Ποσοστό ανεργίας Μακροχρόνια άνεργοι
The LEDA and ERGO programmes which came to an end in 1996, provided technical and financial support for projects aimed at the creation and development of local jobs and promoted the exchange of experience.
(') ηηρί: Η ' απασχόληση στην
Simultaneously, specific policies and initiatives address some of the most pressing needs in the field of equality.
Ευρώπη 1995,
Employment, the new Community programme, runs until the end of 1999.
Πηγή: Μελέτη της
■ to help men and women better match work and family lives;
Το νέο κοινοτικό τέταρτο πρόγραμμα δράσης για την ισότητα των ευκαιριών μεταξύ ανδρών και γυναικών (1996-2000) αποσκοπεί στην επίτευξη περαιτέρω ουσιαστικής προόδου.
Commission and the public employment services of the countries belonging to the European Economic Area (EEA), along with other regional and national bodies concerned with employment issues, such as trade unions, employers' organizations and local and regional authorities. Its purpose is to facilitate the mobility of workers within the EEA.
Κύριο στοιχείο του προγράμματος είναι η ενθάρρυνση του «mainstreaming», βάσει του οποίου το θέμα της ισότητας των ευκαιριών θα ενσωματώνεται πλήρως σε όλες τις πολιτικές αποφάσεις που λαμβάνονται στην ΕΕ.
Although committed to developing policies and initiatives which meet the real needs of men and women of Europe, the European Commission cannot, and should not, monopolize action in this field.
Παράδειγμα: σε προγράμματα που χρηματοδοτούνται από την ΕΕ, όπως το Socrates, το Leonardo da Vinci και το Leader, θα πρέπει ένα μέρος των πόρων να διατίθεται για μέτρα προώθησης της ισότητας.
Therefore, It looks to work in partnership with Member States, their regional and local authorities, the various partners in economic and social life, the social partners, non­governmental organizations, academia and the media.
Το πρόγραμμα Euroqualification παρείχε τη δυνατότητα σε 6 000 άτομα που αναζητούσαν εργασία να παρακολουθήσουν μαθήματα επαγγελματικής σελίδα
More than 450 Euroadvisers are the driving force behind the network. They are located throughout the EEA, including the crossborder regions, to provide information, advice, guidance and assistance in placing for job­seekers and employers interested in the international job market.
κατάρτισης, σε συνδυασμό με μαθήματα γλώσσας και πρακτική εξάσκηση στο εξωτερικό.
situation — and one of the reasons for Europe's 'crisis of confidence' regarding employment — is that citizens are looking to their governments for more vision — so they can anticipate possible future changes and be prepared to meet them.
> Δημιουργία εμπιστοσύνης στο μέλλον της ευρωπαϊκής απασχόλησης Τα προγράμματα LEDA και ERGO, τα οποία ολοκληρώθηκαν το 1996, παρείχαν τεχνική και οικονομική υποστήριξη σε σχέδια που αποσκοπούσαν στη δημιουργία και την ανάπτυξη τοπικών θέσεων εργασίας και προωθούσαν την ανταλλαγή εμπειριών.
This human network has at its disposal one database of job vacancies throughout the EEA, and a second database containing general information on living and working conditions in the EEA countries (the labour market and their evolution, taxation, administrative procedures linked to mobility, etc.).
To Employment, το νέο κοινοτικό πρόγραμμα, διαρκεί έως το 1999.
Restructuring, yes, but a coherent, allembracing approach.
Επικεντρώνεται σε συγκεκριμένες κοινωνικές ομάδες που κινδυνεύουν να περιθωριοποιηθούν, όπως για παράδειγμα οι μακροχρόνια άνεργοι.
This means, for example, that labour market flexibility must not be created at the longer-term expense of greater uncertainty in job security for individuals.
To Horizon, ένα υποπρόγραμμά του, επικεντρώνεται σε ενέργειες υπέρ των ατόμων με μειονεξίες.
All changes and evolution must fit into a well-planned approach which will generate sustainable growth and employment opportunities.
Έμφαση, μεταξύ άλλων, δίνεται και σε μέτρα για την επαγγελματική κατάρτιση και την εκ νέου κατάρτιση, με στόχο την αναβάθμιση των βασικών προσόντων, ως ένα πρώτο βήμα για την κοινωνική ένταξη αυτών των ατόμων.
job opportunities in Europe social legislation and taxation education and healthcare training opportunities comparability of qualifications cost of living and accomodation useful addresses and contacts for more specialized information.
Η πρωτοβουλία ADAPT έχει σχεδιαστεί για να βοηθήσει τους ευρωπαίους εργοδότες και εργαζόμενους να αντιδράσουν στις βιομηχανικές αλλαγές και να αντιμετωπίσουν τις επιδράσεις τους.
The four key elements of the pact are: • pursuing a sound macroeconomic policy; • making better use of the potential of the single market; • speeding up the reform of employment systems and labour market;
Το ευρωπαϊκό σύμφωνο εμπιστοσύνης για την απασχόληση προτάθηκε για την επίτευξη τεσσάρων στόχων:
• the European structural policies being in the service of employment.
EURES - Ευρωπαϊκές υπηρεσίες απασχόλησης
> Building confidence for the future of European employment Enhancing the future competitiveness of the European industry
Πλήρης κινητοποίηση όλων των οικονομικών και κοινωνικών παραγόντων στα πλαίσια μιας ευρείας στρατηγικής, όπου ο κάθε ένας από αυτούς συμβάλλει στον τομέα αρμοδιοτήτων του για την προώθηση μιας οικονομικής ανάπτυξης και την αύξηση της απασχόλησης, ενώ η Ευρωπαϊκή Ένωση θα καθορίζει το γενικό πλαίσιο και θα συντονίζει τις ενέργειες για την καταπολέμηση της ανεργίας.
To drive job creation forward, European Union President Jacques Santer has initiated the 'European pact of confidence for employment', where every Member State has agreed to work toward building a common set of tools.3 This pact confirms the strategy set out in the White Paper on growth, competitiveness and employment approved by the Essen European Council. The Pact's objective is to create a common strategy, and build a forwardlooking view to attack today's unemployment problems at their source.
Το EURES, το οποίο άρχισε να εφαρμόζεται τον Νοέμβριο του 1994, αποτελεί ένα δίκτυο συνεργασίας, στο οποίο συμμετέχουν η Ευρωπαϊκή Επιτροπή και οι δημόσιες υπηρεσίες απασχόλησης των κρατών μελών του Ευρωπαϊκού Οικονομικού Χώρου (ΕΟΧ), όπως επίσης και άλλες εθνικές αρχές αρμόδιες για θέματα απασχόλησης, όπως είναι οι εργατικές ενώσεις, οι οργανώσεις των εργοδοτών και οι τοπικές και περιφερειακές αρχές.
The European Commission has recently approved the communication: 'Benchmarking the competitiveness of European industry' (October 1996) proposing benchmarking as a tool for the enhancement of the competitiveness of European industry. Benchmarking will become a new element in the monitoring, evaluating and coordinating efforts of both EU institutions and Member States.
Στόχος του είναι η προώθηση της κινητικότητας των εργαζομένων στα πλαίσια του ΕΟΧ.
Benchmarking is a tool to promote better implementation of measures in key areas for competitiveness.
Διεύρυνση του πανευρωπαϊκού διαλόγου μεταξύ των οργανώσεων των διαφόρων οικονομικών πρωταγωνιστών και μεγαλύτερη αξιοποίηση τον αποτελέσματος του πολλαπλασιαστή.
It brings together the corporate and industrial world, social players such as trade unions, and members of local and national governments, to work together in the fight against structural unemployment.
Κινητήρια δύναμη του δικτύου αυτού είναι οι 450 ευρωσύμβουλοι.
Benchmarking does not simply make comparisons; it seeks to identify how superior performance is achieved.
Κατά το πρώτο έτος λειτουργίας του, το EURES απάντησε σε περίπου 300 000 αιτήσεις για αναζήτηση εργασίας.
Increasingly, this will be outside the traditional centres of excellence in North America, Europe and Japan as the newly industrialized countries develop their own sources of competitive advantage.
Η καταπολέμηση της ανεργίας περιλαμβάνει μια μεσοπρόθεσμη αλλά και μακροπρόθεσμη θεώρηση της κοινωνίας και δεν αποτελεί μια προσωρινή ή «περιστασιακή» πολιτική.
Full mobilization of all economic and social players in a comprehensive strategy, each of them facing up to their own responsibilities to encourage economic and employment development, the European Union defining the general framework for fighting for jobs and launching a concerted drive.
Έτσι, όλοι οι χρήστες του EURES μπορούν να λάβουν τις πληροφορίες που χρειάζονται στο κράτος διαμονής τους.
• at enterprise level: benchmarking is the responsibility of industry itself but the Union can help disseminating best practice to SMEs;
Οι πληροφορίες που παρέχουν οι ευρωσύμβουλοι περιλαμβάνουν τα ακόλουθα:
Increase trans-European dialogue between the Union's various economic players and make better use of the multiplier effect. The
■ δυνατότητες εργασίας στην Ευρώπη■ κοινωνική νομοθεσία και φορολογία·
European Union plays here a valuable role as multiplier and coordinator, putting Member State employment administrations in touch with projects and programmes that have worked in other European regions.
Πηγή: Υπόμνημα του προέδρου
Key areas to be benchmarked are price and quality of products and services, as well as innovation; finally,
Santer: ευρωπαϊκό σύμφωνο
Memorandum from President
Αναδιάρθρωση μέσω μιας πιο συνεκτικής προσέγγισης.
Santer: 'European pact of framework conditions will be assessed in terms of productivity of labour and capital, skills and innovation.
εμπιστοσύνης για την απασχόληση,
confidence for employment*;
■ εκπαίδευση και περίθαλψη· ■ δυνατότητες κατάρτισης• συγκρισιμότητα των ειδικεύσεων ■ κόστος ζωής και στέγασης· ■ χρήσιμες διευθύνσεις και επαφές για πιο λεπτομερείς πληροφορίες.
• The fight against unemployment incorporated in a medium/long-term view of society, and not as a temporary or 'fire-fighting measure'. There is no miracle cure for unemployment, but the reality of today's
Η οικονομική συμβολή των ευρωπαϊκών MME
Therefore, the European Commission is already working closely with Member States to develop benchmarking methodology.
Τα τέσσερα βασικά στοιχεία του συμφώνου είναι: ■ επιδίωξη μιας ισχυρής μακροοικονομικής πολιτικής• καλύτερη αξιοποίηση του δυναμικού της ενιαίας αγοράς■ επίσπευση της αναδιάρθρωσης των συστημάτων απασχόλησης και της αγοράς εργασίας■ διάθεση των ευρωπαϊκών διαρθρωτικών πολιτικών στην υπηρεσία της απασχόλησης.
(iv)research and technological development: under the fourth framework programme, over ECU 700 million have been allocated for specific SME measures: the forthcoming fifth framework programme offers special facilities to help SMEs compete for funding on equal footing with bigger companies;
Οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις (MME) στην Ευρώπη αποτελούν τη σημαντικότερη πηγή δημιουργίας νέων θέσεων εργασίας.
(v) vocational training: the Leonardo programme, with a budget of ECU 620 million, provides for new training methods for SMEs to increase access of their workers to appropriate training.
Σήμερα υπάρχουν περίπου 15,8 εκατ.
Small and medium­sized enterprises (SMEs).are Europe's single most important source of new jobs.
MME, στις οποίες απασχολείται το 66 % του ευρωπαϊκού εργατικού δυναμικού και στις οποίες επιτυγχάνεται το 65 % του κύκλου εργασιών του συνόλου των επιχειρήσεων στην ΕΕ.
Today, some 1 5.8 million SMEs employ 66% of Europe's workforce and account for 65% of the EU's economic turnover of businesses in the EU.
Το 80 % των νέων θέσεων tqyaaíaç που δημιουργήθηκαν τα τελευταία έτη ήταν στις MME.
Moreover, SMEs were responsible for 80% of new job creation over the most recent business cycle.
Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή ενέκρινε πρόσφατα την ανακοίνωση με τίτλο: «Συγκριτική αξιολόγηση της ανταγωνιστικότητας της ευρωπαϊκής βιομηχανίας» (Οκτώβριος 1996), με την οποία προτείνεται η συγκριτική αξιολόγηση ως μέσο για την αύξηση της ανταγωνιστικότητας της ευρωπαϊκής βιομηχανίας.
The purpose of the EU's trans­European network (TENs) programme is to develop Europe's infrastructure and services into a well­connected web of transport and information links.
Η συγκριτική αξιολόγηση θα αποτελέσει ένα νέο στοιχείο της παρακολούθησης, της εκτίμησης και του συντονισμού των προσπαθειών τόσο των οργάνων της ΕΕ όσο και των κρατών μελών.
Added to this is the lesser­known but equally important energy networks projects, which concentrate on the interconnection of Europe's electricity grid and gas network. When completed, all of these projects will help make European industry more competitive.
Στην ερχόμενη δεκαετία, οι επιχειρήσεις που απασχολούν έως 250 εργαζόμενους θα αποκτήσουν ακόμη μεγαλύτερη σημασία για την οικονομία της Ευρώπης, αφού οι μεγαλύτερες επιχειρήσεις εφαρμόζουν πρακτικές όπως είναι η ανάθεση εργασιών σε εξωεπιχειρησιακούς παράγοντες και η υπεργολαβία, προκειμένου να αυξήσουν την αποτελεσματικότητα τους και την ευελιξία του εργατικού τους δυναμικού.
In the coming decade companies employing less than 250 people will become even more important to Europe's economy, as the larger employers embrace practices such as outsourcing and subcontracting to increase efficiency and improve the flexibility of their workforces.
Οι MME διαδραματίζουν σημαντικό ρόλο σε κάθε τομέα της ευρωπαϊκής οικονομίας — από το λιανικό εμπόριο και τη διανομή έως τη μεταποίηση, την παροχή υπηρεσιών, την έρευνα και την ανάπτυξη.
SMEs play a significant part in every sector of Europe's economy today — ranging from retail and distribution to manufacturing, services, research and development.
Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, αναγνωρίζοντας αυτό το γεγονός, ενέκρινε τον Ιούλιο του 1996 μια εκσυγχρονισμένη μορφή του ολοκληρωμένου προγράμματος για τις MME και τη βιοτεχνία, ως συνέχεια του ευρωπαϊκού συμφώνου εμπιστοσύνης για την απασχόληση.
Recognizing this, in July 1996 the European Commission adopted an updated integrated programme for SMEs and the craft sector as a direct follow­up to the Commission's European confidence pact for employment.
Το πρόγραμμα αυτό παρέχει ένα γενικό πλαίσιο για το συντονισμό όλων των κοινοτικών μέτρων που εφαρμόζονται υπέρ των MME και προσφέρει καλύτερη πρόσβαση στα σχετικά προγράμματα.
This programme provides an overall framework for the coordination of the full range of Community measures in favour of SMEs, thereby helping to improve a better access to the programmes.