natgillin/translations-raw huggingface dataset:
— σε χέσσερα μόνο κράχη μέλη ο οριακός συνχελεσχής κραχήσεων αυξανόχαν παράλληλα με χα εισοδήμαχα σε άλλα ή ήχαν υψηλόχερος σχην καχώχερη ανχί για χην ανώχερη βαθμίδα χης μισθολογικής κλίμακας, ή λάμβανε χη μέγισχη τιμή του στο μέσον χης κλίμακας και σχη συνέχεια μειωνόχαν, ή δεν έδειχνε σαφή χάση για χους λόγους αυχούς λοιπόν, σχα περισσόχερα μέρη χης Ένωσης χο συνδυασμένο ούσχημα φόρων/εισφορών δεν θα μπορούσε να χαρακχηρισθεί προοδευχικό.
• only in four Member States did the marginal deduction rate generally increase as earnings rose; in others, they were either higher at the bottom end of the earnings scale than at the top or reached their highest point in the middle income ranges and then declined or showed no clear pattern; in most parts of the Union, therefore, the combined tax and contribution system is far from being progressive.
Μόνο στην Ισπανία το ποσοστό (14%) υπερέ­βαινε το 10%.
Summary and conclusions: trends and strategies the training effort.
Ακόμη ενδεικτικότερο είναι το παράδειγμα του Βελγίου και της Γαλλίας, όπου το ποσοστό της α­νεργίας των εφήβων ήταν 35%, ενώ στην ουσία ποσοστό μικρότερο του 4CÁ των ατόμων αυτής της ηλικιακής ομά­δας ήταν άνεργοι.
In most Member States, it increased between 1985 and 1993, especially in Germany, Sweden, Finland and France.
έγινε αποτελεσματικότερη (νέες πρω­τοβουλίες ξεκίνησαν στο Βέλγιο, στη Δανία, στη Γαλλία, στη Φινλανδία, στη Σουηδία και στο Ηνωμένο Βασί­λειο) και δημιουργήθηκαν καλύτεροι δεσμοί με τα γραφεία χορήγησης επι­δομάτων.
jobs in the 1990s undoubtedly contributed to this, the growth could not have occurred without governments providing the necessary facilities.
Σχο Βέλγιο και σχη Γερμα­νία, δημιουργήθηκαν για χους ανέργους γραφεία ευρέσεως προσωρι­νής απασχόλησης, σχην χελευχαία ακολουθώντας το πρότυπο της Δανίας.
Despite questions about its effective ness, expenditure on employment subsidies rose in relation to GDP in the Union between 1985 and 1993, especially in Denmark, Germany, France, Finland and Sweden.
Μέρος II, Τμήμα 5).
Point 5: Improving measures to help groups hard hit by unemployment
Το ποσοστό των νέων που συμμετέχει στα προγράμματα εκπαίδευσης και κατάρτισης πέραν της βασικής σχολι­κής εκπαίδευσης αυξήθηκε σημαντι­κά από τα μέσα της δεκαετίας του '80 και, μολονότι η έλλειψη θέσεων εργα­σίας κατά τη δεκαετία του '90 συνετέ­λεσε αναμφίβολα σε αυτό, η αύξηση αυτή δεν θα είχε επιτευχθεί εάν οι κυβερνήσεις δεν παρείχαν τις ανα­γκαίες διευκολύνσεις.
Despite the efforts made, the rate of youth unemployment in the Union at the latest count (May 1995) was not much different, at over 20% for both men and women, from the level reached in the mid1980s which sparked the policy action in Member States. Rates in Spain (42%) and Italy (34%) remain extremely high, as they do in Finland, France and Greece (all over 25%).
Η κλίμακα των ποσών που δαπανήθηκαν ποικίλλει σημαντικότατα, αντικατοπτρίζοντας εν μέρει αντίστοιχες διαφορές ως προς τη συμμετοχή του ιδιωτικού τομέα στην προσπάθεια κατάρτισης.
On the other hand, employment services have generally been found to perform a valuable function in assisting the unemployed find work and have the merit of involving relatively little cost in relation to other measures.
Στα πε­ρισσότερα κράτη μέλη αυξήθηκε με­ταξύ 1985 και 1993, και ιδιαίτερα στη Γερμανία, τη Σουηδία, τη Φινλανδία και τη Γαλλία.
Expenditure on these increased between 1985 and 1993 in all Member States, except Greece, Ireland and Luxembourg, and there were especially large rises in the Netherlands, Finland and the UK.
Παραμένει ένα σοβαρό πρόβλημα σχε­τικά με την ανεργία των νέων στην Ένωση, όμως στις περισσότερες χώ­ρες αυτό αφορά μάλλον την ηλικιακή ομάδα των 2024 ετών, παρά τους νεό­τερους.
Two prominent features which emerged in labour markets throughout the Union in the 1980s were, first, a substantial increase in un employment among young people and, secondly, the growing numbers of unemployed who were out of work for long periods of time.
Σημείο 5: Ενίσχυση των μέτρων υπέρ των ομάδων που θίγονται περισσότερο από την ανεργία
Both were reflections of the acute shortage of jobs in the early 1980s and both led to policies being developed in Member States, as well as at Union level, to tackle the problems.
Μακροχρόνια ανεργία
Unemployment of young people
Τα ποσοσχά σχην Ισπανία (42%) και χην Ιχαλία (34%) παραμένουν εξαιρεχικά υψηλά και χο ίδιο συμβαίνει σχη Φινλανδία, χη Γαλλία και χην Ελλάδα (πάνω από 25% σε όλες).
Youth unemployment, in particular, has been the focus of extensive and intensive action.
Τα δύο κυριότερα χαρακτηριστικά που έκαναν την εμφάνιση τους στις αγορές εργασίας κατά τη δεκαετία του '80 σε όλη την Ένωση ήταν, πρώτον, η σημαντική αύξηση της ανεργίας των νέων και, δεύτερον, ο αυξανόμενος αριθμός των μακροχρό­νια ανέργων.
In recent years, moreover, reforms have been introduced in this area in a number of countries to end public sector monopolies and allow private sector involvement (in Austria, for example, this occurred as recently as 1994 and in Italy the obligation to notify all job vacancies to the public employment service was abolished in 1995).
Αντικατοπτρίζουν αμ­φότερα την οξεία έλλειψη θέσεων εργασίας στις αρχές της δεκαετίας του '80 και οδήγησαν στη διαμόρφω­ση πολιτικών τόσο εκ μέρους των κρατών μελών όσο και σε κοινοτικό επίπεδο για την αντιμετώπιση του προβλήματος.
As a result, private place ment agencies have developed and expanded. At the same time, the operation of public agencies have been improved and made more effective (new initiatives have been launched in Belgium, Denmark, France, Finland, Sweden and the UK) and better links have been established with benefit offices.
Η ανεργία των νέων
In Belgium and Germany, temporary employment agencies have been established for the unemployed, in the latter following the Dutch model.
Ωσχόσο, χόσο οι αριθμοί, όσο και οι διαχρονικές μεχαβολές, είναι παραπλανηχικοί.
Both the figures and the changes over time, however, are deceptive.
Ο αυξανόμενος αριθμός αυτών που παραμένουν στην εκπαί­δευση και την κατάρτιση σημαίνει ότι το εργατικό δυναμικό των νέων στη βάση του οποίου έχει γίνει ο υπολογι­σμός των ποσοστών της ανεργίας, έχει μειωθεί προοδευτικά.
The increasing numbers remaining in education and training mean that the work force of young people on which unemployment rates are calculated has become progress ively smaller.
Ως εκ τούτου, ο αριθμός των άνεργων νέων έχει μειω­θεί σημαντικά σε πολλές χώρες.
The number of young people who are unemployed, there fore, has fallen considerably in a number of countries.
Αυτό ισχύει ιδιαίτερα για την ηλικιακή ομά­δα των 1519 ετών, όπου η συμμετοχή στο εργατικό δυναμικό έχει πέσει στο 25% στο σύνολο της Ένωσης.
This is par ticularly true of the 15 to 19 age group, where participation in the work force has fallen to only 25% across the Union as a whole.
Ενώ το ποσοστό ανεργίας των εφήβων στην Ένωση ήταν 23% του εργατικού δυ­
Whereas the rate of unemployment in the Union for teenagers was 23% of the labour force in 1994, this, in practice, meant that only 6% of those of this age were unemployed.
Η κλίμακα της μακροχρόνιας ανερ­γίας δεν έχει μεταβληθεί ουσιαστικά κατά την τελευταία δεκαετία.
Most significantly, in Belgium and France, where teenage unemployment rates were over 35%, under 4% of the people in this age group were unemployed.
Το 1994, σχεδόν το ήμισυ (48%) των α­νέργων στην Ένωση ήταν εκτός εργα­σίας επί ένα έτος ή περισσότερο, ενώ ποσοστό μεγαλύτερο από το ήμισυ αυ­τών επί δύο έτη ή περισσότερο.
This has taken two main forms: encouraging more young people to stay in education and training longer in order to improve their qualifications and basic skill levels and making it easier for them to find jobs by increasing access to training, developing closer links between education and training and business and through subsidising work experience (for details of the measures taken over the recent past, see Part II, Section 5).
Οι αριθμοί αυτοί είναι ελαφρώς μικρότε­ροι σε σχέση με τα μέσα της δεκαετίας του '80.
There remains a serious problem of youth unemployment in the Union, but in most countries it relates to the 20 to 24 age group rather than to younger people. For this age group,
Εντούτοις, το γεγονός αυτό κινδυνεύει να δώσει παραπλανητική εντύπωση σχετικά με τη μεταβολή του εύρους του προβλήματος.
The effectiveness of expenditure on training is especially difficult to assess, partly because of the problems of monitoring the career profiles of the people trained over the long-term.
Σε πε­ρίοδο αυξανόμενης ανεργίας, όπως κα­τά το πρόσφατο παρελθόν, το ποσοστό των ανέργων που είναι μακροχρόνια
The scale of spending varies enormously, in part reflect ing counterpart variations in the participation of the private sector in
Η ανεργία των νέων, ιδιαίτερα, έχει αποτελέσει επίκεντρο εκτεταμένης και έντονης δράσης.
The proportion of young people re ceiving education and training beyond basic schooling has increased markedly since the mid1980s and, while the shortage of
Περίληψη και συμπεράσματα: τάσεις και στρατηγικές άνεργοι είναι φυσικό ότι θα τείνει να μειώνεται, δεδομένου ότι αυξανόμε­νος αριθμός ατόμων (οι οποίοι εξ ορι­σμού δεν μπορούν να είναι μακροχρόνια άνεργοι) θα εγγράφεται στους καταλόγους των ανέργων.
Summary and conclusions : trends and strategies all those in the age group — 27% in Spain, over 16% in France, Ireland and Italy. As increasing numbers have stayed in education and initial training longer, the major unemployment problem has effectively shifted to older age groups.
Στην πραγματικότητα, ο αριθμός των μα­κροχρόνια ανέργων είναι τώρα μεγα­λύτερος σε σχέση με τα μέσα της δεκαετίας του '80, ενώ το ποσοστό της μακροχρόνιας ανεργίας (του αριθμού των μακροχρόνια ανέργων σε σχέση με το εργατικό δυναμικό) είναι το ίδιο.
unemployed in the Union aged between 55 and 59 in 1994,55% had been unemployed for a year or more and over 50% of the 50 to 54 year olds (Graph 7). Moreover, almost two-thirds of the longterm unemployed in the 55 to 59 age group had been looking for a job for at least two years.
θέσεων εργασίας μπορεί να δημιουρ­γήσει ένα καλύτερο πλαίσιο για τη μείωση του εύρους του προβλήματος, αυτή καθ' αυτή δεν δύναται να δώσει λύση.
very different levels of longterm unemployment across Member States, which seem to bear little relationship to overall levels of un employment, suggest that some countries — such as Denmark where only around 30% of the un employed had been out of work for a year of more in 1994 — have been more successful than others in their efforts.
Εκτός από την Ιταλία και την Ελλάδα, όπου το πρόβλημα αφορά κυρίως τους νέους, η μακροχρόνια ανεργία πλήτ­τει περισσότερο τα πιο ηλικιωμένα μέ­λη του εργατικού δυναμικού, παρά τα νεότερα.
In many Member States, policy has yet to catch up with this, partly be cause in some degree it poses different kinds of problems, since many of the people affected have already been through the further education and initial training system. tem.
Μεταξύ των ανέργων στην Ένωση ηλικίας 5559 ετών το 1994, το 55% ήταν άνεργοι για ένα χρόνο ή περισσότερο και στην ηλικιακή ομάδα 50-54, πάνω από το 50% (Σχήμα 7).
The persistence of the longterm un employment problem reflects the difficulties of alleviating it. On past evidence, though the achievement of high rates of net job creation may create a better environment for reducing the scale of the problem, in itself it will not resolve it.
Επιπλέον, σχεδόν δύο τρίτα των μα­κροχρόνια ανέργων της ηλικιακής ομάδας 5559 έψαχναν για απασχόλη­ση επί δύο έτη τουλάχιστον.
Under lying problems which need to be tackled are, on the one side, the loss of confidence, disillusionment and degradation of skills suffered by those who have been trying without success to find a job for a year or more and, on the other, the reluctance to hire someone who has not worked for a long time and may have become unaccustomed to doing so.
Λόγω της φύσεως του προβλήματος, η πολιτική των κρατών μελών προσα­νατολίστηκε όλο και περισσότερο προς τη συμβουλευτική και την τοπο­θέτηση (για λεπτομέρειες, βλ. Μέρος II, Τμήμα 5).
Because of the nature of the problem, policy in Member States has tended to concentrate increasingly on counselling and placement (see Part II, Section 5 for details).
Με βάση στοιχεία του παρελθό­ντος, παρά το γεγονός ότι η επίτευξη υψηλών ποσοστών δημιουργίας
In period of increasing un employment, as in the recent past, the proportion of the unemployed who are longterm unemployed will naturally tend to fall as an increasing number of people (who by definition cannot be longterm un employed) join the unemployment register.
Μακροχρόνια ανεργία, 1994
In practice, the number of longterm unemployed is higher now than in the mid-1980s, while the rate of longterm unemployment (the numbers relative to the labour force) is the same.
Περίληψη και συμπεράσματα: χάσεις και στρατηγικές
Summary and conclusions : trends and strategies
Μέρος Ι Τάσεις και προοπτικές
Part I Trends and prospects
Μέρος Ι Τάσεις και προοπτικές θεί ένα πλαίσιο αξιολόγησης των τά­σεων στα κράτη μέλη.
Japan, in order, in part, to provide a background for assessing trends in individual Member States.
Στο τελευταίο τμήμα επανεξετάζονται οι προοπτικές για τις οικονομίες της Ένωσης μέχρι το τέλος του 1995 και για το έτος 1996, σύμφωνα με τις πιο πρόσφατες βραχυπρόθεσμες προβλέ­ψεις, με επίκεντρο, κυρίως, την ανα­μενόμενη αύξηση της απασχόλησης στα διάφορα κράτη μέλη και τις επι­πτώσεις για την ανεργία κατά την εν λόγω περίοδο.
The final section reviews the prospects for the Union economies over the remainder of 1995 and in 1996 according to the latest short-term forecast, focusing especially on the prospective growth of employment in the different Member States and on the implications for unemployment during this period.
Στο δεύτερο τμήμα μελετάται η επίδο­ση των κρατών μελών ως προς τη δημιουργία θέσεων εργασίας σχετικά, κατά πρώτον, με την ανάγκη για απα­σχόληση, όπως διαμορφώνεται όχι μόνο από το τρέχον επίπεδο ανεργίας, αλλά και από την πιθανή αύξηση του εργατικού δυναμικού και, κατά δεύτερο, με την αύξηση της παραγω­γής-
The second section considers the performance of Member States in creating jobs relative, in the first place, to the need for employment, as reflected not only in the prevailing level of unemployment but also in the potential growth of the labour force and, secondly, to the growth in output.
Κύριος στόχος του παρόντος Μέρους είναι να αξιολογήσει την επίδοση των κρατών μελών σχον χομέα χης απα­σχόλησης αναλύοντας χις βασικές εξε­λίξεις καχά το πρόσφατο παρελθόν, και ειδικότερα κατά την τελευταία δε­καετία, όταν στο μεγαλύτερο μέρος της Ένωσης μετά από μία μακρά πε­ρίοδο υψηλών ρυθμών αύξησης της απασχόλησης ακολούθησε μία περίο­δος οικονομικής ύφεσης και ευρείας κλίμακας απώλεια θέσεων εργασίας.
The central aim here is to assess the employment performance of Member States by analysing the main developments over the recent past, especially over the past decade or so when a period of historically high rates of employment growth has been followed by a period of economic recession and large-scale job losses over much of the Union.
Επίκεντρο της ανάλυσης αποτελούν οι γενικές τάσεις καθαρής δημιουρ­γίας θέσεων εργασίας και οι υφιστάμε­νες συνθήκες της αγοράς εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των ειδικών τομέων δράσης που καθορίστηκαν στα συμπεράσματα της συνόδου του Ευ­ρωπαϊκού Συμβουλίου στο Έσσεν, τον Δεκέμβριο του 1994.
Its focus is on the overall trends in net job creation and underlying labour market conditions, including the specific areas for action identified in the conclusions of the European Council meeting in Essen in December 1994.
Στόχος είναι να δημιουργηθεί βάση για αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας της συνολι­κής πολιτικής για την απασχόληση, η οποία σε τελευταία ανάλυση μπορεί να κριθεί ικανοποιητικά μόνο από την άποψη του κατά πόσον οδηγεί στην καλύτερη επίτευξη των τελικών στό­χων.
The aim is to provide a basis for assessing the effectiveness of employment policy overall, which can ultimately only be satisfactorily judged in terms of whether it results in the better achievement of end-objectives.
Στο τρίτο τμήμα εξετάζεται, με σχετι­κή λεπτομέρεια, το πρότυπο των μετα­βολών στην απασχόληση, εστιάζοντας κυρίως στον αριθμό των θέσεων εργα­σίας για τις γιτναίκες σε σύγκριση με τους άνδρες, την ολοένα μεγαλύτερη σημασία της αυτοαπασχόλησης συ­γκριτικά με την μισθωτή απασχόλη­ση, τον αριθμό των θέσεων εργασίας μερικής απασχόλησης σε σύγκριση με τις αντίστοιχες πλήρους απασχόλη­σης, τους τομείς όπου δημιουργήθη­καν ή απωλέσθηκαν οι θέσεις εργασίας, καθώς και το είδος των δε­ξιοτήτων και τυπικών προσόντων που ζητούνται.
The third section examines the pattern of the change in employment in some detail, focusing, in particular, on the number of jobs going to women as opposed to men, the change in the importance of selfemployment relative to waged employment, the number of parttime as opposed to fulltime jobs, the sectors in which the jobs have been created or lost and the kinds of skills and qualifications demanded.
Ιδιαίτερο ενδιαφέρον παρουσιάζει ο προσδιορισμός νέων τύ­πων απασχόλησης και νέων τομέων δραστηριότητας που αναπτύσσονται για να αντικαταστήσουν την απώλεια θέσεων εργασίας 'στους φθίνοντες κλάδους.
A specific point of interest is to identify new forms of employment and new areas of activity which are developing to replace jobs lost in declining sectors.
Ωστόσο, οι στόχοι στον τομέα της απα­σχόλησης δεν είναι μονοδιάστατοι.
Employment objectives, however, are not unidimensional.
Δεν αρκεί απλά να εξεταστεί εάν δη­μιουργούνται περισσότερες ή λιγότε­ρες θέσεις εργασίας ή εάν αυξάνεται ή μειώνεται η ανεργία.
It is not sufficient merely to examine whether more or less jobs are being created or whether unemployment is going up or down.
Υπάρχουν και ορισμένες άλλες εξίσου σημαντικές πτυχές, όπως το πού αυξάνονται ή μειώνονται οι θέσεις εργασίας, οι με­ταβαλλόμενοι όροι και συνθήκες απα­σχόλησης, καθώς και οι βασικές ομάδες της αγοράς εργασίας που επη­ρεάζονται.
There are a number of other aspects which are no less important, such as where jobs are expanding or declining, the changing terms and conditions of employment and the main groups in the labour market being affected.
Στο τέταρτο τμήμα εξετάζονται οι επι­πτώσεις των μεταβολών αυτών της απασχόλησης στην ανεργία στα κράτη μέλη, και ιδιαίτερα για εκείνες τις ομάδες που πλήττονται περισσότερο από την έλλειψη θέσεων εργασίας — τους νέους στις περισσότερες χώρες και χις μεγαλύτερες ηλικιακές ομάδες σε άλλες.
The fourth section examines the effects of these changes in employ ment on unemployment in Member States, especially of those groups in the labour market which have been hardest hit by job shortages — the young in most countries, older age groups in others.
Η προσοχή επικεντρώνεται ειδικότερα στη μακροχρόνια ανεργία, που κατά την περασμένη δεκαετία αποτέλεσε μείζον πρόβλημα της Ένω­σης.
Particular attention is focused on longterm unemployment which has been a major problem in the Union over the past decade.
Η ανάλυση χωρίζεται σε έξι τμήματα.
The analysis is divided into six sections.
Στο πρώτο εξετάζονται οι εξελίξεις στην απασχόληση που σημειώθηκαν κατά το πρόσφατο παρελθόν στην Ενωση, και γίνεται σύγκριση με τις αντίστοιχες εξελίξεις σε άλλες βιομη­χανικές περιοχές του κόσμου, ειδικό­τερα δε στις ΗΠΑ και στην Ιαπωνία, προκειμένου, εν μέρει, να δημιουργη­
In the first, employment developments across the Union as a whole over the recent past are examined and compared with those in other industrialised parts of the world, specifically the US and
Στο πέμπτο τμήμα μελετώνται εξελίξεις σε ορισμένα σημαντικά χαρακτηριστι­κά της αγοράς εργασίας των κρατών μελών.
The fifth section considers develop ments in certain important labour market features in Member States.
Ειδικότερα, εξετάζονται κατ'αρχάς οι μεταβολές στα επίπεδα των μι­σθών — και γενικά στο κόστος εργασίας — σε σχέση με τις μεταβολές στην πα­ραγωγικότητα της εργασίας, προκειμέ­νου να αξιολογηθούν τα περιθώρια χων εργοδοχών για δημιουργία πρόσθεχων θέσεων εργασίας και, καχά δεύχερο, αλ­λαγές στον εργάσιμο χρόνο.
Specifically, it examines, first, changes in wage levels — and in labour costs, in general — relative to changes in labour productivity in order to assess the scope for
Τμήμα 1 Τάσεις της απασχόλησης και χης ανεργίας στην Ένωση
Section 1 Employment and unemployment trends in the Union
Τάσεις χης απασχόλησης και της ανεργίας σχην Ένωση θηκε καχά περισσόχερο από 1,7 εκα­τομμύρια, στο Ηνωμένο Βασίλειο κα­τά σχεδόν 900 χιλιάδες (και κατά 1,7 εκατομμύρια αν συμπεριλάβουμε την πτώση που σημειώθηκε το 1990 πριν η ύφεση παρουσιαστεί σε άλλες χώ­ρες), στην Ισπανία κατά σχεδόν 800 χιλιάδες και στην πρώην Δυτική Γερ­μανία περίπου 600 χιλιάδες.
Employment and unemployment trends in the Union by almost 900 thousand (and by 1.7 million including the fall that occurred in 1990 before the re cession started elsewhere), in Spain, by almost 800 thousand and in the former West Germany, nearly 600 thousand.
που δεν σημειώθηκε σε όλα τα κράτη μέλη μείωση της απασχόλησης κατά την περίοδο 1991 έως 1994, στα πέντε κράτη όπου η απασχόληση αυξήθηκε — Βέλγιο, Ιρλανδία, Λουξεμβούργο, Κάτω Χώρες και Αυστρία — η αύξηση αυτή δεν ήταν σε καμία περίπτωση αρκετή ώστε να αποτρέψει και την αύξηση της ανεργίας.
proportion of the jobs gained earlier. While the fall in employment was not common to all Member States between 1991 and 1994, in the five countries in which em ployment increased — Belgium, Ireland, Luxembourg, the Netherlands and Austria — the rise was in no case large enough to prevent unemployment from increasing.
Οι τρεις τελευταίες προαναφερθείσες χώρες ήταν συνολικά υπεύθυνες για πάνω από το 60% της αύξησης του αριθμού των απασχολούμενων στο σύνολο της Ένωσης κατά την περίοδο μεταξύ 1985 και 1990 — η καθεμία παρουσίασε αύξηση κατά 2 εκατομμύ­ρια περίπου.
The three latter countries together were responsible for over 60% of the growth in the number of people in employment in the Union as a whole between 1985 and 1990 — each experiencing a rise of some 2 million.
Ποσοστά απασχόλησης στην Ένωση και αλλού, 1972-1994
Employment rates in the Union and elsewhere, 1972-94
% πληθυσμού (15-64)
% population (15-64) on
Ο αριθμός των απασχολούμενων στο σύνολο της Ευρωπαϊκής Ένωσης (συμεριλαμβανομένων δηλαδή των τριών νέων κρατών μελών, καθώς και των νέων ομόσπονδων κρατών στο ανατο­λικό τμήμα της Γερμανίας) μειώθηκε κατά περίπου 4% μεταξύ 1991 και 1994, ενώ μόνο κατά το 1993 η μείωση ήταν γύρω στο 2%, και στις δύο περι­πτώσεις η μείωση είναι διπλάσια από οποιαδήποτε προηγούμενη που ση­μειώθηκε σε ανάλογη χρονική περίοδο μετά τον πόλεμο.
The numbers employed in the European Union as a whole (ie in cluding the three new Member States as well as the new Länder in the East of Germany) fell by around 4% between 1991 and 1994 and by around 2% in 1993 alone, in each case, twice as large as any previous fall over a comparable period since the war.
(Η απασχόληση μειώθηκε κατά 1% το 1975 και το 1981, ως συνέπεια των δύο παγκό­σμιων κρίσεων της τιμής του πετρε­λαίου, και κατά 2% περίπου μεταξύ 1980 και 1983 — βλ. πλαίσιο για μία περιγραφή των στοιχείων για την απασχόληση που χρησιμοποιήθηκαν εδώ).
(Employment fell by 1% in 1975 and 1981, following the two world oil price crises and by around 2% between 1980 and 1983 (see Box for a description of the employment figures used here).
Συνεπώς, την περίοδο-ρεκόρ αύ­ξησης της απασχόλησης μεταξύ 1985 και 1990, όπου σημειώθηκε η μεγαλύχερη καθαρή αύξηση χων θέσεων ερ­γασίας συγκριχικά με οποιαδήποχε άλλη περίοδο καχά χα προηγούμενα 30 χρόνια, ακολούθησε μία περίοδος όπου κατεγράφη η μεγαλύτερη απώ­λεια θέσεων εργασίας.
The period of record employment growth between 1985 and 1990, when the net addition to jobs was greater than at any time over the preceding 30 years was, therefore, followed by a period of record job losses.
Ως αποτέλεσμα, το σύνολο των εργαζομένων στα κρά­τη μέλη το 1994 ήταν περίπου το ίδιο με αυτό του 1988.
As a result, the total numbers in work in 1994 in the Member States taken together were about the same as they had been in 1988.