natgillin/translations-raw huggingface dataset:
• διευθύνει ένα εθνικό δίκτυο για την προώθηση της εκπαίδευσης, της ευαισθητοποίησης και της επικοινωνίας σχετικά με την υποστηριζόμενη απασχόληση.
• The development of sheltered employment facilities to match the abilities and needs of disabled workers and to ensure the provision of meaningful jobs for disabled people.
• διάδοση πληροφοριών για μεγαλύτερη ευαισθητοποίηση της αγοράς εργασίας, και ειδικότερα των εργοδοτών, αναφορικά με τις ειδικές ανάγκες.
NGOs in the Mental Health Field The ERC-WFMH has been nominated as the European coordinator for the HELIOS NGO sector «mental health/psychological impairments».
Με σκοπό την επίτευξη μιας καθολικής πολιτικής για την ψυχική υγεία στην Ευρώπη, το ERC-WFMH ίδρυσε ένα φόρουμ (10Ί), συγκεντρώνοντας τις ευρωπαϊκές ΜΚΟ που εργάζονται στον τομέα αυτό.
In order to realise a global policy on mental health in Europe, the ERC-WFMH has created a Forum (101) bringing together the European NGOs working in the field of mental health.
To ERC-WFMH οργανώνει δύο συντονιστικές συναντήσεις του φόρουμ ετησίως.
The ERC-WFMH organises two coordination meetings of the Forum each year.
(101) Τα μέλη του φόρουμ είναι: το Ευρωπαϊκό Δίκτυο Χρηστών και Πρώην Χρηστών σχετικά με την Ψυχική Υγεία' το EUFAMI, μια ένωση που υπερασπίζει τα δικαιώματα των συγγενών των ατόμων με νοητικές παθήσεις' η Επιτροπή Ευρωπαϊκού Δικαίου, Ηθικής και Ψυχιατρικής (CEDEP), που ασχολείται με καταχρήσεις στην ψυχιατρική' η Ευρωπαϊκή Ένωση Πολυεπιστημονικής Πρακτικής για την Ψυχική Υγεία των Παιδιών, των Νέων και των Οικογενειών τους (AESMEAF), που προστατεύει τα συμφέροντα των παιδιών και των νέων η EuroPsyRehabilitation, μια ευρωπαϊκή ένωση που ασχολείται ιδιαίτερα με σχέδια αποκατάστασης ψυχασθενών η Alzheimer Europe, μια ένωση οικογενειών και επαγγελματιών με ειδικότερο ενδιαφέρον για τα προβλήματα της νόσου του Αλτσχάιμερ' το Ίδρυμα Ευρωπαϊκής Αναμόρφωσης στον τομέα της Ψυχικής Υγείας (FERMENT), που αναλαμβάνει πρωτοβουλίες ανταλλαγών στο πεδίο της μέριμνας για την ψυχική υγεία' η Διεθνής Ομοσπονδία ToπoθετήσεωvEurogroup (IFS), που αναπτύσσει πρακτικά σχέδια στην Ευρώπη στον τομέα ψυχικής υγείας, καθώς και κοινωνικοπολιτιστικές, κοινοτικές και πολυεθνοτικές πρωτοβουλίες.
(101) The members of the Forum are: the European Network of Users and Ex-Users in Mental Health; EUFAMI, the association which defends the interests of relatives of people with mental illness; the European Law, Ethics and Psychiatry Committee (CEDEP), which deals with abuses in psychiatry; the European Association of Multidisciplinary Practice in Mental Health of Children, Young People and their Families (AESMEAF), which looks after the interests of children and young people; EuroPsy Rehabilitation, a European association which deals particularly with rehabilitation projects for mentally ill people; Alzheimer Europe, an association of families and professionals with a special interest in the problems of Alzheimer's disease; the Foundation for European Reforms in Mental Health (FERMENT), which deals with exchange initiatives in the field of mental health care; the International Federation of Settlements - Eurogroup (IFS), which develops practical projects in Europe in the field of mental health and socio-cultural, community and multi-ethnic initiatives.
Στο φόρουμ συμμετέχουν ως παρατηρητές και άλλες ευρωπαϊκές ΜΚΟ.
Other European NGOs are also part of the Forum as observers.
Σεμινάρια CEEH (102): «Δυσκολίες και ευκαιρίες στην ανοικτή αγορά» (Μετς, Γαλλία, Οκτώβριος 1994) και «Συνεργαζόμενοι» (Ουότερφορντ, Ιρλανδία, Νοέμβριος
CEEH (102) Seminars: «Difficulties and Opportunities in the Open Market» (Metz, France, October 1994) and «Working Together» (Waterford, Ireland, November 1994)
1994) Τα σεμινάρια αυτά έγιναν ευκαιρία να δημιουργηθούν νέες συμπράξεις μεταξύ ατόμων με ειδικές ανάγκες, εργοδοτών, συνδικάτων και φορέων παροχής υπηρεσιών.
These seminars gave an opportunity to create new partnerships between disabled people, employers, trade unions and service providers.
Η κεντρική ιδέα τους είναι η παροχή υποστήριξης σε όλες τις φάσεις της επαγγελματικής αποκατάστασης.
The key idea is that these partnerships should be supporting all stages of vocational rehabilitation.
3.2 Διατήρηση των ατόμων με ειδικές ανάγκες στην εργασία τους
3.2 Retention of disabled people
Ακόμα και αν απαιτείται επανακατάρτιση ή αλλαγή χώρου εργασίας, πρέπει τα άτομα αυτά να παραμείνουν στην εργασία, αν ο εργοδότης θέλει να εξακολουθήσει να ωφελείται από τις δεξιότητες που είχαν αναπτύξει.
The retention of these people, even if they require retraining or relocation, is important if employers are to retain and benefit from the skills they have previously developed.
CEPIM στην Ιταλία (103), η Shaw Trust στο Ηνωμένο Βασίλειο (104), η USL Ν.5 στην Ιταλία (105) παρέχουν
CEPIM, Italy (103), the Shaw Trust, UK (104) and USL N.5, Italy (105) provide this form of support to disabled people with mental health problems.
τέτοιας μορφής υποστήριξη σε άτομα με προβλήματα ψυχικής υγείας.
Disability leave programme on behalf of the UK Employment Service Midland Bank, McDonald's, the Lord Chancellor's Department and Birmingham City Council are currently piloting a disability leave programme on behalf of the UK Employment Service.
Υποστηρίζουν επίσης την οικογένεια και
This allows people who become disabled to have a period of rehabilitation leave, before returning to employment.
Αυτό το πρόγραμμα θα διαρκέσει δυο έτη και πλέον, υπάρχουν, δε, ελπίδες ότι ένα τέτοιο πρόγραμμα θα διαδοθεί ίσως ευρύτερα στο μέλλον.
Work and preparation for employment conducted over two years and it is anticipated that such a programme may be disseminated more widely in the future.
3.3 Εξέλιξη σταδιοδρομίας
3.3 Career development
Αφότου ένα άτομο με ειδικές ανάγκες αποκτήσει μια θέση εργασίας, έχει ανάγκη από την αυτοεκτίμηση και την αύξηση εισοδήματος που συνεπάγεται η εξέλιξη της σταδιοδρομίας του.
Once a disabled person has become established in a job, it is important for them to benefit from the self-esteem and increase in income that career development brings.
Αυτή η εξέλιξη έχει ζωτική σημασία γιατί εξασφαλίζει αυξανόμενο και λογικό εισόδημα για το άτομο με ειδικές ανάγκες.
Career development is vital if disabled people are to secure an increasing and reasonable income.
Η διαδικασία αυτή είναι απαραίτητη, τόσο για να αισθανθούν τα άτομα με ειδικές ανάγκες ότι εκτιμώνται ως πολίτες, όσο και για να πάρουν τη θέση τους ως φορείς που συνεισφέρουν στην ανάπτυξη της ευρωπαϊκής οικονομίας.
The career development process is vital if disabled people are to feel valued as citizens, and is also an important part of positioning disabled people as contributors to the growth of the European economy.
Όλες οι υπηρεσίες που εργάζονται στον τομέα της απασχόλησης πρέπει να λάβουν μέτρα για να ενθαρρύνουν την πρόσβαση των ατόμων με ειδικές ανάγκες στη δια βίου μάθηση και στην ανέλιξη της σταδιοδρομίας τους.
All agencies working in the field of employment should ensure they are taking steps to encourage disabled people to have equal access to life-long learning and career development.
Γι'αυτό, είναι απαραίτητη ευθύς εξαρχής μια υψηλής ποιότητας λειτουργική αποκατάσταση, που θα συνοδεύεται από επαγγελματική κατάρτιση, ώστε να εξασφαλίζεται η δυνατότητα πρόσβασης των ατόμων με ειδικές ανάγκες στο είδος απασχόλησης που επιτρέπει πραγματική ανέλιξη σταδιοδρομίας.
It is therefore vital that high-quality functional rehabilitation is available from the outset, supported by vocational training to ensure disabled people gain access to the sort of employment that can promote proper career development.
Συγκεντρώνοντας αρχές και παραδείγματα ορθής και καινοτόμου πρακτικής που επαινέθηκαν απ'όλους τους εταίρους του HELIOS II, η Επιτροπή προσφέρει έμπνευση και καθοδήγηση στα κράτη μέλη που αναζητούν την καλύτερη δυνατή εφαρμογή των πολιτικών τους σχετικά με την ισότητα των ευκαιριών.
In compiling principles and examples of good and innovative practice commended by all the HELIOS II partners, the Commission provides guidance and inspiration to the Member States in search of an optimal implementation of their equal opportunities policies.
Το έγγραφο επιτυγχάνει λοιπόν τους αρχικούς του στόχους: θα αποτελέσει τη βάση για την αναθεώρηση της εφαρμοζόμενης πρακτικής' θα προωθήσει τη μεταφορά της εφαρμοζόμενης ορθής πρακτικής- θα χρησιμεύσει ως εκπαιδευτική πηγή- και θα συμβάλει στη δημιουργία πολλαπλασιαστικού αποτελέσματος, παρέχοντας παραδείγματα μεταφερτών ορθών πρακτικών στα μέρη που δεν συμμετείχαν στο πρόγραμμα HELIOS II.
As such, this document fulfils the aims stated at the outset: it will provide a basis for the review of current practice; it will promote the transfer of current good practice; it will serve as an educational resource; and it will encourage a multiplier effect, providing examples of transferable good practices to parties who have not been involved in the HELIOS II programme.
Οι αναγνώστες θα κρίνουν ίσως ότι υπάρχει κάποια ανακολουθία: μολονότι στο κύριο σώμα του Οδηγού αναφέρονται συχνά οι Πρότυποι Κανόνες του OHE, στην εισαγωγή και το Παράρτημα Β αναφέρεται η πρόταση της Επιτροπής για Ψήφισμα και Πλαίσιο Κατευθυντήριων Γραμμών.
Readers may be tempted to remark on what may appear to be an inconsistency: the content of the Guide often refers to the UN Standard Rules while, in the introduction and Appendix B, reference is made to the Commission's proposal for a Resolution and Guideline Framework.
Ο Οδηγός περιλαμβάνει εύκολες αλληλοπαραπομπές μεταξύ των αρχών ορθής πρακτικής στους διάφορους τομείς, των σχετικών παραδειγμάτων ορθής πρακτικής, των Πρότυπων Κανόνων του OHE και των Κατευθυντήριων Γραμμών που προτείνει η Επιτροπή.
The Guide allows for easy crossreferencing between the principles of good practice in different sectors, the examples of good practice which illustrate the principles, the UN Standard Rules and the Commission's proposed Guidelines.
Το Παράρτημα Α περιλαμβάνει μερικές αλληλοπαραπομπές.
A few examples of possible crossreferences are proposed in Appendix A.
Παραδείγματα αλληλοπαραπομπών μεταξύ του Οδηγού και του Πλαισίου Κατευθυντήριων Γραμμών της Επιτροπής (Παράρτημα Β) που αποδεικνύουν τη δυνατότητα αλληλοπαραπομπών σε όλα τα σημεία του Οδηγού.
Examples of possible cross-references, within the Guide and with the Commission's Guideline Framework (Appendix B), illustrating the potential for easy crossreferencing throughout the Guide
Παράδειγμα 1 Πρωτοβουλίες ευαισθητοποίησης: Διαπαιδαγώγηση της κοινής γνώμης ώστε αυτή να δέχεται τις στρατηγικές για την ισότητα των ευκαιριών για τα άτομα με ειδικές ανάγκες (Κατευθυντήρια γραμμή 4)
Example 1 Awareness raising initiatives: Nurturing public opinion to be receptive to strategies on equality of opportunity for disabled people (Guideline Point 4)
Εκπαιδευτική ένταξη
Functional Rehabilitation
Κοινωνική ένταξη και αυτόνομη διαβίωση
Social Integration and Independent Living
Σχέδιο South Lowestoft, σελ. 58
EUD TV & Video Seminar; page 87 The South Lowestoft Project; page 49
Κέντρο Μουσικοθεραπείας No Problem, σελ. 79
No Problem Music Therapy Centre; page 67
102 Σχέδιο Kapelburg, σελ. 116
Kapelburg Project; page 98
Παράδειγμα 2 Συμμετοχή: Αναπροσαρμογή των συστημάτων κοινωνικής πρόνοιας, εκπαίδευσης, κατάρτισης και άλλων συστημάτων στήριξης για να διευκολυνθεί η συμμετοχή των ατόμων με ειδικές ανάγκες (Κατευθυντήρια Γραμμή 1.γ)
Example 2 Participation: Readjusting welfare, education, training systems and other support systems to facilitate the participation of disabled people (Guideline Point 1 .c)
Κοινωνική ένταξη
Educational Integration
Εργασία και
Functional Rehabilitation
Λειτουργική αποκατάσταση
Work and Preparation for Employment
Αρχή 1, σελ. 69
Principle 1 ; page 59
Αρχές 1.1 και 1.5, σελ. 93
Principles 1.1 and 1.5; page 79
Γενική αποκατάσταση,
Comprehensive Rehabilitation; page 60
«Πρωταθλητές ειδικών αναγκών»,
«Champions of Disability»; page 84
Κέντρο Τεκμηρίωσης Bridge Court, σελ. 73
Bridge Court Resource Centre; page 62
Κέντρο DATO, σελ. 81
DATO Centre; page 69
HELIOS II - Ευρωπαϊκός C δηγός Ορθής Πρακτικής
HELIOS II - European Guide of Good Practice
Παράδειγμα 3 Αδιάλειπτη παροχή υπηρεσιών: Εξασφάλιση συντονισμού κατά το σχεδιασμό και την παροχή των υπηρεσιών (Κατευθυντήρια Γραμμή 1.στ)
Example 3 Seamless provision of services: Ensure coordination of service design and delivery (Guideline 1.f)
Όλα τα παραδείγματα στο κεφάλαιο 3.1, «Δημιουργία συμπράξεων» , σελ. 118 - 121
All examples in section 3.1 «Developing partnerships»; pages 100-103
Το Πλαίσιο Κατευθυντήριων Γραμμών της Επιτροπής για την επίτευξη των αρχών της ισότητας των ευκαιριών για τα άτομα με ειδικές ανάγκες C06)
The Commission's Guideline Framework for the achievement of the principle of equality of opportunity for people with disabilities (106)
(106) Απόσπασμα από το τελικό έγγραφο της Ευρωπαϊκής Επιτροπής COM(96) 406 final.
(106) Extract from the European Commission document COM (96) 406 final.
Σεβασμός της αυτονομίας και της ανεξαρτησίας.
Among other things, it entails support for the concept of independent living and the means necessary to achieve it.
Μεταξύ άλλων, συνεπάγεται την παροχή υποστήριξης για την έννοια της ανεξάρτητης διαβίωσης και την παροχή των μέσων που είναι αναγκαία για την επίτευξη της.
The achievement of integration and participation, as well as the methods used, should at all times be fully consonant with, and respect the dignity, independence and privacy of the individual with disabilities.
6) Αναπροσαρμογή των συστημάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης με στόχο τη διευκόλυνση της συμμετοχής:
b) Readjusting education and training systems to facilitate participation: This can be done by priming people with disabilities to the very best of their own talents to enter and participate in society on equal terms and to enter the labour market at a level commensurate with their abilities.
Αυτό πρέπει να επιτευχθεί, μεταξύ άλλων, με την επιτάχυνση της τάσης για την τοποθέτηση των παιδιών με ειδικές ανάγκες σε κανονικά σχολεία, ενώ παράλληλα θα γίνεται σεβαστή η αρχή της επιλογής και θα εξασφαλίζεται μια αμοιβαία επωφελής και αδιάλειπτη συνέχεια μεταξύ της «κανονικής» και της «ειδικής» εκπαίδευσης.
Experimentation with innovative trends (teleworking, self-employment, integration into local employment initiatives and job creation projects in the new sectors of employment-intensive growth, etc.) can open new pathways to employment.
Πρέπει να υπάρχουν περισσότερο ενεργητικά μέτρα για την αγορά εργασίας που θα προωθούν την πρόσβαση στην ανοικτή και προστατευόμενη απασχόληση των ατόμων με ειδικές ανάγκες.
The application of information and communication systems has been shown to enhance the efficiency and effectiveness of the contribution of disabled people to the labour market.
Ο πειραματισμός με καινοτόμες τάσεις (τηλεργασία, αυτοαπασχόληση, ένταξη σε τοπικές
A necessary component of such a strategy entails a re-examination of training schemes to ensure their relevance.
Παραρτήματα πρωτοβουλίες απασχόλησης και σχέδια δημιουργίας θέσεων εργασίας στους νέους τομείς της ανάπτυξης με ένταση απασχόλησης, κ.τ.λ.) μπορεί να ανοίξει νέους δρόμους στην απασχόληση.
Appendices c) Readjusting welfare, education, training systems and other support systems to facilitate the participation of people with disabilities: This can be done by reconceptualising such supports to ensure that they do not compound the isolation of the individual but that they play their own part in actively facilitating participation.
Απαραίτητη συνιστώσα της στρατηγικής αυτής είναι η επανεξέταση των προγραμμάτων κατάρτισης ώστε να εξασφαλιστεί η σκοπιμότητα τους.
General health and rehabilitation and preventative strategies should be more closely tied, where appropriate, to the pursuit of equal opportunities. The positive trend towards Community-Based Rehabilitation (CBR) should be actively promoted and supported.
Ιδίως, το καθήκον της κάλυψης των μόνιμων αναγκών των ατόμων με ειδικές ανάγκες πρέπει να θεωρηθεί ως σημαντική υποστήριξη της συνεχιζόμενης συμμετοχής.
d) Moving towards a person-centred approach in the design/implementation of support services: This can be done by improving the design and delivery of services.
Οι γενικές στρατηγικές για την υγεία, την αποκατάσταση και την πρόληψη πρέπει να συνδεθούν στενότερα, όπου κρίνεται κατάλληλο, με στόχο την επιδίωξη της ισότητας των ευκαιριών.
A key feature of such changes should be a focusing on the perspective of people with disabilities in the initial design and subsequent review of support systems and in their concrete implementation.
Η θετική τάση προς την αποκατάσταση με κέντρο την κοινότητα (Community Based Rehabilitation) πρέπει να προωθηθεί και να υποστηριχθεί ενεργά.
e) Mainstreaming: This can be done by giving priority to the provision of services and assistance within mainstream structures and ensuring that people with disabilities are able to live in the community and pursue an ordinary lifestyle with the necessary level of support which should be efficient and cost-effective.
δ) Προς μια ατομοκεντρική προσέγγιση όσον αφορά το σχεδιασμό και την εφαρμογή των υπηρεσιών υποστήριξης: Αυτό μπορεί να επιτευχθεί με τη βελτίωση του σχεδιασμού και της παροχής των υπηρεσιών.
f) Ensuring seamless provision of services: This can be done by taking steps to ensure coordination of service design and delivery, by providing a process for clarifying jurisdictions and fields of responsibilities, by ensuring that provision tracks the life cycle of people with disabilities and that no gaps exist, and by the development of cohesive and accessible information strategies.
Πρέπει να δοθεί ιδιαίτερη προσοχή στη σύσταση διυπουργικών ομάδων συντονισμού.
Appendices implications for the enjoyment of the principle of equality of opportunity for people with disabilities.
Η συμμετοχή αυτή πρέπει να θεωρηθεί ως προαπαιτούμενο για την ανάπτυξη αποτελεσματικής πολιτικής.
Such participation should be seen as a prerequisite to effective policy development.
Πρέπει να δοθεί ιδιαίτερη προσοχή στην υποστήριξη εθνικών δικτύων των ΜΚΟ αυτών μέσω, μεταξύ άλλων, της χρήσης της τεχνολογίας πληροφοριών.
Special consideration should be given to supporting national networks of such NGOs through, inter alia, the use of information technology.
Ειδική προσοχή πρέπει επίσης να δοθεί στη συμμετοχή αυτών των ΜΚΟ ως ισότιμων εταίρων με την τοπική αυτοδιοίκηση, τους επιχειρηματικούς και εμπορικούς οργανισμούς και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις κατά την ανάπτυξη τοπικών στρατηγικών υπέρ της ισότητας των ευκαιριών και της εξάλειψης των διακρίσεων.
Special consideration should also be given to engaging such NGOs as full partners with local authorities, business and commercial organisations, and trade unions in developing local strategies in favour of equal opportunities and nondiscrimination. discrimination.
Άρση των εμποδίων πρόσβασης στη συμμετοχή:
Removing access barriers to participation
Παραρτήματα χωρίς εμπόδια κατά το σχεδιασμό και την κατασκευή νέων εγκαταστάσεων και κατά την ανάπτυξη νέων τεχνολογιών επικοινωνιών.
It can also be done by ensuring a barrier-free environment in the design and construction of new facilities and in the development of new communications technologies.
Απαιτείται ειδική εξέταση της ανάγκης αξιοποίησης των θετικών εξελίξεων στον τομέα των τεχνολογιών των πληροφοριών και των επικοινωνιών.
Special consideration is required of the need to harness positive developments in the field of information and communications technologies.
Άνοιγμα των διαφόρων τομέων της κοινωνίας α) Με την υπεράσπιση της ίσης κοινωνικής τους θέσης ως πολιτών των ατόμων με ειδικές ανάγκες: Αυτό μπορεί να επιτευχθεί με την παροχή στα άτομα με ειδικές ανάγκες όχι μόνο ίσων αλλά και εξίσου αποτελεσματικών στην πράξη δικαιωμάτων για την ένταξη και τη συμμετοχή τους σε όλους τους τομείς του κοινωνικού βίου, συμπεριλαμβανομένων του κοινωνικού, του οικονομικού, του πολιτιστικού, του αθλητικού, του τουριστικού και του πολιτικού τομέα.
Opening up various spheres of society a) By upholding the equal civic status of people with disabilities: This can be done by giving people with disabilities equal and equally effective rights to enter and participate in all spheres of society including the social, educational, economic, cultural, sporting, tourism and political spheres.
Μεταξύ άλλων, αυτό μπορεί να καθιστά αναγκαία τη λήψη μέτρων κατά των διακρίσεων καθώς και επανορθωτικών μέτρων.
Among other things, this may entail the provision of anti-discrimination measures and remedies.
Οποιαδήποτε τέτοια μέτρα κατά των διακρίσεων πρέπει να ενσωματώνουν την αρχή της «εύλογης προσαρμογής» της κατάστασης των ατόμων με ειδικές ανάγκες.
Any such anti-discrimination measures should incorporate the principle of «reasonable accommodation» to the situation of people with disabilities.
Ανάλογη προσοχή πρέπει επίσης να δοθεί σε ουσιαστικά ζητήματα σχετικά με τις σταθερές και πραγματικές βελτιώσεις της ποιότητας της ζωής.
Equal concern must also be placed on substantive matters concerning steady and real improvements in the quality of life.
Στη νομοθεσία πρέπει να περιλαμβάνεται, κατά κανόνα, η απαίτηση της «εύλογης προσαρμογής» της κατάστασης του ατόμου με ειδικές ανάγκες.
b) By promoting employment for people with disabilities as a key to integration: This can be done by implementing concerted strategies to that end at various levels: in education, training, employment, nondiscrimination, social welfare, social services, housing,
Παραρτήματα
Appendices health, etc.
Ευαισθητοποίηση και εκπαίδευση: Αυτό μπορεί να γίνει με την ανάπτυξη στρατηγικών που θα στοχεύουν στον επηρεασμό των θεμελιωδών κοινωνικών στάσεων έναντι των ατόμων με ειδικές ανάγκες μέσω της ευαισθητοποίησης και της πληροφόρησης.
Developing awareness and education: This can be done by the development of strategies aimed at influencing fundamental social attitudes to people with disabilities through awareness-raising and information.
Οι στρατηγικές αυτές πρέπει να στοχεύουν στο να εστιάζουν την προσοχή του κοινού στο άτομο πριν και πίσω από τη μειονεξία.
Such strategies should be aimed at focusing public opinion on the individual before and behind the disability.
Πρέπει να στοχεύουν στο να καταστήσουν το κοινό ενήμερο των θετικών ικανοτήτων των ατόμων με ειδικές ανάγκες καθώς και της εξίσου ανθρώπινης επιθυμίας και δικαιώματος τους να συμμετέχουν και να μοιράζονται τις υποχρεώσεις συμμετοχής.
This should be directed at making the public aware of the positive abilities of people with disabilities as well as their equal human desire and right to participate and share in the obligations of participation.
Στο έγγραφο με τους Πρότυπους Κανόνες του OHE περιέχονται οι εξής 22 κανόνες:
There are 22 rules, introduced in the UN Standard Rules document as follows:
Ευαισθητοποίηση: Τα κράτη οφείλουν να λάβουν μέτρα για την ευαισθητοποίηση της κοινωνίας όσον αφορά στα άτομα με ειδικές ανάγκες, τα δικαιώματα τους, το δυναμικό και τη συνεισφορά τους.
Awareness-raising: States should take action to raise awareness in society about persons with disabilities, their rights, their needs, their potential and their contribution.
Ιατρική φροντίδα: Τα κράτη οφείλουν να εξασφαλίζουν αποτελεσματική ιατρική φροντίδα για τα άτομα με ειδικές ανάγκες.
Medical care: States should ensure the provision of effective medical care to persons with disabilities.
Αποκατάσταση: Τα κράτη οφείλουν να εξασφαλίζουν υπηρεσίες αποκατάστασης για τα άτομα με ειδικές ανάγκες, ώστε να τα βοηθήσουν να φτάσουν και να παραμείνουν σε άριστο επίπεδο αυτονομίας και λειτουργικότητας.
Rehabilitation: States should ensure the provision of rehabilitation services to persons with disabilities in order for them to reach and sustain their optimum level of independence and functioning.
Υπηρεσίες στήριξης: Τα κράτη οφείλουν να εγγυώνται την ανάπτυξη και προσφορά υπηρεσιών στήριξης, συμπεριλαμβανομένων τεχνικών βοηθημάτων για τα άτομα με ειδικές ανάγκες, ώστε να αυξηθεί ο βαθμός αυτονομίας τους στην καθημερινή ζωή και η δυνατότητα άσκησης των δικαιωμάτων τους.
Support services: States should ensure the development and supply of support services, including assistive devices for persons with disabilities, to assist them to increase their level of independence in their daily living and to exercise their rights.