natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Μεταξύ 1985 και 1991, η ψαλίδα ενός άγαμου μειώθηκε, αν και η μείωση στις περισσότερες περιπτώσεις ήταν μικρότερη — με κυριότερες εξαιρέσεις τη Δανία και την Πορτογαλία — ενώ μόνο η Ελλάδα σημείωσε σημαντική αύξηση στο μέγεθος της ψαλίδας.
As for a single person, the wedge was re­duced between 1985 and 1991, though the reduction in most cases was less — the main exceptions being Denmark and Portugal — while only Greece showed a signifi­cant increase in the size of the wedge.
Στα περισσότερα κράτη μέλη, μεταξύ 1985 και 1991 οι φόροι και οι εισφορές κοινωνικής ασφάλισης που καταβάλ­λουν οι μισθωτοί μειώθηκαν ή διατηρήθηκαν γενικά αμετάβλητοι σε σχέση με τους μισθούς.
In terms of net earnings, the dif­ference is narrower, measured in ECUs, since the rate of tax and so­cial contributions tends to be less in the poorer, lower productivity econ­omies.
Οι μοναδικές δύο χώρες όπου σημειώθηκε σημαντι­κή αύξηση ήταν η Γαλλία και η Δανία.
However, this understates differences in living standards since in the latter, workers have less generous welfare benefits and less well developed health services.
(Στη Δανία, αυτό ήταν εν μέρει αντα­νάκλαση μίας μετατόπισης του βάρους του φόρου από τους εργοδότες στους εργαζομένους, αν και η συνολι­κή ψαλίδα μεταξύ κόστους εργασίας και καθαρών αποδοχών μειώθηκε ε­λαφρώς.)
For a married person with two children earning the average wage of a male worker in manufacturing, for example, the average taxes and contributions paid in the Com­munity as a whole in 1991 were 5% of labour costs less than for a single person, and around 10% less if fam­ily allowances are treated as an offset to tax (Graph 157).
Από την άλλη πλευρά, στο Βέλγιο, η μείωση των φόρων επί των μισθωτών συν­δυάστηκε με διεύρυνση της διαφοράς, εξαιτίας της αύξησης των εργοδοτι­κών εισφορών.
In Belgium (partly because of the high level of family benefits) the overall tax rate was over 15% less and in Luxembourg and Denmark, some 13% less.
Ωστόσο, είναι η μοναδική από τις τρεις χώρες — οι άλλες δύο είναι η Πορτογαλία και η Γαλλία — όπου η ψαλίδα μεγάλωσε κατά την περίοδο αυτή.
On the other hand, in the poorer countries in the South of the
Κόστος εργασίας και αποδοχές
The average monthly cost of emplo­ying a male manual worker in manufacturing in the Community
158 Κατανομή του μηνιαίου κόστους εργασίας στα κράτη μέλη, 1991
158 Division of monthly labour costs in the Member States, 1991
D Εργοδοτικές εισφορές
D Employers' contributions
Μ Εργατικές εισφορές και φόροι
Β Employees' contributions plus taxes
Ωστόσο, αποτιμώνται οι διαφορές στα επίπεδα διαβίωσης, από
In most Community countries, so­cial contributions are regressive — in the sense that their effective rate declines as earnings increase.
Κεφάλαιο 6 Κόστος εργασίας, εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι τη στιγμή που στην τελευταία περί­πτωση, οι εργαζόμενοι απολαμβάνουν λιγότερο γενναιόδωρες παροχές πρό­νοιας και λιγότερο ανεπτυγμένες υπηρεσίες υγείας.
Chapter 6 Labour costs, social contributions and taxes proportional at all levels of income and only in the UK, is the rate pro­gressive, but then only marginally earnings range and where for those on very low wages — and/or those working relatively few hours a week — nothing at all is payable.
εφόσον καλύπτουν μόνο ένα σχετικά μικρό φάσμα των αποδοχών, από το 80% του μέσου μισθού των ανδρών που εργάζονται στη μεταποίηση έως το 125%.
contrasts with the fact that in all countries, taxes on wages are progressive, in that they rise more than in proportion to earnings.
κά προοδευτική (αν και στην Ιταλία, αυτό ισχύει μόνον όταν οι αποδοχές είναι υψηλότερες από το μέσο όρο), επιβαρύνοντας περισσότερο τους χα­μηλόμισθους εργαζόμενους απ' ό,τι τους υψηλόμισθους.
In 9 of the 12 countries in the Com­munity, therefore, the nonwage labour costs imposed by govern­ment bear proportionately more on workers at the lower end of the earnings scale than on those at the higher end.
Αυτό ισχύει ιδίως στη Δανία, όπου οι εισφορές ο­ρίζονται σε ονομαστικές τιμές και συνεπώς μειώνονται σημαντικά σε σχέση με τα επίπεδα αποδοχών, αν και, από τη στιγμή που είναι τόσο χαμηλές, το αποτέλεσμα είναι οριακό.
In two of the other three, the addition to costs is the same in percentage terms, in both cases the rate being higher than the Community average.
Με βάση τα πρότυπα αγοραστικής δύναμης (ΠΑΔ), οι δια­φορές στις καθαρές αποδοχές μεταξύ κρατών μελών είναι πολύ μικρότερες — το 1991 οι μηνιαίες καθαρές αποδο­χές στο Λουξεμβούργο είναι κατά μέσο όρο τριπλάσιες απ' ό,τι στην Πορτογα­λία.
In Germany, Greece and Ireland, this happens at between average earnings and twice average earnings, with rates declining continuously as wages in­crease — at 4 times average earnings, the rate in each case be­coming only around half that on wages below the average.
Σε τρεις χώρες, Δανία, Κάτω Χώρες και Ιταλία, η σχέση εισφορών και αποδοχών είναι ελαφρώς αρνητι­
In practice, it appears, the sche­dule of contribution rates in most
Ωστόσο, πάνω από το 125% του μέσου μισθού, οι συντελεστές στα περισσό­τερα κράτη μέλη αρχίζουν να γίνονται αρνητικά προοδευτικοί σε κάποιο επίπεδο αποδοχών.
The extent to which either is the case, however, differs significantly between Member States. Unfortu­nately, the data available enable only a partial Community-wide analysis to be made of the degree to which contributions and taxes vary with wage levels, since they cover only a relatively narrow range of earnings, from 80% of the average wage of men working in manufacturing to 125%.
Στη Γερ­μανία, την Ελλάδα και την Ιρλανδία, τούτο συμβαίνει μεταξύ των μέσων αποδοχών και των αποδοχών που
This leaves out of account less skilled workers near the bottom end of the pay scale who represent a major proportion of the unemployed and who represent the main focus of concern as regards job creation.
Η διακύμανση των πραγματικών συντελεστών φόρου με τις αποδοχές
It also leaves out of account a large proportion of women whose aver­age wage in manufacturing in many countries is below 80% of the male average and is even lower in many service activities in which women predominantly work.
159 Φόροι επί των αποδοχών και κοινωνικές εισφορές για το 80% και το 125% των μέσων αποδοχών στα κράτη μέλη, 1991
159 Tax on pay and social contributions at 80% and 125% of average earnings in the Member States, 1991
% κόστους εργασίας r
% labour costs
Ωστόσο, η έκταση στην οποία συμβαί­νουν αυτά τα δύο φαινόμενα διαφέρει σημαντικά μεταξύ των κρατών με­λών.
Within this relatively narrow range of wage variations, the social contributions levied by the state on employers in most Member States — 8 of the 12 — are proportional to earnings (Graph 159).
Δυστυχώς, τα διαθέσιμα στοιχεία επιτρέπουν να πραγματο­ποιηθεί μία μερική μόνο ανάλυση σε κοινοτική κλίμακα σχετικά με το βαθ­μό στον οποίο οι εισφορές και οι φόροι κυμαίνονται με τα επίπεδα μισθών,
In three countries, Denmark, the Nether­lands and Italy contributions are slightly regressive (though in the latter, they only become so on earn­ings above the average), bearing more on low paid workers than higher paid ones.
Αριστερή στήλη: 80% των μέσων αποδοχών, δεξιά στήλη: 125% των μέσων αποδοχών (άνδρα εργαζομένου στη μεταποίηση)
This is especially the case in Denmark where con­tributions are fixed in nominal terms and where they therefore de­cline markedly in relation to wage levels, although, since they are so small, the effect is marginal.
Κεφάλαιο 6 Κόστος εργασίας, εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι θεωρήθηκε ορθό να συμβαίνει το ίδιο και με τις εισφορές.
Chapter 6 Labour costs, social contributions and taxes those imposed on employers, in that they are either proportional to earn­ings or, especially towards the upper end of the earnings scale, re­gressive.
Η μοναδική χώρα όπου οι διαφορές των εισφορών παρέ­χουν κίνητρο στους εργοδότες να προσλαμβάνουν χαμηλόμισθους εργαζομένους είναι το HB.
The extent of this, how­ever, varies significantly across the Community, being most pro­nounced in 1991 in Luxembourg, Ireland and Denmark (in the latter, the progressive nature of the tax system much more than offsetting the regressive nature of social con­tributions) and least so in the UK, Portugal, France and the Nether­lands.
Αυτό ισχύει, στην περίπτωση αυτή, και για το HB, όπου ο συντελε­στής εισφορών μειώνεται συνεχώς, καθώς οι αποδοχές αυξάνονται 1,5 φο­ρά πάνω από το μέσο μισθό.
On the other hand, taxes on wages are progressive in all Member States, though the extent to which this is so is much less marked within the range of earnings for which comparable data exist than at higher wage levels.
είναι διπλάσιες από τις μέσες, ενώ οι συντελεστές φθίνουν συνεχώς καθώς αυξάνονται οι μισθοί — για αποδοχές 4πλάσιες των μέσων, ο συντελεστής σε κάθε χώρα καθίσταται περίπου ο μισός μόνο εκείνου που επιβάλλεται στις αποδοχές που είναι χαμηλότερες από τις μέσες.
countries has been determined without much regard to the poten­tial effects on employment. The apparent reason why rates are re­gressive is that the social benefits to which the payment of contributions gives entitlement are also effec­tively regressive relative to earnings, in that there are limits on the amount payable to recipients.
Το ίδιο ισχύει στη Γαλ­λία όπως και στην Ιταλία, αν και η μείωση σε σχέση με τις αποδοχές είναι σημαντικά μικρότερη.
Since benefits decline in relation to earnings as salaries increase, it was considered appropriate that con­tributions should do likewise.
Στην Ισπανία και το Λουξεμβούργο, οι συντελεστές εισφορών αρχίζουν να φθίνουν μόνο για αποδοχές υπερδιπλάσιες των μέ­σων αποδοχών, αν και η μείωση είναι το ίδιο έντονη με εκείνη στις προη­γούμενες τρεις χώρες.
However, as statutory benefits these days seldom reflect the actual contributions which individuals have paid, or have had paid on their behalf, the logic of this state of af­fairs is now questionable. It is even more questionable in the light of the high level of unemployment in most of the countries concerned.
Στην πράξη, φαίνεται ότι τα κλιμάκια των συντελεστών εισφορών στις πε­ρισσότερες χώρες καθορίζονται χωρίς να ληφθούν ιδιαίτερα υπόψη τα δυνητικά αποτελέσματα στην απα­σχόληση.
Only in Greece, was the same rate of tax levied on earnings at 125% of the average as on those at 80% (Graph 159).
Από τη στιγμή που οι παροχές μειώ­νονται καθώς αυξάνονται οι μισθοί,
In all other Member States, the effective tax rate in­creases as wages go up within this range, with the result that overall the rate of tax plus contributions is
Συνεπώς, σε 9 από τις 12 χώρες της Κοινότητας το μη μισθολογικό κό­στος της εργασίας που επιβάλλει η κυβέρνηση βαρύνει αναλογικά πε­
At 80% of average earnings, taxes and contributions in combination still amounted, on average, to close to 45% of labour costs in the Community as a whole in 1991 for a single person, not much below the rate at average earnings. In the Netherlands, Germany and Belgium, they amounted to over 50%.
160 Μέσο κόστος εργασίας των γυναικών σε σύγκριση με το μέσο κόστος εργασίας των ανδρών στα κράτη μέλη, 1991
160 Average labour costs of women compared to those of men in the Member States, 1991
% μέσου κόστους εργασίας των ανδρών
Tax and contribution rates for men and women
Ι Καθαρές αποδοχές
% average male labour costs I Net earnings I
Hl Εργοδοτικές εισφορές
Ö Employers' contributions
Η Εργατικές εισφορές και φόροι
Employees' contributions plus taxes
Ε δεν υπάρχουν χωριστά στοιχεία για τις γυναίκες.
IRL UK L D Ρ E no separate data for women; I no data
Ι δεν υπάρχουν στοιχεία
The rates of contribution are the same, apart from in Denmark and
Κεφάλαιο 6 Κόστος εργασίας, εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι στη Γερμανία και το Βέλγιο, όπου εί­ναι σχετικά υψηλός.
Chapter 6 Labour costs, social contributions and taxes the Netherlands, where they are marginally higher and in the UK, where they are slightly lower, re­flecting the variation of rates with income in these countries.
ισχύει για έναν άνδρα εργαζόμενο που λαμβάνει το 80% του μέσου μισθού όπως εξετάστηκε παραπάνω.
On aver­age, therefore, the wedge between labour costs and net earnings is similar to, though slightly less than, that for a male worker on 80% of average earnings discussed above.
Στο 80% των μέσων αποδοχών, οι φό­ροι και οι εισφορές συνολικά ακόμη ανέρχονταν κατά μέσο όρο περίπου στο 45% του κόστους εργασίας στην Κοινότητα ως σύνολο το 1991 για έναν άγαμο, ποσοστό που δεν είναι πολύ χαμηλότερο από εκείνο που αντιπροσωπεύουν επί του μέσου μι­σθού.
10 Member States for which com­parative data are available, the amount they paid was different in 1991 (Graph 161).
Στις Κάτω Χώρες, τη Γερμανία και το Βέλγιο αντιστοιχούσαν σε πά­νω από το 50%.
In Greece and the UK, a couple on average earn­ings (ie receiving the average wage of a male manual worker in manu­facturing plus the average of a female) paid less in tax and con­tributions than a man and woman treated singly.
Στο 125% του μέσου μισθού, το συνολικό ποσοστό στην Κοινότητα έφθανε κατά μέσο όρο γύ­ρω στο 50% του κόστους εργασίας ενώ στη Γερμανία και το Βέλγιο ξεπερνού­σε το 55%.
In Belgium and France, however, they paid margi­nally more and in Ireland and Portugal, significantly more, re­flecting the combining of their incomes for tax purposes and the higher rate of tax charged accord­ingly.
Ωστόσο, στην Κοινότητα η διακύμαν­ση του σχετικού επιπέδου του κόστους εργασίας όσον αφορά τις γυ­ναίκες σε σύγκριση με τους άνδρες είναι σημαντική.
Overall, therefore, the relative la­bour costs for men and women seem to have changed very little between 1985 and 1991, as does the relative tax wedge.
Όσον αφορά τους χειρώνακτες εργαζομένους στη μετα­ποίηση, το 1991 το μέσο εργατικό κόστος των γυναικών κυμαινόταν από το 85% εκείνου των ανδρών στη Δανία και μόλις κάτω από το 80% στη Γαλλία σε μόνο 61% στο HB και 59% στην Ιρλανδία (Σχήμα 160).
Since the data available, however, is re­stricted to women on the average earnings of female manual workers in manufacturing, this conclusion needs to be treated with a great deal of caution. Most women are employed in services and most earn less than the aver­age in manufacturing.
Παρόμοιο φάσμα διαφορών παρατηρείται και για άλλους εργαζομένους σε άλλους κλά­δους δραστηριότητας.
Most women in employment, moreover, are married rather than single and for these a somewhat different tax regime applies in a number of the Member States.
Ωστόσο, κατά την περίοδο αυτή, οι καθαρές αποδο­χές αυξήθηκαν οριακά σε σχέση με το κόστος εργασίας στη Δανία, τις Κάτω Χώρες και την Ιρλανδία και σημαντι­κότερα στο HB και το Λουξεμβούργο ενώ μειώθηκαν σε όλα τα άλλα κρά­τη μέλη.
In the case of manual workers in manufacturing, the average labour costs for women in 1991 ranged from 85% of those of men in Denmark and just under 80% in France to only 61% in the UK and 59% in Ireland (Graph 160). A
Συντελεστές φόρων και εισφορών για άνδρες και γυναίκες
While in the Community overall, a man and woman on average earnings, treated as a couple for
Συνεπώς, συνολικά, το σχετικό κό­στος εργασίας των ανδρών και γυναικών φαίνεται ότι μεταβλήθηκε ελάχιστα μεταξύ 1985 και 1991, όπως και η σχετική ψαλίδα των φόρων. Ωστόσο, από τη στιγμή που τα διαθέ­σιμα δεδομένα περιορίζονται στις γυναίκες που λαμβάνουν τις μέσες αποδοχές για χειρωνακτική εργασία
In the latter four countries, there­fore, and in Ireland and Portugal, in particular, the tax system seems to discriminate against married women who work and, accordingly, is liable to have a deterrent effect on them seeking employment similar range of differences exists tax purposes, pay much the same for other workers in other sectors ■ tax and contributions as if they of activity. were treated singly, in six of the
161 Σύγκριση των φόρων και κοινωνικών εισφορών που αντιστοιχούν σε ένα ζευγάρι και σε δύο άγαμους με μέσες αποδοχές στα κράτη μέλη, 1991
161 Comparison of tax and social contributions for a couple and two single people on average earnings in the Member States, 1991
D Εργοδοτικές εισφορές
% labour costs
% κόστους εργασίας
Π Employers' contributions
Β Εργατικές εισφορές και φόροι
Employees' contributions plus taxes
Αριστερή στήλη: άγαμος άνδρας+άγαμη γυναίκα, δεξιά
Left bar single male + single female, right bar couple
Οι συντελεστές εισφορών είναι οι ίδιοι, με εξαίρεση τη Δανία και τις Κάτω Χώρες, όπου είναι οριακά υψη­λότεροι και το HB όπου είναι ελαφρώς χαμηλότεροι, πράγμα που στις χώρες αυτές αντανακλά τη διακύμανση των συντελεστών με το εισόδημα.
Between 1985 and 1991, the aver­age level of labour costs for women relative to men remained virtually unchanged over the Community as a whole, increasing slightly in Ger­many and the Benelux countries and declining in France but hardly changing at all in the other Mem­ber States.
Συνε­πώς, κατά μέσο όρο η ψαλίδα μεταξύ του κόστους εργασίας και των καθα­ρών αποδοχών είναι παρόμοια, αν και ελαφρώς μικρότερη, με εκείνη που
Net earnings relative to labour costs, however, rose margi­nally over this period in Denmark, the Netherlands and Ireland and more significantly in the UK and Luxembourg, but declined in all the other Member States.
Ι δεν υπάρχουν στοιχεία
EUR10 Β DK D GR E no separate data for women; I no data
Κεφάλαιο 6 Κόστος εργασίας, εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι εξετάζονταν ως μόνα άτομα.
Chapter 6 Labour costs, social contributions and taxes
Ωστόσο, στο Βέλγιο και τη Γαλλία κατέβαλαν οριακά υψηλότερο ποσό και στην Ιρλανδία και την Πορτογαλία σημαντικά υψηλότερο, πράγμα που αντανακλά το συνδυασμό των εισοδημάτων τους για φορολογικούς σκοπούς και το υψηλότερο συντελε­στή φόρου που επιβάλλεται κατά συνέπεια.
Marginal rates of tax even though the average rate was significantly lower than in Belgium, and was also above 60% in Germany. Moreover, Luxembourg which had the lowest average combined rate had a marginal rate above that in Spain, Portugal and Greece as well as that in the UK, these five coun­tries being the only ones in the Community with a marginal rate below 50%.
στη μεταποίηση, το συμπέρασμα αυτό πρέπει να εξεταστεί με μεγάλη προσο­χή.
rate — with 63% of any increase in labour costs above 80% of the aver­age going to the State (Graph 162).
Οι περισσότερες γυναίκες απασχολούνται σε υπηρεσίες και ο μι­σθός τους είναι χαμηλότερος από το μέσο μισθό στη μεταποίηση.
This means, in more comprehen­sible terms, that if an employer wishes to increase an employee's take­home pay, he or she must be prepared to pay almost twice as much as the employee receives to the State.
Επιπλέον, οι περισσότερες απασχο­λούμενες είναι έγγαμες και όχι άγαμες και για αυτές σε ορισμένα κράτη μέλη ισχύει ένα κάπως διαφορετικό φορο­λογικό καθεστώς.
In other words, the total cost of raising an employee's pay is nearly three times the addition to their net wage.
Μία συνέπεια αυτού είναι ότι, καθώς οι εργοδότες αυξάνουν' τους μισθούς που καταβάλλουν στους εργαζομέ­νους τους, προοδευτικά μικρότερο μέρος της αύξησης να περιέρχεται σ' αυτούς και προοδευτικά μεγαλύτερο στο κράτος, πράγμα που δυνητικά επηρεάζει το κίνητρο για εργασία και για ανταμοιβή των υψηλότερων επι­πέδων παραγωγικότητας.
Progression in the combined tax and contribution rate means, of course, that marginal rates are above average rates in most coun­tries. One consequence is that, as employers increase the wages paid to their workers, progressively less of the increase goes to the employee and progressively more to the State, so potentially affecting both the in­centive to work and the inducement to reward higher levels of productiv­ity.
Στο βαθμό που ισχύει αυτό, προκύπτει μία δυνά­μει αντίθεση μεταξύ των ζητημάτων οικονομικής αποδοτικότητας και ισότητας.
Insofar as this is the case, it gives rise to a potential conflict be­tween considerations of economic efficiency and equity.
Οριακοί φορολογικοί συντελεστές
In 1991 the combined marginal rate was highest in Belgium — the country with the highest average
Η προοδευτική αύξηση του συνόλου των συντελεστών φόρων και εισφο­ρών σημαίνει φυσικά ότι οι οριακοί συντελεστές είναι υψηλότεροι από τους μέσους στις περισσότερες χώρες.
With the exception of Belgium, where it rose slightly, and France, where it remained unchanged, the combined marginal rate was re­duced in all Member States between 1985 and 1991, though in Portugal, Spain and Ireland, the reduction was very small.
Με άλλα λόγια, το συνολικό κόστος που συνεπάγεται η αύξηση του μισθού ενός εργαζομένου είναι σχεδόν τριπλάσιο της αύξησης των καθαρών αποδοχών του.
The largest reduc­tions, of 5 percentage points and more, occurred in the Netherlands and Greece, predominantly because of a smoothing of the tax schedule, while reductions of around 3 per­centage points occurred in Luxembourg and the UK, in the lat­ter largely due to lower employers' contributions.
162 Οριακοί φορολογικοί συντελεστές στα κράτη μέλη, 1985 και 1991
162 Marginal tax rates in the Member States, 1985 and 1991
D Εργοδοτικές εισφορές m Εργατικές εισφορές και φόροι
D Employers' contributions
(για αποδοχές μεταξύ του 80% των μέσων αποδοχών και των μέσων αποδοχών)
(at between 80% of average earnings and average earnings)
Επιπλέον, αυτό συμβαίνει στα κατώ­τερα μισθολογικά κλιμάκια.
These marginal tax plus contribu­tion rates are higher in the Community than in either the US or Japan.
Καθώς οι μισθοί αυξάνονται πάνω από τις μέσες αποδοχές, τότε ο οριακός συντελεστής φόρου εισοδήματος αυξάνεται επίσης, πράγμα που αντανακλά την προοδευ­τική φύση του φόρου, ώστε το σύνολο του οριακού συντελεστή φόρου και εισφορών είναι δυνατόν να αυξηθεί πολύ πάνω από 63%.
In the US, the combined marginal rate in 1991 was around 40% at the average wage of a pro­duction worker (according to OECD estimates), a little lower than in the UK, which had the lowest rate of all Community countries, while in Japan, it was only around 30%.
Αυτό που ίσως δεν αναμενόταν σε τέ­τοιο βαθμό είναι ότι ο οριακός συντελεστής στην Ιρλανδία κυμαινό­ταν γύρω στα βελγικά επίπεδα, παρ' όλο που ο μέσος συντελεστής ήταν σημαντικά χαμηλότερος απ' ό,τι στο Βέλγιο, στη δε Γερμανία ξεπερνούσε το 60%.
In the US, in particular, the mar­ginal rate for many workers was significantly lower at lower wage levels.
Επιπλέον, στο Λουξεμβούρ­γο, στη χώρα με το χαμηλότερο μέσο συνολικό συντελεστή, ο οριακός συ­ντελεστής ήταν υψηλότερος απ' ό,τι
This is not only because the rate of income tax at low wages is low, but more importantly because of the relatively small size of statu­tory social contributions imposed on employers and the correspond­ingly greater discretion which employers have over the level of
GR UK Ρ Ε L F EUR11 NL DK Αριστερή στήλη: 1985, δεξιά στήλη: 1991.1 δεν υπάρχουν στοιχεία
GR UK Ρ E L Left bar 1985, right bar 1991 ; I no data
Κεφάλαιο 6 Κόστος εργασίας, εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και φόροι στην έκταση στην οποία μπορεί να μειωθεί το μη μισθολογικό στοιχείο του κόστους εργασίας.
Chapter 6 Labour costs, social contributions and taxes limit on the costs of employment in other countries.
στην Ισπανία, την Πορτογαλία και την Ελλάδα καθώς και το HB, ενώ είναι οι μοναδικές χώρες στην Κοινό­τητα όπου ο οριακός συντελεστής είναι κάτω από το 50%.
the labour market. The challenge for policy is to bring about a reduc­tion in the costs of employing low skilled workers so as to encourage employers to take on such people, while at the same time avoiding any significant reduction in their in­come and any increase in the working poor.
προσλαμβάνουν εργαζομένους με κό­στος που δεν είναι πολύ υψηλότερο από τις καθαρές αποδοχές που λαμβά­νουν, από τη στιγμή που μπορούν — και συχνά το κάνουν — να μειώ­νουν το προαιρετικό στοιχείο των κοινωνικών εισφορών σε ένα ελάχι­στο επίπεδο, ιδίως σε κλάδους όπου η συνδικαλιστική εκπροσώπηση είναι σχετικά χαμηλή ή ανύπαρκτη.
non­wage labour costs. Employers in the US, therefore, have the op­tion of taking on workers at costs which are not far above the take­home pay which they receive, since they can — and often do — reduce the voluntary element in social contributions to a minimum, espe­cially in sectors where trade union representation is relatively low or non­existent.
Στην πράξη, αυτό ισχύει ιδίως για τις γυναίκες, οι οποίες σε πολλές περι­πτώσεις εργάζονται με καθεστώς μερικής απασχόλησης και δεν καλύ­πτονται από την ασφάλιση υγείας.
This, in practice, applies particu­larly to women who in many cases are employed on a part­time basis and are not covered by health insur­ance.