natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Το περασμένο έτος προώθησα μια πρωτοβουλία για τη δημιουργία ενός διεθνούς βιομηχανικού φόρουμ στο οποίο θα εξετάζονται τα προβλήματα της αυτορύθμισης, της διεθνούς συνεργασίας και των νομοθετικών αναγκών για την ανάπτυξη της κοινωνίας των πληροφοριών.
Last year I took the initiative to launch a global industrial forum, dealing with questions of selfregulation, international coordination and legislative needs for the development of an information society.
Η πρωτοβουλία αυτή έτυχε θερμής ανταπόκρισης και οδήγησε στη δημιουργία του Global Buskess Dialogue (GBD), παγκόσμιος διάλογος των επιχειρήσεων.
My initiative was very well received, and led to the creation of a global business dialogue (GBD).
Το φόρουμ αυτό αποτελεί υπόδειγμα από κάθε άποψη.
It shows the need, in an age of globalisation, for a dialogue on complex issues between politics and industry.
Αποδεικνύει, επίσης, την αναγκαιότητα των ρυθμιστικών μέτρων, αλλά και ότι δεν μπορούν να ληφθούν μόνο μέσω πολιτικών αποφάσεων «από τα πάνω προς τα κάτω».
It shows that regulatory measures are necessary, but they can no longer be taken in a top-down manner by the political authorities.
Λαμβάνουμε καλύτερα υπόψη τους όρους της αγοράς με τους γενικούς κανόνες και τους κώδικες εμπιστοσύνης στους οποίους συμφωνούν οι βιομήχανοι.
Market conditions are taken into account more effectively through general principles and codes of conduct on which industrialists have reached agreement.
Γενικά, το GBD φαίνεται ότι είναι ένα καλό παράδειγμα νέας πολιτικής προσέγγισης, ιδίως εάν ληφθεί υπόψη η παγκόσμια «γραμμική» εξέλιξη.
The GBD appears on the whole to be a good example of a new political approach, particularly if one looks at the development of the on-line sector.
Νόμοι και πρότυπα
Laws and standards
Πρέπει να υπογραμμιστεί ότι η βιομηχανία αναλαμβάνει έναν ενεργό ρόλο.
Industry thus takes on an active role; the point must be stressed.
Αυτό, όμως, δεν σημαίνει ότι η πολιτική αποποιείται των ευθυνών της.
This does not mean, however, that the political authorities give up their responsibilities.
Αντίθετα, η ανάγκη νομοθετικών λύσεων γίνεται αισθητή όλο και περισσότερο, π.χ. στο θέμα της προστασίας των καταναλωτών στο Internet ή στο ηλεκτρονικό εμπόριο.
On the contrary, the need for legislative solutions is being felt increasingly — to protect consumers on the Internet or in the field of electronic commerce, for example.
Αυτό ισχύει επίσης και για την καταπολέμηση του ηλεκτρονικού εγκλήματος.
This is also true of the fight against criminality in cyberspace.
Κατά την άποψη μου, η ρύθμιση της παγκόσμιας «γραμμικής» εξέλιξης θα είναι ένα μείγμα αυτορύθμισης, τεχνικών λύσεων και νομοθετικών κειμένων.
In my opinion, regulating the on-line world will require a mixture of selfregulation, technical solutions and legislation.
Εάν δεν γνωρίζουμε πώς θα διαμορφωθεί το όλο θέμα, ένα πράγμα είναι σίγουρο: θα εξευρεθούν διεθνείς συμφωνίες.
We may not know what the final mixture will look like, but one thing is certain: it will include international agreements.
Η παγκοσμιοποίηση και η πρόοδος της γραμμικής οικονομίας οδηγούν στην ολοκλήρωση διαφορετικών αγορών και την εμφάνιση νέων διαρθρώσεων.
Globalisation and developments in the on-line economy are leading to the integration of separate markets, and the appearance of new structures.
Σε ολόκληρη την υφήλιο, τα τεχνικά πρότυπα αποκτούν ένα ενισχυμένο βεληνεκές.
For a modern industrial policy this means that we must continue with our horizontal approach, which covers such aspects as environmental protection, energy policy, consumer protection and research and development (R & D). This stronger integration of distinct policy areas can bring about synergy, with direct favourable effects on industrial competitiveness. The range of technical standards is growing throughout the world.
Τα διεθνή πρότυπα έχουν σημαντικό ρόλο σε όλους σχεδόν τους βιομηχανικούς τομείς.
International standards are important in nearly all industrial sectors.
Όμως, η ύπαρξη διαφορετικών προτύπων αποτελεί ένα μεγάλο εμπόδιο στις συναλλαγές.
The existence of different standards remains a major obstacle to trade, however.
Η εξεύρεση, λοιπόν, προτύπων που λαμβάνουν υπόψη τις παγκόσμιες απαιτήσεις είναι ένα σημαντικό έργο.
It is crucial, therefore, to find standards which take global demands into account.
Η Ευρώπη έχει μια μεγάλη εμπειρία στο θέμα των υπερεθνικών προτύπων, την οποία μπορούμε να προσφέρουμε σε διεθνή κλίμακα, όπως αποδεικνύει η δημιουργία του GSM και η εξέλιξη των υπηρεσιών κινητών επικοινωνιών.
Europe, in particular, has a wide experience in matters of supranational standards, which we can offer at the international level, as is clear from the example of mobile telephones and the development of mobile communication services.
Βασική προϋπόθεση είναι η διατήρηση —ή η βελτίωση— της κοινοτικής ανταγωνιστικότητας.
European competitiveness is an essential condition for maintaining, or improving, it.
Πρέπει, λοιπόν, να συμβάλλουμε στη ρύθμιση της παγκόσμιας ανταγωνιστικότητας, στους κανόνες του παιχνιδιού της και στην εξέλιξη της.
The question, therefore, is one of helping shape global competition, its ground rules and its development.
ΑΠΡΙΛΙΟΣ 1999 ■ Η σύνταξη του τεύχους αυτού ολοκληρώθηκε στις 16 Μαρτίου 1999.
APRIL 1999 · The text of this issue was completed on 16 March 1999.
■ Όχι στις πτητικές οργανικές συνθέσεις
■ Putting a stop to VOCs
Η Τελωνείο χωρίς έγγραφα
Towards a paperless customs service
Από την άνοιξη του 2001, οι νέες βιομηχανικές ή εμπορικές εγκαταστάσεις που εκπέμπουν πτητικές οργανικές συνθέσεις (COV) θα πρέπει να τηρούν τα όρια που καθορίστηκαν από μια νέα κοινοτική οδηγία.
From the spring of 2001, new industrial and commercial installations likely to emit volatile organic compounds (VOCs) will have to meet the limits set out in a new EU directive.
Οι υφιστάμενες εγκαταστάσεις θα πρέ­πει να συμμορφωθούν με την οδηγία το αργότερο στις 31 Οκτωβρίου 2007.
Existing installations will have until 31 October 2007 to comply with the new directive, but will need to be registered or authorised beforehand.
Η οδη­γία, που υιοθετήθηκε στις 11 Μαρτίου από το Συμβούλιο της Ένωσης, αφορά μια σειρά δραστηριοτήτων που χρησιμο­ποιούν οργανικά διαλυτικά.
The directive, which the EU Council adopted on 11 March, concerns a number of activities using organic solvents.
Πρόκειται κυρίως για την κατα­σκευή υποδημάτων, βερνικιού, κόλλας και φαρμακευτικών προϊόντων, τη βαφή αυτοκινήτων και ορισμένες μεθόδους βιομηχανικού καθαρισμού.
They include, in particular, the manufacture of footwear, varnishes, glues and pharma­ceutical products; the painting of cars, and certain forms of industrial cleaning.
Αφορά επίσης την επεξεργασία του καουτσούκ και τον καθορισμό φυτικών ελαίων.
The directive also covers the processing of rubber, purification of vegetable oils and some coating and covering operations.
Η οδηγία καθορίζει τα όρια ρύπανσης για κάθε δραστηριότητα, αλλά οι επιχειρήσεις μπορούν επίσης να επιλέξουν ένα δικό τους σχέ­διο για τη μείωση των εκπομπών.
While the text sets pollution limits for each activity, companies will be able to opt for emission reduction schemes tailor­made to their needs.
Στις μικρές εγκαταστάσεις προβλέπονται λιγότερο αυστηρές απαιτήσεις.
Small instal­lations will have to comply with less stringent requirements.
Τα κράτη μέλη της ΕΕ θα είναι αρμόδια για τους ελέγχους όσον αφορά την εφαρμογή των μέτρων καθώς και την επιβολή κυρώσεων.
EU Member States will be responsible for monitoring the directive's implementation and for sanctioning non­compli­ance.
Το τελωνείο «χωρίς έγγραφα» αποτελεί γεγονός.
A paperless customs service is on the way; it represents greater efficiency and a measure of protection against fraud.
Από τις 31 Μαρτίου εφαρμόζονται οι νόμιμες βάσεις του νέου ηλεκτρονικού συστήματος διαμετακό­μισης (NSTI), το οποίο θα καταστήσει εντελώς ηλεκτρονικές τις διαδικασίες διαμετακόμισης (transit) στην Ευρωπαϊκή 'Ενωση και στις συνορεύουσες συνδεδεμένες χώρες.
The legal bases of the new computerised transit system (NCTS), which come into effect from 31 March, must ensure on completion that transit formalities are fully electronic within the European Union and the bordering countries associated with it.
Τα νέα νομικά μέτρα υιοθετήθηκαν στις 12 Φεβρουαρίου από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή και τη μεικτή επιτροπή ΕΕ-ΕΖΕΣ, στην οποία συμμετέχουν αντιπρόσωποι της Ελβετίας, της Νορβηγίας και της Ισλανδίας.
The new legal provisions were adopted on 12 February by the European Commission and the joint EU/EFTA commission, which includes the representatives of Norway, Iceland and Switzerland.
Οι νόμιμες αυτές βάσεις καθιερώνουν τη νομική αξία των ηλεκτρονικών μηνυμάτων που ανταλλάσσονται μεταξύ των επιχειρήσεων και των τελω­νειακών υπηρεσιών καθώς και μεταξύ των τελωνειακών διοικήσεων.
These provisions establish the legal value of the electronic messages exchanged between companies and customs services, and between the customs administrations themselves.
Ρυθμίζουν τη διάρθρωση, το περιεχόμενο και τους κώδικες αυτών των μηνυμάτων.
They also establish the structure, contents and codes of these messages, and insti­tute advanced information procedures for customs offices, and create a new accompanying document, which national administrations can already utilise.
Το σύστημα θα λειτουργήσει από τον Δεκέμβριο σ' ένα πρώτο στάδιο σε πέντε χώρες: Γερμανία, Ισπανία, Ιταλία, Κάτω Χώρες και Ελβετία.
The system will operate initially in five countries: Germany, Italy, the Netherlands, Spain and Switzerland.
Στα μέσα του 2002 περίπου, θα λειτουργεί σε όλη την κοινοτική επικράτεια και την ΕΖΕΣ καθώς και την Ουγγαρία, την Πολωνία, την Τσεχική Δημοκρατία και τη Σλοβακία.
Towards the middle of 2002, it will fully cover the entire EU and EFTA, as well as Hungary, Poland, the Czech Republic and Slovakia.
■ Κεφάλαιο κινδύνου για την καινοτομία
■ Venture capital for innovative firms
Ένα κράτος μέλος της ΕΕ δεν μπορεί να προβεί σε διακρίσεις εναντίον ενός από τους υπηκόους του διότι εργάστηκε σε ένα ή περισσότερα κράτη μέλη.
An EU Member State cannot discriminate against one of its nationals, because he or she has worked in one or several other Member States.
Αυτό υπενθυμίζει το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο σε δύο αποφάσεις που εξέδωσε στις 25 Φεβρουαρίου, οι οποίες ήταν ευνοϊκές για δύο ευρωπαίους πολίτες.
The European Court of Justice remind­ed Member States of this in two separate rulings it handed down on 25 February.
Ο λόγος: δεν είχε ποτέ εργαστεί ούτε είχε καταβάλει εισφορές στην Ισπανία.
He was refused a minimum income by the relevant authorities because he came 'from abroad'.
Το Δικαστήριο εκδίκασε επίσης την περίπτωση ενός βρετανού υπηκόου, ο οποίος επέστρεψε στο Ηνωμένο Βασίλειο άνεργος μετά από πολλά χρόνια εργασίας στη Γαλλία, στον οποίο η αρμόδια αρχή αρνήθηκε την παροχή του ελάχιστου εισοδήματος διότι ερχόταν «από το εξωτερικό».
The second ruling concerned a Spanish national, who returned home after working in the UK for 25 years. He was refused unemployment benefits for those over 52 years of age by the Spanish authorities, on the grounds that he had neither worked nor paid social security contributions in Spain.
Και στις δύο περιπτώσεις, οι δικαστές έκριναν ότι ο κοινοτικός κανονισμός σχετικά με την κοινωνική ασφάλιση των εργαζομένων που μετακινούνται στο εσωτερικό της ΕΕ δεν επιτρέπει στις εθνικές αρχές να ορί­ζουν ελάχιστες περιόδους παραμονής στη χώρα για την πρό­σβαση σε ορισμένες παροχές.
In both cases the Court held that under the European regula­tion on social security for workers who move within the EU, national authorities cannot make a minimum period of resi­dence in the home country a condition for obtaining bene­fits.
Π ΣΥΝΤΟΜΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
THE EUROPEAN COMMISSION RESIGNS
Ισχύουν για το έτος 1999 και αποτελούν συνέχεια αυτών του 1998, του οποίου συνεχίζονται οι τέσσερις μεγάλες δράσεις.
The amount of venture capital available in the European Union and associated countries for technologically innova­tive small businesses recently rose by EUR 490 million (EUR 1 = GBP 0.67 or IEP 0.79).
Πρόκειται για τη βελ­τίωση της ικανότητας επαγγελματικής ένταξης, την ανάπτυξη του
This is the sum which the 28 ven­ture capital funds, supported by the European Commission in the framework of the innovation and technology equity capital (l­TEC) project, have agreed to invest over the next three years.
Με την επέ­κταση του εν λόγω προγράμματος, που ανακοινώθηκε στις 22 Φεβρουαρίου, υφίστανται στο εξής επτά οργανισμοί I-TEC στο Ηνωμένο Βασίλειο, πέντε στη Γερμανία, τέσσερις στη Γαλλία και τρεις στο Βέλγιο.
Thanks to the project's extension, announced on 22 February, there now exist seven l­TEC funds in the UK, five in Germany, four in France and three in Belgium, while Ireland, Denmark, Italy, the Netherlands, Austria, Finland and Sweden have one l­TEC fund each.
Από έναν έχουν η Δανία, η Ιρλανδία, η Ιταλία, οι Κάτω Χώρες, η Αυστρία, η Φινλανδία και η Σουηδία.
There are two such funds in Israel, an EU associate country.
Δύο άλλοι βρίσκονται στο Ισραήλ, χώρα συνδεδεμένη με την ΕΕ.
EU aid helps improve the ability of the l­TEC funds to evaluate and man­age this type of investment fund better.
Οι υποστηριζόμενοι οργανισμοί πρέπει από την πλευρά τους να δεσμευθούν ότι θα αφιερώσουν τουλάχιστον το 25 % των κεφαλαίων τους για την εκκίνηση καινοτόμων MME.
These funds, for their part, must undertake to devote at least 25 % of their recently increased capital to the launch of innovative small and medium­sized enterprises (SMEs).
Σήμερα, τα ευρωπαϊκά επιχειρηματικά κεφάλαια επενδύονται πολύ λίγο στις νέες τεχνολογίες, ενώ το αντίθετο συμβαίνει στις Ηνωμένες Πολιτείες.
At present European venture capital funds tend not to invest in the new tech­nologies, unlike their American counterparts.
■ Κέρματα ευρώ χωρίς κίνδυνο απάτης
■ Preventing fraud in euro coins
Ο πρόε­δρος Santer επισήμανε ότι η ανάλυση αυτή ενός «περιορι­σμένου αριθμού ειδικών περιπτώσεων (...) αναφέρεται σε δυσλειτουργίες και σε μια περίπτωση φαβοριτισμού αλλά δεν υπάρχει καμία ένδειξη απάτης ή δωροδοκίας ούτε προσωπικού πλουτισμού από την πλευρά των μελών της Επιτροπής (...).
Commission President Jacques Santer noted that the Committee's analysis of 'a small number of specific cases' [...] 'reveal certain malfunctions and one instance of favouritism'.
Η απόφαση της Επιτροπής (Σ.Σ. να υποβά­λει συλλογική παραίτηση) είναι μια πολιτική πράξη.
He went on to point out that 'there is no sug­gestion that any member of the Commission was involved in fraud or corruption, or stood to gain person­ally'.
Αναλάβαμε τις ευθύνες μας έστω και αν κρίνουμε ότι η έκθε­ση δεν είναι ισορροπημένη (...).
President Santer described the Commission's deci­sion to resign as a body as 'a political act', adding, 'We have taken our responsibilities, even if we judge the report to be unbalanced...
Εκφράζω την ελπίδα ότι αυτή η κρίση θα συμβάλει στην αποκατάσταση της αρμο­νικής λειτουργίας των θεσμών (...).
I am hopeful that this crisis will help to re­establish the smooth functioning of the institu­tions...
Θα ασκήσουμε τα καθήκοντα μας μέχρι να αποφασιστεί η αντικατάσταση μας σύμφωνα με τις προβλεπόμενες διαδικασίες».
We will continue to perform our functions until our replacement is provided for under the relevant proce­dures'.
Προκειμένου να μειωθούν οι κίνδυνοι απάτης με την είσοδο σε μηχανήματα κερμάτων 20 λεπτών αντί των 50 λεπτών, το Συμβούλιο της Ένωσης αποφάσισε στις 22 Φεβρουαρίου να αυ­ξηθεί το βάρος των τελευταίων σε σχέση με τις προδιαγραφές που καθορίστηκαν τον Δεκέμβριο.
In order to foil consumers tempted to use a 20­cent coin in a vending machine, in place of a 50­cent coin, the EU Council of Ministers decided on 22 February to increase the weight of the latter, by amending the regulation adopted last December.
Το Συμβούλιο ικανοποίησε αίτημα της βιομηχανίας κατασκευής μηχανημάτων αυτόματης πώλησης και αύξησε το βάρος των κερμάτων των 50 λεπτών από 7 σε 7,8 g.
Following a request from the vending industry, the Council has now fixed the weight of the 50­cent coin at 7.8 grams, instead of 7 grams.
Παράλληλα, μετά από αίτημα της Ευρωπαϊκής Ένωσης Τυφλών, το Συμβούλιο τροποποίησε τη στεφάνη των κερμάτων 10 και 50 λεπτών, η οποία θα είναι με ακμή με κτενοειδείς εγκοπές και όχι αραιή οδόντωση, όπως είχε προβλεφθεί από τον κανονισμό του Δεκεμβρίου.
The Council also agreed to modify the edge of the 10­ and 50­cent coins, in response to a request from the European Blind Union.
Έτσι, θα διευκολυνθεί η αναγνώριση των διαφόρων κερμάτων με το ψηλάφισμα.
The edges will now be scalloped instead of coarse milled, as provided for in the December regulation.
Ευρώπη χωρίς σύνορα, αριθ. 4-1999
Frontier-free Europe, No 4-Τ999
Cedefop: ΠΡΟΣ ΤΟ ΜΕΤΑΒΑΛΛΟΜΕΝΟ ΚΟΣΜΟ ΤΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ (ΟΔΗΓΟΣ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ) της Ιωάννας Νέζη, Cedefop σχετικά με την επαγγελματική εκπαίδευση και κατάρτιση από όλη την Ευρώπη, για να τις διαβιβάσουν στη συνέχεια σ' αυτούς που τις χρειάζονται περισσότερο, δηλαδή στους εργοδότες, στις κυβερνήσεις, στους εργαζομένους, στους εκπαιδευτικούς και στους ειδικευμένους στην κατάρτιση φορείς.
Cedefop: THE EUs GUIDE TO THE CHANGING WORLD OF VOCATIONAL TRAINING by loanna Nezi, Cedefop who most need it: employers, governments, employees, teachers and trainers.
Μη τυπικά προσόντα
Non-formal qualifications
Πολλά πράγματα έχουν αλλάξει από τις γεμάτες ευφορία ημέρες που δημιουργήθηκε η Ευρωπαϊκή Κοινότητα, αλλά λίγα εξελίχθηκαν ίσως τόσο θεαματικά όσο η αγορά εργα­σίας.
Many things have changed since the heady days which saw the establishment of the European Community, but perhaps few so spectacularly as the labour market.
Η τεχνολογία μεταβάλλει το περιεχόμενο των περιγραφών των θέσεων της απασχόλησης τόσο γρήγορα που δεν μπορούμε να την παρακολουθήσουμε: τα προσόντα μας σε οποιονδήποτε τομέα είναι ξεπερασμένα μέσα σε λιγότερο από δέκα έτη.
From a booming post-war economy, full employment and life long association with one company or sector, through the oil crisis and instability of the 1970s, to the organisational revolution of the 1980s, we now find ourselves in an exciting but turbulent world of frequent career changes, fewer routine jobs, greater responsibilities in each position, more direct communications — but equal ly, of long-term unemployment and widespread job insecurity.
Οι τεχνολογικές εξε­λίξεις που επέτρεψαν την παγκοσμιοποίηση αύξησαν επί­σης σημαντικά τις δυνατότητες των μικρών επιχειρήσεων να λειτουργήσουν σε διεθνή κλίμακα.
The technological developments which made globalisation possible have also considerably improved the chances for small companies to play on a global field.
Εξάλλου, οι νέες τε­χνολογίες παρέχουν νέους τρόπους κατάρτισης, που παρου­σιάζουν ιδιαίτερο ενδιαφέρον για τις MME.
Furthermore, new technologies open up new ways of acquiring training, which are of particular interest to SMEs.
Ως εκ τούτου, είναι προφανώς απαραίτητο να παρακολουθεί κανείς τις αλλαγές που επέρχονται στον τομέα του και επομένως να παρακολουθεί την απαιτούμενη κατάρτιση στην κατάλληλη στιγμή.
In this landscape, it is obviously vital to keep abreast of the changes occurring in one's field of interest, and therefore to get the right kind of training at the right time. But how to train, where, and to what end?
Η τάση αξιολόγησης της μη τυπικής μάθησης (δηλαδή των γνώσεων που έχουν αποκτηθεί εκτός του πλαισίου των τυπικών διαρθρώσεων εκπαίδευσης και κατάρτισης, στην εργασία, κατ' οίκον κλπ.) αυξάνεται όλο και περισσότερο.
There is an increasing focus on evaluating non-formal learning (learning acquired outside formal educational and training structures — on the job, at home, etc.).
Για τα άτομα, αυτό αποτελεί ένα μέσο να εκσυγχρονίσουν τις γνώσεις τους, να αποκτήσουν νέα προσόντα, να αυξήσουν τις πιθανότητες απασχόλησης τους ή να επιστρέ­ψουν στο εκπαιδευτικό σύστημα· όσον αφορά τις εταιρείες, αυτό το σύστημα τους επιτρέπει να έχουν σαφέστερη εικό­να των προσόντων των εργαζομένων σε αυτές και να τα λαμβάνουν υπόψη για τις προσλήψεις, τις προαγωγές ή την αναδιοργάνωση· τέλος, για την κοινωνία γενικά, τα μη τυπικά προσόντα αποτελούν μέρος του «κεφαλαίου γνώσεων» που πρέπει να λάβει υπόψη για την προετοιμασία του μέλλοντος.
For individuals, this should be a means to update skills, acquire new skills, become employable, or re-enter the education al system; for companies, it should provide a better overview of in-house qualifications for purposes of recruitment, promotion or reorganisation; for society at large, non-formal qualifications are part of the 'knowledge capital' which must be taken into account in preparing the future.
Κατά τα δέκα τελευταία έτη, αρκετά κράτη μέλη εισήγαγαν συστήματα για την αξιολόγηση και την αναγνώριση αυτών των γνώσεων.
In the past 10 years, several Member States have introduced systems to evaluate and recognise such knowledge.
Ωστόσο, μέχρι στιγμής δεν υπάρχει κανένα κοινώς αποδεκτό σύστημα αναγνώρισης των μη τυπικών προσόντων, αν και η Ευρωπαϊκή Επιτροπή πρότεινε διάφορους τρόπους («ευρω­παϊκό σύστημα πιστοποίησης δεξιοτήτων», «δελτίο προσω­πικών δεξιοτήτων»).
However, there is at the moment no commonly accepted system of recognising non-formal qualifications, though the European Commission has proposed several possibilities ('European skills accreditation system', 'personal skills card').
Είναι γενικά παραδεκτό ότι ένα τέτοιο σύστημα μπορεί να λειτουργήσει μόνο σε τριμερή βάση, με τη συνεργασία των εργοδοτών, των εργαζομένων και της κυβέρνησης.
It is generally accepted that such a system can work only on a tripartite basis, with the contribution of employers, employees and government.
Ο ρόλος του Cedefop είναι να αναθέτει μελέ­τες για τη μη τυπική μάθηση σε όλα τα κράτη μέλη και στη συνέχεια να συντάσσει σχετική έκθεση· επίσης, μέσω των επαφών με ιδιωτικές εταιρείες που εφαρμόζουν αυτά τα συστήματα, και με τη συμμετοχή σε συνέδρια, το Cedefop προσπαθεί να δώσει μια κριτική ερμηνεία και μια γενική εικό­να των επιλογών που προτείνονται σήμερα, αλλά και να δια­τυπώσει συγκεκριμένες προτάσεις για το μέλλον.
Cedefop's role is to commission studies of non-formal learning in all Member States to compile a synthesis report; furthermore, through contacts with private companies which apply such systems, and by participating in conferences, Cedefop aims to provide a critical interpretation and overview of the options proposed today and make concrete suggestions as to the way forward.
Διαφάνεια των προσόντων και μελλοντικές ανάγκες κατάρτισης
Transparency of qualifications and future training needs
Αυτά είναι μερικά από τα θέματα που εξετάζει το Cedefop, το Ευρωπαϊκό Κέντρο για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης.
These are some of the issues which Cedefop, the European Centre for the Development of Vocational Training, looks into.
Το Cedefop ιδρύθηκε το 1975, αφού η πετρελαϊκή κρίση σήμανε το τέλος της οικονομικής σταθερότητας στην Ευρώπη για να βοηθήσει την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, τα κράτη μέλη και τους κοινωνικούς εταίρους (που εκπροσωπούνται όλοι στο διοικητικό συμβούλιο του).
Established in 1975, after the oil crisis signaled the end of economic stability in Europe, Cedefop functions as a support structure for the European Commission, Member States and social part ners (all represented in its management board), noting trends, creating links and suggesting new directions for training.
Έργο του Cedefop είναι να παρακολουθεί τις τάσεις, να δημιουργεί διασυνδέσεις και να προτείνει νέες κατευθύνσεις για την κατάρτιση.
Education and training are, according to the EU Treaty of Maastricht, the responsibility of the Member States (subsidiarity principle); however, there is a clear need for all policy makers to be aware of developments in other Member States in order to best formulate their own strategies and cooperate with one another.