natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Η απάντηση στην πρόκληση της απασχόλησης: θέματα και πολιτικές την προτεραιότητα που πρέπει να δοθεί σε ορισμένες μειονεκτούσες ομάδες στην αγορά εργασίας: τους νέους, τους μακροχρόνια ανέργους και τις άνεργες γυναίκες.
Meeting the employment challenge — issues and policies some 20% of those who become un­employed are likely to become long­term unemployed.
ενηλίκων και υπερβαίνει το 20% κατά μέσο όρο.
Long­term unemployment also leads to de­skilling.
να το κάνει (Φινλανδία, Σουηδία).
essence of the dual system is one way to achieve this.
Δι­άφορα κράτη μέλη έθεσαν ως στόχο την αύξηση των ποσοστών συμμετοχής σε διάφορα επίπεδα (Γαλλία, Ηνωμένο Βασίλειο, Ισπανία, Ιταλία).
For those who already have vocational qualifications, access to jobs to enable them to gain relevant work experience is the most im­portant. Countries which make a guarantee of an offer of work experience or training at a cer­tain point of unemployment seem to have been successful in reducing youth unemployment.
Ακόμη και στα κράτη μέλη με μακρά παράδοση στα συστήματα μαθητείας, λαμβάνονται μέτρα για την ενίσχυση τους ή για τη βελτίωση της εικόνας τους στους εργοδότες και στους νέους.
A much higher proportion of those currently unemployed will have ex­perienced a previous spell of unemployment (often a spell of long­term unemployment) than those currently employed.
Άλλα κράτη μέλη αναπτύσσουν συστήματα επαγγελματικής κατάρτισης ή διευρύνουν τα υπάρχοντα προκειμένου να τα καταστήσουν ελκυστικότερα.
More­over, the proportion of the work force experiencing a spell of unem­ployment seems to have increased over time. Around 45% of young people under 25 in the Union have experienced a spell of unemploy­ment either before or after starting their first job.
Η ανάγκη για δράση
Member States with a proactive pol­icy have been more successful in preventing long term unemploy­ment (Luxembourg, Denmark, Austria, Sweden).
— Πρόληψη της μακροχρόνιας ανεργίας: όλοι οι άνεργοι θα πρέπει να έχουν την ευκαιρία να παρακολουθήσουν κύκλους επανακατάρτισης και επανένταξης πριν να καταστούν μακροχρόνια άνεργοι
The provision of work experi­ence and entry­level jobs is essential. The social partners have a key role to play in mak­ing this happen and in developing innovative forms of work organisation (career breaks, gradual retirement and so on) and flexible working time to create additional openings to help young people into employ­ment.
Σε αντίθεση με άλλες ηλικιακές ομάδες, οι τάσεις αυτές είναι ουσιαστικά οι ίδιες τόσο για τους άνδρες όσο και για τις γυναίκες.
Participation and employment rates of women, 25-49, in Member States, 1987 and 1995
— Η έγκαιρη παρέμβαση αποτελεί το κλειδί για την πρόληψη του κινδύνου να καταστούν οι νέοι άνεργοι και στη συνέχεια να περιέλθουν στην κατάσταση της μακροχρόνιας ανεργίας.
Preventing and combating unem­ployment, and particularly long­term unemployment among the 3 million young people who have already been out of work for at least six months, requires targeted, early, active labour market meas­ures of linked work experience and training opportunities.
Όπου υπάρ­χουν τέτοιοι στόχοι, πρέπει να συμ­πληρώνονται από επαρκείς πόρους.
They should be designed to maximise the life­time employment chances of this group, reducing the risk of unem­ployment later in life.
Η ένταξη των νέων στην αγορά εργασίας
The prevention of long­term unemployment
Το ποσοστό ανεργίας των νέων εξακολουθεί να είναι διπλάσιο απ' ό,τι των
Long­term unemployment in the Union increased during 1995 from 48% of those unemployed to over 50% (EUR12).
— Τα μέτρα ενεργητικής πολιτικής υπέρ των νέων ανέργων θα πρέπει να
The proportion of the unemployed without jobs for two years or more rose by even more, from 27% to over 30% (Graph 8).
Η απάντηση στην πρόκληση της απασχόλησης: θέματα και πολιτικές διανύει περίοδο ανεργίας φαίνεται να αυξήθηκε με την πάροδο του χρόνου.
Meeting the employment challenge — issues and policies ployed. The local employment service must be capable of de livering a high quality guidance and counselling service.
Περίπου 45% των νέων ηλικίας κάτω των 25 ετών στην Ένωση γνώρισαν περίοδο ανεργίας είτε πριν είτε αφού ξεκίνησαν την πρώτη τους δουλειά.
prevent and combat longterm unemployment should be judged not only in terms of short-term placements, but also in terms of longterm employability.
λαμβάνονται πολύ νωρίτερα απ' ό,τι σήμερα.
Successful reintegration often includes training for the new, more skilled jobs; greater targeting of the skill needs of enterprises and of the local economy improves the prospects for the unemployed.
— Η παροχή επαγγελματικής πείρας και θέσεων εργασίας για νεοει­σερχομένους είναι ουσιαστική.
The concept of transitional la bour markets, with short-term jobs that help to maintain or regain employability, should be developed as an important element in a pro-active, preventive strategy.
Η μακροχρόνια ανεργία είναι το αποτέλεσμα των εισροών στην και εκροών από την κατάσταση της ανεργίας.
Most Member States have had a benefit-oriented strategy with a small element of active policies, which are often focused on curing, not on preventing, longterm unem ployment.
Τα στοιχεία από μερικά κράτη μέλη δηλώνουν ότι περίπου 20% των ατόμων που χάνουν τη δουλειά τους κινδυνεύουν να περιπέσουν σε κατάσταση μακροχρόνιας ανεργίας.
Curing measures are necessary and important, but if la bour market policy is confined to such measures, there is a risk of giving wrong signals to jobseekers, enterprises and to the employment service, delaying action and thereby maintaining, or even creating, longterm unemployment.
Η μακροχρόνια ανεργία οδηγεί επίσης και σε αποειδίκευση.
Combined measures of training and work experience may help to overcome resistance to training, motivating the longterm unemployed by pointing to possible employment opportunities.
Αυτό έχει βαθιές συνέπειες για τα άτομα αλλά και για την οικονομία στο σύνολο της.
On-the-job experience is more appreciated by employers than pure training.
Η πρόληψη της μακροχρόνιας ανεργίας
Early action is the crucial element in the fight against longterm unemployment, both for prevention and reintegration.
Ο εκσυγχρονισμός του μοντέλου της μαθητείας, όπου υπάρχει, και η ανάπτυξη προγραμμάτων που θα αντικατοπτρίζουν την ουσία του διττού συστήματος είναι ένας από τους τρόπους για την επίτευξη αυτού του στόχου.
Policy action needs to approach the problem of longterm unemployment from two directions: reintegrating the longterm unem ployed back into work, and preventing the unemployed from becoming longterm unemployed in the first place. This approach is motivated by two considerations.
Για τους νέους εκείνους οι οποίοι ήδη έχουν επαγγελματικά προσόντα, το σημαντικότερο είναι η πρόσβαση σε θέσεις εργασίας που θα τους επιτρέψουν να αποκτήσουν ανάλογη επαγγελματική πείρα.
Firstly, proactive measures aim to stop the inflow into long term unemployment, acting on the number of long term unemployed, the length of unemployment spells and the chances of becoming unemployed.
Η έκταση της μακροχρόνιας ανεργίας αποτελεί ένδειξη ελλείψεων στις πολιτικές για την οικονομία και την απασχόληση.
Employment creation schemes should be based on active part nership and joint funding involving all actors in the local labour market.
Τα κράτη μέλη που ευνοούν τις ενεργητικές πολιτικές σημείωσαν μεγαλύτερη επιτυχία στην πρόληψη της μακροχρόνιας ανεργίας (Λουξεμβούργο, Δανία, Αυστρία, Σουηδία).
Smaller scale job creation programmes, targeted at the most disadvantaged groups and communities, often offer a greater potential and are more cost-effective than some of the large scale schemes.
Μακροχρόνιο ανεργία στην Ένωαη, 1986-95
To a certain extent, therefore, women are already experiencing real, though in complete, progress in equality of access as well as in opportunity, conditions and pay.
Η μακροχρόνια ανεργία στην Ένωση αυξήθηκε το 1995 από 48% των ανέργων σε ποσοστό άνω των 50% (EUR12).
Reintegration should start long before people become longterm unemployed and discouraged.
Η αναλογία των ατόμων που έμειναν άνεργα για διάστημα δύο ετών ή περισσότερο αυξήθηκε ακόμη περισσότερο, από 27% σε ποσοστό άνω του 30% (Σχήμα 8).
Member States must give a clear expression in their multiannual programmes that this agreed preventive approach will be implemented in the daily work of the employment service.
Η μακροχρόνια ανεργία συνεχώς αυξάνεται από το 1992 και εξής, οπότε το ποσοστό ήταν 41%, το χαμηλότερο για μια δεκαετία.
More generally, successful prevention and reintegration strategies for tackling longterm unemployment and social exclusion depend on the development of wider institutions and support structures (fulltime and part-time work, self-employment, education and training, reconciliation of family and work).
Ένα πολύ υψηλότερο ποσοστό των ατόμων που είναι σήμερα άνεργα έχουν περάσει περίοδο ανεργίας, (συχνά περίοδο μακροχρόνιας ανεργίας) απ' ό,τι τα άτομα που σήμερα εργάζονται.
Women, for the past 20 years or more, have accounted for the entire growth of the Union's work force and are likely to continue to do so in the future.
Επιπλέον, η αναλογία του εργατικού δυναμικού που
The rate of women's participation, taking for example the 25-49 age group, shows a rise, during the
Η απάντηση στην πρόκληση της απασχόλησης: θέματα και πολιτικές
Meeting the employment challenge — issues and policies cess of women to adequate and appropriate job opportunities;
Η ανάγκη για δράση
• for over 70% of employment in the declining industrial sectors.
Οι εργοδότες εκτιμούν περισσότερο την επαγγελ­ματική πείρα που αποκτάται παράλ­ληλα με την εργασία απ' ό,τι την καθαρώς θεωρητική κατάρτιση.
More significantly perhaps, just over 40% of women with only a basic level of education also worked in the growing sectors of activity as com pared with only 14% of men.
Η έγκαιρη δράση αποτελεί ζωτικό στοιχείο στη μάχη κατά της μακροχρόνιας ανεργίας, τόσο όσον αφορά την πρόληψη όσο και την επανένταξη.
despite the fact that a higher proportion of the jobs being created tend to be for women rather than men, it remains true that women across the Union are more affected by unemployment than men.
Δύο επιχειρήματα δικαιολογούν αυτή την προσέγγιση.
• short period between 1987 and 1995, from 63% to just over 70% of the population across the 15 Member States (Graph 9).
Η προώθηση της ισότητας των ευκαιριών για γυναίκες και άνδρες
It has risen, during that period, in all of them except Denmark, Finland and Sweden, where it is still high at over 80%.
Τα προγράμματα δημιουργίας θέσεων εργασίας θα πρέπει να βασίζονται στην ενεργό εταιρική σχέση και την κοινή χρηματοδότηση που εμπλέκει όλους τους παράγοντες της τοπικής αγοράς εργασίας.
The increase has been especially pronounced in countries where the level was low at the start of this period, such as Spain and Ireland, where it rose from around 40% to almost 60%.
Ιδιαίτερη έμφαση πρέπει να δοθεί στην ενεργητική συμμετοχή των κοινωνικών εταίρων.
The proportion of women in employ ment has also increased, except in the three Nordic Member States, where in Finland and Sweden especially it declined by more than participation.
Τα προγράμ­ματα δημιουργίας θέσεων εργασίας που αναπτύσσονται σε μικρότερη κλίμακα και στοχεύουν στις πλέον μειονεκτούσες ομάδες και κοινότητες συχνά προσφέρουν μεγαλύτερες δυνατότητες και είναι οικονομικά αποδοτικότερα απ' ό,τι ορισμένα προγράμματα μεγάλης κλίμακας.
Nevertheless, both participation and employment of women in this age group remains less than in the US, where the for mer is nearer to 80% and the latter around 75% — an effective difference in the number of women employed (ie allowing for the difference in the size of the population) of 67 million.
— Η προσπάθεια επανένταξης θα πρέπει να ξεκινήσει πολύ πριν τα άτομα καταστούν μακροχρόνια άνεργα και αποθαρρυνθούν.
a crucial element is a greater and more effective provision of facilities to support people to reconcile work and family responsibilities (including both child care and care of the elderly).
Τα κράτη μέλη πρέπει να δηλώνουν σαφώς στα πολυετή τους προγράμματα ότι η συμφωνηθείσα αυτή προληπτική προσέγγιση θα υλοποιείται στην καθημερινή δραστηριότητα των υπηρεσιών απασχόλησης.
This implies a revision of all these regulations which di rectly or indirectly penalise women when interrupting work for bringing up children or for caring responsibilities.
Η ισότητα ευκαιριών μεταξύ γυναικών και ανδρών αποτελεί θεμελιώδη στόχο για την ευρωπαϊκή στρατηγική απασχόλησης.
However, unemployment of women has hardly been affected at all by the recovery and remains higher than that for men in all Member States except in the UK and Sweden.
Αυτό οφείλεται εν μέρει στην αυξημένη συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας και στον όλο και σημαντικότερο ρόλο που διαδραματίζουν στην ευρωπαϊκή οικονομία.
The average rate over the Union as a whole declined by less than that of men between 1994 and 1995, but between mid-1995 and Spring 1996, the rate for both men and women edged up to much the same extent before stabilising.
Έτσι, ως ένα βαθμό, οι γυναίκες ήδη σημειώνουν πραγματική, αν και όχι απόλυτη πρόοδο, στην ισότητα πρόσβασης, καθώς και στις ευκαιρίες, τις συνθήκες και την αμοιβή.
Though Germany is an exception, in that unemployment of men has risen much faster than that of women, this largely reflects the significant withdrawal of women from the labour force in the former East Germany where their participation had been particularly high.
— Η έγκαιρη δράση απαιτεί συστηματική παρακολούθηση των ατόμων που κινδυνεύουν να καταστούν μακροχρόνια άνεργα.
While the employment and participation rates of women have tended to increase over time, those of men have tended to decline. Just over 62% of the net additional jobs created in the Union in 1995, as in all of the recent past, went to women rather than men.
Οι τοπικές υπηρεσίες απασχόλησης πρέπει να είναι σε θέση να παρέχουν υψηλής ποιότητας υπηρεσίες καθοδήγησης και συμβουλευτικής.
To a certain extent this reflects the sectoral pattern of change in employment with job growth being concentrated in services, and agriculture and manufacturing jobs, which are predominantly filled by men, continuing to decline.
Τα τελευταία 20 ή περισσότερα χρόνια, η συνολική αύξηση του εργατικού δυναμικού στην Ένωση αποδίδεται στις γυναίκες και αυτό είναι πιθανόν ότι θα συνεχίσει να συμβαίνει στο μέλλον.
There is a pressing need not to neglect the many men whose skills are no longer required on the labour market and who are condemned to longterm idleness, whether this is called longterm unemployment or early retirement.
Η συμμετοχή των γυναικών στο εργατικό δυναμικό αυξήθηκε κατά την περίοδο αυτή σε όλες
So far, no effective measures have been devised to assist them back into work and policy remains focused on passive measures of income support in a variety of guises (unemployment benefits, disability benefits, early retirement pensions or social assistance).
— Η επιτυχημένη επανένταξη περιλαμβάνει συχνά κατάρτιση στις νέες θέσεις εργασίας που απαιτούν μεγαλύτερη εξειδίκευση.
The continued participation of women in the labour market is an essential element in the future development of employ ment in Europe, particularly in view of demographic trends. High levels of female par ticipation are linked to high levels of employment and over all economic development.
Η μεγαλύτερη στοχοθέτηση των αναγκών των επιχειρήσεων και της τοπικής οικονομίας σε δεξιότητες βελτιώνει τις προοπτικές για τους ανέργους.
Mainstreaming equal opportunities policy into labour market policy implies checking whether government policies have unintended, unforeseen but im-
Η απάντηση στην πρόκληση της απασχόλησης: θέματα και πολιτικές μειώνονται.
Meeting the employment challenge — issues and policies ployed to active labour market measures to help them find work.
βιομηχανικούς κλάδους.
portant effects on gender relations. tions.
τις χώρες εκτός από τη Δανία, τη Φινλανδία και τη Σουηδία, όπου είναι ακόμη υψηλή με ποσοστό άνω του 80%.
Policy efforts should be directed at removing labour market segregation and all existing barriers which prevent women improving their situation on the labour market.
Το ποσοστό των γυναικών στην απασχόληση επίσης αυξήθηκε, εκτός από τα τρία βόρεια κράτη μέλη όπου, στη Φινλανδία και στη Σουηδία ιδίως, μειώθηκε περισσότερο απ' ότι η συμμετοχή.
Women's employment is characterised too often by low pay, atypical work, insecure job conditions and limited career possibilities..
Οι κλάδοι δραστηριότητας οι οποίοι παρουσιάζουν την ταχύτερη ανάπτυξη ως προς την απασχόληση είναι εκείνοι στους οποίους οι γυναίκες αντιπροσωπεύουν δυσανάλογο μέρος του εργατικού δυναμικού.
given to a direct substitution of passive outlays by active ones, such as training, and new measures tend to focus more on opportunities to take up a new job.
Αντιθέτως, οι άνδρες αντιπροσωπεύουν ποσοστό άνω του 70% της απασχόλησης στους φθίνοντες
In others, an improved complementarity between these two categories of expenditure has been sought, by linking income maintenance and active programmes more efficiently through a restructuring of unemployment benefit systems in order to strengthen incentives to look for work.
Ποσοστά συμμετοχής και απασχόλησης των γυναικών, 25-49, στα κράτη μέλη, 1987 και 1995
Between 1990 and 1994, the average share of active policies in total spending in the Union declined from 36% to 33% before increasing to 35% in 1995.
% πληθυσμού ηλικίας 25-49
From passive to active measures to promote participation and job access
Ωστόσο, η ανεργία των γυναικών ελάχιστα επηρεάστηκε από την ανάκαμψη και εξακολουθεί να είναι υψηλότερη απ' ό,τι η ανεργία που πλήττει τους άνδρες σε όλα τα κράτη μέλη εκτός από το Ηνωμένο Βασίλειο και τη Σουηδία.
The increase in 1995 can be attributed in part to a slight reduction in unemployment, partly to identifiable efforts to activate labour market policy. This strategy is not limited to a substitution of active for passive expenditure.
Το μέσο ποσοστό στο σύνολο της Ένωσης μειώθηκε λιγότερο απ' ό,τι το αντίστοιχο των ανδρών μεταξύ 1994 και 1995.
An important part ofthat strategy has been an overhaul of the unemployment benefit system, to ensure that the level and duration of unemployment and related welfare benefits do not act as a disincentive to job search and to integrate income support more fully into the delivery of active programmes.
Μεταξύ όμως των μέσων του 1995 και της άνοιξης του 1996, τα ποσοστά τόσο των ανδρών όσο και των γυναικών σημείωσαν ανάλογη αύξηση πριν να σταθερο­ποιηθούν στη συνέχεια.
The role of the public employment services (PES) is recognised in all Member States as a key instrument in the fight against unemployment and the achievement of a high de gree of flexibility in the labour market.
Η Γερμανία αποτελεί εξαίρεση ως προς το ότι η ανεργία των ανδρών αυξήθηκε πολύ ταχύτερα απ' ό,τι των γυναικών, μολονότι αυτό αντιπροσωπεύει σε μεγάλο βαθμό τη σημαντική αποχώρηση των γυναικών από την αγορά εργασίας στην πρώην Ανατολική Γερμανία, όπου η συμμετοχή τους ήταν ιδιαιτέρως υψηλή.
In response to criticisms stressing the perceived ineffectiveness of PES in the light of the changing needs of the labour mar ket, most Member States have recently reformed their employ ment services. This has often involved decentralisation of the PES, deregulation and progressive extension of private services in placement activities, the provision of more targeted counselling to jobseekers and effort to increase levels of customer orientation.
Τα υψηλά επίπεδα - γυναικείας
It may also have contributed to the emergence of longterm unemployment and social exclusion.
Σ' αυτό ίσως να οφείλεται η εμφάνιση της μακροχρόνιας ανεργίας και του κοινωνικού αποκλεισμού.
The fourth is the delivery function, managing active programmes in close coordination with the other functions and the income support system.
— Η ενσωμάτωση της πολιτικής υπέρ των ίσων ευκαιριών στον κορμό της πολικής για την αγορά εργασίας συνεπάγεται έλεγχο των κυβερ­νητικών πολιτικών προκειμένου να διαπιστωθεί αν έχουν μη εσκεμμένες, απρόβλεπτες αλλά σημαντικές επιπτώσεις στις σχέσεις των δύο φύλων.
a decisive approach balancing macroeconomic and structural policy to improve the performance of the European labour market in parallel with measures to promote economic recovery;
Οι προσπάθειες στα πλαίσια των πολιτικών θα πρέπει να προσανατο­λιστούν προς την κατάργηση των διακρίσεων στην αγορά εργασίας και την άρση όλων των υφιστάμενων φραγμών που εμποδίζουν τις γυναίκες να βελτιώ­σουν την κατάσταση τους στην αγορά εργασίας.
The policy challenge: from uncertainty to confidence a decisive approach balancing efficiency and equity, promoting the creation of productive employment, while pursuing the structural goals of integration, prevention and mainstreaming to meet the needs of the most disadvantaged groups — young people and longterm unem ployed — at the same time as ensuring equality of opportunity;
Τα πολυετή προγράμματα για την απασχόληση επιβεβαιώνουν την ευρέως διαδεδομένη πεποίθηση ότι οι δημόσιες δαπάνες πρέπει να αναδιανεμηθούν από τις παθητικές στις ενεργητικές πολιτικές.
Member States use a wide range of measures to increase benefit incentives, in particular to encourage employers to hire employees with low skills and employees to accept a new job rather than remain inactive.
Ωστόσο, οι τρόποι για την επίτευξη αυτού του αποτελέσματος διαφέρουν.
They may reduce mar ginal tax rates at the lower end, but increase the median or average wage.
Αυτό συνεπάγεται αναθεώ­ρηση όλων των κανονισμών οι οποίοι άμεσα ή έμμεσα κυρώνουν τις γυναίκες όταν διακόπτουν την εργασία τους για να αναθρέψουν παιδιά ή να αναλάβουν τη φροντίδα κάποιου μέλους της οικογένειας.
The path to that solution lies in the resolution of a number of serious and difficult policy choices. The cooperative path which is the hallmark and the watchword of European construction since the founding of the Community of fers the best chance of overcoming the climate of uncertainty and moving ahead with confidence in the future.
Ο ρόλος των δημόσιων υπηρεσιών απασχόλησης (ΔΥΑ) αναγνωρίζεται σε όλα τα κράτη μέλη ως βασικό μέσο για την καταπολέμηση της ανεργίας και την επίτευξη υψηλού βαθμού ευελιξίας στην αγορά εργασίας.
With the Single Market, Europe is taking a leap forward in the modern isation of the economy. It offers the framework and the potential for growth and employment-oriented macroeconomic policies, allowing Member States to make better use of the multiplier effect, as emphasised in the Commission's Action for Employment in Europe — A Confidence Pact.
Στην προσπάθεια να απαντήσουν στις επικρίσεις έναντι των ΔΥΑ που θεωρούνται αναποτελεσματικές, υπό το πρίσμα των μεταβαλλόμενων αναγκών της αγοράς εργασίας, τα περισσότερα κράτη μέλη προέβησαν πρόσφατα στην αναμόρφωση των υπηρεσιών απασχόλησης τους.
Together with the continued support for employment from the ac tivities of the Community Structural Funds, in particular the European Social Fund, which play a significant role in promoting economic and so cial cohesion between and within Member States, it highlights the po tential of the integration process.
Έως τώρα δεν έχουν εξευρεθεί αποτελεσματικά μέτρα που θα τους βοηθήσουν να επανέλθουν στην εργασία και η πολιτική εξακολουθεί να είναι
This approach involves replacing the zero-sum game of beggar-thy-neighbour policies with a positive-sum game of coordinated growth policy, creating confidence among consumers and investors.
Αντίκτυπο όμως είχαν και διαρθρωτικοί παράγοντες.
Policy so far has focused on decentralisation, deregulation and more targeting of special needs groups.
Η αυξανόμενη ανεργία είναι αποτέλεσμα δύο παραγόντων: της αύξησης του αριθμού των ανέργων και της παρατεινόμενης διάρκειας των περιόδων ανεργίας.
Further reforms should aim at strength ening the four major functions of the public employment service in order that they can play a full role in the activation of labour market policies.
Η απασχόληση στην Ευρώπη — Η απάντηση στην πρόκληση της απασχόλησης
Employment iii Europe — Meeting the employment challenge
1997 — 25 σ. — 21 χ 29,7 cm
1997 — 23 pp. — 21 χ 29.7 cm
Απαοχόληοη και κοινωνικές υποθέσεις
7997EU,Opean year against racism
Τιμή (χωρίς ΦΠΑ) στο Λουξεμβούργο
Employment & social affairs Price (excluding VAT) in Luxembourg