natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Ανεξάρτητα από το αν η συμπεριφορά των κρατών μελών ήταν ή όχι σύμφωνη προς τη συνθήκη διαπιστώνεται ότι, στις δυσχέρειες που είχαν ανακύψει στον τομέα της κοινωνικής ασφαλίσεως (άρθρα 51 και 117), προστέ­θηκαν και άλλα προβλήματα που περιόρισαν αυτή καθαυτή την άσκηση του δικαιώματος ελεύθερης κυκλοφορίας.
Irrespective of whether the conduct of Member States was in accordance with the Treaty or not it is apparent that other problems likely to limit the exercise of the right of free movement itself have been added to the difficulties arising in the field of social security (Articles 51 and 117 EEC).
Πράγματι για τα κράτη μέλη, η καθιέρωση της αρχής της ίσης προσβάσεως στην άσκηση μισθωτής απασχολήσεως, που προβλέπεται από τον κανονισμό αριθ.
Today, as before, differences in personal economic conditions, social protection and vocational training or general education are still serious de facto obstacles impeding complete freedom of movement for Community workers.
1612/68 για όλους τους εργαζομένους και τα μέλη της οικογένειας τους, ενδέχεται να καταλήξει σε σημαντικές οικονομικές επιβαρύνσεις, δεδομένου μάλιστα ότι η εξασφάλιση της ίσης προσβάσεως για τους ξένους υπηκόους απαιτεί αυξημένες δαπάνες σε σχέση με την απασχόληση του εγχώριου εργατικού δυναμικού, λόγω ιδίως των γλωσ­σικών προβλημάτων που ανακύπτουν.
So long as the standards of living in Member States have not been brought more or less into line, the desired 'complete' freedom of movement will remain a mere ideal, and one which gives rise to difficulties.23This is because the introduction of equal access for all workers and the members of their families to paid employment as laid down by Regulation No 1612/68 may be the source of substantial financial burdens for Member States, more especially as the grant of equal access to foreign nationals will call for increases in expen­diture, over and above that required in the employment of nationals, in particular because of language difficulties.
Το θέμα αυτό εξετάζεται αναλυτικότερα στη συνέ­χεια.
This matter will be dealt with in the following chapter.
Η θέσπιση κανόνων κοινοτικού δικαίου, όπως προβλέπεται ρητά από το άρθρο 48 ΕΟΚ, αποτελεί ήδη τετελεσμένο γεγονός.
The adoption of rules of Community law as expressly laid down by Article 48 EEC is an accomplished fact.
Τα σημεία β) και γ) του άρθρου 49 ΕΟΚ έπαψαν να έχουν αντικείμενο μετά την έκδοση του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 1612/68.
Article 49(b) and (c) EEC became devoid of purpose following the adoption of Regulation No 1612/68 and would have done so in any event as a result of the direct applicability of Article 48 EEC.24Provision was also made for contact and clearing­house machinery for jobs available and jobs wanted (Article 49(d) EEC) in Article 16 et seq. of Regulation No 1612/68.
Οι μηχανισμοί επικοι­νωνίας και εξισορροπήσεως μεταξύ της προσφοράς και της ζητήσεως εργασίας (άρθρο 49 δ) ΕΟΚ) προβλέπονται εξάλλου στα άρθρα 16 και επ. του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 1612/68.
It should be pointed out here that, in accordance with Article 49(d), the Commis­sion may suspend the clearing­house machinery pursuant to Article 20 of the regulation when there are fears that the standard of living and level of employment in a specific region or activity will be jeopardized.
167/73 (Επιτροπή/Γαλλική Δημοκρατία), Συλλογή 1974, σ. 359.
Article 7(4) of Regu­lation No 1612/68 already provided that any clause in a collective or individual agree­ment or in other collective regulations was void if it discriminated against nationals of other Member States; the Commission has gone further, drawing up other proposals
Hailbronner, ό.π. στην υποσημείωση 3, σ. 858.
See Case 167/73 Commission ν France [1974] ECR 359. K. Hailbronner, op. cit. at footnote 3 above, p. 858.
Ρ4) Βλ. σχετικά τις ρυθμίσεις της παραγράφου 19 πρώτο εδάφιο του Deutsches Arbeitsplatzförderungsgesetz.
See the provisions of para. 19(1) of the Deutsches Arbeitsplatzförderungsgcsetz on this subject.
Ένα ακόμη βήμα προς την πλήρη υλοποίηση της ελεύθερης κυκλοφορίας των εργα­ζομένων πραγματοποιήθηκε με την έκδοση από το Συμβούλιο του κανονισμού (ΕΟΚ) αριθ. 312/76 της 9ης Φεβρουαρίου 1976, που καθιστούσε δυνατή για τους εργαζομένους των κρατών μελών της ΕΚ την πρόσβαση στις διευθυντικές θέσας των συνδικάτων (27).
Another step was taken towards full implementation of freedom of movement for workers when the Council adopted Regulation (EEC) No 312/76 of 9 February 1976 giving workers from Member States of the EC access to executive positions in trade unions.27 All Community workers were henceforth entitled by virtue of this provision to equal treatment regarding access to administrative or executive positions in trade-union organizations.
Μέτρα στο πεδίο της κοινωνικής ασφαλίσεως
Measures in the field of social security
Η κοινωνική ασφάλιση και η ένταξη των εργαζομένων της Κοινότητας και των με­λών της οικογέναάς τους βασίζονται εν μέρα στο ευρωπαϊκό σύστημα συνυπολογισμού των κοινωνικών ασφαλίσεων που προβλέπεται στο άρθρο 51 ΕΟΚ· ταυτόχρονα όμως, το Δικαστήριο διευκόλυνε με τη νομολογία του την κοινωνική ένταξη των μελών της οικο­γένειας των κοινοτικών εργαζομένων, ερμηνεύοντας με τρόπο ευρύ τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ. 1612/68.
On the one hand, the social security and integration of Community workers and members of their families are based on the European system of aggregation of social security contributions laid down in Article 51 EEC.
Στην υπόθεση 76/72 (28), επέκτανε την εφαρμογή του άρθρου 12 του κα­νονισμού αυτού που προβλέπει ότι τα παιδιά γίνονται δεκτά στους κύκλους γενικής εκπαιδεύσεως, μαθητείας και επαγγελματικής καταρτίσεως υπό όρους όμοιους με εκείνους που ισχύουν για τους υπηκόους του κράτους μέλους στην επικράταα του οποίου κατοι­κούν, στα μέτρα νια την ενίσχυση των μαονεκτούντων ατόμων με την αιτιολογία ότι στό­χος του κανονισμού είναι να επιτύχα την πλήρη δυνατότητα μετακινήσεως των εργαζομέ­νων χάρη στην ένταξη της οικογέναάς τους στη χώρα υποδοχής.
In the particular circumstances of Case 76/72 28the Court extended the application of Article 12 of that regulation (which provides that children shall be admitted to courses of general education, apprenticeship, and vocational training under the same conditions as the nationals of the Member State where they reside) to measures to assist the handicapped, on the grounds that the purpose of the regulation was to achieve complete mobility of workers by the integration of their families into the host country.
Σύμφωνα με την ερμη­νεία που ακολούθησε το Δικαστήριο για το άρθρο 12 στην υπόθεση Casagrande το 1974
According to the inter pretation given by the Court of Justice to Article 12 in the Casagrande case (1974),29 the right of admission to education implies equal treatment regarding grants paid to encourage training, the point at issue being benefits intended to assist school training.
'Εκτη Γενική Έκθεση ΕΚ, σημείο 206.
Sec Sixth General Repon EC, point 206.
Ρ6) Βλ. Όγδοη Γενική Έκθεση ΕΚ, σημείο 225.
Sec Eighth General Report EC, point 225.
Ρ7) Κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ.
Council Regulation (EEC) No 312/76 of 9 February 1976 (OJ L 39, 14.2.1976).
312/76 του Συμβουλίου της 9.2.1976, ΕΕ L 39 της 14.2.1976, α 2.
Case 76/72 Michel S. [1973] ECR 457.
Ρ') ΔΕΚ 11.4.1973, υποθ.
See Case 9/74 [1974] ECR 773.
76/72 (Michel S.), Συλλογή 1973, σ. 457.
This decision was confirmed by Case 68/74 Alaimo [1975] ECR 109.
Στην απόφαση του, το Δικαστήριο κατέληξε εύλογα στο συμπέρασμα ότι επρόκειτο για παράβαση του άρθρου 12 του κανονισμού αριθ. 1612/68.
persons from dismissal31and that it applies to regulations whereby absence due to military service must not involve unfavourable consequences for the worker in terms of his occupation.32
Σύμφωνα με το άρθρο 51 ΕΟΚ το Συμβούλιο, προτάσει της Επιτροπής, λάμβανα ομόφωνα στον τομέα της κοινωνικής ασφαλίσεως τα αναγκαία μέτρα για την εγκαθίδρυ­ση της ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομένων.
Under Article 51 EEC the Council shall, acting unanimously on a proposal from the Commission, adopt such measures in the field of social security as are necessary to provide freedom of movement for workers. For example.
Το άρθρο 51 προβλέπει, ενδεικτικά, τη θέσπιση συστήματος που περιλαμβάνει, αφενός, το συνυπολογισμό όλων των περιόδων που λαμβάνονται υπόψη από τις διάφορες εθνικές νομοθεσίες για την κτήση και τη διατή­ρηση του δικαιώματος προς λήψη παροχών κοινωνικής ασφάλισης, καθώς και για τον υπολογισμό του ύψους αυτών και, αφετέρου, την καταβολή των παροχών στα πρόσωπα που κατοικούν στην επικράτεια των κρατών μελών.
Article 51 provides for a system involving on the one hand the aggregation for purposes of acquiring and retaining the right to social security benefits and for calculating these benefits of all periods taken into account by the various national legal systems and on the other the payment of benefits to persons resident within the territories of Member States.
Ήδη από το 1958, το Συμβούλιο είχε ανταποκριθεί στα καθήκοντα αυτά με την έκδοση του κανονισμού αριθ.
The Council discharged this responsibility in 1958 by enacting Regulation No 3 on social security for migrant work ers, 33which was replaced in 1971 by Regulation No 1408/71.34The right to social security benefits granted by this regulation to the Community worker does not extend to the entire Community in a legally uniform fashion; the regulation confines itself to prescribing that periods of insurance completed in other Member States must be taken into account for calculating entitlement to benefit from social security agencies of Member States.
3 για την κοινω­νική ασφάλιση των διακινούμενων εργαζομένων (33), ο οποίος αντικαταστάθηκε το 1971 από τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71 (34).
In order to facilitate applications for jobs in Member States, Community workers who are unemployed also receive unemployment benefit for a limited period on the basis of the national legal provisions which were last applicable to them.
9/74 (Casagrande), Συλλογή 1974, σ. 773.
The Court of Justice35in its decisions has gone beyond the limits laid down by Regulation No 1408/71.
Η νομολογία αυτή επιβεβαιώθηκε με την απόφαση ΔΕΚ 29.1.1975, υποθ.
Under Article 46(3) of this regulation, the aggregate benefits paid by several Member States may be limited to the highest theoretical amount to which the worker would have been entitled if he had completed all the periods of insurance conferring entitlement to benefit in one Member State only.
(30) Οδηγία 77/486/ΕΟΚ του Συμβουλίου της 25.7.1977, EE L 199 της 6.8.1977, σ. 32.
Whether this extreme interpretation of Community law is justified and not itself a form of discriminatory treatment has been the subject of extensive debate.36The decisions of the Court of Justice on the interpretation of Regulations No 3/58 and No 1408/71 revolve around
Ρ') Βλ. πχ.
See, for example.
ΔΕΚ 13.12.1972, υποθ. 44/72 (Marsman), Συλλογή 1972, σ.
Case 44/72 Marsman [1972] ECR 1243, regarding para.
14 του γερμανικού νόμου για τα βαρέως μειονεκτούντα άτομα. (") Βλ. πχ.
14 of the German Law on severely handicapped persons.
15/69 (Ugliola), Συλλογή 1969, σ. 363.
See, for example, Case 15/69 Ugliola [1969] ECR 363.
) Κανονισμός αριθ.
Council Regulation No 3 of 16 December 1958 (OJ 30.
3 του Συμβουλίου της 16.12.1958, ΕΕ αριθ. 30 της 16.12.1958· κανονισμός αριθ.
16.12.1958; Council Regulation No 4 of 16 December 1958, fixing the modes of application and completing the provisions of Regulation No 3 (OJ 30. 16.12.1958. p. 597).
Κοινότητας, ΕΕ L 149 της 5.7.1971, σ.
Council Regulation (EEC) No 1408/71 of 14 June 1971. relating to the application of social security schemes to workers and their families within the Community (OJ L 149.
2· κανονισμός (ΕΟΚ) αριθ.
5.7.1971); see on this subject Council Implement ing Regulation (EEC) No 574/74 of 21 March 1972 (OJ L 74, 27.3.1972).
574/72 του Συμβουλίου της 21.3.1972, ΕΕ L 74 της 27.3.1972, σ.
See Case 24/75 Petroni [1975] ECR 1149.
1· για τον ορισμό του εργαζομένου, κατά την έννοια του κανονι­σμού (ΕΟΚ) αριθ.
See the criticism on this point in Zacher, Methodische Probleme des Sozialrechtsvergleichs, 1977, p. 162; Beutler.
ΔΕΚ 22.5.1980, υποθ.
Biebcr, Pipkorn, Streil, op. cit. at footnote 4 above, p.
3 και (ΕΟΚ) αριθ. 1408/71 βασίζεται στα άρθρα 49 έως 51 ΕΟΚ, συνάγοντας ότι είναι δυνατόν να λαμβάνονται υπόψη στα κράτη μέλη ειδικές ή νέες μορφές συστημά­των κοινωνικής ασφαλίσεως, όπως η ασφαλιστική κάλυψη των ανεξάρτητων εργαζομένων ή η εξασφάλιση ελάχιστου εγγυημένου εισοδήματος (37).
Articles 49 to 51, the conclusion being that special or novel forms of social security system such as those taking account of self­employed workers and of a minimum guaranteed income could be taken into account in the Member States.37
Εξέλιξη του δικαιώματος ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομέ­νων μέσω της νομολογίας του Δικαστηρίου και των εθνικών δικα­στηρίων
The development of the right of freedom of movement for workers by decisions of the Court of Justice and national courts
Α. Η έκταση του δικαιώματος ελεύθερης κυκλοφορίας
A. The scope of the right of freedom of movement
Από την αρχή της δεκαετίας του 60 η νομολογία του Δικαστηρίου δεν έπαψε να διαμόρφωνα και να διασαφήνιζα το νομικό περιεχόμενο της ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομένων: πρόκαται για λογική εξέλιξη, αν λάβα κανείς υπόψη τον πολλαπλασιασμό του αριθμού, σε επίπεδο κοινοτικού δικαίου, των άμεσα εφαρμόσιμων κανόνων του παρά­γωγου δικαίου.
The decisions of the Court of Justice have been ceaselessly shaping and defining the legal limits of freedom of movement for workers since the beginning of the decade 1960­70; this is a logical development in the light of the proliferation of directly applicable rules of secondary Community law.
Από το τέλος της μεταβατικής περιόδου οι διατάξας της συνθήκης ΕΟΚ
Thus the provisions of the EEC Treaty regarding the free movement of persons and freedom to provide services themselves also became directly applicable, in accordance with the judgment in the van Duyn case,38from the end of the transitional period.
Στο αιτιολογικό αυτής της αποφάσεως, το Δικαστήριο υπογραμμίζει ότι το άρθρο 48 ΕΟΚ επιτάσσα την κατάργηση κάθε διακρίσεως, λόγω ιθαγέναας, μεταξύ των εργαζομέ­νων των κρατών μελών όσον αφορά την απασχόληση, την αμοιβή Kat τους άλλους όρους εργασίας.
The Court emphasized in the grounds of that judgment that Article 48 EEC prescribes the abolition of any discrimination based on nationality between the workers of Member States regarding employment, pay and other working conditions.
Με τις διατάξεις αυτές τα κράτη μέλη αναλαμβάνουν ακριβείς και σαφείς υπο­χρεώσας, η καλή εκτέλεση των οποίων δεν προϋπόθετα κανένα άλλο μέτρο εκ μέρους των κοινοτικών οργάνων ή των κρατών μελών, και οι οποίες δεν αφήνουν στα τελευταία αυτά κανένα περιθώριο κινήσεως για την εφαρμογή τους.
These provisions impose precise and clear obligations upon Member States; the proper performance of these requires no other steps by Community institutions or Member States, and the latter have no room for manoeuvre in carrying them out.
Σύμφωνα με τη νομολογία αυ­τή, η αρχή της εξομοιώσεως ως προς τη μεταχείριση των κοινοτικών εργαζομένων με τους εργαζομένους του κράτους μέλους εφαρμόζεται και στις σχέσας μεταξύ ιδιωτών (39).
Under this case­law the principle of treatment on the same basis as national workers also applies to relations between individuals.39
Δεδομένου ότι η ελεύθερη κυκλοφορία των εργαζομένων είχε πραγματοποιηθεί πριν από το τέλος της μεταβατικής περιόδου χάρη στις προαναφερθείσες πράξας των κοινοτι­κών οργάνων, η δυνατότητα άμεσης εφαρμογής του άρθρου 48 ΕΟΚ δεν έχα πλέον ση­μασία, από νομική άποψη, παρά μόνο όσον αφορά τις άτυπες περιπτώσας περιορισμών (40).
Since freedom of movement for workers had been achieved before the end of the transitional period by virtue of the above­mentioned enactments by Community institu­tions, the direct applicability of Article 48 EEC is hardly significant any longer in legal terms except for non­typical restrictions.40
Σε ορισμένα άλλα θέματα, όπως ο ορισμός του μισθωτού εργαζομένου, η νομολογία του Δικαστηρίου παρουσίασε από την αρχή παράλληλη εξέλιξη με τις αποφάσας των εθνικών δικαστηρίων, οι οποίες άλλοτε ήταν ευνοϊκές και άλλοτε δυσμενείς για το ευρω­παϊκό δίκαιο.
On other matters such as, for example, the concept of employed worker the case­law of the Court of Justice has evolved from the outset along a course parallel to that of decisions by national courts, which have sometimes been favourable to European law, sometimes not.
Ήδη από τις 19 Μαρτίου 1964 (41), το Δικαστήριο είχε κρίνα ότι η ερμη­νεία της έννοιας του «εργαζομένου» δεν ανάγεται στο εσωτερικό αλλά στο κοινοτικό δί­καιο δεδομένου ότι, αν τούτο δεν γινόταν αποδεκτό, τα άρθρα 48 έως 51 ΕΟΚ θα έπαυαν να έχουν ισχύ.
On 19 March 19644Ithe Court of Justice ruled that the interpretation of the concept of'worker' fell within the scope of Community law and not national law, because if it were otherwise Articles 48 to 51 EEC would be deprived of all scope.
Η έννοια του εργαζομένου αφορά συνεπώς όλους εκείνους που καλύπτο­νται από τα διάφορα εθνικά συστήματα κοινωνικής ασφαλίσεως.
It follows that the concept of worker covers all those who are covered as such by the various national social security systems.
Από τις διατάξας της συν­θήκης προκύπτα ότι η ερμηνεία αυτή του όρου «εργαζόμενος» δεν κάλυπτα μόνο τα πρό­σωπα που πράγματι ασκούν, σε μια ορισμένη χρονική στιγμή, εργασία, αλλά και τα πρό­σωπα που παραμένουν στην επικράταα κράτους μέλους αφού άσκησαν μια εργασία (άρ­θρο 48).
The result of the Treaty provisions is that this interpretation of the term 'worker' covers both those actually working at present and those remaining in a Member State after having held a job there (Article 48).
ΔΕΚ 14.7.1976, υποθ. 13/76 (Dona / Maniero), Συλλογή 1976, σ.
Sec Case 13/76 Dona ν Maniero [1976] ECR 1333 regarding restrictions connected with the rules of a sporting association.
Ρ°) Βλ.
See Beutier.
Beutler, Bieber, Pipkorn, Streu, ό.π. στην υποσημείωση 4, σ. 256.
Biebcr, Pipkorn, Streil, op. cit. at footnote 4 above, p. 256.
ΔΕΚ 19.3.1964, υποθ. 75/63 (Unger), Συλλογή 1964, σ.
See Case 75/63 Unger [1964] ECR 177; Case 23/71 Janssen [1971] ECR 859.
61/65 (Vaassen­Göbbels), Συλλογή 1966, σ. 378.
Case 61/65 Vaassen­Göbbels [1966] ECR 261.
νται ευνοϊκά ως προς την ευρωπαϊκή ενοποίηση.
accordance with the spirit and objectives of the Treaty, the concept of 'worker' also includes 'employees' in their capacity as employed workers.
Στην υπόθεση de Cicco (43), θεωρή­θηκε ασφαλιστική περίοδος κατά την έννοια του κανονισμού αριθ.
There were many decisions up to 1974. among which reference should also be made while on the subject of'measures in the field of social security' to various decisions by national courts showing a favourable approach to integration.
3 για την κοινωνική ασφάλιση των διακινούμενων εργαζομένων, η περίοδος ασφοράς που είχε συμπλήρωσα ανεξάρτητος βιοτέχνης έναντι ιταλικού ασφαλιστικού οργανισμού βιοτεχνών.
The Court of Justice has taken account of the spirit and objectives of Article 51 EEC in its interpret­ation of regulations adopted pursuant to that article, thus preventing the system of pro­tection for migrant workers from being frustrated as a result of certain organizational peculiarities in national systems.
Το Δικα­στήριο έκρινε ότι ο κανονισμός αριθ.
In the de Cicco case 43the period of contribution by an independent craftsman to an Italian insurance institution for craftsmen was regarded as a period of insurance within the meaning of Regulation No 3 on social security for migrant workers.
3 εφαρμόζεται στους μισθωτούς εργαζομένους, κα­θώς και σε όλους εκείνους που εξομοιώνονται με τους εργαζομένους αυτούς (άρθρο 4 του κανονισμού αριθ.
The Court decided that Regulation No 3 was applicable to employed workers and to all those treated as such (Article 4 of Regulation No 3) and that on these grounds Article 4 is based on a general trend in the social security law of Member States to extend social security entitlements to new categories of persons subject to like risks and changes in circumstances.
Μεταγενέστερα, όπως ακριβώς στην περίπτωση που αφορούσε το «ratione personae» πεδίο εφαρμογής του κανονισμού αυτού, το Δικαστήριο έδωσε ευρεία ερμηνεία και στον ορισμό του ουσιαστικού πεδίου εφαρμογής του.
Subsequently, the Court of Justice also gave a broad interpretation to the definition of the material scope of this regulation, as it had done in the specific case referred to above regarding its scope ratione personae.
Στην υπόθεση Rita Fruii (44), το Δικαστήριο έκρι­νε ότι οι «παροχές γήρατος» του άρθρου 2 παράγραφος 1 γ) του κανονισμού αριθ.
In Rita Fri/li ν Belgian State44the Court decided that the 'old­age benefits' referred to in Article 2(1 )(c) of Regulation No 3 were also to be understood as including the minimum guaranteed income granted to Belgian citizens, although this is hybrid in form, half­way between social security and national assistance (which was not within the scope of the regulation).
Αναφέρθηκε ήδη ότι οι κανόνες του κοινοτικού δικαίου σχετικά με την κοινωνική ασφάλιση είναι δυνατόν να βελτιώσουν τη θέση των διακινούμενων εργαζομένων, όπως άλλωστε είχε αναγνωριστεί και από τα εθνικά δικαστήρια.
It has already been pointed out that the rules of Community law on social security­can improve the position of migrant workers; moreover, this has also been acknowledged by national courts.
Σύμφωνα με απόφαση του ανώτατου δικαστηρίου (Cour supérieure de justice) του Λουξεμβούργου (47), οι σχετικοί κανονισμοί της Κοινότητας εφαρμόζονται σε όλους τους εργαζομένους που υπάγονται σε σύστημα κοινωνικής ασφαλίσεως σε κράτος μέλος, ανεξάρτητα από το αν πρόκαται ή όχι για διακινούμενους εργαζομένους.
Thus the Baden­Württemberg Landessozialgericht (Higher Social Court)45decided that one of the fundamental principles of Community social security law obliged social security agencies to extend their benefits beyond national frontiers to ensure that the right of freedom of movement could be achieved in full, and also that it was not contrary to European law to treat a Community national more favourably than a national worker.46According to a judgment by the Cour supérieure de justice (High Court of Justice) of Luxembourg, 47the relevant Community regulations apply to all workers entitled to social security benefits in a Member State even if they are not migrant workers.
Όσο για τα ατυχήματα που θεμελιώνουν δικαίωμα σε παροχές κοινωνικής ασφαλίσεως, υπάγονται στο κοινοτικό δίκαιο, ακόμη και στην περίπτωση που συμβαίνουν εκτός των ωρών εργα-
Accidents giving rise to entitlement to social security benefits fall within the scope of Community law even if they do not occur during the period of employment or
19/68 (de Cicco), ό.π. στην υποσημείωση 37. (") ΔΕΚ 22.6.1972, υποθ. 1/72 (Frilli) id.
Case 19/68, cited at footnote 37 above.
Ρ5) Απόφαση της 30.8.1968.
Judgment of 30 August 1968. unreported.
Ρ6) Η απόφαση τονίζει μεταξύ άλλων τα εξής: «το άρθρο 8 του κανονισμού αριθ. 3 σύμφωνα με το οποίο οι διακινούμενοι εργαζόμενοι που κατοικούν στην επικράτεια ενός κράτους μέλους... υποβάλλονται στις υποχρεώσεις και επωφελούνται από τα πλεονεκτήματα της νομοθεσίας... κάθε κράτους μέλους υπό τους ί­διους όρους με τους υπηκόους του... αποβλέπει πρώτιστα να εμποδίσει κάθε διάκριση που θέτει ενδεχομέ­νως σε μειονεκτική θέση τους διακινούμενους εργαζομένους σε σχέση με τους υπηκόους του κράτους κα­τοικίας, χωρίς όμως να αποκλείει το ενδεχόμενο ευνοϊκότερης καταστάσεως για τους διακινούμενους ερ­γαζομένους συνεπεία της εφαρμογής των διατάξεων του κοινοτικού δικαίου». Ρ7) Pasicrisie Luxembourgeoise, 1968, αριθ.
The judgment provides the following, inter alia: 'Article 8 of Regulation No 3. whereby persons resident in a Member State... are subject to the obligations and entitled to the benefits of the laws... of any Member Slate under the same conditions as the nationals ofthat State... is aimed primarily at preventing any discrimination likely to put migrant workers at a disadvantage relative to nationals of the State of residence: on the other hand, however, it does not exclude the possibility that the application of Community law might put migrant workers in a more advantageous position.' Pasicrisie Luxembourgeoise, 1968, No 7­8, p. 443.
σίας ή δεν έχουν καμία απολύτως σχέση με την εργασία.
arc not related to work in any way.