natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Κατά τη διάρκεια της δοκιμασηκής περιόδου, ο Διευθυντής, μπορεί να παύσει, χωρίς προειδοποίηση τον υπάλληλο που δεν επέδειξε επαρκείς επαγγελμαηκές ικανό­τητες.
During that trial period, the Director may, without notice, terminate the appointment of a staff member who has failed to exhibit sufficient competence.
Η ανάκληση του διορισμού του ισχύει από τη σηγμή της κοινοποιήσεως της απόφασης του διευθυντή στον ενδια­φερόμενο.
Termination of the appointment shall take effect at the time the person concerned receives notification of the Director's decision.
δ) δεν προσλήφθηκαν σύμφωνα με τους κανόνες που ανα­φέρονται στο άρθρο 27 παράγραφος 2'
(d) he was recruited in accordance with the competitionbased procedure as referred to in Article 27 (2);
Περιοδική αξιολόγηση — επαγγελματική εξέλιξη ε) δεν πληρούν τους όρους υγείας που απαιτούνται για την άσκηση των καθηκόντων, οι οποίοι βεβαιώνονται κατό­πιν ιατρικής εξετάσεως από ιατρό που υποδεικνύει το Κέντρο'
(e) he is physically fit to perform his duties, as determined by a medical examination by a medical practitioner appointed by the Centre;
Κάθε δώδεκα μήνες από την ημερομηνία του διορισμού και σύμφωνα με τους όρους που καθορίζονται από κανόνες που καθορίζει ο διευθυντής, η ικανότητα, η απόδοση και η συμπεριφορά του υπαλλήλου στην υπηρεσία αποτελούν το αντικείμενο αξιολογικής έκθεσης που συντάσσεται από τους ανωτέρους του.
Every 12 months from the date of appointment and subjea to rules laid down by the Director, the ability, efficiency and conduct in the service of a staff member shall be the subject of an assessment report by his superiors.
Ο υπάλληλος, μετά από ικανοποιηηκή διαρκή υπηρεσία τουλάχιστον δύο ετών στον ίδιο βαθμό και στο ίδιο κλιμά­κιο και εάν ο διορισμός ισχύει τουλάχιστον για ένα ακόμη μήνα μετά την εν λόγω διετία, είναι δυνατόν να προαχθεί κατά ένα κλιμάκιο στο επίπεδο στο οποίο έχει καταταγεί, με την προϋπόθεση on δεν βρίσκεται ήδη στο ανώτατο κλιμάκιο αυτού του βαθμού.
A member of staff, after satisfactory continuous service of not less than two years at the same level and step and whose appointment will continue for at least one month after that period, may have his step increased by one unit at the level at which he is graded, provided that he has not already reached the highest step at that level.
Ο κατά κλιμάκιο προβιβασμός, κατά την περίοδο από 1ης Σεπτεμβρίου 1996 μέχρι τη λήξη εφαρμογής της Σύμβα­σης, γίνεται κατόπιν εγκρίσεως της υποεπιτροπής και '¡có τους όρους που αυτή θεσπίζει σύμφωνα με το άρθρο 6 παράγραφος 3.
The increase in step 1 during the period 1 September 1996 to the expiry of the Convention shall be subjea to the authorization of, and conditions laid down by, the Subcommittee in accordance with Article 6 (3).
ά) κατά την ημερομηνία την καθοριζόμενη στην επιστολή διορισμού ορισμένου χρόνου'
(a) on the date stated in the instrument of fixed­term appointment;
β) κατά τη λήξη προθεσμίας καταγγελίας που γίνεται με πρωτοβουλία του Κέντρου ή. του υπαλλήλου, η οποία αντιστοιχεί σε ένα μήνα για κάθε έτος υπηρεσίας μετά την ημερομηνία διορισμού, υπό την επιφύλαξη όσων ορίζει η παράγραφος 3 σχεηκά με τους βραχυχρόνιους διορισμούς'
(b) at the end of a period of notice corresponding to one month per year of service completed as from the date of appointment, this period being established on the initiative of the Centre or of the staff member, without prejudice to the provisions of paragraph 3 in the case of short­term appointments;
Ο κατά κλιμάκιο προβιβασμός δεν είναι αυτόματος αλλά αποφασίζεται από το διευθυντή με γνώμονα την ικα­νότητα, την απόδοση και τη συμπεριφορά του υπαλλήλου, όπως αυτές εκημώνται από τους ανώτερους του, επίσης δε ανάλογα με την εξέλιξη των καθηκόντων του επί το πολυπλοκότερο.
The abovementioned increases in step shall not be automatic and shall be decided on by the Direaor on the basis of the ability, efficiency and conduct of the staff member as assessed by his superiors and of changes in the complexity of his duties.
γ) στο τέλος του μηνός εντός του οποίου ο υπάλληλος συμπληρώνει το 65ο έτος της ηλικίας του, με την επιφύλαξη όσων ορίζει το άρθρο 11 παράγραφος 2 σχεηκά με τους βραχυχρόνιους διορισμούς'
(c) at the end of the month during which the staff member reaches the age of 65 years, without prejudice to the provisions of Article 11 (2) in the case of short­term appointments.
Κάθε προαγωγή του υπαλλήλου κατά επίπεδο ή κατηγο­ρία γίνεται μόνο για την πλήρωση κενών θέσεων και μόνο με διορισμό από το διευθυντή στο αμέσως ανώτερο επίπεδο ή κατηγορία, σύμφωνα με κανόνες που θεσπίζει ο διευθυ­ντής.
Any advancement in level or category of a staff member shall occur only in order to fill vacancies and by means of appointment by the Director to the level or category immediately above, in accordance with rules adopted by the Director.
Σε περίπτωση ανάκλησης του διορισμού με πρωτοβου­λία του Κέντρου πριν από το τέλος της περιόδου που προβλέπεται στην πράξη διορισμού, ο υπάλληλος δικαιού­ται, στο τέλος της προθεσμίας καταγγελίας που προβλέπε­ται στην παράγραφο 1 στοιχείο β), αποζημίωση ίση προς το ένα τρίτο του βασικού του μισθού για την περίοδο μεταξύ της τελευταίας ημέρας εργασίας και της ημερομηνίας κατά την οποία κανονικά θα έληγε ο διορισμός του, υπό την επιφύλαξη των διατάξεων της παραγράφου 3.
In the event of termination of appointment on the initiative of the Centre before the end of the period laid down in the letter of appointment, the staff member shall be entitled, at the end of the period of notice provided for in paragraph 1 (b), to compensation equal to one­third of his basic salary for the period between his last day of work and the date on which the appointment was due to expire, without prejudice to the provisions of paragraph 3.
Ο διορισμός υπαλλήλου στην αμέσως ανώτερη κατηγο­ρία μπορεί να γίνει μόνο κατόπιν διαγωνιστικής δοκιμασίας μεταξύ των υποψηφίων που έχουν την απαιτούμενη κατάρηση και πείρα, και έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο υπηρεσίας στο επίπεδο τους.
A staff member may be appointed to the category immediately above only after a competitive examination among staff members applying, who have the requisite training and experience and have completed a minimum length of service at their level.
Όταν πρόκειται για ανάκληση του διορισμού με πρωτο­βουλία του Κέντρου, πριν από το τέλος της περιόδου που προβλέπεται στην επιστολή διορισμού σε περίπτωση βραχυχρόνιου διορισμού σύμφωνα με το άρθρο 11, πρέπει να προηγηθεί προθεσμία καταγγελίας ενός μηνός.
Where the termination of duties takes place on the initiative of the Centre before the end of the period laid down in the letter of appointment for short­term appointments concluded pursuant to the terms of Article 11, it must be preceded by a period of notice of one month, the staff member being entitled in this case to compensation equal to half his basic salary for the period between his last day of work and the date on which the appointment was due to expire.
Ο υπάλληλος κατατάσσεται στο κλιμάκιο για το οποίο ο βασικός μισθός είναι ο πλησιέστερος προς εκείνον που εισέπραττε στο προηγούμενο επίπεδο του.
I. The staff member shall be classified at the step for which the salary is closest to that which he was receiving at his previous level.
β) εάν ο υπάλληλος πάψει να συγκεντρώνει τις προϋποθέ­σεις του άρθρου 28 παράγραφος Γ γ) στην περίπτωση του άρθρου 37'
(b) if the staff member ceased to fulfil the conditions set out in Article 28 (1);
δ) στην περίπτωση του άρθρου 38.
(d) in the case provided for in Article 38.
Άρθρο 37
Article 37 determined in accordance with rules laid down by the Director.
Η διαδικασία χορήγησης της ευχέρειας αυτής καθορίζεται με κανόνες που ορίζονται από το διευθυντή.
Exceptionally, and on duly justified grounds, the Director may authorize the staff member to work half-time if he considers that this would be fully in the interests of the Centre.
Η απόφαση ανάκλησης λαμβάνεται από το διευθυντή, απαι­τείται δε να έχει δοθεί στον ενδιαφερόμενο η δυνατότητα να υπερασπίσει τον εαυτό του.
The decision to terminate an appointment shall be taken by the Direaor, after the person concerned has had an opportunity to submit his defence.
Πριν από την ανάκληση, είναι δυνατή η αναστολή της υπαλληλικής σχέσης υπό τους όρους που προβλέπονται στο άρθρο 58.
Prior to the termination of his appointment, the staff member may be suspended pursuant to the conditions set out in Article 58.
Ο υπάλληλος που ασκεί τα καθήκοντα του υπό καθε­στώς ημιαπασχόλησης υποχρεούται να συμπληρώνει κάθε μήνα, σύμφωνα με όσα αποφάσισε ο διευθυντής, χρόνο εργασίας ίσο με το ήμισυ της κανονικής διάρκειας της εργασίας.
A staff member authorized to work half-time shall, in each month, in the manner provided for by the Direaor, work one half of the normal working time.
Σε περίπτωση ανάκλησης σύμφωνα με την παράγραφο 1, ο διευθυντής μπορεί να περιορίσει ή να αφαιρέσει το δικαίωμα του ενδιαφερομένου προς είσπραξη των αποζη­μιώσεων και προς επιστροφή των εξόδων που προβλέπονται στους κανόνες που αναφέρονται στα άρθρα 47 και 53.
In the event of termination of duties pursuant to paragraph 1 of this Article, the Director may decide to withhold from the person concerned all or part of his entitlement to the compensation and reimbursement of costs provided for in the rules referred to in Articles 47 and 53.
Ο υπάλληλος είναι δυνατόν να υποχρεωθεί σε πραγμα­τοποίηση υπερωριών μόνο σε περίπτωση επείγουσας ανά­γκης ή εξαιρετικού φόρτου εργασίας' η νυκτερινή εργασία, καθώς και η εργασία κατά ης Κυριακές και εορτές επιτρέ­πεται μόνο σύμφωνα με κανόνες που καθορίζει ο διευθυ­ντής.
Staff may not be required to work overtime except in cases of urgency or exceptional pressure of work; night work and all work on Sundays or public holidays may be authorized only in accordance with rules laid down by the Director.
Δεν επιτρέπεται να ζητηθεί από τον υπάλληλο η πραγ­ματοποίηση υπερωριών άνω των 150 ωρών ανά εξάμηνο.
The appointment of a staff member must be terminated without notice by the Centre when the Direaor finds that, at the time of his appointment, the person concerned intentionally provided false information concerning his professional skills or the conditions set out in Article 28 (1).
Οι υπάλληλοι που ανήκουν σης κατηγορίες «στελέχη» και «υπάλληλοι εφαρμογής» δεν δικαιούνται αμοιβής ούτε άλλου ανταλλάγματος για ης υπερωρίες τους.
Overtime worked by staff in the 'administrative' and 'clerical staff categories shall not create entitlement to compensation or to remuneration.
Στην περίπτωση που αναφέρεται στην παράγραφο 1, την ανάκληση αποφασίζει ο διευθυντής, αφού απολογηθεί ο ενδιαφερόμενος και ολοκληρωθεί η πειθαρχική διαδικασία η προβλεπόμενη στο κεφάλαιο VI του παρόντος τίτλου.
In the case referred to in paragraph 1, the termination of the appointment shall be declared by the Director, after the person concerned has been heard and after completion of the disciplinary procedure laid down in Chapter VI of this Title.
Πριν από την ανάκληση, είναι δυνατή η αναστολή της υπαλληλικής σχέσεως, κατά τα οριζόμενα στο άρθρο 58.
Prior to the termination of his appointment, the staff member may be suspended under the conditons set out ín Article 58.
Τηρουμένων των όρων που καθορίζονται στους κανόνες που αναφέρονται στην παράγραφο 1, οι υπάλληλοι της κατηγορίας «εκτελεστικοί υπάλληλοι» δικαιούνται άδειας ανάπαυσης.
Under the conditions laid down in the rules referred to in paragraph 1, overtime worked by staff in the 'supporting staff category shall create entitlement to a compensatory rest period or, if the needs of the service do not allow compensation in the six months following that during which the overtime was worked, to the automatic grant of a payment per hour of overtime fixed by those rules.
Τμήμα 2
WORKING CONDITIONS
'Αδειες
Section 1
Τμήμα 1
Leave
Άρθρο 41
Duration of work
Ο εν ενεργεία υπάλληλος βρίσκεται ανά πάσα σηγμή στη διάθεση του Κέντρου.
Staff in active employment shall at all times be at the '.¡sposai of the Centre.
Οι κανόνες αυτοί καθορίζουν τους όρους μεταφοράς ημερών αδείας από ένα ημερολογια­κό έτος στο επόμενο.
However, the normal working week shall not exceed •Î2 hours, the hours of the normal working day being
Πέραν της κανονικής άδειας, είναι δυνατόν ο διευθυ­ντής να χορηγήσει κατ' εξαίρεση στον υπάλληλο ειδική άδεια, κατόπιν αιτήσεως του.
Staff shall be entitled to annual leave of not fewer than 24 working days nor more than 30 working days per calendar year, in accordance with rules laid down by the Director.
Οι λεπτομέρειες σχεηκά με
Those rules shall specif)· the conditions for carrying over leave from one calendar year to the next.
"Ι χορήγηση αυτής της άδειας καθορίζονται με κανόνες που θεσπίζει ο διευθυντής.
Apan from this annual leave, staff may exceptionally, request, be granted special leave by the Director in :ordance with rules laid down by the Director.
Άρθρο 42
Article 46
Άρθρο 46
Article 41
Πέραν των κατά το άρθρο 41 αδειών, οι γυναίκες υπάλληλοι δικαιούνται άδεια μετ' αποδοχών λόγω τοκετού, εφ' όσον προσκομίσουν σχεηκά ιατρικό πιστοποιηηκό.
•male members of staff shall be entitled, in addition to the jve provided for in Article 41, and on production of a edica! certificate, to maternity leave with full pay irmally starting six weeks before the expected date of mfinement shown in the certificate and normally ending ) weeks after the date of confinement; such leave shall not : for less than 16 weeks.
Δεν χωρεί παραίτηση από το δικαίωμα αυτό.
He may not waive this entitlement.
Στην αμοιβή περιλαμβάνονται ο βασικός μισθός, τα οικογενειακά επιδόματα και οι αποζημιώσεις.
This remuneration shall comprise a basic salary and family and other allowances.
Εάν ο υπάλληλος αποδεικνύει on κωλύεται να ασκήσει τα καθήκοντα του λόγω ασθενείας ή ατυχήματος, απολαύει αυτοδικαίως αναρρωηκής άδειας, κατά τα οριζόμενα στους σχεηκούς κανόνες τους οποίους θεσπίζει ο διευθυ­ντής.
V staff member who provides evidence of incapacity to lerform his duties because of sickness or accident shall iutomatically.be entitled to sick leave, in accordance with ules adopted by the Director.
Η αμοιβή κανονικά εκφράζεται και καταβάλλεται σε ολλανδικά φιορίνια, εκτός δεόντως αιηολογημένων εξαιρέ­σεων.
The remuneration shall normally be expressed and paid in Dutch guilders, unless a duly substantiated exception is made.
Ο υπάλληλος ο οποίος ασκεί τα καθήκοντα του υπό συνθή­κες ημιαπασχόλησης, επί όσο διάστημα διαρκεί η ημιαπασχόληση, δικαιούται το ήμισυ της κανονικής άδειας.
The annual leave of a staff member authorized to work half-time shall, for the duration of such work, be reduced by half.
Προτάσει του διευθυντή, η υποεπιτροπή μπορεί να προβεί σε αναπροσαρμογή των αμοιβών, ώστε να συμβαδίζουν με την εξέλιξη του κόστους ζωής στον τόπο υπηρεσίας, και με την εξέλιξη της αγορασηκής δύναμης στην Κοινότητα.
The Subcommittee may decide, on a proposal from the Director, to adjust remuneration in order to take account of trends in the cost of living in the place of employment and in purchasing power in the Community.
Οι μηνιαίοι βασικοί μισθοί ορίζονται για κάθε κατηγορία, κάθε βαθμό και κάθε κλιμάκιο σύμφωνα με τον πίνακα που αναφέρεται στο παράρτημα II του παρόντος καθεστώτος, το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα του εν λόγω καθε­στώτος.
The basic monthly salaries shall be fixed for each category, level and each step in accordance with the table in Annex II to the Regulations, of which it forms an integral part.
Πέραν των περιπτώσεων ασθενείας και ατυχήματος, ο υπάλληλος δεν δικαιούται να απουσιάσει χωρίς προηγούμε­νη σχεηκή άδεια του προϊσταμένου του.
Except in case of sickness or accident, a staff member may not be absent without prior permission from his immediate superior, without prejudice to any disciplinary measures that may apply, any unauthorized absence which is duly established shall be deducted from the annual leave of the staff member concerned.
Εάν η άδεια έχει εξαντληθεί, αφαιρείται αυτομάτως από την αμοιβή του το τμήμα που ανηστοιχεί στην περίοδο απουσίας.
If he has used up his annual leave, he shall automatically forfeit his remuneration for an equivalent period.
Τα οικογενειακά επιδόματα τα οποία δικαιούται ο υπάλληλος καθορίζονται στους κανόνες που αναφέρονται στο άρθρο 47 και περιλαμβάνουν:
The family allowances to which a staff member entitled shall be laid down in the rules mentioned ι Article 47 and comprise:
Όταν ο υπάλληλος επιθυμεί να περάσει την αναρρωηκή άδεια εκτός του τόπου στον οποίο υπηρετεί, απαιτείται προηγούμενη άδεια του διευθυντή.
Where a staff member wishes to spend his sick leave in a place other than his place of employment, he shall be required to obtain prior authorization from the Director.
α) το επίδομα αρχηγού οικογενείας'
(a) the household allowance;
-55- β) το επίδομα συντηρούμενου τέκνου'
(b) the dependent child allowance;
Άρθρο 55 γ) το σχολικό επίδομα.
(c) the education allowance.
Ποσά που καταβλήθηκαν αχρεωστήτως επιστρέφονται εάν ο εισπράξας εγνώριζε το παράτυπο της καταβολής, ή εάν η παρατυπία ήταν τόσο καταφανής ώστε ώφειλε να τη γνωρί­ζει.
Any sum overpaid shall be recovered if the recipient had knowledge of the irregularity of the payment or if such irregulariry was so obvious that he could not fail to have knowledge of it.
Ο υπάλληλος ο οποίος δικαιούται τα ως άνω επιδόματα υποχρεούται να δηλώνει τα ομοειδή επιδόματα τα οποία λαμβάνει από άλλες πηγές, τα οποία και αφαιρούνται από τα επιδόματα τα καταβαλλόμενα βάσει του παρόντος καθεστώτος.
A staff member ¡n receipt of the family allowances referred to in this Article shall be required to declare allowances of the same type paid elsewhere, these allowances being deducted from those paid under the Regulations.
ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ
DISCIPLINARY MEASURES
Το επίδομα συντηρούμενου τέκνου είναι δυνατόν να διπλασιασθεί με ειδική και αιτιολογημένη απόφαση του διευθυντή, λαμβανόμενης κατόπιν προσκομίσεως πειστι­κών ιατρικών πιστοποιητικών συντεταγμένων από ιατρό που ορίζει το Κέντρο, με τα οποία βεβαιώνεται on το παιδί πάσχει από σοβαρή διανοητική ή σωματική αναπηρία, πράγμα που επιβάλλει στον υπάλληλο σημαντικές δαπά­νες.
The dependent child allowance may be doubled by a special and duly justified decision of the Director taken on the basis of substantiating medical documents drawn up by a doctor designated by the Centre certifying that the child in question imposes on the official heavy burdens resulting from a mental or physical handicap suffered by the child.
Η παράβαση, από δόλο ή αμέλεια, των υποχρεώσεων ης οποίες υπέχει ο υπάλληλος βάσει του παρόντος, επισύρει πειθαρχικές κυρώσεις.
Any failure by a staff member to comply with his obligations under these Regulations, whether intentionally or through negligence on his part, shall make him liable to disciplinary action.
Σε περίπτωση θανάτου του υπαλλήλου διαρκούσης της υπαλληλικής σχέσεως, ο/η επιζών(-ωσα) νόμιμος σύζυγος ή τα συντηρούμενα τέκνα εισπράττουν το σύνολο της αμοιβής του αποθανόντος μέχρη τη λήξη του έκτου μήνα από το θάνατο.
If a staff member dies during his term of employment, the surviving legal spouse or the dependent children shall receive the overall remuneration of the deceased until the end of the sixth month following that of the death.
— Κυρώσεις πρώτου βαθμού: α) γραπτή προειδοποίηση' β) μορφή,
— measures for first degree of seriousness: (a) written warning; (b) reprimand,
— Κυρώσεις δευτέρου βαθμού: α) υποβιβασμός σε κατώτερο κλιμάκιο' β) υποβιβασμός' γ) ανάκληση του διορισμού.
— measures for second degree of seriousness: (c) relegation in step; (d) downgrading in level or category; (e) removal from post.
Επιστρέφονται επίσης από το Κέντρο τα έξοδα ταξιδιού, καθώς και τα έξοδα μεταφοράς της οικοσκευής των επιζώ­ντων προσώπων που αναφέρονται στο πρώτο εδάφιο, οι οποίοι επιστρέφουν στον τόπο καταγωγής του αποθανόντος υπαλλήλου.
The Centre shall also reimburse travel expenses and the costs relating to the transporting of the personal effeas and luggage of the surviving persons mentioned in the preceding paragraph returning to the place of origin of the deceased staff member.
Εάν ένας υπάλληλος κατηγορείται για σοβαρό παρά­πτωμα, είτε κατά την εκπλήρωση των επαγγελμαηκών του υποχρεώσεων είτε κατά τη διάπραξη παράβασης του κοινού δικαίου, ο διευθυντής μπορεί να αποφασίσει την αναστολή της υπαλληλικής σχέσης του υπαλλήλου.
Where an allegation of serious miscondua is made against a staff member, whether this amounts to failure to carry out his official duties or to a breach of law, the Director may order that he be suspended.
Η έκθεση διαβιβάζεται στο γραμματέα της υποεπιτροπής ο οποίος την κοινοποιεί στα μέλη του οργάνου αυτού και στον κατηγορούμενο υπάλληλο, με συστημένη επιστολή.
This report shall be sent to the Secretary of the Subcommittee, who shall bring it to the attention of the members of the Subcommittee and notify the staff member charged thereof by registered lener.
Η μη παραλαβή της επιστολής εξ υπαιηότητος του υπαλλή­λου ή η άρνηση του να υπογράψει το αποδεικηκό παραλα­βής ισοδυναμεί με κοινοποίηση.
Any frustration of delivery ascribable to the staff member and any refusal by the staff member to sign an acknowledgement of receipt shall count as notification.
Ο διευθυντής μπορεί να ορίσει εισηγητή, κατά προτίμη­ση άτομο με νομική παιδεία και ανεξάρτητο ένανη του Κέντρου.
Where no decisionjias been taken on the staff member y the end of two months, from the date when the decision nat the staff member be suspended came into force, the îaintenance of that suspension must be confirmed by the ubcommittee.
Ο υπόδικος υπάλληλος, προκειμένου να υποβάλλει γραπτές παρατηρήσεις και να καλέσει μάρτυρες, δικαιού­ται προθεσμίας ενός μηνός από την παραλαβή της συστημέ­νης επιστολής, συνοδευόμενης από την έκθεση, με την οποία αρχίζει η πειθαρχική διαδικασία.
Where, at the end of the disciplinary procedure, no lisciplinary action has been taken in respect of a staff nember, or no other measure than a written warning or eprimand, the staff member concerned shall be entitled to 'eimburscmcni of the amount of remuneration withheld.
Η υποεπιτροπή αποφασίζει το αργότερο εντός δυο μηνών.
The Subcommittee shall take its decision within a maximum of two months.
Οι διατάξεις του παρόντος με ης οποίες θεσπίζονται δικαιώματα και υποχρεώσεις των υπαλλήλων εφαρμόζονται κατ' αναλογία στο διευθυντή.
The provisions of these Regulations laying down rights and obligations for staff shall apply mutatis mutandis to the Director.
Όπου, στα πλαίσια του παρόντος καθεστώτος, προβλέπεται on ο διευθυντής λαμβάνει αποφά­σεις για τους υπαλλήλους και τους τοπικούς υπαλλήλους, οι αντίστοιχες αποφάσεις για το διευθυντή λαμβάνονται από την υποεπιτροπή.
Where, in the context of these Regulations, it is provided that the Director shall take decisions with respect to the staff and local staff, the Subcommittee shall take such decisions with respect to the Director.
Επίσης, οσάκις προβλέπεται on οι υπάλληλοι και οι τοπικοί υπάλληλοι παρέχουν πληροφορίες στο διευθυντή, ο διευθυντής παρέχει ης πληροφορίες αυτού του είδους στην υποεπιτροπή.
Similarly, where it is provided that the staff and local staff shall give information to the Director and the Director shall give such information to the Subcommittee.
ΚΟΙΝΩΝΙΚΕ! ΚΑΙ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ, ΚΑΙ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΠΕΡΙ ΕΝΔΙΚΩΝ ΜΕΣΩΝ
PROVISIONS CONCERNING SOCIAL SECURITY, TAXATION AND APPEALS
Εάν ο υπάλληλος ή ο διευθντής αποκτήσει τέκνο, κατα­βάλλεται ένα εφ' άπαξ επίδομα στο πρόσωπο το οποίο ασκεί πράγμαη την επιμέλεια του τέκνου, σύμφωνα με τα οριζόμενα στους κανόνες που αναφέρονται στο άρθρο 61 παράγραφος 2 δεύτερη φράση.
On the birth of a child to a staff member or the Direaor, a single, flat-rate grant shall be paid to the person who has actual care of the child in accordance with the rules referred to in Article 61 (2), second sentence.
Ο δικαιούχος του επιδόματος γεννήσεως δικαιούται να δηλώσει όσα ομοειδή επιδόματα εισπράττει από άλλες πηγές για το ίδιο παιδί, τα οποία και αφαιρούνται από το επίδομα που αναφέρεται στην παράγραφο 1.
The recipient of the grant on the birth of a child must declare any grants of the same nature received from other sources for the same child; such grants shall then be deduaed from the grant referred to in paragraph 1.