natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Παράρτημα 1 Ένα σύνολο σημαντικών εκδόσεων, που παρήχθησαν προς το τέλος της πρωτοβουλίας, και περιλαμβάνει τα ακόλουθα φυλλάδια που έχουν άμεση σχέση με την Integra: — Crossing the Job threshold Έκδοση της θεματικής ομάδας εστίασης «Crossing the Job Threshold» (δυνατότητες πρόσβασης στην απασχόληση) που αυτή υπογραμμίζει την ανάγκη στοχοθέτηση των πόρων στις ομάδες αυτές που είτε αποκλείονται είτε αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο αποκλεισμού από την αγορά εργασίας. 
Annex 1 A set of flagship publications, produced towards the end of the Initiative, includes the following booklets of direct relevance to Integra: — Crossing the Job threshold: the output of the Thematic Focus Group ‘Crossing the Job Threshold’. This publication points to the need to target resources on those individuals who are excluded, or at risk of exclusion, from the labour market.
Κυρίως ενδιαφέρει τους οργανισμούς για τα άτομα αυτά που μπορεί να λειτουργήσουν ως διαμεσολαβητές μεταξύ των μειονεκτούντων αυτών ομάδων και των εργοδοτών, όπως δημόσιοι οργανισμοί απασχόλησης· ιδιωτικές υπηρεσίες απασχόλησης και εξεύρεσης θέσεων εργασίας· οι υπηρεσίες παροχής επαγγελματικής κατάρτισης· μη κυβερνητικές οργανώσεις (ΜΚΟ) που εκπροσωπούν τα συμφέροντα των μειονεκτουσών ομάδων. 
It is primarily of interest to those institutions and persons that can act as mediators between such disadvantaged groupings and employers, such as public employment services; private employment and placement services; vocational training providers; non-governmental organisations (NGOs) representing the interests of disadvantaged groups.
Τέτοιοι οργανισμοί δεν μπορούν εύκολα να αλλάξουν ή να αναπτύξουν μεθόδους και προσεγγίσεις εκτός εάν υπάρχει ένα ευνοι ̈κό περιβάλλον πολιτικής και δια το λόγο αυτό η έκδοση απευθύνεται επίσης και στους κοινωνικούς εταίρους και στους υπεύθυνους για τη λήψη αποφάσεων που ασχολούνται με τις πολιτικές απασχόλησης σε ευρωπαι ̈κό, εθνικό, περιφερειακό και τοπικό επίπεδο (CE-Ν/1-00-016-XX-C, 2000, σ. 28). — Empowerment (ενδυνάμωση) Έκδοση της θεματικής ομάδας εστίασης «Empowerment». 
Such institutions cannot easily change or develop their methods and approaches unless there is a supportive policy environment and so this publication is also addressed to the social partners and decision-makers concerned with employment policies at European, national, regional and local level (CE-V/1-00-016-XX-C, 2000, p.
Η ομάδα αυτή εξέτασε τους τρόπους με τους οποίους τα σχέδια Employment-Integra επιδιώκουν το στόχο της «ενδυνάμωσης» των αποκλεισμένων ατόμων και ομάδων, ως μια στρατηγική για την ένταξή τους στην απασχόληση. 
This Group has looked into the ways in which Employment-Integra projects pursued the objective of ’empowering’ excluded people and groups, as a strategy for their integration into employment.
Η ομάδα εντόπισε τα πιο αντιπροσωπευτικά από την άποψη αυτή σχέδια και εργάστηκε τόσο σε εθνικό όσο και σε ευρωπαι ̈κό επίπεδο για να ερευνήσει τη φύση και τον αντίκτυπο των στρατηγικών ενδυνάμωσης στην απασχόληση και στην ένταξη (CE-Ν/1-00-013-XX-C, 2000, σ. 30). 
It identified projects most representative of this approach and worked at both national and European level to explore the nature and impact of empowerment strategies for employment and inclusion. (CE-V/1-00-013-XX-C, 2000, p. 30),
Αυτά μπορεί να συνδέονται άμεσα με τους τέσσερις πυλώνες της ευρωπαι ̈κής στρατηγικής για την απασχόληση (ΕΣΑ) και με τα εθνικά σχέδια δράσης για την απασχόληση των κρατών μελών (ΕΣΑ): απασχολησιμότητα· επιχειρηματικό πνεύμα·προσαρμοστικότητα· ίσες ευκαιρίες (CE-Ν/1-00-020-XX-C, 2000, σ. 16). — Territorial Approaches: the key principles (περιφερειακές προσεγγίσεις: οι βασικές αρχές) Ο όρος περιφερειακές προσεγγίσεις αφορά ένα νεοεμφανιζόμενο σύστημα τοπικής διακυβέρνησης. 
These can be directly related to the four pillars of the European Employment Strategy (EES) and the Member States’ national action plans for employment (NAPs): employability; entrepreneurship; adaptability; equal opportunities (CE-V/1-00-020-XX-C, 2000, p. 16). — Territorial Approaches: the key principles: The term ’territorial approaches’ refers to an emerging system of local governance.
Το σύστημα αυτό επιτρέπει στις περιφέρειες και στις περιοχές ενός των περιφερειών να αντιμετωπίσουν με ευέλικτο και καινοτομικό τρόπο τις προκλήσεις της ολοένα και πιο ανοικτής παγκόσμιας οικονομίας ενθαρρύνοντας παράλληλα τη συμμετοχή και την εμπλοκή των πολιτών (CE-Ν/1-00-001-XX-C, 2000, σ. 36). 
This system enables regions, and areas within regions, to respond flexibly and innovatively to the challenges of an increasingly open global economy, while simultaneously encouraging participation and stakeholding by citizens (CE-V/1-00-001-XX-C, 2000, p. 36).
C 263/22 EL Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαι ̈κών Κοινοτήτων ΕΙ∆ΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ αριθ. 4/2002 σχετικά με τις τοπικές δράσεις για την απασχόληση, συνοδευόμενη από τις απαντήσεις της Επιτροπής (υποβαλλόμενη δυνάμει του άρθρου 248 παράγραφος 4 εδάφιο 2, της συνδήμμς ΕΚ) (2002/C 263/02) 29.10.2002 ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ ΓΛΩΣΣΑΡΙΟ................................................................. 
C 263/22 EN Official Journal of the European Communities SPECIAL REPORT No 4/2002 on local actions for employment together with the CommissionŐs replies 29.10.2002 (pursuant to article 248, paragraph 4(2), of the EC Treaty) (2002/C 263/02) CONTENTS GLOSSARY.................................................................
ΣΥΝΟΨΗ................................................................... 
INTRODUCTION ............................................................
ΕΙΣΑΓΩΓΗ .................................................................. 
NeedforImprovedpolicyformulation ........................................
Ανάγκηβελτιώσεωνστηδιατύπωσητηςπολιτικής ................................. 
BETTERINFORMATIONANDIMPROVEDPOLICYIMPLEMENTATION .................
Ανεπαρκής πληροφόρηση σχετικά με τις τοπικές δράσεις για την απασχόληση στο πλαίσιο του ΕΚΤ ................................................................... 
Insufficient information on local employment actions in the context of the EES guidelines ..............................................................
Η στοχοθεσία των προπαρασκευαστικών ενεργειών χρειάζεται βελτίωση . . . . . . . . . . . . . . . . . 
NEED FOR IMPROVEMENT IN THE COMMISSIONŐS PROJECT MANAGEMENT . . . . . . . . . . .
ΕΜΠΟ∆ΙΑΣΤΗΝΑΝΑΠΤΥΞΗΤΟΠΙΚΩΝ∆ΡΑΣΕΩΝ .................................. 
Obstacles to the participation of the voluntary sector in ESF programmes . . . . . . . . . . . .
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑΚΑΙΣΥΣΤΑΣΕΙΣ ............................................... 
Lackofcommercialfinancingforlocalactions..................................
ΑπαντήσειςτηςΕπιτροπής..................................................... 
TheCommissionŐsreplies ....................................................
23 I-VIII 24 1-4 25 5-9 26 10-21 27 12-15 27 16-21 28 22-42 29 25-29 29 30-31 30 32-35 30 36-42 31 43-52 32 45-48 32 49-52 32 53-64 33 54-55 33 56-58 34 59-61 34 62-64 35 65-72 35 ........... 37 
23 I-VIII 24 1-4 25 5-9 26 10-21 27 12-15 27 16-21 28 22-42 29 25-29 29 30-31 30 32-35 30 36-42 31 43-52 32 45-48 32 49-52 32 53-64 33 54-55 33 56-58 34 59-61 34 62-64 35 65-72 35 ........... 37
C 263/24 EL Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαι ̈κών Κοινοτήτων 29.10.2002 ΣΥΝΟΨΗ I. Η τοπική απασχόληση προωθεί τη δημιουργία θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο, καλύπτοντας ευρύ φάσμα και τυπολογία ενεργειών και δραστηριοτήτων: ορισμένες αφορούν την ευρωπαι ̈κή στρατηγική για την απασχόληση (ΕΣΑ), η οποία συνενώνει τις εθνικές πολιτικές των κρατών μελών στον τομέα της απασχόλησης, ορισμένες χρηματοδοτούνται από το Ευρωπαι ̈κό Κοινωνικό Ταμείο (ΕΚΤ), του οποίου η διαχείριση ασκείται από την Επιτροπή σε συνεργασία με τα κράτη μέλη, ενώ άλλες υπάγονται άμεσα στη διαχείριση της Επιτροπής. 
C 263/24 EN Official Journal of the European Communities 29.10.2002 SUMMARY I. Local employment promotes the creation of locally sourced jobs and covers a wide range and typology of actions and activities: some pertaining to the European Employment Strategy (EES), which brings together Member StatesŐ national employment policies, some financed under the European Social Fund (ESF), which is administered by the Commission in partnership with the Member States, others directly managed by the Commission.
Οι τομείς διαφέρουν επίσης μεταξύ τους και από την άποψη του επιμερισμού των αρμοδιοτήτων για την επίτευξη των καθορισμένων στόχων, όπως στην περίπτωση των επιχειρησιακών προγραμμάτων του ΕΚΤ, για τα οποία τα κράτη μέλη φέρουν μέρος της ευθύνης βάσει της αρχής της επικουρικότητας, ή στην περίπτωση των καινοτόμων και προπαρασκευαστικών ενεργειών, η συνολική ευθύνη των οποίων βαρύνει την Επιτροπή. 
The areas also differ in regard to the allocation of responsibilities for their achievement, as in the case of the ESFoperationalprogrammes,forwhichMemberStateshavesharedresponsibilityunderthesubsidiarityprin-ciple, and innovative and preparatory actions, for which the Commission has overall responsibility.
Κατά την περίοδο 1994-1999, η Επιτροπή υπολόγισε ότι η τοπική απασχόληση αντιστοιχούσε περίπου στο 10% της συνολικής χρηματοδότησης του ΕΚΤ, ήτοι σε 5000εκατομμύρια ευρώ, από το σύνολο των 20 455 εκατομμυρίων ευρώ περίπου που δαπάνησε η Κοινότητα για την τοπική ανάπτυξη. 
In the 1994 to 1999 period, the Commission estimated that local employment accounted for approximately 10 % or 5 000 million euro of the total ESF funding, out of an overall total of approximately 20 455 million euro of Community funding spent on local development.
Μολονότι η συνθήκη προβλέπει μια συντονισμένη στρατηγική, δεν παρέχει νομικά δεσμευτική βάση για μια καθεαυτό ευρωπαι ̈κή πολιτική για την απασχόληση. 
While the Treaty makes provisions for a coordinated strategy, it provides no legally enforceable basis for a European employment policy as such.
Κατά συνέπεια, ο καθορισμός προτεραιοτήτων και δράσεων για την απασχόληση, συμπεριλαμβανομένης της σημασίας που αποδίδεται στις τοπικές δράσεις για την απασχόληση σε κάθε κράτος μέλος, παραμένει αποκλειστικό προνόμιο των εθνικών κυβερνήσεων. 
Thus, the setting of employment priorities and actions, including the importance given to local employment actions in each Member State, remains the sole prerogative of national governments.
Ο έλεγχος του Συνεδρίου είχε ως αντικείμενο τα καθήκοντα χάραξης πολιτικής και συγκέντρωσης πληροφοριών της Επιτροπής (Γ∆ Απασχόληση) στον τομέα της τοπικής απασχόλησης, καθώς και τη διαχείριση, εκ μέρους της Επιτροπής, των καινοτόμων σχεδίων που χρηματοδότησε άμεσα κατά την περίοδο 1994-2001. 
III. The CourtŐs audit examined the CommissionŐs (DG Employment) policy formulation and information gathering functions in the area of local employment and also the CommissionŐs management of innovative projects which it directly funded in the period 1994 to 2001.
IV. α) β) Όσον αφορά τη χάραξη της κοινοτικής πολιτικής διαπιστώθηκαν τα εξής: στα έγγραφα πολιτικής δεν υπάρχει ορισμός της τοπικής απασχόλησης, ούτε παρέχονται συγκεκριμένες λεπτομέρειες σχετικά με το πεδίο και τους όρους εφαρμογής της σχετικής πολιτικής στα κράτη μέλη· η ανάπτυξη κοινοτικής πολιτικής στον τομέα της υποστήριξης της τοπικής απασχόλησης μέσω καινοτόμων και προπαρασκευαστικών σχεδίων ήταν αποσπασματική, χωρίς δομή και συνοχή. 
IV. (a) (b) The following was identified regarding the formulation of Community policy: there is no definition of local employment in the policy statements nor are specific details given of the scope and application of the policy in Member States; Community policy development in the area of support to local employment through innovative and preparatory measures, has been piecemeal and lacking structure and coherence.
Στις ακόλουθες περιπτώσεις διαπιστώθηκε έλλειψη πληροφοριών σχετικά με την παρακολούθηση και την V. αξιολόγηση της τοπικής απασχόλησης: α) β) όσον αφορά τη χρηματοδότηση από το ΕΚΤ, υπάρχουν ελλιπείς πληροφορίες ως προς το βαθμό στον οποίο τα επιχειρησιακά προγράμματα που έχει εγκρίνει η Επιτροπή για την περίοδο 2000-2006 ασχολούνται με το οριζόντιο ζήτημα της τοπικής απασχόλησης· το έργο της παρακολούθησης, εκ μέρους της Επιτροπής, των δραστηριοτήτων για την τοπική απασχόληση στο πλαίσιο της ευρωπαι ̈κής στρατηγικής για την απασχόληση περιορίστηκε από την έλλειψη πληροφοριών στα ετήσια εθνικά σχέδια δράσης των κρατών μελών. Η Επιτροπή οφείλει να επιμείνει τα κράτη μέλη να παρέχουν περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις τοπικές δράσεις για την απασχόληση. 
A lack of information for the monitoring and assessment of local employment was found in the fol-V. lowing instances: (a) (b) in respect of ESF funding, there is a lack of information on the extent to which operational programmes approved by the Commission for the period 2000 to 2006, addressed the horizontal theme of local employment; the CommissionŐs monitoring of the local employment activities within the European Employment Strategy was curtailed by the lack of information in Member StatesŐ annual National Action Plans. The Commission should insist that Member States provide more information on local employment actions.
VI. προπαρασκευαστικές ενέργειες για την τοπική απασχόληση παρουσίαζαν ελλείψεις, και συγκεκριμένα, Οι διαδικασίες δημοσιονομικής διαχείρισης που εφάρμοζε η Επιτροπή για τις δικές της καινοτόμους και α) σε μερικές περιπτώσεις δεν τηρήθηκαν οι δημοσιονομικοί κανόνες που αφορούσαν τις καταβολές προς τα σχέδια· β) ορισμένες συμφωνίες για επιχορηγήσεις υπεγράφησαν αφού είχαν ολοκληρωθεί τα σχετικά σχέδια· γ) οι καινοτόμοι δράσεις του άρθρου 6 και τα προπαρασκευαστικά μέτρα για την τοπική απασχόληση της περιόδου 2000-2001 αλληλεπικαλύπτονταν ως ένα βαθμό, με αποτέλεσμα τη μείωση της αποτελεσματικότητας της περιορισμένης χρηματοδότησης. 
VI. tory actions on local employment had shortcomings, notably: The CommissionŐs financial management procedures concerning their own innovative and prepara-(a) the financial rules on payments to projects were not adhered to in some cases; (b) some grant agreements were signed after the projects concerned had been completed; (c) there was a degree of overlap between the innovative Article 6 actions and preparatory measures for local employment in the period 2000 to 2001, thus reducing the cost effectiveness of the limited funding.
29.10.2002 EL Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαι ̈κών Κοινοτήτων C 263/25 VIΙ. 
29.10.2002 EN Official Journal of the European Communities C 263/25 VII.
Με τον έλεγχο διαπιστώθηκαν επίσης εμπόδια για την αποτελεσματική υλοποίηση των τοπικών δράσεων για την απασχόληση στα διάφορα κράτη μέλη: α) σε ορισμένα κράτη μέλη σημειώθηκαν καθυστερήσεις και υπήρξαν διοικητικές δυσκολίες στην εισαγωγή των μηχανισμών των συνολικών επιχορηγήσεων για την εφαρμογή των προβλέψεων για μικρές επιχορηγήσεις στο πλαίσιο του ΕΚΤ, και ιδίως από την άποψη των απαιτήσεων των νέων κανονισμών δημοσιονομικού ελέγχου και των ισχυόντων στα κράτη μέλη νομικών και διοικητικών ρυθμίσεων· β) σε ορισμένα κράτη μέλη, εθνικοί διοικητικοί περιορισμοί απαγόρευαν τις προκαταβολές από το ΕΚΤ στους τελικούς δικαιούχους στον τομέα των εθελοντικών υπηρεσιών καθώς και στον τομέα των πρωτοβουλιών πολιτών· γ) ορισμένες τοπικές δράσεις για την απασχόληση, των οποίων τη διαχείριση ασκεί η Επιτροπή, περιορίστηκαν σε μη κερδοσκοπικούς φορείς, με αποτέλεσμα τον περιορισμό της ανάπτυξης ικανοτήτων εκ μέρους του ιδιωτικού τομέα. 
The audit also identified obstacles to the effective implementation of local employment actions in Member States: (a) there were delays and administrative complexities in some Member States in introducing global grantsŐ mechanisms for the implementation of small grant provisions under the ESF, particularly with regard to requirements of the new financial control regulations and Member StatesŐ existing legal and administrative arrangements; (b) In some Member States national administrative restrictions prohibited advance payments of ESF to final recipients in the voluntary and community sectors; (c) Some Commission-managed local employment actions were restricted to non-profit-making organisations, limiting the capacity-building of the private sector in this area. VIII.
Το Συνέδριο συνιστά: α) να πραγματοποιηθεί συνολική αξιολόγηση της ενδεχόμενης προστιθέμενης αξίας μιας πολιτικής για την τοπική απασχόληση σε όλα τα επίπεδα εφαρμογής της πολιτικής αυτής· β) η Επιτροπή να παράσχει στα κράτη μέλη ακριβέστερες οδηγίες όσον αφορά την τοπική απασχόληση στο πλαίσιο των προγραμμάτων του ΕΚΤ· γ) η Επιτροπή πρέπει να επιμένει, ώστε στο πλαίσιο της ΕΣΑ τα κράτη μέλη να παρέχουν περισσότερες πληροφορίες για τις τοπικές δράσεις για την απασχόληση· δ) οι δράσεις που διαχειρίζεται η Επιτροπή στον τομέα των καινοτόμων σχεδίων να εξορθολογισθούν και συγχρόνως οι διαδικασίες δημοσιονομικής διαχείρισης να καταστούν αυστηρότερες, ώστε να εξασφαλίζεται η κανονικότητα και η αποτελεσματικότητα της σχετικής δαπάνης· ε) μολονότι η ευθύνη για την εξασφάλιση της αποτελεσματικότητας της συνολικής στρατηγικής για την τοπική απασχόληση ανήκει πρωτίστως στα κράτη μέλη, η Επιτροπή να μεριμνήσει να διαθέτει κατάλληλες πληροφορίες, προκειμένου να ανταποκρίνεται με επιτυχία στον υποστηρικτικό και συντονιστικό ρόλο της. 
The Court recommends that: (a) a comprehensive assessment of the likely added value of a local employment policy should be undertaken on all policy implementation levels; (b) the Commission provides more precise guidance to Member States on local employment under the ESF programmes; (c) the Commission should insist that under EES, Member States provide more information on local employment actions; (d) Commission-managed actions in the area of innovative projects should be rationalised, along with a tightening of financial management procedures to ensure the regularity and cost effectiveness of funding; (e) while the primary responsibility for ensuring the effectiveness of the overall local employment strategy rests with Member States, the Commission should ensure that it has adequate information at its disposal, to fulfil its facilitative and coordinating function.
Η κοινοτική υποστήριξη των τοπικών δράσεων για την απασχόληση χρονολογείται από τη δημοσίευση, το 1993, του Λευκού Βιβλίου της Επιτροπής για την ανάπτυξη, την ανταγωνιστικότητα και την απασχόληση, το οποίο αναγνώριζε την ανάγκη αξιοποίησης νέων πηγών θέσεων απασχόλησης σε τοπικό επίπεδο. 
Community support for local actions for employment dates back to the CommissionŐs 1993 White Paper on growth, competitiveness and employment which recognised the need to exploit new sources of jobs at local level.
Αυτή η νέα έμφαση στην «τοπική» διάσταση προέβλεπε τη διάδοση, σε όλη την Ευρώπη, αναπτυξιακών πρακτικών στον τομέα αυτό, με σκοπό την προώθηση του γενικότερου στόχου της μείωσης της ανεργίας κατά το ήμισυ στα κράτη μέλη και με δική τους πρωτοβουλία, μέχρι το έτος 2000. 
This new emphasis on ÔlocalŐ foresaw development practices in this area being copied throughout Europe, so as to contribute to the overall objective of halving unemployment in and by the Member States up to the year 2000.
Το Ευρωπαι ̈κό Συμβούλιο του Έσσεν το 1994 επιβεβαίωσε περαιτέρω αυτή την πολιτική. Κατόπιν τούτου, η Επιτροπή πραγματοποίησε μια σειρά μελετών (1) στον τομέα αυτό. 
The European Council of Essen in 1994 further endorsed this policy, following which the Commission carried out a number of studies (1) in this area.
Το 1997, η έκτακτη σύνοδος κορυφής στο Λουξεμβούργο με θέμα την απασχόληση ενέκρινε την ευρωπαι ̈κή στρατηγική για την απασχόληση (1) SEC (1996) 2061 του Νοεμβρίου 1996: «Πρώτη έκθεση για τις τοπικές πρωτοβουλίες για την ανάπτυξη και την απασχόληση»· SEC (1998) 25 «∆εύτερη έκθεση για τις τοπικές πρωτοβουλίες για την ανάπτυξη και την απασχόληση» — COM(1995) 273 τελικό «Μια ευρωπαι ̈κή στρατηγική για την ενθάρρυνση των τοπικών πρωτοβουλιών ανάπτυξης και απασχόλησης». (ΕΣΑ), η οποία προέβλεπε την εκπόνηση κατευθυντήριων γραμμών για την απασχόληση που θα εγκρίνονταν κάθε χρόνο από το Συμβούλιο κατόπιν σχετικών προτάσεων της Επιτροπής. 
In 1997, the Luxembourg special (1) SEC(1996) 2061 of November 1996: ÔFirst report on local development and employment initiativesŐ; SEC(1998) 25 ÔSecond report on local initiatives for development and employmentŐ, COM(1995) 273: ÔA European strategy for encouraging development and local employment initiativesŐ. summit on employment approved the European Employment Strategy (EES), which provided for the creation of Employment Guidelines, adopted annually by the Council, on proposals from the Commission.
Οι εν λόγω κατευθυντήριες γραμμές, οι οποίες πρέπει να λαμβάνονται υπόψη από τα κράτη μέλη κατά τη χάραξη των εθνικών πολιτικών τους για την απασχόληση, περικλείουν όλο και περισσότερο μια τοπική διάσταση. 
These guidelines, which are to be taken into account by Member States in shaping their national employment policies, have increasingly incorporated a local dimension.
Σύμφωνα με το άρθρο 2 παράγραφος 2 του κανονισμού του Συμβουλίου για το Ευρωπαι ̈κό Κοινωνικό Ταμείο (2) (ΕΚΤ), το Ταμείο λαμβάνει υπόψη την υποστήριξη τοπικών πρωτοβουλιών για τη δημιουργία απασχόλησης, ιδίως την πρωτοβουλία για την προώθηση της απασχόλησης και των τοπικών συμφωνιών για την απασχόληση. 
Under Art 2(2) of the Council Regulation on the European Social Fund (2) (ESF), the Fund shall take account of support for local initiatives concerning employment and in particular initiatives to support local employment and territorial employment pacts.
Η Επιτροπή υπολόγισε ότι, κατά την περίοδο 1994-1999, οι τοπικές δράσεις για την απασχόληση αντιστοιχούσαν περίπου στο 10 % της συνολικής χρηματοδότησης του ΕΚΤ, ήτοι σε 5 000 εκατομμύρια ευρώ, από το σύνολο των 20 455 εκατομμυρίων ευρώ περίπου που δαπάνησε η Κοινότητα για την τοπική ανάπτυξη. 
In the 1994 to 1999 period, the Commission estimated that local employment accounted for approximately 10 % or 5 000 million euro of the total ESF funding, out of overall local development Community funding amounting to approximately 20 455 million euro.
Στον πίνακα 1 παρουσιάζεται εκτίμηση των συνολικών δαπανών για την τοπική ανάπτυξη κατά την περίοδο 1989-1999, στις οποίες περιλαμβάνονται και τα τρία διαρθρωτικά ταμεία ως σύνολο. 
Table 1 shows an estimate of total expenditure on local development in the period 1989 to 1999 which includes all three Structural funds.
2 ( ) Άρθρο 2 παράγραφος 2 του κανονισμού (ΕΚ) αριθ. 1784/1999 του Ευρωπαι ̈κού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου (ΕΕ L 213 της 13.8.1999). 
2 ( ) Article 2(2) of Parliament and Council Regulation (EC) No 1784/ 1999 (OJ L 213, 13.8.1999).
C 263/26 EL Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαι ̈κών Κοινοτήτων Πίνακας 1 Συνολικές υπολογιζόμενες δαπάνες για την τοπική ανάπτυξη στο πλαίσιο της διαρθρωτικής χρηματοδότησης 29.10.2002 Συνολικό ύψος της διαρθρωτικής χρηματοδότησης 1989-1993 (1) 57 700 3 800 520 62 020 1989-1999 Τοπική ανάπτυξη 1989-1993 Συνολικό ύψος της διαρθρωτικής χρηματοδότησης 1994-1999 (σε εκατ. EUR) Τοπική ανάπτυξη 1994-1999 (5) 12 700 10 6 900 51 855 90 20 455 14 Επιχειρησιακά προγράμματα Κοινοτικές πρωτοβουλίες Καινοτόμοι δράσεις Σύνολο Πηγή: SEC(1994) 2199 της Επιτροπής. 2 1 4 (2) 900 140 334 374 (3)=(2):(1) 5 30 64 7 (4) 127 200 13 450 950 141 600 (6)=(5):(4) %% 4. 
C 263/26 EN Official Journal of the European Communities 29.10.2002 Table 1 Total estimated expenditure on local development within Structural Funding 1989 to 1999 Total amount of Structural Funds 1989 to 1993 (1) 57 700 3 800 520 62 020 Local development 1989-1993 (Mio EUR) Total amount of Structural Local development Funds 1994 to 1999 1994 to 1999 (6)=(5):(4) %% Operational Programmes Community Initiatives Innovative Actions Total (2) 2 900 1 140 334 4 374 (3)=(2):(1) 5 30 64 7 (4) 127 200 13 450 950 141 600 (5) 12 700 6 900 855 20 455 10 51 90 14 Source: SEC(1994) 2199 of the Commission. 4.