natgillin/translations-raw huggingface dataset:
ΚΑΛΕΙ ΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ:
INVITES THE EMPLOYMENT COMMITTEE AND THE SOCIAL PROTECTION COMMITTEE TO:
ΝΑ ΕΞΑΣΦΑΛΙΣΕΙ ότι οι επενδύσεις μέσω των κονδυλίων της ΕΕ θα συμβάλουν με απτό τρόπο στην αντιμετώπιση των δημογραφικών προκλήσεων σε εθνικό και περιφερειακό επίπεδο, λαμβάνοντας υπόψη την κινητικότητα εντός της ΕΕ, με τον προσδιορισμό ειδικών δράσεων για το μετριασμό των πλέον οξύτερων επιπτώσεων των δημογραφικών τάσεων και τη δημιουργία μέσων για την ανταλλαγή βέλτιστων πρακτικών, ώστε οι ενδιαφερόμενοι να μπορούν να διδαχθούν από τις εμπειρίες των άλλων·
ENSURE that investments through EU funds make a tangible contribution to addressing demographic challenges at national and regional levels, taking into account intra-EU mobility, by identifying specific actions mitigating the most acute impacts of demographic trends and creating the means for sharing best practices so that relevant stakeholders can learn from each other's experiences;
ΝΑ ΕΠΕΞΕΡΓΑΣΤΕΙ, κατά περίπτωση, κατάλληλη και διαφοροποιημένη στρατηγική, συμπεριλαμβανομένης μιας πιθανής στοχοθετημένης ευρωπαϊκής χρηματοδότησης, για τα κράτη μέλη, τις αγροτικές περιοχές, τα νησιά και άλλες περιοχές τους που πλήττονται κατά τον πλέον οξύτερο τρόπο από τη μείωση του πληθυσμού, ιδίως όταν αυτή είναι αποτέλεσμα ανεπαρκών ευκαιριών απασχόλησης, υπηρεσιών ή μεταφορικών συνδέσεων, και η οποία θα σχεδιαστεί ειδικά για την προσέλκυση ατόμων σε αυτές τις περιοχές·
ELABORATE, where relevant, an appropriate and differentiated strategy, including possible targeted European funding, for the Member States, their rural areas, islands and other regions most acutely affected by population decline, especially where this is a consequence of insufficient job opportunities, services or transport connections, specifically designed to attract people to these regions;
ΝΑ ΕΦΑΡΜΟΣΟΥΝ τεκμηριωμένες και αποτελεσματικές παρεμβάσεις πολιτικής σε εθνικό και ενωσιακό επίπεδο για την αντιμετώπιση των κοινών προκλήσεων που απορρέουν από τη δημογραφική αλλαγή, συμπεριλαμβανομένης της διαθεσιμότητας υψηλής ποιότητας μακροχρόνιας φροντίδας και της βιωσιμότητας και επάρκειας των συστημάτων κοινωνικής προστασίας·
IMPLEMENT evidence-based and effective policy interventions at national and Union level to address common challenges resulting from demographic change, including the availability of high-quality long-term care and the sustainability and adequacy of social protection systems;
Η διερευνητική γνωμοδότηση της Ευρωπαϊκής Οικονομικής και Κοινωνικής Επιτροπής με τίτλο «Οι δημογραφικές προκλήσεις στην ΕΕ υπό το πρίσμα των οικονομικών και αναπτυξιακών ανισοτήτων», τονίζει ότι μια υψηλής ποιότητας, προσβάσιμη και οικονομικά προσιτή εκπαίδευση, φροντίδα και βοήθεια (για τα παιδιά, τα άτομα με αναπηρία και τους ηλικιωμένους) έχει καίρια σημασία για την αντιμετώπιση των δημογραφικών προκλήσεων και τη στήριξη της αύξησης του πληθυσμού.
The exploratory opinion of the European Economic and Social Committee on ‘Demographic challenges in the EU in the light of economic and development inequalities' stresses that high-quality, accessible and affordable education, care and assistance (for children, people with disabilities and the elderly) are key to tackling demographic challenges and supporting population growth (8) .
Μπορεί να σχηματιστεί μια ολοκληρωμένη, ακριβής και τεκμηριωμένη εικόνα της τρέχουσας κατάστασης και των μελλοντικών προοπτικών, με την εξέταση δεδομένων για τη μετανάστευση, τη γονιμότητα και τη θνησιμότητα (7) , σε συνδυασμό με το μορφωτικό επίπεδο και τα πραγματικά επίπεδα δεξιοτήτων, το ποσοστό συμμετοχής στο εργατικό δυναμικό και άλλους κοινωνικοδημογραφικούς δείκτες.
A comprehensive, accurate and evidence-based picture of the current situation and future projections can be obtained by examining data on migration, fertility and mortality (7) , together with education attainment and actual skill levels, labour force participation rates and other socio-demographic indicators.
ΝΑ ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΗΣΟΥΝ την πρόοδο της εφαρμογής του κοινού ευρωπαϊκού χάρτη πορείας για μια πιο ανθεκτική, βιώσιμη και δίκαιη Ευρώπη (11) με στόχο μια συντονισμένη και χωρίς αποκλεισμούς στρατηγική για την υπέρβαση της τρέχουσας φάσης της παγκόσμιας πανδημίας COVID-19, και ΝΑ ΕΝΙΣΧΥΣΟΥΝ το συντονισμό των οικονομικών στρατηγικών, προκειμένου να επέλθει η αποκατάσταση των παραγωγικών δραστηριοτήτων και της λειτουργίας των αγορών εργασίας·
FOLLOW UP the progress of the implementation of the Joint European Roadmap towards a more resilient, sustainable and fair Europe (11) aimed at a coordinated and inclusive strategy for overcoming the current phase of the COVID-19 global pandemic, and STRENGTHEN the coordination of economic strategies, in order to achieve a recovery of production activities and the functioning of the labour markets;
ΝΑ ΔΡΟΜΟΛΟΓΗΣΕΙ ένα συνολικό προβληματισμό σχετικά με την πληθυσμιακή γήρανση και τις πλήρεις συνέπειές της, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνιων επιπτώσεών της στην οικονομία και την κοινωνία της ΕΕ, τον οποίο θα ακολουθήσουν συγκεκριμένες πρωτοβουλίες, λαμβάνοντας δεόντως υπόψη τις αρμοδιότητες των κρατών μελών, με στόχο να μετατραπεί η συγκεκριμένη πρόκληση σε νέες ευκαιρίες και, ως εκ τούτου, να εξασφαλιστούν, μακροπρόθεσμα, βιώσιμα και χωρίς αποκλεισμούς συστήματα κοινωνικής προστασίας και οικονομική ανάπτυξη·
LAUNCH a comprehensive reflection on population ageing and its full implications, including its long-term effects on the EU's economy and society, followed by concrete initiatives, with due regard for Member State competence, with the objective of turning this challenge into new opportunities and thereby aiming to ensure, in the long run, inclusive and sustainable economic growth and social protection systems;
Αυτός ο συρρικνωμένος πληθυσμός σε ηλικία εργασίας αναμένεται να συνεισφέρει στη χρηματοδότηση της παροχής συντάξεων και υπηρεσιών υγειονομικής περίθαλψης προς μια ταχέως αυξανόμενη ομάδα συνταξιούχων, που θα ασκήσει πίεση στη βιωσιμότητα και την επάρκεια των συνταξιοδοτικών συστημάτων (2) .
This shrinking working-age population is expected to provide the means for pensions and healthcare services for the rapidly growing cohort of pensioners, challenging the sustainability and adequacy of pension systems (2) .
Η τεκμηριωμένη χάραξη πολιτικής απαιτεί έγκυρα, σχετικά και επίκαιρα δεδομένα, με ανάλυση κατά φύλο και ηλικία.
Evidence-based policy-making requires valid, relevant and timely data, disaggregated by sex and age.
Τα συμπεράσματα του Συμβουλίου σχετικά με την οικονομία της ευημερίας (2019) επισημαίνουν αρκετά βασικά στοιχεία για την ανθεκτικότητα των οικονομιών και των κοινωνιών μας και για τη μελλοντική τους ευημερία, συμπεριλαμβανομένης μιας προσβάσιμης και υψηλής ποιότητας εκπαίδευσης και κατάρτισης καθώς και διά βίου μάθησης, δίκαιων εργασιακών πολιτικών, επαρκών και βιώσιμων συστημάτων κοινωνικής προστασίας, πρόσβασης σε υπηρεσίες, ψηφιοποίησης και άλλων τεχνολογικών εξελίξεων,
The Council Conclusions on the Economy of Wellbeing (2019) highlight several key elements for the resilience of our economies and societies and their future prosperity, including accessible and high-quality education and training, as well as lifelong learning, fair working-life policies, adequate and sustainable social protection systems, access to services, digitalisation and other technological developments,
Οι δημόσιες πολιτικές θα πρέπει να σχεδιάζονται για να δημιουργούν τις συνθήκες και, μεταξύ άλλων, το οικονομικό περιβάλλον που θα επιτρέπουν στα άτομα και στις οικογένειες να έχουν όσα παιδιά επιθυμούν και να απολαμβάνουν καλύτερη ποιότητα ζωής, να ζουν με ασφάλεια και να επιτυγχάνουν ισορροπία μεταξύ της επαγγελματικής και της οικογενειακής ζωής και των ευθυνών φροντίδας.
Public policies should be designed in order to create the conditions, inter-alia the economic environment, enabling individuals and families to have the children they wish and to enjoy a better quality of life, live in safety and achieve balance between work, family and caring responsibilities.
ΝΑ ΕΞΑΣΦΑΛΙΣΕΙ ότι όλες οι προτάσεις και πρωτοβουλίες πολιτικής συνοδεύονται από συνολικές εκτιμήσεις των δημογραφικών και εδαφικών επιπτώσεων, παράλληλα με τις εκτιμήσεις των οικονομικών, περιβαλλοντικών και κοινωνικών επιπτώσεων, με στόχο να καταστούν οι περιοχές που υστερούν πιο δυναμικές και ελκυστικές, συμβάλλοντας με τον τρόπο αυτό στην κοινωνική και εδαφική συνοχή της Ένωσης·
ENSURE that all policy proposals and initiatives are accompanied by comprehensive demographic and territorial impact assessments, conducted in parallel with economic, environmental and social impact assessments, with the objective of making regions lagging behind more vibrant and attractive, thus contributing to the social and territorial cohesion of the Union;
Η ενεργός και υγιής γήρανση, υποστηριζόμενη από αποτελεσματικά συστήματα υγειονομικής περίθαλψης και ευέλικτα, κατάλληλα και προσαρμοσμένα στην περίπτωση πρότυπα φροντίδας, καθώς και η απασχολησιμότητα του γηράσκοντος πληθυσμού, είναι ουσιαστικής σημασίας για τη διασφάλιση της βιωσιμότητας των συστημάτων κοινωνικής ασφάλισης και φροντίδας.
Active and healthy ageing, supported by efficient healthcare systems, flexible, adequate and tailored-made care models as well as employability of the ageing population are essential in ensuring the sustainability of social security and care systems.
Ο ευρωπαϊκός πυλώνας κοινωνικών δικαιωμάτων χρησιμεύει ως οδηγός για την επίτευξη ικανοποιητικών εργασιακών και κοινωνικών αποτελεσμάτων για μια κοινωνικά δίκαιη και πρόσφορη μετάβαση στην κλιματική ουδετερότητα, την ψηφιοποίηση και τη δημογραφική αλλαγή.
The European Pillar of Social Rights serves as a guide towards efficient employment and social outcomes for a socially fair and just transition to climate neutrality, digitalisation and demographic change.
Η οδηγία του 2019 για την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και ιδιωτικής ζωής αποσκοπεί στην επίτευξη ίσων ευκαιριών μεταξύ γυναικών και ανδρών στην αγορά εργασίας και τη μεταχείριση στην εργασία, διευκολύνοντας τη συμφιλίωση της εργασίας, της οικογενειακής ζωής και των ευθυνών φροντίδας για τους εργαζόμενους που είναι γονείς ή φροντιστές, και προωθώντας τον ίσο καταμερισμό αυτών των ευθυνών, όπως κατοχυρώνεται επίσης στην υπ' αριθ. 9 αρχή του ευρωπαϊκού πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων.
The 2019 Work-Life Balance Directive is aimed at achieving equality between women and men with regard to labour market opportunities and treatment at work by facilitating the reconciliation of work, family life and caring responsibilities for workers who are parents or carers, and promoting equal sharing of these responsibilities, as also enshrined in principle 9 of the European Pillar of Social Rights.
Κατά το σχεδιασμό των δημογραφικών πολιτικών, απαιτείται σε μεγάλο βαθμό διατομεακός συντονισμός και συνεργασία μεταξύ των κοινωνικών, οικογενειακών, υγειονομικών υπηρεσιών, των υπηρεσιών απασχόλησης, εκπαίδευσης και φροντίδας, που θα περιλαμβάνουν το σύνολο των οικονομικών τομέων, λαμβανομένων υπόψη των οικονομικών συνθηκών κάθε κράτους μέλους.
In designing demographic policies, cross-sectoral coordination and cooperation between social, family, health, employment, education and care services are strongly required, including all economic sectors, taking into consideration the economic conditions of each Member State.
Σύμφωνα με τις δημογραφικές τάσεις, συμπεριλαμβανομένης της ταχείας γήρανσης του πληθυσμού και του μεγαλύτερου προσδόκιμου ζωής, προβλέπεται ότι θα αυξηθεί στην Ευρώπη τόσο η ανάγκη για προαγωγή της υγείας και της ευημερίας και για μακροχρόνια φροντίδα όσο και η επιβάρυνση στα συστήματα υγειονομικής περίθαλψης και συντάξεων.
The demographic trends, including the rapidly ageing population and longer life expectancy, mean that the need for promotion of health and well-being, long-term care, as well as strain on the healthcare and pension systems, will increase in Europe.
ΝΑ ΠΡΟΩΘΗΣΟΥΝ και να ΔΩΣΟΥΝ ΕΜΦΑΣΗ σε κατάλληλες και συντονισμένες πολιτικές που παρέχουν διάφορα είδη χρηματοδοτικής και άλλης στήριξης για τις οικογένειες, ιδίως για όσους μεγαλώνουν παιδιά (π.χ. άδεια μετ' αποδοχών, επιδόματα τέκνων, κατάλληλο σύστημα φορολογίας και παροχών, πρόνοιες επιδοτούμενης στέγασης και στήριξη για σπουδαστές), καθώς επίσης και σε καινοτόμες λύσεις·
PROMOTE and EMPHASISE adequate and coordinated policies that provide different kinds of financial and other support for families, in particular for those raising children (e.g. paid leave, child allowances, appropriate tax and benefit systems, subsidised housing solutions and support for students), including innovative solutions;
Για να διατηρηθεί η οικονομική ανάπτυξη, είναι σημαντικό να γίνουν επενδύσεις σε δεξιότητες ώστε να αυξηθεί η παραγωγικότητα και να αξιοποιηθεί πλήρως το διαθέσιμο εργατικό δυναμικό με την ενσωμάτωση των γυναικών και των, επί του παρόντος, υποεκπροσωπούμενων ομάδων, ιδίως των νέων, των ηλικιωμένων και των ατόμων με αναπηρία, καθώς και να εξεταστούν, όπου κρίνεται αναγκαίο, οι δυνατότητες της νόμιμης μετανάστευσης με σκοπό να μετριαστεί η συρρίκνωση του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας, με σεβασμό ταυτόχρονα των εθνικών αρμοδιοτήτων.
In order to sustain economic growth, it is important to invest in skills to promote productivity growth and to use the available labour force in full by integrating women and currently underrepresented groups, notably young people, the elderly and persons with disabilities, as well as to consider, where it is deemed appropriate, legal migration to mitigate the shrinking working-age population, while respecting national competences.
Οι επενδύσεις σε οικονομικά προσιτή και υψηλής ποιότητας προσχολική εκπαίδευση και φροντίδα μπορούν να συμβάλουν στη δημογραφική ανανέωση και να έχουν σημαντικά θετικά αποτελέσματα, ιδίως για παιδιά μειονεκτούντος κοινωνικοοικονομικού υπόβαθρου, συντελώντας στη βελτίωση της ανθεκτικότητας του μελλοντικού εργατικού δυναμικού έναντι των δημογραφικών προκλήσεων, καθώς και στην επίτευξη καλύτερων κοινωνικών αποτελεσμάτων καθ' όλη τη διάρκεια του κύκλου ζωής.
Investment in affordable and high-quality early childhood education and care can contribute to demographic renewal and have significant positive outcomes, in particular for socioeconomically disadvantaged children, helping to make the future labour force more resilient in the face of demographic challenges, as well as achieving better social outcomes across the lifecycle.
ΝΑ ΠΡΟΤΕΙΝΕΙ μια ξεχωριστή στρατηγική για τη μακροχρόνια φροντίδα με σκοπό την αύξηση της συμμετοχής των γυναικών στην αγορά εργασίας, προκειμένου να διατηρηθεί η χωρίς αποκλεισμούς και χωρίς διακρίσεις οικονομική ανάπτυξη και να μετριαστούν οι κίνδυνοι και οι πιέσεις στα δημόσια οικονομικά και τις κοινωνικές δαπάνες που συνδέονται γενικότερα με τη γήρανση του πληθυσμού, συνεκτιμώντας την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής·
PROPOSE a distinct long-term care strategy aiming to increase women's participation in the labour market in order to maintain inclusive and non-discriminatory economic growth and mitigate the risks and pressures on public finances and social expenditure more generally related to population ageing, mindful of the balance between work and family life;
ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΟΥΝ τις προκλήσεις και ΝΑ ΕΠΩΦΕΛΗΘΟΥΝ από τις ευκαιρίες που απορρέουν από την αυξανόμενη ζήτηση για μακροχρόνια φροντίδα λόγω γήρανσης και ΝΑ ΔΙΕΡΕΥΝΗΣΟΥΝ τους τρόπους με τους οποίους η ψηφιοποίηση και η τεχνολογία στις υπηρεσίες πρόνοιας μπορούν να ενσωματωθούν καλύτερα στις υπηρεσίες φροντίδας, ώστε να βελτιωθεί η προσβασιμότητα και η παροχή υπηρεσιών·
ADDRESS the challenges and TAKE ADVANTAGE of the opportunities resulting from a rising demand for long-term care due to ageing and EXPLORE how digitalisation and welfare technology can be better integrated into care services to improve the accessibility and delivery of services;
ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΟΥΝ τρέχουσες και μελλοντικές αναντιστοιχίες μεταξύ προσφοράς και ζήτησης εργασίας, δεδομένου ότι ο ψηφιακός μετασχηματισμός, η παγκοσμιοποίηση και οι δημογραφικές αλλαγές διαμορφώνουν τις απαιτήσεις της αγοράς εργασίας μέσω της δημιουργίας και της καταστροφής θέσεων εργασίας καθώς και με τη μετατροπή της φύσης των υφιστάμενων επαγγελμάτων, λαμβάνοντας υπόψη τον αντίκτυπο των δημογραφικών αλλαγών στις διαδικασίες της αγοράς εργασίας προκειμένου να αξιοποιηθούν τα οφέλη του ψηφιακού μετασχηματισμού και της παγκοσμιοποίησης για τη δημιουργία νέων ευκαιριών απασχόλησης σε όλες τις περιοχές·
ADDRESS current and future mismatches between labour supply and demand, since digital transformation, globalisation and demographic changes are shaping labour market demands through the creation and destruction of jobs, as well as by changing the nature of existing occupations, taking into account the impact of demographic changes on the labour market processes in order to reap the benefits of the digital transformation and globalisation for the creation of new job opportunities across all regions;
Συμπεράσματα του Συμβουλίου σχετικά με τις δημογραφικές προκλήσεις - Μελλοντική πορεία
Council Conclusions on ‘Demographic Challenges - the Way Ahead'
ΝΑ ΔΩΣΟΥΝ ΕΝΑΥΣΜΑ για καινοτόμες λύσεις που θα διευκολύνουν και θα παρέχουν προστιθέμενη αξία στη συμμετοχή των ηλικιωμένων στην κοινωνία και στην αγορά εργασίας σύμφωνα με τις ικανότητες και τις κλίσεις τους, και που θα ενθαρρύνουν και θα υποστηρίζουν την υγιή και ενεργό γήρανση σε όλες τις πολιτικές και ΝΑ ΠΡΟΩΘΗΣΟΥΝ τα δικαιώματα των ηλικιωμένων με αναπηρία·
STIMULATE innovative solutions that facilitate and give added value to the participation of the elderly in society and in the labour market in accordance with their capabilities and inclinations, and that encourage and support healthy and active ageing across all policies and PROMOTE the rights of older persons with disabilities;
ΚΑΛΕΙ ΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ:
INVITES THE COMMISSION AND THE SOCIAL PROTECTION COMMITTEE TO:
ΝΑ ΤΟΝΙΣΟΥΝ τη σημασία της αλληλεγγύης μεταξύ των γενεών, ΝΑ ΠΡΟΩΘΗΣΟΥΝ την ενεργό και υγιή γήρανση και ΝΑ ΕΞΑΣΦΑΛΙΣΟΥΝ την πρόσβαση στην απαραίτητη υποστήριξη για τον γηράσκοντα πληθυσμό και τις οικογένειές τους, συμπεριλαμβανομένης της προσαρμοστικότητας των χώρων διαβίωσης, της ηλεκτρονικής υγείας και της τεχνητής νοημοσύνης, λόγω του αντίκτυπού τους στην αντιμετώπιση των προκλήσεων της γήρανσης και της απώλειας αυτονομίας·
EMPHASISE the importance of solidarity between generations, PROMOTE active and healthy ageing and SECURE access to the necessary support for the ageing population and their families, including adaptability of living spaces, e-health and artificial intelligence, given their impact on addressing the challenges of ageing and loss of autonomy;
ΚΑΛΕΙ ΤΗΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ:
INVITES THE EUROPEAN COMMISSION TO:
ΝΑ ΑΥΞΗΣΟΥΝ την ευαισθητοποίηση σχετικά με τη σημασία της συμμετοχής των γυναικών και των υποεκπροσωπούμενων ομάδων, ιδίως των νέων, των ηλικιωμένων εργαζομένων και των ατόμων με αναπηρία, καθώς και της βελτίωσης της ένταξης στην αγορά εργασίας όλων των ηλικιών και ομάδων, ώστε να αμβλυνθούν οι επιπτώσεις της δημογραφικής γήρανσης στη βιωσιμότητα των συστημάτων κοινωνικής προστασίας και να προαχθεί η ισότητα·
RAISE awareness of the importance of including women and underrepresented groups, notably young people, elderly workers and persons with disabilities, improving labour-market participation across all ages and groups in order to help mitigate the effects of demographic ageing on the sustainability of social protection systems and to promote equality;
ΝΑ ΕΝΙΣΧΥΣΟΥΝ την ευαισθητοποίηση του πληθυσμού όσον αφορά τα δικαιώματα των ηλικιωμένων σε μια αυτόνομη, αξιοπρεπή και αυτοκαθοριζόμενη ζωή, καθώς και το δικαίωμα στην κοινωνική συμμετοχή, ακόμη και σε περιόδους κρίσης, όπως η τρέχουσα παγκόσμια πανδημία COVID-19, με την προώθηση της υγιούς και ενεργού γήρανσης, την επένδυση στην κοινωνική προστασία και την απόδοση προσοχής από κάθε άποψη στη θετική μεταχείριση των ηλικιωμένων·
STRENGTHEN the awareness within the population of the rights of older persons to an autonomous, dignified and self-determined life, and the right to social participation, also in times of crisis like the current COVID-19 global pandemic, promoting healthy and active ageing, investing in social protection and paying attention in all respects to the positive treatment of the elderly;
ΝΑ ΑΝΑΠΤΥΞΕΙ ΠΕΡΑΙΤΕΡΩ μια κοινή βάση και ένα διαδραστικό μέσο σε ολόκληρη την ΕΕ για να εξασφαλιστούν έγκαιρα, συνεκτικά, αξιόπιστα, συγκρίσιμα και προσιτά δεδομένα, με ανάλυση κατά φύλο και ηλικία, για να αντιμετωπιστούν οι δημογραφικές εξελίξεις, και ΝΑ ΣΤΗΡΙΞΕΙ τις εθνικές πολιτικές για να αντιμετωπιστούν οι δημογραφικές προκλήσεις, λαμβάνοντας υπόψη τις δημογραφικές προοπτικές και τις εντοπιζόμενες επιπτώσεις των δημογραφικών αλλαγών στην ευρωπαϊκή κοινωνία, ιδίως υπό το φως της ανάκαμψης από την κρίση COVID-19·
FURTHER DEVELOP a common basis and interactive EU-wide resource for obtaining timely, consistent, reliable, comparable and accessible data, disaggregated by sex and age, for addressing demographic developments, and SUPPORT national policies to tackle demographic challenges, taking into account the demographic projections and the identified impacts of demographic changes on European society, especially important in the light of the COVID-19 recovery;
ΝΑ ΕΝΘΑΡΡΥΝΟΥΝ και ΝΑ ΠΡΟΩΘΗΣΟΥΝ την απόκτηση δεξιοτήτων στον τομέα των θετικών επιστημών, της τεχνολογίας, της μηχανικής και των μαθηματικών (STEM) παρέχοντας κίνητρα στους νέους, ιδίως τις νέες, να ακολουθήσουν σταδιοδρομίες STEM, να κινητοποιήσουν επενδύσεις στην εκπαίδευση και την κατάρτιση, την έρευνα, την καινοτομία και την τεχνητή νοημοσύνη, οι οποίες μπορούν να βοηθήσουν την ΕΕ να αντιμετωπίσει τις δημογραφικές προκλήσεις καθώς και να ενισχύσουν την παραγωγικότητα και να στηρίξουν την οικονομική ανάπτυξη έναντι της συρρίκνωσης του πληθυσμού σε ηλικία εργασίας, δημιουργώντας παράλληλα θέσεις εργασίας υψηλής ποιότητας που προσελκύουν ταλέντα·
ENCOURAGE and PROMOTE skills acquisition in science, technology, engineering and mathematics (STEM), motivating young people, especially young women, to take up STEM careers, investment in education and training, research, innovation and artificial intelligence which can help the EU address demographic challenges and can enhance productivity and sustain economic growth in the face of a shrinking working-age population, while creating high-quality jobs which attract talent;
ΝΑ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΟΥΝ τις ανισορροπίες στο πλαίσιο της κινητικότητας εντός της ΕΕ με σκοπό να ενισχυθεί η κοινωνική συνοχή και να μετατραπεί η διαρροή εγκεφάλων σε κυκλοφορία εγκεφάλων ή σε προσέλκυση εγκεφάλων και ΝΑ ΕΠΙΔΙΩΧΘΕΙ η συνεχής αναβάθμιση των δεξιοτήτων και επανειδίκευση του εργατικού δυναμικού, λαμβάνοντας υπόψη τη δυναμική φύση της αγοράς εργασίας και τον περιβαλλοντικό, τεχνολογικό και δημογραφικό μετασχηματισμό, προκειμένου να αντιμετωπιστούν οι περιφερειακές ανισότητες, η πληθυσμιακή συρρίκνωση της υπαίθρου και οι αστικές προκλήσεις·
ADDRESS imbalances in intra-EU mobility in order to enhance social cohesion and transform brain drain into brain circulation or brain gain and PURSUE the continuous upskilling and reskilling of the labour force, taking into account the dynamic nature of the labour market and environmental, technological and demographic transformation in order to tackle regional disparities, rural depopulation and urban challenges;
ΝΑ ΕΝΘΑΡΡΥΝΟΥΝ τη βελτίωση των επιπέδων δεξιοτήτων, μέσω οικονομικά προσιτής, προσβάσιμης και ποιοτικής εκπαίδευσης και κατάρτισης χωρίς αποκλεισμούς, καθώς και μέσω της διά βίου μάθησης, συμπεριλαμβανομένων των ψηφιακών δεξιοτήτων, με σκοπό την αύξηση της πρόσβασης στην αγορά εργασίας και την υποστήριξη της οικονομικής ανάπτυξης, της κοινωνικής ενσωμάτωσης και της προσωπικής ολοκλήρωσης, τόσο για τις γυναίκες όσο και για τους άνδρες·
ENCOURAGE the improvement of skill levels, through affordable, accessible and inclusive quality education and training and also through lifelong learning, including digital skills, to help increase access to the labour market and sustain economic growth, social inclusion and personal fulfilment, for both women and men;