natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Οδηγίες σχετικά με τα ενδεδειγμένα επίπεδα επάρκειας παρέχονται στο Παράρτημα E. Το επίπεδο γνώσεων για μηχανοδηγούς είναι τουλάχιστον 3.
Guidance on the appropriate levels of competency is defined in Annex E. The level of knowledge for drivers shall be at least level 3.
Το επίπεδο γνώσεων για προσωπικό που συνοδεύει αμαξοστοιχίες είναι τουλάχιστον 2.
The level of knowledge for staff accompanying trains shall be at least level 2.
ΑΡΧΙΚΗ ΚΑΙ ΣΥΝΕΧΙΖΟΜΕΝΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
INITIAL AND ONGOING ASSESSMENT OF STAFF
Σύμφωνα με το Παράρτημα III σημείο 2 της Οδηγίας 2004/49/ΕΚ, από τις επιχειρήσεις σιδηροδρόμων και τους διαχειριστές υποδομής ζητείται να καθορίσουν τη διαδικασία αξιολόγησης για το προσωπικό τους.
In conformity with Annex III clause 2 of Directive 2004/49/EC, Railway Undertakings and Infrastructure Managers are required to define the assessment process for their staff.
Συνιστάται να λαμβάνεται υπόψη καθένα από τα ακόλουθα στοιχεία:
It is recommended that account be taken of each of the following:
Α Επιλογή προσωπικού
A Selection of personnel
αξιολόγηση προσωπικής πείρας και επάρκειας·
evaluation of individual experience and competence
αξιολόγηση προσωπικής επάρκειας στη χρησιμοποίηση κάθε(όλων των) απαιτούμενης(ων) ξένης(ων) γλώσσας(ών) ή της ικανότητας εκμάθησής τους·
evaluation of individual competence in the use of any required foreign language(s) or the aptitude to learn them
Β Αρχική επαγγελματική κατάρτιση
B Initial professional training
ανάλυση αναγκών κατάρτισης·
analysis of training needs;
πόροι κατάρτισης·
training resources
κατάρτιση των εκπαιδευτών·
training of the trainers
Γ Αρχική αξιολόγηση
C Initial assessment
βασικές προϋποθέσεις (ελάχιστη ηλικία για μηχανοδηγούς κλπ.…)·
basic conditions (minimum age for drivers,…);
πρόγραμμα αξιολόγησης, περιλαμβανόμενης πρακτικής επίδειξης·
assessment programme, including practical demonstration;
προσόντα των εκπαιδευτών·
qualification of the trainers.
χορήγηση πιστοποιητικού επάρκειας·
deliver a certificate of competency.
Δ Διατήρηση επάρκειας
D Competency retention
αρχές για τη διατήρηση της επάρκειας
principles for retention of competency
ειδικότερα για το προσωπικό που είναι επιφορτισμένο με το έργο της οδήγησης αμαξοστοιχίας, η αξιολόγηση της επάρκειας πραγματοποιείται τουλάχιστον ετησίως·
in particular, for those staff undertaking the task of driving a train, re-assessment of competence shall be undertaken at least on an annual basis
μέθοδοι που πρέπει να ακολουθούνται·
methods to be followed
τυποποίηση της διαδικασίας διατήρησης της επάρκειας·
formalisation of the competency retention process.
διαδικασία αξιολόγησης·
assessment process.
Ε Κατάρτιση συμπληρωματική
E Refresher training
αρχές για τη συνεχιζόμενη κατάρτιση (περιλαμβανόμενης της γλωσσικής).
principles for ongoing training (including language)
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων και ο διαχειριστής υποδομής πρέπει να πραγματοποιούν ανάλυση αναγκών κατάρτισης για το προσωπικό τους.
The Railway Undertaking and the Infrastructure Manager must undertake an analysis of training needs for their relevant staff.
Η ανάλυση αυτή πρέπει να περιγράφει τόσο το σκοπό όσο και την πολυπλοκότητα και να λαμβάνει υπόψη τους κινδύνους τους συναφείς με τη λειτουργία αμαξοστοιχιών στο ΔΕΔ, ειδικότερα από άποψη ανθρωπίνων δυνατοτήτων και ορίων (ανθρώπινοι παράγοντες) που ενδέχεται να εμφανιστούν λόγω:
This analysis must set out both scope and complexity and take into account the risks associated with the operation of trains on the TEN, especially in relation to human capabilities and limitations (human factors) which may come about as a result of:
διαφορών σε επιχειρησιακές πρακτικές μεταξύ διαχειριστών υποδομής και των κινδύνων των σχετικών με την τροποποίησή τους·
differences in operating practices between Infrastructure Managers and the risks associated with changing between these;
των διαφορών μεταξύ καθηκόντων, επιχειρησιακών διαδικασιών και πρωτοκόλλων επικοινωνίας·
the differences between tasks, operating procedures and communication protocols;
τυχόν διαφορών στη γλώσσα εργασίας που χρησιμοποιείται από το προσωπικό του διαχειριστή υποδομής·
any difference in the ‘operating’ language used by the Infrastructure Manager’s personnel;
τοπικών επιχειρησιακού χαρακτήρα οδηγιών όπου είναι δυνατόν να περιλαμβάνονται ειδικές διαδικασίες ή συγκεκριμένου είδους υλικό προς χρησιμοποίηση σε ορισμένες περιπτώσεις, παραδείγματος χάρη συγκεκριμένη σήραγγα.
local operating instructions which may include special procedures or particular equipment to be applied in certain cases, for example a specific tunnel.
Οδηγίες σχετικά με τα στοιχεία τα οποία πρέπει να λαμβάνονται υπόψη υπάρχουν στα Παραρτήματα που αναφέρονται στο σημείο 4.6.1 ανωτέρω.
Guidance on the elements that should be considered can be found in the annexes referred to in Subsection 4.6.1 above.
Ανάλογα με την περίπτωση, στοιχεία σχετικά με την κατάρτιση του προσωπικού πρέπει να τοποθετούνται σε σημεία όπου τα στοιχεία αυτά λαμβάνονται υπόψη.
As appropriate, elements of the training for staff must be put in places which take these into account.
Είναι ενδεχόμενο ότι, λόγω του προβλεπόμενου τύπου λειτουργίας από επιχείρηση σιδηροδρόμων ή λόγω της φύσεως του δικτύου που χρησιμοποιείται από διαχειριστή υποδομής, ορισμένα από τα στοιχεία των Παραρτημάτων αυτών δεν εμφανίζονται σχετικά.
It is possible that due to the type of operation envisaged by a Railway Undertaking or the nature of the network being run by an Infrastructure Manager, some of the elements in these annexes will not be appropriate.
Η ανάλυση των αναγκών κατάρτισης πρέπει να αναφέρει τα στοιχεία που δεν θεωρούνται ενδεδειγμένα καθώς και τους συναφείς λόγους.
The analysis of training needs must document those not deemed appropriate and the reasons why.
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων και ο διαχειριστής υποδομής πρέπει να καθορίζουν διαδικασία αναθεώρησης και επικαιροποίησης των συγκεκριμένων αναγκών τους σε κατάρτιση, λαμβανομένων υπόψη σημείων όπως προγενέστεροι έλεγχοι, συστημική ανάδραση και γνωστές μεταβολές σε κανόνες και διαδικασίες, στην υποδομή και στην τεχνολογία.
The Railway Undertaking and the Infrastructure Manager must define a process for reviewing and updating their individual training needs, taking into account issues such as previous audits, system feedback and known changes to rules and procedures, infrastructure and technology.
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων πρέπει να καθορίζει τη διαδικασία με την οποία αποκτώνται και διατηρούνται γνώσεις του προσωπικού αμαξοστοιχιών σχετικές με τις διαδρομές κίνησης.
The Railway Undertaking must define the process by which knowledge of train crew of the routes worked over is acquired and maintained.
Η διαδικασία αυτή πρέπει:
This process must be:
να βασίζεται στις πληροφορίες για τις διαδρομές που έχουν δοθεί από το διαχειριστή υποδομής
based upon the route information provided by the Infrastructure Manager and
να είναι σύμφωνη με τη διαδικασία που περιγράφεται στο σημείο 4.2.1 της παρούσας ΤΠΔ.
in accordance with the process described in Subsection 4.2.1 of this TSI.
Οι μηχανοδηγοί πρέπει να μαθαίνουν τις διαδρομές αυτές τόσο με θεωρητικά όσο και με πρακτικά στοιχεία.
Drivers must learn these routes through both theoretical and practical elements.
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων πρέπει να καθορίζει τη διαδικασία για την απόκτηση και διατήρηση από το πλήρωμα των αμαξοστοιχιών της γνώσεων σχετικών με το ελκτικό και το τροχαίο υλικό.
The Railway Undertaking must define the process for the acquisition and retention of traction and rolling stock knowledge by its train crew.
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων πρέπει να φροντίζει ώστε να είναι βέβαιο πως το βοηθητικό προσωπικό (π.χ. τροφοδοσίας και καθαρισμού) που δεν αποτελεί μέρος του «πληρώματος αμαξοστοιχίας» είναι, επιπλέον των βασικών οδηγιών που έχει λάβει, καταρτισμένο για να αποκρίνεται σε οδηγίες των πλήρως καταρτισμένων μελών του «πληρώματος αμαξοστοιχίας».
The Railway Undertaking shall make sure that the auxiliary staff (e.g. catering and cleaning) not forming part of the ‘traincrew’ is, in addition to their basic instruction, trained to respond to the instructions of the fully trained members of the ‘traincrew’
Το προσωπικό που αναφέρεται στο σημείο 4.2.1 ως προσωπικό που εκτελεί καθήκοντα κρίσιμα για την ασφάλεια και στην παράγραφο 2.2 της παρούσας ΤΠΔ πρέπει να διαθέτει όλα τα στοιχεία ώστε να διασφαλίζεται ότι πληρούνται στο σύνολό τους τα επιχειρησιακά πρότυπα και πρότυπα ασφαλείας.
Staff specified in Subsection 4.2.1 as staff performing safety critical tasks in accordance with Subsection 2.2 of this TSI must have appropriate fitness to ensure that overall operational and safety standards are met.
Σύμφωνα με την Οδηγία 2004/49/ΕΚ, οι επιχειρήσεις σιδηροδρόμων και οι διαχειριστές υποδομής πρέπει να καθορίζουν και να διατυπώνουν γραπτώς τη διαδικασία που έχουν θέσει σε ενέργεια προκειμένου να πληρούνται για το προσωπικό τους οι ιατρικές και ψυχολογικές απαιτήσεις και οι απαιτήσεις υγείας στο πλαίσιο του συστήματός τους για τη διαχείριση της ασφάλειας.
In conformity with Directive 2004/49/EC, Railway Undertakings and Infrastructure Managers must set up and document the process they put in place to meet the medical, psychological and health requirements for their staff within their Safety Management System.
Για τις ιατρικές εξετάσεις όπως ορίζεται στο σημείο 4.7.4 καθώς και για όλες τις αποφάσεις τις συναφείς με την ατομική καταλληλότητα του προσωπικού αρμόδιος πρέπει να είναι αναγνωρισμένος ιατρός ασφαλείας.
Medical examinations as specified in Subsection 4.7.4 and any associated decisions on the individual fitness of staff must be conducted by a recognised occupational doctor.
Το προσωπικού δεν πρέπει να εκτελεί εργασίες κρίσιμες για την ασφάλεια όταν η επαγρύπνησή του είναι μειωμένη λόγω ουσιών όπως οινόπνευμα, ναρκωτικά ή ψυχοτρόπα φάρμακα.
Staff must not perform safety critical work whilst vigilance is impaired by substances such as alcohol, drugs or psychotropic medication.
Συνεπώς η επιχείρηση σιδηροδρόμων και ο διαχειριστής υποδομής πρέπει να θέτουν σε εφαρμογή διαδικασίες για τον έλεγχο του κινδύνου προσέλευσης του προσωπικού τους για εργασία υπό την επήρεια των ουσιών αυτών ή κατανάλωσης τέτοιου είδους ουσιών κατά την εργασία.
Therefore, the Railway Undertaking and the Infrastructure Manager must have in place procedures to control the risk that staff attend for work under the influence of such substances, or consume such substances at work.
Οσον αφορά τα καθορισμένα όρια των ανωτέρω αναφερόμενων ουσιών, ισχύουν οι εθνικοί κανόνες των κρατών μελών όπου παρέχεται σιδηροδρομική υπηρεσία.
National rules of the Member State where a train service is operated apply with regard to defined limits of the above mentioned substances.
ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΓΚΡΙΣΗ ΙΑΤΡΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΙΑΤΡΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ
CRITERIA FOR APPROVAL OF OCCUPATIONAL DOCTORS AND MEDICAL ORGANISATIONS
Οι επιχειρήσεις σιδηροδρόμων και οι διαχειριστές υποδομής πρέπει να επιλέγουν ιατρούς εργασίας και οργανισμούς ασχολούμενους με ιατρικές εξετάσεις σύμφωνα με τους εθνικούς κανόνες και τις πρακτικές της χώρας στην οποία έχει αδειοδοτηθεί ή απογραφεί η επιχείρηση σιδηροδρόμων ή ο διαχειριστής υποδομής.
Railway Undertakings and Infrastructure Managers must select occupational doctors and organisations involved in medical examinations in accordance with the national rules and practices of the country in which the Railway Undertaking or Infrastructure Manager is licensed or registered.
Οι ιατροί εργασίας που πραγματοποιούν τις ιατρικές εξετάσεις οι οποίες περιγράφονται στο σημείο 4.7.4 πρέπει να διαθέτουν:
Occupational doctors performing medical examinations as specified in Subsection 4.7.4 must have the following:
Εμπειρία στην ιατρική της εργασίας·
Expertise in occupational medicine
Γνώση των κινδύνων της υπόψη εργασίας και του σιδηροδρομικού περιβάλλοντος·
Knowledge of the hazards of the work concerned and of the railway environment;
Κατανόηση του τρόπου με τον οποίο μέτρα που αποβλέπουν στην μείωση της επικινδυνότητας εξαιτίας των εν λόγω κινδύνων θα ήταν δυνατόν να αποδυναμωθούν λόγω έλλειψης καλής ιατρικής κατάστασης.
An understanding of how measures intended to eliminate or reduce the risks from those hazards could be affected by lack of medical fitness.
Ο ή η ιατρός εργασίας που πληροί τα κριτήρια αυτά μπορεί να ζητεί εξωτερική ιατρική ή παραϊατρική βοήθεια για την υποστήριξη της ιατρικής του ή της ιατρικής της εξέτασης και εκτίμησης, π.χ. από οφθαλμιάτρους.
The occupational doctor complying with these criteria may seek external medical or paramedical assistance to support his or her medical consultation and assessment, e. g. ophthalmologists.
ΚΡΙΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΓΚΡΙΣΗ ΨΥΧΟΛΟΓΩΝ ΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΜΕ ΤΗΝ ΨΥΧΟΛΟΓΙΚΗ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΚΑΙ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ ΤΗΣ ΨΥΧΟΛΟΓΙΚΗΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ
CRITERIA FOR APPROVAL OF PSYCHOLOGISTS INVOLVED IN PSYCHOLOGICAL ASSESSMENT AND PSYCHOLOGICAL ASSESSMENT REQUIREMENTS
Ο ψυχολόγος πρέπει να διαθέτει το σχετικό πανεπιστημιακό τίτλο και να είναι πιστοποιημένος και αναγνωρισμένος ως κατάλληλος σύμφωνα με τους εθνικούς κανόνες και πρακτικές της χώρας στην οποία έχει αδειοδοτηθεί ή απογραφεί η επιχείρηση σιδηροδρόμων ή ο διαχειριστής υποδομής.
The psychologist must have the relevant university qualification and be certified and recognised as competent according to national rules and practices of the country in which the Railway Undertaking or Infrastructure Manager is licensed or registered.
Το περιεχόμενο και η διαδικασία για την ερμηνεία της ψυχολογικής αξιολόγησης πρέπει να καθορίζονται από πρόσωπο πιστοποιημένο σύμφωνα με το σημείο 4.7.3.1, λαμβανομένων υπόψη της σιδηροδρομικής εργασίας και του σιδηροδρομικού περιβάλλοντος.
The content and the procedure for interpretation of the psychological assessment must be determined by a person certified according to section 4.7.3.1, taking account of the railway work and environment.
Η αξιολόγηση πρέπει να περιλαμβάνει μόνον εργαλεία αξιολόγησης τα οποία βασίζονται σε επιστημονικές αρχές ψυχολογίας.
The assessment must only include assessment tools that are based on psychological-scientific principles.
ΙΑΤΡΙΚΕΣ ΕΞΕΤΑΣΕΙΣ ΚΑΙ ΨΥΧΟΛΟΓΙΚΕΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΕΙΣ
MEDICAL EXAMINATIONS AND PSYCHOLOGICAL ASSESSMENTS
Πριν την πρόσληψη:
Before appointment:
Οι ιατρικές εξετάσεις πρέπει να καλύπτουν:
Medical examinations must cover:
Γενική ιατρική εξέταση·
General medical examination;
Εξετάσεις αισθητηρίων λειτουργιών (όραση, ακοή, αντίληψη χρωμάτων)·
Examinations of sensory functions (vision, hearing, colour perception);
Εξέταση ούρων ή αίματος για την ανίχνευση διαβήτη και άλλων καταστάσεων για τις οποίες υπάρχουν ενδείξεις στην κλινική εξέταση·
Urine or blood analysis for the detection of diabetes mellitus and other conditions as indicated by the clinical examination;
Εξέταση για ναρκωτικά.
Screening for drugs of abuse.
Ο σκοπός της ψυχολογικής αξιολόγησης είναι η παροχή υποστήριξης στην επιχείρηση σιδηροδρόμων για την πρόσληψη και τη διοίκηση προσωπικού το οποίο διαθέτει από άποψη διανοητική, ψυχοκινητική, συμπεριφοράς και προσωπικότητας, ικανότητες για την εκτέλεση των ρόλων του με ασφάλεια.
The aim of the psychological assessment is to support the Railway Undertaking in the appointment and management of staff who have the cognitive, psychomotor, behavioural and personality capabilities to perform their roles safely.
Για τον καθορισμό του περιεχομένου της ψυχολογικής αξιολόγησης ο ψυχολόγος πρέπει, κατ' ελάχιστο, να λαμβάνει υπόψη τα ακόλουθα κριτήρια που έχουν σχέση με τις απαιτήσεις κάθε λειτουργίας σχετικής με την ασφάλεια.
In determining the content of the psychological assessment the psychologist must, as a minimum, take the following criteria into account relevant to the requirements of each safety function:
Διανοητική λειτουργία:
Cognitive:
Προσοχή και συγκέντρωση
Attention and concentration
Μνήμη
Memory
Αντιληπτική ικανότητα
Perceptive capability
Κρίση
Reasoning
Ψυχοκινητική:
Psychomotor:
Ταχύτητα αντίδρασης
Speed of reaction
Συντονισμός χειρονομιών
Gestured co-ordination
Συμπεριφορά και προσωπικότητα
Behavioural and personality
Αυτοέλεγχος αισθημάτων
Emotional self control
Αξιοπιστία συμπεριφοράς
Behavioural reliability
Αυτονομία
Autonomy
Ευσυνειδησία.
Conscientiousness
Σε περίπτωση που ο ψυχολόγος παραλείψει οποιοδήποτε από τα ανωτέρω στοιχεία, η αντίστοιχη απόφαση πρέπει να αιτιολογείται και να διατυπώνεται γραπτώς.
If the psychologist omits any of the above, the respective decision must be justified and documented.
Πρέπει να πραγματοποιείται τουλάχιστον μια συστηματική ιατρική εξέταση:
At least one systematic medical examination must be performed:
κάθε 5 έτη για προσωπικό ηλικίας μέχρι 40 ετών·
Every 5 years for staff aged up to 40;
κάθε 3 έτη για προσωπικό ηλικίας μεταξύ 41 και 62 ετών·
Every 3 years for staff aged between 41 and 62;
κάθε έτος για προσωπικό ηλικίας άνω των 62 ετών.
Every year for staff aged over 62.
Από τον ιατρό εργασίας πρέπει να ορίζεται αυξημένη συχνότητα εξετάσεων σε περίπτωση που το απαιτεί η κατάσταση της υγείας του μέλους του πληρώματος.
Increased periodicity of examination must be set by the occupational doctor if the state of health of the member of the staff requires so.
Σε περίπτωση που ο εργαζόμενος πληροί τα κριτήρια τα απαιτούμενα στην εξέταση, η οποία εκτελείται πριν την άσκηση επαγγελματικής δραστηριότητας, οι περιοδικές εξειδικευμένες εξετάσεις πρέπει να περιλαμβάνουν κατ' ελάχιστο:
If the worker complies with the criteria required at the examination, which is carried out before practising an occupation, the periodic specialised examinations must include as a minimum:
Εξετάσεις αισθητηρίων λειτουργιών (όραση, ακοή, αντίληψη χρωμάτων)·
Examination of sensory functions (vision, hearing, colour perception);
Εξέταση για ναρκωτικά, εφόσον υπάρχουν κλινικές ενδείξεις.
Screening for drugs of abuse where clinically indicated.
Εκτός από την περιοδική ιατρική εξέταση πρέπει να πραγματοποιείται συμπληρωματική ειδική ιατρική εξέταση ή/και ψυχολογική αξιολόγηση σε περίπτωση που υπάρχει εύλογη αιτία αμφιβολίας σχετικά με την καλή ιατρική ή ψυχολογική κατάσταση μέλους του προσωπικού ή εύλογη υποψία σχετικά με τη χρήση ναρκωτικών ουσιών ή την κατάχρηση ή τη μη επιτρεπόμενη χρήση οινοπνεύματος.
Besides the periodic medical examination, an additional specific medical examination and/or psychological assessment must be performed where there is reasonable ground for doubting the medical or psychological fitness of a member of staff or reasonable suspicion of use of drugs of abuse or abuse or inappropriate use of alcohol.
Αυτό πρέπει να γίνεται ειδικά μετά από συμβάν ή ατύχημα οφειλόμενου σε ανθρώπινο σφάλμα του ατόμου.
This would be the case especially after an incident or accident caused by human error on the part of the individual.
Ο εργοδότης πρέπει να ζητεί την πραγματοποίηση ιατρικής εξέτασης μετά από οποιαδήποτε απουσία λόγω ασθενείας η οποία υπερβαίνει τις 30 ημέρες.
The employer must request a medical examination after any sickness absence exceeding 30 days.
Σε περιπτώσεις που προσφέρονται σχετικά, η εξέταση αυτή είναι δυνατόν να περιορίζεται σε εκτίμηση εκ μέρους του ιατρού εργασίας με βάση τις διαθέσιμες ιατρικές πληροφορίες που αναφέρουν ότι η καλή κατάσταση του εργαζόμενου για εργασία δεν έχει επηρεαστεί.
In suitable cases such an examination can be limited to an assessment by the occupational doctor based on available medical information indicating that the employee’s fitness for work has not been affected.
Η επιχείρηση σιδηροδρόμων και ο διαχειριστής υποδομής πρέπει να θέτουν σε ενέργεια συστήματα ώστε να εξασφαλίζεται η διεξαγωγή, όποτε απαιτείται, τέτοιου είδους συμπληρωματικών εξετάσεων και αξιολογήσεων.
The Railway Undertaking and the Infrastructure Manager must put systems in place to ensure that such additional examinations and assessments are undertaken as appropriate.
ΙΑΤΡΙΚΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ
MEDICAL REQUIREMENTS
Το προσωπικό δεν πρέπει για λόγους ιατρικούς ή λόγω ιατρικής θεραπείας να παρουσιάζει:
Staff must not suffer from medical conditions or take medical treatment likely to cause:
Αιφνίδια απώλεια συνείδησης·
Sudden loss of consciousness;
Μείωση επαγρύπνησης ή συγκέντρωσης·
Impairment of awareness or concentration;
Αιφνίδια ανικανότητα·
Sudden incapacity;
Μείωση ισορροπίας ή συντονισμού·
Impairment of balance or co-ordination;
Σημαντικό περιορισμό κινητικότητας.
Significant limitation of mobility.
Από άποψη όρασης και ακοής πρέπει να πληρούνται οι απαιτήσεις που ακολουθούν.
The following vision and hearing requirements must be met:
Οπτική οξύτητα σε απόσταση, με υποβοήθηση ή χωρίς υποβοήθηση: 0,8 (δεξιός οφθαλμός + αριστερός οφθαλμός — μέτρηση ξεχωριστά)· τουλάχιστον 0,3 για τον οφθαλμό που βρίσκεται σε χειρότερη κατάσταση.
Aided or unaided distance visual acuity: 0,8 (right eye + left eye — measured separately); Minimum of 0,3 for the worse eye.
Μέγιστο διορθωτικών φακών: υπερμετρωπία + 5/μυωπία — 8.
Maximum corrective lenses: hypermetropia + 5/myopia — 8.
Σε εξαιρετικές περιπτώσεις και αφού ζητήσει την γνώμη οφθαλμιάτρου ο αναγνωρισμένος ιατρός εργασίας (όπως ορίζεται στο σημείο 4.7.2) είναι δυνατόν να επιτρέπει τιμές εκτός των ορίων αυτών.
The recognised occupational doctor (as defined in Subsection 4.7.2) may allow values outside this range in exceptional cases and after having sought the opinion of an eye specialist.
Μέση και εγγύς όραση: επαρκής είτε με είτε χωρίς υποβοήθηση.
Intermediate and near vision: sufficient whether aided or unaided.
Οι φακοί επαφής επιτρέπονται.
Contact lenses are allowed.
Κανονική όψη χρωμάτων: χρησιμοποίηση αναγνωρισμένης δοκιμασίας, όπως η Ishihara, η οποία εφόσον απαιτείται συμπληρώνεται με άλλη αναγνωρισμένη δοκιμασία.
Normal colour vision: using a recognised test, such as the Ishihara, completed by another recognised test if required.
Οπτικό πεδίο: κανονικό (απουσία ανωμαλίας η οποία επηρεάζει την εκτέλεση της εργασίας).
Vision field: normal (absence of any abnormality affecting the task to be performed)
Οραση για αμφότερους τους οφθαλμούς: να υπάρχει.
Vision for both eyes: present
Διοφθάλμια όραση: να υπάρχει.
Binocular vision: present
Ευαισθησία αντιθέσεων: ικανοποιητική
Contrast sensitivity: good
Απουσία εξελισσόμενης ασθένειας οφθαλμών
Absence of progressive eye disease
Εμφυτευμένοι φακοί, κερατοειδοτομίες και κερατοειδεκτομίες επιτρέπονται μόνο υπό την προϋπόθεση ότι ελέγχονται ετησίως ή με περιοδικότητα που έχει καθορίσει ο ιατρός εργασίας.
Lens implants, keratotomies and keratectomies are allowed only on condition that they are checked on a yearly basis or according to a periodicity set by the occupational doctor.
Επαρκής ακοή που επιβεβαιώνεται με τονικό ακουόγραμμα, δηλαδή:
Sufficient hearing confirmed with tone audiogram, that is:
Ακοή επαρκώς ικανοποιητική για την πραγματοποίηση τηλεφωνικής συνομιλίας και ικανότητα ακοής ήχων προειδοποίησης και ραδιοφωνικών μηνυμάτων.
Hearing good enough to keep a phone conversation going and be able to hear alert tones and radio messages.
Ως οδηγός πρέπει να λαμβάνονται οι ακόλουθες τιμές, οι οποίες δίδονται για λόγους ενημέρωσης:
The following values given for information should be taken as guidelines:
Η μείωση ακοής δεν πρέπει να είναι μεγαλύτερη από 40 dB στα 500 και στα 1000 Hz·
The hearing deficiency must not be higher than 40 dB at 500 and 1000 Hz;
Η μείωση ακοής δεν πρέπει να είναι μεγαλύτερη από 45 dB στα 2000 Hz για το αυτί με τη χειρότερη αγωγή ήχου στον αέρα.
The hearing deficiency must not be higher than 45 dB at 2000 Hz for the ear with the worst air conduction of sound.
Η εγκυμοσύνη πρέπει να θεωρείται προσωρινή αιτία απομάκρυνσης για μηχανοδηγούς με χαμηλή ανοχή ή σε παθολογική κατάσταση.
Pregnancy must be considered a temporary cause for exclusion as regards drivers in the event of poor tolerance or pathological condition.
Ο εργοδότης πρέπει να βεβαιώνεται ότι εφαρμόζονται οι νόμιμες διατάξεις σχετικά με την προστασία εργαζομένων σε κατάσταση εγκυμοσύνης.
The employer must ensure that the legal provisions protecting pregnant workers are applied.
ΕΙΔΙΚΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΑ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΟΔΗΓΗΣΗΣ ΑΜΑΞΟΣΤΟΙΧΙΑΣ
SPECIFIC REQUIREMENTS REGARDING THE TASK OF DRIVING A TRAIN
Οσον αφορά το προσωπικό που ασχολείται με το έργο της οδήγησης αμαξοστοιχίας, το σημείο 4.7.4.2.1 της παρούσας ΤΠΔ τροποποιείται ως εξής:
In respect to staff undertaking the task of driving a train, Subsection 4.7.4.2.1 of this TSI is modified as follows:
Κάθε 3 έτη για προσωπικό ηλικίας μέχρι 60 ετών·
Every 3 years for staff aged up to 60;