natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Disse drøftelser resulterede i, at fondets virksomhed blev væsentlig udvidet samtidig med, at fondet fik udvidet sine økonomiske rammer herfor.
These discussions resulted in a substantial extension of the Foundation's activities and financial margins.
Arbejdsmiljøfondet beskæftigede sig tidligere i det væsentligste med information og kursusvirksomhed.
The Working Conditions Foundation had previously been concerned very largely with information and training.
Informationen har blandt andet omfattet bøger, pjecer og anden forlagsvirksomhed, produktion af film, udstillinger, tidsskrifter m.v.
Information consisted of books, pamphlets and other publications, film production, exhibitions, periodicals etc.
Kursusvirksomheden omfattede kurser for sikkerhedsorganisationens medlemmer, branchekurser, emnekurser m.v.
Training consisted of courses for members of safety organizations in different industries, individual subjects, etc.
Fondets midler i 1976, d.v.s. før arbejdsmiljølovens ikrafttræden, udgjorde ca. 3,5 mill. kr.
In 1976, i.e. before entry into effect of the Law on Working Conditions, the Foundation's funds amounted to 3·5 million kr.
Ved udvidelsen af fondets virksomhed er det nærmere bestemt, at fondets opgaver er følgende:
Following expansion of the Foundation's activities, it has been determined in detail that the Foundation's duties are as follows: Information, expanded by, for example, information on the Factory Health
Uddannelse med udbygning af uddannelse af blandt andet personale i bedriftssundhedstjeneste og intensiveret uddannelse af personale i sikkerhedsorganisationerne samt uddannelse i arbejdsmiljøspørgsmål i bred forstand, herunder som et led i det almindelige uddannelsesforløb.
Training, expanded by the training of staff for the Factory Health Service, intensified training for staff of the safety organizations and training in matters relating to working conditions in the broader sense, including training as part of general education.
Støtte til forskning, herunder særlig forskning med en bestemt praktisk arbejdsmiljø anvendelse for øje.
Support for research, including special research with specific practical application to working conditions.
Forsøgsordninger, herunder særlig støtte til praktiske forsøgsordninger på virksomheds- eller brancheplan med det formål at få gennemprøvet forskellige systemer uden økonomisk risiko for de deltagende.
Pilot schemes, including special support for practical experiments at undertaking and industry level with a view to the testing of various systems at no financial risk to the participants. The Foundation's funds are obtained by contributions from approved accident
Som nævnt ovenfor er der lagt vægt på en kraftig aktivitetsudvidelse, herunder af fondets økonomiske rammer.
As noted above, emphasis has been given to a strong expansion of activities and of the Foundation's financial margins.
Den aktivitetsudvidelse, som der er tale om, må ske gradvist.
Expansion of activities must be gradual.
Fondets budget stiger fra ca. 3*5 mill. kr. i 1976 til 30 mill. kr. pr. 1.
The Foundation's budget will increase from about 3.5 million kr. in 1976 to 30 million kr. on 1 January 1979.
Januar 1979· Budgettet kan skønsmæssigt opdeles i følgende punkter:
It is estimated that the budget will be distributed between the following items: Information 3·5 million kr.
Koordineringen af fondets aktiviteter og arbejdstilsynets indsats foregår som nævnt ved, at direktøren for arbejdstilsynet er placeret som formand for fondets bestyrelse.
Co-ordination of the Foundation's activités and of the Factory Inspectorate's contribution is provided, as noted above, by appointing the Director of Factory Inspection as the Chairman of the Foundation's Board.
Koordineringen mellem fondet og andre myndigheder, hvis virksomhed har berøringsflade med fondet tilgodeses gennem en procedure, der er fastlagt 1 fondets forretningsorden.
Co-ordination between the Foundation and other authorities whose activities have an interface with the Foundation is provided under a procedure established in the Foundation's standing orders.
Fondet er herigennem blandt andet forpligtet til hvert år for arbejds miljørådet at forelægge en arbejdsplan, der skal indeholde rammer og overslag over såvel nye aktiviteter som de aktiviteter, der fortsætter fra tidligere år.
Under these orders, the Foundation is required to submit a plan of work to the Working Conditions Council each year giving a framework for new activities and the activities to be continued from previous years.
Planen skal beskrive, om aktiviteterne er koordineret med andres indsats, ligesom
Where the activity is to be co-ordinated with that of others, the Foundation's funds should be borne in mind.
96 - samarbejdspartnerne skal nævnes.
These, as already noted, will amount to I4 million kr. on 1 January 1979.
Med koordineringen af aktiviteten af andres ind sats tænkes ikke mindst på administrationen af fondets forskningsmidler, der som nævnt pr. 1. januar 1979 andrager 14 mill. kr. Denne koordinering må navnlig ske i nær kontakt med planlægningsrådet for forskning, jfr. kapitel VII.
Such co-ordination should be carried out in close contact with, in particular, the Planning Council for Research (see Annex 6).
Branchesikkerhedsråd
Industry Safety Councils Structure
Arbejdsmiljølovens bestemmelser om branchesikkerhedsråd er nye.
The regulations relating to Industry Safety Councils in the Law on Working Conditions are new.
Flere brancher havde imidlertid allerede, før loven trådte i kraft, oprettet sikkerhedsråd for at kortlægge sikkerheds- og sundhedsproblemerne inden for et fag eller fagligt område, eksempelvis kemisk industri, plastindustrien m.v.
However, before the Law entered into effect several industries had already established safety councils to survey safety and health within a trade or industry, for example the chemical industry, the plastics industry, etc.
Denne udvikling på brancheplan er ønsket udvidet og fremmet.
It is desired that these developments at industry level should be extended and encouraged.
Reglerne om organisationernes samarbejde om arbejdsmiljø på brancheplan er ved en særlig bekendtgørelse blevet udbygget og organiseret i fastere rammer.
The rules relating to organizations' cooperation on working conditions at industry level have been extended and organized into a more rigid framework under a special notice.
Efter arbejdsmiljølovens bestemmelser kan arbejdsministeren godkende branchesikkerhedsråd, der er repræsentativt sammensat og oprettet for at medvirke ved løsning af sikkerheds- og sundhedsspørgsmål inden for en eller flere brancher.
Under the provisions of the Law on Working Conditions, the Minister of Employment may approve Industry Safety Councils that are representatively composed and established to assist in the resolution of safety and health questions within one or more industries.
Ansøgning om godkendelse af branchesikkerhedsråd indsendes gennem direktoratet for arbejdstilsynet.
Applications for approval of industry safety councils are submitted through the Directorate of Factory Inspection.
Forinden godkendelse af branchesikkerhedsråd foretages af arbejdsministeren, skal arbejdsmiljørådets udtalelse indhentes.
Before an Industry Safety Council is approved by the Minister of Employment, the opinion of the Working Conditions Council must be obtained.
Arbejdsministeren har endnu ikke godkendt branchesikkerhedsråd, men en indstilling om godkendelse fra direktoratet for arbejdstilsynet er blevet behandlet i arbejds miljørådet i marts måned 1978.
The Minister of Employment has not as yet approved any Industry Safety Councils, but a recommendation for approval from the Directorate of Factory Inspection was considered in the Working Conditions Council in March 1978.
Der er i arbejdsmiljørådet enighed om en opdeling af brancherne i 12 branchesikkerhedsråd for følgende områder:
There is agreement in the Working Conditions Council to divide industry into 12 Industry Safety Councils for the following sectors:
Det grønne område
Graphics industry.
Social- og sundhedsvæsen 12. Undervisning
Social and health services 12.
Ved opdelingen af brancherne i de nævnte branchesikkerhedsråd er taget udgangspunkt i den overenskomstmæssige opbygning suppleret med en opdeling efter den internationale kode for gruppering af virksomheder efter branche (iSIC-kode).
Education This division of industries into Industry Safety Councils provides the basis of an agreed structure, supplemented by division under the international code for grouping undertakings according to industry (iSIC code).
Ved opdelingen er der endvidere taget hensyn til sammenfald i arbejdsmiljømæssige problemer.
Similarities of problems in the field of working conditions have also been considered in this division.
Som nævnt er det en forudsætning for godkendelse af branchesikkerhedsråd, at rådet er repræsentativt sammensat, således at rådet repræsenterer såvel de forskellige arter af virksomheder som de forskellige kategorier af beskæftigede.
As already noted, a precondition for approval of an Industry Safety Council is that the Council is representative; that is, that it represents both the various types of undertaking and the various categories of employee.
Der er i arbejdsmiljørådet enighed om, at antallet af medlemmer i de enkelte, råd bør være så stort, at alle relevante interesser er repræsenteret, men på den anden side ikke så stort, at rådet mister sin effektivitet.
The Working Conditions Council has agreed that the membership of individual Councils should be such that all relevant interests are represented, but that it should not be so many that the Council loses efficiency.
På grundlag heraf bliver antallet af de enkelte råd på 12 - 18 medlemmer.
On this basis, the membership of individual Councils will be 12 - 18.
Ved fordelingen af partsrepræsentanter, d.v.s. repræsentanter for de ansatte, arbejdsledere og arbejdsgivere, er hovedreglen med princippet i arbejdsmiljørådets sammensætning som model, at antallet af repræsentanter for de ansatte er lige så stort som antallet af arbejdsleder- og arbejdsgiverrepræsentanter tilsammen.
The main rule for the distribution of representatives of the partners, i.e. representatives of employees, supervisors and employers, follows the principle employed in the composition of the Working Conditions Council, that the employees' representatives should number the saune as those of supervisors and employers together. The Law on Working Conditions gives powers for grants to approved Industry
Der er efter arbejdsmiljølovens bestemmelser mulighed for at yde et godkendt branchesikkerhedsråd tilskud til konsulenttjeneste, der enten knyttes direkte til rådet eller til en eller flere af de organisationer, der er repræsenteret gennem branche sikkerhedsrådet.
Safety Councils for consultancy services that are either directly linked to the Councils or to one or more of the organizations represented through the Industry Safety Councils.
Tilskudsordningen administreres af direktoratet for arbejdstilsynet, ligesom direktoratet godkender den enkelte konsulent.
The grants scheme is administered by the Directorate of Factory Inspection, and the Directorate approves individual consultants.
2.1 Opgaver og funktion ·
2.1 Duties and functions
1. kortlægge branchens særlige arbejdsmiljøproblemer, 2. bistå branchens virksomheder ved løsning af arbejdsmiljømæssige spørgsmål, 3. stille forslag og udtale sig om nye regler samt om enkelte sager, som arbejds miljørådet eller direktøren for arbejdstilsynet forelægger for det, k, give oplysning og vejledning om de regler og bestemmelser, der gælder inden for branchen, 5. foretage indstilling til arbejdsmiljørådet om ændring af branchens regler og bestemmelser,
Under the provisions of the Law as they concern Industry Safety Councils, with the associated Notice, the duty of an approved Industry Safety Council is to: 1. survey the industry's special problems in the field of working conditions; 2. assist the industry's undertakings in the resolution of problems in the field of working conditions; 3. make proposals for and give opinions on new rules, and on individual mattere submitted to it by the Working Conditions Council or the Director of Factory Inspection; 4. give information and guidance on the rules and regulations applicable to the industry; 5. furnish recommendations to the Working Conditions Council for amendments to the industry's rules and regulations; 6. prepare, in cooperation with the Directorate of Factory Inspection, guidelines to improve safety and health measures within the industry; 7. propose representatives to participate in the preparation of industryorientated sets of rules.
De vejledninger, som branchesikkerhedsrådene udarbejder, er ikke egentlige retsregler, men beskrivelser af en forsvarlig fremgangsmåde, kutyme eller lignende inden for branchen.
The guidelines prepared by the Industry Safety Councils are not in fact rules of law, but are descriptions of an acceptable procedure, practice, etc. within the industry.
Rådene bliver derfor et af de organer, der fastlægger den standard, virksomhederne sikkerheds- og sundhedsmæssigt skal leve op til efter loven og den tekniske og sociale udvikling i samfundet.
The Councils will therefore become one of the bodies setting the standards to be followed under the Law by undertakings in matters of safety and health, in line with technical and social developments in society.
Med hensyn til den egentlige regeludarbejdelse skal arbejdsmiljørådet, jfr. ovenfor, medvirke ved udarbejdelse af regler i henhold til loven.
As concerns preparation of the rules themselves, the Working Conditions Council (see above) shall participate in the preparation of rules under the Law.
Denne medvirken sker gennem repræsentanter udpeget af rådet inden eller uden for dettes medlemskreds.
This participation is provided by representatives appointed by the Council from among or from outside its membership.
Branchesikkerhedsrådene skal i forbindelse hermed indstille partsrepræsentanter til medvirken ved udarbejdelse af brancherettede regelsæt.
In this connexion, the Industry Safety Councils will propose representatives of the parties to participate in preparation of industryorientated sets of rules.
Til løsning af opgaverne kan branchesikkerhedsrådene i lighed med arbejdsmiljø rådet nedsætte arbejdsudvalg.
For the resolution of problems, the Industry Safety Councils, like the Working Conditions Council, may establish working parties.
Endvidere kan til løsning af konkrete opgaver nedsættes ad hoc udvalg, da man i sådanne udvalg kan få personer med praktisk erfaring inden for området til at behandle opgaverne, inden branchesikkerhedsrådet tager endelig stilling.
Ad hoc committees are also established for the resolution of specific tasks, since in such committees people with practical experience within the field can consider problems before the Industry Safety Council adopts a final position.
Det er forudsat, at medlemmerne til disse ad.hoc udvalg bør hentes blandt andet fra arbejdspladserne.
It is assumed that these ad hoc committees will include members from workplaces.
Sorn nævnt er der endvidere mulighed for at yde et godkendt branchesikkerhedsråd tilskud til konsulenttjeneste.
As already noted, there are powers to make grants to an approved Industry
Det er ikke hensigten med konsulenttjenesten at skabe et nyt tilsyn i lighed med arbejdstilsynet.
The intention of the consultancy service is not to create a new inspectorate similar to the Factory Inspectorate.
Konsulenttjenesten er tænkt som en servicefunktion uden særlige beføjelser.
The consultancy service is s a service function without separate powers.
Typiske opgaver for konsulenterne vil f.eks. være at yde vejledning til såvel brancheorganisationer som de enkelte virksomheder i det omfang, disse ønsker det, medvirke ved udarbejdelse af branchens egne vejledninger, redigere branchetidsskrifter og deltage i oplysnings- og undervisningsvirksomhed om arbejdsmiljøproblemer.
Typical tasks for the consultants will include guidance to the industry's organizations and individual undertakings, in so far as they request this, participation in the preparation of the industry's own guidelines, editing of trade journals and participation in informative and educational activities in relation to problems of working conditions.
Den enkelte konsulent kan endvidere virke som det nødvendige bindeled mellem branchesikkerhedsrådene og arbejdstilsynet.
The individual consultant may also act as the necessary link between the Industry Safety Council and the Factory Inspectorate.
Folketinget har godkendt et beløb på 750.000 kr. årligt til konsulenttjenesten svarende til 12 heltidsansatte konsulenter.
The Folketing has approved an amount of 750,000 kr. a year for the consultancy service, equivalent to 12 fulltime consultants.
Det er i øvrigt direktoratet for arbejdstilsynet, der som nævnt godkender den en kelte konsulent, og der vil i forbindelse hermed blive stillet krav til alder, uddannelse, forudgående praktisk erfaring m.v. for personer, der skal virke som branchesikkerhedskonsulenter.
As already noted, the Directorate of Factory Inspection approved individual consultants, and in this connexion there are requirements as to the age, education, previous practical experience, etc. of those who wish to act as industrial safety consultants.
Det er arbejdsmiljørådet, der gennem et stående udvalg styrer og koordinerer branchesikkerhedsrådenes arbejde.
The Working Conditions Council controls and co-ordinates through a Standing Committee the work of the Industry Safety Councils.
Af hensyn til denne styring og koordinering skal branchesikkerhedsrådene hvert år afgive en beretning om udviklingen inden for ar bejdsmiljøområdet og om de forbedringer, som det finder ønskelig.
With a view to this control and co-ordination, the Industry Safety Council must each year submit a report on developments within its field and state the improvements it considers desirable.
Arbejdstilsynet er repræsenteret i arbejdsmiljørådets udvalg for styring og koordinering af branchesikkerhedsrådenes arbejde.
The Factory Inspectorate is represented on the Working Conditions Council's Committee for the control and co-ordination of Industry Safety Councils.
Arbejdstilsynet er derimod ikke fast repræsenteret i branchesikkerhedsrådene, ligesom arbejdstilsynet ikke yder sekretariatbistand til disse.
The Factory Inspectorate is not however permanently represented on Industry Safety Councils, and the Factory Inspectorate provides no secretarial assistance for them.
Arbejdstilsynets opgaver er som nævnt i bilag 2 at vejlede branchesikkerhedsrådene om arbejdsmiljømæssige spørgsmål og vil i forbindelse hermed kunne yde rådene sagkyndig bistand.
As set out in Annex 2, the Factory Inspectorate's duties are to guide Industry Safety Councils in matters of working conditions, and in this connexion it may provide the Councils with specialist assistance.
Tilsynet vil f.eks. i tilfælde af, at branchesikkerhedsråd ved kortlægning af branchens sikkerheds- og sundhedsproblemer ønsker at tage problemer op til ud valgsbehandling, ud fra sin administrative erfaring og miljøtekniske viden kunne vejlede såvel ved igangsætning af udvalgsarbejdet som senere, hvis der skulle op stå behov for specialstøtte.
Should an Industry Safety Council, when surveying the industry's safety and health problems, wish to put forward these problems for discussion in Committee, the Inspectorate will be able, on the basis of its administrative experience and knowledge of techniques in the field of working conditions, to give guidance on initiating discussion in the Committee and on later action, should the need for special assistance arise.
Rådene vil endvidere kunne trække på arbejdstilsy nets viden i forbindelse med udarbejdelse af blandt andet informationsmateriale.
Further, the Councils will be able to draw on the Factory Inspectorate's knowledge in the preparation of, for example, information material.
For tiden findes nogle kontaktgrupper inden for bygge- og anlægsområdet, der bl.a. har til opgave at følge sikkerhedsarbejdet inden for bygge- og anlægssektoren i amtet og indstille ændringer og forbedringer til arbejdstilsynet.
There are at present some contact groups within the building and construction sector holding a watching brief on safety activities within the building and construction sector at county level, and proposing amendments and improvements to the Factory Inspectorate.
Kontaktgruppen består af 6 medlemmer, der udpeges af arbejdsmarkedets hovedorganisationer, jfr. indledningen.
Contact groups consist of six members appointed by the labour market's main organizations (see Introduction).
Gruppen er endvidere paritetisk sammensat, idet 3 medlemmer udpeges af arbejdstagersiden, 2 af arbejdsgiversiden og 1 af arbejds ledersiden.
The group is made up equally, three members being appointed by employees, two by employers and one by supervisors.
Arbejdstilsynets stedlige kreds chef er formand.
The local Head of the Factory Inspectorate is the Chairman.
Endvidere er det ved indførelse af en ordning for bedriftssundhedstjeneste i Dan mark forudsat, at der til at rådgive lokalt i hvert amt nedsættes et bedriftssundhedstjenesteudvalg.
Introduction of the scheme for a Factory Health Service in Denmark also presupposes the establishment of a Factory Health Service Committee in each county to give local advice.
Til dette udvalg skal udpeges repræsentanter for de ansattes, arbejdsgivernes og arbejdsledernes organisationer.
Representatives of employee, employer and supervisor organizations are to be appointed to this Committee.
Endvidere skal ar bejdstilsynets stedlige amtskreds og arbejdslæge samt repræsentanter for andre lokale myndigheder være repræsenteret i udvalget.
Further, the Factory Inspectorate's local county district, the Industrial Medical Officer and representatives of other local authorities are to be represented on the Committee.
Det er tanken, at bedriftssundhedsudvalg skal forestå den nødvendige informationsudveksling og samarbejdet mellem bedriftssundhedstjenesterne, arbejdstilsynets
It is intended that the Factory Health Committee should be responsible for the necessary exchange of information and for cooperation between the Factory Health Services, the Factory Inspectorate's Industrial Medical Officer and the local hospital, health and social administrations.
Udvalget skal endvidere formidle informationen mellem arbejdsmiljørådet og de lokale bedriftssundhedstjenester.
The Committee will also arrange for information to pass between the Working Conditions Council and the local Factory Health Service.
De lokale udvalg skal nedsættes ved arbejdsministerens beslutning. ning.
The local Committees are to be established following a decision by the Minister of Employment.
Arbejdspladsens parter (intern sikkerhedsorganisation)
Partners at the place of work (internal safety organization) Structure
Som nævnt i indledningen sætter arbejdsmiljøloven virksomhedernes sikkerheds- og sundhedsarbejde som et centralt led i bestræbelserne henimod et godt arbejdsmiljø.
As referred to in the Introduction, the Law on Working Conditions sees undertakings' safety and health activities as a primary link in efforts to achieve good working conditions.
Hovedprincippet er, at der på alle virksomheder skal samarbejdes om sikkerhed og sundhed, selv om der ikke overalt er pligt til at organisere dette arbejde.
The main principle is that there must be cooperation in all undertakings on safety and health, although there is no blanket obligation to organize these activities.
På virksomheder med få ansatte skal det interne sikkerhedsarbejde udføres ved per sonlig kontakt mellem arbejdsgiveren, eventuelle arbejdsledere og de ansatte.
Undertakings with only few employees must pursue internal safety by personal contact between employer, supervisor if any and employees.
På større virksomheder skal sikkerheds- og sundhedsarbejdet som hovedregel organiseres med sikkerhedsgrupper, når der er mere end 10 ansatte, og med sikkerhedsudvalg, når der er over 20 ansatte.
In larger undertakings, safety and health activities will as a general rule be organized through Safety Groups if there are more than 10 employees, and by Safety Committees if there are more than 20 employees.