natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Med baggrund i svarene på Instituttets undersøgelse kan antallet af ansatte i EF, der er udsat for forskellige støjniveauer i 25% af deres arbejdstid være helt op til 37 millioner.
Given, then, the number of people affected, the resulting human and social costs, and the economic and technological constraints of noise control at work, there is every justification for addressing the problem from a variety of angles.
Når man så tager ikke blot antallet af berørte mennesker i betragtning, men også ser på de menneskelige og sociale omkostninger og de økonomiske og teknologiske forhindringer for støjkontrol på arbejdspladsen, er der al mulig grund til at undersøge problemet fra mange forskellige synsvinkler.
A first concern with controlling noise in the workplace is to protect hearing, which can be irreparably damaged from continuous exposure to excessive levels of noise. It has been shown that hearing damage can take place if a person remains in an enclosed area for more than five hours where the noise level is 85dB(A) (decibels) or above.
Alle disse overvejelser er blevet omsat til et direktiv, der blev vedtaget af Rådet i 1986, om beskyttelse af arbejdstagere mod risici ved at være udsat for støj under arbejdet.
All these considerations have been transposed into operational terms in the directive on the protection of workers against the risks due to exposure to noise at work, which was adopted by the Council in 1986.
Det ville glæde os meget at se et stort antal projekter om støjbekæmpelse og -kontrol i dette Europæiske År.
We would be delighted to see a large number of noise abatement and control projects featured during this European Year.
Virkningerne af for høj støj strækker sig imidlertid længere end til høreskader. Eksponering for støj i lange perioder kan forringe de ansattes sikkerhed, sundhed og sociale samspil.
Yves Morettini Head of Unit Health and Safety Directorate, Directorate-General Employment, Industrial Relations and Social Affairs.
Clive Purkiss Direktør Det Europæiske Institut til Forbedring af Leve- og Arbejdsvilkårene
Clive Purkiss Director European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
Støj og arbejde Støjens indvirkning på arbejdet varierer
Exposure to noise over long periods can impair the safety, health and social interaction of workers.
Fortsættes på side 2
Research carried out on behalf of the Foundation has shown that tasks undertaken in a noisy environment are liable to a greater Continued on page 2
("overraskelsesreaktionJÄg ¡nedlore pludselige bevægelsec» en distraktion, der kan^Hirsage u!\ kker og kvæstelser.
frequency of errors and an increase in the variability of performance.* can induce an involuntary reaction (the "startle" response) resulting in sudden movement and distraction which can cause accidents and injury.
Bestræbelser på at tale højt eller måske endda råbe i et støjfyldt miljø kan forårsage skade på stemmen og føre til, at man bliver hæs, får ondt i halsen og varig stemmeforandring.
to isolation in the workplace. Efforts to talk loudly or even shout in a noisy environment can cause damage to the voice resulting in hoarseness, sore throats and permanent voice change.
For lytteren bliver det vanskeligere at tolke og forstå tale i takt med støjniveauet, støjarten og afstanden fra taleren.
For the listener, the effort to interpret and understand speech increases both with the level and character of the noise and the distance from the speaker.
På et tidspunkt bliver talen uforståelig for lytteren og kan føre til ineffektiv kommunikation og misforståelser.
There is a point at which speech becomes unintelligible to the hearer leading to ineffective communications and misunderstandings.
Disse besværligheder er værre for ældre arbejdstagere, når det naturlige høretab forbundet med aldring også bidrager tilj kommunikationsvanskelighederne. Æt
This difficulty is compounded for older workers when the natural hearing loss associated with ageing further contributes to the ^fl difficulties of communications.
Æ alt efter niveau, type og evnen til at kontrollere den.
Noise and Work The impact of noise on work varies with the level, its type and the ability to control it.
Kontinuerlige lyde på et acceptabelt niveau har vist sig at give færre afbræk i arbejdsmønstrene end eksponering for hyppige støjperioder eller støjimpulser.
Continuous sounds at acceptable levels have been shown to be less disruptive to working patterns than exposure to frequent periods or impulses of noise.
Det er vigtigt at forstå den måde, hvorpå støjen fortolkes af den enkelte ansatte og hans/hendes muligheder for at kontrollere støjen, for at virkningerne kan formindskes mest muligt.
The way noise is interpreted by the individual worker and his/her control over it is important in minimising its effects.
Varierende støj, uforudsigelig støj og støj, der af den enkelte opfattes som værende ukontrollabel, kan have en modsatrettet virkning på ydeevnen, der kan vare endnu længere end den egentlige eksponeringsperiode.
Noise which is variable, unpredictable and which is perceived by the individual to be uncontrollable can have an adverse effect on performance which can persist even after the actual period of exposure.
Hvis støjen imidlertid er forudsigelig, og hvis de ansatte mener, at de kan kontrollere støjniveauet eller deres eksponering for støj, formindskes virkningerne på ydeevnen.
If the noise is predictable, however, and the workers believe they can control its level or their exposure to it then its effects on performance are reduced.
Forståelsesniveauet for normal samtale falder, når baggrundsstøjen øges.
The intelligible level of normal conversation decreases with an increase in the levels of background noise.
En taler vil automatisk hæve sin stemme, eftejAnk-n som den forstyrrende baggrundsstøj øges.
A speaker will automatically raise his/her voice to counter the interference as the background noise increases.
Dette er imidlertid kun virkninsgfuldt op til et vist støjniveau.
However, this is only effective up to a certain level of noise.
Med en afstand på en meter mellem taler og lytter er kommunikation i almindelighed kun pålidelig i et støjniveau under 75dB(A).
In general, with a distance of one metre between speaker and listener communication is only reliable in noise levels below 75 dB(A).
I en gruppesituation med en adskillelse på fire meter bør støjniveauet ikke overskride 55dB(A), for ellers er en effektiv samtale ikke mulig.
In group situations with separation of four meters noise levels should not exceed 55 dB(A), otherwise effective interaction is not possible.
Som nævnt ovenfor kan eksponering for et støjniveau på 85dB(A) eller mere forårsage en nedsættelse af hørelsen.
As stated above, exposure to levels of noise of 85 dB(A) or greater can cause hearing impairment.
Så når en arbejdstager udsættes for et
So when a worker is exposed to these levels personal hearing protection should be worn.
Det tydeligste resultat af et støufll der gor mundtlig kommunika« i utilstrækkelig, ses, når der ss i en farlig situation.
Noise and Stress Long-term occupational exposure to high levels of noise has been associated in a number of studies with a range of stress-related illnesses, particularly hypertension, insomnia and nervous fatigue.
Disse meddel er normalt uventede, kræver en hurtig' reaktion og skal være forståelige for alle i nærheden, som måtte være i fare.
Other complaints which are common include headaches, anxiety and irritability.
Når støj overdøver tale, får det derfor
In addition, a worker whose hearing has been impaired by long periods of exposure
Saturn-raket sådant niveau, bør han bære et personligt høreværn. Ved 90dB(A) bør der træffes tekniske og organisatoriske foranstaltninger for at nedbringe støjen.
Warning signals and alarms should be designed so that they will attract attention even in noisy situations.
4-motorers jetfly stort orkester smerte­tærskel ψ boring i stål trykluftbor jernværk C^Ï^SV^O umuligt at tale sikkerheds­ maskinsamling tærskel råb kontor med skrivemaskiner samtale stille musik fra radio hvisken blades raslen
political union have often given the impression of whistling in the dark and the parliament's threat (too often repeated) to refuse to approve the final results of the intergovernmental conferences did not have much effect.
Forebyggelse For at formindske de fysiske, psykologiske og sociale følgevirkninger af et støjfyldt arbejdsmiljø mest muligt, skal design af maskiner, udstyr og bygninger have førsteprioritet.
In spite of appeals for cohesion, the negotiations, which should in theory have formed a single whole, did not advance at the same pace, and there was little interaction between them. The gap between the two parts of the treaty was the direct consequence of this imbalance.
Hvis det viser sig at være umuligt helt at undgå eksponering for støj, skal der udleveres og bæres høreværn.
This being said, the Treaty of Political Union is characterised more by the political signals it sends out than by real results; but the signals are important.
Denne foranstaltning øger den S ansattes isolering fra sine S kolleger, så der bør hyppigt
They give hope for the future. They also enhance the value of the decision to call a new intergovernmental conference in 1996, even if the aims of the revision to be undertaken then have been carefully veiled.
Langvarig eksponering for et højt støjniveau på arbejdspladsen er i en række undersøgelser blevet knyttet sammen med en lang række stress-relaterede lidelser, især for højt blodtryk, søvnløshed og træthed.
The so-called opting out clauses, for the benefit of the United Kingdom and, to a lesser extent, of Denmark, were finally entered in two separate protocols for each of these countries, in conformity with the practice established since the first community treaties, and not in a general clause, included in the treaty itself.
Andre almindelige lidelser omfatter hovedpine, nervøsitet og irritabilitet.
Secondly, the European defence. The principle of a European defence (in the future) has been laid down within the framework of the Atlantic Alliance and without affecting or weakening that Alliance.
Stressfaktorerne knyttet til støj forstærkes yderligere i de industri- og fremstillingsvirksomheder, hvor skifteholdsarbejde og især natarbejde er normen, hvor der er behov for stor koncentration, og hvor man ikke gerne må forlade arbejdsstationen.
The strength of the Treaty of Rome, which set up the European Economic Community (as also that of the Treaty of Paris, which established the first Community, that of coal and steel) lay in the clarity of its undertakings and the solidity of its institutions.
Desuden oplever en arbejdstager, hvis hørelse er blevet nedsat efter langvarige støjeksponeringsperioder, problemer med forholdet til andre, og han oplever oftere
In a changing world the Atlantic Alliance and the European Community seem to be elements of coherence and stability, points of reference and poles of attraction. ■
Lydniveau for nogle typiske miljøstøjkilder sociale konflikter både hjemme og på arbejdspladsen.
European Perspectives: Enlargement of the Community and Future Cooperation within Europe in a federal Union.
De, der har lidt et alvorligt høretab, ændrer ofte deres levemønster og bliver mere isolerede både i deres pauser på arbejdspladsen og i deres fritid.
He stressed two aspects of the wider integration process: the lack of formal participation for non-member states in supranational decision making; and the position of Russia in the emerging European confederation.
Støj nedsætter evnen til at kommunikere og bidrager derved til større isolering på arbejdspladsen.
Mr Andrzej Harasimowicz emphasised that Poland seeks closer cooperation with the EC in order to buttress Polish civil society and to give impetus to structural reform.
den alvorlige konsekvens for sikkerheden, at det bliver vanskeligere at advare arbejderne om farlige situationer.
Address of the President Dr Egon Klepsch, President of the European Parliament, delivered the keynote speech of the seminar.
Et andet aspekt af støjens indvirkning på sikkerheden på arbejdspladsen er, at arbejderne reagerer naturligt på en pludselig eller uventet høj lyd.
The extension of the codecision procedure to all areas of legislation and greater use of majority voting in the Council of Ministers are necessary in this regard.
Dette kan afføde en ufrivillig reaktion ά være mulighed for at komme væk fra støjkilden, hvorved brugen af høreværn gøres mere acceptabel og effektiv.
Professor Dinan explained the tensions inherent in US-EC relations due to disputes at the GATT negotiations and US uncertainties about a European defence identity in competition with NATO.
Advarselssignaler og alarmer skal designes, således at de vækker opmærksomhed selv i støjfyldte situationer.
Professor Yuri Shishkov discussed the significance of the growing interdependence between the two Europés for Russia.
De bør være både synlige og hørlige, og betydningen af advarslerne bør umiddelbart kunne forstås.
Professor Vladimir Kollontai stressed the quality of the transition in the East.
I ekstreme tilfælde kan det være nødvendigt med rørlige eller vibrerende anordninger. ;g;.
At the end Professor Ghita Ionescu expressed again the thanks of the Committee to the European Parliament for the second, and most successful seminar, held under its auspices.
w jedre halvdagsseminarer i hele landet for at sikre, at alle de, der er ansvarlige for arbejdsstyrkens sundhed og sikkerhed:
I enclose a cheque for $30 (or 25 ECU) payable to: IPSA Research Committee on European Unification
- kender kravene i EF-direktiverne
Members will take pari in all activities of the Committee and receive the Newsletter
Nyt fra Medlems­staterne
The European Community
- får demonstreret de vigtigste elementer i et uddannelsesprogram for manuel håndtering
education and cultural affairs. However, in order to avoid conflicts inherent between a central authority and the regions, it is necessary to define in advance which competences would be delegated to the institutions in Brussels.
- er bekendt med det audio-visuelle materiale, der findes som støtte for et uddannelsesprogram
He called for a new political judgement in which statesmen look to the emerging global reality in order to define their national interests.
Kommissionens arbejdsmiljøkampagne har vækket stor interesse i alle dele af befolkningen.
He cited the example of cooperative federalism in the federal Republic of Germany in which the Länder actively participate in areas such as
Dette illustreres af det store antal projekter, der ønskes delvis finansieret af Kommissionen.
Studies in European Culture (Editor: M artyn Cornick)
Det bekræftes yderligere af de mange forespørgsler fra virksomheder og organisationer, der beskæftiger sig med sikkerhed på arbejdspladsen, om at få lov til at benytte logoet i undervisning af og information til arbejdstagere.
3 Language and Culture in Cross-National Research 4 Comparative Social Research: The East West Dimension 5 Cross-National Studies ofHousehold Resources after Divorce
Der er også planlagt en række konferencer og seminarer.
Second Series: The Implications of 1992 for Social Policy
Den første blev arrangeret af
Studies in European History and Political Economy (Editor: Jeremy Leaman)
^r og Mindere er et spørgsmål om Spiedi hele en organisations kvalitet".
5 Workers' Rights in Europe 6 The Mixed Economy of Welfare 7 Dualistic Europe: Marginalisation in the EC of the 1990s
Ved Arbejdsmiljøårets indletBig blev to af de største initiativer i SiorHßnnien fremhævet -den nationalflroejdsmiljøuge i november o« den nyi Bonale uddannelsespi i ■ for Bejdsmiljø, der sponsoreres al diiBtiske arbejdstilsyn. Jim Hammer.
1 German Communism and the Popular Front 2 Local Government Fiscal Policy in Britain, Franee and Germany: Three Studies 3 Theory and Practice of Environmental Politics with Particular Reference to Germany
I Bland for den britiske mainniilkomi Wopfordrede til engagement, handling, iflr og udholdenhed.
London School of Economics and Political Science Houghton Street, London WC2A 2AE
Han påj «gei 'jB/beskeden fra arbejdstilsynet til alle nfBsgivere og ledere er. at "sikkerhed kan Ble sig, og et godt helbred er en god foBning".
(Extracts from the Speech made on 2 June 1992 by the President of the European Parliament at the Seminar of our Committee held in Luxembourg.)
Alle konferencerne sluttede med. 'er 1.000 delegerede, der repræsenterede lang række organisationer fra Storbritannien, blev opfordret til handling.
You know only too well how deeply engraved in my heart is the theme of the democratic dimension of European union.
De delegerede blev tilskyndet til at engagere sig i Året og at vise dette engagement ved at forsøge at forbedre arbejdsmiljøet under kampagnen, ζ
This is why I am so grateful to have the opportunity to present here, in your midst, my interpretation of that theme...
Manuelt arbejde arbejdsministeriet for at markere starten på Del europæiske Ar i lancici n;; fandtBa i Rom den 28. april.
To recapitulate, the principal event, after our very successful participation in the XVth World Congress of the International Political Science Association in Buenos Aires, as reported in our last issue, was the Second Seminar held in Luxembourg under the auspices of the European Parliament, which is reported in the present issue.
Konferencens tema var "1992, Året for sikkerhed, hygiejne og sundhed på arbejdspladsen: strategier, målsætninger og instrumenter for gennemførelsen af europæisk lovgivning om sikring af sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen". B^
In October 1992 we shall be going to Bucharest for a Colloquium with Romanian political scientists and intellectuals, at the invitation of the Romanian Ministry of Culture. After that, a Seminar in Brussels in January 1993, and the preparations for the XVIth World Congress in Berlin will be of great interest to us.
Disse første informationsseminarer skal opfølges af en landsdækkende kampagne i november, hvor man håber, at alle de arbejdstagere, der udfører manuelt arbejde, har fået lært at gøre dette sikkert.
The launches highlighted two of the UK's main initiatives for the Year - the National Workplace Health and Safety Week in November and the new National Training Award for Health and Safety, to be sponsored by the Health and Safety Executive (HSE).
Forkert manuel håndtering resulterer i 36% af alle anmeldte arbejdsskader.
Faulty manual handling results in 36 % of all reported occupational injuries.
Der blev anmeldt over 1.000 sådanne ulykker i 1991, men da dette tal kun vedrører 20% af arbejdsstyrken, kan problemet på landsplan skønnes til at være af en størrelsesorden på 100 ulykker i forbindelse med manuel håndtering om ugen.
Over 1000 such accidents were reported in 1991, but as these figures only relate to 20 % of the workforce, the national problem can be estimated to be in the order of 100 manual handling accidents each week.
Ryglidelser - hovedsageligt forstrækninger og slag -var den mest almindelige skade, men der var dog et mindre, men ikke ubetydeligt antal kraniebrud, ryg-, arm- og benbrud: 22% af ulykkerne skyldtes forkert håndterede artikler, der faldt og ramte personen.
Back injuries - mainly sprains and bruising were the commonest injury, however there were a small but not insignificant number of fractures to skull, back, arms and legs: 22% of the accidents were caused by mishandled goods falling and striking the person.
Der er desuden et problem med kumulative skader, der kan føre til langvarig og permanent skade og invaliditet.
There is, in addition, the problem of cumulative injury leading to long term permanent injury or disability.
Som led i handlingsprogrammet for Det Europæiske År er april og november blevet udpeget til at være de måneder, hvor der sættes fokus på manuel håndtering.
As part of the action programme for the European Year, April and November have been designated as the months to target manual handling.
I april blev der afholdt en række gratis
During April, a series of
Kommissionens undersøgelse i forbindelse Fortsættes pá side 4
Continued on page 4
NEDERLANDENE Samarbejde om en bedre arbejdsplads
Working Together for a Better Place of Work
Den 9. marts 1992 var byen Hendrik Ido Ambacht skueplads for det mere eller mindre officielle startskud på Det Europæiske År for Sikkerhed, Hygiejne og Sundhed på Arbejdspladsen i Nederlandene.
On 9 March 1992, the town of Hendrik Ido Ambacht was the scene of the more or less official launch in the Netherlands of the European Year of Safety, Hygiene and Health at Work.
I Det Europæiske År kunne man indtil den 1. april 1992 ansøge om at få finansiel projektstøtte fra Kommissionen for De Europæiske Fællesskaber (der er ansvarlig for EF's daglige ledelse).
Under European Year arrangements, projects can be submitted up to 1 April 1992 for financial support from the Commission of the European Communities (responsible for the day-to- day running of the European Community).
Der er nedsat et nationalt forbindelseskontor (under generaldirektoratet for beskæftigelse) og et tresidigt nationalt kontaktudvalg, der skal vejlede om og styre projekterne i Nederlandene i Det Europæiske År.
To handle and advise on European Year projects in the Netherlands, a national liaison bureau (under the Directorate-General for Labour) and a tripartite National Contact Committee have been set up.
Denne begivenhed gav mulighed for brede diskussioner mellem repræsentanter for arbejdsgivere og arbejdstagere om effektive metoder til at sikre de ansattes sundhed og sikkerhed.
This event presented an opportunity for wide ranging discussions between employers and employee representatives on effective methods to safeguard the health and safety of workers.
Fra de forskellige deltagende grupper - regering, arbejdsgivere, arbejdstagere -bidrog centralt placerede er med deres synspunkter om dette R aktuelle emne i Italien.
Within the various groups involved -government, employers, workers - key personalities contributed their views on what is a Very topical issue in Italy.
Der udarbejdes nemlig for øjeblikket lovbestemmelser om omsættelse af rammedirektivet (89/391) og de første syv særdirektiver til national lovgivning.
Legislative provisions are in fact currently being drafted to enact into national legislation the Framework Directive (89/391 ) and the first seven individual directives.
Denne konference fandt derfor sted på et godt tidspunkt, hvor man kunne give den nødvendige information til at sikre, at de vedtagne love dækker arbejdstagernes og arbejdsgivernes egentlige behov. €
Accordingly, this conference was timely in providing the necessary information to ensure that the legislation adopted meets the real needs of workers and employers. £
På initiativ af stiftelsen Care Foundation mødtes repræsentanter for projekter, der har fået positivt svar på deres ansøgninger, med en delegation fra det nationale kontaktudvalg på et (mønsterværdigt) børnedagplejecenter, der for nyligt er færdiggjort, og hvor stiftelsen har installeret en række forskellige faciliteter, der skal forbedre arbejdsvilkårene for børnepædagogerne.
On the initiative of the Care Foundation, representatives from projects which have submitted successful applications and a delegation from the National Contact Committee met in a recently completed (model) childcare day centre in which the Foundation has installed a variety of facilities designed to improve the working conditions of childcare workers.
Blandt de nye ting, der gør dette til et mønstercenter, er der automatiske højdeindstillelige bleskiftningsborde, støjisolerende loftspaneler og et fuldt integreret ergonomisk design.
Among the innovative features making this a model centre are automatic adjustable-height changing tables, noise-insulating ceiling panels and a fully integrated ergonomie design.
Det Europæiske År indledtes i Storbritannien den 17. marts med konferencer i London og i syv større byer i hele landet samtidig.
Mr. Vos, Chairman of the National Contact Committee, gave a brief introduction to the aims and importance of the European Year, emphasising the vital need for input and initiative from employers and employees in improving working conditions.
Der var en regional indledning på året i Belfast den 24. marts.
Ms. Barraclough went on to explain the thinking behind the European Year.