natgillin/translations-raw huggingface dataset:
I løbet af de kommende fire år vil Instituttet afrunde, ajourføre og fortsætte det arbejde, der allerede er påbegyndt, og samtidig indlede nye aktiviteter for at kunne bidrage med rådgivning og information til Det Europæiske Fællesskab med følgende mål for øje: at lette vejen for en afbalanceret forandring i den sociale og økonomiske udvikling; at sikre, at den ændrede rolle arbejdet har fået i samfundet forener forhåbningerne om at opnå en bedre livskvalitet med behovet for økonomisk succes; at finde frem til veje og midler til sikring og styrkelse af såvel beskæftigedes som arbejdsløses fundamentale ansvar og rettigheder.
Over the next four years, the Foundation will round off, update and pursue the work already begun, as well as launching new activities, so as to provide advice and information to the European Community with the following objectives:
Forslagene til forskning tager økonomiske og humane interesser i betragtning for at kunne yde et bidrag til den sociale dialog på
— ensuring that the changing role of work in society combines the aspiration for a better quality of life with the need for economic success;
Prioriteterne på dette område udspringer af den sagkundskab, som Instituttet har opbygget vedrørende forbindelsen mellem leve- og arbejdsvilkår.
The priorities in this area stem from the expertise which the Foundation has built up on the relationship between living and working conditions.
Opmærksomheden vil blive rettet mod ændringer på arbejdspladsen, ændringer i den måde vi lever på og i den måde, vi bruger vores tid på.
It will focus on changes in the workplace, in the way we live and the way we use our time.
Projekterne dækker nye former for arbejde, konsekvenserne af den teknologiske udvikling og tidsplanlægning, og de danner grundlaget for andre aktiviteter i de kommende fire år.
The projects covering new forms of work, the impact of technological development and time organization provide a basis for further activities which will take place over the next four years.
Tidligere arbejde
Earlier work
Gennem de seneste år har Instituttet samlet en betydelig mængde oplysninger på dette område:
In the past few years the Foundation has collected a significant volume of knowledge in this area:
- en fortegnelse, der dækker hele fællesskabsområdet, over arbejdslovgivning og love om social sikring, som omfatter »atypiske« former for arbejde og beskæftigelse; forberedelsen og iværksættelsen af en undersøgelse af de holdninger, repræsentanter for arbejdsmarkedets parter indtager overfor »atypiske« former for arbejde;
— a Community-wide inventory of working time legislation and regulations; — a Community-wide inventory of labour law and social security law covering "atypical" forms of work and employment; — the preparation and launching of a survey on the attitudes of management and worker representatives in the face of "atypical" forms of work;
Nye former for arbejde og aktiviteter. Kollokvium dokumentation 1986.
New forms of work and activity.
Skiftende arbejdsmønstre: Aspekter af arbejdslovgivning og lovgivning om sociale sikringsordninger i Det Europæiske Fællesskab. Rapport 1988.
Changing patterns of work: Aspects of labour law and social security law in the European Community.
Skærmterminalarbejdspladser. Pjece 1986.
Visual Display Unit Workplaces.
Udviklingen i arbejdslovgivning. Internationalt seminar, september 1987.
Evolution in labour law.
Telearbejde: socialpartnernes og arbejdskraftens holdninger og de eksisterende muligheder for decentraliseret elektronisk arbejde i Europa.
Teleworking: attitudes of the social partners and the labour force and the potential for decentralized electronic work in Europe. Working paper, 1988.
Transport mellem boligen og arbejdspladsen i Det Europæiske Fællesskab. Pjece 1988.
Travel between home and work in the European Community.
Styring af skifteholdsarbejde. Pjece 1988.
Managing shiftwork.
Det Internationale Arkiv for Tidstilrettelæggelse. Database.
International Archive of Time Budget Data.
Telearbejde, kvinder og miljøet.
Telework, women and the environment.
Arbejdsdokument 1988.
Working document, 1988.
Emner
Page 29
Nye former for arbejde og livsstil . nye former for arbejde og forbedring af leve- og arbejdsvilkårene . adgang til nye former for arbejde og livsstil
• new forms of work and the improvement of living and working conditions
Ændrede mønstre for tidsanvendelse . arbejdstid . skifteholdsarbejde . tidstilrettelæggelse
— Changing patterns of time use • working time • shiftwork • time budget
NYE FORMER FOR ARBEJDE OG LIVSSTIL
NEW FORMS OF WORK AND LIFE STYLES
Nye former for arbejde og forbedring af leve- og arbejdsvilkårene
New forms of work and the improvement of living and working conditions
Instituttet har gennemført adskillige studier af forskellige aspekter af nye former for arbejde.
The Foundation has completed several studies on various aspects of new forms of work.
Det har i særlig grad undersøgt, hvordan disse former for arbejde opleves i dagligdagen på virksomhederne (både af arbejdsgivere og arbejdstagere), såvel som den beskyttelse der gennem love og sociale sikringsordninger ydes »atypiske« arbejdstagere.
In particular, it has examined how these forms of work are experienced in the everyday reality of firms (both by employers and by workers), as well as the protection provided for "atypical" workers by the legal and social security systems.
Det foreslås at udnytte resultaterne af disse indledende undersøgelser på følgende måde: a. Fortolkning af oplysningerne fra den statistiske undersøgelse af atypiske former for arbejde
It is proposed to exploit these initial research findings in the following manner: a. Interpreting the data from the survey on atypical forms of work
I en kvantitativ undersøgelse i en række medlemsstater med 500 virksomheder pr. land som grundlag indhentes oplysninger om de erfaringer, virksomhedsledelser og arbejdstagere har gjort med atypiske former for arbejde (deltidsarbejde, aften- og weekendarbejde, entrepriser).
A quantitative survey in several Member States on the basis of 500 companies per country is collecting data on the actual experiences of company managements and workers with atypical work arrangements (part-time work, evening and weekend work, fixed-term contracts).
Undersøgelserne i marken vil blive indledt i slutningen af 1988, og de ubearbejdede oplysninger vil være til rådighed i løbet af 1989.
The field research will begin at the end of 1988, and the raw data will be available during 1989.
Oplysningerne vil derefter blive bedømt i tre sammenhænge:
These data will then be evaluated in three contexts:
- det eventuelle behov for at udvide undersøgelsen til også at omfatte andre lande.
— the benefits and disadvantages of greater flexibility and adaptability in work organization to firms and workers; — the lessons to be drawn in terms of strategy, policy and research; — the possible need to extend the survey to include other countries.
Med dette for øje vil der blive foretaget en kvalitativ bedømmelse af de empiriske oplysninger.
To this end, a qualitative evaluation of the empirical data will be undertaken.
Et indledende studie afslørede visse huller i den sociale sikring, der er til rådighed for »atypiske« arbejdstagere; i fortsættelse af dette arbejde følges udviklingen i medlemsstaternes forordninger på dette område.
A preliminary study discovered certain gaps in the level of social protection available for "atypical" workers; in the continuation of this work, the development of regulations in member states will be studied.
2.1.2 Adgang til nye former for arbejde og livsstil
Access to new forms of work and lifestyles
Instituttet vil behandle problemerne vedrørende tilpasning til moderne levevilkår og især til ny teknologi.
The Foundation will tackle the problems of adaptation to modern living conditions, and especially to new technology.
En udforskning vil blive foretaget af den potentielt voksende uoverensstemmelse mellem de eksisterende større valgmuligheder og den reelle adgang til dem.
Exploratory research will be undertaken on the potentially growing discrepancy between the availability of greater choice and actual accessibility.
For at bidrage til at der ikke opstår nye »klasseforskelle« mellem for eksempel »edb-kyndige« og »edb-analfabeter« vil denne begyndende forskning tjene til at påvise muligheder for at sikre samme adgang for alle borgere til uddannelse, oplæring, beskæftigelse og erhvervelse af viden gennem hele livet.
In order to prevent new "class" distinctions developing between, for example, those who know how to use modern technology and those who do not, such initial research will aim at establishing ways of assuring equal access for all citizens to education, training, employment, and life-long learning.
På et praktisk niveau vil denne forskning koncentrere sig om særlige samfundsgrupper som f.eks. kvinder, unge mennesker, indvandrere, der måske især er sårbare i denne sammenhæng.
At a practical level, this research will concentrate on groups like women, young people, and immigrants, who may be particularly vulnerable in this context.
Ydermere kunne der foretages forskning vedrørende etablering af nye former for tjenesteydelser, hvis formål skulle være at hjælpe borgerne i Europa med at tilpasse sig udviklingen og udnytte dens potentielle fordele.
In addition, research could focus on the development of new services to help the citizens of Europe to cope with these developments and to utilize the potential benefits to their advantage.
ÆNDREDE MØNSTRE I ANVENDELSE AF TID
CHANGING PATTERNS OF TIME USE
Instituttet har allerede udarbejdet en fortegnelse for hele fællesskabsområdet over lovgivning og overenskomster om arbejdstid.
The Foundation has already drawn up a Community-wide inventory of legislation and agreements on working time.
Det foreslås at anvende det eksisterende net af eksperter til en regelmæssig ajourføring af dette materiale.
It is proposed to use the existing network of experts to update this material regularly.
Instituttet har opbygget betydelig sagkundskab om skifteholdsarbejde på grundlag af et stort antal studier af ordninger for skifteholdsarbejde og problemer i forbindelse hermed.
The Foundation has built up a considerable degree of expertise in the matter of shiftwork, following a large number of studies on shiftworking systems and their problems.
Med henblik på at bevare det, der således er opnået, og holde sig orienteret om den aktuelle situation benytter Instituttet sig af et net af eksperter i medlemsstaterne, der holder det underrettet om udviklingen på dette område.
In order to sustain what has been achieved and to keep abreast of the current situation, the Foundation is using the services of a network of experts in Member States, which keep it informed on developments in this field.
Denne aktivitet vil blive fortsat.
This activity will be continued.
Tidstilrettelæggelse
Time budget
Instituttet oprettede i 1983 et Internationalt Arkiv for Tidstilrettelæggelse og har siden udvidet dette betydeligt.
The Foundation set up an International Archive of Time Budget Data in 1983, and has subsequently enlarged it.
Arkivet indeholder data fra undersøgelser af tidstilrettelæggelse foretaget gennem de sidste tredive år i medlemsstater og i nogle tredjelande.
The Archive contains the data from time budget surveys conducted over the last thirty years, in Member States and some third countries.
Det består af en international database, der viser hvordan tiden er opdelt mellem arbejde, huslige og fritidsaktiviteter.
It constitutes an international data base on the way time is divided between work, domestic and leisure activities.
Den viden, der kan indhentes gennem en foreløbig analyse af dette materiale, vil blive sammenlignet med resultaterne af et andet studie, Instituttet har foretaget vedrørende tidsplanlægning og forbedring af leve- og arbejdsvilkår for »leverandører« af tjenesteydelserne og forbrugerne indenfor rammerne af en mulig generel politik for tidsanvendelse.
The lessons to be drawn from a preliminary analysis of this material will be compared with the findings of another study by the Foundation into the organization of time and the improvement of living and working conditions for "providers" of services and consumers, in the context of a possible overall policy on time use.
Resultaterne fra Instituttets tidligere undersøgelser om transport mellem boligen og arbejdspladsen vil også blive taget i betragtning; rejsetiden kan spille en stor rolle med hensyn til hele spørgsmålet om arbejdstid i forhold til fritid.
The findings from earlier studies by the Foundation on commuting between home and work will also be taken into account; travelling time can play a major role in the whole question of working time versus available time.
Instituttet vil desuden undersøge, hvorledes arkivet vedvarende kan forsynes med oplysninger, og hvorledes interesserede borgere kan sikres adgang til det.
In addition, the Foundation will examine means of keeping the Archive supplied with data, and ensuring access for the interested public.
FREMME AF SUNDHED OG SIKKERHED
PROMOTING HEALTH AND SAFETY
Instituttets arbejde på dette område har til formål at supplere andre foranstaltninger indenfor Fællesskabet, især med hensyn til Traktatens Artikler 100A og 118A, som er suppleret med bestemmelser i Den Europæiske Fælles Akt (se indledningen, s. 14-15).
The Foundation's work in this area is intended to complement other actions undertaken within the Community, particularly in application of Articles 100A and 118A of the Treaty, as amended by the Single European Act (see introduction, pp.10-11).
Med henblik på fremme af sundhed og sikkerhed, især på arbejdspladsen, agter Instituttet at beskæftige sig med følgende punkter for at kunne styrke sit bidrag i de næste fire år:
In order to promote health and safety, particularly at the workplace, the Foundation intends to concentrate on the following points so as to strengthen its contribution over the next four years:
- udviklingen af den sociale dialog på europæisk plan vil blive gjort lettere, dersom skaberne af europæisk politik har fælles baggrundsoplysninger, der angiver arten og omfanget af tendenser og problemer;
—the development of social dialogue at European level will be facilitated if European policy makers share all available information on the nature and extent of trends and problems; —the establishment of health and safety standards from the design stage at a decentralized level (notably at the level of the enterprise) requires the elaboration and dissemination of practical tools and methods; —the promotion of health and safety concerns all citizens, but priority should be given to groups which are particularly at risk.
Instituttet vil fortsætte sit arbejde på grundlag af følgende principper:
The Foundation will pursue its work on the basis of the following principles:
- sundhed og sikkerhed (og leve- og arbejdsvilkår i almindelighed) må tages med i billedet allerede på planlægningsstadiet, dersom effektive resultater skal opnås.
— health and safety (and living and working conditions in general) must be taken into account from the design stage if effective results are to be achieved.
Handling på planlægningsstadiet (især med hensyn til ergonomi) er at foretrække fremfor senere korrigerende handlinger.
Action at the design stage (especially with regard to ergonomics), is preferable to later corrective action.
- områderne sundhed og sikkerhed må behandles ud fra en integreret, multidisciplinær, global og nærdemokratisk synsvinkel.
—whenever possible, cost/benefit consequences will be highlighted in order to bring out the economic advantages of such improvements, especially when problems are tackled at the design stage; — health and safety issues must be dealt with in an integrated, multidisciplinary, global and participatory way.
Et godt eksempel herpå er skifteholdsarbejde, hvor der er klare forbindelser mellem arbejdsliv og familieliv.
A good example of this is shiftwork, where the links between working life and family life are clear.
Endvidere bør, som nævnt ovenfor, begrebet sundhed udvides til velvære, det bør ikke indskrænkes til en snæver og negativ biomedicinsk definition (fravær af sygdom);
Furthermore, as stated above, the concept of health should be extended to well-being and should not be restricted to a narrow and negative biomedical definition (absence of sickness);
- endelig agter Instituttet ikke at nøjes med at fastslå eksisterende problemer.
— lastly, the Foundation will not confine itself to identifying existing problems.
Fornyende politik og programmer vil blive identificeret; deres karakteristika vil blive analyseret og videregivet, idet der vil blive lagt vægt på procedurer og metoder, for at disse fornyelser kan overføres til andre steder.
It will seek to find answers to these problems, by developing and disseminating
Instituttet har tidligere i omfattende grad beskæftiget sig med sundhed og sikkerhed, især på arbejdspladsen.
The Foundation has in the past dealt extensively with health and safety, notably at the workplace.
Vidtgående studier af skifteholdsarbejde og dets indvirkning på sundhed, af fysisk belastning (i almindelighed og indenfor særlige sektorer for eksempel posttjenesten), af erhvervsmæssigt forårsagede ulykker og sygdomme, af ergonomi (det indbyrdes forhold mellem arbejdere og maskiner), af skærmterminaler, af bioteknologi, af transport til og fra arbejdspladsen, af farligt affald etc. er blevet foretaget fra første færd siden Instituttets oprettelse.
Comprehensive studies on shiftwork and its impact on health, on physical and mental stress (in general or within particular sectors such as postal services), on occupational accidents and diseases, on ergonomics (interrelationships of workers and machinery), on VDUs, on biotechnology, on commuting, on hazardous wastes, etc., have been carried out from the very beginning of the Foundation's existence.
Formålet var at opbygge et grundlag for at kunne fremsætte anbefalinger af mulige veje til forbedring af sundheden, defineret ikke blot som fravær af sygdom, men mere omfattende som en forbedring af velvære.
The aim was to move towards recommendations on possible ways to improve health, defined not only as the absence of disease, but more globally as the improvement of well-being.
Arbejdsulykker og erhvervssygdomme: oversigt over datakilder. Rapport 1986.
— Occupational accidents and diseases: review of data sources.
Skifteholdsarbejde og ulykker. Rapport 1986.
Report, 1986. — Visual Display Unit Workplaces.
Skærmterminalarbejdspladser. Pjece 1986.
Booklet, 1986. — Interaction of Workers and Machinery: physical and psychological stress.
Emner
Page 35
Instituttet vil koncentrere sig om følgende punkter, af hvilke nogle er en fortsættelse af det tidligere og nuværende ovenfor nævnte arbejde.
The Foundation will concentrate on the following points, some of which continue the earlier and current work listed above.
Det er rede til at indføje nye prioriteter i dette program eller til at udvikle nye initiativer, som imødekommer de behov, der opstår ved gennemførelsen af det indre marked.
It will be ready to integrate new priorities into this programme, or to develop new initiatives to respond to needs arising from the implementation of the internal market.
Emnerne er følgende:.
The themes are as follows:
Indsamling af oplysninger på fællesskabsplan om de nuværende leve- og arbejdsvilkår og deres udvikling
— Collecting Community data on the state and evolution of living and working conditions
Forbedring af sundhed og sikkerhed på planlægningsstadiet ergonomisk planlægning projektberigelse
— Improving health and safety at the design stage • ergonomie design • project enrichment
Fremme af sundhed og sikkerhed for alle arbejdstagere og borgere fornyende foranstaltninger på arbejdspladsen særlige grupper
— Promoting health and safety for all workers and citizens • innovative workplace action • specific groups
3.1 INDSAMLING AF OPLYSNINGER PÅ FÆLLESKABSPLAN OM DE NUVÆRENDE LEVE- OG ARBEJDSVILKÅR OG DERES UDVIKLING
COLLECTING COMMUNITY DATA ON THE STATE AND EVOLUTION OF LIVING AND WORKING CONDITIONS
På nuværende tidspunkt er det ikke nemt at få kendskab til problemer i forbindelse med sundhed og sikkerhed.
At the present time, knowledge of the problems connected with health and safety is not easily gained.
Enten findes de kvantitative og kvalitative oplysninger ikke, eller de er ikke homogene, eller de er ikke sammenlignelige.
Either the quantitative and qualitative data-do not exist, or they are not homogeneous, or they are not comparable.
Dette gør det vanskeligt at få et nøjagtigt kendskab til de faktiske forhold, ¡sær med hensyn til arbejdssituationer.
This makes it hard to attain a precise understanding of the realities, particularly as regards work situations.
Erfaringen viser, at et sådant kendskab ofte er baseret på kun delvis og personlig viden om livs- og arbejdssituationer, og dette vanskeliggør en objektiv definition. Følgelig er det et
Experience shows that such an understanding often rests on fragmented and personal knowledge of living and working situations, which are therefore difficult to define objectively.
43 problem at identificere de former for forskning og handling, som burde have prioritet.
As a result, there is a problem in identifying the types of research and action which ought to be given priority.
Med det formål at styrke den sociale dialog, berige den reflektive proces, der går forud for udarbejdelsen af fællesskabspolitik, og for at bidrage til skabelsen af en europæisk social identitet har Instituttet derfor i sinde at gå progressivt til værks ved: at vurdere fællesskabsinstitutionernes og socialpartnernes behov på dette område (statistisk materiale, betydningsfulde tendenser eller udviklinger); at undersøge de eksisterende ordninger for dataindsamling på området sundhed, sikkerhed, leve- og arbejdsvilkår (for eksempel nationale undersøgelser af arbejdsvilkårene i Spanien og Frankrig, mere generelle »beskæftigelsearbejdskraft« statistikker udarbejdet af myndighederne) med henblik på at bedømme en tilnærmelse af mål og metodologier og fastslå mulighederne for harmonisering; at indsamle, analysere og forelægge oplysninger vedrørende de ovenfor angivne mål, enten på grundlag af eksisterende eller nye endnu ikke definerede indikatorer (et Eurobarometer for arbejds- og levevilkår).
In order to strengthen social dialogue, to enrich the process of reflection before Community policies are drawn up, and to contribute to the creation of a European social identity, the Foundation therefore proposes to proceed by:
3.2 FORBEDRING AF SUNDHED OG SIKKERHED PÅ PLANLÆGNINGSSTADIET
— evaluating the needs in this area of the Community institutions and the social partners (numerical information, significant trends or developments);
Korrigerende handlinger er ikke altid mulige, de kommer generelt for sent, og de er kostbare. Der er derfor mere mening i at integrere de behov, brugerne i sidste led har (arbejdstagere, forbrugere, beskæftigede i servicefagene etc) på planlægningsstadiet.
— examining the existing systems of data collection in the area of health, safety, living and working conditions (for example, national surveys on working conditions in Spain and France, more general "employment-labour" statistics carried out by the authorities), with a view to evaluating the convergence of objectives and methodologies and identifying the opportunities for harmonization;
Opmærksomheden bør rettes mod anvendelsen af standardiserede ergonomiske principper ved udformningen af værktøj, maskindele og bygninger. En
— collecting, analysing and presenting the data corresponding to the objectives defined above, on the basis either of existing indicators or of new ones, which have yet to be defined (a Euro-barometer of working and living conditions).
44 forudsætning herfor er en mere helhedspræget indstilling, som kræver et højere niveau af involvering og kommunikation.
This necessitates a more integrated approach, demanding a higher level of involvement and communication.
En indsats må finde sted på to niveauer: ergonomisk planlægning projektforvaltning.
Action should therefore be taken on two levels:
Ergonomisk planlægning
Ergonomie design