natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Under sit besøg i Litauen, som fandt sted den 1.-3. oktober 2008, holdt Diamandouros en offentlig forelæsning for tjenestemænd og universitetsstuderende, og han mødte repræsentanter for det litauiske erhvervsliv samt ngo'er.
During his visit to Lithuania, which took place from 1 to 3 October 2008, Mr DIAMANDOUROS delivered a public lecture to civil servants and to university students and met with representatives of the Lithuanian business community, as well as NGOs.
På billedet ses deltagere ved mødet med det litauiske advokatsamfund, handelskammeret, foreningen for industri og håndværk samt arbejdsgiverorganisationen.
Participants at the meeting with the Lithuanian Bar Association, Chambers of Commerce, Industry and Crafts, as well as the Business Employers' Confederation are pictured here.
Afsnit 5.1 i denne beretning giver et overblik over Ombudsmandens kontors opbygning samt biografiske oplysninger om Ombudsmanden og ledelsesgruppen.
Section 5.1 of this Report gives an overview of the structure of the Ombudsman's office and provides some biographical information about the Ombudsman and his management staff.
Det trådte i kraft den 1. juli og omfattede oprettelsen af fire enheder inden for hver af de eksisterende afdelinger: den juridiske tjeneste og den administrative og finansielle afdeling. Omstruktureringen har til formål at etablere en forvaltningsstruktur, hvor kontorets to afdelingsledere, som svarer til direktører, og som refererer til generalsekretæren, begge assisteres af fire kontorchefer med større ledelsesansvar.Afsnit 5.1 indeholder ligeledes oplysninger om Ombudsmandens refleksions- og personalemøder.
It entered into force on 1 July and involved the creation of four Units within each of the existing Departments: the Legal Department and the Administration and Finance Department.
Refleksionsmøderne er en integreret del af Ombudsmandens strategiske planlægning, navnlig fordi de skaber et godt udgangspunkt for den politiske beslutningstagning og udarbejdelsen af den årlige forvaltningsplan.
The staff retreats form an integral part of the Ombudsman's strategic planning, most notably by providing useful guidance for policy-making and the preparation of the Annual Management Plan (AMP).
De indgår i de arrangementer, der afholdes hvert år for at give medarbejdere og praktikanter mulighed for at drøfte emner af direkte betydning for Ombudsmandens arbejde.
They form part of an annual cycle of events that provide staff and trainees with an opportunity to share views on subjects directly linked to the Ombudsman's work.
Institutionen afholdt sit andet refleksionsmøde fra den 27. til den 29. februar 2008.
The institution held its second retreat from 27 to 29 February 2008.
De første tilbagemeldinger fra medarbejderne tyder klart på, at det andet refleksionsmøde blev betragtet som en meget positiv oplevelse, og at de temaer og emner, der blev diskuteret, blev anset for at være meget relevante.
The immediate feedback from staff clearly suggests that the second retreat was seen as a very positive experience, with the themes and subjects discussed considered to be highly relevant.
Antallet af stillinger i Ombudsmandens stillingsfortegnelse udgjorde i 2008 i alt 57 stillinger, det samme antal som for 2006 og 2007.
The establishment plan of the Ombudsman showed a total of 57 posts in 2008, the same as for 2006 and 2007.
De budgetterede bevillinger beløb sig i 2008 til 8 505 770 eUr.
The budgeted appropriations in 2008 amounted to eUR 8 505 770.
Ombudsmandens mandat og procedurer ette kapitel indeholder en detaljeret redegørelse for Den Europæiske Ombudsmands rolle,
The Ombudsman's mandate and procedures hIS Chapter contains a detailed explanation of the European Ombudsman's role, covering
D der dækker retsgrundlaget for hans arbejde, en beskrivelse af hans mandat, samt oplysninger om klagers antagelse til behandling og grundlag for at indlede undersøgelser. Det indeholder eksempler på sager, der blev behandlet i 2008 med henblik på at beskrive disse elementer og stiller skarpt på specifikke udviklingstendenser, bl.a. revisionen af Ombudsmandens statut.
T the legal basis of his work, a description of his mandate, and information regarding admissi- bility and grounds for opening inquiries.
Kapitlet afsluttes med en oversigt over Ombudsmandens procedurer for behandling af klager og gennemførelse af undersøgelser, herunder den stigende brug af uformelle procedurer, der sigter på en hurtig løsning på klager.
The Chapter ends with an overview of the Ombudsman's procedures for handling complaints and conducting inquiries, including the increasing use of informal procedures aimed at the prompt resolution of complaints.
Retten til at klage til Den Europæiske Ombudsmand
The right to complain to the European Ombudsman
Retten til at klage til Den Europæiske Ombudsmand er en borgerrettighederne i Den Europæiske Union (EF-traktatens artikel 21) og indgår i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettig-
The right to complain to the European Ombudsman is one of the rights of citizenship of the European Union (Article 21 of the EC Treaty) and is included in the Charter of Fundamental Rights of the
Retten til at klage til Den Europæiske Ombudsmand er en borgerrettighederne i Den Europæiske Union.
The right to complain to the European Ombudsman is one of the rights of citizenship of the European Union.
Ombudsmanden bliver hovedsagelig opmærksom på mulige tilfælde af fejl eller forsømmelser gennem klager. Behandlingen af disse klager udgør det vigtigste aspekt af Ombudsman- dens reaktive rolle.
Possible instances of maladministration come to the Ombudsman's attention mainly through complaints, the handling of which represents the most important aspect of the Ombudsman's reactive role.
Ombudsmanden har også mulighed for at indlede undersøgelser på eget initiativ og dermed indtage en proaktiv rolle i bekæmpelsen af fejl og forsømmelser (se næste afsnit).
The Ombudsman also conducts inquiries on his own initiative, thereby taking a proactive role in combating maladministration (see next section).
Retsgrundlaget for Ombudsmandens arbejde
The legal basis of the Ombudsman's work
Ombudsmandens arbejde udføres i overensstemmelse med artikel 195 i EF-traktaten, Ombudsmandens statut og gennemførelsesbestemmelserne godkendt af Ombudsmanden i henhold til statuttens artikel 14.
The Ombudsman's work is governed by Article 195 of the EC Treaty, the Statute of the Ombudsman and the implementing provisions adopted by the Ombudsman under Article 14 of the Statute.
Efter en nøje gennemgang konkluderede Ombudsmanden i 2006, at den fortsat udgør et godt grundlag for hans aktiviteter, men at visse mindre ændringer kunne forbedre hans muligheder for at arbejde mere effektivt til gavn for Europas borgere.
After a careful review, the Ombudsman concluded in 2006 that it continues to provide a good framework for his activities, but that certain limited changes could enhance his capacity to work more effectively for the benefit of European citizens.
I juni 2008 vedtog Europa-Parlamentet efter en betænkning fra Udvalget om Konstitutionelle Anliggender (ordfører: Anneli JäätteeNmäki, Mep), en afgørelse3 om revision af statutten, med virkning fra den 31. juli 2008.De to vigtigste ændringer styrker Ombudsmandens undersøgelsesbeføjelser.
In June 2008, following a report by the Committee on Constitutional Affairs (rapporteur Ms Anneli JÄÄTTEENMÄKI MEP), the European Parliament adopted a decision3 revising the Statute, with effect from 31 July 2008.The two most important changes strengthen the Ombudsman's powers of investigation.
For det første har Ombudsmanden nu under sine undersøgelser fuld aktindsigt til dokumenter
First, the Ombudsman now has full access during his inquiries to documents held by the EU institutions and bodies.
Den Europæiske Ombudsmand — Årsberetning 2008 fra EU’s institutioner og -organer. De kan ikke længere afvise adgang til en sagsakt »under behørigt begrundet henvisning til deres tavshedspligt«.
The European Ombudsman — Annual Report 2008 no longer required to speak "on behalf of and in accordance with instructions from their administrations".
Bestemmelserne om Ombudsmandens pligt til fortrolighed af dokumenter og information præciseres ligeledes og strammes op.
The provisions for the Ombudsman to maintain the confidentiality of documents and information are also clarified and strengthened.
Endelig giver artikel 5 i statutten Ombudsmanden et grundlag for at samarbejde med de institutioner og organer i medlemsstaterne, der har til opgave at fremme og beskytte grundlæggende rettigheder.
Finally, Article 5 of the Statute provides a basis for the Ombudsman to co-operate with institutions and bodies of Member States in charge of the promotion and protection of fundamental rights.
Den 3. december 2008 reviderede Ombudsmanden sine gennemførelsesbestemmelser, så de afspejler ændringerne i statutten og tager højde for de erfaringer, der er gjort siden 2004, da bestemmelserne sidste gang blev ændret.
On 3 December 2008, the Ombudsman revised his implementing provisions in order to reflect the changes to the Statute and to take account of experience gained since 2004 when the provisions were last changed.
De nye gennemførelsesbestemmelser trådte i kraft den 1. januar 2009.
The new implementing provisions came into force on 1 January 2009.
De har til formål at fastholde og styrke klagernes såvel som institutionernes tillid til Ombudsmandens undersøgelser.
They are intended to maintain and strengthen the trust of both complainants and the institutions in the Ombudsman's inquiries.
Herunder især: – klageren kan være sikker på, at: (i) han eller hun kan se alt det materiale, som den pågældende institution vælger at sende til Ombudsmanden som led i dens udtalelse om klagen, eller som svar på yderligere undersøgelser og (ii) Ombudsmanden har fuld adgang til alle de oplysninger og den dokumentation, som han finder relevant for sin undersøgelse; – institutionerne kan være sikre på, at når Ombudsmanden anmoder om dokumentation eller oplysninger, der går videre end dem, der stilles til rådighed i institutionens udtalelse og svar på yderligere undersøgelser, eller når Ombudsmanden kontrollerer sagsakterne, har hverken offentligheden eller klageren adgang til oplysninger eller aktindsigt i dokumenter, som institutionen identificerer som fortrolige. 
In particular: — the complainant can be confident that: (i) he or she can see all the material which the institution concerned chooses to send to the Ombudsman as part of its opinion on the complaint, or in reply to further inquiries and (ii) the Ombudsman has full access to all the information and documents that he considers relevant to the inquiry; — the institutions can be confident that, when the Ombudsman asks for documents or information additional to those supplied in the institution's opinion and replies to further inquiries, or when he inspects the file, neither the public nor the complainant will have access to any information or documents that the institution identifies as confidential. 
Ombudsmandens statut og gennemførelsesbestemmelserne findes på Ombudsmandens websted (http://www.ombudsman.europa.eu).
The Statute of the Ombudsman and the implementing provisions are available on the Ombudsman's website (http://www.ombudsman.europa.eu).
Ligeledes kan gennemførelsesbestemmelserne rekvireres i en trykt version fra Ombudsmandens kontor.
The implementing provisions are also available in hard copy from the Ombudsman's Office.
Klager og undersøgelser på eget initiativ
Complaints and own-initiative inquiries
Ombudsmandens mandat, der er fastlagt i EF-traktatens artikel 195, giver denne beføjelse til at modtage klager fra enhver unionsborger eller fysisk eller juridisk person med bopæl eller hjemsted i en medlemsstat.
Article 195 EC empowers the Ombudsman to receive complaints from any citizen of the Union or any natural or legal person residing or having its registered office in a Member State.
Ombudsmanden har også beføjelse til at indlede undersøgelser på eget initiativ.
The Ombudsman also has the power to open inquiries on his own initiative.
Ombudsmanden kan gennem en undersøgelse på eget initiativ undersøge spørgsmål om et muligt tilfælde af fejl eller forsømmelser, som er rejst af en klager, der ikke er beføjet til at indgive en klage.
Using the own-initiative power, the Ombudsman may investigate a possible case of maladministration brought to his attention by a person who is not entitled to make a complaint.
Ombudsmandens praksis i sådanne sager er at give den pågældende person de samme proceduremæssige rettigheder i forbindelse med undersøgelsen, som hvis spørgsmålet havde været behandlet som en klagesag.
The Ombudsman's practice in such cases is to give the person concerned the same procedural opportunities during the inquiry as if the matter had been dealt with as a complaint.
Ombudsmanden afgør normalt fra sag til sag, om hans beføjelse til at indlede en undersøgelse på eget initiativ skal bruges på denne måde.
The Ombudsman normally approaches on a case-by-case basis the question of whether to use the own-initiative power in this way.
Der blev indledt to sådanne undersøgelser i 2008.
Two such own-ini-tiative inquiries were opened in 2008.
Aftalememorandum med Den Europæiske Investeringsbank (E)
Memorandum of Understanding with the European Investment Bank (E)
Formålet med aftalen er at forbedre interessenters beskyttelse mod eventuelle fejl eller forsømmelser i forbindelse med EiB’s aktiviteter.
The purpose of the agreement is to improve stakeholders' protection from any possible maladministration as regards the EIB's activities.
Det sikrer, at fysiske og juridiske personer, der ikke er borgere og ikke har bopæl i EU, eller som ikke har hjemsted i EU, også beskyttes (se desuden nedenfor under afsnit 4.1).
It foresees that stakeholder protection will be extended to those who are not citizens or residents of the EU or who do not have a registered office in the EU (see further below section 4.1). 
Ombudsmanden kan endvidere bruge muligheden for at iværksætte undersøgelser på eget initiativ i tilfælde, hvor der synes at være systemiske problemer i institutionerne.
The Ombudsman may also use his own-initiative power to tackle what appears to be a systemic problem in the institutions.
Det forekom én gang i 2008:
He did this on one occasion in 2008:
Undersøgelse på eget initiativ af det tidlige varslingssystem
Own-initiative inquiry intothe Early Warning System
Ombudsmanden indledte en undersøgelse på eget initiativ af Europa-Kommissionens »tidlige varslingssystem« (EwS).
The Ombudsman opened an own-initiative inquiry into the European Commission's "Early Warning System" (EWS).
Dette computerinformationssystem indeholder lister over virksomheder, Ngo’er, foreninger eller andre parter, som ifølge Kommissionen anses for at udgøre en trussel mod EU’s finansielle interesser.
This computerised information system lists companies, NGOs, associations or other parties which, according to the Commission, are deemed to pose a threat to the EU's financial interests.
Ombudsmanden erkender, at det er meget vigtigt, at Kommissionen bør gøre alt, hvad den kan for at beskytte EU’s finansielle interesser, men han står fast på, at de berørte parter skal behandles fair og med behørig respekt for det grundlæggende retsprincip om uskyldsformodning.Ombudsmanden bad derfor Kommissionen om at give nærmere oplysninger om antallet af involverede i EwS, samt om retsgrundlaget for de forskellige varslingskategorier i EwS.
While the Ombudsman acknowledges that it is very important that the Commission should make every effort to protect the EU's financial interests, he insists that concerned parties must be treated fairly and with due respect to the fundamental legal principle of the presumption of innocence.The Ombudsman therefore asked the Commission to provide details of the number of stakeholders included in the EWS, as well as of the legal basis for the various EWS warning categories.
Han bad ligeledes Kommissionen om at præcisere sin informationspolitik over for berørte parter og gøre rede for de ordninger, der eksisterer for at klage over en optagelse på listen i EwS. OI/3/2008/FOR 
He also asked the Commission to clarify its information policy towards concerned parties and to explain the available appeals mechanisms against a listing in the EWS.OI/3/2008/FOR 
Følgende undersøgelse på eget initiativ blev afsluttet i 2008:
The following own-initiative inquiry was closed in 2008:
Undersøgelse på eget initiativ af rettidigheden af betalinger fra Kommissionen
Own-initiative inquiry into the timeliness of payments by the Commission
I december 2007 indledte Ombudsmanden sin anden undersøgelse nogensinde på eget initiativ af rettidigheden af betalinger fra Kommissionen.
In December 2007, the Ombudsman launched his second ever inquiry into the timeliness of payments by the Commission.
Denne undersøgelse afslørede, at forsinkede betalinger fortsat udgør et alvorligt problem.
This revealed that late payment continues to constitute a serious problem.
Ombudsmanden roste Kommissionen for de foranstaltninger, den allerede havde truffet for at nedbringe betalingsforsinkelser, men opfordrede den ikke desto mindre til at foretage yderligere forbedringer, navnlig i forhold til mere sårbare leverandører, såsom enkeltstående borgere og små og mellemstore virksomheder og organisationer.
While the Ombudsman commended the Commission for the measures already taken to reduce payment delays, he called on it to make further improvements, especially regarding more vulnerable contractors, such as individual citizens and small and medium-sized companies and organisations.
Ombudsmanden meddelte, at han ville gennemføres en ny undersøgelse i begyndelsen af 2009.OI/5/2007/GG 
The Ombudsman announced that he would carry out a new investigation in early 2009.OI/5/2007/GG 
Ombudsmandens mandat, der er hjemlet i EF-traktatens artikel 195, giver denne beføjelse til at modtage klager over fejl eller forsømmelser i EU-institutionernes og -organernes arbejde, dog med undtagelse af Domstolen og Retten i Første Instans under udøvelsen af deres domstolsfunktioner. En klage ligger derfor uden for mandatet, hvis den:
Article 195 EC empowers the Ombudsman to receive complaints concerning instances of maladministration in the activities of Community institutions and bodies, with the exception of the Court of Justice and the Court of First Instance acting in their judicial role.
4.Aftalememorandum mellem Den Europæiske Ombudsmand og Den Europæiske Investeringsbank om information om Bankens politikker, standarder og procedurer samt behandlingen af klager, heriblandt klager fra personer, der ikke er borgere og ikke har bopæl i Den Europæiske Union, EUT C 244 af 25.9.2008, s. 1.
A complaint is therefore outside the mandate if it:(i) is not against a Community institution or body;(ii) is against the Court of Justice or the Court of First Instance acting in their judicial role; or(iii) does not concern a possible instance of maladministration.Each of these items is further discussed below.
Den Europæiske Ombudsmands mandat dækker Fællesskabets institutioner og organer.
The European Ombudsman's mandate covers the Community institutions and bodies.
Institutionerne er opført i traktatens artikel 7, men der findes ingen definition af eller officiel liste over Fælles-
The institutions are listed in Article 7 of the Treaty but there is no definition or authoritative list of Commu-
Klager over offentlige myndigheder imedlemsstaterne er ikke omfattet af Den Europæiske Ombudsmands mandat, selv om de vedrører forhold, der falder inden for rammerne af EU-lovgivningen.
Complaints against public authorities of the Member States are not within the European Ombudsman's mandate, even if they concern matters falling within the scope of EU law.
skabets organer.
nity bodies.
Begrebet omfatter organer, der er oprettet i medfør af traktaterne, såsom Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg og Den Europæiske Centralbank, samt agenturer, der er oprettet i medfør af lovgivningen, såsom Det Europæiske Miljøagentur og Det Europæiske Agentur for Forvaltning af Det Operative Samarbejde ved EU-medlemsstaternes Ydre Grænser (Frontex).
The term includes bodies established by the Treaties, such as the Economic and Social Committee and the European Central Bank, as well as bodies set up by legislation under the Treaties, including agencies such as the European Environment Agency and the European Agency for the Management of Opera- tional Co-operation at the External Borders (FRONTeX).
Klager over offentlige myndigheder i medlemsstaterne er ikke omfattet af Den Europæiske Ombudsmands mandat, selv om de vedrører forhold, der falder inden for rammerne af EU-lovgiv-ningen.
Complaints against public authorities of the Member States are not within the European Ombudsman's mandate, even if they concern matters falling within the scope of EU law.
Imidlertid er mange af disse klager omfattet af nationale og regionale ombudsmænds mandat i Det Europæiske Netværk af Ombudsmænd (se nærmere nedenfor i afsnit 3.6).
Many such complaints are within the mandate of national and regional ombudsmen in the European Network of Ombudsmen (see further below section 3.6).
Klager, som ikke var rettet mod en fællesskabsinstitution eller et fællesskabsorgan
Complaints that were not against a Community institution or body
Eftersom klagen var rettet mod en fransk bank, faldt den uden for Den Europæiske Ombudsmands mandat.
As the complaint was against a French bank, it was outside the European Ombudsman's mandate.
Ombudsmanden orienterede klageren om forordning (EF) nr. 2560/2001, der har til formål at afskaffe prisforskelle mellem grænseoverskridende og nationale betalinger.
The Ombudsman informed the complainant about Regulation (EC) No 2560/2001, which aims to eliminate price differences between cross-border and national payments.
Ombudsmanden videregav ligeledes linket til Europa-Kommissionens websted om emnet.
The Ombudsman also provided the link to the European Commission's website on this subject.
Endelig informerede han klageren om, at han kunne overveje at rette henvendelse til Kommissionen direkte, eftersom sagen kunne dreje sig om overtrædelse af fællesskabslovgivningen.Fortrolig sag 
Finally, he informed the complainant that, as the case might involve an infringement of Community law, the complainant could consider contacting the Commission directly. Confidential case 
En klager henvendte sig til Den Europæiske Ombudsmand om problemer i forbindelse med hans pensionsrettigheder i Liechtenstein.
A complainant turned to the European Ombudsman concerning problems he had encountered with his pension rights in Liechtenstein.
Disse problemer vedrørte det forhold, at han havde arbejdet i Liechtenstein, samtidig med at han havde boet i Østrig.
These problems related to the fact that, although he had worked in Liechtenstein, he had been living in Austria.
Han hævdede, at regeringen i Liechtenstein overtrådte fællesskabslovgivningen om anvendelse af de sociale sikringsordninger på arbejdstagere og deres familiemedlemmer, der flytter inden for Fællesskabet.
He alleged that the Liechtenstein government was violating Community law on the application of social security schemes to employed persons and their families moving within the Community.
Da klagen ikke vedrørte en fællesskabsinstitution eller et fællesskabsorgan, havde Ombudsmanden ikke beføjelse til at tage sig af denne.
Since the complaint did not concern a Community institution or body, the Ombudsman was not entitled to deal with it.
Klageren blev rådet til at fremsende en klage til Efta-overvågningsmyndigheden.505/2008/TJ 
The complainant was advised to submit a complaint to the European Free Trade Association Surveillance Authority. 505/2008/TJ 
En klager kontaktede Ombudsmanden med påstand om, at Europa-Parlamentets plenarmøder i Strasbourg var spild af penge og burde stoppes.
A complainant contacted the Ombudsman, arguing that the European Parliament's plenary sessions in Strasbourg are a waste of money and should be stopped.
Ombudsmanden forklarede, at beslutningen om, hvor plenarmøderne skal afholdes, udelukkende træffes af medlems-
The Ombudsman explained that the decision as to where to hold plenary sessions is taken exclusively by the Member States.