natgillin/translations-raw huggingface dataset:
• Rapport om konferencen vedrørende "Medindflydelse ved teknologiske omlægninger" — Haag (WP/91/22/EN) • Undervisning og uddannelse i forbindelse med farligt affald — i Danmark (WP/91/28/EN og DA) — i Frankrig (WP/91/32/EN og FR) — i Tyskland (WP/91/29/EN og DE) — i Grækenland (WP/91/26/EN) — i Irland (WP/91/22/EN) — i Italien (WP/91/30/EN og IT) — i Nederlandene (WP/91/31/EN og NL) — i Luxembourg (WP/91/25/EN og FR) — i Portugal (WP/91/27/EN og PT) — i Storbritannien (WP/91/23/EN) • International Workshop on Worker Involvement in Quality Management (WP/91/33/EN)
Design by The GraphiconiesLtd, Dublin Typeset by Printset & Design Ltd, Dublin • International Workshop on Worker Involvement in Quality Management (WP/91/33/EN)
Redaktion: Brid Nolan Sats: Printset & Design Ltd., Dublin Tryk: Det Europæiske Institut Originalsprog: engelsk Printed in Ireland Kat.nr. SY-AA-91-003-DA-C
Printed by the Foundation _ . . ι , r ι· ι
Ovennævnte arbejdsdokumenter fås gratis ved henvendelse til Instituttet.
THE ABOVE WORKING PAPERS ARE AVAILABLE FREE OF CHARGE ON REQUEST FROM THE FOUNDATION.
ARBEJDSTAGERNE I
HEALTH WORKERS AND
EF er med i en lang række aktioner, der er mere eller mindre relevante for sundheden - initiativer mod kræft, tobak, narkotika og AIDS, programmer til støtte for handicappede, ældre og arbejdstagernes sundhed samt en lang række forskningsprogrammer (af teknologisk art), hvori sundhed indgår.
ISSUE engaged in a wide range of actions more or less relevant to health initiatives against cancer, tobacco, drugs and AIDS; programmes to support disabled people, older people and the health of workers; and a wide range of (technology) research programmes in which health is a consideration.
• Bedre kvalitet i den offentlige sektor
• Promoting Quality in Public Services
• Græsk rundbordskonference om medindflydelse repræsentanter for arbejdstagere i sundhedssektoren holdt møde på Irish Institute for European Affairs i Leuven, hvor der først blev holdt foredrag om baggrunden for Fællesskabspagten, finansieringen af de europæiske sundhedsvæsener og om EF-aktioner.
• Greek Round Table on Participation representatives of health workers met at the Irish Institute for European Affairs in Louvain (Belgium), and heard background papers on the Social Charter, financing of European health systems, and the EC's actions before breaking into working groups specifically concerned with: public health workers (chaired by Ilona Kickbusch of WHO) and health care managers (chaired by Philip Berman, of the European Healthcare Management Association).
Derefter blev deltagerne opdelt i arbejdsgrupper, der mere specifikt beskæftigede sig med enten ansatte i sundhedsvæsenet (ledet af Ilona Kickbusch fra WHO) eller ledere i for det indre europæiske marked, og sundhed er heller ikke et kompetenceområde, der dækkes af Romtraktaten (selv om sundhedspolitik dog er omtalt i den nye traktats artikler).
European Market, nor is health a competence covered in the Treaty of Rome (although public health may be detailed in the Articles of the new Treaty).
I Fællesaktens artikel 118A fremhæves arbejdstagernes sikkerhed og sundhed; EF's sundhedspolitik fokuserer derfor herpå.
Article 118A of the Single European Act emphasises safety and health of workers; this focus is the main thrust of EC health policy.
Kommissionen har endvidere et meget omfattende
Elsewhere there is a substantial Commission programme of research on health and medicine.
• EMIRE forskningsprogram for sundhed og medicin.
• Counselling and long-term unemployment
• Ve/ledning og langtidsledighed sundhedsvæsenet (ledet af Philip Berman fra European Healthcare Management Association).
• More and more atypical work in the European Community
• Mere og mere atypisk arbejde i EF
Among the more direct effects are:
I slutningen af august i år indkaldte Instituttet til en workshop, hvor man nøje skulle overveje, hvad konsekvenserne af det indre markeds gennemførelse kunne blive, både for befolkningens sundhed og for arbejdsvilkårene i sundhedssektoren. En gruppe politiske beslutningstagere, forskere, administratorer og
At the end of August this year, the Foundation convened a workshop to consider explicitly what the implications of the completion of the internal market might be, for both the health of the population and the working conditions of health workers.
Skridtene mod det indre europæiske marked i 1992 omfatter ganske vist ikke harmonisering af sundhedsog velfærdssystemerne, men
While steps towards the Single European Market in 1992 do not include integration or harmonisation of the health and social security systems, the EC is
OFFENTLIGE SEKTOR ændringer i den oftentiige sektor, f.eks. boliganvisning og bistandshjælp, akademiske forskere der evaluerer sådanne initiativers effektivitet, repræsentanter for fagforeninger og arbejdsgiverorganisationer der berøres af sådanne ændringer samt andre interesserede med relevant ekspertise.
PROMOTING QUALITY IN PUBLIC SERVICES in public services such as housing and social security; academic researchers involved in evaluating the effectiveness of such initiatives; representatives of trade unions and employers' organizations affected by such changes; and others with relevant interests and expertise.
at pege på den forskning, det stadig var nødvendigt at foretage inden for dette område.
At the end of last year a seminar was organized to focus on the research possibilities of the subject.
I slutningen af 1991 blev der afholdt et seminar, hvor man især drøftede mulighederne for at forske i emnet.
There are many presumptions but little detail about the probable impact of this legislation.
Målsætningerne for seminaret var: en tid med sparsomme ressourcer og større bevidsthed om at udvikle en effektiv og målrettet offentlig sektor er der opstået større interesse hos den offentlige administration både for foranstaltninger, der er beregnet på at dæmme op for udgifterne, og for skridt i retning af mere fleksibel og brugervenlig service.
Similarly, the general orientation of the Single Act to promote mobility of workers suggests particularly that movement of scarce resources, such as nurses, may increase. However, movement of doctors and other professional workers between countries has, to date, been at a low level.
Blandt de mere direkte virkninger er direktiverne om sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen, styrkelsen af forskning i sundhed og foranstaltninger rettet mod den farmaceutiske sektor. Der er mange formodninger, men næsten ingen oplysninger om, hvordan denne lovgivning kommer til at virke.
π an era or scarce resources and increasing concern to develop efficient and well-targefted public services, interest has grown within public administrations both in measures aimed at costcontainment and in moves toward more flexible userresponsive services.
På lignende måde synes Fællesaktens generelle målsætning om at fremme arbejdstagernes bevægelighed at vise, at især knappe ressourcer, f.eks. sygeplejersker, vil øge deres bevægelighed. Hidtil har der dog været en meget lav bevægelighed mellem landene blandt læger og andre fagligt uddannede arbejdstagere.
1. to provide an opportunity for administrators and managers to have an extensive and informed exchange of views on these developments, with a special focus on their impact and effectiveness;
En række ændringer i forbindelse med 1992 kan få stor betydning.
A range of changes associated with 1992 may have significant impacts.
Arbejdstagere i sundhedsvæsenet skal overveje virkningerne af en harmonisering af punktskatterne (særligt afgifter på alkohol og tobak) og varers og menneskers bevægelighed.
Public health workers must consider the implications of harmonisation of excise duties (specifically taxes on alcohol and tobacco), as well as movement of goods and people.
Forskningsopgaven er mere end blot et spørgsmål om at udvælge og afbalancere kriterierne for gennemslagskraft.
The research task was more than just a question of selecting and balancing criteria of effectiveness.
De politiske, økonomiske og sociale forhold, som forbrugerfornyelserne skal finde sted under, og dermed mulighederne for at overføre vellykkede initiativer mellem medlemsstaterne, er af stor interesse for Instituttet.
The conditions- political, economic and social -under which consumer innovation could take place, and therefore the transferability of successful initiatives from one Member State to another, represented a major field of interest for the Foundation.The Foundation convened the seminar to determine not only what research issues to focus on, but also what uniquely European approach it could take, an approach that would not come within the normal scope of national research organizations.
Instituttet indkaldte til seminaret for at afgøre ikke blot, hvad forskningsspørgsmålene skulle omfatte, men også hvilken entydigt europæisk fremgangsmåde man skulle vælge, en fremgangsmåde der ikke ville ligge inden for de nationale
2. to identify the broad research issues in the area. The Foundation's ultimate purpose in convening the seminar was to develop a feasible European research programme that would indicate how effective consumer initiatives, acceptable to both staff and consumers, could be introduced.
I 1990 udgav Institutteten pjece om en undersøgelse med titlen 'Den offentlige sektor: Til gavn for forbrugeren'.
In 1990 the Foundation published the study, 'Public Services: Working for the Consumer'.
Det er en oversigt over udviklingen i Europa inden for dette område, som man nu er begyndt at se på -hvordan ændres stilen, procedurerne, kvaliteten, ydelserne og kontrollen i den offentlige sektor, således at den indrettes bedre efter
This was an overview of European developments in this new area of concern: how to change the style, procedures, quality, delivery and control of public services in order to orient them more to the wishes and needs of the consumers.
Sundhedsvæsenerne skal se på en eventuel udvidelse af privat helbredsforsikring, direktiverne om offentlige indkøb og på de stadig flere incitamenter til specialisering og anvendelse af ny teknologi.
The study described new initiatives that were taking place throughout the European Community, raised the issues involved in delivering a consumeroriented service (particularly as they affected employees in the public services) and began to point the way to further research needed in this area.
Det egentlige formål med at indkalde til seminaret var at udforme et gennemførligt europæisk forskningsprogram, der kunne vise, hvordan der kan indføres slagkraftige forbrugerinitiativer, der kan accepteres af både personale og forbrugere.
The seminar brought together 23 experts from the Member States: managers with direct experience of introducing consumeroriented change
servicebrugernes ønsker og behov.
The seminar agreed that the question of transferability was paramount.
I undersøgelsen blev nye initiativer fra hele EF beskrevet, man fremhævede de ting, der medgår i ydelse af en forbrugerorienteret service (især da dette berører de ansatte i den offentlige sektor), og man begyndte
The participants called for comparable research between different Member States. A document collecting together good examples of research was
Virkningerne af 1992 vil sandsynligvis ikke straks være mærkbare, men skal bearbejdes i resten af årtiet.
The impacts of 1992 are unlikely to be immediate but will continue to be worked out for the rest of the decade.
Konklusionerne fra mødet kortlægger et sæt initiativer for arbejdstagere i sundhedssektoren.
The conclusions from the meeting map out a set of responses for workers in the health sector.
I begyndelsen af 1992 vil der foreligge en brochure fra Instituttet.
A brochure will be available from the Foundation at the beginning of 1992.
På fotografiet ses fra venstre Clive Purkiss, Instituttets direktør, Jean-Claude Vandermeeren, formand for Instituttets bestyrelse, og Eric Verborgh, Instituttets vicedirektør.
Photograph shows from left to right, Clive Purkiss, Director, Foundation, Jean-Claude Vandermeeren, Chairman, Administrative Board, Foundation and Eric Verborgh, Deputy Director, Foundation.
CEDEFOP (Det Europæiske Center for Udvikling af Erhvervsuddannelse) åbnede samtidigt sit nye kontor i Bruxelles. De befinder sig begge på adressen 18-20 Avenue d'Auderghem, B-1040 Bruxelles.
Development of Vocational Training ) simultaneously opened its new Brussels office.
Til stede ved åbningen var direktionerne for Instituttet og CEDEFOP, medlemmer af begges bestyrelser, Ministerrådet, UNICE, EFS og ILO.
Present at the opening were the Directorates of the Foundation and CEDEFOP, members of the Adminstrative Boards of both, the Council of Ministers, UNICE, ETUC and ILO.
Åbningstalen blev holdt af Jean-Claude Vandermeeren, formand for Instituttets bestyrelse, og han understregede betydningen og nødvendigheden af at oprette disse kontorer.
The opening speech was delivered by Mr. Jean-Claude Vandermeeren, Chairperson of the Adminstrative Board of the Foundation, who stressed the importance and necessity of establishing such offices.
En af de største hindringer for forbrugerorienterede forbedringer er simpelthen ukendskab til, hvilke andre ideer og projekter der findes, sagde deltagerne.
One of the main stumbling blocks in consumeroriented improvements was mere unawareness about what other ideas and programmes existed, the participants said.
Det, der er brug for, er indgående information om, hvilke initiativer der tages hvor. Manglen på en god og regelmæssig kilde til denne viden hæmmer nemlig lederne i den offentlige sektor stærkt.
What was needed was detailed information of what initiatives were occurring where, because the absence of a good and regular source of such knowledge was a great inhibitor to public sector managers.
Informationen skal ikke kun ud til 'nye' serviceområder, men også til veletablerede 'gamle' serviceområder, der fungerer godt i det daglige.
Information should not be confined to 'new' services but also well established 'old' services that functioned in an everyday way.
En sammenligning er nøglen — den offentlige og den private sektor, forskellige serviceområder, forskellige geografiske områder — ikke en samling af enkeltstående case-studier.
Comparison of cases was the key - public/private sector, different services, different geographical locations - not simply a collection of single case studies.
og en skitsering af det igangværende arbejde kan rekvireres hos Instituttet.
adminstration's other policies and traditions that might impact on its consumer policies.
Instituttet indledte i anden halvdel af 1991 et nyt arbejdsprogram til udvikling af forskningen på dette område. En rapport fra en workshop i 1990
Whatever research was done, it needed to be acknowledged that service production and delivery was an open and complex field; a simple aims/effects
En simpel sammenligning af formål og virkning er ikke tilstrækkelig og vil sandsynligvis heller ikke kunne gennemføres. En indgående undersøgelse af gennemførelsen (dvs. en evaluering af processen) er derimod nødvendig for at danne grundlag for tværnational overførsel. Derfor skulle man i forskningen også se
The Foundation is, during the second half of 1991, beginning a new programme of work to develop research in this comparison was neither adequate nor likely to succeed, but rather a detailed look at the implementation (i.e. a process evaluation) was necessary to provide a basis for cross-national transfer.
EUROPÆISKE INSTITUT TIL FORBEDRING AF LEVE- OG ARBEJDSVILKÅRENE nstituttets 10. og sidste rundbordskonference om
Participation in Technological Change took place in Athens during the first week of November 1991.
Ernst Piehl, direktør for CEDEFOP, talte på plenarmødet om betydningen af uddannelse i forbindelse med teknologiske omlægninger og betydningen af uddannelse i forbindelse med medindflydelse.
TECHNOLOGICAL CHANGE the University of Bath and Robin Williams of the University of Edinburgh. Mr. Ernst Piehl, Director of the CEDEFOP also addressed the plenary and spoke about the role of training for technological change and the role of training for participation.
Over 150 græske og ikke-græske delegerede deltog i plenarmødet og i de parallelle arbejdsgrupper, også den dag, hvor der i Grækenland var generalstrejke.
Over 150 delegates, Greek and non-Greek, took part in the plenary session and in the parallel working groups, despite it being a day of general strike in Greece.
omfangsfordele og ændringen i den demografiske struktur på arbejdspladsen.
economies of scope and the reversion of the demographic structure at work.
I perioden 1982-90 er der udkommet otte lovtekster om medindflydelse.
During 1982-90, eight legislative texts concerning participation
Talerne på rundbordskonferencen var (fra venstre mod højre) Jean-Claude Vandermeeren, ordstyrer og formand for Instituttets bestyrelse, Stelios Argyros, formand for den græske arbejdsgiversammenslutning, Lambros Kanellopoulos, formand for det græske fagforeningsforbund, Hubert Krieger, forskningsleder på Instituttet, og Antonios Trifyllis, kabinetschef for kommissionsmedlem Vasso Papandreou.
Speakers at the Round Table were (left to right) Mr. Jean-Claude Vandermeeren, Chair, Administrative Board of the Foundation; Mr, Stelios Argyos, President of the Association of Greek Industries; Mr. Lambros Kanellopoulos, President of the Confederation of Greek Workers; Mr. Hubert Krieger, Research manager, Foundation and Mr. Antonios Trifyllis, Head of Cabinet for Commissioner Vasso Papandreou.
Der blev oprettet tre arbejdsgrupper, der sideløbende arbejdede med Medindflydelse og arbejdsmiljø, Lovgivning om medindflydelse og nye former for arbejdstilrettelæggelse og Medindflydelse og uddannelse.
Three working groups were organized and worked in parallel on the themes of Participation and Health and Safety, Participation Legislation and New Forms of Work Organization and Participation and Training.
Det vigtigste budskab fra arbejdsgruppen, der beskæftigede sig med medindflydelse og arbejdsmiljø, blev givet til plenarforsamlingen af D. Politis, repræsentanten fra det græske LO, og gik ud på, at medindflydelse kan føre til fore byggelse af arbejdsulykker, til nedskæringer i produktionsomkostningerne og i det færdige produkts pris.
The main message from the working group relating participation to health and safety issues, reported to the plenary by the GSEE representative D. Politis, was that participation can lead to the prevention of occupational accidents and the decrease of the production cost, as well as the price of the final product.
Lovgivningsrammen er god og fuldstændig, men dagligdagen er helt anderledes.
The legislative framework is good and complete, but the everyday reality is totally different.
De vigtigste tanker, der blev givet udtryk for i den gruppe, der beskæftigede sig med medindflydelse og nye former for arbejdstilrettelæggelse og lovgivning, blev omtalt på plenarmødet af professor J. Koukiades, tidligere arbejdsminister.
The main ideas which were expressed in the group relating participation with new forms of work organisation and legislation were reported in the plenary by Professor J. Koukiades, former Minister of Labour.
Professor Koukiades fastholdt, at medindflydelse ikke må opfattes som et krav fra arbejdstagernes side, men som et udviklingsspørgsmål.
Professor Koukiades insisted that participation must be perceived not just as a claim
arbejdstilrettelæggelsen. A. Trifyllis understregede betydningen af horisontal ledelse i virksomhederne i forbindelse med de nye teknologiers kolossale fleksibilitet, overgangen fra en produktion med stordriftsfordele til en produktion med konferencens ordfører, sagde i sin åbningstale, at teknologi er lige så neutral som et gevær.
In his inaugural speech, Mr. Georges Spyropoulos, the general rapporteur of the Conference, said that technology is as neutral as a gun can be.
Det er en hjælp for den, der ved hvordan det skal bruges, så alle bør inddrages i debatten og i udformningen af regler for optimal udnyttelse.
It will help the one who knows how to use it, so everybody should be involved in the debate and the practices for optimal use.
Medindflydelsesbegrebet er først for nyligt indført i
The concepts of participation were very recently
Den forskning, der er udført af Instituttet med henblik på at definere kendetegn og muligheder ved medindflydelse i de 12 medlemsstater, blev præsenteret af Peter Cressey
Research carried out by the Foundation to define the features and the potential of participation in the 12 Member States was presented by Peter Cressey of
EUROPÆISKE INSTITUT TIL FORBEDRING AF LEVE- OG ARBEJDSVILKÅRENE
EAN FOUNDATION FOR THE IMPROVEMENT OF LIVING AND WORKING CONDITIONS
EMIRE BLIVER OFFENTLIGT TILGÆNGELIG
EMIRE GOES PUBLIC
VEJLEDNING OG LANGTIDSLEDIGHED
MIRE (Employment and Industrial
Det kan være et udgangspunkt, men er nytteløst, hvis ikke viljen til at gennemføre det er til stede.
COUNSELLING AND LONG-TERM UNEMPLOYMENT of the workers, but as a development issue.
Der er en medindflydelseskultur, der skal indføres i virksomhederne som en social nyskabelse.
There is a participation culture to be introduced into firms as a social innovation.
EMIRE (Beskæftigelse og arbejdsmarkedsforhold i Europa) er Instituttets første elektroniske on-line database.
Relations in Europe) is the Foundation's first electronic online database.
En prototype blev for nyligt demonstreret på den tredje europæiske regionalkongres afholdt af Den Internationale Sammenslutning for Arbejdsmarkedsforhold i Bari (Italien) (25.-26. september 1991) og på Den Europæiske Faglige Samarbejdsorganisations møde i Maastricht (Nederlandene) (26.-27. september 1991).
A prototype version of it was recently demonstrated at the 3rd European Regional Congress of the International Industrial Relations Association in Bari (Italy) (25-26 September 1991) and the European Trade Union Conference in Maastricht (Netherlands) (26-27 September 1991).
EMIRE er en databaseudgave af Instituttets glosarer over beskæftigelse og arbejdsmarkedsforhold i Europa, der i den trykte udgave udgives i samarbejde mellem Instituttet, Kontoret for De Europæiske Fællesskabers Officielle Publikationer i Luxembourg og Sweet & Maxwell i London. EMIRE er et flersproget glosar over praksis med hensyn til beskæftigelse og arbejdsmarkedsforhold i alle EF-landene.
EMIRE is the database version of the Foundation's European Employment and Industrial Relations Glossaries which are being co-published in printed versions for the Foundation by the Office for Official Publications in Luxembourg and Sweet & Maxwell in London. The messages and ideas emerging from the working group on participation, education and training were presented by Mr. G. Protopapas, from the TITAN Industry.
Budskaberne og tankerne fra den arbejdsgruppe, der beskæftigede sig med medindflydelse, undervisning og uddannelse, blev præsenteret af G. Protopapas fra TITAN Industry.
When complete, in the mid 1990s, EMIRE will be used to assist the Social Partners in the development of a more effective social dialogue in the single European market and in the discovery and appreciation of common features, differences and sensitivities of industrial relations across Europe.
G. Protopapas belyste tovejsforholdet mellem medindflydelse og uddannelse (medindflydelse i uddannelse, undervisning i medindflydelse) på den ene side og på den anden side medindflydelsens og uddannelsens andel i produktivitetsstigninger og i opnåelse af et kollektivt demokrati i erhvervslivet.
It will become an invaluable working tool for all industrial relations practitioners associated with the industrial workforce, employees of the Institutions and bodies of the European Community, academics in labour law, linguists, translators and students, both throughout Europe and elsewhere.
Når EMIRE i midten af 1990'erne er færdig, skal den bla. bruges til at udvikle en mere effektiv dialog mellem arbejdsmarkedets parter på det indre europæiske marked, så de kan opdage og værdsætte fælles træk, forskelle og følsomme områder inden for arbejdsmarkedsforhold i Europa.
Commission initiatives on Participation were presented by Mr. Fernando Vasquez, representing DG V (Directorate General for Employment, Industrial Relations and Social Affairs), while experiences from other Member States were presented by A.C. Neal (United Kingdom) and Victoria Jimnez (Spain).