natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Antallet af arbejdspladser i Burgenland steg til over 80 000, det højeste tal nogensinde.
The number of jobs in Burgenland increased to over 80 000, the highest figure ever.
Der var især en bemærkelsesværdig stigning i antallet af arbejdspladser for kvinder.
The increase in the number of jobs for women has been especially remarkable.
Burgenland klarer sig endog bedre end Østrig som helhed hvad angår såvel arbejdsløshed som langtidsledighed, men det skal tages i betragtning, at tallene inkluderer et stort antal pendlere, der arbejder uden for regionen.
Burgenland is even outperforming Austria as a whole in terms of unemployment and longterm unemployment alike, although the employment rates conceal high levels of commuting to work outside the region.
Ved gennemførelsen af programmet for 19941999 er der gjort en stor indsats for at udnytte samtlige disponible EF- og nationale forpligtelsesbevillinger inden udgangen af december 1999.
The 199499 programme had striven to commit all available EU and national funding by the end of December.
Siden programmets start er 1 070 projekter blevet vurderet, hvoraf 799 er blevet indstillet til godkendelse.
Since the start of the programme, 1 070 projects have been appraised, 799 of which have been proposed for approval.
Overvågningsudvalget har anbefalet flere ændringer for at gøre det muligt at absorbere hele budgettet.
The Monitoring Committee recommended several adjustments in order to ensure that the budgets were drawn down fully.
Den største ændring består i at flytte vægten fra handel og industri til forskning og udvikling, hvilket er i overensstemmelse med EU's prioritering.
The main shift was away from the business and industry priority to research and development, in line with EU priorities.
Det forventes, at programmet vil føre til skabelse eller bevarelse af 6 600 arbejdspladser, støtte til 225 nye virksomheder eller virksomheder truet af lukning, etablering af 1 060 nye sengepladser i turistsektoren samt uddannelse af 11 000 personer som led i ESF-ordninger.
The programme is expected to create or save 6 600 jobs, offer support to 225 new or existing firms saved from going out of business, increase bed capacity in the tourism sector by 1 060 and train 11 000 people under ESF schemes.
Kvindernes deltagelse i ESF-støttede projekter nåede op på 45%, hvilket bl.a. skyldtes, at antallet af kvinder, der deltog i kurserne for ansatte, forholdsmæssigt var stigende.
Female participation in projects part-financed by the ESF reached 45%, due partly to the fact that female participation in skills-development courses has risen.
Kvindernes deltagelse i forsknings- og udviklingsprojekter samt managementkurser var imidlertid lav.
The participation of women in research and development projects and management courses was low, however.
36% af deltagerne i ESF-programmet var unge under 25 år.
36% of those benefiting from the ESF programme were young people under 25.
De første forhandlinger fandt sted den 17. december i Eisenstadt.
Initial negotiations took place on 17 December in Eisenstadt.
Sammenlignet med programmet for 1995-1999 vil det nye program fokusere mere på udnyttelse af regionens potentiale i stedet for at søge at tiltrække store investeringer udefra. Dette indebærer, at der vil blive lagt
In contrast to the 1995-99 programme, the new one should focus more on the region's own internal potential, instead of attracting large-scale investment from outside it.
mere vægt på SMV'er og nyoprettede virksomheder.
The programme should therefore pay more attention to the SME sector and business start-ups.
Der vil også blive gjort en større indsats for at fremme internationalisering, innovation, teknologioverførsler samt etablering af samarbejdsnet mellem virksomhederne.
More attention will also be paid to globalisation, innovation and technology transfer, and the development of cooperation networks between firms.
En anden vigtig ændring er skiftet fra de mere klassiske investeringsordninger til mere innovative instrumenter.
A shift away from more classical investment schemes towards more innovative instruments is also an important change.
Der vil endvidere blive ydet støtte til 166 F & U-projekter, mens 10 teknologicentre og "væksthuse" vil blive etableret og/eller udvidet. I Niederösterreich er der ydet støtte til 274 investeringsprojekter (heraf 29 miljøprojekter og 52 F & U-projekter) 574 rådgivningsprojekter og 38 projekter vedrørende teknisk bistand.
Aid was given to 166 R & D projects and 10 technology and incubation centres are being built and/or extended.
Det er planen at skabe 1 094 nye arbejdspladser og bevare 7 120 arbejdspladser inden for industri og handel, mens der inden for turisme regnes med 62 nye arbejdspladser og 155 bevarede arbejdspladser.
1 094 new jobs were planned, with 7 120 jobs safeguarded, in industry and commerce; 62 new jobs are expected to be created in tourism and a further 155 maintained.
Ved det mindre omfattende program for Oberösterreich støttes 212 projekter, der forventes at resultere i oprettelse af 345 nye arbejdspladser og bevarelse af 2 195 arbejdspladser.
In the small programme for Upper Austria 212 projects were being assisted; 345 new jobs were planned, with 2 195 jobs safeguarded.
Det mindste program, Vorarlberg-programmet, støtter 303 projekter. Her er der planlagt 458 nye og 3 069 bevarede arbejdspladser.
The smallest programme, for Vorarlberg, is assisting 303 projects; 458 new jobs were planned and 3 069 jobs are to be safeguarded.
I alle nye programmers udviklingsstrategier lægges der stor vægt på SMV'er og etablering af "klynger" og samarbejdsnet, ligesom der tilstræbes et skift til mere innovative ordninger, der i visse tilfælde endog vil omfatte venturekapitalfonde.
to discuss the draft plans. A focus on SMEs, the development of clusters and cooperation networks and a shift towards more innovative schemes - in some cases even venture capital funds - form the core of the development strategies for all the new programmes.
I oktober 1999 gjorde overvågningsudvalget status over gennemførelsen afmål nr. 3programmet indtil udgangen af 1998.
In October 1999 the Monitoring Committee for Objective 3 discussed the programme's implementation up to the end of 1998.
46 000 personer havde været omfattet af programmerne, heraf 28 000, der havde deltaget i kurser, og 18 000, der havde modtaget beskæftigelsesstøtte.
46 000 individuals benefited under the programme, 28 000 of them through training courses and 18 000 through employment aid.
Kvinder udgjorde halvdelen af støttemodtagerne.
Women made up half of the beneficiaries.
For første gang var de fleste af støttemodtagerne (54%) under 25 år.
For the first time a majority (54%) of the beneficiaries were under 25 years of age.
11% af personerne i målgrupperne var over 45 år, og i denne gruppe var der en overvægt af langtidsledige.
The over 45s represented 11% of the target groups, and were heavily represented among the longterm unemployed.
Evalueringen af programmet viste, at den erhvervsmæssige integrerings succes afhang af, hvilken opkvalificeringsforanstaltning den pågældende havde deltaget i, og hvorledes de forskellige moduler var kombineret.
An evaluation of the programme suggests that successful integration into the jobs market depends on the type of skills module that a person receives training in, and the mix of such modules.
De fleste af støttemodtagerne havde haft nytte af erhvervsvej ledningsmodul et, mens deltagerne i en specialuddannelse havde størst chance for at få arbejde efter seks måneder.
Most beneficiaries followed the vocational training module. Those undertaking specialist training courses have a better chance of finding a job within six months.
Det blev konstateret, at det var lykkedes at opkvalificere de ansatte hos SMV'eme, og at moderniseringen af virksomhedernes organisation og uddannelsen i kommunikationsteknologier havde været de væsentligste mål for programmet.
It was agreed that skilling employees in SMEs had been successful and that business modernisation and training in communications technology were the most important aims of the programme.
Den store spredning i mange af aktiviteterne (34 000 frem til udgangen af 1997) og manglen på foradfastlagte mål gjorde det imidlertid vanskeligt at måle programmets virkninger.
It was hard to measure the impact of the programme, however, because of the wide spread of activities (34 000 up to the end of 1997) and the fact that predefined objectives had not been set.
Hvad angår foranstaltningerne til forbedring af landbrugsstrukturernes effektivitet blev 185 mio. € anvendt til udligningsgodtgørelser til 99 000 landbrugere i de ugunstigt stillede områder i Østrig, der omfatter 69% af det udnyttede landbrugsareal.
As regards the measures to improve the efficiency of agricultural structures, € 185 million was spent on compensating 99 000 farmers for natural handicaps in Austria's less-favoured areas, which currently cover 69% of the utilised agricultural land.
Ved udgangen af 1999 var 651 projekter vedrørende støtte til forarbejdning og afsætning af landbrugs- og skovbragsprodukter blevet godkendt.
651 projects on the processing and marketing of agriculture and forestry products had been approved by the end of 1999.
EUGFL, Udviklingssektionens støtte var koncentreret om sektorerne for kød, mælk og mejeriprodukter.
EAGGF Guidance Section assistance is concentrated mainly in the meat, milk and milk-product sectors.
I 1997 blev programmet udvidet til også at omfatte skovbrugsprodukter.
Forest products were included in the programme in 1997.
Budgettet for det østrigske 5a-fiskeriprogram er naturligt nok meget begrænset (2,1 mio. €).
The Objective 5(a) fisheries programme for Austria is small-scale (€ 2.1 million), for obvious reasons.
Den 31. december var der disponeret over samtlige forpligtelsesbevillinger.
All appropriations had been committed by 31 December 1999.
I 1999 gjorde overvågningsudvalgene status over gennemførelsen af de forskellige dele af EPD'et for mål nr. 5b, som var nået meget langt.
The Monitoring Committees noted in 1999 that the various strands in the SPD for Objective 5(b) had made great progress.
Ændringerne af de finansielle programmer skulle gøre det muligt at udnytte samtlige EF-forpligtelsesbevillinger og finjustere overslagene over de udgifter, der manglede at blive betalt såvel for allerede gennemførte projekter (hvor forpligtelsesbevillingerne var udnyttet), som i forbindelse med indgivne, men endnu ikke behandlede, støtteansøgninger.
The financial prograrnming was adjusted to ensure that all Commumty appropriations would be committed and to fine-tune the forecasts for remaining expenditure in the light of the expenditure already carried out (appropriations used) and the aid applications already submitted but still waiting to be processed.
I lighed med de foregående år gennemgik de syv overvågningsudvalg også i 1999 regnskaberne vedrørende den tekniske bistand, og de østrigske tjenestegrene og ministerier, der var omfattet af den nationale kontrol eller EF-kontrollen, fremkom med deres redegørelser over for overvågningsudvalgene.
As in previous years, the seven Monitoring Committees reviewed what was being done under the various technical assistance headings and heard reports from the various Austrian Ministries and departments picked for national or Community controls.
Kanslerkontoret redegjorde for en national kontrol af EFRU-projekter i Steiermark, der havde medført en reduktion af de støtteberettigede udgifter.
The Federal Chancellery also notified a national audit of the ERDF in Styria that revised downwards the expenditure eligible for this Fund.
For at sikre den fulde udnyttelse "i marken" af alle EU-bevillinger for samtlige EF-initiativprogrammer foreslog overvågningsudvalgene ændringer, som blev bekræftet af Kommissionen.
To ensure that EU funds were fully utilised at local level under all Commumty Initiative programmes, the Monitoring Committees proposed adjustments that were approved by the Commission.
Ligesom som i 1998 blev møderne i overvågningsudvalgene for samtlige INTERREG II A-programmer vedrørende "ydre grænser" (med deltagelse af Ungarn, Tjekkiet, Slovakiet og Slovenien) enten holdt sammen med eller nøje samordnet med PHARE CBC (Cross-border co-operation)-programmets udvalg for at forbedre koordineringen af de to instrumenter.
In 1999, as in the previous year, meetings of the Monitoring Committees for all the Interreg II A programmes involving Austria's external borders with Hungary, the Czech Republic, Slovakia and Slovenia were held together or in close coordination with the Phare CBC (Cross-border cooperation) programming committees, so that coordination between the two instruments might improve.
En lang række projekter vedrørende de indre grænser gjorde yderligere fremskridt.
A wide range of projects involving Austria's internal borders with the Commumty also made progress.
For alle INTERREG-programmer gælder det, at Østrig og nabolandene har påbegyndt forberedelsen af den nye programmeringsperiode.
Preparations for the new Interreg programming period are under way in Austria and its neighbours.
Hvad angår programmet INTERREG II C "CADSES" (Central, Adriatic, Danubian, and South-Eastem European Space) blev den tredje indkaldelse af forslag afsluttet i midten af februar 1999, og overvågningsudvalget godkendte rapporten om midtvejsevalueringen af dette program.
The third call for projects for the Interreg Π C programme known as CADSES (Central, Adriatic, Danube, and South-Eastern European Space) closed in February 1999 and the Monitoring Committee approved the midterm evaluation report of the programme.
Programmet fik tilført yderligere midler fra det italienske SMV-program (Italien er en af de fire medlemsstater, der deltager i programmet) samt fra indekseringen.
Additional funds have also been made available from the Italian SME-programme (Italy is one of the four Member States participating in CADSES) and from indexation.
Da URBAN-programmeme skrider godt frem, fik URBAN-programmerne for såvel Graz som Wien tilført flere midler fra andre østrigske EF-initiativprogrammer.
Because the Urban programmes are well advanced, both the Graz and Vienna programmes have received additional funding from the other Austrian Community Initiative programmes.
Hvad angår menneskelige ressourcer var ADAPT koncentreret om "mainstreaming" på grundlag af udveksling af erfaringer.
Where human resources are concerned, Adapt has concentrated on mainstreaming through an exchange of experiences.
En projektgruppe arbejdede med at etablere SMV-net, mens en anden gruppe, der beskæftigede sig med etablering af regionale net, var vært for en større konference om "lærende regioner" i Graz.
One group of projects has involved networking SMEs while a second, focused on regional networking, hosted a major conference in Graz on "Learning Regions".
De andre tematiske prioriteter i Østrig var "livslang læring" og "fjernundervisning".
The other thematic priorities for Austria have been life­long learning and tele-learning.
Den anden rande af ADAPT- og EMPLOYMENT-projekter (1997-1999) omfattede 98 projekter.
The second wave of the Adapt and Employment Commumty Initiatives (1997-99) involved 98 projects.
De fleste af disse blev afsluttet inden udgangen af 1999.
Most of them had ceased activity by the end of 1999.
Østrig har som led i EMPLOYMENT-initiativet givet høj prioritet til visse målgrupper som f.eks. langtidsledige og personer med få eller ingen formelle kvalifikationer, især ældre arbejdstagere, kvinder og unge.
Under the Employment Initiative Austria has clearly prioritised certain target groups such as the longterm unemployed and those with few or no formal qualifications, in particular older workers, women and the young.
Hovedtemaerne på projekt- og programniveau var indførelse af informationssamfundet, bekæmpelse af racisme samt lige muligheder.
Building the information society, anti-racism and equal opportunities were key themes at both project and programme level.
Kun få (11 EMPLOYMENT og syv ADAPT) projekter fik tilført yderligere midler for at kunne fortsætte arbejdet i 2000.
Only a few projects (11 Employment and 7 Adapt) received extra funding to continue running in 2000.
Forlængelserne skulle gøre det muligt at afslutte projekterne og formidle resultaterne for herefter at gå i gang med "mainstreaming-aktiviteterne".
The extensions are intended to finalise and disseminate products and to embark on mamstreaming activities.
Ved to større nationale begivenheder blev der fokuseret på resultaterne af initiativerne: en Horizon-konference (november 1999) om arbejdsgivernet som middel til at fremme beskæftigelsen af handicappede og et afsluttende seminar (maj 2000), hvor der blev gjort status over resultaterne, ligesom de to initiativers strategiske virkninger blev vurderet.
Two major national events highlighted the achievements of the Initiatives: a Horizon conference (November 1999) focusing on employer networks as an opportunity to strengthen employment for people with disabilities and a final seminar (May 2000) taking stock of project results and assessing the policy impact of the two Initiatives.
De fleste af projekterne vedrører primært en bæredygtig udvikling af landdistrikter. Der er oprettet 31 lokalaktionsgrupper, hvortil kommer ni andre lokale grupper.
It has primarily encouraged measures geared towards sustainable rural development.
Det er især i Mittelburgenland og Südburgenland, at grupperne gennem kulturelle projekter har bidraget effektivt til styrkelsen af den inteme samhørighed samt befolkningemes identitet.
The cultural projects undertaken by these groups in Central Austria and southern Burgenland have been especially effective in strengthening the internal cohesion and identity of the ethnic groups there.
Endvidere har Voralberg taget initiativ til at fastlægge meget strenge betingelser for fremstillingen af traditionelle ostetyper fremstillet af mælk fra dyr, der har levet af græs og hø.
Voralberg has taken a coordinated initiative to promote very strict specifications for the manufacture of traditional cheeses using the milk of animals fed on grass and hay.
Indsats til fremme af ligestillingen mellem kvinder og mænd i Portugal
Measures to promote equality between women and men in Portugal
Bortset fra RTME-programmet (støtteordning for helt små virksomheder), der omfatter en jobskabelsesforanstaltning til fordel for kvinder, og som vil blive styrket, indeholder den portugisiske EFSR ingen foranstaltninger eller aktioner, der specifikt er rettet mod kvinder.
Except for the RIME programme (support for micro-enterprises), which offers bonuses if jobs for women are created, the Portuguese CSF does not contain specific measures targeted at women.
RTME-ordningen har bidraget til oprettelse af 18 479 arbejdspladser, heraf 9 919 til kvinder.
RIME has helped to create 18 479 jobs, 9 919 of them for women.
Hvad angår strukturfondenes rolle skal nævnes, at der med støtte fra ESF er gennemført en række uddannelsesforanstaltninger for kvinder, men at størstedelen af de projekter, der udvikles af kvinder eller til fordel for kvinder, gennemføres som led i EF-initiativeme EMPLOYMENT-TvOJF (ESF+EFRU) og LEADER (EUGFL+EFRU).
As regards the role played by the Structural Funds, ESF-assisted training measures have been undertaken, but most projects developed by or for women were carried out under the Employment-Now (ESF+ERDF) and Leader (EAGGF+ERDF) Commumty Initiatives.
Eksempler herpå: NOW: fritidscentre for børn og pasningskrævende voksne, "væksthuse" for virksomheder samt informations- og rådgivningstjenester og teknisk støtte. LEADER: støtte til diversificering af erhvervslivet med henblik på omlægning af landbrug.
By way of example, Now established care centres for children and dependent adults, created business nurseries and introduced information, advice and technical assistance services, while Leader helped to diversify economic activity away from agriculture.
Hvad angår ESF havde f.eks. ORLANA-projektet til formål at forebygge social udstødelse ved personlig og faglig opkvalificering af arbejdsløse kvinder med henblik på erhvervsmæssig (re)integrering.
The ESF-funded ORIANA project, for example, has countered social exclusion by offering unemployed women training in vocational and personal skills needed for them to (re)join the workforce.
Formålet med uddannelsen var at give deltagerne de tekniske kvalifikationer, der kræves inden for ældreplejen, samt sociale færdigheder.
The training measure has concentrated on inter personal skills and on developing the technical skills needed to look after the elderly.
Uddannelsen, der delvis var jobrelateret, var organisatorisk og indholdsmæssigt tilpasset de deltagende kvinders særlige situation. Da kvinderne alle havde små børn, blev der i forbindelse med projektet etableret en vuggestue - der i øvrigt også tog imod bøm af personer, der ikke deltog i projektet - således at kvinderne havde mulighed for at følge uddannelsen.
The content and organisation of the training, which partly took place on-the-job, was adjusted in line with the needs of the women involved; because they all had dependent children, the project set up a crèche facility (which was also open to the children of people not participating in the project), so enabling them to complete their traimng successfully.
Projektet tilbyder en helhedsløsning omfattende et "ressourcecenter" (oplysninger om stillinger, juridisk rådgivning og psykosocial støtte), "hjemmeserviceuddannelse" inden for f.eks. gartnerfaget med henblik på at skabe nye beskæftigelsesmuligheder samt en "virksomhedskuvøse" for hjemmeservicevirksomheder for at følge op på kvinders arbejds- og iværksætterinitiativer.
The project set up a resource centre (offering employment information, legal advice, psycho-social support), provided vocational training in local services, gardening etc. in order to diversify access to the labour market and created a business incubator for local services, the aim being to offer help and advice to women setting up in business for themselves or establishing microenterprises.
Med hensyn til bl.a. underprogrammet vedrørende SUNDHED skal nævnes, at der i 1999 blev offentliggjort en undersøgelse af kvinders rolle i sundhedssystemet. Undersøgelsesresultaterne viste, at der blev lagt stor vægt på princippet om lige muligheder.
As regards other programmes and the Health subprogramme in particular, a study of the role of women in the health service was published in 1999 which stressed the importance placed on the principle of equal opportunities.
Endvidere blev der som en ESF-foranstaltning oprettet et kursus om bekæmpelse af vold mod kvinder, der skal bevidstgøre socialarbejdere om den rolle, de har i sådanne situationer.
In addition, an ESF-funded training course on violence against women was organised for people working in the health sector, to better their understanding of the role they play in such situations.
Hele Portugal var i perioden 19941999 støtteberettiget under mål nr. 1.
All of Portugal was eligible for Objective in the 199499 period.
I 1999 indhentedes noget af den forsinkelse, der havde ramt en række foranstaltninger vedrørende udnyttelse af det regionale udviklingspotentiale, social
The delays in some measures (parts of the "encouraging regional development potential" and "social integration" programmes and in particular the Procom support for commerce scheme) were made up in 1999.
Ved årets udgang var 89% af betalingsbevillingerne udnyttet, hvilket også er et godt resultat, når det tages i betragtning, at betalingerne kan finde sted indtil slutaingen af 2001.
Payments reached 89% by the end of the year, which is an excellent achievement given that payments can continue to be made until the end of 2001.
Hvad angår godkendelsen af store projekter skal fremhæves købet af 12 elektriske lokomotiver til brag for Norte-jernbanelinjen og fire til brag for forstadslinjen i Sintra som led i den fortsatte modernisering af de portugisiske jernbaner, der skal øge passagemes sikkerhed og komfort.
As regards the approval of major projects, 12 electric engines were bought for the Norte railway line and four were bought for the Sintra suburban line, so continuing the efforts made by Portuguese Railways to modernise and improve passenger safety and comfort in particular.