natgillin/translations-raw huggingface dataset:
3-2002, punkt I.28 Kommissionens meddelelse »Den fremtidige europæiske beskæftigelsesstrategi (EBS) — En strategi for fuld beskæftigelse og bedre job til alle« — KOM(2003) 6 og Bull.1/2-2003, punkt 1.3.43 Kommissionens henstilling om de overordnede retningslinjer for medlemsstaternes og Fællesskabets økonomiske politik (for perioden 2003-2005) — KOM(2003) 170 og Bull. 4-2003, punkt 1.3.1
3-2002, point 1.28 Commission communication entitled 'The future of the European employment strategy (EES): A suategy for full employment and better jobs for all': COM(2003) 6; Bull. 1/22003, point 1.3.43
Det Europæiske Råd understregede, at det var nødvendigt at forbedre beskæftigelsen såvel med hensyn til antal job som jobkvaliteten.
The European Council stressed the importance of creating more and belter jobs.
Det definerede derfor bl.a. den strategiske rolle, som medlemsstaterne skulle spille, og de midler, der var nødvendige for at fastholde flere mennesker på arbejdsmarkedet med det formål på samme tid at fremme såvel social integration og rummelighed på arbejdsmarkedets om vækst og produktivitet.
To this end, it identified the strategic role of the Member States, together with the resources needed to keep more people in the labour market and promote social integration and inclusion whilst boosting growth and productivity.
Rådet udtalte sig ligeledes om de fremskridt, der var sket med arbejdstagernes frie bevægelighed, og tilskyndede til at fortsætte de gode takter.
The Council also pointed to the progress made in the area of the free movement of workers and the importance of continuing along this path.
Opfølgning af den social- og arbejdsmarkedspolitiske dagsorden
Emphasising the key role of the social partners, in particular at the tripartite social summit, it stressed the need to create reform partnerships involving the social part ners, civil society and the public authorities (- > point 1.14). Social policy agenda follow-up
Kommissionens meddelelse til Rådet, Europa-Parlamentet, Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalg og Regionsudvalget om en resultattavle for gennemførelsen af den social og arbejdsmarkedspolitiske dagsorden.
Emphasising that increasing the participation and employment rates for older workers benefits the economy by making full use of the available workforce in order to support economic growth, tax revenues and social protection systems, an essential element of which is the establishment of pensions geared to the expected reduction in the population of working age, the Commission
Kommissionens meddelelse om den sociale og arbejdsmarkedspolitiske dagsorden — KOM
Communication from the Commission to the Council, the European Parliament, the European Economic and Social Committee and the Committee of the Regions on the
Beskæftigelse og socialpolitik forandringer og beskæftigelse.
Employment and social policy
De fremlagde også to fælles rapporter som bidrag til forårstopmødet, nemlig den anden opfølgende rapport for 2004 om handlingsrammen for livslang udvikling af kompetencer og kvalifikationer og 2004-rapporten om arbejdsmarkedsparternes initiativer i de enkelte medlemsstater til gennemførelse af beskæftigelsesretningslinjerne.
They also submitted two joint contributions for the spring European Council: the second follow-up report for 2004 on measures for the lifelong development of skills and qualifications, and the 2004 report on the social partners' initiatives in the Member States to implement the employment guidelines.
Social beskyttelse og socialsikring kker mente Kommissionen, at medlemsstaterne skulle rette sigtet mod gennemgribende foranstaltninger, hvormed man kunne tage hensyn til nøglefaktorerne for fastholdelse af de ældre arbejdstagere i deres job, nemlig økonomiske incitamenter, der kunne modvirke lysten til at gå tidligt på pension og gøre arbejdet mere attraktivt, adgang til forskellige former for livslang læring og effektive arbejdsmarkedspolitiske ordninger, gode arbejdsvilkår med hensyn til sundhed og sikkerhed, fleksible arbejdsformer og plejemuligheder.
In the strategic framework established at European Union level to support active ageing (policy coordina tion, exchange of experiences and best practices, financial instruments) and pursuant to the Euro pean employment strategy and the broad economic policy guidelines, the Commission takes the view that the Member States need to develop far-reaching measures addressing the key factors for keeping older workers in employment: financial incentives to discourage early retirement and make work more attractive; access to lifelong learning and effective labour market strategies; good working conditions in terms of health and safety; flexible forms of working; care services.
Fælles rapport om beskæftigelsen 20032004.
Joint employment report 2003-04.
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 631/2004 om ændring af Rådets forordning (EØF) nr. 1408/71 om anvendelse af de sociale sikringsordninger på arbejdstagere, selvstændige erhvervsdrivende og deres familiemedlemmer, der flytter inden for Fællesskabet, og Rådets forordning (EØF) nr. 574/72 om regler til gennemførelse af forordning (EØF) nr. 1408/71, for så vidt angår harmonisering af rettigheder og forenkling af procedurer.
Council Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) 'No 1408/71 (OJ L 74, 27.3.1972), as last amended by Regulation (EC) No 1386/2001 of the European Parliament and of the Council: OJ L 187, 10.7.2001; Bull. 6-2001. point 1.3.16
Vedtaget af Rådet (beskæftigelse, socialpolitik, sundhed og forbrugerpolitik) den 4. marts.
Adopted by the Council on 4 March.
Rådet vedtog den fælles rapport om beskæftigelse, som indeholdt en vurdering af medlemsstaternes fremskridt med gennemførelsen af den nye beskæftigelsesstrategi for perioden 2003-2006 og dens tre overordnede målsætninger: fuld beskæftigelse, fremme af jobkvalitet og produktivitet og styrkelse af den sociale samhørighed og det rummelige arbejdsmarked.
The Council adopted the 'Joint employment report', which looks at the Member States' commitments in implementing the new employment strategy for the period 2003-06, the three main objectives of which are full employment, quality and productivity at work and enhanced social cohesion and inclusion.
Socialt trepartstopmøde om vækst og beskæftigelse.
Tripartite social summit for growth and employment.
6-2001, punkt 1.3.16 Reference: konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Barcelona — Bull.
Reference: Conclusions of the Barcelona Euro pean Council: Bull.
3-2002, punkt I.29 Kommissionens forslag: KOM(2003) 378 og Bull.
3-2002, point 1.29 Commission proposal: COM(2003) 378; Bull. 62003, point 1.3.19
6-2003, punkt 1.3.19 Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalgs udtalelse: EUT C 32 af 5.2.2004 Europa-Parlamentets udtalelse ved førstebehandlingen: Bull.
European Economic and Social Committee opinion: OJ C 32, 5.2.2004 Parliament opinion (first reading): Bull. 122003, point 1.3.24
122003, punkt 1.3.24 Ændret forslag vedtaget af Kommissionen: KOM(2003) 831 og Bull. 122003, punkt 1.3.24
Amended Commission proposal: COM(2003) 831; Bull.
Godkendt af Rådet den 4. marts.
Meeting in Brussels on 25 March.
Møde i Bruxelles den 25. marts.
Approved by the Council on 4 March.
3-2003, punkt I.32 hederne for alle forsikrede med hensyn til adgangen til naturalydelser, som fra et medicinsk synspunkt måtte blive nødvendige under et midlertidigt ophold i en anden medlemsstat, under hensyntagen til ydelsernes art og opholdets forventede varighed; forenkling af de procedurer, der gælder for patienter med behov for sundhedsydelser under opholdet i den anden medlemsstat.
Signed by Parliament and the Council on 31 March. Purpose: to align the rights of all cat­egories of insured persons in order to allow them to benefit from necessary medical services in kind during a temporary stay in another Member State, taking into account the nature of the services and the likely duration of the stay; to simplify the procedures applicable to patients requiring treatment in the host Member State.
Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets forordning om ændring af Rådets forordning (EØF) nr. 1408/71 om anvendelse af de sociale sikringsordninger på arbejdstagere, selvstændige erhvervsdrivende og deres familiemedlemmer, der flytter inden for Fællesskabet, og af Rådets forordning (EØF) nr. 574/72 om regler til gennemførelse af forordning (EØF) nr. 1408/ 71.
Proposal for a European Parliament and Council regulation amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to selfemployed persons and to members of their families moving within the Community and Regula­tion (EEC) No 574/72 laying down the pro­cedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71.
Forordninger, der skal ændres: Rådets forordning (EØF) nr. 1408/71 — EFT L 149 af 5.7.1971 og femte almindelige beretning, nr. 223 —, senest ændret ved Europa-Parla-mentets og Rådets forordning (EF) nr. 631/2004 — EUT L 100 af 6.4.2004 Rådets forordning (EØF) nr. 574/72 om regler til gennemførelse af forordning (EØF) nr. 1408/71 — EFT L 74 af 27.3.1972 —, senest ændret ved Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 631/2004 — EUT L 100 af 6.4.2004 Kommissionens forslag: KOM(2003) 468 og Bull.
Council Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ L 74, 27.3.1972), as last amended by Regulation (EC) No 631/2004 of the European Parliament and of the Council: OJ L 100, 6.4.2004
7/82003, punkt 1.3.24 Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalgs udtalelse: Bull. 122003, punkt 1.3.25
Commission proposal: COM(2003) 468; Bull. 7/82003, point 1.3.24 European Economic and Social Committee opinion: Bull.
Foranstaltninger til fremme af social integration
Measures to promote social inclusion
Fælles rapport om social integration med resumé af resultaterne af gennemgangen af de nationale handlingsplaner for social integration (2003-2005).
Joint report on social inclusion sum­marising the results of the examination of the national action plans for social inclusion (2003-05).
Referencer: Konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Lissabon — Bull. 32000, punkt I.16 Kommissionens meddelelse — KOM(2003) 773 og Bull. 122003, punkt 1.3.27
References: Conclusions of the Lisbon European Council: Bull.
Beskæftigelse og socialpolitik nemførelsen af gældende lovgivning og den seneste udvikling på området.
Equal opportunities exposure to carcinogens, mutagens or agents which are toxic for human reproduction.
I rapporten opregnes det fire år efter Det Europæiske Råd i Lissabon, hvad der endnu mangler at blive gjort for at garantere et højt socialt integrationsniveau, og det bekræftes, at moderniseringen af økonomien skal ledsages af foranstaltninger til bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse.
report notes the work that remains to be done to ensure a high level of social inclusion and reaffirms that the modernisation of the economy must go hand in hand with poverty reduction and social inclusion measures.
Rådets direktiv 90/394/EØF om beskyttelse af arbejdstagerne mod risici for under arbejdet at være udsat for kræftfremkaldende stoffer — EFT L 196 af 26.7.1990 og Bull.
References: Council Directive 90/394/EEC on the protection of workers from the risks related to exposure to carcinogens at work (OJ L 196, 26.7.1990; Bull.
6-1990, punkt 1.3.7 —, senest ændret ved direktiv 99/38/EF — EFT L 138 af 1.6.1999 og Bull. 4-1999, punkt 1.3.12
6-1990, point 1.3.7), as last amended by Directive 99/38/EC: OJ L 138, 1.6.1999; Bull.
Kommissionens forslag: EFT C 77 af 18.3.1993, KOM(92) 560 og Bull. 12-1992, punkt 1.3.158
Conclusions of the Nice European Council: Bull.
Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalgs udtalelse: EFT C 249 af 13.9.1993 og Bull. 6-1993, punkt 1.2.149
Proposal for a European Parliament and Council directive on the minimum health and safety requirements regarding the exposure of workers to the risks arising from physical agents (electromagnetic fields).
Kommissionens meddelelse »Tilpasning til ændringerne i arbejdslivet og i samfundet: en ny fællesskabsstrategi for sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen 2002-2006« — KOM(2002) 118 og Bull. 3-2002, punkt 1.3.26
Commission communication entitled 'Adapting to change in work and society: a new Community strategy on health and safety at work 2002-06': COM(2002) 118; Bull.
Europa-Parlamentets udtalelse ved førstebehandlingen: EFT C 128 af 9.5.1994 og Bull. 41994, punkt 1.2.160
6-1993, point 1.2.149 Parliament opinion (first reading): OJ C 128, 9.5.1994; Bull.
Kommissionens ændrede forslag: EFT C 230 af 19.8.1994, KOM(94) 284 og Bull. 7/8-1994, punkt 1.2.166
4-1994, point 1.2.160 Amended Commission proposal: OJ C 230, 19.8.1994; COM(94) 284; Bull.
Europa-Parlamentets bekræftelse af førstebehandlingen: EFT C 54 af 25.2.2000 og Bull. 91999, punkt 1.2.14
7/8-1994, point 1.2.166 Proposal subject to the co-decision procedure since 1 May 1999 Confirmation of Parliament first reading: OJ C 54, 25.2.2000; Bull.
Politisk enighed i Rådet med henblik på fastlæggelse af en fælles holdning: Bull. 102003, punkt 1.3.28
9-1999, point 1.2.14 Council agreement on a common position: Bull.
Forslag til Rådets forordning om ændring af forordning (EØF) nr. 337/75 om oprettelse af et Europæisk Center for Udvikling af Erhvervsuddannelse (→ punkt 1.4.27).
Proposal for a Council regulation amend ing Regulation (EEC) No 337/75 establishing a European Centre for the Development of Vocational Training (—» point 1.4.27).
Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalgs udtalelse om »Kulturens sociale dimension« (→ punkt 1.4.35).
European Economic and Social Commit tee opinion on 'The social dimension of culture' (-» point 1.4.35).
Ændringsforslag vedtaget af Europa-Parlamen-tet ved andenbehandlingen den 30. marts.
Parliament amendments (second reading) adopted on 30 March.
Ændringsforslagene gik bl.a. ud på, at arbejdstagerne skulle inddrages i procedurerne for evaluering, måling og/eller beregning af et givet niveau af eksponering for elektriske, magnetiske og elektromagnetiske felter, at bestemmelserne om overvågning af arbejdstagernes helbred skulle styrkes med henblik på at forbedre metoderne til sporing af enhver eksponeringsrelateret lidelse, samt at Kommissionen hvert femte år skulle oplyse de øvrige institutioner om gen-
The amendments relate, in particular, to: involving workers in evaluation, measurement and/or calculation procedures with regard to the level of exposure to electric, magnetic and electromagnetic fields; reinforcing the provisions concerning the monitoring of workers' health in order to improve the detection arrange ments for any exposure-related complaints; ensuring that, every five years, the Commission informs the other institutions of the implementation of this legislation and any developments that have occurred.
Lige muligheder for kvinder og mænd skelsbehandling (2001-2006) — EFT L 303 af 2.12.2000 og Bull. 112000, punkt 1.3.18
To this end, Parliament noted that the action plan (2004-2010) for disabled people must incorporate the gender dimension in the formulation of priorities and its implementation.
Rådets direktiv 2000/78/EF om generelle rammebestemmelser om ligebehandling med hensyn til beskæftigelse og erhverv — EFT L 303 af 2.12.2000 og Bull. 112000, punkt 1.3.19
References: Council Decision 2000/750/EC establishing a Community action programme to combat discrimination (2001-06): OJ L 303, 2.12.2000; Bull.
Europa-Parlamentets beslutning om Den Europæiske Unions politik om ligestilling mellem kønnene.
3-2000, point 1.14 Council resolution on the balanced participa tion of women and men in family and working life: OJ C 218, 31.7.2000; Bull. 6-2000, point 1.3.29
Konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Lissabon — Bull. 32000, punkt I.14
Council Directive 2000/78/EC establishing a general framework for equal treatment in employ ment and occupation: OJ L 303, 2.12.2000; Bull.
Konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Barcelona — Bull. 3-2002, punkt I.28
112000, point 1.3.19 Charter of Fundamental Rights: OJ C 364, 18.12.2000; Bull.
Kommissionens meddelelse »Lige muligheder for handicappede: en europæisk handlingsplan« — KOM(2003) 650 og Bull. 102003, punkt 1.3.26
122000, point 1.2.2 Commission communication entitled 'Equal opportunities for people with disabilities: a Euro pean action plan': COM(2003) 650; Bull.
Vedtaget af Europa-Parlamentet den 10. marts.
Adopted on 9 March.
Parlamentet konstaterede, at der fortsat fandtes ulige vilkår for mænd og kvinder i Den Europæiske Union, og at kvindernes deltagelse idet sociale, politiske og økonomiske liv var faldende, og anmodede derfor Rådet om at vedtage et nyt direktiv om kønsdiskriminering uden for beskæftigelsesområdet.
Focusing on three minority groups (disabled women, migrant women and Roma women), Parliament called on the Member States and the Commission to guarantee them their human and fundamental rights by ensuring the effective application of existing measures and
Vedtaget af Europa-Parlamentet den 9. marts. Parlamentet fokuserede på tre mindretalsgrupper, nemlig handicappede kvinder, indvandrerkvinder og romakvinder, og opfordrede medlemsstaterne og Kommissionen til at sikre disse kvinders menneskerettigheder og grundlæggende rettigheder ved at garantere en effektiv anvendelse af de eksisterende virkemidler og inddrage problemstillingerne i de relevante programmer og instrumenter.
Parliament focused on a series of approaches to reconciling working, family and private life through fairness of employ ment for women and men, and combating the demographic problem.
Parlamentet gjorde derfor opmærksom på, at kønsperspektivet burde inddrages i prioriteringen og gennemførelsen af handlingsplanen (2004-2010) for handicappede.
It took the view that a general reduction of working time, in particular by promoting parttime work for both sexes at all skills levels, would be an effective way of reconciling work and family life.
Parlamentet lagde navnlig vægt på de muslimske kvinders vilkår, fordi omskæring gjorde iværksættelsen af foranstaltninger til beskyttelse af disse kvinders menneskerettigheder særlig påkrævet.
Similarly, it was in favour of improving access to longterm paid
Europa-Parlamentets beslutning om forslag til forening af arbejdsliv og familie- og privatliv.
The Brussels European Council addressed, inter alia, the completion of the internal market, its effectiveness in financial services, combating harmful tax measures and fiscal systems, the recent agreement on the directive on measures and procedures to ensure the enforcement of intellectual property rights, and improvements to the free movement of workers (—» point 1.8).
Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets afgørelse om fastlæggelse af et fællesskabsprogram med henblik på at fremme organisationer, der er aktive på europæisk plan, hvad angår ligestilling mellem mænd og kvinder.
Proposal for a European Parliament and Council decision establishing a Community action programme to promote organisations active at European level in the field of equality between men and women.
Konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Lissabon — Bull. 32000, punkt I.14
References: Conclusions of the Lisbon European Council: Bull.
Europa-Parlamentets udtalelse ved førstebehandlingen: Bull. 112003, punkt 1.3.27
52003, point 1.3.18 Parliament opinion (first reading): Bull.
Kommissionens ændrede forslag: KOM(2004) 17 og Bull. 1/22004, punkt 1.3.42
112003, point 1.3.27 Amended Commission proposal: COM(2004) 17; Bull.
Konklusionerne fra Det Europæiske Råd i Barcelona — Bull. 3-2002, punkt I.28
Parliament resolution on the Commission com munication entitled '2002 review of the internal market strategy — Delivering the promise' : Bull.
Ændringsforslag vedtaget af Europa-Parlamen-tet ved andenbehandlingen den 30. marts.
Commission communication entitled 'Internal market strategy: priorities 2003-06': COM(2003) 238; Bull. 52003, point 1.3.19
Positiv, med forbehold af to ændringsforslag til de overgangsbestemmelser, der blev indført i programmet vedrørende den periode, hvor udgifterne er støtteberettigede.
Parliament amendments (second reading) adopted on 30 March, subject to two amendments on transitional clauses introduced into the pro gramme with regard to the period for eligibility of expenditure.
Forslag til Rådets direktiv om gennemførelse af princippet om ligebehandling af kvinder og mænd i forbindelse med adgang til og levering af varer og tjenesteydelser.
Proposal for a Council directive implementing the principle of equal treatment between women and men in the access to and supply of goods and services.
Kommissionens forslag: KOM(2003) 657 og Bull. 112003, punkt 1.3.23
Commission proposal: COM(2003) 657; Bull.
I samme forbindelse anbefalede det at lette adgangen til betalt og langvarig forældreorlov.
It endorsed the high priority given by the Commission to strengthening the
I øvrigt mente Parlamentet, at det var nødvendigt at træffe bevidstgørelsesforanstaltninger for at få mænd og kvinder til at deltage ligeligt i arbejdsog familieliv i form af f.eks. pilotaktiviteter og oplysningskampagner, som kunne ændre hold-
Endorsed by Parliament (first reading) on 30 March, subject to amendments relating, in particular to: extending the scope of the directive to
Det indre marked tjenesteydelser, kampen mod skadelige skattemæssige foranstaltninger og beskatningsordninger, den nylige enighed om direktivet om bedre sikring af intellektuelle ejendomsrettigheder samt forbedringen af arbejdskraftens frie bevægelighed (→ punkt I.8).
Internal market to certain types of electric and electronic equip ment and the specific requirements needed for fixed installations.
tet lagde i øvrigt vægt på, at det var nødvendigt at forenkle momssystemet, nedbringe de administrative omkostninger ved EU-lovgivningen, skabe bedre retlige rammer for de intellektuelle ejendomsrettigheder, mindske manglen på sammenhæng i lovgivningen om databeskyttelse og fremme arbejdskraftens frie bevægelighed, som er det dårligst udviklede af det indre markeds fire grundlæggende friheder.
Parliament also stressed the need to simplify the VAT system, reduce the administrative burden of Community legislation, create a better legal framework for intellectual property rights, reduce the inconsistency of data protection laws, and promote the free movement of workers — the least developed of the four freedoms of the inter nal market.
Generel strategi
Free movement of goods
Generelle aspekter
Free movement of persons
Europa-Parlamentets og Rådets forordning (EF) nr. 638/2004 om statistikker over varehandelen mellem medlemsstaterne og om ændring af Rådets forordning (EØF) nr. 3330/91 (→ punkt 1.3.9).
Regulation (EC) No 638/2004 of the European Parliament and of the Council on Com munity statistics relating to the trading of goods between Member States (— > point 1.3.9). Technical aspects
5-2003, punkt 1.3.19 Kommissionens beretning om anvendelsen af direktiv 98/34/EF fra 1999 til 2001 — KOM(2003) 200 og Bull. 5/2003, punkt 1.3.70
European Economic and Social Commit tee opinion on the Commission communication entitled 'The implementation of Directive 96/71/ EC in the Member States'.
Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets direktiv om indbyrdes tilnærmelse af medlemsstaternes lovgivning vedrørende elektromagnetisk kompatibilitet.
Proposal for a European Parliament and Council directive on the approximation of the laws of the Member States relating to electromagnetic compatibility.
Kommissionens forslag: KOM(2002) 759 og Bull. 12-2002, punkt 1.3.35
Commission proposal: COM(2002) 759; Bull.
Det Europæiske Økonomiske og Sociale Udvalgs udtalelse: Bull. 6-2003, punkt 1.3.30
122002, point 1.3.35 European Economic and Social Committee opinion: Bull.
Positiv, med forbehold af visse ændringer, bl.a. vedrørende forslagets anvendelse på visse typer elektrisk og elektronisk udstyr og de specifikke krav til faste installationer.
Endorsed by Parliament (first reading) on 9 March, subject to amendments concerning, for example, the scope of application of the proposal