natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Projekterne fokuserer på praktisk erfaring, så folk får lettere ved at finde arbejde inden for de områder, der interesserer dem mest.
The projects focus on practical experience, which helps people to go on to find work in areas that interest them most.
Tag f.eks. et program til fremme af kvægavl i Ungarn og et, der støtter kartografer i Litauen. Leonardo er blot ét af programmerne i EU’s strategi for livslang læring, hvor meningen er at højne arbejdskraftens kompetencer på alle områder.
Take, for example, an animal husbandry scheme in Hungary and a project to support map makers in Lithuania.The scheme is part of the European Commission’s new Lifelong Learning Programme and is designed to build a better skilled workforce.
Skabe netværk og lære sprog
Links: : n What is the Leonardo da Vinci programme? ?
Det kan også være opbygning af netværk inden for erhvervsuddannelserne og hjælp til organisationer, så de kan samarbejde mere effektivt i Europa og give borgerne lettere adgang til en erhvervsuddannelse.
Even the building of new vocational training networks, to help training organisations work together more effectively in Europe and build better vocational training opportunities for its citizens.
Patenteret proces
Patented process
Hvis du kan opfi finde noget helt nyt, kan du tjene en formue. Men du skal kunne beskytte din opfi ndelse, så alle ved, at det var din gode idé.
If you come up with a new invention it could make your fortune.
Her er det, at den europæiske patentkonvention (EPC) kommer ind i billedet.
This is where the European Patent Convention (EPC) comes in.
Tanken om at beskytte en idé synes måske underlig for nogle, men hvis du opfinder noget eller får en unik idé, så er der mening i at forhindre andre i at stjæle eller bruge din »intellektuelle ejendom«, som om det var deres.
The idea of protecting an idea may sound strange to some, but if you invent something or have a unique idea, it makes sense to stop someone else stealing or using your‘intellectual property’as if it were theirs.
Traditionelt er det dét, patenter bruges til.
Patents are traditionally the way to do this.
Men før EPC fandtes, var det ikke let at beskytte intellektuel ejendomsret med etpatent i Europa.
But before the EPC existed, protecting your intellectual property through a patent in Europe was not so easy.
Du ville have været nødt til at udtage en særlig patentansøgning i hvert land.
You would need to make separate patent applications in each country.
Eftersom de forskellige lande havde forskellige procedurer og hver deres sprog, var det ensbetydende med en lang og kostbar proces.
And, as different countries had different procedures and different languages, this meant a long and very costly process.
Det europæiske patent beskytter dine projekter
Skilled patent examination
Siden 1978 har det dog været meget nemmere takket være patentkonventionen.
But, since 1978, the Convention has made everything much simpler.
Nu er det en central proces, der styrer patentansøgningen i alle 27 medlemsstater (og et par andre lande i Europa).
Now there is a central process that takes care of patent applications in all 27 Member States (and one or two European countries).
Der er stadig udgifter til oversættelse af dine patenterede idéer, men de kommer senere, og efter at dit patent er prøvet eller undersøgt.
There are still some costs for translating your patent ideas, but they come later and after your patent has been examined – rather than before! !
Endnu findes der ikke et Europapatent, som dækker EU med bare ét dokument. Det, der kaldes et europæisk patent, er faktisk en »pakke« med nationale patenter, men med ét fælles referencenummer og kun én ansøgning i første omgang.
There isn’t a single European patent yet that covers the EU with one document.What is called a European patent is actually a ‘bundle’ of national patents but with a single reference number and only one initial application.
Du kan også se europæiske patenter online på webstedet »esp@cenet«.
You can also view European patents on-line via the ‘espacenet’ website.
Der er over 50 millioner unikke idéer!
There are over 50 million unique ideas !
Hvis du anmelder en ansøgning igennem det system, kan du oven i købet være heldig at blive nomineret til konkurrencen om årets europæiske opfinder. nder.
And if you register an application through this system, you might even get a nomination for European Inventor of the Year competition.
Kortet, der sikrer din sundhed på rejsen
The card to carry for healthy travel
De fleste elsker at rejse, men det er sjovest, når man er rask.
Everyone loves travelling but its better to stay healthy on your European trips.
Det gratis europæiske sygesikringsbevis giver tryghed til over 50 millioner mennesker. Kortet hjælper dem til at få den behandling, de har ret til, hvis de bliver syge eller er ude for en ulykke i udlandet.
The free European Health Insurance Card gives peace of mind to over 50 million people, making sure they get the treatment they have a right to if they fall still or have an accident when abroad.
Kortet blev indført i 2004 og kan nu bruges i omkring 30 lande.
The card was introduced in 2004 and can now be used in some 30 countries.
Det er med til at forenkle procedurerne, når man skal have lægehjælp, hvis uheldet er ude, mens man befi finder sig i et andet europæisk land. Det er helt gratis og erstatter alle de gamle typer af dokumenter, som man tidligere skulle sørge for at have med sig til udlandet (E111, E110, E128 og E119). Hvert lands kort har samme design, og det betyder, at alle ansatte i sundshedssektorer straks kan genkende det, også selv om de ikke taler samme sprog.
It helps simplify procedures for getting medical care if disaster strikes when you are in another European country.
Alle, som er berettigede til behandling i deres hjemlands sundhedssystem, bør have kortet med. Det kan bruges midlertidigt i et andet land, f.eks. under ferie eller arbejde.
Anyone who gets treatment at home under his or her national health system can carry the card.
Når du viser det, kan du som EU-borger være sikker på, at sundhedsvæsenet i det land, du besøger, ved, at du skal behandles på lige fod med lokale borgere — det er din ret.
It can be used temporarily in another country, on holiday or for work.
Der har været lidt bekymring om, at der måske kunne være følsomme personoplysninger på kortet, men det er der ikke.
By showing it, European citizens can be sure that the medical services in the country they’re visiting know that you’re entitled to the same level of treatment as locals – this is their right.
Kortet indeholder kun basale oplysninger såsom personnummer og fødselsdato.
There were some concerns that the card might carry sensitive personal information – it doesn’t, just basic details, like names, national identity numbers and date of birth.
̈ Det europæiske sygesikringsbevis — OSS
Links: : n The European Health Insurance Card - FAQ
Det afhænger af reglerne i det land, du besøger, om du selv skal betale nogle af omkostningerne til behandling.
Depending on the rules of the country visited, citizens may have to pay for some of their treatment costs.
Hvis du viser dit kort, er det sandsynligvis nemmere for dig at få en refusion, når du kommer hjem igen.
However, by showing the card, it will most likely be easier for them to organise a refund when they get home.
̈ Det europæiske sygesikringsbevis — Overblik
http ://www.ec.europa.eu/employment_social/healthcard/situation_en.htm
Det udvider horisonten at rejse, og det bringer forskellige nationaliteter tættere på hinanden.
Travelling broadens horizons and brings different nationalities closer together.
Med det europæiske sygesikringsbevis kan alle EU-borgerne rejse i vished om at være sikrede.
The European Health Insurance Card makes sure that Europeans can do it with the confidence that they are well covered.
Et mere gennemsigtigt Europa
A more transparent Europe
Har du spørgsmål om, hvad EU laver på et eller andet politikområde?
Have you got a query about a European Union policy or activity?
Har du brug for rådgivning om dine rettigheder som europæisk borger?
Do you need advice on your rights as a European citizen ?
Hvis svaret er ja, så ring til os på Europe Direct — vi er her for at hjælpe dig!
If the answer is yes, why not give us a call at Europe Direct – we are here to help you! !
Europe Direct er en tjeneste, der er blevet oprettet for at hjælpe dig med at få mest muligt ud af EU og for at hjælpe almindelige europæere med at afkode, hvad mange finder forvirrende.
Europe Direct has been set up to help you get the most out of the EU and to help ordinary Europeans decipher what many find a confusing place.
Vi behandler tusinder af forespørgsler om året pr. telefon, e-post og over internettet.
It handles thousands of queries a year by phone, email and across the web.
Vores tjeneste har mere end 40 specialiserede, flersprogede ansatte til at behandle en række emner, der relaterer sig til EU.
Our service has more than 40 dedicated, multilingual staff to handle questions on a range of issues relating to the EU.
Vi kan hjælpe dig med at forstå de muligheder og rettigheder, der hører med til at være en europæisk borger.
We can help you understand the opportunities and rights that come with being a European citizen.
F.eks. bliver vi ofte spurgt, hvordan man bedst får anerkendt en uddannelse i andre medlemsstater, eller hvordan man får en opholdstilladelse.
For example, we are often asked about how best to get qualifications recognised in other Member States, or how to obtain residence permits.
Undersøgelser viser, at vi leverer de svar, folk har brug for, i første forsøg for ca. 90 % af de telefonspørgsmål, vi håndterer.
We are pretty efficient here at Europe Direct : surveys show we provide the answers people need at the first attempt for about 90 per cent of the telephone questions that we handle.
Men vær ikke bekymret, hvis dit spørgsmål er mere indviklet — vi lover at finde en ekspert til dig eller at indkalde ekstra hjælp fra andre af EU’s rådgivningstjenester såsom Citizen’s Signpost Service.
But don’t worry if your query is complex – we promise to find you an expert, or we will get extra support from other EU teams like the Citizen’s Signpost Service.
̈ Få kontakt til Europe Direct
Where to find us n Get in touch with Europe Direct http://ec.europa.eu/europedirect/index_en.htm ://ec.europa.eu/europedirect/index_en.htm n Europe Direct - Visit us! !
Så hvis du har et spørgsmål, så ring til os fra en hvilken som helst af de 27 EU-lande på dette gratis telefonnummer: 00 800 6 7 8 9 10 11. Du kan også ringe fra lande uden for EU på (32-2) 299 96 96.
So if you have a question, please give us a call from any of the 27 Member States, using this toll free number: 00 800 6 7 8 9 10 11.You can also call from outside the EU on +32 2 299 96 96.
Vores websted viser dig også, hvordan du kan sende os en e-post eller bruge vores realtime-webassistance, som er tilgængelig på engelsk og fransk.
Our website also shows you how to email us and use our real-time web assistance service, which is available using French or English.
Kontaktcentret er åbent for forespørgsler pr. telefon og e-post fra mandag til fredag, kl. 9.00 til 18.30.
The contact centre is open for telephone and email enquiries from Mon-Fri, 9 am to 6.30 pm, CET.
Du kan også kontakte Europe Directs netværk af lokale informationscentre, der fungerer som en mødeplads mellem EU og borgerne på lokalt plan. Deres opgave er at formidle information og rådgivning omkring EU’s politik, aktivt at promovere lokal og regional debat om europæiske spørgsmål og at give offentligheden mulighed for at sende feedback til EU’s institutioner.
You can also contact the EUROPE DIRECT network of local information outlets, which act as an interface between EU and its citizens at local level.Their mission is to distribute information and advice about the European Union’s policies, actively promote local and regional debate about the European Union, allow the European institutions to disseminate local and regional information, and give the public the opportunity to send feedback to the European Union institutions.
Kunne du tænke dig at arbejde i udlandet?
Want to work abroad? ?
Forestil dig en internetportal, som kan hjælpe dig med at søge efter et job i 31 forskellige europæiske lande, og som kan give dig al den information, du har brug for, hvis du skal flytte til udlandet. Faktisk behøver du slet ikke at forestille dig en sådan internetportal, for den findes allerede i form af Eures. Det står for »European Employment Services« — den europæiske portal for jobmobilitet.
Imagine a web portal that could help you look for a job in 31 European countries, and that could give you all the information you need about making a move abroad – well you don’t have to imagine, as it already exists in the shape of EURES, short for EURopean Employment Services.
Eures er et netværk, som har til formål at forbedre jobmobiliteten — med andre ord, muligheden for at arbejde i EU-lande eller Norge, Island, Liechtenstein og Schweiz.
EURES is a network whose aim is to help job mobility – the opportunity to work in different countries – in what we call the ‘European Economic Area’; that’s all the European countries plus Norway, Iceland and Liechtenstein (Switzerland is covered too).
Ud over at fungere som en kæmpestor jobsøgningsdatabase giver Eures-portalen mulighed for at få information og vejledning om arbejdsforhold og levevilkår i hele Europa.
As well as a massive job-search database, the EURES portal also provides advice and information about living and working conditions across Europe.
Databasen er ganske vist enorm, men den er samtidig meget brugervenlig, og man kan finde alle de oplysninger, man har brug for vedrørende emner som socialsikring, leveomkostninger, lokale sundheds- og uddannelsessystemer, anerkendelse af kvalifikationer og meget mere.
It’s so comprehensive and easy to use – you can find all the vital information you need: on social security issues, the cost of living, local health and education systems, recognition of qualifications, and much, much more.
Portalen er også nyttig for arbejdsgivere, der er på udkig efter udenlandsk arbejdskraft.
The service is also useful for employers looking to hire staff from abroad.
Det menneskelige aspekt
The human touch
Man kan lægge sit cv ind på Eures og vælge at få tilsendt en e-post, når der kommer en egnet jobmulighed.
You can register your CV and apply for email alerts for the jobs that suit you.
Men der fokuseres også på det menneskelige aspekt takket være et netværk bestående af 700 rådgivere, som er parat til at rådgive såvel de jobsøgende som arbejdsgiverne om alt vedrørende international rekruttering.
But EURES also has a human face, thanks to its network of 700 advisers, who are available to counsel job seekers and employers on the ins-and-outs of international recruitment.
Eures blev lanceret i 1993 og støttes af en lang række samarbejdspartnere, heriblandt offentlige beskæftigelsesinstitutioner, fagforeninger og arbejdsgiverorganisationer. Tjenesten koordineres af Europa-Kommissionen, og databasen har en kapacitet på over 800 000 aktuelle job.
nDG Employment & Social Affairs : EUREShttp ://ec.europa.eu/eures/home.jsp ?lang=enl EURES was established in 1993, and is supported by a host of partners – including public employment services, trades unions and employers’organisations.
I Eures kan man desuden finde oplysninger om 200 000 registrerede jobsøgende og over 8 000 arbejdsgivere, så der findes ikke noget bedre sted at begynde sin søgning efter nye græsgange.
EURES also holds information on 200 000 registered jobseekers and more than 8 000 employers. Where better to start looking for the move of a lifetime! !
Det er svært at finde et bedre eksempel på en europæisk succeshistorie end Erasmus.
It would be hard to find a much better European success than ERASMUS.
Programmet blev lanceret i 1987 og fylder dermed 20 år i 2007!
And what’s more, it started in 1987 – making it 20 years old in 2007 !
Vidste du, at i løbet af de sidste 20 år har over 1,5 millioner studerende fået tildelt et Erasmus-stipendiat og gennemført en del af deres uddannelse i udlandet?
Did you know that, in the last 20 years, over 1.5 million students have received an ERASMUS grant and spent a part of their course studying in another country?
I 2005 var det næsten 1 % af det samlede antal studerende i Europa, der benyttede sig af denne mulighed, og tallet stiger hvert eneste år.
In 2005, nearly 1% of the whole European student population did just that and the number is growing every year.
Erasmus er lig med højere uddannelse
ERASMUS makes higher education n u l l
1,5 millioner studerende kan ikke tage fejl
ERASMUS course credits are fully recognised by the students’own institution.
Inden afrejsen skal den studerende aflevere en studieplan, som skal godkendes af alle de berørte parter, heriblandt begge de relevante uddannelsesinstitutioner.
Students have to submit a proper‘learning programme’before setting out, which has to be agreed by all the participants, including both the sending and receiving institutions.
Erasmus skal faktisk også tilskrives æren for at have ændret retningslinjerne for den europæiske politik vedrørende højere uddannelse via det, der i dag betegnes »Bologna-processen«.
In fact, ERASMUS has also been responsible for changing the direction of European higher education policy through what’s now called the‘Bologna Process’.
Der er også en anden årsag til, at Erasmus-stipendiater er så populære i de 31 deltagende lande.
There’s another reason why ERASMUS grants are so popular in the 31 participating countries.
For mange studerende har et Erasmus-stipendiat været et reelt vendepunkt i deres liv, som har åbnet deres øjne for nye oplevelser, udvidet deres horisont og gjort dem til mere veluddannede og »hele« europæiske borgere, og det har samtidig forbedret deres jobmuligheder.
For many people, ERASMUS study has meant a real turning point in their lives, opening their eyes to new experiences, broadening their horizons and making them better rounded and better educated Europeans. And they’re more likely to get a job.
Erasmus er en vaskeægte europæisk succes!
ERASMUS is a European phenomenon! !
En mere ansvarlig holdning til, hvad der udledes i vores miljø
Taking a more responsible attitude to what goes into our environment
Yderligere oplysninger
More information:
Lige rettigheder for både mor og far
Equal rights for both Mum and Dad
Europæerne har mange rettigheder, heriblandt mange, de måske ikke er klar over, at de har.
Europeans have many rights, many of which they may not be aware of.
Vidste du, at alle forældre med nyfødte børn i Europa har ret til at holde fri fra arbejde, når deres lille søn eller datter er kommet til verden?
Did you know that both parents of newborn children are entitled to time off work following the arrival of their baby son or daughter ?
Barselsorlov for mødre og fædre h n g k .x c
Maternity and paternity leave
En af de vigtigste ting for et nyfødt barn, selv om det ikke ved det, er dets forældres ret til barselsorlov.
One of the most important things for any newborn child, whether they know it or not, is their parents’right to maternity and paternity leave.
Barnet skal vide,hvor det næste måltid kommer fra, så det er rart, at både mor og far kan tage fri fra arbejde for at tage sig af det lille nye familiemedlem.
They need to know where their next feed is coming from, and so it’s a great relief to know that both the mother and father are entitled to time off work to look after the newest member of the family.
Engang var det sådan, at en ny mor kunne tage nogle få uger fri, hvis hun var heldig, men det kunne også være, at hun blev nødt til at opgive sit job nogle steder i Europa.
Once upon a time, a new mother would have been able to take a few weeks off, if she was lucky, but she might even have had to give up her job in some European countries.
Nye fædre gik måske glip af fødslen, og de ville i hvert fald ikke have fået lov til at blive hjemme hos deres nye søn eller datter.
New fathers may have missed the birth, and certainly wouldn’t have been allowed to stay at home with their new son or daughter.
Derfor er det nyttigt, at ligestilling mellem mænd og kvinder nu er en af de grundlæggende rettigheder for EU’s borgere.
It’s fortunate then that equality between men and women is now one of the fundamental rights for citizens of the European Union.
Det betyder, at både mor og far får chancen for at skifte ble!
That means both Mum and Dad get a chance to change nappies! !
Yderligere oplysninger
Links: : nSickness and maternity leave
I de fleste europæiske lande har begge forældre ret til tre måneders orlov, og enten far eller mor kan tage den, men de kan dog ikke overføre orloven fra den ene til den anden.
In the majority of European countries, both parents are entitled to three months’leave, and either the father or mother can take it, although they can’t transfer the leave from one of them to the other.
I slutningen af barselsorloven har forældrene ret til at vende tilbage til samme job eller til en tilsvarende eller lignende stilling.
At the end of the parental leave, parents have the right to return to the same job, or to an equivalent or similar position.
For at få barselsorlov skal de måske sige til i god tid og angive den dato, hvor orloven skal begynde og slutte. Detaljerne varierer fra land til land, men arbejdsgiverne skal overholde de minimumskrav, som alle de europæiske lande har vedtaget.
To get parental leave, they may need to give plenty of notice and to indicate the date on which it will begin and end.The details vary according to the country they are working in, but employers must comply with the minimum requirements agreed by all European countries.
̈ Missoc: social sikring for medlemsstaterne i EU og
EU Member States and the European Economic Areahttp ://ec.europa.eu/employment_social/missoc/2003/index_en.htm
Det er alt sammen en del af Europas kamp for ægte ligestilling mellem mænd og kvinder.
It’s all part of Europe’s drive towards real equality of opportunity for men and women.
̈ Den Europæiske Unions aktiviteter: udvidelse
Enlargement has contributed to European stability and well-being
EU har i årenes løb brugt milliarder på at støtte kontinentets økonomi og på at hjælpe de igangsættere, som søger at skabe arbejdspladser og vækst.
The European Union has spent billions, over the years, to secure the continent’s economic well-being, and to support an army of business people who are striving to generate jobs and greater economic growth.
Den Europæiske Investeringsbank (EIB) er en af Europas vigtigste finansieringsinstitutioner.
The European Investment Bank (EIB) is Europe’s key financing institution.
Det skyldes hovedsageligt det arbejde, den gør for at skaffe midler til finansiering af store infrastrukturprojekter og til at støtte små og mellemstore virksomheders (SMV) vækst.
Primarily for the work it does to raise cash for the financing of major infrastructure projects and in supporting the growth of small and medium-sized enterprises (SMEs).
EIB brugte f.eks. i 2004 28 mia. EUR på projekter, der skulle styrke de fattige områder i Europa.
In 2004, for example, the EIB released 28 billion euro for projects to improve poorer areas in Europe.
Pengene blev brugt på at forbedre transport- og telekommunikationsinfrastrukturen, på initiativer til industriel udvikling, udvikling af byområder og støtte til sundhed og uddannelse.
The money was spent on improving transport and telecommunications infrastructures, industrial development initiatives, developing urban areas and supporting health and education.
Sæt gang i iværksætterne …
A sense of (ad)venture
Villig til at løbe en risiko
More information: :
Hvorfor er det netop så vigtigt at finansiere EU’s iværksættere?
And why is it so important to fund European entrepreneurs?
Ja, f.eks. fordi de skaber 75 millioner arbejdspladser og udgør 99 % af alle Europas virksomheder.
Well, they actually provide 75 million jobs and make up 99 per cent of all Europe’s enterprises.
Meget af den direkte støtte til mindre virksomheder udbetales gennem Den Europæiske Investeringsfond (EIF), som blev oprettet i 1994.
Much of the direct support for SMEs is provided through the European Investment Fund (EIF), founded in 1994.