natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Regionsudvalget støtter imidlertid også henstillingerne i Kommissionens hvidbog om nye styreformer, hvis mål er tættere samspil mellem EU's institutioner, medlemsstaternes regeringer, de regionale og lokale myndigheder og civilsamfundet, ikke mindst omkring den europæiske beskæftigelsesstrategi.
However, the Committee also supports recommendations of the Commission's White Paper on Governance for a stronger interaction between European institutions, national governments, regional and local authorities and civil society, not least in the EES.
Hen imod en lokal dimension i den europæiske beskæftigelsesstrategi
Towards a Local Dimension of the European Employment Strategy
1.2.1 Regionsudvalget er tilfreds med den øgede bevidsthed om den lokale dimension og bifalder de fremskridt, der allerede er blevet gjort, herunder især viljen til at tage hensyn til den lokale dimension i den europæiske beskæftigelsesstrategi og indarbejde lokale beskæftigelsesstrategier i de nationale handlingsplaner, der udarbejdes i visse medlemsstater, og i gennemførelsen af den europæiske beskæftigelsesstrategi.
1.2.1 The Committee is satisfied with the growing awareness of the local dimension and welcomes the progress that has been achieved to date, in particular the evolution of the commitment to the local dimension in the European Employment Guidelines, the inclusion of local employment strategies in the drafting of the National Action Plans (NAPs) of some Member States and in the implementation of the EES.
1.2.2 Regionsudvalget er glad for tendensen til decentralisering ved gennemførelsen af den europæiske beskæftigelsesstrategi i medlemsstaterne, men er bekymret over de hindringer, der fortsat blokerer for en større forståelse af den aktive rolle, som den lokale dimension kan spille, samtidig med at subsidiaritetsprincippet opretholdes.
1.2.2 The Committee is encouraged by the trends of decentralisation in the implementation of the EES in the Member States but is still concerned that obstacles continue to exist towards the greater consideration for the active role that can be played by the local dimension, while maintaining the principle of subsidiarity.
Regionsudvalget mener, at der er muligheder for at inddrage de lokale og regionale myndigheder yderligere, ikke blot i gennemførelsen, men især i formuleringen af lokale beskæftigelsesstrategier og i arbejdet med at udarbejde de nationale beskæftigelsesplaner.
The Committee considers that there is scope for an increasing involvement of local and regional authorities not only in the implementation but also, and especially, in the formulation of Local Employment Strategies (LES) and in informing the drafting of the NAPs.
1.2.3 Regionsudvalget bifalder meddelelsens udsagn om, at de lokale og regionale myndigheder har de bedste forudsætninger for at styrke udviklingen af den sociale økonomi eller tredje sektor, ikke mindst ved at fremme effektive partnerskaber mellem alle nøgleaktører på lokalt plan, men også fordi de lokale og regionale myndigheder er nogle af de vigtigste tjenesteleverandører i lokalområdet og kan 'outsource' eller indgå kontrakter om levering af tjenester til den tredje sektor.
1.2.3 The Committee welcomes the statement in the communication that local and regional authorities are uniquely placed to facilitate the development of the social economy or third sector, not least through the fostering of effective partnerships of all key local actors but also as major suppliers of services to the community, through the practice of out-sourcing or contracting the delivery of a
■4- og støtte virksomheder.
-4- range of services to the third sector.
Det, at det private erhvervsliv tager sin del af ansvaret for at øge beskæftigelsen, er helt centralt for at fremme målet med den europæiske beskæftigelsesstrategi.
The need for private businesses to shoulder their share of responsibility for boosting employment is of key importance in promoting the objective of a European employment strategy.
1.2.5 Regionsudvalget er enig i meddelelsens konklusion om, at de lokale og regionale myndigheder ikke i tilstrækkelig grad informeres om eller inddrages i de nationale handlingsplaner, men understreger, at det ikke er nok blot at anerkende de lokale og regionale myndigheders rolle og betydning.
1.2.5 The Committee agrees with the conclusion in the communication that the information to and involvement of the local and regional level in the NAP process are largely insufficient but underlines that simply acknowledging the role and importance of local and regional authorities is not enough.
At Kommissionen har indset vigtigheden af, at alle regionale og lokale aktører mobiliseres for at gennemføre beskæftigelsesstrategien, indebærer ikke automatisk, at medlemsstaterne har taget dette budskab til sig.
The Commission's recognition of the importance of mobilising all regional and local players for the purpose of executing the employment strategy does not automatically mean that Member States have taken this message on board.
Medlemsstaterne må sikre, at de lokale og regionale myndigheder har mandat, muligheder og ressourcer til at udvikle meningsfulde lokale strategier i tæt samarbejde med nøgleaktører på lokalt plan.
Member States must ensure that local and regional authorities are given the mandate, the opportunity and the resources to develop meaningful local strategies in close collaboration with key local actors.
Udvikling af lokale beskæftigelsesstrategier - vejen fremad
Developing Local Employment Strategies - the way forward
1.3.1 Meddelelsens understregning af det vigtige i at styrke forbindelsen mellem det lokale, regionale og nationale niveau samt EU-niveauet er positivt, men Regionsudvalget påpeger samtidig, at handling siger mere end ord.
1.3.1 The Committee welcomes the emphasis in the communication for strengthening the link between local, regional, national and Community levels but would underline that actions speak louder than words.
1.3.2 Regionsudvalget mener, at de regionale og lokale myndigheder også har enestående forudsætninger for at understøtte og fremme inddragelsen af offentlige beskæftigelsestjenester i lokale partnerskaber og beskæftigelsespagter og dermed i udviklingen af lokale beskæftigelsesstrategier. Medlemsstaterne opfordres derfor til at fremme og stimulere inddragelse af offentlige beskæftigelses- og uddannelsestjenester på dette niveau.
1.3.2 The CoR believes that regional and local authorities are also uniquely placed to facilitate and promote the involvement of the public employment services in local partnerships and employment pacts, and hence in the development of Local Employment Strategies and would call on Member States to foster and encourage the involvement of the public employment and training services at this level.
1.3.3 Regionsudvalget mener, at forenklingen af beskæftigelsesretningslinierne har været til gavn, men ønsker også at se sine henstillinger vedrørende retningslinjerne afspejlet i bestemmelserne, når de forbedres. Det gælder især henstillingerne om de lokale og regionale myndigheders rolle ved udarbejdelsen og gennemførelsen af de nationale handlingsplaner.
1.3.3 While the CoR believes that the rationalisation of the Employment Guidelines has been beneficial, it also wants to see its recommendations regarding them reflected in the refinement of their provisions, particularly as regards the role of local and regional authorities in the drafting as well as the implementation of the National Action Plans.
1.3.4 Regionsudvalget bifalder bestræbelserne på at fastlægge et sammenligningsgrundlag for udviklingen af den europæiske beskæftigelsesstrategi og udbrede eksempler på god praksis inden for hver af strategiens dimensioner.
1.3.4 The Committee welcomes developments to benchmark the development of the EES and to draw attention to best practice in each dimension of the strategy. In particular the Committee
5- idérigt tilbud om fx børnepasning og transport og ved at fremme innovative og mere familievenlige arbejdsformer i den lokale og regionale forvaltning.
1.3.5 The Committee would emphasise the need for close links between the bodies running employment services and local and regional authorities in promoting employment and developing best practice.
De lokale og regionale myndigheder har også enestående forudsætninger for at øge beskæftigelsesegnetheden blandt grupper, der i dag er udstødte, ved at udvikle modeller for god praksis i de lokale og regionale forvaltninger gennem partnerskaber mellem lokale interesser, sociale partnere, ikke-statslige organisationer og repræsentanter for udstødte grupper.
This means that local and regional authorities can also play an important role as promoters of best practice, not least in fostering open and inclusive employment practices, particularly in increasing the participation of women in the workforce through the imaginative provision of services such as childcare and transportation and through the adoption in their own organisations of innovative family-friendly work practices.
1.3.7 Regionsudvalget konstaterer, at de nyskabende aktioner, der fremmes via indkaldelse af forslag under Den Europæiske Socialfonds artikel 6, i visse tilfælde ikke åbner mulighed for deltagelse af det kommunale myndighedsniveau.
1.3.7 The Committee notes that in some cases the innovative measures promoted through calls for tender under Article 6 of the ESF do not allow for applications by municipal-level authorities.
Regionsudvalget opfordrer derfor Kommissionen til at afsætte finansielle midler til fremme af den europæiske beskæftigelsesstrategi på lukalt plan, eventuelt med mere beskedne finansielle midler, som dog skal være tilstrækkelige til at udvikle og udbrede god praksis på lokalt plan og også være sammenkædet med partnerskabet med ansøgerlandene.
It therefore urges the Commission to provide resources to promote the EES at local level, possibly with smaller financial reserves, but capable of developing and disseminating local best practice and also bringing in partnerships with the applicant countries.
1.4.1 Regionsudvalget ser delvis Kommissionens meddelelse som et svar på Regionsudvalgets opfordring om komme med specifikke og konkrete forslag vedrørende udviklingen af lokale beskæftigelsesstrategier.
1.4.1 The Committee views the communication of the Commission partly as a response to the request from the CoR for specific concrete proposals regarding the development of Local Employment Strategies.
Regionsudvalget mener, at meddelelsens bilag 1 er et positivt udgangspunkt i denne proces, fordi Kommissionen ikke fremlægger konkrete foreskrifter.
The Committee feels that, without being prescriptive, Annex 1 to the communication represents a positive starting point in this process.
Regionsudvalgets henstillinger vedrørende meddelelsen
The Committee of the Regions' recommendations regarding the Communication
2.1.1 Meddelelsen bør efter Regionsudvalgets opfattelse føre til, at medlemsstaterne forpligter sig til at give lokale og regionale aktører konkret støtte til at udvikle og gennemføre lokale beskæftigelsesstrategier.
2.1.1 The Committee believes that the communication should lead to the emergence of a firm commitment, from the Member States, to providing concrete supports to local and regional actors in the development and implementation of Local Employment Strategies.
Styrkelse af forbindelserne mellem lokale, regionale og nationale niveauer og EU
The CoR considers that the role of Member States in fostering, resourcing and enabling this process must form part of the
vedtaget på nationalt niveau.
Strengthening the links between local, regional, national and Community levels
Regionsudvalget efterlyser, at der tages hensyn til dette aspekt, når den europæiske beskæftigelsesstrategi skal evalueres i 2003.
The CoR would welcome consideration of this aspect in the review of the European Employment Strategy from 2003.
2.2.2 Regionsudvalget støtter en fortsat omlægning fra individuelle lokale beskæftigelsesinitiativer til sammenhængende, integrerede lokale beskæftigelsesstrategier.
2.2.2 The Committee would encourage a continued shift from individual local employment initiatives to coherent integrated Local Employment Strategies.
Det forudsætter en løbende og fuld deltagelse af det lokale, regionale og nationale niveau samt fællesskabsniveauet i den europæiske beskæftigelsesstrategi.
This requires on-going and full integration between the local, regional, national and EU levels of the European Employment Strategy.
Regionsudvalget kræver også, at der ydes støtte til lokale og regionale aktører, så de kan udvikle de nødvendige kundskaber for at opfylde denne opgave effektivt, især hvad angår udvikling af de strategiske aspekter af lokale beskæftigelsesstrategier.
It also requires the provision of supports to enable local and regional actors to develop the skills necessary to successfully undertake this role, particularly as regards the development of strategic aspects of local employment strategies.
Efter Regionsudvalgets opfattelse kan man styrke og lette udviklingen af vertikal integration ved hjælp af en mere langsigtet ramme for den europæiske beskæftigelsesstrategi og de nationale handlingsplaner, samt ved at yde teknisk og rådgivningsmæssig støtte til de lokale og regionale myndigheder, når de skal udvikle lokale beskæftigelsesstrategier, ved at etablere fora til udveksling af erfaringer på nationalt niveau, som kan fremme en lokal indsats, og endelig ved at skære ned i antallet af bureaukratiske bestemmelser og regler om anvendelsen af den europæiske beskæftigelsesstrategi.
The development of vertical integration could, the Committee believes, be enhanced and more easily facilitated by a longer-term framework to the EES and the NAPs process, the availability of technical and advisory supports for local and regional authorities in developing LESs, the establishment of exchange forums at national level to facilitate local action and the reduction in the number of bureaucratic conditions and rules in applying the EES.
I den forbindelse opfordrer Regionsudvalget medlemsstaterne til at fremlægge rapporter om, hvorledes de fremmer lokale beskæftigelsesstrategier inden for deres egne nationale handlingsplaner med oplysninger om de ressourcer, de lokale og regionale myndigheder har til rådighed for at udføre denne opgave på en hensigtsmæssig måde.
In this context, the Committee would call for reports from Member States on the promotion of Local Employment Strategies within their NAPs to include reference to resources made available to local and regional authorities to properly undertake this role.
2.2.3 Regionsudvalget henstiller, at medlemsstaterne inden for rammerne af den europæiske beskæftigelsesstrategi forpligtes til jævnligt at rapportere udførligt om fremskridtene med at udvikle lokale beskæftigelsesstrategier samt om omfanget og arten af lokale og regionale aktørers bidrag, både i udarbejdelsesfasen og i gennemførelsen af de nationale handlingsplaner.
2.2.3 The Committee would recommend that Member States should be obliged within the European Employment Strategy to report regularly and comprehensively on progress in fostering the development of Local Employment Strategies and on the level and nature of the input from local and regional actors in both the drafting process and the implementation of the NAPs.
Regionsudvalget henstiller, at hver national handlingsplan i det mindste bør indeholde en indledende erklæring om den lokale dimensions rolle i forbindelse med udarbejdelsen af nationale handlingsplaner og angive de anvendte retningslinjer.
The Committee would recommend that at the very least each NAP should provide an introductory statement on the role of the local dimension in the preparation of the NAP and an indication of the guidelines in which they have been involved.
2.2.4 Regionsudvalget gør også opmærksom på, at det direktorat eller ministerium, som har fået til opgave at forberede de nationale handlingsplaner, i visse medlemsstater ikke har særligt tætte bånd til lokale og regionale myndigheder (på en dag til dag basis), og Regionsudvalget opfordrer medlemsstaterne til at styrke integrationen og kontakterne, så man sikrer, at de lokale og regionale myndigheder fuldt ud inddrages i forberedelsen af nationale handlingsplaner.
2.2.4 The Committee would also highlight that in some Member States the government department or ministry charged with preparing the NAPs is not always the most engaged with local and regional authorities (on a day-to-day basis) and would encourage Member States to ensure better integration and interaction to fully involve local and regional authorities in the preparation of the NAPs.
I den sammenhæng ser det positivt på den holdning, Kommissionen giver udtryk for i meddelelsen, når den siger, at specielle initiativer udgør en ressource, der gør det muligt at udbrede god praksis, og tjener som prøvesten for innovative ideer.
In this context it welcomes the Commission's view as expressed in the communication that special initiatives form a resource enabling the dissemination of good practice and as a test-bed for innovative ideas.
Regionsudvalget vil dog understrege, at i lighed med Equal-initiativet skal alle den slags specielle initiativer og redskaber omfatte nøgleelementer, der er mere direkte relateret til mainstreaming af succesfulde initiativer.
It would however emphasise that, as in the EQUAL initiative, all such special initiatives and instruments must include key elements more strongly relating to the mainstreaming of successful initiatives.
2.3.2 Regionsudvalget er enig med Kommissionen i, at fællesskabsinstrumenter bør bruges til at fremme udbredelse af bedste praksis og til udvikling af strategiske aspekter af lokale beskæftigelsesstrategier, til at afprøve nye ideer og indfaldsvinkler og til at indsamle og udbrede bedste praksis og endelig til at påvirke ESF's mainstream-operationer.
2.3.2 The Committee supports the Commission's view that Community Instruments should be used as vehicles for the dissemination of best practice and the development of strategic aspects of Local Employment Strategies, as a means for test-bedding new ideas and approaches, as a means for gathering and disseminating best practice and as a means of influencing the ESF mainstream.
Regionsudvalget vil endvidere anbefale,—at—Kommissionen—inden—for sit kompetenceområde—etablerer en database med beskæftigelsesstrategier, som der trækkes på i forbindelse med politikformulering i lokale beskæftigelsesstrategier og udviklingen af de nationale handlingsplaner. Sådan en database ville tjene som vejledning eller værktøjskasse for de lokale og regionale myndigheder.
The Committee would further recommend that the Commission, within its competencies, should establish a database of employment strategies which would inform the policy formulation, local employment strategy and NAPs development processes.
Regionsudvalget mener, at en sådan database vil være en hjælp til forberedelserne af det foreslåede forum om lokal udvikling eller være et konkret resultat af det pågældende forum.
The Committee considers that this database would either assist in the preparations for the proposed Local Development Forum or else be a concrete output of the Forum itself.
Ansøgerlandene
Candidate countries
2.4.1 Regionsudvalget er enig med Kommissionen i, at ansøgerlandene bør opfordres og hjælpes til aktivt at tage den europæiske beskæftigelsesstrategi til sig og være med til at gennemføre den, og de bør fra starten opfordres til fuldt ud at inddrage partnerskaber af lokale aktører i processen.
2.4.1 The Committee agrees with the Commission that the candidate countries should be encouraged and assisted to actively embrace the European employment strategy's aims and join in its implementation, and be encouraged from the start to fully involve partnerships of local actors in the process.
2.5.1 Efter Regionsudvalgets mening skal beskæftigelsesstrategien udvikles på en sammenhængende måde og indgå som led i en overordnet indfaldsvinkel til lokaludvikling, der kombinerer lokale strategier vedrørende beskæftigelse, social integration, fremme af iværksætteraktiviteter og den sociale økonomi.
In this regard the Committee welcomes the signing of joint employment assessments and agreements to shadow Community policy between the Commission and many of the candidate countries in the run-up to accession but would emphasis that the role of the local dimension should be strengthened where necessary to contribute to labour market developments in these countries.
- 8 - aspekter af forummet.
The Local Development Forum
På baggrund af den centrale rolle, som de lokale og regionale myndigheder spiller som både forvalter og støtte af lokal udvikling, forlanger Regionsudvalget, at det bliver hørt og inddraget på et meget tidligt tidspunkt i planlægningen og udformningen af forummet.
2.5.1 The Committee believes the employment strategy must be developed in a coherent form as part of an integrated local development approach combining local strategies on employment, social inclusion, the fostering of entrepreneurship, and the social economy.
Serie : UDTALELSER OG BETÆNKNINGER RU CdR(2001)453
Series : COR OPINIONS AND REPORTS CdR(2001)453
Meddelelse fra Kommissionen "Om iværksættelse af det europæiske klimaændringprograms første fase",
Opinion on the Proposal for a Council Decision concerning the approval, on behalf of the European
Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets direktiv om en ordning for handel med kvoter for drivhusgasemissioner i Fællesskabet og om ændring af Rådets direktiv 96/61/EF
Community, of the Kyoto Protocol to the United Nations Framework Convention on Climate Change and the joint fulfilment of commitments thereunder, the Communication from the Commission on the implementation of the first phase of the European Climate Change Programme and the Proposal for a Directive of the European Parliament and of the Council establishing a scheme for greenhouse gas emission allowance trading within the Community and amending Council Directive 96/61/EC /EC
DEN EUROPÆISKE
EUROPEAN UNION k
REGIONSUDVALGETS UDTALELSE af 14. marts 2002 om Forslag til Rådets beslutning om på Det Europæiske Fællesskabs vegne at godkende Kyoto-protokollen til De Forenede Nationers rammekonvention om klimaændringer og den fælles opfyldelse af forpligtelserne i forbindelse hermed (KOM(2001) 579 endelig - 2001/0248 (CNS))
OPINION of the Committee of the Regions of 14 March 2002 on the Proposal for a Council Decision concerning the approval, on behalf of the European Community, of the Kyoto Protocol to the United Nations Framework Convention on Climate Change and the joint fulfilment of commitments thereunder (COM(2001) 579 final) - 2001/0248 (CNS)
Meddelelse fra Kommissionen "Om iværksættelse af det europæiske klimaændringprograms første fase" (KOM(2001) 580 endelig)
Communication from the Commission on the implementation of the first phase of the European Climate Change Programme (COM(2001) 580 final)
Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets direktiv om en ordning for handel med kvoter for drivhusgasemissioner i Fællesskabet og om ændring af Rådets direktiv 96/61/EF (KOM(2001) 581 endelig-2001/0245 (COD))
Proposal for a Directive of the European Parliament and of the Council establishing a scheme for greenhouse gas emission allowance trading within the Community and amending Council Directive 96/61/EC (COM(2001) 581 final) - 2001/0245 (COD)