natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Dette problem er van skeligt, for der skal sammensættes forskel lige former for politik med tre frister.
It is the region, however, that is the key level and it is here that the problem is particularly marked.
og for de Store virksomheders vedkommen- de et tidsrum på ti år til deres strategiske projekter, skal man foregribe de store linjer i den kulturelle udvikling og i de enkelte bestanddele af en almen uddannelse.
■ Many rural regions have so far failed to develop non­agricultural sources of in­come, in the manufacturing or service sec­tor, on the necessary scale.
På mellemlang sigt, mellem tre og fem år, skal man i den grundlæggende uddannelse være i stand til at fastlægge formålene med og programmerne for erhvervsuddannelserne og i virksomhederne være i stand til at forberede udviklingen inden for kvalifika- tionsstrukturen.
Given these new development models, it will thus be important for the closest possible links to be forged between vocational training pol­icy and regional policy measures. The meas­ures must be aimed not only at the few new firms but at all firms, businesses and other employment initiatives in a region.
Endelig skal man på kort sigt, et år, kunne indsluse de unge, der forlader undervisningssystemet, på arbejds- markedet, foreslå de jobsøgende uddannel- ser, som gør det muligt for dem hurtigt at få arbejde igen, og tilpasse arbejdskraften i virksomhederne. Det er klart i det mindste i
They must now increasingly assume the role of active development agencies which — using their knowledge of the play of forces in the region — are actively involved in shaping the environment of increasing knowledge, job creation and safeguarding the future.
Men problemet er særlig mærkbart i regionen, eftersom den er i færd med at blive det afgørende niveau.
These social problems often accumulate in the structurally weak regions.
De humane ressourcer og støtten til struktur­svage regioner: strategier og instrumenter
Unless such assistance is fully developed before production begins, these small and medium­sized industrial struc­tures do not emerge at all or only in reduced form with a limited market range.
Problemtryk som følge af strukturforandringen ikke mere er efterspurgt, som problemer med kvinderne og de mennesker, der tilhører etniske mindretal. Ofte ophobes disse socia­le problemer i de struktursvage regioner.
goods minimizing internal costs is more important, given the current level of demand, than increasing capacities at new locations. Public resources for development projects have also become scarcer.
I mange regioner i Det europæiske Fælles­skab er der mangel på arbejdspladser, og den regionaløkonomiske udvikling er truet i fremtiden.
This is not a total depar­ture from the old methods but a new way of achieving regional development, one that is particularly important in the present situa­tion.
Forskellige årsager har frem­kaldt denne situation:
The decisive factor is the desire to stimulate a process of internal regional development.
Traditionel udviklingsstrategi
Significance of human resources in the enterprise­oriented model
■ Mange af de behov og forbrugsgoder, der hidtil har dannet grundlaget for den ekspansive industrivirksomhed, er nu dæk­ket eller kan fremstilles med en langt mindre indsats af manuelt arbejde.
It has been found, for example, that too many of the newly established firms (subsidiaries of large com­panies) were highly vulnerable to the cycli­cal trend. In many cases they were simply closed when demand flagged.
I mange regioner af Det europæiske Fælles­skab forsøges det for tiden, med hvilke midler der kan opnås regionaløkonomisk udvikling og skabes nye arbejdspladser under vanskelige betingelser.
■ In structurally weak rural areas they often dominate and are therefore bound to be the target of regional policy oriented towards entrepreneurial activity.
Regionalfor­skerne og ­politikerne er enige om, at de hidtil benyttede instrumenter (for det meste finansiel støtte til industriudflytningspro­jekter) alene ikke mere er tilstrækkelige.
But they are also becoming particularly important in the old industrialized regions, where large firms have hitherto dominated, because the diversification of the sectoral structure in such areas will be impossible unless they are encouraged.
En udvidelse af det regionalpolitiske instru­mentarium ses navnlig i de foranstaltninger, der er rettet mod en dynamisering af de endogene kræfter.
The gravity of the employment crisis in many of these areas is due to the fact that small firms have been unable to dev­elop alongside the large companies.
■ Den verdensøkonomiske konkurrence øges, da ­ som det absolut er ønsket ­andre lande nu tager kraftigere del i produk­tionen af varer, og fordi de faldne trans­portomkostninger har medført en global sammenknytning af alle nationale øko­nomier.
Experience with these new instruments in many regions indicates the particular importance of investments in a region's occupational competence which are attuned as far as possible to the population trend and the dynamism of the regional economy.
■ I mange landregioner er det hidtil ikke lykkedes ved siden af landbruget at opbygge andre erhvervskilder inden for håndværket eller serviceområdet i nødvendigt antal.
Grants towards the cost of relocating indiv­idual firms do not do enough to bring about the necessary restructuring of regional economies or to increase regional employ­ment.
I alle Det europæiske Fællesskabs lande praktiseres den regionale udligning af de sociale livschancer som en statsopgave.
■ The trend in demand in the markets is increasingly changing to the advantage of small and medium­sized firms.
Hidtil er det forsøgt at nå dette mål gennem en omforderling af arbejdspladsvæksten over et stort område.
Various studies have shown that this category has also taken the lead in job­creation.
Navnlig store industri­virksomheder, der ikke mere har kunnet finde arbejdskræfter i koncentrationsområ­derne er gennem de offentlige tilskud blevet opmuntret til at oprette nye produktionsste­der i de struktursvage regioner.
In a spatial structure where communications are well developed, as is usually the case in the European Community countries, the grow­ing geographical division of labour means that even firms in disadvantaged regions can gain increasing shares of the total volume of production.
Dette kan kun nås, når den erhvervsmæssi­ge kompetence og den virksomhedsmæssige innovationsvirksomhed kan øges i regio­nen.
Every regional economy is composed of firms of widely different types. In the manufacturing sector a broad distinction can be made between (A) subsidiaries of large companies, (B) small and med­ium­sized industrial companies (usually consisting of one plant), (C) craft firms in the process of making the transition to industrial production and (D) craft firms restricted to meeting local demand.
I lyset af disse nye udviklingsmodeller bliver derfor en så snæver sammenknytning som mulig af foranstaltninger inden for erhvervsuddannelses­ og regionalpolitikken en vigtig opgave.
■ For these firms occupational com­petence is a particularly important factor of production because it makes for flexibility in product changes — the specific advan­tage this group of firms enjoys.
Foranstaltningerne skal ikke blot orienteres efter de få tilvandrede virksomheder, men også efter alle virksom­heder, eksistensgrundlæggelser og yderlige­re beskæftigelsesinitiativer i regionen.
Financial aids (in the form of subsidies for machinery) are less important in the promotion of such firms (and even cause serious difficulties in many cases) than 'real contributions' (en­suring the availability of the often very wide range of skills required, providing informa­tion, transferring technology).
■ Den økonomiske struktur i mange regio­ner er præget af brancher, (navnlig kul, stål, tekstil), der må tilpasse deres produktion i overensstemmelse med efterspørgslen i ned­adgående retning og derved nødtvunget udløser store regionale beskæftigelseskri­ser.
■ The orientation of regional policy towards entrepreneurial activity. Regional policy must make a greater effort to create new jobs out of a regions's economic activ­ity through initiatives in existing firms and by encouraging new firms and businesses to come to the region.
Nødvendigheden af omorien­tering af den regionalpolitiske strategi
Regional policy must do more to encourage the creation of skilled jobs and, to this end, use new instruments that take particular account of the human resources in the region.
Bag de regionale årsager står de sociale virkninger.
These groups of firms have different 're­gional links', which also entails considera­ble variation in their dependence on assis­tance from the regional authorities.
Vi ser dem som problemet med den opvoksende generations erhvervsmæs­sige integrering, som problem med geninte­grering af mennesker, hvis kvalifikation
The subsidiary of a large company, for example, will have little need for public assistance (except for financial aid from the govern­ment at the time of establishment).
På grundlag af den mere ugunstige samlede økonomiske situation kan der nu i mindre og mindre omfang gås ud fra, at den overregionale udligningspolitik mellem
It is not suggested that new firms should not come to the region and then similarly
Deraf følger en ny situation for de lokale instansers regionalpolitik.
■ As small and medium­sized firms per­form all the various corporate functions themselves, they need numerous skills.
Disse må nu i større og større omfang påtage sig en aktiv udviklingsinitiators funktion, der ­ ud fra kendskab til de i regionen virkende kræfter ­ aktivt er med til at forme, hvad der har forbindelse med optagning af viden, med arbejdspladstilvækst og sikring af fremti­den.
They therefore diversify the region's occu­pational structure and so enable young people in particular to stay in the region without having to forego the occupation of their choice. They thus stabilize the age structure, the range of talents and, there­
gennem initiativer i de forhåndenværende virksomheder og gennem fremme af virk­somheds­ og eksistensgrundlæggelser ud fra den økonomiske aktivitet i regionen.
Effects of investments in training in the regional economy model
Omfanget af de mobile virksom­heder/arbejdspladser er ydermere gået stærkt tilbage.
Efficiency in production without loss of flexibility, ability to implement new production programmes and introduce new processes
der en meget forskellig afhængighed af den offentlige indsats i regionen. Således vil filialen af en stor virksomhed kun gribe til de offentlige ydelser i lidet omfang (med undtagelse af statens økonomiske støtte ved oprettelsen).
Information, developmentorientation, density of contacts, entrepreneurial in itiatives (restructuring, establishment of new firms), intraregional production linkages
For den tilstands­ og kvalifikationsoriente­rede regionalpolitik er de små og mellemsto­re virksomheder den rigtige partner i regio­naløkonomien. Derfor taler følgende grun­de:
Product- and technologyoriented, commercial in novations in firms, social innovations, innovations in structure of gainful activities (regional development agencies)
Det er afgørende, at der påbegyndes en proces med regional egenudvikling. Det drejer sig her ikke om frakobling af struktursvage regioner fra samfundsmæssige forhold og programmer.
Growth of regional income
De humane ressourcers værdi i den tilstandsorienterede model
Increased personal incomes More jobs in the tertiary sector
Vi ved i dag, at industriudflytningspolitikken i sig selv indebærer betydelige problemer.
Growth/security of employment in the industrial sector
D Erhvervsmæssig kompetence og den indre opbygning af struktursvage regioner
Diversification of the sectoral structure
Også karakteren af den regionaløkonomi­ske problemstilling har ændret sig betyde­ligt.
Effects in the regional I economic system fore, the attitude towards development in the region.
I forskellige undersø­gelser har det kunnet påvises, at også arbejdspladstilvæksten er flyttet til denne gruppe.
people, the occupations they want and the regional economy.
Den tiltagende arbejdsdeling på hjemstedet i produktionen fører ­ i en trafikmæssig godt udbygget lokalstruktur, som den i reglen findes i Det europæiske Fællesskabslande ­ til, at også virksomhe­der i udviklingsregioner kan opnå stigende andele i den samlede produktion.
A wide range of initial and further training capable of reacting flexibly to qualification requirements is conducive to economic dynamism in small and medium-sized firms, the diversification of the regional economy and job-creation. tion.
Enhver regionaløkonomi sammensættes af virksomheder med helt forskellige eksi­stensbetingelser.
The promotion of small and medium-sized firms is consequently not only a necessary part of regional policy but also a particular ly promising one.
Der skelnes for nemheds skyld på det håndværksmæssige område (A) mellem filialer af store virksomheder, (B) små og mellemstore industrivirksomhe­der (oftest med et virksomhedshjemsted), (C) håndværksmæssige virksomheder, der er ved at gå over til industriel fremstilling og (D) lokalt bundne håndværksvirksomhe­der.
In view of the importance of occupational competence for these firms, a coordinated regional and vocational train ing policy will have a particularly important effect.
Disse virksomhedsgrupper har en forskellig »regionstilknytning«, hvilket også her bety­
It will also forge the link between the
■ For disse virksomheder er den erhvervs­mæssige kompetence en særlig vigtig pro­duktionsfaktor, fordi den garanterer fleksi­bilitet i produktomstillingen ­ den specielle fordel ved denne gruppe.
We also know that regional economies are particularly stable in employment terms when their firms cooperate, especially through production linkages.
Der er i det væsentlige to præmisser, som de nye udviklingsstrategier bygger på: ■ Regionalpolitikkens tilstandsoriente­ring.
They no longer have the feeling that others are dictating to them, a serious socio-psychological cause of limited dynamism in many structurally weak regions.
Regionalpolitikken må mere end hidtil arbejde på at skabe nye arbejdspladser
In many cases, active firms that have their roots in the region are therefore seen by the people as a symbol of growing dynamism. The presence of firms
Virkninger af uddannelsesinvesteringer i forbindelse med den regionaløkonomiske model
also ensure that it provides as many positive impulses as possible for the restructuring of the regional economy.
Uddannelsesinitiativer Kvalifikation
They too are based on the improvement of occupational competence.
Effektiv produktion uden tab af fleksibilitet, evne til at gennemføre nye produkt programmer og forløb
D Occupational competence and the establishment of new firms ized region the limited demand for new employees in the endangered sectors is the principal cause.
Informerethed, udviklings­orientering, kontakttæthed, virksomhedsinitiativer (om­strukturering, virksomheds­oprettelse), produktions­sammenfletning i regionen
In many regions, even the structrally strong, this problem is aggravated by the coincidence of rising demographic cycles and declining economic cycles.
Produkt­, teknologirelevan­te, kommercielle innovatio­ner i virksomhederne, so­ciale og erhvervsstrukturel­le fornyelser, administrati­ve fornyelser (regionale ud­viklingskontorer)
In these circumstances, migration from the structurally weak regions wanes, leading to additional demand for jobs for which these areas are not economically prepared.
Vækst i regional­økonomisk udbytte
D Occupational competence and the restructuring of regional economies
Indkomstvækst Arbejdspladstilvækst i servicesektoren
In many regions of the European Community initial vocational training capacities have consequently been greatly expanded.
Beskæftigelsesti I vækst/ Sikring inden for håndværket
In these circumstances, the importance of standardized mass production is waning, while the prospects for young firms are improving.
Diversificering af branchestrukturen
To absorb or respond to external influences, a regional economy must restructure.
Virkninger i det regionale erhvervssystem strukturen, begavelsespotentiellet og der­med også udviklingsmentaliteten i regio­nen.
D The role of the local and regional authorities in regional development policy oriented to wards entrepreneurial activity
(dækning af de ofte meget differentierede kvalifikationsbehov, informationserhver­velse, teknologioverførsel).
In rural regions, for example, self-employment has not always been successful (in agriculture), while in the old industrialized regions it is unusual — since employment in large companies has dominated in the past — and the number of people opting for this course is particularly small.
En bredt forgrenet førstegangsuddannelse og videreuddannel­se, der kan reagere fleksibelt på specifikke kvalifikationsbehov, begunstiger den øko­nomiske dynamik i de små og mellemstore virksomheder, diversificeringen af regio­naløkonomien og arbejdspladstilvæksten.
A structurally strong region, on the other hand, will opt for the restructuring strategy and so replace jobs that have been lost and create new ones.
Støtten til små og mellemstore virksomhe­der er af de nævnte årsager ikke blot nødvendig for regionalpolitikken, men er også særlig lovende.
In regional policy oriented towards entre preneurial activity the vigour with which the local and regional authorities pursue the goal of development is very important.
Her er der ­ på grund af betydningen af den erhvervsmæssige kompetence for disse virksomheder ­ en særlig vigtig virkningssammenhæng for en en afstemt regional­ og erhvervsuddannel­
It can be said without exaggeration that the creative energy of the local and regional parliaments and their administrations is essential to development, its absence a major disadvantage.
Vi ved desuden, at de regionale erhverv er særligt stabile, for så vidt angår beskæfti­
Consequently, constraints in the restructuring of a regional economy can be removed by promoting human resources and transferring knowledge.
■ Da der udøves alle virksomhedsfunktio­ner i den lille og mellemstore virksomhed, har de et bredt kvalifikationsbehov.
The causes of unemployment in structurally weak regions are not only economic but also demographic.
De diversificerer altså erhvervsstrukturen i regionen og giver dermed navnlig unge mennesker mulighed for at blive i regionen uden at skulle give afkald på deres er­hvervsønske.
In rural areas the large numbers of young people and the low level of economic activity have an adverse effect on the integration of the younger generation into the labour market. In an old industrial
Virksomhedsmæssigt innovationsarbejde forudsætter - som vigtigste komponenter - information og erhvervsmæssig kompetence.
opment, the application of technologies, the application of materials which have not been previously used, coordination and close cooperation between firms being re­structured and vocational training.
opvækstintensitet og den lave erhvervs mæssige beskæftigelse ugunstig virkning for den erhvervsmæssige integrering af den opvoksende generation. I en gammelindustrialiseret region er det ringe behov for tilgang i de truede brancher hovedårsagen.
to create new jobs, and they act as interme­diaries both horizontally, in the region, and vertically, in relations with government agencies, informants and bodies which transfer knowledge and thus similarly make a major contribution to the regional econ­omy.
Så opnår også struktur svage regioner en anselig selvstændighed.
only the high­growth sectors of the econ­omy have attracted interest.
Så bortfalder også følelsen af at være fjerndirigeret, som i mange struktursvage regioner er en alvorlig socialpsykologisk årsag til for ringe dynamik. Aktive virksomheder, der er vokset ud af regionen, er derfor også et symbol på voksende dynamik for befolkningen.
If close links are to be forged between investment in training and measures to improve regional economies and employment, those respon­sible for the regional and vocational train­ing policies must together determine what human resources are needed to ensure the region's development and meet its require­ments.
Kompletteringen af virksomhedsstørrelsesstrukturen i regionen, produktionssammenfletningen og fælles afsætning er strategier, der supplerer det tilstandsorienterede initiativ.
■ Measures to assist the planning activities of firms in the region (e.g. management courses held by the chambers of industry, commerce, etc.).
Også de bygger på fremme af erhvervsmæssig kompetence. tence.
Linking policies to help structurally weak regions
D Erhvervsmæssig kompetence og regionaløkonomiske omstruktureringsholdninger
■ Measures to intensify production link­ages and complete the sectoral structure.
For den erhvervsmæssige førstegangsuddannelse melder sig derfor den opgave i øget omfang at overtage ungdomspolitiske op gaver.
■ Measures to improve the use made of public vocational training facilities.
I mange regioner i Det europæiske Fællesskab er derfor kapaciteterne i den erhvervsmæssige førstegangsuddannelse blevet betydeligt udvidet.
This function­related elaboration of the concept of human resources is still in its initial stages, although major steps have been taken in many regions.
Således overføres gennem den erhvervsmæssige førstegangsuddannelse en regions erhvervsmæssige viden til næste generation.
The following packages of measures have, for example, been adopted, the combination differing widely from one situation to another:
For ethvert regionalt erhverv er arten af denne indflydelse - alt efter hvilke markeder, de først og fremmest leverer til - meget specifik.
■ Involvement of vocational training schools and colleges in product develop­ment and new forms of marketing.
Indflydelsen kan være positiv (stigende interesse i varerne fra de regionale erhverv) eller være en trussel for den regionaløkonomiske udvikling.
■ Regional projects to ensure the transfer of knowledge, technology and personnel.
Vi ved, at strukturændringen i dag mere og mere sker gennem nyoprettede virksomheder.
Vocational training policy and regional policy pursue very similar objectives.
Også her er det markedskræfterne, der bestemmer. Således bliver produkternes livscykler kortere og kortere, og markedets segmentering øges.
Both try to promote economic development, to develop new initiatives and new resources, and to improve the individual's position in the labour market.
Under disse vilkår svinder betydningen af den standardiserede masseproduktion, mens chancerne vokser for unge virksomheder.
Despite this very close relationship, however, coordination of these two policies has always been the exception in the past.
For struktursvage regioner er det særligt vigtigt at igangsætte denne udvikling i rette tid henimod egne mål.
■ Measures to promote the establishment of new firms.
Et omhyggeligt udbygget regionalt er hvervsuddannelsessystem må derfor også kunne oplagre det, hvad regionen regional økonomisk ved, og det må ved regional støtte til erhvervsmæssig integrering før og efter uddannelsesfasen give de unge men nesker mulighed for at vælge at kunne blive i regionen.
■ Measures to improve the training of the younger generation, with closer attention paid to the dynamism of the regional eco­nomy or in direct combination with employ­ment projects.
D Den rolle, de lokale og regionale instanser spiller i den tilstandsorienterede model for regionaludviklingen
Help with integration into working life after as well as before or during training.
De eksterne indflydelser kan kun opfanges gennem de regionale erhvervs omstruktureringsholdning.
■ Measures to broaden the range of occu­pations in which training is provided, increased training in key occupations.
Kravene til udviklingspolitikken strækker sig således fra et socialpsykologisk grundlag til eksistensgrundlæggelsesskoling og til støtte til nye virksomheder.
■ Vocational measures to alleviate the social consequences of structural change, in the form of retraining or similar measures designed to help the employees of firms threatened with closure, including projects for the establishment of new firms.