natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Ligeledes nævnes de foranstaltninger, der er vedtaget på fællesskabsniveau, og de, der påtænkes gennemført på nationalt niveau.
It also states what action has been taken at Community level and what is planned at national level.
ERHVERVSUDDANNELSE iã®192
(5) Date of entry into force (if different from the above)
Den 26. november 1990 vedtog Rådet en resolution hvori: — Kommissionens interimsrapport om gennemførelsen af beslutning 85/368/EØF tages ad notam ; — nødvendigheden af at sikre effektivitet i arbejdet med sammenlignelighed af erhvervsuddannelser fastslås ved støtte til udbredelse, udveksling og anvendelse af informationer om sammenlignelighed mellem allerede bestående erhvervsuddannel ser; — det findes nødvendigt efter evaluering af resultaterne af arbejdet vedrørende sammenlignelighed af kvalifikationer at beslutte, at dette arbejde udvides til at omfatte sammenlignelighed af de øvrige erhvervskvalifikationer på ethvert erhvervsuddannelsesniveau, der i dag hyppigst er udsat for mobilitet; erhvervsuddannelse inden for ny teknologi bør blive et af de prioriterede områder;
On 26 November 1990 the Council adopted a resolution which: — takes note of the interim report submitted by the Commission on the application of Decision 85/368/EEC; — affirms the need to rationalize the work being done on the comparability of vocational qualifications by a sustained effort to disseminate, exchange and make use of information on the corresponding qualifications already identified; — considers it necessary, after evaluating the results of the work on the comparability of qualifications, to extend its scope to the other occupations — at all levels of vocational training — which account for most of current mobility flows; one of the priorities should be the vocational training qualifications associated with technological innovation;
— medlemsstaterne opfordres til inden den 31. december 1991 at forelægge den første rapport om gennemførelsen af ordningen med sammenlignelighed af kvalifikationer, og i denne rapport at indføje de forslag, som medlemsstaten finder relevante; — Kommissionen opfordres til at forelægge forslag, hvori der tages hensyn til denne resolution og til ovennævnte nationale rapporter.
— invites the Member States to submit, by 31 December 1991, an initial report on the application of the system of comparability of qualifications, incorporating any suggestions they deem suitable; — invites the Commission to present its proposals in the light of this resolution and of the national reports referred to above.
— Fortsættelse af det igangværende arbejde med teknisk bistand fra CEDEFOP for at gennemføre sammenlignelighed af erhvervskvalifikationer inden for andre erhvervssektorer. — Koordination af informationsarbejdet og anvendelse af det allerede udførte arbejde. — Evaluering af de resultater, der er opnået ved gennemførelsen af denne ordning. — Undersøgelse af hvilke forbedringer, der kunne indføres i den nuværende ordning.
— Continuation of work already in hand with the technical assistance of CEDEFOP to identify corresponding vocational qualifications in occupations in other sectors of activity. — Coordination of information activities and activities to make use of what has already been done. — Evaluation of the results obtained in implementing the system. — Study of improvements to be made to the current system.
At muliggøre, uden forudgående harmonisering af uddannelserne, anerkendelse i et værtsland, hvor der er fastsat lovbestemmelser for et erhverv, af eksamensbeviser inden for videregående uddannelse, der er opnået i en anden medlemsstat.
To enable higher-education professional diplomas gained in a Member State to be recognized — without prior harmonization of training — in the host Member State which regulates the profession.
Rådets direktiv 89/48/EØF af 21. december 1988 om indførelse af en generel ordning for anerkendelse af eksamensbeviser for erhvervskompetencegivende videregående uddannelse af mindst tre års varighed.
Council Directive 89/48/EEC of 21 December 1988 on a general system for the recognition of higher-education diplomas awarded on completion of professional education and training of at least three years' duration.
Definition af udtrykkene »eksamensbevis«, »værtsland«, »lovreguleret erhverv«, »lovreguleret erhvervsmæssig virksomhed«, »erhvervserfaring«, »prøvetid« og »egnethedsprøve«. 2.
Definitions of the concepts 'diploma', 'host Member State', 'regulated profession', 'regulated professional activity', 'professional experience', 'adaptation period' and 'aptitude test'.
En medlemsstat, der har fastsat lovbestemmelser for et erhverv anerkender de kvalifikationer, der er opnået i en anden medlemsstat, og giver tilladelse til, at indehaveren af disse kvalifikationer udøver sit eller sine erhverv på den pågældende medlemsstats område under de samme betingelser, som gælder for landets egne borgere. 3.
A Member State which regulates a profession must recognize the qualifications obtained in another Member State and allow their holder to pursue his profession on the territory of the Member State on the same conditions as apply to its own nationals. 3.
— at den uddannelse, som eksamensbeviset er udstedt for i overvejende grad har fundet sted i Fællesskabet, eller af — at indehaveren har en bevist erhvervserfaring af tre års varighed i den medlemsstat, som har anerkendt disse eksamensbeviser. 4.
— the education and training was largely dispensed in the Community; or — the holder has three years' certified professional experience in the Member State which has recognized the diplomas. 4.
I direktivet godkendes følgende anerkendelsesmekanismer: — grundprincip: lovmæssig anerkendelse af værtslandet; — undtagelse: anerkendelse af værtslandet efter kompensation i form af: — prøvetid, — egnethedsprøve, når der er tale om væsentlige forskelle mellem den erhvervede uddannelse og den krævede uddannelse; — forudgående erhvervserfaring, når den vandrende arbejdstagers uddannelse er af en varighed, der ligger under den længde, der kræves i værtslandet.
The Directive provides for the following recognition procedure: — basic principle: recognition by the host Member State; — exception: recognition by the host Member State after compensation in the form of either: — an adaptation period; — an aptitude test, if there are substantial differences between the training required and the training received; — or professional experience if the duration of the migrant's training is shorter than that required in the host Member State.
Når der er tale om erhverv inden for jura, er valget overladt til værtslandet. 5. I direktivet fastsættes der under Kommissionen oprettelse af en koordineringsgruppe, der består af nationale koordinatorer, og som skal tjene til at lette direktivets gennemførelse.
For the legal professions, this choice is left to the host Member State.
ERHVERVSUDDANNELSE
VOCATIONAL TRAINING rr-i ^ii-*%= «9192
Rådet vedtog den 4. december 1990 Kommissionens forslag af august 1990 om overgangsforanstaltninger for de nye delstater i Forbundsrepublikken Tyskland på baggrund af den tyske genforening. I dette forslag tages der hensyn til den gradvise indførelse af EF-retten på det tidligere DDR's område.
On 4 December 1990 the Council adopted a proposal from the Commission, drawn up in August 1990, on transitional measures applicable in the new Länder of the Federal Republic of Germany to take account of German unification and progressive application of all Community law in the territory of the former GDR.
Med hensyn til gensidig anerkendelse af eksamensbeviser trådte Rådets direktiv 90/658/EØF (EF-Tidende L 353, 17.12.1990) i kraft den 1. januar 1991.
As regards the mutual recognition of diplomas, Directive 90/658/EEC (Official Journal L 353, 17.12.1990) entered into force on 1 January 1991.
Da der er tale om liberale erhverv kan de direktiver, som fastsætter anerkendelse af eksamensbeviser, der bygger på en fællesskabsdefinition af en minimumsuddannelse, anvendes direkte med enkelte tekniske ændringer.
As regards the liberal professions, Directives providing for recognition of diplomas based on the Community definition of minimum education or training can be applied directly, subject to some technical amendments.
Dette forslag er det sidste i en række foranstaltninger, der giver enhver EF-borger ret til at få anerkendt eller godskrevet kvalifikationer erhvervet i en anden medlemsstat i værtslandet.
This proposal is the last in a series of measures to give all Community nationals the right to have qualifications acquired in a Member State recognized or taken into account by a host Member State.
Forslaget udvider ordningen med gensidig anerkendelse, der blev indført ved direktiv 89/48/EØF til også at omfatte erhverv med mindre omfattende uddannelseskrav.
The proposal extends the system of mutual recognition instituted by Directive 89/48/EEC to occupations whose requirements for education and training are less stringent.
Ændret forslag til Rådets direktiv om en anden generel ordning for anerkendelse af erhvervsuddannelser som supplement til direktiv 89/48/EØF.
Amendment to the proposal for a Council Directive on a second general system for the recognition of professional education and training which complements Directive 89/48/EEC.
En medlemsstat, der har fastsat lovbestemmelser for et erhverv, anerkender de kvalifikationer, der er opnået i en anden medlemsstat, og giver tilladelse til at indehaveren af disse kvalifikationer udøver sit eller sine erhverv på den pågældende medlemsstats område under de samme betingelser, som gælder for landets egne borgere. 3.
A Member State which regulates a profession must recognize the qualifications obtained in another Member State and allow their holder to pursue his profession on the territory of the Member State on the same conditions as apply to its own nationals.
Fællesskabsborgere, der er indehavere af eksamensbeviser opnået i et tredjeland, omfattes ligeledes af direktivet under forudsætning af:
Diplomas held by Community nationals which are obtained in a third country are also covered by the Directive on condition that:
I direktivet godkendes følgende anerkendelsesmekanismer: — grundprincip: lovmæssig anerkendelse af værtslandet; — undtagelse: anerkendelse af værtslandet efter kompensation i form af: — prøvetid, — egnethedsprøve, a) når der er tale om væsentlige forskelle mellem den erhvervede uddannelse og den krævede uddannelse; b) når der i værtslandet er forskelle inden for aktivitetsområdet, der skyldes en særlig uddannelse i fag, der er væsentligt forskellige fra dem, som indgår i ansøgerens kvalifikationsbevis.
The Directive provides for the following recognition procedure: — basic principle: recognition by the host Member State; — exception : recognition by the host Member State after compensation in the form of either: — an adaptation period; or — an aptitude test, (a) if there are substantial differences between the training required and the training received; (b) if, in the host Member State, there are differences in the fields of activity corresponding to specific education and training in matters substantially different from those covered by the applicants' qualifications.
Værtslandet bør give ansøgeren valget mellem en prøvetid eller en egnethedsprøve. — eller forudgående erhvervserfaring, når den vandrende arbejdstagers uddannelse er af kortere varighed end det kræves i værtslandet.
The host Member State must give the applicant the right to choose between an adaptation period and an aptitude test; or — professional experience, if the duration of the migrant's training is shorter than that required in the host Member State.
Da forslaget omhandler et meget bredt spektrum af kvalifikationer har det været nødvendigt at dele det op i to niveauer: — et niveau der svarer til et kort postgymnasialt uddannelsesforløb; — et niveau der svarer til et uddannelsesforløb på sekundærtrinet. 6.
This proposal covers an extremely wide range of qualifications and for this reason these had to be divided into two levels: — short post-secondary training courses, — secondary training courses. 6.
Som en konsekvens har det været nødvendigt ikke alene at muliggøre anerkendelse mellem medlemsstater, hvis uddannelser ligger på samme niveau, men også mellem medlemsstater, hvor uddannelserne ikke ligger på samme niveau, herunder uddannelser omfattet af direktiv 89/48/EØF.
As a result a way had to be found to enable both schooling to the same level and to different levels, including those covered by Directive 89/48/EEC, to be recognized between Member States. 7.
I forslaget fastsættes endvidere en procedure med anerkendelse af uddannelse opnået ved struktureret undervisning og en procedure for anerkendelse af selvindlæring, der er opnået via erhvervserfaring.
The proposal provides for a procedure for recognition of selfeducation acquired through professional experience as well as qualifications obtained by formal education and training. 8.
W VJOIA at omfatte lønmodtagere (de såkaldte overgangsdirektiver, der især vedrører handelssektoren og håndværkssektoren), og som i dag kun omfatter selvstændige. 9.
The Directive extends to paid workers the scope of certain specific Directives (the so-called transitional Directives mainly covering commerce and crafts) which at present only cover people working in a selfemployed capacity. 9.
Forslaget udvider den rolle, som den koordinationsgruppe skal spille, der blev oprettet ved direktiv 89/48/EØF, og fastsætter samme forpligtelser både for medlemsstaterne og for Kommissionen med hensyn til de rapporter, der skal udarbejdes om gennemførelsen af det fremtidige direktiv.
The proposal extends the role of the coordinating group set up by Directive 89/48/EEC and establishes the same obligations for the Member States and the Commission in respect of the reports on the application of the future Directive.
Første behandling: Europa­Parlamentet støttede Kommissionens forslag og understregede, at forslaget var bydende nødvendigt som et supplement til direktiv 89/48/EØF.
(4) Opinion of the First reading: the European Parliament supported the Commission's European Parliament proposal and stressed that it was indispensable as a complement to Directive 89/48/EEC.
De vedtagne ændringer, som er indføjet i Kommissionens ændrede forslag, sigter især mod at forbedre gennemsigtigheden i ordningen med information til vandrende arbejdstagere og mod den vandrende arbejdstagers stilling, når han skal gennemgå en prøvetid, samt til bedre at tage hensyn til det faktiske niveau i visse paramedicinske uddannelser og sundheds­uddannelser på lavere niveau.
The amendments adopted in the Commission's amended proposal are mainly intended to improve the transparency of the migrant's information system and of his status when he must undergo an adaptation period, and also to provide a more practical means of recognizing paramedical training and training for health workers.
EF­Tidende C 217, 1.9.1990
Official Journal C 217, 1.9.1990
EF­Tidende C 149, 18.6.1990
Official Journal C 149, 18.6.1990
EF­Tidende C 75, 26.3.1990
Official Journal C 75, 26.3.1990
»Enhver arbejdstager skal på arbejdspladsen have tilfredsstillende vilkår, for så vidt angår beskyttelse af sikkerheden og sundheden.
'Every worker must enjoy satisfactory health and safety conditions in his working environment.
Bestemmelserne om gennemførelsen af det indre marked skal medvirke til at opnå denne beskyttelse.«
The provisions regarding implementation of the internal marketshall help to ensure such protection.'
Sundheden og sikkerheden under arbejdet beskyttes gennem tekniske bestemmelser om de produkter og det udstyr, der anvendes af arbejdstagerne, og af bestemmelser om beskyttelse af arbejdstagerne på arbejdspladsen.
Protection of health and safety in the working environment is ensured by means of technical regulations regarding products and equipment used by workers and by provisions regarding worker protection in the working environment.
Der fandtes allerede før Fællesaktens ikrafttræden flere direktiver om sundhed og sikkerhed på arbejdspladsen (bl.a. om beskyttelse mod risici fra asbest, støj, bly) (resumé 11.28 og 11.30).
Before the Single Act came into force there were already a number of Directives applicable in the field of health and safety at work (notably protection against risks from asbestos, noise and lead) (summaries 11.28 and 11.30).
Kommissionen har siden oktober 1987, hvor den vedtog sit program om sikkerhed, hygiejne og sundhed på arbejdspladsen, hvortil Rådet indtog en positiv holdning i sin resolution af 21. december 1987, forelagt Rådet tretten direktivforslag.
Since October 1987, when the Commission adopted its programme concerning safety, hygiene and health at work which the Council welcomed in its Resolution of 21 December 1987, 13 proposals for Directives have been presented to the Council.
De fleste af dem er allerede vedtaget, og blandt disse er direktiv 89/391/EØF om forbedring af arbejds tagernes sikkerhed og sundhed under arbejdet særlig vigtigt (resumé 11.8).
Most of them have already been adopted, including Directive 89/391/EEC on improvements in the health and safety of workers at work, which is of particular importance (summary 11.8).
Samtidig er Fællesskabet begyndt at anvende den såkaldte »nye metode« inden for tekniske bestemmelser, som bl.a. omfatter industrimaskiner og personlige værnemidler, samt inden for obligatoriske sikkerhedsbestemmelser til beskyttelse af arbejds tagerne (resumé 11.12 og 11.13).
Parallel to this, the Community has implemented a new approach to technical regulations which involves — in the case of industrial machinery and personal protective clothing, for example — obligatory safety requirements for protection of workers too (summaries 11.12 and 11.13).
Grundlaget for disse bestemmelser er europæiske standarder, som repræsentanter for arbejdstagerne er med til at udarbejde.
These requirements are based on European standards which workers' representatives now help to draw up.
Kommissionen har forelagt et forslag om minimumsforskrifter for sikkerhed og sundhed på midlertidige eller mobile byggepladser (resumé 11.19).
The Commission has presented a proposal on the implementation of minimum health and safety requirements at temporary or mobile work sites (summary 11.19).
Fællesskabet har således allerede til sin rådighed en række bindende bestemmelser, der i vidt omfang beskytter arbejdstagernes sundhed og sikkerhed under arbejdet.
The Community already has, therefore, a series of binding provisions which ensure fairly broad protection for workers' health and safety at the workplace.
Det skal desuden understreges, at Kommissionen efter behov vil foreslå ændringer til de gældende direktiver under hensyn til den udvikling, der er sket, siden de blev vedtaget (nye stoffer, teknisk udvikling).
It must be pointed out, moreover, that the Commission will propose, whenever necessary, amendments to the Directives adopted to take account of developments occurring after their adoption (new substances, technical progress).
I de kommende år vil der blive fremlagt flere forslag med henblik herpå.
Several such proposals will be presented in the next few years.
Kommissionen mener, at der først og fremmest må tages nye initiativer på områder, hvor sikkerheden er et alvorligt problem.
The Commission considers that priority should be given to new initiatives in areas where safety causes significant problems.
Disse direktivforslag skal fremlægges inden udgangen af 1991 og vil især berøre bygge- og anlægsvirksomhed, fiskeri, boreplatforme på havet, minedrift i åbne brud samt arbejdspladser, der ikke er omfattet af det særlige arbejdspladsdirektiv.
Thus proposals for Directives should be presented by the end of 1991, dealing in particular with the building industry, fisheries, drilling rigs and opencast mines, and also workplaces excluded from the specific workplace Directive.
I øvrigt finder Kommissionen, nu hvor den frie bevægelighed er ved at blive en realitet og arbejdsmarkedet efterhånden får en europæisk dimension, at medlemsstaterne må og skal søge at nærme sig hinanden i spørgsmålet om listen over erhvervssygdomme.
In addition, when freedom of movement develops further and the labour market takes on a European dimension, the Commission believes that the Member States must endeavour to approximate their ideas concerning the schedule of occupational diseases.
Med henblik herpå har Kommissionen vedtaget en henstilling om udarbejdelse af en EF-liste over erhvervssygdomme.
Forthis purpose, the Commission has adopted a Recommendation concerning the adoption of a European schedule of occupational diseases.
Det er dog ikke tanken at lovgive på dette område, der er meget nært knyttet til de nationale sociale sikringssystemer.
There is, however, no intention of introducing legislation in an area that is closely connected with national social security systems.
FORSLAG TIL RÅDETS DIREKTIV OM MINIMUMSFORSKRIFTER FOR SUNDHED OG SIKKERHED MED HENBLIK PÅ AT FORBEDRE DEN LÆGELIGE BISTAND OM BORD PÅ SØFARTØJER (resumé 11.17)
PROPOSAL FOR A COUNCIL DIRECTIVE ON THE MINIMUM HEALTH AND SAFETY REQUIREMENTS TO ENCOURAGE IMPROVED MEDICAL ASSISTANCE ON BOARD VESSELS (summary 11.17)
Arbejdet om bord på skibe indebærer særlige risici.
Work on board vessels involves specific risks.
Ulykker får i mange tilfælde alvorlige følger, fordi den lægelige bistand om bord ofte er utilstrækkelig, og det varer ofte længe, inden der kan komme lægehjælp udefra.
The consequences of accidents are heightened given that medical equipment on board is often inadequate and much time is required for help and intervention from elsewhere.
Formålet med det foreslåede direktiv er at forbedre arbejdstagernes sikkerhed og sundhed om bord på søfartøjer ved at forbedre den lægelige bistand om bord.
The proposed Directive aims to promote better worker safety and health on board vessels by improving medical assistance on board.
FORSLAG TIL RÅDETS DIREKTIV OM MINIMUMSFORSKRIFTER FOR SIKKERHED OG SUNDHED PÅ MIDLERTIDIGE ELLER MOBILE BYGGEPLADSER (resumé 11.19)
PROPOSAL FOR A COUNCIL DIRECTIVE ON THE MINIMUM HEALTH AND SAFETY REQUIREMENTS FOR WORK AT TEMPORARY OR MOBILE WORK SITES (summary 11.19)
Arbejdet på midlertidige eller mobile byggepladser indebærer meget store risici.
Major risks are involved in work on temporary and mobile sites.
Formålet med direktivet er at sikre, at der allerede fra det tidspunkt, hvor byggepladsen skal indrettes, tages hensyn til principperne om forebyggelse af ulykker; i direktivet fastlægges ansvaret for sikkerheden og sundheden for alle, der er beskæftiget på en midlertidig eller mobil byggeplads.
The Directive aims to ensure that the principles of accident prevention are incorporated from the initial stages of site design ; it defines responsibilities as regards the safety and health of all persons operating on temporary and mobile work sites.
FORSLAG TIL RÅDETS DIREKTIV OM MINIMUMSFORSKRIFTER MED HENBLIK PÅ AT FORBEDRE ARBEJDSTAGERNES SIKKERHED OG SUNDHED I UDVINDINGSINDU­STRIEN (resumé 11.18)
PROPOSAL FOR A COUNCIL DIRECTIVE ON THE MINIMUM REQUIREMENTS FOR IMPROVING THE SAFETY AND HEALTH PROTECTION OF WORKERS IN THE EXTRACTIVE INDUSTRIES (summary 11.18)
På baggrund af katastrofen på offshore­platformen til udvinding af olie og naturgas i Nordsøen, »Piper Alpha«, hvor der den 6. juli 1988 skete en eksplosion og udbrød brand, hvilket kostede 167 mennesker livet, har Europa­Parlamentet anmodet Kommissionen om snarest at træffe de nødvendige forholdsregler.
Following the disaster in the North Sea on the Piper Alpha oil and natural gas drilling rig, in which the explosions and fire caused the death of 167 persons on 6 July 1988, Parliament requested the Commission to take suitable measures as soon as possible.
Kommissionen har vedtaget et forslag til direktiv om forbedring af arbejdstagernes sikkerhed og sundhed i den del af udvindingsindustrien, der beskæftiger sig med efterforskning af udvinding gennem boringer (resumé 11.18).
A proposal for a Directive designed to promote improvements in the safety and health of workers in the drilling industries has been adopted by the Commission (summary 11.18).